電子時鐘設計心得體會和感想 制作電子時鐘心得體會(8篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

有關電子時鐘設計心得體會和感想一

求職信是求職者寫給用人單位的信，目的是讓對方了解自己、相信自己、錄用自己，它是一種私人對公并有求于公的信函。接下來小編為你帶來電子商務求職信優(yōu)秀范文，希望對你有幫助。

尊敬的領導：

您好！

首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀這份材料。這對一個即將邁出校門的學子而言，將是一份莫大的鼓勵，相信您在給予我一個機會的同時，您也多一份選擇！

即將走向社會的我懷著一顆熱枕的心，誠摯地向您推薦自己。我將于今年七月份畢業(yè)，我大學就讀于東南大學成賢學院，學習的專業(yè)是經(jīng)濟管理系電子商務。在大學里面我學習的電子商務專業(yè)知識包括：計算機、ｐｓ、編程建站、網(wǎng)絡營銷、財務會計管理、外貿(mào)運輸、網(wǎng)絡運營推廣、電商后臺管理、管理學等，并且每門課程都取得了優(yōu)異的成績，我還拿到了國家英語四級證書。除了學習電子商務專業(yè)課程之外，我還閱讀了大量其他方面的書籍。這些有包括：心理學、演講學、企業(yè)團隊管理、古今中外歷史知識、財經(jīng)、哲學、文學、科技最新動態(tài)最新技術等方面的書籍，這大大拓寬我的視野，使我對這個世界有了更加清晰的認識，也讓我有了良好的的世界觀、人生觀和價值觀。

除了在學校里學習好基本知識外，我還有積極地參加社會、學校、班級的各種活動，而且每年都有到外面參加工作實習等。比如到過浙江的東陽，江西的景德鎮(zhèn)，南京江寧的科泰集團等等，這也讓我獲得了五四青年實踐獎章。這些實踐工作使我明白了如何與別人更好地、更有效地溝通交流，如何融合團對發(fā)揮團隊效益，永遠把公司利益放到第一位，只有對小事留心把每一件小事情都做好才能做大事情，每天珍惜并充分合理地利用時間比別人付出更多不斷地學習進取才會有更大的發(fā)展。同時我還懂得了實踐要有理論的支撐，而理論又要有實踐來檢驗加深等。

通過學校的學習和校外的實踐使我對自己也有了更加深刻的認識，在職業(yè)選擇上：我熱愛電子商務、網(wǎng)絡推廣、培訓講課等行業(yè)；在性格上：我是一個永遠樂觀積極向上，永遠不抱怨的人，同時我也是一個熱愛學習，熱愛家庭工作和事業(yè)的人。

不管在學校還是在社會上我都對集團有很深刻的了解，公司在成立兩年不到的時間就做到了民營醫(yī)療行業(yè)的第二名，人大膽創(chuàng)新，敢于起用新人，不斷進取的精神等都是值得我學習的地方。

在我進行人生第一次事業(yè)選擇的時候，我毫不猶豫地選擇了集團，因為我相信貴公司具有廣闊的發(fā)展前景和美好的未來。同時我也期盼著得到您的的肯定和認同。我一定會為之而努力奮斗的！

盼望著早日得到您的佳音！

瑣碎忙碌的文學社工作，不僅錘煉了自己良好的文學素養(yǎng)，也培育了自己較高的組織管理能力。在此期間，我曾屢次在院文學社的期刊上發(fā)表文章，取得征文大賽三等獎的好成績，而且還在xx《xxxx》上發(fā)表文章，受到同窗們的好評。

衷心祝愿您身體健康、事業(yè)順利！

此致

敬禮

有關電子時鐘設計心得體會和感想二

今年迎來的大學的第二個暑假，我在x月x日來到xx電子廠開始了為期x天的暑期認識實習。最后由于該企業(yè)設備的維修以及車間的裝修，本次實習被提前至x月x日結(jié)束返校。雖然只有短短的x天時間，但是在這段時間里，在企業(yè)導師、員工師傅的耐心指導和自己的虛心學習下，對于一些平常的理論知識終于有了一定的感性認識，這對我們以后的學習和工作有很大的幫助。下面是我此次實習的體會，希望給師弟師妹們一些啟發(fā)。

