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中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用 參觀中央特科舊址體會(huì)(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-29 21:40:18 頁碼:12
中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用 參觀中央特科舊址體會(huì)(七篇)
2022-12-29 21:40:18    小編:ZTFB

當(dāng)我們備受啟迪時(shí),常常可以將它們寫成一篇心得體會(huì),如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用一

為確保中央“八項(xiàng)規(guī)定”的貫徹落實(shí)和治理“慵懶散”工作扎實(shí)有效開展,人防辦成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府辦公室黨組成員、人防辦、主任劉景霜任組長(zhǎng),人防辦副主任袁忠誠(chéng)任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在指通科,具體承擔(dān)專項(xiàng)治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的具體負(fù)責(zé)下,機(jī)關(guān)各科室積極配合,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實(shí)。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓,層層抓落實(shí)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實(shí)干,形成了全體人員上下推進(jìn)治理工作的強(qiáng)大合力。

充分利用每周一的例會(huì)、民-主生活會(huì)等形式,學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和批示精神,學(xué)習(xí)省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀(jì)律的通報(bào)等,加深全體工作人員對(duì)中央、省、市關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理解,增強(qiáng)貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的責(zé)任感、緊迫感,提高了貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)要求的自覺性。通過學(xué)習(xí),全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認(rèn)識(shí)提高了,逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng),切實(shí)把中央“八項(xiàng)規(guī)定”和治理“慵懶散”工作落到實(shí)處。

(一)嚴(yán)格控制一般性費(fèi)用支出

凡屬于政府采購(gòu)目錄內(nèi)的物品,必須經(jīng)人防辦集體研究后按市政府采購(gòu)的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購(gòu)買日常辦公用品時(shí),本著厲行節(jié)約的原則,盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水,盡量減少計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的待機(jī)電耗,不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備,養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣,下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。

(二)嚴(yán)格控制公務(wù)接待費(fèi)用支出

一是嚴(yán)格公務(wù)接待管理。嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定要求。本著熱情、周到、節(jié)約的原則,出臺(tái)《公務(wù)接待管理制度》。嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),上級(jí)部門來檢查的公務(wù)接待活動(dòng),一切從簡(jiǎn),原則上在機(jī)關(guān)食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,堅(jiān)決杜絕鋪張浪費(fèi)。召開各類會(huì)議,原則上不掛會(huì)標(biāo),一律不擺鮮花水果,會(huì)議力求精簡(jiǎn)高效。

二是堅(jiān)決杜絕了饋贈(zèng)紀(jì)念品行為。公務(wù)接待中不饋贈(zèng)紀(jì)念品,不印制、郵寄、贈(zèng)送賀年卡、明信片、年歷等物品,沒有向上級(jí)部門饋贈(zèng)禮品,不存在公-款送禮現(xiàn)象。

三是嚴(yán)格管理各類因公差旅費(fèi)支出。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、和我市、市政府、市紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格管理各類因公差旅費(fèi)支出。今年,為學(xué)習(xí)借鑒外地人防工作的.先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我市人防工作的提檔升級(jí),根據(jù)、市政府“解放思想、打破常規(guī)、加快發(fā)展”的要求,市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長(zhǎng)市進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。之前,我們按照規(guī)定和程序進(jìn)行了申請(qǐng),得到批準(zhǔn)后才外出學(xué)習(xí)。

(三)嚴(yán)格公務(wù)用車管理

制定了《公車使用管理制度》,認(rèn)真落實(shí)公務(wù)車輛“三定點(diǎn)”(定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度,降低車輛運(yùn)行成本。禁止公車私用?;?、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間,公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。

(四)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律和《廉政勤政承諾》,上班期間不做與工作無關(guān)的事,沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。

四、存在的問題及下部打算

通過自查自糾工作,我們?cè)诼鋵?shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和治理“慵懶散”方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,但與上級(jí)要求,仍存在一些問題和不足:一是干部職工隊(duì)伍思想作風(fēng)教育需加強(qiáng);二是服務(wù)能力建設(shè)需強(qiáng)化;三是制度體系需完善;四是監(jiān)督檢查工作需加強(qiáng)。

在今后的工作中,我們將針對(duì)存在的問題和不足,嚴(yán)格按照中央、省、的要求,采取切實(shí)有效的措施,建立健全落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的長(zhǎng)效機(jī)制,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提升工作效能,為建設(shè)和諧幸福新鄒城做出積極的貢獻(xiàn)。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用二

我作為xx級(jí)中央黨校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部研究生班學(xué)員,到實(shí)地參觀并聆聽保稅區(qū)黨委書記、主任胡漢坯同志作關(guān)于xx區(qū)發(fā)展之路的專題介紹。胡主任以大量詳實(shí)的資料和例子,向我們娓娓講述象嶼保稅區(qū)10多年來的不平凡發(fā)展歷程。在講到象嶼保稅區(qū)創(chuàng)業(yè)之艱辛,他和他的同事所克服的種種困難時(shí),胡主任的語氣是那樣的平和,是那樣的不經(jīng)意,表現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員為黨的事業(yè)不懈艱苦奮斗的精神。

聽了胡主任的課,我不敢說學(xué)會(huì)掌握了多少知識(shí),但確有一種再次邁入知識(shí)大門之感。這次學(xué)習(xí),讓我親身體會(huì)到特區(qū)建設(shè)者、共產(chǎn)黨員寬闊的胸懷、深邃的思想、奮斗的精神,讓我感觸頗多,獲益匪淺,既開闊了視野,又增長(zhǎng)了見識(shí),深受啟迪。

一、有艱苦奮斗、不畏艱難、激流勇進(jìn)的精神。

在xx區(qū)建設(shè)前,象嶼在水里,它的四周是一片荒灘污水,淺海灘涂上是淤積的爛泥、腐敗的海生物、叢生的野草,一到夏季,蚊蠅孽生,鼠蟲出沒。這里沒有道路,沒有人煙,只有被太陽蒸起的帶著腥咸、郁悶的熱氣一陣陣襲來。以胡主任為代表的象嶼保稅區(qū)創(chuàng)業(yè)者們來了,他們不向財(cái)政伸手要錢,“不要國(guó)家一分錢”,而是自己向銀行和社會(huì)舉債,拿著借來的錢投資建設(shè),今后還靠自己把錢還回去。

他們不要政府提供土地,“不要政府一分田”,而是向海要地,靠借來的錢自己找窩生蛋去?!鞍资制鸺摇痹莻€(gè)讓人向往又疑惑的夢(mèng)想,象嶼保稅區(qū)卻把這個(gè)夢(mèng)想變成現(xiàn)實(shí),他們從零開始,艱苦奮斗,歷經(jīng)十余載,把一塊雜草叢生的昔日沼澤地變成滿目蒼翠、樓宇林立、車水馬龍、碼頭興隆、集裝箱高聳、欣欣向榮的保稅區(qū)。

他們克服常人難以想象的困難,憑著一股韌勁,按市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事,發(fā)揮市場(chǎng)這只“看不見”的手的作用,激流勇進(jìn),鍥而不舍。從象嶼保稅區(qū)建設(shè)者的身上我再次體會(huì)到毛澤東同志在中全會(huì)上提出的“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)”的豐富內(nèi)涵和現(xiàn)實(shí)意義。只有時(shí)刻保持艱苦奮斗的作風(fēng),繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),才能增強(qiáng)斗志,才能全面推進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)。

