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部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì) 部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)范文(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-02 22:25:52 頁(yè)碼:12
部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì) 部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)范文(六篇)
2023-01-02 22:25:52    小編:ZTFB

心中有不少心得體會(huì)時(shí),不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫(xiě)一篇心得體會(huì),如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家。

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)一

能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。進(jìn)取參加部里組織各類(lèi)學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí),樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān),時(shí)刻堅(jiān)持清醒頭腦,提高政治鑒別力,確保在政治上合格,永遠(yuǎn)忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于人民軍隊(duì)。不斷加強(qiáng)世界觀(guān)的改造,做到了在任何情景下都能聽(tīng)黨的話(huà),跟黨走,政治堅(jiān)定,旗幟鮮明。在業(yè)務(wù)上能夠按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和本職工作的要求與標(biāo)準(zhǔn),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。注重向書(shū)本學(xué)習(xí)、向同事們請(qǐng)教,在工作中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持在實(shí)踐中鍛煉,努力將知識(shí)轉(zhuǎn)化為本事,提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的本事入手,提高思維的敏銳性。

在平時(shí),注重強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律觀(guān)念,從嚴(yán)自我要求。能夠認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,自身要求比較嚴(yán)格,始終堅(jiān)持以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),用正規(guī)有序的工作環(huán)境來(lái)促進(jìn)個(gè)人行為素質(zhì)的養(yǎng)成和提高。堅(jiān)持從小事做起,從我做起,持之以恒地把強(qiáng)制性地規(guī)定、被動(dòng)式的服從,變?yōu)樽杂X(jué)的行為,堅(jiān)決避免和克服工作中的拖拉疲沓、浮躁松跨和差錯(cuò)誤漏現(xiàn)象,做到工作之前有請(qǐng)示,完成任務(wù)有匯報(bào),踏踏實(shí)實(shí),一步一個(gè)腳印。提高自控本事,嚴(yán)守保密規(guī)定,時(shí)刻警惕,杜絕發(fā)生失泄密的現(xiàn)象,適時(shí)糾正不嚴(yán)謹(jǐn)、不正規(guī)、不規(guī)范的個(gè)人行為偏差,促進(jìn)行為素質(zhì)的不斷提高。具體表此刻以下四個(gè)方面:

認(rèn)清形勢(shì),與時(shí)俱進(jìn),在思想上、行動(dòng)上努力與黨中央堅(jiān)持高度一致。不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治敏感性。堅(jiān)持從自身做起,從嚴(yán)要求自我,從端正思想認(rèn)識(shí)入手,正確處理學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。進(jìn)取參加組織各種學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真記,寫(xiě)體會(huì)、談感受、說(shuō)想法,從思想深處認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,夢(mèng)想信念得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

堅(jiān)持學(xué)以致用,不斷提高工作水平。利用必須的時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)完善自我,努力使自我成為工作的明白人。隨著形勢(shì)的發(fā)展,必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)完善自我。自我深深感到,學(xué)習(xí)問(wèn)題是一個(gè)干到老學(xué)到老的問(wèn)題,學(xué)習(xí)永無(wú)止境,僅有不斷學(xué)習(xí),適應(yīng)形勢(shì)變化,勇于應(yīng)對(duì)問(wèn)題,勇于探索,才能使自我適應(yīng)工作需要不落伍。

加強(qiáng)職責(zé)心,完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。獨(dú)立完成了野戰(zhàn)指揮網(wǎng)軟件系統(tǒng)的安裝與調(diào)試,并學(xué)習(xí)掌握了綜合信息網(wǎng)的安全保密知識(shí),為下一步綜合信息網(wǎng)的開(kāi)通打下基礎(chǔ)。

自律意識(shí)強(qiáng),爭(zhēng)做合格軍人。認(rèn)真落實(shí)《條例》、《條令》和部里規(guī)章制度。在團(tuán)體利益與個(gè)人利益發(fā)生矛盾時(shí),做到以團(tuán)體利益為重。在與地方人員交往中嚴(yán)格遵守軍隊(duì)紀(jì)律,維護(hù)軍人形象。在團(tuán)結(jié)同志中,講民主,重團(tuán)結(jié)。與別人發(fā)生矛盾、誤會(huì)時(shí),不背后私下議論他人,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),敞開(kāi)思想,暢所欲言地與對(duì)方談心交心,從中到達(dá)更好地團(tuán)結(jié)戰(zhàn)友。

回顧上半年來(lái)的工作,雖然取得了必須成績(jī),可是也仍然存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),主要體此刻以下幾個(gè)方面:

一是學(xué)習(xí)進(jìn)取性不夠,滿(mǎn)足于現(xiàn)有的理論水平,缺乏向理論探索的意識(shí),事業(yè)心、職責(zé)感需要進(jìn)一步培養(yǎng)和加強(qiáng)。

二是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,習(xí)慣于已有的經(jīng)驗(yàn)、熟悉的套路辦事,工作一般化,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,由于工作頭緒多、任務(wù)重,個(gè)人工作的壓力大,往往存在顧此失彼的現(xiàn)象。

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)二

同志們好!

我是你們新來(lái)的,從今往后,我就要和大家一起在崗位上為人民服務(wù)了!

在到來(lái)之前,我做了一點(diǎn)小小的功課,我了解到咱們的隊(duì)伍是一只聽(tīng)從指揮、敢打敢沖的隊(duì)伍,在過(guò)去幾次任務(wù)中表現(xiàn)出了專(zhuān)業(yè)的軍人素質(zhì),獲得過(guò)多少獎(jiǎng)勵(lì),某某同志的英勇(先進(jìn))事跡廣為流傳,成為廣大指戰(zhàn)員學(xué)習(xí)的榜樣,

部隊(duì)排長(zhǎng)任職表態(tài)發(fā)言

。我為來(lái)到咱們這個(gè)隊(duì)伍而感到無(wú)比驕傲。

同志們,我們是隸屬于指揮的一支隊(duì)伍,我們的宗旨是。養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)。任何祖國(guó)和人民需要我們的地方,都是我們的戰(zhàn)場(chǎng)!我們要保持一貫的作風(fēng)和優(yōu)良的傳統(tǒng),敢打敢拼,不畏艱苦,牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的意識(shí),堅(jiān)定地維護(hù)祖國(guó)和人民的利益!

