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宿舍值周心得體會和感想 大學生公寓值周心得體會(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-18 06:01:37 頁碼:13
宿舍值周心得體會和感想 大學生公寓值周心得體會(五篇)
2022-12-18 06:01:37    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

關于宿舍值周心得體會和感想一

1、公司為員工提供宿舍,由人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設施,員工本人有權(quán)選擇是否住宿廠舍;凡是住宿舍的員工,必須遵守《員工宿舍管理條例》之規(guī)定,若有違反者,人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。

2、住宿舍員工,必須服從宿舍保安安排,未經(jīng)批準,任何人不得私自調(diào)換房間或床位;嚴禁亂住、混住,若有違者,給予罰款50元。

3、任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿舍;法定假日若有本公司員工親屬需留宿者,必須填寫書面申請,經(jīng)人事部經(jīng)理批準后,方可留宿,否則,一律不得留宿。若有違反者,給予罰款50元。

4、嚴禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、煤油爐、使用電飯煲等,若有違反者,給予罰款100元,后果嚴重者送交公安機關處理。

5、禁止在員工宿舍內(nèi)飲酒滋事、賭博,凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者,給予無經(jīng)濟補償解雇;無理取鬧者,送交公安機關處理。

6、未經(jīng)公司領導同意,任何人不得私自進入異性房間,若有違反者,給予罰款100元。(因工作原因或保安檢查宿舍除外)

7、愛護宿舍各類公用設施,保障設施的完好,對人為因素損壞公用設施的,將嚴懲違紀人,并責令賠償公司經(jīng)濟損失;針對個別房間不能舉報肇事人的,由其房間員工均分承擔賠償金。

8、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi),不得亂扔、亂放,若有違反者,給予罰款30元。

9、為保障員工的安全,避免非本公司人員進入宿舍,請員工出入宿舍大門時,自覺出示證件,配合當值保安人員的檢查;針對不自覺出示證件或不接受當值保安人員檢查的,給予罰款50元。

10、宿舍當值保安員應加強宿舍檢查及管理,杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿舍,凡因當值保安員值班不嚴,造成留宿舍者,給予當值保安員從重處理。

11、住宿舍的員工,必須在晚上24:00時之前返回宿舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當值保安員有權(quán)拒絕公進入宿舍;針對無理取鬧者,上報人事部從重處理。(工作原因除外)

12、住宿舍的員工,每人每月用水為5方,用電為2度,超過部分由同宿舍人員均分承擔。(每月底以保安人員抄表數(shù)計算)

13、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐,若有違反者,給予罰款50元。

14、晚上24:00時,所有宿舍必須關燈休息,若有違反者,給予罰款;因工作需要開燈時,離開后一定要將燈關掉,以免打擾他人休息。

15、要求全體員工必須認真遵守《員工宿舍管理條例》,攜手共創(chuàng)文明宿舍。

16、此規(guī)定自頒布之日起正施實施。

關于宿舍值周心得體會和感想二

尊敬的xx老師:

您好!

我是x棟xxc室的學生,于20xx年x月x日在對我宿舍進行安全檢查的時候發(fā)現(xiàn)電熱水壺并做出了當場沒收的處罰,記下我的宿舍號,對此我表示接受,也感謝老師們能發(fā)現(xiàn)并指正我們的錯誤,避免了更嚴重的錯誤的發(fā)生。我將對此次違規(guī)行為進行一次認真的、徹底的、深刻的檢討。

這次犯錯誤,自己想了很多東西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,去觸犯學校的鐵律,也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性,對自己所犯的錯誤感到了羞愧。學校一開學就三令五申,一再強調(diào)校規(guī)校紀,提醒學生不要違反校規(guī),可我卻沒有把學校和老師的話放在心上,沒有重視老師說的話,沒有重視學校頒布的重要事項,當成了耳旁風,這些都是不應該的。事后,我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,耽誤自己的學習。而且我這種行為給學校也造成了及其壞的影響,破壞了學校的管理制度.在同學們中間也造成了不良的影響。

