紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告 在學(xué)生會紀(jì)檢部的工作總結(jié)和個人收獲(九篇)

當(dāng)我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告一

以下是紀(jì)檢部主要工作的一個簡單的概述：

一、參與活動

1、紀(jì)檢部招新。在招新前期宣傳工作中，我們部門與其他部門一起，走宿舍走班級宣傳?？偟膩碚f，這兩個宣傳活動收到的效果還是挺好的。新生覺得我們的報名表設(shè)計得不好，部門介紹太過于官方了，我們也有同感。在面試時，發(fā)現(xiàn)來面試的新生都是熱情比較高，我們部門面試的人比往年多，大概18個左右，基于這個原因，我們面試主要看他們的態(tài)度和禮貌是否符合我們的要求，面試者的態(tài)度，以及重點考察面試者是否適合成為我們部門的一員，面試內(nèi)容有切合我們部門工作內(nèi)容的情景模擬。我們一共招收了12名干事，感覺這12位干事都很優(yōu)秀，各有各的特點。

2、院運(yùn)會。在院運(yùn)會的前期準(zhǔn)備工作中，紀(jì)檢部主要負(fù)責(zé)組織、督促班級參與人員準(zhǔn)時參加方塊隊的訓(xùn)練。起初因為訓(xùn)練人員到場不齊，給考勤與訓(xùn)練這兩塊工作造成了很大的困擾。在紀(jì)檢部的進(jìn)一步組織與協(xié)調(diào)下，將空缺的人員補(bǔ)齊，保證了后續(xù)訓(xùn)練的順利進(jìn)行。不足的是，在考勤時，時間花費較大，減少了訓(xùn)練的時間。經(jīng)過副主席的指點與幫助，我們找到了節(jié)省時間的方法。在訓(xùn)練初期由于沒有做好同學(xué)的動員工作，導(dǎo)致同學(xué)對此次訓(xùn)練有抵觸情緒。在以后開展活動的前期，希望負(fù)責(zé)此次活動的老師、主席團(tuán)出席并帶頭做好動員工作，讓同學(xué)有被重視的感覺，這樣有利于活動的后續(xù)開展。在院運(yùn)會期間，紀(jì)檢部負(fù)責(zé)我部配合體育部，對各班的觀看情況進(jìn)行時時的檢查和不定時的抽查，盡力減少提前離場的同學(xué)，保證大本營的人數(shù)。

3、兩次升旗儀式。紀(jì)檢部負(fù)責(zé)兩次升旗儀式的簽到，其中出現(xiàn)些問題，例如，干事紀(jì)檢考勤工作效率不高，出現(xiàn)漏檢、錯檢的狀況;干事遇到事情的解決能力不強(qiáng)。檢查需要的時間比較多，主要是干事沒有紀(jì)檢經(jīng)驗，專業(yè)班級所處的位置不明確。部門提出，在各班專業(yè)班級前，放有明顯的標(biāo)牌，并且固定檢查人員所負(fù)責(zé)的區(qū)域。

4、.兩次學(xué)部學(xué)生會干部培訓(xùn)大會、英語四六級交流會及楊朝仁教授的講座，我部的主要工作是安排會場座次和通知班級準(zhǔn)時到場。由于工作疏忽，我們沒能提前與主席團(tuán)及時溝通，使得入場有些混亂，這是我們工作的失誤。在講座進(jìn)行一段時間后，有同學(xué)開始出入會場，引起會場的騷動，為此，部門對會場秩序進(jìn)行維護(hù)。在以后工作或活動中，部門會提前與主席團(tuán)溝通，隨時匯報工作進(jìn)度，安排好會場座次，維持好會場秩序，為同學(xué)們營造了一個良好、有序的觀看環(huán)境。

5、文晚當(dāng)天，我們負(fù)責(zé)對學(xué)部到場人員進(jìn)行考勤、晚會入場券的發(fā)放，并與體育部共同安排人員進(jìn)場，組織維持晚會進(jìn)行時的秩序等。

二、日常的工作

1、每天對11級學(xué)生進(jìn)行早晚自習(xí)考勤工作，對08、09、10級班級進(jìn)行引導(dǎo)學(xué)課堂抽檢工作。我們定期的了解各班紀(jì)律情況，并把情況及時、準(zhǔn)確地反映給相關(guān)老師、分管。更為了紀(jì)檢部更好的開展紀(jì)檢工作，在老師與副主席刁鵬的幫助下，制定了《管理學(xué)部紀(jì)律考勤規(guī)定》。在常規(guī)工作的具體安排上，我們有比較明確的制定程序，先由干事編排，到部長復(fù)核，最后派發(fā)到各個干事手中再校對，我們層層嚴(yán)格把關(guān)，克服敷衍應(yīng)付的思想，精心組織、周密安排。在例行的檢查中，我們努力提高工作質(zhì)量和效率，對出勤率較差的班級實行有針對性的監(jiān)督與督促，營建良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)術(shù)氛圍。

2、與學(xué)生會其他部門共同完成學(xué)生會組織開展的一系列活動，負(fù)責(zé)各項活動及大會的座位安排以及會議考勤。在活動舉辦前，向主席團(tuán)了解活動會議所邀請的嘉賓以及各班應(yīng)出勤人數(shù)，以利于合理的安排座位。

3、學(xué)部升旗儀式，紀(jì)檢部負(fù)責(zé)各班級的考勤，我們要求紀(jì)檢部所有成員6點30集合，我把班級考勤任務(wù)分配給每一位干事，以保證考勤落實到個人。把每個班的出勤情況匯總后，及時準(zhǔn)確地反映給老師，并把班級未到的同學(xué)進(jìn)行通報批評。

4、我們每周一到管理學(xué)部學(xué)生管理辦公室領(lǐng)取上一周的考勤表進(jìn)行統(tǒng)計，并在星期三下午之前向老師匯報一周情況。每兩周，進(jìn)行一次學(xué)部通報。每半個學(xué)期進(jìn)行一次匯總。

