2023年《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選(通用16篇)

通過心得體會的寫作，我們可以更好地總結和分享自己的經驗，從而為他人提供有益借鑒。寫心得體會時，我們應該秉持客觀、真實的原則。以下是小編為大家推薦的一些精彩心得體會范文，希望對大家的寫作有所幫助。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇一

為進一步促進黨員領導干部廉潔從政，根據《中國共產黨章程》，結合黨員領導干部廉潔自律工作實際，制定本準則。

總則。

執(zhí)政黨的黨風關系黨的生死存亡。堅決懲治和有效預防腐敗，是黨必須始終抓好的重大政治任務。黨員領導干部廉潔從政是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障；是新時期從嚴治黨，不斷加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內容；是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求；是正確行使權力、履行職責的重要基礎。

黨員領導干部必須具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，踐行社會主義核心價值體系；必須堅持全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公、執(zhí)政為民；必須在黨員和人民群眾中發(fā)揮表率作用，自重、自省、自警、自勵；必須模范遵守黨紀國法，清正廉潔，忠于職守，正確行使權力，始終保持職務行為的廉潔性；必須弘揚黨的優(yōu)良作風，求真務實，艱苦奮斗，密切聯(lián)系群眾。

促進黨員領導干部廉潔從政，必須堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，按照建立健全懲治和預防腐敗體系的要求，加強教育，健全制度，強化監(jiān)督，深化改革，嚴肅紀律，堅持自律和他律相結合。

第一章廉潔從政行為規(guī)范。

第一條禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益。不準有下列行為：

（二）接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品、宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排；

（三）在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證；

（四）以交易、委托理財等形式謀取不正當利益；

（五）利用知悉或者掌握的內幕信息謀取利益；

（六）違反規(guī)定多占住房，或者違反規(guī)定買賣經濟適用房、廉租住房等保障性住房。

第二條禁止私自從事營利性活動。不準有下列行為：

（一）個人或者借他人名義經商、辦企業(yè)；

（二）違反規(guī)定擁有非上市公司（企業(yè)）的股份或者證券；

（三）違反規(guī)定買賣股票或者進行其他證券投資；

（四）個人在國（境）外注冊公司或者投資入股；

（六）離職或者退休后三年內，接受原任職務管轄的地區(qū)和業(yè)務范圍內的民營企業(yè)、外商投資企業(yè)和中介機構的聘任，或者個人從事與原任職務管轄業(yè)務相關的營利性活動。

第三條禁止違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私。不準有下列行為：

（一）用公款報銷或者支付應由個人負擔的費用；

（二）違反規(guī)定借用公款、公物或者將公款、公物借給他人；

（三）私存私放公款；

（四）用公款旅游或者變相用公款旅游；

（五）用公款參與高消費娛樂、健身活動和獲取各種形式的俱樂部會員資格；

（六）違反規(guī)定用公款購買商業(yè)保險，繳納住房公積金，濫發(fā)津貼、補貼、獎金等；

（七）非法占有公共財物，或者以象征性地支付錢款等方式非法占有公共財物；

（八）挪用或者拆借社會保障基金、住房公積金等公共資金或者其他財政資金。

第四條禁止違反規(guī)定選拔任用干部。不準有下列行為：

（一）采取不正當手段為本人或者他人謀取職位；

（二）不按照規(guī)定程序推薦、考察、醞釀、討論決定任免干部；

（三）私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關情況；

（四）在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實真相；

（五）在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票等非組織活動；

（六）利用職務便利私自干預下級或者原任職地區(qū)、單位干部選拔任用工作；

（七）在工作調動、機構變動時，突擊提拔、調整干部；

（八）在干部選拔任用工作中封官許愿，任人唯親，營私舞弊。

第五條禁止利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益。不準有下列行為：

（一）要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他親屬以及身邊工作人員；

（三）妨礙涉及配偶。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇二

中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（簡稱《廉政準則》）首次以黨內法規(guī)已頒布執(zhí)行?！读蕜t》的頒布，是深入貫徹落實科學發(fā)展觀、全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，是在新的發(fā)展階段堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內容，是黨員領導干部正確行使手中權力，嚴格履行崗位職責的重要基礎。黨員領導干部必須認真學習《廉政準則》，用實際行動踐行《廉政準則》，自覺在學習實踐《廉政準則》上甘當“三個表率”，做到標準上高于一般干部、行動上先于一般干部、要求上嚴于一般干部。

一、要真學真懂，甘當學習的表率。

我們貫徹實施《廉政準則》，首先要學習、熟知《廉政準則》。因此，各級黨組織和廣大黨員領導干部要從政治和全局的高度，充分認識學習《廉政準則》的重要性、必要性，全面把握精神實質，進一步增強貫徹落實《廉政準則》的責任感、緊迫感和自覺性。黨員領導干部要把《廉政準則》的學習與貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神和中紀委十七屆五次全會精神結合起來，與年度黨風廉政建設責任制任務分解結合起來，與開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結合起來，與黨風廉政建設宣傳教育月活動結合起來，一是要通過網絡、?？苏Z、宣傳欄等載體，廣泛宣傳《廉政準則》的指導思想、基本精神、主要內容和具體要求，積極營造學習貫徹《廉政準則》的濃厚氛圍。二是要采取中心組學習、民主生活會、支部學習會、舉辦專題講座、撰寫學習心得等形式，使廣大黨員干部，特別是領導干部以堅守《廉政準則》的模范作用，用好人民賦予的權力，以身作則、率先垂范，真正把《廉政準則》落到實處。三是要把《廉政準則》納入黨校教學計劃，通過研讀原文、宣講輔導、討論交流等，不斷提高廣大黨員干部特別是領導干部對貫徹落實《廉政準則》重要性的認識，進一步增強貫徹執(zhí)行《廉政準則》的緊迫感、責任感和自覺性。

二、要干凈干事，甘當執(zhí)行的表率。

一是要求上要自嚴?！读蕜t》針對當前經濟社會發(fā)展實際，用52個“不準”來規(guī)范黨員干部行為。作為黨員領導干部必須嚴格按照52個“不準”來要求自己，時時處處做好表率，自覺做到“五個‘實’字”：敢說實話、善謀實事、勇報實情、腳踏實地、能干實政。二是形象上要自重。廣大黨員干部特別是領導干部，要不斷加強自身修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚情操，追求健康向上的生活情趣，做到“五個不說”：不切實際的套話不說，無事實依據的空話不說，傷感情、鬧意氣的刺話不說，不利于工作的廢話不說，不能辦到的大話不說，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。三是思想上要自省。黨員領導干部一定要時刻保持清醒頭腦，工作以上限為標準，生活以下限為尺度，做到“五個不當”：立黨為公、一心為民，不當“糊涂干部”；真抓實干，奮發(fā)有為，不當“平庸干部”；清正廉潔，干凈干事，不當“私心干部”；防微杜漸，潔身自好，不當“自由干部”；敢于負責，甘心負重，不當“甩手干部”。四是紀律上要自警。黨員領導干部一定要經常反思自己的行為，做到“五個不動”：不拿不該拿的東西，不得不該得的實惠，不去不應去的地方，不想不應想的待遇，不做不準做的事情，守住道德的底線，筑牢思想的防線，做堅守《廉政準則》的模范。五是工作上要自勵。黨員領導干部一定要充分認識自己肩負的職責，做到“五個不讓”：不讓工作延誤，不讓差錯出現，不讓來者冷落，不讓歪風滋生，不讓形象受損。努力建設人民滿意的服務型、責任型、廉潔型政府，在本職崗位上為推進經濟社會的又好又快發(fā)展做出自己的貢獻。

三、要從嚴要求，甘當自覺接受監(jiān)督的表率。

要自覺接受監(jiān)督。廣大黨員干部特別是領導干部，自覺淡化“官念”，去掉“官氣”，把集中檢查與日常監(jiān)督結合起來，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度，發(fā)揮民主生活會、重要情況通報和報告、干部考察考核等黨內監(jiān)督制度的作用，本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，真心誠意地聽取批評意見，并認真地加以改進和糾正，切實管好親屬及身邊工作人員，堅決維護《廉政準則》的嚴肅性和權威性。與此同時，各級黨組織要嚴格對黨員領導干部的管理和監(jiān)督，做到預防為先，關口前移，健全制度，強化監(jiān)督，嚴肅紀律，促進黨員領導干部廉潔從政。紀檢監(jiān)察機關要加強對執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，對違反《廉政準則》的行為，一定要果斷、嚴肅處理，堅決維護《廉政準則》的權威。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇三

中國共產黨黨員領導干部廉潔從政是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障；是新時期從嚴治黨，不斷加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內容；是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求；是正確行使權力、履行職責的重要基礎。我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，切實加強作風建設，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，構建社會主義和諧社會。

