手機(jī)閱讀

財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用 財(cái)政績效評價(jià)培訓(xùn)(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-03 20:21:17 頁碼:8
財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用 財(cái)政績效評價(jià)培訓(xùn)(8篇)
2023-01-03 20:21:17    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用一

在 20xx 年春節(jié)即將來臨之際,我們召開這次大會,主要任務(wù)是回顧“”的發(fā)展軌跡,總結(jié)過去一年的工作,表彰做出突出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人,初步規(guī)劃新一年的工作。借此機(jī)會,我謹(jǐn)代表局黨組,也以我個(gè)人的名義,向財(cái)政系統(tǒng)全體干部職工,并通過你們,向關(guān)心理解支持我們工作的領(lǐng)導(dǎo)、部門和家屬拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里家庭幸福!身體健康!萬事順意!

20xx 年是“”收官之年?;仡欉@五年,財(cái)政發(fā)展速度空前:一是財(cái)政收入成倍增長。一般預(yù)算收入由 11962 萬元增長到 23660 萬元,五年實(shí)現(xiàn)翻番,其中稅收收入由 5206 萬元增加到 13637 萬元,增長 2.62 倍,稅收比重提高 12.64 個(gè)百分點(diǎn);上級補(bǔ)助收入由 15912 萬元猛增至 68107 萬元,五年增長 4 倍多,一批重大項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了突破,卡口拓寬國債貸款、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、體制上解基數(shù)這“三座大山”基本移除。二是保障水平快速提升。財(cái)政總支出由 27972 萬元增長至 91766 萬元,五年增長 3 倍多。圍繞保民生、促發(fā)展,不斷提升干部職工待遇,努力保運(yùn)轉(zhuǎn)保穩(wěn)定,全力支持重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),較好地履行了公共財(cái)政職責(zé)。三是財(cái)政改革迅猛推進(jìn)。緊扣財(cái)政管理科學(xué)化精細(xì)化主題,深入推進(jìn)國庫收付制度改革、農(nóng)村綜合改革、非稅收入征管改革、部門預(yù)算改革和政府采購改革,進(jìn)一步理順了財(cái)政管理體制,完善了財(cái)政管理機(jī)制。四是財(cái)政管理精彩紛呈。投資評審實(shí)現(xiàn)了后發(fā)趕超,支農(nóng)資金整合樹立了全國樣板,國有資產(chǎn)管理邁上了新的臺階,財(cái)政監(jiān)督水平有了新的提高,財(cái)政信息化建設(shè)迅速步入了快車道。內(nèi)部管理更加規(guī)范,執(zhí)行力不斷提升;機(jī)關(guān)文化深入人心,凝聚力不斷增強(qiáng);隊(duì)伍建設(shè)卓有成效,人員結(jié)構(gòu)及素質(zhì)不斷改善。

20xx 年,是“省直管縣”財(cái)政體制改革推行之年?;仡欉^去一年的工作,我們圍繞保運(yùn)轉(zhuǎn)、保重點(diǎn)、保穩(wěn)定、保平衡的目標(biāo),緊扣抓收、促收、增收主題,作好爭資、引資、融資文章,全力落實(shí)“七個(gè)突出”,使全市收入總額達(dá) 91767 萬元,比上年增長 28.4 % ,為全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了有力支撐;財(cái)政資金實(shí)現(xiàn)了安全高效運(yùn)行,充分發(fā)揮了使用效益??梢院敛豢鋸埖卣f,過去一年里,我們無愧于自己的使命,無愧于市委市政府的重托,無愧于全市人民的期望。

第一,突出收入提質(zhì),做大財(cái)政蛋糕 。

按財(cái)政體制新口徑, 20xx 年,我市共完成一般預(yù)算收入 23660 萬元,比上年增加 4356 萬元,增長 22.57% 。其中,財(cái)政局直接征收 11026 萬元,占 46.60% 。全年稅收總量達(dá) 13637萬元,較上年增加 3693 萬元,增長 37.14% ,稅收比重達(dá) 57.64% ,上升 6.13 個(gè)百分點(diǎn),比年初預(yù)定 55% 的目標(biāo)提高 2.64 個(gè)百分點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了新體制下收入質(zhì)量的較快提升。

為了確保收入“蛋糕”做大、質(zhì)量提升,我們著力創(chuàng)新了三項(xiàng)機(jī)制:一是創(chuàng)新了任務(wù)落實(shí)機(jī)制。 深入研究“省直管縣”收入政策,特別是上收、下放等共享 收入政策,根據(jù)稅收級次和分享比例的不同,以政府會議紀(jì)要形式,對各部門收入既按總量、又分種類下達(dá)計(jì)劃,而且特別加重了本級獨(dú)享稅種任務(wù),確保了地方利益最大化。二是創(chuàng)新了征收管理機(jī)制。加強(qiáng)與稅務(wù)部門協(xié)作,做到涵養(yǎng)基礎(chǔ)稅源,依托重點(diǎn)稅源,抓好中小稅源;完善非稅收入督導(dǎo)機(jī)制,有效確保了均衡足額入庫;將全年收入任務(wù)分解到各個(gè)責(zé)任人,按月調(diào)度、按旬督促,進(jìn)一步增強(qiáng)了征管責(zé)任意識;完善征管機(jī)制,加強(qiáng)稅源監(jiān)控,強(qiáng)化部門協(xié)作,由財(cái)政局負(fù)責(zé)征收的契稅、耕地占用稅9 月 1 日 移交前共入庫 1 712 萬元,較去年全年增加 412 萬元,增長 31.69% ; 將稅后收入納入統(tǒng)管, 推行銀行 pos 機(jī)收繳,嚴(yán)控收費(fèi)減免,強(qiáng)化稽查稽核,全年繳入?yún)R繳結(jié)算戶的非稅收入達(dá) 35886 萬元,比上年增長 41% ,切實(shí)增強(qiáng)了政府調(diào)控能力。三是創(chuàng)新了考核獎懲機(jī)制。實(shí)行按總量和種類同時(shí)考核、按月結(jié)賬。對及時(shí)足額完成收入任務(wù)的,按規(guī)定撥付工作經(jīng)費(fèi)、兌現(xiàn)獎勵資金;對完不成收入任務(wù)的,一律暫?;蚩蹨p經(jīng)費(fèi)撥款,以調(diào)動各征管責(zé)任部門抓收入的積極性、主動性,進(jìn)而確保任務(wù)及時(shí)超額完成。

第二,突出爭資減負(fù),提高保障能力 。

20xx 年,共取得上級補(bǔ)助收入 68107 萬元,比上年增加 16452 萬元,增長 31.8% ,高出全國轉(zhuǎn)移支付 8.14% 的平均增幅 23 個(gè)百分點(diǎn)。一系列重大項(xiàng)目能夠落戶,都是我們積極努力爭取的結(jié)果。如廉租住房項(xiàng)目,共計(jì)到位資金 2383 萬元,比上年增加 1991 萬元,增長 508%;農(nóng)村地區(qū)可再生能源建設(shè)應(yīng)用項(xiàng)目全國只有 9 個(gè)縣、農(nóng)村環(huán)境連片綜合整治項(xiàng)目全省只有 22個(gè)縣,我市以農(nóng)業(yè)份額很小的現(xiàn)實(shí)情況擠進(jìn)了“籠子”,分別到位資金 1100 萬元、 1200 萬元,可以說是十分難得的。再如企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)節(jié)基金, 20xx年給了 1500 萬元,今年又給1000 萬元,成為全省唯一一個(gè)連續(xù)獲得此項(xiàng)支持的縣市,有效緩解了本市財(cái)政“兜底”壓力。特別是已經(jīng)負(fù)擔(dān)了 16 年的財(cái)政體制上解,省、市兩級決定共同核減 1000 萬元,占上解基數(shù)的四分之三,大大減輕了我市的歷史包袱。

20xx 年的爭資減負(fù)取得顯著成績,主要得益于積極應(yīng)對省直管縣改革,實(shí)現(xiàn)了三方面的轉(zhuǎn)變:一是爭資思路的轉(zhuǎn)變 。 長期以來,我們抓爭資都只側(cè)重于研究上級政策。但由于我市地域小、總量少,往往只收獲一點(diǎn)“邊角余料”。今年,我們抓住省直管縣財(cái)政體制改革契機(jī),在認(rèn)真研究上級政策的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)向研究本地特點(diǎn)轉(zhuǎn)變,以計(jì)劃與規(guī)劃引領(lǐng)爭資,以特色影響決策,分別在濕地資源、城市化水平、西部大開發(fā)和革命老區(qū)優(yōu)惠政策等方面取得了較大進(jìn)展。 二是爭資方式的轉(zhuǎn)變 。 順應(yīng)省管縣改革,我們在公關(guān)對象上也實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)變。在不忽略常德市的同時(shí),改為以省、部為主,實(shí)現(xiàn)了與省、部相關(guān)部門和人員的緊密對接。同時(shí),還繼續(xù)保持了與常德市的良好關(guān)系,發(fā)揮他們的中間作用,打造了多層級的人脈資源。 三是匯報(bào)重點(diǎn)的轉(zhuǎn)變。 實(shí)現(xiàn)以匯報(bào)困難為主向匯報(bào)工作亮點(diǎn)轉(zhuǎn)變,以工作的成效、成熟的經(jīng)驗(yàn)贏取上級的關(guān)注和支持,突破爭資瓶頸。如社保補(bǔ)助、節(jié)能減排、支農(nóng)資金整合、廉租房建設(shè)、一事一議獎補(bǔ)、家電汽摩下鄉(xiāng)、湖橋改制留守機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)等,都是在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,形成了特色亮點(diǎn),贏得了領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。

第三,突出融資招商,加快發(fā)展步伐。

財(cái)源建設(shè),是財(cái)政部門一個(gè)永恒的主題;融資、招商,則是加強(qiáng)財(cái)源建設(shè)的主要途徑。 20xx 年里,我們圍繞促發(fā)展、壯財(cái)源,大膽探索,積極作為,取得了令人矚目的成效。

1 、破解政府融資難題。 中央開展清理整頓政府融資平臺后,地方政府融資越來越難了。怎么破解這道難題加快地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展呢? 20xx 年 9 月,我們獲悉財(cái)政部正在按xx大精神,積極研究探索以國有資產(chǎn)融資租賃改革,推動“三農(nóng)”項(xiàng)目投入機(jī)制改革,進(jìn)而“深化新一輪農(nóng)村綜合改革”。機(jī)遇稍縱即逝,我們緊鑼密鼓匯報(bào)改革決心、研究改革思路、設(shè)計(jì)改革方案、創(chuàng)造改革條件,終于贏得了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。經(jīng)過 3 個(gè)多月加班加點(diǎn)準(zhǔn)備資料,多次上北京赴上海磋商匯報(bào),一輪又一輪艱苦談判,終于爭取成為了全國第一個(gè)改革試點(diǎn)“縣”,甚至是唯一的試點(diǎn)“縣”,目前, 5 億元資金已經(jīng)到位。相比以往其它渠道融資,這次融資實(shí)現(xiàn)了“四最”:即額度最大、成本最低、風(fēng)險(xiǎn)最小、使用最方便,為我市奮力趕超注入了強(qiáng)大活力。

2 、突破中小企業(yè)融資瓶頸 。 “融資難”一直是制約中小企業(yè)發(fā)展的瓶頸。 20xx 年里,我們充分發(fā)揮中小企業(yè)融資幫扶平臺作用,定期組織銀企洽談會,盡力為企業(yè)融資牽線搭橋。僅常德財(cái)鑫投資擔(dān)保公司一家,我們就爭取其為我市中小企業(yè)融資 1.4 億元,幫助 21 家企業(yè)擺脫困境、做大做強(qiáng)。更為可喜的是,在我們的積極努力下, 12 月 18 日 ,常德財(cái)鑫投資擔(dān)保公司在我市掛牌成立了唯一一家縣級分公司,直接融入津市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì),將為進(jìn)一步破解我市中小企業(yè)融資難、助推津市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮重要作用。

3 、廣泛開展招商引資。 通過廣泛宣傳發(fā)動,四處打探信息,傾情跟蹤服務(wù),全年共與 3 家客商達(dá)成了投資意向。其中,常德正友機(jī)械公司已落戶工業(yè)園,深圳綠揚(yáng)鞋業(yè)公司已達(dá)成投資共識,尚就落戶細(xì)節(jié)方面進(jìn)行磋商。正友公司共征地 40 畝,總投資 4000 多萬元,目前第一期20xx 萬投資已完成 80% ,不久即可開工投產(chǎn)。

4 、加大服務(wù)企業(yè)力度。 對市委明確由我局聯(lián)系的 2 家企業(yè),我們實(shí)行了常年跟蹤服務(wù)、及時(shí)排憂解難。針對企業(yè)流動資金不足的問題,我們分別幫其融資 200 萬元和 680 萬元,解了企業(yè)燃眉之急;針對企業(yè)經(jīng)營環(huán)境不優(yōu)問題,我們積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào),解了企業(yè)后顧之憂。同時(shí),我們 還充分發(fā)揮職能作用,為 鴻鷹祥、雪麗公司等 5 家 企業(yè)爭取國家獎補(bǔ)資金 1000 多萬元,有力促進(jìn)了企業(yè)科技創(chuàng)新、節(jié)能減排。

5 、獎勵創(chuàng)業(yè)引資功臣。 為了加快發(fā)展步伐,在全市上下掀起創(chuàng)業(yè)增效、招商引資高潮,20xx 年里,財(cái)政共拿出了 497 萬元獎勵企業(yè)做大做強(qiáng)、創(chuàng)稅增效;獎勵部門服務(wù)企業(yè)、銀行支持企業(yè);獎勵招商引資。其中,有 10 家新增的規(guī)模企業(yè),有 17 家技術(shù)改造取得突出成果的企業(yè)、 3 家技術(shù)創(chuàng)新、 2 家創(chuàng)名品名牌的企業(yè)獲獎;有 5 家對企業(yè)貸款規(guī)模增長較大的銀行、10 個(gè)部門服務(wù)企業(yè)成績突出的單位,還有 13 個(gè)招商引資先進(jìn)單位、 18 名招商引資先進(jìn)個(gè)人、 3 個(gè)招商引資重點(diǎn)項(xiàng)目、 2 名招商引資特別功臣受到獎勵。