5、幾乎每個周都要召開一次部門會議，一是對上周的考勤工作情況進(jìn)行反饋、總結(jié);二是對下一周工作進(jìn)行安排和部署，力求做到有布置、有檢查、有調(diào)整、有落實。同時根據(jù)各干事的空課時間把工作任務(wù)進(jìn)行層層分解，細(xì)化量化，切實保障部門考勤工作的有序化。

三、工作總結(jié)：

1、在早晚自習(xí)檢查之中每次都會出現(xiàn)一些問題，各班對處罰細(xì)則不明白。在這一期的工作中最能反映出此問題的方法就是不定時抽查，在抽查中有發(fā)現(xiàn)很多違紀(jì)現(xiàn)象，讓一些真正的問題暴露出來，抽檢最大的好處就在于在各班不知道的情況下去檢查最真實的一面?？陀^、公正地反映出同學(xué)們的一些紀(jì)律問題。

2、交流溝通問題：在工作上與老師和副主席交流有所欠缺，部門內(nèi)部欠缺溝通。剛開始我沒能及時與兩位副部溝通，有幾個星期的匯總情況沒有及時上交?，F(xiàn)在，我們每個星期三之前把匯總的情況反映給梁老師。部長副部沒有及時的與干事進(jìn)行溝通，掌握干事對工作及部門的看法。

3、干事問題：部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高?？傮w來說，紀(jì)檢部的干事做事、交際能力都很高，只是在與人相處時，忽略了禮儀禮節(jié)問題。在我們抽檢的時候，也發(fā)現(xiàn)了部分干事的工作態(tài)度不是很好。部分部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極，沒有做到“嚴(yán)于律己”。對于此種現(xiàn)象我部已對部分成員進(jìn)行部門內(nèi)部批評和開導(dǎo)。

4、紀(jì)檢部在宣傳方面的工作有所欠缺，沒有能及時對外宣傳自己的部門，讓大家能深入了解紀(jì)檢部，擴(kuò)大影響力。也沒有很好的宣傳管理學(xué)部的紀(jì)律制度，以至于許多班級對處罰細(xì)則不明白。

5、干事上交的總結(jié)或是其他材料質(zhì)量不高。干事沒有充分了解到總結(jié)的重要性。6、一學(xué)年以來紀(jì)檢部依照最初的職能，工作主要還是圍繞學(xué)院各班的考勤展開，其他性質(zhì)的工作極少。雖然有過不同的嘗試，但是由于各方面條件限制導(dǎo)致和團(tuán)學(xué)其他部門的合作開展不成功，從而造成整個紀(jì)檢部在發(fā)展思路上、實際上受阻。

紀(jì)檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己，克服自身缺點不足，進(jìn)行改正、反思、總結(jié)。加強(qiáng)對老師的工作匯報與各部門工作的溝通，在服務(wù)同學(xué)的條件下鍛煉部門干事，在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風(fēng)，以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作，提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神，發(fā)揮想象力的把紀(jì)檢部建設(shè)好。希望老師能繼續(xù)指導(dǎo)我們部門的工作;同時希望主席團(tuán)和各兄弟部門，能對我們工作進(jìn)行支持幫助。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告二

時光消逝，新學(xué)期伊始，紀(jì)檢部又迎來了一個新的開始，在上學(xué)期紀(jì)檢部在系領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和廣大同學(xué)的合作支持下，順利地完成了本職工作，也獲得了廣大師生的一致贊同。

本學(xué)年度開始，紀(jì)檢部將在管理老師的指導(dǎo)和新一屆主席團(tuán)的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。作為團(tuán)總支學(xué)生會的重要組成部分，紀(jì)檢部將致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和平常管理工作努力為同學(xué)提供一個穩(wěn)定的學(xué)習(xí)環(huán)境，為學(xué)院管理和正常運(yùn)行提供給有的保障。

隨著紀(jì)檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀(jì)檢部工作順利展開，具體的工作計劃以下：

紀(jì)檢部玄月份將重點抓新委員的能力培養(yǎng)，讓新委員盡快了解紀(jì)檢部，同時為新委員提供盡量打的平臺，讓他們發(fā)揮自己的才華。

與此同時，玄月份將對全系召開各班級紀(jì)檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團(tuán)總支學(xué)生會紀(jì)檢部。了解我們的工作方式及性質(zhì)。

為了增進(jìn)班級建設(shè)和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學(xué)、團(tuán)結(jié)文明的良好班風(fēng)，調(diào)動班主任的班干部的工作積極性，從而進(jìn)步我系各班級的良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)燈整體風(fēng)采，將計劃舉行與十一月份舉行，時間是一個月。

為了我們調(diào)動每一個班級的工作積極主動性，為了使每一個班級班風(fēng)，學(xué)風(fēng)得到一個良好的進(jìn)步和改善。我們會對每月的月評成果和平時班級紀(jì)律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放活動錦旗。時間是每月，10月份開始舉行，這個活動會一直延續(xù)到明年。

另外，鑒于紀(jì)檢部之前的工作情況及為了紀(jì)檢部更好的發(fā)展，紀(jì)檢部將在新學(xué)期做到以下幾點：

1.繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習(xí)的考勤，和紀(jì)律情況的檢查力度，同時加強(qiáng)各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。

2.積極配合兄弟部分的工作。團(tuán)總支學(xué)生會分部不分家，紀(jì)檢部在積極努力完成自己份內(nèi)工作的同時將加強(qiáng)與其他部分的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同為創(chuàng)造學(xué)院良好的秩序和氛圍努力，為同學(xué)服務(wù)，為學(xué)院作出我們的貢獻(xiàn)，

3.致力于新委員的培養(yǎng)，使紀(jì)檢部保持活力。新委員的加進(jìn)使紀(jì)檢部增加了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀(jì)檢部的工作由新的氣力接收，因此，新委員的能力素質(zhì)，將影響到紀(jì)檢部的發(fā)展。

4.加強(qiáng)內(nèi)部的溝通和了解強(qiáng)化團(tuán)隊意識，紀(jì)檢部由于工作需要，職員也相對較多，為了方便工作的順利有序，紀(jì)檢部將增加召開會議次數(shù)，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進(jìn)步工作效力，相互交換提出工作上的困難和題目，找出解決方案。