打虎親兄弟,上陣父子兵!在軍營(yíng)里,我們是一個(gè)大家庭,我們彼此之間是兄弟姐妹的關(guān)系!在日常生活和戰(zhàn)斗中,我們要發(fā)揚(yáng)作風(fēng),相互幫助,團(tuán)結(jié)一致,面臨再大的困難和阻礙我們也要迎上去!用軍人的勇氣和力量征服它!

最后,我希望大家能多配合我的工作,我也將盡職盡責(zé),為大家服好務(wù)!謝謝!

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)三

在支隊(duì)開(kāi)展的“抓防控、保穩(wěn)定,抓隊(duì)伍、樹(shù)新風(fēng)”集中整訓(xùn)活動(dòng)中,本人按照方案的要求,認(rèn)真對(duì)照自我檢查,找準(zhǔn)問(wèn)題和差距,提出整改措施,以進(jìn)一步提高為民服務(wù)辦事能力。通過(guò)查擺問(wèn)題,我對(duì)自身又有了進(jìn)一步的新的認(rèn)識(shí),在查擺中進(jìn)步,在整改中提高,現(xiàn)就聯(lián)系自身的思想和工作實(shí)際作自我剖析如下:

(一)理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠。面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的消防工作形勢(shì)下,本人發(fā)現(xiàn)自身的思想維方式、知識(shí)儲(chǔ)備與實(shí)際工作有較大差距,尤其是本人在今年擔(dān)任大隊(duì)內(nèi)勤兼任建審員兩項(xiàng)工作后,工作壓力和工作量成倍增長(zhǎng),過(guò)去只需應(yīng)對(duì)好內(nèi)勤工作就行了,現(xiàn)在每天要面對(duì)大量的社會(huì)單位報(bào)送的建設(shè)工程消防設(shè)計(jì)備案資料和施工圖紙,常常需要和社會(huì)單位的同志反復(fù)溝通,又要處理支隊(duì)、分局、管委會(huì)等方面的文字材料、工作信息等撰寫(xiě)、報(bào)送。在此過(guò)程中,我深感自身綜合素質(zhì)能力還需要進(jìn)一步提高,必須“在干中學(xué)、在學(xué)中干”,現(xiàn)在出現(xiàn)了想學(xué)但常常忙于工作業(yè)務(wù)上的而無(wú)時(shí)間去學(xué),白天各類(lèi)工作忙起來(lái)很緊張,晚上加班又被安排做內(nèi)勤的事情,結(jié)果最后真正能用來(lái)學(xué)習(xí)的時(shí)間就幾乎沒(méi)有了。但是,我深知個(gè)人能力在建審崗位上,直接影響到單位行政審批工作的質(zhì)量。因此,本人放棄了所有公休,一門(mén)心思學(xué)習(xí)建審業(yè)務(wù),以求適應(yīng)本職崗位。

(二)工作能力有待加強(qiáng)。除了日常內(nèi)勤、建審?fù)?,本人還承擔(dān)了在建工程、高層及地下工程檢查以及其他專(zhuān)項(xiàng)消防監(jiān)督檢查任務(wù),本人深感自身在工作統(tǒng)籌上存在問(wèn)題,業(yè)務(wù)素質(zhì)難以勝任本職崗位,無(wú)法適應(yīng)辦公室工作、日常監(jiān)督檢查、建設(shè)工程消防設(shè)計(jì)審批等工作的兼顧開(kāi)展。

(三)創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng),干工作有時(shí)束手束腳。主要表現(xiàn)為在工作中思想墨守成規(guī),對(duì)一些較為棘手的事情拿不定注意,究竟是放還是不放,不能準(zhǔn)確的把握事情是否有利于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。其存在的原因由于自己思想不夠解放,用發(fā)展的眼光看待問(wèn)題有些欠缺,處理特殊問(wèn)題能力、靈活機(jī)動(dòng)地執(zhí)行好政策規(guī)定方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

(四)服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。在日常繁忙的工作中,往往會(huì)產(chǎn)生厭戰(zhàn)情緒、消極情緒,各種不良情緒往往會(huì)影響正常工作的開(kāi)展,尤其是接待來(lái)訪(fǎng)群眾上,時(shí)常態(tài)度不好,言語(yǔ)生硬,“冷、硬、橫、推”的情形也在自己身上出現(xiàn)過(guò)。

(一)對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”。停于形式,敷衍了事,在政治學(xué)習(xí)時(shí)存在應(yīng)付心理,沒(méi)有把參加政治學(xué)習(xí)和主動(dòng)接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來(lái)認(rèn)真對(duì)待。因此,在看問(wèn)題、想辦法上政治敏銳性不強(qiáng),前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼未來(lái)。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節(jié)方面就得過(guò)且過(guò),不能從嚴(yán)要求自己。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒(méi)有意識(shí)其思想的精髓,使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

(二)為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。未牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念。沒(méi)有深刻體會(huì)“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì)。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)。今后我真正做到全心全意為人民服務(wù),拿出百分之百的熱情接待每一個(gè)來(lái)隊(duì)救助或報(bào)警的群眾。

(一)不斷加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和深入性;不斷強(qiáng)化自身的思想素質(zhì)和消防業(yè)務(wù)素質(zhì);不斷的學(xué)習(xí)和提高,進(jìn)一步端正執(zhí)法觀(guān)念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。

(二)不斷檢討自己,堅(jiān)持開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),認(rèn)真查找自身的缺點(diǎn)和不足。在實(shí)際工作中加強(qiáng)自我監(jiān)督,廣泛聽(tīng)取群眾和戰(zhàn)友提出的寶貴意見(jiàn),完善自身,促進(jìn)自己牢固樹(shù)立執(zhí)法為民思想,貫徹“執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展”的觀(guān)念。

(三)加強(qiáng)督促,促進(jìn)全體官兵增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展意識(shí);在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時(shí),嚴(yán)格督促官兵學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)的理論,提高服務(wù)發(fā)展的能力。

(四)與大隊(duì)全體官兵扎實(shí)開(kāi)展“抓防控、保穩(wěn)定,抓隊(duì)伍、樹(shù)新風(fēng)”集中整訓(xùn)活動(dòng),通過(guò)我們不斷的努力,樹(shù)立消防部隊(duì)在人民群眾的光輝形象,充分發(fā)揮消防部隊(duì)在從促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民安居樂(lè)業(yè)工作中的保障職能。

