十二級個人心得體會報告 黨的十二大報告心得體會600字(六篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

有關(guān)十二級個人心得體會報告一

大家好!

五月的春風情深意暖，五月的花海流溢飄香，和著春潮，伴著夏韻，在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了“五四”運動九十二周年。

我們生活在一個靚麗的季節(jié)，一個充滿青春活力的字眼，我們要去追回與你同行、釋放自己青春的能量。

青，是綠色，是生命的顏色，春，是季節(jié)，是成長的季節(jié)，青春就濁出成在成長季節(jié)的那片生命的綠色，是陽光下那片燦爛的笑容。

青春是美好的，也是短暫的，它也許是你人生的一處驛站，不過請記住，即使它象一顆流星，我們也要努力讓它成為一次輝煌的閃現(xiàn)，不懼艱難困險，敢于拼搏，志比云天。

高中時代，是我們?nèi)松械囊粋€重要的里程碑，我們知道，風雨會使我們變得強壯，挫折會使我們變得堅強。成熟的思想和高尚的品質(zhì)，來自于風雨的洗禮和生活的磨礪，我們要面對山峰，去欣賞它的風光，面對未來去爭創(chuàng)人生的輝煌，這樣才能體現(xiàn)生命的價值。

有人說，19世紀是英國人的世紀，20世紀是美國人的世紀，而21世紀，就是我們中國人的世紀，中國經(jīng)過幾十年來的艱苦建設(shè)，已取得了“乘長風，破萬里浪”的迅猛發(fā)展，但我們不要忘記，我們?nèi)匀皇莻€發(fā)展中的國家，還有許許多多地方有待完善和發(fā)展，要想國家富強，就必須努力，而希望就寄予在我們這一代人身上。五四運動30年后，新中國成立了。火紅的青春足跡與共和國的發(fā)展歷程緊相伴隨。抗美援朝，保家衛(wèi)國。報名參加軍事干部學(xué)校的清華學(xué)子超過應(yīng)召人數(shù)的9倍，沒被招收的難過的掉淚。全國各地兩次報名參軍的青年達70萬人。第一個五年計劃“把青春獻給祖國”成為全國青年的行動口號。第一支青年突擊隊在北京展覽館工地誕生，引來全國13萬名青年跟隨。20萬青年高唱《墾荒隊員之歌》奔赴邊疆，為新中國農(nóng)業(yè)建設(shè)作出了不可磨滅的貢獻??新中國青年的艱苦奉獻和創(chuàng)造激情支撐起社會大廈，更留下永恒的精神財富，毛澤東同志熱情褒揚：“青年是整個社會力量中的一部分最積極最有生氣的力量。他們最肯學(xué)習，最少保守思想，在社會主義時代尤其是這樣?！?/p>

在二十世紀，中華民族前進的道路上，中國共青團留下了英勇奮斗的足跡，做出了無愧于歷史的貢獻。二十一世紀是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的世紀，中國共青團，將以新的面貌，面向新世紀，以新的作為開創(chuàng)新的事業(yè)，在中華民族振興史上繼續(xù)譜寫光輝的篇章。

我們緬懷“五四”先驅(qū)們的業(yè)績，回顧中國人民和青年在整個世紀，走過的歷程，作為當代青年團員應(yīng)當秉承民族精神，高舉“五四”火炬，肩負時代責任，讓我們用知識加汗水，以滿腔熱情，去開拓、去創(chuàng)造、去擁抱新希望，來迎接這個機遇與挑戰(zhàn)并存的世紀吧。

青春是什么?青春可以是潛心于科學(xué)研究，十年磨一劍;青春還可以是扎根于邊疆，一心謀發(fā)展;青春更可以是手擎炸藥包炸碉堡時那一聲驚天動地的吶喊聲。青春是整個人生旅程中最絢麗的一站，最奇妙的一站，最燦爛的一站。青春孕育著無窮無盡的能量等著我們?nèi)ラ_采，去挖掘，去釋放。人生的根本目的就是對于人生價值的認識、詮釋，乃至于實現(xiàn)，而青春正是我們實現(xiàn)人生價值的黃金時期。青春需要實現(xiàn)人生價值。

青年朋友們，不，戰(zhàn)友們，前進的號角已經(jīng)吹響，未來在向我們召喚，歷史將會永遠記住我們的身影，前進吧，前進吧，讓我們釋放青春的能量，點燃激情的青春夢想。

我的演講結(jié)束，謝謝大家。

有關(guān)十二級個人心得體會報告二

今天!我很榮幸的站在這里向大家宣布:我的寶寶12歲拉!!! 鼓掌

身為他的父親and母親,我感到無比的自豪,以及欣慰!

今天我確實加重語氣有很多話要對我寶寶說!但是我并不是一個善于言辭的人!

如果我有一千萬,我會送他一棟別墅!但我沒有

如果我有一百萬,我會送他一輛轎車!但我沒有

如果我有一百塊,我會把錢送給他,但他不會要,因為家庭還要買菜~!`~

現(xiàn)在爸爸只有送他一祝福 祝福 祝你學(xué)業(yè)有成!

現(xiàn)在媽媽只有送他一個拿手菜 希望身體健康!

演講完畢 有點搞笑成分

大家好!今天，我們歡聚在一起，共同祝賀我的愛子xx寶貝的十二歲生日。 首先，我代表我們?nèi)蚁虼蠹业墓馀R表示衷心的感謝! 十二年前的今天，伴隨著一聲響亮的啼哭，我和我的另一半懷著喜悅的心情迎來了我們愛情的結(jié)晶，取名女孩ゆ寶貝。時光飛逝，而今，我的孩子已經(jīng)從當初父母懷中的嬰兒成長為今天瀟灑帥氣的英俊少年。這期間，在我們的精心呵護和照料下，在親戚、朋友、老師、同學(xué)們的關(guān)愛和幫助下，我的孩子生活幸福，學(xué)習進步，茁壯成長，我為擁有這樣一個活潑可愛、賦有愛心的兒子而感到高興和驕傲。在此，我要對我的孩子說，今天你加了一歲，加了一份智慧，像小鳥初展新翅;明天,你就要像雄鷹一樣展翅飛翔、鵬程萬里!在你的人生道路上，爸爸媽媽永遠支持你、祝福你!祝你生日快樂、早日成才!同時，我也代表我們?nèi)覍⒆蠲篮玫淖８Ｋ徒o大家，祝大家身體健康、生活幸福、萬事如意!

再次感謝大家在百忙之中的光臨，希望大家在今天吃的舒心、喝的盡興、玩的開心!

謝謝!

同時,列位親友摰友也給了我很多疼愛,很多幫忙,使我在愛與友情中康健發(fā)展,但人的生活的門路還很長,此后,還請列位賜與更多的引導(dǎo)和幫忙.

