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2023年公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟(精選10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 22:43:56 頁碼:13
2023年公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟(精選10篇)
2023-11-18 22:43:56    小編:ZTFB

心得體會的撰寫是對自己所學所思的深度思考,也是對自己思考能力的一種鍛煉。寫心得體會需要注意語言的準確性和簡明扼要的表達。以下是小編為大家整理的心得體會范文,僅供參考,希望可以給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/p>

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇一

拋開業(yè)務(wù)的經(jīng)營狀況不談,公司的大環(huán)境不能說是非常好,這個跟集團的管理制度和領(lǐng)導(dǎo)層的管理方式肯定有關(guān),而這又進一步跟集團的管理文化相關(guān)。

看到國內(nèi)外和文化差異,特別是中國和西方國家的文化差異,我認為不能高看中國文化,很長時間以來,我都是向別人介紹中國的文化,那是因為很多人對中國傳統(tǒng)文化不了解。但是在新南方,我要說的是:文化是有差異的,但是沒有高低之分,我不認為中國的傳統(tǒng)文化是一種相對優(yōu)秀的文化,文化的東西就是一個風景,你看著美,不等于其它的風景不美,沒有必要一定要分個高下。甚至,在管理國家、社會、企業(yè)的問題上,如果一定要分高下,我認為在目前的現(xiàn)狀中,也是西方的文化更開放,更健康,更成功一些。

思想觀念要做到開放和包容,是很困難的,固有的思想會影響新思想的接受,所以,人一定不要固執(zhí)地認為自己的思想是多么優(yōu)秀,健康的思想是開放和不斷發(fā)展的,而且能應(yīng)用于實際和指導(dǎo)實際,通過成敗來展示和驗證,帶有開放、包容、活力、斗爭、合作等方面的特質(zhì)的思想可能會更好一些,這是我的感覺。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()了根基。至于如何協(xié)調(diào)不同利益群體的關(guān)系,那是在承認利益追求健康的前提下進一步去探討的話題,它不應(yīng)該否定個體的利益追求。

在情理法的態(tài)度上,我傾向于做法理情的人。實際上,任何關(guān)系,都要涉及情理法,但是先講情后講法和先講法后講情之間,我會毫不猶豫選擇后者。如同我之前經(jīng)常對羽毛球協(xié)會講過的話,在球場上如同戰(zhàn)場一樣的拼殺,與場下大家情同手足的朋友友誼是毫不矛盾的。在處理關(guān)系的問題上,先講規(guī)矩是必要的。不懂規(guī)矩的人,沒有規(guī)矩意識的人,不能與之合作。所以,我向來強調(diào)一種嚴格管理的態(tài)度,劃分好權(quán)利范圍和利益大小。但是,集團沒有這種氛圍,與這種氛圍相配套的文化和制度很難建立起來。

朱總作為一個有社會責任心,有魄力的老板,在思想上也達到了我無法企及的高度,是我非常敬重的人,在各種講話的過程中,我多次由衷敬佩朱總的為人和思想。雖然在一些想法上存在差異,但我深知思想上的差異是永遠存在的,我從來不介意別人思想上與我的差異,就像我從來不介意一片樹葉與另一片樹葉存在差異一樣。朱總的講話,我都會認真學習的,但是我認同的東西我不知道如何表述,所以只寫了一點有差異的東西。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()近期通過學習任川水局長在全市系統(tǒng)干部大會上的講話,我倍受鼓舞,對今后的工作充滿信心。結(jié)合自己的工作實際和工作職責,我淺談以下學習的認識:

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()2、在工作上要與時俱進、開拓創(chuàng)新,消除滿于現(xiàn)狀的思想。切實把“講責任、講奉獻、講紀律”體現(xiàn)在細微的工作之中,同時還要講團結(jié)、講敬業(yè),共同協(xié)作把各項工作落實好;要充分認識到“兩個至上”和“卷煙上水平”的重要性,始終牢記“標準要高、節(jié)奏要快、工作要實、狀態(tài)要好”的要求,抓好自身素質(zhì),不斷提高自己的理論素養(yǎng);要珍惜來之不易的工作機會,崇尚事業(yè),淡泊名利;樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到信念堅定、腳踏實地干事創(chuàng)業(yè);不斷增強創(chuàng)新意識,做到解放思想、與時俱進,堅持用創(chuàng)新的思維謀劃工作,用創(chuàng)新的辦法破解工作中的難題,不能停留在過去的成績當中,克服小富即安的惰性思想,要用比學趕幫的精神開創(chuàng)各項工作的新局面。同時要忠實履行職責,要認真履行自己的崗位責任,有“不推卸”意識,敢于挑起重擔,盡職盡責,不等不靠,苦練內(nèi)功,勤勉敬業(yè),腳踏實地地做好本職工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育,保持良好的工作狀態(tài)。在工作中努力踐行“兩個至上”做到“三個始終”、牢固樹立“五種意識”。嚴格遵守行業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀律。做到思想端正、辦事規(guī)范、做人低調(diào)、情趣健康。同時要樂于奉獻,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()生活正派、情趣健康,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白從業(yè)。

總之,我將以學習貫徹任局長講話為契機,重點落實講話精神,努力工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),堅決克服只講權(quán)利不講責任、只講待遇不講奉獻、只講自由不講紀律的不良現(xiàn)象,自覺做到“講責任、講奉獻、講紀律”,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,全力推進各項工作的落實。以“講責任、講奉獻、講紀律”嚴格要求自己,以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新”的良好精神狀態(tài),全身心地投入到各項工作中,促進忻州煙草持續(xù)健康發(fā)展。

劉曉明。

2014年3月22日。

在參加完邊車隊組織的學習公司基礎(chǔ)管理大檢查動員視頻會議精神后,深入學習公司劉總經(jīng)理的講話后,我倍受鼓舞,對公司2014年取得的成績感到欣喜,對大干一季度,全力全年生產(chǎn)經(jīng)營目標充滿信心。結(jié)合自身工作實際,我談下學習的認識。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()的思想觀念、管理理念、業(yè)務(wù)流程、運行模式、市場意識、隊伍建設(shè);并結(jié)合實際提出了“六個反思”:就是要反思發(fā)展、反思安全、反思責任、反思培訓、反思文化、反思和諧。

我對此深有體會。公司是以運輸為主的單位,我們作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們小車服務(wù)大隊肩負著為公司和甲方服務(wù)的重任,車隊的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司“站著做人,跪著服務(wù)”的服務(wù)理念,嚴格要求自己,真心實意提供優(yōu)質(zhì)、周到、全面的服務(wù),樹立小車服務(wù)大隊的優(yōu)質(zhì)品牌形象。因此,我們每個員工都應(yīng)該圍繞公司和諧、快速發(fā)展要求、圍繞提出的“六個反思”,多思不足,多想改進,多謀發(fā)展,用實際行動爭創(chuàng)一流。