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)四

在全國(guó)消防部隊(duì)推動(dòng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型公安消防隊(duì)伍建設(shè)的格局下,作為擔(dān)負(fù)著組織、宣傳、貫徹黨的路線(xiàn)方針政策,教育培訓(xùn)官兵重任的基層政工干部而言,其既是大教育大培訓(xùn)工作的組織者,又是實(shí)踐者,與其它崗位的人員相比,在大教育大培訓(xùn)工作中擔(dān)負(fù)的職責(zé)更重、要求更嚴(yán)。要保證大教育大培訓(xùn)工作的順利實(shí)施,全面提升消防隊(duì)伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,就應(yīng)把加強(qiáng)基層政工干部隊(duì)伍建設(shè)、切實(shí)改變政工干部隊(duì)伍建設(shè)中存在的與大教育大培訓(xùn)要求不相適應(yīng)環(huán)節(jié)、努力提高政工干部思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的工作放在各級(jí)黨委的重要議事日程上來(lái)。

一、當(dāng)前基層政工干部隊(duì)伍建設(shè)中存在的問(wèn)題

近年來(lái),隨著《公安消防部隊(duì)思想政治教育大綱(試行)》、《公安消防部隊(duì)基層黨組織建設(shè)的意見(jiàn)》、《公安消防部隊(duì)心理工作的意見(jiàn)》等規(guī)范性、綱領(lǐng)性文件的出臺(tái)以及山東會(huì)議、浙江會(huì)議的召開(kāi),將消防部隊(duì)思想政治建設(shè)的地位提到了前所未有的高度,政治工作的首位意識(shí)和“生命線(xiàn)”地位得到了充分體現(xiàn)。部消防局、省消防總隊(duì)利用解放軍政治工作師資優(yōu)勢(shì)分別在南京政治學(xué)院和昆明陸軍學(xué)院舉辦了政工干部培訓(xùn)班,充分表明了各級(jí)黨委對(duì)政工干部隊(duì)伍建設(shè)的高度重視。盡管各級(jí)黨委高度重視政治工作和政工干部隊(duì)伍建設(shè),但就基層部隊(duì)而言,政工干部隊(duì)伍建設(shè)仍存在以下問(wèn)題:

一是基層政工干部學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理。以楚雄支隊(duì)為例,全支隊(duì)現(xiàn)有的17名基層政工干部中,除兩名指導(dǎo)員具有正規(guī)大學(xué)學(xué)歷外,其余都是部隊(duì)培養(yǎng)成長(zhǎng)起來(lái)的干部。大多數(shù)都是昆明消防學(xué)校畢業(yè)后通過(guò)再教育進(jìn)行知識(shí)更新,經(jīng)過(guò)武警學(xué)院或地方黨校函授自學(xué)拿到了消防工程、經(jīng)濟(jì)管理等大專(zhuān)或本科學(xué)歷,沒(méi)有一人具有政工或相近專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷。相比防火、戰(zhàn)訓(xùn)、后勤等崗位配備的干部多為地方正規(guī)大學(xué)或武警學(xué)院相關(guān)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生而言,基層政工干部首先在學(xué)歷層次和知識(shí)結(jié)構(gòu)上就已欠缺一籌,存在先天不足。

二是少數(shù)基層政工干部擺錯(cuò)位、不務(wù)“政”。有的基層政工領(lǐng)導(dǎo)是本單位的“書(shū)記”,負(fù)責(zé)或主持全面工作,但位置擺不正,不能從宏觀(guān)和全局上把握和謀劃政治工作,不會(huì)抓黨委(支部)班子建設(shè),不注重抓部隊(duì)的思想政治建設(shè),而把主要精力和工作重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)工作上,沒(méi)有發(fā)揮出黨委(支部)書(shū)記在政治工作中應(yīng)有的作用。少數(shù)基層政工干部對(duì)政治工作的地位和作用心有疑慮,使命感責(zé)任感淡化。有的認(rèn)為政治工作是一項(xiàng)繁瑣費(fèi)心的“苦差事”,嫌政治工作太清苦、太枯燥乏味,不如防火滅火等業(yè)務(wù)工作容易出成績(jī),因而不愿從事基層政治工作。有的雖已在基層政工崗位上,但身子沉不下去,心放不下來(lái),精力集中不了,缺乏政治工作應(yīng)有熱情和事業(yè)心。

三是基層政工干部缺乏“陣地”意識(shí),不能大膽地開(kāi)展工作。一些基層政工干部缺乏政治工作的“陣地”意識(shí),不會(huì)利用條例條令規(guī)定的政工陣地來(lái)開(kāi)展工作,不敢大膽地提出圖書(shū)室、榮譽(yù)室、俱樂(lè)部、黑板報(bào)、宣傳欄等政工陣地的建設(shè)要求,使政治工作的開(kāi)展缺乏應(yīng)有的載體和場(chǎng)所,不能受到廣大官兵的喜愛(ài)和歡迎,有時(shí)變成了軍事、業(yè)務(wù)工作的附屬品。有的基層政工干部不敢大膽地、主動(dòng)地將政治工作的觸角延伸到部隊(duì)軍事、業(yè)務(wù)等工作中,難以為防火滅火中心工作提出建議,相當(dāng)程度上影響了政治工作在防火滅火中心工作中的滲透和服務(wù)保障作用的發(fā)揮。

四是基層政工干部創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、轉(zhuǎn)化能力欠缺。部分基層政工干部存在著多一事不如少一事的觀(guān)念,開(kāi)展工作的創(chuàng)新意識(shí)缺乏;有的“等、靠、要”思想較為嚴(yán)重,往往上級(jí)強(qiáng)調(diào)什么抓什么,上面檢查什么突擊什么,不善于把上級(jí)指示和本單位實(shí)際情況有機(jī)結(jié)合起來(lái),缺乏創(chuàng)造性開(kāi)展工作的能力;有的對(duì)新情況、新問(wèn)題研究不多,因循守舊的觀(guān)念仍然存在,開(kāi)展工作總強(qiáng)調(diào)老一套,不善于發(fā)現(xiàn)、探索政治工作的新規(guī)律,也不善于經(jīng)驗(yàn)總結(jié),對(duì)如何提高本單位政治工作的質(zhì)量和水平,缺乏思考和研究,工作抓不到點(diǎn)上。

二、存在問(wèn)題的原因分析

以上問(wèn)題的存在,究其原因主要是以下幾點(diǎn):

一是思想認(rèn)識(shí)存在誤區(qū)。部分基層政工干部對(duì)政治思想工作的地位、作用及其重要性的認(rèn)識(shí)不足,存在著“重軍事業(yè)務(wù)、輕政治工作”的錯(cuò)誤思想,認(rèn)為政治工作就是磨嘴皮子,派不上什么大用場(chǎng),是軟任務(wù)、軟指標(biāo),難得立竿見(jiàn)影,難得看出成效,可有可無(wú)。

