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時間管理教育心得體會小學和感想 時間管理教育心得體會小學和感想怎么寫(2篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-08 22:07:57 頁碼:9
時間管理教育心得體會小學和感想 時間管理教育心得體會小學和感想怎么寫(2篇)
2023-01-08 22:07:57    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。

描寫時間管理教育心得體會小學和感想一

總 則

一、適用范圍

本目標管理責任書適用于愛家購物廣場。董事長代表愛家購物廣場與愛家購物廣場總經理簽訂的目標管理責任書。

二、總體目標

1、做到全年社會治安綜合治理達到20xx年度社會治安綜合管理目標管理的要求。

2、安全生產工作目標:達到安全生產無事故,安全生產違規(guī)金額低于10000元。

3、生產經營目標:達到實現營業(yè)額2700(含2700)萬元以上,不含租賃、聯營。

4、毛利率達到23%以上(可下調0.5%)。

5、實現毛利潤951萬元以上(按銷售額的0.5%調減)。

6、各項支出控制在534.5萬元以內(獎勵工資除外)。

7、純利潤達到290萬元以上。

三、獎勵懲罰

1、對完成基本工作目標的實行一定額度的獎勵,對超額完成目標部分實行按比例獎勵;

2、對未完成基本工作目標的實行懲罰。

細 則

一、適用范圍

(一)愛家購物廣場與管理購物廣場總經理張仁發(fā)簽訂的目標管理責

任書有效時間是20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

(二)目標責任書一經簽訂,原則上不得變更“責任書”內容。

(三)因自然災害,戰(zhàn)爭、國際國內經濟形勢大動蕩等不可抗力的因素,經愛家購物廣場經營管理層提出書面申請,經董事會研究決定后,可根據實際情況協商變更責任書。

(四)本目標管理責任書對雙方均有法律約束力。

二、目標責任

(一)社會治安綜合治理:(100分,占年終獎勵的30%)

1、單位安全規(guī)章制度健全,單位設分管安全領導1名,各部門設安全員1名(5分)制度不健全的扣3分,無分管安全領導,部門無安全員的扣2分。

2、安全防范綜合治理會議全年不得少于4次(10分)以記錄為準,少一次扣2.5分。

3、嚴格執(zhí)行綜合治理業(yè)務工作,安全管理的各項規(guī)章制度(20)分平時檢查和年終評比發(fā)現有違規(guī),違章者一次扣2分。

4、單位負責人有與各部門簽訂的綜合治理,安全工作目標責任書(10分)未簽訂責任書不得分。

5、安全保衛(wèi)、防損、綜合治理工作半年有自查記錄年終有總結(5分)無自查記錄扣2分,沒有總結扣3分。

6、無下列案件或事故之一的(記30分)

全年無貪污、盜竊、火災、車輛事故(指負主要責任的車輛事故);無

7、無下列違紀,違章行為之一的(記10分)

①、無隱瞞案件事故;

②、無包庇他人違法犯罪;

③、無非駕駛人員不經領導批準駕駛單位車輛;

④、無違章使用,損壞計算機。

違反①——②項者不得分;違反③——④項之一者扣2分。

8、全年組織實施突發(fā)事件和消防演練各1次以上記10分。缺1次扣5分。

9、發(fā)生重大事故或案件,經濟損失在10000元以上的實行“一票否決”,扣發(fā)全年年終獎勵的30%。

10、考核辦法

總分為100分,扣分實行累計相加扣完為止。

11、獎懲辦法

全年綜合治理考評后,根據考評得分情況進行獎懲。

考核得分在60分以下者為不達標,不達標扣發(fā)全年年終獎勵的30%,60分(含60分)至80分(含80分)為達標,獎勵30%部分的60%;得80分至95分 (含95分) 者獎勵30%部分的85%;得96分(含96分)以上獎勵30%部分的100%。

(二)安全生產工作目標達到安全生產無事故,發(fā)生重大事故或案件,損失在10000元(含10000元)以上的按第一條第(二)款第9點之規(guī)定執(zhí)行。

(三)生產經營目標

1、各項收入

① 營業(yè)收入完成2700萬元以上(不含租賃、聯營部分);

②營業(yè)外收入完成260萬元以上;

③其它收入70萬元以上;

