運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié) 運(yùn)營(yíng)工作心得體會(huì)(8篇)

心中有不少心得體會(huì)時(shí)，不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié)，寫(xiě)一篇心得體會(huì)，如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來(lái)看一看吧。

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)一

為發(fā)展農(nóng)村信息化建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。甲、乙雙方本著真誠(chéng)合作、共同建設(shè)、互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商就在_________縣（市）實(shí)施_________工程，對(duì)戶聯(lián)網(wǎng)的長(zhǎng)期維護(hù)及運(yùn)營(yíng)事宜，達(dá)成如下協(xié)議內(nèi)容；

一、甲方的責(zé)任和義務(wù)：

1.負(fù)責(zé)_________戶聯(lián)網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和中心網(wǎng)站的維護(hù)管理：

2.負(fù)責(zé)提供_________戶聯(lián)網(wǎng)基站平臺(tái)并幫助管理單位安裝調(diào)試：

3.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)管理戶聯(lián)網(wǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù)，并進(jìn)行遠(yuǎn)程檢測(cè)、發(fā)布信息及進(jìn)行系統(tǒng)更新；

4.負(fù)責(zé)對(duì)戶聯(lián)網(wǎng)維護(hù)管理人員的技術(shù)培訓(xùn)：

5.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)有關(guān)各方對(duì)信息進(jìn)行有效的開(kāi)發(fā)利用：

6.負(fù)責(zé)編輯和印刷農(nóng)村信息戶聯(lián)網(wǎng)查詢指南。

二、乙方的責(zé)任和義務(wù)：

1.負(fù)責(zé)對(duì)戶聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的日常管理和維護(hù)：

2.用規(guī)定格式向甲方提供本地的農(nóng)業(yè)信息錄入信息庫(kù)和日常動(dòng)態(tài)信息錄入：

3.負(fù)責(zé)本地的人工咨詢服務(wù)和不斷地?cái)U(kuò)大用戶量。

三、利潤(rùn)分配

1.戶聯(lián)網(wǎng)固定用戶的信息_____標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/戶，戶聯(lián)網(wǎng)安裝并開(kāi)通的下一個(gè)月起到_________年_________月底，全部歸乙方。

2.從_________年_________月_________日起，甲乙雙方對(duì)所收的戶聯(lián)網(wǎng)信息費(fèi)平均分配，各占50％。

四、在平臺(tái)安裝調(diào)試完成以后，乙方若要甲方派出技術(shù)人員提供技術(shù)支持和維護(hù)時(shí)，乙方要負(fù)責(zé)甲方技術(shù)人員的差旅、交通和食宿費(fèi)用。

五、甲方擁有戶聯(lián)網(wǎng)的全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

六、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，終止協(xié)議需提前一個(gè)月用書(shū)面形式通知對(duì)方，續(xù)簽協(xié)議也需提前一個(gè)月用書(shū)面形式通知對(duì)方，本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃與kpi指標(biāo);制定電商推廣戰(zhàn)略計(jì)劃，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度銷售任務(wù)。

2、熟悉和了解各平臺(tái)(ebay、速賣通、lazada、shopee等平臺(tái))的工作操作流程，風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避及促銷方式，完成電商平臺(tái)的銷售額及利潤(rùn)指標(biāo);確保庫(kù)存和銷售的平衡，保證資金周轉(zhuǎn)率;

3、研究平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度，控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)，負(fù)責(zé)網(wǎng)店?duì)I銷優(yōu)化，保持賬號(hào)健康穩(wěn)定;

4、定期對(duì)店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析，擬定產(chǎn)品上架，及時(shí)調(diào)整銷售和營(yíng)銷策略，合理配置各部門資源。

5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作，對(duì)外協(xié)調(diào)客戶關(guān)系。

任職要求：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有3-5年跨境電商平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)且管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)不底于30人;

2、出色的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避能力，熟悉ebay、速賣通、lazada、shopee等平臺(tái)政策;

