手機閱讀

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會范文(匯總9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 20:08:57 頁碼:11
領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會范文(匯總9篇)
2023-11-18 20:08:57    小編:ZTFB

總結(jié)是思考的時刻,讓我更加深入了解自己??偨Y(jié)是提煉經(jīng)驗和教訓(xùn)的過程,需要有明確的目標,并且有系統(tǒng)性地進行思考。接下來,我們分享一些健康養(yǎng)生的心得體會,希望能對大家的身心健康有所幫助。

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇一

大家晚上好!

歡歡喜喜過大年,紅紅火火鬧元宵。在這普天同慶的美好時刻,我們隆重舉行20xx年元宵節(jié)文藝晚會!在此,我謹代表東城黨工委、辦事處向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位父老鄉(xiāng)親、向奮斗在各條戰(zhàn)線上的工作者致以節(jié)日的祝賀和良好的祝愿!向精心組織、籌備、參與這場文藝演出的工作人員和演出者,表示衷心的感謝,并預(yù)祝這次文藝匯演取得圓滿成功!

剛剛過去的20xx年,是東城發(fā)展史上不平凡的一年,我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“四個走在全市前列”目標,“三項重點”工作,大力實施“1510”工程和“12222”工程,以“優(yōu)一強二壯三”為主戰(zhàn)略,大力招商引資,營造良好投資環(huán)境,以項目為抓手,發(fā)展服務(wù)業(yè),克難奮進、真抓實干,東城實現(xiàn)了躋身全省百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)的奮斗目標。成績來之不易,是全東城人民團結(jié)奮斗、開拓進取的結(jié)果,是各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界朋友熱忱關(guān)心、大力支持的結(jié)果。在此,我代表東城黨工委、辦事處向大家表示衷心的感謝!

20xx年,是東城經(jīng)濟社會實現(xiàn)新跨越,再攀新高峰的`一年,我們將按照“學習貫徹,爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”的工作要求,以“實施三民工程,建設(shè)幸福社區(qū)”為目標,發(fā)揚炎帝神農(nóng)精神,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,真抓實干克難奮進、開拓創(chuàng)新,為建設(shè)神韻隨州,圣地車都做出新的更大的貢獻,為東城在全市率先實現(xiàn)全面小康努力奮斗!

煙花怒放長空艷,良辰美景慶豐年。我相信,通過我們上下的共同努力,東城的明天必將像今晚的煙花一樣紅紅火火,多姿多彩。天上月圓、人間團圓。最后再次祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、廣大觀眾朋友們元宵快樂、工作順利,身體健康、萬事順意!

我的講話完畢,謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇二

各位同學、全體教職工們:

過去的一學年,是xxxx實驗小學發(fā)展史上值得記憶的一年,由于大家的共同努力,我們創(chuàng)造了許多奇跡般成績:

―――高分通過xxxx市優(yōu)質(zhì)小學評估驗收;

―――40位在編教師,一年中獲得區(qū)級以上榮譽獎項46個,論文區(qū)級以上發(fā)表或獲獎42篇,人均都超1項。何xxxx等五位老師獲評市、區(qū)級骨干教師;暑假曹xxxx等六位教師集體義務(wù)獻血。

成績只能說明過去,我們要在新的學年里有新的目標、新的付出、新的成就。目標是學校辦學理念(齊讀)享受幸福童年,創(chuàng)造美好人生,為此我們希望(齊讀)打造敬業(yè)從容團結(jié)超越的幸福教師,培育自理自強綠色陽光的幸福學生。

自理自強就是要同學們努力做到自己能做的事自己做,并且做好。如每天自覺睡足十小時以上:吃飯不挑食、不浪費,每頓都吃飽;不帶零食進校園,不亂扔垃圾;每天大便、洗腳、洗臉、整理床鋪;課上主動思考,及時完成作業(yè);課后有一項藝體器材和同學們一起玩。

綠色陽光是希望每個同學能把同學、老師當成自己的好朋友,把自己高興的、不高興的事立即告訴好朋友;也希望每個同學遵紀守法,珍愛生命,不做危險游戲,如在樓梯間跳躍、打鬧,沿樓梯護欄滑行等,上下學注意交通安全,不隨意搭乘別人的車子,不隨意住在別人家里,不滿十二周歲不能單獨騎自行車等;更希望每個同學低碳生活,節(jié)約水電和學習用品,在學校、在家里、在社會都愛護花鳥蟲草,爭當綠色小衛(wèi)士!

各位老師、同學們,今后三年,我們的目標是打造“幸福童年教育”品牌,讓我們共同努力。今天,勤學苦練,享受幸福童年,我們以xxxx小學為榮;明天,桃李芬芳,創(chuàng)造美好未來,xxxx小學以我們?yōu)闃s!

