黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲 黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲怎么寫(7篇)

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結(jié)。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲一

根據(jù)《中共xx縣委辦公室印發(fā)關(guān)于建立黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判機制的實施辦法的通知》，為進一步加強黨的政治建設(shè)，鞏固發(fā)展全鄉(xiāng)政治生態(tài)持續(xù)整體向善向好態(tài)勢，xx鄉(xiāng)認(rèn)真分析研判，現(xiàn)將基層統(tǒng)一戰(zhàn)線領(lǐng)域黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判情況匯報如下：

按照縣委統(tǒng)戰(zhàn)部工作責(zé)任制要求，xx鄉(xiāng)黨共委認(rèn)真履行統(tǒng)一戰(zhàn)線工作政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，積極推動統(tǒng)一戰(zhàn)線工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。把黨的各項統(tǒng)戰(zhàn)方針政策具體落實到基層，最大限度地團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切積極因素，為促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展、民主政策建設(shè)和維護社會穩(wěn)定服務(wù)，充分調(diào)動各方面積極性，多渠道、多途徑地為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，大力開展統(tǒng)戰(zhàn)方針政策的宣傳教育，提高基層干部對統(tǒng)戰(zhàn)工作重要性的認(rèn)識。

當(dāng)前我鄉(xiāng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作存在的問題：一是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作開展被動，完全聽從上級布置，上級指到哪里，就打到哪里，年年工作都是按照一成不變的模式去干，缺乏有效活動載體，工作方式方法停滯不前，以完成上級布置的任務(wù)為終點;二是新老交替不能很好結(jié)合。由于每年都會有新鮮的血液注入，年輕人對統(tǒng)戰(zhàn)工作了解不深、不透徹，而老一輩存在給年輕人讓位心理，缺乏創(chuàng)新知識和動力，安于現(xiàn)狀，導(dǎo)致開展工作進入照搬照抄模式，很難創(chuàng)新致使整個基層統(tǒng)戰(zhàn)工作缺乏生機和活力。

xx鄉(xiāng)堅持深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神，自覺踐行“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”，不斷堅定“四個自信”，統(tǒng)一認(rèn)識，明確基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性。一是鄉(xiāng)黨委要把統(tǒng)戰(zhàn)工作列入議事日程，定期不定期地討論統(tǒng)戰(zhàn)工作。在部署全面工作時，把統(tǒng)戰(zhàn)工作放到一定的位置，并認(rèn)真督促檢查統(tǒng)戰(zhàn)政策的貫徹執(zhí)行情況。二是鄉(xiāng)黨委要重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，帶頭做統(tǒng)戰(zhàn)工作，參加統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要活動，模范地貫徹執(zhí)行統(tǒng)戰(zhàn)政策。完善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與統(tǒng)戰(zhàn)對象的聯(lián)系制度，與統(tǒng)戰(zhàn)對象協(xié)商問題，聽取意見。三是鄉(xiāng)黨委中心組每年要組織黨的統(tǒng)戰(zhàn)理論方針政策的學(xué)習(xí)，定期或不定期舉辦干部學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班，要將統(tǒng)戰(zhàn)理論知識和統(tǒng)戰(zhàn)方針政策列入必修課。四是要設(shè)立基層統(tǒng)戰(zhàn)工作專項經(jīng)費，列入鄉(xiāng)財政預(yù)算，為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作提供物質(zhì)保障。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲二

在20xx年3月28日下午舉行的全院學(xué)生黨員大會暨20xx年度動物科技學(xué)院、動物醫(yī)學(xué)院學(xué)生黨建辦公室換屆選舉大會上，以下黨員同志未履行書面請假手續(xù)，視為曠到。按照《動物科技學(xué)院、動物醫(yī)學(xué)院學(xué)生黨員紀(jì)律處分條例》的相關(guān)規(guī)定，學(xué)院黨建工作辦公室上報學(xué)院黨委審批通過，決定對以下同志給予黨內(nèi)通報批評處理意見!

06級動醫(yī)第二學(xué)生黨支部：

06級動醫(yī)第三學(xué)生黨支部:

07級動科學(xué)生黨支部：

07級動醫(yī)動檢學(xué)生黨支部：

08、09級學(xué)生黨支部:

希望以上同志引起重視，其他黨員能引以為戒，在以后的學(xué)習(xí)、生活、工作中端正思想，規(guī)范行為，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

動物科技學(xué)院、動物醫(yī)學(xué)院學(xué)生黨建辦公室

二〇xx年三月二十九日

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲三

一、區(qū)域化黨建的實踐動因

1.區(qū)域化黨建是科學(xué)發(fā)展新常態(tài)、新任務(wù)的迫切呼喚。當(dāng)前，貴州省、遵義市及紅花崗區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存。但隨著城鄉(xiāng)一體化進程的加快，經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式日益多樣。作為各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，黨的組織和工作“有形覆蓋易、有效覆蓋難”的問題日益突出，傳統(tǒng)的黨建模式已難以適應(yīng)社會形態(tài)變化發(fā)展，迫切需要打破基層黨建封閉運行模式，突破條條塊塊限制，轉(zhuǎn)向動態(tài)化、網(wǎng)格化區(qū)域覆蓋。

2.區(qū)域化黨建是從嚴(yán)治黨新態(tài)勢、新要求的必然選擇。社會分工的細(xì)化對基層黨組織綜合服務(wù)功能的要求越來越高;基層黨組織掌握資源的相對不足與社會資源的相對豐富，既對基層黨組織資源整合、統(tǒng)籌共建提出了迫切要求，也給從組織體制上拓展延伸、從服務(wù)功能上提升強化、 從工作方法和工作機制上改進完善提供了實踐路徑，為以區(qū)域化黨建完善基層黨組織功能提供了現(xiàn)實保障。

3.區(qū)域化黨建是社會治理新挑戰(zhàn)、新實際的深切回應(yīng)。隨著政府職能轉(zhuǎn)變和工作重下移，基層黨組織承擔(dān)的社會管理服務(wù)任務(wù)越來越重，但所掌握的資源有限、分布不均，與滿足黨員群眾需求還有較大差距;隨著社會利益格局深刻調(diào)整，經(jīng)濟快速增長過程中積累和潛伏的隱形矛盾逐漸暴露出來，社會矛盾“觸點”增多、“燃點”降低，迫切需要黨的工作進一步融入基層、融入群眾，提供更加多元、精細(xì)、高效的服務(wù)，消除社會治理盲點，暢通各種組織和各類群體之間的述求表達(dá)和協(xié)商互動，以區(qū)域和諧保障社會和諧。

二、區(qū)域化黨建的基本做法

1.變“常規(guī)組建”為“共駐共建”，實現(xiàn)組織功能“精準(zhǔn)定位”。本著“有利于組織管理、有利于活動開展、有利于作用發(fā)揮”的原則，圍繞地域分布、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和服務(wù)功能三個層面積極優(yōu)化黨組織設(shè)置，擴大覆蓋面。一是創(chuàng)設(shè)“互融型”黨組織。主動打破按行政區(qū)域設(shè)置黨組織的限制，積極探索“村村聯(lián)建”和“村居共建”，在全市率先實施優(yōu)秀黨組織書記“跨村兼職”，在深溪鎮(zhèn)片區(qū)實行“以強帶弱”、“以富帶窮”、“以治帶亂”的區(qū)域共建模式，組建老城街道府后山社區(qū)水井灣居民組和百盛公司等聯(lián)合黨組織10余個，增強了聚合效應(yīng)。二是創(chuàng)設(shè)“專業(yè)型”黨組織。按照黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”要求，率先在全市探索組建非公經(jīng)濟黨委;建立非公企業(yè)黨組織443個，實現(xiàn)規(guī)模以上和符合條件的非公企業(yè)100%建立黨組織。采取“單獨建”、“掛靠建”、“聯(lián)合建”方式組建行業(yè)協(xié)會、商會等“專業(yè)型”黨組織41個，增加強了發(fā)展引領(lǐng)力。三是創(chuàng)設(shè)“功能型”黨組織。圍繞生產(chǎn)基地、行業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，以“支部+協(xié)會(基地、公司)+農(nóng)戶”模式，組建特色種養(yǎng)殖等“功能性”黨組織24個，增強了行業(yè)市場競爭力。采取“建、聯(lián)、掛”等方式，組建社團組織、民辦非企業(yè)和基金會等社會組織黨組織179個。統(tǒng)籌省、市、區(qū)三級駐村力量，成立同步小康駐村工作臨時黨總支1個，突出了黨員作用，整合了工作優(yōu)勢。