在整個實習過程中，我每天都有很多新的體會，新的想法，我總結(jié)下來主要有以下幾點：

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上學的時候，自由支配的時間很充裕，可以適時偷懶、放松、外出等；上班的時候，每天都有要完成的任務，同時有一種責任抗在肩上，即使沒任務也要到點才能下班。上學的時候可以很有個性，但上班就必須要融入企業(yè)、融入社會的文化氛圍中，否則很快就會被淘汰。上學的時候很自信，覺得自己將來能干一番事業(yè)；上班了，才覺得自己需要學習的東西太多了。在學校，直來直往，犯點錯誤只會受點教訓；出來社會，犯錯會比錯誤本身要承受更大的責任，所以必須少說話，多辦事。上了班才知道什么叫做現(xiàn)實，上了班才知道什么叫做生活的艱辛。所以總結(jié)下來，個人覺得能作為一名大學生是幸福的，我們需要好好地珍惜大學生活，讓大學生涯充實無憾。

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從學校走到社會，環(huán)境、人群、責任都一下子發(fā)生了變化。對于大學生來說確實要做到盡快轉(zhuǎn)換角色，去適應急速的工作時間和節(jié)奏，不然很有可能會影響你在工作上的狀態(tài)。

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我們不管到哪家公司，一開始都不會立刻給工作我們做，一般是先讓我們看或是做雜貨，時間短的要幾天，時間長的要幾周，在這段時間里很有可能會產(chǎn)生厭倦或乏味無聊的感覺，便產(chǎn)生離開的想法，在這個時候一定要堅持，輕易放棄只會一直惡性循環(huán)，更不用提什么晉升了。

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我們到企業(yè)工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度認真了，工作就不會乏味，學習和工作也就事半功倍。我覺得作為一名社會工作者，需要懷有多聽、多看、多想、多做、多請教、少說話這一“五多一少的”態(tài)度。工作如此，為人處事也是如此。

有關電子時鐘設計心得體會和感想三

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性 別： 男

民 族： 漢族 年 齡： 32

婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 電子商務

主修專業(yè)： 計算機類 政治面貌： 群眾

畢業(yè)院校： 廈門大學 畢業(yè)時間： 20xx年7 月

最高學歷： 大專 電腦水平： 一般

工作經(jīng)驗： 十年以上 身 高： 165 cm 體重：62公斤

現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 永定縣

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期望從事職業(yè)： 弱電項目經(jīng)理，教育，培訓講師 期望薪水： 4000-5000

期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要

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教育背景：

學校名稱： 廈門大學 ( 20xx年9月 - 20xx年9月 )

專業(yè)名稱： 電子商務 學歷： 大專

所 在 地： 廈門 證書：

培訓經(jīng)歷：

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公司名稱： 直銷 ( 20xx年1月 - 20xx年12月 )

所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 江蘇蘇州

職位名稱： 銷售

工作描述： 學到很多，鍛煉了很多。當過培訓講師

離職原因： 安家龍巖

公司名稱： 廈門安泊 ( 20xx年4月 - 20xx年10月 )

所屬行業(yè)： 計算機硬件·網(wǎng)絡設備 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 廈門

職位名稱： 項目經(jīng)理

工作描述： 負責漳州萬廣場弱電的現(xiàn)場施工管理，進度，圖紙更改，增補預算。

公司名稱： 廈門立川電子有限公司 ( 20xx年11月 - 20xx年12月 )

所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設計) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 廈門

職位名稱： 項目經(jīng)理

工作描述： 智能化工程，各個系統(tǒng)，負責預算，圖紙設計，現(xiàn)場管理。

公司名稱： 龍巖康宇廣告有限公司 ( 20xx年10月 - 20xx年10月 )