3.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及判斷能力，思維縝密;

4、敢于擔(dān)當(dāng)，能承受較大壓力，有很強(qiáng)的拼搏奮進(jìn)精神;

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電商銷售業(yè)務(wù)各階段營(yíng)銷規(guī)劃的制訂，并監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，及時(shí)改進(jìn)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo);

2、收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，分析并總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的發(fā)展情況，及時(shí)給出針對(duì)性策略，報(bào)批后執(zhí)行落實(shí);

3、負(fù)責(zé)電商銷售團(tuán)隊(duì)各環(huán)節(jié)管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和培訓(xùn)，建立內(nèi)部績(jī)效制度，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng);

4、優(yōu)化電商業(yè)務(wù)部的各環(huán)節(jié)流程，完善團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

崗位要求：

1、天貓、京東等平臺(tái)過(guò)億元級(jí)銷售額運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，30人以上團(tuán)隊(duì)組建與管理經(jīng)驗(yàn);

2、二年以上快銷品行業(yè)經(jīng)歷，具有寵物相關(guān)類目運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷優(yōu)先;

3、具有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;

4、本科及以上學(xué)歷，良好的書(shū)面及口頭溝通能力。

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)四

本人自xx月中旬份加入到精英部落，融為這個(gè)大集體以來(lái)，本著對(duì)服裝品牌工作的充分熱愛(ài)，用心做好每件事，做好這個(gè)直營(yíng)運(yùn)營(yíng)管理工作，充分利用精英部落這一平臺(tái)提升自身的組織協(xié)調(diào)能力，回顧歷程，收獲和感觸頗多。

<>

直營(yíng)部工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”，因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，堅(jiān)持奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，并能很好的虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)關(guān)于精英部落品牌文化，在不斷學(xué)習(xí)中使自身的專業(yè)素質(zhì)有所提高。

<>

從進(jìn)了公司這個(gè)大家庭以來(lái)，始終對(duì)自己嚴(yán)格要求，將耐得平淡、舍得付出作為自己的準(zhǔn)則，在工作中，以制度、流程規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，積極維護(hù)公司良好形象。

<>

工作中，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作，在這短短幾個(gè)月里，都能和同事積極配合做好店鋪及銷售工作，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。

通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與工作各方面的支持，以及自己的努力，這幾個(gè)月以來(lái)自己的營(yíng)運(yùn)工作，還是取得了一定的突破。在精英部落直營(yíng)部，這半年來(lái)取得的工作成績(jī)得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，在第三季度安排我代為管理營(yíng)運(yùn)一組的組長(zhǎng)一職，這些都離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格要求與培養(yǎng)，對(duì)我來(lái)說(shuō)這將是一個(gè)很大的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，對(duì)于下半年的工作，我羅列了以下的工作計(jì)劃及安排：

1、不定期組織本組工作會(huì)議和每日早晚例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)指示精神，反映員工及柜組情況，起承上啟下的作用。

2、認(rèn)真協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)工作，落實(shí)每天的工作內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正。

3、了解本組人員思想狀況，排除不良傾向，即時(shí)匯報(bào)，研究予以解決。

4、嚴(yán)格落實(shí)本組員工遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度，培養(yǎng)高度的責(zé)任感和工作熱情。

5、熟悉本組員工的工作狀況，分析容易出現(xiàn)的問(wèn)題并提出解決問(wèn)題的基本要領(lǐng)。

6、不定時(shí)巡視各崗位，指導(dǎo)本組員工工作并督促完成。

7、宣傳團(tuán)隊(duì)精神，弘揚(yáng)企業(yè)文化，牢記公司宗旨，增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。

8、組織市場(chǎng)調(diào)查，反映賣場(chǎng)存在的問(wèn)題及顧客的真正需求，定期進(jìn)行總結(jié)報(bào)告。在三季度完成主通道的招商工作，并對(duì)南廣場(chǎng)的空鋪進(jìn)行招商。以及對(duì)于明年公司品牌升級(jí)，對(duì)一些意向商戶的儲(chǔ)備。