2.變“單一隸屬”為“動態(tài)靈活”，實現(xiàn)區(qū)域黨建“共建共贏”。組建區(qū)域化黨建“專家團”，定期研究論證推進措施，認(rèn)真審視工作不足并集中精力加以解決。秉承“精細(xì)化”管理、“組團式”服務(wù)理念，大力整合各方資源，邁開共建共贏之步。一是構(gòu)建“多方合力”的黨建新格局。建立區(qū)域化黨建工作聯(lián)席會，以“黨建帶宣傳、帶關(guān)建、帶團建、帶婦建”等方式統(tǒng)籌各區(qū)直單位人、財、物資源向基層區(qū)域直線傾注。完善“書記抓、抓書記”的黨建工作責(zé)任體系，層層簽訂責(zé)任狀，作出公開承諾，嚴(yán)格“簽字背書”。整合“群眾路線教育實踐活動”和省委“同步小康駐村工作”，推動年輕干部到農(nóng)村歷練、“改非”干部在社區(qū)服務(wù)。整合城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展資源，以“愛心志愿服務(wù)”為主體，以“政府購買服務(wù)”為補充，廣泛吸納社會要素、積極融合各方力量投入到區(qū)域化黨建工作中。二是構(gòu)建“精準(zhǔn)發(fā)力”的黨建新模式。立足區(qū)域黨建主題和現(xiàn)實條件、發(fā)展優(yōu)勢，科學(xué)確立基層黨組織的功能定位。按照“互補互通”原則廣泛開展區(qū)直單位與基層黨組織、黨組織與黨組織、黨組織與轄區(qū)單位的結(jié)對共建活動。按照“雙向選擇”原則大力選派站位高、理論強，個人能力特長與組織發(fā)展定位相符的區(qū)級黨建工作指導(dǎo)員，全程參與區(qū)域化黨建的升級打造，推動上下聯(lián)動、同頻共振。定期組織黨建需求調(diào)查，按照“基層點單、部門上菜”模式瞄準(zhǔn)“弱點”固本強基，盯緊“優(yōu)點”開發(fā)特色，切實撓在癢處、止在痛處。三是構(gòu)建“持續(xù)用力”的黨建新態(tài)勢?？茖W(xué)制定當(dāng)前與長遠(yuǎn)、共性與個性相結(jié)合的區(qū)域黨建發(fā)展規(guī)劃。建立分級負(fù)擔(dān)的黨建工作經(jīng)費投入機制，大力實施先進典型“以獎代補”、創(chuàng)新項目“專款直補”的經(jīng)費補助方式，確保經(jīng)費“不斷線”。選優(yōu)配強村級組織帶頭人隊伍，提升村級干部的政治待遇、經(jīng)濟待遇，強化精神鼓勵和價值認(rèn)同，因地制宜選聘黨務(wù)專職副書記，積極培育后備干部，確保人員“不斷檔”。在20xx年鎮(zhèn)黨委換屆中，將3名優(yōu)秀村、社區(qū)黨組織書記提拔為副科級領(lǐng)導(dǎo)干部;選派13名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、49名優(yōu)秀年輕干部到鎮(zhèn)(辦)掛職。

3.變“條塊分割”為“強強聯(lián)合”，實現(xiàn)基層組織“堡壘作用”。遵循“強點連線擴面”思路，扎實推動區(qū)域內(nèi)的資源共享、組織共建、黨員共管、活動共辦、事務(wù)共商、機制共通，不斷強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。一是強化黨組織“政治功能”的屬性回歸。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，探索多媒體互動式、情景教學(xué)式、現(xiàn)場體驗式等新型黨課形式，不斷強化黨員思想理論教育，促進黨員堅定不移地自覺維護黨的領(lǐng)導(dǎo)。建立民主評議、組織評定、個人承諾、轉(zhuǎn)化幫扶、組織討論、上級預(yù)審、會議通報、上級審批等不合格黨員處置程序;實施普通干部“談話鼓勁”，探索不合格、不勝任干部“召回流轉(zhuǎn)”，切實純潔黨員干部隊伍，增強“堡壘陣地”的堅固性、戰(zhàn)斗性。強化群眾思想政治教育，實施黨群“連心結(jié)對”和村級決策“夜談共議”，以實際行動感召群眾，構(gòu)筑起鞏固黨的執(zhí)政根基的“民心長城”。二是強化黨組織“服務(wù)功能”的完善升級。在基層一線建設(shè)“一站式服務(wù)平臺”，同步推動審批事項下放和辦事程序精簡。圍繞打造“一公里聯(lián)系網(wǎng)”和“一刻鐘服務(wù)圈”，有重點地在村民組上建黨支部，在城區(qū)樓院建黨小組，并同步建成活動陣地，認(rèn)真選好“服務(wù)員”。全面實施“代理代辦”，接通“陽光信訪”網(wǎng)絡(luò)，建立起“郵政代辦”、“便民工具屋”、“居家養(yǎng)老”等10余類200余項服務(wù)項目庫。設(shè)立群眾“心愿墻”由黨員自愿認(rèn)領(lǐng)，幫助群眾“圓夢”。組建義務(wù)巡邏隊、應(yīng)急反應(yīng)隊等志愿者服務(wù)隊300余支。建設(shè)電子化“義工銀行”，建立“愛心儲蓄”檔案，推動“互愛互助”風(fēng)尚形成。三是強化黨組織“發(fā)展功能”的實踐引領(lǐng)。統(tǒng)籌社會活躍階層，采取“單獨建”、“掛靠建”、“聯(lián)合建”方式組建行業(yè)協(xié)會、商會等“專業(yè)型”黨組織41個，增強了發(fā)展引領(lǐng)力。以“支部+協(xié)會(基地、公司)+農(nóng)戶”模式，組建特色種養(yǎng)殖等“功能型”黨組織24個，增強了行業(yè)市場競爭力。積極推進“以強帶弱”、“以富帶窮”、“以治帶亂”等村村聯(lián)建模式，探索試行優(yōu)秀村級黨組織書記跨村兼職。設(shè)立專項資金，鼓勵基層黨組織發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟和黨員創(chuàng)業(yè)帶富。海龍鎮(zhèn)貢米村黨支部多方協(xié)調(diào)資金150余萬元和技術(shù)人員50余名建設(shè)香料基地，較好地破解了飲用水源保護地對發(fā)展的限制。

三、區(qū)域化黨建的主要成效

秉承“黨建要引領(lǐng)發(fā)展、發(fā)展要體現(xiàn)成果”的理念，努力在區(qū)域范圍內(nèi)形成“大黨建”、“大發(fā)展”、“大成果”的工作態(tài)勢，實現(xiàn)紅色革命圣地黨群同頻共振、互融發(fā)展。

