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維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié) 維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)范文(七篇)

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維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié) 維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)范文(七篇)
2023-01-01 07:51:13    小編:ZTFB

學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)一

一、堅守絕對忠誠、做到“兩個維護”,就要筑牢聽黨指揮的精神魂魄

心中有魂、腳下生根;天下至德,莫大于忠。對黨絕對忠誠,是黨員干部的首要政治品格和政治要求。反思少數(shù)黨員干部特別是領導干部違規(guī)違紀、違法亂紀的深刻教訓,核心的一條就是忘了忠誠、失了信仰、丟了靈魂。堅守絕對忠誠、做到“兩個維護”,首抓的就是堅定政治信仰、鍛造忠誠品格、挺起精神脊梁。一是在理論武裝中培塑忠誠。切實以真學真信真用精神,帶著感情、信仰、使命,深學細悟習總書記系列重要講話,特別是習近平新時代中國特色社會主義思想,嚴格落實“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,用黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、改造思想、提升思想,真正把絕對忠誠建立在更加理性自覺、更加深入靈魂的基礎之上。二是在看齊追隨中堅守忠誠。堅決糾正“嘴上無雜音、心中有問號”的“亞忠誠”,堅決糾正“表態(tài)調(diào)門高、落實打折扣”的“偽忠誠”,堅決糾正“當面說一套、背后做一套”的“假忠誠”,自覺強化“四種意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅決維護習總書記核心地位,堅決聽黨指揮。三是在知行合一中踐行忠誠。自覺把對黨絕對忠誠落到崗位、落到經(jīng)常、落到行動,自覺愛黨、憂黨、興黨、護黨,自覺守土有責、守土負責、守土盡責,自覺把投身“不忘初心、牢記使命”主題教育,作為對黨負責、為黨盡忠的實踐載體,挖根除弊、深查徹改、真抓實干,以講政治、盡職責、踩到底、摸到邊、清到位的實際行動,彰顯對黨的絕對忠誠。

二、圍繞“堅守絕對忠誠,做到‘兩個維護’”開展研討。黨組書記、局長孫國慶強調(diào),要圍繞“忠”和“干”兩個字踐行初心和使命,忠就是要忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于黨的事業(yè)。要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。干就是靠踏踏實實的實干和不懈奮斗實現(xiàn)偉大夢想。要理論聯(lián)系實際,深入調(diào)研解決科技創(chuàng)新發(fā)展實際問題。

三、習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上提出,要“做到‘兩個維護’,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致”。堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導,是黨的十八大以來我們黨的重大政治成果和寶貴經(jīng)驗,也是全黨在新時代革命性鍛造中形成的普遍共識和共同意志,關乎黨和人民的根本利益。

堅決做到“兩個維護”,既是根本政治任務,也是根本政治紀律和政治規(guī)矩。我們黨員領導干部,必須把帶頭做到“兩個維護”作為首要任務,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對標黨中央決策部署,努力提高政治站位,把準政治方向,堅定政治立場,明確政治態(tài)度,嚴守政治紀律,不斷錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?,增強擁護核心、跟隨核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺,以實際行動踐行對黨絕對忠誠,做到“兩個維護”。

“兩個維護”是最緊要的思想武裝和思想教育,必須扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,為做到“兩個維護”夯實思想根基。一個成熟的馬克思主義政黨在其發(fā)展過程中必然要形成領導核心。歷史的經(jīng)驗和邏輯讓我們深刻地認識到,堅強的黨的領導核心對黨的事業(yè)、黨的命運至關重要。遵義會議確立了毛澤東同志的領導地位,中國革命才開始轉(zhuǎn)危為安。有了毛澤東同志作為黨中央第一代領導集體核心,我們站起來了;有了鄧小平同志作為黨中央第二代領導集體核心,我們富起來了?;赝h的十八大以來治國理政的實踐,黨和國家的事業(yè)取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革,解決了許多長期想解決而沒有解決的難題,辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事,根本在于以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導,根本在于習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指導。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨是當前必須著力抓好的重大政治任務,開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,要讓廣大黨員干部領會“兩個維護”的本質(zhì)內(nèi)涵和現(xiàn)實意義,把零散的感性理解上升為系統(tǒng)的理性認識。

“兩個維護”是最根本的政治紀律和政治規(guī)矩,必須從嚴鍛造絕對忠誠的政治品格,為做到“兩個維護”注入政治基因。對黨忠誠是黨章明確規(guī)定的黨員義務,是每個黨員入黨宣誓時的承諾,也是共產(chǎn)黨人的底色。“兩個維護”,從根本上講就是要做到對黨忠誠,這是我們黨最重要的政治紀律和政治規(guī)矩。干部在政治上出問題,對黨的危害不亞于腐敗,有的甚至比腐敗問題更嚴重。革命年代一次不起眼的逾矩可能關系到自己和組織的生死存亡;和平年代,無視“兩個維護”,就會削弱凝聚力和戰(zhàn)斗力。為政之魂,核心在忠。黨中央制定的理論和路線方針政策,是全黨全軍全國各族人民統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動的準繩和基礎。對于黨中央精神不能陽奉陰違,對于黨中央規(guī)定不能選擇性執(zhí)行,對于黨中央的決策部署,必須不折不扣貫徹執(zhí)行。忠誠貴在絕對,一以貫之。黨讓干什么就干什么,黨不允許干就堅決不干?!皟蓚€維護”是對全黨的要求,每個黨員都要堅決執(zhí)行。