廉潔從政要堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領。必須以科學發(fā)展觀統(tǒng)領紀檢監(jiān)察工作，進一步使紀檢監(jiān)察工作與科學發(fā)展、和諧社會建設在指導思想上相一致，工作目標上相協(xié)調，工作部署上相呼應，努力探索把反腐倡廉工作融入經濟、政治、文化、社會建設和黨的建設之中的新路子。牢固樹立圍繞黨的中心任務抓反腐倡廉、抓好反腐倡廉促進科學發(fā)展和社會和諧的理念，找準為科學發(fā)展服務的著力點和切入點，支持、服務和保障科學發(fā)展。牢固樹立以人為本的理念，把尊重人、理解人、愛護人貫穿于嚴格執(zhí)紀的全過程，把“人”的工作做細、做深、做活，更好地調動、保護和發(fā)揮廣大黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。牢固樹立創(chuàng)新發(fā)展的理念，在保持工作連續(xù)性、穩(wěn)定性的同時，適應發(fā)展變化的新形勢，以創(chuàng)新的觀念、發(fā)展的思路、科學的精神推動反腐倡廉工作與時俱進。

廉潔從政要堅持以營造和諧的黨群干群關系為根本。黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)。按照勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結共事，秉公用權、廉潔從政，生活正派、情趣健康的要求，把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點來抓，在求實效上下工夫。端正黨風的任務非常艱巨，實現社會和諧則要付出更大的努力。要以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，營造和諧的黨群干群關系，以黨內和諧帶動社會和諧。要用構建社會主義和諧社會的思想指導反腐倡廉工作，在處理上訪、查辦案件、糾正不正之風、專項治理等具體工作中，按照“最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素”的要求，既注重堅決克服消極腐敗現象，保持黨的肌體的純潔性，又努力把各種消極因素轉化為促進黨內和諧和社會和諧的積極因素。要著眼于構建和諧社會，把工作標準定位于提高經濟社會的發(fā)展度、人民群眾的滿意度、社會環(huán)境的公平度、黨風政風民風的純潔度。

廉潔從政要堅持以解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點。加強對領導機關和領導干部的監(jiān)督，促進領導干部廉潔從政，始終是我們的工作重點，決不能放松。認真落實胡錦濤關于堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為黨風政風建設的工作重點的要求，把促進解決“三最”問題作為重中之重，我們責無旁貸。領導干部廉潔從政是解決“三最”問題的基礎和保障。對群眾的感情程度決定著促進解決“三最”問題的決心和成效。要把對群眾有真感情，對群眾的事情下真工夫，作為檢驗領導干部廉潔從政的重要尺度，作為促進解決“三最”問題的重要前提來抓。要深入下去傾聽群眾意見，了解群眾需求，汲取群眾智慧，對關系群眾切身利益的重大問題和損害群眾利益的不正之風，真正摸得清、吃得透。要從領導干部廉潔從政方面存在的突出問題，從影響社會和諧的突出問題，從群眾反映強烈的問題抓起，從基層和基礎抓起，從辦得到的事情抓起，使人民群眾更多地得到改革開放和現代化建設帶來的實惠，更多地感受到加強黨風廉政建設和深入開展反腐敗斗爭的成果，真正實現好、維護好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。

廉潔從政要堅持以拓展和加強從源頭上防治腐敗工作領域為著力點。拓展從源頭上防治腐敗工作領域，是反腐倡廉工作適應中國特色社會主義事業(yè)總體布局的客觀需要，是對堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針要求的進一步深化。要把反腐倡廉工作融入經濟、政治、文化、社會和黨的建設之中，健全防治腐敗的體制機制。注重系統(tǒng)性、整體性、協(xié)調性，著力抓好“六個結合”。即，協(xié)助黨委組織協(xié)調反腐敗、保持黨的肌體的純潔性與嚴明紀律、保證黨的路線方針政策貫徹執(zhí)行有機結合；促進黨員干部為民、務實、清廉與營造以廉為榮、以貪為恥的社會氛圍有機結合；規(guī)范權力運作與規(guī)范市場行為有機結合；加強對領導機關和領導干部的監(jiān)督與加強農村、城市社區(qū)等基層黨風廉政建設有機結合；嚴查領導干部腐敗案件與嚴查官商勾結、治理商業(yè)賄賂有機結合；加強黨風政風建設與解決群眾反映強烈的突出問題有機結合。工作中，必須抓住正確行使權力這個關鍵，加強對權力運行的制約和監(jiān)督，重點解決權力濫用的問題；必須注意建立健全正確的利益導向，充分發(fā)揮市場在配置資源中的基礎性作用，堅決防止權錢交易；必須加強思想道德教育，積極倡導以廉為榮、以貪為恥的社會風尚；必須堅持以人為本，密切黨同人民群眾的聯(lián)系，努力形成群眾支持和參與反腐倡廉的有效機制。

廉潔從政要堅持以嚴格執(zhí)行和維護紀律為主線。黨風廉政建設和反腐敗工作能否落到實處，關鍵在于能否嚴格執(zhí)行和維護紀律。要把嚴格執(zhí)行和維護紀律放在反腐倡廉全局中來把握，使教育更有感染力，懲治更有威懾力，糾風更有推動力，制度更有約束力。紀檢機關是維護黨的紀律、實行黨內監(jiān)督的專門機關，要以嚴格執(zhí)行和維護紀律為己任。要敢于堅持原則，該明示紀律的要及時明示，防止行為失范；該監(jiān)督檢查的要堅決監(jiān)督檢查，防止有令不行、有禁不止；該追究和懲處的要嚴肅追究和懲處，防止失信于民。對剛直不阿、敢于碰硬、秉公執(zhí)紀的人，要給予褒獎，形成正確的導向。要以更堅決的態(tài)度、更有力的措施、更扎實的工作，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。

總之，通過學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》我們需嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規(guī)定，進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。要切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的問題，堅決杜絕以各種名義收受錢物，利用公款公物假公濟私、化公為私的行為，促使黨員領導干部克己奉公、清正廉潔；要切實解決黨員領導干部私自從事營利性活動的問題，堅決杜絕個人或者借他人名義經商辦企業(yè)、在國（境)外注冊公司或者投資入股，違規(guī)擁有非上市公司(企業(yè)）的股份或者證券、買賣股票或者進行其他證券投資，違規(guī)在經濟實體、社會團體等單位中兼職或者兼職取酬以及從事有償中介活動等行為，促使黨員領導干部真正把精力用到服務社會、服務人民群眾上來；要切實解決黨員領導干部違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動的問題，堅決杜絕違規(guī)干預和插手建設工程項目承發(fā)包、土地使用權出讓、政府采購、房地產開發(fā)與經營、礦產資源開發(fā)利用、中介機構服務以及企業(yè)重組改制、生產經營等市場經濟活動的行為，促使黨員領導干部遵紀守法、正確履職；要切實解決黨員領導干部利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益的問題，促使黨員領導干部秉公辦事、不徇私情，嚴格要求親屬及身邊工作人員；要切實解決黨員領導干部違反規(guī)定選拔任用干部的問題，促使黨員領導干部正確對待自身的進退留轉，正確處理對干部的選拔使用，堅持黨的干部路線和用人標準，嚴格按條件和程序選拔任用干部；要切實解決黨員領導干部作風方面存在的突出問題，堅決杜絕講排場、比闊氣、揮霍公欲、鋪張浪費以及脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系等不良風氣，促使黨員領導干部作風有明顯轉變，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇四

第三課時。

第一章。

從政的重大意義。

第三節(jié)。

黨員領導干部廉潔從政是推進改革開放和社會主義現代化建設的基本要求。

一、當前世情要求黨員領導干部廉潔從政。

第四節(jié)。

一、正確行使權力、履行職責必須在思想上樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。

(一)、樹立正確的權力觀,做到權為民所用。

（二）、樹立正確的地位觀，做到情為民所系。

（三）、樹立正確的利益觀，做到利為民所謀。

二、正確行使權利、履行職責必須在行動上自覺遵紀守法。

（一）、黨的紀律是黨員領導干部必須遵守的行為規(guī)范。

（二）、行動上自覺遵紀守法必提須高黨紀意識。

（三）、遵守紀律是黨員領導干部依法辦事的基本前提。

第四課時待發(fā)….....

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇五

學習課時：共八課時。

第一課時。

學習內容。

（一）:。

《廉政準則》是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

項要求，嚴于律己，潔身自好，自覺接受監(jiān)督，嚴格要求配偶、子女及其配偶、其他親屬以及身邊工作人員，堅決杜絕違反《廉政準則》行為的發(fā)生。

學習內容。

（二）:。

堅持從嚴治黨促進廉潔從政。

以反腐倡廉建設新成效取信于民。

要認真學習、全面把握《廉政準則》的基本精神和主要內容，以貫徹實施《廉政準則》為契機，著力解決突出問題，切實促進黨員領導干部廉潔從政，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。

黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。

各地區(qū)各部門各單位要嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規(guī)定，進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。

貫徹《廉政準則》、促進廉潔從政，貴在身體力行，重在狠抓落實。

第二課時內容待發(fā)....….