當(dāng)前有些人不理解艱苦奮斗的含義,認(rèn)為現(xiàn)在都進(jìn)入小康社會(huì)了,難道還要吃糠咽菜?其實(shí),艱苦奮斗的含義是非常深刻的,它體現(xiàn)在我們的人生觀、世界觀和價(jià)值觀,體現(xiàn)在對(duì)工作的態(tài)度中。在平時(shí)工作中,有些人有了一點(diǎn)點(diǎn)小的成績(jī),就會(huì)自滿;有些人為群眾辦了一些事情,就會(huì)擺架子;有些人有錢了,就要揮霍。這些都是缺乏艱苦奮斗精神的表現(xiàn)。沒有艱苦奮斗的作風(fēng),人就沒有斗志,就沒有前進(jìn)的動(dòng)力。

二、要不斷提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。

在全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段,不斷提高黨員干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力,具有重要的意義。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,提高黨的執(zhí)政能力,必須把不斷提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力擺在突出位置,這是加快推進(jìn)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的一項(xiàng)十分重要而緊迫的任務(wù)。

按照胡主任的介紹,結(jié)合自己的工作體會(huì),我認(rèn)為作為新時(shí)期的黨員干部,駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)應(yīng)具備的能力主要有以下幾個(gè)方面:

1、具有堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo),觀念是行為的指南。黨員干部思想、觀念問題解決了,思想作風(fēng)端正了,觀念意識(shí)更新了,才能有正確的行為和措施。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,環(huán)境變了,條件變了,并且變得快。

黨員干部再也不能干什么事都憑著“程咬金的三板斧”,再也不能習(xí)慣用老一套指導(dǎo)工作,再也不能不找市場(chǎng)找市長(zhǎng),一定要與時(shí)俱進(jìn),要對(duì)現(xiàn)有的工作方法、工作思路重新審視,不斷解放思想,不斷更新觀念,形成新思路,找到新方法,探索新出路,才能在全面建設(shè)小康社會(huì)的進(jìn)程中交出一份精彩的答卷。否則,思想落后、觀念落伍就會(huì)因循守舊、墨守成規(guī),沒有應(yīng)變和創(chuàng)新的能力,就談不上駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、談不上帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

2、具有學(xué)習(xí)和掌握社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論的能力。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是以市場(chǎng)為中心、以效益為目的、以法律為規(guī)范的經(jīng)濟(jì)形態(tài)。駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),必須學(xué)習(xí)和掌握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論,認(rèn)清市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的“原貌”,牽住市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的“牛鼻子”,掌握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的基本規(guī)律,堅(jiān)持按照客觀規(guī)律辦事,自覺運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)則和要求來規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為。

3、具有創(chuàng)造性地執(zhí)行各種經(jīng)濟(jì)政策的能力。

現(xiàn)在,我們正處在一個(gè)大變革、大發(fā)展的時(shí)代,新情況和新問題不斷出現(xiàn),如果沒有一點(diǎn)創(chuàng)新精神,沒有一點(diǎn)創(chuàng)造性,就很難有大作為。黨員干部只有具備這種能力,才能正確執(zhí)行政策不走樣,又能有所創(chuàng)新。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,黨員干部要不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),既繼承前人又突破陳規(guī),既借鑒他人又有所創(chuàng)新,學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,善于獨(dú)立思考,敢于獨(dú)立思考,把上級(jí)精神與本地實(shí)際結(jié)合起來,因地制宜、因時(shí)制宜、因事制宜,創(chuàng)造性地開展工作,不斷回答和解決發(fā)展中出現(xiàn)的各種新問題,加快全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程。

4、具有依法行政的理念。

提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力,必須具有依法行政的理念,能夠堅(jiān)持依法行政,努力實(shí)現(xiàn)行政行為的規(guī)范化和經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù)管理的法制化。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的完善,政府轉(zhuǎn)變職能,黨員干部轉(zhuǎn)變觀念勢(shì)在必行。黨員干部要由管理型干部向服務(wù)型干部轉(zhuǎn)變,打破“你講我聽,你問我答”和“你壓我服,你打我通”的傳統(tǒng)工作方式,樹立一切均按法律、按規(guī)則、按程序辦事的觀念,講究誠(chéng)信,遵諾守信,自覺由“管理者”變?yōu)椤胺?wù)員”。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用三

在年度工作全面展開之際,我們召開一次落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作會(huì)議,主要目的是層層傳導(dǎo)落實(shí)主體責(zé)任壓力,進(jìn)一步強(qiáng)化各單位抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí),告訴同志們哪些事情必須做、認(rèn)真做,哪些事情不應(yīng)做、堅(jiān)決不能做。下面,我就圍繞落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任講三個(gè)方面的意見,與大家共勉。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,是以習(xí)近平同志為核心的中央領(lǐng)導(dǎo)集體科學(xué)判斷當(dāng)前反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)作出的重大決策,是對(duì)懲治和預(yù)防腐敗規(guī)律的深刻認(rèn)識(shí)和戰(zhàn)略思考,是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要制度性安排。黨委的主體責(zé)任是由黨委的領(lǐng)導(dǎo)地位和黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的主體定位所決定的。黨委能否落實(shí)好主體責(zé)任,直接關(guān)系黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效。

(一)落實(shí)主體責(zé)任是應(yīng)對(duì)“四大考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”的現(xiàn)實(shí)需要?!墩撜Z·顏淵篇》中曾有這樣一段話,講的是孔子的弟子子貢問怎樣治理國(guó)家??鬃诱f:“糧食充足,軍備充足,老百姓信任統(tǒng)治者?!弊迂晢枺骸叭绻坏貌蝗サ粢豁?xiàng),那么在三項(xiàng)中先去掉哪一項(xiàng)呢?”孔子說:“去掉軍備。”子貢又問:“如果不得不再去掉一項(xiàng),那么這兩項(xiàng)中去掉哪一項(xiàng)呢?”孔子說:“去掉糧食。自古以來人總是要死的,如果老百姓對(duì)統(tǒng)治者不信任,那么國(guó)家就不能存在了?!秉h的十八大以來,黨中央為什么要以猛藥去疴、重典治亂的決心,以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,堅(jiān)決把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)進(jìn)行到底?結(jié)合當(dāng)前嚴(yán)峻的反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)看,塌方式腐敗、系統(tǒng)性腐敗、家族式腐敗不斷發(fā)生,一個(gè)個(gè)大老虎被揭露出來,數(shù)量之多、頻率之高,令人觸目驚心。如果現(xiàn)在我們?cè)俨粡膰?yán)治黨、鐵腕治吏,將有脫離人民群眾,失去黨心民心、亡黨亡國(guó)的危險(xiǎn),這絕不是危言聳聽。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上,我們一定要做清醒人、明白人,真正把擔(dān)子擔(dān)起來,種好“責(zé)任田”。

(二)落實(shí)主體責(zé)任是貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的重要內(nèi)容。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上發(fā)表重要講話,深刻分析反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì),提出當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的任務(wù)目標(biāo),“要深化標(biāo)本兼治,奪取反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利”。去年年底,x在主持全省基層黨建工作述職評(píng)議大會(huì)時(shí)講到,x。前不久,省委常委、x市委書記x到我市調(diào)研主體責(zé)任落實(shí)工作時(shí)強(qiáng)調(diào),落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,最關(guān)鍵、最重要的是全面從嚴(yán)治黨,各級(jí)黨委(黨組)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺按照中央、省委、市委的統(tǒng)一部署,牢固樹立“抓黨建是最大的政績(jī)和第一責(zé)任”的理念,以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木褡ズ谩皟蓚€(gè)責(zé)任”落實(shí)。去年以來,市委書記逢會(huì)必講“兩個(gè)責(zé)任”,要求我們帶頭從嚴(yán)治黨,壓實(shí)管黨責(zé)任,凝聚黨心民心。這些要求,體現(xiàn)了從中央到地方對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度重視,也為我們?cè)谛鲁B(tài)下抓好主體責(zé)任落實(shí)提供了重要遵循。