第四,突出公共財(cái)政,促進(jìn)社會和諧。

維護(hù)社會公平,實(shí)現(xiàn)公共服務(wù)均等化,是社會和諧穩(wěn)定的基礎(chǔ)。 20xx 年,我市共實(shí)現(xiàn)財(cái)政總支出 91766 萬元,比上年增加 19490 萬元 , 增長 27% 。在分配財(cái)政蛋糕過程中,我們秉承公共財(cái)政的理念,較好地實(shí)現(xiàn)了“七個(gè)確?!薄?/p>

一是確保干部職工待遇逐步提高。 全年通過工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)打卡發(fā)放工資和津補(bǔ)貼 1.1 億元,比上年增加 1775 萬元、增長 21% 。其中公務(wù)員津補(bǔ)貼及事業(yè)單位績效工資在上年人平 10000元基礎(chǔ)上提升至 15000 元,對義務(wù)教育階段教師績效工資全額進(jìn)行了保障,全年共安排津補(bǔ)貼和績效工資 6667 萬元,比上年增支 2586 萬元,增長 63.4% 。

二是確保社保水平穩(wěn)步提升。 全年共計(jì)支付社保資金 24725 萬元,比上年增加 4595 萬元,增長 22.8% ,確保了 12513 名企業(yè)離退休職工 和 3245 名機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員 養(yǎng)老金發(fā)放, 53479 名職工醫(yī)保、 65874 名城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、 128581 名參合農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷。通過廣泛宣傳,吸納了大量居民加入基本養(yǎng)老保險(xiǎn), 不斷擴(kuò)大了養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面;通過 積極籌措資金,確保了企業(yè)退休職工養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)年人平增加 1320 元;通過積極 落實(shí)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員參加醫(yī)保政策,實(shí)現(xiàn)了全市醫(yī)保無縫覆蓋;通過降低新型農(nóng)村合作醫(yī)療住院起付線,在繼續(xù)推行首診醫(yī)療包干制前提下取消城鎮(zhèn)居民醫(yī)保住院起付線和藥品目錄,有效 提高了 醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),較好實(shí)現(xiàn)了“病有所醫(yī)”目標(biāo)。

三是確保弱勢群體廣泛救助。 全面提升農(nóng)村五保、城鄉(xiāng)低保等弱勢群體救助水平,全年發(fā)放各類救助金 4932 萬元,比上年增加 987 萬元,增長 25.04% 。其中, 1397 名農(nóng)村五保戶年供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)從 1000 元提高到了 1500 元,提升幅度達(dá) 50% ;在“應(yīng)保盡保、進(jìn)出暢通”基礎(chǔ)上,將 11858 名城鎮(zhèn)低保對象救助水平從每人每月 156 元提高到了 163 元,將 6200 名農(nóng)村低保對象救助水平從每人每月 60 元提高到了 66 元;采取按月補(bǔ)助、即負(fù)即補(bǔ)醫(yī)療救助方式,有效實(shí)施了困難群體大病救助工作,還發(fā)放食品價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)助 122.6 萬元,投入 250 萬元幫助 300個(gè)農(nóng)戶進(jìn)行危房改造,重點(diǎn)解決農(nóng)村特困戶的住房困難 。

四是確保涉農(nóng)補(bǔ)貼及時(shí)足額發(fā)放。 將原來的補(bǔ)貼系統(tǒng)進(jìn)行全面升級改造,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道信息員進(jìn)行再培訓(xùn),切實(shí)提高了惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放水平;進(jìn)一步明確各部門職責(zé),實(shí)行整體聯(lián)動,使涉農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放更規(guī)范;定期不定期進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并開通了語音查詢系統(tǒng),及時(shí)掌握并處理涉農(nóng)補(bǔ)貼違法違紀(jì)行為。全年共打卡發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼項(xiàng)目 26 個(gè),發(fā)放金額近 4000 萬元,全市 4 萬多農(nóng)戶、 13 萬多人口、 19.6 萬畝補(bǔ)貼面積無一遺漏。

五是確保民生事業(yè)投入更加到位。 進(jìn) 一步完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,提升保障水平,全年 義務(wù)教育保障經(jīng)費(fèi)支出達(dá) 1325 萬元 ;籌資 2580 萬元推進(jìn)校舍安全工程,改建校舍 12處 ;安排 1200 萬元促進(jìn)特殊教育和職業(yè)教育發(fā)展,斥資 20xx 多萬元推進(jìn)德雅中學(xué)后續(xù)工程,較好地落實(shí)了教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略。投入 280 萬元支持文化體育事業(yè)發(fā)展,按人均 11.5 元的標(biāo)準(zhǔn)安排計(jì)生經(jīng)費(fèi) 304 萬元,還投入 1752 萬元支持就業(yè)培訓(xùn)、開辟公益性崗位,申請小額貼息擔(dān)保貸款 20xx 萬元支持就業(yè)、創(chuàng)業(yè),盡力保障了各項(xiàng)民生事業(yè)發(fā)展需求。

六是確保新農(nóng)村建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。 全年投入 430 萬元解決了 9000 名農(nóng)村人口安全飲水問題,投入 600 萬元改造了農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施;籌措 160 萬元完成了 7500 畝林業(yè)血防工程;投入267 萬元完成棚戶改造 153 戶,籌集 1800 多萬元促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。全面完成了投資561 萬元的保河堤中南土地治理項(xiàng)目,投資 540 萬元的李家鋪土地治理完成了 80% 的工程。積極支持集體林權(quán)制度改革、鞏固退耕還林以及政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)等工作,努力降低農(nóng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。

七是確保公用經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制進(jìn)一步完善。 對各預(yù)算單位公用經(jīng)費(fèi)水平進(jìn)行綜合測算,削峰填谷,使公用經(jīng)費(fèi)保障盡量趨于公平;全面落實(shí)中央政策,對政法系統(tǒng)公用經(jīng)費(fèi)按人平基本標(biāo)準(zhǔn)予以保障,全年增加支出 500 萬元;在常德市率先實(shí)行交警經(jīng)費(fèi)體制改革,將交警隊(duì)和其他政法部門一樣納入財(cái)政預(yù)算管理,強(qiáng)化了交警經(jīng)費(fèi)保障,促進(jìn)了執(zhí)法環(huán)境優(yōu)化。

第五,突出機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)管。

創(chuàng)新,是事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。 20xx 年里,我們以推進(jìn)財(cái)政管理科學(xué)化精細(xì)化為目標(biāo),進(jìn)一步理順體制,創(chuàng)新機(jī)制,有力提高了財(cái)政管理水平。

一是整體聯(lián)動構(gòu)建“大監(jiān)督” 格局。 確立了財(cái)政監(jiān)督與財(cái)政預(yù)算、預(yù)算執(zhí)行同等重要的“三位一體”理念;建立了對檢查項(xiàng)目共同規(guī)劃、對發(fā)現(xiàn)的問題共同研究、對形成的處理處罰決定共同落實(shí)的聯(lián)動機(jī)制;全面開展了社會團(tuán)體“小金庫”清理檢查;對 10 個(gè)單位的預(yù)算執(zhí)行情況、8 個(gè)專項(xiàng)資金進(jìn)行績效監(jiān)督,還進(jìn)行了 4 次內(nèi)部審計(jì)、完成了 6 個(gè)指定項(xiàng)目檢查。全年共查處違紀(jì)違規(guī)資金 1946 萬元。我市創(chuàng)新財(cái)政監(jiān)督機(jī)制的工作經(jīng)驗(yàn)相繼被中央、省、市級刊物推介,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的廣泛關(guān)注。

二是國庫集中支付實(shí)現(xiàn)無縫覆蓋。 將鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、工業(yè)新區(qū)等 36 家單位納入集中支付范圍,使全市 143 家預(yù)算單位全部實(shí)行了國庫集中支付。認(rèn)真落實(shí)原始憑證審核制度,退回不規(guī)范開支 203 筆、 383 萬元,拒報(bào)不合理開支 57 筆、 123 萬元,有效規(guī)范了預(yù)算單位的收支行為;努力提升服務(wù)質(zhì)量和支付效率,全年集中支付總額達(dá) 68062 萬元,直接支付率達(dá) 95% 。此外,還啟動公務(wù)卡消費(fèi)改革試點(diǎn), 2 個(gè)多月 刷卡支出 22 筆、 6.3 萬元 。

三是強(qiáng)化投資評審擠除“水分”。 嚴(yán)格堅(jiān)持“先評審、后審批,先評審、后撥款,先評審、后結(jié)算”的原則,強(qiáng)化投資評審職能;建立監(jiān)督制約機(jī)制,確保評審結(jié)論公正;加大現(xiàn)場勘測力度,不斷提升了評審質(zhì)量。 全年共評審項(xiàng)目 200 個(gè),評審?fù)顿Y額 4.9 億元,審減投資 8700多萬元,審減率 17.4% ,有效擠除了投資“水分”。

四是全面推進(jìn)資產(chǎn)管理信息化。 建立了縱聯(lián)各級財(cái)政、橫聯(lián)各個(gè)預(yù)算單位的資產(chǎn)管理信息系統(tǒng),對國有資產(chǎn)全面實(shí)行了信息化管理;加強(qiáng)國有經(jīng)營收入管理力度,增強(qiáng)了政府調(diào)控能力;在進(jìn)一步澄清底子的基礎(chǔ)上, 完成了全市 126 家行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)歸集工作,并進(jìn)一步規(guī)范了國有資產(chǎn)處置,使我市國有資產(chǎn)管理邁上了一個(gè)新臺階。

五是不斷深化農(nóng)村綜合改革。 通過不斷完善管理制度、考核辦法,加強(qiáng)預(yù)算管理、支出監(jiān)控,規(guī)范基建投入、債權(quán)債務(wù),深化鄉(xiāng)財(cái)市管鄉(xiāng)用、村賬鄉(xiāng)代管、站賬鄉(xiāng)管等系列改革,使我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政精細(xì)化管理水平繼續(xù)在全省處于領(lǐng)先地位。全力推進(jìn)“一事一議”財(cái)政獎補(bǔ),年內(nèi)共落實(shí)獎補(bǔ)資金 369 萬元,建成農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目 89 個(gè),大大改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。

六是著力加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。 加大《會計(jì)法》宣傳和執(zhí)法檢查力度,增強(qiáng)會計(jì)人員職業(yè)操守,促進(jìn)了會計(jì)信息質(zhì)量提升;加大學(xué)術(shù)交流力度,組織財(cái)會行業(yè)業(yè)務(wù)比武、創(chuàng)先爭優(yōu),較好地維護(hù)了會計(jì)人員“娘家”形象;強(qiáng)化會計(jì)人員管理,提高會計(jì)服務(wù)水平,創(chuàng)新會計(jì)培訓(xùn)形式和內(nèi)容,有力提高了財(cái)會隊(duì)伍整體素質(zhì)。全年共舉辦各類培訓(xùn)班 14 期,培訓(xùn)人員 1192 名。通過專業(yè)知識培訓(xùn),有 35 人獲得了會計(jì)從業(yè)資格、 11 人考取了中級職稱、 4 人取得了初級職稱。

七是完善“六制”推廣家電下鄉(xiāng)。 通過評定信用等級確定家電下鄉(xiāng)銷售網(wǎng)點(diǎn),開展定期巡查、抽樣調(diào)查、電話回訪督促銷售網(wǎng)點(diǎn)切實(shí)履行約定義務(wù)、認(rèn)真搞好售后服務(wù),利用各種平臺、采取多種形式廣泛宣傳家電下鄉(xiāng)政策、公示享受補(bǔ)貼情況、曝光違規(guī)操作行為,并建立“末位淘汰”的威懾機(jī)制,有效確保了家電下鄉(xiāng)規(guī)范、有序運(yùn)行,提高了農(nóng)民群眾的購買積極性。全年共銷售家電汽摩下鄉(xiāng)產(chǎn)品 6000 多萬元,比上年增長 190% ,發(fā)放補(bǔ)貼資金 653 萬元,比上年增長 160% 。全年補(bǔ)貼兌付率均達(dá)到了 97% 以上。津市的工作經(jīng)驗(yàn)受到了省、市領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。國慶節(jié)后,還啟動了家電以舊換新工作, 3 個(gè)月共兌付補(bǔ)貼 60 多萬元。

八是政府采購?fù)怀龉嚬芾怼?對全市公務(wù)用車重新核定編制,堅(jiān)持不超編、不超標(biāo)申報(bào)審批配置公務(wù)用車;推行公車 “實(shí)名制”,所有公務(wù)用車一律貼上標(biāo)志;將公車保險(xiǎn)、維修、加油統(tǒng)一納入了政府采購,既節(jié)約了成本,又堵塞了漏洞。 20xx 年,全市政府采購總額達(dá) 13532 萬元,比上年增加 2225 萬元,增長 19 % ,比預(yù)算金額節(jié)約 1595 萬元,節(jié)約率 10 %。

第六,突出機(jī)關(guān)文化,打造一流團(tuán)隊(duì)。

文化,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂。 20xx 年里,我們以機(jī)關(guān)文化彰顯團(tuán)隊(duì)精神,打造核心凝聚力,有力加強(qiáng)了干部隊(duì)伍建設(shè)。圍繞以機(jī)關(guān)文化促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè),我們著重落實(shí)了六個(gè)方面。

1 、定主題,明確機(jī)關(guān)文化建設(shè)目標(biāo)。 經(jīng)局黨組反復(fù)討論、認(rèn)真研究,確定了“盡職守責(zé)、勤學(xué)有為、公正廉潔、誠信和諧”的機(jī)關(guān)文化主題,并組織深入學(xué)習(xí);擬定了財(cái)政局機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作方案,明確了“提高干部素質(zhì)、提升干部境界、打造團(tuán)隊(duì)精神、樹立行業(yè)新風(fēng)”的機(jī)關(guān)文化建設(shè)目標(biāo);以責(zé)任落實(shí)為基礎(chǔ),以宣傳平臺為載體,以創(chuàng)先爭優(yōu)為切入點(diǎn),以風(fēng)清氣正為落腳點(diǎn),開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的創(chuàng)建活動。

