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工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲 員工兩轉(zhuǎn)兩促三思考心得體會(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-03 04:16:43 頁碼:11
工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲 員工兩轉(zhuǎn)兩促三思考心得體會(5篇)
2023-01-03 04:16:43    小編:ZTFB

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習心得體會范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

推薦工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲一

一、 轉(zhuǎn)讓標的:乙方所有坐落___市___路_號廠房連同基地,暨全部生產(chǎn)設(shè)備及原料、半成品、制成品,其數(shù)量細目暫以乙方_______年十一月三十日庫存清冊所載名稱、數(shù)量為準。

二、 本件讓售價格及計算方法:

(一) 廠房房地、生產(chǎn)設(shè)備及原料、半成品、制成品細目,總折價為____萬元整。

(二) 上列原料,經(jīng)盤點如有增減變化數(shù)量,則依乙方原料進料成本價格計算;半成品如有超過或不足的,則視加工的程度 ,在百分之五十以內(nèi)的,按原料成本價格計算;逾期百分之五十以下的,依成品市面批發(fā)價計算;成品如有超過或不足之數(shù),依成品市面批發(fā)價格計算,由雙方以現(xiàn)金給付或補足。

(三) 生財設(shè)備如有短缺、滅失的,得依乙方帳面所列設(shè)備殘值計算,由甲方于尾款中予以扣除。

(四) 乙方應(yīng)收未收款約計____萬元,除在本年十月份以前的帳款由乙方自理外,十一月份起的帳款均以九折計算由甲方承受,至交割后所有發(fā)生一切的損失,乙方不負任何責任。乙方并負責通知各廠商,并于甲方收受帳款絡(luò)于一切必要的協(xié)助。

三、 付款辦法:

(一) 前條第一項的價格,于本契約成立同時,甲方交付乙方___萬元,余款___萬元,俟原料、成品、廠房房地、生產(chǎn)設(shè)備點交清楚同時,一次付清。

(二) 前條第四項應(yīng)收帳款的價格,甲方應(yīng)于交收后給付乙方折凈數(shù)的半數(shù);其余半數(shù)由甲方開立一個日期的支票交付乙方。

四、 交收日期及地點:雙方訂定本年十二月十五日為交收日期。并定于___市_路_號廠房現(xiàn)場為點交地點。

五、 特約事項:

(一) 交收之日,雙方均須派代表二人以上,負責辦理。

(二) 本件交收以前,所有乙方對外所欠一切債務(wù)或其他糾紛,概由乙方負責理清,與甲方無涉。

(三) 本件交收以前,所有積欠一切稅捐及水費、電費、瓦斯、電話費用等概由乙方負擔。

(四) 廠房房地移轉(zhuǎn),除土地增值稅由乙方負擔,其余契稅、公主費、代書費及其他必要費用概由甲方負擔。

(五) 乙方現(xiàn)有雇用的職工,除甲方同意留用外,余均應(yīng)由乙方負責遣散。

(六) 乙方聲明本件盤讓,業(yè)經(jīng)其公司董事會及股東會證依法證明決通過,附件的會議記錄如有虛偽不實,應(yīng)由乙方負責。

六、 違約處罰:任何一方有違背本契約所列各條件之一者即作違約論,他方有權(quán)解除契約。又甲方違約,愿將已付款項,任由乙方?jīng)]收充作違約賠償;若系乙方違約,應(yīng)加倍返還所收的款項與甲方,以賠償甲方。

七、 為確保本件契約的履行,乙方應(yīng)另覓保證人2名。保證人對于乙方違約時,加倍返還其所收受款項,應(yīng)負連帶保證責任,并愿拋棄先訴抗辦權(quán)。

八、 本契約一式四份,由甲乙雙方及保證人各執(zhí)一份為憑。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

推薦工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲二

甲方:(以下簡稱甲方)公證方:乙方:(以下簡稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂以下工廠轉(zhuǎn)讓合同。具體如下:

一、甲方將位于(工廠具體地址)的工廠(面積m2,合同租賃期自年月日至年月日)轉(zhuǎn)讓給乙方,工廠的經(jīng)營權(quán)及房屋租賃合同、機器設(shè)備、生產(chǎn)物料、人員客戶、經(jīng)營權(quán)益等隨之轉(zhuǎn)讓給乙方,甲方書面附相關(guān)合同書、交貨合同、稅、費、單據(jù)、營業(yè)證照、注意事項等清單。