二是選拔培養(yǎng)基層政工干部有偏頗。政治機(jī)關(guān)在基層政工干部配備上缺乏遠(yuǎn)見(jiàn),短期內(nèi)頻繁更換調(diào)整,沒(méi)有充分考慮到后備人選和開(kāi)展政治工作的連續(xù)性,直接影響到新生力量的培養(yǎng)和成長(zhǎng),使政工干部隊(duì)伍青黃不接,難以形成梯次結(jié)構(gòu)。

三是基層政工干部的地位和作用體現(xiàn)不明顯。基層政工干部不愿做政治工作,除思想政治工作不好做,難得立竿見(jiàn)影,難得出成效外,更重要的是當(dāng)基層政工干部既不實(shí)惠,又沒(méi)實(shí)權(quán),同時(shí)在關(guān)系到自身進(jìn)步利益等問(wèn)題時(shí)還得高姿態(tài),講風(fēng)格。特別是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下,基層政工干部們普遍感到工作量大、標(biāo)準(zhǔn)高,壓力大,政工干部的地位不如防火滅火干部高,從而大大影響了基層政治工作的質(zhì)量,削落了基層政治工作的基礎(chǔ)。由于上述原因的存在,在一定程度上影響了政治工作的效果,制約著大教育大培訓(xùn)工作體系的落實(shí)。

三、加強(qiáng)基層政工干部隊(duì)伍建設(shè)的途徑和方法

一是要樹(shù)立政工干部的人才理念,大力培養(yǎng)宣傳政工先進(jìn)典型。近年來(lái),消防部隊(duì)十分重視防火、滅火專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部的培養(yǎng),出臺(tái)了一系列培養(yǎng)措施和政策,開(kāi)展了大量的防火業(yè)務(wù)培訓(xùn)、跨區(qū)域協(xié)作演練等崗位練兵活動(dòng),使防火滅火干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都得到了極大提高,在評(píng)功評(píng)獎(jiǎng),評(píng)選云嶺消防突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、消防杰出衛(wèi)士等活動(dòng)中,受表彰的多是防滅火干部,而政工干部寥寥無(wú)幾。這使部分干部特別是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部形成了只有防火滅火等專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部才是人才,而政工干部可以偏軟的不全面觀(guān)念,在一定程度上打擊了政工干部的工作積極性。其實(shí)作為一名優(yōu)秀的基層政工干部,不但要精通本職專(zhuān)業(yè),還要懂得消防業(yè)務(wù)、部隊(duì)管理等所有知識(shí),是全面發(fā)展的全才。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立優(yōu)秀基層政工干部也是人才的理念,大力宣傳培養(yǎng)政工崗位上的先進(jìn)典型,開(kāi)展“先進(jìn)政治處”、“優(yōu)秀政工干部”等評(píng)比活動(dòng),努力營(yíng)造當(dāng)政工干部光榮、當(dāng)政工干部驕傲的良好氛圍。要關(guān)心和重視基層政工干部的成長(zhǎng)進(jìn)步,注重政工干部的培養(yǎng)鍛煉,對(duì)事業(yè)心強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀政工干部要敢于大膽提拔使用,不斷激發(fā)基層政工干部從事政治工作的熱情,安心政治工作。

二是要樹(shù)立政工干部“精品”意識(shí),實(shí)行基層政工干部持證上崗制度。近年來(lái)消防監(jiān)督執(zhí)法、滅火救援指揮等崗位都實(shí)行了崗位資格制,對(duì)調(diào)動(dòng)廣大干部學(xué)習(xí)自覺(jué)性、提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)起到了積極地作用。大教育大培訓(xùn)工作體系也明確要求要貫徹落實(shí)公安部《公安消防崗位資格制度規(guī)定》,建立消防崗位資格與干部任用掛鉤的機(jī)制?;谶@一形勢(shì),要從根本上提高政工干部隊(duì)伍的素質(zhì),也應(yīng)參照現(xiàn)有的資格制度建立相應(yīng)的政工崗位資格制?;鶎诱じ刹勘仨毥?jīng)過(guò)政工崗位資格考試才能持證上崗,杜絕以往在少數(shù)單位存在的將一些業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低、沒(méi)有什么特長(zhǎng),不好安排位置的干部“照顧”到基層政工崗位的不合理現(xiàn)象,真正將具備政工業(yè)務(wù)素質(zhì)、政治思想好,理論水平強(qiáng)、熱愛(ài)政治工作、有一定開(kāi)拓進(jìn)取精神的優(yōu)秀人才選拔到政工崗位上,把政工干部隊(duì)伍建成業(yè)務(wù)精、素質(zhì)強(qiáng)、工作能力全面的“精品”,成為完成部隊(duì)各項(xiàng)任務(wù)的組織者、發(fā)動(dòng)者和排頭兵,使基層政工干部在部隊(duì)建設(shè)中確實(shí)發(fā)揮出其應(yīng)有的作用。

三是樹(shù)立規(guī)范意識(shí),加強(qiáng)政治工作制度化建設(shè)。當(dāng)前基層政工干部之所以在工作中出現(xiàn)忙亂、理不清頭緒等現(xiàn)象,除自身業(yè)務(wù)素質(zhì)不強(qiáng)以外,很大一方面的原因是政治工作程序、方法不夠規(guī)范、各種要求因人而異、隨意性大造成的。比如一個(gè)簡(jiǎn)單的黨委會(huì)議記錄,不同的領(lǐng)導(dǎo)、干事下來(lái)檢查有不同的標(biāo)準(zhǔn),使基層政工干部無(wú)所適從。要提高基層政治工作效率,就要牢固樹(shù)立規(guī)范意識(shí),切實(shí)加強(qiáng)政治工作的制度化建設(shè)。要認(rèn)真貫徹“浙江會(huì)議”精神,進(jìn)一步完善政治工作的各項(xiàng)制度規(guī)定,簡(jiǎn)化工作程序,追求各項(xiàng)政工資源的最優(yōu)組合,把政工干部從繁雜的事務(wù)中解放出來(lái)。認(rèn)真按程序制度辦事,制定日常工作流程,逐步建立嚴(yán)格正規(guī)的工作秩序,減少工作的失誤和漏洞,不斷提高工作效率。主動(dòng)適應(yīng)民主化潮流,增強(qiáng)各種工作的透明度,激發(fā)官兵政治參與意識(shí),特別在選人、用人等敏感問(wèn)題上,通過(guò)制度化建設(shè),真正實(shí)現(xiàn)“公開(kāi)、公平、公正”。針對(duì)基層多數(shù)政工干部平時(shí)工作只停留在表面,忙于應(yīng)付,只求形式過(guò)得去,到年終考核時(shí),在臺(tái)帳資料的制作上動(dòng)腦筋、用心思來(lái)體現(xiàn)本單位政治工作好環(huán)的現(xiàn)象,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、政治機(jī)關(guān)要建立和完善政治工作考核制度,規(guī)范和促進(jìn)基層政工干部的工作,避免干與不干一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣。尤其在考核基層政治工作時(shí),要綜合工作各方面實(shí)效,科學(xué)評(píng)估基層政工干部的工作實(shí)績(jī)。