2、毛利率達23%以上(可下浮0.5%)。

3、各項支出

(1)管理費用4.5萬元(董事會工資)

(2)營業(yè)費用450萬元

①業(yè)務費12萬元(其中:招待費3萬元)【建議:將給個人或單位送禮的禮金按實際支出】

②工資支出120萬元【135】

③水電支出380,000元【420xx0】

④雜費支出91萬元(其中:廣告費7萬元,低值易耗品42萬元,運雜費22萬,電話費2萬元,汽車費3.5萬元,差旅費5萬元,維修費:15萬)

⑤遞延資產攤銷72萬元

⑥房租費117萬元

(3)稅金及附加支出按實際支出為準。

5、各項費用指標控制在董事會下達的指標范圍內,各項費用支出做到年初有計劃。全年按計劃執(zhí)行,未經董事長書面批準各科目不準調整帳務。

6、費用支出在完成銷量2700萬的基礎上,按超額銷量的1.5%內增加費用指標。

7、各項支出,按財務管理辦法執(zhí)行,未按財務管理辦法規(guī)定超權列支的費用,除按財務管理辦理規(guī)定負責相關費用外,另扣發(fā)全年獎金總額的10%作為處罰。【獎金總額的定義】

8、人員編制嚴格按董事會核準的編制執(zhí)行,不得隨意突破。減少人員由經營領導班子自行決定;增加人員必須向董事會寫出書面報告經董

事長批準后方可增加,否則新增人員工資自行解決。

9、工資標準嚴格按照董事會核準的工資標準執(zhí)行,任何人無權變動,除按工資管理暫行辦法之現定工作連續(xù)滿1年以上的人員享受自然調增工資標準外。工資調減由經營領導班子決定執(zhí)行,工資調增必須書面報告董事會,一般情況由董事長批準執(zhí)行;特殊情況由董事會研究決定執(zhí)行。

10、考核辦法

考核實行百分制,生產經營目標,占全年總目標的70%。

(1)完成各項收入指標計43分,其中完成營業(yè)收入(不含租賃聯營部分)計28分,未完成不得分,完成營業(yè)外收入計10分,未完成不得分,完成其它收入計5分,未完成不得分;

(2)達到毛利率目標計10分,未達到目標不計分;

(3)各項支出指標控制在目標內計43分,其中管理費用控制在目標內計10分,否則不得分;營業(yè)費用控制在目標內計28分,否則不得分;營業(yè)外支出控制在目標內計5分,否則不得分;

(4)人員編制、工資標準控制在目標范圍內計4分,否則不得分。

生產經營目標得分=實際得分×70%

11、獎懲辦法

(1) 總經理交風險抵押金2萬元人民幣,作為完成安全生產、經營的風險抵押。完成了全年安全生產經營目標,次年1月底退還抵押金或轉為下年度風險抵押金,未完成全年安全生產經營目標,按照獎懲辦法抵扣懲罰金額,扣完為止。

(2) 全年安全,生產經營目標達100分者獎2萬元,其中安全占30%,經營占70%。不滿100分者按2萬元除以100后乘以所得分數的金額進行獎勵;

(3) 完成基本任務2700萬元獎現金15萬元,超額部分按銷售額的

(4) 完成生產經營目標,但支出指標超標的按15萬元-超額支出金額后剩余金額作為獎金進行獎勵。

(5) 營業(yè)外收入、其他收入兩項超額完成,按超額金額的30%進行獎勵。

(6) ①未完成全年安全,生產經營目標兩年內不得晉職晉級; ?連續(xù)兩年未達到經營目標,根據實際情況對管理人員進行降職或降級至直撤職,解聘處理;

?因經營管理不善,給企業(yè)造成嚴重后果和重大經濟損失的,除按第11條第(5)款第?點執(zhí)行,觸犯行律的移交司法機關處理。

(7) 考核可分解按月執(zhí)行,公司先行按:當月銷售總額/全年基本任務×150000×50%發(fā)放給管理人員和員工,獎金剩余部分作為風險金在年終決算后一次性發(fā)放。

(8) 安全生產不達標,扣總經理風險抵押金2萬元。生產經營未完成工作目標,按未完成金額×平均毛利率=應罰金額扣總經理風險抵押金,直至扣完2萬元為止。

本目標責任書一式二份,目標管理人、目標責任人各持一份。雙方簽字生效。從1月1起執(zhí)行。

目標管理人:

目標責任人:

xx年x月x日

描寫時間管理教育心得體會小學和感想二

(1)為了幫忙同學們養(yǎng)成良好的行為習慣,促進班團體更加團結、上進,營造優(yōu)良的學習氛圍。經全班同學一致經過,制定本規(guī)定。

(2)本規(guī)定的前提是《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》以及學校、年級相關規(guī)定,任何同學不得以本規(guī)定未盡事宜或不完善為由曲解、違反學校、年級以及其他相關規(guī)定。

(3)班級實行操行評分管理制度,每位同學每大周基礎分為0分,每大周開始作上一周總結,每學期末做學期末評比。

第1條:操行評分直接反映學生本人在校期間的學習和紀律表現,并作為學校學期末評優(yōu)評先的重要依據。

第2條:當周無違紀扣分記錄的被評為優(yōu)秀學生。

第3條:警告、記過及勸退

(1)一大周內,學生因違紀被扣分累計到達10分(與加分相抵后),該生將被處以警告并通知家長。

(2)一大周內,學生因違紀被扣分累計到達30分(與加分相抵后),該生將被處以記過。

(3)一學期內,學生因違紀累計警告4次或記過2次,該生將被處以勸退。

第1條:考試成績獎

(1)每一次考試成績的1%計入個人考評分數(包括平時小測)。

第2條:周測、月考、期中和期末考試中單科滿分,+1分。

第3條:周測、月考、期中和期末考試排行獎勵

年級1—50名:+3分年級51—100名:+2、5分年級101—150名:+2分

年級151—250名:+1、5分年級251—400名:+1分年級401—650名:+0、5分

第4條:周測、月考、期中和期末考試排行提高獎勵

提高20—100名:+0、5分提高101—300名:+1分提高300名以上:+1、5分

第5條:投稿

(1)校報每發(fā)表一篇+1分。

(2)廣播站投稿被采用,+1分。

(3)市級報刊每發(fā)表一篇+2分。

第6條:參加校級活動,+1分次。如在活動中獲獎,再加2分。

第7條:發(fā)現班級問題及時匯報或為班級做貢獻,+1分次。

第8條:得到教師或領導的肯定、贊賞和表揚,+1分次。

第9條:貼合加分條件的同學應在下達加分通知后1天內主動寫出加分申請遞交到班主任處,確認屬實方為有效,逾期不再計入加分。

(1)不合格作業(yè)(包括但不限于沒交、晚交、書寫差、資料不夠等),—1分次。

(2)月考、期中、期末考試排行處于年級后200名,—2分次。

(3)月考、期中、期末考試排行

下降20—100名:—1分下降101—300名:—1、5分下降300名以上:—2分

(1)上課遲到,—2分次。

(2)上課期間,隨意換座位、走動、進出教室,—2分次。

(3)上課期間,因沒有認真聽課被教師點名,—2分次。

(4)上課期間,接教師話茬—2分次。

(5)上課期間,看課外書—2分次并沒收課外書。

(6)上課期間,交頭接耳說閑話的`,—2分次。

(7)上課期間,吃東西、喝水的,—2分次。

(8)上課期間,發(fā)呆、隨意抬頭、做閑事等沒認真學習的,—2分次。

(9)上課期間,趴桌子,—2分次。

(10)上課期間,睡覺,—2分節(jié)。

(11)頂撞教師—20分次(誡勉談話并通知家長)。

(12)無故曠課—10分次(警告一次并通知家長)。

(1)課間大聲喧嘩、追逐打鬧或無視安全紀律的,—1分次。

(2)無故串樓層、串教室與跨年級學生有密切聯系的(找跨年級學生或被跨年級學生找),—2分次。

(1)無故不吃飯或吃飯不夠10—15分鐘,—1分次。

(2)浪費食物,—2分次。

(3)餐廳說笑打鬧,—1分次。

(4)吃完飯在餐廳逗留,—1分次。

(5)餐桌長負責分飯,其他人未經允許不得擅自分飯,違紀者—1分次。

