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部隊服從意識心得體會及感悟 部隊服從意識心得體會及感悟怎么寫(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-18 07:33:15 頁碼:7
部隊服從意識心得體會及感悟 部隊服從意識心得體會及感悟怎么寫(八篇)
2022-12-18 07:33:15    小編:ZTFB

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2022部隊服從意識心得體會及感悟一

在思想政治方面,我繼續(xù)認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江“三個代表”的重要思想,不斷加強自己的思想政治修養(yǎng)。在此其間,正值黨的勝利召開,在黨的上作了《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告。學習了報告后我深受鼓舞,這不僅增強了我對黨的信心,還使我看到了祖國的希望與未來。

同志的報告,以高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,繼往開來,與時俱進,全面建設(shè)小康社會,加快推進社會主義現(xiàn)代化,為開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而奮斗為主題,順應(yīng)時代潮流,符合黨心民心,得到大會代表的一致贊同,得到全黨同志和全國人民的衷心擁護。部隊入黨思想?yún)R報范文精編由第一范文網(wǎng)提供!

報告全面分析了我們黨面臨的國際國內(nèi)形勢,科學總結(jié)了十三年來的基本經(jīng)驗,進一步闡明了貫徹“三個代表”重要思想的根本要求,深刻闡明了我們黨在新世紀堅持舉什么旗、走什么路、實現(xiàn)什么目標等重大問題,對建設(shè)中國特色社會主義經(jīng)濟、政治、文化和黨的建設(shè)等各項工作作出了全面部署,是我們黨團結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民在新世紀新階段繼續(xù)奮勇前進的政治宣言和行動綱領(lǐng)。報告,體現(xiàn)了解放思想與實事求是的統(tǒng)一、理論創(chuàng)新與實踐創(chuàng)新的統(tǒng)一、總結(jié)過去與規(guī)劃未來的統(tǒng)一、立足國情與面向世界的統(tǒng)一,具有很強的時代意識、創(chuàng)新意識,具有很強的思想性、理論性、指導性,是一篇馬克思主義的綱領(lǐng)性文獻。

通過學習,使我認識到以下幾點:開創(chuàng)社會主義事業(yè)新局面,必須高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅持全面貫徹“三個代表”重要思想。堅持黨的思想路線,解放思想、實事求是、與時俱進,是我們黨堅持先進性和增強創(chuàng)造力的決定性因素。與時俱進,就是黨的全部理論和工作要體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性。能否始終做到這一點,決定著黨和國家的前途命運。目前,黨內(nèi)存在的不正之風和腐敗現(xiàn)象,雖發(fā)生在少數(shù)黨員身上,但它腐蝕著黨的肌體,損害人民群眾的利益,破壞黨和群眾的關(guān)系,這更要加強我們黨自身的建設(shè),我們更要積極宣傳,身體力行,認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論,不斷提高自身的思想道德素質(zhì),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人。

在工作方面我主要協(xié)助班長做好班里的內(nèi)部管理工作。每天一上班就對各項班前準備工作進行檢查,努力給同志們最美味的菜肴!

在學習方面,我積極參加部隊的各項培訓,對于一些新的業(yè)務(wù)也是認真學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。同時,又利用業(yè)余時間學習并參加了全國電氣工程師資格考試。

以上是我在思想、工作、學習方面的匯報,在新的一年來臨之際,我要總結(jié)工作和生活中的經(jīng)驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監(jiān)督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的共產(chǎn)黨員。

2022部隊服從意識心得體會及感悟二

第一條 根據(jù)《陜西省推進省管黨政領(lǐng)導干部能上能下辦法(試行)》、《榆林市市管黨政領(lǐng)導干部能上能下實施辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實際,制定本實施辦法。

第二條 本辦法重點解決全縣干部隊伍中存在的為官不正、為官不為、為官亂為問題,形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向和從政環(huán)境,建立健全不適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),履職不力、工作平庸,不適宜擔任現(xiàn)職的領(lǐng)導干部調(diào)整退出機制。對涉及追責和違紀的,按照有關(guān)規(guī)定辦理。

第三條 推進縣管黨政領(lǐng)導干部能上能下,必須堅持實事求是、客觀公正,權(quán)責一致、黨政同責,于法周延、于事簡便的原則。

第四條 推進縣管黨政領(lǐng)導干部能上能下,以年度目標責任考核為基本依據(jù),綜合運用精準扶貧、生態(tài)環(huán)境、安全生產(chǎn)、維穩(wěn)綜治、黨的建設(shè)等方面工作不力的責任認定結(jié)果和領(lǐng)導干部涉及參與民間違規(guī)借貸、煤炭經(jīng)營、房地產(chǎn)開發(fā)以及自身存在突出問題進行調(diào)整。

第五條 依據(jù)年度目標責任考核結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)年度目標責任考核連續(xù)兩年被評為一般等次,或者當年被評為較差等次的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)和縣級部門單位主要負責人。

(二)年度目標考核民主測評基本稱職和不稱職得票率在30%以上,且不稱職得票率超過15%的黨政領(lǐng)導干部。

(三)年度目標考核結(jié)果為不稱職等次,或者連續(xù)兩年為基本稱職等次的黨政領(lǐng)導干部。

第六條 依據(jù)精準扶貧工作不力的責任認定結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)未完成年度減貧計劃任務(wù)的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位主要負責人。

(二)違反貧困退出規(guī)定,弄虛作假、搞“數(shù)字脫貧”,或者貧困人口識別和退出準確率低于90%、幫扶工作群眾滿意度低于80%的黨政領(lǐng)導干部。

第七條 依據(jù)生態(tài)環(huán)境工作不力的責任認定結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)落實中央、省委和市委關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的決策部署及“黨政同責、一崗雙責”制度不力,致使本區(qū)域生態(tài)資源問題突出,環(huán)境明顯惡化或無明顯改善,受到省委、省政府或市委、市政府通報批評的有關(guān)黨政領(lǐng)導干部。

(二)對本區(qū)域發(fā)生的嚴重環(huán)境污染和生態(tài)破壞事件沒有及時組織處理,或者處置失當造成次生災(zāi)害的有關(guān)黨政領(lǐng)導干部。