結(jié)合工作實際,我要努力做到以下三點:

識,以及其他相關(guān)的知識,做到學以致用,善于運用理論指導(dǎo)實踐。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。我將嚴格按照車隊領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強學習,克服自滿思想,消除滿于現(xiàn)狀的思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實做好每項工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務(wù)必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,踏踏實實做人,干干凈凈做事,為車隊和諧穩(wěn)定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機,重點學習落實講話精神,扎實工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),為車隊科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()在參加完公司2014年工作大會,深入學習公司*總經(jīng)理的講話后,我倍受鼓舞,對公司2014年取得的成績感到欣喜,對公司2014年全年生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成充滿信心。結(jié)合自身工作實際,我談下學習的認識。

學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()更要有一種百折不撓、愈挫愈勇的精神,永葆應(yīng)有的蓬勃朝氣,推進工作的進步和發(fā)展。

公司是以供水為主的單位,我作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們生產(chǎn)單位肩負著為用戶服務(wù)的重任,廠里的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司“用戶至上、人民群眾滿意”的服務(wù)宗旨,履行天職,保障供水嚴格要求自己,真心實意提供優(yōu)質(zhì)、周到、全面的服務(wù),樹立**(城市名)供水人的優(yōu)質(zhì)品牌形象。因此,我們每個員工都應(yīng)該圍繞公司和諧、快速發(fā)展的要求,多思不足,多想改進,多謀發(fā)展,用實際行動爭創(chuàng)一流。

結(jié)合工作實際,我要努力做到以下三點:

1、加強學習能力。作為一名維修人員,需要學習的地方很多,既要學習技術(shù)知識,又要學習教育理論和馬克思主義理論。只有理論上的清醒、堅定,才能保證政治上清醒、堅定。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)。同時,不斷學習本職工作所必須的知識,以及其他相關(guān)的知識,做到學以致用,善于運用理論指導(dǎo)實踐。

學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細(請勿抄襲)節(jié)做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實做好每項工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務(wù)必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,踏踏實實做人,干干凈凈做事,為公司和諧穩(wěn)定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機,重點學習落實講話精神,扎實工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),為公司科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

全阿德。

在參加完邊車隊組織的學習公司基礎(chǔ)管理大檢查動員視頻會議精神后,深入學習公司劉總經(jīng)理的講話后,我倍受鼓舞,對公司2014年取得的成績感到欣喜,對大干一季度,全力全年生產(chǎn)經(jīng)營目標充滿信心。結(jié)合自身工作實際,我談下學習的認識。

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學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()劉總在公司傳達貫徹公司基礎(chǔ)管理大檢查動員會議精神全體黨員干部大會上,明確提出要按照公司“基礎(chǔ)管理提升年”的要求,狠抓基礎(chǔ)管理,以更高的境界、更寬的視野、更嚴的標準,全面反思我們的思想觀念、管理理念、業(yè)務(wù)流程、運行模式、市場意識、隊伍建設(shè);并結(jié)合實際提出了“六個反思”:就是要反思發(fā)展、反思安全、反思責任、反思培訓、反思文化、反思和諧。

我對此深有體會。公司是以運輸為主的單位,我們作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們小車服務(wù)大隊肩負著為公司和甲方服務(wù)的重任,車隊的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司“站著做人,跪著服務(wù)”的服務(wù)理念,嚴格要求自己,真心實意提供優(yōu)質(zhì)、周到、全面的服務(wù),樹立小車服務(wù)大隊的優(yōu)質(zhì)品牌形象。因此,我們每個員工都應(yīng)該圍繞公司和諧、快速發(fā)展要求、圍繞提出的“六個反思”,多思不足,多想改進,多謀發(fā)展,用實際行動爭創(chuàng)一流。

結(jié)合工作實際,我要努力做到以下三點:

11/12。

學習公司領(lǐng)導(dǎo)講話心得體會()的學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)。同時,不斷學習本職工作所必須的知識,以及其他相關(guān)的知識,做到學以致用,善于運用理論指導(dǎo)實踐。

2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。我將嚴格按照車隊領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強學習,克服自滿思想,消除滿于現(xiàn)狀的思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實做好每項工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務(wù)必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,踏踏實實做人,干干凈凈做事,為車隊和諧穩(wěn)定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機,重點學習落實講話精神,扎實工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),為車隊科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

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公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇二

第一段:引言(做個鋪墊)。

在工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)的講話是我們獲取信息、了解公司發(fā)展方向的重要渠道之一。當我們聆聽完公司領(lǐng)導(dǎo)的講話后,往往會從中獲得啟示和體會。此次,我有幸聽取了公司領(lǐng)導(dǎo)的講話,對他的言談舉止以及他傳遞的信息進行了深刻思考。接下來,我將分享我個人的心得體會,希望能夠與大家共勉。

第二段:展示講話主題及領(lǐng)導(dǎo)的表達方式。

在講話中,領(lǐng)導(dǎo)提到了公司當前的發(fā)展方向以及未來的規(guī)劃。他通過舉例、數(shù)據(jù)分析和實際案例,生動形象地闡述了公司的發(fā)展策略。他使用了簡潔而有力的語言,以及生動的故事來激勵員工。這種風格不僅讓我們感到親近和信任,同時也強化了公司的凝聚力和向心力。

第三段:領(lǐng)導(dǎo)的啟示和我的思考。

在講話中,領(lǐng)導(dǎo)提出了許多重要的觀點,其中一個是“與時俱進,不斷創(chuàng)新”。這個觀點使我意識到在一個變化快速的時代,我們不能停滯不前,而是要時刻跟上時代的步伐。創(chuàng)新是公司發(fā)展的關(guān)鍵要素,只有通過創(chuàng)新才能在市場競爭中立于不敗之地。我還學到了“團隊合作的重要性”。在領(lǐng)導(dǎo)的演講中,他強調(diào)了團隊合作對于公司的發(fā)展至關(guān)重要。作為一個團隊成員,我必須從個人利益轉(zhuǎn)向團隊利益,發(fā)揮協(xié)同合作的作用,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

第四段:如何在工作中應(yīng)用領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)。

作為員工,我們需要將領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)應(yīng)用到實際工作中。基于領(lǐng)導(dǎo)講話中的啟示,我計劃積極主動地學習新知識和技能,保持與時俱進。我也計劃加強與同事之間的交流合作,共同解決問題和達成目標。此外,我還計劃提前預(yù)見公司的發(fā)展需求,積極主動地提出建議和創(chuàng)新解決方案,并與團隊一起落實和實施。

