干部自律自強心得體會報告 自強自立自愛自律心得(三篇)

我們得到了一些心得體會以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

主題干部自律自強心得體會報告一

今天我演講的題目是：《奉獻在平凡的崗位上》

有位哲人說過：平凡與真情是鍛造人生的兩件法寶。任何平凡的崗位都是展示各種才華的舞臺。在本職崗位上恪盡職守、埋頭苦干，是一種奉獻，是一種真誠自愿的付出，是一種愉悅?cè)诵牡墨@得;是一種純潔高尚的精神，更是一種升華自我的境界。

歲月如梭，光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間我在老干部工作崗位上工作18個年頭了，20xx年來，沒有驚天動地的業(yè)績，只有長期默默無聞地服務(wù)。老干部是黨和國家的寶貴財富，他們從工作崗位上退下來后，理應(yīng)得到很好地安排照顧。我們所做的工作，體現(xiàn)黨和國家對他們所做貢獻的充分肯定，體現(xiàn)中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，體現(xiàn)社會主義制度的優(yōu)越性?！袄细刹抗ぷ鳠o小事，要干好，必須認(rèn)識到位，感情到位，工作到位，服務(wù)到位。在服務(wù)中，要給與老干部多一份關(guān)愛，多一些體諒，使老同志少一些遺憾?！?/p>

記得古人說過一句話：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。我深知，機關(guān)這個大機器能正常運轉(zhuǎn)正是由一件件小事而組成的，任何一件小事都懈怠不得，那怕是一個電話，一個小小的會議通知，如果處理不好就有可能給工作帶來麻煩!無論在關(guān)工委，還是綜合處工作期間，我和大多數(shù)同志一樣從事著一些極為普通工作，如打電話、發(fā)通知、打印材料、走訪慰問、辦理老干部優(yōu)待證等都是一些平常小事。正是這些細(xì)小的工作，贏得了老同志的滿意。多年來，我始終把為老干部服務(wù)、為基層服務(wù)作為履職盡責(zé)的出發(fā)點和落腳點，把老干部滿意不滿意，基層滿意不滿意作為檢驗工作唯一標(biāo)準(zhǔn)。踏踏實實做事，清清白白做人。無論領(lǐng)導(dǎo)安排什么任務(wù)，不管是大事還是小事，是份內(nèi)的事還是份外的事，我都能認(rèn)真應(yīng)對、妥善處理。在與老干部或基層同志打交道時，能做到請字當(dāng)頭、笑臉相迎、主動服務(wù);在接待老干部來訪時，做到“一張笑臉相迎，一把椅子請座，一杯熱茶暖心，一片誠意解難，一句好話送行”。心平氣和地與老同志交流，耐心聽老同志的述說，細(xì)心做好記錄。去年春天，我接到一位離休老干部打來的電話，他用質(zhì)問的口氣異常激動地對我說：“南京地區(qū)老干部優(yōu)待證為什么不能進公園里的小景點，江山都是我們打下來的，他們怎能這樣對待我們”。電話中，我先安慰他，勸他消消氣、多保重身體要緊。接著，我詳細(xì)地給他講解了個別公園小景點是由于個人承包出資建造的原因，暫時不能參觀，希望他能諒解。老人家聽完我解釋后，不僅表示理解，還對我的耐心和細(xì)心，表示十分滿意。面對寬容的老干部，如此理解支持我們工作的老干部，我們還有什么理由不好好地為他們做好服務(wù)工作呢?

為老干部服務(wù)貴在堅持，是每一個老干部工作者必須具備的基本素質(zhì)。我在關(guān)工委工作期間，為了讓老領(lǐng)導(dǎo)能及時看到《中國火炬》雜志、《關(guān)心下一代周報》、《關(guān)心下一代動態(tài)》以及文件、信件等，在20xx年里，我堅持每周將這些材料送到10多位老干部家中，無論刮風(fēng)下雨、嚴(yán)寒夏日從未間斷過，為老干部開展關(guān)工委工作提供了信息保障。長時間接觸，貼近了他們，加深了與他們的感情，贏得了他們的信任。