2 、抓學(xué)習(xí),提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)。 為了營造學(xué)習(xí)氛圍,堅(jiān)持每月組織一次集中學(xué)習(xí);為了端正學(xué)習(xí)態(tài)度,制定了個(gè)性化學(xué)習(xí)方案及考核細(xì)則,并納入干部年度目標(biāo)管理責(zé)任制進(jìn)行考核;為了拓寬視野,增強(qiáng)把握大局的能力,精心編印《財(cái)經(jīng)知識概覽》,組織干部職工學(xué)習(xí);為了確保學(xué)習(xí)效果,以規(guī)章制度、考核體系、財(cái)經(jīng)知識、財(cái)政業(yè)務(wù)等為基本內(nèi)容出題制卷,組織了全員考試。通過落實(shí)個(gè)性化學(xué)習(xí)方案,全年有 14 人參加了會計(jì)資格和職稱培訓(xùn)考試, 1 人參加了學(xué)歷提升考試, 1 人參加了經(jīng)濟(jì)類職稱考試 。

3 、圖長遠(yuǎn),完善選人用人機(jī)制。 按照公正、公平、公開的原則,錄用人員嚴(yán)格堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”,年內(nèi)通過公開考試,擇優(yōu)選拔了 3 名全日制本科財(cái)經(jīng)專業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生,為財(cái)政系統(tǒng)輸送了新鮮血液;選調(diào)人員嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),即 35 歲以下、中級會計(jì)職稱、本系統(tǒng)編制,年內(nèi)共引進(jìn)符合條件人員 4 名,為財(cái)政工作補(bǔ)充了重要業(yè)務(wù)骨干;提拔干部嚴(yán)格堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、不拘一格。新任?2 名所長、 1 名主持工作的副所長,均年輕有為、群眾公認(rèn)、各界滿意;使用干部嚴(yán)格堅(jiān)持“保護(hù)優(yōu)先、有為者有位”原則。在 20xx年對局機(jī)關(guān)中層干部進(jìn)行競崗輪崗的基礎(chǔ)上, 20xx 年又對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道財(cái)政所長實(shí)行了突擊“換防”、離任審計(jì),以防微杜漸,增強(qiáng)責(zé)任意識,確保干部政治安全。

4 、樹標(biāo)兵,弘揚(yáng)創(chuàng)先爭優(yōu)精神 。 設(shè)立創(chuàng)先爭優(yōu)獎,大張旗鼓地獎勵創(chuàng)先進(jìn)、爭一流;設(shè)立突出貢獻(xiàn)獎、形象宣傳獎,對組織收入、爭取資金、加強(qiáng)管理、宣傳財(cái)政工作、弘揚(yáng)財(cái)政文化成績突出者予以獎勵;樹“模范股長”、“崗位標(biāo)兵”,獎敬業(yè)愛崗、學(xué)有所成,大力弘揚(yáng)盡職守責(zé)、勤學(xué)有為的精神;開展評選“我身邊的好人”、“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動,以身邊的先進(jìn)典型教育、感染、引導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)。

5 、展才藝,培養(yǎng)健康生活情趣。 為增強(qiáng)向心力、凝聚力、親和力,促進(jìn)干部職工提高生活品位,實(shí)現(xiàn)快樂工作、快樂生活,成立了文學(xué)創(chuàng)作、琴棋書畫、攝影、乒乓球、籃球等興趣小組,并定期組織活動;積極組織和參與各級各類文體競賽活動,較好地展示了財(cái)政干部風(fēng)采。特別是在全省“非稅杯”辯論賽中,文莉被評定為“最佳辯手”;以短信平臺為支撐,定期發(fā)送問候祝福、警語慧言,深入開展了“短信鑄德”活動。

6 、擴(kuò)影響,加大宣傳推介力度。 進(jìn)一步完善財(cái)政宣傳信息調(diào)研考核制度,加大宣傳推介力度,全年被各級報(bào)刊、網(wǎng)站采用調(diào)研文章、經(jīng)驗(yàn)材料、工作報(bào)道 160 多篇,在電視臺錄播財(cái)政專題片 8 期、工作新聞 30 多條,有力宣傳了津市的財(cái)政工作,樹立了津市的財(cái)政形象。其中,應(yīng)對“省直管縣”財(cái)政改革、推進(jìn)廉租房建設(shè)等調(diào)研成果引起了市委市政府領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注,財(cái)政監(jiān)督及“小金庫”治理、支農(nóng)資金整合、財(cái)政投資評審、非稅收入征管、家電汽摩下鄉(xiāng)等一大批工作經(jīng)驗(yàn)、工作亮點(diǎn)在全國、全省推介,較好地樹立了財(cái)政的津市形象。津市的財(cái)政宣傳信息工作在常德財(cái)政系統(tǒng)、津市市委辦、政府辦的考核中均名列前茅。

第七,突出規(guī)范管理,樹立品牌形象。

財(cái)政局的內(nèi)部管理一直都是全市的品牌。 20xx 年里,為了使這個(gè)品牌進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大,我們突出抓了六個(gè)方面。

1 、細(xì)化目標(biāo)任務(wù),打造責(zé)任品牌。 將各項(xiàng)工作任務(wù)分解、量化到各相關(guān)責(zé)任部門,確保事事有人做,不留死角空檔;明確每個(gè)人的工作范圍、工作職責(zé)、考核細(xì)則,確保人人有事做,不留空崗閑崗;對工作任務(wù)落實(shí)情況定期進(jìn)行考核結(jié)帳、跟蹤問效,確保各項(xiàng)工作時(shí)時(shí)都處于落實(shí)之中;按月召開工作調(diào)度會、收入調(diào)度會、爭資調(diào)度會,定期開展述職評議,以增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感。

2 、加大督查力度,打造制度品牌。 在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂,使之更完善、更科學(xué)合理,更具有實(shí)用性、可操作性和約束力;建立了辦公室、人教股、監(jiān)督股、后勤中心各司其職、各負(fù)其責(zé)的督查督辦網(wǎng)絡(luò),確保各項(xiàng)規(guī)章制度和程序化、標(biāo)準(zhǔn)化方案落實(shí)。全年共開展督促檢查 20 多次,印發(fā)督查通報(bào) 15 期,對模范遵守制度的人進(jìn)行了表揚(yáng),對嚴(yán)重違規(guī)違章的單位和個(gè)人進(jìn)行了批評,有力提高了制度的規(guī)范力、威懾力。

3 、推進(jìn)財(cái)政信息化,打造電子政務(wù)品牌。 完成了所有運(yùn)營線路的升級改造,以光纖取代“極速通”,使其功能大大增強(qiáng)、效率大大提高,徹底解決了速度慢、故障多的問題;完成了中心機(jī)房的擴(kuò)容工作,使之基本上能夠適應(yīng)財(cái)政信息化發(fā)展需要;完成了電子政務(wù)平臺的全面應(yīng)用工作,有效提高了辦公自動化水平;完成了財(cái)政網(wǎng)站的升級改版,使其信息庫、資料庫、法規(guī)庫、思想庫等功能更加齊全,宣傳陣地的作用更加突出。全年更新網(wǎng)站信息 700 多條次,得到了上下內(nèi)外的一致好評;完成了備用電源更新升級任務(wù),為確保信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);完成了資產(chǎn)管理系統(tǒng)和桌面安全系統(tǒng)建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)了財(cái)政信息化進(jìn)程,進(jìn)一步發(fā)揮了電子顯示屏、短信平臺的功能,使其成為了良好的現(xiàn)代化形象宣傳、政務(wù)服務(wù)平臺。

4 、治理干部“小節(jié)”,打造作風(fēng)品牌。 針對干部隊(duì)伍中存在的建立“小圈子”、結(jié)交“小兄弟”、放縱“小愛好”等生活小節(jié)問題,以貫徹落實(shí)干部“五五”管理辦法為切入點(diǎn),著力加強(qiáng)了干部作風(fēng)建設(shè)。通過完善服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、日志考核制等工作制度,著力解決效率不高的問題;通過全面推行一次性告知制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制,著力解決服務(wù)不優(yōu)的問題;通過規(guī)范辦事流程,完善聯(lián)動機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任追究,著力解決合作不力問題;通過落實(shí)崗位責(zé)任制、政務(wù)公開制、績效考評制,著力解決辦事不公問題。由于干部作風(fēng)扎實(shí),在財(cái)政矛盾特別突出的形勢下,我局在 20xx 年優(yōu)化環(huán)境測評中仍然取得了第 3 名的成績。

5 、完善服務(wù)體系,打造后勤管理品牌。 推行機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)正規(guī)化、園林管理物業(yè)化,有力提升了局機(jī)關(guān)“窗口”形象;辦起了機(jī)關(guān)食堂,為干部職工提供工作餐,既消除了干部職工的后顧之憂,又減少了同城吃請、中午飲酒等問題;更換辦公室防盜門,添置覆蓋整個(gè)辦公區(qū)域的攝像監(jiān)控系統(tǒng),提高了機(jī)關(guān)安全指數(shù);完善機(jī)關(guān)車輛管理制度,定期對駕駛員進(jìn)行考核考評,進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)用車管理。

6 、堅(jiān)持依法行政,打造人民滿意品牌。 認(rèn)真開展了“人民滿意政府”建設(shè)活動,“滿意政府”建設(shè)工作代表全市水平接受了常德市政府檢查;認(rèn)真開展“五五”財(cái)政法制宣傳教育活動,不僅在全省財(cái)政系統(tǒng)“五五”普法驗(yàn)收中取得了好成績,而且作為津市的 2 個(gè)代表單位之一迎接了常德驗(yàn)收;認(rèn)真辦理建議提案,市政府交辦的 11 件建議提案,滿意率達(dá)到了 91% ;認(rèn)真開展黨員服務(wù)承諾、“千名干部下基層”活動,有力提高了服務(wù)意識和水平;認(rèn)真開展“排憂解難促發(fā)展”活動,組織干部職工捐款支援災(zāi)區(qū)、支援新農(nóng)村建設(shè),有力提高了財(cái)政干部的民本意識、親民觀念,贏得了人民群眾滿意。

同志們,財(cái)政工作沒有最好,只有更好。 20xx 年,我們的工作取得了大面積豐收,但是,我們的爭資短板依然存在,財(cái)政保障水平還很低,財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理還很欠缺,干部隊(duì)伍的能力、作風(fēng)還有待進(jìn)一步提升,等等。都有待新的一年乃至今后較長時(shí)期內(nèi)逐步解決。

20xx 年,隨著政治體制改革的啟動、經(jīng)濟(jì)體制改革的深入、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的提速、各種保障要求的提高,財(cái)政收支矛盾會更加突出。我們將以“五個(gè)提高”為目標(biāo),為“”開好局、起好步。

第一,提高保障能力,縮小供需差距。要全力挖潛促收,在確保稅收比重再提高 5 個(gè)百分點(diǎn)的基礎(chǔ)上,完成一般預(yù)算收入 2.6 億元,增長 10% ;要全力爭資增收,確保上級補(bǔ)助收入達(dá) 7.4億元,增長 16% 。收入總量要登上 10 億元臺階。

第二,提高理財(cái)水平,合理分配“蛋糕”。緊扣發(fā)展與穩(wěn)定,兼顧公平與效率,依法、依規(guī)、依程序分配好財(cái)政資金,以公共服務(wù)均等化的逐步推進(jìn),提高社會各階層滿意程度。

第三,提高發(fā)展水平,突破融資瓶頸。發(fā)揮財(cái)政資金“四兩撥千斤”的作用,促進(jìn)“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”;科學(xué)規(guī)劃、合理使用融資資金,打造一流的創(chuàng)業(yè)平臺和投資環(huán)境。

第四,提高管理水平,確保資金績效。強(qiáng)化一系列行之有效的管理手段,深化一系列創(chuàng)新機(jī)制的財(cái)政改革,推進(jìn)財(cái)政管理科學(xué)化、精細(xì)化,確保財(cái)政資金安全運(yùn)行、高效使用。

第五,提高隊(duì)伍素質(zhì),打造財(cái)政品牌。進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)、文化建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè),努力打造盡職守責(zé)、勤學(xué)有為、公正廉潔、誠信和諧的財(cái)政隊(duì)伍品牌。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用二

真是時(shí)間如梭,光陰似箭。回顧過去,靈官財(cái)政所在縣財(cái)政局和鎮(zhèn)黨委,鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體鎮(zhèn)村干部的共同努力下,通過全體財(cái)政干部團(tuán)結(jié)一致,上下一心,積極工作,各方面工作取得了另人滿意的成績。下面我從三個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)。

一、精神文明建設(shè)

(一)班子團(tuán)結(jié),上下一心,整體功能大有提高

今年初,在參加完縣財(cái)政工作會后,我們就立即組織全體財(cái)政干部,就肖局長的報(bào)告進(jìn)行了全面的討論,總結(jié)過去,暢談今年,會上大家暢所欲言,言無不盡,并結(jié)合我鎮(zhèn)財(cái)政的實(shí)際情況,制定了切實(shí)可行的、全面的工作責(zé)任制。所以在中,我所全全體同志始終以一種飽滿的精神狀態(tài)投入到財(cái)政各方面的工作中,大家互相協(xié)作且又分工明確,各司其責(zé),一年來,沒有出現(xiàn)任何內(nèi)部不團(tuán)結(jié)和糾紛現(xiàn)象,呈現(xiàn)出一種互敬互愛的和諧局面。

(二)、努力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格依法行政,大力增強(qiáng)拒腐防變的“免疫力”