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)五

部隊(duì)扶貧工作計(jì)劃

根據(jù)市扶貧和移民辦、軍分區(qū)政治部統(tǒng)一部署安排,我單位定點(diǎn)幫扶貧困村為xx村。為進(jìn)一步做好扶貧幫扶工作,貫徹落實(shí)文件精神,我單位及時(shí)成立了扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了“軍政主官負(fù)總責(zé),政治部門(mén)具體抓”的扶貧幫扶工作責(zé)任,并通過(guò)實(shí)地查看村自然條件,走訪(fǎng)慰問(wèn)困難群眾,與村干部進(jìn)行座談交流,對(duì)村集體經(jīng)濟(jì)狀況、群眾生產(chǎn)、生活情況進(jìn)行了深入細(xì)致的摸排研究。根據(jù)了解的實(shí)際情況及征詢(xún)?nèi)罕姶迕竦囊庖?jiàn)建議,并經(jīng)村支兩委領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商討論后,制定20xx年度扶貧幫扶工作計(jì)劃。

一、基本情況

xx村地處xx縣xx鎮(zhèn)山山麓,是一個(gè)典型的貧困村。全村x余戶(hù),總?cè)丝趚人,勞力xx余人;全村總面積x余畝,山地面積x余畝,耕地面積x余畝(其中:水田x余畝,旱土x余畝);該村農(nóng)戶(hù)經(jīng)濟(jì)主要依賴(lài)于種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)及部分勞力外出打工收入。20xx年村貧困人口年均收入2300元。村黨支部現(xiàn)有xx名黨員,村支兩委領(lǐng)導(dǎo)班子健全并有較強(qiáng)的工作能力和凝聚力??v觀(guān)高段村,有著山地多、水資源較豐富等自然優(yōu)勢(shì),前幾年實(shí)現(xiàn)了村村通公路,完成了農(nóng)網(wǎng)改造。農(nóng)田水利工程在鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶助下正在積極改造中,村自然水工程也已經(jīng)完工一半。

目前主要存在的問(wèn)題:一是村組基礎(chǔ)設(shè)施比較完善,有幾個(gè)自然村雖然已修通公路,但道路硬化工程未全部施工到位;二是村組產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理,全村還沒(méi)有形成一個(gè)支柱產(chǎn)業(yè),科技含量低,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)門(mén)路少、底子薄弱;三是群眾市場(chǎng)觀(guān)念比較落后,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)差,嚴(yán)重地阻礙著高段村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)民收入的增加。需要各級(jí)組織和廣大群眾共同努力,通過(guò)扶貧開(kāi)發(fā)等多種途徑逐步改變高段村的貧困面貌。

二、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅(jiān)持扶貧與黨建一齊抓,以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標(biāo),大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和小康建設(shè)的進(jìn)程。在全年的扶貧幫扶工作中,認(rèn)真抓好如下四個(gè)重點(diǎn):①加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè),提高村、支兩委干部綜合素質(zhì);②搞好村務(wù)公開(kāi),抓好各項(xiàng)制度建設(shè);③調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)和增加農(nóng)民收入;④加大科教扶貧力度,切實(shí)轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^(guān)念,增強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)。

三、主要工作任務(wù)及措施

1、抓好村級(jí)班子建設(shè)。指導(dǎo)村支兩委按照專(zhuān)人負(fù)責(zé)、包干到組、獎(jiǎng)勵(lì)浮動(dòng)的原則制定出一套有崗位責(zé)任、決策程序、定期公開(kāi)等內(nèi)容的村務(wù)管理方案,規(guī)范村務(wù)管理。

2、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。著力黨員的教育與管理,按程序培養(yǎng)和發(fā)展1—2名新黨員,不斷增添黨的新鮮血液,有計(jì)劃地培養(yǎng)4—5名村級(jí)后備干部。

3、健全村級(jí)配套組織。健全婦代會(huì)、團(tuán)支部、民兵營(yíng)、計(jì)生協(xié)會(huì)和治安協(xié)調(diào)組織,充分發(fā)揮這些組織在扶貧工作的職能作用。

4、擴(kuò)大村級(jí)政務(wù)公開(kāi)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層民主政治建設(shè),搞好建章建制,突出抓好村務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi),切實(shí)減輕農(nóng)民不合理的負(fù)擔(dān)。

5、調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。采取送文化、送技術(shù),舉辦實(shí)用科學(xué)技術(shù)培訓(xùn)班等方式,逐步提高農(nóng)民群眾科學(xué)技術(shù)水平,增加科技含量,引導(dǎo)農(nóng)民群眾主動(dòng)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)民增收。

6、加大科教扶貧力度。通過(guò)資助貧困學(xué)生入學(xué)及組織群眾現(xiàn)場(chǎng)交流等方式,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)群眾的教育培訓(xùn),轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^(guān)念,有效提高群眾的科技文化素質(zhì),和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)。

7、開(kāi)展普法教育宣傳。向村農(nóng)民群眾宣傳灌輸黨的富民政策,宣傳有關(guān)法律法規(guī),提倡學(xué)科學(xué),反對(duì)和抵制邪教,樹(shù)立社會(huì)主義精神文明的新風(fēng)尚,保持安定、團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定的大好局面。

最新部隊(duì)如何做人做事心得體會(huì)六

黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我緊扣活動(dòng)主題,按照習(xí)“深學(xué)、細(xì)照、篤行”的要求,通過(guò)調(diào)研走訪(fǎng)、約談交心、座談交流等多種方式,廣泛征求意見(jiàn)建議,認(rèn)真查找了自己在遵守黨的紀(jì)律、“四風(fēng)”等方面存在的突出問(wèn)題,并進(jìn)行深刻反省,深挖思想根源,提出了整改措施?,F(xiàn)就有關(guān)情況對(duì)照檢查如下:

一、遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定情況及個(gè)人有關(guān)情況的說(shuō)明

(一)遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律情況。

我是xxxx年入伍,xxxx年入黨,在xx年的工作經(jīng)歷中,先后在部隊(duì)工作xx年,20xx年轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作,任縣政府調(diào)研員,進(jìn)入政府黨組班子?;仡欁约涸邳h的培養(yǎng)下,從一名普通士兵一步步走上處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位的成長(zhǎng)經(jīng)歷,始終對(duì)黨充滿(mǎn)忠誠(chéng)之心和感恩之情,服從組織決定、聽(tīng)從安排,堅(jiān)守理想信念,保持政治定力,面對(duì)大是大非和重大政治原則問(wèn)題,始終做到了政治信仰不動(dòng)堯政治立場(chǎng)不含糊、政治方向不偏移。但經(jīng)過(guò)反復(fù)對(duì)照黨章黨紀(jì),感到自己還存在三方面不足。一是大局觀(guān)念不夠強(qiáng),存在本位主義思想,想問(wèn)題、辦事情有時(shí)習(xí)慣從分管領(lǐng)域、分管部門(mén)的角度出發(fā),對(duì)全縣大局考慮的較少,在貫徹執(zhí)行上級(jí)決策時(shí),還存在搞變通、打折扣、打擦邊球的情況。二是貫徹民-主集中制不到位,存在著“各人自?huà)唛T(mén)前雪,莫管他家瓦上霜”思想,在政府常務(wù)會(huì)上,對(duì)自己分管的工作發(fā)表的意見(jiàn)多,對(duì)其他方面工作,害怕自己情況吃不透、意見(jiàn)提不準(zhǔn),往往附和多、建議少,服從多、意見(jiàn)少。三是政治敏銳性不強(qiáng),對(duì)社會(huì)上的一些小道消息,錯(cuò)誤思想沒(méi)有積極主動(dòng)去制止,甚至自己有時(shí)會(huì)在一些小范圍內(nèi),對(duì)一些社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題、焦點(diǎn)問(wèn)題,無(wú)意的發(fā)表一些觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解。

(二)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的情況。中央“八項(xiàng)規(guī)定”頒布后,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自己能認(rèn)真學(xué)習(xí),堅(jiān)決執(zhí)行,自覺(jué)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。但比照規(guī)定,發(fā)現(xiàn)一些不足。一是精文減會(huì)還不夠徹底,仍有以文件落實(shí)文件,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象,有時(shí)還存在講空話(huà)、講套話(huà)的情況。二是公務(wù)接待方面沒(méi)有完全把握好標(biāo)準(zhǔn),對(duì)待上級(jí)來(lái)檢查或調(diào)研時(shí),仍有超標(biāo)準(zhǔn)接待和陪同人員過(guò)多的現(xiàn)象。

(三)個(gè)人有關(guān)情況的說(shuō)明。

一是“三公”經(jīng)費(fèi)情況。自己沒(méi)有因公出國(guó)(境),沒(méi)有公-款旅游,公務(wù)車(chē)輛運(yùn)行費(fèi)一直控制在合理范圍內(nèi)。二是職務(wù)人情消費(fèi)方面。沒(méi)有用公-款進(jìn)行過(guò)人情消費(fèi),沒(méi)有大操大辦的問(wèn)題,從未出入過(guò)私人會(huì)所,也沒(méi)有接受和持有私人會(huì)所的會(huì)員卡。三是公務(wù)用車(chē)情況。使用的車(chē)輛是10月政府采購(gòu)的老別克君越,自己3月使用時(shí)已跑了19萬(wàn)公里,現(xiàn)在已行駛23萬(wàn)多公里,按折舊不存在超標(biāo)配。四是辦公用房情況。辦公室在縣政府辦公樓內(nèi),面積符合規(guī)定。五是家庭情況。愛(ài)人在xx縣農(nóng)機(jī)局工作,屬一般工作人員;女兒()去年7月畢業(yè)于陜西理工學(xué)院,今年5月應(yīng)聘到陜西省出版集團(tuán),家庭收入3人合計(jì)每月8079元。六是家庭住房方面。目前在白水住的是公租房;12月在渭南軍區(qū)干休所購(gòu)買(mǎi)了一套152平米經(jīng)濟(jì)適用房,單價(jià)1900元,目前購(gòu)房手續(xù)尚未辦到位。七是身邊工作人員情況。沒(méi)有配備秘書(shū),司機(jī)由辦公室統(tǒng)一調(diào)配,沒(méi)有直系親屬經(jīng)商辦企業(yè)。

二、“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題及具體表現(xiàn)

對(duì)照“四風(fēng)”,我緊密結(jié)合自身實(shí)際,通過(guò)群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫,發(fā)現(xiàn)自己還存在種種問(wèn)題和不足,概括起來(lái)主要有4類(lèi)11條。

(一)形式主義方面:一是學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不全面。盡管這兩年自己在學(xué)習(xí)上比過(guò)去在部隊(duì)抓得緊了,但轉(zhuǎn)業(yè)到地方任職后,平時(shí)總是沉溺于具體事務(wù),學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性,沒(méi)有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,往往是工作遇到相應(yīng)的問(wèn)題和困難,才臨時(shí)抱佛腳,在學(xué)習(xí)上始終是被動(dòng)的,存在實(shí)用主義傾向,總是抱怨時(shí)間不夠用,沒(méi)有拼時(shí)間和擠時(shí)間的思想,導(dǎo)致處理一些新問(wèn)題時(shí),沒(méi)有好的辦法。二是調(diào)查研究不深入。轉(zhuǎn)業(yè)任職以來(lái),全縣194個(gè)行政村,自己只去過(guò)三分之一,而且進(jìn)村調(diào)研也大多是有針對(duì)性的召開(kāi)一個(gè)座談會(huì),聽(tīng)聽(tīng)鎮(zhèn)村干部的情況介紹,真正俯下身子走村入戶(hù),深入到五保戶(hù)、困難家庭和普通群眾中拉家常、訪(fǎng)寒問(wèn)暖的幾乎沒(méi)有,導(dǎo)致調(diào)研不夠深入,不能聽(tīng)到真話(huà)、摸清實(shí)情,即花了時(shí)間,又影響了基層的工作,任何效果卻不明顯。三是工作作風(fēng)不扎實(shí)。工作中還存在“不求有功、但求無(wú)過(guò)”的思想,有時(shí)只注重開(kāi)會(huì)安排任務(wù),忽視了對(duì)基層的指導(dǎo)督促,導(dǎo)致個(gè)別工作初衷很好、規(guī)劃的很全面,但落實(shí)的效果不是非常理想。比如包村工作,自己能積極深入到包聯(lián)村,協(xié)助村里制定發(fā)展規(guī)劃,協(xié)調(diào)相關(guān)扶持項(xiàng)目,但卻忽視了具體落實(shí)中的經(jīng)常性指導(dǎo)和督促,導(dǎo)致幫扶效果不是很明顯,甚至沒(méi)有什么效果。

