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月嫂月子餐心得體會和方法 月嫂做的月子餐(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-08 16:46:04 頁碼:14
月嫂月子餐心得體會和方法 月嫂做的月子餐(7篇)
2023-01-08 16:46:04    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法一

乙方:電話:身份證號碼:

由于甲方有雇傭月嫂方面的需求,乙方愿意為甲方提供月嫂服務(wù),并為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的月嫂服務(wù)。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項:

1、服務(wù)期限____年__月__日起至____年__月__日止,共計26天。

2、服務(wù)費用____元,大寫_____元,服務(wù)期內(nèi)休息四天,具體時間雙方協(xié)商,合同簽訂當日甲方向乙方支付服務(wù)費定金____元,服務(wù)至第七天將全款的50%____元付清,第十三天將全款金額____元付清。

3、國家法定節(jié)假日,乙方是否休息,由雙方協(xié)商,如不能休息,甲方可參照國家有關(guān)節(jié)假日標準,支付乙方報酬,。

4、乙方工作時間,正常每天24小時不斷性服務(wù),時間長、責任重,因此甲方不得隨意額外增加乙方的其它服務(wù)內(nèi)容,必須保證乙方體力充沛,精力旺盛,保證順利完成母嬰的正常護理工作。

5、由于工作的特殊性與活動性,乙方可以根據(jù)客戶需求轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)。

6、若有早產(chǎn)兒未滿37周新生兒,體重低于2500克,需再加護理費壹仟元。

二、服務(wù)內(nèi)容:

1、產(chǎn)婦

根據(jù)產(chǎn)婦的飲食習慣合理的安排營養(yǎng)餐

指導(dǎo)產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng),按需哺乳。

指導(dǎo)產(chǎn)婦進行乳房按摩與護理,防止乳房下垂、松弛。

協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,防止細菌感染。

2、嬰兒

科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。

安撫哭鬧嬰兒、呵護入眠。

為嬰兒洗澡、按摩、撫摸,增加與寶寶的情感交流,促進嬰兒健康發(fā)育,及時為嬰兒換衣服、尿布。

做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。

隨時對嬰兒的身體狀況的觀察培養(yǎng)嬰兒的良好的生活習慣。

三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利:甲方有權(quán)要求乙方提供有效的健康證明及有效證件。甲方的義務(wù):按時向乙方支付服務(wù)費,不得以任何理由拖欠,為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件,配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助。

2、乙方的權(quán)利:乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排,并要求甲方提供有效的健康證明。

本協(xié)議自雙方簽字生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,如有違約,由違約方向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)損失,本協(xié)議未約定事項,由雙方協(xié)商解決。

甲方:_________乙方:_________

法定代表人:_________法定代表人:_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法二

雇用(甲方):____________電話:身份證號碼:______________

月嫂(乙方):____________電話:身份證號碼:_____________

由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求,__________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項

1.服務(wù)期限:

年月日起至年月日止,共計28天。(根椐產(chǎn)婦實際生產(chǎn)日期可適當提早或退遲,但服務(wù)時間為28天)

2.服務(wù)費用:

甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費共計元整人民幣。

支付的時間為服務(wù)期終止日:______年______月______日。

3、乙方工作時間:

正常為每天24小時間斷性服務(wù),時間長,責任重,因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務(wù)內(nèi)容,保讓月嫂的體力充沛,精力旺盛,順利完成母嬰的月中護理工作,服務(wù)時間為28天。

4.服務(wù)內(nèi)容:

(1)產(chǎn)婦:

a、產(chǎn)婦的生活護理,協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產(chǎn)婦擦身,觀察惡露;

b、產(chǎn)婦的*護理,月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗幫助產(chǎn)婦通乳,解決*脹痛,教會產(chǎn)婦如何清潔*和雙手后擠奶或進行*按摩,教會產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢,指導(dǎo)產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

c、制作產(chǎn)婦的營養(yǎng)餐和催乳湯水,平衡營養(yǎng),促進產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

d、為產(chǎn)婦綁繃帶,指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復(fù)操,促進子宮復(fù)原、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復(fù)原;

e、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得,打破產(chǎn)婦對獨立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理,及時安撫產(chǎn)婦,避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn);

f.隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒:

a、照料寶寶的日常起居,包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩,鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;

b、健康方面的專業(yè)護理,包括臍帶結(jié)扎部位的消毒,臀部護理,保持干爽,防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,提醒并協(xié)助治療;

c、常見病的觀察和護理,月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等,并對某些新生兒疾病有預(yù)防措施;

d、寶寶的情感和潛能開發(fā),月嫂需能安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠,指導(dǎo)產(chǎn)婦為寶寶做嬰兒操,鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力,開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

e、給予嬰兒正確的引導(dǎo),培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方的權(quán)利

