黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟 黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟怎么寫(九篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟一

一、指導思想和總體要求

開展創(chuàng)建農(nóng)村黨建示范點活動，堅持以黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神為指導，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會的奮斗目標和基層組織建設(shè)年工作的部署要求，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，以示范帶動全盤，以黨建促進發(fā)展，努力把黨組織建設(shè)成為帶領(lǐng)群眾共同致富、帶頭建設(shè)社會主義新農(nóng)村、營造農(nóng)村社會和諧發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，實現(xiàn)黨建工作與社會全面發(fā)展的整體同步推進。

二、創(chuàng)建目標和內(nèi)容

(一)領(lǐng)導班子健全。村兩委班子成員能自覺學習和認真貫徹黨的xx大精神，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，團結(jié)協(xié)作，關(guān)系協(xié)調(diào)，工作運行規(guī)范，發(fā)展意識強，思路清，廉潔勤政，奮發(fā)有為，特別是村兩委班子一把手公道正派，懂科技、會管理，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力不斷增強，能帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康。對農(nóng)村后備干部隊伍“鏈式遞進式培養(yǎng)”，注重把致富能手培養(yǎng)成黨員，把致富帶頭人培養(yǎng)成農(nóng)村基層干部，儲備一批優(yōu)秀的年輕后備村干部。

(二)隊伍建設(shè)扎實

1.嚴把黨員入口關(guān)。貫徹執(zhí)行“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，通過開展“把農(nóng)村致富能人培養(yǎng)成黨員，促進農(nóng)村黨員隊伍建設(shè);把農(nóng)村黨員骨干培養(yǎng)成為致富能人，促進農(nóng)村基層黨組織建設(shè)”為主要內(nèi)容的“雙培雙促”活動，進一步提升黨員隊伍的生機活力。

2.整合資源，做好培訓。要充分運用好各涉農(nóng)單位的培訓師資、科技人員和“農(nóng)民專家”三支培訓隊伍，結(jié)合黨員科技教育“動車組”項目，采取集中教育培訓、巡回培訓、典型示范培訓、“農(nóng)家課堂”培訓等四種培訓形式，突出抓好農(nóng)家課堂主、“文化致富工程”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能、種養(yǎng)大戶、農(nóng)村經(jīng)紀人、現(xiàn)代遠程教育站點管理員、農(nóng)村“兩新”組織負責人、“農(nóng)家樂”旅游經(jīng)營者、農(nóng)村新黨員等十大專題專項培訓，培養(yǎng)一大批社會主義新農(nóng)村建設(shè)實用人才，確保年內(nèi)黨員的培訓面達到 100%。

3.開展結(jié)對幫扶活動，充分發(fā)揮黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機制作用。建立健全黨內(nèi)關(guān)懷和救助幫扶制度，每個村干部聯(lián)系幫扶 10 戶貧困戶，每個骨干黨員聯(lián)系幫扶 3 戶貧困戶，爭取幫扶貧困戶早日脫貧。完善農(nóng)村黨員評價激勵機制，正確引導形成學先進、趕先進、爭先進的良好風氣，激發(fā)廣大黨員的新農(nóng)村建設(shè)主體意識。黨員干部實行服務(wù)承諾制，年初進行公開承諾，年終進行總結(jié)點評，爭取踐諾率達 100%,實現(xiàn)群眾反映好的效果。

(三)黨內(nèi)制度完善。黨務(wù)公開、“三會一課”、“四議兩公開”、民主評議黨員等黨內(nèi)基本制度健全，并按照制度規(guī)定，開展黨的各項工作，能圍繞農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展實際組織黨員開展豐富多彩的黨支部活動和黨性實踐活動，建立完善創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制;做到黨支部活動經(jīng)費有保障，黨內(nèi)各項活動有詳細記錄，各類表冊臺賬齊全，管理規(guī)范。

(四)黨建示范基地特色鮮明。要圍繞我村砂糖桔、林下養(yǎng)殖、立體種植等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，突出地方特色，鼓勵、引導農(nóng)民與科技人員、企業(yè)、協(xié)會、合作社建立共擔風險、共享利益的“多贏”運行機制，通過資源整合、優(yōu)勢互補、有機融合、良性互動，培育一批“中心農(nóng)戶”和“骨干農(nóng)民”，年內(nèi)建成 1—2 個以本村特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)的黨建示范基地。黨建示范基地的創(chuàng)建，要以探索形成加強黨建工作的新抓手、新載體、新亮點和新模式為切入點，創(chuàng)建優(yōu)勢品牌，提升檔次水平，形成名片。

(五)村級集體經(jīng)濟實力進一步增強。適應(yīng)市場經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新要求，因地制宜地走好依托土地資源開發(fā)增收、興辦加工項目轉(zhuǎn)化增收、發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢多元增收、搞活集體資產(chǎn)經(jīng)營增收、開發(fā)新型資源特色增收、開展流通營銷服務(wù)創(chuàng)收等路子，大膽創(chuàng)新和改革發(fā)展村級集體經(jīng)濟的領(lǐng)導體制、組織形式、管理體制和運行機制，建立一套規(guī)范有效的村級集體經(jīng)濟管理制度，形成一個符合實際、行之有效的村級集體經(jīng)濟運行機制，營造一個搶抓機遇、大干快上的村級集體經(jīng)濟發(fā)展勢頭，力爭年內(nèi)集體經(jīng)濟純收入比上一年提高 20%以上，夯實為群眾辦實事、辦好事的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(六)新農(nóng)村建設(shè)成效顯著。充分發(fā)揮新農(nóng)村建設(shè)指導員的“五員”作用，大力開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)。以改善村容村貌入手，年內(nèi)重點做好“一池三改”(建沼氣池、改廚、

改廁、改圈)工作，為建設(shè)富裕文明社會主義新農(nóng)村打好基礎(chǔ)。

(七)村級組織軟硬建設(shè)完善。以“結(jié)對共建”活動為契機，聯(lián)絡(luò)掛鉤單位把加強基層組織、完善活動場所作為聯(lián)村工作的切入點，采取財政補助、部門幫建、項目帶動等辦法，完善配套基層黨組織活動陣地，提升活動場所功能。軟件設(shè)施建設(shè)方面，進一步提升、完善 “一卡三表四簿八冊”，做到“四規(guī)范、五上墻”?！耙豢ㄈ硭牟景藘浴?/p>

“一卡”：流動黨員服務(wù)卡;

“三表”：黨員基本情況登記表、致富帶頭人登記表、骨干黨員登記表; “四簿”：組織生活記錄簿、村委會議記錄簿、工作日志簿、遠程教育記錄簿;

“八冊”：后備干部花名冊、入黨積極分子花名冊、黨員和致富能人幫扶貧困戶花名冊、便民宣傳手冊、黨費收繳冊、特困黨員動態(tài)幫扶冊、農(nóng)村黨員大培訓名冊、農(nóng)村經(jīng)紀人名冊。

“四規(guī)范、五上墻”

“四規(guī)范” 黨組織活動記錄、：室內(nèi)擺設(shè)、上墻內(nèi)容、“兩委”工作規(guī)范; “五上墻”：工作制度、村情簡介、工作分工、創(chuàng)建目標、任期內(nèi)工作計劃上墻;硬件設(shè)施建設(shè)方面，進一步提升、完善“四欄三室二中心一基地”，達到“四有”標準。

“四欄三室二中心一基地”

“四欄”：黨務(wù)村務(wù)公開欄、宣傳教育欄、黨員承諾欄、民主評議黨員公開欄; “三室”：黨員活動室、圖書閱覽室、電化教育室;

“二中心”：便民服務(wù)中心、群眾活動中心;

“一基地”：黨建示范基地;

“四有”：欄有統(tǒng)一的建造風格;室有完善的辦公設(shè)備;旗有合理的擺放位置;基地有特色的運行模式。

(八)村務(wù)公開、民主管理工作規(guī)范有序。堅持村(組)務(wù)公開制度，定期公開村(組)財務(wù)、事務(wù)，接受群眾監(jiān)督;建立健全黨員議事會、村民議事會和民主理財小組、村務(wù)監(jiān)督小組，充分發(fā)揮好“兩會兩組”的作用;堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體討論決定;民主選舉，民主決策，民主管理，民主監(jiān)督得到落實。

(九)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作規(guī)范化、制度化。按照有場地、有設(shè)備、有管理人員、有制度、有記錄的標準，結(jié)合農(nóng)村黨員干部大培訓，積極開展豐富多彩的教學和應(yīng)用主題活動，健全完善并落實農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育工作的各項制度，確保教學活動經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，年內(nèi)開展遠程教育培訓 24 次以上，農(nóng)村黨員受教育面達到 100%。遠程教育的表冊卡簿齊全，填寫及時規(guī)范，努力爭創(chuàng)全縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端示范站點。

(十)農(nóng)民群眾反映良好。村組干部和黨員在群眾中威信高，黨員干部熱心為農(nóng)民群眾辦實事，工作作風和工作業(yè)績?nèi)罕姖M意，黨群干群關(guān)系融洽密切，各類矛盾糾紛得到及時妥善處理，各項工作群眾滿意率達到 90%以上。

三、創(chuàng)建的方法和步驟

創(chuàng)建農(nóng)村黨建示范點活動在x州鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，由各村黨支部具體負責組織實施。此項工作實施時間為一年。

實施步驟：

(一)宣傳動員。從今年 8 月份起x州鎮(zhèn)研究制訂《創(chuàng)建黨建示范點年度工作方案》，明確階段性工作目標，落實工作措施，層層宣傳動員，營造濃厚氛圍，確保創(chuàng)建目標的順利實現(xiàn)。

(二)組織實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照創(chuàng)建黨建示范村的目標要求，進一步完善黨建工作運行機制、黨員教育管理機制、黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機制和表彰激勵機制，進一步加強領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)，使基層黨組織戰(zhàn)斗力、基層黨組織書記素質(zhì)、黨員隊伍生機活力、基層基礎(chǔ)保障能力、基層黨建制度化水平得到進一步提升。同時，充分利用各類新聞媒體，大力宣傳黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)中的先進人物和事跡，努力營造黨員群眾大力支持創(chuàng)建活動的氛圍，促使干部及廣大黨員在黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)中奮勇爭先、建功立業(yè)，努力形成推進創(chuàng)建黨建示范村的整體合力。

(三)驗收檢查。我村的黨建示范村各項工作應(yīng)在 11月份初具雛形，以便接受鎮(zhèn)黨委組織相關(guān)單位抽調(diào)人員進行不定期檢查，并通過20xx 年7月份的總驗收。