“兩個維護”是最嚴肅的組織紀律和組織原則,必須全面加強黨的建設,為做到“兩個維護”提供組織保障。一個國家、一個民族、一個政黨,一定要有核心才能夠把全黨全國人民的智慧凝結(jié)起來,形成強大的戰(zhàn)斗力?!皟蓚€維護”不但是政治規(guī)矩也是組織紀律,是民主集中制的內(nèi)在要求,只有民主沒有集中就會一盤散沙,只有集中統(tǒng)一領導才能保證全黨團結(jié)統(tǒng)一、步調(diào)一致。思想認識上沒有形成“一條心”,實際行動中就難形成“一盤棋”。一切行動聽指揮是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),上下一心才能取得勝利。我國幅員遼闊,人口眾多,發(fā)展穩(wěn)定任務之重,矛盾風險挑戰(zhàn)之多,治國理政考驗之大都前所未有,要協(xié)調(diào)地區(qū)利益,統(tǒng)一調(diào)配資源,破解權(quán)力癥結(jié),沒有中央的權(quán)威是辦不到的。對于一個擁有9000多萬名黨員,要經(jīng)受住“四大考驗”、抵御“四種危險”的世界第一大黨,沒有自己的核心,要形成統(tǒng)一的意志也是不可能的。黨中央有權(quán)威,黨才有力量,國家才有力量。

“兩個維護”是最重要的工作紀律和工作要求,必須大力弘揚真抓實干作風,為做到“兩個維護”奠定實踐基礎。做到“兩個維護”不僅要做政治上的“明白人”,還要做落實上的“行動派”。不能“光說不練”,關鍵要看行動、見擔當。它體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上,體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上。作為水利工作者,必須肩負起興水利民的政治責任。必須旗幟鮮明講政治;將全心全意為人民服務貫穿于工作全過程。

初心召喚使命,使命激發(fā)初心。黨的核心,是全黨政治上的旗幟、思想上的靈魂、行動上的統(tǒng)帥,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導,做到“兩個維護”,從根本上講就是要堅守對黨忠誠。每個黨員干部無論職位高低、年齡大小,都必須把對黨忠誠刻印在腦海里、體現(xiàn)在行動上,要對黨的信仰絕對忠誠,對黨組織絕對忠誠,對黨的理論決定忠誠、對黨的路線方針政策絕對忠誠,只有心中有黨,對黨忠誠,做到兩個維護,才能自覺踐行黨的宗旨,始終不忘我們黨出發(fā)時的路,不背離我們黨為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興的初心和使命,任何時候任何情況下都能立場堅定、旗幟鮮明,自覺扛起從嚴管黨治黨政治責任,全面加強黨的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,引導廣大黨員干部秉承忠誠干凈擔當?shù)恼伪旧⒗斡洖槊駝諏嵡辶膬r值追求,堅守為人民謀幸福的初心,勇?lián)鸀橹腥A民族謀復興的使命,堅定理想信念,保持奮斗姿態(tài),堅決貫徹黨中央決策部署,履職盡責、干好本職,堅守初心、勇?lián)姑?,齊心協(xié)力為加快建設幸福美好新時代、不斷開創(chuàng)民族復興的中國夢努力奮斗。

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)二

甲方:

住所:

電話:

證件類型及編碼:

乙方:

住所:

電話:

證件類型及編碼:

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著一切為客戶著想,一切為客戶服務,為客戶實實在在解決實際問題為目的,達成如下協(xié)議:

一、合同時間

乙方為甲方提供電腦維護保養(yǎng)服務,時間從 年 月 日至 年 月 日止,共計 月。

二、合同內(nèi)容

1.乙方按合同時間為甲方提供上門維護保養(yǎng)電腦服務,每月的第一周內(nèi)提供上門保養(yǎng) 次,保證甲方電腦正常工作;

2.除每月保養(yǎng) 次外,甲方的電腦在合同時間內(nèi)出現(xiàn)故障,乙方無償提供上門服務;乙方上門時間為周一到周 早 到晚 ,并且力爭在 小時內(nèi)解決故障;

3.甲方對乙方的服務人員身份進行確認(如工作證,胸卡或委托書等),否則工作人員的行為對甲方造成的損失不負責任;

4.甲方應該為乙方提供電腦配置清單及電腦附件(如主板說明書,驅(qū)動程序等);

5.乙方無償為甲方提供技術支持,故障排除,技術顧問等電話服務;

6.乙方為甲方服務的范圍如下:

(1)乙方必須保證甲方的電腦及其網(wǎng)絡正常工作;

