校長給教師講目標心得體會和感想 校長講座的心得體會(3篇)

體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字，近似于經驗總結。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

主題校長給教師講目標心得體會和感想一

在這秋風送爽、碩果飄香的美好時節(jié)，金秋九月，不是春光，勝似春光，我們又迎來了第xx個教師節(jié)，在這難忘的喜慶時刻，縣委、縣政府心懷發(fā)展，情系教育，在這里隆重集會，共慶教師節(jié)。我此，我首先要感謝縣委、縣政府、縣教育局領導給予我這樣的機會發(fā)言交流，我深感榮幸，無比高興，對各位領導的關懷表示衷心誠摯感謝!

多年來，我校在縣委、縣政府、以及各級教育主管部門的正確領導和關心重視下，社會各界的關愛支持下，一屆屆學校領導、師生通力合作努力，辦學水平不斷提高，教育工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，以實施素質教育、創(chuàng)新教育為主線，以辦好人民滿意教育為目標，牢固樹立質量立校、科研興校理念，一手抓教學質量，一手抓學校管理，教育教學改革取得了重大突破，教育管理工作取得了顯著成績，教育教學質量穩(wěn)中發(fā)展，名列全縣前列。20xx年學業(yè)水平考試，又是##中學碩果累累的一年，成績的取得，離不開縣委、縣政府的重視、關心、支持，各級教育主管部門的關心支持，再次深表感謝。

傳承文化，身為校長，責任重大，我唯恐自己不能更好地帶好師生，秉承書院的書香，傳承辦學的優(yōu)秀傳統，與時俱進，創(chuàng)新促進學校的平穩(wěn)發(fā)展。但無論何時，我都會以校為家，盡職盡責，躬身實踐，摸索探討，辛勤耕耘，與其他行政領導團結協作，急老師所急，想老師所想，一切為了學生，每一天為學校的發(fā)展盡力付出。承諾是誓言，承諾是責任，肯請尊敬的各位領導、各位同行相信我，請繼續(xù)給予我關心支持幫助，我會求真務實，肩挑重任，勇敢前行。

我校地處xx縣縣城所在地鎮(zhèn)，它的前身是建于清朝光緒年間的“書院”,1979年9月建成了初級中學，1993年9月更名為初級中學。學校占地面積14220平方米，建筑面積6435平方米，校內有玉皇閣、書院、肖公祠等明清古建筑，是云南省重點文物保護單位?，F有19個教學班，64名教師，1206名學生，學生主要來自鎮(zhèn)的群力小學、為民小學、雞碧小學。

建校以來，在各級黨委、政府、教育主管部門的關心重視下，通過學校領導及師生的不懈努力，我校在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提升。我校辦學歷史悠久，文化底蘊深厚，重視育人環(huán)境建設，努力創(chuàng)建平安和諧校園，讓古色古香的明清建筑與現代化的辦學設施相互融合，突出校園的育人功能;注重校園德育景點的設計，把人文資源與校園文化有機結合，營造了良好的育人氛圍，真正把學校建成了師生“讀書學習的校園、健康成長的樂園、休息娛樂的花園”.

學校全面貫徹教育方針，全面提高教育質量，全面實施素質教育，依法治校，認真落實教育政策法規(guī)，促進教育公平發(fā)展。我校加強了教師隊伍建設和學生管理，抓實安全工作，按國家和省的課程計劃開設課程，促使學生全面發(fā)展，多次受到省、州、縣、鎮(zhèn)的表彰獎勵。隨著義務教育經費保障機制、“校安工程”的實施，我校的辦學條件進一步改善，教育教學質量進一步提高。