四、保證措施

(一)加強領(lǐng)導，統(tǒng)一思想認識，明確創(chuàng)建目標。我村要把創(chuàng)建農(nóng)村黨建示范點工作作為今年基層組織建設(shè)年工作的重點，統(tǒng)一思想認識，專題研究黨建示范村創(chuàng)建計劃，明確目標和措施，全面落實黨建示范村創(chuàng)建工作的各項任務(wù)。各縣直單位要結(jié)合“萬名干部入鄉(xiāng)住村”活動，建立機關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度，領(lǐng)導班子成員和機關(guān)干部深入基層，結(jié)對幫扶，指導基層加強組織建設(shè)。縣基層辦要加強分類指導，加大工作力度，強化督促檢查。村支部書記為第一責任人、分管副書記為直接責任人、組織委員具體抓落實，掛鉤單位要大力支持示范村創(chuàng)建工作，擔當農(nóng)村聯(lián)系點的堅強后盾。貧困村黨組織第一書記、新農(nóng)村建設(shè)指導員和大學生村官要指導﹑推動黨建示范村建設(shè)。

(二)加大資金投入，完善配套設(shè)施。采取多種措施，加大資金投入，強化黨建工作陣地的軟硬件設(shè)施建設(shè)?？h從黨費、財政撥付一定經(jīng)費支持示范村建設(shè)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和相關(guān)單位也要投入資金。同時，要加強建設(shè)資金的管理，做到專款專用。

(三)推廣典型，整體推進。村黨支部要及時總結(jié)提煉出村基層黨建工作示范村創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經(jīng)驗，采取多種形式，廣泛宣傳成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟地把經(jīng)驗做法及時推廣，充分發(fā)揮黨建示范村的引導、帶動和輻射作用，提高農(nóng)村基層組織黨建工作整體水平。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟二

為了切實發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會的作用，6月29日下午，清河區(qū)長東街道工農(nóng)兵社區(qū)黨總支召開社區(qū)黨建聯(lián)席會成立大會。區(qū)、街道相關(guān)領(lǐng)導，淮 安 市 文 聯(lián)、江蘇有線淮安分公司、軍分區(qū)十五分部、清 河 區(qū) 文 廣 新 局、淮安工商局清河分局、清河區(qū)城市資產(chǎn)公司、清河區(qū)流通資產(chǎn)公司、清河區(qū)長東街道辦事處 、淮安市第六中學、豐惠廣場、淮海房產(chǎn)公司、宏元置業(yè)有限公司、淮安市棉麻公司、大長江家俱城、梅平診所、和平路社區(qū)服務(wù)中心等16個共建單位負責人以及社區(qū)兩委成員參加了此次會議。會議由社區(qū)掛鉤領(lǐng)導長東街道人大工委主任尹殿勛同志主持，會議共有八項議程。

首先，工農(nóng)兵社區(qū)黨總支對優(yōu)秀支部、優(yōu)秀支部書記、優(yōu)秀黨員進行了“七一”表彰。區(qū)委組織部副部長高壽江同志、區(qū)委民政局局長盧軍同志、街道黨工委書記夏海明同志為獲獎集體、個人頒獎。

其次，工農(nóng)兵社區(qū)黨總支與共建單位簽訂共建協(xié)議書。社區(qū)黨支書記侯娟同志宣讀社區(qū)黨建聯(lián)席會章程，并經(jīng)聯(lián)席成員單位討論后，鼓掌一致通過。

接著，社區(qū)黨支書記侯娟同志匯報了社區(qū)上半年的工作情況及下半年工作打算，希望通過成立社區(qū)黨建聯(lián)席會，讓社區(qū)為駐區(qū)單位、共建單位搭建平臺，使聯(lián)席成員單位之間加強聯(lián)系溝通。匯報完畢，請聯(lián)席成員單位領(lǐng)導暢所欲言進行交流，共同為社區(qū)建設(shè)出謀劃策，多提寶貴意見和建議。各單位成員代表在會上也都積極做了表態(tài)發(fā)言，表示一定將會議精神帶回去，在今后的共建工作中多貢獻出自己的一份力量。

然后，街道黨工委書記夏海明同志對共建單位負責人的到來，表示熱烈地歡迎，感謝共建單位對社區(qū)黨建工作的支持，強調(diào)今后社區(qū)黨建工作要立足實際，勇于創(chuàng)新，希望社區(qū)著重做好民生改善工作，發(fā)揮社會減震器的作用，把矛盾化解在基層。工作所需經(jīng)費，街道將全力支持。會上區(qū)民政局局長盧軍同志也做了重要講話，他提出社區(qū)黨建聯(lián)席會的運行重在四連：一是連心，成員單位要加強溝通、交流;二是連責，成員單位之間職責明確，根據(jù)實際情況酌情進行職責調(diào)整;三是連情，成員單位之間情況互動，上傳下達，定期活動;四是連動，發(fā)揮各成員單位優(yōu)勢，整合資源，結(jié)合社區(qū)實際，有計劃地開展形式多樣的活動。

最后，區(qū)委組織部副部長高壽江同志對社區(qū)黨建聯(lián)席會的成立，表示誠摯的祝賀，同時也提出要求，一要加強黨建基礎(chǔ)建設(shè);二要積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會運行模式;三請聯(lián)席成員單位，根據(jù)各自實際情況，在社區(qū)建設(shè)方面給予必要的人力、物力和財力的支持。 并提出三個必須，必須在落實黨的工作上下功夫;必須在服務(wù)成員單位上下功夫;必須在服他居民上下功夫;必須在推進聯(lián)席會長效機制上下功夫;他強調(diào)，要建立長久的共建關(guān)系，實現(xiàn)社區(qū)與駐區(qū)單位的互利雙贏，共同開創(chuàng)黨建共建工作的新局面。

會議在熱烈掌聲中圓滿結(jié)束!

[簡訊]

◆2月6號，工農(nóng)兵社區(qū)工作人員在居委會二樓活動室組織了一次慶元宵，猜謎語、擲飛鏢、投乒乓球等活動，轄區(qū)居民和社區(qū)工作者都積極參加了活動?；顒訄雒媸譄狒[，人們都爭先恐后的參加，猜謎語不僅調(diào)動了大家的積極性，也增加了我們的知識面。通過這次活動，更加融合了轄區(qū)居民和社區(qū)工作者關(guān)系，為以后社區(qū)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

◆4月22日，工農(nóng)兵社區(qū)聯(lián)合淮安市中醫(yī)院，免費為轄區(qū)居民進行視力測量和白內(nèi)障篩查。通過這次工作的開展，有效促進了白內(nèi)障復明工程的實施，同時也體現(xiàn)了我社區(qū)工作人員對轄區(qū)內(nèi)老人的關(guān)愛，也更加拉近了居民和社區(qū)工作人的關(guān)系。

◆5月24日，長東街道工農(nóng)兵社區(qū)黨總支組織帶領(lǐng)轄區(qū)內(nèi)老黨員去華西村參觀學習。此次參觀活動包括參加華西居民家庭，聽取吳仁寶老書記報告和觀看文藝演出等內(nèi)容。深臨其境感受華西村人解放思想，創(chuàng)新拚搏的成果。這次參觀活動結(jié)束后，大家紛紛表示，要積極參加社區(qū)建設(shè)，為建設(shè)和諧社區(qū)貢獻一份力量。(劉建祥)

◆6月3日下午，工農(nóng)兵社區(qū)聯(lián)合淮陰師范學院外國語學院，在和平小區(qū)院內(nèi)開展“六·五”世界環(huán)境日宣傳活動。在活動現(xiàn)場，當天共發(fā)放各類宣傳資料200多份，節(jié)水環(huán)保桶100只，接受咨詢150多人次。通過此次活動的開展，增強了社區(qū)居民的環(huán)保意識，使每個居民都成為環(huán)境保護的宣傳者、實踐者、推動者，自覺節(jié)儉消費，崇尚綠色生活。

◆6月5日17：00時，隨著總指揮一聲令下，工農(nóng)兵社區(qū)”安全生產(chǎn)月”防災(zāi)減災(zāi)疏散演習拉開了帷幕。本次演習是與轄區(qū)內(nèi)的豐惠廣場共同舉辦，主要目的是為了提高大廈內(nèi)工作人員和業(yè)主的防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急疏散的能力，了解相關(guān)安全知識，讓大廈業(yè)主和員工更好地掌握遇難時的逃生方法及逃生路線，檢驗了大廈相關(guān)消防設(shè)備設(shè)施的運行狀況以及各部門協(xié)調(diào)指揮與處理突發(fā)事件的能力。此次活動得到了廣大業(yè)主和員工的積極參與，達到了預(yù)期效果。

◆ 為了提倡優(yōu)生優(yōu)育，工農(nóng)兵社區(qū)聯(lián)合金寶貝早教中心開展早教教育的宣傳活動。早教中心的老師們紛紛為居民群眾耐心地講解有關(guān)幼兒早教、保健、家教知識，如:怎樣才有助于嬰幼兒啟智的教育，如何合理地開發(fā)嬰幼兒潛能等。早教教育有助于兒童全面發(fā)展、潛能得到有效開發(fā)，有助于家長科學育兒，增進親情關(guān)系，優(yōu)化情感教育、習慣教育和個性化早期教育。此活動得到廣大社區(qū)年輕家長的高度評價，讓他們在如何開展早教的問題上得到了啟發(fā)。(徐燕妮)

◆6月17日下午，長東街道工農(nóng)兵社區(qū)的居民們在環(huán)美小區(qū)進行了一場“包粽子比賽”。參加比賽的居民多為45至60歲的阿姨，而年輕人則圍在參賽選手旁邊“觀戰(zhàn)”，順道學習包粽子技巧。社區(qū)舉辦“包粽子比賽”，為的是增進鄰里之間的感情，同時將這些愛心粽子等節(jié)日物資送給困難家庭，讓他們感受到溫暖。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟三

在上汽大眾汽車有限公司，來上海工作一段時間的德國工程師曼德發(fā)現(xiàn)了一個秘密：“公司辦公樓里，那些門口銘牌上貼有小紅旗的人，業(yè)務(wù)最ok，態(tài)度更真誠?！彼耄约呵谇趹?、工作出色，公司是不是也應(yīng)該獎勵自己一面小紅旗?后來他遺憾地知道，那些小紅旗是中國共產(chǎn)黨黨旗，只有中共黨員才能擁有。

在上海工作多年的上汽大眾德方執(zhí)行經(jīng)理吳博銳曾感慨：“企業(yè)發(fā)展，黨委的作用太大了。一個政黨，能把大多數(shù)人的夢想凝聚在一起，實在了不起!”上汽大眾黨委書記張志勇說，在上海市國資委和上汽集團黨委領(lǐng)導下，上汽大眾黨建走過了一條“方法—制度—體系—品牌—文化”的艱辛探索之路，堅持用創(chuàng)新精神突破傳統(tǒng)工作思維和方法，把黨建工作轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展的獨特優(yōu)勢。

黨建做實了就是生產(chǎn)力

上汽大眾的實踐對混合所有制企業(yè)做好黨建工作提供了重要啟示?！包h建工作做實了就是生產(chǎn)力，黨建工作做強了就是競爭力，黨建工作做細了就是凝聚力?！?月30日，慶祝建黨97周年暨上海國企黨建工作論壇在中共上海市委黨校召開，論壇介紹了上海國資委黨委“萬名書記進黨?！薄凹t旗黨組織”“黨支部建設(shè)示范點”等創(chuàng)建和培訓做法，上汽大眾等企業(yè)代表、多名黨建專家就“高質(zhì)量推進國有企業(yè)黨的建設(shè)新的偉大工程”這一話題展開交流互動。當天，《改革征程黨旗紅——來自上海市國資委系統(tǒng)紅旗黨組織的報告》在論壇首發(fā)。

堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，也是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。伴隨國資國企改革的征程，如何把企業(yè)黨組織打造成為改革發(fā)展的引領(lǐng)者、推動者、實踐者?