總之。新的學(xué)期，新的開始，紀(jì)檢部將在新學(xué)期盡職盡責(zé)，同時不斷創(chuàng)新改進(jìn)，牢記全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，堅持以公平、公然、公正的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告三

這一學(xué)期紀(jì)檢工作也較圓滿地結(jié)束了。我們謹(jǐn)記為同學(xué)們服務(wù)的宗旨，懷著全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的信心，認(rèn)真地完成了各項工作。在老師、主席團(tuán)的幫助和各班、各部門同學(xué)的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，紀(jì)檢工作取得了一定的成果。

以下是紀(jì)檢部主要工作的一個簡單的概述：

一、參與活動

1、紀(jì)檢部招新。在招新前期宣傳工作中，我們部門與其他部門一起，走宿舍走班級宣傳?？偟膩碚f，這兩個宣傳活動收到的效果還是挺好的。新生覺得我們的報名表設(shè)計得不好，部門介紹太過于官方了，我們也有同感。在面試時，發(fā)現(xiàn)來面試的新生都是熱情比較高，我們部門面試的人比往年多，大概18個左右，基于這個原因，我們面試主要看他們的態(tài)度和禮貌是否符合我們的要求，面試者的態(tài)度，以及重點考察面試者是否適合成為我們部門的一員，面試內(nèi)容有切合我們部門工作內(nèi)容的情景模擬。我們一共招收了12名干事，感覺這12位干事都很優(yōu)秀，各有各的特點。

2、院運(yùn)會。在院運(yùn)會的前期準(zhǔn)備工作中，紀(jì)檢部主要負(fù)責(zé)組織、督促班級參與人員準(zhǔn)時參加方塊隊的訓(xùn)練。起初因為訓(xùn)練人員到場不齊，給考勤與訓(xùn)練這兩塊工作造成了很大的困擾。在紀(jì)檢部的進(jìn)一步組織與協(xié)調(diào)下，將空缺的人員補(bǔ)齊，保證了后續(xù)訓(xùn)練的順利進(jìn)行。不足的是，在考勤時，時間花費較大，減少了訓(xùn)練的時間。經(jīng)過副主席的指點與幫助，我們找到了節(jié)省時間的方法。在訓(xùn)練初期由于沒有做好同學(xué)的動員工作，導(dǎo)致同學(xué)對此次訓(xùn)練有抵觸情緒。在以后開展活動的前期，希望負(fù)責(zé)此次活動的老師、主席團(tuán)出席并帶頭做好動員工作，讓同學(xué)有被重視的感覺，這樣有利于活動的后續(xù)開展。在院運(yùn)會期間，紀(jì)檢部負(fù)責(zé)我部配合體育部，對各班的觀看情況進(jìn)行時時的檢查和不定時的抽查，盡力減少提前離場的同學(xué)，保證大本營的人數(shù)。

3、兩次升旗儀式。紀(jì)檢部負(fù)責(zé)兩次升旗儀式的簽到，其中出現(xiàn)些問題，例如，干事紀(jì)檢考勤工作效率不高，出現(xiàn)漏檢、錯檢的狀況;干事遇到事情的解決能力不強(qiáng)。檢查需要的時間比較多，主要是干事沒有紀(jì)檢經(jīng)驗，專業(yè)班級所處的位置不明確。部門提出，在各班專業(yè)班級前，放有明顯的標(biāo)牌，并且固定檢查人員所負(fù)責(zé)的區(qū)域。

4、.兩次學(xué)部學(xué)生會干部培訓(xùn)大會、英語四六級交流會及楊朝仁教授的講座，我部的主要工作是安排會場座次和通知班級準(zhǔn)時到場。由于工作疏忽，我們沒能提前與主席團(tuán)及時溝通，使得入場有些混亂，這是我們工作的失誤。在講座進(jìn)行一段時間后，有同學(xué)開始出入會場，引起會場的騷動，為此，部門對會場秩序進(jìn)行維護(hù)。在以后工作或活動中，部門會提前與主席團(tuán)溝通，隨時匯報工作進(jìn)度，安排好會場座次，維持好會場秩序，為同學(xué)們營造了一個良好、有序的觀看環(huán)境。

5、文晚當(dāng)天，我們負(fù)責(zé)對學(xué)部到場人員進(jìn)行考勤、晚會入場券的發(fā)放，并與體育部共同安排人員進(jìn)場，組織維持晚會進(jìn)行時的秩序等。

二、日常的工作

1、每天對11級學(xué)生進(jìn)行早晚自習(xí)考勤工作，對08、09、10級班級進(jìn)行引導(dǎo)學(xué)課堂抽檢工作。我們定期的了解各班紀(jì)律情況，并把情況及時、準(zhǔn)確地反映給相關(guān)老師、分管。更為了紀(jì)檢部更好的開展紀(jì)檢工作，在老師與副主席刁鵬的幫助下，制定了《管理學(xué)部紀(jì)律考勤規(guī)定》。在常規(guī)工作的具體安排上，我們有比較明確的制定程序，先由干事編排，到部長復(fù)核，最后派發(fā)到各個干事手中再校對，我們層層嚴(yán)格把關(guān)，克服敷衍應(yīng)付的思想，精心組織、周密安排。在例行的檢查中，我們努力提高工作質(zhì)量和效率，對出勤率較差的班級實行有針對性的監(jiān)督與督促，營建良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)術(shù)氛圍。

2、與學(xué)生會其他部門共同完成學(xué)生會組織開展的一系列活動，負(fù)責(zé)各項活動及大會的座位安排以及會議考勤。在活動舉辦前，向主席團(tuán)了解活動會議所邀請的嘉賓以及各班應(yīng)出勤人數(shù)，以利于合理的安排座位。

3、學(xué)部升旗儀式，紀(jì)檢部負(fù)責(zé)各班級的考勤，我們要求紀(jì)檢部所有成員6點30集合，我把班級考勤任務(wù)分配給每一位干事，以保證考勤落實到個人。把每個班的出勤情況匯總后，及時準(zhǔn)確地反映給老師，并把班級未到的同學(xué)進(jìn)行通報批評。