第五段:總結(jié)和展望。

領(lǐng)導(dǎo)的講話給我?guī)砹嗽S多思考和啟示。通過聆聽,我認識到了自身的不足之處,并明白了發(fā)展的重要性。在未來的工作中,我將不斷努力地學習和提升自己,積極貢獻自己的力量,為公司的發(fā)展做出貢獻。我相信,只要我們堅持“與時俱進,不斷創(chuàng)新”以及注重團隊合作,我們將共同創(chuàng)造出美好的未來。

要點提示:

1.引言做個鋪墊,介紹公司領(lǐng)導(dǎo)講話的背景和目的。

2.展示講話主題及領(lǐng)導(dǎo)的表達方式,展示其親近和信任的風格。

3.闡述領(lǐng)導(dǎo)的啟示和個人的思考,如與時俱進、團隊合作的重要性。

4.復(fù)述如何在工作中應(yīng)用領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),表達自己積極的決心和計劃。

5.總結(jié)并展望未來,表達對公司發(fā)展及個人成長的展望。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇三

在參加完邊車隊組織的學習公司基礎(chǔ)管理大檢查動員視頻會議精神后,深入學習公司劉總經(jīng)理的講話后,我倍受鼓舞,對公司2010年取得的成績感到欣喜,對大干一季度,全力全年生產(chǎn)經(jīng)營目標充滿信心。結(jié)合自身工作實際,我談下學習的認識。

劉總在公司傳達貫徹公司基礎(chǔ)管理大檢查動員會議精神全體黨員干部大會上,明確提出要按照公司“基礎(chǔ)管理提升年”的要求,狠抓基礎(chǔ)管理,以更高的境界、更寬的視野、更嚴的標準,全面反思我們的思想觀念、管理理念、業(yè)務(wù)流程、運行模式、市場意識、隊伍建設(shè);并結(jié)合實際提出了“六個反思”:就是要反思發(fā)展、反思安全、反思責任、反思培訓、反思文化、反思和諧。

我對此深有體會。公司是以運輸為主的單位,我們作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們小車服務(wù)大隊肩負著為公司和甲方服務(wù)的重任,車隊的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司“站著做人,跪著服務(wù)”的服務(wù)理念,嚴格要求自己,真心實意提供優(yōu)質(zhì)、周到、全面的服務(wù),樹立小車服務(wù)大隊的優(yōu)質(zhì)品牌形象。因此,我們每個員工都應(yīng)該圍繞公司和諧、快速發(fā)展要求、圍繞提出的“六個反思”,多思不足,多想改進,多謀發(fā)展,用實際行動爭創(chuàng)一流。

結(jié)合工作實際,我要努力做到以下三點:

識,以及其他相關(guān)的知識,做到學以致用,善于運用理論指導(dǎo)實踐。

2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。我將嚴格按照車隊領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強學習,克服自滿思想,消除滿于現(xiàn)狀的思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實做好每項工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務(wù)必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,踏踏實實做人,干干凈凈做事,為車隊和諧穩(wěn)定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機,重點學習落實講。

話精神,扎實工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),為車隊科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇四

近期通過學習任川水局長在全市系統(tǒng)干部大會上的講話,我倍受鼓舞,對今后的工作充滿信心。結(jié)合自己的工作實際和工作職責,我淺談以下學習的認識:

2、在工作上要與時俱進、開拓創(chuàng)新,消除滿于現(xiàn)狀的思想。切實把“講責任、講奉獻、講紀律”體現(xiàn)在細微的工作之中,同時還要講團結(jié)、講敬業(yè),共同協(xié)作把各項工作落實好;要充分認識到“兩個至上”和“卷煙上水平”的重要性,始終牢記“標準要高、節(jié)奏要快、工作要實、狀態(tài)要好”的要求,抓好自身素質(zhì),不斷提高自己的理論素養(yǎng);要珍惜來之不易的工作機會,崇尚事業(yè),淡泊名利;樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到信念堅定、腳踏實地干事創(chuàng)業(yè);不斷增強創(chuàng)新意識,做到解放思想、與時俱進,堅持用創(chuàng)新的思維謀劃工作,用創(chuàng)新的辦法破解工作中的難題,不能停留在過去的成績當中,克服小富即安的惰性思想,要用比學趕幫的精神開創(chuàng)各項工作的新局面。同時要忠實履行職責,要認真履行自己的崗位責任,有“不推卸”意識,敢于挑起重擔,盡職盡責,不等不靠,苦練內(nèi)功,勤勉敬業(yè),腳踏實地地做好本職工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育,保持良好的工作狀態(tài)。在工作中努力踐行“兩個至上”做到“三個始終”、牢固樹立“五種意識”。嚴格遵守行業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀律。做到思想端正、辦事規(guī)范、做人低調(diào)、情趣健康。同時要樂于奉獻,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風。

正確看待利益,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,真正做到淡泊名利、克己奉公。以積極的心態(tài)面對生活和工作,做到生活正派、情趣健康,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白從業(yè)。

總之,我將以學習貫徹任局長講話為契機,重點落實講話精神,努力工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),堅決克服只講權(quán)利不講責任、只講待遇不講奉獻、只講自由不講紀律的不良現(xiàn)象,自覺做到“講責任、講奉獻、講紀律”,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,全力推進各項工作的落實。以“講責任、講奉獻、講紀律”嚴格要求自己,以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新”的良好精神狀態(tài),全身心地投入到各項工作中,促進忻州煙草持續(xù)健康發(fā)展。

劉曉明。

2012年3月22日。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇五

在參加完公司20xx年工作大會,深入學習公司x總經(jīng)理的講話后,我倍受鼓舞,對公司20xx年取得的成績感到欣喜,對公司20xx年全年生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成充滿信心。結(jié)合自身工作實際,我談下學習的認識。

x總在工作大會上傳達貫徹公司20xx年工作的主要目標可歸納為“基礎(chǔ)管理提升年”七個字,狠抓基礎(chǔ)管理,以更高的境界、更寬的視野、更嚴的標準,全面反思我們的思想觀念、管理理念、業(yè)務(wù)流程、運行模式、市場意識、隊伍建設(shè);并結(jié)合實際提出了優(yōu)化人力資源管理,全面推行績效考核,按崗按技按貢獻取酬。全面推行基層單位用人自主、雙向選擇,徹底砸爛鐵飯碗的發(fā)展方向。又隨著“三查三進三解”主題教育活動的開展,既是市委“三為”主題實踐活動的繼續(xù)和深入,也是保證今年工作開好局、起好步的一項重要決策部署。那么作為一名供水人,如何適應(yīng)新形勢和新任務(wù)發(fā)展的需要,做好新時期的各項工作,我認為,講黨性、重品性、作表率,是保證、是前提、是關(guān)鍵,尤其是要強化創(chuàng)新意識,謀劃理念,深化設(shè)計。要正確認識、分析和把握形勢,在具體、復(fù)雜的工作和社會生活實踐中積極開拓,大膽創(chuàng)新,勇于摒棄傳統(tǒng)的、固定的、靜止的思維定勢,自覺吸取新觀念、接受新事物,體現(xiàn)出敢于突破常規(guī)、突破經(jīng)驗的改革精神。對工作中遇到的深層次矛盾和問題,更要有一種百折不撓、愈挫愈勇的精神,永葆應(yīng)有的蓬勃朝氣,推進工作的進步和發(fā)展。