(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;

(2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務(wù)

(1)按時向乙方支付服務(wù)費;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件;

3.乙方的權(quán)利

(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當?shù)膱蟪辏?/p>

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務(wù)

(1)嚴格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

(2)在工作時,乙方需愛護甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

(3)服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應(yīng)予以解答。

三、終止合同

在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時,甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:

1.違反國家法律、法規(guī);2.不服從甲方合理工作安排的;3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;4.被證明有偷盜行為的;5.不能勝任相應(yīng)工作的;6.身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定:

1.簽訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

2.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由乙方承擔相關(guān)責任,賠償甲方損失。

3.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

4.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

5.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應(yīng)予以解答;

6.甲、乙方欲路途解除合同,需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:________________乙方:________________

常住地址:_________常住地址:___________

聯(lián)系電話:____________聯(lián)系電話:____________

日期:________________日期:_______________

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法三

甲方:省婦女就業(yè)服務(wù)中心

乙方:(東家)

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,簽訂以下合同,在合同有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權(quán)益義務(wù)。

一、甲方責任

(一)甲方向乙方收取服務(wù)介紹費180元,并負責派出“月嫂”服務(wù)員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方三天內(nèi)派出月嫂。

(二)服務(wù)時間:白天工作8小時,晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。

(三)服務(wù)內(nèi)容:

(1)產(chǎn)婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

(2)產(chǎn)婦、嬰兒的衛(wèi)生。

(3)對新生兒開展撫觸。

(4)指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)婦操、恢復(fù)體形。

(5)產(chǎn)婦房間的衛(wèi)生。

(6)向產(chǎn)婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。

(7)月嫂應(yīng)遵守職業(yè)道德,盡心盡責服務(wù)。

二、乙方責任

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準虐待。

(二)乙方到“中心”交介紹費180元預(yù)定月嫂后,如果不請月嫂,需提前一個月通知甲方,否則180元介紹費不退。

(三)月嫂的工資,由乙方在簽訂合同時一次性交給甲方,乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。

(四)月嫂的工作期為一個月(28天),一個月(28天)滿后自行解除合同關(guān)系。若乙方需求延長服務(wù)期,應(yīng)征得甲方同意,乙方會“中心”重新簽訂合同,續(xù)簽半個月交介紹費100元,一個月交介紹費180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服務(wù),如果乙方不滿意可調(diào)換。

三、本合同期限本合同有效期限為年月日起至年月日止。

四、本合同爭議處理甲、乙雙方均按本合同履行各自的責任、權(quán)利、義務(wù),若甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由爭議方書面告知對方爭議內(nèi)容,雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交福州市仲裁委員會裁決。

本合同一式二份,中心一份,東家一份。

甲方:(公章)乙方:(簽字)

簽訂地點:

簽訂日期:

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法四

甲方: 家庭住址:

乙方: 電話:

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,就甲方聘用乙方從事月嫂事宜,在平等互利的情況下達成如下協(xié)議:

一、乙方姓名: 性別: 年齡: ,到客戶

家里醫(yī)院從事服務(wù)工作。服務(wù)時間 : 年 月 日至 年 月 日(12小時24小時)

具體內(nèi)容:

1、產(chǎn)婦服務(wù)

產(chǎn)婦的生活護理,洗滌產(chǎn)婦衣物,協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰沖洗及傷口護理,幫產(chǎn)婦擦身,觀察惡露;乳房護理,月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗幫助產(chǎn)婦通乳,解決乳房脹痛,進行乳房按摩,指導(dǎo)產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂。制作產(chǎn)婦的營養(yǎng)餐和催乳湯。經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得,及時按撫產(chǎn)婦,避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn)。

2、嬰兒服務(wù)

