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高效文秘培訓班心得體會和感想 文秘培訓感悟(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-05 23:30:28 頁碼:8
高效文秘培訓班心得體會和感想 文秘培訓感悟(七篇)
2023-01-05 23:30:28    小編:ZTFB

體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想一

我們的社會要以人為本,這樣社會才能發(fā)展。我們的課堂要以學生為本,這樣才能有和諧的師生關系,才能有輕松愉快的課堂氛圍。師生關系是教育過程中最基本、最重要的人際關系。良好的師生關系是進行正常教學活動、提高教學效率的保證,是健全完善學生人格,培養(yǎng)新型人才,構建和諧師生關系的關鍵所在?!耙匀藶楸尽薄耙陨鸀楸镜摹苯逃砟詈魡局碌膸熒P系——和諧的師生關系。在教學中我們應該注意以下幾點:首先要做到“為人師表”它是構建和諧師生關系的基礎;其次,對學生要“一視同仁”它是構建和諧的師生關系的關鍵;最后,與學生共同成長是構建和諧的師生關系的目的。

在教學時,我們要認真研讀《課程標準》,嚴格按照《標準》的要求進行科學有效的教學。在制定教學目標時,要充分考慮到知識與技能、情感態(tài)度與價值觀、過程與方法,三維目標的統(tǒng)一,這三個方面同等重要,缺一不可。否則就會導致語文課程性質定位的偏差,造成工具性與人文性的分離。教學目標的制定還要兼顧好、中、差三個層次。根據(jù)因材施教原則,教學目標的制定也要因人而異,不同層次的學生要求達到的目標也各不相同,要避免一概而論。對于優(yōu)等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰(zhàn)性的練習;而對于那些后進生,我們也可以為他們制定一些淺層次的要求,讓他們循序漸進,體會學習的快樂,從而激發(fā)他們的學習積極性。

就語文課教學來說,教學環(huán)節(jié)的設計基本采用“四步導讀”的模式。第一步,在老師誘導下學生初讀課文,讓學生感知課文語言。第二步,在老師引導下學生細讀課文,讓學生理解課文語言。第三步,在老師指導下學生精讀課文,讓學生品評課文語言。第四步,在老師輔導下學生進行綜合訓練,學會運用語言。

在這個過程中,學生的實踐活動始終處于課堂教學的中心地位,教師的一切啟發(fā)引導都是為訓練學生創(chuàng)造性地進行語言實踐提供服務。老師的“導”與學生的“讀”相互滲透、相得益彰,充分體現(xiàn)了師生間、生生間、師生及教材之間的雙向多邊的互動反饋?!八牟綄ёx”模式符合《標準》提出的教學理念,這樣的流程的設計是合理的。當然,對于不同類型的課文也可以根據(jù)實際情況予以適當調整或刪減,形成靈活的教學風格,但其核心理念是不變的。

課堂提問是語文教學中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié),是啟發(fā)學生思維、傳授基本知識,控制教學過程,進行課堂反饋的一個重要手段。它貫穿于課堂教學的始終,直接影響著課堂教學的成敗。教師必須細細揣摩,問到關鍵處,問到有用之處,問到學生心里去,問出水平來,才能更好的促進我們的教學,利于學生的發(fā)展。教師在課堂教學中,要通過問的技巧與藝術,體現(xiàn)出教學新理念。

提問要有一定的思考價值,能調動學生的主動性,集中他們的注意力,引導他們生動活潑的學習,使他們經(jīng)過自己獨立思考,對知識融會貫通,從而提高分析問題解決問題的能力。

提問的難易要適合不同層次學生的實際能力。教師對課堂中所提問的問題應在備課時精挑細選,嚴格控制數(shù)量,克服課堂提問的隨意性。要做到數(shù)量適中,也要避免兩種傾向,太多或太少。提問太多,學生沒有思考回旋的余地,對所學知識難以理解、消化;提問太少,講授太多,學生難有參與的機會,最終會產(chǎn)生厭倦情緒。

提問要有一定的藝術與技巧,杜絕形式主義的問答。學生答案與老師的答案不一致時,教師不引導,反復追問,讓學生再答,直追到與自己的標準答案一致為止。這種鍥而不舍一再追問的做法,在不同程度上制約了學生思維的靈性。

有效、全面的教學評價能幫助學生樹立自信心,讓他們在學習語文時有一種成功的快樂感,成為學習的小主人。成功的信息會使學生感到喜悅,激起他們進一步求知的欲望;失敗的信息可使學生及時獲得矯正的良機,并能激發(fā)學生的上進心。所以在語文課堂上,我從不吝嗇自己的贊美之詞,學生讀課文,我常常會稱贊他們“你讀的真流利”“你讀出了課文的韻味”“你讀得真有感情”;學生作業(yè)寫認真了,我會在他們作業(yè)本上寫上“你真棒”“你真了不起”“你有了很大進步”;學生提出了一個有價值的問題,我會大聲鼓勵他:“你最會動腦了”“我為你自豪”,久而久之,學生對語文課堂自然很喜歡了。

總之,高效課堂所蘊含的宗旨就是以人為本,以學生的發(fā)展為目標,所提倡的就是自主、合作、探究的學習方式,讓學生真正成為學習活動的主人,是對課標理念的全面展示,是研究生成教學,促使學生全面發(fā)展的陣地。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想二

學校追求課堂的高效益,就像社會上人人都在追求幸福是一樣的,人人都在做,人人都有自己的追求目標,但追求的方式和結果卻各有不同。為深化新課程改革,進一步推進素質教育,提高教學效率,我校以市區(qū)教育局“創(chuàng)建高效課堂”總方案為指導,開展形式多樣的校本研究,融通課堂內(nèi)外,積極構建“高效課堂”?,F(xiàn)將一年的創(chuàng)建工作作如下總結:

一、整體把握,選準切入點

創(chuàng)建高效課堂,首先要了解高效課堂要件。怎樣才算是一堂高效率的課?構建中我們重點關注高效率課的四個要件:一是,這節(jié)課讓學生獲得什么,獲得多少?二是,讓學生用多長時間獲得?三是,讓學生怎樣獲得?這是教學方法的問題。四是,是否每個學生都達成了教學目標?