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇三

作為一名領(lǐng)導(dǎo),我認為在進行活動前的講話是極為重要的。一方面,這是我向員工和公眾傳遞信息和指導(dǎo)工作的機會;另一方面,這也是我與員工溝通和交流的機會。在日常工作中,我積累了一些經(jīng)驗和心得體會,現(xiàn)在分享給大家。

第一段:充分準備和研究。

在活動前,我認為充分準備是講話的重要保證。我會盡可能多地研究和了解主題和內(nèi)容,并著重關(guān)注聽眾的背景和需求。這有助于我判斷員工是否理解我的信息和掌握任務(wù)的重點。如果有必要,我會準備一些圖表和實際案例,以更好地向員工傳達信心和動員他們的積極性。

第二段:以客觀公正的態(tài)度進行Speaking。

當我進行活動前的講話時,我總是希望表現(xiàn)得客觀和公正。在表達意見時,我試圖堅持事實和數(shù)據(jù),并對員工的觀點表示尊重。我索性使用肯定的詞語和口吻,以傳達我的認可和敬意。我相信這種態(tài)度在溝通中是積極和可持續(xù)的,員工也會更樂意聽取你的指導(dǎo)。

第三段:確保有效的交流和互動。

講話不應(yīng)該是我一個人占主導(dǎo)地位的演講。相反,我試圖和員工建立積極的互動,以便收集反饋和參與討論和解決問題。我會斷言問關(guān)鍵問題,以便了解員工的看法和想法,并分享他們認為可行的解決方案。明確我們的目標和使命,邀請他們分享個人的承諾和計劃也是非常重要的環(huán)節(jié)。

第四段:使用簡單而易懂的語言進行講述。

使用簡單和明確的語言非常重要,因為這有助于大家更好地理解信息和降低誤解的風險。我尤其注意避免使用可能會使員工困惑或感到尷尬的專業(yè)術(shù)語。相反,我使用一種有實際意識的、流暢的、明確的語言來進行講述。

第五段:反饋和總結(jié)。

第五段可以視為你的講話的結(jié)尾,最好用專業(yè)和可靠的判斷總結(jié),明確你的觀點和計劃,并展示對員工的愿望和期望。討論員工的貢獻、聆聽的反饋以及對講話的建議非常重要,因為這會幫助你更好地了解他們在接下來的工作領(lǐng)域中的實際需要。我也會表示感激和鼓勵,以激發(fā)和鼓舞他們的執(zhí)行力。

上述是我在工作中總結(jié)出的心得體會和建議。雖然每一個情況和每一個講話都有這些差異,但我的建議和指導(dǎo)可證明是非常有用的,希望對大家的工作有所幫助。

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇四

同志們:

今天,我們召開全院干警大會,主要任務(wù)是動員布暑庭審、裁判文書“兩評查”及“深化作風建設(shè)年”活動。剛才宣讀了兩個活動的實施方案。下面我就如何開展好兩項活動,講三點意見:

一、要認清形勢,明確任務(wù),提高認識。。

開展作風建設(shè)和“兩評查”活動,是適應(yīng)新形勢和新任務(wù)要求,加強法院隊伍建設(shè)的需要。近年來,通過大家的共同努力,我院的各項工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民群眾的充分肯定。但是,我們也必須清醒地看到,也還存在著一些不容忽視的問題,少數(shù)干警在思想作風、工作作風、審判作風、紀律作風和領(lǐng)導(dǎo)作風等方面還不同程度地存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為:一是依法服務(wù)大局的意識不強,機械辦案,就案辦案,不注重法律效果和社會效果有機統(tǒng)一;宗旨意識淡薄,對群眾的冷暖安危關(guān)心不夠,對當事人耍特權(quán)、擺威風,“冷、硬、橫、推”,門難進、臉難看、話難聽、事難辦。二是工作責任心不強,辦事拖拉浮躁,滿足于一般的應(yīng)付交差,只求過得去,不求解決實際問題。工作闖勁不足,思想滯后,缺乏深入調(diào)研、改革創(chuàng)新精神。三是司法行為不夠規(guī)范,適用法律的水平不夠高,解決矛盾的本領(lǐng)還不夠大,公正裁判的能力還不夠強,案結(jié)事不了的情況不同程度的存在。四是工作紀律松馳,執(zhí)行規(guī)章制度時緊時松,遵守廉潔自律規(guī)定不夠嚴格。五是極少數(shù)干部表率作用不強,威信不高,管理松懈等。開展“作風建設(shè)年”和“兩評查”活動,就是要以此為載體,進一步加強法院機關(guān)作風建設(shè),強化司法能力的訓(xùn)練提高,進一步推進法院隊伍建設(shè),從而更好地適應(yīng)形勢任務(wù)要求,更好地回應(yīng)人民群眾關(guān)切和期待。