二、乙方同意支付甲方工廠轉(zhuǎn)讓費用人民幣元。(大寫圓整)。甲方收款后,經(jīng)甲方開收據(jù)簽章后給乙方。

三、甲方的相關(guān)義務(wù):

(1)甲方需詳細告知乙方因工廠相關(guān)需要繳交的所有費用(如水電費用、房租費用、管理費用、衛(wèi)生費用、人員薪資費用、進貨、出貨費用、其它費用等)、所需要的手續(xù)合同、所經(jīng)手的

人員和聯(lián)系人等,并知會房東等相關(guān)人員。

(2)甲方向乙方移交與工廠相關(guān)的房屋租賃合同書、訂貨/出貨合同樣本、訂貨電話、客戶電話、員工電話及緊急聯(lián)系人電話等。并與乙方一起與房東協(xié)商,在乙方經(jīng)營期間,甲方與房東協(xié)助乙方的證照辦理、生產(chǎn)經(jīng)營、與村委、工商、治安、稅務(wù)等相關(guān)的關(guān)系協(xié)調(diào)、突發(fā)事件處理、其它相關(guān)事宜等。若廠房租賃合同到期后,在同等條件下,乙方有優(yōu)先租賃的權(quán)益。以上與甲方及房東等的相關(guān)事宜可與之達成口頭或書面協(xié)議。

(3)甲方詳細交接工廠相關(guān)人員的勞動合同、技能特長、健康狀況、薪資標準、注意事項等相關(guān)資料。

(4)甲方繳交清楚以前與甲方簽約的相關(guān)合同,結(jié)清以前所有與甲方相關(guān)的債權(quán)債務(wù)。

(5)甲方詳細交接各客戶、供應(yīng)商的信用度、周邊環(huán)境、近期市場行情、相關(guān)競爭對手、注意事項、工廠安全、工廠的優(yōu)勢、劣勢等相關(guān)情況,不能刻意隱瞞對乙方不利的信息。

(6)甲方應(yīng)切實履行以上相關(guān)義務(wù),當乙方經(jīng)營過程中遇到困難時,甲方有義務(wù)提供必要的協(xié)助。對此,乙方表示感謝。

四、乙方的相關(guān)義務(wù):

(1)按照本合同的約定,乙方按時付款給甲方,甲方收款后應(yīng)

寫收據(jù)經(jīng)甲方簽章后給乙方。

(2)乙方應(yīng)履行甲方之前簽訂的相關(guān)合同,按時繳交房屋租賃費用、水電費用、衛(wèi)生費用、管理費用等,不可因乙方的原因

造成甲方的困擾。

(3)乙方不可向第三方透露有損甲方利益的商業(yè)信息,不可做有損甲方利益的事情。

五、違約責任:

(1)以上甲、乙雙方應(yīng)盡的責任,自甲乙雙方及公證方簽約后

生效,若任一方有未盡責任的情況出現(xiàn)時,視為違約,由違約方承擔違約責任。

(2)出現(xiàn)違約時,甲乙雙方可通過協(xié)商溝通來解決相關(guān)責任,

若協(xié)商不成時,可依法向人民法院提起相關(guān)法律訴訟。

(3)公證方對本合同及相關(guān)內(nèi)容有保密責任。

(4)不可抗力情況下,甲乙雙方可回避相關(guān)責任。

六、本合同一式三份,甲乙雙方及公證方各執(zhí)一份,自三方共同簽字

蓋章之日起生效,三份合同具同等法律效力。

附:其它未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,與公證方一起,三方均

同意的情況下簽訂的.附件,視同本合同的組成部分,具有本合同相同的法律效力。

甲方:公證方:乙方:月日日月日

推薦工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲三

學院:化學化工學院

班級:20xx級6班

姓名:

大學的第一個暑假我什么也沒干,面對第二個暑假,我的擔憂多過于期待。漫長的一個多月,無所事事的生活,會讓人倦怠,也會讓人慵懶。一直號稱著的,有意義的假期對大多數(shù)人來講根本就是無稽之談。甚至于有人會在假期剛剛開始就叫囂著,讓我開學。我是很愿意讓自己的生活充實起來的,即使是會讓我感覺疲憊的忙碌,所以我選擇了,為自己找點事做。不求有多大收獲,只求自己可以是忙碌的,并且在忙碌的過程中可以感覺到我自身的存在意義。事實上,對于大多數(shù)人來說,找尋到這一點并不容易。又有誰可以真切了解自己的存在呢?