第二,分析我校研究基礎。我校位于宜昌市繁華的老城區(qū),是進城務工人員居住較集中的地方。生源主要是進城務工人員的子女和城市低收入居民的子女。今年,全校971名學生,前者占56%,后者占38.3%。生源的特殊性為我們的教育教學帶來相當大的難度,一是家庭學習條件差,絕大多數(shù)孩子家中沒有自己的學習空間;二是家長忙于生計再加上個人文化底蘊不足,無暇顧及孩子的學習,更談不上輔導;三是學生大多來自農(nóng)村,性格相對靦腆,缺乏自信;四是生源流動性較大,學習有時必須隨父母的工作變化而變化,來來去去的現(xiàn)象普遍存在,學習無法形成連貫性、系統(tǒng)性等等。面對這樣的實情,我們清楚地認識到,我們不能等待,不能指望,要研究課堂,向課堂40分鐘要質量。

第三,找準研究的切入點。影響和制約高效課堂的因素很多,我校從轉變觀念入手,開展校本研究,廣泛征求專家、教師意見,認真組織教師學習反思,最后確立了我校的創(chuàng)建高效課堂研究切入點,即研究主題——“關注課中訓練的有效性”。細化到各教研組,依據(jù)學科特點,其側重點也有不同。語文學科關注文中朗讀訓練的有效性、中心問題設計運用的有效性等;數(shù)學關注練習設計運用的有效性;科學信息技術學科關注小組合作在規(guī)定的時間內(nèi)完成實驗、上機操作的有效性;英語學科關注口語訓練、發(fā)展性評價的有效性;體育和藝術學科關注學生重點知識點、技巧訓練的有效性等。這就明確了各教研組的研究專題。

二、加強學習,明確著眼點

構建高效課堂,轉變觀念、加強學習、認真思考是前提。我校從學校、教研組兩個層面開展了豐富多彩的專題學習、培訓活動。

學校層面一方面積極向教師推薦學習《高效課堂22條》、《人民教育》中的《不被注意的幾個教學細節(jié)》等相關書籍及文章,以江蘇省泰興市洋思中學、山東省茌平縣杜郎口中學的成功案例為研究對象,利用間周一次的業(yè)務學習時間組織教師學習,先后學習了洋思、杜郎口等學校高效課堂創(chuàng)建經(jīng)驗,舉行了以“挖掘學生潛能,構建高效課堂”、“在實踐中探究高效課堂”、“教師應用教學理論的誤區(qū)與出路”、“教師的幸福在哪里”、“大愛成就高效課堂”、“我與高效課堂”、“宜昌市教研中心關于深化課程改革、創(chuàng)建高效課堂的指導意見”等為主題的業(yè)務培訓,另一方面發(fā)現(xiàn)本校研究典型,請他們與教師交流,進行思想與觀念的碰撞、融合,先后有5名教師以“直面高效課堂嘉賓”的身份與教師分享自己的高效課堂研究。學習后,學校在全體教師中開展“優(yōu)化課堂結構,全面提高質量”、“我對構建高效課堂的思考”等主題討論活動,有效促進了全體教師的學習反思。在 “我言高效課堂”大討論中,不少教師撰寫了反思進行交流,最后形成了我校《高效論壇精萃集》。羅瓊老師的“課堂追求‘真、實、新、活、情、特、效’”。穆家宜老師的“合理安排各個教學環(huán)節(jié)的訓練時間,以提高課堂教學效率”、章世娥的“語文教學重在‘三教’——教師的思想、學生的個性、學生的感悟”、趙梅老師的'“遵循‘以生為本’的教學理念,關注‘三看’務實時時處處想學生所想。”柳炯老師的“構建高效課堂,實現(xiàn)有效教學,作為音樂教師要把好‘三關’”等的觀點引起了老師們的共鳴,被推薦發(fā)表在《橄欖綠》(學院街小學校報)上。

教研組層面一是利用零星教研時間和教研組專題研究時間組織本組教師學習與本組研究主題相關的文章,二是結合校內(nèi)外的公開課時間,組織全組教師仔細學習、揣摩,并力求在自我教學實踐中點滴滲透。學習反思幫助教研組理清了學科的研究內(nèi)容。

三、潛心研究,夯實關注點

今年,是教研組規(guī)范建設的關鍵年。學校教研組圍繞學校創(chuàng)建高校課堂研究主題認真制定教研組研究計劃并扎實開展教研活動。我們以細化教研組建設為依托,通過豐富多彩的活動提高課堂教學效率,提升教師業(yè)務水平。