上海擁有地方國有企業(yè)1.1萬戶，營業(yè)收入、利潤總額、資產(chǎn)總額分別約占全國地方國企的1/6、1/4、1/5。上海市國資委系統(tǒng)目前共有1.4萬多個黨組織、近20萬名黨員，分別占全市基層黨組織、黨員總數(shù)的16%、11%。上海市國資委黨委牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”的理念，統(tǒng)籌謀劃基層黨建工作，堅持不懈抓基層、強基礎(chǔ)，樹立基層黨建標桿，營造“比學趕超”濃厚氛圍，提升企業(yè)黨建整體水平，有力助推各項改革攻堅和創(chuàng)新發(fā)展，為新一輪國資國企改革提供了堅強保證。

記者了解到，過去的一年，上海國有企業(yè)以完善黨建工作責任體系、充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導作用為重點，在全國國資系統(tǒng)率先制定基層黨建、黨風廉政、意識形態(tài)“三張責任清單”，全面推進企業(yè)集團和二級企業(yè)書記述職評議考核，并把黨建工作作為領(lǐng)導班子任期綜合考核重要內(nèi)容，深入開展了“紅旗黨組織”“黨支部建設(shè)示范點”評選、“萬名書記進黨校”等活動，推動國企黨組織把黨建責任牢牢抓在手中、落到實處。

黨的領(lǐng)導更加堅定，企業(yè)活力愈加迸發(fā)

20xx年，上海地方國有企業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入同比增長8.5%;利潤總額同比增長11.6%。今年1至5月，上海地方國有企業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入超1.3萬億，同比增長12.8%;利潤總額1200多億，同比增長12.6%。

事實上，從20世紀90年代起上海就在全國率先探索黨組織和企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)相互滲透、相互融合的國有企業(yè)領(lǐng)導體制。為進一步擴大黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的影響力，后來又推行紀委書記兼任監(jiān)事會副主席，專職黨委副書記有條件的可進入董事會。全國國企黨建工作會議召開后，在競爭類企業(yè)、功能類和公共服務(wù)類企業(yè)全面推行董事會建設(shè)，全面推行黨委書記、董事長“一肩挑”，并適時選派外部董事，功能類企業(yè)實施外派財務(wù)總監(jiān)制度，為國資國企改革發(fā)展提供了重要的組織保證和體制保證。截至目前，符合條件的上海市管企業(yè)100%建立了“雙向進入、交叉任職”的領(lǐng)導體制，市管企業(yè)、二級公司黨委書記與董事長“一肩挑”比例分別達到90%、60%以上。下一步，上海國企將研究制定黨委落實前置程序和“三重一大”決策制度、充分發(fā)揮領(lǐng)導核心作用的指導意見，全面落實一級企業(yè)、推動二級及以下企業(yè)修訂完善黨委議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，切實把黨組織研究討論作為董事會、經(jīng)理層決策重大問題前置程序。

上海市國資委黨委組織處處長蘇虹介紹，實踐證明，只有構(gòu)建起明責知責、履責督責、述責問責的“責任閉環(huán)”，才能有效防止國有企業(yè)重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。上海市國資委系統(tǒng)將進一步完善黨建考評體系建設(shè)，通過專項檢查、現(xiàn)場考核、述職評議“三位一體”的方式，全面開展黨建工作、黨風廉政工作和經(jīng)營管理工作綜合考評，用“硬杠杠、硬指標”推動黨建主體責任落實。與此同時，上海市國資委黨委還將針對企業(yè)黨組織層級較多、管理體制多樣，黨員成分多元、流動較快、青年黨員占比較高等特點，鼓勵基層黨組織推進黨建創(chuàng)新，進一步探索互聯(lián)網(wǎng)黨建、區(qū)域化黨建、“走出去”黨建等，并在“萬名書記進黨?！迸嘤柕幕A(chǔ)上，組織開展“千名黨務(wù)干部進黨校”和“百名企業(yè)家進黨?！迸嘤柟ぷ?，進一步鞏固上海國企黨建的基層基礎(chǔ)。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟四

一、加強領(lǐng)導，落實責任，確保鞏固提高年各項工作順利開展

1、強化領(lǐng)導，周密布置。為確保全鎮(zhèn)黨的基層組織建設(shè)鞏固提高年活動在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下有序開展，鎮(zhèn)黨委成立了以黨政“一把手”任組長、黨委班子為成員的領(lǐng)導小組，及時制定方案、設(shè)置機構(gòu)、配備人員、細化目標責任、落實宣傳培訓經(jīng)費。以抓項目的方式，將“鞏固提高年”活動的各項工作任務(wù)作為20xx年度黨建工作重點，細化為基礎(chǔ)建設(shè)項目、提高素質(zhì)項目、完善機制項目、示范帶動項目和經(jīng)費保障項目等“五大項目”及其25項重點工作，認真實施。

2、強化保障，落實責任。一是及時抽調(diào)3名熟悉黨建工作的人員充實辦公室力量,落實100余個平方的辦公地點，配備相應(yīng)的辦公設(shè)施，年初預(yù)算了4萬元的黨建工作經(jīng)費，在人、財、物等方面予以保障。二是與各支部簽訂黨建工作目標責任書，細化工作要求，明確了目標獎懲。三是落實黨委班子聯(lián)系掛幫黨支部的責任，要求每個黨委成員聯(lián)系幫扶1—2個黨支部，選派14名優(yōu)秀工作人員分別負責14村黨支部的指導工作，抽調(diào)2名領(lǐng)導小組成員與4名辦公室人員組建督查組，加強了督查指導工作，確保規(guī)范動作不走樣。

3、強化宣傳，營造良好氛圍。一是結(jié)合年度黨建工作要點，認真制定《xx鎮(zhèn)黨建工作宣傳方案》，并結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四幫四促”和“五個建設(shè)年”的新要求，及時進行充實、完善。二是鎮(zhèn)村兩級如期召開動員大會，認真組織鎮(zhèn)村干部和廣大黨員參加，統(tǒng)一廣大黨員的思想，在全鎮(zhèn)形成了總動員。三是實行周報、信息報送和新聞線索報送制度，借助廣播電視臺、《今日》報刊、政府網(wǎng)站等媒介擴大宣傳。先后被縣級及以上媒體采用的信息稿件30余篇，在電視臺播放的黨建電視新聞10條。四是借助春節(jié)、“三八”節(jié)、慶“七一”等節(jié)慶活動深入宣傳。6月30日，鎮(zhèn)黨委以“創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒、踐行宗旨做模范”為主題，舉辦了xx鎮(zhèn)第五屆文藝匯演，進一步宣傳了鞏固提高年活動的目的和意義，擴大效果。五是采取編發(fā)簡報、開辟宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語、印發(fā)資料等形式拓寬宣傳渠道。全年編發(fā)組工信息72期，懸掛橫幅20條，書寫永久性標語21條，宣傳展板26余塊，張貼大、小標語400余條，印發(fā)宣傳資料1000余份，為活動開展營造濃厚氛圍。

二、突出重點，狠抓落實，促進農(nóng)村基層黨建工作再上新臺階

我們堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“四幫四促”活動和“作風建設(shè)年”活動為載體，以“五好”基層黨組織建設(shè)為目標，突出抓好“基礎(chǔ)建設(shè)、提高素質(zhì)、完善機制、示范帶動和經(jīng)費保障“五大項目”25項重點工作，促進我鎮(zhèn)黨建工作再上新臺階。

1、以黨委自身建設(shè)為核心，努力打造“三型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。一是加強團結(jié)型班子建設(shè)。高舉團結(jié)大旗，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，認真組織民主生活會，加強班子成員交心談心活動，自覺開展批評與自我批評，廣泛征求改進工作的意見建議，使班子成員之間即坦誠相待又各抒己見，形成團結(jié)、民主、和諧的戰(zhàn)斗集體，推進“團結(jié)型”班子建設(shè)。在今年的抗旱保春耕、保民生工作中，班子成員按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，親臨一線，與廣大群眾一起抗擊旱魔，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)2萬余畝耕地滿栽滿插和豐收入庫。鎮(zhèn)黨委因此被縣委評為“抗旱先進基層黨組織”。二是加強學習型班子建設(shè)。嚴格執(zhí)行黨委中心組學習制度，將黨委中心組學習作為提高本領(lǐng)，改善工作的重要舉措，每月組織1次以上的中心組學習。重點學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等建設(shè)有中國特色社會主義理論體系，以及駕馭工作全局的經(jīng)濟、政策法律和業(yè)務(wù)知識，切實提高黨政班子政策理論水平、執(zhí)政能力和服務(wù)群眾的本領(lǐng)，推進“學習型”班子建設(shè)。三是加強發(fā)展型班子建設(shè)。堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全鎮(zhèn)各項建設(shè)，組織了關(guān)于基層黨建和工業(yè)、農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游業(yè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)五個研究課題，由黨政主要負責人及分管領(lǐng)導帶隊領(lǐng)題調(diào)研，提出了城鎮(zhèn)化和工業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略，將建設(shè)為“黔中強鎮(zhèn)”的奮斗目標，統(tǒng)一了科學發(fā)展共識，有力地推動全鎮(zhèn)各項建設(shè)事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，全年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值越7億元，同比增長24%。

