測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟 軟件測試全棧(九篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟一

出賣人：_______________________

買受人：_______________________

簽定地點(diǎn)：_____________________

合同編號：_____________________

簽定時間：_____年_____月_____日

一、產(chǎn)品名稱、型號、數(shù)量、價款及交貨時間

品 名

型 號

數(shù) 量

單 位

單價（元）

金額（元）

備 注

交貨時間

光功率計

opm－1a

opm－1b

opm－1c

opm－1d

光源

opm－2a

opm－2b

opm－2c

光萬用表

dmc－2a

dmc－2b

dmc－2c

dmc－2d

傳輸測試儀

ce2109

ce5008a

ce5008

ce5009

ce2307

ce1207

合計人民幣金額（大寫）： ?拾 萬 仟 佰 拾 元 角 分 ￥ ? 元

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：符合中華人民共和國信行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《穩(wěn)定光源條件》（代號yd/t1067-_________）以及《手持式光功率計技術(shù)條件》（代號yd/t1068-_________）。 ?三、出賣人對質(zhì)量負(fù)責(zé)的條件及期限：桂通公司承諾

1._____年包換：用戶方非人為因素的產(chǎn)品質(zhì)量問題，_____公司實(shí)行_____年之內(nèi)包換的做法。

2.終身維護(hù)：超過_____年質(zhì)保期后出現(xiàn)問題的產(chǎn)品，公司維護(hù)時只收取產(chǎn)品維護(hù)成本費(fèi)。

四、包裝標(biāo)準(zhǔn)、包裝物的供應(yīng)與回收

由出賣方提供標(biāo)準(zhǔn)包裝，不回收。

五、隨機(jī)的必備品、配件、工具數(shù)量及供應(yīng)辦法

1.光萬用表必備品包括：

①光萬用表機(jī)身一件

②測試用雙fc頭光纖（3m）一根

③交直流電源一個

④9v層疊電池一個

⑤標(biāo)準(zhǔn)機(jī)箱及其外包裝

⑥說明書

注：紅光聚焦用的準(zhǔn)值頭視用戶需要另購。

2.光功率計必備品包括：

①光功率計機(jī)身一件

②測試用雙fc頭光纖（3m）一根

③交直流電源一個

④9v層疊電池一個

⑤標(biāo)準(zhǔn)機(jī)箱及其外包裝

⑥說明書

注：紅光聚焦用的準(zhǔn)值頭視用戶需要另購。

3.傳輸測試儀配備標(biāo)準(zhǔn)：

各類傳輸測試儀均按標(biāo)準(zhǔn)配置配備。

六、合理損耗標(biāo)準(zhǔn)及計算方式： 具體情況雙方協(xié)商解決。

七、標(biāo)的物所有權(quán)自_____年_____月_____日起轉(zhuǎn)移，但買受人未履行支付價款義務(wù)的，標(biāo)的物屬于柳州xx公司所有。

八、交（提）貨方式、地址：兩種方式

（ ）1.出賣人提貨上門移交給買受人

（ ? ）2.出賣方委托運(yùn)輸部門送達(dá)買受方。

九、運(yùn)輸方式及到達(dá)站（港）和費(fèi)用負(fù)擔(dān)：委托運(yùn)輸部門送達(dá)的運(yùn)輸費(fèi)用由出賣方承擔(dān)。

十、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)：雙方認(rèn)可。

十一、結(jié)算方式

（ ）1.買受方收到產(chǎn)品驗(yàn)收后預(yù)付_____%貨款，買受方在售后_____天內(nèi)（即_____年_____月_____日前）付清余款。

（ ）2.__________________________________________________________

十二、合同爭議的解決方式：由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成，提交_____部門_____。

