做到坦誠交流心得體會 做到坦誠交流心得體會怎么寫(4篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

推薦做到坦誠交流心得體會一

一是在思想認識方面。自己雖然沒有宗教信仰或參與過宗教活動，但是對身邊存在的個別黨員信仰宗教、甚至參與宗教活動的情況，沒有從講政治、講黨性的高度深入思考，沒有充分認識到黨員信教、參與宗教活動是從根本上與共產(chǎn)黨員理想信念相違背的，缺乏堅決抵制并糾正一些錯誤觀念、行為的斗爭精神。

二是在理論知識學習方面。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神等黨的重要理論知識學習還不夠深入系統(tǒng)，主要精力聚焦在完成單位領導安排的日常工作上，在補強理論知識短板上做得不夠。

三是在參與組織生活、錘煉黨性修養(yǎng)方面。認為自己作為一名普通黨員，在參加組織生活時缺乏將自己擺進去的主人翁意識，導致自己在進一步轉(zhuǎn)作風、轉(zhuǎn)理念、錘煉黨性修養(yǎng)上與黨的十九大提出的新要求還有差距。

一是政治站位不高、思想認識不夠。對于深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想精神領會不夠、理解不深，用黨的科學理論武裝頭腦不夠。

二是理論學習不夠系統(tǒng)全面。在學習安排上，主要依靠集中學習和黨支部學習，利用業(yè)余時間學習習近平新時代中國特色社會主義思想很有限，沒有經(jīng)常讀原文、看原著、悟原理，許多時候淺嘗輒止，沒有完全達到“入腦、入心”的效果。在“學懂、弄通、做實”上存在差距，指導實踐時也就不能真正做到真懂、真用，造成政治站位不高、思想認識不深。

三是缺乏主動學習、舉一反三的主觀能動性。在參加黨支部會議、黨小組會議等集體組織生活時，對一些集中通報的黨員信仰宗教、參與宗教活動的典型案例的學習上，有時還停留在“淺嘗輒止”的程度上，認為這些行為與自己的日常生活相離較遠，缺乏將典型案例作為鏡鑒，緊密聯(lián)系工作崗位，切實把自己擺進去，深入查擺問題，引以為戒的嚴謹態(tài)度。

一是強化理論武裝，增強政治定力。始終堅持把學習貫徹習近平總書記關于民族宗教工作重要論述作為夯實理論基礎、提升思想認識的核心任務抓緊抓實，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，認真參加所在支部各類學習及組織生活，在學懂、弄通、做實上再下功夫。

二是強化紀律意識，樹牢理想信念。始終把“黨員干部不能信教和參與宗教活動”的黨內(nèi)紀律挺在前面，嚴格按照馬克思主義民族觀宗教觀及黨的各項紀律要求規(guī)范行為，堅決與十四世達賴及達賴集團劃清界限，嚴守共產(chǎn)黨員不得信仰宗教的政治紀律，帶頭消除宗教消極影響，深刻進行黨性分析，認真總結(jié)汲取反面典型事件經(jīng)驗教訓，爭做思想上的清醒人，政治上的明白人。

三是加強作風建設，樹立良好形象。認真參加各項組織活動，繼續(xù)鞏固加強政治紀律教育活動的學習成果，堅持以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準要求自己，不斷轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率、嚴肅工作紀律。

推薦做到坦誠交流心得體會二

我在中央黨校參加了全國第一期縣委書記研修班的學習培訓。并有幸于1月12日和全體學員一道，在人民大會堂同習近平總書記直接交流、深入懇談、聆聽教誨，深感使命光榮，責任重大。習教導我們要做一個好的縣委書記，心中必須有黨、必須有民、必須有責、必須有戒，對我們寄予了殷切期望，提出了嚴格要求，我們感到將受益終身。自古以來“郡縣治則天下安”?？h(區(qū))一級是我國改革、發(fā)展、穩(wěn)定的前沿陣地，是經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、政權(quán)鞏固的重要基礎?？h(區(qū))委書記在這個基礎中位置重要、責任重大、作用凸顯，必須認真踐行提出的“四有”要求，始終以焦裕祿式的好縣(區(qū))委書記標準嚴格對照、嚴格要求自己，努力做一名一生忠誠于黨，讓黨放心、讓人民滿意的好干部。