(三)落實(shí)主體責(zé)任是加強(qiáng)反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)的迫切要求。十八大以來,黨中央堅(jiān)持有腐必懲、有貪必肅,依紀(jì)依法嚴(yán)懲腐敗分子,特別是堅(jiān)決查處了周永康、薄熙來、郭伯雄、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等嚴(yán)重違紀(jì)案件,廣大群眾無不拍手稱快、堅(jiān)決擁護(hù),國(guó)際輿論也給予高度評(píng)價(jià)。但冰凍三尺非一日之寒,滴水穿石也非一日之功。值得特別注意的是,習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中指出,“當(dāng)前反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜,鞏固壓倒性態(tài)勢(shì)、奪取壓倒性勝利的決心必須堅(jiān)如磐石”。從我市情況看,在高壓反腐方面,去年,全市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案查處x件x人,比2016年增加x件x人,同比分別上升x%、x%,其中涉及副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部x人;在改進(jìn)作風(fēng)方面,市委率先垂范,帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、省委六條意見和宜昌市委二十四條意見,形成了改進(jìn)作風(fēng)上行下效的良好局面。2017年,全市性會(huì)議、文件同比減少x%以上,評(píng)比表彰項(xiàng)目減少x%,全市“三公”經(jīng)費(fèi)同比下降x%。同時(shí),市委對(duì)x名落實(shí)主體責(zé)任不到位、干部紀(jì)律渙散的市直單位黨組書記進(jìn)行了警示談話,對(duì)x個(gè)局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。一方面,固然是因?yàn)槲覀冏h風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的力度更大;另一方面,也警醒我們,目前滋生腐敗的土壤依然存在,作風(fēng)頑疾還未根除,落實(shí)主體責(zé)任只能更緊、不能放松。在座的同志們一定要頭腦清醒、態(tài)度堅(jiān)定、旗幟鮮明,嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求,始終繃緊落實(shí)主體責(zé)任這根弦,層層傳導(dǎo)壓力、層層抓好落實(shí),努力形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作新常態(tài)。

落實(shí)黨委主體責(zé)任是黨風(fēng)廉政建設(shè)取得成效的決定性因素。從總體上看,當(dāng)前,我們各部門無論是在思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任落實(shí)上,還是在改進(jìn)作風(fēng)、建章立制上,都取得了一定的成效,也還存在一些亟待解決的問題:

(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。去年,我?guī)ш?duì)到部分單位開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。從檢查情況看,有的部門“一把手”沒有真正把自己當(dāng)成“主角”,對(duì)從嚴(yán)治黨嚴(yán)峻形勢(shì)缺乏理性的判斷和深刻的反思,對(duì)落實(shí)主體責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識(shí),認(rèn)為抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定是“實(shí)功”,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是“虛活”,“只掛帥,不出征”;對(duì)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制僅僅滿足于一般的口頭表態(tài)、簽責(zé)任書,認(rèn)為這樣就算履行了第一責(zé)任,很少直接過問、具體研究和推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作。有的部門班子成員對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),沒有搞清楚該負(fù)什么的責(zé)任、該履行什么樣的職責(zé),甚至把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于其他單項(xiàng)工作。

(二)主體責(zé)任不壓實(shí)。有的部門在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,不作為、慢作為,不敢擔(dān)責(zé)、不愿負(fù)責(zé),未根據(jù)本部門實(shí)際制定落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的實(shí)施辦法,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員所承擔(dān)的責(zé)任沒有清單化、項(xiàng)目化、具體化,對(duì)二級(jí)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不檢查、不督辦、不考核,沒有剛性要求,缺乏程序性、保障性、懲戒性。有的同志習(xí)慣當(dāng)“老好人”,對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不敢抓、不敢管,相互批評(píng)怕影響團(tuán)結(jié)、自我批評(píng)怕失去權(quán)威;有的同志新辦法不會(huì)用,硬辦法不敢用,管不住、管不好。

(三)作風(fēng)建設(shè)不扎實(shí)。上個(gè)月,市委主體責(zé)任辦公室對(duì)全市部分單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況進(jìn)行了檢查,發(fā)現(xiàn)有些部門存在不少問題,且具有一定的普遍性。比如:有的單位費(fèi)用報(bào)銷不規(guī)范,公務(wù)接待費(fèi)報(bào)銷“四件套”要素不全、公務(wù)接待陪客數(shù)量超標(biāo)準(zhǔn)、接待費(fèi)用超標(biāo)等問題;有的單位不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,違規(guī)發(fā)放職工補(bǔ)助,將差旅費(fèi)作為職工福利平均發(fā)放,亂發(fā)加班費(fèi);有的單位財(cái)務(wù)管理不規(guī)范,財(cái)務(wù)報(bào)賬不及時(shí),財(cái)務(wù)費(fèi)用跨2個(gè)年度報(bào)銷,財(cái)務(wù)賬目處理不當(dāng);有的單位領(lǐng)導(dǎo)列支個(gè)人包干經(jīng)費(fèi)不規(guī)范,單位在采購(gòu)空調(diào)、電腦、打印機(jī)、數(shù)碼相機(jī)等大宗商品時(shí)未辦理政府采購(gòu)手續(xù),報(bào)銷費(fèi)用無明細(xì)和附件。這些問題,幸好是我們自己發(fā)現(xiàn)的,如果一不小心被中央、省委和x市委有關(guān)部門查了呢?那后果會(huì)怎么樣?

出現(xiàn)這些問題,說到底還是我們自己履行“兩個(gè)責(zé)任”不到位造成的。對(duì)此,各部門要進(jìn)一步高度重視,嚴(yán)格要求,無論是“一把手”、班子成員,還是辦公室主任、財(cái)務(wù)人員,都要為自己把好關(guān),認(rèn)真算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、家庭賬、名譽(yù)賬,不要因小失大、心存僥幸。大家要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、宜昌市委關(guān)于落實(shí)主體責(zé)任的有關(guān)要求,始終做到牢記于心,見之于行,行之有果。特別是要重點(diǎn)加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)管理,在公務(wù)接待上,要認(rèn)真執(zhí)行接待公函、審批單、發(fā)票、消費(fèi)清單“四件套”報(bào)賬規(guī)定,不得提供香煙和高檔酒水,中餐不能飲酒;在公車管理方面,要對(duì)出車、加油、修車認(rèn)真審核,實(shí)行節(jié)假日司機(jī)交車、交鑰匙;在差旅費(fèi)管理方面,不能將差旅費(fèi)作為工作福利平均發(fā)放,科室及領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人包干經(jīng)費(fèi)不能在限額內(nèi)無原則地報(bào)銷,要堅(jiān)持勤儉節(jié)約、從嚴(yán)審核、據(jù)實(shí)報(bào)銷。下一步,市委主體責(zé)任辦將會(huì)同市紀(jì)委,進(jìn)一步加大明察暗訪力度,嚴(yán)查違規(guī)違紀(jì)者,定期通報(bào)曝光一批典型案例,不斷深化和鞏固反對(duì)“四風(fēng)”的成果。

黨群工作是黨的政治工作的重要組成部分,既是我們黨最大的政治優(yōu)勢(shì),也是做好新常態(tài)下改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的重要保障。面對(duì)“四個(gè)全面”的戰(zhàn)略布局,特別是在全面從嚴(yán)治黨的新背景下,我們的黨群部門一定要進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),切實(shí)把落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”作為當(dāng)前的大事、要事、急事,務(wù)必抓住、抓緊、抓好。