十三、本合同自_____年_____月_____日起生效。

十四、其他約定事項(xiàng)：____________________________________________________

十五、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

出 賣 人

出賣人：（章）________________

住所：_______________________

法定代表人：_________________

委托代理人：_________________

電話：_______________________

傳真：_______________________

開戶銀行：___________________

賬號：_______________________

編號：___________________

年 ?月 ?日

買 受 人

買受人：（章）________________

住所：_______________________

法定代表人：_________________

委托代理人：_________________

電話：_______________________

傳真：_______________________

開戶銀行：___________________

賬號：_______________________

編號：___________________

年 ?月 ?日

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟二

職責(zé)：

1. 制定測試計劃，設(shè)計、編寫和執(zhí)行測試用例，進(jìn)行缺陷跟蹤和軟件質(zhì)量分析等;

2. 執(zhí)行產(chǎn)品項(xiàng)目測試，包括制定測試計劃，分配測試資源，構(gòu)建測試環(huán)境，執(zhí)行集成測試，跟蹤bug修改狀態(tài)，回歸測試等;

3. 保證被測系統(tǒng)的質(zhì)量，并通過測試流程和方法創(chuàng)新，努力提升研發(fā)的質(zhì)量和效率;

4. 在測試過程中，分析和記錄問題，緊密與項(xiàng)目&研發(fā)合作，加速問題解決;

職位要求：

1.本科通信工程、電子相關(guān)專業(yè)(條件優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬);

2.二年以上測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解gnss、wifi、藍(lán)牙、gprs產(chǎn)品優(yōu)先;

3.熟悉3gpp協(xié)議通信知識，需要有3/4g模塊測試經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉軟件測試全流程，熟悉測試用例、測試報告等測試文檔的編寫;

5.有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、自動化測試經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)器壓力測試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6.較強(qiáng)的溝通能力，很強(qiáng)的邏輯思維能力和沖突管理的能力。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟三

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品測試工作，設(shè)計測試標(biāo)準(zhǔn)、制定測試方案、編寫測試用例、開發(fā)測試工具。

2.負(fù)責(zé)測試環(huán)境的設(shè)計與搭建，系統(tǒng)測試任務(wù)的執(zhí)行及問題反饋、分析和跟蹤驗(yàn)證，總結(jié)測試報告。給出產(chǎn)品及競品的準(zhǔn)確評估。

3.提供產(chǎn)品改進(jìn)建議，程度的保證項(xiàng)目質(zhì)量，提升客戶滿意度。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，電子、網(wǎng)絡(luò)、通信、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。

2.要求技術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)，不投機(jī)取巧，對技術(shù)有熱情，能刻苦鉆研。

3.要求有優(yōu)秀的嚴(yán)謹(jǐn)性，追求完美，并具備質(zhì)疑精神。

4.有智能硬件或視頻監(jiān)控行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟四

職責(zé)：

根據(jù)計劃獨(dú)立完成游戲的功能性、可玩性測試任務(wù)，確保版本質(zhì)量;

對所測游戲產(chǎn)品提出合理的修改意見，提高游戲體驗(yàn);

分析測試需求、編寫測試用例;

根據(jù)測試用例，執(zhí)行測試任務(wù)，協(xié)調(diào)開發(fā)人員定位并協(xié)助解決問題;

與產(chǎn)品設(shè)計人員、開發(fā)人員有效溝通，追蹤bug的修復(fù)情況并測試驗(yàn)收;

指導(dǎo)新員工日常測試工作，幫助新員工盡快融入工作環(huán)境

任職要求：

1-3年以上測試經(jīng)驗(yàn)或編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

計算機(jī)相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;

有很強(qiáng)的質(zhì)量意識，能嚴(yán)格地遵照測試流程規(guī)范工作

擁有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任感和積極主動精神，能夠有力推動、協(xié)調(diào)工作的開展;

工作態(tài)度端正，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能主動思考并不斷提高工作效率;

熱愛游戲行業(yè)及游戲軟件測試工作，可以勝任重復(fù)性工作，工作細(xì)致認(rèn)真，有耐心;