1、實現(xiàn)了“品牌效應(yīng)”的“最強化”。樹立“精品意識”，積極總結(jié)提煉好經(jīng)驗、好做法，深入挖掘先進典型和感人事跡。在區(qū)域化黨建品牌效應(yīng)推動下，全區(qū)上下抓黨建、謀發(fā)展、促和諧的勁頭不斷高漲，目睹了實踐成果的各基層黨組織紛紛要求融入?yún)^(qū)域發(fā)展規(guī)劃，“點連成線、線擴成面、面聚成體”的格局初步形成。沙河片區(qū)整合“六居一村”資源，將常駐人口的基礎(chǔ)服務(wù)、轄區(qū)商戶的產(chǎn)業(yè)服務(wù)、流動人口的“吃住用學(xué)工醫(yī)”服務(wù)聚為“一體”，徹底將“臟亂差”的城郊結(jié)合部建成了環(huán)境優(yōu)美、融合互助、群眾舒心的和諧大家園。

2、實現(xiàn)了“社會效應(yīng)”的“最大化”。區(qū)域化黨建使黨政資源、社會資源得到了最大程度的開發(fā)利用，基層黨建工作滲透到了生產(chǎn)生活的各個方面，消除了治理服務(wù)中的盲點和薄弱環(huán)節(jié)，社會治理水平不斷提升?；鶎尤罕妳⑴c黨建和社會事務(wù)管理的積極性不斷增強，社會主義良好風(fēng)尚得到較好弘揚。老城片區(qū)抓住“精神洗禮”重點，將紅色革命教育、核心價值教育和志愿服務(wù)融為“一爐”，并大力扶持“義工協(xié)會”發(fā)展，在社會上引起了巨大反響，片區(qū)義工服務(wù)蔚然成風(fēng)。協(xié)會及其創(chuàng)辦者均多次受到中央級表彰。

3、實現(xiàn)了“經(jīng)濟效應(yīng)”的“最優(yōu)化”。區(qū)域化黨建統(tǒng)一了思想，集約了優(yōu)勢，優(yōu)化了環(huán)境，提振了士氣，集中了力量，真正強化了發(fā)展的組織保障和人才支撐。20xx年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展迅猛，在全市率先獲得“貴州省全面小康縣”的稱號。20xx年全區(qū)完成地區(qū)生產(chǎn)總值433億元，城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入超過3萬元，農(nóng)村常住居民人均可支配收入超過1.2萬元。深溪片區(qū)改變以往“單打獨斗”局面，聚合“四村一居”資源優(yōu)勢，引入“綠地集團”等社會力量抱團發(fā)展集體經(jīng)濟，新農(nóng)村面貌如詩如畫。片區(qū)紅色黨建元素、農(nóng)耕民俗文化、綠色發(fā)展成果交相輝映，既是基層黨建示范點，也是黨員干部教育基地，更是市民休閑旅游線路，實現(xiàn)了黨建與發(fā)展的共融合、雙促進。

四、區(qū)域化黨建的實踐啟示

1.“扎根凝聚”是區(qū)域化黨建的堅實基礎(chǔ)。“扎根”，就是要使基層黨建通過不同的載體和方式從單一轉(zhuǎn)向多樣，實現(xiàn)黨的組織扎根在基層、黨的意志體現(xiàn)在基層、黨的影響滲透在基層，使基層執(zhí)政資源形成一個拳頭、一個體系，有效克服目前黨組織的部分資源存在的分散化、碎片化問題。 “凝聚”，就是增加各類黨組織及黨員的關(guān)聯(lián)性，讓黨員群體發(fā)揮更大的作用，把黨組織的引領(lǐng)凝聚作用和黨員的先進模范作用落實在基層，彰顯和鞏固基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2.“一核多元”是區(qū)域化黨建的實踐架構(gòu)?！耙缓恕本褪峭怀鳇h的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，突出黨員的先鋒模范作用。“多元”，就是通過發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和引領(lǐng)作用，將黨員隊伍、志愿者隊伍和社會力量等組織起來，把各方人力、物力、智力資源統(tǒng)籌起來，形成“多元共治”局面，以最大限度地聯(lián)系和凝聚各領(lǐng)域的發(fā)展力量，整合一切有利資源，達(dá)到共同建設(shè)目標(biāo)。“一核多元”的區(qū)域化黨建體制將基層黨組織打造成了凝聚社會力量、化解社會矛盾、暢通民情民意的前端，成為了基層黨組織推動區(qū)域良性發(fā)展的強大助力。

3.“共建共贏”是區(qū)域化黨建的路徑選擇。打造區(qū)域化黨建必須有效整合區(qū)域資源，積極推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、黨群工作一體化建設(shè)，大力構(gòu)建上下結(jié)合、以塊為主、條塊聯(lián)動、合力推進的工作機制，充分發(fā)揮駐區(qū)單位、各界人士參與社會治理服務(wù)的積極作用，形成共駐共建、共治共贏的基層治理服務(wù)格局。同時，必須充分尊重黨員主體地位，充分調(diào)動黨員參與區(qū)域化黨建的積極性和創(chuàng)造性，并通過系統(tǒng)化、易操作的建章立制工作，構(gòu)建起聯(lián)系服務(wù)群眾工作的長效機制。

紅花崗區(qū)區(qū)域化黨建既增強了基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，又提升了廣大黨員的歸屬感、模范感、自豪感，還促進了社會治理的集約性、有效性、前瞻性，更推動了發(fā)展實踐的加速化、科學(xué)化、和諧化。繼往而開來，紅花崗區(qū)將進一步充實區(qū)域化黨建的內(nèi)容，變基層黨建的“獨角戲”為黨群“大合唱”，使一個個建強的“點”連成“線”，使區(qū)域化黨建的覆蓋面不斷擴大，提升了組織工作的科學(xué)化水平和實踐成果。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲四

今年以來，市商務(wù)局黨組高度重視黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行和制度建設(shè)工作，在強化學(xué)習(xí)的同時，制定了一系列切實可行的本部門規(guī)章制度，并對相關(guān)規(guī)范性文件進行了清理，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，將黨內(nèi)法規(guī)、xx重要指示以及省市黨內(nèi)法規(guī)工作會議精神融入到日常學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，明確具體學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，做到了年度有安排、月月有計劃、次次有主題。堅持每周五下午集中學(xué)習(xí)制度不動搖，定期開展集中研討、學(xué)習(xí)交流。局黨組以理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等制度為主要抓手，深入開展學(xué)習(xí)討論和交流互動，中心組學(xué)習(xí)每月至少安排1次。黨支部以“三會一課”制度為基本載體，健全完善了“三會一課”相關(guān)制度，制定了“三會一課”和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)計劃，完善了“三會一課”計劃報備、活動紀(jì)實等做法，細(xì)化了“三會一課”時間、內(nèi)容、主題和程序、步驟，推進制度發(fā)揮實效。截至目前，對于黨內(nèi)法規(guī)工作，主要負(fù)責(zé)人批示5次，組織召開傳達(dá)會議4次，集體學(xué)習(xí)研討4次。

局黨組高度重視黨內(nèi)法規(guī)和依法行政工作，將其納入重要議事日程和領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任目標(biāo)，并明確了專門的領(lǐng)導(dǎo)及辦事機構(gòu)。成立了聊城市商務(wù)局法治機關(guān)建設(shè)暨“七五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長任組長，各分管副局長為副組長，各有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常性工作。使黨內(nèi)法規(guī)和依法行政工作有領(lǐng)導(dǎo)抓、有機構(gòu)管、有專人辦，從組織機構(gòu)上保證了依法行政工作的實施，依法行政工作逐步進入規(guī)范化、制度化的軌道。我局每年將依法行政經(jīng)費納入財務(wù)預(yù)算，確保了依法行政及普法宣傳教育活動的正常開展，使依法行政資料征訂、網(wǎng)站正常運營、法治培訓(xùn)班等工作落到實處，為依法行政工作提供了有力的經(jīng)費保障。