所屬行業(yè)： 廣告·會展·公關 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 廈門

職位名稱： 項目經(jīng)理

工作描述： 專做商城的廣告裝修，熟悉cad，負責預算，現(xiàn)場管理。

公司名稱： 計算機公司 ( 20xx年10月 - 20xx年8月 )

所屬行業(yè)： 計算機軟件 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 廈門

職位名稱： 技術員

工作描述： 做計算機維護。

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自我評價： 積極樂觀，向上。一個正能量的人，喜歡和別人交流。

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語種名稱 掌握程度

英語 良好

普通話 精通

有關電子時鐘設計心得體會和感想四

甲方：_______________ (以下簡稱"甲方")

乙方：_______________ (以下簡稱"乙方")

為落實______________電子商務產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)業(yè)辦公場地扶持政策，提高電商企業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情，促進電商企業(yè)成功進行電商改革。甲乙雙方本著平等自愿的原則，就開展產(chǎn)業(yè)園企業(yè)入駐扶持，達成如下協(xié)議：_________

一、甲方為乙方優(yōu)惠提供辦公場地服務，提供的辦公場所地址為 ，入住期內(nèi)享受的優(yōu)惠政策為：_______________ ________年租金全免。入駐期自2 ________年 ________月 ________日起至2 ________年 ________月 ________日止。

二、入駐期內(nèi)，甲方為乙方提供以下服務：_________

1. 提供電子商務產(chǎn)業(yè)園辦公場地;

2. 負責產(chǎn)業(yè)園外部裝修、內(nèi)部隔斷以及水、電、網(wǎng)絡安裝等;

3. 提供會議、展示、培訓等場地服務;

4. 協(xié)助入駐企業(yè)解決電子商務經(jīng)營過程中遇到的其他問題。

三、進駐甲方園區(qū)場地。乙方需要具備已下條件，明確以下承諾。

(一)必備條件

1. 具備工商營業(yè)執(zhí)照稅務登記證等證照的本地企業(yè);

2. 了解電子商務，為發(fā)展企業(yè)電子商務業(yè)務;

3. 所有經(jīng)營、營銷活動符合國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。

(二)乙方的權利和責任

1. 乙方可根據(jù)產(chǎn)業(yè)園總體裝修風格自行進行內(nèi)部裝修，但需向甲方提供內(nèi)部裝修效果圖、裝修施工圖等，不得破壞墻體。水電、公共設施等。

2. 乙方嚴格遵守孵化園有關管理和規(guī)定，自覺履行入駐協(xié)議及與之有關的其他合同，并按甲方要求提供本企業(yè)發(fā)展愿景及相關資料、簡介等;

3. 不從事法律法規(guī)禁止及經(jīng)營許可范圍以外的商業(yè)活動，不隨意更改經(jīng)營范圍，不將本公司提供的場地進行抵押、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借及其他未經(jīng)甲方允許的商業(yè)活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權在入住期內(nèi)收回辦公場地，停止入駐合同，且乙方的相關損失甲方不做任何賠償;

4. 自主經(jīng)營，獨立核算，自負盈虧，承擔入駐期間發(fā)生的經(jīng)營風險和因企業(yè)運營而產(chǎn)生的法律責任;

5. 嚴格執(zhí)行本管理辦法和入駐協(xié)議，服從園區(qū)運營部管理，支持、配合園區(qū)運營部開展的各項工作;

6. 做好安全保衛(wèi)工作，愛護電子產(chǎn)業(yè)園的場地、環(huán)境及各類公共設施及服務設備，不得損壞、占有公共服務設施及設備，確保電子商務產(chǎn)業(yè)園各項工作經(jīng)營秩序;

四、甲方與乙方為服務與被服務的合作關系，甲方提供的服務對乙方的經(jīng)濟活動不負任何連帶責任。

五、入駐企業(yè)違反產(chǎn)業(yè)園辦理辦法或本協(xié)議的，經(jīng)審核認定以后，甲方可終止入駐協(xié)議，入駐企業(yè)退出產(chǎn)業(yè)園。

六、乙方如因違法經(jīng)營行為受到有關部門查處的，甲方有權解除本協(xié)議。

七、本協(xié)議一式二份，甲方持一份，乙方持一份。未盡事宜由雙方協(xié)商共同解決。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方 乙方