照料寶寶的日常起居,新生兒觀察、護理、潛能開發(fā)、洗澡、撫觸、換洗尿布、喂奶、喂水、洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等 。

健康方面的專業(yè)護理:臍帶護理、臀部護理、尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸預(yù)防。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬一寶寶身體有異常,應(yīng)及時提醒看醫(yī)生。

二、根據(jù)聘用期限和服務(wù)級別要求,甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費 元,甲方必須在規(guī)定時間內(nèi)向乙方交納服務(wù)款項。一月結(jié)算一次,于服務(wù)中間付清。定金20%支付(訂金元)。

三、在服務(wù)期間內(nèi),請客戶尊重服務(wù)人員的辛勤工作,甲方保證服務(wù)人員的每周休息一天,月工作日為26天(可根據(jù)實際情況安排休息日)。甲方如調(diào)換月嫂應(yīng)至少提前3天與服務(wù)中心協(xié)調(diào),不得自行辭退月嫂。乙方如因特殊情況需要終止協(xié)議或調(diào)換服務(wù)對象,應(yīng)提前3天向公司說明情況,經(jīng)公司批準同意方可終止調(diào)換,對于擅自退出崗位者根據(jù)公司規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)處理。

四、實行服務(wù)人員帶薪試用制,試用天數(shù)為3天,試用期內(nèi)請客戶按正常程序簽署、履行合同。試用不合格,按實際工作天數(shù)收取服務(wù)費。

五、訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)。

六、甲方負責保管好自家的貴重物品、金銀飾品、錢幣和有效證件,避免產(chǎn)生誤會。

七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效。

以上規(guī)定及相關(guān)要求敬請仔細閱讀,以求雙方合作愉快。

甲方:

電話:

年 月 日

乙方 電話: 年 月 日

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法五

甲方(母嬰護理公司):

服務(wù)電話: 經(jīng)營地址:

乙方(用戶): 身份證號:

聯(lián)系電話: 住宅地址:

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就母嬰護理服務(wù)相關(guān)事宜簽訂本合同。

第一條 服務(wù)內(nèi)容

甲方推薦并委派符合上崗條件(體檢合格,經(jīng)培訓(xùn)取得行業(yè)或政府相關(guān)部門認可的培訓(xùn)合格證書)的月嫂為乙方承擔照料孕、產(chǎn)婦與新生兒護理服務(wù)工作。

第二條 服務(wù)地點

第三條 服務(wù)期限

1、服務(wù)期限 天,從 年 月 日 時起至 年 月 日 時止,實際服務(wù)時間從月嫂到崗之日起算。

2、服務(wù)時間每月按30天計,保證服務(wù)工作日26天,休息4天(請在□內(nèi)打√:□每周休息1天 □月底合同結(jié)束前休4天),其中遇國家節(jié)假期 日,服務(wù)報酬為日工資的三倍,即 元/天。

第四條 服務(wù)費用和定金的支付期限與方式

1、乙方每月一次性支付服務(wù)費 元,包括月嫂服務(wù)報酬和甲方管理費。其中月嫂服務(wù)報酬由甲方收取后再支付給月嫂。凡不足月者按26天/月的日平均服務(wù)費結(jié)算。

2、多胞胎、早產(chǎn)兒、病癥產(chǎn)婦或嬰兒加收月嫂服務(wù)報酬: 元/月。

3、乙方在月嫂到崗前將以上費用通過 方式付給甲方:

a、打入甲方指定賬戶: 銀行,用戶名:

賬號 ; b、到甲方處交付;c、甲方派人到乙方處收取。

4、簽約時乙方向甲方支付定金 元。定金可抵作乙方需要支付的服務(wù)費用。

第五條 甲方的義務(wù)和權(quán)利

1、委派有真實身份證明,體檢合格,通過崗前培訓(xùn)并取得合格證書的月嫂,并提供月嫂的真實資料,包括身份證、健康證、培訓(xùn)證等。

2、負責月嫂的教育和管理工作。接受乙方與月嫂的投訴,了解并核實乙方投訴或月嫂反映情況的真實性。協(xié)調(diào)乙方與月嫂的關(guān)系,妥善處理投訴和調(diào)換要求,協(xié)助解決乙方、月嫂雙方產(chǎn)生的糾紛。