二、要把握要求,找準差距,取得實效。

為確保活動取得實效,除了實施方案上要求的外,我再強調(diào)三點:

還有,現(xiàn)在交待任務(wù)、安排工作總有個別人強調(diào)客觀,這難那難,實際上任何一件事都是大干小難,小干大難,不干真難,真干不難,關(guān)鍵是你可想干。當然,需要單位考慮的,單位組織會去考慮,關(guān)鍵你自己要努力、要克服,這也是顧大局的一種要求。

二要守規(guī)矩。近年來,我們制訂完善一系列的規(guī)章制度,執(zhí)行情況是好的,但也有一個不平衡問題,個別人執(zhí)行的很成問題。如我們有的干警上班就不按規(guī)定著裝、開庭不準時、打手機、行為不規(guī)范,法律文書不論理、多處錯漏字,不是我們在吹毛求疵,而是我們的工作不容許我們犯這些低級的錯誤。中院出臺案件質(zhì)量評查的規(guī)定,我院也制定了具體細則,審監(jiān)庭對案件也進行了認真檢查,對問題進行通報,但新問題不斷,同樣的問題也是履查履犯,這除了能力水平外,還應(yīng)有司法作風問題。我們的門禁系統(tǒng)實行以后,有的人就不習慣,我們有專門的接待室,為什么就不能下去接待當事人呢?我們的室內(nèi)衛(wèi)生,下班后應(yīng)隨手關(guān)燈、關(guān)電腦,但現(xiàn)在有人下班后燈、電腦還開著,電話通知來關(guān),還有意見;代人說情、代人請客、代人打聽審判情況的現(xiàn)仍有發(fā)生,如此種種,都是不守規(guī)矩的表現(xiàn)。在法院工作,不管是法官還是書記員,包括聘用人員,或多或少都有權(quán)力,我們每個人一都要注重自律,嚴格要求自己,自覺遵守紀律規(guī)定。現(xiàn)在有人反映,請法院人吃飯、釣魚的人多,這不是好事情,拿人手短,吃人嘴軟,你法官與當事人坐在一起,另一方當事人能不懷疑嗎,你就案子辦得再公正也不行。有人講不是當事人是律師,有的是同事叫的,不管是誰叫都不要去。我們現(xiàn)在有些人好象有個觀念,覺得有人請吃、請釣魚有面子,甚至還形成了一個圈子,吃了以后玩玩,打打牌,多瀟灑。天下沒有免費的午餐,不要有僥幸心理,認為是小節(jié)沒事,有些事可大可小。不要吃當事人的飯,不要釣當事人的魚。話講到這個份上,請好自為之,但愿是多余的話。

三要敢擔當。我們講擔當,主要是指責任心?,F(xiàn)在法院的活越來越難干,案子多,纏人的案子多,我們的法官壓力很大,執(zhí)法環(huán)境就是這樣,要求我們既在法度之內(nèi),也要在情理之中,案結(jié)事了、和諧穩(wěn)定等等。有些人找我談心,講真不想干了,我能理解,但不能完全認同。當今社會哪行飯都不好吃,醫(yī)生有醫(yī)患糾紛,加班加點;教師有升學壓力;銀行攬儲放貸有壓力,等等,真正快活的行當沒幾個。人這一生就是在壓力磨難中度過的。既然如此,我們就要迎難而上,勇于擔當。作為法院院長,我要對全院負責,對上級組織負責;班子成員,要對分管工作負責,同時要協(xié)助做好全院工作;部門負責人,要抓好部門的工作,這就是你的事,不然要你庭長、主任干什么,審判執(zhí)行人員要對自己辦理的每一起案件負責;書記員就要做好庭審記錄;內(nèi)勤要做好案卷整理、信息錄入等審判輔助工作,每個人都有自己責任,要勇于擔當,看一個人,就要看他在大事難事上的擔當,逆境、順境中的胸襟。

三、要科學安排,統(tǒng)籌謀劃,促進工作。

要將這“兩項活動”同正在開展的“政法干警核心價值觀”、“人民法官為人民”及“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動有機結(jié)合起來,要處理好日常執(zhí)法辦案與開展活動的關(guān)系,以活動促進審判質(zhì)效提高,以執(zhí)法辦案水平檢驗活動開展成效,真正做到相互促進,相得益彰。

要緊緊圍繞“緊貼執(zhí)法辦案,解決突出問題,強化隊伍素質(zhì),提升審判質(zhì)量,維護司法公信,踐行司法為民”的目標任務(wù),緊密結(jié)合審判工作實際,深入開展作風建設(shè)和雙評查,要堅持全員參與,做到干什么練什么、缺什么補什么,要針對發(fā)現(xiàn)的問題,分析原因,切實整改,要以活動開展為契機,加強學習,乘勢而為,切實促進隊伍素質(zhì)的全面提升,庭審水平和文書質(zhì)量顯著提高,樹立人民法院和人民法官的良好形象。