活動一:“我與校長有約”課堂教學展示

春季學期,我校以“校長聽課預約制”為呈現(xiàn)形式,以教研組規(guī)范研究為基礎,以探究個性化高效課堂為主題,開展了“我與校長有約——高效課中訓練教學策略研究”課堂教學研討活動?;顒臃秩齻€階段開展:第一個階段為準備階段,即征求意見形成方案,每位教師根據(jù)自己的教學實際選取一節(jié)最得意的能體現(xiàn)自己對高效課堂認識的課上報校辦與校長簽聽課約定書,時間、內(nèi)容、地點自定。第二階段為研究階段,即教師個人仔細分析本節(jié)課課中訓練點,思考如何關注課中訓練的有效性組織高效的課堂教學,教研組研究(強化教研組研究三步走的研究模式——學習思考、展示研討、總結提高)的基礎上對研究的高效環(huán)節(jié)設計進行提煉梳理,認真查找低效或者無效環(huán)節(jié)形成的原因,反復推敲,使這節(jié)課的訓練更有效,更高效。第三階段為展示交流階段。教師在與校長約定的時間里展示自己的課堂教學,面對面與校長、教研組內(nèi)教師就課中訓練環(huán)節(jié)個性化設計、低效環(huán)節(jié)再設計等問題進行交流,突出三個關注點:關注課中訓練的有效性、關注學生思維的發(fā)展、關注一個教學片段的具體指導(如何由不清楚到清楚、不會到會、不懂到懂等)。通過反思整理出適合本班、本校學生的課中訓練有效性課堂教學策略。預約課中值得深入探討的課則在學科聽課競賽中展示,供大家研究、剖析。

通過一輪的課例展示,專家校長與教師、教研組與教師的教學思想在研究、碰撞中產(chǎn)生了共鳴,得到了升華。不少教師紛紛要求上第二輪,現(xiàn)在,教學設計的形成過程既是研究熱情的再現(xiàn)過程,也是高效關注點的呈現(xiàn)過程,更是教師教育思想的實踐過程?!度龒{晚報》對我校的“我與校長有約”高效課堂研究作了專題報道,李丹老師接受了該報的專訪。

高效研究還促生了一批高效課例,姚李的口語交際課《好書推薦》、羅瓊的數(shù)學課《小數(shù)的意義》、馬蓉的美術課《花手帕》、曾令的體育課《軟式排球——墊球》、杜翠紅的音樂課《七子之歌》分別在區(qū)學科中心教研組上展示,獲得好評。馬蓉老師在宜昌市美術學科創(chuàng)建高效課堂探討會上的展示課獲好評,杜翠紅老師參加區(qū)音樂優(yōu)質課競賽獲得一等獎,章世娥、穆家宜老師參加“西陵杯”創(chuàng)建高效課堂教學能手賽成績突出,均被授予“教學能手”稱號。

活動二:“我學我研我獲”聽課評課競賽

構建高效課堂,同伴互助尤為重要。為了幫助教師形成相互學習、取長補短的研究氛圍,促進教師聽課評課的實效,5月份,學校開展了教師高效聽評課競賽,比賽分兩項內(nèi)容,一項是基礎性比賽,包括:聽課本檢查,比聽課任務是否完成;教師挑選其中一節(jié)聽課評課最好的案例參評。另一項是現(xiàn)場聽評課競賽,即:“校長有約課”后各學科選取最有研究價值的課例面向該學科全體教師展示,同學科教師仍然圍繞三個關注點現(xiàn)場進行聽評課,記錄納入評比中。聽課評課比賽,為教師的高效課堂研究提供實在的研究案例,提升了教師的專業(yè)素養(yǎng)。

活動三:“參與提高共享”高效課堂教學開放日展示

高效課堂研究,最大的受益者是學生。孩子是家庭的希望,我們的研究離不開家長的支持參與。為了檢驗研究效果,本學年,我校面向全體家長舉行了兩輪高效課堂教學研究展示活動。第一次在六一前夕,我們從高效課堂研究的課例中選取六節(jié)優(yōu)秀的課展示,涉及六個年級,包含語文、數(shù)學、美術、音樂等。第二次在12月初教學開放周,采取分年級課堂全面開放的形式進行。家長紛紛走進課堂參與聽課評課,聽評課卡上留下了他們“參與提高共享”的痕跡。從開放日活動反饋單中我們能感受到家長對學校、教師創(chuàng)建高效課堂等活動效果的贊賞,主要體現(xiàn)在“五個滿意”上:一是對校園環(huán)境滿意。校園干凈衛(wèi)生、學科節(jié)展示有效、快樂書吧帶給孩子快樂的童年、校園育人氛圍濃、開放日活動促進孩子健康成長。二是對教師的教學滿意。本次活動全開放,涉及到各學科,教師均能精心設計,運用電子白板,課堂教學靈活促進學生思維發(fā)展。家長由衷地感嘆:“真羨慕孩子,能享受如此課堂”。三是教師對家長的態(tài)度滿意。家長感受到教師的謙和,教師與家長交流融洽,孩子的問題大家共同想辦法,教師給家庭教育支招,效果好。四是教師對孩子的關注度滿意。課堂內(nèi)關注每個孩子,發(fā)言面較廣。始終用鼓勵的態(tài)度面對孩子。五是對學校開展此類活動滿意。讓家長走進課堂聽課,親身感受孩子的學習狀況和學習環(huán)境,使家長有了新的提高,對孩子和老師有了新的認識。有的家長甚至還建議每月開展一次。