接下來,我要說的是這次事件的緣由。學校為了我們學生用水安全方便,實施了水卡用水制度。50元辦理一張水卡可以用很長一段時間。雖然水卡用完后可以繼續(xù)充值,但我覺得水卡還是蠻貴的。于是覺得用電熱水壺比較方便。電熱水壺可以用很長時間,而且比較便宜。于是我違背了學校的規(guī)章制度,買了電熱水壺。那天正在宿舍里正在燒水時,老師突擊檢查違章電器。我被當場抓到了。對此,我表示萬分后悔和難過。以上是事情的緣由,也是我當時的真實想法。然而,現(xiàn)在看來,卻不過是為自己開脫的借口。

面對錯誤,最最重要的是分析錯誤產(chǎn)生的原因,并引以為鑒,確保下次不再犯同樣的錯誤。剖析本次錯誤,原因有下:

1、思想紀律性不夠強,行為之前沒有考慮行為會帶來多大的后果,甚至以為這只是無關緊要的行為,沒有認識到事情的嚴重性。

2、安全意識淡薄。總以為只要我們妥善使用,就不會發(fā)生什么安全事故,殊不知很多很多校園安全事故都是由于僥幸心理作祟而釀成的。而且一旦發(fā)生事故,殃及的可是整個寢室甚至是整棟樓的人,責任重大。

3、集體責任感不夠強烈。身為寢室一員,明知這一行為的存在,卻沒有及時阻止,反而進行瞎摻和,是我沒有盡到寢室一員的責任,我在這里想我親愛的室友、敬愛的領導致以深深的歉意,我保證以后會改正。

我的行為還在宿舍間造成了極壞的影響。同學之間本應該互相學習,互相促進,而我的表現(xiàn)給同學們帶了一個壞頭,不利于校風和院風的建設。同時,也對學校形象造成了一定損害,有時,沒有打到水或圖方便,就用電熱水壺燒水。當時的僥幸心理釀成了現(xiàn)在的后果。雖然我這種行為方便了自己,但是,我是在他人的安全之上的自己得利,我是在自私自利的帽子下,方便自己的。只有認真反思,尋找極大錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個交待,從而得以進步。

檢討人:xxx

20xx年x月x日

關于宿舍值周心得體會和感想三

員工宿舍是賓館為員工帶給舒適、安全的休息和學習場所。為了保證有良好的住宿環(huán)境,特制定管理制度如下:

1、室內(nèi)注意持續(xù)清潔,不許亂扯繩、拉線、釘墻、貼畫等。

2、愛護公物,損壞照價賠償。

3、配給個人的物品需完好無損。

4、不許帶外人進入宿舍,離職人員不得進入宿舍。

5、禁止進入異性人員宿舍。

6、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源以及使用各種電器等。

7、不許在宿舍燒煤爐、做飯、燒水、看黃色書刊、聚賭等。

8、不許在宿舍大聲喧嘩和進行影響他人休息的活動。

9、不許在宿舍飲酒。

10、講究個人衛(wèi)生,持續(xù)室內(nèi)外清潔,不得向窗外、走廊、樓下潑水、丟廢棄物,更不得在走廊、平臺上隨地大小便。

11、住宿員工須在晚24時前歸宿就寢,值班晚歸人員除外,過點后寢室長或宿舍管理員有權(quán)拒絕開門。

12、當晚有事不能回宿舍者,須向?qū)嬍议L或宿舍管理員寫出書面請假條,不得擅自夜不歸宿,當月累計兩次者,清出宿舍。

13、個人物品要妥善保管,提高警惕,防火防盜。

14、自覺維護宿舍衛(wèi)生。

15、節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,人離水關。

16、每間宿舍設有寢室長1名,負責宿舍內(nèi)務衛(wèi)生及安全管理。

17、宿舍門鑰匙由寢室長掌握,不得交與他人。

18、所有在住員工,應互相監(jiān)督,對舉報者,事實清楚,將給予獎勵。

19、在住員工每月交納10元衛(wèi)生費,從工資中扣除。

注:對違反以上制度的員工,賓館將處以每次10元的罰款,情節(jié)嚴重者另行處理。

關于宿舍值周心得體會和感想四

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宿舍文化包含著深刻的內(nèi)涵、有著豐富的活動內(nèi)容和多樣的活動形式,對學生的思想修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、綜合能力等各方面有著積極的影響。通過本次活動的開展,希望同學們能在準備中增進彼此的友誼。