公司是以供水為主的單位,我作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們生產(chǎn)單位肩負著為用戶服務(wù)的重任,廠里的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司“用戶至上、人民群眾滿意”的服務(wù)宗旨,履行天職,保障供水嚴格要求自己,真心實意提供優(yōu)質(zhì)、周到、全面的服務(wù),樹立xx(城市名)供水人的優(yōu)質(zhì)品牌形象。因此,我們每個員工都應(yīng)該圍繞公司和諧、快速發(fā)展的要求,多思不足,多想改進,多謀發(fā)展,用實際行動爭創(chuàng)一流。

結(jié)合工作實際,我要努力做到以下三點:

1、加強學習能力。作為一名維修人員,需要學習的地方很多,既要學習技術(shù)知識,又要學習教育理論和馬克思主義理論。只有理論上的清醒、堅定,才能保證政治上清醒、堅定。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習,努力掌握馬克思主義的.立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)。同時,不斷學習本職工作所必須的知識,以及其他相關(guān)的知識,做到學以致用,善于運用理論指導(dǎo)實踐。

2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。我將嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強學習,克服自滿思想,消除滿于現(xiàn)狀的思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實做好每項工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務(wù)必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,踏踏實實做人,干干凈凈做事,為公司和諧穩(wěn)定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機,重點學習落實講話精神,扎實工作,加強學習,強化能力,提升素質(zhì),為公司科學發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇六

在項目有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的組織與帶領(lǐng)下,xx項目全體人員共同學習了xx董事長關(guān)于《在總公司半年工作會議上的講話》,學習完xx董事長的講話,使我深有感觸。xx董事長在這次講話中主要闡述了兩個方面的內(nèi)容。

首先,xx董事長對對上半年工作進行了簡要回顧,xx董事長從公司的市場情況、綜合實力、管理層次、績效考核、內(nèi)部審計、合同管理、黨建工作等方面做出了重要闡述,同時也提出了十個方面的突出矛盾與問題,使我這個剛剛畢業(yè)來到項目工作的新同志對于公司的具體概況有了更深一步的了解,讓我深深認識到了公司的綜合實力、管理制度,同時對于公司提出的五比五創(chuàng)精神有了更為深刻地認識。

第二,xx董事長對下半年重點工作進行了安排,著重從工程項目過程管理、工程項目核算管理、工程項目收入分配標準、工程項目安全管理、工程項目分包管理、加大市場開發(fā)力度拓展企業(yè)市場空間、加強改進黨建工作七個方面進行了闡述,并且提出了“八堅持,八不許”的管理辦法。

下面根據(jù)我自身崗位發(fā)表一下自己的感想。

首先,作為一名出納,最為基本的就是認清自己的崗位職責,出納的崗位職責:

1、遵守有關(guān)收支款的各種標準和規(guī)定,正確辦理筐項的收付工作。

2、嚴格審核原始憑證,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并向領(lǐng)導(dǎo)反映對違反財務(wù)規(guī)定的一切開支有權(quán)阻止。

3、及時登記復(fù)合銀行存款收支的記賬憑單,做到月末與銀行對賬單核對相等和憑單的統(tǒng)一編號。

4、按時發(fā)放職工工資及資金款項。

5、加強現(xiàn)金管理制度,合理使用資金,加強安全保衛(wèi),防止發(fā)生盜竊事故。

6、月末向項目經(jīng)理上報各種款項的'收付情況。

其次,要積極配合科長工作。剛剛畢業(yè)從事出納工作的我,現(xiàn)在最重要的是虛心向科長學習有關(guān)出納工作的財務(wù)知識,做到每天核實點庫,每筆匯款業(yè)務(wù)都要認真核實,做到不差賬。

材料方面,作為材料會計,應(yīng)該時時審核驗收,登記臺賬,配合好科長工作。認真貫徹董事長在這次講話中提出的有關(guān)材料方面的指導(dǎo),遵守量、價分離原則,做好材料費控制工作。

第一,對價格進行控制。做到對市場進行調(diào)查,貨比三家,擇優(yōu)購料。

第二,對材料用量的控制。

通過學習董事長的講話,我從中領(lǐng)悟到了許多,對單位的基本概況有了更深一步的了解,特別是被單位的整體精神面貌和單位領(lǐng)導(dǎo)肯抓實干的精神所感染。從今以后,我會更加加倍努力工作,虛心學習,彌補自己的不足,端正自己的工作態(tài)度,努力做好自己的本職工作!

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇七

今年xx月xx日,xx副總裁在20xx年的內(nèi)審工作研討會上講話指出,要積極應(yīng)對當前我們在工作中存在的新情況、新問題,全面提升內(nèi)審工作價值。講話中,xx副總裁從當前國內(nèi)的經(jīng)濟形勢、行業(yè)競爭態(tài)勢、td發(fā)展和通信行業(yè)在發(fā)展中存在的各種問題講起,系統(tǒng)論述了我們移動公司在應(yīng)對這些問題時的工作特略。與此同時,他還就當前,我們中國移動的內(nèi)審工作進行了深入的探討,對如何搞好公司內(nèi)審工作進行了深入地研究。

通過這次學習活動,我對公司的內(nèi)審工作有了更為深入的認識,對當前公司面臨的各種內(nèi)審新情況也有了更為全面的了解,使我耳目一新,不管是在思想上還是在行動上都上了一個新臺階。之后,我對薛副總裁的講話進行了再學習,并結(jié)合自己的工作總結(jié)出了這樣一個結(jié)論:責任意識是做好內(nèi)審工作的關(guān)鍵。

講話中,給我印象最深的是法國興業(yè)銀行的例子。法國興業(yè)銀行一度被認為是世界上風險控制最出色的銀行之一。但就是這樣一個最“出色”的銀行導(dǎo)致了形成49億歐元的巨額虧空,事后,是與員工的不重視有關(guān)。我想這是銀行員工對銀行的風險責任意識重視不夠釀成的苦果,誠如薛總所講:千里之堤毀于蟻穴!一個小小的漏洞就蘊藏著巨大的風險,一個小小的交易員就可能使一家銀行徹底消失。