(2)甲方的電腦硬件如果出現(xiàn)損壞時乙方可以代購,甲方也可以自已購買,但必須經(jīng)過乙方的確定型號無誤后方可;

(3)乙方必須負責調(diào)試,保證機器的正常工作;

(4)乙方電話指導甲方使用人員排除故障;

(5)當甲方因為乙方的行為造成損失時,甲方可以憑借乙方提供的有效票據(jù)理賠。

三、收費標準

甲方在合同生效之日起向乙方一次性交付全部服務費用, 元/臺× 臺× 月= 元人民幣,共計大寫 整;乙方為甲方提供費用票據(jù)。

四、其他

1.甲、乙雙方因履行本協(xié)議而引發(fā)的糾紛應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,按下列第 種方式解決(只能選擇一種):

(1)提交 仲裁委員會仲裁;

(2)依法向 人民法院起訴。

2.本協(xié)議正本一式 份,甲,乙雙方各持 份,具有同等法律效力。

3.本協(xié)議在雙方簽字蓋章之日起生效。

4.合同期內(nèi),當出現(xiàn)不可抗拒的因素(如戰(zhàn)爭,大地震,洪水等),雙方確實無法履行合同時,合同自行無效。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

負責人(簽字): 負責人(簽字):

年 月 日 年 月 日

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)三

20xx年對于我來說是不平凡的一年,公安民警個人工作總結(jié)。今年,我第二次通過公務員考試,在今年的七月份從一名基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部成為一名派出所民警。從警半年來,在縣委、縣政府和局黨委的統(tǒng)一領導下,我堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹執(zhí)行黨中央的有關會議精神,嚴格遵循各項規(guī)章制度,政治堅定、執(zhí)法公正,努力為擔負起鞏固黨的執(zhí)政地位,維護社會長治久安,保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責任做出應有的貢獻?,F(xiàn)將我半年來工作情況總結(jié)匯報如下:

一、思想政治方面

作為一名中國共產(chǎn)黨黨員,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指針,認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神,注重思想政治修養(yǎng),通過不斷學習和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業(yè)務能力強的新世紀、新階段的公安民警。

二、公安業(yè)務工作方面

由于我是非科班出身,對于公安工作的各項業(yè)務都還不熟悉,為了更好的做好各項業(yè)務,我不斷向領導和同志們學習,以他們?yōu)榘駱?,做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。在工作、學習和生活中,始終想著自己所做的每一件事,都事關警察的形象,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結(jié)同志,認真完成各項任務指標。半年來,在所領導及同志們的關心幫助下,打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人,圓滿完成了上級交給的各項工作任務,為派出所轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎,有力的凈化了轄區(qū)社會風氣。

三、組織紀律方面

今年以來,我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,每一天上下班,每一次接處警,每一個案件辦理,每一次接待群眾,我都做到嚴格規(guī)范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。

四、廉政建設方面

在廉政建設中,我堅持做到廉潔自律,嚴格按照上級黨委、政府的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中,牢記自己是黨員和人民警察的雙重身份,不把自己混同于普通的老百姓,嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈,自覺維護黨和警察在群眾中的良好形象。

五、存在問題及下一步打算

回顧半年的工作、學習和生活,我發(fā)現(xiàn)自身還存在以下問題:一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候,有過畏難情緒。這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

針對上述問題,我為明年確定的努力方向是:一是加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。要適應新形式下公安工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習,增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力;二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風。努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好;三是打牢全心全意為人民服務的思想,腳踏實地的工作。時刻用周部長的四句話為行動指南,以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,深入群眾,虛心向人民群眾學習,不斷豐富警民關系,把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。

綜上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找準了自身的差距和不足,在領導的關心和同志們幫助下,就一定能創(chuàng)造性地開展公安執(zhí)法工作,切實提高行政執(zhí)法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業(yè)的合格警察。

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)四

尊敬的公司領導及各位同事大家好!

時光如梭,歲月如流,轉(zhuǎn)眼一個月的工作已經(jīng)結(jié)束,新的工作以悄然開始,維護隊一班在職人員18人:新入職4人,2人因個人原因離職,沒有影響到班上的工作。在這個月里嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,落實好公司下達的工作任務,做好本職工作。

本月工作情況如下:

1:參加了公司組織的五四青年節(jié)友誼比賽、大家都以友誼第一,重在參與的思想,體現(xiàn)了公司團結(jié)友愛、欣欣向榮的和諧氣氛。

2:這個月里執(zhí)行好公司下達的任務,針對進入小區(qū)背篼做了進一步的規(guī)范管理,對進入小區(qū)的背篼及時排查,更加完善小區(qū)安全。

3:東大門道閘已經(jīng)通車使用,培訓好崗位人員,人員合理安排,把守好小區(qū)各個進出口。

4:這個月里,積極配合客服部對38、39號樓做好接房工作,通過各部門的共同努力,讓新入住的業(yè)主感受到一個溫馨舒適的家。

在5月份工作中,加強服從意識,提升服務質(zhì)量,增強團隊的凝聚力,巡邏人員加強了對小區(qū)的巡查,尤其對外圍面門,采取了不定時的巡查方式,遇到可疑人員及時排查,遇到突發(fā)情況時迅速趕到現(xiàn)場,這個月工作中的不足:車庫崗對進出車輛檢查不到位,崗位人員責任心不強及精神面貌不是很好,這個月里工作中的不足將在下個月里及時糾正。

xx年6月份工作安排如下:

1:嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,完成好隊長安排下來的工作任務,規(guī)范自己的工作態(tài)度和行為,為其他隊員做好榜樣,管理好全班的各項工作。

2:繼續(xù)管控好進出背篼及裝修工人的進入,崗位人員管好關好小區(qū)內(nèi)的電子門,做好對東大門的管理,進一步確保小區(qū)安全。

3:不斷提高隊員的業(yè)務素質(zhì),加強隊列訓練提升隊列能力,提高人員崗位形象及精神面貌,使其保持良好工作狀態(tài)。

4:對新入職的隊員進行崗位職責培訓,提高其服務意識和團隊理念,盡快的融入到公司這個大家庭里面來。

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)五

委托方(以下稱甲方):____________________

業(yè)務負責人:______________________________

服務方(以下稱乙方):____________________

業(yè)務負責人:______________________________

甲乙雙方就甲方的計算機維修、維護及技術支持等相關事宜,協(xié)商一致,訂立本合同,以下為各項條款。

第一條項目名稱

計算機維護及計算機技術支持。

第二條甲方的義務

1.甲方應在本合同簽訂七日內(nèi)為乙方提供下列資料:

本合同所涉及的全部設備軟、硬件配置清單和所處位置清單。本清單將成為本合同附件之一部分。

甲方電腦機房負責人員的姓名和聯(lián)系方式等背景資料。

在乙方人員提供現(xiàn)場服務時,應派員協(xié)助乙方工作。

2.提供正版系統(tǒng)軟件和正版應用軟件。

第三條乙方的主要義務

1.嚴格按照合同約定的上門服務方式進行服務,確保計算機正常運行。

2.在接到甲方關于要求改進或更換不符合相關合同約定的配件、技術資料及更改維修、維護方案的通知后2日內(nèi)做出答復。

3.對甲方計算機機內(nèi)數(shù)據(jù)承擔保密義務。

4.依照甲方規(guī)定的技術指標完成服務工作。

第四條乙方的服務方式

1.根據(jù)甲方要求乙方對甲方的設備(見清單)維修、維護,更換配件等提供上門服務。

2.為第二條第二款甲方所列之聯(lián)系人提供遠程技術支持,時間為_________:_________-_________:_________,除春節(jié)假期外,全年提供服務。

3.如遇甲方有重大活動、展會或緊急情況時,乙方可應甲方要求,及時安排工程師到達設備現(xiàn)場,協(xié)助工作,并提供技術支持、咨詢維護等方面的服務。特殊展會局網(wǎng)組建服務費另計。

4.根據(jù)甲方要求,為甲方提出系統(tǒng)改進及軟硬件的升級方案。

第五條乙方的服務內(nèi)容

1.軟件方面:對甲方現(xiàn)有軟件進行維護,包括操作系統(tǒng)及應用程序的安裝和調(diào)試。

2.硬件方面:對所有硬件部分定期檢查和維護,對所有計算機進行常規(guī)檢測以盡可能發(fā)現(xiàn)潛在故障并排除,

資料共享平臺

《計算機系統(tǒng)維護協(xié)議書》()。

3 .零部件的更換:提供更換服務。為使新增之硬件設備仍包含在本合同標的范圍內(nèi),乙方負責提供所有新增之硬件設備,但價格不得高于市場價。

4.軟件的'升級,提供升級服務。為使新增之軟件仍包含在本合同所標范圍內(nèi),乙方可以負責提供所有新增之正版軟件,但價格不得高于市場價。

5.局域網(wǎng)的維護,網(wǎng)絡的病毒防護和安全管理。

第六條服務費計算標準及支付方式

1.乙方對甲方的計算機設備(見設備清單)進行維護維修工作,服務期限自_______年______月_______日至_________年_______月_________日,計算機(終端)數(shù)量:________臺。甲方應支付給乙方每月服務費___元,年共計___元人民幣。

2.乙方每月為甲方提供固定時間兩次上門日n?ぃ嗡娼興嫻接?狽?瘛h緋?雒看紊廈攀丈廈歐裚__元。

第七條免責條款

如發(fā)生不可抗力或甲方未按照乙方要求造成的數(shù)據(jù)丟失、硬件損壞,乙方不承擔責任。

第八條合同爭議的解決方法

雙方對本合同的解釋如有不同意見,發(fā)生分歧和爭執(zhí),或由本合同產(chǎn)生或與本合同有關的其它事項,應本著互諒的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成可根據(jù)現(xiàn)行法律,提交雙方均能接受的人民法院解決。

