在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
關于如何做好晨間談話心得體會范本一
早幾天,在中央黨校春季開學典禮上講話的時候,總結了三句話:要對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。因此大家對照一年來的工作,按照提出的三嚴三實的要求和共產(chǎn)黨員的標準,總體大家都做得比較好,也取得了一些成績。今后我們要按照認真學習、錘煉黨性、敢抓敢管、帶好隊伍、身體力行、做好表率、三嚴三實、轉變作風的要求開展工作,不負組織和同志們的信任,也真正做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當,這應該是我們每一個共產(chǎn)黨員要把握的基本準則。
在這個基礎上,還和大家講三點要求,與大家共勉:
一、加強學習,提高素質。
這是今天大家發(fā)言的共同想法。學習不夠,有方方面面的原因。但是,勤學習、勤動腦、勤動手應該是我們黨校老師最基本的要求。學什么?具體怎么來學?大家到黨校的網(wǎng)站看黃學君同志編的資料,緊扣xx大以來的所有精神、領導們的一些重要講話他都整理出來了,有一些專題甚至可以做一堂課的內容來講。前段時間,我給大家推薦一些書目,如《長征》、《抗美援朝》、《解放戰(zhàn)爭》、《苦難輝煌》,看這些書,既可以增強大家對共和國創(chuàng)建的艱辛歷程的切身感受,也可以讓大家感受到創(chuàng)業(yè)艱難,守業(yè)更難,增強對共產(chǎn)黨的熱愛,對共產(chǎn)主義的信仰。因此,學習是黨校每一個干職工的重要職責,是每一個共產(chǎn)黨員的基本要求,也是每一個人終身要奮斗的目標、追求的目標。精力多的可以多看點書,精力少的可以少看點書,但是,學習永無止境。要對照黨員的標準、也要對照黨章的要求,努力改造我們自己的主客觀世界,以人民憂樂為憂樂,以人民艱苦為艱苦,強化問題意識,直面矛盾問題,更好地為黨分憂,為國奉獻。
二、堅持標準,嚴以律己
黨員的標準黨章有要求,好干部的標準提出了五句話,要怎樣做一個合格的縣委書記,他也講了四句話,提出了“四有”:要心中有黨、要心中有民、要心中有責、要心中有戒。那么怎樣來堅持標準 ,嚴以律己呢?
1、要準確定位自己
工作中大事要講原則,小事要檢點。個人不要虛張聲勢,不故作姿態(tài),不嘩眾取寵,要以務實的作風、出色的成績塑造好自己的形象。做工作誰都不能說大話,說什么事情都做得好,很多時候好事還辦成了壞事,這已經(jīng)司空見慣了,人的精力、能力、社會閱歷、知識面等都有限,不可能件件事做得好。要擺正個人位置,選準個人目標,久久為功,努力干到底,方能取得好的成績。
2、要正確對待苦與樂
要牢固樹立以苦為樂、以苦為榮的思想。我們都是中國共產(chǎn)黨黨員,作為一名黨培養(yǎng)起來的干部,對黨的忠誠是基本的政治要求。每一個人要忠誠守信。忠誠守信是一個人安身立命之基本準則。忠誠守信對于社會成員而言是人格的問題、道德的問題,對于一個共產(chǎn)黨員而言是黨性修養(yǎng)問題。一個不講信用的人是不會長久的,即使能逞一時之快、得一時之利,最終是會吃虧的。一個共產(chǎn)黨員,只有忠誠守信,對黨忠誠老實,說老實話、辦老實事、做老實人,光明磊落,襟懷坦蕩,不耍小聰明,不使小心眼,不搞小動作,做到人前人后一個樣,臺上臺下一個樣,對人對己一個樣,表里如一,言行一致。以忠誠為本,做誠信楷模。要做好本職事,多做份外事,勤鉆研、勤調研,把教學科研工作搞好,出精品,創(chuàng)特色,上品牌。工作要不講價錢,更不要畏艱難,要不辭勞苦,勇?lián)祀y事,勇挑重擔,爭當先行者,勇做排頭兵。
