就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想 鄉(xiāng)村振興工作的心得體會(7篇)

當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想一

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況，被了解方應當如實先容自己的情況，不得弄虛作假，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及正當權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部分核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實信用的原則。

用人單位用人單位名稱主管部分

通訊地址郵政編碼

聯(lián)系人及電話單位性質(zhì)

檔案接收單位名稱郵政編碼

具體地址

畢業(yè)生姓名性別民族出生年月

學院專業(yè)政治面貌

學位種別學歷培養(yǎng)方式

生源地婚姻狀況

聯(lián)系方式

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：

第一條畢業(yè)生工作的地點：

第二條畢業(yè)生的工作崗位是：

第三條畢業(yè)生戶口遷進地地址：

用人單位每月支付的勞動報酬是：

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是：

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂：合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立

雙方約定按下列步驟解決爭議：

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一致意見，可向人民提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的，違約金額不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定：

畢業(yè)生意見：用人單位意見：

簽字：簽字：

年月日

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想二

甲方：(縣級衛(wèi)生行政部門)

地址：聯(lián)系電話：

法定代表人：職務：

乙方：(學生姓名)報考學校

身份證號碼：聯(lián)系電話：

法定代理人：(乙方簽約時未滿18周歲填寫)

身份證號碼：聯(lián)系電話：

家庭住址：

為加強農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)，根據(jù)國家發(fā)展改革委、衛(wèi)生部、教育部、財政部和人力資源社會保障部印發(fā)的《關于開展農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)工作的實施意見》(發(fā)改社會〔20xx〕1198號)等文件精神，甲乙雙方在自愿的基礎上協(xié)商一致，就農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)定向就業(yè)事宜達成以下協(xié)議，并共同遵照執(zhí)行。

一、總則

第一條本協(xié)議中“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)”是指為重點充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)從事全科醫(yī)療的衛(wèi)生人才，依據(jù)農(nóng)村衛(wèi)生隊伍建設發(fā)展需求而實施的醫(yī)學生免費定向培養(yǎng)，要求志愿并獲準接受免費培養(yǎng)的學生須按本協(xié)議約定完成學業(yè)，取得畢業(yè)資格(有畢業(yè)證書，下同)，并按本協(xié)議約定定向就業(yè)。

第二條乙方清楚知悉農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)的內(nèi)容，志愿參加“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)”項目，并承諾：

(一)完成(學校)臨床醫(yī)學專業(yè)本科(學制五年)高等醫(yī)學教育，取得畢業(yè)資格。

(二)一經(jīng)取得畢業(yè)資格即服從甲方安排，到甲方指定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(或鄉(xiāng)以下的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，以下簡稱定向服務單位)定向就業(yè)且在定向服務單位連續(xù)工作6年(含6年)以上(以下簡稱服務期)。

二、甲方的權(quán)利和義務

第三條負責在乙方按本協(xié)議約定完成學業(yè)取得畢業(yè)證書后為乙方提供聘任崗位，安排乙方到定向服務單位就業(yè)。

第四條負責督促定向服務單位與乙方及時簽訂崗位聘用合同，納入編制管理，并協(xié)調(diào)有關部門，為乙方到定向服務單位工作提供必要的工作生活條件。

第五條有權(quán)對乙方的履約情況進行管理，對乙方在校期間的情況進行監(jiān)督，并有權(quán)督促乙方于畢業(yè)后及時到定向服務單位工作。

第六條有權(quán)建立乙方的誠信檔案，公布乙方不誠信記錄，并將乙方誠信情況逐級上報至省級衛(wèi)生行政部門。

三、乙方的權(quán)利和義務

第七條在校學習期間，享受免除學費、免繳住宿費，享受補助生活費。

第八條乙方在學校發(fā)放就業(yè)報到證15日內(nèi)，按時到甲方(即定向服務單位的主管部門)報到，辦理就業(yè)相關手續(xù)。

第九條乙方到定向服務單位工作后，須認真履行崗位職責，遵守單位的規(guī)章制度，服從單位的領導與管理。

第十條在服務期內(nèi)，依法享受法律政策規(guī)定的節(jié)假日及公休假，工資福利待遇，醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障。

