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備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法 如何進(jìn)行教研與備課心得體會(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-30 21:51:16 頁碼:10
備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法 如何進(jìn)行教研與備課心得體會(8篇)
2022-12-30 21:51:16    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法一

一、指導(dǎo)思想

通過校本教研,努力改變自己,學(xué)習(xí)新的知識和教學(xué)方法以適應(yīng)現(xiàn)代課堂,提高自身專業(yè)技能和提升師德素養(yǎng),以求對學(xué)校的發(fā)展起到添磚加瓦的作用。

二、研修目標(biāo)

1、通過學(xué)習(xí)《教師法》,提高自身的師德修養(yǎng),做到德高為范,學(xué)高為師。

2、通過學(xué)習(xí)《規(guī)范》《綱要》,提高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,能上好每節(jié)課。

3、通過研修,能備好每一節(jié)課,會寫反思、會寫案例分析。

三、研修內(nèi)容

1、學(xué)習(xí)幼兒園的各項教學(xué)要求,不斷反思自己的教學(xué)。

2、與同事合作,共同備課,撰寫案例與分析,上好每一節(jié)課。

四、具體措施

1、堅持個人與集體學(xué)習(xí),以個人學(xué)習(xí)為主,多與同事交流,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。

2、按時按要求積極參與教研組的集體備課活動,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,積極發(fā)表個人的見解。

3、積極參與學(xué)校組織的教研活動,爭當(dāng)優(yōu)秀。

4、參與課題研究,為課題積累必備的材料。

5、經(jīng)常反思自己的教學(xué)行為和管理行為,不斷地總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn),促進(jìn)自己不斷發(fā)展。

總之,本學(xué)期我將在本計劃的指引下,深入開展校本教研活動。這是新世紀(jì)學(xué)校教育改革與發(fā)展的需要,也是推進(jìn)課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學(xué)研究,才能促進(jìn)課程改革目標(biāo)的全面實施,才能把創(chuàng)造還給教師,讓教師在校本教研中充分發(fā)揮自己的聰明才智,使教育更具有效力,使學(xué)校更具有活力,使教師更具有能力。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法二

一、指導(dǎo)思想

以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指針,在校長室的關(guān)懷下和園領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合本組實際,加強(qiáng)教育研究,以推進(jìn)素質(zhì)教育,培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新能力為重點,全面提高保教質(zhì)量,促進(jìn)幼兒身心和諧、全面發(fā)展。

二、工作目標(biāo)與任務(wù):

1、更新教育觀念

我組要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》的四個部分,領(lǐng)悟《綱要》制定的目標(biāo)、內(nèi)容和要求,提升理念,更新觀念,努力將新理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)實踐行為。

2、推進(jìn)素質(zhì)教育,培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新能力

重心集中在教師組織教育活動的能力上,因此,我組將在設(shè)計活動中,目標(biāo)確定上要重視創(chuàng)新,要體現(xiàn)層次性,符合幼兒的實際。教學(xué)方法上要調(diào)動幼兒的主動性,使幼兒積極主動地參與學(xué)習(xí)活動,真正做到讓孩子們在玩中學(xué)、玩中樂、玩中思、玩中探,是他們的多種能力充分得到發(fā)展。

3、加強(qiáng)教研活動的開展

(1)本學(xué)期將以抽簽的形式開展隨堂聽課,園內(nèi)實踐課改“指派式”為“自薦式”,教研組長、骨干教師要起到模范帶頭作用,空課教師一起來聽,聽后進(jìn)行評析,讓教師明白有價值的教育活動究竟應(yīng)該怎樣來組織,從而提高教師教學(xué)水平。逢雙周,進(jìn)行集體備課,堅決做到備課有計劃,責(zé)任到人,形成積極向上、相互研討的良好氛圍。

(2)充分利用學(xué)校為我們提供的現(xiàn)代化學(xué)習(xí)設(shè)施,精心制作好操作性強(qiáng)的班級網(wǎng)站,讓我們和家長、社會得到溝通。游樂溝通,在理解的基礎(chǔ)上得到支持,從而得到相互學(xué)習(xí)的機(jī)會。認(rèn)真寫好教育筆記,并及時上傳,讓大家分享教育活動中的所思、所想、所樂,或是困惑,讓大家共同分享,共同出謀劃策,從而共同提高。

4、加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)

本組將積極響應(yīng)園長室開展的各項活動,繼續(xù)開展各類競賽、評優(yōu),為青年教師成長搭建舞臺;推薦青年教師到姐妹園借班上課,提高她們的政治教學(xué)能力;通過“幫、扶、逼”來青年教師迅速成長、迅速成熟,使他們成為師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、創(chuàng)新力強(qiáng)、富有活力、具有輻射作用的幼兒園中介力量。

5、加強(qiáng)家園聯(lián)系,提高保教質(zhì)量。

為了讓家長們多了解幼兒園的教育教學(xué)情況,了解孩子在園的學(xué)習(xí)、生活情況,互相溝通,增進(jìn)家園間的聯(lián)系,各班要出刊好“家長園地”,填寫好《家園聯(lián)系手冊》,使家長工作落到實處。

6、同心同德,建設(shè)優(yōu)良的組風(fēng)。

我組教師人際關(guān)系融洽,相幫相學(xué)之風(fēng)正初步形成。本學(xué)期將更上一個臺階,大家敞開心扉,真誠以待,切磋交流,全組將在和諧的濃濃人性光輝里達(dá)到教書育人的至境。

三、具體工作安排

二月份:

1、好開學(xué)的各項工作,制訂各類計劃。

2、規(guī)范幼兒一日活動,確保教學(xué)秩序正常開展。

3、各班根據(jù)主題及時完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

4、填寫《家園聯(lián)系冊》。

三月份:

1、各班根據(jù)主題及時完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

2、自主結(jié)對老師相互聽課評課。

3、繼續(xù)加強(qiáng)對幼兒午餐與午睡的行為習(xí)慣的培養(yǎng)。

4、參與隨堂聽課活動。

5、填寫《家園聯(lián)系冊》

四月份:

1、各班進(jìn)一步積累、完善幼兒成長檔案。

2、繼續(xù)進(jìn)行集體備課、議課,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

3、選擇“六一”節(jié)目。

5、各教師完成四月份教學(xué)隨筆。

6、填寫《家園聯(lián)系冊》

五月份:

1、排練”六一”節(jié)目.

2、填寫《家園聯(lián)系冊》

3、認(rèn)真做好晨檢工作。

六月份:

1、“六一”匯演

2、各教師進(jìn)行課程復(fù)習(xí)。

3、完成各類資料整理總結(jié)、歸檔工作。

4、填寫《家園聯(lián)系冊》

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法三

堅持按教育教學(xué)規(guī)律辦事,積極開展教學(xué)研究活動;堅持面向全體學(xué)生,因材施教,培優(yōu)補(bǔ)差,分類推進(jìn),注重學(xué)生個性發(fā)展;堅持開展以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、培養(yǎng)和提高能力為核心的教法、學(xué)法研究和實踐,使學(xué)生能夠主動、健康地成長。積極開展課程改革研究;堅持質(zhì)量核心不動搖,努力提高教師的業(yè)務(wù)水平,提高課堂教學(xué)的有效性,輕負(fù)高質(zhì),為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使學(xué)生在各方面有較大發(fā)展。建立、健全備課、上課、課后輔導(dǎo)、作業(yè)批改、命題、監(jiān)考、閱卷、質(zhì)量分析和講評等環(huán)節(jié)的教學(xué)常規(guī)管理及常規(guī)量化考核制度,確保教學(xué)常規(guī)管理過程的連續(xù)、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、規(guī)范。尤其抓好備課、作業(yè)大檢查,期中期末考務(wù)、考風(fēng)、考后分析,示范課、隨堂課、推門課、復(fù)習(xí)課等常規(guī)工作,提倡教學(xué)活動中的“嚴(yán)”與“勤”,讓“規(guī)范”成為教學(xué)活動的一種“習(xí)慣”。