對黨忠誠是縣(區(qū))委書記的重要標準，縣(區(qū))一級陣地也必須由心中有黨、對黨忠誠的人來堅守。要始終堅定道路自信、制度自信、理論自信，時刻牢記黨的政治原則和政治紀律，始終保持正確的政治方向，不為任何風險所懼，不為任何干擾所惑，居安思危、增強憂患意識，敢于應對各種復雜局面和嚴峻挑戰(zhàn)。要時刻強化組織意識，時刻想到自己是黨的人，時刻不忘自己應對黨應盡的義務和責任，自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權(quán)威，黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決杜絕，確保中央大政方針和省市委決策部署在本地區(qū)不折不扣落到實處。要把學習掌握馬克思主義理論作為看家本領，認真學習原著、學習原文、學透原理，特別是要以深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神為核心，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要嚴格履行管黨治黨第一責任，堅持原則，敢于亮劍，從嚴抓班子帶隊伍，整風肅紀，治庸治懶，層層傳導壓力，堅決抵制和治理各種不良風氣頑疾，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。以身作則、率先垂范、立言立行，高標準、嚴要求、快節(jié)奏、求實效，一級帶著一級干,一級做給一級看,以堅決的態(tài)度、科學的方法和顯著的成效,讓人民群眾看到變化、看到希望,從而樹立黨的威信。

黨執(zhí)政的目的是造福人民群眾，黨執(zhí)政的歸宿也是造福人民群眾，人民群眾對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。要端正履職為民的從政動機，堅持人民幸福的價值取向，始終帶著感情做群眾工作，始終把群眾滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，著力解決好人民最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題。特別是要持續(xù)深化鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，尋差距、轉(zhuǎn)作風、下大氣力解決好人民群眾不滿意的問題。要有“功成不必在于我”的境界，牢固樹立正確的政績觀、權(quán)力觀、地位觀，端正發(fā)展的指導思想，多做打基礎利長遠的事，多干為群眾雪中送炭的工作，決不搞勞民傷財?shù)摹懊孀庸こ獭薄ⅰ靶蜗蠊こ獭?，真正做到“民之所好好之，民之所惡惡之”，讓群眾享受到改革發(fā)展的成果。要在思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾，始終把群眾的利益放在首位、牢記在心、見之于行，專注于事業(yè)、專注于群眾，經(jīng)常在組織和群眾那里定坐標、打根基、找感覺，經(jīng)常深入到人民群眾中去，與群眾交朋友，同群眾打成一片，為黨員干部立好標桿、樹好榜樣。

職務和權(quán)力意味著責任和義務，職務越高、權(quán)力越大，其責任越重。在當前改革發(fā)展穩(wěn)定任務更加艱巨、困難挑戰(zhàn)風險更加嚴峻的形勢下，作為縣(區(qū))委書記，更應強化責任意識，憑真情激情干事創(chuàng)業(yè)，以“敢擔當、能承重、勇攻堅、善突破”的品質(zhì)，積極主動承擔急難險重任務，直面難題頑疾，不躲不繞不拖，敢于碰硬，敢作敢為，善作善成。要主動作為適應“新常態(tài)”，義無反顧地扛起“龍江第一區(qū)”的發(fā)展大旗，堅定以“敢為、求實、超越”的理念，全面構(gòu)筑廣大干部追求大發(fā)展和敢于超越的核心精神競爭力，持續(xù)領引南崗區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學發(fā)展，做到速度不降、質(zhì)量提升、創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級。要以攻堅克難的勇氣擔當重任、靠前指揮、一線作戰(zhàn)，將戰(zhàn)略演進戰(zhàn)役，以重點牽動全局，實現(xiàn)領導到一線指揮，工作到一線部署，大事、難事、啃骨頭的事到一線作戰(zhàn)，堅持以“抓大的、干實的、克硬的、創(chuàng)新的”風格，全力做好強產(chǎn)業(yè)優(yōu)結(jié)構(gòu)、強保障惠民生、強管理重承載等各項工作，牢牢把握工作的主動權(quán)。要居安思危、增強憂患意識，善于從與發(fā)達地區(qū)的比較中認識存在的差距，積極創(chuàng)新工作思路、方式方法、活動載體，不斷打開工作新局面。