時代在前進，形勢在變化，事業(yè)在發(fā)展。作為新時期老干部工作者，我們不應(yīng)該僅僅滿足按部就班為老干部辦幾件事，就算完成任務(wù)。必須順應(yīng)時代發(fā)展的要求，把為老干部服務(wù)工作作為自己終身的事業(yè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的老干部政策和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己理論水平和工作能力。

幾天前，我隨市管退休干部培訓(xùn)班的老同志去井岡山參觀學(xué)習(xí)，無數(shù)革命先烈舍生忘死的英雄事跡，深深地感染著我、鼓舞著我、震撼著我。正因為有了他們昨天的付出，才有我們今天的幸福生活，井岡山精神永遠(yuǎn)激勵著我，更好的做好老干部工作，用我們的真情服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)換來老干部的滿意。

老干部工作是一項崇高的事業(yè)，我熱愛這份工作，我喜歡這個職業(yè)，我愿將我的青春奉獻給老干部工作這個平凡的崗位，我無怨無悔!

我的演講結(jié)束了。謝謝大家!

主題干部自律自強心得體會報告二

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育對于推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義，其目的是教育引領(lǐng)廣大黨員始終牢記黨的宗旨，保持黨員本色，做合格黨員。

全面從嚴(yán)治黨，鍛造一支紀(jì)律嚴(yán)明、干事創(chuàng)業(yè)的合格黨員干部隊伍，歸根到底，是要加強紀(jì)律建設(shè)，把講規(guī)矩、有紀(jì)律放在首要位置，這也是以同志為的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體的一貫要求?！包h要管黨、從嚴(yán)治黨，靠什么管，憑什么治?就靠嚴(yán)明紀(jì)律”，“要把紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出位置，堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，用紀(jì)律管住全體黨員”。近年來諸如此類提法，不絕于耳。

“學(xué)黨規(guī)、學(xué)講話”是當(dāng)前形勢的迫切需要

中國共產(chǎn)黨是一個擁有近九千萬黨員、近百年歷史的大黨，我黨最優(yōu)良的傳統(tǒng)，不僅在于始終和人民在一起，更在于始終以嚴(yán)明的組織紀(jì)律和規(guī)矩做堅強保證。近年來，尤其是以來，在“十三五”規(guī)劃宏偉藍(lán)圖已經(jīng)繪就、“四個全面”戰(zhàn)略已經(jīng)打響的新時代背景下，為什么還要反復(fù)強調(diào)紀(jì)律和規(guī)矩?最重要的原因，就是在黨員干部中，還存在紀(jì)律松弛、不講規(guī)矩的問題。無論是血雨腥風(fēng)的革命戰(zhàn)爭歲月，還是激情澎湃的改革發(fā)展年代，黨員是否講紀(jì)律守規(guī)矩，直接關(guān)乎黨的事業(yè)的興衰成敗，關(guān)乎黨是否能取得人民群眾的信任與擁護。

繼中央出臺了八項規(guī)定，開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育等等以來，取得了巨大的成果。但也要清醒地看到，一些黨組織履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任意識不強，把握運用執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”、嚴(yán)格執(zhí)行和維護黨的紀(jì)律能力還不足;作風(fēng)問題樹倒根存，存在打折扣、搞變通的現(xiàn)象;一些黨員干部缺乏政治頭腦，不能適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新常態(tài)，甚至有了“多干不如少干、少干不如不干” 的錯誤思想，不作為、慢作為、亂作為、選擇性作為的問題不同程度存在等等。這些對改革發(fā)展的成敗，對黨在人民心目中的形象，都產(chǎn)生了極其惡劣的影響。為此，黨中央提出開展“兩學(xué)一會”學(xué)習(xí)教育，要求以系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，就是要教導(dǎo)廣大黨員干部講規(guī)矩、有紀(jì)律、想干事、能創(chuàng)業(yè)。