9、努力學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)，對(duì)復(fù)雜的要領(lǐng)能考慮到每個(gè)細(xì)節(jié)，對(duì)員工能采用不同的領(lǐng)導(dǎo)方式和督導(dǎo)方式。

11、組織并參與策劃有利于商戶銷售及品牌推廣的促銷活動(dòng)。

12、主持本組會(huì)議，分析工作現(xiàn)狀，提出工作要求和解決辦法，明確工作目標(biāo)。

13、解決問(wèn)題要有章可循，注重個(gè)人修養(yǎng)，給員工樹(shù)立良好形象。

14、分配區(qū)域的招商，收費(fèi)及創(chuàng)收任務(wù)，以及各種指標(biāo)，隨時(shí)關(guān)注各種指標(biāo)的完成情況。

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作任務(wù)。

公司領(lǐng)導(dǎo)讓我擔(dān)任一組代組長(zhǎng)，這不是權(quán)力的象征，而是賦予我一種責(zé)任。因此，這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次非常難得的受教育過(guò)程。感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心，我一定虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真并加倍努力的工作。雖然實(shí)際工作中還困難重重，但我將始終嚴(yán)格要求自己，始終以高度的責(zé)任感，保持銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，挑戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)、迎難而上、勤奮敬業(yè)，為世紀(jì)金源的未來(lái)，奉獻(xiàn)自己的力量。

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)五

1.0目的

根據(jù)公司制定的商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針和要求，通過(guò)各種活動(dòng)規(guī)劃方式拉動(dòng)更多的人群，穩(wěn)固現(xiàn)有的商家經(jīng)營(yíng)信心，刺激后續(xù)的商業(yè)售賣，以提高銷售和租賃的價(jià)格，提供更好的營(yíng)銷策略解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，達(dá)到商業(yè)地產(chǎn)穩(wěn)定有序的發(fā)展目的。

2.0任職資格

2.1思維活躍、有創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)

2.2具有地產(chǎn)廣告、商業(yè)寫(xiě)作等行業(yè)文案工作經(jīng)驗(yàn)

2.3對(duì)廣告計(jì)劃、廣告策劃、媒體投放等基本內(nèi)容熟悉

2.4從事過(guò)相關(guān)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站美工設(shè)計(jì)等工作

3.0適用范圍

適用于運(yùn)營(yíng)部策劃推廣專員及網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)專員

4.0活動(dòng)策劃職責(zé)：

4.1全年線上活動(dòng)、線下活動(dòng)的方案制定、宣傳推廣、活動(dòng)維護(hù)、效果跟進(jìn)；

4.2根據(jù)需求配合節(jié)慶要點(diǎn)制定相關(guān)商業(yè)廣告、服務(wù)策劃、推廣計(jì)劃，舉辦商業(yè)活動(dòng)并組織實(shí)施（包含廣場(chǎng)促銷活動(dòng)、學(xué)習(xí)交流會(huì)、商品展示拍賣活動(dòng)、相關(guān)旅游文化活動(dòng)等）；

4.3根據(jù)商戶銷售情況的調(diào)查報(bào)告，對(duì)區(qū)域、品牌、價(jià)格、促銷手段、廣告策略、進(jìn)行商業(yè)需求分析和總結(jié)，制定出有效的活動(dòng)方案；

4.4做好宣傳活動(dòng)物品的籌劃和設(shè)計(jì)制作工作，達(dá)到有效宣傳優(yōu)惠政策和特色商業(yè)的效果；

4.5招商手冊(cè)和運(yùn)營(yíng)手冊(cè)的擬定，并根據(jù)運(yùn)營(yíng)工作流程進(jìn)行實(shí)際操作；

4.6園區(qū)會(huì)刊雜志的編撰制定，利用園區(qū)特色經(jīng)營(yíng)業(yè)擬定每期?？?，并尋找洽談投放代理渠道；

4.7配合商戶需求，組織經(jīng)營(yíng)者線下學(xué)習(xí)觀摩活動(dòng)開(kāi)展商業(yè)經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)，收集相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提報(bào)相關(guān)方案和建設(shè)性的意見(jiàn)