領導干部能否常懷敬畏和戒懼之心，關乎做人行事的操守和品行，關乎黨的執(zhí)政根基。要敬畏權(quán)力。我們的權(quán)力是黨和人民賦予的，要正確行使權(quán)力，依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要敬畏黨紀。尤其要把模范遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩放在首位，自覺踐行“三嚴三實”，不斷增強持久深入整改“四風”問題的思想自覺和行動自覺，堅決杜絕以權(quán)謀私，廉潔從政不做特殊人、不做特殊事。要敬畏國法。引導各級干部自覺養(yǎng)成依法辦事的習慣，打破“權(quán)大于法”的慣性思維，對法律始終懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事，提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定能力，帶頭弘揚和踐行社會主義核心價值觀，以實際行動帶動全社會崇德向善、尊法守法。要敬畏人民。把人民群眾作為執(zhí)政基礎、力量源泉和衣食父母，自覺接受群眾監(jiān)督，善于在被監(jiān)督下工作，真正做到對人民負責、受人民監(jiān)督、讓人民滿意。

推薦做到坦誠交流心得體會三

根據(jù)中省市《關于認真開好20xx年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部xx會的通知》要求，我緊緊圍繞強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處這一主題，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，理解習近平總書記系列重要講話和指示精神，以及相關黨紀黨規(guī)。同時，對照“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷”四個方面，在開展談心談話、征求基層意見的基礎上，緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，深入查擺問題，深刻剖析根源，并制定整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)在思想政治方面。主要存在問題有：一是對思想政治建設認識不到位、重視不夠。雖然認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、相關著作及會議精神，摘抄了學習筆記和心得體會，但由于學習不夠認真、不夠扎實，學習存在片面性和主觀性，對習近平新時代中國特色社會主義思想領會不夠深刻，認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。存在“輕理論，重實踐”的思想，缺乏主動性和自主性，總感覺自己是老黨員了，且經(jīng)?？磮蠹堧s志、聽新聞廣播，理論水平還可以，集體學習時有時滿不在乎，

被動參加，缺乏熱情。二是遵守上級黨組織決議不全面。缺乏對《黨章》《準則》《條例》的系統(tǒng)研學，對中央決策部署思想認識不足，對政治紀律和政治規(guī)矩沒有真正融匯到日常言行和實際工作中，有時認為自己只要在思想行動上與黨的要求保持一致就行了，忽略了作為一名黨員領導干部要以上率下、模范踐行。三是工作求穩(wěn)不求進思想較重。對于上級安排的工作抱有“不求有功，但求無過”思想，有時工作雖然也考慮到應該怎么做比較好，但思想上總有這樣那樣的顧慮，多一事不如少一事，盡快了事，怕得罪人、怕背包袱。四是黨性修養(yǎng)要求不夠高。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。

(二)在精神狀態(tài)方面。主要問題表現(xiàn)：一是責任擔當精神有所下降。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進遐、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降。勇于負責、敢于擔當?shù)木癫蛔?，存在缺乏擔當、不敢直面問題的現(xiàn)象。二是開拓創(chuàng)新意識消弱。工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策、新問題的研究不夠，習慣于憑經(jīng)驗做事;缺乏探索做好新時期黨建及