首先，我代表我們?nèi)覍Ω魑挥H朋好友在百忙之中前來參加這個聚會表示衷心的感謝。十二歲是人生的一個重要日子，是從兒童時代邁向少年時代的轉(zhuǎn)折點。為了能在孩子的人生軌跡中留下一粒美好的印記，今天，我們有幸邀請到了各位親朋好友，見證莫莫莫的人生新起點。同時作為孩子的父母我們還希望通過這個聚會表達我們對孩子的深切希望。我們希望他擁有一生的聰明和智慧，擁有一生的幸福與快樂。希望他能用自信與

樂觀，用辛勤的努力和感恩的心獲取人生的快樂。我們在此祝莫莫莫生日快樂，也祝所有的孩子和所有的父母健康快樂。再次感謝各位的光臨。謝謝大家！

首先請允許我深深地鞠躬，向大家能在百忙之中前來參加我孩子的十二歲生日宴會表示衷心的感謝。作為父母，關(guān)心愛護他是我們應(yīng)盡的責任與義務(wù)。今天，我們?yōu)樗麘c祝十二歲的生日，希望他今后能夠更加勤奮地學(xué)習，用自己的努力去開創(chuàng)自己美好的未來。在他成長的道路上，他還得到了很多長輩、親人、老師、同學(xué)以及所有大家的關(guān)心與幫助，我們希望這份愛能永遠地伴隨著他的成長。今天，在這里，我們略備薄席，款待大家，希望大家能開心地吃，盡情地喝，快樂地笑，謝謝大家~~~！

首先，我代表我們?nèi)覍Ω魑挥H朋好友在百忙之中前來參加這個聚會表示衷心的感謝。十二歲是人生的一個重要日子，是從兒童時代邁向少年時代的轉(zhuǎn)折點， 為了能在孩子的人生軌跡中留下一粒美好的印記， 今天，我們有幸邀請到了各位親朋好友見證xxx的人生新起點。 同時作為孩子的父母我們還希望通過這個聚會，表達我們對孩子的深切希望，我們希望他能像他的名字一樣，擁有一生的聰明和智慧，擁有一生的幸福與快樂，希望他能用自信與樂觀，用辛勤的努力和感恩的心獲取人生的快樂！

我們在此祝xxx生日快樂，也祝所有的孩子和所有的父母健康快樂！ 再次感謝各位的光臨， 謝謝大家！

有關(guān)十二級個人心得體會報告三

1、12月你好，愿你有前進一寸的勇氣，亦有后退一尺的從容。

2、12月，是寒冷的季節(jié)，也是溫暖的季節(jié)，寒冷的是天氣，溫暖的是人心。

3、十一月再見，十二月你好！一轉(zhuǎn)眼，20xx年已經(jīng)剩下了最后一個月。

4、夢想注定是孤獨的旅行，路上少不了嘲笑和質(zhì)疑。再見十一月，你好十二月。

5、12月，不負初心，保持自我，清醒而獨立，未來自然在目的地等待著你。

6、11月任憑世間紛擾，獨守歲月安好，12月，你好！

7、十一月再見，十二月請對我好點，再不想折騰了，望所有的事與愿違都能順我心意。

8、是誰的心啊，孤單的留下，十二月你好，要知道所有的苦都會變甜。

9、11月再見，12月你好！愿你善待時光，善待自己。白駒過隙，星移斗轉(zhuǎn)。

10、生活有進退，輸什么也不能輸心情。十二月你好，十一月再見。

11、繼續(xù)做自己熱愛的事情，為心中的小夢想努力。十一月再見，十二月你好。

12、從此刻起，莫負時光，再見11月，你好12月。

13、十二月你好，愿我過好眼下的每一分每一秒，不要沉溺于過去，不要幻想未來！

14、人遠比自己想象的要堅強！你好，十一月，再見！你好，十二月，謝謝你擁我入懷。

15、再見，我的忙碌的11月；你好，我即將更忙的12月。愿一切順利。

16、11月再見，12月你好，請對我好一點，12月交好運。最后一個月，一定要加油哦。

17、十二月，相信自己，每一天的進步，終會塑造一個與眾不同的你。

18、11月再見，12月你好！愿是幸運，愿是快樂。

19、十二月，在歲月的年輪里，讓我們一起祈禱20xx的到來吧。

20、早安，12月的第一天，晴空萬里，相信以后的日子也會是單純而美好。

有關(guān)十二級個人心得體會報告四

1、十一月再見，十二月請對我好點，再不想折騰了，望所有的事與愿違都能順我心意。

2、十一月再見，十二月你好。所有的完美都會不期而遇。

3、僅有承擔起旅途風雨，才能最終守得住彩虹滿天。十二月你好，早安！

4、任何事都是從一個決心一粒種子開始。不管多遠的路，也能走到盡頭；不論多深的痛苦，也會有結(jié)束的一天。每一天都是新的開始，十二月你好，早安！

5、再見十一月，十二月你好，愿能帶給我們彼此的好運

6、十二月的清晨，筆直的水泥路上已經(jīng)蓋上了一條長長的白地毯，那么純潔，那么晶瑩，看起來真叫人不忍心把腳踩上去。

7、十二月你好!與我捻熄燈，同我書半生。問我粥可溫，同我立黃昏。

8、最美麗的女人不是她自身，而是她營造的美麗氛圍。十二月，你好！十二月，早安！十一月，再見！

9、十二月的寒風異常猛烈地吹刮著，連路旁的松柏也無法抵抗，無可奈何地倒下了，小河失去了往常的歡樂，變得安靜了許多，河面上微微泛著冰片。

10、一切都是最好的安排，如果此刻的一切不如人意，說明還沒到最終，相信最好的必須在路上。永遠期待完美的事情即將發(fā)生。十二月你好，早安！

11、十二月你好!我還是很喜歡你，明明已經(jīng)百無禁忌，偏偏你是一百零一。

12、寒冬十二月，養(yǎng)生有絕招，粗糧搭配妙，油鹽要吃少，早睡晚起好，體育鍛煉搞，煩惱遠遠拋，放松心境笑，愿你夕陽俏，健康伴到老。

13、路，不通時，選擇拐彎，心，不快時，選擇看淡；情，漸遠時，選擇隨意。十二月你好，早安！

14、你好十二月，十二月是每一年的最終一個月，請對我好一點!

15、一個總結(jié)，四個專題報告，這還只是個開始。十二月，你好。

16、不要只因一次失敗，就放下你原來決心想到達的目的。十二月你好，早安！

17、沒有行動，懶惰就會生根發(fā)芽。沒有夢想，墮落就會生根發(fā)芽。時間越長，根就越深，到時候想站起來就是件很困難的事！十二月你好，早安！

18、你好十二月，今日陽光明媚，真是好的開始，迎接我的好運的到來，黑色十一月再見，加油吧。

19、十一月再見，十二月你好。努力的女人總是會告訴自我：所有的完美都會不期而遇。

20、十一月再見，十二月你好。又到了深秋入冬之時。

21、人遠比自我想象的要堅強！你好，十一月，再見！你好，十二月，多謝你擁我入懷。

22、成長道路誰都會受傷，我們才剛剛起航，必須學(xué)會堅強。十二月你好，早安！

23、每一天早上都給自我一個期望，試著不為明天而煩惱，不為昨日而嘆息，只為今日更完美。十二月你好，早安！

24、就要和十一月告別了！接下來的十二月，請必須對我，我們，好一點！拜托

25、十一月再見!十二月你好，十二月，請對我們好一點，十二月，請給我們多一點幸運吧!