4.8聯(lián)系疆內(nèi)及全國(guó)性玉器珠寶商會(huì)協(xié)會(huì)及同行業(yè)信息，做好聯(lián)絡(luò)工作配合工作需要做推介洽談會(huì)議；

4.9公司、市場(chǎng)、客戶各種信息的匯總及上傳、下達(dá)工作；

4.10擬定客戶拜訪、回訪制度、招商運(yùn)營(yíng)人員管理制度及各項(xiàng)制度的落實(shí)；

4.11協(xié)助上級(jí)進(jìn)行重大事件和突發(fā)事件的處理，完成上級(jí)委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時(shí)性工作；

5.0網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)職責(zé)：

5.1網(wǎng)站架構(gòu)策劃和設(shè)計(jì)，網(wǎng)站建設(shè)方案的制定與修改工作；

5.2根據(jù)需求制定消費(fèi)性購(gòu)物功能網(wǎng)站，并作出詳細(xì)方案，有效實(shí)施；

5.3.網(wǎng)站建設(shè)協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作，包括網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)和技術(shù)開(kāi)發(fā)的跟進(jìn)；

5.4與網(wǎng)站技術(shù)人員及設(shè)計(jì)人員進(jìn)行溝通，協(xié)助網(wǎng)站制作人員搭建網(wǎng)站框架及美化工作；

5.5按計(jì)劃對(duì)網(wǎng)站信息進(jìn)行收集與整理，規(guī)劃與管理；

5.6負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容的定期維護(hù)與編寫(xiě)更新工作；

5.7對(duì)網(wǎng)站相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)產(chǎn)品的需求分析，及時(shí)調(diào)整網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策略；

5.8收集同行業(yè)商業(yè)資訊、剖析案例，分析整理同行業(yè)網(wǎng)站規(guī)劃特點(diǎn)；

5.9負(fù)責(zé)網(wǎng)站活動(dòng)的策劃、網(wǎng)站市場(chǎng)推廣等工作。

6.0設(shè)計(jì)職責(zé)：

6.1根據(jù)公司需求能獨(dú)立設(shè)計(jì)出相關(guān)活動(dòng)的宣傳資料、廣告噴繪、平面設(shè)置制作等工作；

6.2協(xié)助文案創(chuàng)意利用各種繪圖軟件進(jìn)行圖形設(shè)計(jì)工作；

6.3協(xié)助相關(guān)工作人員共同確認(rèn)廣告宣傳文案并進(jìn)行廣告宣傳市場(chǎng)推廣工作；

6.4協(xié)助公司網(wǎng)站建設(shè)，達(dá)到活動(dòng)業(yè)務(wù)宣傳效果。

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)六

尊敬的行領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!

我叫，是農(nóng)行分理處柜員。今天我懷著無(wú)比激動(dòng)的心情來(lái)參加運(yùn)營(yíng)主管競(jìng)聘。希望通過(guò)這個(gè)平臺(tái)能夠匯報(bào)工作，交流思想，提高能力，促進(jìn)工作。

我從事農(nóng)行會(huì)計(jì)工作二十五個(gè)春秋，我深深摯愛(ài)這份工作。雖然一線工作很枯燥乏味，但我卻毫無(wú)怨言。在這個(gè)三尺柜臺(tái)上我度過(guò)了人生最美好的青春年華，自己的一絲不茍和盡職盡責(zé)也讓自己的人生十分充實(shí)，也充滿自信。