由于缺少責任意識,才使興業(yè)銀行這座金融大廈轟然倒塌;由于缺少責任意識才釀成了一個又一個的悲劇。在鮮活的事例面前,員工的的責任意識的重要性更加突出,員工素質(zhì)的重要性日益顯現(xiàn)。當然,強烈的責任感也是做好內(nèi)審工作的關(guān)鍵。我認為,要強化員工責任意識,做好內(nèi)審工作應(yīng)做到以下幾點:

一是強化員工的責任意識。要通過審計工作的開展和審計成果的'充分利用促使公司全員樹立危機意識和責任意識,提高執(zhí)行力。公司要實現(xiàn)持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展,要始終保持基業(yè)長青,就需要每位員工來樹立危機意識,防患于未然,前瞻性思考,因時而變,從而掌握先機,實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

二是進一步加強內(nèi)審隊伍的建設(shè)。薛總講過:內(nèi)審的監(jiān)督、評價、咨詢?nèi)齻€作用,這些作用的發(fā)揮是靠人來實現(xiàn)的。我們要根據(jù)公司的實際,合理利用內(nèi)審工作人員,使每個人各盡所能,充分發(fā)揮每一位內(nèi)審工作者的智慧和力量。還要不斷地提升業(yè)務(wù)能力,提升管理能力,帶好這支隊伍。

三是建立科學的內(nèi)審監(jiān)督體系。監(jiān)督是做好工作的硬約束力,在內(nèi)審工作中同樣實用。我想,應(yīng)從提高員工的責任意識入手,著手建立更加科學的內(nèi)審監(jiān)督體系,適應(yīng)內(nèi)審工作發(fā)展的需要。

體系都將無用;相反,較高的員工責任感能夠彌補風險控制制度中的一些不足。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇八

拋開業(yè)務(wù)的經(jīng)營狀況不談,公司的大環(huán)境不能說是非常,這個跟集團的管理制度和領(lǐng)導(dǎo)層的管理方式肯定有關(guān),而這又進一步跟集團的管理化相關(guān)。

看到國內(nèi)外和化差異,特別是中國和西方國家的化差異,我認為不能高看中國化,很長時間以來,我都是向別人介紹中國的化,那是因為很多人對中國傳統(tǒng)化不了解。但是在新南方,我要說的是:化是有差異的,但是沒有高低之分,我不認為中國的傳統(tǒng)化是一種相對優(yōu)秀的化,化的東西就是一個風景,你看著美,不等于其它的風景不美,沒有必要一定要分個高下。甚至,在管理國家、社會、企業(yè)的問題上,如果一定要分高下,我認為在目前的現(xiàn)狀中,也是西方的化更開放,更健康,更成功一些。

思想觀念要做到開放和包容,是很困難的,固有的思想會影響新思想的接受,所以,人一定不要固執(zhí)地認為自己的思想是多么優(yōu)秀,健康的思想是開放和不斷發(fā)展的,而且能應(yīng)用于實際和指導(dǎo)實際,通過成敗來展示和驗證,帶有開放、包容、活力、斗爭、合作等方面的`特質(zhì)的思想可能會更一些,這是我的感覺。

企業(yè)的經(jīng)營是利益導(dǎo)向的,我們必須要承認這一點,追求利益是健康的,是個人和企業(yè)的活力源泉,避開這個內(nèi)容去談管理,就失去了根基。至于如何協(xié)調(diào)不同利益群體的關(guān)系,那是在承認利益追求健康的前提下進一步去探討的話題,它不應(yīng)該否定個體的利益追求。

在情理法的態(tài)度上,我傾向于做法理情的人。實際上,任何關(guān)系,都要涉及情理法,但是先講情后講法和先講法后講情之間,我會毫不猶豫選擇后者。如同我之前經(jīng)常對羽毛球協(xié)會講過的話,在球場上如同戰(zhàn)場一樣的拼殺,與場下大家情同手足的朋友友誼是毫不矛盾的。在處理關(guān)系的問題上,先講規(guī)矩是必要的。不懂規(guī)矩的人,沒有規(guī)矩意識的人,不能與之合作。所以,我向來強調(diào)一種嚴格管理的態(tài)度,劃分權(quán)利圍和利益大小。但是,集團沒有這種氛圍,與這種氛圍相配套的化和制度很難建立起來。

朱總作為一個有社會責任心,有魄力的老板,在思想上也達到了我無法企及的高度,是我非常敬重的人,在各種講話的過程中,我多次由衷敬佩朱總的為人和思想。雖然在一些想法上存在差異,但我深知思想上的差異是永遠存在的,我從來不介意別人思想上與我的差異,就像我從來不介意一片樹葉與另一片樹葉存在差異一樣。朱總的講話,我都會認真學習的,但是我認同的東西我不知道如何表述,所以只寫了一點有差異的東西。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇九

激勵我在工作上前進和奮斗。今年學習了趙總的年終講話,體會和心得尤其如此。認為我們今年在工作中要緊跟趙總的步伐和聽從趙總的正確指揮,努力奮進,開創(chuàng)我們魯南的新輝煌。

我認為我們要想力發(fā)展我公司,促進我公司事業(yè)的發(fā)展,最終使我們魯南走向輝煌,就需要我們跟在趙總正確的領(lǐng)導(dǎo)下,努力工作,積極發(fā)揚我們偉的魯南精神。使我們的公司新的成功邁向更高的成功,從一個輝煌走向新的輝煌,最終讓我們的企業(yè),我們的隊伍走向新的希望,變得更加強和富強。所以我們在以后的工作中要努力地奮斗,要緊緊地團結(jié)起來,要負起責任抓好一下工作要點。

在安全上,我們要抓好安全工作。安全工作是我們所有工作的重點,也是我們做好生產(chǎn)工作的前提。所以我們要認識到安全工作在我們生產(chǎn)和生活中的重要性,要切實地抓好我們的安全工作,使我們的生產(chǎn)在安全的前提下順利地、安全地運行。同時,我們還要明白安全工作還是我們節(jié)約的一個重要方面,是我盲作中最節(jié)約的部分。正是從這個方面說,我們要求好我們的職工和我們自己,認識到工作的重要性和必要性。使我們的安全工作在我們?nèi)粘9ぷ髦星袑嵉芈鋵嵠饋?。促進我們生產(chǎn)的良好運行,促進我們生產(chǎn)的最節(jié)約。

抓好員工的思想工作,對我們來說是很要必要的,我們要重視這方面的工作。我認為要想保證我們生產(chǎn)工作的順利進行和安全工作的順利開展,就必須保證好和做好員工的思想工作,使員工認識到自己工作的重要性。因為我們的員工是我們生產(chǎn)一線工作的實施者,是我們生產(chǎn)一線的勞動者,是我們問題的發(fā)現(xiàn)和回饋者。所以我們員工思想認識正確了、明確了,我們車間里無論是安全工作、生產(chǎn)工作,還是宣傳工作等等都能很好地開展和運行。所以我們要切實地抓好員工的思想工作,使我們員工的思想引向一個健康的、良好的、端正的發(fā)展方向,并很好地促進我公司工作的良好發(fā)展和強的發(fā)展趨勢。