(一)要增強(qiáng)政治定力。上周,我們都參加了全市政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育培訓(xùn)班,聆聽了書記的專題輔導(dǎo),觀看了專題教育片,還分組進(jìn)行了熱烈討論。關(guān)于守紀(jì)律、講規(guī)矩,我就不展開講了。但需要強(qiáng)調(diào)的是,在座的各單位負(fù)責(zé)人在涉及黨要管黨、從嚴(yán)治黨等大是大非問題上,必須以“五個(gè)必須”和“五個(gè)決不允許”為標(biāo)尺,保持清醒頭腦,站穩(wěn)政治立場(chǎng),嚴(yán)格遵守黨章,始終與黨中央方向一致、號(hào)令一致、步調(diào)一致。

(二)要健全責(zé)任體系。我們常講,有權(quán)必有責(zé),權(quán)責(zé)必相等。大家既然坐了這把椅子,擔(dān)任了這個(gè)職務(wù),就要負(fù)起相應(yīng)的責(zé)任。如何落實(shí)主體責(zé)任?概括地講,就是“黨委班子不松手、主要領(lǐng)導(dǎo)不甩手、班子成員不縮手”。黨委班子不松手,就是我們各部門的領(lǐng)導(dǎo)班子要始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)擺在突出位置,與本職工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)抓在手上、落到實(shí)處。主要領(lǐng)導(dǎo)不甩手,就是“一把手”要切實(shí)履行“第一責(zé)任人”責(zé)任,切實(shí)管好班子、帶好隊(duì)伍,堅(jiān)持原則、敢抓敢管,督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)干部廉潔從政。班子成員不縮手,就是班子其他成員要根據(jù)工作分工,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任,定期研究、布置和報(bào)告分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,確保業(yè)務(wù)工作管到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)就深入到哪里。只有一級(jí)抓一級(jí),層層傳壓力,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系才會(huì)形成一個(gè)完整的封閉鏈條,形成閉環(huán)效應(yīng)。

(三)要持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)。前段時(shí)間,習(xí)近平總書記就查擺和糾正形式主義、官僚主義問題作出重要指示,強(qiáng)調(diào)“糾正‘四風(fēng)’不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”。近兩年來,通過貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,我們各部門的作風(fēng)更加務(wù)實(shí),工作更加高效,讓市委領(lǐng)導(dǎo)、基層部門和人民群眾看到了實(shí)實(shí)在在的變化。但是,也要清醒地看到,一些“四風(fēng)”苗頭仍然存在,比如違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、公車私用、工作紀(jì)律松弛、文山會(huì)海、庸懶軟散等等。針對(duì)這些問題,我們各部門要以“釘釘子”的精神,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要節(jié)點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教育引導(dǎo)的深度、制度執(zhí)行的強(qiáng)度、執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度。對(duì)于那些心存僥幸,有意規(guī)避制度、違反紀(jì)律的人,發(fā)現(xiàn)一起、處理一起、通報(bào)一起,形成震懾。

(四)要堅(jiān)持率先垂范。各部門“一把手”要自覺當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的踐行者、引領(lǐng)者、推動(dòng)者和示范者。要敬畏誓言、敬畏組織、敬畏黨紀(jì),珍惜工作、珍惜家庭、珍惜生命,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做,決不能讓腐敗之門從自己身上打開,以自身的清正廉潔帶動(dòng)機(jī)關(guān)干部廉潔從政。作為“一把手”,既要管好自己,還要帶好隊(duì)伍,要經(jīng)常和班子成員交心談心,就黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常提要求、多壓擔(dān)子;要堅(jiān)持“嚴(yán)是愛、寬是害”,從嚴(yán)管理機(jī)關(guān)黨員干部,對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,決不能睜一只眼閉一只眼,搞姑息遷就、護(hù)短遮丑,始終以“零容忍”的態(tài)度一查到底。

(五)要嚴(yán)格責(zé)任追究。坐而論道,不如強(qiáng)化問責(zé)?,F(xiàn)在,按照“一案雙查”的要求,只要是本單位出現(xiàn)作風(fēng)問題、財(cái)經(jīng)紀(jì)律問題和腐敗案件的,不但要追究當(dāng)事人責(zé)任,還要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。正如習(xí)總書記講的,“落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任是黨的重托,不要等問責(zé)問到自己頭上了還覺得委屈?!币虼耍覀円欢ㄒ獜?qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),以嚴(yán)肅有力的責(zé)任追究作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要保障,堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。

2019年是全面貫徹十九大精神的關(guān)鍵之年,是中華人民共和國(guó)建國(guó)70周年。正如習(xí)近平所強(qiáng)調(diào),黨一定要有新氣象新作為??傊覀円o緊圍繞中心、服務(wù)大局,進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng),充分發(fā)揮職能作用,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,為我市爭(zhēng)創(chuàng)“x”四個(gè)走在全省前列作出新的更大貢獻(xiàn)!

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用四

1.在組織紀(jì)律方面。存在“玩風(fēng)重”現(xiàn)象。工作之余不讀書看報(bào)、鍛煉身體,養(yǎng)成了不健康的興趣愛好,比如有時(shí)周末通宵達(dá)旦打牌、看球。

2.在經(jīng)濟(jì)紀(jì)律方面。存在講面子、講“標(biāo)準(zhǔn)”現(xiàn)象。有時(shí)下基層工作被動(dòng)接受下級(jí)安排的超標(biāo)準(zhǔn)接待。在公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)開支方面控制不嚴(yán),偶有超標(biāo)現(xiàn)象。

3.在群眾紀(jì)律方面。存在脫離群眾,幫扶群眾少現(xiàn)象。在辦公室等科室、職工上門遞交報(bào)告、訴苦的時(shí)候多,深入了解群眾真實(shí)的情況和需求少,主動(dòng)找職工談心、了解實(shí)際、上門幫扶解決實(shí)際困難的時(shí)候少。

4.在工作作風(fēng)方面。一是抓工作落實(shí)不夠。工作中存在重部署,輕落實(shí)現(xiàn)象,習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”、做“二傳手”。二是平時(shí)交任務(wù)、提要求多,教方法、幫助解決困難不夠。習(xí)慣于坐在辦公室里“遙控”指揮,靠打電話、看材料、聽匯報(bào)等進(jìn)行抽象指導(dǎo),不深入科室指導(dǎo)督促開展工作,少與同事談心了解情況、解決實(shí)際問題。到基層調(diào)查研究少,了解實(shí)際問題、解決實(shí)際困難少。三是吃苦在前、享受在后的意識(shí)有所淡化。主要表現(xiàn)在服務(wù)觀念不強(qiáng),為人民群眾服務(wù)宗旨意識(shí)淡化。習(xí)慣于別人為自己服務(wù),缺乏為別人服務(wù)的意識(shí),公仆意識(shí)淡泊。四是滿足現(xiàn)狀,求保平安、消極守?cái)傋?,無所作為,得過且過。工作中因循守舊,憑經(jīng)驗(yàn)做事,認(rèn)為自己在多年工作中或多或少地積累了一些經(jīng)驗(yàn),已是駕輕就熟、輕車熟路,不需要再進(jìn)行深入的思考、認(rèn)真的研究,逐漸養(yǎng)成了墨守成規(guī)的習(xí)慣,只滿足于維持現(xiàn)狀,不求提升工作質(zhì)量和水平。滿足于完成日常工作事務(wù),懶得去思考如何開拓、創(chuàng)新的問題,導(dǎo)致工作上循規(guī)蹈矩,按部就班,一直局限在老方法、老套路之中,很少有意識(shí)地去針對(duì)具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。

從深處剖析自己產(chǎn)生守紀(jì)律講規(guī)矩和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面等問題的主要原因,有以下幾個(gè)方面:

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,政治修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在更重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷或幾句話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題,還不完全具有用鄧小平理論認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅(jiān)定。