4、我們每周一到管理學(xué)部學(xué)生管理辦公室領(lǐng)取上一周的考勤表進(jìn)行統(tǒng)計，并在星期三下午之前向老師匯報一周情況。每兩周，進(jìn)行一次學(xué)部通報。每半個學(xué)期進(jìn)行一次匯總。

5、幾乎每個周都要召開一次部門會議，一是對上周的考勤工作情況進(jìn)行反饋、總結(jié);二是對下一周工作進(jìn)行安排和部署，力求做到有布置、有檢查、有調(diào)整、有落實。同時根據(jù)各干事的空課時間把工作任務(wù)進(jìn)行層層分解，細(xì)化量化，切實保障部門考勤工作的有序化。

三、工作總結(jié)：

1、在早晚自習(xí)檢查之中每次都會出現(xiàn)一些問題，各班對處罰細(xì)則不明白。在這一期的工作中最能反映出此問題的方法就是不定時抽查，在抽查中有發(fā)現(xiàn)很多違紀(jì)現(xiàn)象，讓一些真正的問題暴露出來，抽檢最大的好處就在于在各班不知道的情況下去檢查最真實的一面?？陀^、公正地反映出同學(xué)們的一些紀(jì)律問題。

2、交流溝通問題：在工作上與老師和副主席交流有所欠缺，部門內(nèi)部欠缺溝通。剛開始我沒能及時與兩位副部溝通，有幾個星期的匯總情況沒有及時上交?，F(xiàn)在，我們每個星期三之前把匯總的情況反映給梁老師。部長副部沒有及時的與干事進(jìn)行溝通，掌握干事對工作及部門的看法。

3、干事問題：部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高。總體來說，紀(jì)檢部的干事做事、交際能力都很高，只是在與人相處時，忽略了禮儀禮節(jié)問題。在我們抽檢的時候，也發(fā)現(xiàn)了部分干事的工作態(tài)度不是很好。部分部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極，沒有做到“嚴(yán)于律己”。對于此種現(xiàn)象我部已對部分成員進(jìn)行部門內(nèi)部批評和開導(dǎo)。

4、紀(jì)檢部在宣傳方面的工作有所欠缺，沒有能及時對外宣傳自己的部門，讓大家能深入了解紀(jì)檢部，擴(kuò)大影響力。也沒有很好的宣傳管理學(xué)部的紀(jì)律制度，以至于許多班級對處罰細(xì)則不明白。

5、干事上交的總結(jié)或是其他材料質(zhì)量不高。干事沒有充分了解到總結(jié)的重要性。6、一學(xué)年以來紀(jì)檢部依照最初的職能，工作主要還是圍繞學(xué)院各班的考勤展開，其他性質(zhì)的工作極少。雖然有過不同的嘗試，但是由于各方面條件限制導(dǎo)致和團(tuán)學(xué)其他部門的合作開展不成功，從而造成整個紀(jì)檢部在發(fā)展思路上、實際上受阻。

紀(jì)檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己，克服自身缺點不足，進(jìn)行改正、反思、總結(jié)。加強(qiáng)對老師的工作匯報與各部門工作的溝通，在服務(wù)同學(xué)的條件下鍛煉部門干事，在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風(fēng)，以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作，提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神，發(fā)揮想象力的把紀(jì)檢部建設(shè)好。希望老師能繼續(xù)指導(dǎo)我們部門的工作;同時希望主席團(tuán)和各兄弟部門，能對我們工作進(jìn)行支持幫助。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告四

非常榮幸地在-xx學(xué)年的上半學(xué)期當(dāng)選為學(xué)生會紀(jì)檢部副部長，在此非常感謝部長和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任及厚愛。站在期末，透視即將過去的一學(xué)期，工作的點點滴滴就時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去一個多月的一幕慕，也在不知不覺中充實眼瞼。這一個多月來，在系及學(xué)生會各干部的領(lǐng)導(dǎo)下，當(dāng)然還有同學(xué)們的支持下，我部堅持以為同學(xué)服務(wù)為基本原則，為加強(qiáng)同學(xué)與系、同學(xué)與學(xué)生會的聯(lián)系和了解為目標(biāo)，為系、校的各種活動能很好的進(jìn)展，而努力工作！

從中我學(xué)到了許多東西，現(xiàn)將此月工作總結(jié)如下：

一、在沒有進(jìn)入學(xué)生會前，我通過收集關(guān)于學(xué)生會的資料，為的就是多了解學(xué)生會，為的就是怎樣才能順利的進(jìn)學(xué)生會，為的就是學(xué)生會對自己多么的重要，為的就是能在自己能進(jìn)學(xué)生會后很好的去工作，一切為了學(xué)校服務(wù)，為同學(xué)服務(wù)。

二、進(jìn)入學(xué)生會后，通過了之前的資料收集了解紀(jì)檢部的各項工作，我認(rèn)真對待每一項工作，并認(rèn)真完成老師及部長交給的任務(wù)。

三、團(tuán)總支學(xué)生會，就是在這一年里有了這樣的改變，選取、一些工作等跟上屆有很大的差別，可以說都是嶄新的，作為首批這樣改變后中的一員，我覺得自己是多么的榮幸。以此，在每次活動結(jié)束后我都做了工作總結(jié)，為以后的工作能更好的去履行。在工作中對部門成員進(jìn)行工作情況的考核與總結(jié)，對于不太負(fù)責(zé)的成員給以批評。

四、每周定期召開部門例會。本人我就是專做記錄的，每一次會議，就是每一次的收獲。在會議中，部門的各成員積極談?wù)摻诘墓ぷ髑闆r及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊。當(dāng)然例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用，相信紀(jì)檢能使紀(jì)檢條例越來越完善，工作上做得越來越到位。