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

大家好!今天召開工作會議,我很榮幸能參加這次會議。我參加這次會議的主要目的,是向大家學習,是來聽取同志們的意見,使我們公司能夠更好地發(fā)展,為改善群眾住房條件,提升群眾生活質(zhì)量,促進房地產(chǎn)市場的繁榮,作出我們應(yīng)有的努力與貢獻。下面,我代表公司向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們匯報我們公司工程建設(shè)情況,由于我們學習不夠,準備不充分,匯報不一定正確,可能存在錯誤和不當之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。

在當前社會經(jīng)濟發(fā)展、人民生活水平提高,群眾迫切需要改善住房條件,對住房不斷提出新要求的情況下,作為我們房產(chǎn)公司要樹立服從、服務(wù)意識,服從群眾要求不斷改善住房條件的愿望,為群眾改善住房條件、住上好房子服好務(wù)。為此,我們房產(chǎn)公司要講誠信,樹立為用戶服務(wù),對用戶負責,讓用戶滿意的理念,并把這種理念貫穿到整個工程建設(shè)的全過程,造出高質(zhì)量的房子讓群眾放心居住,住得安全,住得高興,務(wù)必獲得群眾的滿意。在這里,我們房產(chǎn)公司著重抓好以下五方面工作:

一、抓好工程進度,確保按時交房。

我們房產(chǎn)公司講誠信,重信譽,凡是承諾交房的時間,一定信守承諾按時交房,切實抓好工程進度,保質(zhì)保量按時完成工程建設(shè)。為了抓好工程進度,確保按時交房,我們房產(chǎn)公司以用戶利益為重,寧可增加公司成本,加大人工投入,加大機械設(shè)備投入,也要確保按時完成工程建設(shè),在承諾的時間內(nèi)向用戶交房。

二、用好建筑材料,為用戶造好房。

要造出好房子,必須要用好材料。我們房產(chǎn)公司在使用建筑材料上,嚴格把關(guān),確保使用的建筑材料是合格、優(yōu)質(zhì)的。一是把好材料采購關(guān)。在實施材料采購過程中,嚴把供應(yīng)商資質(zhì)關(guān)、采購評審關(guān)、合同簽訂關(guān),凡是不具備供應(yīng)商資質(zhì)的、材料不符質(zhì)量標準的、通不過評審的,一律不簽訂合同,確保進來的材料都符合質(zhì)量標準。二是備好試驗設(shè)備和檢測儀器,對使用的材料都經(jīng)過試驗和檢測,只有試驗和檢測合格的,才能用于施工。三是在工程施工中,隨時檢測材料的技術(shù)指標,嚴格掌控原材料質(zhì)量。多年來,我們房產(chǎn)公司始終注重原材料質(zhì)量,至今沒有發(fā)生大的原材料質(zhì)量事故,為用戶造好房奠定了扎實的基礎(chǔ)。

三、抓好工程質(zhì)量,爭創(chuàng)優(yōu)良工程。

我們房產(chǎn)公司始終遵循“百年大計,質(zhì)量第一”的原則,狠抓工程質(zhì)量,努力爭創(chuàng)優(yōu)良工程,讓用戶放心滿意。這里面。主要抓好兩方面工作:一是高度樹立質(zhì)量意識。要求每個員工保持頭腦清醒,在思想上警鐘長鳴,充分認識到質(zhì)量的重要性,時刻保持高度的警覺性,形成“人人講質(zhì)量,事事為質(zhì)量,時時想質(zhì)量,處處保質(zhì)量”的思想氛圍,消除一切質(zhì)量隱患。二是制定質(zhì)量管理制度,嚴格落實質(zhì)量管理制度,建立崗位責任制,做到責任到人,明確分工,把質(zhì)量貫串于施工全過程,確保不出質(zhì)量事故。三是齊心協(xié)力,共同維護質(zhì)量。要求全體員工明確質(zhì)量責任重于泰山,樹立主人翁意識,嚴格要求自己,把質(zhì)量時時刻刻銘記于心,齊心合力,共同抓好質(zhì)量,共同維護質(zhì)量,做出優(yōu)良工程。四是認真全面開展質(zhì)量問題排查整治工作。為了抓好工程質(zhì)量工作,我們房產(chǎn)公司經(jīng)常開展質(zhì)量問題“大反思、大排查、大整治”活動,針對工程建設(shè)的質(zhì)量特點,制定質(zhì)量問題排查整治和督促檢查方案,按照有關(guān)要求明確質(zhì)量工作責任、目標、任務(wù)、內(nèi)容和監(jiān)督檢查措施,落實質(zhì)量排查、登記、整治、督辦、驗收等每個環(huán)節(jié)的工作要求,切實做到質(zhì)量排查徹底、督促檢查到位、整治責任明確、跟蹤督辦有力。要通過質(zhì)量排查整治活動,達到發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患、整治質(zhì)量問題、防止質(zhì)量事故的目的,切實提高工程質(zhì)量。