第十一條在服務期內(nèi)，應當取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》。

第十二條乙方在服務期內(nèi)不得變更執(zhí)業(yè)地點，不得改變服務單位;特殊情況下經(jīng)甲方同意，可在本省農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)之間流動。

第十三條乙方在服務期內(nèi)，享有同定向服務單位職工同等的進修學習的待遇，但不得以升學、培訓、調(diào)動等為由提出不履行服務期限的約定。

四、違約責任

第十四條乙方在校期間考核結(jié)果達不到學校授予畢業(yè)證書條件或因可歸咎于乙方的其他原因(本協(xié)議另有明確約定除外)，致使乙方無法按時取得(按時取得是指在本協(xié)議約定的學制期限內(nèi)，自錄取之日起5年)畢業(yè)資格的，甲方有權(quán)選擇：

(一)解除本協(xié)議，要求乙方按規(guī)定退還已享受的減免教育費用。

(二)在學校允許延期畢業(yè)的情況下，可以要求乙方盡快取得畢業(yè)資格并于學校發(fā)放就業(yè)報到證15日內(nèi)到甲方報到。

如甲方選擇上述第(二)種方式，乙方承諾超過學制年限的費用由乙方自行承擔。且如乙方未能在允許的延長期限內(nèi)取得畢業(yè)資格，或者出現(xiàn)其他甲方認為不適宜到定向服務單位服務的情形，甲方仍有權(quán)選擇按本條第(一)種方式處理。

第十五條未經(jīng)甲方同意，乙方自行放棄學籍的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方退還已享受的減免教育費用(包括生活補助費，下同);乙方被錄取后改變定向生意向的，按自動退學處理，由學校取消其學籍，并退還已享受的減免教育費用。

第十六條乙方無法定或約定的正當理由，畢業(yè)后未按本協(xié)議規(guī)定時間報到或未按甲方要求時間到定向服務單位工作，經(jīng)甲方書面通知送達乙方1個月后乙方仍未報到工作的，乙方須應甲方要求立即退還已享受的減免教育費用并支付甲方相當于前述教育費用50%的違約金。

第十七條如乙方未履行完成約定服務期限(包括但不限于乙方單方面與定向服務單位解除聘用協(xié)議，或因違反定向服務單位規(guī)定，或違反國家法律規(guī)定被定向服務單位依法解聘等情形)，從離開崗位之日起，乙方應當按每少服務1年向甲方支付1/6乙方所享受的減免教育費用的比例向甲方一次性退還教育費用(不滿1年的按1年計算)，并支付甲方相當于前述教育費用50%的違約金。

第十八條未經(jīng)甲方同意，乙方服務期內(nèi)變更執(zhí)業(yè)地點或改變服務單位的，甲方有權(quán)要求乙方從離開定向服務單位崗位之日起，按每少服務1年向甲方支付1/6乙方所享受的減免教育費用的比例向甲方一次性退還教育費用(不滿1年的按1年計算)，并支付甲方相當于前述教育費用50%的違約金。

第十九條乙方無法定或約定的正當理由，未按照本協(xié)議約定按時到甲方報到或未履行完成約定服務期限，或者未按本協(xié)議約定承擔退還教育費用及/或其他違約責任，該不誠信行為將被記入誠信檔案，上報省衛(wèi)生廳備案，并在年度考核中執(zhí)業(yè)道德項記為不合格，依法注銷其醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊資格，收回其醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。

第二十條甲方未履行為乙方提供就業(yè)崗位的責任，在乙方到甲方報到1個月后，甲方無正當理由仍未能提供就業(yè)崗位的，乙方有權(quán)自行另謀其他就業(yè)職位，而無需就其另謀職位的行為向甲方承擔違約責任。

五、協(xié)議終止與解除

第二十一條乙方在定向服務單位服務滿6年(定向服務單位與乙方及時簽訂崗位聘用合同之日起)后本協(xié)議自動終止。

第二十二條未經(jīng)甲方同意，乙方不得單方面解除本協(xié)議，否則乙方應當向甲方退還已享受的減免教育費用并支付甲方相當于前述教育費用50%的違約金。

第二十三條有下列情形之一的，如乙方提出終止本協(xié)議申請，甲方應予同意：

(一)在校期間，經(jīng)校方指定的三級甲等醫(yī)院專家集體診斷，并出具書面診斷書，確因身體原因不能完成學業(yè);