五、工作分組。在每次系或院搞活動期，根據(jù)工作需要，我部都把成員分成小組，并落實每小組的工作方塊?；久看味寄茏龅搅思?xì)心安排，安排徹底。

六、維持系舉辦各項活動的會場秩序。如：遠(yuǎn)動動員大會、系遠(yuǎn)動會、院遠(yuǎn)動會、遠(yuǎn)動員表彰大會等都有我們紀(jì)檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調(diào)的同學(xué)，可是我們都很有耐心的去說服他們。

七、協(xié)助學(xué)生會其他部門的工作。我部以團(tuán)結(jié)學(xué)生會為宗旨，積極配合學(xué)生會其他各部門的工作。如：在系遠(yuǎn)動會期間，除了完成自己部門的任務(wù)外，我們還幫助了其他部門工作，表彰大會協(xié)助組織部，這些工作都有效地結(jié)合在了一起。

八、主要表現(xiàn)。在生活，學(xué)習(xí)，工作中起到一定的帶頭作用，生活上我樂于幫助他人；學(xué)習(xí)上我積極進(jìn)取，從未出現(xiàn)過遲到、曠課、早退等現(xiàn)象；工作中我起到了帶頭作用，還在系、院運(yùn)動會總結(jié)出我部成員的不足之處：

由于我們紀(jì)檢部大多數(shù)都是新手，缺乏經(jīng)驗，在運(yùn)動會前后，我們的工作都出現(xiàn)了不少問題。

1、當(dāng)啦啦隊來的多時不知如何安排，在以后的工作中，要讓他們有更多的機(jī)會，去鍛煉，去提高；

2、處理問題有待提高，當(dāng)啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻止；

3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意，沒有保持清潔衛(wèi)生；

4、當(dāng)譚老師來時，出現(xiàn)助威人數(shù)不多，有冷場的現(xiàn)象；

5、工作中還沒真正去做好自己的職責(zé)；

6、應(yīng)變能力缺乏，沒有掛牌；

7、責(zé)任心不夠，缺乏主動性?？傊谔幚韱栴}、與人交流、細(xì)節(jié)之處都要提高。

當(dāng)然，也有很多值得繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的地方。

九、存在的問題：

1、某些部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極。

2、某些成員的個人思想意識不好。

3、部分成員不敢就大膽的管理。

4、某些成員的工作沒有安排到位，過于表面；工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調(diào)動就無所適從；工作的時候一些理事的積極性欠缺。

5、與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學(xué)生會的，但是見了就是不知道對方是學(xué)生會的。望下學(xué)期各部門間的交流增加，多多增進(jìn)各部門成員的感情。

6、態(tài)度較差。

希望在以后的工作中，這些問題可以全面的解決，我會更加積極的工作，認(rèn)真落實有關(guān)的要求，提高我們的工作效率，使紀(jì)檢部發(fā)揮的作用更大，使我系團(tuán)總支學(xué)生會越來越好。

總之，在這差不多兩個月的時間里，它是我一個新的開始，紀(jì)檢部將在新時期盡職盡責(zé)，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程！我堅信紀(jì)檢部一定會在以后的工作中做的更出色！

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告五

自進(jìn)入江西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院以來，在忙碌的學(xué)習(xí)和工作中，大學(xué)一年級上半學(xué)年已經(jīng)將要結(jié)束了?；厥滓粚W(xué)期以來，我在紀(jì)檢部學(xué)習(xí)、工作，在各方面都有了成長，豐富了我的大學(xué)生活，也提高了我的個人素養(yǎng)，也使得自己發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)點和不足。這一學(xué)期，學(xué)到了好多。也有很多感觸，可以說對紀(jì)檢部有更深刻的了解也讓自己懂得一些道理。俗話：沒有規(guī)矩不成方圓。小到一個家，大到一個國家，要是有紀(jì)律的存在。紀(jì)律是一個準(zhǔn)則，是一個組織存在的前提。紀(jì)檢部是一個嚴(yán)肅的組織，也是學(xué)院紀(jì)律的保證。以下是我本人這一學(xué)期在紀(jì)檢部的個人總結(jié)，既是對我個人的要求也是對紀(jì)檢部這個集體的美好期望。

一、 我在紀(jì)檢部的工作回望：

1、20xx年進(jìn)入大學(xué)不久之后，各分院學(xué)生會都開始了納新的活動。我懷著對大學(xué)生活的渴望與激動的心情毅然報名，因為從小就遵紀(jì)守法、自律能力較強(qiáng)，我選擇了紀(jì)檢部。經(jīng)過面試和審核我幸運(yùn)的成為紀(jì)檢部的一員。

2、在紀(jì)檢部工作，工作目標(biāo)很明確在剛開始工作期間遇到過困難，晚自習(xí)時要去晚檢，為了違護(hù)晚自習(xí)持序，一開始自己去晚檢時說話都怕，敲門也害怕但經(jīng)過學(xué)長的帶領(lǐng)下，漸漸熟悉這工作了，我也知道紀(jì)檢部工作可能會得罪人，但有時候方法用得當(dāng)就會處理的很好說實話作為紀(jì)檢部的一員，每天重復(fù)著同一件事情，有時候會感到一些枯燥，但我從沒想過放棄，因為我覺得能為大家做點貢獻(xiàn)是一件光榮的事，是一件有意義的事。所以我要更加嚴(yán)格的要求自己，盡自己的責(zé)任，做到嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，真正的起到督促作用，為我院良好風(fēng)氣的形成貢獻(xiàn)微薄力量。

3、準(zhǔn)時的參加部門召開的各種會議，認(rèn)真記錄會議內(nèi)容及要求，實事求是的發(fā)現(xiàn)問題，提出見解，我極度討厭形式主義，不喜歡做一些對我毫無意義的事。

4、加強(qiáng)和其他干事的交流，建立友誼，為工作的更好開展奠定基礎(chǔ)。

5、進(jìn)入我們院的協(xié)調(diào)部也讓我學(xué)到了各部門的工作也認(rèn)識到了自己的不足的地方，

二、我在紀(jì)檢部的不足：

1、時候會因為情緒上的問題而沒有認(rèn)真工作，草草了事。在這一學(xué)期我并沒有什么很積極的工作表現(xiàn)，可能這和我上個學(xué)期的時間安排有點關(guān)系。剛剛升入大學(xué),還沒有適應(yīng)大學(xué)的節(jié)奏，對時間的安排并沒有自己所想的那么合理,相反我每天都有做不完的事情,這讓我覺得非常失望。感覺沒了方向。