3年以上玩游戲的經(jīng)歷，對新游戲很敏感優(yōu)先考慮。

有測試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、熟悉測試工具及規(guī)范者優(yōu)先考慮。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟五

一：20__年工作回顧及總結(jié)

回顧20__年這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持和幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，比較好地完成了本職工作。通過近一年的學(xué)習(xí)和工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變?，F(xiàn)將這一年的工作情況總結(jié)如下：

1、總體來說，20__年我主要完成了“……銀行系統(tǒng)”、“……渠道管理平臺”、“……”、“……”、“……”“……”的日常測試以及質(zhì)量控制工作;“……”已經(jīng)穩(wěn)定上線運(yùn)行6個多月，“……”即將上線。

2、日常我主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目測試工作、測試文檔編輯、參與功能需求設(shè)計、協(xié)調(diào)開發(fā)進(jìn)度、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)分享、完成所需知識積累、工具學(xué)習(xí)及研究、兼容性軟件測試。就在銀聯(lián)項(xiàng)目工作來說，主要的工作內(nèi)容有：

a、測試項(xiàng)目案例、測試用例的設(shè)計與編寫;

b、對測試過程中遇到的問題進(jìn)行溝通，并提供意見;

c、設(shè)計業(yè)務(wù)功能流程，提供參考意見，繪制關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程;

d、進(jìn)行主要功能的界面測試、功能測試;

e、按照測試用例執(zhí)行測試計劃;

f、進(jìn)行需求驗(yàn)證工作

3、知識的總結(jié)與分享，完成客戶端在安卓4.0/4.1，ios6.0以上系統(tǒng)上出現(xiàn)的兼容等問題，完成了兼容性測試案例的編寫以及兼容性測試的培訓(xùn)工作。在日常工作中，發(fā)現(xiàn)兼容上重大問題，在測試部門群中發(fā)布分享。

4、完成所需知識積累，學(xué)習(xí)所需知識、工具以及技能。在工作中學(xué)習(xí)了銀行業(yè)務(wù)流程規(guī)范、學(xué)習(xí)公司研發(fā)規(guī)范、參加了公司組織的技術(shù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)了各種測試工具的使用。

二：對公司的建議與意見

對公司和部門建設(shè)上，我有以下幾點(diǎn)建議：

1、對員工進(jìn)行金融知識的系統(tǒng)培訓(xùn)，使測試人員了解銀行業(yè)務(wù)流程，有助于測試人員更加詳細(xì)了解業(yè)務(wù)流程，測試過程會少走很多彎路。

2、部門內(nèi)希望多組織技術(shù)交流討論，促進(jìn)測試工作的開展和提高。一年至少有2次這樣的交流。

3、公司在項(xiàng)目開發(fā)前期，希望盡可能的明確需求，盡可能的詳盡需求說明書內(nèi)容。在測試過程中發(fā)現(xiàn)很多項(xiàng)目缺少需求說明書，需求說明書不明確或者需求說明書內(nèi)容錯誤，誤導(dǎo)了開發(fā)和測試，浪費(fèi)了時間，影響了項(xiàng)目進(jìn)度。

4、建議項(xiàng)目需求設(shè)計可以有測試員參與討論。

5、公司管理有點(diǎn)混亂，個人感覺公司對每位員工的重視程度不夠!節(jié)假日公司應(yīng)該給每位員工一定的福利和關(guān)心。

6、個人感覺平時的效率比較低，希望測試部門能夠有所調(diào)整。希望公司能制定質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)以及開發(fā)、測試工作流程，使開發(fā)更好的了解測試的流程，增強(qiáng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)與測試團(tuán)隊(duì)的配合，提高工作效率。