課堂教學展示活動為家校溝通搭建了很好的平臺,我們在這個平臺上實現(xiàn)了參與、提高、共享的愿望。

活動四:“高效復習我設計”復習課教學競賽

復習課研究,因其比較棘手往往隨意性大,隨著質量意識的增強,高效課堂的提出,高效復習課研究自然成為我們必須關注的話題。六月,學校組織開展復習課教學研究,舉行語數(shù)外復習課教學設計比賽。要求在教研組、年級組同學科內(nèi)開展集體備課研究,組內(nèi)教師相互聽復習課不少于兩節(jié),從復習課教學設計中選取一節(jié)參評,教學設計從整冊教材的系統(tǒng)性、教學的重難點把握、問題的有效解決、練習的有效設計運用等層面綜合評定。其他專職學科任課教師上交期末教學檢測方案。要求測試內(nèi)容以課程標準為依據(jù),測試項目不低于兩項,方案操作性強,有利于促進學生學習能力,激發(fā)學生學習興趣。

活動五:“電子白板應用”達標課、反思競賽

20__年秋季學期,各班電子白板全部到位,為我校“高效課堂研究”提供了強有力的保障。為了發(fā)揮電子白板的最佳教學輔助功能,學校從三個方面入手巧用電子白板,創(chuàng)建高效課堂。一是精心組織,落實三級培訓。即:區(qū)級骨干培訓、校級全員培訓、組內(nèi)互助培訓。二是加強管理,提高使用效率。采取“六大舉措” 促使教師自覺使用電子白板的意識逐漸增強,教學效果明顯提高。三是全員參與,課堂達標驗收。繼電子白板的集中培訓和一段時間的同伴互助、自主探索,20__年9月——10月,我校以“巧用電子白板 創(chuàng)建高效課堂”為主題,舉行了為期四周的“電子白板達標課活動”?;顒又?,每位教師認真梳理這段時間的課,選擇一節(jié)課運用電子白板實施教學高效研究并展示。首先,教案設計關注教學準備,關注重難訓練點中電子白板運用說明。第二,教學過程運用電子白板熟練且教學效果好。第三,課后反思圍繞高效課堂和電子白板運用效果進行。第四,學校將該活動納入學期績效考核。從呈現(xiàn)的課例來看,每位參賽教師均能完成一份基于交互式電子白板的教學設計,精心制作一個應用電子白板授課的課件,較熟練演示電子白板的標注功能、橡皮擦功能、鼠標功能、軟鍵盤功能、切換功能、書寫內(nèi)容保存及回放功能等多種功能的操作方法,教師運用電子白板的主動性強,相互學習氛圍濃,教學效果顯現(xiàn)明顯。11月份,我校迎接區(qū)級班班通培訓應用驗收,受到專家的一致好評。

四、踐行策略,培育生長點

通過一年的研究實踐,以校為本的關注課中有效訓練的策略在教師的教學中找到了生長點,學校以語數(shù)外三科教研組為重點引領組織研究,創(chuàng)建高效課堂小有成效。語文學科,針對學生閱讀能力不強,情感較漠然的現(xiàn)實情況,開展讀的有效性研究。以“我愛語文”為切入點,采取“低、變、多、思”的策略探索高效課堂的途徑和方法,踐行圍繞中心,篩選關注點,有針對性進行語言文字訓練(表達、應用、拓展等)的模式,最后達到提高學生語文素養(yǎng)的目的。數(shù)學學科以教師的計算教學、學生的計算能力為研究主題,緊抓過程、反饋、應用,通過動手“做”數(shù)學,理解算理的科學性;鼓勵自主探究,體驗知識的系統(tǒng)性;重視互動交流,提倡算法的多樣性,以此來發(fā)展學生的探究能力,增強學生的數(shù)感,培養(yǎng)學生的實踐能力。英語學科則以創(chuàng)新學生學生發(fā)展性評價模式為專題開展研究。針對學校學生實際,采取分層(提問分層、作業(yè)分層、家長參與)、分類(活動分類)的策略提高課堂教學效率。

五、拓寬思路,關注延伸點。

高效課堂研究源點是課堂,但作為教育者,特別是小學教師,如果僅僅依靠某種統(tǒng)一的模式來實現(xiàn)教學質量的提高,勢必會事與愿違。因此,我們必須拓寬思路,挖掘高效課堂創(chuàng)建的有利因素,把握其延伸點,在細節(jié)上下工夫。

1、高效課堂研究,落腳點在孩子發(fā)展上。學校以教研組為單位,開展了豐富多彩的旨在激發(fā)學生學習興趣、促進師生共同發(fā)展的學科節(jié)活動。今年的學科節(jié)活動,學校結合高效課堂研究,要求各教研組針對研究專題、學生學習薄弱環(huán)節(jié)制定方案,并融入考評機制,將整個活動的精心設計、有序組織、人人參與、務求實效的宗旨融入其中,通過巡查檢查、查閱資料、家長學生訪談等形式評出活動最佳設計獎、最佳組織獎、最佳效果獎等,學校在校歷表中明確了學科競賽展示。5月、11月最后一周分別為學期學科活動展示周,各教研組一方面積極組織活動在現(xiàn)場展示,另一方面對本學期學科活動的學生作品進行評獎,張榜表彰,并將優(yōu)秀作品張貼出來,供全校學生觀摩欣賞,學習參與熱情高漲。學校組織專家、教師對活動進行評比,高語組憑借設計精、過程實、效果好獨攬三個獎項,其他教研組分獲不同獎項。我校的學科節(jié)活動體現(xiàn)了高效課堂研究的拓展性,為學生搭建了綜合訓練、綜合培養(yǎng)、綜合發(fā)展、綜合展示的平臺。