2、以農(nóng)村支部建設(shè)為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。一是“抓支書”，建好村班子。采取“兩推一選”、“公推直選”和“海選”，順利完成14個村黨支部與村委會換屆，選好配強村支兩委班子。14名村支書平均年齡為49.5歲，比上一屆平均年輕1.6歲;大專文化以上6人，比上一屆增加5人。實行支部書支述職述廉，加強村干部廉潔自律建設(shè)，在支部書記、村主任和副主任任職前，皆要組織任前談話，為村干部提前打“預(yù)防針”。預(yù)算1萬余元經(jīng)費，組織對村干部進行培訓，合理安排參加上級組織的輪訓，支持村干部提升學歷，適時組織外出參觀學習，拓寬視野，提高綜合素質(zhì)。二是積極探索村級后備干部的“選、育、管、用”工作機制，儲備了43名德才兼?zhèn)涞拇寮壓髠涓刹?，暢通村干部用人、選人渠道。在第八屆村支兩委換屆中，有16名后備干部選入新一屆村支兩委班子，所占比例為37%。三是注重村室建設(shè)，推進“四有”工程。嚴格保證村級辦公經(jīng)費不低于10000元的標準，認真執(zhí)行村支書月報酬700元、主任600元和文書400元的發(fā)放標準，積極為村干部辦理養(yǎng)老保險和意外傷害保險，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。著力推進村級活動場所建設(shè)，先后籌集資金90余萬元投入對金銀村和馬武村辦公室的新建和改建，使全鎮(zhèn)14個村級活動場所均在120㎡以上，其中12個村級活動場所在200㎡以上。加大全鎮(zhèn)遠程教育站(點)建設(shè)，指導做好設(shè)備的維護及更新，加強江西遠程教育培訓示范基地建設(shè)，積極促進學用轉(zhuǎn)化，發(fā)揮遠程教育在提高黨員素質(zhì)的主要平臺作用。

3、以黨員隊伍建設(shè)為重點，著力提高隊伍的執(zhí)行力。一是提高黨員隊伍素質(zhì)。充分發(fā)揮流動黨校、農(nóng)村信息培訓中心和遠教站點的作用，進一步加大對農(nóng)村黨員的培訓力度，著力提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。今年，組織集中培訓2期，其他各類培訓10次，培訓黨員1500人次以上。二是做好發(fā)展黨員工作。以優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)為目標，堅持發(fā)展黨員“十六字”方針，注意在一線發(fā)展黨員，全年發(fā)展黨員34名，全鎮(zhèn)黨員增加至683名，其中，具有高中(中專)學歷的黨員為122人，大專以上學歷的黨員為119人;35歲以下的黨員為161名。三是加強流動黨員管理。進一步健全完善流動黨員管理臺帳，鎮(zhèn)38名流動黨員全部持證外出，各支部定期或不定期與他們聯(lián)系，了解他們的生活、工作情況，做到流動黨員去向明、情況清。

4、以創(chuàng)新機制為保障，增強基層黨組織凝聚力。一是立足長遠，科學制定黨建工作5年規(guī)劃，并根據(jù)需要及時進行更新完善，以此指導制定年度計劃和各項工作，促使黨建工作走向科學化軌道。二是堅持和完善民主集中制、集體領(lǐng)導制，定期召開黨委會研究部署黨建工作，使黨建工作例會制形成長效機制，落實了村級組織“三會制”，推廣“四議兩公開”工作法，實現(xiàn)黨建工作制度化。三是落實“一崗雙責”和黨委成員包村制掛點責任制，健全考核辦法，落實目標獎懲，使黨建工作走上規(guī)范化軌道。四是健全獎勵激勵機制，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。20xx年度，鎮(zhèn)黨委拿出5.6萬元，采取以獎代補的方式，對成績突出的村進行獎勵，進一步提高了村干部報酬。五是進一步健全基層組織幫扶互助機制和黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，加強對激勵、關(guān)懷、幫扶基金的募集、管理和使用，切實發(fā)揮基金在幫扶貧困黨員、關(guān)懷老黨員和離任村干部方面發(fā)揮積極作用。在“七一”及春節(jié)期間，對68名貧困黨員和107名離任村干部進行了慰問。以深入開展“四幫四促”活動為契機，采取“支部結(jié)隊”和“黨員結(jié)隊”幫扶的方式，落實了機關(guān)、事業(yè)和學校7個支部和100余名黨員，結(jié)隊掛幫14個村黨支部和68名農(nóng)村貧困黨員，推進機關(guān)、事業(yè)、學校和農(nóng)村黨支部建設(shè)。

5、以黨建活動開展為載體，切實增強基層組織活力。一是緊扣發(fā)展實際確定活動主題。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題確定為“創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒、踐行宗旨做模范”，并將“五大項目”25項重點工作更好地融入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動之中，引導廣大黨員干部在實際工作中創(chuàng)先爭優(yōu)、踐行宗旨，扎實推進基層黨建工作。二是立足崗位開展履職踐諾活動。積極組織開展鎮(zhèn)村兩級聯(lián)“諾”和黨員因人定“諾”活動，引導黨員立足崗位，自覺踐諾。三是規(guī)范黨員干部工作行為。以開展作風建年活動為契機，加強黨員干部隊伍廉潔自律建設(shè)，制定推行了工作行為、工作人員儀表儀容、辦公環(huán)境衛(wèi)生“三個規(guī)范”和辦公指示牌、科室門牌、職工胸牌“三牌辦公”制度，設(shè)立舉報投訴箱和公布投訴電話2個，有效整治了機關(guān)“拖、推、散、懶、慢”等不良風氣，促進干部作風轉(zhuǎn)變，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。四是激勵創(chuàng)先爭優(yōu)。按照創(chuàng)“五好基層黨組織”和爭做優(yōu)秀黨員的要求，健全獎勵激勵機制，加強示范帶動，促進創(chuàng)先爭優(yōu)。一年中，共有5名黨員獲得縣級以上表彰，11個黨支部被縣委命名為“五好”基層黨組織，其中，橋上村與阿腰村黨支部被省委命名為“五好”基層黨組織。鎮(zhèn)黨委表彰了“先進基層黨組織”3個，表彰優(yōu)秀黨務(wù)工作者6人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員20人。

三、圍繞中心，加快轉(zhuǎn)型，開創(chuàng)經(jīng)濟社會加速發(fā)展新局面

鎮(zhèn)黨委始終圍繞中心，加快轉(zhuǎn)型，加快推進城鎮(zhèn)化、工業(yè)化進程，進一步實現(xiàn)了抓基層，打基礎(chǔ)，促發(fā)展的要求，努力開創(chuàng)了經(jīng)濟社會加速發(fā)展的新局面。

1、圍繞小城鎮(zhèn)建設(shè)，推進城鎮(zhèn)化。堅持“小城鎮(zhèn)、大戰(zhàn)略”的城鎮(zhèn)化建設(shè)方針，抓住了xx鎮(zhèn)作為全國、全省小城鎮(zhèn)建設(shè)重點鎮(zhèn)的政策優(yōu)勢，積極籌集資金落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)“八個一工程”。通過大項目引資，進一步完善了小城鎮(zhèn)水、電路、通信和xx新區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過市場招資，加快銀星綜合農(nóng)貿(mào)市場、云都興隆花園投入使用步伐，小城居住區(qū)、商業(yè)區(qū)、娛樂區(qū)和工業(yè)區(qū)的輻射帶動功能日益增強，實現(xiàn)了紅湖機械廠、農(nóng)場、工業(yè)園聚集區(qū)與集鎮(zhèn)融為一體，拉動了清黃路、貴黃路、貴煙路沿線的橋上、界首、馬武、茶場、阿腰、葉坪、黃龍和毛栗園等村的自然村寨統(tǒng)籌發(fā)展，發(fā)揮了小城鎮(zhèn)在城鎮(zhèn)化進程中統(tǒng)籌發(fā)展的積極作用。

2、圍繞園區(qū)建設(shè)，推進工業(yè)化。堅持工業(yè)化帶動戰(zhàn)略，充分利用交通和區(qū)位優(yōu)勢，積極配合縣委、縣政府抓好工業(yè)園區(qū)建設(shè)，圓滿完成工業(yè)園聚集區(qū)1萬畝的二期工程，搭建優(yōu)良的招商平臺，使在黔中經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟增長極中的影響力進一步提高。認真執(zhí)行各級出臺的招商引資優(yōu)惠政策，加大招商引資力度，引進了一批科技型、節(jié)能型、環(huán)保型、實力型的大企業(yè)入駐，拉動第三產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，推進城鎮(zhèn)化進程，提供更多的就業(yè)崗位，擴大鎮(zhèn)域經(jīng)濟總量。境內(nèi)現(xiàn)有非公企業(yè)53戶，個體工商戶700余戶，全年非公經(jīng)濟總產(chǎn)值為6.4億元，占全鎮(zhèn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的90%。

3、圍繞結(jié)構(gòu)調(diào)整，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。堅持走農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展之路，始終將“三農(nóng)”工作作為鎮(zhèn)黨委政府的重中之重，爭取項目資金近1000萬元，投入對水利、交通為主的基本農(nóng)田建設(shè)，進一步改善了農(nóng)業(yè)產(chǎn)生條件。以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為突破口，著力抓好蔬菜、茶葉、烤煙、葡萄四大園區(qū)和良種豬養(yǎng)殖、灰鵝兩大基地建設(shè)。落實了600萬元的省級蔬菜產(chǎn)業(yè)化扶貧項目，新建蔬菜大棚185個、水澆地1300畝，占地8畝的蔬菜交易市場1個，形成了以阿腰、江西為中心連片種植面積達6000畝的蔬基地菜，使xx鎮(zhèn)成為“黔中菜都”的之一。

4、圍繞民生工程，推進為群眾辦好事、實事日?；Ｒ浴八膸退拇佟睘橹髯ナ?，扎實抓好保民生工作。一是繼續(xù)加強鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，推進14個村的便民利民站(點)建設(shè)，完善相關(guān)管理制度，簡化辦事程序，推進更民服務(wù)日?；?。二是落實各項民生政策，扎實做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村危房改造等民生工作，讓群眾享受更多的改革發(fā)展成果。三是加強人畜飲水、文體設(shè)施、景觀整治、道路硬化、路燈亮化、環(huán)境美化建設(shè)，改善群眾生活環(huán)境。四是全面落實領(lǐng)導包案、接訪等信訪ww工作“五個制度”，積極化解各類矛盾糾紛，以深入開展“平安”、“十無”模范村和“三無三有”示范村等創(chuàng)建活動，切實提高了群眾的安全感和滿意度。