紀檢工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。三是干事創(chuàng)業(yè)的意志衰退。認為自己起早貪黑干了20多年了，年齡也慢慢偏大了，體質(zhì)也慢慢下降了，也該在機關里歇歇氣了，缺乏強烈的事業(yè)心和責任感，有船到碼頭車到站的思想。遇到問題迎難而上、敢拼敢闖的魄力有所退化，存在應付過關的心理，缺乏靜下心來想辦法解決問題的精神。四是工作節(jié)奏放緩了。當工作頭緒多、任務重時，往往存在松口氣，將工作向后拖一拖、緩一緩的思想，致使工作積壓，對個別問題倉促處理效果不佳。比如，在抓年度脫貧工作時，由于一邊要抓中省包村扶貧，一邊還要抓脫貧人口工作，自己覺得工作太多、太累，有些忙不過來，總是能拖則拖，能歇則歇，實在躲不過去了，應付抓一下。

(三)在工作作風方面。主要存在問題有：一是工作作風不夠扎實。通過認真學習黨的有關理論知識，積極參加學習教育活動，能夠堅決反對“四風”，但是自己的工作作風還是不夠扎實，主要表現(xiàn)為：坐辦公室時間多，深入基層較少，要求下屬向自己匯報工作，自己分管的脫貧攻堅、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等工作，主動向下屬了解情況不多，缺乏與基層黨員干部和群眾的交流，對基層情況沒有做到全面掌握，對基層干部職工所思所想沒有及時了解，指導基層干部開展工作做得不到位。二是缺乏釘釘子精神。習總書記提出發(fā)揚釘釘子精神，告訴我們只有具備釘釘子精神才能專心致志，鍥而不舍地去做工作，更好完成任務，取得更好成績。在工作中，有時存在更多考慮把眼前工作抓到位、把現(xiàn)實矛盾解決好，忽視了深層次問題和本源性問題的研究解決，功利主義催生了形式主義。領受任務、工作后，有急于出成績的想法，有時過于強調(diào)行動快、效果好，具體分析摸底不夠深入，準備不夠充分，導致有些工作開展針對性不夠強，牽扯各方精力過多，存在解決實際問題不夠多，督促檢查不夠嚴，貫徹落實不夠好的現(xiàn)象。這也反映出，自身還存在急功近利、圖名掛號的現(xiàn)象。三是堅決抵制四風的思想有所退化。雖然對當前黨風廉政建設和反腐敗工作發(fā)展態(tài)勢保持關注，但不自覺地產(chǎn)生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態(tài)上革命意志有所消遐，要求有所放松，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降;導致工作中注重工作方法、加強分類指導，既有效貫徹落實，又確保收到效果上主觀能動性發(fā)揮不夠。

(四)在為民情懷方面。主要存在問題有：一是群眾觀念和宗旨意識有所弱化。在機關工作久了，接觸基層和群眾的機會少了，群眾觀念變得淡薄，對群眾疾苦缺乏深層關心，對群眾呼聲置若罔聞，有時候?qū)θ罕婈P切的利益問題解決不到位;二是工作方法落后。社會主義市場經(jīng)濟條件下，社會階層多元化，群體利益多元化，利益沖突增多，解決難度增大。面對新情況、新形勢，因為缺乏學習和思考，在做群眾工作時捉襟見肘。在信息化背景下，缺乏運用法律手段和輿論手段來動員、組織、指導開展群眾工作的能力。有時候覺得老辦法不管用、新辦法不會用、硬辦法不敢用，面對復雜的群眾問題力不從心。三是協(xié)調(diào)群眾利益做得不到位。過去的群眾工作，主要是圍繞政治問題展開，政治利益居于中心地位。新時期的群眾工作，則主要圍繞經(jīng)濟問題展開，經(jīng)濟利益居于中心地位。群眾與地方政府、群眾與企業(yè)以及群眾間的利益沖突比過去任何時候都更為突出、更為復雜。在遇到復雜的群眾問題時，有時采取“拖、躲、推”的辦法，對群眾的訴求沒有及時滿意解決。