首先非常感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)、充分展示自我的舞臺(tái)。同時(shí)也對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我多年來(lái)的關(guān)心培養(yǎng)表示衷心的感謝!是您們的關(guān)愛(ài)和幫助讓我一步一個(gè)腳印、扎扎實(shí)實(shí)走到今天;是您們的鼓勵(lì)和支持，讓我戰(zhàn)勝了諸多困難，在歷練中更加理性和成熟。

工作二十多年來(lái)，我目睹了農(nóng)行從手工到電子化，從國(guó)有到股份制，從單純的服務(wù)到全員營(yíng)銷等的改變，這都是我們農(nóng)行發(fā)展上質(zhì)的飛躍。我一直從事會(huì)計(jì)工作，特別是在曾都支行十年期間，我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。由于那時(shí)好多業(yè)務(wù)還是手工操作、人工清算。代發(fā)工資的發(fā)放、通存通兌的清算這兩項(xiàng)工作重?fù)?dān)，領(lǐng)導(dǎo)讓我一人承擔(dān)。我默默地欣然接受并全身心的投入。由于當(dāng)時(shí)單位還不能挎盤(pán)，面對(duì)幾萬(wàn)戶的單位職工工資，我總是加班加點(diǎn)、核對(duì)無(wú)誤、手工輸入、及時(shí)發(fā)放到儲(chǔ)戶帳戶上，從未出現(xiàn)任何差錯(cuò)，受到了儲(chǔ)戶的廣泛好評(píng)，在社會(huì)上留下良好的口碑;當(dāng)時(shí)通存通兌的清算，每天高達(dá)幾百筆異地清算，我白天上班、晚上加班，把賬本帶到家里一筆筆勾對(duì)，做到完整無(wú)誤、及時(shí)清算。有人說(shuō)經(jīng)歷是一筆財(cái)富，而我認(rèn)為它更是一種資源，使自己的腳步更加堅(jiān)實(shí)。我認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度受到了領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)和同事們的稱贊，我也多年被上級(jí)行評(píng)為先進(jìn)工作者。

一個(gè)人能否脫穎而出，固然需要他的能力超越眾人，更需要他的態(tài)度比別人更積極。有這樣一個(gè)小故事：三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過(guò)來(lái)問(wèn)：“你們?cè)谧鍪裁?”第一個(gè)人發(fā)牢騷說(shuō)：“沒(méi)看見(jiàn)嗎?砌墻!我正在搬運(yùn)著那些重得要命的石頭呢。這可真是累人啊......”第二個(gè)人抬頭苦笑著說(shuō)：“我們?cè)谏w一棟高樓。不過(guò)這份工作可真是不輕松啊......”第三個(gè)人滿面笑容地說(shuō)：”我們正在建設(shè)一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來(lái)將成為城市的標(biāo)致性建筑啊!想想能夠參與這樣一個(gè)工程，真是令人興奮。”十年后，第一個(gè)人依然在砌墻;第二個(gè)人坐在辦公室里畫(huà)圖紙——他成了工程師;第三個(gè)人，是前兩個(gè)人的老板。正所謂：“態(tài)度決定一切”。今年是我行提升品質(zhì)經(jīng)營(yíng)、加快業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵年，它需要我們每位員工保持積極向上、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。

運(yùn)營(yíng)管理是農(nóng)行一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)工作，在我行經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)揮著不可替代的作用，而做好運(yùn)營(yíng)主管的工作，對(duì)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)持續(xù)、快速、有效發(fā)展起到重要支撐作用。為此，我今天勇敢站在這里接受挑戰(zhàn)，應(yīng)聘這個(gè)崗位，并將從以下幾個(gè)方面做起：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高素質(zhì)。運(yùn)營(yíng)主管是一個(gè)業(yè)務(wù)性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)的崗位。我將努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、各種法律法規(guī)以及銀行的規(guī)章制度，以不斷適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。二是履行職責(zé)，不斷強(qiáng)化決策管理，規(guī)范操作，防范操作風(fēng)險(xiǎn)，確保會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

