最新行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法(匯總10篇)

通過(guò)寫心得體會(huì)，可以提高我們對(duì)自己的認(rèn)知和了解。在寫心得體會(huì)的過(guò)程中，應(yīng)注意避免贅述和重復(fù)，使內(nèi)容更加精煉。10.心得體會(huì)是我們?nèi)松缆飞系膶氋F財(cái)富，通過(guò)分享和交流，我們可以共同進(jìn)步。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇一

為期二十多天的崗前培訓(xùn)就要落下帷幕，這是讓人難以忘懷二十一天，緊張而又充實(shí)，刺激而又耐人尋味。在這些日子里，我們從校園走入工行的企業(yè)氛圍，開始了本身的職場(chǎng)生活。這次培訓(xùn)，讓我們對(duì)本身的工作崗位以及公司的優(yōu)勢(shì)資源有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，從而能更快的適應(yīng)本身的工作崗位，充分發(fā)揮本身的主動(dòng)性，在做好本身的本職工作的同時(shí)，充分展現(xiàn)青年員工的精神風(fēng)貌，提升工行的整體形象，在工作中發(fā)揮更大的作用。

在培訓(xùn)的日子里，我們主要接受了幾個(gè)方面的職前培訓(xùn)，內(nèi)容包含銀行的服務(wù)規(guī)范理念、安全防范，個(gè)人金融業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)，銀行卡、電子銀行、和銀行運(yùn)行管理業(yè)務(wù)知識(shí)；以及大量的模擬柜面操作訓(xùn)練。內(nèi)容和形式都很豐富多樣，包含講座，實(shí)踐，和模擬銀行操作等各個(gè)方面。受益頗深，為以后更好的工作打下了一個(gè)好的開端和基礎(chǔ)。

作為剛走出校門的我來(lái)說(shuō)，銀行業(yè)務(wù)還有很大一部分的盲點(diǎn)和欠缺，而業(yè)務(wù)培訓(xùn)對(duì)于提高我的業(yè)務(wù)素質(zhì)是很有幫助的。業(yè)務(wù)培訓(xùn)主要包含儲(chǔ)蓄員工業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和基本技能訓(xùn)練幾項(xiàng)內(nèi)容。

儲(chǔ)蓄對(duì)于銀行的發(fā)展很重要，儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)自然也是我們培訓(xùn)的第一項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容，主要講了儲(chǔ)蓄的規(guī)章制度，業(yè)務(wù)基本知識(shí)，崗位設(shè)置及工作流程等，還包含一些操作技巧和流程，內(nèi)容很多很細(xì)；其次是會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的講授，重點(diǎn)關(guān)于定、活期一本通業(yè)務(wù)、存單業(yè)務(wù)、營(yíng)業(yè)前準(zhǔn)備和日間日中軋帳業(yè)務(wù)、單位存款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)及電子銀行和銀行卡的有關(guān)業(yè)務(wù)，講的非常詳細(xì)，具體的操作我們也在模擬銀行中大量練習(xí)，我們還應(yīng)在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，穩(wěn)固強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)；還有關(guān)于兩大技能的練習(xí)）點(diǎn)鈔及傳票錄入，單一的工作非常容易煩，但只能一遍又一遍的刻苦練習(xí)才能提高。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)的考核是個(gè)提高質(zhì)量的好辦法，為了取得好的成績(jī)，我們都充滿激情的努力練習(xí)，為以后的業(yè)務(wù)熟練打下了夯實(shí)的基礎(chǔ)。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我們以后工作的鑰匙，是干好其它工作的前提和基礎(chǔ)，而且這項(xiàng)培訓(xùn)還必須在以后的實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)，才能跟得上工行的業(yè)務(wù)需求。

培訓(xùn)內(nèi)容在我以后的工作中會(huì)有更好的應(yīng)用和發(fā)展，學(xué)以致用，用才是目的，培訓(xùn)這種手段正是為了用這個(gè)目的。培訓(xùn)中滲入了以后工作的方方面面，從理論到實(shí)踐都有所體現(xiàn)，秉承這些東西，培訓(xùn)的功夫才算沒(méi)有白費(fèi)。

在培訓(xùn)中，老師們還給我們滲透了法制安全的知識(shí)，遵紀(jì)守法的意思在金融企業(yè)的表現(xiàn)是很明了的，所以我們接受有關(guān)工行法紀(jì)方面的培訓(xùn)。主講師主要向大家通報(bào)了有關(guān)金融業(yè)犯罪的相關(guān)信息，講了剛?cè)肼殘?chǎng)應(yīng)注意的一些問(wèn)題，尤其特別強(qiáng)調(diào)了銀行工作人員易犯罪的預(yù)防；法律知識(shí)講座是關(guān)于銀行業(yè)所用法律知識(shí)的濃縮和提煉，其中讓大家對(duì)于民法及經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律極為重視一下，另外還針對(duì)信貸及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面所有法律知識(shí)以案例方式向大家重點(diǎn)介紹。

法紀(jì)方面的培訓(xùn)是我步入工行接受的非常重要內(nèi)容，用預(yù)防針還形容非常的貼切和形象。法紀(jì)培訓(xùn)讓我明白了在金融待業(yè)從事工作的基本注意事項(xiàng)，對(duì)于以后的工作及個(gè)人前途都十分有意義。

這次培訓(xùn)是對(duì)我們新入行員工的重視和期望，省分行投入了大量的人力、財(cái)力，聘請(qǐng)到專業(yè)人員給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的講解和禮儀指導(dǎo)，同時(shí)又請(qǐng)到了幾個(gè)地市分行多位經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工為我們介紹基礎(chǔ)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，讓我們受益匪淺。短短的二十天，把我們凝聚在一起，了解了銀行的基本情況，融入了工商銀行這個(gè)大集體中。培訓(xùn)對(duì)我的教育會(huì)永遠(yuǎn)指導(dǎo)我的職場(chǎng)生涯。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇二