(蓋章) (蓋章)

法定代表人：_______________ 法定代表人：_________

經(jīng)辦人：_______________ 經(jīng)辦人：_________

________年 ________月 ________日 ________年 ________月 ________日

有關電子時鐘設計心得體會和感想五

轉(zhuǎn)眼間，兩個月的實習期就要結(jié)束了?；仡欉@兩個月的實習工作，我感觸頗深，收獲頗豐。在過去的兩個月里，在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過自己的不懈努力，我學到了難得的工作經(jīng)驗和社會知識。我將從以下幾個方面總結(jié)我在微電子技術崗位實習期間的經(jīng)驗和經(jīng)驗:

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在微電子技術崗位的實習過程中，我始終把學習作為獲取新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的重要途徑和方法，用理論武裝思想，指導實踐，促進工作。只有積極進取，在社會實踐中積極運用現(xiàn)有知識，才能在實踐中檢驗知識的有用性。在過去兩個月的實習中，我最大的感受是我們在學校學到了很多理論知識，但很少用于社會實踐，所以理論和實踐非常脫節(jié)，所以我們在未來的學習和生活中找不到方向，無法應用我們所學到的東西。同時，在工作中不斷學習也是彌補自身不足的有效途徑。信息時代瞬息萬變，社會在變，人也在變，所以如果一天不學習，就會落后。通過這兩個月的實習，結(jié)合微電子技術崗位的實際情況，認真學習微電子技術崗位的政策制度、管理制度和工作規(guī)定，最有效地解決了工作中的困難。通過學習這些工作規(guī)定，我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實地開展各項工作。

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在微電子技術崗位上，我以認真負責的態(tài)度對待每一項工作。雖然一開始由于缺乏經(jīng)驗和理解，我覺得我在微電子技術工作中找不到任何事情要做，也找不到鍛煉的目的，但我很快從自己開始，與同事溝通，意識到自己的缺點，以便迅速改變我的角色和工作定位。為了讓自己盡快熟悉自己的工作，進入自己的角色，一方面抓緊時間查看相關信息，熟悉自己的工作職責，另一方面虛心咨詢領導同事，讓自己對微電子技術崗位的工作有系統(tǒng)全面的了解。根據(jù)微電子技術崗位的實際情況，結(jié)合自身優(yōu)勢，把握工作

重點和難點，努力完成微電子技術崗位的任務。經(jīng)常受到同事和領導的好評。

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從大學到微電子技術崗位，一開始很難適應角色的變化，找不到問題來解決問題。我覺得沒什么好做的，所以有點失望，最初的熱情有點消退，根本找不到方向。但我仍然試圖保持最初的熱情，想做有用的態(tài)度，不斷做一些家務，但也有勇氣幫助同事做好工作，慢慢找到自己的角色，理解他們應該做什么，這是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信他們會被認可，不會做，不好，只有你愿意做。改變自己的角色，從學生到員工，不僅是角色的改變，也是思想觀念的改變。

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我可以在工作室得到領導的充分信任，在按時完成上級分配給我的工作的同時，積極協(xié)助其他同事處理一些內(nèi)部工作。個人能力只有融入團隊，才能達到最大的價值。實習期間的工作讓我充分認識到團隊精神的重要性。

團隊的本質(zhì)是共同進步。沒有共同進步，相互合作，團隊就像一盤散沙。團隊將共同努力，成為一個強大的集體。很多人經(jīng)常把團隊和工作組混為一談，但實際上兩者有本質(zhì)的區(qū)別。和團隊一樣，優(yōu)秀的工作組具有共享信息、觀點和創(chuàng)造力、共同決策的特點，幫助每個成員更好地工作，加強個人工作標準。然而，工作組主要將工作目標分解為個人，本質(zhì)上注重個人目標和責任。工作組的目標只是個人目標的簡單總和。工作組的成員不會對超出其義務范圍的結(jié)果負責，也不會嘗試名成員共同工作帶來的增值效應。