多年來，學校一直依托校內的古建筑群辦學，為開發(fā)利用歷史文化遺產，xx縣不斷加大對歷史文化名城的保護力度，也加大了對xx中學的文物保護工作，為更好地鞏固提高“兩基”成果，適應教育形勢發(fā)展的需要，xx縣縣委、縣人民政府已有規(guī)劃，將實施xx中學整體搬遷。因而，縣委、縣政府委為xx中學整體搬遷多次召開會議，在縣財政經費緊張的情況下，采取傾斜政策，舉全縣之力，投入大量資金，并擬定xx中學20xx年9月實現整體搬遷，計劃20xx年完成教學綜合樓建設，啟動學生食堂、學生宿舍建設，20xx年完成綜合樓、科技樓、教師周轉宿舍及大門、圍墻、運動場、廁所建設，20xx年7月完善相關附屬設施及掃尾工程的進程，由教育局分管領導牽頭，校安辦具體組織實施。學校整體搬遷已于20xx年3月14日開工，現在工程進展順利。我堅信在縣委、縣政府的高度重視及各級部門關心重視下，未來的xx中學會更加美好。我們將以此為契機，師生通力合作，努力拼搏，努力爭創(chuàng)全縣一流、乃至全州、全省一流初中，一如既往，堅持不懈，為振興經濟，實現“科教興縣”,為教育事業(yè)的發(fā)展盡綿薄之力。

我們知道“振興國家的希望是教育，振興教育的希望是教師”.也許從教育產生的那天起，教師就與責任緊緊連在了一起。傳承文明是責任，塑造靈魂是責任，啟迪未來也是責任?？梢哉f，每一份承諾，都是上善若水的厚重，每一份關懷，都是耿耿育人的期待。正是有了這種熱情與尊重，理解和關愛，才使我們的工作有了更加不尋常的意義。學校的教育教學工作，需要教師去實施才能實現，由于主客觀因素，我校教師很敬業(yè)，對工作高度負責，教師的常規(guī)工作已上升為自覺行為，學校領導不需要過多的管，我校既不實行坐班也不要求教師簽到，但外松內緊，教師已形成了良好的工作習慣，上課期間都到學校落實班務工作、備課、批閱作業(yè)、做學生思想工作等等，除了不得不去辦理的特殊事情外，教師舍不得浪費工作時間，不會提前離開學校。民主寬松的管理，給教師提供了一個愉悅的工作環(huán)境，利于教育教學質量的提高。民主是以人為本的民主，是在集中領導下的民主，是有原則的民主，民主管理有利于領導與教師的和諧相處，民主有利于教師思想活躍靈動，民主有利于構建和諧校園。正是因為有了這支素質好的教師隊伍，xx中學才越辦越好。

“問渠那得清如許，為有源頭活水來?！眲倓傔^去的一學年，我校是拼搏與收獲同在，付出與回報并存的一學年。是教師扎實肯干、銳意進取的一年，是平安教育發(fā)展的一年。在上級領導的關心和支持下，全校師生團結協作，以辦人民滿意的學校為目標，扎實工作，取得了可喜的成績。在縣教育局對初級中學的管理考核中，我校的總平均分名列全縣第一，其他各項工作起到了窗口示范的作用，今天有幸榮獲縣人民政府頒發(fā)的“教育教學管理優(yōu)秀獎”成績的取得，是縣委、縣政府一直以來對我校的重視、厚愛、關心和支持，是社會各屆的支持理解，是教師的默默奉獻，是學生的勤奮拼搏，是家長、學校、社會“三位一體”形成合力的結果，為此，身為校長的我，內心充滿深深的感激之情，此時此刻，任何言語都無法表達，在今后的日子里，我只能用實際行動繼續(xù)帶領好頭，引領師生再創(chuàng)佳績。