7、加強(qiáng)部門測試成果的積累與沉淀，提高團(tuán)隊(duì)測試水準(zhǔn)，希望咱們的團(tuán)隊(duì)能夠做的更好，能夠已團(tuán)隊(duì)的形式參與軟件項(xiàng)目的開發(fā)，而不僅僅是一個項(xiàng)目中毫不起眼的小小測試員。

三：20__年工作計劃與學(xué)習(xí)計劃

20__年工作計劃就是希望通過自己的努力，使咱們的產(chǎn)品更加完美，使自己在軟件測試技能上有所提高，更多的關(guān)注軟件產(chǎn)品的開發(fā)過程，提高工作效率、做到與用戶的需求一致，提高公司軟件產(chǎn)品用戶滿意度。

具體來說20__年工作計劃有：努力提高自身測試水準(zhǔn)，努力學(xué)習(xí)金融知識以及業(yè)務(wù)流程，學(xué)會需求分析，掌握需求分析在測試中的作用，參與公司更多的開發(fā)項(xiàng)目的測試工作。

<><>

一、工作總結(jié)

總體來說，__年我主要完成了以下幾方面的工作：

1、項(xiàng)目測試工作

2、知識與經(jīng)驗(yàn)分享

3、完成所需知識的積累

4、工具學(xué)習(xí)及研究

具體來說，如下：

1、項(xiàng)目測試工作

這段時間，我主要是協(xié)助___進(jìn)行___項(xiàng)目測試，主要工作內(nèi)容有：

對測試用例的編寫提供反饋意見;

對測試過程及測試情況進(jìn)行分析，并提供意見;

設(shè)計業(yè)務(wù)測試數(shù)據(jù)的例子;

繪制系統(tǒng)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程;

進(jìn)行主要功能的界面測試、功能測試;

按照測試用例執(zhí)行測試，并提交測試匯報;

進(jìn)行需求驗(yàn)證工作。

2.知識與經(jīng)驗(yàn)分享

這部分工作，主要表現(xiàn)在四方面：

完成項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

完成“測試經(jīng)驗(yàn)交流與知識分享”簡報，包括簡報材料的制作。該簡報內(nèi)容包括：項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)介紹、測試度量、性能測試知識介紹、__使用經(jīng)驗(yàn)交流。

對現(xiàn)有測試規(guī)范提供改進(jìn)反饋意見;

根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)，在___項(xiàng)目中提供幫助。

3.完成所需知識的積累

這部分工作，主要是為了更好的完成工作，學(xué)習(xí)所需的知識、工具及技能。我主要是根據(jù)《新員工入職指引表》的要求進(jìn)行的'。主要工作內(nèi)容有：

學(xué)習(xí)金融行業(yè)業(yè)務(wù)知識

學(xué)習(xí)公司研發(fā)規(guī)范

學(xué)習(xí)研發(fā)部產(chǎn)品知識

參加公司或業(yè)務(wù)部門組織的培訓(xùn)

學(xué)習(xí)缺陷管理工具_(dá)__

二、___年計劃

___年，我希望能通過參與具體項(xiàng)目的實(shí)踐，達(dá)到以下目標(biāo)：

1.能將測試過程在項(xiàng)目中真正的運(yùn)用起來，并讓項(xiàng)目的開發(fā)人員了解我們的測試過程

2.在項(xiàng)目中沉淀出一些部門成果

除了保質(zhì)保量的完成項(xiàng)目測試工作外，我還將積極、主動的參與部門建設(shè)工作，和部門所有成員一起努力，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，將我們部門做成受到公司認(rèn)可，有一定地位的部門。

三、對部門建設(shè)的建議

在部門建設(shè)上，我想可以從以下幾方面逐步開展部門建設(shè)工作：

1.對人員進(jìn)行分工，或者說是團(tuán)隊(duì)成員的側(cè)重方向進(jìn)行明確

例如，同一測試技術(shù)或測試工具，可以不需要多個人同時研究，這樣可能造成資源的浪費(fèi)。

2.強(qiáng)化制度建設(shè)