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幾在過去的一個月里，雖然我努力做了一些工作，但與領導的要求還有很大的差距，如理論水平和工作能力有待進一步提高，對微電子技術崗位不熟悉等。我決心在今后的工作和學習中改進和解決這些問題，以便更好地做好自己的工作。

針對實習期間工作中存在的不足和問題，我計劃在今后的工作中做好以下工作。

彌補工作中的不足：

1.制定實習計劃，繼續(xù)加強對微電子技術崗位各種制度和業(yè)務的研究，全面深入地了解各種制度和業(yè)務。

2.用實踐帶學習，全面提高工作能力。在注重學習的同時，密切關注實踐，利用所學知識指導實踐，全面提高工作能力和工作水平。

3.做好自己的工作。在今后的工作和學習中，我會以更積極的工作態(tài)度和更熱情的工作作風做好自己的工作。努力工作，努力沒有最好，只有更好。

4.在做好本職工作的同時，繼續(xù)為單位做一些力所能及的工作，為單位做出應有的貢獻。

有關電子時鐘設計心得體會和感想六

甲方：______________________

乙方：______________________

依據(jù)(中華人民共和國民法通則)、(中華人民共和國合同法)及相關法律、法規(guī)，本著相互合作、互利互惠的原則，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，訂立本合同：

一、甲方向乙方購買的(__________電子文檔庫)及其后續(xù)更新服務項目如下： 產(chǎn)品名稱

具體數(shù)據(jù)要求

格式

法規(guī)條數(shù)

更新服務

法律法規(guī)電子文檔庫

國家法律法規(guī)從______年至今，地方法律法規(guī)從______年至今。

法規(guī)正文______格式，法規(guī)目錄______格式。

____________條

數(shù)據(jù)購買之日起______年內(nèi)免費更新，______月提供______次數(shù)據(jù)更新服務。以后______年更新費_____元。

合計金額

小寫：人民幣____________元整

大寫：人民幣____萬____千____佰____拾____元整

二、乙方按甲方的要求提供如下數(shù)據(jù)：從__________年至今現(xiàn)行有效的國家__________數(shù)據(jù)和從__________年至今現(xiàn)行有效的地方__________有效數(shù)據(jù)。

三、乙方按甲方的要求所提供的__________正文數(shù)據(jù)格式為__________格式，按甲方要求提供的__________目錄格式為__________格式。

四、__________電子文檔庫貨款總額為人民幣_____元整(￥_____元)。年更新費為_____元人民幣。年更新費甲方分______次向乙方支付，每______個月支付______次，每次支付金額為_____元人民幣。

五、乙方在甲方支付各期數(shù)據(jù)更新費后，及時為甲方提供數(shù)據(jù)更新服務，更新周期為______個月______次。乙方在甲方數(shù)據(jù)購買之日起______年內(nèi)為甲方免費提供數(shù)據(jù)更新服務。

六、乙方對甲方在數(shù)據(jù)使用過程中提供必要的技術支持服務，甲方在使用過程中遇到問題，可通過電子郵件、電話、及其他方式向乙方尋求技術支持。

七、乙方在甲乙雙方簽訂合同后_____周內(nèi)，將本合同第二條所列數(shù)據(jù)以光盤的形式交付給甲方。

八、甲方在甲乙雙方簽訂合同后_____周內(nèi)，向乙方支付預付款人民幣_____元整。甲方應在收到乙方交付的本合同第七條所指的數(shù)據(jù)光盤后_____個工作日內(nèi)完成驗收，甲方在_______個工作日內(nèi)未提出異議的，視為驗收合格，甲方應在驗收合格后_____日內(nèi)向乙方一次付清余款人民幣_____元整。

九、如甲方逾期支付貨款，甲方應以總貨款萬分之_____的比例按日向乙方支付違約金，逾期支付更新費，應以更新費_____分之_____的比例按日向乙方支付違約金。

十、甲方不支付更新費的，乙方有權終止本合同的繼續(xù)履行，甲方支付更新費后，乙方非因不可抗力不提供數(shù)據(jù)更新服務的，甲方有權終止本合同的履行。