今年我校在九年級的學業(yè)水平考試中，700分以上人數、達州一中錄取線690分人數、達一中錄取線527分人數均為全縣第一，考分690分以上的18位考生均被重點高中錄取，其中被州一中錄取12人。八年級的地理、生物、信息技術學業(yè)水平考試，三科總分全縣前50名中我校有26人，八年級、七年級各科考試的平均分在全縣有明顯的優(yōu)勢。教師中將有21人次受到縣、鎮(zhèn)、校的表彰獎勵。同時，我們也清醒的認識到，初中教學質量的競爭已達到了白熱化的程度，在確保學校安全的前提下，教學質量已成為學校最重要的指標，雖然今年我校的高分段人數仍居全縣第一，但縣內兄弟學校、州內優(yōu)秀學校對我校仍然存在著沖擊和挑戰(zhàn)，這也是對我們的激勵和鞭策。為此，在前有標兵，后有追兵的情況下，我們一定會樹立居安思危理念，自加壓力，強化質量意識，增強危機感和責任感，秉承xx中學的優(yōu)良傳統，厚德大愛筑師魂，繼續(xù)捍衛(wèi)我們的榮譽和尊嚴。同時我們還要正確引導學生明辨是非，養(yǎng)成良好習慣，學會自我管理，規(guī)范舉止言行，正確處理好自己的各種關系，學好各門學科，及早準備，先考好地理、生物、信息技術、體育等科目，最后再考好學業(yè)水平考試的七個科目，真正做到學習成績逐年攀升，才能在激烈的競爭中始終立于不敗之地。

我校充分發(fā)揮教務處和教科室的職能作用，樹立以研促教、科研興校、質量強校的思想，在課題研究、教學改革方面大膽嘗試，參與多個子課題研究。增強了教師在教研活動中成長的意識，引領教師走進新課程，結合學校實情，各教研組開展了豐富多彩的活動，促進教師向專業(yè)化發(fā)展，打造優(yōu)秀教師團隊，壯大骨干教師隊伍。各學科教師結合學科特點，開展了形式多樣的課內外活動，寓教于樂，激發(fā)學生的求知欲，充分調動學生的學習自主性，構建新型課堂。我校結合城區(qū)學校特點，齊抓共管，挖掘特長生，文藝體活動開展得有聲有色，從而保證了素質貫徹實施。在各級各類競賽中，我校參賽學生成績斐然。抓實抓牢教育教學質量的同時，我校還注重學生的心理健康教育，以開展講座等多種方式，培養(yǎng)學生的健全人格，讓學生能在優(yōu)美的##校園，快樂健康成長。學生的平安健康，是我們義不容辭的責任，我們會繼續(xù)為平安和諧校園盡微薄之力的。

成績已經成為歷史，新的學年，我們要認真做好學校的常規(guī)工作，申報州現代教育示范學校，迎接云南省人民政府第二輪政府教育工作督導評估。將繼續(xù)圍繞“德育為先、安全為底、隊伍為本、質量為重”的辦學目標，加強教師隊伍建設，充分發(fā)揮教師是學校發(fā)展的第一資源的作用，激勵每位教師以敬業(yè)務實的工作精神開拓進取，立足于講臺，向課堂教學要效率、要質量，奏響全面提高教學質量的凱歌，更好地促進學校各項工作的發(fā)展。進一步抓實學生的管理，重視學生的一日常規(guī)和養(yǎng)成教育，嚴格執(zhí)行《xx中學班級綜合評分管理辦法》，努力維護好學校良好的校風，讓校風促學風，學風促質量，促使學校正常良性循環(huán)發(fā)展，為爭創(chuàng)一流初中奮斗不止。

尊敬的各位領導、同行們，新學年、新起點、新征程，讓我們站在新起點，繼續(xù)感受你們對我們的厚愛，接受你們的關心支持，帶著拳拳之心，奔向新目標。為了我校更高的辦學目標，我們將會努力向前進，去盡情揮灑我們的激情和汗水，去不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我，去迎接另一個更加輝煌的金秋!

謝謝大家!

祝大家節(jié)日愉快!身體健康!工作順利!幸福安康!