(二)在服務期內(nèi)，經(jīng)省級衛(wèi)生行政部門指定的三級甲等醫(yī)院專家集體診斷，并出具書面診斷書，確因身體原因不宜從事醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)。

六、不可抗力

第二十四條“不可抗力”是指雙方在簽訂本協(xié)議時不能預見，對其發(fā)生和后果不能避免并且不能克服的事件，該事件包括但不限于法律規(guī)定或政策變化、自然災害、戰(zhàn)爭等。

由于上述不可抗力事件致使協(xié)議的部分或全部不能履行或延遲履行的，雙方無需向?qū)Ψ匠袚`約責任。

七、附則

第二十五條本協(xié)議約定與法律、法規(guī)及“農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)”相關政策規(guī)定或精神不一致的，按照法律法規(guī)及相關政策規(guī)定執(zhí)行，其他未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

本協(xié)議部分條款因違反相關法律法規(guī)無效的，不影響協(xié)議其他條款的法律效力。

第二十六條因本協(xié)議引發(fā)的一切爭議，雙方友好協(xié)商解決。

第二十七條本協(xié)議書一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份送交承擔乙方培養(yǎng)任務的高等學校，一份存入乙方個人檔案，具有同等法律效力。

第二十八條其他未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商補充，其條款與本協(xié)議具有同等的法律效力。

第二十九條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽署后生效。

附件：

1、經(jīng)簽署的乙方身份證復印件

2、經(jīng)簽署的乙方法定代理人身份證復印件(乙方簽約時未滿18周歲時提供)

(此處請粘貼身份證復印件)

乙方在身份證復印件上簽字

(此處請粘貼身份證復印件)

乙方法定代理人在身份證復印件上簽字

甲方(蓋章)：

法定代表人簽章：

簽訂日期：年月日

乙方(簽字)：

簽訂日期：年月日

乙方法定代理人：(簽字)(乙方簽約時未滿18周歲時簽署)

簽訂日期：年月日

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想三

甲方：_________

乙方：_________(學員)

為了保障全部學員的就業(yè)安置，更好地組織和實施教學，履行各自的職責，保障雙方權(quán)益，依據(jù)平等自愿的原則，雙方簽訂如下協(xié)議：

一、甲方職責

1.嚴格按照簡章規(guī)定的收費標準進行收費。

2.提供足夠的師資和良好的教學環(huán)境，并根據(jù)教學要求安排相應的實習。

3.制定完善的規(guī)章制度，嚴格管理學生。

4.提供必要的生活設施和活動場所。

5.學習結(jié)束，經(jīng)考核合格者，為畢業(yè)學生頒發(fā)相應證書。

6.全面負責畢業(yè)學生的就業(yè)安置工作，并提供_________年的跟蹤服務。

二、乙方職責

1.了解招生要求、教學環(huán)境及辦學條件后，憑入學錄取通知書繳費注冊。

2.交費入學后不退費。

3.要具備良好的思想品德，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，特別是不得私自外出、外宿。

4.就業(yè)安置采取分期分批、雙向選擇的方式，學員要珍惜每一次的就業(yè)機會。不得連續(xù)_________次無理拒絕就業(yè)安置。

5.離校后未經(jīng)甲方批準不得私自回校上課或住宿。

三、違約責任

1.甲方違約，經(jīng)協(xié)商無效，乙方可向甲方索賠全部學雜費。

2.乙方違約，經(jīng)甲方教育無效，將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業(yè)安置等處分，且費用一律不退;若屬違法行為，則提交司法機關處理。

本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字后即行生效。

甲方(蓋章)：_________乙方(學生)(簽字)：_________

法定代理人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想四

甲方:

乙方：電話：

家庭地址：郵政編碼：

3g網(wǎng)絡優(yōu)化工程師是一個新興的朝陽行業(yè)，對乙方的專業(yè)知識、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)均有較高要求。為了乙方能夠順利(實習)就業(yè)，經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：