本合同共兩份,雙方各執(zhí)一份。兩份文本具有同等效力,并對雙方均有約束力。

甲方:_______________

代表簽字:___________

(公司蓋章)

地址:_______________

電話:_______________

傳真:_______________

郵編:_______________

乙方:_______________

代表簽字:___________

(公司蓋章)

地址:_______________

電話:_______________

傳真:_______________

郵編:_______________

網(wǎng)站:_______________

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)六

第一章 總則

第1條 目的。為了保證公司辦公設備正常的運轉(zhuǎn),提高辦公設備的工作效率和使用效率,特制定本制度。

第2條 適用范圍。本制度所指辦公設備主要包括電話、傳真、電腦、打印機、復印機等。

第3條 相關部門職責。

1、

2、

第二章 辦公設備日常管理

第4條 辦公設備購買。

1、

2、

1、

2、

3、 辦公設備購買由各部門在年初部門計劃中統(tǒng)一列入預算,經(jīng)公對于臨時增購的辦公設備要經(jīng)總經(jīng)理和副總經(jīng)理審批同意。 使用設備前應詳細閱讀操作手冊,嚴格按照操作規(guī)范操作使公司各類設備的保養(yǎng)和維修,由各職能部門參照規(guī)范,自行組辦公室對辦公設備運行、保養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查,對設備的維司領導審批后由辦公室統(tǒng)一以招標形式購買。 第5條 辦公設備的使用和保養(yǎng)。 用,各部門主管負責監(jiān)督檢查。 織實施。 修,更換零件要進行登記備案。

第6條 辦公設備維修管理

1、 設備發(fā)生故障無法自行修理的,設備使用人應填寫設備維修單,經(jīng)部門負責人簽字后,交辦公室審批。未填寫設備報修單或未按維修單要求填寫相關內(nèi)容的,一律不予修理。

2、 在報修期內(nèi)的設備,辦公室應聯(lián)系供應商進行維修,保修期外辦公室,主要負責辦公設備的采購申請受理,辦公設備的采購、設備適用部門,主要負責辦公設備的申購、驗收、使用、保管、入庫驗收、保管、配發(fā)、維修保養(yǎng)、設備調(diào)換等事宜。 維修保養(yǎng)、報修等事宜。

的設備,按照最經(jīng)濟可行的報修方案進行維修,包括委托維修商來完成任務,由部門經(jīng)理按照維修的真實情況,填寫設備維修單中的“維修記錄”。

第7條 建立維修檔案

1、 所有設備的維修都必須建立完整的維修檔案,由辦公室行政人員統(tǒng)一管理,主要包括設備編號、維修日期、故障現(xiàn)象、故障原因、維修內(nèi)容、維修費用、維修單位等。

2、 行政人員應定期統(tǒng)計、匯總維修情況,針對各類故障產(chǎn)生的原因提出預防與克服的措施,通知使用部門加以防范。

第8條 辦公設備使用監(jiān)督

1、

2、

第三章 辦公設備分類管理

第9條 電腦的使用管理

1、 專人收管使用。

(2) 電腦使用人員設密碼管理,密碼屬公司機密,未經(jīng)批準不得向任何人泄露。

2、 電腦的操作規(guī)定戲。

(2) 不得使用未經(jīng)病毒檢查的u盤,防止病毒入侵。

(3) 嚴禁私自拷貝、泄露涉及公司有關機密的文件資料。

3、 病毒防護

(1) 未安裝殺毒軟件的電腦一律不得對于。

(2) 對于聯(lián)網(wǎng)的計算機,任何人在未經(jīng)批準的情況下,不得從網(wǎng)絡復制軟件或文檔。

(1) 嚴禁在電腦上從事與本職工作無關的事項,嚴禁使用電腦玩游

(1) 每臺電腦指定專人上機,負責日常操作,非操作人員不得隨意行政人員負責對辦公設備的使用進行不定期的檢查。 行政人員對違規(guī)使用辦公設備人員有提請?zhí)幜P的權(quán)力。

(3) 對于計算機軟件的安裝由使用部門自主決定。

(4) 任何微機不得安裝游戲軟件。

(5) 軟件使用前要確保無病毒。

(6) 任何人未經(jīng)他人同意。不得使用他人私人電腦。

4、 硬件保護

(1) 未經(jīng)辦公室批準,任何人不得拆卸所使用的電腦設備。

(2) 拆卸電腦設備時,必須采取防靜電措施。

(3) 硬件維護后,必須將所有設備復原。

(4) 各部門負責人必須認真落實本部門電腦以及配套設備的使用和保養(yǎng)責任。

(5) 各部門負責人必須采取必要措施,確保本部門的電腦以及配套設備始終處于整潔和良好的狀態(tài)。

(6) 對于關鍵的電腦設備應配備必要的斷電、繼電設施以保護電源。

5、 電腦的保養(yǎng)