主題校長給教師講目標心得體會和感想二

xx，男，中共黨員，生于1968年3月，1989年畢業(yè)于九江師專數學系，自參加工作一直在城門中學工作，2010年擔任城門中學副校長，協助校長分管學校教學工作。

一年來，我始終保持積極進取的精神狀態(tài)，不斷加強政治、業(yè)務理論學習，以優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己，敬業(yè)愛崗、勇于奉獻、率先垂范、樹立良好形象;不斷更新自己的觀念、改進工作方法，與時俱進，主動為領導分憂解難;全身心地投入學校的工作中，與領導班子成員團結協作，帶領全體教師為學校的不斷發(fā)展默默耕耘，勤奮努力，推動學校整體工作逐步向前邁進。

我認真堅持政治學習，不斷增強事業(yè)心和責任感，發(fā)揚奮發(fā)向上、勇于負責、勤勉敬業(yè)的精神，繼續(xù)加強學習黨的十八大會議精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷深入學習和模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，熱愛教育，熱愛學生，誠實守信，團結同志，熱心助人，熱情服務，模范遵守社會公德，以身作則，為人師表，樹立人民教師的良好形象。

作為主管教學的副校長，深知教學質量對學校未來發(fā)展的影響，所以我緊跟教育發(fā)展形勢，學習新的教育思想，掌握教育新動態(tài)。堅持讀一些教育、教學、管理等方面的書籍，不斷拓寬知識面，使自己的教學思想，教學方法能夠與時俱進。自己在目前的工作崗位上已工作了兩年的時間，經過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過三年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，在日常的各項工作過程中，極少出現過錯。

自參叫工作以來，我堅持出滿勤，加班加點已成生活常態(tài)。特別是在近幾年來，在劉鴻聲校長的帶領下，充分發(fā)揚了“5”+“2”，“白”+“黑”的精神，每周均有5天24小時在學校和學生“學在一起，住在一起，心在一起”。最大程度的保證教學時間和班級管理時間。

1、為了保證學校的持續(xù)發(fā)展，加強教師隊伍建設，我們充分發(fā)揮了學校教師資源的整體優(yōu)勢：發(fā)揮骨干教師的示范和引領作用，新老教師拜師結對，通過傳、幫、帶的方式幫助青年盡快成長。我校的許多青年教師在教育教學方面已經脫穎而出，先后有多名年輕教師在各級各類競賽課中獲得優(yōu)異的成績。2、在2013年中考中，我校再次奪得中考總評全縣第一，實現三連冠。3、我校連續(xù)四年獲得教學研修常規(guī)檢查優(yōu)勝單位和素質管理優(yōu)勝單位，在教改工作中，被評為九江市課改優(yōu)勝單位。

常思貪欲之害，常懷律己之心。作為學校領導班子一名成員，我能在工作和生活中，認真學習和貫徹黨的組織紀律和法律法規(guī)，不斷加強個人黨性修養(yǎng)，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情，嚴于律己，保持清正廉潔。從小節(jié)做起，凡事處以公心。時刻做到自尊、自省、自警、自勵，使自己在各種情況下，保持清醒的頭腦，做到“寧靜致遠，淡泊明志”。

今后努力方向：1、加強學習，不斷提高理論水平、管理水平及領導藝術;努力適應新形勢，新發(fā)展，新變化，與時俱進，開拓創(chuàng)新。 2、轉變作風，大膽工作，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路迎接新機遇，開創(chuàng)新局面。

述職人：出國留學網

20xx年xx月xx日

主題校長給教師講目標心得體會和感想三

20_年已經過去，我們迎來了新的20_年。一年來，在學校領導的領導下，在同事們的大力支持下，踏踏實實，本著以人為本，服務師生的態(tài)度，抓校風建設，促養(yǎng)成教育，推動學校工作邁上了新臺階。

這一年，對我個人而言，也是發(fā)生較大變化的一年，根據學校領導安排，我擔任副校長分管學生管理工作，開始接管德育工作。我堅信，不管干什么工作，只要用心就能干好，總結過去是為了更好地做好以后的工作，下面我將匯報今年以來的任職情況具體如下：

一、合理定位，發(fā)揮好助手和參謀職責

合理定位是職能發(fā)揮的前提。身為副校長，我認為要合理定位自己，做到不越位、不缺位、不錯位。首先要做好校長的助手，準確把握校長的工作思路，并努力為校長的決策提出建設性的意見。其次是師生的參謀，為他們提供簡便易行、具有可操作性的指導性意見，減輕他們的工作壓力，解決他們工作中的一些困難。