第八條 依據(jù)安全生產(chǎn)和食品安全工作不力的責任認定結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)本區(qū)域境內(nèi)發(fā)生重大或特別重大生產(chǎn)安全責任事故,或一年內(nèi)發(fā)生2起較大生產(chǎn)安全責任事故的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和分管領(lǐng)導干部。

(二)縣級部門分管行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生重大或特別重大生產(chǎn)安全責任事故,道路交通一年內(nèi)累計發(fā)生3起以上較大道路交通安全事故,或同一企業(yè)一年內(nèi)累計發(fā)生2起較大生產(chǎn)安全責任事故的縣級部門單位主要負責人和分管領(lǐng)導干部。

(三)一年內(nèi)發(fā)生2起三級以上食品安全事故的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和分管領(lǐng)導干部;連續(xù)兩年發(fā)生二級以上食品安全事故的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和分管領(lǐng)導干部。

第九條 依據(jù)維穩(wěn)綜治工作不力的責任認定結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)發(fā)生特別重大群體性事件和公共安全事件,或一年內(nèi)發(fā)生2起重大群體性事件和公共安全事件的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和有關(guān)領(lǐng)導干部;特別重大的群體性事件和公共安全事件責任主體在縣級部門單位的部門單位主要負責人和有關(guān)領(lǐng)導干部。

(二)連續(xù)兩年發(fā)生特別重大群體性事件和公共安全事件的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和有關(guān)領(lǐng)導干部;對反宗教極端主義、反邪教組織、反恐工作落實維穩(wěn)不力,特別重大群體性事件和公共安全事件責任主體在縣級部門單位的部門單位主要負責人和有關(guān)領(lǐng)導干部。

(三)連續(xù)兩年被上級單位確定為社會治安綜合治理重點整頓單位的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)主要負責人和有關(guān)領(lǐng)導干部。

第十條 依據(jù)黨的建設(shè)工作不力的責任認定結(jié)果進行調(diào)整的情形為:

(一)基層黨組織軟弱渙散,基層黨建工作不力、問題突出,受到中組部、省委或市委通報批評的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位黨組織書記和有關(guān)領(lǐng)導干部。

1.不按規(guī)定標準執(zhí)行落實中、省、市、縣制定的關(guān)于基層黨組織建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,被縣委組織部約談兩次。

2.全縣黨建工作逐月打分排名點評,年內(nèi)累計3次排名處于末位的。

3.年度基層黨建考核連續(xù)兩年在同序列排名末位的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位黨組織書記和有關(guān)領(lǐng)導干部。

(二)管轄范圍內(nèi)意識形態(tài)方面出現(xiàn)嚴重錯誤導向,造成惡劣影響,受到省委或市委通報批評的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位黨組織書記和有關(guān)領(lǐng)導干部。

(三)對違法違紀和作風方面的問題查處不力,造成惡劣影響的鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位黨組織書記和有關(guān)領(lǐng)導干部。

1.對履行全面從嚴治黨主體責任不力,對黨員干部教育、管理、監(jiān)督缺失,管轄范圍內(nèi)“四風”和腐敗問題多發(fā)頻發(fā),出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性腐敗案件,造成惡劣影響的。

2.對紀檢監(jiān)察機關(guān)紀律審查工作不支持,出現(xiàn)瞞案不報、壓案不查現(xiàn)象,甚至干擾案件查辦,導致嚴重后果的。

3.管轄范圍內(nèi)反腐倡廉制度建設(shè)滯后,對權(quán)力運行的監(jiān)督制約不力,懲治和預防腐敗體系不健全,導致腐敗蔓延的。

第十一條 依據(jù)領(lǐng)導干部涉及參與民間違規(guī)借貸、煤炭經(jīng)營、房地產(chǎn)開發(fā)等突出問題,有下列情形之一的進行調(diào)整:

(一)涉及參與民間違規(guī)借貸的領(lǐng)導干部。

1.組織、從事、參與非法集資、民間違規(guī)借貸和其他非法融資等活動,或通過非法融資、委托理財?shù)刃问椒欠ㄖ\利或其他違紀違法行為,情節(jié)嚴重且造成惡劣影響的。

2.利用職權(quán)或職務(wù)上的影響為非法集資、民間違規(guī)借貸和其他非法融資等活動提供或變相提供保護,或向他人(單位)出借現(xiàn)金收取高額利息或謀取其他不正當利益的。

3.對本鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、本部門單位黨員干部和國家工作人員從事、參與非法集資等非法金融活動不制止、不查處,或者對引起的嚴重違法違紀問題隱瞞不報、壓制不查,或者阻撓、干擾案件查辦以及在信用府谷建設(shè)中頂風作案、有錯不糾、工作不力的。

(二)涉及參與煤炭經(jīng)營的領(lǐng)導干部。

1.以承包、轉(zhuǎn)包或入股等形式直接參與煤礦生產(chǎn)經(jīng)營的。

2.從事煤炭營銷以及礦用裝備、器材、原材料和勞保用品等供銷活動的。

3.從事煤炭基本建設(shè)和其他工程的投標、招標和承包、轉(zhuǎn)包活動的。

4.利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友從事煤礦生產(chǎn)經(jīng)營活動提供方便,以權(quán)謀私、搞錢權(quán)交易的。

(三)涉及參與房地產(chǎn)開發(fā)的領(lǐng)導干部。

1.直接干預和插手建設(shè)工程招標投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等活動的。

2.利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響,縱容、教唆其他人員進行非法土地交易和房地產(chǎn)開發(fā),充當非法土地交易和房地產(chǎn)開發(fā)行為 “保護傘”的。

第十二條 干部自身存在突出問題進行調(diào)整的情形為:

(一)思想政治素質(zhì)不過硬,規(guī)矩意識淡薄。

1.在重大原則問題上立場不堅定,關(guān)鍵時刻經(jīng)不住考驗;信謠傳謠,丑化黨和國家形象,在干部群眾中造成惡劣影響;公開發(fā)表同中央決定相違背的言論。

2.落實縣委、縣政府改革部署不堅決,推進本區(qū)域本單位重大改革消極怠工、措施不力,阻擾抵制改革,耽誤工作任務(wù)造成不良影響;在領(lǐng)導班子中搞團團伙伙或者鬧無原則糾紛;無正當理由不服從組織安排的。