十一、甲方通過本合同獲得文檔庫的使用權，保證所購的__________電子文檔庫僅限于在其內(nèi)部局域網(wǎng)使用；并保證不將所購買的__________電子文檔庫數(shù)據(jù)放入互聯(lián)網(wǎng)或出售給任何第三方，否則由此所引起法律責任由甲方承擔。

十二、甲方同意自己承擔使用文檔庫的風險，在適用法律允許的最大范圍內(nèi)，乙方在任何情況下不就因使用或不能使用本產(chǎn)品所發(fā)生的特殊的、意外的、非直接或間接的損失承擔賠償責任，不對由此引起的其他衍生性損害承擔任何責任。

十三、發(fā)生不可抗力，導致甲、乙任何一方或雙方未能履行合同義務的，雙方均不承擔違約責任。

十四、如發(fā)生爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向_____________人民法院起訴。

十五、本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后，以協(xié)議附件的方式予以確認。經(jīng)雙方簽字、蓋章確認的附件與本合同具有同等法律效力。

十六、本合同一式_______份，甲、乙雙方各持_______份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)： ___________________

負責人(簽字)：__________________

通訊地址：________________________

開戶行：__________________________

開戶帳號：________________________

電話：____________________________

傳真：____________________________

____________年________月________日

乙方(蓋章)： ___________________

負責人(簽字)：__________________

通訊地址：________________________

開戶行：__________________________

開戶帳號：________________________

電話：____________________________

傳真：____________________________

____________年________月________日

有關電子時鐘設計心得體會和感想七

今年夏天我們20xx級微電子制造工程專業(yè)開展了生產(chǎn)實習，生產(chǎn)實習是微電子制造工程專業(yè)學生必修的綜合性實踐課程，是實踐教學的主要環(huán)節(jié)。我和大部分同學一樣選擇由學校安排的實習，本次的實習由陳小勇老師根據(jù)我們所學的專業(yè)知識安排相應的企業(yè)作為我們的實習單位。此次實習的企業(yè)包括桂林捷諾微電子有限公司、桂林優(yōu)利特醫(yī)療電子有限公司、桂林啄木鳥醫(yī)療器械有限公司、桂林海威電子有限公司、燕京啤酒（桂林漓泉）股份有限公司、桂林機床股份有限公司和桂林高新區(qū)科豐機械有限責任公司等7家企業(yè)，同時還邀請了一些企業(yè)的總經(jīng)理到學校給我們做報告。在實習期間，我們主要深入地了解各企業(yè)的經(jīng)營模式、生產(chǎn)線布置、工藝設置及人員安排等內(nèi)容，以進一步鞏固和深化了所學理論知識，對后續(xù)所要學的課程也有一定的幫助并將理論與實踐相結(jié)合，使我們進一步接觸社會、認識社會，提高社會交往能力。

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主講人：桂林星辰科技有限公司總經(jīng)理--呂愛群

時間：20xx年xx月xx日

地點：花江校區(qū)11c207

實習的第一天很榮幸能聽呂總的講座，剛開始呂總就跟我們聊起了運動控制以及如何控制這些運動，然后進入電機的控制，最后談到電機的應用，分別是轉(zhuǎn)矩控制、調(diào)速控制、速度跟蹤、定位控制、隨機控制和節(jié)能控制。在講解應用的過程中還給我們講了具體的實例，如卷紙機、染布機，隨后介紹他們公司的產(chǎn)品。呂總說現(xiàn)在的大學生有知識沒文化，這個觀點給我很大的感觸，看來我們以后要注意積累知識的同時也要培養(yǎng)自己的文化素質(zhì)。我覺得呂總給我們最重要的一點是分享他的工作經(jīng)驗，在生產(chǎn)過程中需要注意到很多細節(jié)，要考慮到多種情況，這是工程師所應具備的基本素質(zhì)。