(一)放松了理論學習。自以為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作了x多年，擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導x年，憑借長期積累的理論知識和已有的工作經(jīng)驗，做好本職工作沒有問題，學習不學習無所謂，對干好工作沒有大的影響，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望，常把學習當作軟任務，在黨校參加縣上科級領導重大理論培訓時，不能堅持，即使參加也是混時間，一個耳朵聽，一個耳朵出，沒有入心入腦，掌握不系統(tǒng)，不全面，更不能指導實踐，導致理論水平不高，自身素養(yǎng)提升不快，究其原因，主要是自己放松了理論武裝自己，不能用最新的理論成果指導工作。

(二)放松了黨性鍛煉。回想當年，自己能夠跳出農(nóng)門，有了一碗飯吃，是黨的好政策給了我這個機會，入黨時，面對黨旗，我曾激動過，發(fā)誓一定要以《黨章》為標準，以焦裕祿同志為榜樣，好好干一番事業(yè)，用一生來報答黨，回饋社會，那時，我激情滿懷，豪氣萬丈，干勁十足，組織叫干啥就干啥，從來不挑肥揀瘦，拈輕怕重，對共產(chǎn)主義充滿信心，對人民群眾充滿愛心，把黨的事業(yè)看得比命都重要，而如今，得益于黨的培養(yǎng)，人民群眾的信任，我曾一名普通干

部成長為一名科級領導干部，但由于自己在黨性鍛煉上下的功夫不夠，抓得不緊，導致理想信念動搖，宗旨意識淡化，艱苦奮斗意識淡薄，主觀主義養(yǎng)成了，黨性觀念下降了，責任意識缺失了，工作作風漂浮了，群眾意識差了，究其原因，主要還是自己放松了對自己的黨性錘煉。

(三)放松了“三觀”的改造。參加工作時，父母常常教導自己，做人要堂堂正正，做事要踏踏實實，組織讓干啥就干啥，組織不讓干的就不要干，特別是毎當面臨組織提拔重用時，自己也是信誓旦旦，要干就干出個樣子，也常常以焦裕祿同志作為榜樣，但自從自己調(diào)回部門工作且又擔任副職后，就產(chǎn)生了一些扭曲思想，認為自己不被重用了，個人前途已到頭，也該歇一口氣了，上進心，責任感就差了，工作激情也不像提拔時那么高漲了，覺得工作多做不如少做，做好做差一個樣，消極為難，當一天和尚撞一天鐘，考慮自己利益的事多了，考慮群眾利益、黨的事業(yè)的事少了，局里安排我負責移民路工程時，我就沒有責任感、緊迫感，沉不下去，不能親自到建設現(xiàn)場，解決具體問題、具體困難，有什么事安排別人去解決，解決的怎么樣也不過問，致使移民路修了兩年了還沒修通，究其原因還是自己放松了對人生觀、世界觀、價值觀的改造，不能以焦裕祿精神作為動力，沒有把群眾的事情，黨的事業(yè)看做高于一切。

(一)加強理論學習，提高自身素養(yǎng)。深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中全會及習近平重要講話精神，堅定共產(chǎn)主義信念，增強政治敏銳性，政治鑒別力，帶頭向?qū)嵺`學，向群眾學，向焦裕祿精神學，不斷提高解決具體問題的能力，提升自我素質(zhì)和領導水平。按時參加理論培訓，按時參加黨組周五學習活動，堅持每天抽出1個小時自學，記好學習筆記，撰寫學習心得，交流學習體會，學以致用，主動改造世界觀、人生觀、價值觀，力求通過學習，提高自身修養(yǎng)。