3.對配偶、子女及其身邊工作人員教育管理不嚴、約束不力,甚至默許其利用自身職權(quán)或者職務(wù)上的影響謀取不正當利益的。

4.經(jīng)紀律審查、審計、干部人事檔案審核、個人有關(guān)事項報告抽查核實等發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)行為的。

5.本人出現(xiàn)一般性違紀,給予黨政紀輕處分還不足以懲戒的;本人出現(xiàn)嚴重違紀,給予黨政紀重處分后還需要作出重大職務(wù)調(diào)整的。

(二)德行表現(xiàn)較差,群眾不滿意或不認可。

1.在面臨急難險重任務(wù)和事關(guān)國家利益、人民生命財產(chǎn)安全等關(guān)鍵時刻表現(xiàn)差的。

2.品行不端,違背社會公德、職業(yè)道德、家庭倫理道德,造成不良影響,經(jīng)調(diào)查情況屬實的。

第十三條 縣管黨政領(lǐng)導干部下的調(diào)整方式主要有:調(diào)離崗位、改任非領(lǐng)導職務(wù)、引咎辭職、責令辭職、免職等,視情節(jié)輕重結(jié)合工作表現(xiàn),區(qū)分不同情形及嚴重程度,分別采取上述方式予以確定。

第十四條 縣管黨政領(lǐng)導干部因上述情形進行組織調(diào)整或問責,一般按照以下程序進行:

(一)報告分析。各鎮(zhèn)(農(nóng)業(yè)園區(qū)、便民服務(wù)中心)、縣級部門單位對各自職能范圍內(nèi)出現(xiàn)的上述情形,應(yīng)當及時書面報告縣紀檢委、縣委組織部。報告內(nèi)容包括認定的過程、依據(jù)、結(jié)果和初步調(diào)整或問責建議。縣紀檢委、縣委組織部通過年度考核、任職考察、個人有關(guān)事項報告抽查、信訪舉報等反映出的問題進行綜合分析。

(二)調(diào)查核實。針對提出的不適宜擔任現(xiàn)職務(wù)干部人選,由縣紀檢委、縣委組織部聯(lián)合組成調(diào)查組進行調(diào)查核實。調(diào)查中要注重聽取有關(guān)單位黨組織、分管領(lǐng)導和干部群眾的意見。應(yīng)注意有針對性地聽取工作對象、服務(wù)對象意見。與干部本人談話,聽取其陳述意見。在全面調(diào)查基礎(chǔ)上,作出客觀公正評價和準確認定。

(三)提出建議。根據(jù)調(diào)查核實結(jié)果,對不適宜擔任現(xiàn)職干部提出調(diào)整建議。建議應(yīng)包括:調(diào)整原因、調(diào)查結(jié)果、調(diào)整方式等內(nèi)容。

(四)組織決定。按照干部任免程序進行調(diào)整或問責。對選舉和依法任免的干部,按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的程序進行。

(五)談話告知。對決定調(diào)整或問責的干部,應(yīng)與其進行談話,宣布組織決定,認真做好思想工作。

(六)信息備案。縣委組織部對全縣調(diào)整、問責干部建立備案信息庫,跟蹤管理。備案信息與縣紀檢委容錯機制備案信息進行共享。

第十五條 調(diào)整后的領(lǐng)導干部,影響期滿后,對德才表現(xiàn)和工作實績突出,因工作需要經(jīng)考察符合任職條件的,可以提拔任職。

第十六條 縣直副科級以上事業(yè)單位、縣屬國有重點企業(yè)領(lǐng)導干部參照本辦法執(zhí)行。

第十七條 本辦法由縣委解釋,具體解釋工作由縣委辦公室商縣紀檢委、縣委組織部承擔。

第十八條 本辦法自印發(fā)之日起施行。

2022部隊服從意識心得體會及感悟三

前期以來,根據(jù)政治機關(guān)的安排,在全團范圍開展了“講黨性、重品行、作表率”教育實踐活動。按照要求,每名黨員干部都要結(jié)合個人工作學習情況,圍繞“強化五種意識”方面的內(nèi)容,在支部民主生活會上進行深刻剖析,查找問題和不足,制定整改措施。下面,我就一年來的思想和工作情況向同志們做簡要匯報和剖析,請同志們多多批評。

回首過去,感慨頗深。在任政治部副主任期間,我切身感受到自己在工作中得到了很好的錘煉,自身的理論水平得到了加強,政治修養(yǎng)不斷提升,工作作風也更加務(wù)實。作為團政治機關(guān)領(lǐng)導,責任感和使命感一直驅(qū)使我要始終從單位發(fā)展戰(zhàn)略的高度去思考和開展工作,尤其是配合正職領(lǐng)導抓部隊思想政治建設(shè)的宏觀管理、把握大局上,力求找準定位,全力補位,密切配合,主動作為。說句心里話,在那段時間里,我們也遇到過很多困難和棘手的問題。有時自己也感到很忙、很累,甚至感覺被這些事壓的喘不過氣。面對這樣的情況,我們都是共同的想辦法,共同努力,解決了一個又一個的困難和問題。現(xiàn)在回想起來,我的心里感到十分的欣慰,因為我們有一個講團結(jié)、講大局、講奉獻的集體。

不管是領(lǐng)導還是每一位干事,都能主動做到互相尊重,互相理解,互相支持。不管遇到什么樣的困難,大家都能夠圍繞單位發(fā)展大局,按照分工和職責盡心盡力,盡職盡責地工作,相互配合,協(xié)同作戰(zhàn)。由政治處副主任升任團副政委后,我更感到有一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自站黨委和首長的信任,另一方面來自自身工作經(jīng)驗的不足。我一直有“四點憂慮”:憂慮自身的理論素質(zhì)能否滿足單位黨的先進性建設(shè)和思想政治建設(shè)需要;一憂自身的科技文化素質(zhì)能否滿足帶領(lǐng)部隊圓滿完成部隊思想政治建設(shè)任務(wù)需要;二憂自身能力水平能否滿足單位全面建設(shè)科學發(fā)展的實際需要;三憂以后由于自身的領(lǐng)導失誤而給單位各項工作造成不必要的損失。但一想到肩負的重任,想到首長的囑托和期望,看到我們有一支團結(jié)務(wù)實、銳意進取的領(lǐng)導班子,有一支文化素質(zhì)高、綜合能力強的干部隊伍,有一支朝氣蓬勃、充滿活力的士兵隊伍,我充滿了信心,有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感,在此,我十分愿意和同志們一道,肩負起共的責任,把單位思想政治建設(shè)提高到一個新水平。