我有幸被集團(tuán)公司推薦，參加了行政公文寫作培訓(xùn)。在短短的一天時(shí)間里，認(rèn)真聆聽了老師的授課，其內(nèi)容緊緊信息寫作知識(shí)，深入淺出，理論聯(lián)系實(shí)際，給我很大的啟發(fā)?，F(xiàn)就此次培訓(xùn)談一點(diǎn)自己的體會(huì)。

課程中，老師講解的信息寫作基本知識(shí)，我覺(jué)得更具體、更實(shí)用，他從消息的標(biāo)題、導(dǎo)語(yǔ)、正文、結(jié)尾等重點(diǎn)部分著手，做了深入淺出的講解，并通過(guò)自己的寫作經(jīng)歷，把成功的經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留的和盤托出，使我們深受啟發(fā)。老師在講解會(huì)議工作報(bào)告寫作、會(huì)議紀(jì)要的記錄，以其通俗易懂的語(yǔ)言、輕松的方式告誡大家在實(shí)踐中應(yīng)注意的問(wèn)題，使參加培訓(xùn)的人員受益匪淺。

這次培訓(xùn)使我拓寬了思路，我還了解了一些寫作技巧，認(rèn)識(shí)到工作中的小事可以反映出大問(wèn)題。我們每個(gè)人在平凡的崗位上，身邊不會(huì)發(fā)生那么多轟轟烈烈的大事件，可我們能通過(guò)平時(shí)細(xì)心觀察在平凡中找到閃光點(diǎn)，因?yàn)樯钪刑幪幱行侣?，從身邊的平凡小事也能發(fā)現(xiàn)許多的新聞素材。

經(jīng)過(guò)這次的培訓(xùn)，的確帶給了我一場(chǎng)思想認(rèn)識(shí)的洗禮。由此我感覺(jué)到工作就好像是寫作：首先，寫作需要明確目標(biāo)。寫文章首先要立意，做工作首先要定目標(biāo)。我們對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)要有一個(gè)明確的定位，找準(zhǔn)突破口，然后有的放矢，果斷行動(dòng)，一氣呵成。其次，寫作需要掌握基本知識(shí)，要有責(zé)任心，做為一名企業(yè)員工也要這樣，踏實(shí)走好每一步，在每一個(gè)平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。再次，文章是需要不斷修改的。"文章不厭百回改"，好文章是改出來(lái)的，同樣在工作中我們也必須時(shí)時(shí)自我反省工作中做得不夠完善的地方。最后，寫作需要持之以恒。文字工作靠日積月累，做工作也要持之以恒。必須有謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài)，學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)充實(shí)自己，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，細(xì)心觀察周圍的一切去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和契機(jī)，并一直堅(jiān)持下去。

雖然只有一天的時(shí)間，但真的讓我受益非淺。也感謝集團(tuán)公司給我這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，能從另一個(gè)角度盡觀自己的不足，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一種進(jìn)步。我將在以后的工作中，多寫勤練，努力把身邊發(fā)生的事寫好寫出來(lái)，我相信，就這樣在循序漸進(jìn)、日積月累的過(guò)程中，自己在寫作方面會(huì)有所提高。同時(shí)，也是對(duì)自身的一種鍛煉和綜合素質(zhì)的提高。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇三

,供大家參考。

回首往事，覺(jué)得這一個(gè)月的時(shí)間發(fā)生的事情歷歷在目，我踏上人事專員這個(gè)崗位，已經(jīng)一個(gè)月了，我很感謝公司給予的這次入職培訓(xùn)機(jī)會(huì)，在這一個(gè)月的時(shí)間里，我學(xué)習(xí)的不僅僅是如何處理工作上的事情，能成功的站上這個(gè)崗位離不開自己的不懈努力，更離不開公司領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的指點(diǎn)和幫助。

在這一個(gè)月里，我學(xué)會(huì)了對(duì)工作的處理技巧，更讓我有了一顆堅(jiān)定的決心來(lái)站守自己的這個(gè)工作崗位，我也學(xué)會(huì)了做這份工作需要的細(xì)心、耐心和誠(chéng)心。

通過(guò)這次的培訓(xùn)，我從對(duì)這份工作的無(wú)知迷茫到認(rèn)知熟悉，給了我繼續(xù)做這份工作的信心。我熟悉了公司人事管理的一些步驟流程，懂得了如何操作招聘，和如何錄用員工的的過(guò)程。了解到了公司需要怎樣的員工，又如何幫公司爭(zhēng)取可遇不可求的人才，為公司的良好發(fā)展提供人才儲(chǔ)備。這次的培訓(xùn)，我知道人事工作對(duì)公司發(fā)展的重要性，人事部需要協(xié)助各個(gè)部門的需要，做好員工的招聘任務(wù)，為各個(gè)部門所需要的人才做好充足的準(zhǔn)備。

人事專員在工作中，要做到多聽、多想、多看、多做。我到公司才認(rèn)識(shí)到自己有很多的不足，在學(xué)校學(xué)習(xí)的一些專業(yè)知識(shí)，在這里只是一些皮毛，而且實(shí)踐起來(lái)根本就完全達(dá)不到自己想要的效果，親手去做了，才知道自己的工作能力有多么的`差勁，幸好有前輩們的指點(diǎn)和教導(dǎo)，才讓我一步一步地熟悉工作的流程，才讓我平靜下來(lái)思考，自己做這份工作所需要的是什么。

整理公司各個(gè)部門的文件資料，將公司殘缺的資料及時(shí)的補(bǔ)上。每一位員工的入職和離職，還有各種各樣需要簽署的合同，很多零零碎碎的事情都需要人事來(lái)處理，每天被這些繁重的工作壓得喘不過(guò)氣來(lái)，但我仍然堅(jiān)持下來(lái)了，因?yàn)榧皶r(shí)這個(gè)工作在枯燥無(wú)味，也讓我漸漸地適應(yīng)了這里的工作生活。