一年來，我們雖然在“抓基層、打基礎(chǔ)、促發(fā)展”等方面取得了一定的成績，但在還存在一些不足。一是黨組織覆蓋面還不夠?qū)?，在?guī)模以下非公企業(yè)、社會組織和工業(yè)園區(qū)建立黨組織的工作力度需要加強。二是農(nóng)村黨員年齡老化，黨員結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化，黨員隊伍的素質(zhì)有待進一步提高。三是基層黨組織和部分黨員服務(wù)“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”的使命感和責任感有待加強。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟五

20xx年xx市氣象局機關(guān)黨建工作總體要求是：以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和中央、省市委和xx省氣象局黨組各項重大決策部署，緊緊圍繞氣象業(yè)務(wù)服務(wù)中心工作，以建設(shè)為民、務(wù)實、清廉、高效機關(guān)為目標，大力推進學習型黨組織建設(shè)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強機關(guān)黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設(shè)，為促進氣象事業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)各項工作良好開局提供堅強的保證，以優(yōu)異成績向建黨x周年獻禮。

一、以服務(wù)中心為主要任務(wù)。切實保障重大決策部署貫徹落實 機關(guān)黨組織要轉(zhuǎn)變就黨建抓黨建的認識，把促進瀘州氣象事業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推動部門和諧發(fā)展作為機關(guān)黨建工作的主要任務(wù)。要緊緊圍繞20xx年全市氣象局長會確定的中心工作，找準切入點和著力點，突出抓好中央、省市委以及中國局、省局、市局重要會議、重大決策部署和重要文件精神的學習貫徹落實，引導黨員從大局出發(fā)，從履行好崗位職責、完成好本單位承擔的中心任務(wù)出發(fā)想問題、出謀劃、當先鋒、作表率，把黨的建設(shè)成果轉(zhuǎn)化，扎實推進“四個一流”建設(shè)，努力提升 “四個能力”，提供一流氣象服務(wù)的具體成果。

二、認真貫徹落實《基層組織工作條例》，扎實推進基層組織建設(shè)。

認真抓好《基層組織工作條例》的貫徹落實。各黨支部要組織黨員認真學習新《條例》，做到領(lǐng)導干部了解《條例》、黨務(wù)干部精通《條例》、廣大黨員熟知《條例》。

做好機關(guān)黨總支和支部委員會換屆改選工作。堅持“三次會議一課”、政治理論學習、民主評議黨員和黨內(nèi)監(jiān)督等制度。開好年度領(lǐng)導班子民主生活會、黨員專題組織生活會，搞好黨員民主評議，積極營造黨內(nèi)民主討論、民主監(jiān)督的環(huán)境和平等、寬松、和諧、信任的良好氛圍。建立健全黨內(nèi)情況通報、黨內(nèi)選舉、黨內(nèi)民主決策、黨內(nèi)民主監(jiān)督、黨員定期評議基層黨組織領(lǐng)導班子成員等制度，及時向黨員和干部群眾公開黨員發(fā)展、黨費收繳使用、推先評優(yōu)等情況，切實保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

加強和改進黨員發(fā)展和黨員管理工作，注重發(fā)展年輕知識分子、外聘人員入黨。完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，進一步增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。切實加強對群團工作的領(lǐng)導，堅持以黨的建設(shè)帶動工會、共青團、婦女組織的工作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢和作用，圍繞中心，服務(wù)大局。

三、精心組織建黨90周年紀念活動，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)

組織開展“學黨史、憶黨恩、跟黨走”主題教育活動，舉辦“七。一”紅歌賽、黨史專題講座、黨史知識競賽、征文等，廣泛開展主題鮮明、形式多樣、各具特色的紀念活動，深入進行黨史、革命傳統(tǒng)和愛國主義教育，進一步激勵廣大黨員干部增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，創(chuàng)造一流業(yè)績。

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。明確階段性工作重點，落實工作任務(wù)和活動抓手。結(jié)合單位工作和事業(yè)發(fā)展實際，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，抓出特色，抓出成效。開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進黨務(wù)工作者評選表彰活動。加大對先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型經(jīng)驗和先進事跡的宣傳力度，及時宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)的好做法好經(jīng)驗，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

四、推進學習型黨組織建設(shè)，深入開展創(chuàng)“四好”活動，著力加強干部隊伍思想政治和作風建設(shè)

認真落實市局黨組《關(guān)于推進學習型黨組織建設(shè)的實施意見》。進一步加強和改進中心組學習，建立健全黨員干部教育培訓和考核制度，抓好領(lǐng)導干部述學、評學、督學制度的落實。引導和激勵黨員立足本職崗位需要，豐富知識儲備，加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。深入貫徹中央、省市委關(guān)于加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的一系列重要文件精神，落實“四個特別”要求，爭創(chuàng)學習創(chuàng)新、團結(jié)民主、勤政為民、清正廉潔的“四好” 領(lǐng)導班子，進一步提升領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部推動科學發(fā)展、促進社會和諧的工作水平。

深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動，充分發(fā)揮“黨員示范科室、示范崗”作用，推動機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，繼續(xù)抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”活動，以人文環(huán)境、職業(yè)環(huán)境、辦公環(huán)境等為主要內(nèi)容，抓好機關(guān)環(huán)境建設(shè)治理工作。

扎實開展“掛包幫”活動。進一步完善幫扶規(guī)劃，制定工作計劃，確定工作重點，積極開展黨支部和黨員結(jié)對幫扶工作。協(xié)助建好村兩委班子，加強黨員干部隊伍建設(shè)，提高黨員干部帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力。結(jié)合氣象為農(nóng)服務(wù)“兩個體系”建設(shè)，積極協(xié)助幫扶村提升氣象防災(zāi)減災(zāi)能力，幫助幫扶村發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)。

五、進一步加強黨風廉政建設(shè)，積極推進反腐倡廉工作

深入貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐壞體x年工作規(guī)劃》和中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》。扎實推進黨風廉政“三化”建設(shè)，切實加強黨員干部政治紀律教育，建立健全機關(guān)和部門廉政風險防控機制，促進黨員干部模范遵守黨的政治紀律，促進領(lǐng)導

干部廉潔自律、秉公用權(quán)。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，不斷提高反腐倡廉制度化、規(guī)范化水平。進一步加強紀檢隊伍建設(shè)，加大查辦案件工作力度，充分發(fā)揮懲戒功能和治本功能。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟六

以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的xx大精神為重點，以服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為目標，以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，以改革創(chuàng)新精神全面推進農(nóng)村黨的建設(shè)，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，完善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導，進一步加強農(nóng)村基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設(shè)，為推進農(nóng)村改革發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。

通過五年的努力，逐步建立起黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導的規(guī)范化、制度化，黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)進一步鞏固，基層黨組織領(lǐng)導發(fā)展經(jīng)濟的能力顯著增強，配套組織建設(shè)完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進一步改善，先進性充分體現(xiàn)，黨在農(nóng)村的各項方針政策得到較好貫徹落實，農(nóng)村改革發(fā)展的目標順利推進。

(一)建立黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導的新機制。縣、鄉(xiāng)分別成立農(nóng)村工作領(lǐng)導小組，設(shè)立專門辦事機構(gòu)，在廣泛深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，按照中央《決定》要求，結(jié)合實際，科學制定五年發(fā)展規(guī)劃，確立發(fā)展目標，落實工作責任。完善干部績效考核辦法，糧食生產(chǎn)、農(nóng)民增收、耕地保護、環(huán)境治理、和諧穩(wěn)定作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子績效的重要內(nèi)容。

(二)以改革創(chuàng)新精神推進農(nóng)村基層組織建設(shè)。

一是創(chuàng)新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。抓學習，貫徹一條主線。把黨的xx大精神貫穿到基層組織建設(shè)的各個方面和工作環(huán)節(jié)。抓調(diào)研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子“動態(tài)管理”等先進經(jīng)驗。抓示范，樹立一批典型。如在農(nóng)村黨員干部中培養(yǎng)“雙示范” 典型。抓機制，健全一套制度。建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈的工作機制，建立和完善一系列配套制度。抓試點，總結(jié)一批經(jīng)驗。如在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中進行“雙培養(yǎng)”試點，在黨員民主評議中試行“票決制”等。抓落實，形成一種模式。努力把黨的各項惠農(nóng)政策落到實處。

二是創(chuàng)新工作載體，激發(fā)基層黨組織工作內(nèi)在活力。根據(jù)深入學習實踐科學發(fā)展觀和形勢任務(wù)的新要求，在農(nóng)村基層組織建設(shè)中深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，并積極進行總結(jié)和完善，不斷賦予新的內(nèi)涵;開展以“領(lǐng)導聯(lián)點、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫”為主要內(nèi)容的“三聯(lián)共建”主題實踐活動，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助新機制，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局;圍繞保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先進性創(chuàng)新活動載體。通過組織黨員干部開展結(jié)對幫扶、為民辦實事等活動，引導廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用，爭當實踐“三個代表”的帶頭人。

三是創(chuàng)新工作機制，增強基層黨組織建設(shè)實效。建立以“干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實惠”為核心的基層組織建設(shè)長效工作機制。圍繞創(chuàng)新黨的基層組織設(shè)置形式，探索實行以農(nóng)村工作片設(shè)立黨總支、“支部+協(xié)會”、村村聯(lián)建、村企聯(lián)建等黨組織設(shè)置形式，進一步激發(fā)黨組織的生機和活力。同時，圍繞加強基層領(lǐng)導班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針，嚴格實行“一把手”責任制，充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導核心作用;創(chuàng)建責任機制，明確縣、鄉(xiāng)、村抓黨建工作的責任，做到各負其責，齊抓共管。

四是創(chuàng)新工作途徑，著力抓好配套組織建設(shè)。建設(shè)好村級共青團、婦代會、民兵等配套組織。充分發(fā)揮村級組織活動場所“一室多能”的作用，切實完善村級管理體制，增強村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經(jīng)費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。

五是創(chuàng)新工作作風，加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制，建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制，切實加強督促檢查，保證各項工作落到實處。

(三)打造一支適應(yīng)形式發(fā)展要求的農(nóng)村基層干部隊伍。一是多措并舉，配強班子，提高基層組織的凝集力和戰(zhàn)斗力。

1、大膽改革村“兩委”一把手選任方法。大膽推進村黨支部書記和村主任“一肩挑”，完善實行“雙推直選”，讓群眾推選出政治素質(zhì)好，發(fā)展經(jīng)濟能力強、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益的人，作為自己的帶頭人。