下面,按照支部民主生活會的有關(guān)要求,我先結(jié)合工作實際,談幾點個人感受。

一、個人對開展此次教育活動的幾點感受

我個人理解,“講黨性、重品行、作表率”是對我們黨員和各級領(lǐng)導干部行為和作風的一種規(guī)范。作為軍隊的一名黨員干部,我對胡錦濤在黨的十七大報告中提出的“全黨同志特別是領(lǐng)導干部都要講黨性、重品行、作表率”觀點,有三點感受:

感受之一:講黨性,就是牢記黨的根本宗旨,心系官兵、服務(wù)官兵。這就要求我們黨員干部,必須時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,在任何時候任何情況下都不能忘記自己的身份和職責,必須牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。時刻站在部隊建設(shè)大局的角度分析問題、認識問題,按照官兵的愿望做好事、辦實事,努力做到權(quán)為兵所用、情為兵所系、利為兵所謀。

感受之二:重品行,就是注重思想道德修養(yǎng),生活正派、情趣健康。做“官”先做人,一個讓黨放心、讓官兵滿意的黨員干部,必然是一個明辨是非、嚴于律己的黨員干部,一個品德高尚、情趣健康的黨員干部。切不可陷入認識上的偏差,以為只要工作上有能力、有成績,道德情操上有點問題沒關(guān)系。如果黨員干部忽視了做人,品行不端、情趣低下,不僅會敗壞社會風氣,而且影響工作開展,損害黨的形象和威信。這就要求我們必須要切實加強思想道德修養(yǎng),明是非,辨美丑,注意防微杜漸,拒絕燈紅酒綠,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕,積極培養(yǎng)健康的生活情趣和生活作風。

感受之三:作表率,就是時刻不忘責任使命,以身作則、率先垂范。這就要求我們黨員干部,無論是在學習上還是在工作中,無論是正常情況下還是遇到危難時,都應(yīng)當努力走在前面,為官兵作榜樣。要做勤奮學習、學以致用的表率;要做求真務(wù)實、真抓實干的表率;要做發(fā)揚民主、團結(jié)共事的表率;要做秉公用權(quán)、廉潔從政的表率。自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),慎獨、慎微、慎初,自覺抵制誘惑,經(jīng)受考驗,始終做到一身正氣、一塵不染。

二、自身存在差距和問題的剖析

一是能自覺強化旗幟意識、堅定理想信念,堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,但用理論指導實踐的能力有待加強。能始終堅持把學習作為一項重要而緊迫的政治任務(wù)。在加強自身學習的同時,緊密結(jié)合實際,引導部隊抓好學習教育。認真學習黨的十七大精神和胡錦濤同志關(guān)于科學發(fā)展、安全發(fā)展以及和諧發(fā)展等一系列創(chuàng)新理論,深化對科學發(fā)展觀的理解和把握,堅定對中國特色社會主義旗幟、道路和理論體系的信仰,貫徹落實上級及團黨委擴大會議精神,堅持用黨的最新理論成果和科技知識武裝頭腦,努力提高自己的政治思想素質(zhì)和政策理論水平。

同時做到理論聯(lián)系實際、指導實際,做到了學習與實踐相結(jié)合,促進提高了自身的政治理論水平和對黨的政策的實踐水平,提高了領(lǐng)導能力,加強了黨性修養(yǎng),增強了責任感。通過不斷學習,個人明顯感到自身理論水平有了較大提高,對黨的創(chuàng)新理論和上級黨委精神有了更系統(tǒng)、更清晰地理解和把握。但通過認真對照分析,自己深感存在以下不足:一是學習的經(jīng)常性堅持不夠好。學習中存在時緊時松現(xiàn)象,沒有養(yǎng)成自覺學習的良好習慣;二是理論學習學深悟透不夠。對新理念、新觀點、新知識把握不多,了解不深,有時只是在面對問題時才去被動學習,平時即使學習也不夠深入,對思想理論學習往往是說起來重要,做起來次要,忙起來不要;三是學習與實踐結(jié)合不夠緊密。用理論學習成果指導部隊教育、解決現(xiàn)實問題的能力有待加強,特別是對試驗政工、安全保衛(wèi)等方面的工作,沒能真正做到運用學習成果指導實踐。

二是能自覺強化宗旨意識和使命意識,牢樹服務(wù)理念,注重在實踐中鍛造過硬素質(zhì),但工作的創(chuàng)新性有待改進。我常常這樣想,十幾年來,自己之所以由一名普通戰(zhàn)士茁壯成長為一名領(lǐng)導干部,離不開組織的呵護培養(yǎng)和關(guān)懷,離不開同志們的關(guān)心、幫助和支持。想想從事的神圣事業(yè),想想肩負的責任,自己絲毫沒有任何理由懈怠。多年來,在本職工作崗位上,自己能認真踐行黨的根本宗旨,樹立全心全意為官兵服務(wù)的思想,始終以一顆赤誠之心,踏踏實實工作,老老實實做人,正確對待權(quán)力、地位、名利和得失,堅持說實話、鼓實勁、干實事、求實效,注重在實踐中提高綜合素質(zhì)能力,更好地為部隊建設(shè)服務(wù)。對照十七大提出的領(lǐng)導干部“講黨性、重品行、作表率”的要求,自身存在的不足主要表現(xiàn)在:一是創(chuàng)新意識不強。工作中開拓創(chuàng)新精神不夠,常常求穩(wěn)怕亂,習慣用老辦法解決新問題,創(chuàng)新的思維不靈活,創(chuàng)新的辦法不多,想問題,干工作創(chuàng)造性不強。二是工作方法有待改進。由于工作的角色、性質(zhì)發(fā)生了變化,面對新崗位,自我感覺在管理和領(lǐng)導方面的經(jīng)驗尚欠不足,特別是對單位建設(shè)現(xiàn)在和將來面臨的特點和問題認識不清、估計不足,平時與相關(guān)單位、相關(guān)部門和官兵交流少,調(diào)查研究不夠。