(一)教師培訓(xùn)目標(biāo)

分層次,突出重點,抓好教師培訓(xùn)工作。繼續(xù)做好青年教師的培養(yǎng)工作。積極發(fā)揮學(xué)校名師、骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,提高認(rèn)識,提升教師教科研能力。積極推薦優(yōu)秀教師參加市、縣、鎮(zhèn)級骨干教師和學(xué)科帶頭人評選,全力推薦和支持青年教師參加省、市、縣、鎮(zhèn)級課堂教學(xué)評優(yōu)大賽。

(二)教學(xué)管理目標(biāo)

以課堂教學(xué)實效性為前提,狠抓教學(xué)常規(guī)管理,嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,開全課程、開足課時,確保教學(xué)工作的每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、科學(xué)化。

(三)教研科研目標(biāo)

創(chuàng)新模式,務(wù)求實效,依托校本教研,積極開展各級各類教研活動,并及時對校本教研成功的經(jīng)驗總結(jié)、推廣。注重“兩法(嘗試教學(xué)法和高效閱讀法)”的滲透和運用。注重以“研讀文本和解讀教材”為內(nèi)容的“雙讀”活動的深入開展。加強(qiáng)對薄弱學(xué)科的跟蹤指導(dǎo)。加強(qiáng)對教科研課題的規(guī)劃、申報及實施的督導(dǎo)與檢查,確保按計劃實施。嘗試開設(shè)“班級讀書會”。

(四)教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)

面向全體,著力于薄弱學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高。畢業(yè)班力求在年終鎮(zhèn)畢業(yè)班檢測中達(dá)到全鎮(zhèn)“包三進(jìn)二”的目標(biāo)。

(一)扎實有效地開展教學(xué)研究活動。

1、以校本研訓(xùn)為基礎(chǔ)開展教學(xué)研究活動。高度重視對校本教研的管理,積極探討高效校本教研的路子,從組織形式、活動內(nèi)容、評價手段、激勵措施等方面給予規(guī)范和引導(dǎo),并對校本教研成功的經(jīng)驗及時總結(jié)、推廣。進(jìn)一步完善校本教研制度,結(jié)合自身實際,制定適合于本校實際的、有具體措施的年度計劃,力求評價科學(xué)、獎罰分明。針對教學(xué)中存在的問題,大力開展以年級為單位、以學(xué)科為單位、以學(xué)段為單位的教研活動。注重推進(jìn)“兩法(嘗試教學(xué)法和高效閱讀法)”的滲透和運用,繼續(xù)推進(jìn)以“研讀文本和解讀教材”為內(nèi)容的“雙讀”活動。

2、以輔導(dǎo)站安排的聯(lián)片教研和兄弟學(xué)校教研活動為契機(jī),組織教師參加輔導(dǎo)站安排的各類教研活動,充分發(fā)揮名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的輻射作用,及時便捷地交流研討教育教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題和困惑。

3、組織教師積極參加輔導(dǎo)站組織的教研活動為引領(lǐng)開展教學(xué)研究活動。舉辦教學(xué)問題專題研討活動,充分發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用。

(二)重視教學(xué)質(zhì)量,抓實課堂教學(xué),關(guān)注體藝工作。

1、狠抓教學(xué)質(zhì)量這個中心,重新修訂和完善目標(biāo)責(zé)任書,進(jìn)一步明確新學(xué)期的質(zhì)量奮斗目標(biāo),認(rèn)真制訂好各學(xué)科如何提高兩率的具體措施,注重抓住影響教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié),關(guān)鍵學(xué)科,關(guān)鍵教師。管好用好優(yōu)質(zhì)教育資源,努力實現(xiàn)“輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量”,讓學(xué)生想學(xué)、會學(xué)、樂學(xué)。要扎實抓好各學(xué)科學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,落實轉(zhuǎn)化措施,花大力氣提高合格率和優(yōu)秀率,力爭所有學(xué)校質(zhì)量達(dá)優(yōu)。

2、加強(qiáng)對薄弱學(xué)科的跟蹤指導(dǎo)。對薄弱學(xué)科進(jìn)行不定期視導(dǎo)(包括聽課、評課、看教案、看作業(yè)、分析成績等),及時掌握學(xué)校的薄弱學(xué)科,采取高效科學(xué)的方法,提高其成績。

3、關(guān)注和突出體藝工作,加強(qiáng)特長生培養(yǎng)。開齊、開足各類課程,關(guān)注和突出藝體工作。要營造育人氛圍,建立書香校園,讓校園藝術(shù)教育月、讀書月,教育質(zhì)量提升月等活動落在實處。要充分利用現(xiàn)有資源上好體育課,深入開展“陽光體育”活動和“全國中學(xué)生系列武術(shù)健身操”活動,確保學(xué)生一日不少于一小時體育活動時間。結(jié)合“一校一品”工程的實施,加強(qiáng)對特長生的培養(yǎng),加強(qiáng)對特長教師的使用和管理,要給予優(yōu)惠政策鼓勵其發(fā)揮特長,彰顯學(xué)校特色。

4、積極組織教師輔導(dǎo)學(xué)生參加各級各類學(xué)科競賽活動。開展課堂活動,推進(jìn)教師隊伍優(yōu)質(zhì)化。

(三)加強(qiáng)常規(guī)管理,提高教學(xué)管理水平。

1、課程管理。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,開齊課程,開足課時。加強(qiáng)校本課程的研究與探索,沖破學(xué)科自身的知識界限,加強(qiáng)學(xué)科之間的知識聯(lián)系和綜合應(yīng)用,注重校本課程的開發(fā)。

2、計劃管理。學(xué)校各項工作有計劃,建立教師、教研組、學(xué)校三級計劃管理體系,加強(qiáng)計劃性,克服工作中的隨意性。

3、制度管理。完善教學(xué)常規(guī)管理制度,落實教師的作業(yè)布置與批改常規(guī)和學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī),使制度成為規(guī)范教學(xué)行為的保證。

4、過程管理。教學(xué)工作既要看結(jié)果更要重視過程。本年度學(xué)校繼續(xù)加強(qiáng)對教學(xué)全過程的管理,對教師的備課、授課、作業(yè)批改、課后輔導(dǎo)及單元檢測進(jìn)行監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)問題,指出問題,糾正問題。

5、聽評課管理。聽評課要做到有記錄、有點評、有總結(jié)。每學(xué)期教師至少完成15次的聽課任務(wù),教研組長至少20次,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不低于30次。其中要求聽本校教師的課不低于三分之二。通過聽課加強(qiáng)對教育教學(xué)的學(xué)習(xí)和研究,同時發(fā)現(xiàn)問題并及時反饋,以便有效解決問題。

6、教學(xué)分析管理。明確教學(xué)分析是教學(xué)過程的一部分,是提高教學(xué)質(zhì)量的必要一步。強(qiáng)調(diào)每一次考試分析的作用,要對不同學(xué)生做出診斷。繼續(xù)落實教師的教學(xué)質(zhì)量分析工作,認(rèn)真做好單元監(jiān)測、期中、期末的質(zhì)量分析,及時做好記錄,引導(dǎo)教師把分析結(jié)果內(nèi)化為師生自我完善、自我提高的新起點。

7、學(xué)生管理。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),繼續(xù)發(fā)揮評價的導(dǎo)向與激勵職能,引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展和主動發(fā)展,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法四

一、指導(dǎo)思想

為了全面貫徹國家的教育方針,結(jié)合我縣教育教學(xué)具體情況,落實全面提高教學(xué)質(zhì)量的教研方針,擬以落實教學(xué)常規(guī)管理為基礎(chǔ),通過“兩考”備考和 “先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”洋思教學(xué)模式的推廣和課題研究為主要抓手,切實更新教育教學(xué)理念,努力提高全縣中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量和教師的專業(yè)化水平,促進(jìn)我縣中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量提高。