2、沒有很好的融入到紀(jì)檢部這個大家庭來

3、偶爾會因為礙于面子，放松對熟人的檢查

4、主題班會團(tuán)日活動上去點評還會有點害怕

三、對未來的設(shè)想：

在紀(jì)檢部里哪怕只剩一年，一個月或是一天，但是無論還能在紀(jì)檢 部待多久，我始終得做好自己的本職工作。并且要求自己的學(xué)業(yè)不會因為紀(jì)檢部的工作而延誤。以自己能所力及，更加團(tuán)結(jié)紀(jì)檢部各干事，齊心協(xié)力，一起把紀(jì)檢部推得更遠(yuǎn)。而紀(jì)檢部也能夠在和其他部門的溝通，合作下，走向更加輝煌的一天!以上便是我作為紀(jì)檢部干事一學(xué)期來的，或許在工作中的有些問題，或多或少的我還沒有提出來，值得我去思考和推敲。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告六

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間十月份已接近尾聲，十月份是收獲的季節(jié)，一個月的工作也接近尾聲，在此，我們部也對十月份的工作進(jìn)行總結(jié)，反思即將過去的一個月在工作中出現(xiàn)的不足，發(fā)現(xiàn)缺點和錯誤，進(jìn)行總結(jié)反思，為下一個月的工作總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。

1、我們總結(jié)了本月校園文明值勤中的不足，發(fā)現(xiàn)有的部員不會處理問題，不知道怎樣來進(jìn)行校園文明執(zhí)勤。對此暴露出來的問題，我們計劃在下個月對部員進(jìn)行專門培訓(xùn)。

2、雖然紀(jì)檢部的工作剛剛開始兩個月，但是有的不愿已經(jīng)出現(xiàn)了工作積極性下降，工作不努力的現(xiàn)象，對此我們將繼續(xù)開展部內(nèi)素質(zhì)培訓(xùn)，再次調(diào)動起部員的工作熱情。爭取使紀(jì)檢部的工作在下個月得到更大的提高。

3、在本月中我們紀(jì)檢部已經(jīng)開始對各二級學(xué)院晚自習(xí)情況進(jìn)行檢查，并且指出各二級學(xué)院查晚自習(xí)中所暴露出來的問題并監(jiān)督其改正。

4、在平常的校園文明執(zhí)勤中，我們加強(qiáng)了對這一日常工作的監(jiān)督，并且建立了比較完全的副部長監(jiān)督機(jī)制，并時時對他們工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行糾正。

5、我們以本月的活動為契機(jī)，加強(qiáng)了與學(xué)生會內(nèi)兄弟部門的聯(lián)系，一是在活動中充分調(diào)動了部員的工作積極性，二是為我們部的成員加強(qiáng)與其他部門成員的聯(lián)系搭建了良好的平臺。

6、通過對部員的禮儀培訓(xùn)，使部員在工作中得到了更好的工作方法，通過參加的活動證明紀(jì)檢部部員既能有效的組織好入場與場內(nèi)秩序維持工作，又能擔(dān)任臨時禮儀的工作。使紀(jì)檢部成員有多方面的工作能力。

7、從本月初建立完善的部員考核制度后對部員的每次理會出勤、活動出勤做到了詳細(xì)的記錄，做到了對部員的考核有據(jù)可循。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告七

時光消逝，新學(xué)期伊始，紀(jì)檢部又迎來了一個新的開始，在上學(xué)期紀(jì)檢部在系領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和廣大同學(xué)的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。

本學(xué)期開始，紀(jì)檢部將在管理老師的指導(dǎo)和主席團(tuán)的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。作為系學(xué)生會的重要組成部門，紀(jì)檢部將致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常管理工作努力為同學(xué)提供一個穩(wěn)定的學(xué)習(xí)環(huán)境，為本系管理和正常運(yùn)行提供應(yīng)有的保障。

隨著紀(jì)檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀(jì)檢部工作順利開展，具體的工作計劃如下：

一、基礎(chǔ)培養(yǎng)

1、增強(qiáng)內(nèi)部溝通和了解,強(qiáng)化團(tuán)隊意識

紀(jì)檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本學(xué)期則要求各工作人員加強(qiáng)內(nèi)部交流和溝通,相互團(tuán)結(jié)、相互促進(jìn)、共同提高.本學(xué)期將在每月結(jié)束之時,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案.

我部本學(xué)期計劃在院、系組織的各項活動中與其他部門相互交流和溝通,使我們的隊伍更團(tuán)結(jié)更融合；此外,還應(yīng)擴(kuò)大紀(jì)檢工作的合作性,以更好的促使各干事之間信息交流.

2、整頓內(nèi)部秩序

紀(jì)檢部的部內(nèi)秩序本學(xué)期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內(nèi)的紀(jì)律制度.要嚴(yán)格要求自己,多做批評與自我批評,展示出我部較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神.

3、強(qiáng)化服務(wù)意識

紀(jì)檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的原則,積極配合院、系開展各項相關(guān)工作,做好各項活動的監(jiān)察工作,使每項活動都能順利展開.

4、干事培養(yǎng)

培養(yǎng)干部接班人，使紀(jì)檢部保持新的活力。給學(xué)生會注入了新的活力，紀(jì)檢部將會努力做好各項工作，發(fā)掘新成員來接任紀(jì)檢部的下一屆工作進(jìn)行培養(yǎng)，使他們對部門的工作慢慢熟悉，從他們中間挑選出工作能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo)，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

二、檢查部分

本學(xué)期,以廣大同學(xué)服務(wù)為宗旨,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學(xué)生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對部門干事監(jiān)督及對同學(xué)們的檢查,對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和處理并及時上報給指導(dǎo)老師和主席團(tuán),為學(xué)生會樹立良好形象.