一、總則

1.乙方愿意參加甲方組織、安排的3g網(wǎng)絡優(yōu)化工程師的崗前技能培訓班;

2.乙方已經(jīng)對甲方提供的課程、師資、教材、學習時間、學習形式、結(jié)業(yè)成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢，并表示認可;甲方也了解乙方參加培訓的目的和要求;

3.乙方繳費注冊時，由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同，作為雙方今后解決爭議糾紛的依據(jù)。

二、甲方的職責和義務：

1、甲方為乙方能順利上崗就業(yè)，對乙方進行崗前基礎技能培訓，特組織、安排培訓項目：td-scdma網(wǎng)絡優(yōu)化工程師，教學課時：36個工作日，學習形式全日制，教學成果形式：各科考試全部合格后，甲方負責推薦乙方就業(yè)，并提供具體教學計劃作為合同附件;在乙方考試合格后，甲方定向推薦乙方到承諾的單位工作;不合格者由甲方安排繼續(xù)學習、實訓，待下次就業(yè)時再參加面試、考核。

2.甲方根據(jù)教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;

3.在不損害乙方合法權(quán)益的前提下，經(jīng)與乙方商議后，甲方可以根據(jù)需要調(diào)整教學時間、地點及改進教學服務，但甲方應在變更事項決定后提前一周通知乙方;

4.認真執(zhí)行教學計劃，保證按時按量完成教學任務，并積極聽取學生意見，努力提高管理水平和教學質(zhì)量;

5.未經(jīng)乙方同意，甲方不得將甲方轉(zhuǎn)讓給其他培訓機構(gòu)或者交由其他培訓機構(gòu)實施教學;6、甲方負責組織乙方參加用人單位的面試、考試以及就業(yè)(實習)期間的跟蹤服務管理等工作。

7、甲方應維護乙方在就業(yè)(實習)期間的正當勞動合法權(quán)益不受侵犯，并對乙方實行跟蹤服務管理一年(從簽協(xié)議之日起)的義務。

8、甲方有協(xié)助乙方進行第二次合同續(xù)簽的義務。

三、乙方的職責和義務：

1、自覺遵守學校規(guī)章制度，尊重學校教師和管理人員，對同學團結(jié)友愛，互相幫助;

2、根據(jù)課程安排按時認真參加培訓，因故不能參加培訓提前請假;

3、愛護學校物品，使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規(guī)程;

4、未經(jīng)甲方同意，乙方不得復制、傳播甲方提供的自編教材、講義等學習資料，也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備;

5、乙方在就業(yè)(實習)期間，須提供本人《身份證》、《畢業(yè)證》、《健康證》等用人單位所需的相關證件。

6、乙方在就業(yè)(實習)期間的工作應服從甲方和用人單位的安排和分配，遵守企業(yè)和甲方的各項規(guī)章制度，

7、乙方在培訓學習以及就業(yè)(實習)途中發(fā)生的意外及其他安全事故，由乙方自負。在就業(yè)(實習)期間，工作時間內(nèi)所發(fā)生的人身傷害事故，由用人單位按國家《勞動法》有關規(guī)定辦理。乙方在工作時間以外造成的意外傷害事故，由乙方自負。

四、定向培養(yǎng)及安置乙方就業(yè)：

1、乙方培訓期內(nèi)享受元/月的補助，培訓滿考試合格后，由甲方擇優(yōu)安置上崗并簽定勞動合同，用人單位根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)，給予不同的待遇和獎勵，基本工資1000----1500元/月，結(jié)構(gòu)工資不低于元/月。

2、用人單位按照國家《勞動法》相關規(guī)定與乙方簽訂《勞動合同》，合同為年一簽，在合同期間，用人單位按其單位的相關規(guī)定給乙方辦理社保并享受其他福利待遇。

五、違約責任：

1、在培訓過程中，未經(jīng)乙方同意，甲方擅自改變培訓內(nèi)容、時間、方式等合同規(guī)定的內(nèi)容，或甲方管理混亂、師資調(diào)換異常等嚴重影響教育教學，損害乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方改正，若甲方拒不改正的，乙方有權(quán)解除合同，甲方應全額退還乙方所交費用;