二、目標(biāo)任務(wù)

1.“三考”成績有所提高,力爭20xx年高考上一本線學(xué)生人數(shù)10人以上,中考總分a+等級學(xué)生有100人以上,小考前200強(qiáng)學(xué)生成績比20xx年有一定提高。

2.繼續(xù)推廣“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式,并在20xx年開展一次全縣中小學(xué)教師運用“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式課堂教學(xué)比賽。

3.努力提高教師專業(yè)水平,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。擬在20xx年開展一次全縣中小學(xué)教師教學(xué)技能比賽活動。

4.強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理制度落實,努力規(guī)范學(xué)校、教師的教學(xué)行為,從日常的教學(xué)常規(guī)管理要質(zhì)量。

三、主要工作任務(wù)及措施

(一)扎實推進(jìn)教學(xué)常規(guī)管理制度的落實,規(guī)范學(xué)校、教師、學(xué)生的教學(xué)行為,夯實基礎(chǔ)教學(xué)工作。

1.督促學(xué)校重新修訂本校教學(xué)常規(guī)管理制度,使之便于師生的操作和實施,更便于督促和檢查。

2.教研室繼續(xù)落實教學(xué)常規(guī)管理檢查的匯報制度,每月處將本學(xué)校的常規(guī)檢查情況匯報縣教研室備案。

3.教研室將根據(jù)實際情況下學(xué)校檢查教學(xué)常規(guī)管理制度的落實情況,并將檢查結(jié)果匯報局領(lǐng)導(dǎo)。

4.教研室將根據(jù)各學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查情況,表彰部分工作凸出的單位和教師進(jìn)行表彰。

(二)切實抓好中考、小考備考工作,確保全縣兩考成績穩(wěn)中有升

1、成立兩考備考工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對備考工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)

(1)成立田林縣中考備考工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長:陳明懷 田林縣教育局局長

副組長:劉正強(qiáng) 田林縣教育局黨組書記

成 員:黃幫龍 黃敢才 潘正福 雷美琪 趙 姍 李星全 黃金雄 肖 明

職 責(zé):制訂全縣備考工作計劃,分解中考、小考各項目標(biāo)任務(wù)到各學(xué)校,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,強(qiáng)化備考職能,加強(qiáng)備考領(lǐng)導(dǎo),提升備考質(zhì)量。

(2)各學(xué)校成立以校長為組長,教學(xué)副校長為執(zhí)行副組長,教導(dǎo)主任、政教主任、總務(wù)主任、畢業(yè)班年級組長為成員的考備考工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各學(xué)校的考備考工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):①科學(xué)編制畢業(yè)班和安排畢業(yè)班班主任和任課教師;②制訂學(xué)校備考工作計劃,將教育局下達(dá)的奮斗目標(biāo)分解到班落實到各科任老師;③制定畢業(yè)班特別管理制度,在教學(xué)設(shè)施、教師教學(xué)要求、學(xué)生學(xué)習(xí)要求、師生生活安排等方面向畢業(yè)班傾斜;④實行以班主任為核心的目標(biāo)捆綁責(zé)任制、獎懲制,班主任與學(xué)校、科任老師與班主任層層簽訂完成目標(biāo)任務(wù)責(zé)任狀;⑤努力調(diào)動師生雙方教與學(xué)的積極性;⑥抓好“兩個著力點”,即以班主任為核心的管理著力點和以備課組長為核心的教學(xué)著力點,強(qiáng)化集體備考;⑦強(qiáng)化備考研究,深入畢業(yè)班了解教師的教學(xué)情況和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,直接參與聽課,探討復(fù)習(xí)課、講評課的有效辦法,提高復(fù)習(xí)教學(xué)的效率。⑧深入畢業(yè)班老師和學(xué)生之中,為畢業(yè)班師生排憂解難;⑨開展心理輔導(dǎo)和勵志教育;⑩指導(dǎo)和檢查學(xué)校各項備考工作。

(3)成立各學(xué)科備考中心指導(dǎo)組,加強(qiáng)對各學(xué)科備考工作的指導(dǎo)。各學(xué)科備考中心指導(dǎo)組由縣教研室學(xué)科教研員和本學(xué)科教學(xué)水平高、備考經(jīng)驗豐富的教學(xué)一線骨干教師組成(5至7人)。

2、重視考試研究,以學(xué)校為單位組織畢業(yè)班老師分學(xué)科集中分析研究近幾年中考、小考試題(起碼要分析近三年),集中學(xué)習(xí)考綱和考試說明,尋找、發(fā)現(xiàn)命題和考試規(guī)律,明確考試范圍和方向,提高復(fù)習(xí)教學(xué)的針對性,以提高復(fù)習(xí)效益。

(1)重點研究13、14、20xx年試題,分析每道試題考查的內(nèi)容及呈現(xiàn)方式,列出13、14、20xx年試題細(xì)目表,歸納試題特點,把握復(fù)習(xí)方向。

(2)研究中考考試說明和課程標(biāo)準(zhǔn),將課程標(biāo)準(zhǔn)要求與考試說明的考查要求、范圍統(tǒng)一起來,列出各章節(jié)20xx年中考復(fù)習(xí)的知識點,明確重難點。

3、分段復(fù)習(xí),狠抓落實,循序漸進(jìn),提高復(fù)習(xí)備考工作的實效性。

(1)第一輪復(fù)習(xí)階段(章節(jié)基礎(chǔ)知識過關(guān)階段)

①時間:20xx年12月至20xx年3月。

②任務(wù):以《課程標(biāo)準(zhǔn)》為綱,以課本為主線,以中考考試知識范圍為依據(jù),以緊扣課本的相關(guān)復(fù)習(xí)資料為補(bǔ)充,認(rèn)真抓好課本知識的系統(tǒng)復(fù)習(xí)與歸納;狠抓“雙基”,夯實基礎(chǔ),構(gòu)建完整的知識網(wǎng)絡(luò)體系,提升學(xué)生掌握系統(tǒng)知識的能力。

③要求:立足學(xué)生實際,講究復(fù)習(xí)層次;細(xì)化內(nèi)容,科學(xué)復(fù)習(xí);強(qiáng)化記憶,夯實基礎(chǔ)。

(2)第二輪復(fù)習(xí)階段(專題復(fù)習(xí)階段)(小學(xué)部分第一輪復(fù)習(xí))

①時間:20xx年4月至5月上旬。

②任務(wù):認(rèn)真學(xué)習(xí)《20xx年中考考試說明》,明確考試的知識范圍、能力要求等,把握考試方向,抓住重點、把握熱點、突破難點,構(gòu)建主干知識網(wǎng)絡(luò)體系,提升學(xué)生運用知識分析問題和解決實際問題的綜合能力,組織學(xué)生做套題,提高學(xué)生分析試題和解題、答題能力,使學(xué)生知識水平和應(yīng)試能力有較大的提高,基本適應(yīng)中考要求。

③要求:構(gòu)建主干知識網(wǎng)絡(luò);組織套題訓(xùn)練;強(qiáng)化“培優(yōu)培尖”工作;進(jìn)行一次全縣摸底統(tǒng)測。

④小學(xué)進(jìn)行第一輪復(fù)習(xí),主要抓基礎(chǔ)知識的復(fù)習(xí),以課本為本,查缺補(bǔ)漏,要強(qiáng)化基礎(chǔ)題的練習(xí),逐個知識點過關(guān),力爭學(xué)生全面達(dá)標(biāo)。

(3)第三輪復(fù)習(xí)階段(綜合模擬訓(xùn)練、回歸課本階段)(小學(xué)第二輪復(fù)習(xí))

①時間:20xx年5月中旬—6月20日。

②任務(wù):指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行中考模擬訓(xùn)練,使學(xué)生適應(yīng)中考試卷及答題卡答題的要求,培養(yǎng)學(xué)生的中考應(yīng)試能力;引導(dǎo)學(xué)生梳理易混易錯的知識點,做好查漏補(bǔ)缺工作;指導(dǎo)學(xué)生回歸課本和解讀有代表性的測試卷;對學(xué)生進(jìn)行應(yīng)試心理訓(xùn)練,發(fā)揮非智力因素的作用;有計劃地開展應(yīng)試技能、技巧的指導(dǎo)。