應退出系統(tǒng)并關閉電源。

(2) 定期對電腦內(nèi)的資料進行整理,做好備份并刪除不需要的文件,保證電腦運行的速度和存儲,備份的光盤由部門保管。

第10條 電話的使用管理

1、

2、

3、

4、

1、

2、

3、 電話由辦公室統(tǒng)一負責管理,各部門主管負責監(jiān)督并控制使每次通話以三分鐘為限,通話應簡潔扼要,以免耗時占線、浪長途電話的使用需經(jīng)部門主管的批準。 禁止私事?lián)艽蜷L途電話 打印機、復印機由專人管理使用 為確保復印機的安全運轉(zhuǎn),每天開機的時間不宜過長。 打印或者復印完成后,必須及時取走文件,防止失密。 用。 費資金。 (1) 保持電腦的清潔,嚴禁用手、銳物觸摸屏幕,使用人在離開前第11條 打印機、復印機的管理

第12條 傳真機使用管理

1、

2、

3、

1、

2、

3、

第四章 總則

第14條 本制度由辦公室指定,解釋權(quán)歸辦公室所有。

第15條 本制度報總經(jīng)理審批后頒發(fā)實施,修改、廢止時亦同。 傳真機由辦公室管理使用。 不得使用傳真?zhèn)魉蛡€人資料,機密文件需經(jīng)領導批準。 每天下班后,傳真設置成自動接收,防止遺漏重要文件。 專管專用,公司所有辦公設備都要指定專人使用,其他人員使辦公設備要定期進行養(yǎng)護,以免老化影響使用。 辦公設備的使用人員要保證設備的安全,如果因使用人員的過第13條 其他辦公設備的使用管理 用必須經(jīng)設備所在部門負責人同意。 失造成丟失,要追究責任。

總則

一、目的。為了保證公司辦公設備正常的運轉(zhuǎn),提高辦公設備的工作效率和使用壽命,特制定本制度。

二、適用范圍。本制度所指辦公設備主要包括臺式電腦,打印機,復印機,電話,傳真機,投影儀,筆記本電腦,對講機等。

三、相關部門職責。

行政部主要負責辦公設備的采購申請受理,采購,保管,配發(fā),維修保養(yǎng),設備調(diào)換等事宜。目前暫由總經(jīng)理制定財務人員購買。

辦公設備日常管理

一、辦公設備的申請和購買。

1.工作人員根據(jù)需要提出辦公設備的購買申請,并填寫《辦公設備需求單》,報部門負責人及行政部負責人批準;購買單件設備金額大于20xx元的需總經(jīng)理批準。低于200元的辦公用品行政部可以采購,大于200元的辦公用品有采購部負責采購。

二、辦公設備的領用。

1、設備需求部門根據(jù)審批的《辦公設備需求單》到行政部領取。

2、對部門領取的設備進行編號,以便盤點。

三、辦公設備的使用和保養(yǎng)。

1、使用設備前應詳細閱讀操作手冊,嚴格按照操作規(guī)范操作使用,各部門主管負責監(jiān)督檢查。

2、公司各類設備的保養(yǎng)和維修由各部門參照規(guī)范,正確使用,注重平時保養(yǎng)。

3、行政部對辦公設備運行,保養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查,對設備的維修,更換零件要進行登記備案。

四、辦公設備維修管理

1.設備發(fā)生故障無法使用時,設備使用人應報行政部處理;無法解決的由采購部聯(lián)系供應商統(tǒng)一報修。

2在保修期內(nèi)的設備,采購部應聯(lián)系供應商進行維修;保修期外的設備,按照最經(jīng)濟可行的報修方案進行維修,包括委托維修商來完成任務,由部門主管按照維修的真實情況,填寫設備維修單中的“維修記錄”。

五、建立維修檔案

1、所有設備的維修都必須建立完整的維修檔案,由行政部統(tǒng)一管理,主要包括設備名稱,維修日期,故障現(xiàn)象,故障原因,維修內(nèi)容,維修費用,維修單位等。

2、行政管理部應定期統(tǒng)計,匯總維修情況,針對各類故障產(chǎn)生的原因提出預防與克服的措施,通知使用部門加以防范。

六、辦公設備使用監(jiān)督

1、行政部負責對辦公設備的使用進行不定期的檢查。

2、行政部對違規(guī)使用辦公設備人員有提請?zhí)幜P的權(quán)力。

七、辦公設備的盤點及賠償

1、行政部負責對公司所有辦公設備進行分類,并建立辦公設備管理臺賬,每季度盤點清查一次,作到賬物相符。

2、在規(guī)定的使用年限期間,因個人原因造成辦公設備毀損,丟失,被盜等,所造成的經(jīng)濟損失由個人承擔。

八、辦公設備的報廢處理

1.報廢審核:對于各部門提交的報廢物品清單,要認真審核,確認不能再次利用后,經(jīng)行政部,總經(jīng)理簽字后方可作報廢處理。對決定報廢的辦公設備,行政部應做好登記,在報廢處理冊上寫清用品名稱,價格,數(shù)量,及報廢處理的其他有關事項。報廢品由行政部集中存放,集中處理,不得隨意丟棄。