3.加大對測試過程的實(shí)施力度

現(xiàn)有測試過程，過程文件上存在不易操作的地方。所以在實(shí)施上也相應(yīng)的存在一些問題。另外，爭取能讓開發(fā)人員了解測試過程。如果能讓開發(fā)人員了解測試過程，可以讓測試工作更好開展，以及獲得更好的配合。

4.加強(qiáng)部門測試成果的積累與沉淀。

現(xiàn)在的測試成果保存在服務(wù)器上，很容易發(fā)生測試成果丟失的情況。加上還有一些測試成果未提交服務(wù)器，只是保留在個人機(jī)器上，很容易發(fā)生人走成果也不在的情況。另外，保存在個人機(jī)器上，也不利于知識的傳播與分享，不利于部門成員技能的提升。

除了將已有測試成果進(jìn)行有效管理外，還需要將已有的測試知識沉淀下來。例如，對項(xiàng)目的測試經(jīng)驗(yàn)，性能測試的經(jīng)驗(yàn)，測試用例設(shè)計經(jīng)驗(yàn)等等。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟六

xx年即將過去，雖然我xx年在xxxx的工作時間不長，只有不到x個月的時間，但是這將近x個月的時間里，本人認(rèn)真的做好了本職工作，認(rèn)真、積極、按質(zhì)按量的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

總體來說，xx年我主要完成了以下幾方面的工作：

1、項(xiàng)目測試工作

2、 知識與經(jīng)驗(yàn)分享

3、完成所需知識的積累

4、工具學(xué)習(xí)及研究

具體來說，如下：

1、項(xiàng)目測試工作

這段時間，我主要是協(xié)助xxx進(jìn)行xxx項(xiàng)目測試，主要工作內(nèi)容有：

對測試用例的編寫提供反饋意見;

對測試過程及測試情況進(jìn)行分析，并提供意見;

設(shè)計業(yè)務(wù)測試數(shù)據(jù)的例子;

繪制系統(tǒng)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程;

進(jìn)行主要功能的界面測試、功能測試;

按照測試用例執(zhí)行測試，并提交測試匯報;

進(jìn)行需求驗(yàn)證工作。

2.知識與經(jīng)驗(yàn)分享

這部分工作，主要表現(xiàn)在四方面：

完成項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

完成“測試經(jīng)驗(yàn)交流與知識分享”簡報，包括簡報材料的制作。該簡報內(nèi)容包括：項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)介紹、測試度量、性能測試知識介紹、xx使用經(jīng)驗(yàn)交流。

對現(xiàn)有測試規(guī)范提供改進(jìn)反饋意見;

根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)，在xxx項(xiàng)目中提供幫助。

3.完成所需知識的積累

這部分工作，主要是為了更好的完成工作，學(xué)習(xí)所需的知識、工具及技能。我主要是根據(jù)《新員工入職指引表》的要求進(jìn)行的。主要工作內(nèi)容有：

學(xué)習(xí)金融行業(yè)業(yè)務(wù)知識

學(xué)習(xí)公司研發(fā)規(guī)范

學(xué)習(xí)研發(fā)部產(chǎn)品知識

參加公司或業(yè)務(wù)部門組織的培訓(xùn)

學(xué)習(xí)缺陷管理工具xxx

xxx年，我希望能通過參與具體項(xiàng)目的實(shí)踐，達(dá)到以下目標(biāo)：

1.能將測試過程在項(xiàng)目中真正的運(yùn)用起來，并讓項(xiàng)目的開發(fā)人員了解我們的測試過程

2.在項(xiàng)目中沉淀出一些部門成果

除了保質(zhì)保量的完成項(xiàng)目測試工作外，我還將積極、主動的參與部門建設(shè)工作，和部門所有成員一起努力，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，將我們部門做成受到公司認(rèn)可，有一定地位的部門。