2、選派退居二線的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)老干部到村擔任“村事顧問”，選派發(fā)展意識強，有一定業(yè)務(wù)專長的縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)事業(yè)單位干部到經(jīng)濟薄弱村對口扶持，對癥下藥，幫助建設(shè)領(lǐng)導班子，理清發(fā)展思路，搞好技術(shù)服務(wù)。同時，堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認”的原則，規(guī)范程序，嚴格管理，做好村級后備干部的培養(yǎng)選拔工作。加強培訓，提升素質(zhì)，提高帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。

其一，實行聯(lián)合辦學，提高村干駕馭復雜局面的能力。采取與高等院校聯(lián)姻，與跨區(qū)域培訓基地聯(lián)合，以及上派和互派掛職學習鍛煉等方法，重點進行駕馭復雜局面方面的能力培訓，提高村干部在特殊情況下的應(yīng)對水平。

其二，進行專業(yè)技能培訓，培養(yǎng)技能型村干部。按照“缺什么、補什么”的原則，通過聘請專家教授現(xiàn)場傳道授業(yè)解惑，有計劃地組織村干部沿海等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)參觀學習，邀請各行各業(yè)拔尖人才進行現(xiàn)場說教等方法，提高村干部專業(yè)化、技能化水平。

其三，制定優(yōu)惠政策，鼓勵、組織、發(fā)動村干部外出務(wù)工經(jīng)商學習，讓他們帶回致富信息和技能，提高帶領(lǐng)群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟水平。

3、健全制度，全程公開，提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度，規(guī)范村級事務(wù)運作。

4、科學管理，提高待遇，建立競爭激勵的目標體系。立足徹底解決村干部的后顧之憂，建立完善村級干部激勵保障機制，逐步實行村干部養(yǎng)老保險制度，保護和調(diào)動村級干部的積極性。以科學發(fā)展觀為指導，逐步建立完善村干部目標管理考核獎懲機制。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟七

為全面分析我院基層黨建工作狀況，學習實踐科學發(fā)展觀活動期間，曾就基層黨建工作機制進行專門調(diào)研，并形成了《基層黨建機制調(diào)研報告》。今年11月11日、18日，鄭建民書記又分別主持召開了系部黨總支、支部和機關(guān)、后勤、教輔各聯(lián)合黨支部書記座談會，聽取基層黨建情況匯報，并就有關(guān)問題進行了深入研討。

一、基層黨組織的基本情況

黨員人數(shù):截止20xx年10月，全校共有黨員299人，正式黨員229人，預(yù)備黨員70人(教職工3人，學生67人)。其中，在職教工黨員148人，占全體黨員比例為49.5%，占全院教職員工比例為56.92%，;學生黨員99人，占全體學生比例為5.5%;離退休黨員42人，占全體黨員比例14.53%。

組織設(shè)置:目前學院黨的基層建制主要有4個黨總支(經(jīng)濟系、管理系、法律系、外語系)、10個總支下設(shè)黨支部、8個直屬黨支部。直屬黨支部除培訓部支部外，均為由多個部門組成的聯(lián)合黨支部。

黨務(wù)工作人員配備:在在職黨員支部中，四系設(shè)專職黨總支書記或副書記各1人，委員、下設(shè)黨支部書記及委員都是兼職?；A(chǔ)部和機關(guān)、教輔、后勤各黨支部所有人員均為兼職。(離休、退休黨支部書記和委員由離退休人員擔任)

二、總體評價和基本經(jīng)驗

多年來學院基層黨組織活動正常開展、內(nèi)容比較豐富、形式也比較多樣，取得了一定成績，為學院中心工作的推進提供了有力保障，基層黨建工作的總體態(tài)勢是好的。在開展基層黨建工作中，也取得了一些基本經(jīng)驗:

(一)重視組織建設(shè)。近年來，從有利于開展組織活動、有利于部門之間工作聯(lián)系、有利于發(fā)揮支部在部門工作中的作用、符合高校管理規(guī)律等角度，對各系部的組織設(shè)置進行了不斷的探索，均設(shè)置了總支部，配備了專職書記或副書記，對推動系部黨建工作以及加強對學生工作、輔導員工作的管理起到了積極作用。

(二)重視聯(lián)系實際。各黨總支、黨支部大都能聯(lián)系實際，圍繞學院中心工作和部門中心工作開展黨建，并形成了一些特色，發(fā)揮了黨組織宣傳群眾、凝聚力量、推動工作的作用和黨員的先鋒模范作用。另外，有些支部還充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極開展有特色的活動，如圖科黨支部與北蔡陽光驛站結(jié)對服務(wù);后勤黨支部關(guān)心流動黨員管理;機關(guān)支部與貧困學生開展扶貧結(jié)對工作;等等。

(三)重視基礎(chǔ)工作。近年來針對黨員發(fā)展、組織生活、黨員教育管理等出臺了18項規(guī)范性規(guī)章制度，積極開展支部達標工作，各支部的基礎(chǔ)工作逐步規(guī)范。特別是各系學生黨支部，建立了比較完整的黨支部工作檔案，黨員發(fā)展更加規(guī)范、“三會一課”制度得到了一定落實。

(四)重視形式多樣。特別是在黨員政治理論學習方面，通過觀看錄象、聽講座、參觀訪問、影視觀摩、網(wǎng)絡(luò)學習等形式，使黨員教育形式更加多樣，效果有了新的改善。另外，有的支部還針對學生特點，對網(wǎng)絡(luò)黨建進行了積極探索。

三、當前基層黨建依然存在的突出問題

當然，我們也必須看到，與學院發(fā)展的要求、與黨對進一步加強和改進黨的基層建設(shè)的要求相比，我院黨建工作還存在較大的差距，存在一些明顯的薄弱環(huán)節(jié)。

(一)學生黨員發(fā)展工作還需要進一步加強。目前，我院學生黨員比例在。20xx年第17次全國高校黨建工作會議上的統(tǒng)計，全國高校學生黨員比例為8%(20xx年7月1日《光明日報》發(fā)布從教育部獲悉的信息)。另據(jù)國務(wù)院發(fā)展研究中心信息網(wǎng)20xx年7月2日發(fā)布的信息，全國本?？拼髮W生黨員比例為

8.16%，研究生黨員比例為41.83%。教育部網(wǎng)站發(fā)布中共云南高校工委資料表明云南省高校本科黨員比例為20.39%。上海本科生黨員比例為12.1%，其中許多高校比例達15%左右，畢業(yè)班黨員比例在有的高校達25-30%。復旦本科生黨員比例為15.8%。上海交大學生黨員比例為30.1%。華師大本科生14.4%。上師大本科生12.7%。上海金融學院10%。二工大8.6%。外貿(mào)10.63%。民辦東海職業(yè)學院20xx年4月學生黨員比例高達24.5%。可見，我院學生黨員發(fā)展工作還需要進一步加強。

(二)黨建工作與部門工作聯(lián)系還不夠緊密。各支部(除圖科支部外)大都反映，黨的工作如何與部門中心工作緊密結(jié)合，還需要進一步探討，特別是要從體制、機制上探討一些新的舉措。目前，專職黨總支、支部書記反映工作重心主要是黨務(wù)或?qū)W生工作，很難圍繞部門中心抓黨建;而聯(lián)合支部兼職書記反映各部門工作職責、任務(wù)差別比較大，黨務(wù)工作很難與各部門工作緊密融合。

(三)聯(lián)合黨支部開展集中活動存在一定困難。聯(lián)合黨支部跨多部門，各部門工作內(nèi)容、性質(zhì)不同，人員也比較多，黨員集中開展組織活動比較困難，組織生活難以保障。

(四)分黨務(wù)工作者素質(zhì)不能適應(yīng)發(fā)展要求。主要是許多兼職黨務(wù)干部缺乏黨務(wù)工作經(jīng)歷，又很少有機會參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓，對基層黨建工作的內(nèi)容、方式等了解不夠。在行政工作與黨務(wù)工作間，兼職支部書記往往覺得精力不夠，絕大部分精力都花在了本部門的行政工作上，抓黨務(wù)工作的力度不夠，黨建工作很難深入。同時，黨務(wù)工作責、權(quán)、利之間的關(guān)系還比較模糊，考核方式不夠科學，黨務(wù)工作壓力不夠，導致部分黨員干部重行政、教學，輕黨建，甚至不太愿意做黨務(wù)工作。

四、關(guān)于進一步加強和改進我院基層黨建工作的設(shè)想

(一)加大黨員培養(yǎng)發(fā)展力度。根據(jù)我院辦學方向和學生培養(yǎng)目標的特點，要進一步加強在學生中發(fā)展黨員工作。要注意不斷激發(fā)并努力保護好學生的政治熱情，在確保質(zhì)量的前提下，不斷提高學生黨員比例。加強對積極分子的教育培養(yǎng)，把主動申請入黨、基本素質(zhì)良好、有培養(yǎng)前途的學生盡可能納入培養(yǎng)體系。進一步明確并完善團組織推優(yōu)、黨員與群眾評議、黨支部把關(guān)、黨辦監(jiān)督審查、黨委審批的發(fā)展程序，確保發(fā)展質(zhì)量。建立黨員后續(xù)考察、教育制度，不斷提高學生黨員素質(zhì)。

(二)完善基層黨支部設(shè)置。中組部、國家教委頒發(fā)的《普通高等學?；鶎咏M織工作條例》第十條規(guī)定:“機關(guān)、后勤等部門的黨支部一般按部門設(shè)置?！薄渡虾Ｊ懈叩葘W校實施〈中國共產(chǎn)黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例〉的辦法》第十九條規(guī)定:“凡有正式黨員3人以上的單位應(yīng)建立黨支部?！蓖瑮l還規(guī)定:“應(yīng)盡量減少聯(lián)合黨支部的數(shù)量?！备鶕?jù)這些規(guī)定，結(jié)合我院實際和發(fā)展需要，要從便于黨員參加活動、便于黨支部發(fā)揮作用的角度出發(fā)，對聯(lián)合黨支部設(shè)置進行調(diào)整。目前，除監(jiān)察室、基建處、工會等三個部門黨員不足3人外，其余各部門黨員都在3人以上，可以考慮單獨成立黨支部。

