心得體會是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
有關(guān)信息安全與防護(hù)心得體會及感悟一
1、教師個(gè)人電腦由使用教師做好日常維護(hù),學(xué)校電教小組負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、維修。
2、本學(xué)期配備的教室班班通設(shè)備由學(xué)校統(tǒng)一管理,班主任為第一責(zé)任人,任課教師為第二責(zé)任人,分別簽訂了各自的管理使用責(zé)任書,并做好日常的使用記錄,各教室張貼班班通管理使用制度。
3、微機(jī)室用機(jī)由微機(jī)老師負(fù)責(zé)管理維護(hù),做好使用記錄。
1、各教室班班通的使用情況是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)。我們有計(jì)劃地組織老師們進(jìn)行操作使用方面的培訓(xùn)。每月對各班級的班班通使用記錄本進(jìn)行檢查記錄。每周組織班班通小助手對各班課間和下午放學(xué)時(shí)的設(shè)備關(guān)閉情況進(jìn)行隨機(jī)檢查,并做好檢查記錄。為所有班班通設(shè)備統(tǒng)一安裝了殺毒軟件。
2、定期在校園網(wǎng)上提醒全體教師對個(gè)人電腦進(jìn)行病毒查殺,并隨時(shí)解決教師電腦出現(xiàn)的一些問題和故障。
3、微機(jī)室的電腦由微機(jī)老師定期更新查殺,每學(xué)期末上交學(xué)生操作使用記錄。
1、通過自查,我們發(fā)現(xiàn)有的教師機(jī)桌面文件比較雜亂,有的殺毒更新不及時(shí),教師個(gè)人或辦公室的ip地址混亂;有的班班通設(shè)備還不能完全按要求及時(shí)地做好一些設(shè)備的關(guān)閉;微機(jī)室的電腦配置較低,速度較慢等。
2、之前,對教師用機(jī)的管理和檢查工作做得還不太到位,基本處于放任自由管理狀態(tài),安裝的軟件等比較雜亂。
3、電教小組負(fù)責(zé)人其他任務(wù)多,在完成全校所有計(jì)算機(jī)管理工作時(shí)顯得力不從心,有時(shí)覺得分身無術(shù)。
1、首先成立電教小組,增加人手,成員分工合作,增強(qiáng)對全校計(jì)算機(jī)的維護(hù)與監(jiān)管力度。
2、針對部分ip地址混亂的問題,及時(shí)進(jìn)行了整改,現(xiàn)已將所有教師及辦公室的ip地址進(jìn)行了統(tǒng)一編排,并重新進(jìn)行了設(shè)置。全校計(jì)算機(jī)也全部做到規(guī)范命名。
3、今后,還要定期組織教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)的維護(hù)使用培訓(xùn),或在校園網(wǎng)上及時(shí)提醒教師們進(jìn)行計(jì)算機(jī)的維護(hù)操作,不斷規(guī)范教師用機(jī)的使用。
4、要通過對班班通的檢查,及時(shí)總結(jié)發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)反饋給各班主任和任課老師,改進(jìn)管理使用的方法。
5、向上級申請盡量爭取更換微機(jī)室的學(xué)生用機(jī),提高使用效率。
通過自查,全面了解本校在計(jì)算機(jī)管理使用及網(wǎng)絡(luò)與信息安全方面的情況,在思想上引起了高度重視,從本校的實(shí)際情況進(jìn)行總結(jié)分析。本著實(shí)事求是的原則,有則改之,無則加勉,不斷完善我們的工作。
有關(guān)信息安全與防護(hù)心得體會及感悟二
根據(jù)中心《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)與信息安全工作的通知》和《終端計(jì)算機(jī)安全使用規(guī)范》的要求,為了進(jìn)一步促進(jìn)我校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與信息安全,本著“責(zé)任到人,一絲不茍”的指導(dǎo)思想,做到管理制度化、規(guī)范化,提高班班通設(shè)備及微機(jī)室學(xué)生用機(jī)、教師個(gè)人用機(jī)的使用效能,特對我校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與信息安全工作的建設(shè)和管理情況進(jìn)行自查。具體情況整理如下:
1、教師個(gè)人電腦由使用教師做好日常維護(hù),學(xué)校電教小組負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、維修。
2、本學(xué)期配備的教室班班通設(shè)備由學(xué)校統(tǒng)一管理,班主任為第一責(zé)任人,任課教師為第二責(zé)任人,分別簽訂了各自的管理使用責(zé)任書,并做好日常的使用記錄,各教室張貼班班通管理使用制度。