3、及時為乙方做好售后服務(wù)及調(diào)換月嫂等工作,接到乙方更換和退回月嫂的通知,應(yīng)在24小時內(nèi)協(xié)調(diào)處理。如一方?jīng)Q定更換或終止合同的,應(yīng)在3天內(nèi)調(diào)換與約定服務(wù)項目能力相當同級別的月嫂或給予辦理解除合同手續(xù)。

4、因月嫂的過錯致使乙方人身或其他權(quán)益受到侵害而造成損失,甲方應(yīng)積極追究月嫂的責任,并先行承擔相關(guān)責任。

5、為月嫂和乙方購買《家政人員意外傷害保險》、《家政經(jīng)營責任險》。

6、具有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除合同:①乙方教唆月嫂脫離甲方管理;② 乙方隱瞞家庭成員中有傳染病人、精神病人或母嬰的病情;③乙方未按時支付服務(wù)費逾期達7天;④乙方服務(wù)地址或服務(wù)對象發(fā)生變更而未取得甲方同意;⑤乙方對月嫂的工作要求違反國家法律、法規(guī);⑥乙方有虐待月嫂行為。

第六條 乙方的義務(wù)和權(quán)利

1、在簽訂合同時需出示有效身份證件辦理登記手續(xù)。如實填寫服務(wù)地址、聯(lián)系電話、服務(wù)內(nèi)容,以及家中是否有傳染病及精神病人、母嬰病情等事項;如需變更以上內(nèi)容、決定更換月嫂或終止合同,要及時并以有效方式通知甲方。

2、尊重月嫂的人格及勞動,不歧視不虐待;向月嫂提供與家庭成員基本相同的伙食;為月嫂提供安全的工作環(huán)境和居住場所,合理安排月嫂的工作和休息時間,保證月嫂每天的基本睡眠時間(不得少于6小時);當月嫂需接觸血液、嘔吐物及排泄物時,應(yīng)提供相應(yīng)的衛(wèi)生用品,如口罩及一次性手套等;因工作需要不能安排月嫂休息的應(yīng)參照國家相關(guān)加班規(guī)定補償服務(wù)報酬。

3、妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,并根據(jù)自己的實際情況加強防范措施。

4、未征得甲方和月嫂同意,不得擅自將月嫂轉(zhuǎn)為第三方服務(wù),不得擅自將月嫂帶往非約定服務(wù)場所服務(wù),不得擅自增加合同外的服務(wù)項目,不得讓月嫂從事與合同內(nèi)容不符的工作。

5、要求月嫂安全作業(yè),因乙方?jīng)]有采取安全措施,或因家庭設(shè)施、設(shè)備等原因造成月嫂發(fā)生意外傷害和損失的,乙方應(yīng)主動賠償,并承擔相應(yīng)責任;如月嫂外出未按時歸來或發(fā)生意外事故,乙方應(yīng)在24小時內(nèi)通知甲方;在月嫂突發(fā)急病或遭遇其它傷害時,乙方應(yīng)采取必要的救治措施并立即通知甲方。

6、合理選定、更換同級別的月嫂。有權(quán)退回身體不健康(體檢不合格),不能完成合同約定工作或有不良行為的月嫂。有權(quán)要求甲方重新委派符合合同要求的月嫂,以代替因自身原因而被退回的月嫂繼續(xù)履行合同。

7、對甲方提供的月嫂體檢報告有異議的,可要求重新體檢。若體檢合格,體檢費用由乙方承擔;若體檢不合格,則體檢費用由甲方承擔。

8、有權(quán)追究因月嫂工作過錯造成乙方損失的法律責任,并向甲方要求經(jīng)濟賠償,但不得對月嫂采取搜身、扣押錢物、毆打、威逼等侵權(quán)方式處理。

9、具有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除合同:①月嫂有傳染病;②月嫂不能獨立完成合同約定的工作任務(wù);③月嫂有偷竊或虐待乙方成員等行為;④月嫂工作消極懈怠或故意提供不合格服務(wù);⑤月嫂主動要求離職;⑥甲方或月嫂未經(jīng)乙方同意,以第三人代為提供服務(wù);⑦甲方拒不更換月嫂或者更換3次后仍不能達到合同要求;⑧空崗3日甲方未派替換月嫂到崗工作。