26、轉(zhuǎn)眼又到開學(xué)日了，十二月你好，十一月再見。

27、十一月再見，十二月請對我好點，再不想折騰了，望所有的事與愿違都能順我心意。

28、人生如同天氣，時而溫暖時而寒冷，心中有期望，寒冷也罷陽光也好都是不一樣的風景而已……早安！

29、十一月再見，十二月你好年的最終一個月善待時光，善待自我愿大家一切安好，事事順心如意

30、十二月你好!我不知道，下一輩子是否還能遇見你，所以我今生才會，那么努力把最好的給你。

31、十二月你好!總想把世界上最好的都給你，卻發(fā)現(xiàn)世界最好的就是你。

32、十一月，再見!十二月，你好!期望這一束充滿好運的太陽花!給我?guī)砗眠\……

33、向著目標奔跑，何必在意折翼的翅膀，只要信心不死，就看的見方向，順風適合行走，逆風更適合飛翔，人生路上什么都不怕，就怕自我投降。十二月你好，早安！

34、十二月的許多個靜夜，讓最貼近靈魂的東西陪伴自我，在細細流淌著的古老又輕靈的音樂中，無數(shù)透明的感動鋪展開來，那些優(yōu)美的天籟之聲，如輕柔的月光籠罩大地，又似溫暖的手指輕撫面頰，心空頓然澄澈遼闊。

35、十二月你好!不憶過往，不念未來，只想你陪我到海角天涯，地老天荒。

36、在十一月的尾巴上，和他說再見，月，新的開始，找回迷失的自我，期望不要被辜負了。

37、十二月歡樂，年最終一個月，期望你愛的到想愛的人，賺的到想賺的錢，腳踏實地的去努力完成目標。即使很累也不輕易放下，一向相信自我能夠。早安！

38、十一月再見，十二月你好！請賜予我正能量，對我好一點！期望身邊的親朋好友身體健康，平平安安！

39、倒霉十一月再見！經(jīng)歷過痛苦與掙扎的洗禮，就能自由展翅翱翔。十二月，奮斗你好！

40、看著別人的故事，流著自我的眼淚。回得了過去，回不了當初。有些事一轉(zhuǎn)身就一輩子。十二月你好，早安！

41、十一月再見，十二月你好。努力的女人總是會告訴自我：所有的完美都會不期而遇。

42、期望以后能夠按照自我喜歡的方式度過這一生，不受他人影響，只聽從自我的心聲。十二月你好，早安！

43、十二月你好!遇見你花光了我所有運氣，只要見到你，不論多糟，我都會笑。

44、你好，十一月，再見!你好，十二月，多謝你擁我入懷。

45、想做的事，只要有本事做，那就不要等，不要害怕失敗；想付出的愛，只要覺得能夠，那就大膽些，不要留下遺憾。十二月你好，早安！

46、十一月已經(jīng)過去，不管過得怎樣，不必太在意。十二月你好。

47、新的一月，新的一天，愿你，所有的付出都有收獲，愿你，所有的努力都沒白費，踏實的去做人，認真的去做事，別心生抱怨，別徒留遺憾，生活不需要太多的包袱，讓憂傷遠離自我，讓煩惱隨風而去，做一個簡單而又歡樂的人。

48、再見十一月，你好十二月，祝一切順利，愿世界和平。

49、十二月你好!有了你，我什么都不缺，心再野，也懂得拒絕。

50、是誰的心啊，孤單的留下，十二月你好，要知道所有的苦都會變甜。

51、十二月，請對我好一些，期望這個月歡樂多一些，無論酸甜苦辣，不好的都會過去，好的都留在我身邊。十二月你好。

52、十二月你好，十一月再見。要過一點屬于自我的生活。為自我改變一次。

53、十二月你好!你甜甜的微笑，像是一杯，收藏多年的佳釀，僅一口就足夠讓我欲罷不能。

54、十二月你好!我對你的愛，沒盡頭，也沒堤口。不比月亮薄，風也吹不走。

55、讓自信和堅持成為一種品質(zhì)和內(nèi)涵，在意多了，樂趣就少了；看得淡了，一切皆釋然。十二月你好，早安！

56、十二月，下雪了，多想和你一齊雪中漫步，一個不細心就白了頭。那年，我們一齊看雪的時候，你對我說過愛。

57、十二月，天空中下起來鵝毛大雪，到處是一片白色，唯有松樹還是那樣鮮綠，點點雪片飄落在上頭，好像是朵朵白花。

58、新的一月，新的一天，多給自我一些鼓勵，多給自我一點掌聲，生活，總是充滿挑戰(zhàn)性，把失敗，當作是成功的一顆墊腳石，努力的向前，勇敢的進取，把每一天，當作一個新的起點，不斷的去充實自我。微笑著去應(yīng)對人生。