(二)加強黨性鍛煉，筑牢宗旨意識。堅持帶頭維護《黨章》，貫徹《黨章》;堅持帶頭執(zhí)行民主集中制，自覺維護班子權(quán)威，大事講原則，小事講風格，講話分場合講方法;堅持帶頭轉(zhuǎn)變作風，親力親為、率先垂范，要求別人做的，自己首先做到，增強責任心、使命感、事業(yè)心;堅持帶頭深入貧困村，深入包扶對象，了解貧困村、貧困戶所需所盼，多為貧困村、貧困戶辦實事、辦好事，為包扶的xxx村辦x件實事，為我包扶的x戶貧困戶各辦x件實事。

(三)踐行“三嚴三實”，廉潔從政。嚴格遵守黨紀國法，

自覺接受監(jiān)督，筑牢拒腐防變防線;規(guī)范從政行為，踐行“三嚴三實”，時刻自醒、自警、自勵;遵守系統(tǒng)各項制度，樹立大局意識，對不良現(xiàn)象早發(fā)現(xiàn)，早制止;加強黨員教育，從嚴查處違紀行為;健全相關制度，將權(quán)力關進制度籠子;嚴格公務接待標準，下鄉(xiāng)堅持在鎮(zhèn)廉政灶就餐，發(fā)揚艱苦奮斗作風，克服跟風攀比，不進娛樂場所，工作中不優(yōu)親厚友，廉潔從政，樹立領導干部良好形象。

總之，在以后工作中，我會不斷加強自我約束自我凈化，

自我修養(yǎng)，做一名合格的黨員領導干部。

推薦做到坦誠交流心得體會四

2020年以來，xx管委會黨工委深入貫徹落實黨的十九大精神和全面從嚴治黨要求，緊緊圍繞市委“1433”戰(zhàn)略體系重重落地，認真履行全面從嚴治黨主體責任，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，營造了廉政勤政的良好氛圍?，F(xiàn)將總體情況匯報如下：

雙管管委會黨工委以高度的政治責任感和歷史使命感，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、十九屆三中全會精神作為當前和今后一個時期的重要工作，在學懂弄通做實上狠下功夫，確保取得實效。從黨員、區(qū)管干部、黨組織、全體職工大會等多個層面組織開展學習，做到全覆蓋，對照上級文件精神，本單位全體區(qū)管干部參加了“學習貫徹黨的十九大精神集中輪訓”，并按照時間節(jié)點要求完成xx教育網(wǎng)絡學院十九大專題學習培訓。管委會機關支部和25個企業(yè)黨組織，通過三會一課、網(wǎng)絡自學等形式和載體，組織學習十九大報告、新黨章、“紅船精神”等，認真撰寫心得體會，掀起了新一輪學習熱潮。

全年召開20次全體員工大會，專題傳達學習市委七屆四次全會和市紀委七屆二次全會等上級黨委、紀委有關黨風廉政建設和反腐敗工作重要決策部署、重要會議精神，組織開展黨風廉政專題學習教育10次，深入學習了《中共xx紀委關于3起形式主義、官僚主義問題的通報》等系列文件，強化以案示法，加強警示教育，做到提神醒腦。對事關黨風廉政建設的重點工作集體研究決策、直接部署，認真研究制定了《2020年xx管委會黨風廉政建設工作計劃》、《關于印發(fā)《2020年黨風廉政建設及懲防腐敗工作組織領導和責任分工》的通知》、《關于印發(fā)《xx管委會領導班子黨風廉政建設主體責任個性清單》的通知》(x雙工發(fā)【2020】17號)等系列文件，層層壓實責任，層層抓好落實。簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》14份、《個人廉潔承若書》55份，基層黨支部簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》25份，持續(xù)強化全體干部職工“廉政建設永遠在路上”的思想意識。