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實習公司：桂林捷諾微電子有限公司

實習時間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

桂林捷諾微電子有限公司成立于20xx年4月，是一家為顧客提供先進的、低成本的、符合歐盟環(huán)保指令的制造服務的專業(yè)廠家，涉及家電、汽車、醫(yī)療、儀表、工業(yè)控制等領域，業(yè)務范圍包括表面貼裝（smt）過程、波峰焊接過程、原料及配件的采購和管理過程、工程設計過程、部件開發(fā)和測試等生產(chǎn)服務。該公司的設備雖然落后一些但還是比較齊全，里面有兩臺模板印刷機，兩臺轉(zhuǎn)塔式貼片機，一臺拱架式貼片機，一臺波峰焊爐，一臺再流焊爐和光學檢測設備等。

捷諾公司生產(chǎn)工藝大致為：pcb來料→印刷焊膏→貼片→點膠貼片（選用）→再流焊→人工插裝→波峰焊→人工插裝→手工焊→光學、電學檢測（不合格產(chǎn)品需要返修）→清洗→涂防護劑→包裝→出貨。當然以上只是大致的流程，具體情況具體分析，比如pcb上沒有插裝元件就不需要經(jīng)過波峰焊，每個工藝流程還可以細分多個子流程，分別制成工藝卡。

首先我們先來討論印刷焊膏，這里用到的是模板印刷，所用的模板是在鋼板刻蝕出與焊盤形狀大小一致的裂縫。在印刷之前需要對pcb定位，pcb上有四個基準點，通過任意兩個對角的基準點即可確定pcb上任意點的位置，用定位銷固定pcb即可開始印刷。印刷焊膏所需的設備是印刷機，印刷所涉及的參數(shù)有：刮刀速度（20mm/s～30mm/s為宜）、刮刀角度（60?！?0。為宜）、印刷壓力、焊膏的供給量、刮刀硬度和材質(zhì)、切入量、脫板速度、印刷厚度和模板清洗。

接下來我們討論貼片工藝，所需的設備是貼片機，在前面說過該公司有兩臺轉(zhuǎn)塔式貼片機和一臺拱架式貼片機，均為松下的型號，轉(zhuǎn)塔式貼片機貼片的速度很快，但一般只能貼矩形片式電阻電容和一些小型的器件了，而拱架式貼片機相對而言比較慢，適合貼裝較大的元器件，若更大的或畸形的元件只能人工貼裝，該公司專門安排人員進行人工貼裝。

焊接是整個工藝流程的重要部分，絕大部分的缺陷都會出現(xiàn)在焊接工藝上，因而要設定好相應的工藝參數(shù)，防止缺陷，提高焊接質(zhì)量。對于插裝元件和通過點膠粘貼的元件需要波峰焊來焊接，這里就需要到波峰焊爐，該公司的波峰焊爐是雙波峰的，pcb需先經(jīng)過尖波，在經(jīng)過平波。波峰焊爐的每個溫區(qū)的溫度需要設置合理，該公司某種pcb使用無鉛焊料焊接的各個溫區(qū)設置為：預熱一：125。c,預熱二：130。c，預熱三：140。c，補償：145。c，錫爐：255。c。在預熱階段噴涂助焊劑，有利于波峰焊。在這里需要說明的是pcb和元器件的表面都涂有阻焊劑，因而通過波峰焊后只有焊盤處留有焊料并形成焊點。

對于貼裝元件則需要再流焊，所需的設備為再流焊爐。再流焊分為預熱、保溫、再流和冷卻階段，預熱是把室溫的pcb盡快加熱，通常升溫速率為1～3。c/s；保溫是指從120。c～150。c升至焊膏熔點的區(qū)域，主要目的是使sma內(nèi)各元件的溫度趨于穩(wěn)定，并保證焊膏中的助焊劑得充分揮發(fā)；再流階段使組件溫度甚至峰值溫度，讓焊膏充分熔化，峰值溫度一般為焊膏熔點溫度加20。c～40。c；冷卻階段是為形成焊點，降溫速率為3～10。c/s。該公司的再流焊爐采用熱風加熱，有八個溫區(qū)，某種pcb使用無鉛焊料焊接的各個溫區(qū)設置為：溫區(qū)一：170。c；溫區(qū)二：190。c；溫區(qū)三：205。c；溫區(qū)四：220。c；溫區(qū)五：250。c；溫區(qū)六：250。c；溫區(qū)七：235。c；溫區(qū)八：200。c。