3、微機(jī)室用機(jī)由微機(jī)老師負(fù)責(zé)管理維護(hù),做好使用記錄。
1、各教室班班通的使用情況是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)。我們有計(jì)劃地組織老師們進(jìn)行操作使用方面的培訓(xùn)。每月對各班級的班班通使用記錄本進(jìn)行檢查記錄。每周組織班班通小助手對各班課間和下午放學(xué)時(shí)的設(shè)備關(guān)閉情況進(jìn)行隨機(jī)檢查,并做好檢查記錄。為所有班班通設(shè)備統(tǒng)一安裝了殺毒軟件。
2、定期在校園網(wǎng)上提醒全體教師對個(gè)人電腦進(jìn)行病毒查殺,并隨時(shí)解決教師電腦出現(xiàn)的一些問題和故障。
3、微機(jī)室的電腦由微機(jī)老師定期更新查殺,每學(xué)期末上交學(xué)生操作使用記錄。
1、通過自查,我們發(fā)現(xiàn)有的教師機(jī)桌面文件比較雜亂,有的殺毒更新不及時(shí),教師個(gè)人或辦公室的ip地址混亂;有的班班通設(shè)備還不能完全按要求及時(shí)地做好一些設(shè)備的關(guān)閉;微機(jī)室的電腦配置較低,速度較慢等。
2、之前,對教師用機(jī)的管理和檢查工作做得還不太到位,基本處于放任自由管理狀態(tài),安裝的軟件等比較雜亂。
3、電教小組負(fù)責(zé)人其他任務(wù)多,在完成全校所有計(jì)算機(jī)管理工作時(shí)顯得力不從心,有時(shí)覺得分身無術(shù)。
1、首先成立電教小組,增加人手,成員分工合作,增強(qiáng)對全校計(jì)算機(jī)的維護(hù)與監(jiān)管力度。
2、針對部分ip地址混亂的問題,及時(shí)進(jìn)行了整改,現(xiàn)已將所有教師及辦公室的ip地址進(jìn)行了統(tǒng)一編排,并重新進(jìn)行了設(shè)置。全校計(jì)算機(jī)也全部做到規(guī)范命名。
3、今后,還要定期組織教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)的維護(hù)使用培訓(xùn),或在校園網(wǎng)上及時(shí)提醒教師們進(jìn)行計(jì)算機(jī)的維護(hù)操作,不斷規(guī)范教師用機(jī)的使用。
4、要通過對班班通的檢查,及時(shí)總結(jié)發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)反饋給各班主任和任課老師,改進(jìn)管理使用的方法。
5、向上級申請盡量爭取更換微機(jī)室的學(xué)生用機(jī),提高使用效率。
通過自查,全面了解本校在計(jì)算機(jī)管理使用及網(wǎng)絡(luò)與信息安全方面的情況,在思想上引起了高度重視,從本校的實(shí)際情況進(jìn)行總結(jié)分析。本著實(shí)事求是的原則,有則改之,無則加勉,不斷完善我們的工作。
有關(guān)信息安全與防護(hù)心得體會及感悟三
我局成立以來,所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而,按照上級的要求還存在著一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對保密工作的重視,強(qiáng)化對涉密內(nèi)容的管理,力爭保密工作取得新成績,確保城管執(zhí)法工作順利開展。
按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》(掇辦發(fā)〔20xx〕27號)精神,我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進(jìn)行了自查,特匯報(bào)如下:
作為區(qū)政府重要工作部門,分局黨組始終把保密工作作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈。今年以來,我們根據(jù)人事變動,進(jìn)一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長**為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各所、各科室負(fù)責(zé)人為成員。同時(shí),確定**同志為機(jī)關(guān)兼職保密員,并且落實(shí)了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則,做到了保密工作機(jī)構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實(shí)”。