二、當(dāng)業(yè)務(wù)發(fā)展的好助手。要做到通力合作，密切配合，做到以誠(chéng)待人，以理服人，扎扎實(shí)實(shí)的做好臨柜業(yè)務(wù)的監(jiān)督管理工作，防范操作風(fēng)險(xiǎn)。三是拓展服務(wù)理念，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，全面實(shí)施環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺(tái)服務(wù)規(guī)范、會(huì)計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范。通過(guò)窗口服務(wù)，全面展現(xiàn)農(nóng)行新形象。四是堅(jiān)持內(nèi)抓管理，外抓營(yíng)銷，促進(jìn)內(nèi)控和業(yè)務(wù)共同發(fā)展。五是發(fā)揮參謀助手作用，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極配合負(fù)責(zé)人工作，不斷完善自己。

回首自己的成長(zhǎng)之路，我深深感到點(diǎn)點(diǎn)滴滴的成績(jī)，都得力于領(lǐng)導(dǎo)和身邊同事的厚愛(ài)與支持。競(jìng)聘主管一職，無(wú)論成敗，我都會(huì)踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)力量，認(rèn)認(rèn)真真的履行職責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)的搞好工作，我的演講完畢，謝謝大家!

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)七

甲方： 乙方：

甲乙雙方就乙方為甲方提供抖音短視頻代運(yùn)營(yíng)服務(wù)一事，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條 服務(wù)內(nèi)容

(一)甲方委托乙方為甲方自有“ ”抖音號(hào)提供抖音運(yùn)營(yíng)服務(wù)。

(二)乙方提供的服務(wù)內(nèi)容：抖音傳播方案，抖音企業(yè)號(hào)代運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)服務(wù)，短視頻拍攝與制作，官方挑戰(zhàn)的發(fā)起，官方合拍發(fā)起，具體內(nèi)容見(jiàn)附件。

(三)甲方抖音賬號(hào)基本信息見(jiàn)本合同附件。

第二條 服務(wù)期限

乙方為甲方提供代運(yùn)營(yíng)服務(wù)期限自 年 月 日至 年 月 日。期滿前 日內(nèi)，雙方可協(xié)商合同續(xù)簽事宜。

第三條 合同金額及付款方式

(一)本合同服務(wù)費(fèi)為(含稅) 元/月，該費(fèi)用已包含人工費(fèi)、策劃費(fèi)、設(shè)計(jì)費(fèi)、發(fā)布費(fèi)、維護(hù)費(fèi)、利潤(rùn)、稅費(fèi)等乙方為完成本合同項(xiàng)下抖音企業(yè)號(hào)運(yùn)營(yíng)服務(wù)工作所需的一切費(fèi)用。

(二)服務(wù)費(fèi)調(diào)整

雙方按照以下服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整服務(wù)費(fèi)金額：

1、甲方抖音賬號(hào)在乙方的運(yùn)營(yíng)下，如低于約定的新增人數(shù)，每少100粉絲按當(dāng)月服務(wù)費(fèi)價(jià)格扣減 %。

2、乙方每月合格的視頻發(fā)布數(shù)量不少于約定的數(shù)量，每少1篇合格視頻，按當(dāng)月服務(wù)費(fèi)價(jià)格扣減 %。

3、若涉及到第三方相關(guān)費(fèi)用，由甲方與第三方簽訂相關(guān)合同，乙方應(yīng)配合提供最低成本、最優(yōu)質(zhì)的資源。

4、本合同服務(wù)期限內(nèi)，如乙方經(jīng)甲方要求，提供了超出本合同范圍內(nèi)服務(wù)的，相關(guān)費(fèi)用支付由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

(三)支付流程

每月10號(hào)前，乙方提供上月抖音代運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)。經(jīng)甲方審核后，乙方提供服務(wù)費(fèi)發(fā)票，甲方于本月10號(hào)前支付上月服務(wù)費(fèi)。