二、真抓實干，切實抓好德育工作

第一，完善制度，抓好學校管理工作。德育工作是學校教學工作中的重要組成。德育工作千頭萬緒，唯有提高要求抓好常規(guī)，才能營造良好的德育氛圍。在學校領導的大力支持下，建立班主任隊伍，制定新學期學工處工作計劃，制定班級常規(guī)管理量化細則，制定學生星級評估細則和學生成長檔案，制定學生安全常規(guī)要求，制定班會要求，制定國旗下講話活動方案等。通過各項措施不斷提高學生自制、自理、自控能力的培養(yǎng)。每日對全校的安全、衛(wèi)生、紀律進行細致的檢查，并及時打出匯總一周一報，進行量化上墻。壯大了德育管理隊伍，強化了年級管理，增強了德育管理有效性。

第二，抓隊伍建設，德育工作見實效。我深知德育工作作為學校的首位，責任重大，不敢有絲毫懈怠四個月來，加強了班主任隊伍的建設，舉辦了班主任經驗交流會，搭建平臺，相互學習，共同進步。制定完善了考核細則，每月班級量化評比，期末班主任量化評優(yōu)，制定班主任工作量化細則。

第三，注重實效，組織豐富活動。本年度學校舉行了“良好習慣伴我成”長演講比賽，并成功舉辦了元旦晚會、紀念紅軍長征80周年大型德育主題活動“等大型活動，通過活動激發(fā)了學校的生機和活力，是素質教育生動畫面的美好體現。

第四，重團結，提高團隊凝聚力。在管理中堅持“民主團結”和“均衡發(fā)展”兩大原則，年級重要管理決定和年級組長、教師代表共同商議，并在試行中傾聽各種建議，制度管理、透明管理，以打造團結和諧的教師隊伍。同時注重班級均衡發(fā)展，每周班會，有主題，有過程，有記載，有評比，每周組織國旗下講話，真正提供學校教師的團結和學生的素質。

第五，抓管理，促進學生的習慣養(yǎng)成。抓文明禮儀，誠信教育，進一步加強行為規(guī)范教育，環(huán)境育人，環(huán)境造就人。重視學生的思想道德和行為規(guī)范教育，搞好班級常規(guī)性管理工作，建立班級常規(guī)，對學生進行常規(guī)訓練和禮儀訓練，帶領班級學生積極開展“爭創(chuàng)先進班集體”活動，使學生逐步養(yǎng)成良好的行為習慣。經過多方面的努力，全校及各班環(huán)境都有所煥新，文化氛圍在逐步形成。

三、認識不足，提高自我，切實抓好下一步工作

學校工作一盤棋，需要顧大局、識大體，我在做好本職工作之余，堅持與大家互相尊重、互相配合，服從組織安排，有較強的民主意識，做事敢負責任，從不推諉但是但是我深知，所有的成績都來自于上級領導的關心、學校行政的支持、各位老師的付出。沒有你們，我個人必將無所作為。一個人，終需背靠一個集體。當前在工作中我還有諸多不足。

一是滿足現狀，缺乏創(chuàng)新。工作上滿足于正?；狈﹂_拓和主動精神，有時心浮氣躁，急于求成平穩(wěn)有余，創(chuàng)新不足，處理問題有時考慮得還不夠周到，心中想得多，行動中實踐得少。

二是德育處的工作繁瑣，又耗時，要細說起來很多，每天從早到晚的常規(guī)檢查，與學生談話，與家長談話真的是費時又費力。有的時候會有懈怠情緒。

短短四個月，匆忙又充實，忙碌與快樂同在，壓力攜挑戰(zhàn)同行，在下學期的工作中我將繼續(xù)努力，盡心盡責，一如既往，工作中能以身作則，堅持原則，做到育己育人，為人師表，為我校的發(fā)展添磚加瓦。