一是建立健全規(guī)章制度。今年,我局進(jìn)一步修訂完善了內(nèi)部保密制度,在檔案室、文印室等重點(diǎn)部位將保密制度裝裱上墻,同時(shí)還在機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室、微機(jī)室、財(cái)務(wù)室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時(shí)收歸檔案室管理,保證秘密文件不外泄。三是加強(qiáng)對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件,對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任,查詢檔案必須做到登記并簽名,有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項(xiàng)多,我們加強(qiáng)了對工作人員的保密意識教育,并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機(jī)關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點(diǎn)進(jìn)行回收處理,有關(guān)文件按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行銷毀,保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進(jìn)行登記發(fā)放,并及時(shí)予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查,督促基層所健全了保密工作制度,落實(shí)了保密工作措施。
我局財(cái)務(wù)室、檔案室、計(jì)算機(jī)是保密重點(diǎn)部門和部位,針對這三個(gè)重點(diǎn)部位,我們加強(qiáng)了管理,確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上,我們制定了檔案工作人員保密職責(zé),查、借、閱檔案手續(xù)齊備;秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理。在財(cái)務(wù)室管理上,我們對于財(cái)務(wù)資料建立財(cái)務(wù)檔案,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行審查存放,除了財(cái)務(wù)人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱,如因特殊原因需要查閱,必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。在計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密上,我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件,落實(shí)專人負(fù)責(zé)全局的電腦管理工作,對涉密計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)物理隔離方式,嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng)。
今年全區(qū)保密工作會議召開后,我局根據(jù)會議要求,針對“四個(gè)不到位”突出問題及時(shí)進(jìn)行梳理,并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強(qiáng)的問題,分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強(qiáng)保密教育,局黨組書記、局長**要求大家切實(shí)按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講,不該說的不說,隨時(shí)將十條保密守則牢記心中,樹立全局觀念,維護(hù)大局利益,維護(hù)社會穩(wěn)定。目前,“四個(gè)不到位”的問題已整改到位。
我局的保密工作不僅做到了常講常抓,而且年初有計(jì)劃,并且納入了本部門目標(biāo)管理考核,是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中,規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進(jìn)單位,負(fù)責(zé)人一律不得評為先進(jìn)個(gè)人。迄今為止,全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績,但也存在著不足,主要是以下兩個(gè)方面:一是對計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束,通過嚴(yán)密的監(jiān)控措施以防萬一,有時(shí)顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題,由于定密等級和范圍分寸較難掌握,使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力,鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得的成績,積極探索研究新時(shí)期保密工作的新情況、新問題,力爭保密工作再上新臺階。