59、再見初冬十一月，迎來了深深寒意的十二月，讓該過去的過去，讓該開始的開始。早安！

60、十二月你好!我心里一向有個vip貴賓室，只等你來。

61、十一月再見，十二月你好！十二月，生活能夠漂泊，能夠孤獨，但靈魂必須有所歸依。

62、再見，初冬十一月。你好，嚴寒十二月，越挫越勇，能夠抵御寒冬，也能夠擁抱春天。

63、十二月你好!我提議你喜歡我啦，此刻天氣那么冷，而我是那么溫暖那么溫柔。

64、我們總是滿臉微笑說不介意但眼里有遮蓋不了的失望。十一月再見。十二月你好。

65、再見十一月，你好十二月。匆匆走過本年度十個月，慢慢走好本年度最終兩個月。

66、人生總是很累，你此刻不累，以后會更累，不要在該奮斗的年紀，一味地選擇休閑。十二月你好，早安！

67、過去的終將成為過去，與其羨慕別人的此刻，不如過好自我的今日。十一月再見，十二月你好。

68、人生過程中的景觀一向在變化，向前跨進就會看到另一番新的氣象。十二月你好，早安！

69、十一月，再見！十二月，你好！真正的男人敢愛敢恨，敢怒敢言，敢說敢做，敢做敢當。

70、親愛的，又是新的一天，愿美麗的陽光美麗你的心境，好運與你相伴行。不忙碌，不煩惱，綻放你的微笑，感受生活的完美，把幸福緊緊擁抱。十二月你好，早安！

71、十二月你好!恰似無邊心海，我身陷其中，唯有你能渡我。恰似烈日灼灼，我喉嚨干澀，唯有你能解渴。

72、十一月，再見！十二月，你好！真正的男人敢愛敢恨，敢怒敢言，敢說敢做，敢做敢當。

73、生活有進退，輸什么也不能輸心境。十二月你好，十一月再見。

74、前有阻礙，奮力把它沖開，運用炙熱的活力，轉(zhuǎn)動心中的期待，血在澎湃，吃苦流汗算什么。十二月你好，早安！

75、人生如同天氣，時而溫暖時而寒冷，心中有期望，寒冷也罷陽光也好都是不一樣的風景而已……早安！

76、時間像是跳躍式前進，沒說出口的再見，在今日別離。再見，十一月。十二月你好。

77、十一月再見，十二月你好！請賜予我正能量，對我好一點！期望身邊的親朋好友身體健康，平平安安！

78、倒霉十一月再見!十二月你好!十二月請對我們好一點。

79、十一月再見，十二月你好!十二月，請你善待我愛的他。

80、新的一月，新的一天，許一個完美的愿望，存一份真實的念想，人生是條單行道，我們，都沒有從頭再來的機會，友情需珍惜，事業(yè)需努力，感情別將就，未來別憂愁，前行的路再坎坷，只要我們認真的走，就不負時光，不負自我。

81、學(xué)會忍耐，該閉嘴就閉嘴，該沉默就沉默，拿出實力比說多少廢話都強。十二月你好，早安！

82、十一月再見，十二月你好，雨過天晴，又是一個大晴天，新的一月，新的一天，愿安好~

83、十二月你好!幸福就是只要牽著你，閉著眼都敢走。

84、有時候會厭惡不甘平庸卻又不好好努力的自我，覺得自我不夠好，羨慕別人閃閃發(fā)光，但其實大多人都是普通的，只是別人的付出你沒看到。十二月你好，早安！

85、十一月，再見了十二月，你好啊

86、堅持樂觀進取地情緒，逆著陽光，一路向前吧！十二月你好，早安！

87、十一月再見，十二月你好。生無所息，去追逐青春的夢想吧！又到了深秋入冬之時，請繼續(xù)加油！

88、繼續(xù)做自我熱愛的事情，為心中的小夢想努力。十一月再見，十二月你好。

89、十二月你好!最近你是不是近視了，怎樣看了那么久，還沒看出來我愛你。

90、當你自我變得足夠好的時候，不止十二月會對你一點，整個世界都會對你好。

91、你好，十二月十一月，再見期望的最終一個月安全度過水逆，好好迎接年ps元旦日本見!

92、生命中最值得欣慰的，莫過于一覺醒來，你發(fā)現(xiàn)太陽還在，你還活著，周圍的一切依舊完美。十二月你好，早安！

93、時間不是用來沖淡一切的，而是讓我們?nèi)フ业轿覀兯囊磺械拇鸢浮Ｊ履愫茫绨玻?/p>

94、十一月再見，十二月你好。生無所息，去追逐青春的夢想吧！又到了深秋入冬之時，請繼續(xù)加油！

95、每一個平淡的日子都值得尊重，每一個還在身邊的人都需要珍惜，認真告別，用力重逢！十一月，再見。十二月，你好。

96、生活總是這樣，不能叫人處處都滿意。但我們還要熱情地活下去。人活一生，值得愛的東西很多，不要因為一個不滿意，就灰心。十二月你好，早安！

97、再見十一月，你好十二月。只要你還在呼吸，你能夠為你未來做一個改變?nèi)松倪x擇。

98、再完美的時光，都會濃縮為歷史，再遙遠的等待，只要堅持總會到來！十二月你好，早安！

99、過去的終將成為過去，十一月再見，十二月你好。

100、再見，暖和的十一月。你好，寒冷的十二月。

有關(guān)十二級個人心得體會報告五

企業(yè)文化建設(shè)“十二五”規(guī)劃（征求意見稿）

集團黨辦、集團工會 2011年5月11日

xxxx集團企業(yè)文化建設(shè)十二五規(guī)劃

（2011-2015）

十二五時期是我國全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期，是深化改革開放、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期。經(jīng)歷了從九五到十一五的快速發(fā)展，集團公司當前正處在更加注重管理創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展的新階段，提出了“一個主題、兩個目標”的發(fā)展思路。為實現(xiàn)新的發(fā)展目標，需要進一步加強和規(guī)范企業(yè)文化建設(shè)，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以積極的精神塑造人，以先進的典型鼓舞人，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工把xxxx建成知名品牌。

十一五期間，集團公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的同時，企業(yè)文化也得到了長足發(fā)展，呈現(xiàn)生機勃勃景象。集團所屬各單位在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中積淀了豐厚的文化底蘊，繼承、培育和發(fā)展了各具特色的企業(yè)精神、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，在內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象等方面發(fā)揮了積極的作用，成為支持公司超規(guī)?？焖侔l(fā)展的重要保障因素。

集團公司每年通過綜合管理先進單位等各層次的先進單位、企業(yè)勞模、優(yōu)秀經(jīng)營管理者等各層次先進個人評比，以及中控窯、

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磨和礦山進口工程機械最佳操作員等專項評比，各區(qū)域各子公司也開展了各層次的優(yōu)秀評比、勞動競賽等活動，營造了濃厚的比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，激發(fā)了廣大員工旺盛的工作熱情。在省屬企業(yè)文明單位評比中，蕪湖xxxx、銅陵xxxx等省內(nèi)8家公司被授予“省屬企業(yè)文明單位”稱號，其中2家公司被評為全省第九屆文明單位。

三是堅持環(huán)境美化綠化，后勤保障日益完善。多年來，集團公司注重清潔生產(chǎn)和環(huán)境美化綠化，打造了具有xxxx特色的花園式工廠，為xxxxxxxxxx企業(yè)建設(shè)生態(tài)環(huán)保企業(yè)，促進人與自然和諧發(fā)展作出了表率。堅持“先生活，后生產(chǎn)”，注重加大各公司，尤其是新建公司的職工后勤設(shè)施建設(shè)，統(tǒng)一配臵標準。經(jīng)常性開展區(qū)域后勤管理檢查評比，促進食堂、單身宿舍及現(xiàn)場環(huán)境管理，改善了職工后勤生活條件。

十一五期間，集團新建辦公大樓配套建立了職工活動中心、圖書館和影劇院，開展歌詠比賽、籃球賽、攝影比賽等豐富多彩的職工文體活動。每年度舉辦集團新年文藝晚會。每逢節(jié)假日，各子公司也都開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活。各類文體活動的舉辦，進一步激發(fā)了員工的工作熱情，陶冶了員工的思想道德情操，營造了和諧有序的企業(yè)文化氛圍。