(二)宗旨意識(shí)欠缺,公仆意識(shí)淡薄。全心全意為人民服務(wù)的公仆意

識(shí)還不夠。對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)存在不足,工作上群眾觀念存在少許淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,為群眾想的還不夠、做的也還不夠多,服務(wù)群眾,沒有全身心投入。僅僅滿足于完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,自認(rèn)為工作有了積極性、主動(dòng)性,完成任務(wù)就行了,卻忽視了工作的創(chuàng)造性。特別是在艱苦奮斗方面,認(rèn)為通過改革開放,國(guó)家富強(qiáng)了,人民生活水平提高了,大家都在享受國(guó)家改革開放的成果,自己也不應(yīng)該例外,沒有必要繼續(xù)艱苦奮斗了,有條件能享受的應(yīng)該享受。

(三)黨性修養(yǎng)欠缺,自律意識(shí)不強(qiáng)。廉潔奉公思想不端正,廉潔自律意識(shí)不強(qiáng),公仆意識(shí),責(zé)任意識(shí),奉獻(xiàn)精神衰退,自由主義思想抬頭,個(gè)人主義、享樂主義膨脹。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。

1.加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。尤其是加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),把堅(jiān)定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ),提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。除了堅(jiān)持每月集中的兩次學(xué)習(xí)外,還要加強(qiáng)自學(xué),每周不少于x次,每次不不少于x學(xué)時(shí)。除了固定學(xué)習(xí)外還要積極參加其它形式的政治學(xué)習(xí)活動(dòng)如學(xué)習(xí)班、論壇、講座、座談會(huì)等,每年不少于x次。

2.注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。認(rèn)真做好衛(wèi)生局及有關(guān)單位組織的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查督導(dǎo)工作,每年不少于x次,檢查中要親力親為指導(dǎo)基層做好各項(xiàng)疾控工作,深入了解基層存在的困難并盡力幫助解決,每年解決的實(shí)際問題不少于x項(xiàng)次。積極帶領(lǐng)分管科室開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,每年帶領(lǐng)科室下基層不少于x次。對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件保持高度警惕,保持手機(jī)24小時(shí)暢通,隨呼隨到,迅速響應(yīng)。

(二)切實(shí)改變工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),顧全大局,勇于承擔(dān)責(zé)任。1.切實(shí)改變工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)為重、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受;在工作作風(fēng)上,要深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,每周下科室了解情況或帶科室下基層不少于x次,每個(gè)月找職工談心不少于x人次,每年幫助職工解決實(shí)際困難不少于x人次。認(rèn)真傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用五

根據(jù)縣委辦公室《關(guān)于開展中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神貫徹落實(shí)情況自查工作的通知》(辦發(fā)電〔2018〕75號(hào))要求,我局迅速采取措施,認(rèn)真開展自查,全面梳理總結(jié),突出問題導(dǎo)向,對(duì)照中央實(shí)施細(xì)則和省、市、縣委實(shí)施辦法的要求,從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)對(duì)今年以來貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況進(jìn)行了分析查找。現(xiàn)將開展貫徹落實(shí)情況自查工作匯報(bào)如下:

(一)狠抓作風(fēng)建設(shè),持續(xù)強(qiáng)化八項(xiàng)規(guī)定精神的學(xué)習(xí)。結(jié)合開展的群眾路線教育、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,把中央八項(xiàng)規(guī)定以及省、市、縣委有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)等重要文件精神做為學(xué)習(xí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,進(jìn)一步增強(qiáng)系統(tǒng)全體黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)的責(zé)任感、緊迫感。今年,結(jié)合全縣開展的紀(jì)律作風(fēng)大整治活動(dòng)和全省“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”工作,組織干部職工對(duì)照黨章和八項(xiàng)規(guī)定要求,每名黨員干部查找自身在宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的問題,建立即知即改臺(tái)賬,排出時(shí)間節(jié)點(diǎn),抓好問題整改,不斷提高制度執(zhí)行力,使中央八項(xiàng)規(guī)定精神內(nèi)化于心,外化于行,落地生根。

(二)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單制度全覆蓋。認(rèn)真落實(shí)縣直部門單位認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,按照縣委、縣紀(jì)委監(jiān)委的部署要求,制定了《局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》《局黨組書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單》《局領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單》《局履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》,責(zé)任清單內(nèi)容全面、責(zé)任明確。建立健全了一把手負(fù)總責(zé)、班子齊抓共管、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、科室部門各負(fù)其責(zé)、干部職工參與”的工作機(jī)制,形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),層層抓落實(shí)工作格局,打造了橫到邊、縱到底的責(zé)任體系,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)責(zé)任”的全覆蓋;成立紀(jì)檢監(jiān)察室,相關(guān)制度上墻,人員設(shè)施齊備,專責(zé)負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察日常工作開展,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的監(jiān)督檢查,認(rèn)真查辦案件,強(qiáng)化源頭預(yù)防,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,推進(jìn)司法行政各項(xiàng)工作落實(shí)。

(三)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,認(rèn)真開展查擺整改活動(dòng)。堅(jiān)持抓在日常,嚴(yán)在經(jīng)常,通過開展自查自糾,查擺整改,確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神得到有效落實(shí)。工作中,局班子成員帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,及時(shí)到所分管單位、所聯(lián)系村開展調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾、認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省市縣《關(guān)于完善黨員干部直接聯(lián)系群眾的意見》和《縣司法局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭落實(shí)直接聯(lián)系群眾制度十項(xiàng)規(guī)定》,建立了局機(jī)關(guān)支部與一個(gè)基層單位,一名司法行政干警聯(lián)系一戶貧困戶制度,通過定期走訪、過節(jié)探望,及時(shí)解決生產(chǎn)生活中困難。深入開展了會(huì)議、文件簡(jiǎn)報(bào)數(shù)量規(guī)模精簡(jiǎn),“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”、“公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)”、公車改革、辦公用房和住房清理騰退、高消費(fèi)娛樂、出入私人會(huì)所“三公”經(jīng)費(fèi)開支、領(lǐng)導(dǎo)干部親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查自糾工作,及時(shí)查找問題和不足,及時(shí)做好問題整改,以重點(diǎn)突破推動(dòng)作風(fēng)整體好轉(zhuǎn)。從班子成員、中層干部、一般工作人員都能嚴(yán)格遵守“三公”管理辦法,把厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。抓在經(jīng)常,嚴(yán)在日常,勤儉節(jié)約、馬上就辦的清風(fēng)正氣正逐步養(yǎng)成。通過開展自查自糾,我局在執(zhí)行公務(wù)接待、經(jīng)費(fèi)管理、公務(wù)用車等各項(xiàng)制度上做到了嚴(yán)格執(zhí)行、不越紅線,我局的財(cái)物管理工作逐年規(guī)范,走在了全縣行政事業(yè)單位的前列,連續(xù)兩年承擔(dān)了市對(duì)我縣執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神的專項(xiàng)檢查。堅(jiān)持定期到所聯(lián)系村開展走訪活動(dòng),通過察民情、解民怨、幫扶貧困戶,進(jìn)一步強(qiáng)化了為民服務(wù)的宗旨意識(shí),轉(zhuǎn)變了作風(fēng),增強(qiáng)了為群眾服務(wù)的本領(lǐng)。