③要求:精選模擬訓(xùn)練題,避免搞題海戰(zhàn)術(shù);指導(dǎo)學(xué)生自查補(bǔ)缺;回歸課本、回歸基礎(chǔ)(考前10天);開展應(yīng)試心理輔導(dǎo)和勵志教育;組織一次全縣模擬統(tǒng)測,指導(dǎo)各學(xué)校進(jìn)行一次考前適應(yīng)性信心考試。

④小學(xué)進(jìn)入綜合復(fù)習(xí)階段,這個階段要主要培養(yǎng)學(xué)生綜合運用知識能力,要循序漸進(jìn),由易到難,克服學(xué)生的畏難情緒,幫助學(xué)生建立良好的學(xué)習(xí)自信心。此外要主要克服機(jī)械的重復(fù)練習(xí),要把方法交給學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的綜合分析能力和簡單的邏輯推理能力。

4、抓好“雙基”教學(xué),夯實基礎(chǔ)。一要讓學(xué)生切實掌握好基礎(chǔ)知識;二要加強(qiáng)能力培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生運用基礎(chǔ)知識分析問題和解決問題的能力;培養(yǎng)學(xué)生的答題規(guī)范性和答題技巧。三要強(qiáng)化六講六不講, 即講規(guī)律、講思路、講方法、講易錯點、講易混點、講易漏點,偏題不講、怪題不講、不典型題不講、學(xué)生已經(jīng)會的不講、學(xué)生自己能學(xué)會的不講、高難度的不講。

5、強(qiáng)化團(tuán)隊,形成合力。要形成全校一盤棋,增強(qiáng)教師的全局觀念,強(qiáng)化團(tuán)隊意識,發(fā)揮集體的力量;要避免單打獨斗,我行我素的不良現(xiàn)象。要形成以班主任為核心,科任老師為主導(dǎo),學(xué)生為主體的班級戰(zhàn)斗集體。

6、抓好復(fù)習(xí)教學(xué)常規(guī)管理,優(yōu)化復(fù)習(xí)教學(xué)的各個環(huán)節(jié)。一要抓好集體備課、集體備考,集思廣益,規(guī)范教案,優(yōu)化復(fù)習(xí)課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高復(fù)習(xí)課堂教學(xué)效率,向課堂40分鐘要質(zhì)量;二要抓好作業(yè)的布置、批改和講評,及時為學(xué)生排憂解難;三要抓好復(fù)習(xí)質(zhì)量檢測,及時了解復(fù)習(xí)效果;四要抓好學(xué)法和考法指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)和考試能力。

7、強(qiáng)化精品意識,精細(xì)化地做好培優(yōu)培尖工作。培尖工作關(guān)系到學(xué)校和全縣備考工作是否能取得新突破,各學(xué)校要成立專門的培尖研究小組,要有專門制度、專人關(guān)注,要有符合學(xué)生實際的針對性措施,并形成長效機(jī)制,想方設(shè)法提高培優(yōu)培尖工作的實效,努力完成a+的奮斗目標(biāo)。

(1)根據(jù)學(xué)生以往成績和發(fā)展?jié)摿?,確定初三年級尖子生、尖子臨界生,將培養(yǎng)任務(wù)分解到班、落實到科任老師。

(2)全面分析尖子生、尖子臨界生,了解他們的強(qiáng)弱項,為他們建立培養(yǎng)檔案,制訂切實可行的培養(yǎng)方案,并狠抓落實。

(3)要重視對尖子生、尖子臨界生的心理輔導(dǎo),緩解他們的備考壓力,要多鼓勵、多從生活上關(guān)心他們,讓他們以輕松的心態(tài)和懷著感恩之心來復(fù)習(xí)備考。

8、加強(qiáng)對外交流與合作,實現(xiàn)資源共享。一是各學(xué)校要由校長牽頭,動員一切力量,積極主動地與外縣兄弟學(xué)校交流和合作,努力爭取得到一些含金量高的復(fù)習(xí)資料和中考信息;二是通過校長聯(lián)誼會這個平臺,加強(qiáng)本縣各初中學(xué)校之間的交流與合作,取長補(bǔ)短、資源共享、攜手共進(jìn),促進(jìn)各學(xué)校的共同發(fā)展;三是實行本縣校際間的結(jié)對幫扶制度,促進(jìn)全縣初中教育的均衡發(fā)展。四是各學(xué)校既要鼓勵教師釋放能量又要重視教師的能量補(bǔ)給,積極派老師參加各級教研部門組織的研討活動,不斷完善和優(yōu)化復(fù)習(xí)備考的方法和策略。五是在信息的處理上要避免兩個極端:一個是不扎實抓好一、二輪復(fù)習(xí),把希望完全寄托在最后的中考信息上;另一個是不相信最后的中考信息,對教研室下發(fā)的最后中考信息置之不理。

9、加強(qiáng)后勤保障工作,確保備考工作順利進(jìn)行。

(1)學(xué)校的資金要向中考備考工作傾斜。

(2)加強(qiáng)食堂管理,確保畢業(yè)班學(xué)生的飲食營養(yǎng)、安全。

(3)開展體育活動,確保學(xué)生的體質(zhì)。

10、加強(qiáng)學(xué)校紀(jì)律、衛(wèi)生和安全管理,為畢業(yè)班學(xué)生創(chuàng)造一個舒心的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

11、加大指導(dǎo)和檢查力度,確保備考工作落實到位。一是教研室通過定期和不定期相結(jié)合的方式對各學(xué)校備考工作進(jìn)行視導(dǎo);二是各學(xué)校備考工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員特別是校長要經(jīng)常指導(dǎo)和檢查學(xué)校的備考工作。

(二)認(rèn)真做好小學(xué)畢業(yè)會考備考工作,確保全縣小學(xué)畢業(yè)會考成績穩(wěn)步提高

1、狠抓教學(xué)常規(guī)管理制度落實,切實規(guī)范教師的教學(xué)工作流程。做好教學(xué)常規(guī)工作是學(xué)校教學(xué)工作的基礎(chǔ),同時也是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)。

2、切實做好畢業(yè)班教師和學(xué)生的思想工作,使教師盡心盡責(zé)做好教學(xué)工作,學(xué)生安心、認(rèn)真學(xué)習(xí),克服畢業(yè)班學(xué)生流失現(xiàn)象。學(xué)校要盡量減少畢業(yè)班老師和學(xué)生參加各種突擊性、臨時性活動,確保畢業(yè)班正常教學(xué)時間。

3、全體教師群策群力,發(fā)揮集體的智慧共同參與畢業(yè)班復(fù)習(xí)工作。畢業(yè)復(fù)習(xí)工作絕對不僅僅是畢業(yè)班教師的工作,它應(yīng)該是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的共同工作,有這樣的理念教師們才能凝聚在一起,為畢業(yè)復(fù)習(xí)工作獻(xiàn)策獻(xiàn)力。如漢語拼音教學(xué)比較凸出的老師可以在畢業(yè)班階段性復(fù)習(xí)時,到畢業(yè)班上復(fù)習(xí)指導(dǎo)課。

4、做好校際聯(lián)動,加強(qiáng)對薄弱學(xué)校的幫扶工作。學(xué)校之間的畢業(yè)班教師互相交流信息、資料,有經(jīng)驗的老師指導(dǎo)年輕教師共同提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。

5、提早做好畢業(yè)復(fù)習(xí)計劃,并按計劃開展復(fù)習(xí)工作。20xx年4月底要授完所有新課程,5月初進(jìn)入階段性復(fù)習(xí),6月初完成階段性復(fù)習(xí),教研室擬統(tǒng)一進(jìn)行1-2次模擬測試。