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為豐富宣傳資源，十一五期間，先后開通了集團內(nèi)網(wǎng)和xxxxxxxxxxxxxx網(wǎng)站。其中集團公司內(nèi)網(wǎng)成為公司辦公、信息共享、經(jīng)驗交流的重要平臺，大大提高了工作效率，延伸了管理鏈條。xxxx網(wǎng)站對外宣傳的重要窗口，對外推介xxxx品牌、管理以及產(chǎn)品，樹立了公司良好的對外形象。至此，集團層面形成報紙、網(wǎng)絡(luò)、雜志相互補充、共為一體的宣傳網(wǎng)絡(luò)，為傳播企業(yè)文化提供了廣闊的平臺。堅持正確輿論導(dǎo)向，制定了企業(yè)新聞發(fā)布制度，開展了打擊不良言論活動，有效維護了公司正義和形象。內(nèi)部宣傳方面，圍繞集團公司年度工作會議精神和集團階段性工作重點，定期下發(fā)宣傳思想工作要點，指導(dǎo)子公司把握正確的輿論導(dǎo)向。各單位通過廣播、電視、宣傳櫥窗等渠道進行廣泛宣傳，增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。

企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立以人為本的管理思想，積極探索新形勢下企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)律，以創(chuàng)建學(xué)習型、技術(shù)型、管理型、效益型公司，培育高素質(zhì)員工為目標，構(gòu)建符合企業(yè)發(fā)展需要具有企業(yè)特色的文化體系，為增強企業(yè)核心競爭能力，實現(xiàn)公司十二五戰(zhàn)略目標提供堅強的文化保證。

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企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展目標：力爭用3至5年時間，建立更加符合公司發(fā)展戰(zhàn)略，體現(xiàn)員工根本利益，具有公司特色的企業(yè)文化體系，努力形成具有共同理想的精神文化，嚴謹高效的行為文化，以人為本的和諧文化。通過企業(yè)文化建設(shè)，使廣大員工的思想進一步統(tǒng)一到公司做大做強的目標上來，使員工綜合素質(zhì)進一步提升，公司的核心競爭力明顯增強，在國際國內(nèi)市場上的主導(dǎo)地位進一步鞏固，向具有國際影響力和競爭力的大型集團邁進。

企業(yè)文化建設(shè)遵循的原則：

堅持從企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)經(jīng)營實踐中提煉具有文化特征的理念和精神，用先進的企業(yè)文化指導(dǎo)、服務(wù)和推動企業(yè)發(fā)展的新實踐。

堅持從企業(yè)發(fā)展的歷史積淀中繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，結(jié)合發(fā)展形勢的變化，汲取國際大型公司先進文化的新鮮養(yǎng)分，與時俱進，持續(xù)優(yōu)化和豐富企業(yè)文化的內(nèi)涵。

堅持集團公司企業(yè)文化的統(tǒng)一性，尊重不同地域不同企業(yè)的差異性，培育和塑造符合企業(yè)實際的特色文化，實現(xiàn)集團公司共性文化與企業(yè)個性文化的有機融合、相得益彰。

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堅持把以人為本作為企業(yè)文化建設(shè)的切入點和著力點，依靠全體員工的學(xué)習、實踐、塑造和傳播，共同建設(shè)和發(fā)展企業(yè)文化。

十二五期間，企業(yè)文化建設(shè)將在集團公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“一個主題，兩個目標”，不斷傳承和發(fā)揚公司企業(yè)文化，為公司十二五規(guī)劃的實施提供精神動力和智力保障。

主要任務(wù)：即圍繞“一個主題”——xxxxxxxxxx，豐富企業(yè)文化“三要素”——精神文化、制度文化、行為文化，推進“六個子文化”建設(shè)——班組文化、學(xué)習文化、誠信文化、廉潔文化、安全文化、和諧文化，形成具有xxxx特色的企業(yè)文化建設(shè)體系。

即打造xxxx國際知名品牌的企業(yè)形象。企業(yè)形象是企業(yè)文化的外在表現(xiàn)。塑造xxxx集團統(tǒng)一的企業(yè)形象，提升xxxx集團的認知度和美譽度。一是進一步加強和統(tǒng)一形象標志。規(guī)范使用集團公司統(tǒng)一的形象標志，不斷提升“xxxx集團”、“xxxx”“xxxx”“xxxxxxxxxx”形象標志的價值和影響力。通過對集團公司《形象識別手冊》規(guī)范推廣，總部和所屬各單位嚴格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范使用。二是加強品牌管理。規(guī)范品牌、商標的使用與管理，強化品牌意識，充分發(fā)揮xxxx品牌的市場影響力和輻射力。依靠全體員工良好的素質(zhì)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和自覺的維護，

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不斷提升xxxx品牌的價值和商譽。三是履行大企業(yè)責任。在推進企業(yè)發(fā)展的同時，通過重點工程、節(jié)能減排、環(huán)境環(huán)保、安全生產(chǎn)、公益活動等多種方式，努力塑造公司備受尊重的社會形象。四是注重形象宣傳。積極利用網(wǎng)站、報紙、雜志等媒體加強企業(yè)形象的正面宣傳，提高突發(fā)事件的新聞處臵能力，積極引導(dǎo)社會公眾對xxxx的認知、理解和支持，營造良好的社會輿論環(huán)境。

精神文化是支撐企業(yè)文化體系的靈魂。在原有企業(yè)文化體系的基礎(chǔ)上，進一步創(chuàng)新、完善、修訂企業(yè)子文化系統(tǒng)，使公司理念、行為、視覺、形象等識別系統(tǒng)更加完善。積極宣傳和實踐xxxx集團“xxxxxxxxxx”的企業(yè)精神和“xxxxxxxxxx”的經(jīng)營宗旨。通過組織各基層工會開展企業(yè)文化知識競賽，典型事例等多種形式的活動，廣泛宣傳企業(yè)文化的內(nèi)涵和本質(zhì)，使廣大員工在全面理解文化內(nèi)涵，自覺地把言行與企業(yè)文化結(jié)合起來，為企業(yè)文化的鞏固和發(fā)展奠定堅實的群眾基礎(chǔ)。

制度文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，是踐行核心價值理念、提升企業(yè)管理水平的內(nèi)在保障。以塑造xxxx特色管理模式為目標，將企業(yè)文化融入各項管理制度中，轉(zhuǎn)化為員工的自覺行動。堅持依靠規(guī)章制度管理企業(yè)，切實做到有章必循、違章必糾。強化規(guī)章制度的嚴肅性、

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權(quán)威性，健全企業(yè)文化建設(shè)的執(zhí)行運行機制、暢通責任考核機制、完善領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機制三個體系。

行為文化是企業(yè)員工在生產(chǎn)經(jīng)營和人際關(guān)系中產(chǎn)生的活動文化。結(jié)合集團公司發(fā)展的實際，進一步修訂完善《員工行為規(guī)范手冊》等有關(guān)手冊；構(gòu)建長效機制，規(guī)范員工行為；扎實推進員工文明素質(zhì)提升，展示xxxx人良好的行為作風和精神風貌；宣傳基層單位涌現(xiàn)出的先進人物和事跡，發(fā)揮先進模范在企業(yè)文化建設(shè)中的示范和榜樣作用。