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇六

《廉政準則》是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。按照縣紀委學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的通知要求，在組織好文化體育局干部職工學習的同時，自己認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及相關法規(guī)、學習問答、釋義。

1監(jiān)督顯得尤為重要。加強監(jiān)督，必須要有好的機制，因為制度帶有根本性，長期性，全局性。要把制度建設貫穿到思想、組織、作風建設中去，在決策上科學一些，風氣上就會正一些，群眾也會滿意一些，特別是敏感的問題上，多一些公開性，少一些隱蔽性，在制度上保證廣大黨員和群眾知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。通過制度建設落實，使得黨員干部在利誘面前，講黨性而不去為，為法度而不敢為，守規(guī)章而不能為，察民意而不忍為。這樣，保持我們黨的先進性就有了可靠的組織保證。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇七

中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）最近印發(fā)，中共中央在認真貫徹執(zhí)行該準則的通知中強調：《廉政準則》“是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用”。這個精神歸結起來說，就是堅持用制度管黨治黨。

一、從嚴治黨必須落實到制度建設。

治國必先治黨，治黨務必從嚴，這是上個世紀末起黨在執(zhí)政實踐中反復強調的一個重要觀點，對執(zhí)政黨建設有著深刻的警戒意義。當今世界，國家治理和政黨治理成為普遍關注的時代新課題，中國尤其突出。一個7600多萬黨員的大黨，在13億人口的大國長期執(zhí)政，國家和政黨的治理情況之復雜、問題之多、難度之大，可以想象。胡錦濤總書記在十七屆四中全會的講話中，用“世所罕見”一詞來強調黨肩負任務的艱巨性、復雜性、繁重性，揭示了國家治理和政黨治理的舉足輕重。

當代中國政治發(fā)展中，與國家治理和政黨治理相對應的是中國特色社會主義建設事業(yè)和新時期黨的建設偉大工程。這“一個事業(yè)”和“一個工程”構成內在統(tǒng)一關系。從兩者的關聯(lián)來認識治國與治黨的關系，搞好“一個工程”建設是搞好“一個事業(yè)”建設的前提。正是在這個意義上，鄧小平同志說中國的問題“關鍵在黨”。因此，國家治理取決于政黨治理，執(zhí)政黨建設直接影響國家的發(fā)展進步。

從嚴治黨歷來就是馬克思主義先進政黨自身建設的要求，一個思想行為、組織觀念、紀律約束松懈的黨，絕不可能成為中國人民的主心骨。在領導革命、建設和改革的長期實踐中，從嚴治黨的目標、任務和具體要求是不斷發(fā)展變化的，從時代環(huán)境和國內情況的實際出發(fā)，突出從嚴治黨的針對性，是黨的建設的一條重要經驗。中國特色社會主義的嶄新實踐，使黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗和外部環(huán)境考驗空前嚴峻。黨已經積累的豐富經驗是應對“四大考驗”的資源優(yōu)勢，然而，新情況新問題不斷涌現，不熟悉、不了解、不懂得的東西增多。如果不能做到嚴格治理，大黨、老黨、長期執(zhí)政的黨也終有一天可能走到地位喪失、政權垮臺、組織崩潰這一步。一些國家政權劇變的經驗教訓警示黨絲毫不能掉以輕心，中國發(fā)展的現實告誡黨必須從嚴治黨。改革開放后社會發(fā)生的變化深刻影響著黨執(zhí)政環(huán)境的變化，經濟體制和政治體制的改革提出了制度適應、調整和創(chuàng)新的需求。由于各種原因，黨員干部腐敗現象的滋生甚至蔓延成為新時期黨的建設新的偉大工程中亟待解決的重大問題。進入新世紀以來，黨中央重拳出擊反腐敗，各種舉措接連出臺，成效已經顯示出來。反腐敗斗爭的可持續(xù)發(fā)展必須加強制度建設，用制度管黨治黨是從嚴治黨的正確路徑?！读蕜t》作為規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，是新時期黨的建設新的偉大工程中制度化建設的一個極其重要的文獻。

二、《廉政準則》體現新時期黨的建設新的偉大工程深入向前推進。

廉政準則》是在1997年3月《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》（以下簡稱《準則試行》）基礎上修訂的。時隔近13年，這一準則從試行到正式確定，標志著新時期黨的建設新的偉大工程深入向前推進。

與《準則試行》相比，《廉政準則》具有更加鮮明的特點，它含義明白、邊界清晰、責任到位、要求明確、方法詳細、途徑具體。從框架上看，廉潔從政行為規(guī)范、實施與監(jiān)督、附則的三章結構沒有變化，但《廉政準則》在前面加了“總則”部分，這就使它的黨內法規(guī)性質得以彰顯。從內容上看，《準則試行》規(guī)定了領導干部從政行為六大方面的“禁止”和30種“不準”的行為，《廉政準則》增添為八大方面的“禁止”和52種“不準”的行為，這就使規(guī)范更加全面。從思路上看，《廉政準則》第二章“實施與監(jiān)督”，由《準則試行》的5個條款增加為6個條款，在原先基礎上更加突出和強化了監(jiān)督的分量，并在違反準則“依照規(guī)定給予批評教育、組織處理或者紀律處分”后面，加上“涉嫌違法犯罪的，依法追究其法律責任”，以示嚴懲不貸?！读蕜t》全文為3007字，增加不多的篇幅卻承載著更加厚重的分量，它凝結著執(zhí)政黨建設實踐深入發(fā)展的經驗，積淀著馬克思主義中國化理論創(chuàng)新的成果。

廉政準則》體現了推進反腐倡廉建設的新要求。從印發(fā)《準則試行》到修訂《廉政準則》的近13年，經歷了世紀交替的時代洗禮，應對著世界形勢深刻變動和國內情況深刻變動的各種挑戰(zhàn)，中國共產黨戰(zhàn)勝風險、把握機遇和取得成就的業(yè)績，始終與堅定不移地推進反腐倡廉建設緊密相關。《廉政準則》與時俱進地體現了新情況，反映了黨在推進反腐敗斗爭實踐中的新成果?！读蕜t》修訂最多的就是“廉潔從政行為”這一章，在保留《準則試行》基本內容的基礎上，增加了很多新的規(guī)定。如鑒于近年來黨員領導干部利用職權為配偶、子女及其身邊工作人員謀取私利頻發(fā)的現象，增列和加重了一系列針對性強的條款；如增加了“禁止違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動”的條款；如增加了對黨員領導干部離任或退休后一定期限的行為規(guī)范，杜絕職務“期權效應”的新腐敗現象，等等。這些新規(guī)定，體現了黨懲治腐敗的力度進一步加強，從嚴治黨的思路進一步清晰。

三、《廉政準則》凸顯用制度管黨治黨的戰(zhàn)略思路。

廉政準則》是中國共產黨諸多規(guī)章中的一個法規(guī)，針對的是黨員領導干部的從政行為。嚴格地說，《廉政準則》中所規(guī)定的“禁止”和“不準”的行為，與黨的先進性根本就是格格不入的，無論觸犯哪一條，不要說從政，就是做一個普通黨員也不合格。一些評論將《廉政準則》稱為從政“高壓線”，指的是黨員領導干部從政的最低要求，如果連這樣的要求都做不到，那么，不管是什么級別的黨員領導干部，都只能成為人民的罪人，階下囚就是他們最后的結局。盡管如此，《廉政準則》仍然有重要的意義，它顯示了黨中央堅持用制度管黨治黨的思路和決心。

作為執(zhí)政黨，怎樣治理需要有戰(zhàn)略思維。中國共產黨對自身的基本任務有清晰的定位，如黨要管黨、黨管干部、黨管人才。這樣的任務都是正確的。但是，怎樣管黨、怎樣管干部管人才？歷史經驗告訴我們，人治的方法不行，政策的方法也靠不住，最好的方法就是靠制度，制度管黨治黨是最有效的方法。制度的約束是剛性的，違反制度就是越過了底線，就必須受到懲罰。

制度作為成文的規(guī)定，如何對制約對象產生效果，涉及到制度執(zhí)行力的問題。制度失缺當然不好，但制度虛置也不行。從一些典型案例可以發(fā)現，黨內和黨員領導干部發(fā)生的問題有許多不是制度失缺而是制度虛置。有制度不執(zhí)行，再好的制度也只是一種擺設，制度在那里空轉的形式主義必須堅決克服。制度建設重要的不在于出臺多少法規(guī)，而在于制度執(zhí)行力的強弱。社會對《廉政準則》的期待不是規(guī)定了多少“禁止”和“不準”的行為，而是它能不能切實有效地貫徹執(zhí)行。

如果說中國的問題關鍵是黨的話，那么，黨的問題關鍵在干部，干部的問題關鍵在制度，制度的問題關鍵在執(zhí)行。能否使《廉政準則》的剛性制約切實有效，既需要被制約對象的自覺遵守，又需要制約主體的外部監(jiān)督。對于黨員領導干部來說，制度管黨治黨的有效性依靠自律與他律的統(tǒng)一?！读蕜t》指向的制約對象十分明確，即處級以上的黨員領導干部，處級以下應參照《廉政準則》執(zhí)行。對領導干部來說，《廉政準則》體現著兩層意義。其一，它是自律的要求，就是說黨員領導干部必須嚴格按照《廉政準則》規(guī)范自己的從政行為。其二，它是他律的約束，就是說黨員領導干部必須接受監(jiān)督。廉潔從政既需要提高自覺性，又需要加強外部監(jiān)督?！读蕜t》的一個突出之處就是比《準則試行》更加重了監(jiān)督的分量。如第十一條強調“黨員領導干部應當向黨組織如實匯報個人事項，自覺接受監(jiān)督”；如第十四條強調“貫徹實施本準則，要堅持黨內監(jiān)督與黨外監(jiān)督相結合，發(fā)揮民主黨派、人民團體、人民群眾和新聞輿論的監(jiān)督作用”。如此突出黨員干部從政行為的監(jiān)督問題，是制度管黨治黨戰(zhàn)略思路的亮點，貫徹執(zhí)行《廉政準則》，不與加強監(jiān)督相結合就不可能徹底。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇八

貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨，增強對黨員率領干部教育、打點、看管的現實需要。貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是增強反腐倡廉軌制培植、完美懲處和預防失利系統(tǒng)的主要行動。貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是增強和改良新形勢下黨的培植、篡奪周全培植小康社會新勝利的主要保證。

們必然要當真進修會議精神，進一步統(tǒng)一思惟熟悉，從政治和全局的高度充實熟悉貫徹實施《廉政準則》的主要意義，切實把促進黨員率領干部清廉從政作為一項緊迫現實使命和久遠計謀使命抓緊抓好。

貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨，增強對黨員率領干部教育、打點、看管的現實需要。黨員率領干部清廉從政是黨的性質和宗旨的根基要求，是周全貫徹黨的路線方針政策的主要保障，也是正確行使權力、履行職責的主要基本。我們黨歷來高度正視黨員干部的清廉自律。1997年3月中共中心公布的《中國共產黨黨員率領干部清廉從政若干準則（試行）》，對于促進黨員率領干部清廉自律、增強和改良黨的作風培植和反腐倡廉培植闡揚了主要浸染?？墒歉蝿莺褪姑某砷L出格是黨風廉政培植和反敗斗極爭的深切，《廉政準則（試行）》有需要進一步修訂和完美。中心關于推進黨和國家事業(yè)成長的一系列重年夜計謀思惟、主要方針政策需要在黨員率領干部清廉從政工作中加以貫徹；黨風廉政培植和反失利工作的一系列理論、實踐和軌制功效需要在黨員率領干部清廉從政工作中加以運用；各地在實踐中締造的良多新奇經驗和有用做法需要進一步提煉上升為對黨員率領干部的普遍性紀律要求；黨員率領干部清廉從政方面呈現的一些新情形新問題需要有新的法子和法子加以解決，等等?！读蕜t》恰是順應這樣的新形勢新使命新要求進行修訂的，它進一步充實和完美了黨員率領干部清廉從政行為規(guī)范，對黨員率領干部提出了更高的尺度和更嚴的要求。貫徹實施《廉政準則》，有利于增強新形勢下黨員率領干部教育、打點、監(jiān)管工作的針對性和實效性，促進黨員率領干部連結清正清廉、更好地為黨和人平易近執(zhí)好政掌好權。

貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是增強反腐倡廉軌制培植、完美懲處和預防失利系統(tǒng)的主要行動。完美懲處和預防失利系統(tǒng)，是我們黨對更始開放30年來黨風廉政培植和反敗斗極爭實踐經驗的深刻總結，是當前和此后一個時代反腐倡廉培植的重點使命。在懲處和預防失利系統(tǒng)各項要素中，軌制更具有根柢性、全局性、不變性和持久性。胡錦濤在十七屆中心紀委第五次全會上深刻闡述了增強反腐倡廉軌制培植的主要性、緊迫性，對增強反腐倡廉軌制培植提出了明晰要求。促進黨員率領干部清廉從政，關頭是要形成用軌制規(guī)范從政行為、按軌制處事、靠軌制管人的機制?！读蕜t》作為規(guī)范黨員率領干部從政行為的基本性律例，既是反腐倡廉教育、看管、預防、懲處等方面功效的集中浮現，也是成立健全教育、看管、預防、懲處等方面軌制的主要基本，在整個反腐倡廉軌制系統(tǒng)中具有主要地位和浸染。貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，對于增強反腐倡廉軌制培植、完美懲處和預防失利系統(tǒng)、提高反腐倡廉培植的科學化規(guī)范化水平具有十分主要的浸染。

貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，是增強和改良新形勢下黨的培植、篡奪周全培植小康社會新勝利的主要保證。實現周全培植小康社會的宏偉奮斗方針，把中國特色社會主義偉年夜事業(yè)不竭推向前進，關頭在黨，關頭在人，關頭在各級率領干部。公布實施《廉政準則》，是我們貫徹落實黨的十七屆四中全會精神、增強和改良新形勢下黨的培植的一項重年夜行動。貫徹實施《廉政準則》、促進黨員率領干部清廉從政，有利于教育和指導泛博黨員干部樹立正確理想信念，自覺踐行根柢宗旨，始終連結共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，團結率領人平易近群眾繼續(xù)解放思惟、堅持更始開放、敦促科學成長、促進社會協(xié)調，不竭取得更始成長不變的新成就；有利于解決黨員率領干部黨性黨風黨紀方面存在的凸起問題，解決反腐倡廉培植中人平易近群眾反映強烈的凸起問題，增強人平易近群眾對反敗斗極爭的抉擇信念，連結黨同人平易近群眾的血肉聯(lián)系，充實調悅耳平易近群眾的積極性和締造性，形成篡奪周全培植小康社會新勝利、開創(chuàng)中國特色社會主義新場所排場的強鼎力量。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇九

學習時間：2010年4月29日。

學習地點：局六樓會議室。

會議主講人:張芬榮書記。

第八課時。

加強組織領導，不斷取得黨風廉。

政建設和反腐敗斗爭新成效。

第一節(jié)各級黨委和政府要切實負起責任加強組織領導，協(xié)調各部門搞好反腐倡廉工作。

一、堅持正確理論指導，充分認識反腐倡廉建設在黨和國家工作全局中的重要作用。

（一）牢牢把握反腐倡廉工作的正確方向。

（二）充分認識反腐倡廉工作的重要作用。

二、進一步發(fā)揮各級黨委和政府在完善反腐倡廉領導體制和工作中的重要作用。

（一）準確理解和把握反腐敗領導體制和工作機制的科學內涵。

（二）有效發(fā)揮各級黨委在堅持完善反腐敗領導體制和工。

作機制中的作用。

三、強化責任意識，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。

（一）抓好責任分解，明確責任主體。

（二）抓好責任考核，做到功過分明。

（三）抓好責任追究，嚴格執(zhí)行紀律。

（四）加強監(jiān)督檢查，發(fā)揮職能作用。

第二節(jié)結合貫徹落實黨的十七屆四中全會精神深入學習宣傳，認真組織實施。

一、深入學習宣傳，切實保證《廉政準則》貫徹落實。

（一）貫徹落實十七屆四中全會精神，準確把握新形勢下廉政建設的主要作務。

（二）認真學習、深刻領會精神實質，切實以《廉政準則》來規(guī)范工作。

二、以全會精神為指導，以《廉政準則》為規(guī)范，深入推進黨風廉政建設和反腐工作。

（一）立場堅定、旗幟鮮明，堅決維護黨的政治紀律。

（二）圍繞中心、服務大局，切實加強對各級領導干部的監(jiān)督檢查。

（三）心系群眾、服務人民、切實加強和改進黨的作風建設。

（四）懲防并舉、注重預防，加快推進懲治和預防腐敗體系建設。

（五）解放思想、與時俱進，以改革創(chuàng)新精神推進紀檢監(jiān)察工作。

第三節(jié)各級黨員領導干部要深入學習理解準則，嚴格遵照執(zhí)行，認真自查自糾。

一、《廉政準則》是加強黨風廉政建設的戰(zhàn)略措施。

（一）《廉政準則》正式頒布實施的重大意義。

（二）《廉政準則》具有鮮明的時代特征。

二、深入學習理解準則要嚴格遵照執(zhí)行，做廉潔從政的表率。

（一）要時刻牢記共產黨人的信仰和追求。

（二）要從“小事”防起。

（三）要有良好的道德修養(yǎng)。

（四）要正確行使權力。

（五）要自覺接受監(jiān)督。

三、各級黨員領導干部要自查自糾找差距，努力提高自身素質。

（一）努力學習理論，提高政治素質。

（二）對照《廉政準則》，加強廉潔從政的修養(yǎng)。

（三）自查自糾，形成良好的黨員作風。

第四節(jié)各級紀檢機關和有關部門要協(xié)助黨抓好督促檢查嚴肅處理違反準則的行為。

一、履行組織協(xié)調職責，協(xié)助黨委抓好準則的落實。

（一）認真履行職責，明確協(xié)調內容。

（二）健全工作機制，規(guī)范協(xié)調程序。

（三）堅持組織協(xié)調原則，增強協(xié)調效果。

二、加強督促檢查，預防違反準則問題的發(fā)生。

（一）健全監(jiān)督檢查機制，提高監(jiān)督檢查效能。

（二）改進監(jiān)督檢查方法，提高監(jiān)督檢查效果。

三、嚴肅處理違反準則行為，嚴明黨的政治紀律。

（一）實施黨紀處分應當遵循的原則。

（二）處理違紀黨員的基本要求。

（三）加強辦案工作，嚴肅查處違反準則的違紀違法案件。

四、加強紀檢隊伍建設，為抓好準則落實、推進反腐倡廉建設提供堅強的組織保證。

（一）要著力增強紀檢干部的政治意識。

（二）要著力增強紀檢干部的表率意識，提高其執(zhí)行黨紀政紀的本領。

（三）要著力增強紀檢監(jiān)察干部的法治意識。

（四）要著力增強紀檢干部的創(chuàng)新意識。

（五）要著力增強紀檢干部服務人民的宗旨意識。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十

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領導干部從政，若無“緊箍咒”，權力就會隨心所欲地延伸，****就會如影隨形地滋生。中央新頒發(fā)的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，針對一些領導干部身上出現的新****行為，再結合一些傳統(tǒng)的****行為，重新量身打造了新的“緊箍咒”，以全方位多角度地規(guī)范干部廉潔從政行為。出臺如此明確而細致的標準，使廣大黨員領導干部有了更為嚴格的行為準則和標尺，體現了中央加強領導干部黨風廉政建設的決心。中共中央政治局委員、中組部部長李源潮指出：一個好干部，可以帶出一個地方的好風氣。當前，學習貫徹《廉政準則》，我認為必須從“高、寬、嚴、實”四字入手，進一步加強領導干部隊伍建設。