為使依法行政工作規(guī)范化、制度化，根據(jù)依法行政的總體要求，結(jié)合商務(wù)局管理工作的職能和特點，不定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究計劃，通報工作開展情況，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，征求意見和建議，制定相關(guān)制度。今年，根據(jù)聊城市人民政府法制辦公室《聊城市人民政府法制辦公室關(guān)于印發(fā)聊城市規(guī)范性文件清理工作方案的通知》(聊府法辦字﹝20xx﹞12號)，對2012年1月1日至20xx年12月31日期間制定的政府規(guī)范性文件和部門規(guī)范性文件進行了清理，共清理規(guī)范性文件8件，繼續(xù)有效3件、廢止5件。將規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”有關(guān)要求和流程在局機關(guān)門戶網(wǎng)站上進行了主動公開，并嚴(yán)格遵照執(zhí)行;梳理上報了我局權(quán)力清單和責(zé)任清單;對行政許可和行政處罰實行“雙公開”。集體研究討論通過并印發(fā)了《聊城市商務(wù)局黨組貫徹落實了“三重一大”制度實施細(xì)則》、《聊城市商務(wù)局重大行政決策程序制度》、《關(guān)于推廣商務(wù)領(lǐng)域“雙隨機”抽查規(guī)范事中事后監(jiān)管的實施方案》。

為打造一支“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明”的行政工作人員隊伍，局領(lǐng)導(dǎo)把學(xué)習(xí)依法行政知識納入重要工作日程。堅持周五學(xué)習(xí)日制度不動搖，組織全體干部職工學(xué)習(xí)了《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《全面推進依法行政實施綱要》以及《山東省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》、《山東省人民政府辦公廳關(guān)于行政機關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴工作的意見》等有關(guān)法律法規(guī)。組織召開了專題會議，對《聊城市行政機關(guān)規(guī)范性文件制定程序規(guī)定》進行了學(xué)習(xí)研究和宣傳貫徹，保障了我局規(guī)范性文件制定工作的質(zhì)量和效益。積極組織參加市法制辦組織的法律知識大講堂;同時，為嚴(yán)格落實了執(zhí)法人員資格管理制度，根據(jù)市法制辦的部署要求，對執(zhí)法人員資格進行了再次清理，組織執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法年審考試。通過組織參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考試，極大地提升了我局工作人員業(yè)務(wù)水平和執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)。

近年來，我局以服務(wù)對象的需求為導(dǎo)向，在不斷深化政府信息公開內(nèi)容的同時，努力做到公開方式的靈活多樣。本著規(guī)范、實用、簡便、易行的原則，加強政務(wù)公開的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過外網(wǎng)網(wǎng)站、報紙、電視臺、大廳大屏幕等多種便于公眾知曉的方式進行公開。為加強信息報送的時效性及準(zhǔn)確性，制定下發(fā)了《聊城市商務(wù)局政府信息公開工作制度》、《聊城市商務(wù)局政府信息公開指南》、《政府信息公開申請表》和《政府信息公開申請流程圖》，確保信息公開口徑統(tǒng)一、及時、便捷，工作落實了到位。截止目前，我局共公開各類信息(包括黨內(nèi)法規(guī)信息)600余條。

雖然我局黨內(nèi)法規(guī)工作取得了一定成績。但同時，我們也清醒的認(rèn)識到，我局還存在諸多需要改進或提高之處：學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)的積極性和主動性有待提高，依法行政意識有待加強，依法依規(guī)行政能力有待提升，相關(guān)工作制度有待完善。在今后的工作中，我們將通過加強和完善制度建設(shè)，促進行政管理的規(guī)范化;通過加強對人員的監(jiān)督、考核、培訓(xùn)，促進全員素質(zhì)的提高，樹立良好的形象;通過對各項責(zé)任的落實了，促進工作實效的強化，為推進黨內(nèi)法規(guī)工作作出更大貢獻。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲五

按照**要求，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神，進一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，現(xiàn)將我辦嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活情況自查如下。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治路線、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。我辦始終把嚴(yán)守黨的紀(jì)律作為思想和行動的基本準(zhǔn)則，毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。認(rèn)真貫徹落實中央的方針政策，嚴(yán)格按照**的各項要求和工作部署，扎實推進各項工作。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和黨的十九屆四中全會精神，學(xué)習(xí)成為常態(tài)化、制度化，始終堅持嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，做到問政于民、問需于民，始終保持同群眾的血肉聯(lián)系、魚水深情，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺維護黨在群眾中的良好形象。

（二）創(chuàng)新方式方法，切實貫徹落實黨的組織生活各項制度。

黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體，是黨組織對黨員進行教育管理監(jiān)督的重要形式。我辦認(rèn)真貫徹落實黨的組織生活各項制度，切實增強黨的組織生活活力。每個黨員無論職務(wù)高低，必須增強黨的意識，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極主動參加黨的組織生活。嚴(yán)格按要求開展“三會一課”制度。黨員按時參加支部黨員日、上黨課等活動，黨支部定期召開支部委員會會議。

堅持對黨員進行民主評議。督促黨員對照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞、聯(lián)系個人實際進行黨性分析，強化黨員意識、增強黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)。

強化領(lǐng)導(dǎo)干部的組織觀念，工作中重大問題和個人有關(guān)事項按規(guī)定按程序向組織請示報告，離開崗位或工作所在地要事先向組織請示報告。

（三）開展好黨的組織生活會和民主生活會

認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，嚴(yán)格黨的組織生活制度，會前嚴(yán)格遵循“四個必談”、“六個談透”的要求開展談心談話，堅持在會前把意見談深談透；將對照檢查材料進行會診、歸納提煉；會上真槍實彈開展批評和自我批評，把群眾反映、巡視反饋、組織約談函詢的問題講清楚、談透徹，敢于動真碰硬，通過批評和自我批評達(dá)到“團結(jié)—批評—團結(jié)”的效果，提出了整改措施；會后迅速整改落實，針對班子查找出的“四風(fēng)”方面的問題，班子成員自覺對號認(rèn)領(lǐng)，列出清單、建立臺帳，逐項分析研究，明確責(zé)任人，制定任務(wù)書、時間表，解決一個銷號一個。對群眾普遍關(guān)心問題的整改措施，以適當(dāng)方式進行公開。

(四)組織生活會落實情況。嚴(yán)格按照要求召開組織生活會，民主生活會到會人數(shù)達(dá)到應(yīng)到會人數(shù)的三分之二，并要求班子成員積極參加雙重組織生活，自覺做到以下幾點：一是以普通黨員身份自覺參加黨支部活動，遵守有關(guān)規(guī)定，積極發(fā)表意見，如實匯報思想，為其他黨員作出表率。二是因故不能參加組織生活，必須事先向黨小組請假并說明原因，并且需將自己的發(fā)言材料上交黨小組，小組成員對其進行評議。三是嚴(yán)格執(zhí)行支部大會通過的決議，積極完成黨支部和黨小組交辦的各項工作任務(wù)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一次無故不參加組織生活的，黨支部予以提醒，兩次無故不參加的予以告誡;連續(xù)三個月不參加的，支部召開專門會議進行批評教育;連續(xù)六個月無正當(dāng)理由不參加的，無論擔(dān)任何種領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，都要按黨章規(guī)定進行處理，并予以通報。將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活情況納入年度述職。

民主生活會召開前按要求制定會議方案，并提前10日報上級黨組織審核；民主生活會結(jié)束后15日內(nèi)，及時將會議情況報告和會議記錄報送紀(jì)委和黨委組織部門。