班組文化建設(shè)要突出“團隊、責任、創(chuàng)新”意識，大力開展班組競賽和崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動，持續(xù)提升班組自主管理模式，增強團隊意識，提升相互協(xié)作能力；開展班組競賽，形成典型示范帶動效應(yīng)；完善班組長選拔任用機制，打造一大批精英班組長，著力建設(shè)以“安全為天、業(yè)績?yōu)檩S、員工為本、文化為魂、制度為基”的班組特色文化體系”，不斷推進提升班組文化建設(shè)。

學(xué)習文化在建設(shè)過程中要突出“氛圍、特色、實效”；如深化學(xué)習型組織創(chuàng)建，開展“每天讀書半小時”、“班后十分鐘小課堂”等特色學(xué)習活動，持續(xù)創(chuàng)新學(xué)習模式，造就一個不斷創(chuàng)新的“學(xué)習型”企業(yè)；在開展“員工文明素質(zhì)行動計劃”的基礎(chǔ)上，基層崗位堅持 “耳聽、眼看、手練、口述、腦記”五結(jié)合培訓(xùn)法、廣泛開展業(yè)務(wù)學(xué)習、崗位練

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兵、技術(shù)比武等活動，持續(xù)鍛造三支隊伍（即管理、科技、員工三支隊伍的素質(zhì)）建設(shè)，培養(yǎng)“一專多能”的復(fù)合型人才。

誠信文化建設(shè)要突出“誠實、守信、重諾”。結(jié)合社會主義價值觀和榮辱觀教育，充分利用各種形式進行誠信觀的宣傳教育，使誠實守信深入人心，積極開展“說文明誠信話，干文明誠信事，做文明誠信人”活動，構(gòu)建承諾、踐諾、驗諾和逐級負責的閉環(huán)管理體系，構(gòu)建“上下互動、全員參與、一處失信，處處受限”的誠信管理考核體系。

廉潔文化建設(shè)要突出“預(yù)防、監(jiān)督、教育”；全面深化兩融入（將廉潔文化融入企業(yè)管理、融入企業(yè)文化），兩公開（廠務(wù)公開、考評公開），四監(jiān)督（在物資采購、合同管理、產(chǎn)品銷售、離任審計方面），四進入（進班子、進部室/處室、進工段、進班組），健全完善教育預(yù)防長效機制，培育構(gòu)建具有濃厚文化底蘊、鮮明時代特征和xxxx特色的廉潔文化體系。

安全文化建設(shè)要突出“警示、避險、體系”；利用推進“手指口述”安全確認等管理方法；建全完善應(yīng)急機制，創(chuàng)新完善六個運行機制（責任機制、預(yù)防機制、培訓(xùn)機制、獎懲機制、督查機制、創(chuàng)新機制）和六大保障措施（理念引導(dǎo)、形象塑造、案例教育、行為引導(dǎo)、親情感化、環(huán)境營造），形成完善的安全生產(chǎn)管理體系和安全文化教育體系，打造本質(zhì)安全型員工隊伍。

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和諧文化建設(shè)要突出“團結(jié)、工作、快樂”。探索企業(yè)青年員工培育工作的新思路、新方法和新途徑，充分運用青年文明號、青年崗位能手等載體，為青年成長成才、建功立業(yè)搭建平臺；開展自己動手，提升后勤管理水平，營造優(yōu)質(zhì)舒適工作生活環(huán)境；加大文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，舉辦重大節(jié)日期間的文化娛樂生活，提高員工的幸福生活指數(shù)，倡導(dǎo)綠色健康文明生活方式，促進企業(yè)和諧。積極思考收購企業(yè)、托管企業(yè)以及海外企業(yè)等多種新情況下，企業(yè)文化的建設(shè)問題，建設(shè)團結(jié)共進，共謀發(fā)展的和諧文化。

在公司完備的企業(yè)文化理念、目標和責任體系的基礎(chǔ)上，再用三到五年的時間，通過豐富企業(yè)文化“三要素”，建設(shè)“六個子文化”，形成健全完善的、充滿活力的、具有時代特色的xxxx企業(yè)文化建設(shè)體系，通過整體推進，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供強大的精神動力和智力支持。

黨委中心組理論學(xué)習做到經(jīng)常化、制度化，深入學(xué)習黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和政治素質(zhì)。學(xué)習現(xiàn)代化建設(shè)所需要的各方面知識，進一步增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，不斷提高廣大黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)人員運用科學(xué)理論指導(dǎo)企業(yè)改革發(fā)展，駕馭復(fù)雜局面的能力。

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按照中央、省委的統(tǒng)一部署，在黨的“十八大”召開前，扎實開展好集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照活動實施方案的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，統(tǒng)籌兼顧，務(wù)求實效，圍繞“為集團科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先進，為建設(shè)國際知名品牌爭先鋒”的活動主題，動員黨組織和廣大黨員，推進基層黨組織建設(shè)，聯(lián)系企業(yè)實際，在“推進科學(xué)發(fā)展、促進企業(yè)和諧、服務(wù)廣大職工、加強基層組織”實踐中建功立業(yè)。

適應(yīng)跨地區(qū)發(fā)展實際，合理調(diào)整企業(yè)黨組織設(shè)臵，在新建企業(yè)的同時建立黨組織，調(diào)整經(jīng)營管理機構(gòu)的同時調(diào)整黨組織設(shè)臵，保證企業(yè)的業(yè)務(wù)開展到哪里，黨的組織就設(shè)臵到哪里，黨的工作就延伸到哪里。各基層黨組織要嚴格按照黨章的要求，多和地方黨委聯(lián)系匯報，主動接受黨組織的屬地領(lǐng)導(dǎo)。

要把加強黨組織建設(shè)要與本單位發(fā)展規(guī)劃實施結(jié)合起來，與制定年度目標任務(wù)措施結(jié)合起來，結(jié)合企業(yè)所在地的特點，開展經(jīng)常性的黨組織活動，以黨建促生產(chǎn)經(jīng)營。要加強企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營一線黨支部建設(shè)，把解決改革發(fā)展中的難題作為黨組織活動的重點，把促進生產(chǎn)經(jīng)營的成效作為重要檢驗標準，使黨建工作成為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在推動力量。要加大對黨員的日常培訓(xùn)和考評力度，黨員起到模范帶頭作用。

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要重視做好在生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年職工中發(fā)展黨員工作。在各類技術(shù)骨干和生產(chǎn)經(jīng)營骨干中培養(yǎng)發(fā)展黨員，把青年職工中的優(yōu)秀分子吸收到黨員隊伍中來。要加強對黨員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵，做到重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關(guān)鍵時刻見黨員。

嚴格執(zhí)行 “三重一大”決策制度，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策，領(lǐng)導(dǎo)干部不得擅自對外提供擔保或出借資金，不得違規(guī)購臵或處臵固定資產(chǎn)，嚴禁設(shè)立“小金庫”或賬外賬。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定，禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益。