“高”，就是“高標準選拔”，始終堅持黨員領導干部“德才兼?zhèn)?、以德為首”的選人用人準則?！斑x人用人責任重于泰山”。百行德為首，德為官之魂。當前，我市正處于改革和發(fā)展的關鍵時期，這就要求我們在堅持德才兼?zhèn)涞耐瑫r，進一步深化干部選任制度改革?！读蕜t》第四條明確指出，禁止違反規(guī)定選拔任用干部，列出了“八個不準”。為此，我們要堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，突出黨員領導干部破解發(fā)展瓶頸、推動轉型升級、建設更高水平小康等方面的能力，努力形成干部選拔任用科學機制。重點加大公開選拔、公推公選、競爭上崗等競爭性選拔干部的力度，今年我們將繼續(xù)拿出部分專業(yè)性較強的領導職位和班子中的結構性空缺職位面向社會公開選拔；今后機關中層以下職位除特殊崗位外，堅持以競爭上崗為主要形式，不斷提高競爭性選拔干部在提拔干部總數中的比例。不斷探索完善競爭性選拔干部的方式方法，突出崗位特點，注重實際能力，優(yōu)化程序設計，借鑒現代人才測評技術，不斷提高競爭性選拔干部質量。進一步擴大干部選拔任用工作的民主化，完善干部選拔任用提名制度，跳出“少數人選人、在少數人中選人”的圈子，公開提名信息,實行崗位預告，擴大提名主體，實行署名提名,健全主體清晰、程序科學、責任明確的干部選拔任用提名制度。完善民主推薦、民主測評方式，正確分析和合理運用民主推薦、民主測評的結果，進一步加大治理拉票賄選的力度，努力提高干部工作透明度。注重從完成急難險重任務、關鍵時刻表現、對待個人名利等方面考察干部的德，也要從履行崗位職責和日常生活表現中鑒別干部的德，不斷拓寬選人用人視野，注重從基層和生產一線以及承擔急難險重任務中培養(yǎng)、選拔干部。加大選拔培養(yǎng)年輕干部的力度，嚴把政治素質關，對后備干部實行滾動管理，營造風清氣正的用人環(huán)境。

“寬”，就是“寬渠道培養(yǎng)”，努力形成黨員領導干部“理論學習、實踐提升”的培養(yǎng)鍛煉格局。黨的組織部門肩負著對黨員領導干部培養(yǎng)和選拔的重擔，更無可避免地擔負著教育和培養(yǎng)干部的職責。而這種責任和義務的體現，就是創(chuàng)造條件讓每一個黨員干部充分發(fā)揮才干、奉獻社會。眾所皆知，在一個相對封閉的環(huán)境里，運用單一的手段，難以培養(yǎng)出適應新形勢的高層次、高素質、復合型人才。組織部門必須進一步加強干部隊伍的教育培養(yǎng)，努力在拓寬干部實踐鍛煉平臺中提升干部能力素質。深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，認真落實黨委（黨組）中心組學習、領導干部專題研討、領導班子定期務虛會、在職黨員干部自學和干部理論學習考核等制度，努力將各級領導班子建設成為學習型領導班子。突出抓好以“二三四五”模式，打造干部教育培訓的“如皋品牌”，持續(xù)做優(yōu)做亮“雉水講壇”、“雉水在線”網上學習測試平臺兩大載體，拓展市內外黨校、國內外高校、經濟發(fā)達地區(qū)三類實踐培訓基地，創(chuàng)設黨性教育和作風錘煉、領導科學(來源：文秘114）與創(chuàng)新思維、實踐調研與經驗借鑒、成果展示與實戰(zhàn)磨煉四大培訓模塊，強化學風培養(yǎng)、自主管理、互動交流、跟蹤考察、結果運用五項舉措,不斷提升全市干部教育培訓的質效。實施“千名干部培訓工程”，分類舉辦領導干部境外培訓班、中青年干部培訓班以及城建規(guī)劃、園區(qū)建設、服務外包專題培訓班等主體班次，著力提高各級干部引領科學發(fā)展、服務轉型升級、維護社會和諧的本領。全面推行年輕干部“上掛、下派”的綜合培養(yǎng)鍛煉機制，積極構建年輕干部快速成長的綠色通道。注重把高學歷人才、優(yōu)秀村支書、大學生“村官”納入實踐鍛煉范圍，選派年輕干部到新農村建設、招商引資、城市建設、信訪維穩(wěn)一線實踐鍛煉，不斷提高解決實際問題和駕馭復雜局面的能力，努力構建思想上有引導、作風上有身教、工作上有輔導、生活上有幫帶的培養(yǎng)鍛煉格局。

“嚴”，就是“嚴要求管理”，建立健全黨員領導干部“嚴格管理、人文關懷”的監(jiān)督管理機制。胡****總書記在十七大報告中提出：“全黨同志特別是領導干部都要講黨性、重品行、作表率”，明確強調黨員領導干部要特別注重言行細節(jié)?！?2這是篇好文章，涉及到干部、領導干部、選拔、培養(yǎng)、黨員、努力、不斷、實踐等方面，覺得好就按ctrl+d收藏下。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十一

黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。1997年3月中央頒布實施的《黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》，對于促進黨員領導干部廉潔自律、加強和改進黨的作風建設和反腐倡廉建設發(fā)揮了重要作用?！读蕜t》是在《廉政準則(試行)》基礎上、總結實踐經驗、適應新形勢新任務新要求進行修訂的，體現了繼承與創(chuàng)新、治標與治本，原則性與可操作性的有機統(tǒng)一，是反腐倡廉建設的一項重要基礎性黨內法規(guī)。貫徹實施《廉政準則》、促進黨員領導干部廉潔從政，是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強對黨員領導干部、管理、監(jiān)督的現實需要，是加強反腐倡廉制度建設、完善懲治和預防腐敗體系的重要舉措，是加強和改進新形勢下黨的建設、奪取全面建設小康社會新勝利的重要保證。

以人為本，全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀，是我們黨在總結以往發(fā)展的經驗教訓的基礎上，為解決我國發(fā)展中出現的諸多矛盾和問題，保證發(fā)展循著科學的軌道健康運行而提出的重大戰(zhàn)略思想。反對和防止腐敗關系黨和國家的生死存亡，關系到黨的事業(yè)的興衰成敗。腐敗嚴重擾亂了市場經濟秩序，破壞了投資環(huán)境，制約了經濟發(fā)展。腐敗產生的原因雖然是多方面的，但不論是直接的還是間接的，最終離不開生產力落后的原因。發(fā)展是解決一切問題的要害。要在現代化建設的進程中推進黨風廉政建設和反腐敗工作，就必須把新的《廉潔從政若干準則》作為指導黨風廉政建設和反腐敗工作的重要原則，就必須認真學習、牢固樹立、自覺落實新的《廉潔從政若干準則》。

貫徹《廉政準則》、促進廉潔從政，在身體力行，重在狠抓落實。把貫徹實施《廉政準則》擺上重要日程，認真落實黨風廉政建設責任制，明確職責、細化方案、抓好落實;各級紀檢監(jiān)察機關要充分履行職責，加強組織協(xié)調和監(jiān)督檢查，協(xié)助黨委、政府抓好《廉政準則》貫徹實施工作。要深入宣傳教育，引導廣大黨員干部全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容，增強貫徹落實的自覺性。要完善配套制度，不斷深化改革，努力解決影響黨員干部廉潔從政的深層次問題，最大限度地鏟除腐敗行為滋生蔓延的土壤。要加強監(jiān)督檢查，通過開展集中檢查和加強日常監(jiān)督，及時發(fā)現存在的問題，強化責任追究、嚴格執(zhí)行紀律，切實推動《廉政準則》的貫徹實施。各級領導干部特別是主要負責同志要發(fā)揮表率作用，自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些，切實作學習的表率、落實的表率、接受監(jiān)督的表率。緊密結合貫徹落實十七屆中央紀委第五次全會精神，把貫徹實施《廉政準則》工作擺上重要日程，明確職責任務，細化工作方案，深入學習宣傳，加強督促檢查，狠抓工作落實。要緊密結合實際，著力解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動等涉及黨員領導干部廉潔自律的突出問題，以促進黨員領導干部廉潔從政、推進黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。