嚴格執(zhí)行黨的紀律特別是政治紀律和政治規(guī)矩，堅持在大局下思考和解決問題，堅持“歷史的人干歷史的事”，著眼“綠色發(fā)展”理念推進園區(qū)工作，班子成員之間批評與自我批評氛圍濃厚，不搞一團和氣，不當兩面人。扎實推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，認真落實黨員“三會一課”制度，制定《關于認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的通知》(2020雙發(fā)[2020]8號)等文件，組織機關黨員2020省廉政教育基地參觀學習，系統(tǒng)組織開展黨章黨規(guī)黨紀宣傳教育，全年共開展“一把手”上黨課2次、黨員集中學習12次、專題討論會議3次。同時，指導25個企業(yè)非公黨組織開展主題黨日和形式多樣的民主生活會，積極發(fā)揮黨建統(tǒng)領作用，提高企業(yè)經(jīng)營管理水平，保障職工合法權(quán)益，園區(qū)企業(yè)全部簽訂了區(qū)域工資集體協(xié)商協(xié)議。

嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神和我省“26條辦法”、區(qū)委操作辦法，本單位今年三公經(jīng)費支出x萬元，同比下降89%，車輛使用、公務接待、物品采購等均按規(guī)范執(zhí)行，廉情檔案建立、廉政風險點排查等更加完備，主動完成領導干部違規(guī)房產(chǎn)交易自查、領導干部違規(guī)參與資金借貸情況自查、廉政知識測試等工作。同時，扎緊制度籬笆，強化干部作風建設，全面開展大整風“十大行動”，先后制定了《工作目標績效考核辦法》、《考勤管理制度》、《值班制度》、《網(wǎng)格化管理實施辦法》等多項內(nèi)部規(guī)章制度，并通過以上率下，確保各項制度嚴格執(zhí)行到位、形成長效。

全面深化“最多跑一次”改革，選派3名年輕干部進入市、區(qū)專班一線錘煉，對照“十條軍規(guī)”，嚴明規(guī)矩和紀律，嚴格落實釘釘簽到、微信交辦等制度，組織開展禮儀培訓、企業(yè)現(xiàn)場問政等系列活動，全面強化干部員工與企業(yè)對話能力、解決問題能力。同時，堅持民主集中制原則，會前充分征求意見、充分醞釀，會中發(fā)揚民主、集體拍板，會后一個聲音、一個步調(diào)，嚴格執(zhí)行“五不直接分管”、“三重一大”事項集體決策要求，嚴格落實黨務政務公開，對重要活動、招投標等重大事項，通過2020城區(qū)政府信息公開網(wǎng)和陽光工程網(wǎng)主動公開，自覺接受監(jiān)督。

主動把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，其中第一種形態(tài)處置：管委會全年實名通報3次，提醒約談2人次。組織全體干部職工聽取上一年度領導班子履行主體責任和領導班子成員履行“一崗雙責”情況匯報，接受全體干部職工監(jiān)督。認真開展約談提醒工作，“一把手”約談分管領導5次，分管領導約談部室長8次，部室長約談一般干部56次，自主立項監(jiān)督項目1個“濱港南路一期改造提升工程”，主動接受上級部門監(jiān)督檢查6次，開展“正風肅紀”日常巡查22次，創(chuàng)文工作專項巡查6次，重要時間節(jié)點累計發(fā)送廉潔自律短信480條。嚴格落實“一案雙查”，全年配合區(qū)紀委第七紀檢監(jiān)察組處理兩起上級交辦轄區(qū)企業(yè)的案件：2020年8月對1名醉駕的黨員進行了開除黨籍處理;2020年12月對1名違紀黨員進行了黨內(nèi)警告處理。

全力支持區(qū)紀委監(jiān)察體制改革的各項工作，配合派駐第七紀檢監(jiān)察組的工作，支持其聚焦主責主業(yè)，依紀依法履行紀檢、監(jiān)察職能。在黨工委開班子會議的前一天，辦公室就把會議議題、時間、地點告知所派駐的紀檢監(jiān)察小組長，接受監(jiān)督和聽取意見建議。

(一)履行管黨治黨責任情況

1、對照區(qū)委辦xx號文件要求，本人制定了12條責任清單。認真履行管委會管黨治黨“第一責任人”職責，在2020年年初，研究完善《xx管委會2020年黨風廉政建設和懲防腐敗工作組織領導和責任分工》、《xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)xx管委會績效考核辦法》等制度文件，將全年目標任務細化分工為12項，落實到五位班子成員，用制度管住人、管好人。