在工作上,我們要負得起我們的工作責任,擔當好我們的工作義務(wù)。這個方面對我們來說很重要,也很有必須引起我們的重視。一方面,我們要在生產(chǎn)中要求我們自己加快生產(chǎn)工藝的改進和優(yōu)化,使我們的生產(chǎn)工作可以幅度地優(yōu)良化,提高效率,節(jié)約生產(chǎn)成本。使我們可以用最少的成本,為公司創(chuàng)造更好的`效益和利益。促進公司更好、更快地發(fā)展。另一方面,我們要努力、勤奮地工作,要用自己對我盲作的熱情和熱愛,全身心地投入到我們的工作中。在努力的工作建設(shè)中積極地建設(shè)我們的魯南,和我們團體。同時我們還要在工作中發(fā)現(xiàn)和尋找工作中存在的問題和隱患,并及時地給予糾正和改進,使我們的工作和我們的車間里面的工作可以更好、更快地發(fā)展。達到一個我們比較滿意的狀況。加強員工的培訓和人才的培養(yǎng)工作。我認為這個看似不是很重要的問題,恰恰需要我們非常重視起來。就員工的培訓工來說就很有必要性。無論是新老職工都需要我們不斷地、復(fù)地加強員工各方面的培訓工作。一方面,我們的公司里的各種設(shè)備和要求在不斷地更新與更替,這就很有必要要求我們的職工不斷地學習和進步,要不斷地接觸新的知識。特別是在安全和認證等方面的要求,很有必要要求我們職工不斷地學習和培訓。另一方面,我們的職工在長期的工作中,思想和思維不斷地老化,對過去學習過的知識在不斷地淡忘,這就很有必要要求我們抓好我們員工的培訓工作。同時,我們還很必要抓好人才的培養(yǎng)工作。我們應(yīng)該清楚地認識到,我們在工作中,人才對我盲作的重要性和必要性。沒有一個合格的、我們需要的人才,我們的工作就無法很好地開展和進行。所以,我們在新的一年里要抓緊人才的.培訓和栽培,使我們的人才能夠滿足我盲作上的的需要,能夠擔當?shù)钠鹞覀冊诠ぷ魃闲枰牡胤?。保證我們的工作順利地開展和運行。

積極地、緊緊地團結(jié)在趙總和公司的周圍,努力做好趙總和公司安排的工作。站在今天的我們清醒地發(fā)現(xiàn)和認識到我公司發(fā)展的歷史和歷程中的瑰寶。那就是我們只有、只要緊緊地團結(jié)在趙總和公司周圍,努力工作,積極發(fā)展我們的事業(yè),發(fā)揚我們魯南精神,我們的公司的事業(yè)就會朝著一個良好的局面蒸蒸日上地發(fā)展,我們的公司就會走向強,我們就會贏取一個新的輝煌。所以我們在當前和以后的工作中要繼續(xù)保持這個作風和傳統(tǒng),繼續(xù)緊緊地團結(jié)在我們趙總和公司周圍,努力做好我們的工作,盡好我們的責任,更好地促進我公司工作的發(fā)展。同時,我們還要繼續(xù)發(fā)揚我公司偉的魯南精神,要認識到魯南精神對我盲作的重要性。所以我們魯南人要繼續(xù)發(fā)揚、繼承和壯我們魯南精神,使我們的魯南精神在我們這里繼承和發(fā)揚下去。

新的一年已經(jīng)開始,新的號角已經(jīng)吹響,我們所有的魯南人,我們二十一車間的所有員工,應(yīng)該緊緊地團結(jié)在趙總周圍。為了使我們魯南更加強,使我們的魯南在新的一年里更好、更快地發(fā)展而努力地奮斗和拼搏。使我們的魯南的明天更美好,讓我們的魯南迎向美麗的新時代而揚帆起航。

公司領(lǐng)導(dǎo)講話后心得體會及感悟篇十

根據(jù)中央、省委、市委及省局黨組的統(tǒng)一部署,我局自今年1月中旬開始至3月下旬,在全體黨員中開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動第一階段工作。在堅持中央、省委和市委關(guān)于先進性教育活動總的原則和要求的前提下,我局認真貫徹省局黨組和市委動員大會精神,緊密結(jié)合實際,創(chuàng)造性地開展工作,努力做到“規(guī)定動作到位,自選動作創(chuàng)新”,立說立行、精心組織、狠抓落實,在黨員先進性教育活動第一階段取得了明顯的成效,為先進性教育活動扎實推進奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

中共***局委員會下設(shè)**個黨支部,現(xiàn)有黨員**名,其中處級干部黨員*名,科級黨員**名,一般干部黨員**名,職工黨員**名,退休黨員**名。

為加強對先進性教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo),我局成立了黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記、局長***同志作為第一責任人任組長,黨委委員、副局長***同志任副組長,市局黨辦、辦公室、人事教育部、監(jiān)察室等部門的主要領(lǐng)導(dǎo)為成員;領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局黨委辦公室;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合組、宣傳組、第一督導(dǎo)組、第二督導(dǎo)組、第三督導(dǎo)組。

為做好開展黨員先進性教育活動準備工作,xx年*月*日,局黨委召開專題會議,學xxx省、市委關(guān)于開展保持黨員先進性教育準備工作的有關(guān)文件精神,成立了黨員先進性教育準備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個工作組,分別是準備工作協(xié)調(diào)小組、調(diào)查摸底工作小組、黨員培訓小組。通過調(diào)查摸底和骨干培訓工作的開展,基本掌握了各黨支部和每位黨員的基本情況,為開展黨員先進性教育活動做好了準備,打牢了基礎(chǔ),理順了關(guān)系。

進入保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動思想發(fā)動階段后,局黨委迅速采取行動認真抓好落實。*月*日上午,局黨委再次召開專題會議,學xxx省、市委關(guān)于開展保持黨員先進性教育活動的有關(guān)文件,學習市委書記***同志的動員報告。*月*日下午,局黨委成員與市委督導(dǎo)組的同志召開專題會議研究落實市委和省局黨組關(guān)于開展黨員先進性教育活動的有關(guān)事宜,*月*日,局黨委組織召開了由全局黨員參加的動員大會。春節(jié)前,局先進性教育辦公室召開了先進性教育活動開展情況匯報會,下發(fā)了《關(guān)于進一步做好黨員先進性教育工作有關(guān)問題的通知》,對春節(jié)期間的學習作了具體要求。在春節(jié)期間,每位黨員抽出3-4天自學《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》和《xx論加強和改進執(zhí)政黨建設(shè)(專題摘編)》,書寫平均7000字的讀書筆記,撰寫一篇心得體會文章。春節(jié)后上班第一天,局黨委理論中心組立即組織召開黨員先進性教育專題座談會,對節(jié)后的先進性教育活動進行研究部署。通過這一階段的工作開展,廣大黨員干部切實把思想統(tǒng)一到中央的重大決策和部署上來,統(tǒng)一到省委、市委和省局黨組的總體要求上來,同時也深刻領(lǐng)會到在全黨開展這一活動的重大意義,深刻認識到開展這項活動對促進我局改革發(fā)展的深遠意義,深刻認識到開展先進性教育活動的必要性和緊迫性。