做人事行政的工作，你會(huì)發(fā)現(xiàn)所需要做的工作項(xiàng)目很簡(jiǎn)單，所謂的人事，就是要知道如何處理人與事之間的關(guān)系，考慮問(wèn)題時(shí)要周全。在公司員工因?yàn)槟撤N原因讓他的工作不順心的時(shí)候，他的情緒會(huì)有很大的波動(dòng)，作為人事的我就需要及時(shí)地發(fā)現(xiàn)員工的情緒變化，細(xì)心地觀察四周的各個(gè)公司職員，恰到好處地運(yùn)用自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)與其溝通交流，安撫他的情緒。所以作為一名人事，細(xì)心、耐心和誠(chéng)心真的很重要。

培訓(xùn)時(shí)間過(guò)去了，這一個(gè)月的時(shí)間，讓我受益匪淺，希望在今后的日子里能與公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事一同前進(jìn)。

人最寶貴的東西是生命對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)只有一次，一個(gè)人的一生應(yīng)該是這樣度過(guò)的；當(dāng)他回首往事的時(shí)候，他不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨，也不會(huì)因?yàn)槁德禑o(wú)為而羞恥！而今我已經(jīng)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的第一步，成了中海油東方石化公司的一員，懷著無(wú)比激動(dòng)的心情，我進(jìn)行了入職培訓(xùn)。

7月22日，我懷著對(duì)未來(lái)工作生活的美好憧憬啊，來(lái)到中海油東方石化公司，在這里夏姐很熱情的接待了我，讓我感受到人文關(guān)懷與現(xiàn)代氣息交錯(cuò)。

7月23我們開始培訓(xùn)，首先是西安石油大學(xué)一名學(xué)生作為我們新員工代表。

發(fā)言。

從他的發(fā)言中我深刻的感覺(jué)到進(jìn)入這個(gè)公司我很自豪也很幸運(yùn)因?yàn)橹泻Ｓ褪侵醒胩卮笮蛧?guó)有企業(yè)也是中國(guó)最大的海上油氣生產(chǎn)商現(xiàn)有員工約10萬(wàn)人。學(xué)生代表發(fā)言完就是各領(lǐng)導(dǎo)的講話通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的講話我明白中海油東方石化是堅(jiān)持以人為本的原則員工是改革的參與者人是最重要的資源它一直倡導(dǎo)“一家人一條心一支團(tuán)隊(duì)一個(gè)目標(biāo)”的和諧理念。踐行“讓能干事的人有舞臺(tái)讓想干事的人有機(jī)會(huì)讓干成事的人有提升”的人才理念。

從學(xué)生進(jìn)入企業(yè)，我懂得了一個(gè)角色的轉(zhuǎn)換，在企業(yè)里我應(yīng)該腳。

踏實(shí)地，遵守紀(jì)律，明白。

學(xué)習(xí)。

在企業(yè)里的重要性，既然選擇了這個(gè)行業(yè)就不要抱怨，做好自己的每一件事情。在領(lǐng)導(dǎo)生動(dòng)詳細(xì)的解說(shuō)下，我看到了一個(gè)真實(shí)可敬，有著自己思想和追求的東方石化，還有“精益運(yùn)行一體化，拓展市場(chǎng)差異化，團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，銳意創(chuàng)新促發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向，讓我耳目一新。

剛開始我認(rèn)為自己已經(jīng)慢慢融入了角色，———成為出色的東方石化員工！但是在參加培訓(xùn)之后才發(fā)現(xiàn)其實(shí)距離一個(gè)合格的石化員工標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距，培訓(xùn)后我認(rèn)為要成為一個(gè)職業(yè)人最重要的一個(gè)條件就是要有“職業(yè)信條”。

來(lái)說(shuō)，而對(duì)巨大的就業(yè)壓力，能找到這樣穩(wěn)定的職業(yè)是比較理想的。作為年輕人我們應(yīng)該擁有更遠(yuǎn)大的理想，畢竟人對(duì)自己的生活條件的要求越來(lái)越高。

與管理體系，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了安全方面

的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)，對(duì)我們剛進(jìn)入的新員工也許有點(diǎn)陌生。但是我們每一個(gè)員工都應(yīng)該學(xué)好安全知識(shí)，因?yàn)槲覀冞@一行業(yè)是一個(gè)高危行業(yè)，安全非常重要，我們應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻把安全放在第一位，我們應(yīng)該并保證安全生產(chǎn)，提高工作效率，最終使企業(yè)的利益最大化，這需要我們掌握很強(qiáng)的安全知識(shí)，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全問(wèn)題，比如人走斷電，防火，防盜還有特別是在操作現(xiàn)場(chǎng)的一些安全，這些在實(shí)際上崗之后我們才能注意很多的問(wèn)題。

面對(duì)一個(gè)敬業(yè)的員工我想無(wú)論走到哪里都將受到關(guān)注和重用，相反一個(gè)見(jiàn)異思遷的人在人任何一個(gè)企業(yè)也不會(huì)有更光明的前途的，這是一個(gè)成為一個(gè)職業(yè)人的第一要素。我們不能“做一天和尚撞一天鐘”而是應(yīng)該“做一天和尚撞好一天鐘”。

講的那樣至少要以正確的，負(fù)責(zé)的態(tài)度去面對(duì)自己的工作。

我想只要努力我們將會(huì)給公司注入新鮮血液。

的價(jià)值和個(gè)人的價(jià)值而不斷努力。

運(yùn)行二部：汪凱中。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇四

我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái)，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來(lái)了解一下吧。

12月26日下午人力資源部進(jìn)行為期1小時(shí)的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)重點(diǎn)在于招聘話術(shù)，包括電話邀約面試和現(xiàn)場(chǎng)話術(shù)。講了許多分公司的話術(shù)，并提出其中的毛病與給別人拒絕機(jī)會(huì)的地方。并且在現(xiàn)場(chǎng)話術(shù)中，重新梳理了公司的業(yè)務(wù)范圍以及簡(jiǎn)述方式。讓日后的招聘變得更有說(shuō)服力和條理性。

這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要招聘話術(shù)，講師能切重要點(diǎn)，突出主題，使整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中都能形成良好的互動(dòng)。通過(guò)培訓(xùn)，讓我對(duì)發(fā)后的工作有了一個(gè)明確的目標(biāo)和規(guī)劃。給我印象最深的有以下三點(diǎn)。