(四)壓實(shí)責(zé)任,狠抓督導(dǎo)問責(zé)。認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,把遵守工作紀(jì)律情況、出勤情況、廉潔自律情況、規(guī)范執(zhí)法情況等作為落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定的必查內(nèi)容,局主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和局紀(jì)檢部門定期不定期到窗口服務(wù)單位、司法所開展明察暗訪,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題通報(bào)問責(zé),對(duì)苗頭性、傾向性問題及時(shí)談話提醒,教育批評(píng),讓紅臉、出汗成為常態(tài),真正解決抓紀(jì)律作風(fēng)“一陣風(fēng)”和中層干部中普遍存在的“一手軟、一手硬”的問題,以督導(dǎo)抓落實(shí),以問責(zé)促整改,進(jìn)一步提升作風(fēng)標(biāo)桿,提升工作效能,提升人民群眾滿意率。

(五)開展專項(xiàng)整治,狠剎侵害群眾利益的不正之風(fēng)。把法律服務(wù)領(lǐng)域“陽光辦案”、“一口價(jià)收費(fèi)”作為專項(xiàng)整治的重點(diǎn),定期不定期地對(duì)司法所、公證處、律師所、法律援助接待服務(wù)大廳等窗口單位開展監(jiān)督檢查,通過明查暗訪,查閱檔案,回訪當(dāng)事人,及時(shí)收集侵害群眾利益行為的線索,排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),及時(shí)做好談話提醒。對(duì)發(fā)現(xiàn)的窗口單位服務(wù)不主動(dòng)、態(tài)度生硬、亂收費(fèi)、辦事拖拉等問題,列出清單,建立整改臺(tái)賬,對(duì)號(hào)入座,掛牌銷號(hào),確保問題整改到位。組織律師事務(wù)所、法律服務(wù)所定期開展執(zhí)業(yè)評(píng)查活動(dòng),重點(diǎn)查找律師和法律服務(wù)工作者在案件代理過程中是否存在違反職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律等問題,對(duì)查找出的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不透明,代理風(fēng)險(xiǎn)不詳細(xì)告知,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不規(guī)范的問題,全面推行了服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)公開制度,代理風(fēng)險(xiǎn)告知制度、服務(wù)收費(fèi)出具機(jī)打發(fā)票制度,進(jìn)一步規(guī)范了服務(wù)行為,提高社會(huì)公信度。

(六)明確責(zé)任,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),切實(shí)做好巡察情況反饋意見的整改落實(shí)。根據(jù)縣委巡察組對(duì)司法局黨組提出的9個(gè)方面的問題,縣司法局黨組高度重視,專門成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)xxx同志為組長(zhǎng)的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了《中共縣司法局黨組關(guān)于落實(shí)巡察組反饋意見整改方案》(司黨發(fā)〔2018〕6號(hào)),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,認(rèn)真對(duì)照問題清單,細(xì)化分解整改任務(wù),研究制定整改措施,明確整改時(shí)間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和責(zé)任人,扎實(shí)進(jìn)行整改,適時(shí)組織“回頭看”,鞏固整改成果。在抓好整改的同時(shí),更加注重治本,更加注重預(yù)防,結(jié)合單位內(nèi)部控制制度建設(shè),建立健全相關(guān)制度規(guī)范,從源頭上對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行規(guī)范,建立健全各類規(guī)章制度,堵塞制度漏洞,不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果,形成相互銜接、相互配套的長(zhǎng)效機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力,層層分解責(zé)任,切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到位、教育管理到位、執(zhí)行紀(jì)律到位、檢查問責(zé)到位。

通過抓學(xué)習(xí),抓制度,抓督查,抓問責(zé),抓整改,我局在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、改變工作作風(fēng)方面,雖然取得了一定的成績(jī),但距上級(jí)的要求、人民群眾的期望還有不少的差距,還有很多方面需要繼續(xù)整改和加強(qiáng),如:制度建設(shè)還有待于進(jìn)一步完善;監(jiān)督機(jī)制和責(zé)任追究的力度上還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象;個(gè)別中層干部對(duì)抓作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和反復(fù)性認(rèn)識(shí)不足,工作中還存在“一手硬、一手軟”的問題。少數(shù)干警對(duì)當(dāng)前上級(jí)的新措施、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不到位,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)還不強(qiáng),工作中還存在不作為、慢作為的問題,懶散庸等現(xiàn)象仍不同程度的存在;法律服務(wù)行業(yè)中侵害群眾利益的問題還時(shí)有發(fā)生。針對(duì)上述存在的問題和不足,我們將認(rèn)真對(duì)待,認(rèn)真抓好督導(dǎo)整改。

下步,我局將以這次專題督導(dǎo)檢查為契機(jī),按照領(lǐng)導(dǎo)要求,在查問題,補(bǔ)短板,重點(diǎn)做好以下四個(gè)方面的工作。一是組織廣大干部職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣委的相關(guān)文件精神,健全各項(xiàng)制度,一以貫之地狠抓執(zhí)行落實(shí)。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,落實(shí)好“一崗雙責(zé)”,以上率下,發(fā)揮好示范帶動(dòng)作用。三是強(qiáng)化督查和問責(zé)制度的落實(shí),對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題及時(shí)糾正,嚴(yán)格問責(zé),切實(shí)提高制度執(zhí)行力。四是把握好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,發(fā)揮好廉政談話制度的預(yù)防監(jiān)督作用,讓扯袖子、咬耳朵,紅紅臉、出出汗成為常態(tài),防微杜漸,警鐘長(zhǎng)鳴。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用六

為了認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和市局相關(guān)規(guī)定,大力弘揚(yáng)蘇區(qū)精神,以優(yōu)良的道路精神風(fēng)貌促進(jìn)xx振興發(fā)展,今年以來,我局結(jié)合工作實(shí)際,嚴(yán)格按照規(guī)定要求,進(jìn)一步改善工作風(fēng)格,密切聯(lián)系大眾

1、深入學(xué)習(xí)貫徹八項(xiàng)規(guī)定,積極開展宣傳引導(dǎo)。我局將8項(xiàng)規(guī)定和省、市進(jìn)一步改善工作風(fēng)格,與大眾密切相關(guān)規(guī)定列入2013年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,將中央8項(xiàng)規(guī)定作為全年重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過召開員工大會(huì)、分部會(huì)議、黨員大會(huì)等會(huì)議組織全體干部員工,采用集中學(xué)、批學(xué)等形式,深入學(xué)習(xí)宣傳中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市進(jìn)一步改善工作風(fēng)格,與大眾密切相關(guān)規(guī)定。要求廣大干部員工將八項(xiàng)規(guī)定與學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)十八大精神相結(jié)合,結(jié)合規(guī)劃今年的工作,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),將思想行動(dòng)統(tǒng)一為中央重大決策部署。今年上半年,制作了以8項(xiàng)規(guī)定為主要內(nèi)容的宣傳欄2期,學(xué)習(xí)了90多份宣傳資料,向干部員工發(fā)送了400多份手機(jī)郵件。通過各種學(xué)習(xí)宣傳形式,許多干部員工充分認(rèn)識(shí)到中央八項(xiàng)規(guī)定的重要性和緊迫性。