三是能自覺強化自律意識,培養(yǎng)高尚情操,樹立求真務(wù)實的良好形象,但工作作風不夠扎實,存在急于求進的情緒。為官之道,立德為先。我始終牢記著這條領(lǐng)導干部為官從政的基本準則。我時常不斷告誡自己:一定要加強思想道德修養(yǎng)。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高思想境界,真正做秉公辦事,廉潔從政,始終自重、自警、自省、自勵,要甘于吃苦,樂于奉獻。一定要始終保持一種積極平和、樂觀向上的心態(tài),公心從政、公正用權(quán),公平處事,自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),虛心接受群眾監(jiān)督,嚴格服從組織管理,為黨和官兵用好權(quán)、盡好責、謀好利。一定要始終保持廉潔自律、艱苦樸素的作風。自覺堅持民主集中制原則,落實黨風廉政建設(shè)責任制,自覺按照黨章和黨紀條規(guī)規(guī)定檢查對照和約束自己的行為,艱苦樸素,厲行節(jié)約,反對浪費,堅決抵御腐朽思想的侵蝕。自身存在的不足是:一是學習還不夠到位。在政治處工作期間,由于工作多、任務(wù)重,自己有時常常陷于應(yīng)付事務(wù)性工作,對有關(guān)的政策法規(guī)學習較少,有些制度性要求還不清楚,導致工作方法簡單,效果不佳,更缺乏指導性;二是工作有急躁情緒。一是接到任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,導致工作缺乏耐心,產(chǎn)生急躁情緒,影響工作效果。三是開展批評與自我批評不夠。自身存在的問題有時認識不足,不敢揭丑亮短,對別人存在的問題缺少揭露批評的足夠勇氣。

四是能自覺強化中心意識,全心投入任務(wù),加強對軍事訓練任務(wù)政治工作組織領(lǐng)導,但統(tǒng)籌全局意識不強,工作方法有待改進。在政治處工作期間,作為一名領(lǐng)導,能牢固樹立抓軍事訓練任務(wù)中心地位和首位意識,始終做到謀劃工作緊貼中心任務(wù),抓工作落實圍繞中心任務(wù),堅持把全面建設(shè)的落腳點和出發(fā)點聚集到中心任務(wù)上。能認真加強對軍事訓練政治工作的組織領(lǐng)導,通過思想發(fā)動、營造氛圍、挖掘典型、政審人員等手段,確保了軍事訓練任務(wù)的圓滿完成。自身存在的不足主要表現(xiàn)在:一是對單位全面建設(shè)缺乏前瞻性思考;二是對訓練理論、訓練技術(shù)、訓練模式和方法的研究不夠深入;三是對單位全面建設(shè)中出現(xiàn)的矛盾和問題認識不足;四是指導部屬開展軍事訓練政治工作的力度不夠。

三、整改措施和今后的努力方向

結(jié)合“講黨性、重品行、作表率”教育活動,通過聯(lián)系實際查擺問題,個人的思想不斷深化、理解更加深刻、認識更全面。針對個人存在的問題,個人的整改措施和今后的努力方向是:

1、要在進一步加強學習、提高能力素質(zhì)上下功夫。要積極順應(yīng)時代發(fā)展要求,增強學習的自覺性,把學習作為終身任務(wù)。要始終堅持用創(chuàng)新理論成果武裝頭腦,特別是要深入學習好、領(lǐng)會好、貫徹好十七大精神和科學發(fā)展觀,把十七精神和科學發(fā)展觀作為思想武器、工作指南,不斷提高自己的理論水平,不斷拓寬視野,拓展知識面,貫徹落實好上級黨委的指示精神,不斷在實踐中提高個人的能力素質(zhì)。

2、要在進一步解決思想、勇于開拓進取上下功夫。要積極適應(yīng)新形勢新任務(wù),清醒認識到部隊建設(shè)面臨的新形勢,增強危機意識、憂患意識,克服保守思想,迎難而上,不斷進取,以科學發(fā)展觀為指導,圍繞中心、服務(wù)大局,積極創(chuàng)新工作理念、工作手段和工作機制,努力開創(chuàng)工作新局面。

3、要在進一步務(wù)實創(chuàng)新、增強工作實績上下功夫。今后工作中,要緊密結(jié)合單位工作特點,正確處理各種矛盾,研究新情況、解決新問題,樹立為兵服務(wù)的宗旨意識和服務(wù)中心的大局意識,始終把官兵滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)做為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點,深入官兵,加強調(diào)研,了解實情,解決難題,以良好的工作實效促進單位建設(shè)全面發(fā)展。

4、要在廉潔勤政作表率、發(fā)揮模范作用上下功夫。作為副政委,我要身體力行地組織、協(xié)調(diào)好和發(fā)揮好班子成員的團隊作用,遇事多溝通、多商量,廣開言路,大事講原則,小事講風格,在研究重大問題時,既要堅持原則,還要實行民主,真正使黨委的各項決策得到貫徹全面落實。我本人也要以身作則,加強廉政建設(shè),提高自律能力,要從細微處做起,從小事做起,從自己做起,要求別人做到的,自己首先做到,帶頭落實黨風廉政建設(shè)責任制,自覺遵守黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的各項要求和規(guī)定,身體力行地帶動和引導班子成員及黨員干部提高拒腐防變和抵御風險能力,弘揚講黨性、重品行、作表率精神。

2022部隊服從意識心得體會及感悟四

時光飛逝,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間,_x年又走到了歲末,這一年也是自己選改士官的第一年,通過這一年的鍛煉,自己經(jīng)歷了很多,也成熟了很多,但都平平淡淡的走過來了,也可以說這一年是很不平凡的一年,在中國這片土地上發(fā)生了很多大事,走天災(zāi)人禍,也有成績榮耀。年初1月25日的一場50年一遇的雪災(zāi),冰凍肆虐了大半個中國,給交通、水利帶來了很大的不便;3月14日_分子的燒殺搶掠,把西藏地區(qū)鬧的沸沸揚揚;5月12日汶川8.1級大地震,傷亡人數(shù)達到數(shù)十萬人,傷亡人數(shù)之多,損失之慘重,給中國的安全發(fā)展又帶來了巨大的創(chuàng)傷。同時,也體現(xiàn)了中國民族間的凝聚力、戰(zhàn)斗力。當然,在這一年里,還成功舉辦了讓國人自豪的、無與倫比的29界奧林匹克運動盛會,自己也有幸參加了這次奧運會的通信保障工作??偨Y(jié)這一年來,可以說喜憂參半,有成績也有不足,下面我就將這一年來的工作、生活作以總結(jié)匯報:

一、好的特點及成績

一)思想方面,隨著自己的兵齡增長,自己也日漸成熟,從剛?cè)胛榈你裸露男卤嚼媳⑹抗?,這段過程鍛煉了我,遇到挫折、批評,不在自暴自棄、怨天尤人,而是學會了正確面對、虛心接受;遇到麻煩、問題時,不在是打電話向家人訴苦,而是自己想辦法解決或上班組織,以積極向上的態(tài)度理智去處理,都說思想是行動的先導,行為的指南,只有所思所想,才會用心去做。在這一年里,在思想上能夠高度統(tǒng)一到中隊黨支部,不管組織怎樣安排,我都能按照中隊的指示要求去做。

二)勤務(wù)方面,在7月20日受中隊委派,到奧運會核心區(qū)擔負奧運安保通信保障任務(wù),在受領(lǐng)任務(wù)后,能夠高度重視。在前指期間,能夠任務(wù)學習方案,認真組織勤務(wù),在新的大型勤務(wù)面前,從未有過退縮的想法,總結(jié)以前執(zhí)勤的經(jīng)驗,迅速準確的傳達每一個信號,把奧運會之前的每次演練,都放在首要的位置去分析,在進入備戰(zhàn)奧運階段,每天堅持專勤專訓,固強補弱,對電臺的操作使用、設(shè)備的性能、維護保養(yǎng)、一般故障的排除、通信勤務(wù)常遇情況與特殊情況的處置,等多個科目進行了反復訓練。最終,圓滿完成了奧運會與殘奧會的開、閉幕式,和外國首腦出席宴會,參加開、閉幕式要人場外路線以及日常場館現(xiàn)場勤務(wù)通信保障任務(wù),共計執(zhí)過的勤務(wù)幾百余起,收發(fā)信號數(shù)萬余組,五任何差錯,確保了通信暢通無阻,做到了迅速、準確、保密不間斷。

三)工作方面,無論在什么崗位上,都能扎實工作,積極進取,對待本職工作認認真真,一絲不茍,在處理個人與集體利益上,做到以集體利益為重,大事講原則,小事講風格,并能夠合理的安排時間,采取科學的方法來提高工作效率,克服了以往因工作多,任務(wù)重而產(chǎn)生的消極抵觸情緒和偷懶、擦邊的不良作風,對待上級分配的任務(wù)能夠高度重視,積極的去完成。

二、存在的問題和不足

一)思想是行動的先導、行為的指南。在這一年里思想上漸漸滑了坡,平時考慮自己的事情多了,花在工作上的少了,感覺在部隊這所大學校里,干不出屬于自己的成績,導致工作沒干勁,思想上重視不起來,常常感到有心力不足,心里能想到的,卻做不到,做到了,標準又不高。

二)工作方面,轉(zhuǎn)入士官以來,明顯感覺到工作量減少了,自己的事情增多了,對待工作不夠盡心了,感覺自己是士官了,班里還有新同志,不愿動一動,尤其是下半年以來,在班里參加工作的量數(shù)少了,人也變懶了,對待工作標準意識也上不去,有種得過且過的思想,覺得這就是在走形勢,過了也就過了,缺乏一種干工作的主動性,上邊推一推,自己才動一動,沒了去年干工作的那種勁頭,覺得士官也轉(zhuǎn)了,奧運會也參加了,再干也沒什么奔頭,船到碼頭車到站了,在工作中找不到奮斗的目標,喪失了工作的動力。

三)作風方面,作為一名軍人,言談舉止就是體現(xiàn)軍人作風的最直接因素,而自己這方面做的不是很好,戰(zhàn)友之間說起話來大大咧咧、口無遮攔,不能做到領(lǐng)導在與不在一個樣,在哨音意識方面,遵守的也不是很好,部隊強調(diào),哨音就是命令,而自己卻屢次出現(xiàn)吹哨不起床的現(xiàn)象,這主要體現(xiàn)在奧運期間,出了中隊的管轄范圍,自我管控能力明顯下降,雖說是無人吹哨,但每天堅持定表,而我卻多次出現(xiàn)懶床的現(xiàn)象,始終覺得自己很累,睡不醒?;氐街嘘犚院?,這種不良的作風始終沒有徹底的改掉。

四)生活方面,在生活中自身要求不是很嚴格,尤其是在與一些老同志聊天時,就毫無顧慮,其次就是平時的訓練上,不能夠嚴格要求自己,在隊列里,分心走神,經(jīng)常有聽不清或聽錯口令的現(xiàn)象,隊列意識樹的不夠牢,對于訓練,自己的態(tài)度不夠積極,興趣不濃,時而打個擦邊球、鉆個孔子。最后就是在平時的生活細節(jié)上做的不夠檢點,部隊提倡勤儉節(jié)約,而自己轉(zhuǎn)了士官以后,外出次數(shù)多了,去服務(wù)社次數(shù)也多了,經(jīng)常買一些亂七八糟的東西,不實用的東西。

以上是我對這一年的工作、生活等各方面做的總結(jié)匯報,有成績也有不足,為下步更好的成長進步和改正問題,特做以下打算:

一、端正自己的態(tài)度(所謂態(tài)度決定高度),把精力集中到工作中去,克服以往自己的事多,分心走神的現(xiàn)象,正確處理好個人的事情。

二、加強工作的主動性,給自己樹立一個正確的目標,航海的指南針,克服工作中報有得過且過、糊弄了事的思想。

三、加強責任心,責任心決定工作標準的高低,只有高度的責任心才有更高的標準。

四、加強學習,現(xiàn)在剛換了新的工作崗位,對電腦的操作使用不懂不會的太多,這就要以不屈不撓的,頑強的毅力去學習,去認識。自身也要以最快的速度融入到工作中去。

以上是我這一年來的工作總結(jié),以及對下步工作做的打算,如有不到之處還請領(lǐng)導和同志們批評、指正。

2022部隊服從意識心得體會及感悟五

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

事情發(fā)生到今天這個地步,我應(yīng)該感到抱歉!我認識到我站崗睡覺的錯誤性,我有責任、我也有錯。作為一名軍人,我不逃避責任,如果有什么要我承擔的,我愿意承擔我所犯下的錯誤所帶來的后果!