廣大黨員充分認識到開展黨員先進性教育活動的重要性和必要性,黨員學習意識明顯增強,自覺學習、善于學習的習慣已經(jīng)形成,參與先進性教育活動的主動性和積極性充分調(diào)動起來,***名黨員全部參加了黨員先進性教育活動,我局針對退休黨員由于身體狀況、行動不便等原因,下發(fā)了《致退休黨員的一封信》,把學習資料和筆記本郵寄到退休黨員手中,在家中自學,并書寫學習筆記和體會文章,覆蓋面達到100%。

制定周密培訓計劃,嚴格按照計劃的時間和內(nèi)容安排組織培訓,在第一階段我們學習了規(guī)定的篇目,累計學時45個,每名黨員的筆記字數(shù)累計平均2萬字,撰寫體會文章1-2篇。組織骨干培訓班三期,***同志主講,講解內(nèi)容主要是傳達市委、省局黨組文件、對各支部工作進行理論指導(dǎo)、學習xx《在新時期保持黨員先進性專題報告會上的講話》、《新時期共產(chǎn)黨員先進性的具體表現(xiàn)》,培訓對象是支部書記、支委,累計學時10個,累計參加人次達到42人;***同志為全局黨員上黨課一次,做專題報告一次,黨委成員到聯(lián)系點為各支部的黨員作先進性教育專題輔導(dǎo)報告5次,為全局黨員講黨課2次,累計參加人次386人。

通過理論學習,每名黨員進一步樹立黨性觀念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及權(quán)力觀、地位觀、利益觀,時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,在平凡的崗位上扎扎實實地做好每一項工作,始終用黨員的標準要求自己,堅定理想信念,自覺遵守黨的紀律,主動履行黨員義務(wù)。提高了對加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認識,強化立黨為公、執(zhí)政為民意識,自覺提高執(zhí)政本領(lǐng),把心思和才智集中到一心一意謀發(fā)展、艱苦奮斗干事業(yè)上來。進一步強化先鋒隊意識,堅持與時俱進,始終保持共產(chǎn)黨員思想上、政治上、行動上的先進性,努力實踐“三個代表”重要思想,自覺創(chuàng)先爭優(yōu),始終站在時代前列,當好群眾的排頭兵。增強了黨員的宗旨意識和為人民服務(wù)的本領(lǐng),做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,緊密結(jié)合“兩風”建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風,把加強學習與提高工作結(jié)合起來,不斷提高自身綜合素質(zhì),更好地完成各項工作任務(wù),更好地體現(xiàn)一名黨員應(yīng)有的先進性。

“綜合問卷調(diào)查測評”是指綜合問卷調(diào)查(一)、綜合問卷調(diào)查(二)、學習階段測評票三項調(diào)查測評表,分別由百名黨員、百名黨外群眾、百名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加的活動。經(jīng)過動員與組織,問卷調(diào)查和測評票的回收率達到100%。參與此次測評活動的黨員和廣大群眾對此次活動給予了極高的重視,都能認真謹慎的答題,客觀公正地填寫測評票,從測試結(jié)果來看,黨外群眾對29項內(nèi)容持肯定意見的比例高達100%。這次活動的有效開展,既是對局黨委和廣大黨員的一次考驗,也是廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行的一次自我測試。為我局推進先進性教育活動打下堅實的基礎(chǔ)。

開展測試問卷活動。在第一階段就要結(jié)束的時候,為測試全局黨員學習的效果,對黨員先進性知識的掌握程度,我局黨委開展了測試問卷活動。***名黨員全部參加答卷,回收率100%,***名黨員都能夠以高度負責的精神、嚴肅認真的態(tài)度、求真務(wù)實的作風,填寫問卷。局黨委組織專人進行判卷,并對答卷情況進行綜合匯總形成報告,作為第一階段所有學習人員達到合格要求的考評依據(jù),同時也作為衡量我局開展黨員先進性教育活動取得實效的體現(xiàn)。

開展黨員素質(zhì)測評活動。共擬出八個方面60個問題,(政治素質(zhì)、理論素質(zhì)、思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、組織素質(zhì)、作風素質(zhì)、心理素質(zhì)、知識素質(zhì))。使每位黨員知道了作為一名合格的、有素質(zhì)的共產(chǎn)黨員,差距在哪里,以后應(yīng)如何改進,在哪方面增強。通過對***張黨員素質(zhì)測評卷進行分類匯總,共整理出5個方面問題。

通過一系列的測試反映出的具體問題,局黨委立即召開專題會議,對這些問題進行研究梳理,能整改的立即整改,不能整改的制定整改措施,同時將查擺出的問題和整改措施向全局職工進行公示。

我局在第一階段采取了上請、下求、內(nèi)聽、外訪的形式,多層面地征求意見。上請就是全市**系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子分別走訪所負責的聯(lián)系單位,向省局黨組匯報先進性教育活動進展情況,并廣泛征求省局意見。下求就是市局主動向所屬縣局、支局及市局各科、部室、公司發(fā)放書面征求意見函,廣泛征求意見。內(nèi)聽就是在黨委內(nèi)部互相征求意見。外訪就是走訪大客,傾聽社會各界的呼聲。經(jīng)過整理分類,征求意見12項,為集中整改提供了第一手資料。

在*月**日召開的全局黨員自查自改活動中,對征求到的意見以及當前黨員先進性教育活動存在的普遍問題,各支部黨員都進行了認真地自查和自改,并將自查和自改的意見向黨員群眾公布,自覺接受群眾監(jiān)督和審查。使黨員達到自查自勉,切實得到了提高。

通過以黨員服務(wù)隊、黨員服務(wù)窗口、黨員責任區(qū)、黨員公示欄、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點為載體,開展亮黨員身份、樹黨員形象,做到努力服務(wù)社會、服務(wù)人民活動。同時廣大黨員做到黨員身份“亮”出來,服務(wù)社會“干”起來,關(guān)鍵時刻“站”出來,先鋒形象“樹”起來,進一步增強了黨員意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和自律意識,提高了黨員素質(zhì)、加強了基層組織建設(shè)、服務(wù)于人民群眾、促進了各項工作目標,在社會和職工中樹立了郵政黨員干部的良好形象,進一步推進保持黨員先進性教育活動。