具體計劃如下：

1、會議考勤與紀(jì)律維持.認(rèn)真做好考勤工作,本著實事求是的原則,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,增加工作的透明度.

2、不定期了解上課曠課情況.從各班班委處了解人員出席情況,每周總結(jié)并記錄,對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴(yán)重性給予相應(yīng)的紀(jì)律處理.

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督.活動前向有關(guān)人員了解出勤人員名情況,用點名或簽到的方式記錄出勤情況.會議期間注意整頓紀(jì)律,對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應(yīng)的紀(jì)律處理,并登記上報.

4、積極參與院、系組織的各項活動,努力做好學(xué)生會工作.

5、學(xué)期結(jié)束前做一次對我部工作的反饋調(diào)查和匯報.

三、開拓創(chuàng)新勇于發(fā)現(xiàn)問題

紀(jì)檢部在努力完成本職工作后,也要在平時學(xué)習(xí)和活動中善于其中存在的問題,敢于提出問題,并且及時向老師和主席團(tuán)反映,在老師的指導(dǎo)下,發(fā)動每一位紀(jì)檢部成員的積極性,結(jié)合所有人的觀點,作出相應(yīng)的解決方案.

四、配合學(xué)院、系和學(xué)生會各部門的工作,作好老師的得力助手

紀(jì)檢部是一個大的整體,紀(jì)檢部在院、系指導(dǎo)下,作好自己分內(nèi)工作的同時,將加強(qiáng)與學(xué)生會其他部門的溝通和合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為紀(jì)檢部創(chuàng)造良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,為同學(xué)們服務(wù),為紀(jì)檢部的未來做貢獻(xiàn).

總之,新的學(xué)期,新的開始,紀(jì)檢部將在新時期盡職盡責(zé),努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程！

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告八

這一學(xué)期的紀(jì)檢工作也即將結(jié)束，回首這學(xué)期里，在紀(jì)檢部里的學(xué)習(xí)和工作讓我收獲了許多，不僅僅是工作上的技巧和方式，還有許多為人處世的方法，讓我的能力更好的提升，同時不斷充實自己，在各方面得到了更好的鍛煉與提高。在紀(jì)檢部的工作也已經(jīng)有一個學(xué)期的時間了，以下是本學(xué)期在紀(jì)檢部的工作總結(jié)：

一、例會

一次次的例會，就是一次次的教訓(xùn)，一次次的學(xué)習(xí)，一次次的優(yōu)化。例會讓我們從不足得到完善，例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，可以說我們部每一次例會都起到了實在的作用，越來越完善紀(jì)檢條例，無論是晚修點名還是部會紀(jì)檢制度都是通過例會的集思廣益做到的。在部長和干事的工作布置都顯得井然有序，我們所需要做的就是盡力的學(xué)習(xí)和鍛煉，并且全身心的投入到自己的工作當(dāng)中去。

二、執(zhí)勤工作

紀(jì)檢部的日常工作繁多，比如學(xué)生會各部門召開的例會，我們紀(jì)檢部就要按時到場進(jìn)行儀容儀表和考勤的登記、每周四的包干區(qū)檢查和學(xué)生會晚修點名等，每次的工作紀(jì)檢部都要把自身形象問題作為一個重要內(nèi)容，并做出嚴(yán)格要求，以佩戴部卡上崗進(jìn)行執(zhí)勤。

在一次體育部例會中，因為無人去到紀(jì)檢，我以及組里的成員都受到了相應(yīng)的批評，并寫下檢討書對自己的工作進(jìn)行了檢討，從中我深刻的反省，認(rèn)識到紀(jì)檢部工作的重要以及全面性。

三、維持活動或會場秩序

紀(jì)檢部在保證本部的工作順利進(jìn)行的條件下，并組織成員對各項活動會場秩序的維持工作，學(xué)校的各類活動紀(jì)律由我們紀(jì)檢部及其他部門共同負(fù)責(zé)，協(xié)助學(xué)校、老師更好的完成各項活動，以保證順利進(jìn)行。也通過與兄弟部門的合作，促進(jìn)紀(jì)檢部與其他部門的關(guān)系，對本部有較大的改進(jìn)。

四、成員相處

通過一學(xué)期的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發(fā)揮了團(tuán)隊的精神，有時即使一個人有事不能到場，另一個收到組長通知也會積極配合，使工作得以保證。

我們做任何一項工作，出色的完成任務(wù)是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點是為同學(xué)們服務(wù)，落腳點是鍛煉自己，互利共贏。要求我們從一項工作，活動中有所領(lǐng)悟，有所啟發(fā)，不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟，并結(jié)合自身實際情況應(yīng)用于實踐，如此，我們方能在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

以上就是我對本學(xué)期的工作總結(jié)，我深知，在工作中還存在著或多或少的問題，值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但在各成員的支持配合下，紀(jì)檢部肯定會發(fā)展得越來越好。在以后的工作我將盡心盡力，盡職盡責(zé)，努力工作，為紀(jì)檢部做出努力，為學(xué)校做出貢獻(xiàn)。

2022紀(jì)檢部學(xué)生工作心得體會報告九

新的一學(xué)期即將開始，為了更好地開展紀(jì)檢部的工作，也為了更好地為同學(xué)們服務(wù)，現(xiàn)將紀(jì)檢部本學(xué)期工作計劃制定如下。

一：納新方面

為了學(xué)生會的進(jìn)步與發(fā)展，我們會在綜合各個方面考慮基礎(chǔ)上進(jìn)行一定程度上進(jìn)行改革與創(chuàng)新，一定會優(yōu)中選優(yōu)。在這里結(jié)合我們紀(jì)檢部各項具體工作我們做了一下計劃：

1：首先，要進(jìn)行一下宣傳和鼓勵工作，讓大家認(rèn)識和了解學(xué)生會，讓大家知道加入紀(jì)檢部需要承擔(dān)什么樣的義務(wù)以及權(quán)利。所以在納新之前，一定的宣傳和教育工作是必要的。