一、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須準確把握新的《廉潔從政若干準則》的基本內涵。樹立和落實新的《廉潔從政若干準則》，就應該全面準確地理解和把握新的《廉潔從政若干準則》的本質和目的、內涵和要求。一要堅持全面發(fā)展。新的《廉潔從政若干準則》把經濟更加發(fā)展、政治更加健全、科學更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實作為發(fā)展的總目標，強調物質文明、政治文明和精神文明建設整體推進。二要堅持協(xié)調發(fā)展。努力改變目前區(qū)域之間、城鄉(xiāng)之間、人群之間存在較大發(fā)展差距的現狀，不僅有利于社會主義現代化建設，有利于社會的穩(wěn)定和國家的長治久安，也有利于促進全體人民的全面發(fā)展。三要堅持可持續(xù)發(fā)展。在開發(fā)利用自然的過程中，必須使生態(tài)環(huán)境得到改善，資源利用效率得到提高，可持續(xù)發(fā)展能力不斷得到增強，最終使整個社會走上生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路。四要堅持以人為本。一方面需要通過經濟發(fā)展改善人們的物質生活;另一方面需要通過民主政治建設、精神文明建設和科技文化教育衛(wèi)生各項事業(yè)的發(fā)展，豐富人們的精神生活，使人民群眾充受物質文明、政治文明和精神文明建設的成果。五要堅持以經濟建設為中心。發(fā)展首先是要抓好經濟發(fā)展，堅持以經濟建設為中心，一點也不能偏離這個中心。只有堅持以經濟建設為中心，不斷增強綜合實力，才能更好地解決前進道路上的矛盾和問題，才能為全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展打下堅實的物質基礎。

二、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須把促進發(fā)展作為紀檢監(jiān)察工作的第一要務發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務，促進發(fā)展是一切工作的出發(fā)點和落腳點。在實踐“三個代表”重要思想的過程中，在樹立和落實新的《廉潔從政若干準則》的過程中，要認真學習、全面把握《廉政準則》的基本精神和主要內容，以貫徹實施《廉政準則》為契機，著力解決突出問題，切實促進黨員領導干部廉潔從政，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。為經濟、政治、文化的全面發(fā)展和加快推進現代化建設服務。緊緊圍繞經濟建設這個中心，自覺地把反腐倡廉寓于發(fā)展之中。要正確處理反腐倡廉與經濟建設的關系，使反腐倡廉工作自覺服務于改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，充分發(fā)揮保證作用，并在促進經濟發(fā)展和社會全面進步的進程中，平穩(wěn)健康地向縱深推進。一要把反腐倡廉與經濟發(fā)展統(tǒng)籌謀劃，將防治腐敗寓于改革開放和經濟發(fā)展重要決策和措施之中。紀檢監(jiān)察工作為促進發(fā)展服務是一個永恒的主題。在整體工作的擺布上，要把黨風廉政建設和反腐敗斗爭置于改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中來熟悉和把握，把黨風廉政建設和反腐敗工作與經濟發(fā)展整體思路同步考慮，把規(guī)范權力運作與創(chuàng)新監(jiān)督制約機制同步要求，把健全黨紀建設與完善法規(guī)建設同步實施，做到反腐倡廉工作與經濟發(fā)展大格局協(xié)調推進，同步發(fā)展。二要立足于發(fā)展的大局，深入到改革開放第一線和市場經濟新領域，及時發(fā)現和解決妨礙發(fā)展的突出問題。反腐倡廉工作必須針對改革開放和市場經濟輕易發(fā)生腐敗問題的重點領域、要害部位、要害環(huán)節(jié)，加大工作力度，關口前移，主動發(fā)現問題，力爭把違紀違法問題解決在萌芽狀態(tài)。三要圍繞黨委、政府的中心工作，積極參與重大經濟活動，在參與中加強監(jiān)督、搞好服務。對黨委、政府的重大決策、重要工作部署，要思想同心、目標同向、工作同步，找準反腐倡廉的切入點，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能優(yōu)勢，通過執(zhí)法監(jiān)察、專項治理、查辦案件、信訪處理等手段，努力消除影響發(fā)展的障礙。

三、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須堅持以人為本維護好最廣大人民群眾的根本利益堅持以人為本，這是新的《廉潔從政若干準則》的本質和核心。以人為本，就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面發(fā)展。滿足人民的需要和促進人的全面發(fā)展，既是社會前進的動力，也是發(fā)展的目的;即是為之不懈奮斗的目標，也是黨風廉政建設和反腐敗工作的出發(fā)點和歸宿。加快發(fā)展，要害在人。通過正確履行紀檢監(jiān)察兩項職能，把握好保護與懲處的關系，充分調動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。反腐倡廉工作要為發(fā)展服務，就必須大力營造鼓勵人們干事業(yè)、支持人們干成事業(yè)的社會氛圍。不論是在廉潔自律、糾風治亂、處理來信來訪，還是在查辦案件工作中，我們既要正確處理好教育與監(jiān)督的關系，又要處理好保護與懲處的關系。要堅持用黨的理論教育黨員干部，注重防范各種腐朽思想的侵蝕;用黨的紀律約束黨員干部，增強廣大黨員干部遵紀守法的自覺性;用黨的政策保護黨員干部，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。從而充分調動方方面面的積極因素，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。要大力支持干事創(chuàng)業(yè)的好干部，紀檢監(jiān)察機關對那些政治上靠得住、工作上有本事，銳意改革、開拓進取、想干事、能干事的黨員干部，要從政治上給予更多的理解、關心、支持和保護。一方面，立足于教育，著眼于防范，幫助他們筑牢思想道德防線，始終保持清醒的頭腦;另一方面，實事求是，扶正祛邪，懲惡揚善，解除他們干事創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。要嚴厲追究不干事、不作為的干部，嚴厲懲處腐敗分子。

四、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的落實全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展是新的《廉潔從政若干準則》的基本內涵，是經濟發(fā)展、社會發(fā)展和人的全面發(fā)展的統(tǒng)一，是經濟社會與人口、資源、環(huán)境的統(tǒng)一，是物質文明、政治文明和精神文明建設的統(tǒng)一。作為為改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供紀律保障的紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部，一定要牢固樹立新的《廉潔從政若干準則》，轉變發(fā)展觀念，通過履行紀檢監(jiān)察職能，推進全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。一要果斷懲治腐敗保證發(fā)展。腐敗破壞先進生產力的發(fā)展。各級紀檢監(jiān)察機關要把服務經濟發(fā)展的要求，果斷貫徹落實到紀檢監(jiān)察各項工作之中。對那些嚴重違反黨的路線、方針、政策，阻礙經濟發(fā)展的違紀違法案件，必須及時調查處理，為經濟的加快發(fā)展排除障礙，掃清道路，保證改革開放和現代化建設各項事業(yè)的順利推進。堅持標本兼治，不斷加大治本力度，從事后查處為主轉向事前監(jiān)督為主，把監(jiān)督的關口前移，逐步建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系;二要優(yōu)化行業(yè)作風促進發(fā)展。要抓住專項治理、部門及行業(yè)作風建設這兩個重點，突出抓好糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風、減輕農民負擔、治理公路“三亂”等工作。加大抓部門和行業(yè)作風建設的力度，通過狠抓民主評議行風和民主評議機關工作，樹立部門和行業(yè)新風，促進部門和行業(yè)自覺地為經濟建設服務;三要深化信訪舉報維護發(fā)展。通過群眾來信來訪這個窗口，及時捕捉社會熱點中帶有傾向性的信息，及時向領導機關反饋，以提高領導機關的決策水平，化解社會矛盾，保持社會穩(wěn)定，為發(fā)展經濟創(chuàng)造良好的社會秩序。通過實施信訪監(jiān)督，直接查處和督辦信訪案件，懲治腐敗，維護廣大人民群眾的利益。通過紀檢監(jiān)察機關信訪舉報的職能作用，懲治違紀者、支持改革者、鼓勵創(chuàng)業(yè)者、教育失誤者、鞭撻空談者、追究誣告者，為發(fā)展掃除障礙;四要營造優(yōu)良環(huán)境推動發(fā)展。圍繞黨和政府的中心工作，把效能監(jiān)察貫穿于政府施政的全過程，滲透到行政治理各個環(huán)節(jié)，增強執(zhí)行力度，確保黨委、政府的重點工作、重大決策等落到實處，確保政令暢通。進一步深化以機關效能建設為重點的軟環(huán)境建設，重點在改善政府服務、完善市場機制、提高環(huán)境競爭力方面下功夫。著力解決好“兩頭”著急“中間梗阻”的問題，努力營造“人人是環(huán)境，人人有責任”的氛圍。降低非經濟因素所造成的市場成本，為經濟建設多開綠燈、少開紅燈，多設路標、少設路障。大力實施“陽光政務”，把涉及政府的事權、物權、人事權等信息向社會公示。加強基層民主政治建設，鞏固和擴大公開事項范圍，接受群眾的監(jiān)督，努力在政務、村務、廠務、校務、醫(yī)務公開方面見實效。