我辦領(lǐng)導(dǎo)班子沒有遇到重要或者普遍性問題，沒有出現(xiàn)重大決策失誤或者對突發(fā)事件處置失當(dāng)，經(jīng)紀(jì)律檢查、巡視和審計發(fā)現(xiàn)重要問題，以及發(fā)生違紀(jì)違法案件等情況。

（五）民主評議黨員制度落實情況。嚴(yán)格落實民主評議黨員制度，及時召開黨員大會進行評議，按照個人自評、黨員互評的程序開展。個人自評在學(xué)習(xí)討論基礎(chǔ)上，黨員按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對照檢查，主要檢查個人在思想、工作、學(xué)習(xí)、遵守黨章黨紀(jì)等方面的情況，對自查和評議過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時整改，不斷增強黨員黨性意識。

通過嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，真正用好民主集中制、批評和自我批評等重要法寶，使全體黨員干部都受到嚴(yán)格的黨性鍛煉，立身、立業(yè)、立言、立德的基石就更加牢固，對外部環(huán)境的誘惑、滲透具備更強有力的防范和抵抗力。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活必須按照“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”要求從基礎(chǔ)工作入手，強化基本保障，著力解決存在的突出問題，切實增強黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性。

(一)加強教育，提高認(rèn)識。嚴(yán)格嚴(yán)肅機關(guān)黨內(nèi)政治生活首先必須提高黨員干部的思想認(rèn)識。以“黨的十九大精神”、“不忘初心、牢記使命”專題學(xué)習(xí)，“兩學(xué)一做”專題教育為契機，組織局黨員干部進一步學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)側(cè)》和關(guān)于落實黨內(nèi)政治生活制度的相關(guān)規(guī)定，提高黨員黨性覺悟，增強黨性修養(yǎng)，達(dá)到統(tǒng)一思想，明確方向的目的。

(二)完善制度，規(guī)范管理。建立健全制度，對原有的制度進行完善，積極探索建立新的制度，規(guī)范各項管理，切實運用好批評與自我批評這一武器。

(三)大膽創(chuàng)新，力求實效。通過創(chuàng)新方式方法，增強黨員的參與意識，黨員教育多樣化，把學(xué)習(xí)教育與主題研討、典型事跡演講、觀看專題片等多樣性融為一體，開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和黨務(wù)知識普及，豐富黨內(nèi)政治生活。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲六

過去，事業(yè)部黨小組的設(shè)置主要依托行政組織架構(gòu)，各基層車間黨支部以工段、職能組為劃分，分別對應(yīng)設(shè)置黨小組。但受限于我們企業(yè)連續(xù)生產(chǎn)、四班兩倒的特點，一線黨員的倒班班次不同、休息時間錯開，造成了活動組織難、教育管理難等問題。同時，各級領(lǐng)導(dǎo)干部、技術(shù)管理線和一線操作線的黨員分屬于白班和倒班性質(zhì)的黨小組，沒有真正“打成一片”，一定程度阻礙了黨內(nèi)上下級關(guān)系、黨群干群關(guān)系的貼近?？偟膩碚f，傳統(tǒng)的黨小組運行模式已經(jīng)無法適應(yīng)新時期、新形勢的要求。為此，合成橡膠事業(yè)部黨委以四個倒班橫班為主體，探索創(chuàng)建新型黨小組，打通了黨建“最后一公里路”。

一、創(chuàng)建橫班黨小組的幾點考慮

一是為了更好地聯(lián)系教育管理一線黨員。一線黨員是“黨的肌體的細(xì)胞”，黨員的素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨組織的健康程度，而基層黨支部聯(lián)系、教育和管理一線黨員，主要采取“三會一課”的方式，即黨小組會每月一次、黨員大會和黨課每季度一次，其中黨小組會次數(shù)最多，占到了重要地位，但過去基層黨小組每次開會，必定要占用三個非當(dāng)班班組黨員的正常休息時間，造成一線黨員參會的積極性不夠，出勤率不高。因此，不論是從提升學(xué)習(xí)效果，還是從關(guān)心倒班黨員的角度出發(fā)，都有必要改進集中學(xué)習(xí)的方式，更好地平衡倒班黨員參與黨內(nèi)生活和個人休息的時間。

二是為了更嚴(yán)地落實黨內(nèi)政治生活制度。根據(jù)黨章規(guī)定，“每個黨員，不論職務(wù)高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督?！遍L期以來，事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子編入機關(guān)黨總支和分管業(yè)務(wù)科室的黨小組，而車間領(lǐng)導(dǎo)班子編入職能人員的黨小組，這樣盡管表面上落實了黨章的要求，但并沒有使領(lǐng)導(dǎo)干部的“雙重組織生活”貼近基層，造成領(lǐng)導(dǎo)干部和一線黨員群眾在距離上隔開，從情感上遠(yuǎn)離，領(lǐng)導(dǎo)干部是“普通黨員”的這個身份沒有得到真正的凸顯。因此，有必要創(chuàng)新組織生活的方式方法，增強基層組織生活的質(zhì)量和活力。

三是為了更大地發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。裝置生產(chǎn)線由各道工序共同組成，前后工段、上下環(huán)節(jié)緊密聯(lián)結(jié)，形成一個不可分割的有機整體，必須做到上一工序?qū)ο乱还ば蜇?fù)責(zé)。目前，車間工段的劃分以生產(chǎn)工序為界限，每個工段對應(yīng)設(shè)置一個黨小組，這種模式存在兩個弊端：一方面不利于前后工段聯(lián)合開展黨員突擊隊、黨員技術(shù)攻關(guān)等服務(wù)中心的活動;另一方面在前后工序的溝通協(xié)調(diào)中，沒有把黨員這個骨干群體的帶頭作用發(fā)揮出來，造成不同工序間存在推諉扯皮、溝通不暢的現(xiàn)象。因此，有必要找到一種較好的方式，激勵前后工段的黨員骨干帶頭精心配合，帶頭緊密合作，努力在周圍的職工群眾中形成正面示范效應(yīng)。

二、建設(shè)橫班黨小組的主要做法

1.打破行政壁壘，重新設(shè)計黨小組架構(gòu)。

在事業(yè)部20xx年初的政工年會上，事業(yè)部黨委作出部署，要求各支部根據(jù)本單位黨員分布實際情況，以有利于黨小組開展活動為原則，改進或完善黨小組設(shè)置。從2月份開始，各車間黨支部根據(jù)“四班兩倒”班次，陸續(xù)完成了4個橫班黨小組的設(shè)置，并將車間領(lǐng)導(dǎo)班子、技術(shù)人員、一般管理人員等白班人員編入4個黨小組。事業(yè)部黨委也將領(lǐng)導(dǎo)班子的組織關(guān)系從機關(guān)黨總支調(diào)轉(zhuǎn)到各基層黨支部，把班子成員編入車間黨小組，比如經(jīng)理和黨委書記分屬于sbs車間和sis車間黨支部的第一黨小組。同時，鼓勵各黨小組不拘一格，自行制定“紅一軍團”、“紅一組”等各具特色的名字，以增強黨小組成員的集體榮譽感;要求各黨小組建立微信群，用大家喜聞樂見、易于接受的新媒體方式，開展“微黨課”、“微組織生活”等小組活動。