雖然我不是個優(yōu)秀的男人,也不是個聰明的人,但部隊教會了我該怎樣去做人、讓我知道人應(yīng)該是什么樣的。在這一個多月里,發(fā)生了很多很多的事,我知道我該怎么說、該怎么做!部隊的紀律是鐵的,沒有任何人可以無視它!

一個人的人生是短盞的,每一個人都有理想,能為自己的人生增添色彩而努力著!我不能在崗位上碌碌無為,浪費我的青春,輸?shù)粑业拿篮媚耆A。由于我的行為而給部隊帶來了嚴重影響,我愿意承認錯誤,我也愿意用我的實際行動來挽回。

最后我請領(lǐng)導能給我一次機會,讓我用心再平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),認認真真的作好本職工作,作好表率,請領(lǐng)導監(jiān)督,請領(lǐng)導指示。

此致

敬禮

檢討人:第一文檔網(wǎng)

2022部隊服從意識心得體會及感悟六

在支隊開展的“抓防控、保穩(wěn)定,抓隊伍、樹新風”集中整訓活動中,本人按照方案的要求,認真對照自我檢查,找準問題和差距,提出整改措施,以進一步提高為民服務(wù)辦事能力。通過查擺問題,我對自身又有了進一步的新的認識,在查擺中進步,在整改中提高,現(xiàn)就聯(lián)系自身的思想和工作實際作自我剖析如下:

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(一)理論知識學習不夠。面對當前嚴峻的消防工作形勢下,本人發(fā)現(xiàn)自身的思想維方式、知識儲備與實際工作有較大差距,尤其是本人在今年擔任大隊內(nèi)勤兼任建審員兩項工作后,工作壓力和工作量成倍增長,過去只需應(yīng)對好內(nèi)勤工作就行了,現(xiàn)在每天要面對大量的社會單位報送的建設(shè)工程消防設(shè)計備案資料和施工圖紙,常常需要和社會單位的同志反復溝通,又要處理支隊、分局、管委會等方面的文字材料、工作信息等撰寫、報送。在此過程中,我深感自身綜合素質(zhì)能力還需要進一步提高,必須“在干中學、在學中干”,現(xiàn)在出現(xiàn)了想學但常常忙于工作業(yè)務(wù)上的而無時間去學,白天各類工作忙起來很緊張,晚上加班又被安排做內(nèi)勤的事情,結(jié)果最后真正能用來學習的時間就幾乎沒有了。但是,我深知個人能力在建審崗位上,直接影響到單位行政審批工作的質(zhì)量。因此,本人放棄了所有公休,一門心思學習建審業(yè)務(wù),以求適應(yīng)本職崗位。

(二)工作能力有待加強。除了日常內(nèi)勤、建審外,本人還承擔了在建工程、高層及地下工程檢查以及其他專項消防監(jiān)督檢查任務(wù),本人深感自身在工作統(tǒng)籌上存在問題,業(yè)務(wù)素質(zhì)難以勝任本職崗位,無法適應(yīng)辦公室工作、日常監(jiān)督檢查、建設(shè)工程消防設(shè)計審批等工作的兼顧開展。

(三)創(chuàng)新意識有待加強,干工作有時束手束腳。主要表現(xiàn)為在工作中思想墨守成規(guī),對一些較為棘手的事情拿不定注意,究竟是放還是不放,不能準確的把握事情是否有利于社會經(jīng)濟發(fā)展。其存在的原因由于自己思想不夠解放,用發(fā)展的眼光看待問題有些欠缺,處理特殊問題能力、靈活機動地執(zhí)行好政策規(guī)定方面還有待進一步加強。

(四)服務(wù)意識有待加強。在日常繁忙的工作中,往往會產(chǎn)生厭戰(zhàn)情緒、消極情緒,各種不良情緒往往會影響正常工作的開展,尤其是接待來訪群眾上,時常態(tài)度不好,言語生硬,“冷、硬、橫、推”的情形也在自己身上出現(xiàn)過。

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(一)對政治學習“走過場”。停于形式,敷衍了事,在政治學習時存在應(yīng)付心理,沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待。因此,在看問題、想辦法上政治敏銳性不強,前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節(jié)方面就得過且過,不能從嚴要求自己。平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。

(二)為群眾服務(wù)意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。今后我真正做到全心全意為人民服務(wù),拿出百分之百的熱情接待每一個來隊救助或報警的群眾。

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(一)不斷加強理論和業(yè)務(wù)學習,增強政治理論和業(yè)務(wù)學習的主動性和深入性;不斷強化自身的思想素質(zhì)和消防業(yè)務(wù)素質(zhì);不斷的學習和提高,進一步端正執(zhí)法觀念、轉(zhuǎn)變工作作風,樹立服務(wù)意識。

(二)不斷檢討自己,堅持開展批評與自我批評,認真查找自身的缺點和不足。在實際工作中加強自我監(jiān)督,廣泛聽取群眾和戰(zhàn)友提出的寶貴意見,完善自身,促進自己牢固樹立執(zhí)法為民思想,貫徹“執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展”的觀念。

(三)加強督促,促進全體官兵增強服務(wù)發(fā)展意識;在加強自身學習的同時,嚴格督促官兵學習相關(guān)業(yè)務(wù)的理論,提高服務(wù)發(fā)展的能力。

(四)與大隊全體官兵扎實開展“抓防控、保穩(wěn)定,抓隊伍、樹新風”集中整訓活動,通過我們不斷的努力,樹立消防部隊在人民群眾的光輝形象,充分發(fā)揮消防部隊在從促進社會經(jīng)濟發(fā)展和人民安居樂業(yè)工作中的保障職能。

2022部隊服從意識心得體會及感悟七

尊敬的領(lǐng)導:

你們好。

義務(wù)服兵役的兩年就要結(jié)束,我志愿申請加入中國人民解放軍士官隊伍,志愿繼續(xù)獻身國防事業(yè),服從中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,全心全意為人民服務(wù),服從命令,嚴守紀律,英勇戰(zhàn)斗,不怕犧牲,忠于職守,努力工作,苦練殺敵本領(lǐng),堅決完成任務(wù),在任何情況下,絕不背叛祖國,絕不叛離軍隊。

自20xx年12月入伍以來,我已經(jīng)在軍隊這個大熔爐中完成了由一名地方青年向合格軍人的轉(zhuǎn)變。尤其是在近兩年的軍營生活中,我接受了黨的教育,領(lǐng)導和同志們的關(guān)懷與幫助,這使我深刻的認識到中國人民解放軍是以馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論為思想指導,是以全心全意為人民服務(wù)為宗旨的武裝集團,是人民的子弟兵,也是一支保衛(wèi)國家安全、維護世界和平的重要力量,在我胸中不時涌動著無比的神圣與自豪。中國人民解放軍具有鐵一般的紀律,頑強刻苦的作風,能夠成為這支隊伍里的一份子,我感到很榮耀,我堅決作出繼續(xù)留守軍營這個特殊群體,繼續(xù)學習、鍛煉,迅速成長進步的打算!