領(lǐng)導(dǎo)的廉潔奉公是搞好財(cái)政工作的關(guān)鍵。作為一名財(cái)政所長,無論是在工作、學(xué)習(xí)還是生活中,我能始終繃緊廉政這根弦,用一個(gè)優(yōu)秀黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己、約束自己,時(shí)時(shí)自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事,不徇私情。在收入征管方面,堅(jiān)持按照法律、法規(guī)辦事,依率計(jì)征,依法理財(cái),從不亂開口子和隨意緩收。在支出方面,能嚴(yán)格按《預(yù)算法》辦事,嚴(yán)格遵循財(cái)經(jīng)規(guī)章和紀(jì)律,從不亂撥一筆款,預(yù)算開支安排總事先與領(lǐng)導(dǎo)商量,分清孰輕孰重,總體安排一次到位,不亂表態(tài),盡力當(dāng)好參謀。二是以身作則,廉潔奉公。財(cái)政是管錢的部門,每年通過自己掌管的資金上百萬元,但我始終能正確對待手中的權(quán)力,堅(jiān)持做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。來人來客招待嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)限額,杜絕鋪張浪費(fèi)和大吃大喝。對于一些不正當(dāng)?shù)恼埧汀⑺投Y能一一回絕。由于我?guī)ь^約束自己,且制定了廉政規(guī)范制度,崗位目標(biāo)責(zé)任制等各種制度,因此,全體同志們都能自覺遵守,加之我鎮(zhèn)財(cái)政管理非常規(guī)范,所以一年來我所未曾出現(xiàn)任何有失辦事欠公道,及以權(quán)謀私,行賄受賄,收人情稅等不良現(xiàn)象的發(fā)生,全年綜合治理管理較好,無重大工作差錯,無違法違紀(jì)行為發(fā)生。

(三)、狠抓隊(duì)伍建設(shè),充分調(diào)動干部隊(duì)伍的“戰(zhàn)斗力”

我始終把造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的干部隊(duì)伍作為財(cái)政工作的著力點(diǎn)來抓。一是用規(guī)范的制度管理人,先后建立健全了一系列行之有效的規(guī)章制度,除正常的學(xué)習(xí)、考勤、財(cái)務(wù)制度和崗位責(zé)任制外,還針對具體工作任務(wù),分別制訂完善了辦事制度和工作紀(jì)律。二是用嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷教育,做到時(shí)間、人員、經(jīng)費(fèi)“三落實(shí)”。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的開展,大力整頓干部隊(duì)伍思想作風(fēng)。對財(cái)經(jīng)紀(jì)律松弛、組織紀(jì)律渙散的人進(jìn)行談心和批評教育。三是用真實(shí)的情感關(guān)心人。我當(dāng)靈官鎮(zhèn)財(cái)政所所長9年來,對我所每一個(gè)干部職工,都是精情,精心,寬容待他,視為兄弟姐妹,他們有什么困難,我能想方設(shè)法協(xié)調(diào)各方矛盾,千方百計(jì)幫助想辦法解決,不想讓任何一個(gè)人受委屈,不懂的事,我耐心說明,我視他們?yōu)樨?cái)政所一個(gè)不可分割的整體,在工作之外,我常跟干部職工們交流思想,了解他們的思想動態(tài),做彼此貼心的朋友,有效地調(diào)動了干部職工的工作積極性,全所上下真正形成了“心往一處想,勁往一處使”的良好氛圍。

二、物質(zhì)文明

(一)、財(cái)政本塊任務(wù)按時(shí)完成

為了完成財(cái)政本塊任務(wù),我們采取分工負(fù)責(zé),任務(wù)到人,分階段提出完成任務(wù)的具體時(shí)間界限和任務(wù)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)又注重集中性突擊階段,形成一種有分有合,合中有分,分中有合的良好局面。這樣在全年工作中,充分發(fā)揮了各自的主觀能動性,也加強(qiáng)了整體工作能力,提高了戰(zhàn)斗力。全所上下心往一處想,勁往一處使,班子團(tuán)結(jié)一致,出色地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(二)、狠抓收入,嚴(yán)控支出,徹實(shí)削減債務(wù)

失衡,以確保工資正常發(fā)放和重點(diǎn)支出到位。四是我們清理整頓了黨政干部和國家工作人員拖欠或挪用公款資金。到12月底止,今年鎮(zhèn)財(cái)政實(shí)實(shí)在在消赤減債30多多萬元,有效地降低了財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)。所以實(shí)現(xiàn)了年內(nèi)干部工資、補(bǔ)助工資基本上按時(shí)發(fā)放。極大地緩解了財(cái)政壓力。

(三)、推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政信息化建設(shè),準(zhǔn)確無誤發(fā)好糧補(bǔ)資金

為了規(guī)范本鎮(zhèn)財(cái)稅信

息化管理,保障計(jì)算機(jī)運(yùn)用系統(tǒng)及其網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常、安全、可靠運(yùn)行,我所按照《縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)稅信息化管理暫行辦法》的要求,首先配備了有電腦基礎(chǔ)知識的專職信息員和農(nóng)稅會計(jì)操作員,和專用機(jī)房,并對機(jī)房進(jìn)行一定規(guī)格的裝修。其次是督促信息員按照縣財(cái)政局和信息化平臺的要求,晝夜加班加點(diǎn),提前搞好了財(cái)政信息化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和糧食直補(bǔ)數(shù)據(jù)的錄入以及數(shù)據(jù)的傳送,且報(bào)送的數(shù)據(jù)和傳送的郵件及時(shí)準(zhǔn)確,財(cái)政信息化建設(shè)的各項(xiàng)工作均達(dá)到的財(cái)政局的要求。特別是在糧食直補(bǔ)發(fā)放工作中,為了將存折按時(shí),無誤地發(fā)到農(nóng)戶手中,我所建立了包干發(fā)放責(zé)任制,制訂了發(fā)放責(zé)任表,簽字蓋章,以示明確責(zé)任,誰出了問題,追究誰的責(zé)任,再就是要求大家深入村組,家家戶戶發(fā)放,嚴(yán)格按糧補(bǔ)政策辦事,絕不錯發(fā),亂發(fā),所以我所的糧食直補(bǔ)發(fā)放工作在全縣整體發(fā)放工作中,發(fā)放準(zhǔn)確無誤,準(zhǔn)確發(fā)放到戶率達(dá)到100%,沒有出現(xiàn)一起農(nóng)戶上訪事件,各種資料整理齊全,上報(bào)縣局信息資料及時(shí),達(dá)到了上級的要求.

(四)、財(cái)務(wù)管理和會計(jì)基礎(chǔ)工作得到了加強(qiáng)

我鎮(zhèn)的財(cái)務(wù)管理由于得到了鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的高度重視,財(cái)務(wù)管理非常規(guī)范,財(cái)務(wù)管理制度非常健全。一是收入全面納入財(cái)政預(yù)算管理籠子,實(shí)行收入一條線管理,杜絕了進(jìn)出多門的現(xiàn)象。二是支出一支筆批字,支出前有預(yù)算安排,有輕有重,有先有后,嚴(yán)格按程序辦。三是在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中率先采用電腦自動操作與手工操作相結(jié)合的記帳方法,省時(shí)、省力、輕松,且又資料保存完整,核算快捷靈活,查找方便,帳戶處理規(guī)范。四是各種票證管理健全,會計(jì)檔案齊全,各種報(bào)表都能及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)。

(五)、認(rèn)真學(xué)習(xí),強(qiáng)化管理,整體素質(zhì)大有提高

一是我們認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策、財(cái)政法紀(jì)、法規(guī),財(cái)政紀(jì)律;認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀感和黨的全會堅(jiān)持一月一學(xué),邊學(xué)習(xí),邊談心,邊總結(jié),邊整頓,全面提高了各自的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì),精

神面貌煥然一新。二是樹立主動服務(wù)的作風(fēng);樹立科學(xué)管理的作風(fēng);樹立奮發(fā)進(jìn)取的作風(fēng)。三是加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作和全體干部職工的主動配合、加強(qiáng)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),剎住賭博風(fēng)、耍耍風(fēng)、享受風(fēng),解決政治上的自由主義,工作上的形式主義,生活上的享樂主義。四是加強(qiáng)目標(biāo)管理考核,任務(wù)按季、按月、按人考核。實(shí)行任務(wù)與獎勵、崗位津貼掛鉤,起到了很好的制約作用。五是加強(qiáng)財(cái)政內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,實(shí)行規(guī)范化管理,賭住了違法亂紀(jì)的途徑,自身建設(shè)得到了加強(qiáng),整體素質(zhì)得到了提高。但也存在一些不足:一是抓收入和清收清欠的力度還不夠,二是財(cái)政債務(wù)還沉重,財(cái)政運(yùn)轉(zhuǎn)艱難,三是部分財(cái)政干部責(zé)任感不強(qiáng),四是管理機(jī)制還待加強(qiáng),所有這些問將在新的一年工作中必須認(rèn)真研究,采取切實(shí)可行的措施加以解決。

三、本人幾點(diǎn)體會

一是政治上:能堅(jiān)持原則,服從為天,成熟穩(wěn)重,責(zé)任感較強(qiáng)。自認(rèn)為能與黨中央、與上級、與領(lǐng)導(dǎo)能保持高度一致,一言一行都能做到旗幟鮮明,立場穩(wěn)定,能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,有較強(qiáng)的政治敏感性,自覺主動堅(jiān)持黨的原則和組織紀(jì)律原則,無論何時(shí)何地都能自覺地聽從黨的安排,服從組織的調(diào)配,完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù),保守組織的秘密,服從意識強(qiáng),從不發(fā)難,不挖墻,從未提出過與利益、前途有關(guān)的要求,從不接觸不良分子,自認(rèn)為為人純潔,對得起黨和領(lǐng)導(dǎo),對得起組織。二是能力上:自評為通過多年學(xué)習(xí)、工作,理論與實(shí)踐相結(jié)合以及領(lǐng)導(dǎo)栽培,基本上能信任本職工作,所長當(dāng)了近20xx年,雖說進(jìn)步不快,但還能較好地履行這個(gè)職責(zé),有點(diǎn)組織能力,也能同全體同志打成一道,安排的各項(xiàng)任務(wù)同志們都能按時(shí)完成,且配合默契,業(yè)務(wù)上雖談不上爐火純真,還能正常運(yùn)用,記帳、查帳、報(bào)表、財(cái)務(wù)分析,綜合整理,電腦還能較好的運(yùn)用,還具備了一些小小的經(jīng)驗(yàn)。但還是正績平平,沒有多大作為,也沒有什么值得非常滿意的地方,主要原因是自己要求不高、不嚴(yán)。三是在工作上:我自認(rèn)為工作上我是積極努力,任勞任怨,務(wù)求實(shí)效。一是中心工作,我是20xx年如一日沒有完不成任務(wù)的歷史.二是財(cái)政業(yè)務(wù)工作,自認(rèn)為對財(cái)政業(yè)務(wù)工作能很好地運(yùn)用,無論是記帳、報(bào)表,還是財(cái)務(wù)分析,財(cái)務(wù)核算、財(cái)政電腦信息處理,都還能應(yīng)付。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用三

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)支農(nóng)資金管理,全面提升支農(nóng)資金的監(jiān)管,提高支農(nóng)資金的使用效益,根據(jù)澂財(cái)農(nóng)4號《關(guān)于全面開展支農(nóng)資金檢查工作的通知》精神和8月13日縣財(cái)政局召開的財(cái)政支農(nóng)資金管理安全檢查的會議精神,在鎮(zhèn)黨委、政府的精心組織安排下,我所組織業(yè)務(wù)人員對我鎮(zhèn)支農(nóng)資金的來源、性質(zhì)、使用情況進(jìn)行了全面清理,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

至1—7月,上級財(cái)政部門共撥入我鎮(zhèn)財(cái)政支農(nóng)資金249.8萬元。其中:公路修復(fù)補(bǔ)助款0.7萬元,農(nóng)田水利工程補(bǔ)助資金2萬元,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)救災(zāi)恢復(fù)資金40萬元,沼氣建設(shè)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)0.7萬元,標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)0.7萬元,扶貧款50.4萬元,退耕還林資金149.5萬元,對種糧農(nóng)戶補(bǔ)貼資金8.1萬元,油菜種植補(bǔ)貼2.2萬元。鎮(zhèn)財(cái)政共兌付財(cái)政支農(nóng)資金249.8萬元。其具體情況如下:

退耕還林資金10.6萬元,退耕還林資金138.9萬元對種糧農(nóng)民糧食直補(bǔ)資金8.1萬元,油菜種植補(bǔ)助資金2萬元,共計(jì)159.8萬元。均已全部兌現(xiàn)到戶。糧食直補(bǔ)和退耕還林資金全部實(shí)行“一折通”方式發(fā)放,切實(shí)做到了“五個(gè)到戶”和“六個(gè)不準(zhǔn)”。

財(cái)政局撥給我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)救災(zāi)恢復(fù)資金40萬元,我鎮(zhèn)實(shí)際支付農(nóng)業(yè)救災(zāi)資金40萬元,對農(nóng)業(yè)救災(zāi)資金,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)深入農(nóng)戶和受災(zāi)現(xiàn)場,按受災(zāi)程度,經(jīng)研究以不同的標(biāo)準(zhǔn)把救災(zāi)資金解決到各受災(zāi)戶,減少受災(zāi)群眾的損失。

上級財(cái)政撥給我鎮(zhèn)村道公路建設(shè)補(bǔ)助資金0.7萬元,我鎮(zhèn)按上級財(cái)政和主管部門的要求和標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)、全額將此項(xiàng)資金支付給各村,并監(jiān)督各村資金使用情況,確保真正用于村道路建設(shè)。

至撥入我鎮(zhèn)財(cái)政扶貧資金共50.4萬元。其中:

1、撥入整村推進(jìn)扶貧資金29.4萬元(其中:潭14.7萬元,鋪14.7萬元);

2、撥入整村推進(jìn)扶貧資金21萬元(其中:潭1005萬元,塘1005萬元);資金的撥付嚴(yán)格按照上級有關(guān)文件所規(guī)定的項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施,每一次項(xiàng)目資金的撥付均由鎮(zhèn)長進(jìn)行具體安排部署,均成立了項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

各部門之間做到分工到位,責(zé)任明確,同時(shí)均成立了項(xiàng)目監(jiān)督小組,對項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施和資金撥付進(jìn)行全面監(jiān)督。

1、在項(xiàng)目實(shí)施過程中堅(jiān)持做到:

①按扶貧開發(fā)規(guī)劃和年度計(jì)劃執(zhí)行;

②未改變扶貧資金使用范圍和投向;