2.深度融合“三基”，選優(yōu)配強黨小組長。

黨建是“三基”的統(tǒng)領(lǐng)，“三基”是黨建的擴充，抓好“三基”的最后一步是抓好班組建設(shè)，而抓好黨建的最后一步是抓好黨小組建設(shè)，因此，事業(yè)部在重新設(shè)置黨小組、選配黨小組長的過程中，特別注重黨小組長和班組長的雙向培養(yǎng)與交叉任職，努力推動黨建與“三基”深度融合、良性互動，以黨小組的建設(shè)來帶動班組建設(shè)。20xx年3月份，經(jīng)過公推直選，一批政治過硬、素質(zhì)優(yōu)良、群眾信賴的一線黨員被選為黨小組長，其中約3/4為班組長。說，“用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風(fēng)”，培養(yǎng)什么樣的黨小組長，就是樹立什么樣的風(fēng)向標(biāo)，為抓好黨小組長的素質(zhì)教育，事業(yè)部黨委在5月份特舉辦了一期專題培訓(xùn)班，圍繞黨小組的職責(zé)、如何開展黨小組工作等內(nèi)容，對48名新當(dāng)選的黨小組長進行了集中輪訓(xùn)，全面提升黨小組長的履職盡責(zé)能力。

3.實行積分管理，完善配套的考核標(biāo)準(zhǔn)。

為激發(fā)各黨小組的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，把黨小組建設(shè)抓到實處，事業(yè)部黨委特制定了《黨小組工作考評細(xì)則》，按照積分管理的模式，分黨員教育(1.5分)、黨員管理(1.5分)、發(fā)展黨員(1分)、服務(wù)大局(3分)、聯(lián)系群眾(1.5分)、特色工作(1.5分)6個大項，從黨小組學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策、理論和基本知識，開展形勢任務(wù)教育以及傳達(dá)上級指示精神;檢查督促本小組黨員遵守黨紀(jì)黨規(guī)、履行黨員義務(wù)、發(fā)揮先鋒模范作用;協(xié)助黨支部做好入黨積極分子、預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育;圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展黨員責(zé)任區(qū)(示范崗)、項目攻關(guān)、目標(biāo)管理、主題實踐等活動;協(xié)助黨支部做好服務(wù)群眾、發(fā)動群眾等內(nèi)容出發(fā)，對應(yīng)設(shè)置了16條量化的考核標(biāo)準(zhǔn)，由事業(yè)部黨群辦每季度進行現(xiàn)場督察、打分考評，評選出紅旗黨小組，進行表彰獎勵、通報。同時，各基層黨支部針對事業(yè)部制定的《黨小組工作考評細(xì)則》，對應(yīng)制定了更加細(xì)化、系統(tǒng)、完善的《橫班黨小組考核細(xì)則》。

4.立足生產(chǎn)經(jīng)營，創(chuàng)新黨員活動的載體。

從根本上講，抓好企業(yè)黨建就是為了抓好政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化。創(chuàng)建橫班黨小組，不僅是為了嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨的要求，提升基層黨建工作水平，更是為了使基層黨組織在服務(wù)企業(yè)中心工作上發(fā)揮更大的戰(zhàn)斗堡壘作用。為此，事業(yè)部黨委要求各黨小組組織開展圍繞中心、服務(wù)大局的黨內(nèi)活動，讓黨組織的活動和黨員的模范作用滲透到生產(chǎn)經(jīng)營的各個角落。比如，sbs車間黨小組成立“黨員安全督查隊”，專門整治裝置現(xiàn)場存在的“低老壞”問題;sis車間黨小組開展“紅旗機臺”競賽活動，將重要設(shè)備包機到黨員(含事業(yè)部黨委書記)，進行現(xiàn)場掛牌公示，保證設(shè)備的日常維護保養(yǎng)到位;sebs車間黨小組發(fā)揮前后工段黨員的力量，聯(lián)合開展醫(yī)用sebs技術(shù)攻關(guān)，提高新產(chǎn)品開發(fā)的效率等等。與此同時，為充分調(diào)動各黨小組的主觀能動性，事業(yè)部堅持把黨員活動經(jīng)費向黨小組傾斜，真正讓黨小組“抖擻”起來。

三、建設(shè)橫班黨小組的成效

1.助推了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。強調(diào)，加強黨的建設(shè)，首要任務(wù)是加強思想政治建設(shè)，關(guān)鍵是教育管理好黨員，部署“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，就是要推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展，從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸。橫班黨小組的模式，一方面解決了廣大倒班黨員參與“三會一課”的積極性不高、集中學(xué)習(xí)效果不好、思想政治教育不到位的問題;另一方面通過“微黨課”、“微組織生活”等創(chuàng)新的方式，解決了黨員經(jīng)常性教育不夠的問題。

2.嚴(yán)肅了黨內(nèi)政治生活。黨要管黨，首先從黨內(nèi)政治生活管起;從嚴(yán)治黨，首先從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。事業(yè)部把各級領(lǐng)導(dǎo)干部與一線黨員放在同一個黨小組，成功地起到了互相監(jiān)督的作用，一方面領(lǐng)導(dǎo)干部可以監(jiān)督基層組織生活是否嚴(yán)格按照要求執(zhí)行到位，防止基層組織生活走形變樣，趨向表面化、形式化、娛樂化和庸俗化;另一方面一線黨員和職工群眾也可以監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部是否真正以一個普通黨員的身份參與“雙重組織生活”，最終形成了發(fā)揚黨內(nèi)民主、開展批評與自我批評的良好氛圍。

3.轉(zhuǎn)變了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)。橫班黨小組的建立，為機關(guān)與基層、上級與下級、白班與倒班搭起了一條無縫溝通的綠色通道，使領(lǐng)導(dǎo)干部真正與一線黨員群眾“打成了一片”，一方面有利于領(lǐng)導(dǎo)干部、上級機關(guān)深入掌握基層動態(tài)，親身體察基層工作，推動工作關(guān)口前移，及時協(xié)調(diào)解決存在的突出問題;另一方面，有利于提高思想政治工作的親和力和前瞻性，增進不同群體之間的理解和包容，及時理順情緒、化解矛盾，構(gòu)建更加和諧的黨群干群關(guān)系和干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

4.促進了黨員作用發(fā)揮。各黨小組之間開展比學(xué)趕超的競賽活動，促使全體黨員在工作中身先士卒，充分發(fā)揮先鋒模范作用。今年8月份，在sis車間前工段加氫釜大檢修中，為節(jié)省檢修費用，提高檢修效率，第一黨小組的13名黨員主動請纓，頂替勞務(wù)工進行清釜作業(yè)，并帶動前、后工段橫一班的20多名職工共同參與，最終不僅為事業(yè)部節(jié)約了數(shù)萬元的勞務(wù)費用，還將預(yù)期的檢修時間由7天縮短至5天半。今年以來，各黨小組開展類似的突擊活動多達(dá)30多次，廣大一線黨員真正做到在關(guān)鍵時刻站得出來、頂?shù)蒙先ァ?/p>

5.實現(xiàn)了政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化。“黨建也是生產(chǎn)力”，抓好了橫班黨小組建設(shè)，也就抓好了事業(yè)部生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的思想政治保障。今年1在國內(nèi)合成橡膠市場整體疲軟、逐步下行的態(tài)勢下，事業(yè)部持續(xù)實現(xiàn)利潤，在中石化合成橡膠板塊中保持領(lǐng)先。同時，事業(yè)部平穩(wěn)實施了一系列重要改革，配合公司完成保衛(wèi)專業(yè)化改革;完成設(shè)備、hse專業(yè)化重組;完成兩個車間及兩個業(yè)務(wù)中心的合并，合計壓減組織機構(gòu)3個，壓減科級干部6人，對外承攬業(yè)務(wù)輸出11人，超額完成公司下達(dá)的改革目標(biāo)，并保證了干部職工隊伍的穩(wěn)定。