2、因乙方身體體檢不合格而不能就業(yè)者，甲方退還乙方所交費用(體檢費、培訓費、培訓補助不予退還)。

3、乙方有以下情況的，屬乙方違約，甲方不退乙方已交的所有費用，責任由乙方自負：

⑴、乙方違反學校規(guī)章制度(曠課2天或遲到早退5次或請假3天以上者)，經(jīng)勸告無效并造成惡劣影響的，甲方有權(quán)解除合同，勒令退學;

⑵、乙方證件不全或提供虛假證件導致不能安排實習或推薦就業(yè)的;

⑶、乙方在用人單位就業(yè)(實習)期間，有擅自中途辭工、放棄就業(yè)(實習)或自愿留在實習單位就業(yè)，以及自主就業(yè)、不服從分配等情況，均視乙方自動放棄安置就業(yè)(實習)，以及由此引起的乙方逗留未上崗期間發(fā)生安全事故等問題均由乙方承擔;

⑷、乙方因酗酒、打架斗毆、盜竊或其他違法亂紀的行為被勒令退學、解聘時，甲方不再為其提二次培訓及安排二次就業(yè)的服務。

4、乙方培訓期滿面試、考核合格一月內(nèi)，甲方不能推薦乙方到承諾單位就業(yè)的，屬甲方違約，甲方全額退還乙方所交費用，不再承擔其他責任。

5、乙方在就業(yè)(實習)期間，如因用人單位政策性調(diào)整或遇不可抗拒事件影響及其他原因，導致乙方不能按時就業(yè)(實習)或推遲就業(yè)的，甲方退還乙方所交費用(體檢費、培訓費、培訓補助不予退還)，則不屬甲方違約。

六、附則

1.本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，作為合同附件，與本合同具有同等法律效力;

2.本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，自甲方繳費并簽字后生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表(家長簽名)：

簽字日期：年月日簽字日期：年月日

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想五

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20xx年我院畢業(yè)生就業(yè)工作的指導思想是：貫徹落實教育部、人社部關于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的指示精神，積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，進一步加強就業(yè)指導和服務工作，努力實現(xiàn)畢業(yè)生的充分就業(yè)，全面提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量。

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1、完成20xx屆畢業(yè)生就業(yè)推薦工作，確保就業(yè)率在98%以上。

2、開展20xx屆畢業(yè)生就業(yè)預訂工作。年內(nèi)預訂率達到80%以上。實現(xiàn)就業(yè)質(zhì)量和畢業(yè)生滿意度雙提高。

3、爭創(chuàng)全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體。

4、擴大省內(nèi)外就業(yè)基地。爭取再簽訂10個以上就業(yè)及實習實訓基地。

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（一）進一步強化就業(yè)指導和服務，為畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供更加有力的支持

1、積極開展大學生職業(yè)生涯輔導工作。組織一次全院學生參與網(wǎng)上職業(yè)測評活動，并與院團委聯(lián)合舉辦院第五屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽。

2、多渠道、多形式開展學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導。一是開好就業(yè)指導課，發(fā)揮就業(yè)指導課在就業(yè)擇業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中的主渠道作用；二是邀請企業(yè)界和畢業(yè)生成才典型來校開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導，舉辦2場報告會；三是發(fā)揮“安徽就業(yè)聯(lián)盟”的作用，利用覆蓋全國高校的校園課程點播系統(tǒng)，為大學生提供就業(yè)指導、職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)輔導等一系列培訓，滿足大學生集體收看和個性化的學習需求；四是加強畢業(yè)生自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)指導，鼓勵和支持畢業(yè)生自主擇業(yè)，同時加大對學院大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的指導的力度，發(fā)揮大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會在自主創(chuàng)業(yè)方面自我教育、自我服務的作用。