3、正確對待義和利
要用正確的世界觀和人生觀處理個人的利益與黨的利益、局部利益和整體利益的關系,正確對待工作艱辛、工作清苦的問題。中華民族是一個遵守道德、重視操守的民族。數(shù)千年來,中華民族形成了許多傳統(tǒng)的美德。多次講干部要如何重操守的問題,我摘錄了一些內容,如厚德載物,克己省身的修身之道;敬業(yè)樂群、公而忘私的奉獻精神;天下興亡、匹夫有責的愛國情操;先天下之憂,后天下之樂的崇高志向,自強不息、艱苦奮斗的昂揚銳氣;富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈的浩然正氣;海納百川,豁達大度的廣闊胸襟;舍生取義、見義勇為的英雄氣概;己所不欲,勿施于人的律己情操,大道之行,天下為公的社會理想。一個共產(chǎn)黨員只要做到了其中之一都是一個高尚的人、是一個純潔的人。這一些傳統(tǒng)美德都已經(jīng)深深熔鑄在我們中華民族的性格之中,也滲透在我們中華民族的血脈之中。
因此,強調,中華民族的血脈不能斷,中華民族的歷史傳承不能丟。這些傳統(tǒng)美德成為維系中華民族生生不息的精神紐帶,成為推動中華民族持續(xù)發(fā)展的精神動力,也是每一個中國人為之自豪的精神食糧。因此,在現(xiàn)在這樣的條件下,每一個共產(chǎn)黨員要抵制拜金主義、享樂主義的侵蝕,堅決反對“四風”。要摒棄只講利不講義、唯利是圖、損人利己行為,擺正好人生坐標。現(xiàn)在這個社會充斥著金錢至上的價值觀,貪婪自私的物欲追求、笑貧不笑惡的社會歪風,確實在很多人的身上有體現(xiàn),也搞壞了人的思想。因此,不為私利所動,不為金錢所誘,不為享樂所惑,要視個人名利淡如水,視黨和人民利益重于山。要堅決反對形形色色的潛規(guī)則、大大小小的關系網(wǎng),激發(fā)黨員干部的正能量和精氣神。擔當起促進經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展的責任,擔當起全面深化改革和依法治國的責任,擔當起全面從嚴治黨的責任,這是每一個共產(chǎn)黨員,每一位領導者要努力做到的,要盡自己的努力干出讓人民滿意的業(yè)績。
三、轉變作風,積極工作
轉變作風是各級的要求,也是現(xiàn)實的需要,更是我們每一個同志要努力做到的。入基層,到一線,搞調研,寫報告,這是老師們的工作職責。因此,要多出課題,當教學能手,當科研強兵,當服務標兵;要爭當先進、爭創(chuàng)一流、爭做表率。工作要更有激情,要更振奮精神。海爾的廣告詞是激情成就夢想。要我說,激情也成就事業(yè),成就人生,激情還能使人健康長壽。同志們,要有良好的向上的工作狀態(tài),工作中要更細致、更具體,還要更扎實,只有在細致、具體和扎實中才能把每一項事情做得更好,才會把上級交給我們的任務完成好,才會把學校的每一項工作搞出特色、搞出亮點,才會使我們每一個人在每一年的工作中有所收獲、有所進步、有所業(yè)績。因此,希望大家按照黨員的標準,按照學校的要求,按照崗位的職責完成好各自的工作,把黨校的各項工作推向一個新的水平。
關于如何做好晨間談話心得體會范本二
避免做職場“閑人”就應當做好職業(yè)規(guī)劃。職場“閑人”顧名思義,就是不知道自己能夠干什么,想要干什么,就導致自己成為了一個徹徹底底的職場“閑人”,其實只要做好職業(yè)規(guī)劃,又何愁會做職業(yè)“閑人”呢?職業(yè)規(guī)劃師提醒職場“閑人”們,要尋找走出當前職業(yè)困境的突破口,有三個策略可行:
假如暫時沒有很好跳槽機會,或者認為轉型的時機還未到,那么當前要做的就是充實那些空閑的時間,找事干,讓自己忙起來。
可以根據(jù)自己的職業(yè)定位,有計劃地參加一些有助于職業(yè)生涯發(fā)展的培訓,可以是提升個人專業(yè)技術能力的培訓,也可以是提高自己表達、演講、銷售技巧等綜合能力的培訓,還可以加強自己的職業(yè)規(guī)劃意識,參加求職及職業(yè)規(guī)劃技術方面的特訓等,以保持自己的職場競爭力。
另外,可以主動擴大自己的工作范圍,主動擔當一些自己力所能及的工作??此剖翘嫠朔謸ぷ?,實則為自己贏得寶貴的工作經(jīng)歷,也向老板展現(xiàn)了個人的能力,為將來爭取更大的工作平臺。
“閑”處待久了,壓力也小了,不受人重視,處在公司的邊緣地位,他們往往會覺得自己做的工作沒有什么價值,得不到同事和上級的承認,產(chǎn)生職業(yè)疲憊感。職業(yè)規(guī)劃師認為,要積極擺脫這種狀態(tài),“閑”人應該找機會來表達自己不希望被忽視的愿望,發(fā)出自己的聲音。
比如,可以與上司充分溝通,讓他知道你的職業(yè)抱負和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。抓住一些好的工作機會來展示自己的能力,包括多與同事交流,打開人脈等。
不過,面對形同“雞肋”甚至沒有希望改變的閑職,且真的干得不開心,發(fā)揮不了自己的特長,建議還是要果斷棄之,結合個人職業(yè)定位和規(guī)劃,找一份更能展示和鍛煉個人能力的新平臺。
一項調查顯示,有七成以上的受訪者認為理想工作的首要標準是“做自己喜歡并且有成就感的事,付出越多,得到越多”??梢娬业竭m合自己的工作,充實地工作,為更好的“收成”付出更多的努力,才是大多數(shù)人想要的。
盡管累到極點時,很多人會做一些希望能夠“錢多活少”的白日夢,可事實上,一旦真的“閑”下來,馬上又會陷入恐慌的危機。職場“閑人”想要盡快讓自己忙碌起來,認清自己,準確定位,盤活個人所具備的潛力和資源,規(guī)劃長遠才是關鍵。
這些覺得苦悶的“職場閑人”們,大多是空耗大把時間的迷茫者。之所以會困惑的根本原因是,懵懵懂懂撞上了一條自己不適合也不了解的職業(yè)道路,始終無法正確判斷適合自己的職業(yè)方向。不喜歡、沒激情,不適合、不順利,造成了工作混沌和游離的狀態(tài)。
不僅如此,長期處于“混沌”狀態(tài)下的人,終日渾渾噩噩,工作能力差強人意,都使得“混沌”群體在尋求新工作的過程中無所適從,舉步維艱。更多人苦于不知道今后的職業(yè)生涯該如何起步,深陷于職業(yè)的泥沼中無法自拔。
1.理性分析,調整心態(tài)
首先要理智客觀地審視自己目前的工作和心理狀態(tài),把自己的性格與職業(yè)的匹配和不匹配之處都如實地擺出來,理性分析目前工作不如意的深層原因。
2.找準定位,遠離混沌
通過職業(yè)取向、商業(yè)價值以及職業(yè)機會三大系統(tǒng)找出的最佳職業(yè)定位及職業(yè)。澄清自己內心的想法,學會調整和溝通,在新的階段抓住最重要最想要的,牢牢鎖定職業(yè)目標。
3.分析利弊,揚長避短
找出自己的職業(yè)興趣所在,同時把自己過往的知識和經(jīng)驗重新梳理,激活潛在的價值。
避免做職場“閑人”就應當做好職業(yè)規(guī)劃,上述的三個策略希望對于職場“閑人”來說有所幫助,希望你盡早走出自己現(xiàn)在所處的困境。
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