(二)官僚主義方面:一是公仆意識(shí)淡保對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的事,積極去完成,有什么不對(duì)的地方也不去指出來(lái),而是一味的只挑好的說(shuō)。對(duì)群眾反映的問(wèn)題,與群眾接觸少,深入調(diào)研少,坐在辦公室聽(tīng)匯報(bào)多,掌握不了具體真實(shí)的情況,也沒(méi)有主動(dòng)利用節(jié)假日時(shí)間深入各村和群眾直接見(jiàn)面溝通,致使與群眾的感情滑坡,為群眾辦事的公仆意識(shí)逐漸淡化。二是全局意識(shí)不夠。給政府班子出謀劃策作用發(fā)揮的不足,有時(shí)考慮自己分管工作精力多一些,對(duì)其他班子成員缺乏互相支持,主動(dòng)補(bǔ)位,淡薄了服從全縣大局的意識(shí)。

(三)享樂(lè)主義方面:一是拼搏精神減退。隨著年齡的增長(zhǎng),有時(shí)存在“干累了、歇口氣”的想法,過(guò)去那種軍人的拼搏精神有所減弱。特別是從人武部長(zhǎng)轉(zhuǎn)崗到政府調(diào)研員以來(lái),思想上有時(shí)錯(cuò)誤的認(rèn)為,調(diào)研員是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),不必要把自己置身于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng),不需要到“快車(chē)道”上去爭(zhēng)速度,也用不著我們考慮全局的事情,我們所做的事情也無(wú)礙大局,表現(xiàn)出了“船到碼頭車(chē)到站”的一種工作麻痹狀態(tài),導(dǎo)致有時(shí)心理上惰性有所增加,工作要求不像過(guò)去那樣高,工作推進(jìn)不像過(guò)去那樣快。對(duì)分管的一些常規(guī)性工作,往往是比劃得多,親歷親為抓得少,有時(shí)還當(dāng)起了“二傳手”。 比如,征求意見(jiàn)中干部群眾反映的倉(cāng)頡廟景區(qū)近年來(lái)變化不大;數(shù)字影城建設(shè)工程推進(jìn)緩慢;對(duì)所包聯(lián)的后進(jìn)村存在問(wèn)題解決不力等問(wèn)題,就充分暴露出自己工作激-情消退,工作闖勁不足。二是吃苦精神弱化。隨著職務(wù)的調(diào)整,社會(huì)環(huán)境的改善,生活水平的提高,艱苦奮斗、吃苦奉獻(xiàn)精神淡化,追求安逸、講究舒適的心理有所滋生,上班期間喜歡呆在辦公室聽(tīng)匯報(bào)、做指示,主動(dòng)下基層的時(shí)候少了,尤其是到條件艱苦、偏遠(yuǎn)的地方去的少了。下班時(shí)間也會(huì)跟朋友小聚,過(guò)那種輕松的生活。

(四)奢靡之風(fēng)方面:一是還存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。有時(shí)遇到上級(jí)來(lái)人,為了體現(xiàn)熱情,自己和有關(guān)部門(mén)同志陪同,在接待也講究安排好一些,有時(shí)出現(xiàn)超標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象,個(gè)別時(shí)候的接待沒(méi)有做到光盤(pán)行動(dòng),存在鋪張浪費(fèi)。二是還存在個(gè)人約束不嚴(yán)的現(xiàn)象。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前,認(rèn)為經(jīng)濟(jì)條件改善了,心理上放松了勤儉節(jié)約,在一些待遇面前心安理得,存有講排嘗比闊氣的現(xiàn)象,有時(shí)外出住星級(jí)酒店。以前過(guò)年過(guò)節(jié)時(shí),一些朋友拿來(lái)的禮品,總覺(jué)得不接受太傷感情,所以收下的多,謝絕的少。三是還存在公車(chē)私用現(xiàn)象。上下班習(xí)慣司機(jī)接送,偶爾回老家也讓司機(jī)接送。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

深刻反思自己“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題,其根本原因是理論學(xué)習(xí)、理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)等出現(xiàn)了問(wèn)題。

一是理論武裝松懈。對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)高度和深度不夠到位,認(rèn)為自己有30多年的工作經(jīng)驗(yàn),人生經(jīng)歷豐富,處理事情游刃有余;思想上認(rèn)為理論學(xué)習(xí)比較虛、是軟任務(wù),干好工作是硬指標(biāo),對(duì)學(xué)習(xí)的緊迫性、重要性和針對(duì)性認(rèn)識(shí)不夠,致使學(xué)習(xí)時(shí)斷時(shí)續(xù),不能做到持之以恒、系統(tǒng)把握和深刻理解,造成了思想上還不夠解放,調(diào)查研究還不夠深入,視野不夠開(kāi)闊。

二是宗旨意識(shí)不牢。作為一名黨培養(yǎng)多年的從農(nóng)村走出來(lái)的黨員干部,自己內(nèi)心深處對(duì)群眾懷有深厚的感情,思想上總認(rèn)為長(zhǎng)期與群眾打交道,對(duì)群眾的所思所想所盼比較了解,但隨著時(shí)間的推移,深入基層逐漸少了,與群眾的距離也漸漸遠(yuǎn)了,脫離群眾的官僚主義思想也隨之滋長(zhǎng)了。反映在工作上,不能很好的處理對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)和對(duì)人民負(fù)責(zé)的關(guān)系,有時(shí)產(chǎn)生了不怕群眾不滿(mǎn)意、就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意的思想誤區(qū);沒(méi)有把群眾利益放在第一位,對(duì)群眾的所思所想、冷暖疾苦不那么上心了,歸根到底,還是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化。