在部門建設(shè)上，我想可以從以下幾方面逐步開展部門建設(shè)工作：

1.對人員進(jìn)行分工，或者說是團(tuán)隊(duì)成員的側(cè)重方向進(jìn)行明確

例如，同一測試技術(shù)或測試工具，可以不需要多個人同時研究，這樣可能造成資源的浪費(fèi)。

2.強(qiáng)化制度建設(shè)

3.加大對測試過程的實(shí)施力度

現(xiàn)有測試過程，過程文件上存在不易操作的地方。所以在實(shí)施上也相應(yīng)的存在一些問題。另外，爭取能讓開發(fā)人員了解測試過程。如果能讓開發(fā)人員了解測試過程，可以讓測試工作更好開展，以及獲得更好的配合。

4.加強(qiáng)部門測試成果的積累與沉淀。

現(xiàn)在的測試成果保存在服務(wù)器上，很容易發(fā)生測試成果丟失的情況。加上還有一些測試成果未提交服務(wù)器，只是保留在個人機(jī)器上，很容易發(fā)生人走成果也不在的情況。另外，保存在個人機(jī)器上，也不利于知識的傳播與分享，不利于部門成員技能的提升。

除了將已有測試成果進(jìn)行有效管理外，還需要將已有的測試知識沉淀下來。例如，對項(xiàng)目的測試經(jīng)驗(yàn)，性能測試的經(jīng)驗(yàn)，測試用例設(shè)計經(jīng)驗(yàn)等等。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟七

職責(zé)：

1、根據(jù)需要提供各種類型，不同維度的測試報告;

2、與產(chǎn)品經(jīng)理和開發(fā)人員一起參與業(yè)務(wù)項(xiàng)目需求討論，協(xié)助與制定相應(yīng)的測試計劃。

3、參與需求評審以及測試bug討論;

4、負(fù)責(zé)運(yùn)營保障問題管理及后續(xù)跟蹤工作。

職位要求:

1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)， 有黑盒測試經(jīng)驗(yàn);

2、良好的溝通能力，邏輯清晰，能夠按要求生成可讀的書面測試報告;

3、有app或html5開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟八

1、 負(fù)責(zé)前端相關(guān)軟件產(chǎn)品的功能和性能測試，包括web, windows,ios,android多個平臺應(yīng)用軟件。

2、 結(jié)合公司devops平臺進(jìn)行測試規(guī)劃;

3、 負(fù)責(zé)前后端交互的功能和性能測試。

4、 負(fù)責(zé)服務(wù)器端的接口功能和性能測試。

5、根據(jù)軟件設(shè)計需求制定測試計劃，設(shè)計測試方案，搭建測試環(huán)境，執(zhí)行測試，根據(jù)進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度完成測試任務(wù)。

6、分析測試結(jié)果，輸出測試報告。對產(chǎn)品缺陷進(jìn)行定位并跟蹤bug狀態(tài)，進(jìn)行回歸測試。

7、對軟件上線進(jìn)行風(fēng)險評估，提供改進(jìn)建議，對發(fā)布版本進(jìn)行管理。

8、總結(jié)詳細(xì)記錄測試結(jié)果數(shù)據(jù)，報告軟件質(zhì)量及狀態(tài)。

主題測試全棧培訓(xùn)心得體會及感悟九

通過面試，來到__公司工作，已經(jīng)一個月過去了，我努力了解公司的文化、制度、相關(guān)本崗工作的各種信息，以便盡快的融入到公司大家庭。對我一個月來的工作總結(jié)如下：

一、對公司的認(rèn)識

在工作初期，我從各渠道了解公司的發(fā)展情況;對公司的業(yè)務(wù)模式、組織架構(gòu)、地域分布有了初步的了解;閱讀了一些公司管理制度。對公司的發(fā)展前景充滿信心，愿意更加堅(jiān)實(shí)與公司共同成長。