(三)明確基層黨建工作職能和作用。黨的xx大報告和xx屆四中全會《決定》明確指出，黨的基層組織的主要作用是推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧。學院基層黨組織建設(shè)要認真落實這一要求，在基層黨建工作中，努力貼近學院和部門中心工作，找準推動科學發(fā)展的著力點;努力關(guān)注群眾的利益訴求和發(fā)展需求，找準服務(wù)群眾的著力點;努力構(gòu)筑發(fā)揮黨員先鋒模范作用的寬闊平臺，找準凝聚人心的著力點;努力提高發(fā)現(xiàn)矛盾、化解矛盾的能力，找準促進校園和諧的著力點。各黨總支、黨支部要積極參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督，真正成為基層單位的戰(zhàn)斗堡壘。加大對支部工作的考核力度，把完成黨務(wù)工作任務(wù)的情況，作為工作實績考核的重要內(nèi)容。

(四)規(guī)范基層黨組織生活。認真研究xx屆四中全會《決定》關(guān)于加強基層黨組織建設(shè)的有關(guān)新舉措新要求的制度落實，形成、完善新的制度體系。在堅持各種黨內(nèi)生活制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)各支部特點，努力豐富活動內(nèi)容、拓展活動載體、創(chuàng)新活動方式。積極倡導各黨總支、黨支部在開展獨立的組織活動的同時，積極開展不同層面、不同范圍的聯(lián)合活動，如機關(guān)與教師之間、相鄰支部之間、教工與學生之間等開展聯(lián)合活動，做到有分有合、相互學習、相互借鑒、共同提高。學院努力為各類聯(lián)合活動提供條件。

(五)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。進一步探索完善黨員在各崗位發(fā)揮作用機制，如設(shè)立黨員先鋒模范崗、實行掛牌上崗、黨員承諾制等，激勵黨員在工作中起到模范帶頭作用。堅持實行黨員民主評議，完善評議方式和程序，加強對黨員的考核。加強對黨員的教育，創(chuàng)造條件成立黨員活動室、健全黨課制度、培訓制度等。健全黨內(nèi)評優(yōu)、激勵、關(guān)懷、服務(wù)、幫扶機制，從思想、工作、生活上關(guān)心黨員。

(六)加強黨建基礎(chǔ)工作。各支部都要重視基礎(chǔ)工作，建立完整的工作檔案。要充分利用現(xiàn)代電腦和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，建立健全的電子檔案和信息庫，優(yōu)化基礎(chǔ)管理。堅持開展基層支部達標活動，根據(jù)《決定》完善達標指標體系，并嚴格按照指標體系規(guī)范黨支部工作。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟八

時間轉(zhuǎn)瞬即逝，回顧2019年，黨支部委員會在縣委政府和教育工委的正確領(lǐng)導下，始終堅持以深入學習貫徹“不忘初心、牢記使命”主題教育精神為引領(lǐng)，以學習習近平總書記系列重要講話精神為指導，并在爭做“四有好老師和四個引路人”思想的引領(lǐng)下，夯實黨建基礎(chǔ)，“不忘初心、砥礪前行”，不斷推進黨建工作規(guī)范化、精細化管理，順利完成了這一年的黨建工作，并且在全體黨員的共同努力和全園教職工的團結(jié)協(xié)作下，取得了很多值得肯定的成績，當然還存在一些有待提升改進的地方。現(xiàn)將一年來黨建工作總結(jié)如下：

一、加強黨的自身建設(shè)，提高黨組織的凝聚力

（一）健全管理制度，提高黨建工作質(zhì)量

我園黨支部一直堅持以制度提保教質(zhì)量的原則，一年來，認真落實黨員管理制度、“三會一課”制度、黨費收繳制度、黨員學習制度、發(fā)展黨員制度等，以規(guī)范的制度管理，提高黨員思想覺悟和黨建工作質(zhì)量，在全園起到率先垂范的作用。

（二）加強理論學習，提升黨員隊伍素養(yǎng)

提升教師素養(yǎng)首先就要加強理論學習，從黨員開始，從強化班子思想建設(shè)入手，加強黨員教師的政治理論學習，讓班子帶領(lǐng)黨員，讓黨員帶動大家領(lǐng)學、共同學、跟著學。一年來，我園采用集體學、自主學、交流研討、觀看先進典型、上黨課等多種形式，促使全園教師的政治素養(yǎng)和師德修養(yǎng)得到提高。教師們認識到只有學習才能用科學理論指導保教工作實踐，與時俱進，才能服務(wù)好幼兒、服務(wù)好家長，否則就會迷失政治方向，成為幼教屆的敗類和笑柄。

（三）注重培養(yǎng)，增強黨員干部的管理能力

按照從嚴治黨的要求，我園注重加強對黨員干部的管理和監(jiān)督。首先：堅持干部聘任、年終考評制度。按規(guī)定選撥、聘用中層干部，實行雙向選擇，兩級聘任，黨支部做好管理和監(jiān)督，保證各項工作的有序開展；其次：加強青年干部和后備干部的培養(yǎng)。黨支部非常注重對青年干部的培訓和鍛煉，為優(yōu)秀黨員創(chuàng)造各種展示和鍛煉的平臺，在崗位上給他們壓擔子、多鍛煉，勤實踐，在實踐中提高管理能力，起到示范引領(lǐng)作用，十八位班主任中有一半以上是黨員，市級骨干教師黨員占百分之九十。

（四）豐富學習活動，提高黨員隊伍建設(shè)

我園黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為載體，堅持“不忘初心、牢記使命”主題教育集中學習和個人學習，以“云嶺先鋒”手機app和“學習強國”為主要的學習平臺，不斷豐富黨員的學習和活動內(nèi)容，以此來提高黨員的黨性修養(yǎng)和工作能力，更好的為幼兒園發(fā)展服務(wù)。同時加強預(yù)備黨員和入黨積極分子的管理，本年度有一名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正成為正式黨員，有一名入黨積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員，有兩名青年教師被列為發(fā)展對象。

二、“不忘初心、牢記使命”，發(fā)揮黨支部的堡壘作用

我園黨支部把黨的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以十九大精神和總書記系列講話精神為引導，多次組織黨員干部進行主題教育集中學習，教育引導黨員干部自覺按照黨員標準規(guī)范言行，堅定理想信念，提高黨性修養(yǎng)，強化宗旨意識，勇于擔當作為，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

（一）創(chuàng)新+實踐，增強活動時效性

活動是實現(xiàn)并提升教育的有效途徑，一年來，我園黨支部開展了豐富多彩的黨員活動，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。每位黨員都參加了臨滄市萬民干部回鄉(xiāng)規(guī)劃工作，并為家鄉(xiāng)發(fā)展出謀劃策，出資出力，增強黨員教師對家鄉(xiāng)發(fā)展的認同感和自豪感；在七·一建黨節(jié)開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想誦讀活動，教師們誦黨嗯，唱黨歌，祝福偉大的祖國繁榮昌盛；教師節(jié)開展“不忘初心，用愛耕耘”暖心座談活動，激勵教師用心從教、用愛從教、精心從教；在建國70周年之際我園開展師幼“我愛祖國”詩歌朗誦活動，對幼兒進行愛國主義教育；在第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來我園黨支部組織全體黨員進行集中學習活動，從學習黨史、新中國史到學《黨章》《黨規(guī)》，再到學習習近平重要講話精神，提升黨員教師的學習力和凝聚力；還開展了交通安全和法制進校園等宣傳活動，幫助幼兒從小樹立遵紀守法的意識，增強教師們的法律意識。通過這一系列活動增強黨支部核心凝聚力，提高了黨員干部的黨風黨性修養(yǎng)和團隊建設(shè)。

（二）以師德建設(shè)為依托，抓好教師隊伍建設(shè)

強化師德教育，提高師德修養(yǎng)，認真貫徹做新時代“四有好老師和四個引路人”學習實踐活動。通過“不忘初心，牢記使命”主題教育、專題培訓、上黨課、社會主義核心價值觀教育、學先進典型、組織生活會查擺問題清單等一系列活動，真正把抓教師的思想政治工作和師德建設(shè)常態(tài)化，把提升思想政治素質(zhì)和師德水平的要求落到實處，提高教師的凝聚力，形成團結(jié)、進取、奉獻、創(chuàng)新的園風。

（三）落實組織生活會，民主評議促發(fā)展

為了使黨員民主生活會制度化、規(guī)范化，我園按時召開組織生活會及民主評議黨員活動。堅持團結(jié)—批評—團結(jié)的方針，黨員們就自己的工作和生活的不足進行反思自評，其他成員給予批評意見和建議，按照黨員標準組織黨員開展民主測評活動，激勵每位黨員高標準，嚴要求的去開展各項工作，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三、強化宣傳教育，推進黨風廉政建設(shè)

我園黨支部積極開展黨風廉政宣傳教育活動，根據(jù)上級要求組織全體教師學習《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為規(guī)定》，《嚴禁黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜》的文件，做到全園教師人人知曉，主動參與引領(lǐng)社會新風尚，全體教師層級簽訂《黨風廉政責任書》，制定黨風廉政建設(shè)約談制度。通過這一系列的學習、宣傳教育和簽約活動，提高了班子成員和黨員教師的素質(zhì)，增強了防腐拒變的能力。

黨員干部紛紛表示要嚴格遵守《中央的八項規(guī)定》，認真執(zhí)行我園的廉政制度，努力踐行社會主義核心價值觀，認真學習并牢記《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，統(tǒng)一思想，筑牢反腐倡廉這一思想防線，做一名清政廉潔的好黨員、好干部。

四、美化園所環(huán)境，夯實保教基礎(chǔ)

今年以來，我園充分利用每一處有限的空間進行美化、綠化、凈化幼兒園環(huán)境。特別是下半年以來，在黨支部書記園長的努力和堅持下，幼兒園積極籌措資金，九月份新教學樓順利投入使用，十月份園內(nèi)所有戶外地面得到了軟化，十一月份創(chuàng)建并開放了八大功能室和十大區(qū)域，使幼兒園舊貌換新顏，讓孩子們在美麗潔凈舒心的環(huán)境下健康快樂地成長。同時規(guī)范設(shè)備和區(qū)域管理，確保專人負責，制度到人，崗位到人，落實到人，責任到人。

五、攜手工會、共青團，構(gòu)建文明和諧校園

為了更好的發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部書記定期與工會主席、團支書進行工作交流、聽取匯報，及時了解教師困難并進行幫扶指導。一年來，黨支部攜手工會和共青團，充分利用各大節(jié)日，開展慶“三.八”、慶“七.一”、“教師節(jié)”、迎“國慶”等大型活動，組織給生病住院教師送祝福、師德演講、獻愛心捐款捐物等暖心活動，還有知識競賽等多彩的職工活動，讓黨組織的關(guān)心和愛溫暖每個教師的心，起到了凝心聚力的作用。在績效工資分配、獎懲制度等關(guān)系到教師切身利益的工作中，落實好民主管理制度，廣泛征求教師意見建議，使民主管理、民主決策、民主監(jiān)督，逐步走向規(guī)范化化、制度化和民主化。