③及時(shí)撥付扶貧資金,履行項(xiàng)目報(bào)帳。

2、在項(xiàng)目資金管理使用方面堅(jiān)持做到:

①遵守扶貧資金分配、撥付、審批程序等制度;

②依法設(shè)置會計(jì)賬薄、填制會計(jì)憑證;

③資金足額到位,做到專款專用,不擠占、不挪用、不截留扶貧資金。

我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)制度管理、使用財(cái)政支農(nóng)資金。沒有截留、擠占、挪用現(xiàn)象,目前鎮(zhèn)財(cái)政對支農(nóng)資金管理的簿弱環(huán)節(jié)在于對支農(nóng)資金使用的監(jiān)管。針對這一簿弱環(huán)節(jié),九村鎮(zhèn)財(cái)政所將認(rèn)真分析原因,采取有效的針對性防范措施,及時(shí)糾正,堅(jiān)決堵塞漏洞,防微杜漸,加強(qiáng)制度建設(shè)和工作力度,重點(diǎn)把好支農(nóng)資金使用的最后一道關(guān)口,確保財(cái)政支農(nóng)資金安全有效使用。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用四

同志們:

今天我們在這里隆重集會,召開20xx年度財(cái)政工作總結(jié)表彰暨20xx年績效目標(biāo)管理大會。剛才,會上表彰了先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者,交流了經(jīng)驗(yàn),簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,過一會區(qū)領(lǐng)導(dǎo)?還將代表區(qū)委區(qū)政府作重要講話,我們一定要深刻領(lǐng)會講話精神,堅(jiān)決貫徹落實(shí)到位。下面,我代表局黨組對20xx年的工作作總結(jié)回顧,并安排補(bǔ)署20xx年的財(cái)政工作。

一、20xx年各項(xiàng)工作卓有成效

20xx年,全體財(cái)政干部職工在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)人大區(qū)政協(xié)的監(jiān)督下,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,努力實(shí)現(xiàn)財(cái)政奮斗目標(biāo),勇挑重?fù)?dān),創(chuàng)新思路,兢兢業(yè)業(yè),默默奉獻(xiàn),為“十二五”的財(cái)政工作開局打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

1、財(cái)政收入節(jié)節(jié)攀高。全年實(shí)現(xiàn)全口徑財(cái)政收入134556萬元,為績效考核指標(biāo)的123.78%,同比增長60.9%,地方財(cái)政收入完成79005萬元,為績效考核指標(biāo)的138.03%,同比增長59.6%,一般預(yù)算收入完成68269萬元,為績效考核指標(biāo)的128%,同比增長65.8%,以上三個(gè)指標(biāo)增幅排全市13個(gè)區(qū)第一。非稅收入完成7645萬元,同比增長154.9%。

2、服務(wù)經(jīng)濟(jì)盡職盡責(zé)。服務(wù)企業(yè)發(fā)展,全年?duì)幦「黝愴?xiàng)目資金6100萬元,區(qū)本級投入工業(yè)發(fā)展資金3200萬元,支持企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)改造,提高了企業(yè)競爭力。服務(wù)農(nóng)業(yè)發(fā)展,發(fā)揮合力效應(yīng),整合財(cái)政支農(nóng)資金6615萬元,爭取資金2570萬元,支持農(nóng)田水利、基礎(chǔ)設(shè)施、特色農(nóng)業(yè)基地、農(nóng)業(yè)開發(fā)、農(nóng)村公益事業(yè)和新農(nóng)村等建設(shè),推進(jìn)了農(nóng)業(yè)的發(fā)展。服務(wù)城市建設(shè),籌集資金2068萬元,支持了區(qū)域道路維護(hù)、水銀線路改造升級,5103公交營運(yùn)、客運(yùn)站棚新建、城市維護(hù)、車輛整治、環(huán)境整治等,保障了拆遷安置資金所需,確保了重點(diǎn)市政建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施。招商引資實(shí)現(xiàn)了新的突破,引進(jìn)新增注冊戶12戶,比績效考核指標(biāo)增加10戶,完成稅收2150萬元,為績效考核指標(biāo)的268.75%,同比增長61.2%。

3、社會民生持續(xù)改善。全年民生工程共籌措安排資金23869萬元,占財(cái)政支出比重29.2%,同比增長18.76%,民生保障范圍和保障標(biāo)準(zhǔn)全面提升,實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)低保、養(yǎng)老、就業(yè)等保障應(yīng)報(bào)盡保,新農(nóng)合、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)和國家基本藥物制度改革穩(wěn)步推進(jìn),農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障體制不斷深化,糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、綜合補(bǔ)貼等各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放到位,全民創(chuàng)業(yè)提供小額擔(dān)保貸款安全發(fā)放。

4、管理體制不斷深化。全面實(shí)行綜合財(cái)政預(yù)算,按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行國庫集中支付,建立了基本支出、項(xiàng)目支出、績效評價(jià)、財(cái)政內(nèi)部預(yù)算編制流程、行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理制度,完善了財(cái)政專項(xiàng)資金管理辦法。深化國庫集中支付核算改革,增強(qiáng)了財(cái)政資金使用的合理性和財(cái)政預(yù)算的剛性約束。深化預(yù)算單位往來資金管理改革,規(guī)范了財(cái)政資金收付管理和財(cái)政專戶的設(shè)置。深化財(cái)政資金專戶改革,對金庫、零余額賬戶、轉(zhuǎn)移支付特設(shè)專戶和其他應(yīng)該予以保留的特設(shè)專戶等18個(gè)財(cái)政資金專戶以外的賬戶,全部在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成撤銷和合并,并進(jìn)一步完善了財(cái)政資金安全規(guī)章制度。深化政府采購改革,實(shí)行了招投標(biāo),定點(diǎn)采購以及區(qū)街聯(lián)動監(jiān)管制度,實(shí)施政府采購公開招投標(biāo)64項(xiàng),資金6036萬元,綜合節(jié)約率達(dá)11%。深化農(nóng)村綜合配套改革,進(jìn)一步完善了“以錢養(yǎng)事”、“三級合同”、“一事一議”等管理措施。強(qiáng)化非稅收入管理,全部實(shí)行“單位開票、銀行代收、財(cái)政統(tǒng)管、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控”,規(guī)范了非稅系統(tǒng)繳交工作。同時(shí),我們還啟動了公務(wù)卡改革試點(diǎn)。加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督檢查,開展了收入質(zhì)量、會計(jì)信息質(zhì)量、內(nèi)部監(jiān)督、涉農(nóng)專項(xiàng)、津補(bǔ)貼、小金庫和公交治理相關(guān)檢查,確保了財(cái)政資金管理安全,使用高效。

5、工作環(huán)境更加和諧,服務(wù)效率大大提高。認(rèn)真落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)和班子例會制度,及時(shí)研究工作、溝通思想、形成決策,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的帶動作用。積極開展了創(chuàng)先爭優(yōu)、群眾滿意基層站所、黨風(fēng)廉政建設(shè),“六五”普法、治庸問責(zé)和以“講政治、練本領(lǐng)、強(qiáng)管理、上水平”主題教育“八個(gè)一”等活動,特別是在“萬名干部進(jìn)萬村入萬戶”活動中,通過精心謀劃,全體財(cái)政干部了解了社情民意和群眾疾苦,增強(qiáng)了對農(nóng)村和農(nóng)民的感情,提高了服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力,促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,干部受到了鍛煉。加強(qiáng)財(cái)政調(diào)研為決策服務(wù),全局撰寫調(diào)研文章12篇,心得體會106篇,其中:2篇調(diào)研論文被市局分別評為二等獎和優(yōu)秀獎,6篇調(diào)研報(bào)告被區(qū)委、區(qū)政府采納。繼續(xù)保持了“五好”班子,市級文明單位、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、計(jì)劃生育先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號,創(chuàng)建群眾滿意基層站所四個(gè)所全部驗(yàn)收合格,農(nóng)村綜合改革省綜改辦考核評估為優(yōu)秀單位。這些榮譽(yù)的取得,是區(qū)委區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各級各部門關(guān)心支持的結(jié)果,是局班子成員精誠團(tuán)結(jié)、互助協(xié)作的結(jié)果,更是全體財(cái)政干部職工盡職盡責(zé)、勤奮工作的結(jié)果。在此,我代表局黨組真誠地向大家道一聲:你們辛苦了!感謝你們一年來所做出的辛勤努力! 過去的一年,成績只能說明過去,只能成為新的起點(diǎn)。我們只有始終保持不滿足、不松勁的思想、始終保持對財(cái)政工作中所存在的收支矛盾依然突出,運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)日益加大,對上級財(cái)政依賴度仍然較高等困難和在預(yù)算管理、專項(xiàng)資金監(jiān)督、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的問題的客觀清醒認(rèn)識,堅(jiān)持自我加壓,銳意進(jìn)取,學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn),爭做先進(jìn),才能更好地履行財(cái)政職能,不斷開創(chuàng)財(cái)政工作新局面。

二、振奮精神,真抓實(shí)干,促進(jìn)20xx年財(cái)政工作再上新臺階

20xx年是新一屆區(qū)委區(qū)政府的開局之年,是建設(shè)活力漢南、實(shí)力漢南、魅力漢南、幸福漢南,實(shí)施工業(yè)倍增計(jì)劃、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級、轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年。財(cái)政部門認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)第七次黨代會和第八屆人大一次會議提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),肩負(fù)著重要的歷史責(zé)任和光榮使命,做好今年的各項(xiàng)工作,開好局、起好步意義深遠(yuǎn)。按照區(qū)委提出的“五大工程”“三個(gè)體系”建議和省廳市局的總體要求,今年不僅是全局干部職工全面提升政治素質(zhì)和提高業(yè)務(wù)水平的學(xué)習(xí)年,也是依法行政提高履職能力和業(yè)務(wù)水平的管理年,全體財(cái)政干部職工要站在講政治、講大局的高度,把思想統(tǒng)一到區(qū)委區(qū)政府的決策上來,認(rèn)真扎實(shí)的做好今年的財(cái)政工作,以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大召開。

今年財(cái)政工作的總體思路是:全面貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會精神,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實(shí)全市財(cái)政工作會議和全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神,緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式主線,繼續(xù)貫徹實(shí)施積極的財(cái)政政策,著力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),加大對“三農(nóng)”、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障和就業(yè)等方面的支持力度,著力推動社會民生事業(yè)發(fā)展;進(jìn)一步深化財(cái)政改革,加強(qiáng)財(cái)政科學(xué)化、精細(xì)化管理和“學(xué)習(xí)年、管理年”建設(shè),著力提高財(cái)政管理績效,為順利完成保平穩(wěn)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、抓改革、促和諧等各項(xiàng)任務(wù)提供財(cái)力保障,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

(一)堅(jiān)持以創(chuàng)收增收為工作中心,著力推進(jìn)財(cái)政收入穩(wěn)定增長

今年區(qū)委區(qū)政府提出我區(qū)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)和措施意見,并明確20xx年主要經(jīng)濟(jì)目標(biāo),其中:全口徑財(cái)政收入增長35%,達(dá)到174901萬元;地方財(cái)政收入增長21%,達(dá)到95670萬元;地方一般預(yù)算收入增長35%,達(dá)到90815萬元。我們財(cái)政部門要按照全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會的精神,在安排今年的財(cái)政工作時(shí),準(zhǔn)確認(rèn)識和把握當(dāng)前財(cái)稅經(jīng)濟(jì)工作形勢。

財(cái)政工作面臨的總體環(huán)境是有利的,我們有近年來財(cái)政收入增長的基礎(chǔ),每年的財(cái)政收入增長都位居全市前列,區(qū)委區(qū)政府大力推進(jìn)“工業(yè)立區(qū)、項(xiàng)目興區(qū)、開放強(qiáng)區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,培育了我區(qū)先進(jìn)制造業(yè)的“集團(tuán)軍”,形成了電子信息、汽車、裝備制造等主導(dǎo)業(yè),新材料、新能源、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展壯大,為財(cái)政經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。但是今年新投產(chǎn)的大項(xiàng)目不多、能夠投產(chǎn)見效的項(xiàng)目較少,新的財(cái)源增長點(diǎn)有限。

區(qū)委區(qū)政府新的發(fā)展戰(zhàn)略為財(cái)政工作提供了發(fā)展契機(jī),但也提出了更高要求,財(cái)政收入增幅要高于全市平均水平,降低經(jīng)濟(jì)發(fā)展能耗,提高財(cái)政收入質(zhì)量及管理水平,也應(yīng)走在全市前列,財(cái)政部門責(zé)任重大。對此,我們財(cái)政部門必須保持清醒的頭腦和認(rèn)識,既要樹立完成目標(biāo)任務(wù)的必勝信心,又要增強(qiáng)完成目標(biāo)的緊迫感和責(zé)任感。切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),積極落實(shí)收入目標(biāo)任務(wù),依法強(qiáng)化收入征管入庫,進(jìn)一步規(guī)范非稅收入管理,加強(qiáng)財(cái)政收入形勢的分析與預(yù)測,運(yùn)用稅收成果反映經(jīng)濟(jì)、研究經(jīng)濟(jì)、服務(wù)經(jīng)濟(jì),不斷創(chuàng)新思路,完善工作舉措,強(qiáng)化與科室之間,與部門之間的協(xié)調(diào)溝通,狠抓收入組織,狠抓項(xiàng)目申報(bào)力度,狠抓招商引資,確保完成全年財(cái)政工作目標(biāo)任務(wù)。

(二)堅(jiān)持以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主線,著力推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變

經(jīng)濟(jì)是財(cái)政的基石,只有經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,財(cái)政才是有本之木、有源之水,才能有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們財(cái)政部門要堅(jiān)持以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為第一要務(wù),圍繞經(jīng)濟(jì)抓財(cái)政,切實(shí)強(qiáng)化主動生財(cái)意識,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,夯實(shí)財(cái)政收入增長的基礎(chǔ)。