強調(diào)，基層是黨的執(zhí)政之基、力量之源，只有基層黨組織堅強有力，黨員發(fā)揮應(yīng)有作用，黨的根基才能牢固，黨才能有戰(zhàn)斗力。合成橡膠事業(yè)部黨委下大力氣抓好橫班黨小組建設(shè)，就是為了打通黨建“最后一公里路”，以“小氣候”造“大氣候”，真正把基層組織做精夯實，真正把全面從嚴(yán)治黨的要求落實到每一個支部和每一個黨員，在更大程度上實現(xiàn)政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，為事業(yè)部的創(chuàng)新發(fā)展注入更多的動力和活力，為公司打造扭虧脫困樣板企業(yè)做出的最大努力和貢獻。

對于黨內(nèi)六進活動心得體會及收獲七

黨的十九大報告指出營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，是我們黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想的必然要求。習(xí)近平總書記多次強調(diào),加強黨的建設(shè),必須營造一個良好的政治生態(tài)，自然環(huán)境要山清水秀，政治生態(tài)也要山清水秀。為找準(zhǔn)貫徹落實黨的十九大精神、推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的著力點，我局在進一步加強黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，深入訪談黨員干部、開展問卷調(diào)查，著力把脈xx局的政治生態(tài)現(xiàn)狀與未來，努力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

黨的十八大以來，我們黨著眼于新的形勢任務(wù)，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，推進全面從嚴(yán)治黨，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，構(gòu)建和完善體制機制，標(biāo)本兼治，凈化政治生態(tài)，創(chuàng)造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍，黨內(nèi)政治生態(tài)大有改觀，良好的政治生態(tài)環(huán)境逐漸形成。近年來，我局通過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、黨的群眾路線教育實踐活動，落實“八項規(guī)定”精神，落實黨的十九大精神，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新，政治生態(tài)總體上是健康的，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的總體評價是比較高的，干部隊伍的主流是積極向上的。黨風(fēng)政風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，廣大群眾對黨政機關(guān)的信任度和認(rèn)同感也在逐漸增強，領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進一步改進，全局上下凝心聚力，共謀發(fā)展;廣大干部群眾人心思進，奮力進取，開拓創(chuàng)新，涌現(xiàn)出諸多好黨員、好干部。但是，我們也要清醒地看到，這些成效還只是初步的、階段性的，在某些黨員干部身上還存在一些不容忽視的問題，為群眾所詬病。

當(dāng)前，我局政治生態(tài)存在的問題從以下多個方面予以查擺。

(一)作風(fēng)建設(shè)效果持續(xù)好轉(zhuǎn)，但不作為、混日子等問題依然突出。其具體表現(xiàn)在思想上固步自封，因循守舊，缺乏危機意識和憂患意識;學(xué)習(xí)上還存在著輕視和忽視理論學(xué)習(xí)的思想，缺乏理論學(xué)習(xí)的興趣和熱情，一部分黨員對中國特色社會主義理論體系不能做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不能準(zhǔn)確把握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗，缺乏理論自覺和理論自信;行為上“平平安安占位子、忙忙碌碌做樣子、疲疲沓沓混日子”，缺乏開拓創(chuàng)新精神和執(zhí)著追求激情。如果我們把“貪官”比作干部隊伍的明顯外傷，那么，上述“庸官”則是不顯眼卻危害極大的內(nèi)傷。前者自有黨紀(jì)國法來懲治，而后者的危害則往往容易被人忽視。

(二)正風(fēng)肅紀(jì)不斷深入發(fā)展，但執(zhí)紀(jì)監(jiān)督仍需從嚴(yán)落實。我局積極響應(yīng)上級政策，向中央看齊，認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。但是，黨內(nèi)監(jiān)督與輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等體制外監(jiān)督?jīng)]有形成合力，立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系還沒有完全建立起來而使監(jiān)督力量薄弱。有的群眾或者黨員干部因擔(dān)心對領(lǐng)導(dǎo)干部進行監(jiān)督而遭到打擊報復(fù)，而不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督。由于監(jiān)督人力、物力、財力的投入不足，導(dǎo)致執(zhí)紀(jì)監(jiān)督無法做到全覆蓋。一些人主觀地認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部被查就像隔墻丟磚頭，丟到誰就是誰，不能真正認(rèn)識到黨對腐敗的零容忍決心和全覆蓋態(tài)度。由于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的相關(guān)制度缺乏剛性，導(dǎo)致執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)和監(jiān)督軟弱。

這些問題說明我局政治生態(tài)的培育和建設(shè)是一項長期復(fù)雜而又刻不容緩的任務(wù)，既不能一蹴而就，畢其功于一役，更不能掉以輕心，麻痹懈怠，而要有一種時不我待、只爭朝夕的精神，要有一種緊迫感和使命感，從現(xiàn)在做起，從我做起，從每個人做起，從黨員干部尤其黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做起，找準(zhǔn)問題，剖析原因，不留隱患，不留死角。因為只有正視問題而不避重就輕，才能進而剖析原因，找出對策;只有承認(rèn)病情而不諱疾忌醫(yī)，才能對癥下藥，治病救人。

從總體上講，我局政治生態(tài)的主流是好的，干部隊伍的作風(fēng)是過硬的，我局政治生態(tài)尤其是部分黨員干部的精神狀態(tài)和作風(fēng)方面存在的問題是支流，是極少數(shù)。但同樣必須講清楚的是，盡管是支流，也必須認(rèn)真對待，如果任其發(fā)展，就會造成極大的社會危害，“千里之堤，潰于蟻穴”，“小洞不補，大洞吃苦”，“一粒老鼠屎敗壞一鍋粥”的道理想必我們都很明白。政治生態(tài)方面有些問題的滋生蔓延，往往就始于我們對支流的忽視，最后不得不下大力氣去解決。因此，我們必須從現(xiàn)在開始正視存在的問題，必須從現(xiàn)在開始高度重視和逐步解決這些問題，必須從現(xiàn)在開始引起全局的警醒，抓緊加以解決。

上述政治生態(tài)方面存在的問題，其實并不是我局獨有的現(xiàn)象，放到全國的大背景來看，其它地方的一些黨員干部也同樣存在。這些個別現(xiàn)象屬于看上去“其錯不大不小，其病不輕不重，其人不好不壞的“第三種狀態(tài)”或“亞健康狀態(tài)”，以致很多人還沒有引起足夠的重視。有人對此熟視無睹，麻木不仁;有人身在其中，不以為然;甚至有的人還樂在其中，樂此不疲。至今還沒有充分認(rèn)識到這些問題的嚴(yán)重危害這就是，由于這些問題的存在，致使一些本來能夠做好的事情沒有做好，一些本來應(yīng)該解決的問題久拖不決，一些本來可以緩解的矛盾更加激化。一個單位也好，一個部門也好，只要有這種人敗壞風(fēng)氣，團結(jié)奮進的氛圍就難以形成;只要有這種人興風(fēng)作浪，干事創(chuàng)業(yè)的熱情就難以激發(fā);只要有這種人混淆視聽，擇優(yōu)選人的導(dǎo)向就屢受干擾;只要有這種人無事生非，昂揚向上的正氣就得不到弘揚。更為嚴(yán)重的問題在于，如果這些方面的問題得不到及時糾正，其中任何一個方面的問題都會導(dǎo)致某些黨員干部因小失大。它們與犯大錯之間沒有不可逾越的鴻溝，常常是由此及彼的，甚至是相互依存的。如奢侈浪費與腐敗犯罪之間就猶如一對孿生兄弟，相伴而生，一步之遙，稍有不慎，就會墮入罪惡的泥潭。其結(jié)果就是一些單位和部門的政治生態(tài)脆弱，歪風(fēng)邪氣抬頭，干群關(guān)系緊張，既阻礙了事業(yè)發(fā)展，敗壞了社會風(fēng)氣，損害了單位和部門形象，也影響了黨員干部成長。最終損害的是全局的發(fā)展大業(yè)。這些問題嚴(yán)重削弱了我局的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，必須引起我們的警醒，對此我局上下已形成共識，就是有一個查一個，有多少糾多少，決不姑息縱容，決不心慈手軟，決不放任自流，立場十分堅定，態(tài)度十分明確，界限十分清楚。