2、高效課堂研究,和諧點在家校溝通上。孩子是家庭的希望,我們的研究離不開家長的支持參與。為了檢驗研究效果,本學年,我校面向全體家長舉行了兩輪高效課堂教學研究展示活動。第一次在六一前夕,我們從高效課堂研究的課例中選取六節(jié)優(yōu)秀的課展示,涉及六個年級,包含語文、數(shù)學、美術、音樂等。第二次在12月初教學開放周,采取分年級課堂全面開放的形式進行。家長紛紛走進課堂參與聽課評課,聽評課卡上留下了他們“參與提高共享”的痕跡。從開放日活動反饋單中我們能感受到家長對學校、教師創(chuàng)建高效課堂等活動效果的贊賞,主要體現(xiàn)在“五個滿意”上:一是對校園環(huán)境滿意。校園干凈衛(wèi)生、學科節(jié)展示有效、快樂書吧帶給孩子快樂的童年、校園育人氛圍濃、開放日活動促進孩子健康成長。二是對教師的教學滿意。本次活動全開放,涉及到各學科,教師均能精心設計,運用電子白板,課堂教學靈活促進學生思維發(fā)展。家長由衷地感嘆:“真羨慕孩子,能享受如此課堂”。三是教師對家長的態(tài)度滿意。家長感受到教師的謙和,教師與家長交流融洽,孩子的問題大家共同想辦法,教師給家庭教育支招,效果好。四是教師對孩子的關注度滿意。課堂內(nèi)關注每個孩子,發(fā)言面較廣。始終用鼓勵的態(tài)度面對孩子。五是對學校開展此類活動滿意。讓家長走進課堂聽課參與研究,親身感受孩子的學習狀況和學習環(huán)境,使家長有了新的提高,對孩子和老師有了新的認識。課堂教學展示活動為家校溝通搭建了很好的平臺,我們在這個平臺上實現(xiàn)了參與、提高、共享的愿望。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。高效課堂研究之路漫長又充滿挑戰(zhàn),但我們相信,只要懷揣夢想,探究的腳步不停歇,這條路必將越走越寬,越走越美!

有關高效文秘培訓班心得體會和感想三

《高效能人士的七個習慣》告訴我們:僅有事業(yè)成功只能算成功了一半,唯有兼顧事業(yè)、家庭、人際關系、個人成長等人生其它層面的和諧發(fā)展才是真正的成功。讓我們告別舊習慣:人的行為總是一再重復,但要取得卓越不只是單一舉動,而是要靠良好的習慣。要提升自我,贏得實際效果,必須從觀念入手,樹立長遠目標,克服“慣性”的信念,并且“由內(nèi)而外全面造就自己”。觀念是態(tài)度與行為的根本,觀念決定行為,行為形成習慣,而習慣左右著我們的成敗,成功其實是習慣使然。該書主要介紹了成為高效能人士的七個好習慣,即積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統(tǒng)合綜效、不斷更新。

習慣一:積極主動——個人愿景的原則。

別指望誰能推著你走。每個人做每項工作或做每件事都應積極主動向前走,如果你不向前走,誰又會推著你走呢?因此,積極主動的態(tài)度,是實現(xiàn)個人愿景的原則。

積極的心態(tài)能讓你擁有“選擇的自由”。我們雖然不能控制客觀環(huán)境,但我們可以選擇對客觀現(xiàn)實做各種反應。積極的涵義不僅僅是采取行動,還代表對自己負責的態(tài)度。個人行為取決于自身,而非外部環(huán)境,并且人有能力也有責任創(chuàng)造有利的外在環(huán)境。

在學會做到積極主動的同時,不要忘了遵循原則,沿著上一棒傳遞的方向:學會自我領導、清晰個人使命。列一張使命宣言、定一個生命中心,這是實現(xiàn)自我領導的第一步:把握自己的人生方向。

習慣二:以終為始——自我領導的原則。

忠誠于自己的人生計劃。確立目標后全力以赴,就是我們所說的在正確的時間做正確的事,并把事情做細,“以終為始”。只有確立了符合價值觀的人生目標,才能凝聚意志力,全力以赴且持之以恒地付諸實現(xiàn),才有可能獲得內(nèi)心最大的滿足。“以終為始”的習慣可以適用于各個不同的生活層面,而最基本的目的還是人生的最終期許,它是以所有事物都經(jīng)過兩次創(chuàng)造的原則為基礎的。所有的事物都有心智的即第一次創(chuàng)造,和實際的即第二次創(chuàng)造。我們做任何事都是先在心中構想,然后付諸實現(xiàn)。

習慣三:要事第一——自我管理的原則。

選擇不做什么更難。每個人的時間都是有限的,所以要做重要的事,即你覺得有價值并對你的生命價值、最高目標具有貢獻的事情;要少做緊急的事,也就是你或別人認為需要立刻解決的事。消防隊的最大貢獻應是做好防火工作,而不只是忙于到處救火。因此,“要事第一”是自我管理的原則。