1、充分發(fā)揮財(cái)政的職能作用。按照區(qū)委區(qū)政府的布署,把握好宏觀調(diào)控的方向、力度和節(jié)奏,保持宏觀經(jīng)濟(jì)政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性,并根據(jù)形勢的變化及時(shí)作出預(yù)調(diào)、微調(diào),解決經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的突出矛盾,促進(jìn)提高發(fā)展質(zhì)量和效益。綜合運(yùn)用各種財(cái)政政策工具,充分發(fā)揮財(cái)政政策在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、推動協(xié)調(diào)發(fā)展等方面的積極作用。優(yōu)化政府公共投資結(jié)構(gòu),促進(jìn)社會投資穩(wěn)定增長和結(jié)構(gòu)優(yōu)化,防止亂鋪攤子和盲目重復(fù)建設(shè)。積極引導(dǎo)民間投資,把投資與增加就業(yè)、改善民生有機(jī)結(jié)合起來。

2、積極推動經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式。積極落實(shí)區(qū)委區(qū)政府“工業(yè)立區(qū)、項(xiàng)目興區(qū)、開放強(qiáng)區(qū)”重大戰(zhàn)略部署。大力推進(jìn)新型工業(yè)化,深入實(shí)施工業(yè)倍增計(jì)劃,加大資金整合力度,完善有利于技術(shù)改造和產(chǎn)業(yè)升級的財(cái)政政策,發(fā)揮好財(cái)政資金的引導(dǎo)作用。大力支持培育一批具有核心技術(shù)、機(jī)制靈活、具有市場競爭力的優(yōu)勢企業(yè)和產(chǎn)業(yè),促進(jìn)全區(qū)不同經(jīng)濟(jì)類型的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。大力支持新能源與節(jié)能環(huán)保等新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,以節(jié)能技術(shù)改造為主要途徑,推進(jìn)節(jié)能減排工作。繼續(xù)做好淘汰落后產(chǎn)能,重點(diǎn)工程節(jié)能建設(shè)工作。繼續(xù)實(shí)施促進(jìn)節(jié)能減排的政府采購政策,進(jìn)一步擴(kuò)大節(jié)能產(chǎn)品惠民工程實(shí)施范圍。

3、積極支持企業(yè)自主創(chuàng)新,促進(jìn)中小微型企業(yè)發(fā)展。支持汽車零部件產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)建設(shè),切實(shí)做好示范區(qū)騰地拆遷、安置補(bǔ)償、資金籌措的協(xié)調(diào)工作。支持區(qū)級創(chuàng)業(yè)投融資平臺建設(shè),充分發(fā)揮區(qū)級創(chuàng)業(yè)投融資平臺在推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步中的作用。建立規(guī)范長效的財(cái)政科技投入機(jī)制,確??萍纪度敕ǘㄔ鲩L,充分發(fā)揮財(cái)政資金的引導(dǎo)示范和放大作用,支持企業(yè)自主創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化。繼續(xù)支持全區(qū)融資性擔(dān)保體系建設(shè),積極落實(shí)小額擔(dān)保貸款財(cái)政貼息資金政策和小額擔(dān)保貸款獎補(bǔ)政策,緩解中小微型企業(yè)融資難問題。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用五

剛才聽 說農(nóng)財(cái)局組織大家今天在這里召開培訓(xùn)會,開完會我就直接趕過來了。因?yàn)榘凑胀昴瓿醢才牛覀冊谌h財(cái)政工作會后要召開一個(gè)財(cái)政所長座談會,由于財(cái)政會當(dāng)天下午有個(gè)財(cái)政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會,時(shí)間比較緊,所以這個(gè)座談會就遲遲再沒有召開,所以借今天這個(gè)機(jī)會有必要再給大家講一講,尤其是現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)面臨多方面改革,我們基層財(cái)政工作人員也面臨著身份和職能的轉(zhuǎn)變,在這個(gè)過程中我們的工作不能放松,大家也不要因?yàn)闄C(jī)構(gòu)合并等人心渙散、干勁不足,用楊長亞市長的話講就是大家要有精神、在狀態(tài),不管在什么形勢下,我們一定要以飽滿的精神狀態(tài)投入到自己的工作中。

剛才我聽了 10 個(gè)財(cái)政所所長的工作報(bào)告,大家基本上都提到了所做的主要工作的情況,比如財(cái)政惠民補(bǔ)貼資金的發(fā)放情況、財(cái)政政策的宣傳等等,匯報(bào)的都比較好;但還有些不足部分所長沒有匯報(bào)到,也就是我們基層財(cái)政干部隊(duì)伍整體素質(zhì)還有待提高;工作創(chuàng)新力度還不夠;工作習(xí)慣亟待改變。就拿匯報(bào)工作來講,長匯報(bào)有長匯報(bào)的方法,短匯報(bào)有短匯報(bào)的方法。我也經(jīng)常給縣政府、市上匯報(bào)工作,匯報(bào)工作前我要想怎樣能抓住重點(diǎn)、亮點(diǎn),讓領(lǐng)導(dǎo)在我的匯報(bào)中能聽出我們的工作為什么做的比較好,有什么好的經(jīng)驗(yàn)和方法。這個(gè)大家以后要注意。

針對剛才幾個(gè)所長反映的人員短缺問題,我想是這樣,有兩個(gè)解決途徑,一是按照編制對空編缺編的我們要及時(shí)向人事機(jī)構(gòu)報(bào)招考計(jì)劃,通過招考的方法去充足我們的隊(duì)伍建設(shè)。現(xiàn)在財(cái)政所面臨的現(xiàn)實(shí)問題就是考試門檻過高,招人難,即便通過招考招進(jìn)來也很難留住,對于這個(gè)問題我們之前也向有關(guān)部門反映過,看能不能通過增加事業(yè)編制來解決,但是現(xiàn)在看來是不可能了,因?yàn)樯厦嬗形募鞔_規(guī)定,不能混編,所以這條路也是不可行的;在人員問題暫時(shí)解決不了的情況下怎么辦呢,那我們就要抓管理,怎樣合理安排利用有限的資源,這就需要財(cái)政所所長動動腦子。根據(jù)目前的情況來看,像以前由財(cái)政局來招工作人員的辦法是行不通了,從隸屬關(guān)系上來講,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所是隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的辦事機(jī)構(gòu),不是縣財(cái)政局的下派機(jī)構(gòu),縣財(cái)政局只是在業(yè)務(wù)上給予工作指導(dǎo),就像我不能去向市財(cái)政局局長反映我人手不夠一樣;人員問題我就講這么多。

下面我就基層財(cái)政工作提幾點(diǎn)要求:

一、加強(qiáng)財(cái)政所的日常管理,不斷深化財(cái)政各項(xiàng)改革。

基層財(cái)政工作本質(zhì)就是依法理財(cái),國庫集中支付以后,

各單位賬都交回去了,所里就只管本單位賬務(wù)和村級賬務(wù)。我認(rèn)為各所回去要做一個(gè)工作就是,把換屆審計(jì)工作作為一個(gè)契機(jī)和機(jī)遇,和審計(jì)部門及農(nóng)業(yè)部門一起清理核查村級賬務(wù),同時(shí)要思考兩個(gè)問題,一個(gè)是村級收入如何監(jiān)管;另一個(gè)就是其他項(xiàng)目資金如何監(jiān)管。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,財(cái)政投資農(nóng)村建設(shè)的力度不斷加大,農(nóng)村的項(xiàng)目越來越多,資金也越來越多,不只是財(cái)政部門給的資金,還有其他各部門的很多項(xiàng)目,這部分資金到村上,我們應(yīng)該如何監(jiān)管使用呢?怎樣才能不讓這部分資金游離于財(cái)政監(jiān)管之外,我想要從三個(gè)方面入手:一是實(shí)行村級賬務(wù)公開,收入支出定期公開,要置村級賬務(wù)于村民的監(jiān)督之下;二是實(shí)施村級項(xiàng)目管理,財(cái)政所工作人員在村上實(shí)施項(xiàng)目過程中,要關(guān)注項(xiàng)目實(shí)施動態(tài),項(xiàng)目進(jìn)度,做好監(jiān)管工作;三是健全制度。俗話說“無規(guī)矩不成方圓”。要做到制度先行,要用制度管人,制度管事。剛才太安財(cái)政所就提到自己制定了一個(gè)村級賬務(wù)審批流程,流程制度上墻,一目了然,多少錢誰簽字看制度,省的為了一個(gè)簽字問題不停的解釋還解釋不清。

另外一個(gè)財(cái)政所現(xiàn)在要做的就是“配合農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,如何做好村級事業(yè)的進(jìn)一步運(yùn)轉(zhuǎn)”這一課題調(diào)研,大家都看到了,現(xiàn)在的農(nóng)村和過去的農(nóng)村已經(jīng)是完全不一樣了,通村水泥路、路燈、垃圾清理站等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施讓現(xiàn)在的村容村貌煥然一新,但是路燈有沒有電費(fèi)、水泥路有沒有人打掃,垃圾有沒有人負(fù)責(zé)清理一系列問題也隨之出現(xiàn)了,有些村路燈裝上了,卻沒有錢交電費(fèi)閑置在那等等問題,這就需要我們?nèi)プ龉ぷ?,了解情況,首先要測算村上保障這些日常運(yùn)轉(zhuǎn)到底需要多少經(jīng)費(fèi),按照我們目前的經(jīng)費(fèi)還差多少,差的這部分資金從哪來,自己能力范圍內(nèi)能解決的自己解決,解決不了該反應(yīng)問題的反應(yīng)問題;其次就是要建立一個(gè)長效機(jī)制;最后就是完善監(jiān)督制度。

財(cái)政惠民補(bǔ)貼“一卡通”資金發(fā)放方面,現(xiàn)在財(cái)政所就是做一個(gè)基礎(chǔ)信息核對維護(hù)工作。要把這個(gè)工作做好,主要就是要掌握村情,摸清底子,一個(gè)優(yōu)秀的基層工作者應(yīng)該對村上的情況十分了解,在過去收稅年代,基層工作人員對村上的大小事都了如指掌。因此大家一定要從多方面搜集了解村上的事務(wù)。

二、“廉”字當(dāng)頭,強(qiáng)化工作原則性,使各項(xiàng)工作達(dá)到規(guī)范性、法制化。

在這里我要強(qiáng)調(diào)一下,各財(cái)政所所長要在工作中切實(shí)負(fù)起主體責(zé)任,不要以為不是自己做的就和自己沒關(guān)系,現(xiàn)在都是連帶責(zé)任,如果工作人員出了問題,首先問責(zé)的就是主管領(lǐng)導(dǎo)。這里我要講兩個(gè)“慎”,即“慎獨(dú)、慎微”,怎么解釋呢?“慎獨(dú)”就是要求自己一個(gè)人獨(dú)處的時(shí)候要小心,有原則性,不要以為自己一個(gè)人就可以為所欲為,做了什么別人不知道,好多人往往就是在一個(gè)人的時(shí)候犯了錯誤;“慎微”是要求小事情上要謹(jǐn)慎,俗話說“千里之堤毀于蟻穴”,看起來很小一個(gè)螞蟻洞,卻有足以摧毀堤壩的作用。在我們工作中也是一樣,不要認(rèn)為吃一頓飯、拿一盒煙沒有什么影響,足夠的量變必然會引起質(zhì)變,在量變的過程中人會逐漸麻木不仁,所以到最后鑄成大錯也不自知。一定要時(shí)刻謹(jǐn)記“慎獨(dú)、慎微、自省、自警、自立”。

保證辦事程序合法合規(guī),因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)工作的瑣碎及復(fù)雜,可能一部分干部在工作中有一些比較隨意的工作習(xí)慣,有些習(xí)慣看似也沒有什么不妥之處,但是卻給別人留下了可趁之機(jī),一旦出現(xiàn)問題,必然會追究到干部身上。我們要抱著這樣一種工作態(tài)度,就是這樣辦事,辦這個(gè)事如果出了問題,和我有沒有關(guān)系,沒有關(guān)系,怎樣才能證明沒有關(guān)系,即便沒有關(guān)系,但無法出具沒有關(guān)系的證明那也是無濟(jì)于事。所以,我們要時(shí)刻謹(jǐn)記辦任何事必須合法、合規(guī)。大的不說對國家負(fù)責(zé)、對單位負(fù)責(zé),至少我們要對自己負(fù)責(zé),要學(xué)會如何自保。

三、 轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷優(yōu)化服務(wù)

(一)摒棄特權(quán)觀念,做好職能轉(zhuǎn)化。過去呀,我們做為財(cái)政干部比較有優(yōu)越感,這種優(yōu)越感來自我們手中的權(quán)利,因?yàn)樨?cái)政局管錢嘛,那是誰都要來求著辦事的,好多干部就利用職權(quán)謀點(diǎn)私利??墒乾F(xiàn)在的形勢大家也都有所感受,公務(wù)員在不斷的被弱勢化,不再是強(qiáng)權(quán)群體,為什么說弱勢化?公務(wù)員做為黨和政府的形象,一言一行、言談舉止都赫然的在公眾監(jiān)督之下,近兩年內(nèi),國家公務(wù)員及干部被監(jiān)督曝光的例子比比皆是,幾乎每天都有新聞媒體在不斷的曝出公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)行為。所以我們必須轉(zhuǎn)變自己的觀念,立足自己崗位、做好服務(wù)工作。

公務(wù)員的職業(yè)化。我們現(xiàn)在應(yīng)該越來越清楚的認(rèn)識到,公務(wù)員就是一個(gè)職業(yè),而且是一個(gè)為老百姓服務(wù)的職業(yè),也就是服務(wù)業(yè),我們就是服務(wù)員,要放下浮躁,放下奢望,不要想著在工作中謀取一些不正當(dāng)?shù)睦嫒ヌ岣咦约旱纳钏健?/p>

(二)做好三個(gè)“當(dāng)”服務(wù)。以前一直在提把鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所管理權(quán)收回到縣財(cái)政局,我也想過干脆收回來,方便管理么,但現(xiàn)在以及以后應(yīng)該不會再有這樣的提法了,因?yàn)橐患壵患壺?cái)政,事權(quán)和財(cái)權(quán)必須統(tǒng)一,這樣才能理順職能關(guān)系,提高服務(wù)效率。因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所做為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的職能部門,要充分發(fā)揮自己的作用,第一,當(dāng)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的參謀助手,從財(cái)政工作的特點(diǎn)入手,用自己專業(yè)的會計(jì)知識給鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;第二,當(dāng)好村上管家,管好村上的賬務(wù),做好保障村級運(yùn)轉(zhuǎn)工作;第三,當(dāng)好群眾的服務(wù)員,為群眾服好務(wù),群眾來辦理事情,熱情接待,要改變過去臉難看、事難辦的工作作風(fēng),能辦的事情限時(shí)辦,不能辦的要把辦事程序清清楚楚明明白白告訴群眾,不要讓群眾辦一件事跑好多趟,今天來缺個(gè)身份證,明天來缺個(gè)證明,這樣的事例希望以后不要再有。