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使同學們通過拍集體照片的方式活躍思維,通過書寫文章的方式展示自己的文學素養(yǎng)增進彼此的感情達到共同進步的目的。

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我們的宿舍“情結(jié)”

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主辦:學院

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學院全體同學

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待定

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1、活動宣傳階段

將活動發(fā)布于到夢空間,學院宿舍管理委員會微信公眾號

2、活動開展階段

⑴將報名名單統(tǒng)計好,歸于各宿舍樓便于整理

⑵各舍長將宿舍成員文章,照片收集起來,于每晚七點半以后十點半之前交于值班人員

①征文要求

⑴文章內(nèi)容要體現(xiàn)宿舍與眾不同的一面,展現(xiàn)積極向上的精神風貌。

⑶語言流暢,內(nèi)容充實,文字精煉,要有真情實感。

⑷題目不限,題材不限。字數(shù)不限

⑸用信紙書寫

⑹在篇尾注明作者姓名,專業(yè)班級,樓號,宿舍號

②照片要求

⑴要求有全體舍員出鏡,照片內(nèi)容不限

⑵照片要突出主題,以紙質(zhì)的形式提交

③評分細則

題材新穎,內(nèi)容豐富

(3)活動總結(jié)階段

⑴活動結(jié)束后將優(yōu)秀的文章整理模板,發(fā)布到濟南工程職業(yè)技術學院宿舍管理委員會微信公眾號

⑵干部進行活動總結(jié)

⑶第二課堂負責發(fā)放學時

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“引領校園文化,促進宿舍團結(jié)”為促進各宿舍成員之間的關系,發(fā)揚學生的文學功底。

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(1)如遇到特殊原因,活動不能如期舉行,則活動順期延后

(2)宣傳人員在宣傳時一定要各個宿舍通知到位

(3)整理材料人員一定要保存好材料

關于宿舍值周心得體會和感想五

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宿舍是公司提供給在職員工居住的場所,是員工享受的福利待遇之一,為保障員工一個清潔、衛(wèi)生、安全的環(huán)境及公司財產(chǎn)安全,特制定本規(guī)定。

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公司所有宿舍。

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3.1宿舍安全秩序

3.1.1各宿舍推選宿舍長一名,負責本宿舍相關事務并安排員工輪流值日,打掃衛(wèi)生。

3.1.2嚴禁攜帶易燃易爆有毒及其他危險品進入宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作開除處理,情節(jié)嚴重者報請公安機關處理。

3.1.3嚴禁亂搭接、拆改電線電路及在宿舍生火,用電飯煲等大功率電器,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款。

3.1.4嚴禁在宿舍酗酒、聚眾打麻將、賭博、打架、盜竊及盜用不屬于本人的財物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以500-1000元罰款。

3.1.5嚴禁高空拋物,亂扔垃圾和煙頭,亂倒污水。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),處以100元以上罰款。

3.1.6嚴禁外人留宿和在宿舍接待賓客,特殊情況須報人力資源部批準。

3.1.7住宿員工必須服從房號和鋪位安排,未經(jīng)允許不準私自更換鋪位,不準私拆床架,不得到宿舍頂樓乘涼或睡覺。

3.1.8損壞公司財產(chǎn)的責任人應照價賠償。員工應相互監(jiān)督,正確使用,以保障公司財產(chǎn)完好。如損壞人無法確定,則宿舍內(nèi)的所有住宿人員均有承擔賠償公司財產(chǎn)損失的責任。

3.2宿舍衛(wèi)生秩序

3.2.1各宿舍推選宿舍長一名,負責本宿舍相關事務并安排員工輪流值日、打掃衛(wèi)生。

3.2.2住宿舍員工必須講究公共及個人衛(wèi)生,不準隨地吐痰,衣物、床被須干凈、整潔。

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