6、做好單元測試和階段性測試的監(jiān)控工作,及時查缺補(bǔ)漏穩(wěn)妥推進(jìn)復(fù)習(xí)進(jìn)程。各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要親自抓畢業(yè)班的單元測試和階段性復(fù)習(xí)測試檢查工作,和畢業(yè)班教師一起進(jìn)行質(zhì)量分析,不斷修正復(fù)習(xí)策略,改進(jìn)復(fù)習(xí)方法,確保單元檢測和階段性復(fù)習(xí)檢測人人過關(guān)。

7、正確處理教材與復(fù)習(xí)資料的關(guān)系。畢業(yè)班教師要以教材為中心,靈活使用各種復(fù)習(xí)資料,任何撇開教材的做法都是不可取的。

(三)積極推進(jìn)初中課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)課題研究,努力提高課堂教學(xué)效益。加大對15所初中七年級新教法實驗班和八桂中學(xué)、龍車中學(xué)七、八年級的課堂教學(xué)改革實驗的指導(dǎo),每個學(xué)科培養(yǎng)兩個新教法推廣的種子教師,并通過他們帶動其他教師使用新教法。

(四)加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),積極推進(jìn)名師培養(yǎng)工程。學(xué)校要為教師專業(yè)發(fā)展創(chuàng)建多元平臺,建立教師專業(yè)成長的激勵機(jī)制。在教師任用上,要突出各學(xué)科領(lǐng)軍人物,每個學(xué)科都要有幾名把關(guān)教師,讓其發(fā)揮引領(lǐng)作用。在班主任的任用上,要大膽起用與學(xué)生打成一片的優(yōu)秀年輕教師,做到新老搭配,優(yōu)化組合,使之真正成為一支能打硬仗的堅強(qiáng)集體。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的任用上,要把教育教學(xué)能力強(qiáng)、成績突出的老師提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,使其發(fā)揮更大的作用。盡快啟動首批全縣學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、教壇新秀的評選。

(五)抓實常規(guī),向常規(guī)要質(zhì)量。指導(dǎo)學(xué)校加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,建立科學(xué)嚴(yán)格的精細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理制度,對教學(xué)計劃、總結(jié)、備課、上課、作業(yè)布置與批改、教學(xué)質(zhì)量檢測、教學(xué)反思等方面都要作具體明確的要求,狠抓落實和檢查,并把教學(xué)常規(guī)檢查結(jié)果納入對教師的績效考評中,避免教學(xué)工作的隨意性。

(六)根據(jù)新的《田林縣教學(xué)質(zhì)量獎勵方案》,指導(dǎo)各學(xué)校進(jìn)一步完善本校的教學(xué)質(zhì)量獎勵制度,使之更科學(xué)、合理,更具有激勵性。

四、20xx年主要工作安排

一月份:

1、做好全縣中小學(xué)20xx~20xx學(xué)年度上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量檢測工作。

2、協(xié)助績效辦做好對全縣中小學(xué)的年終績效考評工作。

二月份:

1、組織老師學(xué)習(xí)新課標(biāo),研究新教材。

2、做好20xx~20xx學(xué)年度上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量檢測的質(zhì)量分析。

三月份:

1、對各初中學(xué)校進(jìn)行中考備考第一次視導(dǎo)及教學(xué)常規(guī)檢查;組織全縣中考學(xué)科教師參加本縣的中考備考研討會,討論我縣中考復(fù)習(xí)具體問題。

2、邀請市教科所部分教研員專家來作中考指導(dǎo)。

3、召開全縣小學(xué)教研工作會議。

四月份:

1、組織全縣部分學(xué)科知識競賽。

2、組織全縣第一次中考模擬考試及質(zhì)量分析,召開成績分析會。

3、期中考試命題,組織全縣期中考試。

4、檢查各學(xué)校的課堂教學(xué)改革和部分課題研究的結(jié)題工作。

五月份:

1、對各初中學(xué)校進(jìn)行中考備考第二次視導(dǎo)及教學(xué)常規(guī)檢查。

2、組織全縣第二次中考模擬考試及質(zhì)量分析,召開成績分析會。

3、開展教師教學(xué)論文評比活動。

4、深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查小學(xué)畢業(yè)會考備考情況。

六月份:

1、收集中考信息,做好中考最后階段復(fù)習(xí)備考指導(dǎo)工作。

2、指導(dǎo)各初中學(xué)校中考臨近前組織一次信心考試。

3、做好全縣小學(xué)六年級畢業(yè)會考的組織考試、統(tǒng)一評卷及成績分析等工作。

4、做好全縣中小學(xué)參加全市期末統(tǒng)測的組織工作。

5、參加高考、中考、小學(xué)畢業(yè)水平測試的考務(wù)工作。

6、做好推薦中考學(xué)科骨干教師參加中考閱卷工作。

七、八月份:

1、做好全縣“三考”及初中、小學(xué)非畢業(yè)班全市年度期末統(tǒng)測的成績統(tǒng)計和質(zhì)量分析等相關(guān)工作。

2、做好各科論文評比結(jié)果通報等相關(guān)工作。

3、請專家對全縣教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

九月份:

1.指導(dǎo)各學(xué)校做好教學(xué)常規(guī)管理工作。

2.各中、小學(xué)校做好運用“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式的初賽工作。

3.組織部分教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

十月份:

1.召開田林縣20xx年“三考”總結(jié)表彰會暨20xx年“三考”備考動員會。

2.做好小學(xué)教師的分區(qū)賽比賽工作。

3.深入學(xué)校檢查教學(xué)常規(guī)管理制度落實情況。

十一月份:

1.召開全縣小學(xué)教師運用“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”模式教學(xué)決賽活動。

2. 深入學(xué)校檢查教學(xué)常規(guī)管理制度落實情況。

3.組織教師撰寫教學(xué)論文并參加上級評比活動。

十二月份:

1.組織全縣中學(xué)教師開展運用“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”模式教學(xué)決賽活動。

2. 深入學(xué)校檢查教學(xué)常規(guī)管理制度落實情況。

3.做好年終總結(jié)工作。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法五

為了鞏固我校近幾年語文教學(xué)所取得的成果,并在新的學(xué)期取得更大成績,為給全體語文教師提供更廣闊的教學(xué)舞臺充分發(fā)揮他們的教學(xué)能力,使學(xué)生在和諧、愉快的氣氛下學(xué)習(xí)語文知識,根據(jù)學(xué)部對語文教學(xué)有關(guān)指示,再結(jié)合我語文組工作實際,特制定本計劃:

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期我校語文教研組本著以教師為主體,以問題為動力,以課題為載體,以新的課改理念為導(dǎo)向,繼續(xù)以深化課堂和教學(xué)改革為主題,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以各年級備課組為依托,充分發(fā)揮教研組,研究、指導(dǎo)、服務(wù)的職能,努力提高語文課堂教學(xué)效率,扎實有效開展語文學(xué)科教學(xué)研究,重點探討作文教學(xué)模式與方法,培養(yǎng)學(xué)生寫作的能力。

二、工作目標(biāo)

1、營造快樂課堂教學(xué),讓學(xué)生快樂學(xué)習(xí)、體驗語文學(xué)習(xí)的快樂。

2、全體老師爭優(yōu)秀示范教師,推出2名優(yōu)秀示范教師,1名師專家老師,打造蘆外小學(xué)語文品牌。

3、創(chuàng)低年級特色課堂教學(xué),1-2年級學(xué)生識字量達(dá)20__字以上;中高年級繼續(xù)抓好新課堂,搞高閱讀量,一學(xué)期閱讀達(dá)20000字,每日一記,每周累計寫作1000字。

4、按時高質(zhì)量的完成學(xué)校規(guī)定的各種常規(guī)工作。

5、創(chuàng)建“優(yōu)秀教研組”,切實加強(qiáng)學(xué)科組教學(xué)研究,提高學(xué)科組教學(xué)研究能力,積極參加各種活動,爭取好成績,爭當(dāng)優(yōu)秀教研組。