選擇的地方,是我家附近的工廠——滕州市印刷燙金廠。這是一個小廠子,操作流程很簡單,員工也不多,不過我認為這是一個對于目前狀態(tài)下的我很適合的地方,無論是從能力的角度看,還是適應(yīng)和目的的角度。這種嘈雜的環(huán)境中,每個人做著自己的事,每處一道不同的程序。我需要做的是檢驗成果的質(zhì)量。一天下來,一直不停的在走,很累。蓬頭垢面的回家,倒在床上,似乎我已不是我,我已屬于另一個世界。這種累是這近二十年以來,我從來沒有經(jīng)歷過的。幾乎在責罵自己的自找苦吃,可工作還是要干,該堅持的必須堅持。何況我這已經(jīng)是所謂的技術(shù)工作,而那些做體力工作的工人們,又該是何等的辛苦,這些,我不敢想象。

去工作的基本都是和我差不多大的孩子,唯一不同的大概就是我是打短工的大學生了。他們一個個都很熟練的樣子:機器嘀嘀地響著,他們的手連同他們的眼睛一刻也不停息......對,我想,這就是工作!我也可以,一定可以!

工廠,也是一個獨立社會,在這里也有眾多人事紛爭。他們辛苦之余,還要為了自己的生計,生存,生活而這樣那樣的明爭暗斗,讓我感覺,人,作為一個社會的存在時是多么的不易。此處暫且不提。

實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等于零。理論應(yīng)該與實踐相結(jié)合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。而且在中國的經(jīng)濟飛速發(fā)展,又加入了世貿(mào),國內(nèi)外經(jīng)濟日趨變化,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰(zhàn),前天才剛學到的知識可能在今天就已經(jīng)被淘汰掉了,中國的經(jīng)濟越和外面接軌,對于人才的要求就會越來越高,我們不只要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。

在實踐的這段時間內(nèi),我感受著工作的氛圍,體驗著工作的辛苦與快樂。這些都是在學校里無法感受到的,而且很多時候,我不時要做一些工作以外的事情,有時要做一些清潔的工作,在這里,沒有人會告訴你要做什么,你必須自覺地去做,而且要盡自已的努力做到最好,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。在學校,只有學習的氛圍,畢竟學校是學習的場所,每一個學生都在為取得更高的成績而努力。而這里是工作的場所,每個人都會為了獲得更多的報酬而努力,無論是學習還是工作,都存在著競爭,在競爭中就要不斷學習別人先進的地方,也要不斷學習別人怎樣做人,以提高自已的能力!

休息的時候,我也主動找我們的領(lǐng)導和同事虛心地向他們請教和學習,領(lǐng)班跟我說:“我知道你是大學生大常有志向,想做大事,但是你千萬不要小看做小事,大事都是由小事積累起來的,做大事的本領(lǐng)也是由做小事的本領(lǐng)不斷地積累而成的,不積小流無以成江海;不積跬步無以致辭千里?!彼麨槲抑赋隽斯ぷ髦械暮芏噱e誤和缺點,我也一直很虛心地請教領(lǐng)班。他還對我說:“我看一個人怎么樣并不是看他學歷、文憑怎么樣,關(guān)鍵是看此人做事是否勤快踏實。你跟我們的一些同事不一樣,你是受過高等教育的,應(yīng)該多利用時間不斷地學習,不斷地充實,不斷地提升自己,年輕人不要怕吃苦,年累人就行能挑大梁,年輕人的時候不吃苦,難道到老了再吃苦嗎?”確實,聽了我的領(lǐng)導對我所說的金玉良言。我的確讓的思想認識有了更深一層的提高,某種程度上,給我指明了很好的一個努力方向。

我的老板在走之前也給了我一些指點,他說:“一個人在他的學生時代最重要的是學習東本,增長見識,鍛煉能力,尤其在大學學習時候,選用暑期時間參于社會實踐活動是一個很好的鍛煉機會,賺錢不是主要的,作為學生,能賺多少錢,等你畢業(yè)了有的是賺錢的機會,然后他給我說了他讀書時的事,他說他讀書的時候,也是求知欲非常強烈,想方設(shè)法地想多學點東本,放假的時候,經(jīng)常往全國各地跑,不為別的,就為了增長見識”。