習慣四:雙贏思維——人際領導的原則。

遠離角斗場的時代。懂得利人利己的人,把生活看作一個合作的舞臺,而不是角斗場。一般人遇事多用二分法:非強即弱,非勝即敗。其實,世界給了每個人足夠的立足空間,他人之得并非自己之失。因此,“雙贏思維”成為人們運用于人際關系的原則。具有雙贏思維的人,往往有三種個性品格:正直,成熟和富足心態(tài)。他們忠于自己的感受,價值觀和承諾;有勇氣表達自己的想法及感覺,能以豁達體諒的心態(tài)看待他人的想法及體驗;相信世界有足夠的發(fā)展資源和空間,人人都能共享。

利人利己觀念的形成是以誠信,成熟,豁達的品格為基礎的?;磉_的胸襟源于個人崇高的價值觀與自信的安全感,所以不怕與人共名聲,共財勢,從而肯嘗試無限的可能性,充分發(fā)揮創(chuàng)造力和寬廣的選擇空間。書中提到了互賴,我是這樣認為的,互賴是長期的一種合作方式,如果短期的合作,我認為互補比較好,可能更加實用。

習慣五:知彼解己——移情溝通的原則。

換位思考和溝通?!傲私馑恕迸c“表達自我”是人際溝通不可缺少的要素。首先,要了解對方,然后爭取讓對方了解自己,才是進行有效人際交流的關鍵,要改變匆匆忙忙去建議或解決問題的傾向。

要培養(yǎng)設身處地的“換位”溝通習慣。欲求別人的理解,首先要理解對方。人人都希望被了解,也急于表達,但卻常常疏于傾聽。眾所周知,有效的傾聽不僅可以獲取廣泛的準確信息,還有助于雙方情感的積累,要“知己知彼”。當我們的修養(yǎng)到了能把握自己、保持心態(tài)平和、能抵御外界干擾和博采眾家之言時,我們的人際關系也就上了一個臺階。學會傾訴與聆聽是理解他人、被他人理解的很好的方法。在一個可以充分表達自己、自由溝通的環(huán)境中,很難想象還會有多少人出來高呼"理解萬歲"。

習慣六:統(tǒng)合綜效——創(chuàng)造性合作的原則。

1+1可以大于2。統(tǒng)合綜效是創(chuàng)造第三種選擇——既非按照我的方式,亦非你的方式,而是第三種遠勝過個人之見的辦法。它是互相尊重的成果——不但是了解彼此,甚至是稱許彼此的歧異,欣賞對方解決問題及掌握機會的手法。個人的力量是團隊和家庭統(tǒng)合綜效的利基,能使整體獲得一加一大于二的成效。集思廣益的合作威力無比。許多自然現(xiàn)象顯示:全體大于部分的總和。不同植物生長在一起,根部會相互纏繞,土質會因此改善,植物比單獨生長更為茂盛;兩塊磚頭所能承受的力量大于單獨承受力的總和。這些原理也同樣適用于人,但也有例外。只有當人人都敞開胸懷,以接納的心態(tài)尊重差異時,才能眾志成城。

習慣七:不斷更新——平衡的自我更新的原則,再次由內(nèi)而外造就自己。

過著身心平衡的生活。人生最值得投資的就是磨練自己。生活與工作都要靠自己,因此自己是最值得珍愛的財富。工作本身并不能給人帶來經(jīng)濟上的安全感,而具備良好的思考、學習、創(chuàng)造與適應能力,才能使自己立于不敗之地;擁有財富,并不代表有永遠的經(jīng)濟保障,擁有創(chuàng)造財富的能力才真正可靠,要“不斷更新”。我們要懂得磨練自己。生活與工作都要靠自己,因此自己是最值得珍愛的財富。工作本身并不能給人帶來經(jīng)濟上的安全感,而具備良好的思考,學習,創(chuàng)造與適應能力,才能使自己立于不敗之地,擁有創(chuàng)造財富的能力才是真正的財富。

以上這七個習慣是相輔相成的。前三個習慣在于我們本身,確立目標就要全力以赴,著重于如何進行個人修煉,由依賴轉向獨立,實現(xiàn)“個人成功”;第四、五、六個習慣,即建立共贏、換位溝通、集思廣益,都將促進團隊溝通與合作;而第七個習慣涵蓋了前六個,督促我們從身心開始完善。讀書的根本目的是為了學習前人和他人的經(jīng)驗,是為了把握更多有用的知識和技能。只有把從書中學來的東西用到實踐中,才能真正達到讀書的`目的。在今后的工作中,我將會通過不斷的努力和探索,通過培養(yǎng)這些習慣,可以循序漸進地獲得實質性的變革,成為真正的高效能人士。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想四

去年,我學習了高效課堂教學的相關文件。通過學習,讓我領略了一種全新的課堂教學。

一、高效課堂教學給我的印象。

(一)課堂因互動而精彩,學生因自主而發(fā)展。傳統(tǒng)的課堂教學:是以教師的認真講,學生的仔細聽為主,學生的一切服務于老師的教學;老師是領隊,學生是隊員,老師領路帶學生,最終學生不認路,體會不到其中的樂趣。而高效課堂的課堂教學模式毫無疑問,是讓教師轉換角色,退到幕后;讓學生充分投入到課堂中來,最大限度地調動了學生的積極性和主動性,充分發(fā)揮學生的主體作用,真正實現(xiàn)了知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標的培養(yǎng)??梢哉f,學生學習中的每一個環(huán)節(jié)都是他們自覺主動的'行為,預習、展示、反饋都是以學生為主體。