有關(guān)信息安全與防護(hù)心得體會及感悟四
為了切實(shí)加強(qiáng)外籍教師管理工作,提高管理水平和聘用效益,根據(jù)上級有關(guān)文件精神和我院實(shí)際情況,特制定本辦法。
第一章 組織管理
第一條 我院外籍教師實(shí)行歸口管理、分工負(fù)責(zé)的管理體制。學(xué)院外理部門是外籍教師管理工作歸口部門,教務(wù)處、外語教學(xué)部門或部系、總務(wù)處、人事處、財(cái)務(wù)處分別負(fù)責(zé)教學(xué)、食宿安排和工資核定發(fā)放等工作。
第二條 學(xué)院成立外國文教專家管理辦公室,由學(xué)院外理部門、教務(wù)處和外語教學(xué)部門有關(guān)人員組成,負(fù)責(zé)外籍教師日常教學(xué)和生活管理等工作。
第二章 職責(zé)分工
第三條 學(xué)院外理部門
1、負(fù)責(zé)外籍教師聘請的信息發(fā)布、申請報(bào)批、聘用進(jìn)院等工作。
2、辦理聘請外籍教師的相關(guān)手續(xù)(如合同簽定、資格證書、到職通知書、體檢、簽證、居留許可等)。
3、負(fù)責(zé)外籍教師工資等的領(lǐng)取。
4、向外籍教師宣傳我國有關(guān)法律、法規(guī)及學(xué)院規(guī)章制度。
5、向上級部門匯報(bào)我院聘請工作情況,填報(bào)各種報(bào)表。
6、協(xié)助教務(wù)處和聘請外籍教師的部系及外語教學(xué)部門對外籍教師的教學(xué)工作評估。
7、負(fù)責(zé)外籍教師檔案的歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)外籍教師的日常生活管理。
第四條:聘請外籍教師的部系
1、擬定聘請外籍教師的需求計(jì)劃。
2、安排外籍教師的教學(xué)任務(wù)以及各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動。
3、統(tǒng)計(jì)外籍教師每月的教學(xué)工作量。
4、協(xié)同教務(wù)處及外語教學(xué)部門對外籍教師進(jìn)行教學(xué)工作評估。
5、整理外籍教師的教學(xué)檔案工作。
6、聽取外籍教師對我院教學(xué)工作的意見或建議。
7、協(xié)調(diào)和處理外籍教師在教學(xué)中出現(xiàn)的問題。
8、負(fù)責(zé)外籍教師的年度教學(xué)工作總結(jié)。
9、負(fù)責(zé)配備政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的中方教師作為外籍教師的合作教師(原則上每一位外籍教師應(yīng)配一位合作教師),協(xié)助外籍教師開展教學(xué)工作。
10、負(fù)責(zé)外籍教師授課班級學(xué)生的管理工作。
第五條 教務(wù)處
1、審核教學(xué)計(jì)劃并指導(dǎo)教學(xué)工作。
2、負(fù)責(zé)外籍教師的教學(xué)工作評估。
3、終審?fù)饧處煹墓ぷ髁俊?/p>
第六條 總務(wù)處
1、負(fù)責(zé)外籍教師公寓安排及生活保障工作。
2、提供相應(yīng)生活物品及設(shè)施,包括廚房、空調(diào)、彩電、電冰箱、微波爐、熱水器、臥具、衛(wèi)生間設(shè)備等。
第七條:人事處
負(fù)責(zé)外籍教師工資的核定工作。
第八條:財(cái)務(wù)處
負(fù)責(zé)外籍教師管理經(jīng)費(fèi)的核撥及其工資發(fā)放。
第九條:保衛(wèi)處
負(fù)責(zé)外籍教師安全保衛(wèi)工作。
第三章 聘請的原則和要求
第十條 聘請外籍教師要從學(xué)院教學(xué)和科研工作需要出發(fā),堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),貫徹按需聘請、擇優(yōu)選聘、保證質(zhì)量、注重實(shí)效的原則。
第十一條 聘請外籍教師的部門暫限于我院教學(xué)和科研部門。
第十二條 聘請外籍教師的部門應(yīng)擬定聘請外籍教師需求計(jì)劃,計(jì)劃中應(yīng)包括擬聘請人員的個(gè)人詳細(xì)資料以及使用安排(如:合作教師、聘用期限、所授課程及課時(shí)等)。申請報(bào)告經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,提前半年報(bào)送學(xué)院外理部門初審,最后報(bào)院長審批。
第四章 具備的條件和提供的材料
第十三條 外籍教師應(yīng)具備的條件