總結(jié)我的這次時期社會實踐活動,雖然是我的第一次社會實踐,但我認為是一次成功的,有用的,受益非同的社會實踐這將會對我的以后學習起很大的幫助的。

一片葉子屬于一個季節(jié),年輕的莘莘學子擁有絢麗的青春年華。誰說我們意氣風發(fā),年少輕狂,經(jīng)受不住暴雨的洗禮?誰說象牙塔里的我們兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書?走出校園,踏上社會,我們書寫了一份滿意的答卷……

通過社會實踐的磨練,我深深地認識到社會實踐是一筆財富。在實踐中可以學到在書本中學不到的知識,它讓你開闊視野、了解社會、深入生活、回味無窮。

是的,課本上學的知識都是最基本的知識,不管現(xiàn)實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上,出現(xiàn)挫折感,可我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪應(yīng)付瞬息萬變的社會呢?經(jīng)過這次實踐,雖然時間很短。可我學到的卻是我一個學期在學校難以了解的。就比如何與同事們相處,相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題,于是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也盡量虛心求教,不恥下問。要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門,還要跟別的部門例如市場部的同事相處好,那工作起來的效率才高,人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng),而且可以學到不少工作以外的事情,盡管許多情況我們不一定遇到,可有所了解做到心中有底,也算是此次社會實踐的目的了。

主要體會:

這次的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領(lǐng)悟了很多東西,甚至這些東西將讓我終身受用。工作的時候要學會全力以付,不要太計較自己付出多少,盡量做到多做事,做有用的事情。自己努力的工作,旁人也會看到。不管怎樣,重要的是工作的成效和業(yè)績,這才是領(lǐng)導看重的。

不管做什么事情,就算是一件小事,也要認真仔細,絕不能敷衍了事??赡懿黄鹧鄣男∈率呛苤匾模^細節(jié)決定成敗。人與人之間在智力和體力上的差異并不是想象中的那么大,很多小事,一個人能做,另外一個人也能做,只是做出來的效果不一樣,往往是一些細節(jié)上的工夫,決定著事情完成的質(zhì)量。

我還想再談一下當我拿到那僅有的幾張票票時的感受,當時,真得是激動萬分,因為那畢竟是我自己的勞動成果,手里緊握著那些錢,感覺自己像個小大人一樣,可以自己賺錢,可以靠自己賺取生活費,雖然微不足道,但足以讓我激動好一會了,這種感覺很美妙!!

總之,這次打工的經(jīng)歷真得讓我刻骨銘心!!我所收獲的只有我自己知道!在短短一個月的打工生涯中,我覺得我不僅僅是學到了一些知識,更重要的是練就了自己的韌性,讓自己明白了很多道理,很多看似簡單的道理,也為我自己踏入社會作好鋪墊,人,總是需要去磨練,去拼搏,要不豈不是在人間白走一遭嗎?雖然我并不迷信,但我一直相信:既然給你做人的機會,那么就要好好的把握!

我的思考:

社會實踐能讓走出校園的我們,更好的接觸社會,了解社會,加入到社會中。它有助于我們大學生更新觀念,吸收新的思想和知識。同時,社會實踐中有很多我們在學校里無法學習到的東西,與人溝通交流的能力和表達能力。社會實踐能夠加深我們與社會各階層人的感情,拉近了與社會的距離,也開拓的視野,增長了才干,能更好明確自己的奮斗目標。希望以后還有這樣的機會,讓我從實踐中得到鍛煉。

結(jié)束工作的時侯,心里就有一種很渴望的感覺,明白了自己與社會所需的要求,因為現(xiàn)在畢業(yè)求職,特別是對于像自己一般的人,更多的時侯是社會,職業(yè)選擇自己,面是不是更多的自己去選擇職業(yè),這應(yīng)該就是所謂的先就業(yè)再擇業(yè)吧,

以上就是我的暑假的經(jīng)歷和感受,雖然不是那么的轟轟烈烈,也不是平淡無味,但至少它是充實的,給我或多或少的帶來的對于人生感受,和一定的影響吧!