第四條 代運(yùn)營(yíng)服務(wù)流程

(一)資料提交

本合同簽訂后，甲方提供抖音賬號(hào)以及密碼、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等各種必要的資料給乙方，并進(jìn)行使用授權(quán)。非經(jīng)甲方允許，乙方不得修改賬號(hào)名稱及密碼。若甲方抖音號(hào)并未進(jìn)行企業(yè)認(rèn)證，乙方可以協(xié)助甲方進(jìn)行企業(yè)認(rèn)證。

(二)內(nèi)容協(xié)商

1、乙方在工作中，對(duì)甲方提出的修改意見(jiàn)和建議，乙方應(yīng)積極聽(tīng)取并據(jù)此認(rèn)真修改、調(diào)整。

2、甲方有權(quán)及時(shí)對(duì)乙方提交的策劃方案、視頻創(chuàng)意和其他書(shū)面工作文件提出修改意見(jiàn)和建議，乙方須據(jù)此進(jìn)行修改、調(diào)整。

3、如雙方存在爭(zhēng)議，甲方有最終決策權(quán)。

4、甲方有指定內(nèi)容需要定時(shí)發(fā)送時(shí)，乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方提供的視頻素材的內(nèi)容進(jìn)行拍攝、圖片優(yōu)化及效果處理，并在提供素材24小時(shí)內(nèi)編輯好視頻經(jīng)甲方審核后發(fā)布。

5、甲方擁有所有視頻創(chuàng)意設(shè)計(jì)方案實(shí)施的簽發(fā)權(quán)。甲方應(yīng)指派專人及時(shí)審核當(dāng)日乙方視頻作品。視頻推送發(fā)布前每次發(fā)布甲方聯(lián)絡(luò)人預(yù)覽，甲方檢查抖音視頻的全部信息內(nèi)容，包括字幕、配音、配樂(lè)、視頻內(nèi)容。甲方確認(rèn)后即為合格。

6、監(jiān)測(cè)效果溝通：甲方須及時(shí)與乙方就傳播效果監(jiān)測(cè)進(jìn)行溝通。

第五條 服務(wù)目標(biāo)

(一)每周至少發(fā)布抖音視頻 篇，每月共發(fā)布抖音視頻 篇。每篇視頻包括配音、配樂(lè)、文字編輯。

(二)每月新增粉絲不低于 個(gè)。

(三)每篇視頻的獲贊數(shù)不得低于 ，低于此點(diǎn)贊數(shù)的視頻，不計(jì)入每月視頻統(tǒng)計(jì)數(shù)量。

第六條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)如果乙方在合同期內(nèi)，無(wú)故停止運(yùn)營(yíng)甲方抖音賬號(hào) 天以上，甲方有權(quán)終止合同。

(二)甲方有權(quán)就策略、創(chuàng)意、設(shè)計(jì)等重大問(wèn)題提供專業(yè)建議和決策。

第七條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)乙方須安排專人(策劃、視頻攝制組以及客服等人員)，直接與甲方進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系及服務(wù)，并保證服務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的穩(wěn)定性。

如乙方確因自身工作需要需調(diào)整經(jīng)甲方認(rèn)可后的專門工作小組成員，需征得甲方的書(shū)面同意;如甲方不滿意專門工作小組成員的工作而要求乙方調(diào)換的，乙方應(yīng)積極配合調(diào)換。

(二)乙方按合同約定，為甲方提供抖音運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容寫(xiě)作服務(wù)。乙方視頻內(nèi)容不得發(fā)生與第三方內(nèi)容的侵權(quán)行為，如有糾紛，乙方負(fù)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)。