三是黨性修養(yǎng)放松。對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”,自己謀事、做人還沒(méi)有完全做到求真務(wù)實(shí),修身用權(quán)律也還沒(méi)有完全堅(jiān)持從嚴(yán)的要求,隨著職務(wù)地位的變化,黨性鍛煉的主動(dòng)性、自覺(jué)性慢慢放松了,出現(xiàn)以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,圖安逸、圖享樂(lè)、當(dāng)太平官的思想漸漸抬頭。多栽花少栽刺的好人主義有所滋長(zhǎng),工作中怕越位,怕越權(quán),怕招惹是非,這些現(xiàn)象表面看是一個(gè)為人處事的學(xué)問(wèn),根本上還是黨性修養(yǎng)上出了問(wèn)題,在干部群眾中就會(huì)形成了一些不好的導(dǎo)向,就會(huì)影響到班子的形象和權(quán)威。

四是紀(jì)律觀(guān)念淡化。紀(jì)律觀(guān)念的標(biāo)桿樹(shù)的還不高,在遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律方面,從嚴(yán)從細(xì)、從高從緊的原則堅(jiān)持的不夠到位。有時(shí)認(rèn)為,只要守裝底線(xiàn)”、不踩“黃線(xiàn)”、不越“紅線(xiàn)”,方向原則上不出錯(cuò)就行了,對(duì)一些鋪張浪費(fèi)、三公經(jīng)費(fèi)開(kāi)支等問(wèn)題,在思想上還沒(méi)有上升到黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度來(lái)認(rèn)識(shí),對(duì)監(jiān)督約束的紀(jì)律規(guī)定敬畏的不夠,遵守的不嚴(yán),對(duì)一些小事小節(jié)的危害性認(rèn)識(shí)不充分,防微杜漸的自覺(jué)性不強(qiáng),對(duì)一些不良現(xiàn)象缺乏講認(rèn)真的精神,不能?chē)?yán)肅指出、嚴(yán)格糾正。久而久之,就會(huì)導(dǎo)致行為上的放縱,就會(huì)不知不覺(jué)的漸入險(xiǎn)境。

四、今后的努力方向和改進(jìn)措施

針對(duì)自身存在的問(wèn)題,我將從思想深處改起,從一件一件具體事改起,真該、實(shí)改、徹底改,把整改的成效體現(xiàn)到個(gè)人行為上,體現(xiàn)到履職盡責(zé)上,體現(xiàn)到作風(fēng)轉(zhuǎn)變上,體現(xiàn)到為群眾辦實(shí)事上。

一狠抓理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。自覺(jué)把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求,作為堅(jiān)定理想信念、錘煉黨性修養(yǎng)、提高履職能力的重要途徑,牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,持之以恒,常抓不懈??茖W(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,做到周讀一刊、月讀一書(shū),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論,原原本本學(xué)習(xí)系列重要講話(huà),廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、文化、歷史、國(guó)學(xué)等各方面知識(shí),不斷拓寬知識(shí)面,改善知識(shí)結(jié)構(gòu)。同時(shí),堅(jiān)持學(xué)以致用,注重把學(xué)習(xí)同指導(dǎo)推動(dòng)工作結(jié)合起來(lái),運(yùn)用科學(xué)的觀(guān)點(diǎn)和方法,經(jīng)常思考和研究全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一些重大問(wèn)題,尋找破解難題的措施和辦法,力求工作思路有創(chuàng)新、謀劃發(fā)展上水平、推進(jìn)措施更管用、落實(shí)效果更明顯。

二是踐行群眾路線(xiàn),強(qiáng)化宗旨意識(shí)。始終牢固樹(shù)牢群眾觀(guān)點(diǎn),自覺(jué)擺正與人民群眾的位置,履行好為官一任、造福一方的責(zé)任。帶頭落實(shí)縣委密切聯(lián)系群眾工作的制度規(guī)定,經(jīng)常深入群眾特別是貧困群眾家中,面對(duì)面談心交流,加強(qiáng)與社會(huì)各界、各個(gè)層面人士的廣泛聯(lián)系,做到聯(lián)系群眾常態(tài)化、不斷線(xiàn);加強(qiáng)調(diào)查研究,保證每年不少于50天,蹲點(diǎn)調(diào)研不少于3次,形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告3篇以上。

三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動(dòng)抓實(shí)見(jiàn)效。進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,努力做到在其位、謀其政、盡其責(zé),勇于任事,敢于擔(dān)當(dāng),忠誠(chéng)履職。牢固樹(shù)立“功成不必在我”的思想,更好地把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),想問(wèn)題、作決策、干工作始終做到一切從實(shí)際出發(fā),遵循發(fā)展規(guī)律,尊重群眾意愿,多做打基儲(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)、惠民生、增后勁的事,堅(jiān)決不搞形象工程和面子工程,以正確的政績(jī)觀(guān)指導(dǎo)工作、引領(lǐng)發(fā)展。針對(duì)進(jìn)取精神弱化和擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,進(jìn)一步解放思想、堅(jiān)決破除因循守舊的觀(guān)念,克服求穩(wěn)怕亂的思想,始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣,對(duì)事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的事大膽探索,對(duì)矛盾糾紛和歷史遺留問(wèn)題敢于面對(duì),堅(jiān)決克服不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去的消極心態(tài),全力抓落實(shí)、干到位、創(chuàng)一流、爭(zhēng)上游,創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和人民檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。

四是強(qiáng)化制度執(zhí)行,從嚴(yán)修身律己。充分發(fā)揮制度鋼性約束的作用,認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)《黨章》及從嚴(yán)治黨、廉政反腐相關(guān)規(guī)定與要求,防微杜漸,從思想上筑牢拒腐防變的道德防線(xiàn)。勤于對(duì)照檢查,按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,規(guī)范自己言行,提升自身素質(zhì)。嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決做到不該說(shuō)的不說(shuō)、不該吃的不吃、不該拿的不拿,做到自重、自盛自警、自勵(lì)。在辦公用房、公務(wù)用車(chē)、公務(wù)接待等方面堅(jiān)決按制度規(guī)定辦,從嚴(yán)要求親屬和身邊工作人員,分清公與私、堅(jiān)持原則與處理人際關(guān)系、職務(wù)消費(fèi)與人情消費(fèi)的界線(xiàn),決不出入私人會(huì)所。

以上這些對(duì)照檢查,問(wèn)題查擺不一定全面準(zhǔn)確,我誠(chéng)懇地希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們多給予批評(píng)幫助,使我能真正地、更好地在思想上、政治上、作風(fēng)上、生活上洗滌自己的灰塵。

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