第一，在招聘過(guò)程中，既不能回避不答求職者問(wèn)題，又不能過(guò)多闡述，有理有據(jù)，點(diǎn)到為止。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。

第二，認(rèn)真做好公司的文字工作。在招聘簡(jiǎn)章上面明確公司的業(yè)務(wù)范圍，應(yīng)聘要求，薪資待遇。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

第三，做工作要靈活并且有責(zé)任心。對(duì)于大多數(shù)人而言，工作就意味著完成自己的份內(nèi)事，然后心安理得地拿自己那份薪水。一個(gè)平凡人，工作日復(fù)一日年復(fù)一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到什么不平凡的業(yè)績(jī)。過(guò)去，我也一直這樣認(rèn)為。可經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，思想受到了很大觸動(dòng)，對(duì)責(zé)任的理解也更深入了一層。負(fù)責(zé)任不僅是一種品德、更是一種能力。工作既是自己的謀生手段，也是個(gè)人對(duì)社會(huì)的一份責(zé)任。

20____年是報(bào)業(yè)服務(wù)處持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的一年，20____年是忙碌著工作的一年，但大多是被動(dòng)與忙亂;20____年是思考著工作的一年，更多的是主動(dòng)與從容。這應(yīng)該是20____年的收獲。現(xiàn)在，我將自己20____年的思想和工作匯報(bào)如下：

一、思想認(rèn)識(shí)方面。

報(bào)業(yè)服務(wù)處辦公室的一大功能就是服務(wù)功能，我個(gè)人的職責(zé)是這一功能的最終體現(xiàn)者，主要任務(wù)是為服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)、各部門和員工做好服務(wù)工作，確保服務(wù)處各項(xiàng)工作正常開展。所以，20____年工作總的指導(dǎo)思想是“強(qiáng)化服務(wù)功能、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)質(zhì)量”。

20____年對(duì)工作的思想認(rèn)識(shí)有所提高。我的工作比較龐雜凌亂，甚至有一些瑣碎。但其重要性卻不容忽視，尤其是在后勤保障方面，有的事情雖小，但其影響面很大，缺少打印紙或墨盒更換不及時(shí)可能一份重要檔不能及時(shí)出稿。這些事情可能簡(jiǎn)單，人人能做，但我認(rèn)為不是每個(gè)人都能把它做好，我對(duì)自己的要求是既然重要，沒(méi)有理由不把它做好。

二、辦事效率方面。

思想上認(rèn)識(shí)明確，行動(dòng)上當(dāng)然有所表現(xiàn)，工作效率對(duì)每件工作都很重要。但我之所以把辦事效率單獨(dú)作為一條來(lái)總結(jié)，是因?yàn)楣ぷ餍蕦?duì)我這方面工作非常重要，有的事情是高效率才能彰顯它的價(jià)值和意義。為提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發(fā)性事情高效解決。確保服務(wù)處工作不受影響或少受影響。

三、主動(dòng)性方面。

許多工作只有積極主動(dòng)，才能從容自如，要不然會(huì)疲于奔命，忙于應(yīng)付。份內(nèi)之事，不要領(lǐng)導(dǎo)交辦，更不要領(lǐng)導(dǎo)催辦。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，不推不拖，各部門和個(gè)人的事情同樣不推委、不敷衍，能解決及時(shí)解決，不能解決及時(shí)匯報(bào)。

四、工作實(shí)績(jī)方面。

1、創(chuàng)優(yōu)工作。

(1)服務(wù)處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過(guò)不斷完善、積極整改，對(duì)不足之處進(jìn)行整改，在整改過(guò)程中，使我一個(gè)從未涉世物業(yè)的人在報(bào)業(yè)服務(wù)處創(chuàng)“國(guó)家示范”中，從學(xué)習(xí)到理解變成掌握最終進(jìn)行協(xié)助，同時(shí)也從中學(xué)到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細(xì)致化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化，對(duì)各項(xiàng)檔要求均要熟練掌握然后在從實(shí)際中去教會(huì)員工。特別是我自身一開始對(duì)創(chuàng)優(yōu)理解不深，以至在做的過(guò)程中很多地方無(wú)從下手，最終工作脫節(jié)。

(2)積極學(xué)習(xí)公司、服務(wù)處關(guān)于管理新措施、新規(guī)定、新辦法，對(duì)各項(xiàng)管理辦法、工作手冊(cè)深入學(xué)習(xí)。

(3)在后期迎檢過(guò)程中對(duì)“匯報(bào)材料”印刷廠家進(jìn)行羅列篩選，最終以在行業(yè)較低的價(jià)格印出我們需要的產(chǎn)品;“匯報(bào)視頻短片”

2、后勤保障方面工作。

(1)對(duì)打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備的維修與維護(hù)。服務(wù)處建立幾年來(lái)，部分易耗資產(chǎn)逐步進(jìn)入老化期，設(shè)備問(wèn)題影響正常工作，部門報(bào)修報(bào)主任同意后，積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修，確保服務(wù)處的工作不受影響。

(2)辦公易耗品的保障。服務(wù)處現(xiàn)有13臺(tái)計(jì)算機(jī);2臺(tái)打印機(jī);復(fù)印機(jī)1臺(tái);傳真機(jī)1臺(tái);各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。

(3)日常辦公用品的保障，積極與庫(kù)管做好銜接，對(duì)各部門需要申購(gòu)的物資進(jìn)行對(duì)接，并上報(bào)服務(wù)處主任進(jìn)行審批，在事后做好保存、發(fā)放工作。

(4)做好員工宿舍的管理，對(duì)新入職員工進(jìn)行住宿的安排，事后積極關(guān)心，把工作思路變被動(dòng)為主動(dòng)，積極主動(dòng)，爭(zhēng)取創(chuàng)造一個(gè)高質(zhì)量的服務(wù)體系，保證服務(wù)處的各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。