“講規(guī)矩、有紀(jì)律”是“學(xué)黨規(guī)、學(xué)講話”的核心內(nèi)容

為了鞏固黨的執(zhí)政地位，增強黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃、“四個全面”戰(zhàn)略目標(biāo)，夯實黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實”專題教育成果，打造干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的干部隊伍，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，必須重申講規(guī)矩、有紀(jì)律的重要意義，讓廣大黨員明白“講規(guī)矩、有紀(jì)律”是一名合格黨員最起碼的要求，讓講規(guī)矩、有紀(jì)律成為黨員干部永遠(yuǎn)的常態(tài)。

黨員干部所要遵循的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，內(nèi)涵是非常豐富的。其中，政治紀(jì)律屬于黨的紀(jì)律范疇，是根據(jù)不同時期政治任務(wù)的要求，對各級黨組織和黨員的政治活動、政治行為確定的基礎(chǔ)規(guī)范，是各級黨組織和黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則，它包括黨內(nèi)的各種規(guī)章和條文，如黨章、《中國共產(chǎn)黨廉政準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等。政治規(guī)矩是黨章黨規(guī)等要求和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例總和。它包括黨紀(jì)國法“硬約束”，道德操守“軟約束”，優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等未成文的“老理兒”，改革創(chuàng)新和從嚴(yán)治黨等新提出的“新說法”。黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩具有三個鮮明的特點。一是根本性，其中政治紀(jì)律是最根本的;二是嚴(yán)肅性，黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是帶電的高壓線、是雷區(qū)，一旦觸碰，輕則受到處分、重則將失去工作甚至失去自由;三是統(tǒng)一性，每一名黨員干部不論黨齡長短、職位高低、貢獻大小，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩都具有同等的約束力。

“講規(guī)矩、有紀(jì)律”是衡量合格黨員的唯一標(biāo)準(zhǔn)

欲知平直，則必準(zhǔn)繩;欲知方圓，則必規(guī)矩。黨員干部如何才能恪守嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，從而組建一支具有鐵一般信仰、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖?筆者認(rèn)為，全體黨員干部應(yīng)該做到以下“六要”。

一是要知理，有學(xué)習(xí)心。理論上的清醒堅定，是思想政治清醒堅定的前提和基礎(chǔ)。黨員干部要把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求和一種境界，要加強理論學(xué)習(xí)，尊崇黨章、遵守黨規(guī)，以系列講話精神武裝自己。堅持不懈地學(xué)習(xí)，牢固樹立道德自信、理論自信、制度自信。要堅持學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行，避免少知而迷、少知而盲、無知而亂，增加嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩的思想自覺和行動自覺。怎么學(xué)、學(xué)什么?具體說來，就是要讀好兩本書：一本是“有字書”，一本是“無字書”。所謂“有字書”就是各類黨建、業(yè)務(wù)等書籍，特別是黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列講話、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編》等等，用知識武裝頭腦。所謂“無字書”，就是不斷地通過理論指導(dǎo)實踐、通過實踐獲取經(jīng)驗，慎思明辨、善行至遠(yuǎn)，事事出于公心、一心為公為民。

二是要知紀(jì)，有敬畏心。對法律法規(guī)、對黨章黨紀(jì)，心存敬畏、手握戒尺。做到做人有“底線”、做事有“紅線”。知線，才會心有所畏、言有所戒、行有所止;守線，才能清清白白、干干凈凈、安安穩(wěn)穩(wěn)。黨員干部要做到這一點，筆者認(rèn)為，除了遵循黨章黨規(guī)、準(zhǔn)則條例的各項規(guī)定，還應(yīng)恪守 “三嚴(yán)三實”，做到“四個服從”、“五個必須”，杜絕“七個有之”?！拔穭t不敢肆而德以成，無畏則從其所欲而及于禍”，黨員干部要敬畏法律、道德、權(quán)力，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要認(rèn)清形勢、保持清醒，不打擦邊球，不搞踩線不越線。

三是要知責(zé)，有進取心。履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)，是黨員干部講規(guī)矩、有紀(jì)律的最好表現(xiàn)。要知道自己身上的責(zé)任和義務(wù)，要按紀(jì)律、按規(guī)矩、按程序辦事。有大局意識，顧全大局辦難事、全心全意干實事、創(chuàng)新思路辦新事，不斷提高執(zhí)行能力和辦事效率，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，堅決反對當(dāng)前存在的亂作為、不作為、慢作為和選擇性作為的不良現(xiàn)象。堅持以知促行，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精神。