2、制定管理制度,實(shí)行八項(xiàng)規(guī)定和省、市進(jìn)一步改善工作風(fēng)格,密切聯(lián)系大眾的規(guī)定。一是改進(jìn)群眾的聯(lián)系方式。結(jié)合今年的中心工作和三送工作,中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部分批進(jìn)行基層專題調(diào)查,面對(duì)面聽取大眾意見,掌握真實(shí)情況,解決實(shí)際困難。上半年基層訪問調(diào)查48人,出資3、5萬元為三送村建設(shè)渠道500米,為大眾解決實(shí)際困難10多件,二是簡(jiǎn)化公務(wù)接待。公務(wù)接待都在職場(chǎng)內(nèi)部的食堂,沒有高級(jí)煙草,沒有高級(jí)酒,沒有野味,沒有高級(jí)菜肴,沒有在同一個(gè)城市相互宴會(huì),沒有送土特產(chǎn),沒有迎接送貨三是簡(jiǎn)化會(huì)議活動(dòng)。我局規(guī)定會(huì)議期一般不超過半天,盡量召開短會(huì),說短話,說有效的話。不舉辦各種剪彩、奠基活動(dòng)和慶祝會(huì)、表彰會(huì)、研討會(huì)、派對(duì)。元旦、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日期間,不相互訪問、拜年,不組織各種輪流做東的友誼活動(dòng)四是簡(jiǎn)化文件簡(jiǎn)報(bào)。減少發(fā)行文件的數(shù)量,政策法規(guī)和上級(jí)文件有明確規(guī)定的,不再發(fā)行文件,可以通過信等形式發(fā)行的,不發(fā)行紅頭文件,嚴(yán)格控制發(fā)行文件的數(shù)量。壓縮各種簡(jiǎn)報(bào),推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)宣傳,減少紙質(zhì)簡(jiǎn)報(bào),取消xx路內(nèi)刊的印刷五是勤儉節(jié)約。從節(jié)約每滴水、每次電、每張紙開始,堅(jiān)決停止各種鋪路浪費(fèi),大力節(jié)約勤儉。堅(jiān)決杜絕公款大吃大喝行為,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁用公款制作和購(gòu)買賀歲卡、明信片。嚴(yán)格執(zhí)行公共汽車定點(diǎn)維修制度,降低維修費(fèi)用。我局規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部不得擅自開車和公共汽車。嚴(yán)格控制車輛配置,今年以來沒有購(gòu)買公務(wù)車輛,我局主要領(lǐng)導(dǎo)人購(gòu)買車輛,至今8年以上行駛近28萬公里,達(dá)到廢棄要求,為了節(jié)約開支,在確保安全駕駛的情況下,局領(lǐng)導(dǎo)人決定使用。同時(shí),我局進(jìn)一步加大監(jiān)督管理力度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,確保有限資金用于最重要環(huán)節(jié),管理費(fèi)、招待費(fèi)比去年下降50%以上。

今年1月至5月,發(fā)行文件數(shù)為36份,比去年減少14%的簡(jiǎn)報(bào)印刷取消的事務(wù)經(jīng)費(fèi)支出比去年減少了38%,接待費(fèi)用比去年減少了30%左右,公務(wù)車的運(yùn)營(yíng)費(fèi)用比去年減少了11、1%,很多干部員工的工作風(fēng)格明顯好轉(zhuǎn),嚴(yán)格節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi)的氛圍

1、領(lǐng)導(dǎo)干部到基層調(diào)查研究需要進(jìn)一步加強(qiáng)

2.公共汽車。

? ? ? 理費(fèi)用高。

1、深入學(xué)習(xí)八項(xiàng)規(guī)定,在思想和行動(dòng)上與黨中央保持高度的一致。黨支部、各科室要原原本本學(xué)習(xí)八項(xiàng)規(guī)定,深刻領(lǐng)會(huì)八項(xiàng)規(guī)定的內(nèi)涵和改進(jìn)作風(fēng)的重要意義,帶頭從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊事做起,把思想統(tǒng)一到貫徹黨的十八大精神上來。

2、嚴(yán)格貫徹八項(xiàng)規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行。要堅(jiān)持以人為本,帶頭改進(jìn)工作作風(fēng),帶頭執(zhí)行單位考勤制度,帶頭深入群眾調(diào)查研究,帶頭密切聯(lián)系群眾,帶頭解決群眾實(shí)際問題。嚴(yán)格工作紀(jì)律,嚴(yán)格考勤制度,對(duì)違反規(guī)定的進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

3、以八項(xiàng)規(guī)定為標(biāo)桿,著力加強(qiáng)廉政能力建設(shè)。在日常工作生活中做到五個(gè)管住:管住自己掌握的權(quán),管住自己的頭,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的腳,經(jīng)受住各種誘惑和考驗(yàn)。

對(duì)于中央特科參觀心得體會(huì)實(shí)用七

根據(jù)市委組織部通知要求和局黨組的具體安排,會(huì)前,____黨支部就此次組織生活會(huì)充分征求了意見建議,班子成員嚴(yán)肅開展談心談話,從嚴(yán)從實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,通過談心談話、座談了解、意見征求、班子成員自我剖析等方式,圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)深刻查找了存在的問題和不足,時(shí)刻剖析問題產(chǎn)生的原因,深挖癥結(jié)根源,明確了今后努力努力方向和措施。下面,我代表支委班子報(bào)告對(duì)照檢查情況。

(一)在政治功能方面:習(xí)總書記指出,講政治既看態(tài)度,更靠能力。去年以來,支部圍繞“兩學(xué)一做”突出改造思想、改進(jìn)工作、改轉(zhuǎn)作風(fēng)、改正問題,帶頭落實(shí)“學(xué)黨史、讀黨章、過當(dāng)日、上黨課、交黨費(fèi)”活動(dòng),可以講,黨組織教育、管理、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的。但也存在“三重三輕”的問題,重形式輕內(nèi)容,制度落實(shí)嚴(yán)肅性不夠,有的看似落實(shí)了但質(zhì)量不高;重人情輕黨性,組織功能戰(zhàn)斗性不夠,批評(píng)與自我批評(píng)力度弱化,“古田味”“整風(fēng)味”不濃;重獎(jiǎng)優(yōu)輕罰劣,黨員作用先進(jìn)性不夠,評(píng)先進(jìn)、樹典型抓得多,硬起手腕糾治問題少,導(dǎo)致個(gè)別黨員空有身份、形象不端。

(二)在“四個(gè)意識(shí)”方面:班子成員普遍感到,自己能夠成長(zhǎng)為一名黨員干部,每一步都離不開黨的培養(yǎng)、組織的培養(yǎng),特別是見證了十八大以來,以習(xí)近平同志為總書記的黨中央,帶領(lǐng)開創(chuàng)了黨和國(guó)家建設(shè)發(fā)展的新局面,更加堅(jiān)定了對(duì)黨的信賴,堅(jiān)定了對(duì)習(xí)總書記的擁護(hù)愛戴,堅(jiān)決聽從習(xí)總書記和黨中央指揮,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的各項(xiàng)決策部署。但對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)更高的要求,也還存在工作落實(shí)的針對(duì)性實(shí)效性不高的問題,特別是在落實(shí)中遇到困難時(shí),積極主動(dòng)協(xié)調(diào)做得還不夠,有時(shí)過多考慮本科室的實(shí)際情況,強(qiáng)調(diào)客觀調(diào)研,政治執(zhí)行力還有差距。

(三)在“四個(gè)自信”方面:都能夠自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,問題主要是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性深入性還不夠,雖然都制定了個(gè)人自學(xué)計(jì)劃,但有時(shí)受工作矛盾的沖突,學(xué)習(xí)上缺乏深度思考,零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少,浮在面上多、深入研究少,被動(dòng)接受多、主動(dòng)獲取少;對(duì)一些新指示新要求的學(xué)習(xí)比較及時(shí),但全縱深學(xué)習(xí)、全方位理解還不夠;在學(xué)習(xí)上有時(shí)還存有任務(wù)觀念、實(shí)用主義,對(duì)上級(jí)強(qiáng)調(diào)多、要求嚴(yán)的內(nèi)容抓得比較緊,還有突擊式、被動(dòng)式學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。