2：關(guān)于錄取的問題，可以分為三步。報名，面試，錄取。

報名：在報名的時候由紀(jì)檢部部長和一位副部長兩人把關(guān)，綜合兩人的觀點以回答問題的方式進(jìn)行淘汰。一是，工作態(tài)度和表達(dá)能力，二是工作經(jīng)歷。

解釋一下第一點：

工作態(tài)度。良好的工作態(tài)度才可以促進(jìn)工作順利開展。考慮到我們部需要長期堅持不懈的工作。我們紀(jì)檢部需要的是工作公平認(rèn)真，機(jī)動靈活，肯吃苦，甘于奉獻(xiàn)的同學(xué)。比如說這方面的試題就可以暫定：當(dāng)我們學(xué)生會工作和你的學(xué)習(xí)沖突時，你會如何取舍?我們工作的時候，如果任務(wù)急需完成，你能夠保證不吃飯不睡覺就去做嗎?假如你在檢查早操(或晚點名)時，你的同學(xué)來晚了，你會怎么處理啊?如果學(xué)生會主席和你的部長同時叫你去完成一項工作，你打算如何應(yīng)對?

表達(dá)能力：有時候不正確的表達(dá)方式會給工作帶來不必要的麻煩，然而我們部又是一種經(jīng)常與人打交道的部門。正確的表達(dá)方式是不可或缺的。這一部分例如復(fù)試階段。繼承上一屆選舉模式，在復(fù)試的時候給每個人發(fā)一張紙，讓他們評論一下每一個發(fā)言人的演講?？纯此谋磉_(dá)，是不是表達(dá)的委婉而且又能達(dá)到自己的目的。

面試：演講的形式。由每個人自由發(fā)揮。

錄取：首先我認(rèn)為在人數(shù)上不宜過多，十五人足夠。由部長副部長三人各帶五人，擔(dān)任各組組長。每兩個月將五人小組更換一次。分組采用隨機(jī)方式。如果有工作生活或者學(xué)習(xí)問題，每組成員先向組長報告，如果組長不能解決在向上提交。根據(jù)活動需要，部長抽調(diào)小組完成任務(wù)。

二：早操和晚點名

在學(xué)校老師的支持下，這兩項工作要盡快展開，并嚴(yán)格貫徹，配合好學(xué)校的各項工作。我們的原則是，一切為了我們的同學(xué)們。要借鑒以前的寶貴經(jīng)驗，努力做好這兩項工作。

首先，要與我們的新成員進(jìn)行良好的溝通和經(jīng)驗教訓(xùn)的交流，讓他們了解這兩項工作的重要性和必要性，這樣對他們的工作更有幫助。

其次，就是工作的具體實施了。

早操檢查：工作開始之前，由每個小組(大一干事)提交一份檢查的工作計劃給部長，由部長或副部將計劃進(jìn)行修改并整合，然后遞交給相應(yīng)的老師等待老師批準(zhǔn)。工作注意問題：1.最后檢查結(jié)果由誰統(tǒng)計，由誰交給老師。2.提前跟老師商量好對各種違紀(jì)行為的處罰措施。3.檢查人員檢查班級是不是可以采取流動方式。4.注意女生工作的分配。5.此項工作有一位副部長負(fù)責(zé)。6.工作過程中一定要保證公平公正。

晚點名工作方式同上。注意問題：除了以上提到的幾個問題以外，還要注意工作方式方法。比如說，熄燈以后就不能進(jìn)宿舍檢查。工作時間，可以是周一到周五任意一天晚上接近熄燈時間。

三：調(diào)研活動

第一步：明確調(diào)查目的，設(shè)計調(diào)查問卷.

第二步：選取調(diào)查范圍和對象.青島科技大學(xué)每個級部的機(jī)電學(xué)院的每個專業(yè)按照百分之二十的比例抽樣調(diào)查.比如說一個班有二十個人，可以發(fā)四張或者五張。

第三步：分發(fā)調(diào)查問卷表.由紀(jì)檢部直接聯(lián)系各班班長，每個班按照比例領(lǐng)取.如果比例不是整數(shù)，按照整數(shù)領(lǐng)取.

第四步：問卷的回收.有每個班班長幫忙收齊，然后紀(jì)檢部負(fù)責(zé)派人收取.

第五步：問卷的數(shù)據(jù)分析.有紀(jì)檢部派專人.將各項數(shù)據(jù)整理清楚，然后根據(jù)同學(xué)們的意愿和所得數(shù)據(jù)向機(jī)電學(xué)院主席團(tuán)提交此項活動總結(jié)，希望主席團(tuán)采取一定措施.

第六步：跟蹤調(diào)查.調(diào)查我們學(xué)院按照同學(xué)們的意愿組織的活動中，同學(xué)們的參與情況，并做進(jìn)一步補(bǔ)充調(diào)查，同學(xué)們希望我們學(xué)院有哪些地方需要繼續(xù)改善.同樣以調(diào)查問卷的方式調(diào)查。這一項由大一干事負(fù)責(zé)。

調(diào)查問卷見附表

協(xié)調(diào)其他部門活動方面：

本部活動原則：1.如果需要我們紀(jì)檢部協(xié)助活動，必須提前通知，否則我們也沒有辦法找到部內(nèi)干事，必須有我們一定的成員參與活動的策劃，也一定要公平對待我們部內(nèi)成員。2.所有參加活動干事，

每次活動結(jié)束之后都要總結(jié)此次活動學(xué)到了什么，有哪些地方需要改進(jìn)。3.部長可以根據(jù)活動所需人數(shù)，派小組參加。上述的工作有組長負(fù)責(zé)。

總結(jié)：我們會適時根據(jù)我們的工作對我們的工作計劃進(jìn)行一定的調(diào)整。我們的工作重心是，讓大一干事進(jìn)入大二之后，稱為一個有工作經(jīng)驗的人，能夠順利完成學(xué)?；?qū)W院布置的各項工作。同時配合好學(xué)院和學(xué)生會各部的各項活動。

機(jī)電學(xué)院學(xué)生會紀(jì)檢部