第七條 甲、乙雙方的特別約定

1、月嫂離崗時,乙方應(yīng)認真檢查家庭財物有無損壞和丟失,并與甲方核實。月嫂離崗后,甲方和月嫂不再承擔乙方財物損失責任。

2、服務(wù)期滿乙方需續(xù)用月嫂的應(yīng)提前10天與甲方續(xù)簽合同。乙方私自與月嫂續(xù)約,因此而產(chǎn)生的法律責任由乙方承擔。

3、乙方與月嫂本合同期滿后3個月內(nèi)不能建立雇用關(guān)系,否則應(yīng)向甲方支付賠償金 元。

第八條 違約責任

1、因甲方原因不能提供乙方預(yù)定級別的月嫂致使合同不能履行或提前終止合約,則甲方雙倍返還定金;因乙方的原因違約或提前終止合約,則定金作為違約金不予退還。

2、乙方逾期向甲方支付定金、服務(wù)費的,每逾期1天按應(yīng)付費用1%向甲方支付逾期付款的違約金。

第九條 合同爭議的解決辦法

本合同如果發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向廣州家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會或廣州市消費者委員會申請調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第 種方式解決。

1、提交廣州仲裁委員會仲裁。

2、向人民法院起訴。

第十條 合同未盡事宜及生效

本合同未盡事宜雙方另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

法定代表人(簽字):

委托代理人(簽字):

年 月 日 年 月 日

sf—20__—2702b 合同號:

廣州市母嬰護理(月嫂)服務(wù)合同(b)

合同編號:

廣州市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會制定

廣州市工商行政管理局監(jiān)制

20__年十一月

廣州市母嬰護理(月嫂)服務(wù)合同(b)

甲方(母嬰護理公司):

服務(wù)電話: 經(jīng)營地址:

乙方(月嫂): 身份證號:

聯(lián)系電話: 原籍地址:

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就母嬰護理服務(wù)相關(guān)事宜簽訂本合同。

第一條 甲、乙雙方的關(guān)系

甲方和乙方是勞務(wù)合同關(guān)系,甲方委派乙方為用戶服務(wù)。

第二條 服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)地點

甲方推薦并委派符合上崗條件(體檢合格,經(jīng)過崗前培訓(xùn)并取得行業(yè)或政府相關(guān)部門認可的培訓(xùn)合格證書)的乙方到 (服務(wù)地點)為 (用戶)承擔照料孕、產(chǎn)婦與新生兒及其他 服務(wù)。

第三條 服務(wù)期限

1、服務(wù)期限 天,從 年 月 日 時起至 年 月 日

時止,實際服務(wù)時間從乙方到崗之日起算。

2、服務(wù)時間每月按30天計,保證服務(wù)工作日26天,休息4天(請在□內(nèi)打√:□每周休息1天 □月底合同結(jié)束前休4天),其中遇國家節(jié)假期 日,服務(wù)報酬為日工資的三倍,即 元/天。

第四條 服務(wù)報酬的支付期限與方式

1、乙方的服務(wù)報酬為 元/月。凡不足月者按26天/月的日平均服務(wù)報酬結(jié)算。

2、乙方完成一個月工作期滿之日起5天內(nèi)到甲方處領(lǐng)取服務(wù)報酬并簽字確認。

3、乙方因被用戶投訴、中途退回或乙方自身原因提前要求離崗,乙方的服務(wù)報酬根據(jù)服務(wù)合同約定標準按實際工作天數(shù)的80%計發(fā)。

第五條 甲方的義務(wù)和權(quán)利

1、為乙方建立個人資料和服務(wù)檔案,全面記錄乙方的工作經(jīng)歷和評價,對乙方有效的身份證、居住證、健康體檢報告復(fù)印存檔。

2、向乙方提供用戶的真實詳細地址、姓名等資料,以及用戶母嬰和家庭成員中有無精神病、傳染病和其它重大疾病情況。

3、負責乙方的崗前培訓(xùn)、教育和后續(xù)的管理工作,加強對乙方的思想教育、技能培訓(xùn)和監(jiān)督指導(dǎo)。積極引導(dǎo)乙方按《母嬰護理工作范圍》(附件一)和《嬰兒安全問題及意外防護措施》(附件二)進行操作。