(三)在合作期間，如未征得甲方書(shū)面同意，乙方不得擅自發(fā)布企業(yè)抖音信息,不得將企業(yè)logo、圖片及內(nèi)容用作其他用途。

(四)乙方應(yīng)保存運(yùn)營(yíng)內(nèi)容、鏈接和數(shù)據(jù)，以便作為甲方驗(yàn)證資料。

(五)乙方應(yīng)當(dāng)遵守抖音平臺(tái)的規(guī)則和守則進(jìn)行運(yùn)營(yíng)維護(hù)，不得違反相關(guān)規(guī)則，導(dǎo)致甲方抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)受到影響。

(六)乙方不得在抖音運(yùn)營(yíng)過(guò)程中發(fā)布有損甲方企業(yè)形象的文章或信息等內(nèi)容。

第九條 違約責(zé)任

(一)何一方違反本合同的約定均構(gòu)成違約，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償守約方因此受到的全部損失(包括直接損失、預(yù)期收益及守約方支付的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、公證費(fèi)、鑒定費(fèi)、保全保險(xiǎn)費(fèi)等維權(quán)費(fèi)用)。

(二)若因乙方違反抖音平臺(tái)的規(guī)則和守則，導(dǎo)致甲方抖音賬號(hào)超過(guò)7天無(wú)法正常使用，甲方有權(quán)與乙方終止合同，并要求乙方返還合同內(nèi)已付服務(wù)費(fèi)。若因乙方原因?qū)е录追蕉兑糍~號(hào)被永久封號(hào)，甲方有權(quán)要求乙方支付不少于人民幣伍拾萬(wàn)元的違約金。

第十條 保密義務(wù)

乙方不得將視頻的全部或部分內(nèi)容錄音、錄像、復(fù)制、傳遞給他人、影印、泄露或散布給他人，否則將承擔(dān)給甲方帶來(lái)的損失，該保密義務(wù)為長(zhǎng)期，不受本合同期限限制。

第十一條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)

乙方提供的視頻版權(quán)及相應(yīng)所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有，乙方不享有署名權(quán)。未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不得使用或許可他人使用，乙方需對(duì)甲方所提供的信息在未經(jīng)允許的情況下嚴(yán)格對(duì)外保密。

11.2 乙方對(duì)策略、創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、音樂(lè)、視頻、內(nèi)容等享有完整的著作權(quán)，經(jīng)甲方抖音企業(yè)號(hào)帶來(lái)的收益歸甲方所有。

第十二條 爭(zhēng)議處理

因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方協(xié)商解決，無(wú)法協(xié)商解決的，任何一方可訴至北京仲裁委員會(huì)。

第十二條 其他

本合同一式兩份，自甲方足額向乙方支付課程服務(wù)費(fèi)之日生效，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

有關(guān)運(yùn)營(yíng)分析崗位心得體會(huì)總結(jié)八

職責(zé)：

1、根據(jù)公司自營(yíng)品牌，運(yùn)營(yíng)電商天貓店鋪，包括店鋪布局、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣及商品上下架，充分利用電商活動(dòng)資源，完成銷售任務(wù);

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)店促銷活動(dòng)公司內(nèi)部協(xié)調(diào);

3、維護(hù)網(wǎng)店店鋪相關(guān)部門小二客情關(guān)系;做好日?；顒?dòng)的對(duì)接;

4、負(fù)責(zé)活動(dòng)報(bào)名，店鋪流量引入、銷售轉(zhuǎn)化率的提升，對(duì)成熟的活動(dòng)平臺(tái)有比較深刻的認(rèn)識(shí);

5、負(fù)責(zé)每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理的把控。優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線，完善店鋪的操作規(guī)范和操作流程，并制定傳承性文件;

6、制定銷售推廣計(jì)劃，編制相關(guān)計(jì)劃和預(yù)算，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)執(zhí)行到位。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，3年以上品牌美妝男裝行業(yè)電商工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

2、策劃及溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力和文字功底;

3、熟悉淘寶、天貓等在線平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境和交易規(guī)則;

4、擁有較強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，有團(tuán)隊(duì)合作精神。