1、申請來我院從事基礎(chǔ)語言教學(xué)(口語、寫作等課程)的應(yīng)聘者應(yīng)擁有學(xué)士學(xué)位,具有在中國高校一年以上的教學(xué)經(jīng)歷,或擁有碩士學(xué)位,有講授本國語或文學(xué)課一年以上的教學(xué)經(jīng)歷,口齒清楚,語音、語調(diào)規(guī)范;申請來我院從事科研工作,應(yīng)聘者應(yīng)具有碩士以上學(xué)位或高級技術(shù)職稱和三年科研或技術(shù)工作資歷,既要有扎實(shí)的理論知識,又要有解決科研或技術(shù)難題的實(shí)際操作能力。
2、年齡在25—60歲之間。
3、身體健康。
4、沒有未了結(jié)的法律糾葛案件。
第十四條 外籍教師提供的材料
個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書、工作經(jīng)歷、論文或著作發(fā)表情況、推薦信和健康證明等。
第五章 基本要求 第十五條:外籍教師行為規(guī)范
1、外籍教師應(yīng)遵守中國的法律、法規(guī),不得干涉中國內(nèi)政和學(xué)院的內(nèi)部管理。
2、外籍教師應(yīng)尊重中國的宗教政策,不在學(xué)生中宣傳自己的宗教信仰。
3、外籍教師應(yīng)尊重中國人民的風(fēng)俗習(xí)慣和道德規(guī)范。
4、外籍教師應(yīng)自覺遵守課堂紀(jì)律。授課時(shí)應(yīng)當(dāng)注意儀表,衣著整潔,不得穿拖鞋、背心上課,不得在課堂抽煙。
5、外籍教師應(yīng)遵守教師的職業(yè)道德,嚴(yán)禁與學(xué)生談戀愛或發(fā)生親密關(guān)系。
6、外籍教師應(yīng)接受學(xué)院的管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。
7、未經(jīng)學(xué)院同意,外籍教師不得兼做與教學(xué)無關(guān)的業(yè)務(wù)。
8、對于紀(jì)律渙散或不尊敬外籍教師的學(xué)生,外籍教師應(yīng)向有關(guān)部系或外語教學(xué)部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告并建議采取措施,但不得對學(xué)生進(jìn)行體罰、侮辱,也不得以不上課作為懲罰手段。
9、外籍教師不得以任何形式向?qū)W生收取任何費(fèi)用,不得強(qiáng)迫學(xué)生購買學(xué)院沒有要求的教材或資料。
第十六條 授課、代課、調(diào)課、請假。
1、外籍教師應(yīng)服從學(xué)院分配的教學(xué)任務(wù)和課程安排,除非學(xué)院分配的教學(xué)任務(wù)超出合同規(guī)定的范圍,任課外籍教師不得拒絕接受。外籍教師應(yīng)按期完成教學(xué)任務(wù),并保證教學(xué)工作的質(zhì)量。
2、外籍教師代課、調(diào)課、請假應(yīng)該遵守以下審批程序:
⑴按要求填寫申請表
⑵申請代課、調(diào)課提前三天向其教學(xué)主管部門提出書面申請并得到批準(zhǔn),同時(shí)報(bào)外理部門備案。
⑶外籍教師因事因病請假除征得教學(xué)主管部門同意外,還需得到外理部門批準(zhǔn)。
⑷外籍教師因?yàn)橥话l(fā)情況確實(shí)不能提前遞交書面申請的,應(yīng)向教學(xué)主管部門口頭申請并得到批準(zhǔn),在一周內(nèi)補(bǔ)報(bào)書面申請表并按照以上程序得到批準(zhǔn)、備案。
3、因以下情況,外籍教師申請代課、調(diào)課、請假不予批準(zhǔn):
⑴旅游;
⑵做兼職或者從事其他與學(xué)院教學(xué)無關(guān)的業(yè)務(wù)活動;
⑶教學(xué)主管部門、外理部門認(rèn)為不應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)的其他情況。
4、外籍教師違反以上關(guān)于代課、調(diào)課或者請假的規(guī)定,學(xué)院外理部門在與外籍教師所在部系或外語教學(xué)部門協(xié)商后,可以向該外籍教師發(fā)出書面警告,并根據(jù)外籍教師與學(xué)院簽訂的合同扣除相應(yīng)的課時(shí)費(fèi)。
第十七條 外籍教師無故遲到、早退兩項(xiàng)累計(jì)超過三次,外籍教師所在部系或外語教學(xué)部門應(yīng)向該外籍教師提出書面警告,并報(bào)外理部門、教務(wù)處備案。
第十八條 住宿
1、外籍教師應(yīng)在學(xué)院指定的公寓住宿。外籍教師入住時(shí),外事部門應(yīng)與外籍教師清點(diǎn)學(xué)院配置的電器、家具和其他物品,并簽收清單,保證妥善使用這些物品。離校時(shí),應(yīng)通知外理部門辦理電器、家具和其他物品的清點(diǎn)和移交工作。
2、學(xué)院提供的公寓,作為外籍教師在我院任教期間的宿舍,外籍教師不得挪作他用,也不得用于非法目的,不得從事賭博、色情、聚眾酗酒等活動。
3、在學(xué)院住宿期間,外籍教師應(yīng)自覺遵守校園作息時(shí)間,早7時(shí)前和晚23時(shí)以后,不得在公寓內(nèi)留宿外人,否則將根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)處罰。