在過去近兩年的軍營生活中,我感覺正像歌中唱的一模樣:當兵也有苦,當兵也有樂,當過兵的人都會這樣對我說,說苦也不苦,說樂也是樂,時時處處緊緊張張嚴肅又活潑……對于這種生活我總是激情滿懷,我時時都在想從軍報國最光榮,能夠走進這個熔爐里,是我一生的榮幸,我個人以為一塊好鋼只有在這里煉成。想想有沒有哪棵參天大樹是一夜長成的?有沒有哪位英雄偉人是一日造成的?所以我一直覺得僅有兩年的軍營生活,對我來說是遠遠不夠的,我需要在這個大家庭中再學習再進步。當然,在自己學習成長進步中,我從不曾淡忘“從軍只圖報效祖國,為綠色長城添磚加瓦”的參軍初衷。因此,我再次懇請組織再給我一次深造的機會,再給我一次奉獻高原、扎根高原、服務(wù)官兵和人民的機會,我會一如既往地嚴格要求自己,落實好軍隊的新政策、新要求,在本職崗位上創(chuàng)新開展自己的工作,在部隊履行我軍新的歷史使命中奉獻自己的一份力量。

我知道,軍人以服從命令為天職。軍令如山倒,軍隊是有組織性,紀律性的,只有這樣,軍隊才是一個有力的整體,如果我能繼續(xù)留在部隊、留守高原,我一定會遵守軍人道德,服從組織分配,作一名合格的軍人,為祖國的國防事業(yè)貢獻自己全部力量。

如果我能夠繼續(xù)成為軍隊的一份子,保證在今后的軍旅生涯和人生旅途中,一定堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,認真遵守和維護國家的法律、法規(guī)和政策,貫徹落實好提了的科學發(fā)展觀要求;繼續(xù)保持和發(fā)揚我們川藏線的“三不倒”精神和老西藏精神,以高度的革命熱情與精神,熱愛軍隊,熱愛本職,安心基層,扎根高原,勤奮工作,處處起到一名士官的模范作用,履行好自己的使命;我堅決服從組織分配,保證按照有關(guān)條例的規(guī)定安心服役,投身到部隊的現(xiàn)代化、正規(guī)化、革命化的建設(shè)事業(yè)之中。

申請人:×××

×年×月×日

2022部隊服從意識心得體會及感悟八

尊敬的領(lǐng)導、親愛的戰(zhàn)友們:

大家好!

在這先感謝領(lǐng)導。感謝同志們平時對我的關(guān)懷與照顧,轉(zhuǎn)眼就來到了20xx年,又是做述職報告的時候了?,F(xiàn)將一年來所做之事加以總結(jié)提煉,向領(lǐng)導和同志們匯報:

一、思想政治方面

堅持與黨的路線方針政策不動搖,堅持馬可思列列寧主義,堅持毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想,我認真學習科學發(fā)展觀的一系列重要論述,自覺運用黨的最新理論成果武裝自己的頭腦,并及時完成上級規(guī)定的理論學習計劃,通過學習,使我更加明白了作為一名革命軍人應(yīng)該努力的方向。平時注重對政治理論的積累,積極參加“堅定理想信念,忠實履行使命,持續(xù)深入開展培育當代革命軍人核心價值觀,永遠做黨和人民的忠誠衛(wèi)士”主題教育活動和各項思想政治教育,并堅持寫好學習心得體會,加強了自己的人生觀、價值觀的改造,堅定了獻身國防、干好本職工作的信心和決心。

二、工作生活方面

在班長這個崗位上,我思想大致保持穩(wěn)定,能夠端正思想態(tài)度,正確對待組織安排,自覺投身到工勤隊的各項工作中。在擔任班長一職以來,配合隊領(lǐng)導開展工作,致力于建設(shè)一個團結(jié)向上、充滿活力的班集體。

在隊黨支部的領(lǐng)導和同志們的幫助下,我以“以身作則、率先垂范”為原則,嚴于律己,虛心請教,努力工作,和班里人員一起較好地完成了各級賦予各項任務(wù)和平時對環(huán)境、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的清理整治及公差勤務(wù)等各項任務(wù)。同時,我充分發(fā)揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,積極轉(zhuǎn)化有思想問題的同志,確保了人員思想穩(wěn)定,全班全年安全無事故。

軍人以服從命令為天職,一年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度,落實好安全制度和保密制度,認真抓好個人安全工作,全年沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀問題,確保了自身的安全穩(wěn)定。在出車過程中時刻繃緊一根弦安全第一,遵章守紀嚴格落實車場規(guī)定,詳細做好出車記錄,及時保養(yǎng)精心維護車輛,做到不帶故障出車。熱情服務(wù)領(lǐng)導,做到積極熱情服務(wù)到家,叫領(lǐng)導放心、舒心。

縱觀一年來的工作,我通過認真反思,發(fā)現(xiàn)自己也存在一些問題和不足,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經(jīng)常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產(chǎn)生消極抵觸的情緒。

二、不注重工作經(jīng)驗的積累,缺乏理性思考,素質(zhì)不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現(xiàn)象,離適應(yīng)部隊建設(shè)發(fā)展需要仍有一段距離。

三、工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設(shè)中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。

總之,在這一年的工作中,在上級領(lǐng)導的關(guān)心教育下,我取得了一定的成績,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,以上是我一年來的工作情況述職,不足之處請領(lǐng)導和戰(zhàn)友們批評指正。

此致

敬禮!

述職人:

20xx年x月x日

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