一年里，我園黨支部通過扎實抓常規(guī)工作、抓支部自身建設(shè)，認真完成各項工作，當然在成績背后依然存在一些有待改進和完善的地方。第一是對個別教師的政治思想工作缺乏針對性、實效性；第二是基層的中心工作較為突出，工學矛盾相對較難解決；第三是黨員素質(zhì)的個體差異比較大，黨員先鋒模范作用尚未充分體現(xiàn)。

為了能夠讓來年的黨建工作更上一個臺階，對下一步工作作出一些新的打算：

1.以政治理論學習為切入點，加強黨員隊伍思想政治建設(shè)。繼續(xù)抓好中心組學習，提高領(lǐng)導干部思想政治素質(zhì)。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，“云嶺先鋒”手機app和“學習強國”學習平臺，認真做好監(jiān)督管理，落實好黨員同志的學習活動效果。

2.以班子建設(shè)為根本，強化黨的組織建設(shè)。加強黨政班子建設(shè)，錘煉黨員干部隊伍和教職工隊伍，探索新形式下黨員教育、管理、監(jiān)督的新機制。

3.以師德建設(shè)為依托，大力加強黨的作風建設(shè)。以制度建設(shè)為保障，提高師德水平。以創(chuàng)先爭優(yōu)為目標，以高尚師德為準則，以勤勞奮進為根本，激勵每位教師都能在自己的崗位上閃光。

4.加強黨風廉政建設(shè)，增強公仆意識、廉潔從教意識和拒腐防變能力。

5.堅持以人為本，繼續(xù)以幼兒快樂健康成長為中心，在一日活動中推進幼兒園課程游戲化發(fā)展，不斷升華校園文化建設(shè)，營造和諧、溫馨、健康、發(fā)展的集體氛圍，讓每一個幼兒都能快樂成長，讓每一位老師都能幸福工作。

以黨建促保教，以黨建帶隊伍，以黨建塑形象，加強黨員隊伍建設(shè)，提高教師的師德素養(yǎng)，努力提升辦園質(zhì)量，以達到更好地滿足廣大人民群眾不斷增長的教育需求的目的。今后，我們將繼續(xù)貫徹“不忘初心、牢記使命”主題教育精神，認真學習貫徹十九大四中全會精神，嚴格要求，努力工作，全面加強黨的建設(shè)，推動我園各項工作的順利穩(wěn)步發(fā)展。

關(guān)于黨建工作規(guī)范練兵心得體會及感悟九

20__年學校黨總支將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大精神為指導，進一步加強和改進黨總支思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，充分發(fā)揮黨組織的政治核心、監(jiān)督保證作用和黨員的先鋒模范作用，圍繞學校教育教學這一中心工作，創(chuàng)新活動形式，使學校的師德師風建設(shè)提高到一個新的水平，為探索和完善學校辦學管理機制、構(gòu)建和諧校園，全面提高學校教育教學質(zhì)量打下堅實的政治基礎(chǔ)。

1.深入學習貫徹黨的十九大精神。開展常態(tài)學習活動，提高活動的實效性。以學習黨的理論和路線方針政策為基本內(nèi)容，以自學和集中學習研討為基本形式，以健全學習制度和改進學習方法為基本保證，全面提高廣大黨員干部綜合素質(zhì)，采取“請進來”、“同分享”等方式組織黨員學習和教師政治學習，不斷增強黨員的黨性觀念，提高黨員的政治素養(yǎng)。

2.加強黨章學習。把黨章納入黨員輪訓、積極分子培養(yǎng)的必備課程，作為黨員領(lǐng)導干部和普通黨員守紀律、懂規(guī)矩提高黨性修養(yǎng)的必修課，切實把學習、遵守、貫徹、維護黨章的要求落到實處，形成常態(tài)。通過學習進一步堅定理想信念，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，努力形成守紀律、講規(guī)矩的良好氛圍。

1.強化制度建設(shè)，加強黨總支班子建設(shè)。以“基層黨建提升年”為抓手，切實加強我校黨總支班子建設(shè)，強化我校黨總支書記作為黨建第一責任人的意識，牢固樹立“抓好黨建是政績”的觀念，認真貫徹落實好__關(guān)于全面從嚴治黨的各項要求，認真落實一把手抓黨建工作和班子成員“一崗雙責”責任制，明確工作職責，形成“黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導，總支書記負總責，一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作格局。繼續(xù)開展“兩學一做”專題教育，使領(lǐng)導干部深刻認識“兩學一做”的豐富內(nèi)涵，按照“兩學一做”的要求加強黨性修養(yǎng)、改進作風。

2.強化組織建設(shè)，抓好黨建常規(guī)工作。一是強化黨員的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行“三會一課”、黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，按照規(guī)范化要求落實黨內(nèi)生活制度。二是加強黨員干部隊伍建設(shè)。落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》和發(fā)展黨員流程，嚴把黨員入口關(guān)，嚴格按照計劃發(fā)展黨員。根據(jù)積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行教育和培養(yǎng)，定期考察，嚴格考核，保證質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個。同時，進一步抓好對困難黨員、老黨員的關(guān)懷和幫扶，積極探索關(guān)愛服務(wù)黨員的有效途徑。扎實做好黨員信息庫的建設(shè)、更新、管理和運作工作，加強黨員動態(tài)管理，認真做好黨費的收繳、管理和使用工作。

在全校開展“三無”活動，即建設(shè)“無違紀班子”、帶出“無違紀隊伍”、爭創(chuàng)“無違紀學?！?。

1.進一步加強黨風廉政建設(shè)。認真履行黨風廉政建設(shè)主體責任，做好黨員談心工作。進一步加強師德師風建設(shè)，開展第七屆學校師德模范評選，弘揚敬業(yè)愛生精神。

2.堅持黨務(wù)、校務(wù)公開制度。進一步推行黨務(wù)、校務(wù)公開，通過黨務(wù)、校務(wù)公開，增強學校工作透明度，重要工作、重大事項、重要決定，都要經(jīng)過黨內(nèi)充分的醞釀，集體研究、決定，體現(xiàn)民主集中制原則，接受群眾監(jiān)督，傾聽群眾呼聲，做到公開的內(nèi)容真實，公開形式多樣，公開程序規(guī)范，加強依法治校的規(guī)章體系建設(shè)。

3.實施依法治教，營造安全有序的教育環(huán)境。認真組織教師重點學習《教育法》、《義務(wù)教育法》和《教師法》等法律法規(guī)和規(guī)章。大力開展法律進校園活動，發(fā)揮好法制副校長的作用，與相關(guān)單位聯(lián)合開展法制安全進校園活動。

加強學習、嚴肅紀律、文明辦公、熱情服務(wù)為重點。進一步做好平安校園創(chuàng)建、文明校園創(chuàng)建工作。

1.強化教師職業(yè)道德。樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻的新典型，積極營造和諧校園環(huán)境。充分利用好我校數(shù)字化校園辦公平臺，進一步完善師德師風評價機制，建立學校、社會、家庭“三位一體”的師德監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。通過各級各類網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體大張旗鼓地宣傳報道學校的教育教學改革成果和學校優(yōu)秀教師的事跡，不斷提高學校的知名度。努力建設(shè)“學習型、服務(wù)型、務(wù)實型、高效型”學校，進一步將全校精神文明創(chuàng)建工作深入開展。

2.開展主題活動。開展黨員教師“三個一”活動，即幫扶一個學困兒童，上好一節(jié)黨員示范課，參與一個課題研究，與泰州實驗小學開展第四屆音體美黨員教師學科同課異構(gòu)活動。組織黨員參觀紅色革命根據(jù)地，重溫入黨誓詞，堅定革命理想。做好黨員教師媽媽工作，關(guān)心留守兒童和困難家庭學生。

3.深入推進“合力教育”黨建文化建設(shè)。進一步充實“六牽手”內(nèi)涵，在完善黨員教師幫助學困生、擴大家長微課程影響、黨員社區(qū)義工活動等方面有新突破。

4.創(chuàng)新優(yōu)化德育工作。結(jié)合小學生身心特點，創(chuàng)新開展游戲化德育活動。關(guān)注學生成長過程，用好成長記錄。啟用學校美育樓，優(yōu)化班級文化建設(shè)，為學生提供展示能力的平臺。

1.全面做好工會工作。

一是，以提高教職工素質(zhì)為核心，加強對工會工作的領(lǐng)導。進一步拓寬教工大會內(nèi)容，規(guī)范教代會的有關(guān)制度，以教代會為基本載體，推進校務(wù)公開工作，加大民主管理和民主監(jiān)督力度。三月、九月開展“合理化建議活動月”活動，讓全體教職員工充分關(guān)注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數(shù)，以進一步暢通教職工和學校行政領(lǐng)導的交流渠道，為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

二是，開展好書推介活動，引導教職工爭做學習型、研究型教師，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，引領(lǐng)廣大女教職工更好的立足本崗位創(chuàng)造性開展工作，提升學校聲譽。

三是，做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。進一步完善困難教職工檔案庫，及時為教職工排憂解難。繼續(xù)做好走訪慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛，繼續(xù)維護女教職工的特殊利益，關(guān)心女教職工的工作、學習和生活。

四是，組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設(shè)。營造教師群體健身的氛圍，讓“每天鍛煉一小時、健康工作每一天、幸福生活一輩子”理念深入到每位教職工心中。因地制宜，成立學校健身俱樂部，使教師們有健身、娛樂、切磋的場地。開展教師活力健身系列活動，使教職工達到“我鍛煉、我健康、我快樂、我幸福”的目的。

五是，關(guān)注教職工身心健康，通過健康體檢、心理健康講座、打造“綠色辦公室”等形式，讓大家在緊張忙碌的工作節(jié)奏中身心真正得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。

2.扎實做好少先隊工作。

新學期，指導少先隊堅持以學校辦學理念為行動指導，突出“開放、參與式”辦學行為，以學校工作計劃為藍本，依托學生綜合素質(zhì)評價體系的建立和完善，通過校園數(shù)字化辦公平臺的管理，切實可行的開展德育工作，主抓常規(guī)德育、特色工作，加強德育學科滲透，以少先隊活動為載體，積極開展好各項活動，進一步培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣，積極引領(lǐng)學生“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”。