(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。要提高業(yè)務(wù)能力必須不斷學(xué)習(xí)。大家應(yīng)該也都注意到,我們現(xiàn)在講的都是財(cái)政投資,已不再是過去的財(cái)政撥款了,這一措辭的改變,意義很大,投資是講收益的,是要產(chǎn)生投資效應(yīng)的,我們只有真正懂業(yè)務(wù)、會干業(yè)務(wù),才能談到去放大投資效應(yīng)。所以說,工作中的創(chuàng)新化十分重要,這一點(diǎn)我看太安財(cái)政所就做的很好,做了很多工作。我們的工作要逐漸電子化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化,不斷優(yōu)化服務(wù)。

(四)重視大廳管理。兩基建設(shè)后,給各財(cái)政所都新修建了服務(wù)大廳,硬件設(shè)施配備的都已經(jīng)到位了,我們需要做的就是提高軟件設(shè)施,軟件就包括大廳工作人員的言行舉止,作為一個(gè)服務(wù)窗口,一定要注意自己的一言一行,嚴(yán)格要求,不能隨心所欲,想干啥就干啥。

(五)重視宣傳工作。一方面是對群眾做好財(cái)政政策的宣傳工作;另一方面就是信息報(bào)送工作,信息報(bào)送要把農(nóng)村工作作為重點(diǎn),我們在基層的干部工作很辛苦,也做了很多事情,但是沒有信息報(bào)送,外界就無從得知都做了什么。特別是民生投資,我們每年有大量的資金投入到了民生工作中,這些都是信息點(diǎn),信息可以說是外界了解財(cái)政工作的通道,所以信息工作十分重要。我建議農(nóng)財(cái)局把財(cái)政所的信息報(bào)送工作納入年終考核之中。

今天很難得有這樣一個(gè)和全體基層財(cái)政工作人員面對面交流的機(jī)會,說的比較多,耽誤了大家一點(diǎn)時(shí)間,下面農(nóng)財(cái)局的工作人員還要給大家培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識,我就不多說了,希望大家能認(rèn)真學(xué)習(xí)今天的培訓(xùn)內(nèi)容,用來指導(dǎo)本職工作。我的講話到此結(jié)束。謝謝大家!

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

x年是實(shí)現(xiàn)“”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)承前啟后的關(guān)鍵一年。今天召開這次會議,就是要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,明確全面完成組織收入的目標(biāo)和節(jié)支增效任務(wù),堅(jiān)定不移推進(jìn)組織收入工作,堅(jiān)持不懈完善財(cái)政支出機(jī)制的落實(shí),實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。下面,我主要就財(cái)稅部門抓增收節(jié)支工作匯報(bào)如下。

一、1-8月財(cái)政收支完成情況

(一)財(cái)政收入總體完成情況

x年1-8月我縣公共財(cái)政預(yù)算收入完成19858萬元,同比增收5306萬元,增長36.5%,完成年初任務(wù)27939萬元的71.1%,超序時(shí)進(jìn)度4.43個(gè)百分點(diǎn),其中:稅收收入完成18133萬元,占公共財(cái)政預(yù)算收入的91.31%,同比增收5622萬元,增長45%。

截止8月底我縣基金預(yù)算收入完成16493萬元,同比減收14092萬元,減少46.1%。其中:國有土地使用權(quán)出讓收入入庫14913萬元,減少49.2%。

分部門完成情況:

1、國稅完成公共財(cái)政預(yù)算收入3753萬元,同比增收1474萬元,增長64.68%,完成年初任務(wù)4309萬元的87.1%,超序時(shí)進(jìn)度20個(gè)百分點(diǎn)。

2、地稅完成公共財(cái)政預(yù)算收入14863萬元,同比增收 4232萬元,增長39.81%,完成年初任務(wù)21696萬元的68.51%,超序時(shí)進(jìn)度1.84個(gè)百分點(diǎn)。

3、財(cái)政完成公共財(cái)政預(yù)算收入1242萬元,同比減收400萬元,減少24.36%,完成年初任務(wù)1934萬元的64.22%,低于序時(shí)進(jìn)度2.45個(gè)百分點(diǎn)。

分收入來源完成情況:

1、本地稅收完成情況:

剔除石油稅收,我縣今年本地稅收收入累計(jì)完成16251萬元,同比增收4187萬元,增長34.71%,其中:國稅完成2442萬元,同比增收331萬元,增長15.68%;地稅完成13809萬元,同比增收3856萬元,增長38.63%。

2、石油稅收完成情況:

1-8月我縣全口徑石油稅收收入累計(jì)完成6934萬元,同比增收5747萬元,地方分享1882萬元,同比增收1435萬元,是去年同期的3.2倍。其中:國稅增值稅1311萬元;

地稅城建稅236.47萬元、資源稅317萬元。

3、其他非稅收入完成情況:

截止8月份我縣各項(xiàng)非稅收入完成1725萬元,較去年同期減收316萬元,減少15.5%。

(二)1-8月份支出完成情況

截止8月底我縣地方公共財(cái)政預(yù)算支出完成101847萬元,同比增支25317萬元,增長33.1%,完成調(diào)整預(yù)算數(shù)145574萬元的70%,超序時(shí)進(jìn)度3.33個(gè)百分點(diǎn)?;痤A(yù)算支出完成19189萬元,同比減支11929萬元,減少38.3%,完成調(diào)整預(yù)算數(shù)21280萬元的90%。

支出在優(yōu)先保證行政事業(yè)單位工資和津貼補(bǔ)貼及時(shí)足額發(fā)放、社保低保等民生支出、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)和“轉(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾”以及“天山申遺”活動正常開展的同時(shí),大力支持“兩城三園”和縣域重大項(xiàng)目建設(shè)步伐,確保“保增長、擴(kuò)內(nèi)需”取得實(shí)效。

二、x年財(cái)稅工作運(yùn)行特點(diǎn)

一是財(cái)政收入質(zhì)量明顯提高。稅收收入占公共財(cái)政預(yù)算收入的比重繼續(xù)保持上升態(tài)勢,由上年的86%上升至91.31%,提高5.31個(gè)百分點(diǎn);稅收收入同比增長高于公共財(cái)政預(yù)算收入增幅8.5個(gè)百分點(diǎn),收入結(jié)構(gòu)更趨優(yōu)化。

二是主體稅種保持平穩(wěn)增長。我縣三大主體稅種共完成12822萬元,占公共財(cái)政預(yù)算收入的64.57%,占稅收收入的71.71%,增收3388萬元,占稅收收入增收額5622萬元的60.26%,是我縣財(cái)政收入增長的主要力量。

三是投資拉動項(xiàng)目促進(jìn)財(cái)政增收效果顯著。從稅收一、

二、三產(chǎn)分析,財(cái)政收入來源逐漸向新型工業(yè)化發(fā)展方向聚集,二、三產(chǎn)業(yè)效益凸現(xiàn),其經(jīng)濟(jì)效益通過財(cái)政收入指標(biāo)已顯現(xiàn)出來,表現(xiàn)為與投資建設(shè)密切相關(guān)的行業(yè)稅種出現(xiàn)良好的增長勢頭,結(jié)合稅務(wù)部門分行業(yè)稅收統(tǒng)計(jì)反映出,我縣二產(chǎn)、三產(chǎn)完成的稅收所占稅收比例分別為55.46%、44.3%,其中:采礦行業(yè)完成稅收3501萬元,占稅收收入的21.65%;制造行業(yè)完成稅收484萬元,占稅收收入的3%;建筑行業(yè)完成稅收4181萬元,占稅收收入的25.86%;交通運(yùn)輸行業(yè)完成稅收516萬元,占稅收收入的3.2%;房地產(chǎn)行業(yè)完成稅收3744萬元,占稅收收入的23.16%;金融行業(yè)完成稅收1659萬元,占稅收收入的10.26%。

四是財(cái)政支出結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。今年來,財(cái)政支出更加突出了民生建設(shè),突出了社會公益投入,特別是在認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策、支持教育、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等社會事業(yè)發(fā)展方面,不遺余力。1-8月民生支出83973萬元,占公共財(cái)政預(yù)算支出的82%。

五是爭取上級資金數(shù)量大幅增加。1-8月我縣共爭取到各類資金125820萬元,完成全縣目標(biāo)任務(wù)的84%,同比增加47376萬元,增長60%,主要用于教育、社保、水利、衛(wèi)生等方面,剔除重復(fù)計(jì)算因素,我縣實(shí)際到位資金105357萬元,同比增加35725萬元,增長51%,有力支持了全縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),有效緩解了財(cái)政支出壓力,提高了資金供給能力。

六是財(cái)政改革進(jìn)一步深化。財(cái)政部門以國庫集中收付制度改革為突破口,進(jìn)一步深化財(cái)政管理改革。非稅收入收繳管理有序開展;財(cái)政專戶管理不斷規(guī)范,確保了專戶資金安全運(yùn)行;金財(cái)工程應(yīng)用支撐平臺建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),基礎(chǔ)工作扎實(shí)展開;全面加快推進(jìn)公務(wù)卡制度改革,恢復(fù)各級預(yù)算單位基本賬戶,同時(shí)開設(shè)預(yù)算單位零余額賬戶。

七是財(cái)政監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。積極推進(jìn)財(cái)政監(jiān)督機(jī)制創(chuàng)新,提高財(cái)政監(jiān)督效能。對財(cái)政專項(xiàng)資金進(jìn)行安全檢查,增強(qiáng)資金運(yùn)行的規(guī)范性和安全性;加強(qiáng)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)監(jiān)管,維護(hù)國有資產(chǎn)的安全和完整;加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督與培訓(xùn),提高會計(jì)信息質(zhì)量。

總的來看,x年上半年我縣經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)企穩(wěn)回升的良好勢頭,經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐的跡象明顯加快。政府投資和招商引資工作氛圍更加濃厚,企業(yè)信心持續(xù)增強(qiáng),積極因素不斷積累。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)效益和產(chǎn)值穩(wěn)步增長,有利于財(cái)政收入的持續(xù)增長。

三、當(dāng)前財(cái)稅工作運(yùn)行中存在的問題

今年以來,全縣財(cái)政收入增幅較高,主要是經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)較快增長為財(cái)政增收奠定較好基礎(chǔ)。但從目前情況看,影響財(cái)政收入增長的因素仍然較多,主要表現(xiàn)在:

一是今年我國繼續(xù)實(shí)施積極財(cái)政政策,增值稅轉(zhuǎn)型、中小企業(yè)企業(yè)所得稅優(yōu)惠、個(gè)人所得稅工資薪金稅率的調(diào)整、再生資源增值稅政策調(diào)整以及幫扶企業(yè)減免稅費(fèi)等政策性減收效應(yīng)仍將持續(xù)。

二是規(guī)模性工業(yè)企業(yè)普遍較小,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次較低,從我縣國民經(jīng)濟(jì)核算反映出,二產(chǎn)仍處于弱勢地位,經(jīng)統(tǒng)計(jì)一年納稅在二十萬元以上的企業(yè)國、地稅加起來不足百戶,還缺乏支撐財(cái)政收入盤子的優(yōu)、強(qiáng)勢企業(yè),稅源基礎(chǔ)還不夠穩(wěn)固。

三是隨著我縣各類社會事業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)以及民生工程覆蓋面的不斷拓寬,財(cái)政的剛性支出因素越來越多,支出的快速增長高于可用財(cái)力的增長,截止8月底我縣可動用財(cái)力一般預(yù)算為144763萬元(含上級專項(xiàng)),地方公共財(cái)政預(yù)算支出為147440萬元,收支相抵結(jié)余負(fù)2677萬元;基金支出中安排的國有土地出讓金支出已達(dá)17977萬元,與繳入國庫土地出讓金收入14913萬元相抵,收支相抵結(jié)余負(fù)3064萬元,財(cái)政收支平衡壓力凸顯。

四是綜合治稅工作還有待加強(qiáng),一些單位和部門對綜合治稅的認(rèn)識還不到位,工作缺乏主動性。

五是政府投資項(xiàng)目開工率不高。我縣許多項(xiàng)目屬中央預(yù)算內(nèi)投資項(xiàng)目,在資金還未完全到位的情況下,目前只能做前期準(zhǔn)備工作,致使項(xiàng)目進(jìn)展緩慢。

四、下半年財(cái)稅增收節(jié)支主要措施

下半年,我縣財(cái)稅部門將按照年初確定的各項(xiàng)目標(biāo),以組織收入為中心、以強(qiáng)化征管為手段,以實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”為已任,加大組織收入力度,嚴(yán)格控制財(cái)政支出,加強(qiáng)財(cái)源建設(shè),強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督,提高資金使用效益,扎實(shí)做好下半年各項(xiàng)財(cái)稅工作。

(一)加大依法治稅力度,確保完成全年收入任務(wù)。財(cái)稅部門要創(chuàng)新方式、多措并舉、多管齊下,依法強(qiáng)化稅收征管,切實(shí)抓緊抓好重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和稅收大戶的征收管理。

(二)堅(jiān)持抓大不放小,做到應(yīng)收盡收。一是加強(qiáng)對磚廠、瓷磚廠、砂石料廠等建材行業(yè)的稅收征管工作,財(cái)稅部門要針對其行業(yè)特性,有針對性的創(chuàng)新征收手段,確保應(yīng)收盡收。二是加強(qiáng)對房地產(chǎn)企業(yè)、建筑企業(yè)一次性稅收收入征管。三是做好石油作業(yè)區(qū)的土地使用稅和耕地占用稅的征收管理工作,加強(qiáng)為石油作業(yè)區(qū)提供生產(chǎn)性勞務(wù)的二包、三包企業(yè)的稅收征管。四是依托煤炭監(jiān)控系統(tǒng),盡快實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,盯死盯牢煤炭行業(yè)稅收,強(qiáng)化煤炭行業(yè)稅收征管。五是稅務(wù)部門要盡快制定出新城區(qū)土地使用稅征收方案,將新城區(qū)劃入征收范圍內(nèi)。