四、做到文明施工,樹立公司形象。

我們房產(chǎn)公司在工程施工中,要求每個項目做到文明施工,防止由于工程施工造成的作業(yè)污染,保障施工現(xiàn)場在施工過程中有一個良好的生活環(huán)境,盡量減少對周邊群眾的干擾,著重抓好四項工作:一是控制好工程垃圾及粉塵,防止污染環(huán)境;二是控制好施工噪音,防止噪聲擾民;三是做好施工現(xiàn)場周圍的環(huán)境保護。四是完善夜間施工技術(shù)措施,盡量不影響群眾。通過這四項工作,有效保護和改善環(huán)境,獲得了當?shù)厝罕姷臐M意。

五、加強隊伍建設(shè),樹立優(yōu)良作風。

我們房產(chǎn)公司始終認為:要造好房子,樹立公司聲譽,獲得群眾滿意,關(guān)鍵在于加強隊伍建設(shè),樹立優(yōu)良作風。一是抓好干部隊伍建設(shè)。要求每個干部有責任意識,以促進工作跨越式發(fā)展為己任,做到守土有責,恪盡職守,勤勤懇懇,全身投入,認真履行職責,把出發(fā)點、著重點和落腳點放在抓好工程進度、工程質(zhì)量,放在辦實事、創(chuàng)實績上,以對公司負責、對用戶負責的態(tài)度,搞好工程建設(shè),爭創(chuàng)優(yōu)良工程。二是抓好員工隊伍建設(shè),強化每個員工的實干精神,做到求真務(wù)實、真抓實干,把質(zhì)量、安全工作放在工作中的第一位,實打?qū)嵉貓?zhí)行定期檢查制度、值班制度和施工旁站制度,不偷懶、不姑息,不放過任何質(zhì)量安全問題。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我們房產(chǎn)公司認真抓好工程建設(shè),取得了較好的成績,獲得了群眾和用戶的滿意。

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇六

大家好。士的關(guān)心支持下,在廣大員工的積極參與下,xx才藝活動今天正式開始了。在此,我表示熱烈的祝賀!向踴躍參加才藝活動的員工朋友們,向長期以來關(guān)心扶持員工文化工作的領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!

xx公司人文底蘊深厚,員工藝術(shù)能人薈萃。近年來,xx公司在我們的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以先進文化引領(lǐng)工運事業(yè)的發(fā)展,以發(fā)展工會文化創(chuàng)新工會工作思路,員工文化活動陣地建設(shè)不斷鞏固。今天,員工才藝活動的開展呼應(yīng)了廣大員工群眾的需求,是促進科學發(fā)展、和諧發(fā)展的創(chuàng)新之舉,是推進工會文化企業(yè)文化員工文化建設(shè)的務(wù)實之舉,對于陶冶員工情操,惠及廣大員工有著十分重要的意義。

員工才藝活動作為員工個人才藝展示的機會。要為員工群眾譜曲,為工會組織抒情把高尚的思想境界、健康的人生追求、美好的藝術(shù)情趣傳遞給廣大員工群眾,唱響“工人偉大、勞動光榮”的時代主旋律。要向廣大工會干部、員工群眾、社會各界人士大力宣傳宣講工會發(fā)展道路的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和理論體系。要堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,用員工語言創(chuàng)作編排出更高水平的精品力作,深化面對面服務(wù)企業(yè)員工活動,走進基層、走進車間、走進班組,送文化、送演出、送娛樂,不斷滿足員工群眾精神文化需求。

各級工會組織要加大對員工才藝活動的指導(dǎo)服務(wù),進一步發(fā)揮企業(yè)員工文藝骨干的積極作用,重視工會文化人才的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng),為員工文化人才展示才能搭建平臺。要切實關(guān)心職員的工作和生活,及時為他們排憂解難,讓他們有更多的時間和精力投入到文藝創(chuàng)作與表演中去。與此同時,熱忱期望社會各界人士一如既往關(guān)心支持員工才藝活動的發(fā)展,在演出時間、場所和經(jīng)費上予以保障,努力打造具有xx特色的員工文化,讓更多員工享受到先進文化的繁榮成果。

最后,預(yù)祝xx公司員工才藝活動高歌猛進,捷報頻傳!祝這次活動圓滿成功!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇七