五、以新的《廉潔從政若干準則》指導反腐倡廉工作，必須提高紀檢監(jiān)察干部履行職能的水平紀檢監(jiān)察工作任務艱巨而繁重，紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭第一線。新形勢新任務，為加強黨風廉政建設、深入開展反腐敗工作提供了新的機遇和條件，對紀檢監(jiān)察干部提出了更高的要求。因此，努力提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的整體素質，提高工作水平和業(yè)務能力，尤為重要。抓學習，做學習型干部。理論上的貧乏，必然導致信念上的動搖。提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務能力和工作水平，是深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的要害環(huán)節(jié)和基礎性工作。當前，要突出抓好對“三個代表”重要思想、黨的路線方針、反腐倡廉理論和紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的學習。結合工作的開展，把市場經濟知識和相關的法律法規(guī)知識、以及現代科技知識納入學習內容，進一步優(yōu)化紀檢監(jiān)察干部的知識結構，引導廣大紀檢監(jiān)察干部把聰明和力量凝聚到落實黨委、政府提出的各項任務上來。抓創(chuàng)新，做開拓型干部。引導廣大紀檢監(jiān)察干部自覺地把思想熟悉從那些不合時宜的觀念、做法和條條框框的束縛中解放出來，與時俱進，在工作機制、工作方法、工作載體上大膽創(chuàng)新，創(chuàng)造性地抓好紀檢監(jiān)察的各項工作。抓效率，做務實型干部。把提高工作效率和工作質量作為機關作風長期抓下去，引導和組織廣大紀檢監(jiān)察干部轉變作風，深入基層，調查研究，加強對下指導，有針對性地解決工作中存在的問題。每個干部都要經常反思自己為什么來到紀檢監(jiān)察崗位、在紀檢監(jiān)察崗位上應該做點什么的問題，要對黨和人民常懷感激之情，常葆進取之心，盡職盡責地做好本職工作。抓自律，做廉潔型干部。在對外開放和發(fā)展市場經濟的大環(huán)境下，紀檢監(jiān)察干部必須不斷提高思想境界和道德修養(yǎng)，時時自重、自省、自警、自勵，處處慎權、慎欲、慎微、慎獨。要常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之念，經受住權力、金錢、美色的考驗，以身正求公正，以公正樹形象。抓監(jiān)督，做遵紀守法型干部。要健全完善紀檢監(jiān)察內部治理監(jiān)督制約機制，用制度約束和規(guī)范紀檢監(jiān)察干部的行為，提高服從和服務于發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務的自覺性，為全面建設小康社會作出應有的貢獻。

嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規(guī)定，進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。要切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的問題，堅決杜絕以各種名義收受錢物，利用公款公物假公濟私、化公為私的行為，促使黨員領導干部克己奉公、清正廉潔;要切實解決黨員領導干部私自從事營利性活動的問題，堅決杜絕個人或者借他人名義經商辦企業(yè)、在國(境)外注冊公司或者投資入股，違規(guī)擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券、買賣股票或者進行其他證券投資，違規(guī)在經濟實體、社會團體等單位中兼職或者兼職取酬以及從事有償中介活動等行為，促使黨員領導干部真正把精力用到服務社會、服務人民群眾上來;要切實解決黨員領導干部違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動的問題，堅決杜絕違規(guī)干預和插手建設工程項目承發(fā)包、土地使用權出讓、政府采購、房地產開發(fā)與經營、礦產資源開發(fā)利用、中介機構服務以及企業(yè)重組改制、生產經營等市場經濟活動的行為，促使黨員領導干部遵紀守法、正確履職;要切實解決黨員領導干部利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益的問題，促使黨員領導干部秉公辦事、不徇私情，嚴格要求親屬及身邊工作人員;要切實解決黨員領導干部違反規(guī)定選拔任用干部的問題，促使黨員領導干部正確對待自身的進退留轉，正確處理對干部的選拔使用，堅持黨的干部路線和用人標準，嚴格按條件和程序選拔任用干部;要切實解決黨員領導干部作風方面存在的突出問題，堅決杜絕講排場、比闊氣、揮霍公欲、鋪張浪費以及脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系等不良風氣，促使黨員領導干部作風有明顯轉變，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十二

2010年2月24日，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》正式印發(fā)頒行。此次修訂《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，是與時俱進的體現，是實踐科學發(fā)展觀的生動實踐，更是進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設的重要舉措。

自古以來，眾多有識之士發(fā)出過這樣的感嘆：“能吏尋常見，公廉第一難”。領導者能否廉潔自律，直接關系著領導工作的成敗。《廉政準則》是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

反腐難，倡廉更難。如何防止腐敗現象的發(fā)生是擺在我們面前的當務之急，要讓《廉政準則》成為領導干部的從政指南，作為一名領導干部，如何能在本職工作中廉潔從政，關鍵在于：

一、提高思想認識，增強貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。黨員領導干部廉潔從政是全面貫徹黨的理論和路線方針政策的重要保障，是從嚴治黨、不斷加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內容?！读蕜t》作為規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性法規(guī)，對于增強各級黨員領導干部的廉潔從政意識、推進領導干部廉潔自律、提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

二、要密切聯(lián)系群眾，切實維護人民群眾的根本利益。人民群眾是廉政文化建設的主體，在人民群眾中蘊藏著廉政文化建設的豐富資源。離開了群眾的參與和支持，就失去了根基和土壤。把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需要作為第一選擇，把群眾的滿意作為第一追求，這是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系的關鍵之所在。要加強黨的先進性建設，就必須要在滿足群眾意愿上下功夫。要牢記并堅持“兩個務必”，全心全意為人民服務，立黨為公，執(zhí)政為民，把切實的發(fā)展好、維護好廣大人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，是我們貫徹科學發(fā)展觀要求的本質所在，也是以人為本的核心。維護和保證群眾的知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權。密切聯(lián)系群眾，不在于要做多少轟轟烈烈的事情，而在于心里要時刻裝著群眾。要樹立“為人民服務”的思想和敬業(yè)精神，職為民守、責為民盡、利為民謀、益為民求、業(yè)為民興、績?yōu)槊駝?chuàng)，以民憂而憂，以民樂而樂。深入實際、深入群眾，關心群眾的疾苦，傾聽群眾的呼聲，準確把握群眾的思想脈搏，誠心誠意地為人民辦實事、辦好事，以真誠踏實的辦事作風，拉近與群眾間的距離，消除與群眾間的隔閡。

三、領導干部要嚴于律己，率先垂范，起模范帶頭作用。在黨風廉政建設工作中，黨員干部特別是領導干部是決定的因素。作為領導干部，應該在四個地方做出表率。一是在學習理論、堅定共產主義理想信念上作表率。理想信念是靈魂，是動力、是方向。

理想的動搖是最危險的動搖，信念的滑坡是最危險的滑坡。二是在增強貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率。三是在加強學習，不斷提高管理水平和業(yè)務水平上表率。四是在堅持從嚴治黨，增強拒腐防變的能力上作表率。作為領導干部，就要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣。就要嚴于律己，身體力行，率先垂范，起好模范帶頭作用。通過自己的模范行動，做到一級抓一級，一級帶一級，處處有成效。時刻把人民的利益放在心上，時刻保持艱苦奮斗的作風，做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人，勤勤懇懇工作，清清白白做官。任何時候、任何條件下，都能安得下心，守得住身，既管好自己，也管好家人和部屬，做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，增強拒腐防變的能力，成為廣大黨員面前的一面旗幟。

《廉政準則》的頒布實施，是中央對廣大領導干部從政的新要求，是為了我們國家的繁榮發(fā)展，是為了我們黨的事業(yè)健康發(fā)展，是為了我們社會經濟的科學發(fā)展，是為了人民群眾的安居樂業(yè)，更直接的是為保護我們廣大領導干部不出錯、不犯事、扎實從政、干凈做人?！皢柷堑们迦缭S，為有源頭活水來”。作為新時期的年輕領導干部，要以“粉身碎骨渾不怕”的精神來恪守“廉潔”二字，不為金錢、美色、權力所羈絆。常懷律己之心、常思貪欲之害，時刻牢記黨的紀律，做黨領導偉大事業(yè)的堅定基石。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十三

按照區(qū)紀委關于在全區(qū)開展《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查的通知要求，本人深刻領會以《廉政準則》為依據，逐條對照黨員領導干部廉潔從政若干準則的規(guī)定，按照《廉政準則》的“八個禁止”、“52個不準”以及執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，深入查找自身在思想作風、學習作風、工作作風、領導作風和生活作風方面的不足和問題，認真分析原因，進一步明確今后的努力方向?，F將自查自糾的相關情況匯報如下：