堅持教育與文化建設(shè)并舉,抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念教育，增強拒腐防變的自我免疫力，筑牢思想道德防線；進一步完善權(quán)力制約和監(jiān)督制度，完善公司經(jīng)營管理制度，健全專項管理制度，以此筑牢反腐倡廉制度體系；通過干部考核、日常審計、紀檢監(jiān)察等方式，加強對各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要負責人，對貫徹黨和國家方針政策和廉政準則規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，建立健全權(quán)力監(jiān)督制約機制。

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進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制的實施意見，加大責任追究力度，對不認真履行職責，致使領(lǐng)導(dǎo)班子成員或下屬出現(xiàn)嚴重違法違紀行為的；對領(lǐng)導(dǎo)不力，導(dǎo)致分管范圍內(nèi)不正之風長期得不到治理，造成惡劣影響的；嚴肅進行責任追究，保證黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)落到實處，促進企業(yè)健康發(fā)展。

緊緊圍繞集團公司十二五發(fā)展戰(zhàn)略目標任務(wù)，以提高公司管理水平和運營質(zhì)量為目的，以影響公司效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié)為重點，把效能監(jiān)察延伸到集團公司改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的全方位、全過程。通過審計監(jiān)督，做到開展一個項目、查透一類問題、完善一套制度、規(guī)范一類管理、達到堵塞漏洞、防范經(jīng)營風險的目的。

根據(jù)集團公司發(fā)展的實際，查處違規(guī)違紀案件的重點是：在企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展中發(fā)生的失職瀆職、玩忽職守、責任心不強，造成經(jīng)濟損失的案件；在經(jīng)濟往來過程中發(fā)生的以權(quán)謀私、權(quán)錢交易、行賄受賄、假公濟私的案件；違反集團公司各項規(guī)章制度，給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失或不利影響等案件。案件查處過程中，按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備”的基本要求，提高辦案效率和質(zhì)量，努力做到查辦一案，教育一片，健全制度、堵塞漏洞、挽回損失。

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探索新形勢下的思想政治工作，創(chuàng)新工作方法，積極關(guān)注員工訴求，著力解決員工工作和生活中的熱點和難點問題。尤其關(guān)注年輕員工的思想動態(tài)，積極做好思想引導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要勤下基層，開展座談，注意發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，主動關(guān)心員工，了解民意，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，以企業(yè)和諧促進社會和諧。

通過報紙、網(wǎng)站、廣播、電視和櫥窗等各種形式，統(tǒng)一思想，鼓舞干勁，激勵廣大干部員工為集團十二五發(fā)展再做新貢獻。加大公司各類先進典型的宣傳力度，發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)帶頭作用，營造比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。在集團層面，要形成網(wǎng)站、報紙、雜志三位一體，互為補充，資源共享的宣傳網(wǎng)絡(luò)。

xxxxxxxxxxxxxx網(wǎng)要成為宣傳xxxx品牌和成果的主要網(wǎng)絡(luò)窗口，英文網(wǎng)逐步豐富完善以適應(yīng)國際化發(fā)展需求；集團內(nèi)網(wǎng)完善欄目設(shè)臵和資料分類，根據(jù)管理需要強化功能發(fā)揮，促進公司管理效率和辦公自動化水平提升；型材網(wǎng)站結(jié)合民用產(chǎn)品的定位改版升級，重點

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展示和介紹公司新產(chǎn)品與節(jié)能環(huán)保性能、加大銷售渠道宣傳。網(wǎng)站要培養(yǎng)一支熱愛xxxx、業(yè)務(wù)精干的網(wǎng)絡(luò)宣傳管理隊伍，同時建立外部媒體聯(lián)系渠道，做好負面信息監(jiān)控匯報和協(xié)調(diào)處理，及時更新外部網(wǎng)絡(luò)媒體xxxx信息動態(tài)，多方位展示xxxx改革發(fā)展動態(tài)。

每月一刊，以公司技術(shù)骨干為主要閱讀群體，適時按需擴大發(fā)行范圍，更好地成為集團生產(chǎn)經(jīng)營、方針政策等上情下達的主要途徑之一，進一步強化技術(shù)交流平臺作用，推動技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)進步，同時更貼切地反映廣大員工的心聲，營造一種和諧的良性交流氛圍。以集團公司的層面加強期刊內(nèi)容的高度提升和深度拓展，豐富內(nèi)容題材，保證刊物信息質(zhì)量，做好公司正面企業(yè)形象宣傳。不斷完善欄目設(shè)臵，活躍版面形式，最大程度地滿足管理和讀者需要。充分利用公司人力資源優(yōu)勢，合理配臵人員，充實編輯部隊伍力量。在編輯、審核、發(fā)行工作方面，進一步規(guī)范每個環(huán)節(jié)的把關(guān)工作，建立起點面結(jié)合的聯(lián)絡(luò)渠道，使期刊編輯部與公司各單位形成一個有效的整體的工作溝通。

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先進人物先進事跡，以鼓舞干勁、促進發(fā)展、增強企業(yè)凝聚力。報紙編排上，學(xué)習借鑒社會媒體和著名企業(yè)內(nèi)刊，不斷創(chuàng)新欄目設(shè)臵，挖掘報道深度，提高報紙信息的豐富性和及時性。內(nèi)部管理上，對現(xiàn)有編輯人員進行優(yōu)化整合，集中到蕪湖辦公，實現(xiàn)資源共享，更好服務(wù)集團發(fā)展，更加貼近xxxx員工，不斷擴大報紙的影響力。

探索延伸新形勢下工會組織的工作職能，加強工會自身建設(shè)，充分激發(fā)工會組織特別是基層工會活力，進一步擴大工會工作覆蓋面，不斷增強工會組織凝聚力。圍繞“組織、參與、監(jiān)督、服務(wù)”職能，在集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮組織體系的作用，了解各基層工會組織體系建設(shè)情況，重點掌握各基層工會工作開展情況，經(jīng)驗推廣、相互借鑒，營造氛圍，充分發(fā)揮基層工會的作用，參與企業(yè)民主管理與監(jiān)督，依法維護員工合法權(quán)益，發(fā)揮公司聯(lián)系員工的橋梁作用，宣傳推廣企業(yè)形象，增強企業(yè)凝聚力，豐富員工文化生活，增強企業(yè)文化內(nèi)涵，促進企業(yè)和諧發(fā)展。

指導(dǎo)子公司健身中心、圖書閱覽室建設(shè)，廣泛開展主題突出、內(nèi)容豐富、特色顯著的群眾性文化體育活動。深入開展全民健身活動，切實提高職工身體素

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質(zhì)，增強體魄，愉悅身心，建立更加科學(xué)、文明、健康的生活方式，豐富業(yè)余文化生活，提高生活質(zhì)量；以重大節(jié)日為載體，可嘗試性創(chuàng)建富有特色的公司紀念日，不斷滿足廣大員工日益增長的文化需求，進一步激發(fā)員工的工作熱情，增強企業(yè)凝聚力，陶冶員工的思想道德情操，增進友誼、加強交流，營造和諧有序的企業(yè)文化氛圍。