四是要知情，有事業(yè)心。村看村，戶看戶，人民群眾看干部。不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，不僅損害了黨的形象，更損害了群眾的利益。黨員干部要牢記黨的宗旨，把人民群眾地根本利益放在第一位，把人民群眾的安危冷暖和黨的形象時刻放在心中。在日常工作中，要扎扎實實地干好本職工作，不能做樣子、擺架子，多為人民群眾著想，主動熱情地服務(wù)。現(xiàn)階段如火如荼開展的精準(zhǔn)扶貧，更是要求我們要以一對一、面對面為老百姓實實在在地解決問題、謀取福利，應(yīng)該以此為契機，多下基層，多接地氣，更好地為老百姓辦實事。

五是要知足，有平常心。知足者常樂，不知足者常憂。知足的人，才能夠調(diào)整自己的心態(tài)，正確對待權(quán)力、名利，做到不與別人攀比，端正心態(tài)、輕裝上陣，享受學(xué)習(xí)、工作和生活;知足的人，才會對組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的知遇、朋友的幫助和家人的支持，常懷感恩之心。相反，不知足的人，往往極易醉心于攀比、醉心于追名逐利，經(jīng)不起外界的誘惑，逐步滑向違紀(jì)違法的深淵。

六是要知友，有廉恥心。每個人都有自己的朋友圈，結(jié)交的大多都是與自己志趣相投、經(jīng)濟實力等方面相近的人。但同時也存在交友不慎，導(dǎo)致違紀(jì)甚至違法的情況。在結(jié)交朋友的過程中要懂得，以利相交、利盡則散;以勢相交、勢敗則傾;以權(quán)相交、權(quán)失責(zé)棄;以情相交、情斷則傷。黨員干部在結(jié)交朋友的過程中要結(jié)交兩種人，良師和益友，要知人知面更知心。絕不能因為情面、出于義氣，更不能因為誘惑和利益，為朋友去做違反紀(jì)律、破壞規(guī)矩的事情，這樣害人害己的事情做不得，做了必然會付出代價。必須抵制誘惑，守住底線，學(xué)會對朋友說兩個不，“對不起”、“不能干”。

沒有規(guī)矩不成方圓。黨章和黨規(guī)是黨員干部必須遵守的基本行為準(zhǔn)則。每一名黨員干部，都要講紀(jì)律、守規(guī)矩，都要不斷提升自已服務(wù)的能力和水平，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神，在“十三五”規(guī)劃開局起步、決勝全面建成小康社會的奮斗目標(biāo)中，主動作為、高效作為、創(chuàng)新作為、奮發(fā)有為，爭做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講奉獻、有作為的合格黨員。

主題干部自律自強心得體會報告三

同志們:

今天我我們舉辦的黨課活動，主要是是通過想學(xué)習(xí)和交流，進一步步深化認(rèn)識，統(tǒng)一思想。結(jié)合合目前”三嚴(yán)三實”專題活動動的深入開展，同時使大家了了解我們黨黨風(fēng)廉政建設(shè)的歷歷程和新形勢下做好黨風(fēng)廉政政建設(shè)的幾點要求。因此我選選擇”恪盡職守，廉潔奉公””作為這節(jié)黨課的主題。下面面我和大家談?wù)勛约簩@個問問題的認(rèn)識和體會。