二、工作了解

1、信息化工作無中期的戰(zhàn)略目標(biāo)

基礎(chǔ)建設(shè)與運(yùn)維方面

基礎(chǔ)建設(shè)薄弱。設(shè)備相應(yīng)的資產(chǎn)信息、應(yīng)用權(quán)限、輔助安全、擴(kuò)展應(yīng)用……理都較松散，缺乏整套切實(shí)可行的運(yùn)維機(jī)制(當(dāng)然這和公司之前無本崗位人才有關(guān))。

3、網(wǎng)絡(luò)方面

網(wǎng)絡(luò)不足以支撐目前的公司應(yīng)用規(guī)模，表現(xiàn)在：網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)無規(guī)劃、帶寬不足、網(wǎng)絡(luò)管理設(shè)備性能太低，這些因素導(dǎo)致公司網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，無法支撐發(fā)布it應(yīng)用服務(wù)。

系統(tǒng)推進(jìn)方面

對于目前__系統(tǒng)在測試準(zhǔn)備階段深切體會到一些問題：

(1)從整體看這套__不符合目前公司的管理結(jié)構(gòu)。即：我公司所選這款__系統(tǒng)適合中小企業(yè)或者但組織架構(gòu)企業(yè)，不適合我們目前的集團(tuán)管理架構(gòu)。在日后我們__應(yīng)用逐漸成熟和層次逐漸深化時就會暴漏出很多問題。如：與日后集團(tuán)型其它系統(tǒng)數(shù)據(jù)對接、更深層次權(quán)限劃定

(2)的模塊選擇不合理。對一般__非常有用的模塊沒有購買，如：日程提醒、數(shù)字簽名、移動應(yīng)用。對我們目前現(xiàn)狀沒必要的模塊又買了，如：郵件模塊、辦公用品管理。

(3)系統(tǒng)功能弱。開放自助修改地方的相對市場上主流__較少;協(xié)同審批流程設(shè)定麻煩;新聞中心版面僵硬，不可修改;知識中心版面缺乏人性化;通訊錄功能非常薄弱;即時通訊功能太可憐

(4)系統(tǒng)實(shí)施規(guī)劃不夠全面。系統(tǒng)實(shí)施零散，缺乏整體規(guī)劃。如：系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)備架設(shè)不安全;數(shù)據(jù)備份不合理;系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)有些缺少統(tǒng)一規(guī)則制定;乙方顧問更換平凡、對接人多。

三、工作推進(jìn)

1、將兩個無線路由安裝使用起來。

上線準(zhǔn)備工作完成。截止20__年__月__日__上線前的準(zhǔn)備基本完成，包括上線前全員培訓(xùn)。接下來就是公司開始試用行，上線運(yùn)行后再出現(xiàn)的問題繼續(xù)協(xié)調(diào)處理。

3、機(jī)房整理，將小ups裝給財務(wù)利用;不用之物清理出機(jī)房;

四、工作展開計劃

通過對公司的了解，利用現(xiàn)有資源，以現(xiàn)在已明確的任務(wù)為首要(__系統(tǒng)推行到全公司)，結(jié)合公司信息化長遠(yuǎn)發(fā)展，逐步從基礎(chǔ)架構(gòu)開始完善信息化工作，計劃工作如下開展：

1、首先將__系統(tǒng)在集團(tuán)總部推行起來。

2、下一步整改機(jī)房，使機(jī)房相對安全，整潔。

3、深入了解整個集團(tuán)各公司的網(wǎng)絡(luò)使用狀況，對網(wǎng)絡(luò)全面的規(guī)劃改造，為日后公司更多的it應(yīng)用做準(zhǔn)備。

4、建立升級和建立基礎(chǔ)的信息共享溝通，即：升級郵箱、建立整個集團(tuán)可應(yīng)用的即時通訊系統(tǒng)、簡單文件共享。

5、擬建初步的信息化管理辦法。