各位老師,同學們:

十月是個天高云淡的季節(jié),也是展翅高飛的好季節(jié),我們腳上這塊土地,是烈士拋頭顱,灑熱血換來的,我們在這個季節(jié)這個地方舉行18歲成人宣誓儀式,是有著很深的寓意的,在此我謹代表學校黨委和校長室向加入成人行列的青年學生致以最熱烈的祝賀和良好的祝愿,向培育你們健康成長的老師及家長致以崇高的敬意!從現(xiàn)在起,你們是成人了,再次祝福你們,從今以后,我們會用另外一種眼光看待你們,但是也要用成人標準來要求你們,小鳥終究會長成雄鷹的,你們就是一只只雄鷹飛向祖國的天穹天宇!!!

全世界各民族都有自己獨特的慶祝成年的方式,形式多樣,源遠流長,但寓意和內(nèi)涵基本一致——成年,不僅意味著年齡達到了某一界限,意味著身心發(fā)展的成熟,更意味著獲得成人應(yīng)享有的權(quán)利、責任和義務(wù)。

為了種族生命的延續(xù)和民族文化的傳承,任何一個民族都必須將生存的責任、發(fā)展的責任、繁榮的責任、強盛的責任,交付給這個種族和國家中的最富生命活力的群體。這個群體,就是這個國家中的最年輕的公民。

今天,同學們就是中華民族最富生命活力的群體。所以,在今天的儀式上,請允許我代表你們的父母、師長以及所有的長輩們稱呼你們:最年輕的共和國公民們!

今天,在同學們剛剛成為共和國年輕公民的時候,將面臨著一場嚴竣的考驗,它是一場需要你們憑借精神、品德、頑強、自信、勇氣、體魄以及所掌握的知識與能力去應(yīng)對的綜合性考驗,那就是一年一度的高考。高考對你們來說是重要的,它對你們未來進入哪個工作領(lǐng)域,或哪個社會層面具有重要的影響,但是你們也不要將它看作是決定你一生命運的唯一因素。在開始獨立生活和工作以后,你們會遇到許多這樣的考驗。你們既要準確地把握機會,又要以坦然的心態(tài)應(yīng)對一切。每次考驗都會豐富你們的閱歷,增加你們的經(jīng)驗,使你們更加成熟,這是你們?nèi)松膶氋F財富。一個成熟的人會永遠保持積極、樂觀、進取的精神。我相信你們每個人都能夠經(jīng)受住高考這場考驗,成為真正成熟、獨立、堅強、勇敢、有能力、有本領(lǐng)的人。

今天的儀式,是你們成為公民的開始,是你們?nèi)オ毩⑵肺逗徒庾x生命價值與意義的開始,是你們修煉人生美德的新的起點,是你們向杰出中國人邁出的第一步,也是你們開始尋找成功與幸福的開端。

出席今天儀式的還有同學們的父母和師長。十幾年來,他們?yōu)槟銈兏冻隽藷o法量化的辛勞、汗水與關(guān)愛。他們無怨無悔、不求回報。盡管這些付出不一定都能為你們所理解和接受,但是我相信,你們終將會理解這一切,因為你們將來也會為你們的后代做這些事情,到那時,你們會對生活和生命的意義有更深刻的感悟。中華民族歷來提倡知恩圖報,其實,知恩圖報只是一個人道德的底線。所以在今天的儀式上,同學們應(yīng)當在自己的內(nèi)心許下一個回報父母、回報師長、回報社會、回報國家的宏愿。這應(yīng)當是同學們一生的理想與生活的動力。否則的話,你僅僅是一個概念上的公民,不會成為一個具有真正意義的獨立的人。

歸根到底,今天的儀式是一個責任交接的儀式,是家庭延續(xù)的責任、民族興旺的責任、國家發(fā)展強大的責任的交接儀式。自然規(guī)律決定了我們要先于你們從社會的主體位置上淡出。多年來,父母對你們的呵護,師長對你們的教誨,為的就是要使你們成為成熟的人,獨立的人,有能力去追求自己理想的人,有能力擔負起那些責任的人,使你們盡早地成為社會的主體。我們希望你們能繼承民族的優(yōu)良傳統(tǒng)、美德、精神和文化,把它們當作最寶貴的財富,永遠珍藏,終生銘記、發(fā)揚光大、傳播社會。

同學們,十八歲如旭日東升,朝氣蓬勃,希望無限。讓我們永遠珍藏這美好的一刻,滿懷信心地去面對新的機遇和挑戰(zhàn)。社會正以深情的目光關(guān)注著你們,學校正以信任的目光期待著你們。今天,你們在這里宣誓,新的人生目標將從現(xiàn)在開始,愿你們以天下興亡為己任,以繼承歷史、創(chuàng)造輝煌、追求卓越為目標,放眼未來,與時俱進,永遠朝氣蓬勃,永遠不懈進齲讓我們張開青春的臂膀,去擁抱美好的明天!讓我們鋪開青春的畫卷,去譜寫絢麗的人生華章!