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實習單位：桂林優(yōu)利特醫(yī)療電子有限公司

實習時間：20xx年xx月xx日

優(yōu)利特集團是中國一流的醫(yī)學診斷產(chǎn)品制造商、供應商和服務商，有尿液系統(tǒng)、血細胞分析系統(tǒng)、生化分析系統(tǒng)、免疫診斷和基因診斷系統(tǒng)、poct診斷產(chǎn)品、檢驗信息管理系統(tǒng)六大產(chǎn)品系列。該公司從1984年引進日本京都第一科學株式會社尿液分析及專用試劑生產(chǎn)技術和設備開始，到目前為止，該公司的產(chǎn)品已經(jīng)遍布全球170多個國家和地區(qū)。

我們主要參觀了該公司的展廳，伴隨著講解員的講解我們大致了解該公司的主要業(yè)務、發(fā)展情況和企業(yè)文化等。由于該公司的產(chǎn)品多為醫(yī)療產(chǎn)品，我們的醫(yī)學的知識有限，我們不太能理解其中的工作原理，況且只能看到產(chǎn)品的表面，看不到內(nèi)部，又不能到生產(chǎn)車間，所以也只能大概地了解一下。

有關電子時鐘設計心得體會和感想八

甲 方 乙 方

法定代表人 性 別 出生日期----年--月--日

或委托代理人 居民身份證號碼 郵政編碼

甲方地址 家庭住址 所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條 本合同期限類型為----期限合同。

本合同生效日期---年--月--日，其中試用期--個月。

本合同--------終止。

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任---崗位(工種)工作。

第三條 乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、勞動保護和勞動條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行---- 工作制。

執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過 八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間 不超過法定標準工作時間。

執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具， 建立建全生產(chǎn)工藝流程， 制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

甲方應按照國家或有關規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。

第七條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬

第八條 甲方的工資應遵循按勞分配原則。

第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方為甲方工作，甲方每月--日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于--元，其中試用期間工資為--元。

執(zhí)行不定時工作制的工資支付按-----執(zhí)行。

第十條 由于甲方生產(chǎn)任務不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于---元。

五、保險福利待遇

第十一條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。

甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十二條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照—————— 執(zhí)行。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和有關規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇——————————————。

六、勞動紀律

第十五條 乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 ：嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十六條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4. 被依法追究刑事責任的。

第二十一條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

1.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3.雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

第二十二條 甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同：

1.患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3.義務兵復員退伍和建設征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

4.義務服兵役期間的。

第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按------- 辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。

第二十五條 乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十六條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十七條 本合同期限屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十八條 訂立無固定期限勞動合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。

八、經(jīng)濟補償與賠償

第二十九條 下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經(jīng)濟補償金：

1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金;

2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金。

第三十條 下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于乙方解除本合同前十二個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月：

1.經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的。

第三十一條 下列情形之一，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于本單位上年月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金：

1.乙方患病或者非因工負傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議，由甲方解除勞動合同的;

3.甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，必須裁減人員的。

以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計發(fā)。

第三十二條 甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予己方經(jīng)濟補償?shù)?，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟補償金。

第三十三條 支付乙方經(jīng)濟補償時，乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金。

第三十四條 乙方患病或者非因工負傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個月的醫(yī)療補助費，患重病和絕癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之一百。

第三十五條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。

第三十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。

第三十七條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：--------------------------------------------。

九、勞動爭議處理

第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 ————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

第三十九條 甲方以下規(guī)章制度----------------------------------作為本合同的附件。

第四十條 本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第四十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋 章)乙方(簽 章)

法定代表人

或委托代理人(簽章)

簽訂日期： 年 月 日

鑒證機關(蓋章) 鑒證員(簽章)

鑒證日期： 年 月 日

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