(四)在工作作風(fēng)方面:支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。但也還存在兩個(gè)方面問題,一是沒有落細(xì)落小的問題。有時(shí)抓工作滿足于安排了、部署了、強(qiáng)調(diào)了,沒能很好地關(guān)注全程、關(guān)注細(xì)節(jié)。比如,文山會(huì)海問題一直喊一直抓,卻總是尾大不掉,紅頭文件少了,便簽類材料、電話類通知仍有反復(fù);有些制度規(guī)定在末端落實(shí)方面做得不夠好,存在打折扣、搞變通現(xiàn)象。二是缺乏常態(tài)推進(jìn)的問題。對(duì)去年“____專項(xiàng)清理整治”中存在的問題,雖然都對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)逐個(gè)過了篩子,但在加強(qiáng)經(jīng)常性檢查、完善規(guī)范性制度措施上還有不足,有的問題轉(zhuǎn)入常態(tài)化整改階段便出現(xiàn)成效打折扣的現(xiàn)象,存在“一陣風(fēng)”的傾向。

(五)在作用發(fā)揮方面:一是主體責(zé)任落實(shí)不夠。我們支部作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任部門,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨落地生根的力度還不夠大,對(duì)黨員教育從集中性向經(jīng)常性延伸的銜接還不夠緊密,對(duì)各級(jí)黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”制度指導(dǎo)監(jiān)督不夠,不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、不經(jīng)常的問題沒有得到很好解決,把中心任務(wù)與黨的建設(shè)割裂開,存在黨建責(zé)任“部門化”“政工化”的傾向。二是精品意識(shí)樹立不夠。聚焦推進(jìn)____轉(zhuǎn)型抬高建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)有差距,對(duì)照“新時(shí)代要有氣象,更要有新樣子”要求,趕考意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)、打贏意識(shí)、品牌意識(shí)樹得還不夠牢,比如脫貧攻堅(jiān)工作,定點(diǎn)幫扶的____村還沒有摘帽;干部隊(duì)伍建設(shè)方面,結(jié)構(gòu)老化的問題還沒有很好解決。

(六)在自我要求方面:支部班子高度重視自身建設(shè),能夠嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省__條、市__條,自覺落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但需要高度關(guān)注的問題也不少,有的同志認(rèn)為依法辦事束縛手腳、程序太多、效率太低,總認(rèn)為只要是為了工作違反法規(guī)制度也沒什么,導(dǎo)致制度落實(shí)上打了折扣;有的同志在大的原則性問題上始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),但對(duì)小事小節(jié)管控還不夠,比如工作中的紙張浪費(fèi)、遲到早退等現(xiàn)象還沒有完全杜絕。

(一)跟緊跟上的能力素質(zhì)不足。學(xué)習(xí)理解和準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的意識(shí)和能力還不強(qiáng),思想認(rèn)識(shí)提高慢,思考謀劃思路窄,工作落實(shí)辦法少,“跟得上”的標(biāo)準(zhǔn)不高,“走前列”的能力不夠,思想上動(dòng)力雖足,但工作上成效不夠。

(二)革弊鼎新的思想觀念不牢。部分問題一直在抓、一直在改,但收效不明顯,歸根結(jié)底是思想觀念沒有完全轉(zhuǎn)變,實(shí)際工作中問題意識(shí)樹得不牢,很多時(shí)候還缺少猛藥去疴的決心和刮骨療毒的勇氣,缺少積極主動(dòng)矛盾、化解難題的思路和方法。

(三)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男判臎Q心不強(qiáng)。工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在,缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必須有我”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),在全局思維、系統(tǒng)思維上還有欠缺,籌劃工作、落實(shí)工作沒有真正從落實(shí)效果出發(fā)。

(四)從嚴(yán)治黨責(zé)任擔(dān)當(dāng)還有欠缺。抓落實(shí)、抓督促、抓檢查力度小方法少,缺少追查倒逼的硬手段,制度沒有真正“鐵起來”“硬起來”,致使黨組織功能弱化,少數(shù)黨員意識(shí)有所缺失,沒有體現(xiàn)堅(jiān)強(qiáng)的原則性戰(zhàn)斗性。

下一步,我們將把嚴(yán)實(shí)要求貫徹到各項(xiàng)工作當(dāng)中去,不斷強(qiáng)化“四種意識(shí)”,以“跟得上、走前列”的政治自覺正確對(duì)待問題,以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力問題,以班子自身的全面過硬帶動(dòng)全面發(fā)展再上一個(gè)新臺(tái)階。

(一)注重深化理論武裝,確保時(shí)刻看齊追隨。始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為提高班子自身建設(shè)水平的重要途徑緊抓不放,圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育,原原本本抓好十九大精神尤其是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí),不斷深化對(duì)習(xí)總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點(diǎn)的理解領(lǐng)悟。扎實(shí)開展“新時(shí)代、新要求、新使命”大討論,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高舉旗幟、聽黨指揮的堅(jiān)定信仰,轉(zhuǎn)化為統(tǒng)籌謀劃、開展工作的思路辦法,轉(zhuǎn)化為解決問題、推動(dòng)發(fā)展的實(shí)際舉措。搞好經(jīng)常性警示教育,引導(dǎo)全體黨員自覺抵制不正之風(fēng),筑牢思想防線。緊盯單位發(fā)展目標(biāo),著眼解決現(xiàn)實(shí)問題促進(jìn)學(xué)習(xí)成果向末端落實(shí)、向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化。

(二)注重主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,全力推進(jìn)任務(wù)完成。真正從工作成效出發(fā),聚焦工作全局,把各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)放在促進(jìn)任務(wù)完成、推動(dòng)單位建設(shè)、助力干部成長(zhǎng)上。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決制約年度____改革任務(wù)完成的各類問題,逐條逐項(xiàng)建立臺(tái)賬,拿出管用舉措,持續(xù)推動(dòng)整改。著眼增強(qiáng)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按照“一年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)、兩年完善鞏固、三年全面上臺(tái)階”的目標(biāo),重點(diǎn)在推進(jìn)黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運(yùn)行機(jī)制等方面下功夫。牢牢扭住改革、發(fā)展、穩(wěn)定抓黨建工作,著力打牢單位發(fā)展的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

(三)注重從嚴(yán)制度落實(shí),不斷提高黨建質(zhì)效。扎實(shí)組織專題教育。以“高質(zhì)量穩(wěn)定思想,高標(biāo)準(zhǔn)盡好職責(zé)”為主題,每年組織進(jìn)行一次集中教育;每半年圍繞黨員思想作風(fēng)、履職盡責(zé)等,采取黨員大會(huì)的形式進(jìn)行集中講評(píng)。認(rèn)真落實(shí)黨日制度。深入開展“讀黨史、學(xué)黨章、上黨課、過黨日、交黨費(fèi)”活動(dòng),從嚴(yán)落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、組織生活會(huì)等制度,強(qiáng)化大家“第一身份是黨員、根本依靠是組織”的觀念。注重抓好典型引導(dǎo)。以“雙星雙評(píng)”活動(dòng)為牽引,積極開展“模范黨員”“示范黨支部”和“科室工作品牌”,努力營(yíng)造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。

(四)注重狠抓正風(fēng)肅紀(jì),營(yíng)造清風(fēng)正氣氛圍。自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,從嚴(yán)抓好來人接待、物資采購(gòu)等規(guī)章制度的貫徹落實(shí),形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的生動(dòng)局面。履行好從嚴(yán)治黨“主體責(zé)任”,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格請(qǐng)示報(bào)告,公平公正、公開透明處理群眾切身利益問題,保持整風(fēng)整改的高壓態(tài)勢(shì)。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育制度化常態(tài)化,督促班子成員貫徹落實(shí)承諾踐諾事項(xiàng),給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板。持續(xù)推動(dòng)深入基層、黨性錘煉活動(dòng),開展調(diào)查研究,把群眾的期盼和現(xiàn)實(shí)困難查實(shí)摸準(zhǔn),增強(qiáng)工作指導(dǎo)的科學(xué)性、針對(duì)性。

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