(6)餐桌長本著均分的原則進行分飯,在分飯上被投訴或出問題,經評議定責后,餐桌長—1分次。

(1)未在熄燈鈴響后及時上床,—1分次。

(2)熄燈鈴響后2小時內不允許上廁所,否則—1分次。

(3)休息期間聊天說笑,—1分次。

(4)宿舍內打牌下棋,—5分次。

(5)休息期間來回走動,—1分次。

(6)在宿舍吃東西,—1分次。

(7)宿舍內大喊大叫,—1分次。

(8)在宿舍打鬧,—2分次。

(9)串宿舍,—1分次。

(10)私自換床鋪的,—1分次。

(11)起床晚或出宿舍晚,—1分次。

(12)無故不回宿舍,—10分次。

(1)醫(yī)務室藥費,—0、1分元。

(2)公物損壞照價賠償,故意破壞3倍賠償并—10分。

(3)每周返校后,學生第一時間將零用錢主動存入個人賬戶中(截止返校日晚18:00)。在校期間,學生自身不允許留有零花錢,凡違反班級規(guī)定留有零用錢的,一經查出,納入班費并—5分。

(4)在校期間不得食用瓜子、花生、口香糖,違者—5分次。

(5)任何人不得未經允許私自進入學校小賣部,一經核實,上繳10元班費并—5分。

(6)同學之間不允許相互借錢,一經查實,—5分人。

(7)亂搶加餐者、私自拿加餐或多拿加餐者,—5分次。

(8)未按要求做好國學誦讀或眼保健操的,—0、5分次。

(9)跑操被點名批評,—0、5分次。

(1)返校日遲到—2分。

(2)當周請假離校,—2分次。

(3)頭發(fā)不合格(長怪染燙)—2分次并責令理發(fā),理發(fā)費用自理。

(4)長指甲—2分并責令剪指甲。

(5)不穿校服—2分次。

(6)校服穿著不整,如拉鏈沒拉或不到位,扣子沒系等,—2分次。

(7)校服亂畫—2分次并責令洗干凈,如洗不干凈買新校服。

(8)沒鋪桌布—1分天。

(9)桌布亂涂亂畫—2分次并責令洗干凈,如洗不干凈買新桌布。

(10)被投訴(經核查屬實的),—1分次。

(11)說粗話臟話等有辱他人言語—1分次。

(12)欺負同學或具有欺負同學特征的,—5分次。

(13)指使同學做事或買東西的,—5分次。

(14)攜帶或傳閱武俠玄幻等小說—5分并沒收。

(15)在校期間,學生攜帶或玩手機、mp3、mp4等任何電子數碼產品,一經查實,違紀學生—30分次。

(16)學生帶煙吸煙、喝酒或打架,一經查實,違紀學生直接勸退。

(17)男女生不正常交往(傳紙條、交往過密等),一經查實,違紀學生—30分次。

(1)值日生未按時值日或清掃不合格,—1分次并重新打掃。

(2)隨手扔垃圾、隨地吐痰吐唾沫,—1分次并清理干凈。

(3)周圍有垃圾不撿,—1分次并清理干凈。

(4)向地面上倒水沒有及時清理干凈的,—1分次并清理干凈。

(5)垃圾桶已滿的情景下繼續(xù)扔垃圾的,—1分次并清理垃圾桶。

(6)加餐包裝袋等垃圾由負責發(fā)加餐人員負責回收,如有亂扔垃圾者,—1分次并停發(fā)第二天加餐。

(7)向拖把桶里倒水,—1分次并把水清理干凈。

(8)教室人長時間離開座位后凳子未擺放好、桌面不干凈、書桌亂—1分次。

(1)餐盆有油漬,—1分次。

(2)餐桌有油漬,—1分次。

(3)地面有垃圾,—1分次。

(4)凳子沒擺放好,—1分次。

(1)枕頭沒擺整齊,—1分次。

(2)床單沒鋪平整,—1分次。

(3)被子沒疊好,—1分次。

(4)床上有雜物,—1分次。

(5)枕頭被子方向放反,—1分次。

(6)個人拖鞋沒擺好,—1分次。

(1)值日生衛(wèi)生打掃不干凈、不合格,—1分次。

(1)班級檢查標準按班級規(guī)定執(zhí)行。

(2)年級檢查標準按年級規(guī)定執(zhí)行。年級扣分,班級5倍執(zhí)行。

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