1、預習課中,我要學習什么、了解、掌握哪些知識點,每個人都各不相同卻都心中有數(shù)。學生們積極地看他們的筆記,找出不會的知識點,遇到的問題先自己去解決,解決不了的找小組長。小組中解決不了的再寫在黑板上,全體想辦法或老師來解決。

2、展示課中,每個學生將自己負責講解的知識點以自己設計的方式展示在黑板上,知識結構清晰,重點突出;講解時過渡自然,表達清晰,這節(jié)課中學生們不僅充分地展示了他們的知識水平也充分地展示了他們的組織能力、表達能力、思考能力。老師很少講話,只是在適當?shù)臅r候做一下點撥啟發(fā)。當然老師在課前會提出要求,如展示時學生必須脫離課本。可以說這節(jié)課中學生各種形式的展示與點評都閃爍著學生自主學習與創(chuàng)新的智慧。在兩面都是黑板的教室里,找不到老師的影子,老師只是在“不啟,不懂,不發(fā)”的關鍵時刻出現(xiàn)。這些做法都最大限度地發(fā)揮了學生的主體性和教師主體性,真正做到了學為主體。這些也都有利的培養(yǎng)了學生自覺學習的能力,真正是“我要學。”我想如果我們能長期堅持這種做法,那么在學生們離開了這所學校后,不管在哪里學習,他們也都知道自己今后怎樣學習,因為他們已經(jīng)掌握了一定的學習能力。

(二)為學生的生命質量負責,為學生的終身發(fā)展奠基。通過愉悅的課堂探究,引導學生自主學習,從而實現(xiàn)終身學習,注重提高學生學習能力——思維力、生成力、表達力。

(三)用欣賞的眼光調動學生的積極性學生的學習熱情是如何調動起來的?是不是有一種精神層面的東西去影響,感染學生呢?這也是我最期望得到答復的問題。在這里我找到了答案,那就是“從人格上去尊重每一個學生。”雖然簡單,卻正中要害,倒出了教育教學的真諦。教師不岐視每一個差生,讓后進生本已自卑的心靈得到安慰。課堂教學的評價標準傾向于學生的參與度。學生得到充分尊重了,學生都有了學習自信心,學生的學習積極性被充分調動起來了,那一切的成功就不在話下了。再有就是通過一些具體的措施激勵學生努力學習。例如劃分學習小組,小組長每天負責檢查各同學的預習情況和學習掌握情況,使每天所學的知識都能及時鞏固。

二、我學高效課堂教學模式今后我要取高效課堂的語文教學之長,結合我校學生的實際,在以后的語文教學中,形成自己獨特的課堂特色。在今后的教學中我會盡量做到:

1、讓學生做好充分的預習,預習不充分的課不上。在學生預習的同時,我應給他們明確的目標,讓學生自行建夠起初步的知識結構。

2、開放課堂,自主學習。要打破傳統(tǒng)的教學模式,讓學生在課堂上盡情地動起來——身動、心動、神動。讓學生在課堂上能充分發(fā)揮自己的潛能、才能,展開小組學習、獨學、對學、群學;讓學生養(yǎng)成獨自思考、合作探究、對抗質疑的學習能力。讓課堂和諧、民主,學生敢問、敢說、敢動,形成一種積極主動,爭先恐后,緊張活潑的學習氛圍。

3、教學要面向全體。以往教學只注重面向好生、中等生,忽略差生。在今后教學中,利用學生合作學習機會,讓學生承擔一部分教學任務,使之成為小老師,形成“兵教兵”、“兵練兵”、“兵強兵”;好生帶動中等生,中等生帶動差生,生生動起來的濃厚學習氛圍。

高效課堂的成功啟示我們,在教學中,要給學生一個足夠的空間,從而體現(xiàn)他們的主體地位。教師在日常教學中要充分挖掘學生的潛力,就要把課堂讓給學生,讓他們在學習中獲得成功的快樂。進一步激發(fā)求知的欲望,從而提高學習效率。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想五

一是什么。知彼解己,通過深入了解對方的需求,建立起相互信任,從而達到相互了解,加深溝通。是人際交往的高效習慣之一。

二為什么。上帝在造人的時候,只造了一張嘴,卻給了二個耳朵,就是要讓多聽,少說,用心傾聽別人的話,聽出言外之意,能夠明白別人的顧慮和真實想法,這是達成有效溝通的基礎。

三如何做。就是用心去傾聽,設身處地的換位思考。把自己代入對方,如果是你在同樣的場景和情況下,你是如何想的,依據(jù)是什么,擔心的是什么,深入徹底的了解對方。

有效的溝通分為4個階段,

一是復述別人的話,目的是讓自己專心去聽;

二是加入自己的解釋,明確理解正確;

三是滲入自己的感覺,體會對方的情緒;

四是分析與感情并用。

讓自己進入對方,理解對方,書中的原話是這樣的,人類最大的生存需求源自心理,即被人理解、肯定、認可和欣賞,心與心的交流真的很難,所以知己難得。

在交流的過程中,總是不知不覺在做這4件事,就是價值判斷、追根究底、好為人師、自以為是,是一種阻礙心與心交流的習慣。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想六

經(jīng)過學習,我認識到高新課堂的重要性。構建高效課堂是我們每一位教師畢生都要研究的課題,把老師和學生都從題海和加課中解放出來,讓教師快樂地教,讓學生快樂地學。那么,在教學中如何來提高課堂的有效性呢?通過反思自己平時在教學中存在的一些問題,我認為應該從以下幾個方面去努力。