定期開展各類先進評比活動，形成規(guī)范化、制度化，切實提升員工工作積極性和主動性。集團層面每年組織各類先進評選，每三年組織一次集團勞模評選；各子公司開展不同層次的評比活動，通過先進評比活動，表彰先進，樹立典型，充分發(fā)揮先進模范帶頭示范作用，以身邊典型激發(fā)廣大員工旺盛的工作熱情，掀起企業(yè)內(nèi)部爭先進、趕先進、學(xué)先進的浪潮，為企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展提供強大的精神動力。同時，積極指導(dǎo)各子公司因地制宜組織開展形式多樣的“學(xué)技術(shù)、比技能、爭貢獻”崗位練兵和職業(yè)技能競賽，調(diào)動員工自覺參加業(yè)務(wù)學(xué)習，技術(shù)訓(xùn)練的積極性，形成自覺、刻苦學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)理論愛崗敬業(yè)的風尚，激勵員工走崗位成才之路。

堅持把后勤工作作為增強企業(yè)凝聚力和親和力的一項重要措施認真抓好，緊緊圍繞“先生活，后生產(chǎn)”的管理理念，組織開展“自己動手，提高生活質(zhì)量，共創(chuàng)美好家園”活動，鼓勵各子公司自己動手，促進和改善工廠環(huán)境、提高員工生活質(zhì)量，不斷增強企業(yè)凝聚力。不斷優(yōu)化后

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勤檢查標準，通過標準的制定，形成標桿，引導(dǎo)各子公司后勤工作的規(guī)范化、標準化、制度化建設(shè)。積極改善食堂伙食質(zhì)量和員工住宿條件，加強環(huán)境衛(wèi)生綜合治理，堅持多管齊下的方針政策，提升后勤綜合管理水平，力爭在兩年內(nèi)，后勤管理邁上一個新臺階。

將優(yōu)秀團隊、先進模范、職工語錄、警句格言、創(chuàng)新成果等，集中進行展示、宣傳，形成全員汲取智慧和力量的"文化墻"。在開展試點、取得成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，逐步推廣。

企業(yè)文化建設(shè)關(guān)鍵在于如何落實，為了推進十二五企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃的有效實施，將建立xxxx集團企業(yè)文化建設(shè)評估體系，該評估體系是一種導(dǎo)向指標體系，是促進十二五企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃實現(xiàn)的有效保證措施，也是推進內(nèi)控體系建設(shè)關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的需要。

評估體系分企業(yè)文化建設(shè)開展、建設(shè)狀況以及建設(shè)效果評估三個方面，從組織保障、物質(zhì)保障、工作指導(dǎo)和載體支撐以及考核激勵機制四大方面明確企業(yè)文化建設(shè)基本情況，從價值理念、行為規(guī)范和宣傳以及形象識別三大體系探尋企業(yè)文化建設(shè)狀況，通過企業(yè)凝聚力、企業(yè)執(zhí)行力、企業(yè)形象以及生產(chǎn)經(jīng)營四大指標檢驗企業(yè)文化建設(shè)成果。

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人類因夢想而偉大，企業(yè)因文化而繁榮；各公司要從戰(zhàn)略高度，認識到加強集團公司企業(yè)文化建設(shè)，是深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標的必然要求；是發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、加強精神文明建設(shè)的有效載體；是塑造xxxx特色管理模式、培育核心競爭力的重要舉措；是造就高素質(zhì)員工隊伍、促進人的全面發(fā)展的重要途徑。公司各單位要高度重視，廣泛動員，圍繞集團公司“十二五”總體發(fā)展目標，探索企業(yè)文化建設(shè)的新形式、新方法，賦予xxxx文化更加豐富的內(nèi)涵，使企業(yè)文化建設(shè)在集團新一輪發(fā)展中發(fā)揮更新、更大、更強的作用，服務(wù)和保障集團“十二五”目標的順利實現(xiàn)。

有關(guān)十二級個人心得體會報告六

忙忙碌碌中，轉(zhuǎn)眼十二月就過去了，在這一個月里，我也有很大的收獲。以下是我十二月份的工作總結(jié)：

本月小班共計xx人，本月有x人請假，謝星辰小朋友由于家里來了親戚家和他同齡小朋友一起玩，故請了一個多星期的假，本月出勤相對較穩(wěn)定。

本月老師們要準備的活動很多，特別的忙碌，本月我們迎接了圣誕和元旦，為了增加過節(jié)的氣氛，在班里我們兩位老師一起為教室布置了新環(huán)境。在家長們的配合與支持下，我們也順利的開辦了本學(xué)期第一次的家長公開課和大型的游園活動。但在教學(xué)上，我們?nèi)耘f進行著，興趣班課程我們也全部按周計劃一一進行著，相對本月舞蹈排練的時間縮短了很多，我會在下個月中把排練舞蹈的時間補上去。

冬天隨著一股呼呼的北風悄悄來臨，孩子們一下子感受到了冷意。小手不敢伸出來了，身子也總是縮著。這時，我們帶著幼兒一起擁抱陽光(曬曬太陽)，一起運動(課前做小游戲)，抵御寒冷，讓我們大聲地說一句：寶寶不怕冷!

進入冬季，孩子們穿的衣服都多起來了，為減少小朋友尿褲子情況，在午睡和上課時間我們都會定時的叫幼兒拉尿，有些小朋友上洗手間褲子穿脫不了，容易尿濕，我們老師都會幫幼兒穿脫褲子，以免尿濕著涼。

自理能力的培養(yǎng)是重點。在午睡、進餐環(huán)節(jié)中，鼓勵幼兒自己穿脫衣服、鞋子，自己用勺吃飯，培養(yǎng)幼兒的獨立生活能力。

幼兒園的工作是保教并重的，安全顯得尤為重要。平時我們兩位老師相互配合，在日常生活中排除安全隱患的同時，注意個別提醒及時制止不安全行為的發(fā)生。我們更重視幼兒的安全意識和自我保護教育，我們不時給幼兒灌輸安全知識和自我保護措施，幼兒不做危險動作，不跟陌生人走，不挖鼻孔、不往耳朵里塞東西等等。保育員老師每天搞好室內(nèi)外的環(huán)境，飯后拖地，保持了地面整潔。

幼兒園很多工作都需要家長的支持和配合，例如教室布置中需要請家長帶紙杯，叫過的家長都非常配合的帶來。我們的家長會公開課前，再次提醒家長安排好工作準時出席。大部份家長們都非常準時的來參加。家長們看到孩子上課中積極的表現(xiàn)。從家長們的竊竊私語中我感到，家長們看出了孩子在家和在園的不同。離開了家長，孩子似乎更能干，更懂事了。另外，我們還做到有事及時與家長聯(lián)系，定期把孩子在園情況反饋給家長等。

以上是我們小班十二月工作的簡單總結(jié)。新年到了，愿我們班在新的一年里取得更大的進步，愿我們的孩子健康快樂每一天!