4、建立母嬰護理服務(wù)質(zhì)量管理制度,定期了解乙方的服務(wù)情況,指導(dǎo)督促乙方執(zhí)行合同的各項約定,并對乙方的不良行為進行批評指正。

5、確保用戶在服務(wù)質(zhì)量上的利益和維護乙方的合法權(quán)益。接受用戶與乙方的投訴并進行核實,協(xié)調(diào)用戶與乙方的關(guān)系,妥善處理投訴和調(diào)換要求,協(xié)助解決乙方、用戶雙方產(chǎn)生的糾紛。因用戶的原因造成乙方損失的,甲方應(yīng)出面協(xié)調(diào)解決,并先行承擔相關(guān)責任。

6、為乙方購買《家政人員意外傷害保險》。

7、乙方未經(jīng)甲方和用戶的同意擅自離崗,甲方有權(quán)不支付服務(wù)報酬。

第六條 乙方的義務(wù)和權(quán)利

1、上崗前應(yīng)如實填寫本人身份及家庭情況等基本資料,提供有效真實的身份證、健康證和培訓(xùn)證等資料。

2、遵守國家的法律法規(guī),不得損害用戶的合法權(quán)益,如因工作失誤而造成用戶人身或其他權(quán)益受侵害的,則要承擔相應(yīng)的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。

3、善待服務(wù)對象,禁止擅自離崗。與用戶發(fā)生糾紛應(yīng)及時向甲方反映,經(jīng)甲方同意方可中止提供服務(wù)。如確需提前終止合同,應(yīng)提前5天提出,并到甲方處辦理手續(xù)后,方能離開用戶家。

4、服從甲方和用戶的管理和指導(dǎo),尊重用戶的生活習俗,工作認真負責,勤儉節(jié)約,經(jīng)手的錢物帳目清楚。注意個人衛(wèi)生,禁止佩戴首飾、禁用化妝品。工作時間不得接聽電話、看電視和做私事,如遇特殊情況必須向用戶說明。

5、遵守職業(yè)道德,不得在用戶住處從事與服務(wù)范圍無關(guān)的活動;不得擅自將他人及親友帶入或住宿用戶家中;不得擅自翻動、拿用用戶的物品,不得向用戶索要財物,更不得有偷竊及破壞行為;不得擅自動用高檔電器和貴重物品;不參與用戶家庭內(nèi)部事務(wù)和鄰里糾紛;不泄露和傳播用戶的家庭隱私和個人信息;愛護用戶家庭和財產(chǎn);不得擅自給嬰兒喂食藥物及有害食物,不得推薦藥品或保健品給嬰兒及產(chǎn)婦;不得違反《母嬰護理工作范圍》及《嬰兒安全問題及意外防護措施》進行操作。

6、請假外出應(yīng)征得用戶同意。采取實時照休的休假辦法的要按日平均服務(wù)報酬數(shù)扣除相應(yīng)的服務(wù)報酬。采取集中補休的休假辦法的可作調(diào)休而不扣除相應(yīng)的服務(wù)報酬。請假外出應(yīng)告知去向,不得在外留宿,如遇特殊情況不能按時返回的,應(yīng)提前通知用戶。

7、按時得到服務(wù)報酬,以及得到正常的休假和休息時間。若用戶占用乙方休假或休息時間,乙方有權(quán)要求支付加班服務(wù)報酬。

8、有權(quán)保護自己人身和名譽不受侵犯,追究因甲方或用戶過錯造成的經(jīng)濟損失及法律責任,并與甲方解除合同。

9、有權(quán)拒絕從事與合同內(nèi)容不符的工作,有權(quán)拒絕為第三方服務(wù),有權(quán)拒絕在非約定地址服務(wù)。

第七條 甲、乙雙方的特別約定

1、乙方離崗時,甲方應(yīng)主動提醒用戶認真檢查家庭財物有無損壞和丟失。乙方離崗后,不再承擔用戶財物損失責任。

2、乙方私自與用戶續(xù)約,因此而產(chǎn)生的法律責任由乙方與用戶承擔。

3、乙方與用戶本合同期滿后3個月內(nèi)不能建立雇用關(guān)系,否則應(yīng)向甲方支付賠償金 元。

第八條 違約責任

1、甲方逾期支付乙方服務(wù)報酬的,每逾期1天按應(yīng)付服務(wù)報酬1%向乙方支付逾期付款的違約金。

2、乙方不按甲方的指示為用戶提供服務(wù)而產(chǎn)生的一切損失由乙方承擔,包括因此而致使甲方向用戶承擔違約責任的違約金。

第九條 合同爭議的解決辦法

本合同如果發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向廣州家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會或廣州市消費者委員會申請調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第 種方式解決:

1、 提交廣州仲裁委員會仲裁。

2、 向人民法院起訴。

第十條 合同未盡事宜及生效

本合同未盡事宜雙方另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

法定代表人(簽字):

委托代理人(簽字):

年 月 日 年 月 日

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法六

甲方:

乙方:

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,簽訂以下協(xié)議,在協(xié)議有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權(quán)益義務(wù)。

一、甲方責任

(一)甲方向乙方收取服務(wù)介紹費180元,并負責派出“月嫂”服務(wù)員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方三天內(nèi)派出月嫂。

(二)服務(wù)時間:白天工作8小時,晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。

(三)服務(wù)內(nèi)容:

(1)產(chǎn)婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

(2)產(chǎn)婦、嬰兒的衛(wèi)生。

(3)對新生兒開展撫觸。(

4)指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)婦操、

(6)向產(chǎn)婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。

(7)月嫂應(yīng)遵守職業(yè)道德,盡心盡責服務(wù)

二、乙方責任

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準虐待。

(二)乙方到“中心”交介紹費180元預(yù)定月嫂后,如果不請月嫂,需提前一個月通知甲方,否則180元介紹費不退。

(三)月嫂的工資,由乙方在簽訂協(xié)議時一次性交給甲方,乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。

(四)月嫂的工作期為一個月(28天),一個月(28天)滿后自行解除協(xié)議關(guān)系。若乙方需求延長服務(wù)期,應(yīng)征得甲方同意,乙方會“中心”重新簽訂協(xié)議,續(xù)簽半個月交介紹費100元,一個月交介紹費180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服務(wù),如果乙方不滿意可調(diào)換。

三、本協(xié)議期限本協(xié)議有效期限為 年 月 日起至 年 月 日止。

四、本協(xié)議爭議處理 甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責任、權(quán)利、義務(wù),若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由爭議方書面告知對方爭議內(nèi)容,雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交福州市仲裁委員會裁決。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

代表人(簽字):________________

身份證號碼:____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

有關(guān)月嫂月子餐心得體會和方法七

甲方(雇傭方):

身份證號碼:

乙方(被雇傭方):

身份證號碼:

因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方協(xié)定事項:

1、服務(wù)期限:

自年月日起至月日止共計天。

2、服務(wù)費用:

甲方向乙方支付服務(wù)費共計人民幣元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預(yù)交定金元整,余款在服務(wù)終止日全額付清。

3、服務(wù)內(nèi)容:

1、產(chǎn)婦

a、科學合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營養(yǎng),促進產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌。

b、指導(dǎo)產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng),按需哺喂。

c、協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰及傷口護理,防止細菌感染,指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運動。

d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,盡快恢復(fù)健康。

2、嬰兒

a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。

b、為嬰兒洗澡、撫觸,增加與寶寶情感交流,促進嬰兒健康發(fā)育,及時為嬰兒更換衣物,尿布等。

c、做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。

d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。

3、其他

產(chǎn)婦及嬰兒的衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生。

二、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作。

(2)甲方有權(quán)要求乙方提供正規(guī)月嫂證書以及身份證。

2、甲方的義務(wù)

(1)按時向乙方支付服務(wù)費。

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3、乙方的權(quán)利

(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當?shù)膱蟪辍?/p>

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

4、乙方的義務(wù)

(1)嚴格按照服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。

(2)在工作時,乙方需愛護甲方的財務(wù)。

三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時甲方有權(quán)終止合同并按工作天數(shù)折算工資給乙方

1、違法國家法律、法規(guī)。

2、不服從甲方合理工作安排的。

3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗。

4、身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權(quán)終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。

1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。

2、甲方以任何理由對乙方實施搜身,扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。

雙方因履行合同發(fā)生爭議,應(yīng)當先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

六、本合同自甲乙雙方簽字后生效,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

常住地址:常住地址

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

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