辦公設備分類管理

一、電腦的使用管理

(一)專人收管

1、每臺電腦指定專人上機,負責日常操作,其他人員不得隨意使用。

2、電腦使用人員設密碼管理,密碼屬公司機密,未經(jīng)批準不得向任何人泄露。

(二)電腦的操作規(guī)定

1、嚴禁在電腦上從事與本職工作無關的事項,嚴禁使用電腦玩游戲。

2、不得使用未經(jīng)病毒檢查的u盤,防止病毒人侵。

3、嚴禁私自拷貝,泄露涉及公司有關機密的文件資料。

(三)病毒防護

1、對于聯(lián)網(wǎng)的計算機,任何人在未經(jīng)批準的情況下,不得從網(wǎng)絡復制軟件或文檔。 2、對于計算機軟件的安裝(除限制安裝軟件除外)由使用部門自主決定。

3、任何微機不得安裝游戲軟件。

4、軟件使用前要確保無病毒。

(四)硬件保護

1、未經(jīng)行政部批準,任何人不得拆卸所使用的電腦設備。

2、拆卸電腦設備時,必須采取防靜電措施。

3、硬件維護后,必須將所有設備復原。

4、各部門負責人必須認真落實本部門電腦以及配套設備的使用和保養(yǎng)責任。

5、各部門負責人必須采取必要措施,確保本部門的電腦以及配套設備始終處于整潔和良好的狀態(tài)。

(五)電腦的保養(yǎng)

1、保持電腦的清潔,嚴禁用手、銳物觸摸屏幕,使用人在離開前應退出系統(tǒng)并關閉電源。 2、定期對電腦內(nèi)的資料進行整理,做好備份并刪除不需要的文件,保證電腦運行的速度和存儲。

二、電話的使用管理

(一)電話配置原則:

1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理;營銷中心、技術部、生產(chǎn)部、人事、行政配直拔電話一部(個別情況允許數(shù)人合用);

2、部分人員特殊需要經(jīng)過公司行政部審批后配置。

(二)申請直拔電話、分機加長途功能的手續(xù):

本人填寫《直拔電話和分機加長途功能申請單》,經(jīng)部門分管副總審批后,交公司總經(jīng)理審批,批準后交行政部門辦理。

(三)注意事項:

1、直拔電話、分機使用人或工位需要變更,部門要用書面形式將需變更情況通知行政部;

2、每個工位上的電話機要愛護使用,保管好(話機的設備序列號要跟著員工內(nèi)部調(diào)動走〉,調(diào)離公司,要將電話機上交公司固定資產(chǎn)保管員;

3、直拔電話或分機的長途功能是為工作需要所配,員工不得用公司的直拔電話和分機的長途功能撥打私人電話,發(fā)現(xiàn)違規(guī)者公司將嚴肅處理;

4、每個員工不得在公司的電話上撥打娛樂、游戲、點歌等與工作無關的信息臺,違規(guī)者,給公司造成損失的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除需賠償公司損失外還將對直接責任人予以100 — 500元的罰款,嚴重情況者予以開除。

(四)打印機,復印機的管理

1、為確保復印機的安全運轉(zhuǎn),每天開機的時間不宜過長。

2、打印或者復印完成后,必須及時取走文件,防止失密。

3、禁止打印或復印私人資料.

三、傳真機使用管理

本辦法適用于公司使用傳真機的各種情況。使用范圍包括本地、國內(nèi)、國際傳真。

傳真的接收管理

傳真件的接收納人公司收發(fā)管理辦法范圍內(nèi),由收發(fā)員統(tǒng)一接收。

傳真件接收后,填寫收件登記簿,并及時分發(fā)收件部門和人員。涉及公司事務的原件在行政部留存,業(yè)務部門留復印件。公司傳真機應隨時處于開機接收狀態(tài)。

傳真的發(fā)送管理

各部門和人員發(fā)送傳真,由收發(fā)員統(tǒng)一發(fā)送。重要文件可由當事人親自發(fā)送。

因故不能發(fā)送,應及時通知有關當事人迅速另行處理。

四、投影儀使用管理

1、投影儀安置于公司會議室,需要使用部門向行政部負責人申請。

2、投影儀用于公司,部門會議以及培訓。

五、對講機的使用管理

1、對講機主要用于安全保安部。

2、在上班期間,不得用對講機聊天。

3、對講機專人專用,不得借給無關人員使用。

六、其他辦公設備的使用管理

1、專管專用,公司所有辦公設備都要指定專人管理,其他人員使用必須經(jīng)設備負責人同意。

2、辦公設備要定期進行養(yǎng)護,以免老化影響使用。

3、辦公設備的使用人員要保證設備的安全,如果因使用人員的過失造成丟失,要追究責任。

描寫維護警察執(zhí)法權(quán)心得體會總結(jié)七

一年來,_旗人民法院司法警察大隊在市中院法警支隊的指導幫助下,在院黨組的領導關心下,始終堅持“三個代表”重要思想,認真貫徹落實黨的xx屆四中全會精神,緊緊圍繞法院工作的大局,把服務審判作為司法警察工作的中心任務,嚴肅執(zhí)法,熱情服務,扎扎實實的做好本職工作,較好地發(fā)揮了司法警察的職能作用,為保障審判工作順利進行,維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用,圓滿完成了年度各項工作任務,現(xiàn)將_旗法院司法警察大隊年度工作總結(jié)