(二)推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況

每季度召開一次“一崗雙責”專題匯報會，聽取班子成員履行“一崗雙責”情況，并部署下步工作。及時聽取黨風廉政建設工作匯報，專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作5次，聽取匯報25人次，對2起企業(yè)黨員違紀案件親自督辦。對班子成員進行 “約談”提醒7人次，對中層干部進行12人次的談話提醒，并層層落實責任。堅持民主集中制原則，“三重一大”事項集體研究、集體決策，在決策過程中，嚴格執(zhí)行末位表態(tài)制。積極參加上級組織的培訓學習會，認真學習黨的十九大、十九屆二中、三中全會和省委十四屆黨代會、市委七屆四次全會、區(qū)委八屆三次全會等相關會議精神，并組織管委會干部職工進行傳達學習。在重要節(jié)假日前夕，組織召開紀委通報學習會，與管委會全體干部職工一同學習通報文件。2020年共組織召開全體干部職工學習會20次，其中與黨風廉政相關的學習通報會10次。主動接受紀委(紀檢組)的監(jiān)督，支持“三轉(zhuǎn)”工作。2020接受上級黨風廉政建設監(jiān)督檢查6次。開展2次“一把手”上黨課。

(一)執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況

1.執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況。

堅決維護習近平總書記在黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導。嚴守黨章和黨內(nèi)政治生活準則，牢固樹立“四個意識”、堅持“四個服從”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做政治上的明白人、清醒人，深刻在思想里、彰顯在行動上、落實到行動中，不斷提高政治覺悟和政治能力，不折不扣把中央和省、市委決策部署落到實處。

(二)執(zhí)行廉潔紀律和個人有關事項報告等情況

1.落實中央八項規(guī)定精神和省委、市委、區(qū)委有關要求的情況。

本人深入學習貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設系列重要批示精神，按照省、市、區(qū)委有關要求，深入查找和糾正“四風”方面突出問題，特別是形式主義、官僚主義新動向、新表現(xiàn)。同時，嚴格按照公務接待管理規(guī)定，不超標準、超范圍接待或者借機大吃大喝，沒有在省內(nèi)公務活動中提供煙酒，沒有安排與公務無關的宴請;沒有違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金、實物;沒有違規(guī)組織、參與用公款支付的宴請、高消費娛樂、健身活動;沒有用公款購買贈送、發(fā)放禮品;沒有用公款旅游或者變相用公款旅游;沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請或者旅游、健身、娛樂等活動安排，或者明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡等;沒有出入私人會所，沒有違規(guī)持有各種消費卡;當年沒有操辦婚喪喜慶事宜;沒有超標準配備、使用辦公用房;沒有違反公車使用管理規(guī)定，不存在既拿補貼、又坐公車，私車公養(yǎng)，換用、借用、占用下屬單位或其他單位和個人的車輛等。

2.防止利益沖突和防控廉政風險情況。本人妻子、兒子沒有在本人管轄的區(qū)域或者業(yè)務范圍內(nèi)從事經(jīng)商辦企業(yè)等營利活動的情況;沒有投資非上市公司、企業(yè)的情況;也沒有在金融機構(gòu)從業(yè)、任職。本人沒有利用職權(quán)或者影響力為家屬親友謀求特殊照顧;沒有違反有關規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等。

3.出國(境)等情況。本人未持有護照，本年度未出國(境)，兒子在國內(nèi)實習。妻子和兒子都沒有出國(境)定居情況。

4.兼職情況。本人沒有在經(jīng)濟實體、社會團體等單位中兼任職務。

5.房產(chǎn)、投資情況。本人現(xiàn)有房產(chǎn)五處：xxxxx

6.婚姻情況。本人婚姻情況沒有變動。

7.其他需要報告或說明的有關情況。無。