我署假的實習報告,可能并不是一份很規(guī)范報告,但確確實實我這一個月多工作中的感受,

也雖然那份工作并不與自己的專業(yè)有很大的接口,但我認為,無論任何一種償試,都是對自己以后很寶貴的充實。

推薦工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲四

倉庫管理條例 為了使員工對本廠簡況、工作要求、獎懲辦法等規(guī)定的了解,在工作中能認真執(zhí)行,以維護生產(chǎn)經(jīng)營、工作、生活的正常秩序,保障員工的合法權(quán)益,特制訂本。

第一章 總則

第一條 為了使員工對本廠簡況、工作要求、獎懲辦法等規(guī)定的了解,在工作中能認真執(zhí)行,以維護生產(chǎn)經(jīng)營、工作、生活的正常秩序,保障員工的合法權(quán)益,特制訂本手冊。

第二條 制訂本手冊的指導思想:以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段、經(jīng)濟手段結(jié)合起來,培養(yǎng)和造就一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍,充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,保證企業(yè)奮斗目標的實現(xiàn)。

第三條 公司情況介紹。本廠為邁可蘇精雕工藝廠,從事牙雕骨雕工藝品生產(chǎn),與公司相配合根據(jù)公司的訂單要求生產(chǎn)所需產(chǎn)品。

第四條 本手冊僅適用本廠全體員工。

第二章 員工的權(quán)利和義務(wù)

第五條 員工必須熱愛社會主義祖國,自覺遵守國家的政策、法規(guī)、法令。

第六條 員工必須不斷努力學習,豐富視野,不斷提高自身技術(shù)和業(yè)務(wù)水平。

第七條 員工必須遵守本廠制訂的各項規(guī)章制度,對規(guī)章制度不同意見的建議,可以在執(zhí)行制度的指令的前提下,向有關(guān)部門直至廠長提出。

第八條 員工對企業(yè)工作的企業(yè)管理人員的工作有進行評議和提出批評、建議的權(quán)利,對管理人員的違法違章和失職行為有申訴、控告或檢舉的權(quán)利。

第九條 員工可按本廠制度規(guī)定,享受勞動、工資、福利等各項權(quán)利的待遇。

第三章 員工招聘錄用

第十條 凡與本廠建立勞動關(guān)系者應(yīng)真實地填寫“個人資料”表格,并提交個人有效身份證復印件,以便制作職工檔案。

第十一條 新員工招聘,按招聘崗位的基本要求,堅持全面考核,擇優(yōu)采用,并根據(jù)具體情況給予一定的試用期。試用期內(nèi)對該員工進行工廠企業(yè)文化,生產(chǎn)內(nèi)容和技術(shù)等培訓,如發(fā)現(xiàn)不適合會給予調(diào)崗,若仍不符合用工條件,則即時辭退。

第十二條 員工要求辭退或企業(yè)解聘員工,除違規(guī)違紀、違法原因可即時辭退外,其余,均應(yīng)提前一個月提出辭職申請,并整理好相關(guān)檔案、財物、技術(shù)資料等的清理交接工作。 第四章 工作紀律

第十三條 員工應(yīng)自覺遵守勞動紀律,按時上下班,不準曠工、遲到、早退、工作時間不準擅離工作崗位和做與工作無關(guān)的事。

第十四條 員工應(yīng)服從管理人員的工作安排、分配和調(diào)動,如有執(zhí)行困難,須向管理人員講明原因,對管理人員有意見和不同觀點應(yīng)向廠長反映,不得當場頂撞或無任何理由的情況下拒不執(zhí)行管理人員的工作安排。

第十五條 小組管理人員應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)計劃,負責生產(chǎn)任務(wù)安排與落實,對小組人員進行監(jiān)督,確保生產(chǎn)流程順利暢通,保證生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

第十六條 小組管理人員不斷提高技術(shù)水平,指導本組員工的生產(chǎn)工藝,提高產(chǎn)品質(zhì)量。

第十六條 廠辦公室人員協(xié)助廠長安排管理以及監(jiān)督員工。與公司的人員配合溝通,準確傳達工作要求,及時安排生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,確保能按要求完成任務(wù)。

第十七條 各小組人員與廠辦公室人員要經(jīng)常溝通,共同執(zhí)行工作安排,保證生產(chǎn)效率。.