最后,請允許我代表你們的父母和師長祝賀你們長大成人,同時感謝你們,是你們讓我們這些成年人分享到你們的快樂與感動。

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),專家、學者,企業(yè)界的同仁,朋友們,大家下午好!非常感謝《國企》雜志社舉辦這次“世界經(jīng)濟動蕩形勢下國有企業(yè)的應(yīng)對策略高層論壇”,為我們國有企業(yè)經(jīng)營管理者有機會與經(jīng)濟界的專家、學者相互交流創(chuàng)造了一個很好的平臺,共同分析金融危機對國有企業(yè)的影響,共同謀劃國有企業(yè)化解危機辦法。

在此之前認真聽取了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家的精彩演講和精辟分析,很受啟發(fā),也深受鼓舞。無論從哪個角度來講,應(yīng)該說這次高層論壇都是為我們國有企業(yè)準備的,其目的也是幫助我們國有企業(yè)如何應(yīng)對金融危機而舉辦,這次高層論壇大概有34、35家的媒體參加,也體現(xiàn)了各大媒體對國有企業(yè)應(yīng)對金融危機表示極大的關(guān)心、關(guān)注,所以作為國有企業(yè)的一員表示感謝!

下面我就以“在困境中尋找機遇,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型、升級新跨越”為主題做發(fā)言。

一,這次金融危機對雙礦集團造成了極大的影響。

二,金融危機對雙礦集團的影響和危害。截至到今年8月份雙礦集團的市場形勢一直看好,煤炭價格持續(xù)攀升,而進入9月份以來拐點突然出現(xiàn),銷售形勢急轉(zhuǎn)直下,銷量下降,煤價下降,特別是以貨幣支付的匯款量大幅度減少,減少了2.2億。雙礦集團遭受金融危機的影響和危害是十分嚴重的。

三,金融危機蔓延對煤炭企業(yè)進一步影響的初步研判。這次金融危機的發(fā)展是由虛擬經(jīng)濟向市場經(jīng)濟發(fā)展,由發(fā)達地區(qū)向發(fā)展中地區(qū)逼近,對煤炭企業(yè)的影響十分嚴重。據(jù)統(tǒng)計耗煤的主要產(chǎn)品產(chǎn)量增速將進一步下降,甚至出現(xiàn)負增長,氟碳需求增速進一步趨緩。進而引發(fā)全國范圍內(nèi)煤炭交易價格的下滑,其中秦皇島、寧波、廣州等主要市場地區(qū)價格更是出現(xiàn)了大幅度回調(diào),其中國有重點煤礦庫存2531萬噸,電網(wǎng)存儲煤炭量可用天數(shù)已到達25.3天。

世界金融危機對我國煤炭市場的影響和危害是相當嚴重的,明年的不確定因素更大,情況變得更加復(fù)雜,煤炭企業(yè)將面臨更大的困難和壓力,如何應(yīng)對金融危機的影響使煤炭企業(yè)避免再度陷入圍困已經(jīng)成為當務(wù)之急。

第二方面,雙礦集團應(yīng)對金融危機的整體思想。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級新跨越。雙礦集團的發(fā)展同全國煤炭企業(yè)大體一樣,一直本著先生產(chǎn)、后生活的發(fā)展戰(zhàn)略,20xx年以后受煤炭市場利好的拉動,企業(yè)有了一定的利潤空間,我們利用這一難得的機遇,一方面加快主輔分離的發(fā)展,五年累計投入34億元,夯實了基礎(chǔ)提高了生產(chǎn)效率,員工的生產(chǎn)生活條件也得到了一定的改善。但是企業(yè)在發(fā)展中長期積累形成的結(jié)構(gòu)性矛盾并沒有得到根本性改變,在突如其來的金融危機影響下顯得尤為突出,主要是經(jīng)濟管理方式比較粗獷,煤炭產(chǎn)品附加值低,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一,對煤炭市場的依賴度較大,這個局面如果不盡快改變,隨時都可能陷入周期性困難,我們明確了雙礦集團要走出困境,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,必須要大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,以使雙礦集團走向科技含量高、安全有保障、人力資源得到發(fā)揮的新型工業(yè)化道路。