3、考勤管理工作。

20____年是我服務(wù)處制度建設(shè)規(guī)范管理不斷完善的一年，考勤工作是加強(qiáng)自身建設(shè)、加強(qiáng)員工日常管理的重要舉措。為此我服務(wù)處實(shí)行了上下班指紋打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作：?jiǎn)T工的日常公事外出請(qǐng)假以及異常打卡情況進(jìn)行登記;員工的加班換休登記工作;對(duì)日常打卡情況進(jìn)行監(jiān)督;不定期對(duì)在崗情況進(jìn)行抽查;對(duì)打卡數(shù)據(jù)進(jìn)行采集;匯總請(qǐng)假遲到早退曠工等情況，制考勤月報(bào)表。由于這項(xiàng)工作涉及每個(gè)人的利益。在做這項(xiàng)工作時(shí)，力求客觀公正、不偏不倚。由于這項(xiàng)工作是從無(wú)到有，從出現(xiàn)問(wèn)題到逐個(gè)解決的漸進(jìn)過(guò)程，通過(guò)近十個(gè)月的磨合，基本上形成較完整的制度.通過(guò)這項(xiàng)工作加強(qiáng)了服務(wù)處工作紀(jì)律。

4、人事管理：

(1)積極做好人力資源的控制，對(duì)各部門人事缺員情況下積極與行政部進(jìn)行協(xié)調(diào)，并拿出對(duì)策和擬定招聘計(jì)劃。

5、其它工作。

(1)積極參加服務(wù)處的各種會(huì)議和活動(dòng)，做好服務(wù)工作。做好服務(wù)與保障工作。

(2)協(xié)助好主任做好服務(wù)處的安全工作。服務(wù)處規(guī)模不斷擴(kuò)大，給安全工作帶來(lái)很大困難，依照主任的要求，不間斷地為值班人員做好安全思想工作，不定期到____、____、____停車場(chǎng)檢查，同時(shí)積極配合轄區(qū)派出所，做好安全工作。

(3)認(rèn)真完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

(4)辦公室的外勤工作。

五、存在的問(wèn)題與不足。

20____年的工作有成績(jī)有不足，自己意識(shí)到的問(wèn)題與不足主要有：工作易情緒化，有時(shí)有煩躁情緒，尤其是對(duì)待自認(rèn)為是一些小事的時(shí)候，缺乏足夠的耐心;工作中有時(shí)還存在畏難情緒，對(duì)有的事情的困難準(zhǔn)備不足，缺乏追根究底的精神;后勤保障工作往往在組織活動(dòng)和接待過(guò)程、其它事務(wù)性工作中，由于工作疏忽，細(xì)節(jié)方面出現(xiàn)嚴(yán)重紕漏。

因此，行政工作必須認(rèn)真反思、重新審視工作態(tài)度及工作過(guò)程中狠摳細(xì)節(jié)等問(wèn)題，需通過(guò)認(rèn)真檢討、反省，避免在以后工作中犯類似錯(cuò)誤。這些問(wèn)題的存在，阻礙著工作的發(fā)展，同時(shí)與服務(wù)處目前良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)格格不入，都有待堅(jiān)決克服。同時(shí)肯定還有自己沒(méi)有意識(shí)到的缺點(diǎn)和問(wèn)題，懇請(qǐng)大家提出批評(píng)指正。

首先，感謝公司提供給我們一個(gè)這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，公司投入了大量的人力、財(cái)力為每位員工提供了不斷提升發(fā)展的機(jī)會(huì)。本次課程的安排實(shí)用、豐富，拓展了我們的視野，針對(duì)行政職位的員工提供了專業(yè)、實(shí)用的系統(tǒng)化培訓(xùn)。接下來(lái)，我將從四個(gè)方面闡述我在此次培訓(xùn)中的一些心得和體會(huì)：

第一、多閱讀，以增強(qiáng)行政工作的知識(shí)含量。

行政文秘人員的工作看似都是些瑣碎的、涉及細(xì)節(jié)的工作。但俗話說(shuō)得好，細(xì)節(jié)決定成敗。把行政工作做到精益求精即為企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的后線支持。而作為行政人員，要以這樣的工作態(tài)度和精神去完善自己，就要不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)知自己在工作中存在的不足和缺陷，這樣才能為集體添磚加瓦，同時(shí)也提升了工作的能力。我想，不論在哪個(gè)崗位從事什么樣的工作，不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步，永遠(yuǎn)都不會(huì)使自己落后。在學(xué)習(xí)中完善自己，增強(qiáng)行政工作的知識(shí)含量是行政文秘人員不斷進(jìn)步的基本要求。

第二、多觀摩，以學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗(yàn)法則。

我們的生活和工作中一定會(huì)有這樣的朋友或同事令你尊敬和佩服，而往往他們的身上一定有過(guò)人之處，值得我們向他們靠攏。記得在線培訓(xùn)中，崔冰老師曾講過(guò)：行政工作要求行政人員熱情、機(jī)智、自信(來(lái)自能力和經(jīng)驗(yàn))等，所以我認(rèn)為多觀摩身邊值得學(xué)習(xí)的人和事，借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn)和成功法則對(duì)行政工作有著很大的幫助作用。

第三、多磨練，以提升自我的行政工作視野。

企業(yè)行政文秘人員職業(yè)化訓(xùn)練中的第六講中講到的是如何緩解行政工作中遇到的壓力。壓力多半來(lái)源于你對(duì)任務(wù)的承受能力，對(duì)工作的想法。行政工作需要顧及的事情是方方面面的，工作的完成情況，工作完成的質(zhì)量以及來(lái)自于他人的滿意程度。所以課程剛開始的時(shí)候老師就提到過(guò)行政崗位有時(shí)是吃力不討好的一項(xiàng)工作，所以應(yīng)以積極的對(duì)事態(tài)度去看待這個(gè)問(wèn)題。我認(rèn)為從提升自我行政工作視野的角度來(lái)看問(wèn)題，承受壓力，經(jīng)歷磨練才能不斷改善對(duì)行政工作的態(tài)度以提升工作績(jī)效。