一、學習黨員領導干部廉潔從政若干準則，增強貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。

導干部，一定要清醒地認識到，手中的權力是黨和人民賦予的，不是用來謀取私利的工具，要時刻把國家的利益、群眾的利益放在第一位，干干凈凈做人，踏踏實實做事。

二是自覺接受監(jiān)督，保持共產黨員的先進性。強有力的外部監(jiān)督既是阻止貪欲產生的“擋箭牌”，也是刺穿貪欲的一把利器。學習貫徹《廉政準則》，必須強化群眾監(jiān)督，讓群眾成為領導干部的廉政監(jiān)督員。俗語講：群眾的眼睛是雪亮的。領導干部的言行舉止是否符合要求，群眾最有發(fā)言權。作為黨員領導干部要認真處理好私情與黨性的關系，堅持原則，秉公辦事，做到兩袖清風、一身正氣。作為黨員領導干部更要牢記兩個“務必”，率先垂范，身體力行，永葆共產黨員的先進性。

三是增強法紀意識，發(fā)揮模范帶頭作用。在黨風廉政建設的工作中，領導干部起決定因素。學習貫徹《廉潔準則》，領導干部就應該發(fā)揮模范帶頭作用，主動對照自己的所思、所想、所作、所為，看有沒有與《準則》規(guī)定不相符的地方，看有沒有偏離《廉潔準則》的苗頭，看有沒有把《廉潔準則》當成自己的人生信條。在自己的履職過程中，要嚴于律己，保持優(yōu)良傳統(tǒng)，模范執(zhí)行各項規(guī)定，時時刻刻把群眾的利益放在心上。要切實做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，不斷增強拒腐防變能力。

二、嚴格執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，做到廉潔奉公、忠于職守。

堅持按原則和程序辦理，從不介紹親人或熟人參與，也從未接受對方的禮金和宴請。

三、認真分析個人存在的不足和根源

通過深入學習和逐項對照《廉潔準則》和執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，認真梳理自己在思想作風、學習作風、工作作風和生活作風等方面存在的問題，深刻剖析產生問題的原因，感覺自己還需要從以下幾個方面不斷改進。

一是理論學習深度還不夠。還存在著學習不夠系統(tǒng)、不夠全面的問題。學習的面還不夠寬，研究問題還不夠深入，有時甚至是蜻蜓點水，淺嘗輒止，在一定程度上影響了學習效果。主要原因是思想上或多或少產生了“船到碼頭、車到站”等錯誤的認識，導致業(yè)余學習時間保證不足，有時甚至還難以完全保證規(guī)定的學習時間。

二是理論聯(lián)系實際還不夠。由于在理論學習上缺乏深度，因而運用科學的理論來分析、研究、思考和處理問題就顯得不夠，特別是在運用科學的理論來指導所分管的工作實踐方面還需要再研究、再探索。

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《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十四

今年，我場黨委根據區(qū)林業(yè)局黨組的要求，開展了依法行政廉潔自律主題教育活動。面對當前林業(yè)系統(tǒng)行政違法違紀案件逐年增多的嚴重形勢，我體會到在全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)開展依法行政廉潔自律主題教育活動十分必要。在學習中，我熟悉到，中國共產黨執(zhí)政黨的地位必須堅持其先進性創(chuàng)新性和廉潔性，每個共產黨員都肩負著自己的光榮使命，手中或多或少都掌握著一定的權力，惟獨依法行政廉潔自律，時刻保持清醒的頭腦，才干使我黨在變幻莫測的世界大環(huán)境中立于不敗之地。

加強理論學習，嚴于律己，永葆先進性。面臨嚴重的市場挑戰(zhàn)和嶄新的改革課題，我們必須加強理論學習，堅持和永葆共產黨員的先進性和創(chuàng)新性，站在時代發(fā)展的潮頭，站在歷史行進的高度，正確面對新機遇和新挑戰(zhàn)。我作為一名一般黨員基層干部，就必須認清形勢，準確把握自己，樹立正確的人生觀世界觀價值觀。無論何時何地，對待何人何事都必須要有一個良好的個人形象，以自己的先鋒模范行為，帶領影響四面的同志干好本職工作。身處當今改革發(fā)展的社會，我認為，一切黨員干部惟獨密切黨群關系，嚴格要求自己，樹立黨員干部的良好形象，把握自己管好自己帶好下屬，珍惜崗位勤奮工作，才干永葆黨員的先進性，實現自身價值。

自覺接受監(jiān)督，發(fā)揮模范帶頭作用。結合黨員先進性教育活動的開展，我認為每個黨員干部必須學好“兩個條例”，遵守[廉政準則]，勇于接受教育批評，樂于接受考核監(jiān)督。作為機關管理人員，每個人都應該忠于職守愛崗敬業(yè)竭盡全力，努力做好本職工作。發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，增強人格魅力，以激發(fā)群眾的責任感使命感危機感，使大家都能在自己的崗位上盡職盡責盡心竭力，做到有一份熱就能發(fā)一份光。

正確運用權力，有所為有所不為。黨員干部不能把權力看重了。把權力看大了，人就變小了，把錢看重了，人心就變黑了，就難以管住自己，思想就會變質。所以，黨員干部必須做到正確運用權力依法行政廉潔自律，珍惜崗位高度負責勤奮工作，要做到“有所為有所不為”，把黨的事業(yè)和群眾的利益放在第一位。黨員干部管不住自己，就沒有資格去管別人。因此，黨員干部應該做到在其位明其責盡其職務其實，在本職崗位上充分發(fā)揮自己的聰慧才智，帶領廣大干部職工共創(chuàng)美好的未來。

筑牢思想道德防線，增強拒腐防變能力。作為一名基層黨員領導干部，通過依法行政廉潔自律主題教育活動，我清醒地熟悉到：在今后的實際工作中，要不斷地自覺加強學習，認真參加各類教育活動，不斷改造自己的世界觀人生觀和價值觀，堅固樹立正確的權力觀地位觀和利益觀，正確對待和行使自己手中的權力，恪守崗位職責，嚴格遵守領導人員廉潔自律和廉潔從業(yè)的相關規(guī)定，全心全意為林場工作，為群眾服務，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，時刻檢查和清除“非份”之想，筑起堅固的思想道德防線，自覺地管好自己的手關好自己的口。

最后，讓我們以“常思做人之道常懷律己之心常除非份之想”一起共勉吧！

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十五

各直屬機關紀委（總支）：

中共中央頒布實施的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》），是反腐倡廉建設的一項重要基礎性黨內法規(guī)。為了深入學習宣傳貫徹《廉政準則》，全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容，市直機關紀工委于2010年3月16日至4月9日，在大連機關黨建網上，組織市直機關處級干部開展了學習《廉政準則》網上測試活動。市直機關各單位對測試活動高度重視，加強領導，周密部署，把開展測試活動作為今年反腐倡廉宣傳教育的重要工作來抓，采取多種方式，積極組織處級干部參加測試活動，確保測試活動取得圓滿成功。在為期近一個月的測試活動中，市直機關共有95個單位，3997名處級干部參加了網上測試。根據各單位組織測試情況，現評出優(yōu)秀組織獎25個；從獲得滿分的測試者中，以隨機抽取方式，選出測試個人優(yōu)勝獎100名。（名單見附件）。

希望獲獎單位和獲獎個人及參加組織測試的單位和個人再接再厲，把貫徹執(zhí)行好《廉政準則》作為當前一項重大政治任務抓緊抓好，不斷增強黨員干部廉潔從政意識，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。要嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規(guī)定，認真分析本單位黨員干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范黨員干部從政行為，著力解決涉及黨員干部廉潔自律的突出問題；要發(fā)揚求真務實的精神和作風，加強對貫徹執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，及時糾正并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為；要形成貫徹實施《廉政準則》的濃厚氛圍，努力建設廉潔高效干部隊伍，為大連的科學發(fā)展新跨越提供有力保證。

中共大連市直屬機關紀律檢查工作委員會。

2010年5月6日。

附件:。

優(yōu)秀組織獎名單。

個人優(yōu)勝獎名單。

市文化廣播影視局：王立武薛楊。

市經濟合作交流辦公室：王基福。

遼寧儲備物資管理局二十四處：劉紹軍。

《黨員領導干部廉潔從政若干準則》心得體會精選篇十六

《廉政準則》對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用;對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

公司黨員干部，要充分認識貫徹實施《廉政準則》的重要性，結合貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神，深入學習宣傳，認真組織實施。

二、利用公司媒介進行廣泛宣傳。

采取多種形式，例如公司板報、公司網站、公司報紙、雜志等宣傳媒介做好宣傳教育工作，為貫徹實施《廉政準則》創(chuàng)造良好氛圍和條件。要依據《廉政準則》，認真分析本單位黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決。

三、鼓勵黨員干部以身作則，率先垂范，發(fā)揚艱苦奮斗和勤儉節(jié)約的工作作風。

要求領導干部時時刻刻嚴格要求和約束自己，以身作則，率先垂范，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。自覺加強黨性鍛煉，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高抵御腐朽思想侵蝕的自覺性和主動性。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風，堅決反對揮霍公款、奢侈浪費的歪風。

四、加強領導干部的管理和監(jiān)督。

要嚴格對黨員領導干部的管理和監(jiān)督，切實做到預防為先、關口前移;要加強監(jiān)督檢查，及時糾正并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為。要求黨員領導干部要深入學習理解和認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》的各項要求，嚴于律己，潔身自好，自覺接受監(jiān)督，堅決杜絕違反《廉政準則》行為的發(fā)生。

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