第十八條 廠辦公室人員負責考勤統(tǒng)計、月底員工工資的計算與報表編制; 負責車間辦公用品的領(lǐng)用與發(fā)放,嚴格控制辦公用品的使用與消耗; 負責協(xié)助物料班進行物料(成品)的統(tǒng)計與單據(jù)核對工作,確保物料的齊全與準確性; 負責每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)真實、準確并以作月底考核。

第十九條 員工必須高度集中精力,認真負責地進行工作,把好工作質(zhì)量關(guān),避免半成品或產(chǎn)品的損壞,對工作中超過工廠規(guī)定的破損率的員工將按規(guī)定處罰,節(jié)約各種生產(chǎn)物資,對有故意損壞浪費材料的員工,廠方將要求其按價賠償。

第二十條 員工應(yīng)自覺遵守文明生產(chǎn)、文明辦公的制度規(guī)定,嚴禁員工擅自將半成品、成品、生產(chǎn)材資以及生產(chǎn)工具攜帶出產(chǎn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須按價賠償,并罰款直至報警。

第二十一條 員工領(lǐng)取生產(chǎn)資料必須嚴格執(zhí)行工廠的倉庫管理制度。

第二十二條 車間工人嚴禁私自使用辦公設(shè)備,如電腦、打印機、復印機,數(shù)碼相機、電話等各種辦公設(shè)備,未經(jīng)許可,不準隨意翻動、閱覽辦公文件。

第二十三條 上班時間不得隨意串崗或做工作安排以外的產(chǎn)品,不得在上班時間打私人電話、玩手機、發(fā)信息,禁止上班時間在車間打鬧影響他人。

第二十四條 請對自己發(fā)表的言論承擔責任,不要使用侮辱性的語言,不要在背后誹謗、非議他人,使用文明語言,不亂開不文明的玩笑。

第二十五條 員工應(yīng)忠誠企業(yè),保守本廠的技術(shù)、商務(wù)等機密,未經(jīng)允許禁止廠內(nèi)員工私自與客戶聯(lián)系。

第二十六條 為保證公司及個人財產(chǎn)的安全,任何人均不得私配辦公室、車間、倉庫鑰匙,如因工作需要或遺失,須在廠辦公室備案。

第二十七條 維護企業(yè)形象員工在對外交往中,應(yīng)堅持熱情禮貌的工作態(tài)度。 第五章 考勤和請假制度

第二十八條 員工必須嚴格執(zhí)行工廠制定的考勤制度,上下班需打卡,不得代打或擅自涂改考勤卡,如有加班或停電等特殊情況,必須由廠長填寫或改后簽字,才可視為有效。

第二十九條 工作時間:工作時間為六天工作制,每天九個小時。

工作日:星期一~星期六。

上午:8:00——12:00

下午:13:30——18:30

工廠可根據(jù)實際訂單需要調(diào)整或增加工作時間。

第三十條 考勤工作由廠辦人員負責進行。指定的考勤員,必須對考勤的正確性負責。

第三十一條 考勤內(nèi)容包括:出勤、病事假、遲到、早退、曠工、工傷、加班、公出等項目。

第三十二條 考勤記錄表,由部門負責人負責每天按時正點考勤,班后考勤,并準確填好考勤記錄表,經(jīng)廠辦負責人簽字后,考勤表的統(tǒng)計連同各種假條或有關(guān)證明每月上交交財務(wù)作為核發(fā)工資和扣罰款的考勤依據(jù)。

第三十三條 員工均需按時上下班,工作時間開始后兩分鐘到班者為遲到。

第三十四條 員工因病、因事請假,必須事先填寫請假條,請假條須有所在部門負責人審核批準和廠長簽名同意方可有效,請假時間在三天以上的必須由廠方上報公司批準,急病、急事可事后補辦請假手續(xù),并帶上醫(yī)院開據(jù)的病假證明才能批假。

第三十五條 因公外出公干者無法按時回廠打卡,可由廠長簽名注明。

第三十六條 凡未按上規(guī)定辦妥請假手續(xù)而不上班者,一概以曠工論處。

第三十七條 全月按規(guī)定之工作日上班,無遲到、早退、曠工及加班缺勤者為全勤,全勤獎金300元。

第三十八條 試用期員工不享受全勤獎

推薦工廠兩轉(zhuǎn)兩提升心得體會及收獲五

轉(zhuǎn)讓方:____________(以下簡稱甲方)

受讓方:____________(以下簡稱乙方)

茲為工廠及機器連同附屬物件轉(zhuǎn)讓協(xié)議條件如下:

第一條甲方愿將其設(shè)置于宋莊鎮(zhèn)宋莊村玩具工廠及廠內(nèi)設(shè)備生產(chǎn)機器連同附屬物件(不含縫紉機設(shè)備),全部出賣給乙方且乙方愿依約付價承買。建筑面積約100平方米,使用面積約100平方米。