一、認(rèn)認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識

20114年全國反腐倡廉形勢通報報：2014年全國3.1萬萬余人因違反八項規(guī)定受處分分，中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站發(fā)布布消息，截至去年12月311日全國查處違反中央八項規(guī)規(guī)定精神問題情況匯總，20014年，全國查處違反八項項規(guī)定案件77606起，1102168人受處理，給予予黨政紀(jì)處分31338人。。去年12月份，全國共查處處違反中央八項規(guī)定精神問題題4238起，處理人數(shù)53340人，給予黨政紀(jì)處分人人數(shù)達(dá)到2280人。這是自自去年5月份以來違反中央八八項規(guī)定精神問題首次下降。。這4238起被查處的違反反八項規(guī)定案件中，涉及地廳廳級的13起，縣處級1111起，鄉(xiāng)科級4114起，受受到黨政紀(jì)處分的人中，地廳廳級有7人，縣處級有87人人，鄉(xiāng)科級有2186人。根根據(jù)以上數(shù)據(jù)，一方面體現(xiàn)了了我國近年來加大了案件的查查辦力度和通報力度，進一步步顯示了中央懲治腐敗的決心心和力量，另一方面，也揭示示了我們黨員干部中存在的作作風(fēng)和廉潔自律方面的問題嚴(yán)嚴(yán)峻，在改革開放和社會主義義市場經(jīng)濟的條件下，社會上上形形色色的腐朽落后思想侵侵蝕了我們黨員干部，如果思思想防線不牢，一致不堅定，，就容易受到腐敗病毒的感染染，跌入腐敗的泥潭。

二、、謹(jǐn)小慎微，清正廉潔

一要要加強政治理論和道德準(zhǔn)則學(xué)學(xué)習(xí)，增強自身的免疫功能。。古人說過：”學(xué)以立志”、、”學(xué)以養(yǎng)德”。清代學(xué)者余余懷認(rèn)為：”讀書能夠使糊涂涂的人變得聰明，狹隘的人變變得曠達(dá)，憂郁的人變得愉快快，笨拙的人變得靈巧，愁悶悶的人將會欣然起舞，有病的的人將會霍然而愈”?？梢娮x讀書學(xué)習(xí)對提升一個人的道德德修養(yǎng)和塑造一個人的良好品品行非常重要。高尚的人格、、良好的操守不是天生的，而而是一種積累、一種養(yǎng)成。作作為一名共產(chǎn)黨員和水利工作作者，只有加強政治理論學(xué)習(xí)習(xí)，才能時刻保持清醒的頭腦腦，才能在紛亂復(fù)雜的現(xiàn)實生生活中不被金錢、權(quán)力所誘惑惑。中華文明，源遠(yuǎn)流長，在在紛呈多彩的治國理政思想中中，有許多優(yōu)秀的反腐倡廉思思想值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。像像包拯、海瑞、于成龍等，之之所以能夠彪炳千秋、名垂青青史，是因為他們清正廉潔、、不畏權(quán)貴、秉公執(zhí)法的優(yōu)秀秀品質(zhì)深深地烙在人民的心中中。

二要心系基層，經(jīng)常進進行換位思考。我們經(jīng)常說的的”不勤政也是腐敗”、”無無功便是過”，既是黨對我們們黨員干部的要求，也是人民民群眾對我們的殷切期待。中中國共產(chǎn)黨從建黨伊始就把實實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣廣大人民群眾的根本利益作為為自己的最高價值追求，作為為一切工作的出發(fā)點和落腳點點。

三要慎獨慎微、防微杜杜漸，筑牢思想道德防線?？v縱觀走上犯罪道路的官員，無無一不是從一瓶酒、一條煙、、一件小禮物、一點”小意思思”開始，進而胃口越來越大大，以至欲壑難填，由于”小小不忍而亂大謀”，最終走上上不歸之路。

四要生活簡樸樸，以儉養(yǎng)德、以儉養(yǎng)廉。唐唐代開國名臣魏征曾說過：””驕不可長，欲不可縱，樂不不可極，志不可滿”，大詩人人李商隱也留下了”歷覽前賢賢國與家，成由勤儉敗由奢””的名言警句，這些古訓(xùn)都將將勤儉作為立身和成就事業(yè)的的根本。中華民族歷來是重視視和崇尚儉樸的，勤儉立身、、勤儉治家、勤儉理政都是中中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)美德。

三、有責(zé)任感，敢于擔(dān)當(dāng)

作為水利建設(shè)與管理工作者，，享有職權(quán)，并履行職責(zé)，在在管理活動中起著至關(guān)重要的的作用，我們的素質(zhì)直接影響響著水利工程建設(shè)、管理、河河道依法行政的狀況。作為一一名建管人，如何在建設(shè)與管管理崗位上發(fā)揮積極作用呢？？