第四、多聯(lián)系，以活化與人溝通的技巧能力。

每個(gè)人性格有差異，溝通的能力有高低，通過(guò)此次培訓(xùn)，我認(rèn)為要使自己的溝通能力有所提高，就必須了解不同人的不同性格，注意說(shuō)話的方式，了解不同人的喜好，即使在不滿時(shí)也要懂得控制自己的情緒。所以建立良好的人際關(guān)系是提升行政工作能力的具體表現(xiàn)。

最后，總結(jié)這次課程給我?guī)?lái)的感受是：雖然在自己未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃中并非從事與行政有關(guān)的職業(yè)，但我感謝在自己大學(xué)畢業(yè)這年公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)我的幫助與扶持。行政工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴不管是對(duì)我以后的工作亦或是生活都起到了提點(diǎn)與幫助的作用。

我有幸被集團(tuán)公司推薦，參加了行政公文寫作培訓(xùn)。在短短的一天時(shí)間里，認(rèn)真聆聽了老師的授課，其內(nèi)容緊緊信息寫作知識(shí)，深入淺出，理論聯(lián)系實(shí)際，給我很大的啟發(fā)?，F(xiàn)就此次培訓(xùn)談一點(diǎn)自己的體會(huì)。

課程中，老師講解的信息寫作基本知識(shí)，我覺(jué)得更具體、更實(shí)用，他從消息的標(biāo)題、導(dǎo)語(yǔ)、正文、結(jié)尾等重點(diǎn)部分著手，做了深入淺出的講解，并通過(guò)自己的寫作經(jīng)歷，把成功的經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留的和盤托出，使我們深受啟發(fā)。老師在講解會(huì)議工作報(bào)告寫作、會(huì)議紀(jì)要的記錄，以其通俗易懂的語(yǔ)言、輕松的方式告誡大家在實(shí)踐中應(yīng)注意的問(wèn)題，使參加培訓(xùn)的人員受益匪淺。

這次培訓(xùn)使我拓寬了思路，我還了解了一些寫作技巧，認(rèn)識(shí)到工作中的小事可以反映出大問(wèn)題。我們每個(gè)人在平凡的崗位上，身邊不會(huì)發(fā)生那么多轟轟烈烈的大事件，可我們能通過(guò)平時(shí)細(xì)心觀察在平凡中找到閃光點(diǎn)，因?yàn)樯钪刑幪幱行侣?，從身邊的平凡小事也能發(fā)現(xiàn)許多的新聞素材。

經(jīng)過(guò)這次的培訓(xùn)，的確帶給了我一場(chǎng)思想認(rèn)識(shí)的洗禮。由此我感覺(jué)到工作就好像是寫作：首先，寫作需要明確目標(biāo)。寫文章首先要立意，做工作首先要定目標(biāo)。我們對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)要有一個(gè)明確的定位，找準(zhǔn)突破口，然后有的放矢，果斷行動(dòng)，一氣呵成。其次，寫作需要掌握基本知識(shí)，要有責(zé)任心，做為一名企業(yè)員工也要這樣，踏實(shí)走好每一步，在每一個(gè)平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。再次，文章是需要不斷修改的。"文章不厭百回改"，好文章是改出來(lái)的，同樣在工作中我們也必須時(shí)時(shí)自我反省工作中做得不夠完善的地方。最后，寫作需要持之以恒。文字工作靠日積月累，做工作也要持之以恒。必須有謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài)，學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)充實(shí)自己，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，細(xì)心觀察周圍的一切去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和契機(jī)，并一直堅(jiān)持下去。

雖然只有一天的時(shí)間，但真的讓我受益非淺。也感謝集團(tuán)公司給我這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，能從另一個(gè)角度盡觀自己的不足，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一種進(jìn)步。我將在以后的工作中，多寫勤練，努力把身邊發(fā)生的事寫好寫出來(lái)，我相信，就這樣在循序漸進(jìn)、日積月累的過(guò)程中，自己在寫作方面會(huì)有所提高。同時(shí)，也是對(duì)自身的一種鍛煉和綜合素質(zhì)的提高。

為期二十多天的崗前培訓(xùn)就要落下帷幕，這是讓人難以忘懷二十一天，緊張而又充實(shí)，刺激而又耐人尋味。在這些日子里，我們從校園走入工行的企業(yè)氛圍，開始了本身的職場(chǎng)生活。這次培訓(xùn)，讓我們對(duì)本身的工作崗位以及公司的優(yōu)勢(shì)資源有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，從而能更快的適應(yīng)本身的工作崗位，充分發(fā)揮本身的主動(dòng)性，在做好本身的本職工作的同時(shí)，充分展現(xiàn)青年員工的精神風(fēng)貌，提升工行的整體形象，在工作中發(fā)揮更大的作用。

在培訓(xùn)的日子里，我們主要接受了幾個(gè)方面的職前培訓(xùn)，內(nèi)容包含銀行的服務(wù)規(guī)范理念、安全防范，個(gè)人金融業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)，銀行卡、電子銀行、和銀行運(yùn)行管理業(yè)務(wù)知識(shí);以及大量的模擬柜面操作訓(xùn)練。內(nèi)容和形式都很豐富多樣，包含講座，實(shí)踐，和模擬銀行操作等各個(gè)方面。受益頗深，為以后更好的工作打下了一個(gè)好的開端和基礎(chǔ)。

作為剛走出校門的我來(lái)說(shuō)，銀行業(yè)務(wù)還有很大一部分的盲點(diǎn)和欠缺，而業(yè)務(wù)培訓(xùn)對(duì)于提高我的業(yè)務(wù)素質(zhì)是很有幫助的。業(yè)務(wù)培訓(xùn)主要包含儲(chǔ)蓄員工業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和基本技能訓(xùn)練幾項(xiàng)內(nèi)容。