一是圍繞深入學習市委書記***同志做先進性教育專題報告會上的講話,對先進性教育活動的重要性和必要性的理解展開討論;二是圍繞學習《黨章》談體會展開討論;三是圍繞學習xx同志《在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的講話》展開討論;四是圍繞黨風廉政建設(shè),結(jié)合我局黨員干部自身展開討論;五是圍繞新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的具體要求展開討論;六是圍繞學習成果匯報交流展開討論。在專題討論會上,廣大黨員各抒己見,暢所欲言,積極互動,討論過程中既有理論說明,又有實際事例,是一次真正貼近群眾,聽到基層黨員心聲的討論會,又是一次充分行使和保障黨員權(quán)利的討論會,通過討論會這種形式,每位黨員都能從別的黨員身上學到優(yōu)秀一面,從別的黨員身上感受到黨員先進性一面,從別的黨員身上看到自己不足之處。

按照局黨委的安排,一是邀請講師團開展演講活動。二是組織先進人物演講活動。我局黨委下發(fā)了《關(guān)于開展向***同志學習的決定》的文件,號召全體黨員向***同志學習,并在全局進行報告演講兩場,她演講的題目是《***》,全局黨員和黨外群眾共計***人參加,都被她的先進事跡所感動。三是黨委成員分別到聯(lián)系點為各支部的黨員作先進性教育專題輔導(dǎo)報告5次,并以一名普通黨員的身份參加支部活動。四是中心組理論學習兩次,先后舉行了專題學習會和讀書交流會。認真學習了xx在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的講話,圍繞共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要意義和先進性基本要求進行討論。

為充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,推動黨員先進性教育活動向深層次發(fā)展,局黨委將繼續(xù)在全局各級黨組織和全體黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動我局黨委已開展了多年,它是以黨支部為單位,以爭創(chuàng)先進黨支部和先進黨小組、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以及業(yè)務(wù)發(fā)展能人、技術(shù)創(chuàng)新能手為主要內(nèi)容的,按年度在黨內(nèi)常年開展的比、學、趕、幫、超競賽活動?;顒觾?nèi)容以定量與定性相結(jié)合,具有很強的操作性。黨員先進性教育考核標準按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的要求進行,既能體現(xiàn)黨建工作的一致性,又能使具體工作落到實處。

局黨委先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)宣傳組,3名工作人員專門負責活動在各階段的宣傳報道工作。共編制簡報**期,在市區(qū)各營業(yè)網(wǎng)點懸掛橫**條,市局設(shè)立先進性教育活動宣傳畫廊一處,制作先進性教育活動宣傳欄和學習園地兩處,做到了“六上墻”,即聯(lián)系人、聯(lián)系點上墻,目標責任制上墻,組織機構(gòu)上墻,督導(dǎo)組人員上墻,查擺措施上墻,解決問題上墻。

局黨委堅持“兩不誤、兩促進”的原則,把先進性教育活動與元旦、春節(jié)期間的慰問工作結(jié)合,同時部署,相互促進。春節(jié)前我們對全局貧困黨員、特困職工、“一幫一”扶貧對象送去大米、白面和慰問金***元,為群眾解決生活、生產(chǎn)實際困難**件。市局黨委切實從郵政工作特點出發(fā),把先進性教育與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作結(jié)合起來,以先進性教育為契機,充分發(fā)揮黨員在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中的先鋒模范作用,立足崗位,開展了“弘揚雷鋒精神優(yōu)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)”主題黨日活動,這項活動的開展,使廣大黨員身體力行地參與到活動中來,用他們的實踐行動弘揚雷鋒精神,用他們的熱情幫助需要幫助的人,用他們的服務(wù)詮釋郵政服務(wù)精神,展現(xiàn)郵政黨員的先進性。

為指導(dǎo)黨員先進性教育活動的深入開展,我局建立健全了多項制度。如領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度,局黨委先進性教育活動督導(dǎo)組工作職責、宣傳組工作職責、綜合組工作職責,理論中心組學習制度,保持共產(chǎn)黨員先進性黨員考核標準等。

一是進一步堅定了共產(chǎn)主義理想信念。通過學習,廣大黨員認識到始終保持共產(chǎn)黨人的先進性就必須樹立崇高的理想信念。共產(chǎn)黨員有了理想信念,也就有了立身之本,站得就高了,眼界就寬了,心胸就開闊了,就能自覺為黨和人民的事業(yè)而奮斗。作為郵政系統(tǒng)的一名黨員,從點滴做起,從小事做起,扎扎實實地做好每一項工作,為實現(xiàn)共產(chǎn)主義理想而努力奮斗。

二是進一步提高了加強學習的自覺性。通過學習,廣大黨員體會到學習的重要性,無論對于一個政黨,還是一個人都至關(guān)重要。首先在加強理論學習上養(yǎng)成了自覺學習的習慣,深刻領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的精神實質(zhì),深刻理解了xx在新時期黨員先進性專題報告會上的講話精神,不斷提高了自身素質(zhì),在問題面前能夠保持清醒的頭腦,在困難面前能夠用積極的心態(tài)對待,在加強業(yè)務(wù)學習方面能夠把加強學習同提高工作能力結(jié)合起來,扎扎實實做好本職工作,不斷提高自身綜合素質(zhì),為更好地完成本職本崗做出應(yīng)有的貢獻。

三是發(fā)現(xiàn)了差距,找準了問題,找到了方法。通過學習,廣大黨員都能同真正的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求進行比較、對照,查找差距,找準問題??朔嗽谒枷肷蠈W習的重視程度不夠,只知道為學習而學習,只知道提高技能忽視了武裝思想的問題,克服了在工作上“畏難怕煩”的情緒,只知道埋頭干活忽略了用心思考的問題。在今后的工作學習中,廣大黨員都以這次黨員先進性教育活動為契機,進一步提高自己各方面的能力,時刻以一名優(yōu)秀黨員的要求嚴格要求自己改掉身上存在的問題,做一名新時期合格的共產(chǎn)黨員。

1、個別黨員學習態(tài)度有些被動,缺乏主動性和自覺性;。

2、學習的深度不夠,創(chuàng)新方法不多,特點不鮮明;。

3、在學習的深度上存在參差不齊的現(xiàn)象,個別黨員滿足于通讀而沒有深鉆;。

4、個別支部工作與學習矛盾解決的不好,在工作繁忙時,學習上有跑粗現(xiàn)象;。

5、思想不夠解放,工作不夠大膽,解決實際問題缺乏創(chuàng)新意識;。

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