第二條 本件轉(zhuǎn)讓價金及付款方式如下:

廠房連同附屬物件全部議價為人民幣: 元,大寫

1.協(xié)議訂立當日由乙方支付總價的

即: 元,支付給甲方。

2.余款:總價的

,即: 元,做保證金于合同簽訂一個月后支付。

3.如甲方之前有欠水電等費用,將從保證金中扣除,如果保證金不足,甲方必須繳納。

4.甲方共有縫紉機器______臺,自20_年____月___日開始,甲方無償給乙方使用縫紉機器三個月,為保證甲方權(quán)益,乙方需交納押金__________元,三個月之后,若縫紉機器在乙方使用下無嚴重損壞(正常損耗除外)押金如數(shù)交還乙方,若乙方需要繼續(xù)使用,乙方每年應(yīng)交押金_________元,若甲方要出售,乙方享有優(yōu)先購買權(quán),每臺機器不得超過______元。

5.工廠開業(yè)前期,甲方應(yīng)幫助乙方拉訂單、協(xié)助乙方生產(chǎn)(包括生產(chǎn)流水線每位員工工作內(nèi)容;

水電、縫紉機器維修等),若甲方?jīng)]有做到,乙方可以從保證金及相關(guān)租金中扣除相關(guān)損失的費用。

第三條

1.乙方租用的房屋做加工玩具(服裝)之用途,乙方不得利用租賃房屋從事違法活動。

2.本件轉(zhuǎn)讓成立后甲方對于轉(zhuǎn)讓標的工廠建筑物應(yīng)備齊有關(guān)產(chǎn)權(quán)登記文件于乙方,甲方并且保證,工廠建筑物在正常使用下,五年內(nèi)不會出現(xiàn)拆遷轉(zhuǎn)讓等情況,如有此情況,甲方應(yīng)當承擔相關(guān)損失;

倘若手續(xù)上應(yīng)另出立字據(jù),或需要甲方的簽章時;甲方應(yīng)無條件應(yīng)付,不得刁難推諉或借故向乙方要求補貼加價等情況。

3.合同到期時,乙方未達成續(xù)租協(xié)議,乙方應(yīng)于到期日前騰空、交回房屋并保證房屋及內(nèi)部設(shè)施的完好(正常損耗除外)同時結(jié)清應(yīng)當由乙方承擔的各項費用。

4.房屋租金每年交一次,20_年7月-20_年7月房租已由甲方繳納,從20_年7月之后,應(yīng)有乙方進行繳納,每年租金_______元,大寫______________

第四條本件轉(zhuǎn)讓標的物于甲方保證為自己所有,確與他人毫無交加不明事情。倘日后有第三人出為異議或發(fā)生障礙時,甲方應(yīng)出來抵御并據(jù)理排除一切障礙,絕不能使乙方蒙受任何虧損。

第五條本件轉(zhuǎn)讓標的物及工廠有關(guān)營業(yè)水電以及人事費或應(yīng)繳稅捐工會等費用費,自_______年____月____日以后則歸乙方負責繳納。但以前工廠的水電費,員工工資及社區(qū)管理費用與乙方無關(guān),由甲方負責完納,否則甲方應(yīng)賠償因此致乙方受損害的責任。

第六條甲方自本轉(zhuǎn)讓協(xié)議訂立日起,不得借用宋莊玩具廠廠號或以該廠關(guān)系任何名義對外交涉事宜。若甲方違背前項約定致乙方有損害時,乙方有請求損害賠償?shù)臋?quán)利。

第七條甲方出賣工廠以前廠方有對內(nèi)外未清的債權(quán)債務(wù),乙方不為承擔或受讓,該項債權(quán)債務(wù)仍由甲方取得或償還。如甲方的債務(wù)問題影響到乙方日后的正常生產(chǎn),對乙方所造成的損失將由甲方負責。乙方亦不得代甲方收取此項所規(guī)定之債權(quán),否則甲方得追究責任。

第八條任何一方有違背本契約所列各條件之一者即作違約論,他方有權(quán)解除契約。乙方違約,愿將已付款項,任由甲方?jīng)]收充作違約金賠償;若系甲方違約,應(yīng)雙倍返還所收的款項于乙方,以賠償乙方。

本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份為憑。

賣方(甲方):_________ 買方(乙方):_____ __

身份證號碼:____ _ 代表人:__________

地 址:_____ ____________ 地 址:___________ ____

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