4、外籍教師如有親友來訪,確實(shí)需要在外籍教師公寓過夜的,應(yīng)提前告知其所在部系,并得到外理部門批準(zhǔn),同時(shí)報(bào)保衛(wèi)處備案。
5、外籍教師不得允許單個(gè)異性學(xué)生拜訪其公寓。
第十九條 外出
1、在教學(xué)期間,外籍教師原則上不得到外地旅游、參觀。
2、未經(jīng)相關(guān)部系和外語教學(xué)部門請示外理部門同意,外籍教師不得出差或到校外進(jìn)行講學(xué)或舉辦講座。
3、學(xué)院各部系需安排外籍教師到校外參加社會活動或坐客的,應(yīng)事先征求外理部門的意見;若需在外留宿,部系應(yīng)以書面形式征得外理部門同意,同時(shí)部系要保證外籍教師的安全。
4、未經(jīng)任何部門同意,外籍教師私自外出,由此引發(fā)的一切后果由本人承擔(dān)。
第二十條:家屬來華探親
聘期在一年(或一學(xué)年)以上的外籍教師,其配偶、子女、父母、配偶的父母及子女的配偶均可在外籍教師休假期內(nèi)來華探親。外籍教師提前兩個(gè)月向?qū)W院提出書面申請,寫明親屬的外文姓名全稱、性別、年齡、國籍、職業(yè)、外國住址、同本人關(guān)系、在華停留時(shí)間、申辦簽證地點(diǎn)、入境地點(diǎn)以及護(hù)照號碼等。如學(xué)院同意其申請,則按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。探親的一切費(fèi)用自理。
第六章 附 則
第二十一條:本規(guī)定由外事部門負(fù)責(zé)解釋。
第二十二條:本規(guī)定自院長辦公會議討論通過之日起執(zhí)行。
您可能關(guān)注的文檔
- 問題化教學(xué)設(shè)計(jì)心得體會精選(優(yōu)質(zhì)16篇)
- 2022交通知識問卷心得體會報(bào)告(9篇)
- 2023年學(xué)習(xí)中藥質(zhì)量檢測心得體會范文(大全11篇)
- 生物醫(yī)藥論壇心得體會實(shí)用 現(xiàn)代生物醫(yī)藥研究進(jìn)展心得體會(5篇)
- 學(xué)習(xí)中藥質(zhì)量檢測心得體會精選 藥品質(zhì)量檢測心得體會(7篇)
- 師范生免試心得體會和方法 免費(fèi)師范生心得體會(三篇)
- 最新黨的13大心得體會報(bào)告(模板10篇)
- 參觀紅色小鎮(zhèn)的心得體會如何寫 寫參觀紅色革命基地心得體會(3篇)
- 最新抖音運(yùn)營心得體會和方法(精選11篇)
- 社區(qū)美化環(huán)境心得體會總結(jié) 社區(qū)綠化美化總結(jié)(8篇)
- 探索平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)的重要性(匯總14篇)
- 平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)體會與收獲大全(20篇)
- 平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)的實(shí)用指南(熱門18篇)
- 免費(fèi)個(gè)人簡歷電子版模板(優(yōu)秀12篇)
- 個(gè)人簡歷電子版免費(fèi)模板推薦(通用20篇)
- 免費(fèi)個(gè)人簡歷電子版制作教程(模板17篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請書(通用23篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請書的重要性范文(19篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請書的核心要點(diǎn)(專業(yè)16篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請書的申請流程(熱門18篇)
- 法制教育講座心得體會大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作總結(jié)與計(jì)劃(模板18篇)
- 教學(xué)秘書的工作總結(jié)案例(專業(yè)13篇)
- 教師的超市工作總結(jié)與計(jì)劃(精選18篇)
- 單位趣味運(yùn)動會總結(jié)(模板21篇)
- 禮品店創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的重要性(實(shí)用16篇)
- 消防隊(duì)月度工作總結(jié)報(bào)告(熱門18篇)
- 工藝技術(shù)員工作總結(jié)(專業(yè)18篇)
- 大學(xué)學(xué)生會秘書處工作總結(jié)(模板22篇)
- 醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(專業(yè)14篇)