儲(chǔ)蓄對(duì)于銀行的發(fā)展很重要，儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)自然也是我們培訓(xùn)的第一項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容，主要講了儲(chǔ)蓄的規(guī)章制度，業(yè)務(wù)基本知識(shí)，崗位設(shè)置及工作流程等，還包含一些操作技巧和流程，內(nèi)容很多很細(xì);其次是會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的講授，重點(diǎn)關(guān)于定、活期一本通業(yè)務(wù)、存單業(yè)務(wù)、營(yíng)業(yè)前準(zhǔn)備和日間日中軋帳業(yè)務(wù)、單位存款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)及電子銀行和銀行卡的有關(guān)業(yè)務(wù)，講的非常詳細(xì)，具體的操作我們也在模擬銀行中大量練習(xí)，我們還應(yīng)在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，穩(wěn)固強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí);還有關(guān)于兩大技能的練習(xí))點(diǎn)鈔及傳票錄入，單一的工作非常容易煩，但只能一遍又一遍的刻苦練習(xí)才能提高。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)的考核是個(gè)提高質(zhì)量的好辦法，為了取得好的成績(jī)，我們都充滿激情的努力練習(xí)，為以后的業(yè)務(wù)熟練打下了夯實(shí)的基礎(chǔ)。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我們以后工作的鑰匙，是干好其它工作的前提和基礎(chǔ)，而且這項(xiàng)培訓(xùn)還必須在以后的實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)，才能跟得上工行的業(yè)務(wù)需求。

培訓(xùn)內(nèi)容在我以后的工作中會(huì)有更好的應(yīng)用和發(fā)展，學(xué)以致用，用才是目的，培訓(xùn)這種手段正是為了用這個(gè)目的。培訓(xùn)中滲入了以后工作的方方面面，從理論到實(shí)踐都有所體現(xiàn)，秉承這些東西，培訓(xùn)的功夫才算沒(méi)有白費(fèi)。

在培訓(xùn)中，老師們還給我們滲透了法制安全的知識(shí)，遵紀(jì)守法的意思在金融企業(yè)的表現(xiàn)是很明了的，所以我們接受有關(guān)工行法紀(jì)方面的培訓(xùn)。主講師主要向大家通報(bào)了有關(guān)金融業(yè)犯罪的相關(guān)信息，講了剛?cè)肼殘?chǎng)應(yīng)注意的一些問(wèn)題，尤其特別強(qiáng)調(diào)了銀行工作人員易犯罪的預(yù)防;法律知識(shí)講座是關(guān)于銀行業(yè)所用法律知識(shí)的濃縮和提煉，其中讓大家對(duì)于民法及經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律極為重視一下，另外還針對(duì)信貸及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面所有法律知識(shí)以案例方式向大家重點(diǎn)介紹。

法紀(jì)方面的培訓(xùn)是我步入工行接受的非常重要內(nèi)容，用預(yù)防針還形容非常的貼切和形象。法紀(jì)培訓(xùn)讓我明白了在金融待業(yè)從事工作的基本注意事項(xiàng)，對(duì)于以后的工作及個(gè)人前途都十分有意義。

這次培訓(xùn)是對(duì)我們新入行員工的重視和期望，省分行投入了大量的人力、財(cái)力，聘請(qǐng)到專業(yè)人員給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的講解和禮儀指導(dǎo)，同時(shí)又請(qǐng)到了幾個(gè)地市分行多位經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工為我們介紹基礎(chǔ)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，讓我們受益匪淺。短短的二十天，把我們凝聚在一起，了解了銀行的基本情況，融入了工商銀行這個(gè)大集體中。培訓(xùn)對(duì)我的教育會(huì)永遠(yuǎn)指導(dǎo)我的職場(chǎng)生涯。

最后，通過(guò)這次的培訓(xùn)，讓我對(duì)公司有了大體的了解，很榮幸能夠融入到這個(gè)充滿生機(jī)和挑戰(zhàn)的大家庭中去，我們也必須勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，使自己在激烈的社會(huì)中立于不敗之地。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇五

剛進(jìn)入行政人事部門不久，公司便安排我參加了一次為期兩天的行政人事入職培訓(xùn)。對(duì)于這次培訓(xùn)，我充滿了期待和好奇。心里希望通過(guò)培訓(xùn)能夠更全面地了解行政人事工作的內(nèi)容和要求，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，更好地適應(yīng)新崗位的工作。

二、培訓(xùn)內(nèi)容的豐富性。

這次培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富，包括行政人事工作流程、人事管理制度、員工薪酬福利、勞動(dòng)合同管理等方面的知識(shí)。通過(guò)培訓(xùn)，我收獲了很多實(shí)用的工作方法和技巧。比如在人事管理方面，我學(xué)到了招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等一系列管理措施的操作方法。在員工薪酬福利方面，我了解到公司的薪資結(jié)構(gòu)和績(jī)效考核制度的具體實(shí)施方案。這些知識(shí)為我在行政人事部門的工作提供了很大的參考和指導(dǎo)。

三、與其他新員工的互動(dòng)。

在培訓(xùn)過(guò)程中，我還有幸結(jié)識(shí)了其他新員工。我們來(lái)自不同的部門，但都具有相同的目標(biāo)，那就是提高自己的專業(yè)能力和素質(zhì)。我們一起學(xué)習(xí)、一起討論、互相幫助，真切地感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量。通過(guò)與其他新員工的互動(dòng)，我不僅學(xué)到了更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，還建立了良好的人際關(guān)系，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神。

四、培訓(xùn)中的收獲與改進(jìn)。

在培訓(xùn)中，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)，還進(jìn)一步了解了公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀。我意識(shí)到，作為一名行政人事人員，除了熟悉行政人事工作的各個(gè)方面外，還要具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和解決問(wèn)題的能力。因此，我在培訓(xùn)中一直保持著積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，不斷思考如何將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中，去提升自己的綜合素質(zhì)和能力。

另外，在培訓(xùn)過(guò)程中我還發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。比如在學(xué)習(xí)和應(yīng)用信息技術(shù)方面，我發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)儲(chǔ)備還不夠豐富，需要進(jìn)一步提升自己的專業(yè)水平。在寫作和表達(dá)方面，我也意識(shí)到自己有待提高。因此，我將把這些不足作為我今后學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和方向，努力彌補(bǔ)自己的不足，提升自己的能力。