（一）強烈的事業(yè)心和責(zé)責(zé)任感

作為建管工作人員首首先要正確認(rèn)識建設(shè)與管理工工作，熱愛本職，要有強烈的的事業(yè)心。一個人如果不喜歡歡自己的工作，無論他能力有有多大都不會取得好的效果。。作為我們，應(yīng)熱愛本職工作作，有”愛”這個原動力，才才會體會到建設(shè)與管理工作的的意義重大、責(zé)任重大，才會會體會到自己的工作價值，才才能全身心地投入到工作中去去。建管工作還是一項政策性性很強的管理工作，這就要求求我們應(yīng)具有高度的政治責(zé)任任感，堅持正確的思想路線，，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的安全生生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)規(guī)，遵守職業(yè)道德規(guī)范，經(jīng)得得起深化改革和市場經(jīng)濟的考考驗，嚴(yán)格履行職責(zé)，堅持原原則，盡職盡責(zé)。人的事業(yè)心心、責(zé)任心，是面對失敗，堅堅強屹立，不畏挫折的意志。。有事業(yè)心、責(zé)任心的人，敢敢于披荊斬棘，風(fēng)雨無阻，勇勇于直面困難，從零開始。因因此，一名合格的建設(shè)與管理理工作人員必須有強烈的事業(yè)業(yè)心和責(zé)任感。

（二）勇挑挑重?fù)?dān)，敢于擔(dān)當(dāng)

面對水利利建設(shè)與管理工作的新形勢、、新任務(wù)、新要求、新發(fā)展，，提高建設(shè)與管理工作質(zhì)量，，深入推進建設(shè)與管理改革，，則需要我們敢于擔(dān)當(dāng)、善于于擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)要有堅持原原則的無畏勇氣，做每項工作作、干每件事情，都要把堅持持黨的原則放在第一位，敢于于較真碰硬，做到以黨性原則則處理事務(wù)，認(rèn)真遵守法規(guī)制制度，加強請示報告，嚴(yán)格程程序規(guī)定，無論在什么時候、、什么情況下，都要嚴(yán)于律己己不出格。善于擔(dān)當(dāng)就要有破破解難題的素質(zhì)能力，干工作作就是要解決問題，能不能解解決好工作中的難點棘手問題題，是圓滿完成工作任務(wù)的關(guān)關(guān)鍵，要牢固樹立”發(fā)現(xiàn)問題題是本事、解決問題是水平””的觀念，在遇到艱巨任務(wù)時時，要挺身而出、主動承擔(dān)，，在碰到難題時，要知難而進進、迎難而上，想方設(shè)法處理理好，不能推諉扯皮、敷衍塞塞責(zé)，不能遇到矛盾繞道走、、看到困難往后躲；在出現(xiàn)問問題時，要主動負(fù)起責(zé)任，積積極穩(wěn)妥地解決，不能上推下下卸，不能回避問題、上交矛矛盾。

（三）加強協(xié)調(diào)，形形成合力

建設(shè)與管理工作涉涉及日常工程質(zhì)量檢查、安全全度汛檢查、部門聯(lián)合執(zhí)法檢檢查、事故調(diào)查、舉報調(diào)查核核實等多項工作內(nèi)容，其工作作范圍廣，接觸對象多，是一一項非常具有挑戰(zhàn)性的工作，，要與不同性格、不同知識水水平、不同素質(zhì)的人交往，必必然會產(chǎn)生眾多不可避免的矛矛盾，尤其是現(xiàn)階段建設(shè)與管管理工作仍然受傳統(tǒng)方式的影影響，這就需要我們善于溝通通，善于針對建設(shè)與管理工作作中存在的不同問題，采取不不同的方式解決，因人而異，，因事而異，相互配合、通力力合作，形成強大合力，扎實實有序地推動各項工作全面發(fā)發(fā)展，圓滿解決各項問題。

適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，我們一一定要給自己”充電擴容”，，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，在困難中找找辦法，在被動中找主動，帶帶著感情和溫度去工作，才能能夠克服困難，開辟水利建設(shè)設(shè)與管理工作的新境界。