(三)堅(jiān)持科學(xué)理財(cái),優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。一是要合理集中各類財(cái)政性資源,確??h委、政府重大決策和民生工程的資金需要,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁,促進(jìn)社會和諧發(fā)展。重點(diǎn)要加大教育、科技、文化、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等公共服務(wù)領(lǐng)域投入,確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn),保障法定支出和重點(diǎn)支出。二要加強(qiáng)財(cái)政融資管理,拓寬財(cái)政資金渠道,解決有限的政府財(cái)力和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展資金需求之間的矛盾。要加強(qiáng)政府資源整合,增強(qiáng)融資平臺的融資能力;創(chuàng)新融資體制,加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)和經(jīng)營實(shí)體合作,多渠道廣途徑籌集發(fā)展資金,發(fā)揮融資平臺在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用;健全制度,規(guī)范資金管理使用,切實(shí)防范財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)。三是想方設(shè)法盤活存量資金,變“死錢”為“活錢”,提高財(cái)政資金的周轉(zhuǎn)速度和使用效益。

(四)落實(shí)財(cái)政支出績效評價(jià)工作,加強(qiáng)財(cái)稅管理。要狠抓預(yù)算執(zhí)行管理,落實(shí)部門預(yù)算支出主體責(zé)任,督促部門制定預(yù)算執(zhí)行計(jì)劃,將責(zé)任落實(shí)到項(xiàng)目主管單位、具體執(zhí)行單位和負(fù)責(zé)人,切實(shí)加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,努力做到均衡執(zhí)行預(yù)算。

(五)加快財(cái)政專戶沉淀資金支出進(jìn)度,提高資金使用效益。要把加快財(cái)政專戶沉淀資金支出進(jìn)度作為當(dāng)前最緊迫的任務(wù),高度重視,認(rèn)真對待,全面梳理影響支出進(jìn)度的各個(gè)環(huán)節(jié)和節(jié)點(diǎn),仔細(xì)排查影響支出進(jìn)度的項(xiàng)目和資金,多管齊下切實(shí)加快財(cái)政專戶沉淀資金支出進(jìn)度。

(六)抓財(cái)政監(jiān)督,進(jìn)一步規(guī)范理財(cái)行為。一是進(jìn)一步完善財(cái)政投資評審制度,充分發(fā)揮財(cái)政投資評審職能作用,對政府性投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施到項(xiàng)目的竣工進(jìn)行全過程多環(huán)節(jié)的監(jiān)督,保障工程質(zhì)量,遏制概算超估算、預(yù)算超概算、決算超預(yù)算現(xiàn)象,切實(shí)節(jié)約財(cái)政資金。二是加大政府采購專項(xiàng)檢查力度,加強(qiáng)采購行為監(jiān)督,切實(shí)提高采購效率。

(七)加快推進(jìn)公務(wù)卡制度改革。按照地區(qū)要求全面推行公務(wù)卡實(shí)施工作,做好公務(wù)卡辦理、試點(diǎn)使用工作,預(yù)計(jì)9月底完成全年開卡工作。

(八)加快財(cái)政信息化建設(shè)。積極推進(jìn)財(cái)政信息大平臺建設(shè),加快各類平臺應(yīng)用,不斷升級財(cái)政核心管理軟件,實(shí)現(xiàn)財(cái)政內(nèi)部各業(yè)務(wù)股室間、財(cái)政部門與各預(yù)算單位間、上下級財(cái)政部門間的信息貫通,建立起涵蓋財(cái)政管理基礎(chǔ)信息、財(cái)政業(yè)務(wù)運(yùn)行數(shù)據(jù)等信息資料在內(nèi)的大型中心數(shù)據(jù)庫,為財(cái)政管理決策提供技術(shù)支撐。

(九)進(jìn)一步健全預(yù)算編制制度,提高預(yù)算編制的科學(xué)化、精細(xì)化程度和完整性。推進(jìn)預(yù)算編制與預(yù)算執(zhí)行、結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理有機(jī)結(jié)合,有序開展x年預(yù)算編制工作。

(十)扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政管理科學(xué)化精細(xì)化。按照“政府主導(dǎo),財(cái)政推動,部門參與,齊抓共管”的要求,明確職責(zé),形成合力,扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理工作。結(jié)合實(shí)際,制定切實(shí)可行的工作措施,按照積極穩(wěn)妥、突出重點(diǎn)、分步實(shí)施、注重實(shí)效的原則,確保在不同時(shí)期不斷實(shí)現(xiàn)新的階段性目標(biāo)。對已經(jīng)實(shí)施、走在前面的改革,要繼續(xù)堅(jiān)持、優(yōu)化和完善;對已經(jīng)破題、開始啟動的改革,要加大力度,深入推進(jìn);對尚未破題、方向明確的改革,要創(chuàng)造條件,加快推進(jìn),進(jìn)一步提高財(cái)政管理水平,促進(jìn)財(cái)政事業(yè)健康發(fā)展。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用七

為加強(qiáng)湟源縣縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院績效考核,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,增進(jìn)縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院活力,維護(hù)縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院公益性,根據(jù)《中共青海省委青海省人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見》(青發(fā)〔20xx〕9號)、《青海省公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作方案》(青政辦〔20xx〕111號)和《青海省14所縣級公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作方案》(青政辦〔20xx〕75號)精神,制定本試行辦法。

一、考核對象

在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下,由衛(wèi)生行政部門牽頭組織相關(guān)部門對我縣2所改革試點(diǎn)縣級公立醫(yī)院實(shí)行考核。

二、考核內(nèi)容

縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院績效考核內(nèi)容應(yīng)與地方年度工作目標(biāo)緊密結(jié)合,互相銜接。包括以下基本內(nèi)容。

(一)綜合管理:完成政府指令性任務(wù)、實(shí)施藥品零加成和降低醫(yī)藥費(fèi)用、推行便民利民措施、實(shí)施醫(yī)院精細(xì)化管理、承擔(dān)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員培訓(xùn)任務(wù)、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化財(cái)務(wù)和價(jià)格管理、依法執(zhí)業(yè)等。

(二)醫(yī)療質(zhì)量管理:醫(yī)療核心制度執(zhí)行情況、服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)療費(fèi)用和基本藥物制度執(zhí)行情況、醫(yī)療安全管理等。

(三)群眾評價(jià)與監(jiān)督:院務(wù)公開、病人滿意度調(diào)查、社會監(jiān)督評價(jià)、醫(yī)院職工滿意度調(diào)查等。醫(yī)患溝通與群眾滿意度。

具體考核指標(biāo)詳見《湟源縣2所縣級公立醫(yī)院績效考核基本指標(biāo)及分值表》和《湟源縣2所縣級公立醫(yī)院滿意度調(diào)查樣表》(附件1、2)。

三、考核程序

(一)成立考核小組。在縣級政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由縣級衛(wèi)生行政部門牽頭,與財(cái)政、人社等部門成立考核小組,對試點(diǎn)縣級醫(yī)院進(jìn)行績效考核。

(二)建立考核專家?guī)?。由縣級考核小組根據(jù)績效考核涉及的專業(yè),聘請相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)與管理專家建立考核專家?guī)?。每次考核時(shí),隨機(jī)抽取一定數(shù)額的專家參加績效考核。

(三)考核主體。縣級考核小組及其考核專家組依據(jù)《青海省14所縣級公立醫(yī)院績效考核基本指標(biāo)及分值表》,對縣級試點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行考核。

(四)考核方法與周期。通過查閱文件資料、現(xiàn)場檢查、問卷調(diào)查、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人述職、內(nèi)部員工和群眾訪談等多種方法進(jìn)行考核。

縣級考核小組依據(jù)本辦法不定期進(jìn)行檢查,每年10月中旬進(jìn)行1次集中考核。

(五)公示與復(fù)核??己私Y(jié)果要在試點(diǎn)縣級醫(yī)院進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。對考核結(jié)果有異議的,可由縣級考核小組或州(地、市)級衛(wèi)生行政部門組織復(fù)核。

州(地、市)級衛(wèi)生行政部門于每年11月底前對縣級考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)核。省衛(wèi)生廳進(jìn)行不定期抽查復(fù)核。

(六)結(jié)果上報(bào)與反饋。縣級考核小組要于每年11月底前將考核結(jié)果進(jìn)行匯總(詳見附表5),逐級報(bào)至市、省級衛(wèi)生行政部門,并及時(shí)反饋試點(diǎn)縣級醫(yī)院。

四、考核評價(jià)

(一)績效值計(jì)算。定量指標(biāo)績效值計(jì)算方法為兩種:凡要求有所增加或增長的正向控制指標(biāo),如年住院人次等,指標(biāo)績效值按此公式計(jì)算:績效值=實(shí)際完成值/目標(biāo)值×標(biāo)準(zhǔn)分值;凡要求有所減少的反向控制指標(biāo),如次均門診費(fèi)用增長率,指標(biāo)績效值按此公式計(jì)算:績效值=目標(biāo)值/實(shí)際完成值×標(biāo)準(zhǔn)分值。

定性指標(biāo)按照考核項(xiàng)目的具體評分辦法扣減相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)分,得出實(shí)際績效值。

各單項(xiàng)扣分最多扣完本項(xiàng)分,不累及其它項(xiàng)得分。各單項(xiàng)工作績效值之和為被考核單位的總績效值。

(二)考核評價(jià)??己藢?shí)行百分制,試點(diǎn)縣級醫(yī)院考核結(jié)果分為三個(gè)等次:分值85分以上為優(yōu)秀,60-85分為合格,60分以下為不合格。

(三)考核結(jié)果運(yùn)用??己私Y(jié)果作為縣級財(cái)政安排補(bǔ)助資金的依據(jù)??己撕细竦?,撥付當(dāng)年全額補(bǔ)助資金;考核不合格的,扣減補(bǔ)助資金,并通報(bào)批評,限期整改,連續(xù)兩年考核不合格的,免去負(fù)責(zé)人職務(wù)。具體辦法由各地根據(jù)實(shí)際制定。

五、工作要求

縣級衛(wèi)生行政部門細(xì)化2所縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院績效考核指標(biāo)體系,完善考核辦法,創(chuàng)新考核方式,增強(qiáng)操作性,提高考核質(zhì)量。2所縣級試點(diǎn)公立醫(yī)院在縣級衛(wèi)生行政部門的指導(dǎo)下,依據(jù)相關(guān)制度抓緊制定內(nèi)部崗位績效考核標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)部分配管理辦法,建立按崗付酬、按工作業(yè)績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵機(jī)制,定期對職工進(jìn)行績效考核,考核結(jié)果與職工個(gè)人收入掛鉤,實(shí)現(xiàn)多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,適當(dāng)拉開醫(yī)務(wù)人員收入差距,并向關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和做出突出貢獻(xiàn)的人員重點(diǎn)傾斜,調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。

各地要嚴(yán)肅考核紀(jì)律,嚴(yán)禁編造、篡改考核資料,嚴(yán)禁利用考核謀取個(gè)人利益,嚴(yán)肅查處弄虛作假行為,確保考核客觀公正。對弄虛作假、截留、挪用、套取資金的單位和個(gè)人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將予以通報(bào),追繳經(jīng)費(fèi),并依法追究責(zé)任。

描寫財(cái)政績效評審培訓(xùn)心得體會實(shí)用八

市審計(jì)局依法對被審計(jì)單位在財(cái)政、財(cái)務(wù)收支及其有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的真實(shí)性、合法性和效益性進(jìn)行審查,評價(jià)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,用以維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì),改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)宏觀調(diào)控的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動。

一、實(shí)行政務(wù)公開。在報(bào)紙、電臺、網(wǎng)站等媒體上公開審計(jì)機(jī)關(guān)職責(zé)、權(quán)限和審計(jì)程序,有關(guān)審計(jì)工作的政策、法規(guī)、規(guī)章、制度等情況;審計(jì)組實(shí)施審計(jì)時(shí),在被審計(jì)單位顯著位置公開審計(jì)依據(jù)、審計(jì)范圍、審計(jì)程序、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)人員廉政紀(jì)律、審計(jì)組成員、辦公地點(diǎn)、舉報(bào)電話等。

二、堅(jiān)持審幫促結(jié)合,幫助被審計(jì)單位建章立制,完善手續(xù),理清財(cái)務(wù),改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。及時(shí)向被審計(jì)單位反饋審計(jì)結(jié)果并征求意見。按照審批程序,通過電視、報(bào)紙等形式向社會公布需要公布的審計(jì)結(jié)果。

三、嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)工作紀(jì)律,保守國家秘密和被審計(jì)單位的商業(yè)秘密。不以審謀私,不搞人情審計(jì),因工作不能回家吃飯的一律吃工作餐,嚴(yán)禁喝酒。堅(jiān)持舉報(bào)、回避制度,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)者,堅(jiān)決查處。

四、接待外來服務(wù)對象時(shí),實(shí)行首問負(fù)責(zé)制,即首先被問詢的工作人員一次性告知其辦理的手續(xù)及所需的材料,一次可以辦妥的,不讓服務(wù)對象再來第二次。同時(shí),做到文明用語、禮貌待人、態(tài)度誠懇、積極熱情、有問必答、當(dāng)辦則辦,不以任何借口推諉、搪塞、拒絕或拖辦。

五、實(shí)行審計(jì)回訪制度,每年對40%的被審計(jì)單位進(jìn)行回訪。對被審單位執(zhí)行審計(jì)意見、審計(jì)決定的情況;審計(jì)人員在被審單位遵守審計(jì)職業(yè)道德、執(zhí)行廉政紀(jì)律和審計(jì)工作紀(jì)律的情況;審計(jì)人員執(zhí)行審計(jì)程序、依法審計(jì)情況進(jìn)行監(jiān)督。

承諾人:_________

日期:_________年____月____日

您可能關(guān)注的文檔