3、加強就業(yè)政策和求職技巧的指導。指導學生填寫自薦材料，并進行檢查、評比；計劃組織“三分鐘自我介紹演講比賽”、“模擬招聘”等一系列活動，加強求職技巧的培養(yǎng)；組織學生到六安、合肥、蕪湖等地人才市場觀摩、參與人才招聘，認清就業(yè)形勢，了解市場需求。

4、加大對家庭經(jīng)濟困難、就業(yè)困難學生的幫扶力度。開展“一對一”的個性化指導與服務，直接聽取和解答“雙困生”在求職擇業(yè)過程中的需求與疑問，切實幫助他們解決經(jīng)濟上、心理上、求職技巧上的實際困難。

5、加強職業(yè)指導師資隊伍的選拔、培養(yǎng)。有計劃地組織職業(yè)指導人員外出學習培訓，逐步提高就業(yè)指導人員的素質(zhì)。

（二）進一步拓展畢業(yè)生就業(yè)市場

1、大力開拓就業(yè)市場，進一步擴大畢業(yè)生就業(yè)推薦網(wǎng)絡。立足省內(nèi)市場，以“長江三角洲”為重點，組織人員開展畢業(yè)生推薦、就業(yè)市場建設與調(diào)研工作，努力構(gòu)建穩(wěn)定的覆蓋全省和長江三角洲地區(qū)的畢業(yè)生就業(yè)基地。

2、加強網(wǎng)絡就業(yè)市場建設力度。以“安徽就業(yè)聯(lián)盟”為主陣地，加強網(wǎng)絡信息的收集與發(fā)布，在“安徽就業(yè)聯(lián)盟”網(wǎng)站上發(fā)布學生個人、學院畢業(yè)生資源信息，開辟網(wǎng)上就業(yè)市場，為畢業(yè)生和用人單位牽線搭橋。

3、加強對畢業(yè)生自主擇業(yè)的引導，鼓勵畢業(yè)生自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。

4、充分調(diào)動全體就業(yè)工作人員的積極性創(chuàng)造性，發(fā)動全體教職員工，通過校友會、同學會等渠道，充分挖掘往屆畢業(yè)生資源信息，利用他們的工作關系和人脈資源，進一步擴大就業(yè)網(wǎng)絡。

5、切實加強與用人單位的聯(lián)系，開發(fā)訂單式培養(yǎng)單位。力爭在20xx年創(chuàng)建10個以上就業(yè)及實習實訓基地，并簽訂合作協(xié)議書。

6、組織好各種形式的畢業(yè)生供需見面會。在不定期舉辦各種小型校園專場招聘會的同時，力爭舉辦2場大型畢業(yè)生就業(yè)供需見面會。

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想六

甲方(用人單位)：

乙方(畢業(yè)生)：

甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協(xié)議：

一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在20年7月3日前報到。

二、甲方錄用乙方的方式為聘用。

三、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規(guī)定。

四、本就業(yè)意向書一式三份，甲乙雙方和學校各執(zhí)一份。

甲方(用人單位)乙方(畢業(yè)生)人事部門簽章：簽名：

年月日年月日聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

學校簽章：

年月日

聯(lián)系電話：

推薦就業(yè)與鄉(xiāng)村振興心得體會和感想七

甲方：

乙方：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，乙方在甲方_____部門工作，現(xiàn)簽定就業(yè)協(xié)議如下：

一、甲方責任與義務：

1、甲方為乙方提供免費的制服、工牌、員工宿舍、工作餐。

2、甲方為乙方提供工資_____。

3、甲方為乙方提供相關保險等相關待遇，具體情況在補充協(xié)議中明確。

4、乙方如在甲方發(fā)生工傷等意外事故，按甲方員工工傷有關規(guī)定及責任保險條款執(zhí)行。

二、乙方責任義務：

1、乙方必須遵守甲方員工手冊及各項規(guī)章制度。

2、乙方如辭職須提前一個月向甲方提出書面申請，并及時完清相關手續(xù)。

3、乙方在工作期間有嚴重違規(guī)過失行為，甲方將與乙方協(xié)商共同處理。

三、協(xié)議有效期。

本協(xié)議有效期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

四、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商并簽定補充協(xié)議。

五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：

乙方：

日期：_____年_____月_____日

日期：_____年_____月_____日