凈化政治生態(tài)，營造良好的干部從政環(huán)境，是黨的建設(shè)新常態(tài)下一項非常重要的政治任務(wù)，是推進全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。然而凈化政治生態(tài)，不可能一勞永逸，不可能一蹴而就，要常抓不懈。持續(xù)發(fā)力，方能做到久久為功。

(一)把牢思想開關(guān)“鑄魂”。意識強化理想信念，補精神之鈣。凈化政治生態(tài)，必須把思想引領(lǐng)擺在首位。因為思想的滑坡是最為致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。從近年來發(fā)生的貪腐案件看，最根本的問題都是沒有擰緊思想的“總開關(guān)”，而最終墜入腐敗的深淵。因此，我們應(yīng)緊緊抓住思想建設(shè)這一根本，時刻為黨員干部清神醒腦，不斷強化黨性教育這一核心，錘煉黨員干部的品格;夯實社會主義核心價值觀這一基礎(chǔ)，切實為黨員干部“充電、補鈣”。進一步增強道路自信、理論自信、制度自信，自覺筑牢思想上的“防腐網(wǎng)”，增強政治上的“免疫力”，從而營造思想意識范疇的良好政治生態(tài)。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，揚民主之風(fēng)。要推動黨的組織生活制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化，使“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度落在實處，確保組織生活起到除塵、過濾作用，及時阻隔不良風(fēng)氣侵蝕。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，有效防止民主集中“一頭重”，出現(xiàn)決策“一言堂”和各自為政的分散主義現(xiàn)象。要切實用好批評和自我批評這個武器，既“真刀真槍”，又出以公心，幫助同志內(nèi)省改過、成長進步，從而為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。三是增強法治思維，凈思想之源。凈化政治生態(tài)，必須把加強法治建設(shè)作為根本點和著力點。許多政治生態(tài)中的常見病，從一定意義上講是人治思維、專制思維、特權(quán)思維在作祟，是法治思維缺失的反映。我們要引導(dǎo)黨員干部深刻理解和把握全面依法治國的重大決策部署自覺學(xué)法、尊法、守法、護法，堅守法治理念，樹立法治信仰，增強法制意識營造法治氛圍，做到依法辦事、照章行事、按程序決策，保障良好的政治生態(tài)。

(二)推進從嚴(yán)治黨“強基”。一是嚴(yán)施教，強化紀(jì)律規(guī)矩觀念。充分利用群眾路線教育，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育，“三嚴(yán)三實”教育及黨風(fēng)廉政宣傳教育月等活動載體，突出“八項規(guī)定”這個聚焦點狠抓作風(fēng)教育;突出法紀(jì)學(xué)習(xí)這個關(guān)鍵點，狠抓警示教育;突出入腦入心這個薄弱點，狠抓廉政文化滲透教育。以領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)學(xué)習(xí)，考試督促學(xué)習(xí)，專家培訓(xùn)學(xué)習(xí)等多種形式使紀(jì)律規(guī)矩教育全覆蓋。并通過嚴(yán)紀(jì)明規(guī)教育，讓準(zhǔn)守紀(jì)律觀念落地生根，使黨員干部堅守底線，不碰紅線，自然而然練就過硬作風(fēng)，養(yǎng)成浩然正氣，形成良好政治生態(tài)。二是立嚴(yán)規(guī)，構(gòu)建長治常嚴(yán)新常態(tài)。堅持思想建黨和制度建黨緊密結(jié)合，將“嚴(yán)”字貫穿整個立規(guī)建制，形成從嚴(yán)治黨的長效機制，結(jié)合單位實際，以懲治防范體系建設(shè)為總攬，以規(guī)范資源權(quán)、財經(jīng)權(quán)、人事權(quán)運行為重點，進一步鎖緊關(guān)鍵環(huán)節(jié)、堵住關(guān)鍵漏洞。堅決維護相關(guān)規(guī)定、制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，強化執(zhí)行力，始終堅持在制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，不留“暗門”、不開“天窗”，對那些罔顧制度、規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)的人堅決查處，以嚴(yán)規(guī)嚴(yán)制促進政治生態(tài)進一步優(yōu)化。三是強嚴(yán)管，提高遵紀(jì)守規(guī)自覺性。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在守紀(jì)律、講規(guī)矩上既要嚴(yán)于律己、管好自己，更要勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管，做到主動抓、嚴(yán)格抓、經(jīng)常抓。切實履行“管好班子帶好隊”的責(zé)任。要加強教育管理力度，做到早提醒、早糾正，真切的關(guān)心和愛護黨員干部。同時，對出現(xiàn)問題不制止、不查處、不報告的人要追究責(zé)任，真正發(fā)揮嚴(yán)抓嚴(yán)管的威力，促使黨員干部自覺遵紀(jì)守法，做良好政治生態(tài)的堅守者、維護者和建設(shè)者。

(三)狠抓作風(fēng)反腐“除垢”。一是致力防微杜漸，堅持不懈強化干部監(jiān)督。健全監(jiān)督管理信息，完善干部廉情檔案，全面掌握干部情況，加強日常監(jiān)督，注重抓早、抓小，經(jīng)常性對黨員進行“體檢”，對傾向性問題早打預(yù)防針，嚴(yán)防小毛病發(fā)展成大問題。增強監(jiān)管合力，健全和拓寬群眾監(jiān)督渠道，切實筑牢政治生態(tài)“防護網(wǎng)”。二是致力氣正風(fēng)清，持久深入整治干部作風(fēng)頑疾。通過采取專項整治措施，扎實整治公車私用、紀(jì)律松弛等作風(fēng)頑疾，切實貫徹落實中央八項規(guī)定及省局相關(guān)意見。通過跟蹤督查，嚴(yán)厲查處辦事效率低下等不正之風(fēng)，以作風(fēng)建設(shè)的持久性維護穩(wěn)固持久的政治生態(tài)。三是致力正本清源，堅定不移整治貪污腐敗。腐敗是政治生態(tài)最大的污染，我們要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，做到有腐必懲、有貪必肅，抓早抓小、快查快結(jié)。以猛藥去疴、重典治亂的決心，強力治污除垢，凈化政治生態(tài)。

(四)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)“正氣”。一是強化主體責(zé)任，敢于一馬當(dāng)先。認(rèn)真貫徹中央關(guān)于“兩個責(zé)任”的重大決定，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，明確責(zé)任清單，層層厘清責(zé)任。同時，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”等制度，強化對落實責(zé)任不到位，履職擔(dān)當(dāng)不力問題的追責(zé)問責(zé)，使黨員增強構(gòu)建良好政治生態(tài)的使命感和擔(dān)當(dāng)精神。二是強化責(zé)任監(jiān)督，發(fā)揚服務(wù)為民的精神。堅持從群眾利益出發(fā)，有利于群眾的就堅決支持，不利于群眾的就堅決糾正，不斷提高群眾滿意度，提升黨和政府的公信度。三是強化示范引領(lǐng)，做到勤勉忠誠。黨員干部在政治生態(tài)建設(shè)中扮演著重要的角色，不僅要帶頭履職盡責(zé)，做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?，還要做其他各方面的表率。要通過踐行“三嚴(yán)三實”，促使黨員廉潔自律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。讓黨員干部真正成為社會主義道德的示范者、誠信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護者，以優(yōu)良的黨風(fēng)促廉潔政風(fēng)。