一,抓住國家擴大內(nèi)需的有利時機實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。開展集約化生產(chǎn),建設(shè)安全型礦產(chǎn)小循環(huán)生產(chǎn)模式。另外,開展清潔生產(chǎn),解決傳統(tǒng)公益對生態(tài)和環(huán)境的破壞,最大限度的減少排放,減少水資源破壞,實現(xiàn)節(jié)能減排。雙礦集團煤田具有良好的轉(zhuǎn)化特性,轉(zhuǎn)化率達到95%以上,是轉(zhuǎn)化加工的綠色原料,這樣的煤田在我們國家只有三塊。

二,加快市場條件調(diào)整。我們將進一步深化改革開放,加強企業(yè)之間的縱橫聯(lián)合,通過找因子、資本運營,在聯(lián)合中尋求企業(yè)之間、產(chǎn)品之間的互為支撐、互為保證,尋求新的合作機遇、拓寬新的發(fā)展空間。

三,提高調(diào)控能力,不斷增強適應(yīng)市場的能力。一是加強自律,維護市場的供需穩(wěn)定。二是面向市場及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),積極擴大產(chǎn)品銷量,提高市場占有率。三是苦練內(nèi)功,做好挖掘潛力,增收節(jié)支等工作。

四,提高隊伍素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。

五,注重發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢,引導(dǎo)員工堅定信心、迎接挑戰(zhàn),形成共謀良策、共度難關(guān)的氛圍。煤炭企業(yè)目前面臨著市場和政策的雙重壓力,需要國家和各級政府的大力支持,僅靠自身的努力是很難完成任務(wù)的,所以說國家及其各級政府應(yīng)該按照煤炭資源法、循環(huán)資源促進法等相關(guān)法律法規(guī)在信貸、財政、稅收和資產(chǎn)投放上給予更多的鼓勵和支持政策,使煤炭企業(yè)能夠在一個比較寬松的環(huán)境中完成轉(zhuǎn)型升級任務(wù)。

我們相信只要我們堅定信心、沉著應(yīng)對,在困難中善于尋求發(fā)展機遇,制定符合企業(yè)實際的應(yīng)對措施我們就一定能夠把握住未來,最后借此次論壇呼吁中國企業(yè)間能夠?qū)崿F(xiàn)良性競爭,增進協(xié)作和交流,攜手應(yīng)對金融危機,謝謝!

領(lǐng)導(dǎo)活動前的講話心得體會篇九

領(lǐng)導(dǎo)在開展各種活動時,講話是必不可少的環(huán)節(jié)。作為一個中小型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),最近我也有了講話的機會。在講話前,我通過學習、思考和準備,收獲了很多心得體會。本文將從兩個方面分享我的心得:講話的準備和講話的技巧。

第二段:講話的準備。

對于講話的準備,我認為首先要充分理解活動的主題和目標,了解聽眾的背景和特點。在準備過程中,要注意查閱相關(guān)資料,進行思考,從多方面分析主題,為活動安排和講話提供有力的支撐。

其次,要提前準備講話稿。在講話稿的撰寫過程中,要把握時間,結(jié)合活動的主題和目標,確保每一句話都通俗易懂、簡明扼要、有力有情。同時,在講話稿的撰寫過程中,要注意語言的規(guī)范性和準確性,避免嚴重的文章錯誤。

最后,講話前要進行多次演練和修稿,較為充分地預(yù)備。這樣能夠提高演講者的自信心,增強感染聽眾的力量。

第三段:講話的技巧。

講話技巧是演講者必須掌握的重要技能之一。首先,要注重語音和語調(diào)的抑揚頓挫,這樣能夠更加生動有趣地呈現(xiàn)主題。其次,要注意用眼神和肢體語言來增強表達的力度,在講話過程中要有成為感染聽眾的形象、大方得體的神態(tài)和姿勢。

另外,講話時一定要避免過于簡單、單調(diào)、重復(fù)性的表達方式。清晰、條理、幽默、新穎等多種表達手法都能夠讓聽眾更加容易接受和理解信息。

第四段:實踐與體會。

在前期準備和講話實踐中,我發(fā)現(xiàn)了自己準備不充分的問題,尤其是在走神、用詞不準確、表達迅速而不清晰、過分專業(yè)、難以找到表述點等方面。對于這些問題,我結(jié)合己榮有著獨立自主、守規(guī)矩、持以上同等原則的五個要素,排除了一些不必要的干擾因素,并對要點以及細節(jié)進行了深入的思考和準備,從而提高了準備定義和講話的效果。

第五段:結(jié)論。

在公司各種活動中,講話的環(huán)節(jié)是領(lǐng)導(dǎo)必須完成的重要任務(wù),這是領(lǐng)導(dǎo)履行職責的重要方面。我們需要認真分析活動的主題和目標,制定講話方案和稿件,在講話過程中注重語音、姿態(tài)等技巧,并不斷總結(jié)體會,提高自己的講話水平,為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標做出貢獻。

您可能關(guān)注的文檔