三、工作要求及措施

1、結(jié)合學(xué)校實行課改方案,繼續(xù)深化我校小學(xué)語文課堂改革

我校的小學(xué)語文課程改革已經(jīng)進(jìn)入第二年。一年來,我校課程改革取得了可喜成績。讓課程改革更加深入,我們善于總結(jié)經(jīng)驗,研究解決課程改革中出現(xiàn)的新問題,具體看語文教學(xué)是不是體現(xiàn)了語文的本質(zhì)與規(guī)律,在新學(xué)期里,我們要做到備課要精心,上課要認(rèn)真。

(1)1-3年級創(chuàng)特色教學(xué),繼續(xù)進(jìn)行趣味教學(xué),強(qiáng)化直映識字教學(xué)。4-6年級以新課堂為主線,探討作文教學(xué),強(qiáng)化學(xué)生表達(dá)能力。

(2)舉辦每周一次的“課改”研討,對教學(xué)中涌現(xiàn)出的好教師,好教法及時交流推廣。切實做好每一次教研組的教研活動,做到活動前有中心議題,活動中有記錄,活動后有分析,并及時發(fā)在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)。

(3)開展三月份新年亮相課“作文教學(xué)”、四月份-五月份問“研討課或開放課”的研究,打造一批“精品課”,為五月份的教學(xué)開放日作好準(zhǔn)備,把自主教學(xué)新課堂推向萍鄉(xiāng),讓語文教學(xué)走過浮躁,走出困惑,跳出誤區(qū),走向理性和成熟,使語文課堂杜絕形式主義傾向,回歸語文本色,理出清新樸實的面貌。

2、加強(qiáng)教研組常規(guī)管理,構(gòu)建“學(xué)習(xí)型教研組”。

加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,通過各種形式對教學(xué)計劃、備課、課堂教學(xué)、復(fù)習(xí)考試,質(zhì)量分析等各個環(huán)節(jié)全程關(guān)注。

(1)各教師認(rèn)真擬定好教學(xué)計劃和輔導(dǎo)學(xué)生的計劃。在教學(xué)中,要特別重視對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和良好習(xí)慣培養(yǎng),做好輔優(yōu)補(bǔ)差的工作。

(2)備課要充分,目標(biāo)要明確;上課要認(rèn)真,方法要靈活;作業(yè)布置要突出重點,講求效果,有收必改,有練必評,有錯必糾;

(3)挖掘教材的精髓,努力追求課堂教學(xué)的新境界。本學(xué)期,我校語文教研組利用本校每周的教研活動和集體備課時間,加強(qiáng)各年級備課組的管理,完善集體備課制度,建設(shè)好語文學(xué)科資源,為教學(xué)提供有效的資源共享,由備課組制定分組備課,其他教師進(jìn)行修改補(bǔ)充,制定電子教案。

(4)充分利用集體備課,努力追求課堂教學(xué)的新境界,挖掘教材的精髓,集思廣義,進(jìn)行教研活動,把課文吃透、吃準(zhǔn)、吃精。使課堂變成充滿生命力的課堂,充滿人文關(guān)懷的課堂,充滿問題探索的課堂,充滿語文魅力的課堂,充滿教學(xué)智慧的課堂。

(5)每人每周聽課不少于2節(jié),同時做好聽課記錄及聽后反思

(6)養(yǎng)成多看書,看好書的習(xí)慣,多參加校內(nèi)外的專題講座、教材培訓(xùn)、教學(xué)交流和觀摩等活動

(7)抓好學(xué)生的書寫工整,提出練字要求:

a、1~2年級鉛筆字,3~6年級白板字鋼筆字

b、具體練字時間:晚自習(xí)是語文和數(shù)學(xué)課前的晚讀時間。

c、教研組、備課組可組織練字活動比賽促使這項工作的進(jìn)行。

3、掀起我校“樂于讀課外書,樂于寫作,樂于寫規(guī)范字”新的高潮。

4、強(qiáng)化青年教師專業(yè)水平,使教師教學(xué)素養(yǎng)的全面提升。

近幾年,我校青年教師進(jìn)步迅速,通過上學(xué)期的青年教師優(yōu)質(zhì)課大獎賽,我校選拔出一批教學(xué)能力強(qiáng),教學(xué)經(jīng)驗豐富,能熟練駕馭教材的中青年教師,發(fā)揮這些教師的引領(lǐng)與輻射作用。

(1)把優(yōu)秀課堂教學(xué)、優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗在我校教師中推廣。

(2)及時把優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計,典型案例、優(yōu)秀教學(xué)隨筆、教學(xué)故事上傳教研網(wǎng)上,讓更多的教師提出寶貴的意見,使他們的教學(xué)更上一個臺階。

5、積極參加教研室組織的教研活動。組織學(xué)生參加各種作文競賽,積極向報刊投稿。完成學(xué)校發(fā)布給外網(wǎng)的作文任務(wù)。

6、各備課組精心組織“每月一次”語文活動。

四、作業(yè)檢查要求。

1、四五六年級檢查:

1)語文練習(xí)冊(全批全改)

2)課堂作文8篇(有眉批,有教師點評,教師評價等級)

3)導(dǎo)學(xué)稿(有對子互改,教師有檢查,有學(xué)生糾錯訂正)。

4)每周一篇周記或者學(xué)生日記。(有老師檢查記錄)

2、二、三年級檢查:

1)語文練習(xí)冊(全批全改)

2)課堂作文8篇(有眉批,有教師點評,教師評價等級)

3)生字抄寫。(全批全改)

3、一年級檢查:

1)語文練習(xí)冊(全批全改)

2)生字抄寫以及造句本。(全批全改)

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法六

教育的發(fā)展靠教師,靠的是業(yè)務(wù)棒,素質(zhì)強(qiáng),教學(xué)水平高的教師。為了促進(jìn)我鎮(zhèn)教師專業(yè)能力得以迅速提升,提高我鎮(zhèn)小學(xué)英語教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,促進(jìn)教育的均衡發(fā)展,現(xiàn)結(jié)全我鎮(zhèn)實際,制定本計劃。

以鄧小平的“三個面向”精神為指導(dǎo),通過網(wǎng)絡(luò)教研活動,利用教育博客促進(jìn)教師發(fā)展,讓教師養(yǎng)成勤學(xué)善思的習(xí)慣,形成自主發(fā)展的意識,促進(jìn)我鎮(zhèn)小學(xué)英語教師的各項教學(xué)技能的發(fā)展和提高。

1、通過開展一系列的網(wǎng)絡(luò)教研活動,提升教師的專業(yè)水平,促進(jìn)教育均衡發(fā)展。

2、通過安排網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)任務(wù),不斷提高我鎮(zhèn)英語教師的教育教學(xué)理論水平和實踐能力。

3、通過網(wǎng)絡(luò)研討與交流活動,促進(jìn)我鎮(zhèn)英語教師養(yǎng)成樂于研究,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)的優(yōu)良素質(zhì)。

4、通過網(wǎng)絡(luò)教研,提升我鎮(zhèn)英語的寫作水平和表達(dá)能力,鼓勵教師多出優(yōu)秀教育教學(xué)作品。

5、通過網(wǎng)絡(luò)及時解決教師在教育教學(xué)中遇到困難或困惑,通過網(wǎng)絡(luò)交流的形式,促進(jìn)教師養(yǎng)成積極思考的習(xí)慣。

6、通過形式豐富的網(wǎng)絡(luò)教研活動,積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,讓她組織開展些網(wǎng)絡(luò)教研活動,引領(lǐng)示范,同時也促進(jìn)其自身快速成長。

1、網(wǎng)絡(luò)集體備課活動。把全縣集備的英語教案上傳至教育博客,做好目錄鏈接,方便教師參與集活動。要求教師在規(guī)定的時間內(nèi)完成規(guī)定次數(shù)和字?jǐn)?shù)的交流評論。定期通過網(wǎng)絡(luò)對各位教師的評論進(jìn)行量化積分,成績作為業(yè)務(wù)檢評的重要指標(biāo)。

