我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲一
法人代表:______________
住所:__________________
郵編:__________________
乙方(借出方):________
法人代表:______________
住所:__________________
郵編:__________________
丙方(員工):__________
性別:__________________
出生日期:______________
身份證號碼:____________
戶口所在地:____________
現(xiàn)住址:________________
郵政編碼:______________
甲方因工作需要,借用乙方的員工_____(丙方)。
三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限為____ 年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項社會保險費用____元/月,每____季度或年向乙方支付一次,同時按___元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前15日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費,并向丙方收取應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前15日通知甲方和丙方,并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,無須提前通知,也不屬違約行為。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第(三)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔(dān)違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止,期滿前15日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元;給對方造成損失的,還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方:
(簽字或蓋章)___________年_____月______日乙方:
(簽字或蓋章)___________年_____月______日丙方:
(簽字或蓋章)___________年_____月______日
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲二
甲方(借用方):
法人代表:
住所:
郵編:
乙方(借出方):
法人代表:
住所:
郵編:
丙方(員工): 性別: 出生日期:
身份證號碼:
戶口所在地:
現(xiàn)住址:
郵政編碼:
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從20xx年______月______日起,至______年____月_____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)
日期: 日期: 日期:
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲三
甲方(借用方):
法人代表:
住所:
郵編:
乙方(借出方):
法人代表:
住所:
郵編:
丙方(員工):
性別:
出生日期:
身份證號碼:
戶口所在地:
現(xiàn)住址:
郵政編碼:
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起,至______年____月_____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。 (二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)
日期:
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲四
協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議:
第一條 借調(diào)期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:
1.甲方:負責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調(diào)費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方:負責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果,乙方再給予辦理。
3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責(zé)任。
第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。
第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。
第六條 借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限為______年,自_____年_____月____日起至____年_____月____日止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資_______元,每月_____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項社會保險費用_______元/月,每___季度或年向乙方支付一次,同時按________元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前15日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前15日通知甲方和丙方,并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,不須提前通知,也不屬違約行為。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔(dān)違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止,期滿前15日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成損失的,還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲五
甲方(借用方):_______
法人代表:_____________
住所:_________________
郵編:_________________
乙方(借出方):_______
法人代表:_____________
住所:_________________
郵編:_________________
丙方(員工):_________
性別:_________________
出生日期:_____________
身份證號碼:___________
戶口所在地:___________
現(xiàn)住址:_______________
郵政編碼:_____________
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起,至_____年____月____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
甲方:(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
乙方:(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
丙方:(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲六
甲方(借用方):
法人代表:
住所:
郵編:
乙方(借出方):
法人代表:
住所:
郵編:
丙方(員工):
性別:
出生日期:
身份證號碼:
戶口所在地:
現(xiàn)住址:
郵政編碼:
甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起,至______年____月_____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。 (二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)
日期:
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲七
借調(diào)合同的定義:勞動者在借調(diào)期內(nèi),屬于借調(diào)單位的職工,由借調(diào)單位對其承擔(dān)用人單位的義務(wù),當(dāng)然借調(diào)合同另有約定的除外。具體詳細,請查看小編為您帶來的人員借調(diào)合同樣本.經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議:
第一條借調(diào)期限:從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。
第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:
1.甲方:負責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月,支付借調(diào)費_________元年,兩項費用均按年度計算,合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。
2.乙方:負責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果,乙方再給予辦理。
3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責(zé)任。
第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。
第六條借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。甲方因工作需要,須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資_______元,每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的39;各項社會保險費用_______元月,每___季度或年向乙方支付一次,同時按________元月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方,并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,不須提前通知,也不屬違約行為。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔(dān)違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止,期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成損失的,還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)____日期:____日期:____日期
2022借調(diào)財政局心得體會及收獲八
范本人員借調(diào)協(xié)議一甲方(借調(diào)單位): 地址: 法定代表人:乙方(借出單位): 地址: 法定代表人:甲乙雙方因工作開展需要,經(jīng)協(xié)商一致,借調(diào)乙方員工 (身份證 )至甲方從事 工作。借調(diào)員工勞動關(guān)系及社會保險和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。
一、借調(diào)期限從________年____月____日起到________年__ ____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、負責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進行處理。
2、根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。
3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、社會保險和公積金及其他補貼費用等。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。
2、負責(zé)借調(diào)人員社會保險和公積金費用代繳。
3、負責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。
四、費用及結(jié)算
1、借調(diào)人員的各項待遇,包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利,均按照甲方相關(guān)管理制度執(zhí)行;
2、借調(diào)人員社會保險和公積金企業(yè)繳納部分,由甲方承擔(dān),個人繳納部分,由借調(diào)人員自行承擔(dān),并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費用,由甲乙雙方定期結(jié)算。
五、其他
1、借調(diào)期間,甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問合同》,明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。
2、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。
3、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。甲方(蓋章): 乙方:(蓋章):法定代表人 : 法定代表人:或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日員工借調(diào)協(xié)議二甲方(借用方):_______法人代表:_____________住所:_________________郵編:_________________乙方(借出方):_______法人代表:_____________住所:_________________郵編:_________________丙方(員工):_________性別:_________________出生日期:_____________身份證號碼:___________戶口所在地:___________現(xiàn)住址:_______________編碼:_____________甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的39;工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第
(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方:(簽字或蓋章)___________年____月____日乙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日丙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日
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