一、得到領導的高度重視

在法警正規(guī)化建設工作中,我院黨組始終給予了高度重視和切切實實的關心、支持,始終把法警隊伍正規(guī)化建設置于法院全局工作和整體改革的大局之中進行統(tǒng)籌規(guī)劃,并提出要做到認識、措施和投入的“三到位”,使法警隊伍正規(guī)化建設更好服務于全院審判工作。為此,在院里經(jīng)費極其緊張的情況下,多方籌措資金,為法警隊專門配備了213型指揮車一輛和訓練專用面包車一輛、電腦一臺。在原有裝備的基礎上,今年又新購置了對講機2部,頭盔12頂,腰帶10條,手銬10付,警棍2根,膠皮棍10根,捆綁訓練繩10條及各種袖標20個,靶場紅旗20面,靶牌標志近20個。為法警隊正規(guī)化建設打下了堅實的物質(zhì)基礎。

二、加強了教育管理工作

一年來,我隊堅持“政治建警,從嚴治警”的方針,嚴格管理、嚴格要求,加強紀律建設,不讓違法違紀現(xiàn)象在我隊出現(xiàn)。首先加強教育學習,全年大隊組織政治學習24次,業(yè)務學習30次,黨風廉政教育8次。在政治學習上,認真開展十六(請登陸政法秘書網(wǎng))大主題教育活動,以“三個代表”重要思想為教育內(nèi)容,認真學習“三個代表”重要思想理論研討會上的講話和肖揚院長講話精神,通過學習教育,提高法警的政治素質(zhì)。在廉政教育上,結(jié)合開展“司法警察職務行為檢查”活動,認真落實法警“六條禁令”,以及重大事項報告制度和八小時外的行為規(guī)范。通過黨風廉政教育,不斷增強法警服務意識、群眾意識、責任意識和紀律意識。其次嚴格管理。大隊從落實各項管理制度入手,按照院崗位責任制的考核內(nèi)容對大隊出勤、紀律情況,做到月有檢查,季有講評,通過隊務會、民主生活會、作風紀律整頓等形式,增強法警的組織紀律觀念,全年大隊沒有發(fā)生違法違紀問題。

三、建立健全了各項制度

(一)科學管理,制度治警,做到“四到位”

法警大隊自年初以來,一直致力于建設一直正規(guī)化的戰(zhàn)斗隊伍。法警大隊在院黨組的領導下,堅持科學的發(fā)展觀,以制度治警,先后制定了《莫旗人民法院司法警察操行評分辦法》、《莫旗人民法院司法警察教育訓練制度》、《莫旗人民法院司法警察內(nèi)務制度》、《莫旗人民法院調(diào)警制度》、《法警工作流程管理辦法》等規(guī)章制度,狠抓學習和貫徹落實,堅持用制度治警,做到管理、責任、落實、警力“四到位”。

(二)盡職盡責,恪盡職守,做到“四嚴”

法警的日常工作中,最主要的工作任務是押解、看守人犯,值勤、值庭,這些工作單調(diào)乏味且繁重勞累,但又是一項責任心強和警惕性高的工作,大隊要求嚴格遵守“四嚴”:提押被告人突出一個“手續(xù)嚴”、押解途中突出一個“監(jiān)視嚴”、維護法庭安全突出一個“值庭嚴”、羈押候?qū)復怀鲆粋€“看守嚴”。為杜絕意外情況,確保押解安全,除制定處置突發(fā)事件的預案外,每次押解均由一名隊長帶隊,出發(fā)前認真核查被押解人犯的基本情況,做到心中有數(shù);法警大隊始終堅持“一犯二管”制度,為避免一次押解人犯過多,大隊領導與刑庭協(xié)調(diào),合理安排開庭時間,保證警力充足。如遇一案多人,法警隊寧愿多提押幾次,也不能使押解警力減少。一年來,我隊沒有發(fā)生過一起人犯脫逃等各類事故。

(三)刻苦訓練,增強體能,做到“四落實”

根據(jù)《人民法院司法警察的訓練大綱》和《年度教育訓練計劃》等要求,法警隊干警們每天完成開庭任務以后,都要進行常規(guī)擒敵術或體能等項目的訓練。每周安排一天重點進行隊列、警械具使用等共同科目的訓練。每次訓練做到有講評、有記錄,確保了全年訓練計劃的內(nèi)容、時間、人數(shù)、效果的“四落實”。提出了“四要”方針:即向訓練要警力,向訓練要效率,向訓練要質(zhì)量,向訓練要戰(zhàn)

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