2、qq群網(wǎng)絡(luò)研討活動。鼓勵教師積極提出在教育教學(xué)中遇到的問題,在qq群中交流。教研室根據(jù)教師所提出的問題,確定研討主題,一般利用周五下午習(xí)作課時間在qq群集中交流。根據(jù)英語教師在交流研討活動的發(fā)言情況進(jìn)行量化積分,成績也作為業(yè)務(wù)檢評的重要指標(biāo)。

3、問題征集活動。主張開展問題教研活動,真正為一線英語教師教學(xué)服務(wù)。要求教師在博客圈子的討論區(qū)以話題的形式發(fā)表問題,組織其他教師積極回復(fù)交流,交流情況也納入量化積分,成績也作為業(yè)務(wù)檢評的重要指標(biāo)。

4、每月一薦活動。為了提高我鎮(zhèn)小學(xué)英語教師的教育教學(xué)理論水平,除了通過校本培訓(xùn),由學(xué)校組織教師進(jìn)行對《課改實用手冊》《教學(xué)策略》的理論學(xué)習(xí)外。每月向全鎮(zhèn)英語教師推薦一份學(xué)習(xí)材料,學(xué)習(xí)材料一般選擇可讀強(qiáng),指導(dǎo)性強(qiáng)的名家文章。要求教師在博客上發(fā)表學(xué)習(xí)體會,大家圍繞著相同的內(nèi)容學(xué)習(xí),更具研討性,要求對其他教師的學(xué)習(xí)體會進(jìn)行深入的評論交流,以期更大的收獲。

5、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)活動。根據(jù)各項量化,結(jié)合傳統(tǒng)教研活動對教師的了解,及時發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。給她安排網(wǎng)絡(luò)任務(wù),鍛煉她的組織能力和業(yè)務(wù)水平,充分發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,帶動我鎮(zhèn)英語教師隊伍建設(shè)。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法七

一、教學(xué)基本情況和條件簡要分析

我校是一所城鄉(xiāng)結(jié)合的中學(xué),學(xué)生的綜合素質(zhì)參差不齊,受“讀書無用論”社會大氣候的直接影響,“春季中職招生”沖激,學(xué)生成績存在著“優(yōu)生不尖、差生偏多”現(xiàn)象,給教育教學(xué)工作帶來了一定的難度;教師隊伍中,部分教師傳統(tǒng)教學(xué)觀念重,競爭意識淡薄,以個人單干為主,缺乏團(tuán)結(jié)合作精神,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,教學(xué)效率低。

上學(xué)年度,在梁建柏校長的帶領(lǐng)下,以“打造特色課堂,爭做魅力教師”,追求“實際實用實效”為教學(xué)教研策略,找準(zhǔn)校本教研和學(xué)校教育質(zhì)量,努力提高教學(xué)活動的實效性,使我校教學(xué)質(zhì)量得到很好發(fā)展,各級總體成績有所提高。特別是“121”有效課堂教學(xué)取得階段性突破,得到上級領(lǐng)導(dǎo)贊許和兄弟學(xué)校的認(rèn)同。

本學(xué)期,我校將繼續(xù)抵制“庸、懶、散、漫、奢”不良風(fēng)氣,努力提高教師的整體業(yè)務(wù)水平,不斷完善“121”有效課堂教學(xué)模式,提高學(xué)生的整體成績正是我們努力前進(jìn)的方向。

二、指導(dǎo)思想和工作思路

1、指導(dǎo)思想:全面貫徹我縣教學(xué)工作會議精神,以實施新課改為導(dǎo)向,以全面提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生素質(zhì)為目標(biāo),以提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和課堂教學(xué)效益為重點,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實踐能力和學(xué)習(xí)能力為核心,強(qiáng)化常規(guī)教學(xué)管理,加強(qiáng)集體備課和教學(xué)交流,深入開展教學(xué)研究,優(yōu)化教學(xué)過程。把好校本教研與教育質(zhì)量關(guān),找準(zhǔn)教師教學(xué)工作的緊密結(jié)合點,努力提高教學(xué)活動的實效性,教研工作有突破,全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,各項工作再上新臺階。

2、工作思路:本學(xué)期,我校教學(xué)教研工作,將依據(jù)“以改革創(chuàng)新求發(fā)展,用特色內(nèi)涵鑄輝煌”總體工作思路,以王衛(wèi)國教學(xué)顧問引領(lǐng)特色教學(xué)為契機(jī),以實施“121”課堂教學(xué)模式為主的課堂教學(xué)改革為切入點,全力做好研究、指導(dǎo)和服務(wù)工作;以校本教研為平臺,進(jìn)一步加大學(xué)科建設(shè)工作力度,以提高教師學(xué)科能力為目標(biāo),精心策劃、組織和開展學(xué)科活動;切實把閱讀教學(xué)、實驗教學(xué)和電化教學(xué)納入常規(guī)管理,確?!叭椊虒W(xué)工作”規(guī)范化、經(jīng)?;?優(yōu)化課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)評優(yōu)活動;進(jìn)一步完善評價機(jī)制,強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)控,營造良好的教研氛圍。認(rèn)真做好年輕教師的培養(yǎng)工作,使其盡快成長,增強(qiáng)本組教師的整體素養(yǎng)。充分利用學(xué)校的教學(xué)資源,使現(xiàn)代信息技術(shù)更好地服務(wù)于教學(xué),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,為爭創(chuàng)一流教研組而努力。

三、目標(biāo)任務(wù)

1、加強(qiáng)教學(xué)五環(huán)節(jié)的管理,教研組作好三次定期常規(guī)檢查,確保各位教師以最佳教學(xué)狀態(tài)進(jìn)入教學(xué)工作之中去。

2、各科組要針對本學(xué)科的特點開展學(xué)科小專題教研,其中英語科組和政史地科組本年度要完成小專題立項申報任務(wù)。

3、初一級全級和初二級6個試驗班完善“121”課堂教學(xué)模式改革,確保課堂改革能順利進(jìn)行。

4、加強(qiáng)課堂通關(guān)檢測來了促教、促學(xué)。各科任教師要認(rèn)真做好學(xué)情分析,進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,提高教學(xué)質(zhì)量。

5、加強(qiáng)各教師的榮譽(yù)感。

6、完善教師公開課制度,拓寬教師的教學(xué)思路,提高教師的教學(xué)能力。

7、為提高我校教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)老師把握教學(xué)方向,本學(xué)期將舉辦“教學(xué)案例設(shè)計比賽”和“青年教師說課比賽”等。

8、抓好校本培訓(xùn),加強(qiáng)教師教學(xué)理論學(xué)習(xí),搜集有關(guān)研究材料,發(fā)揮我校作為的校本培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)示范的輻射作用,使教師教學(xué)論文水平上新臺階。

9、抓好第二課堂活動,出好每月班、校黑板報,學(xué)習(xí)園地豐富學(xué)生校園生活、提高學(xué)生素質(zhì)。

四、具體措施和工作要求

(一)加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作,提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

1、加強(qiáng)教職工的師德教育工作,使全體教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,樹立憂患意識、質(zhì)量意識、競爭意識、學(xué)生主體意識、教學(xué)中心意識和服務(wù)意識,增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和使命感,做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),為人師表,盡忠職守,努力干好本職工作。

2、組織教師深入學(xué)習(xí)新課標(biāo)和新教材,研究的新教材中的新變化,使教師能夠明確教學(xué)新要求,把握教學(xué)重點,并能夠在教學(xué)中實施有效措施;深入學(xué)習(xí)和研究新課程計劃,開足開齊省教廳規(guī)定的課程。