第一、改變教學觀念和教學方式。消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。

第二、認真學習校本培訓。反思自己的教學,發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,自己對課標與課本的學習與研究還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭能力,課堂駕馭能力反過來也就影響了課堂教學的效率。

第三、認真?zhèn)湔n,尤其要認真?zhèn)鋵W生。平時自己在備課時,只習慣于備教學內(nèi)容,而忽視備學生。試想如果不去研究學生對所教內(nèi)容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適切性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。

第四、認真研究和設計好課堂提問。在真實、常態(tài)的課堂教學中,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)自己所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,這樣的提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,也影響了課堂教學效率的提高。因此,今后要高效地完成課堂教學任務,就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設計必須遵循循序漸進的原則。

第五、加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。課堂上,有時給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學

生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有時讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有時只對學生提出比較籠統(tǒng)的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。

因此,我們必須立足于學生,讓學生積極參與學習,實現(xiàn)有效的、多向的、高質量的互動,從而達到優(yōu)質高效的課堂教學這一最終目標。

有關高效文秘培訓班心得體會和感想七

本學期,我校開展了小學語文高效課堂課改觀摩課活動,我有幸參加了這次教學觀摩活動,聆聽了xx老師、張敬老師及劉悅老師的課。之后,聆聽了教研員對三位老師三堂課的分析,收獲頗多,尤其是她們對文本的深入理解的剖析,給我留下了深刻的印象。下面就談談我個人的一些心得體會吧。

一、教師語言具有藝術的魅力 當我聽著這三位教師的課時,我想教師的語言竟有如此之魅力,它能帶領走出狹小的課堂,深入人的心靈深處……xx老師在教學《草船借箭》這一課時,她讓學生一邊觀看電影片段,一邊聽老師的介紹,聲情并茂的語言勾起了學生身臨其境的情懷。教學是一門藝術,教學語言更是一門藝術,誰能將它演繹得好,就能抓住學生的心。xx老師在《草船借箭》一課中扣人心弦的過渡語言,不僅僅烘托了諸葛亮的神機妙算,同時也激發(fā)了學生對人物性格的更深入的了解,為學生理解課文內(nèi)容奠定了基礎。xx老師課堂語言簡潔,準確,他用自己的揮灑自如的語言帶著學生有聲有色地學習,使學生的心靈受到了震撼。

二、自讀感悟、開放引導的課堂讓人耳目一新 新課標中說到:學生的自讀感悟是第一位的,教師的引導調控是第二位的。著眼于學生自主發(fā)展的閱讀教學,應該是一個“先學后教、先讀后導、先練后訓、先放后扶”的過程?!蔽蚁?,xx老師所執(zhí)教的《草船借箭》一文的教學過程就是這種教學模式的一個充分展現(xiàn)吧。

本課教學有這樣三個層次

1、初步綜合閱讀階段的自讀感悟;

2、局部分析閱讀階段的自讀感悟;

3、深入綜合閱讀階段的自讀感悟。如在第一階段自讀感悟時,xx老師向學生提出這樣的要求:大聲讀課文,讀準字音,在文中找出自己感興趣的地方?第二個階段的自讀感悟,xx老師在出示了一組組以課文線索重新排列的詞語后,又向學生提出這樣的要求:讀讀這組詞語,這些詞語在你腦海中形成了怎樣的畫面,由這些詞你又能想到什么詞?第三個階段的自讀感悟,xx老師讓學生邊讀邊想,讀了全文后看看板書,課文主要講了一件什么事,用自己的語言概括?而在開放引導這一環(huán)節(jié),xx老師采用了“三多”,即多元反饋、多維評價、多向調控。 其中,最令我印象深刻的是她的多維評價:“雖然你說得不完全正確,但老師還是要感謝你的勇氣和膽量”。“你說的觀點很有創(chuàng)見,非??少F,老師想請你再響亮地說一遍”。“這個地方你再讀上一遍,老師相信你一定會有新的感受和發(fā)現(xiàn)”。 以上這些評價,我認為既是對學生感悟結果的評價,也指向了學生的感悟態(tài)度,指導了感悟的方法,同時,其激勵的效果也是不言而喻的呀!在課堂上用我們欣賞的眼光、贊賞的話語去激勵學生,我們是能辦到的。

三、處理、把握教材的方法十分獨到 xx老師對教材的處理和把握有其獨到之處。xx老師在處理課文時分別采用了“說”、“讀”、“畫”的方法引導學生理解。最精彩的是學生畫船的授箭步驟。充分讓學生通過畫一畫的方式理解課文。xx老師則找準了切入點,引導學生展開討論:“是什么使他們深深感動?”從而也給了學生個性化閱讀的極大空間,學生的討論有理有據(jù)、精彩紛呈;此外,xx老師還善于開發(fā)課程資源,在學完課文后,引導學生聯(lián)想與欣賞,適時進行遷移。 一句教育名言說得好:“什么是教育,那就是學生把在學校所學的東西都忘記以后剩下的東西。”我想,我們每一位教師在上完一堂課后,該問問自己:當學生把這堂課所學的知識點忘記以后,還剩下些什么?十年,幾十年以后,當學生把所學的知識全忘掉以后,我們給他們留下些什么?我們的教育,能否給孩子們留下正確的思維方式,留下解決問題的能力,留下他們真正需要的種種?

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