3、積極創(chuàng)造條件,給一線教師提供學(xué)習(xí)進(jìn)修的機(jī)會,鼓勵教師積極主動地參加各級各類培訓(xùn);加強(qiáng)校際交流,實行走出去、請進(jìn)來,參觀名校、拜訪名師,觀摩教學(xué);學(xué)習(xí)他人先進(jìn)經(jīng)驗,不斷更新自己的教育理念,提高自己的教育教學(xué)水平。

4、加強(qiáng)對校級骨干教師的管理和對新教師的指導(dǎo),積極開展“同

課異構(gòu)”活動,骨干教師講好一節(jié)“示范課”、新教師上好一堂“匯報課”活動,新老教師結(jié)對子等形式,充分發(fā)揮骨干教師在學(xué)科教學(xué)中的帶頭作用。

5、在教師中廣泛開展各種教學(xué)評優(yōu)活動,鼓勵教師積極參加學(xué)校和

各級教育部門組織的講課比賽和教育教學(xué)論文評比活動,為青年教師提供展示自己的舞臺、鍛煉自己的機(jī)會,激勵青年教師積極進(jìn)取。

6、深入開展聽課活動,要求各科組本學(xué)期公開課至少有6節(jié);行政人員聽課30節(jié)以上,科組長聽課25節(jié)以上,教研員聽課20節(jié)以上,科任教師聽課15節(jié)以上,并且有一半是“推門聽課”(以上課老師簽名為準(zhǔn))。學(xué)期末將聽課記錄本交教研組備查(聽課要求有課堂活動記錄、點評、總評)。

7、深入開展校本培訓(xùn)活動,活動專題有:如何提高課堂實效性(數(shù)學(xué)科組)、怎樣聽好一節(jié)課和評好一節(jié)課(理化生科組)、怎樣寫好教學(xué)反思(語文科組)、如何實施“121”課堂教學(xué)模式(實驗班教師)等。

有關(guān)備課教研專題培訓(xùn)心得體會和方法八

為了充分發(fā)揮教研組在教學(xué)研究工作中的積極主導(dǎo)作用,調(diào)動教研組長的工作積極性,特制訂如下細(xì)則,對各教研組進(jìn)行考核。

一、總分按下列公式計算:考核總分=教研活動(40)+教學(xué)教研常規(guī)管理(30)+教育教學(xué)成果(30)

一、教研活動(40分):(每小項5分)

1.教研組必須按照學(xué)校的安排,組織好每一次教研活動,缺一次扣5分(不在規(guī)定的時間、地點組織教研活動的,以缺一次論處)。教研活動內(nèi)容不務(wù)實,搞形式主義,利用活動時間扯談?wù)?,每次扣該組5分。

2.每次教研活動必須扎扎實實組織好教師的集體備課等活動,每次教研活動要有教研專題材料,教研過程記載要詳盡,每缺記一次或少一次專題材料扣2分。

3.各學(xué)科教師必須按時參加教研活動,每缺一人次扣0.5分,遲到一人次扣0.2分,事假扣0.5分。特殊情況,如需請假,必須經(jīng)教研處批準(zhǔn)。

4.應(yīng)積極參加教研處和教務(wù)處組織的各項教研教改活動(如教學(xué)比賽、論文撰寫等),每缺一人次扣0.5分,論文每少完成一篇扣1分。

5.各教研組每期必須有校本教研計劃、總結(jié)、校本教研課題(專題),按時交教研組活動計劃,并按所訂計劃完成各項工作,期末必須有總結(jié),計劃總結(jié)每遲交一天扣0.5分,每缺一項扣2分。

7.認(rèn)真組織好學(xué)生社團(tuán)活動,,學(xué)生課外活動有記載資料,沒組織者扣5分,無資料者扣2分。

8.積極開展教師傳幫帶活動并有詳細(xì)記載,沒開展扣5分,無資料扣2分。

二、教學(xué)教研常規(guī)管理(30分,每小項6分):

1.教師應(yīng)及時備課并及時將教學(xué)案交教研組長檢查,

教研組長每兩周檢查一次教學(xué)案和作業(yè),教研活動時小結(jié)檢查情況。檢查記載表應(yīng)及時交教研處,每缺交一次扣2分。

2.每學(xué)期至少要有3堂公開課(含交流課、示范課,6人以下的組2堂)。每少一堂扣2分。

3.教師每人每月聽課不少于2節(jié),每節(jié)課必須寫明聽課日期,并有切實中肯的評價記錄,每人每少一節(jié)扣0.5分。

4.每次教研活動要組織教師進(jìn)行集體備課,集體備課的教學(xué)案、課件等應(yīng)及時上傳到學(xué)校的教學(xué)案庫,每少一節(jié)扣一分。

5. 各教研組應(yīng)按學(xué)校要求組織好教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每學(xué)期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記不得少于 5000字。每人每少500字扣1分。

三、教育教學(xué)成果(30分):

說明:(1)、省教研室論文一等獎賦2分;二等獎賦1分;三等獎賦0.5分。:教育部課題小組論文按省級論文算。市教研室論文一等獎賦1分;二等獎0.5分;縣區(qū)教研室論文一等獎賦0.5分。

(2)國家級正規(guī)出版社出版的論文集賦1分;省級正規(guī)出版社出版的論文集賦0.5分。

(3)中國教育學(xué)會學(xué)科專業(yè)委員會論文一等獎賦2分;二等獎賦1分;三等獎賦0.5分。

(5)編寫教輔材料不予賦分。

(6)所有論文證書必須附有相應(yīng)的文本,否則不予承認(rèn)。

2、專業(yè)工作獎勵賦分:

注:(1)、同年同類業(yè)績獲得不同次的獎勵,按最高級別計分。

(2)、獎勵均以獲獎證書和表彰決定為準(zhǔn),凡由民間社團(tuán)評選授予的各種獎勵或成果的不得賦分。

3、關(guān)于優(yōu)質(zhì)課:

①省教研室優(yōu)質(zhì)課:一等獎賦4分;二等獎賦3分;三等獎賦2分

市教研室優(yōu)質(zhì)課一等獎賦3分;二等獎賦2分;三等獎賦1分

縣區(qū)教研室優(yōu)質(zhì)課一等獎賦1分,二等獎賦0.5分;觀摩課、示范課按優(yōu)質(zhì)課標(biāo)準(zhǔn)折半賦分;

校級公開課一等獎賦1分,二等獎0.5分。

②市教研室優(yōu)秀教案、說課比賽、范讀比賽一等獎賦1分(含市電教館課件);二等獎賦0.5分;區(qū)級一等獎賦0.5分。

⑥市科技創(chuàng)新大賽獎賦1分。

⑦進(jìn)行專題輔導(dǎo)講座的主講人(有證書的)按同級同類公開課賦分。

教育委員會,教育協(xié)會的各類證書按同級教研室發(fā)放的各類證書賦分標(biāo)準(zhǔn)計分。教師素質(zhì)大賽按優(yōu)質(zhì)課對待

優(yōu)秀教研組按相應(yīng)級別人均加優(yōu)質(zhì)課一等獎賦分標(biāo)準(zhǔn)的2倍,組長3倍。

各類證書以公章為準(zhǔn),如發(fā)現(xiàn)時間不明確,有涂改痕跡,一律做廢。

4、各類團(tuán)體活動:輔導(dǎo)學(xué)生參加體育競技類、藝術(shù)類等比賽,同一賽事只記最高獎項,不重復(fù)計獎。

5、輔導(dǎo)獎(必須是教育系統(tǒng)組織、學(xué)校同意參見的各類比賽,否則不與承認(rèn)。

6、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源作用,為校園網(wǎng)撰寫文章(含上傳課件),每篇(個)獎0.5分。(本項累計不超過4分)

四、評比與獎勵辦法:

1.以上第一、二兩款只扣分,不加分(不符合要求的扣分,超過要求的不加分)。

2.各教研組第三款獎分累計若超過30分,按30分計,因客觀原因。

3.各教研組按初中和小學(xué)兩個學(xué)段進(jìn)行評比。按分?jǐn)?shù)高低排出名次。

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