五、對(duì)未來(lái)工作的展望。

通過(guò)這次行政人事入職培訓(xùn)，我對(duì)自己的未來(lái)工作有了更清晰的展望。我將以培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)和技巧為基礎(chǔ)，不斷提升自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，我也將以培訓(xùn)中建立的良好人際關(guān)系為基礎(chǔ)，與其他部門的同事共同合作，實(shí)現(xiàn)共贏發(fā)展。最終，我希望能夠成為一名優(yōu)秀的行政人事人員，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

總之，這次行政人事入職培訓(xùn)給我?guī)?lái)了很多的收獲和啟迪。培訓(xùn)的內(nèi)容豐富，互動(dòng)的氛圍濃厚，培訓(xùn)的效果顯著。通過(guò)培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了實(shí)用的知識(shí)和技巧，還提高了自己的綜合素質(zhì)和能力。我相信，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和努力，我一定能夠在行政人事部門做出更大的成績(jī)。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇六

行政人事作為一個(gè)公司或組織中不可或缺的部門，其職責(zé)多樣而重要。為了讓新進(jìn)員工更好地適應(yīng)工作，了解并掌握相關(guān)規(guī)章制度和工作流程，公司通常會(huì)安排一段時(shí)間的入職培訓(xùn)。我也有幸參加了公司的行政人事入職培訓(xùn)，并從中獲益匪淺。以下是我個(gè)人對(duì)這次培訓(xùn)的心得體會(huì)。

第二段：課程內(nèi)容與學(xué)習(xí)收獲。

在行政人事入職培訓(xùn)中，我們接受了各個(gè)方面的知識(shí)培訓(xùn)，包括人事管理、勞動(dòng)法規(guī)、組織架構(gòu)、企業(yè)文化等。這些培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施十分精心，使我對(duì)公司的整體運(yùn)作有了更全面和深入的了解。同時(shí)，通過(guò)課堂上的案例分析與討論，我學(xué)到了許多實(shí)際操作中所需要的技巧和經(jīng)驗(yàn)。這些課程與實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，讓我不僅能夠了解理論，也能夠應(yīng)對(duì)各種實(shí)際情況。

第三段：與導(dǎo)師和同事的交流與互動(dòng)。

在入職培訓(xùn)過(guò)程中，我有幸與公司的導(dǎo)師和其他新進(jìn)員工進(jìn)行了深入的交流與互動(dòng)。導(dǎo)師們不僅對(duì)我們進(jìn)行了耐心的指導(dǎo)，還分享了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和心得。通過(guò)與他們的交流，我進(jìn)一步了解了公司的文化和價(jià)值觀，并得到了一些寶貴的職場(chǎng)建議。同時(shí)，與同事的互動(dòng)也使我更好地了解了公司的組織架構(gòu)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式，增強(qiáng)了我與他人合作的能力。

第四段：應(yīng)用與實(shí)踐。

入職培訓(xùn)并不只是讓我們學(xué)習(xí)理論知識(shí)，更重要的是將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。在培訓(xùn)中，我們通過(guò)模擬案例分析和角色扮演等方式，將課堂上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際情境中。這些練習(xí)不僅讓我更加熟悉工作流程，也加深了我對(duì)公司各個(gè)部門的了解。通過(guò)實(shí)踐，我更好地掌握了課堂學(xué)到的技巧，并且學(xué)會(huì)了不斷反思和改進(jìn)自己的工作方法。

第五段：感悟與展望。

通過(guò)行政人事入職培訓(xùn)，我深刻地認(rèn)識(shí)到了行政人事工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這個(gè)崗位上，我們需要協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作，了解各項(xiàng)法規(guī)制度，并維護(hù)公司與員工的利益關(guān)系。同時(shí)，我也意識(shí)到行政人事工作需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，因?yàn)槁殘?chǎng)環(huán)境和法規(guī)都在不斷變化。因此，我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和研究相關(guān)知識(shí)，不斷提升自己的能力和水平，為公司和員工提供更好的服務(wù)。

總結(jié)：通過(guò)行政人事入職培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了相關(guān)的知識(shí)和技巧，也認(rèn)識(shí)到了自身在這個(gè)崗位上的責(zé)任和挑戰(zhàn)。我將積極應(yīng)用所學(xué)，在實(shí)際工作中不斷提升自己，為公司的發(fā)展和員工的福利貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我也希望公司能夠繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)，為新進(jìn)員工提供更加全面和深入的入職培訓(xùn)，促進(jìn)員工的成長(zhǎng)和發(fā)展。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇七

作為新進(jìn)入行政人事部門的一員，我們參加了為期一個(gè)月的入職培訓(xùn)。在這個(gè)培訓(xùn)期間，我們接受了許多有關(guān)行政人事工作的培訓(xùn)和指導(dǎo)，收獲頗豐。在這篇文章中，我將分享我在培訓(xùn)中所獲得的心得體會(huì)。

第二段：知識(shí)的學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)的第一階段，我們接受了有關(guān)行政人事工作的專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。我們學(xué)習(xí)了人事管理的基本理念、法律法規(guī)、企業(yè)人力資源政策等。這為我們從專業(yè)角度理解并更好地承擔(dān)行政人事工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過(guò)學(xué)習(xí)和掌握這些知識(shí)，我們了解了人事管理的原則和方法，學(xué)會(huì)了如何制定人事計(jì)劃、招聘策略和績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。這些知識(shí)的學(xué)習(xí)為我們的工作提供了指導(dǎo)。

第三段：技能的提升。

培訓(xùn)期間，我們還進(jìn)行了多種專業(yè)技能的培訓(xùn)和實(shí)踐操作。比如，我們學(xué)習(xí)了如何編寫招聘廣告、面試技巧、員工培訓(xùn)與發(fā)展等。這些技能的提升使我們?cè)谛姓耸鹿ぷ髦懈佑稳杏杏?。在招聘環(huán)節(jié)，我們學(xué)會(huì)了如何篩選簡(jiǎn)歷、通過(guò)面試了解候選人的綜合素質(zhì)和能力。在員工培訓(xùn)與發(fā)展方面，我們了解了不同類型的培訓(xùn)方式和方法，可以根據(jù)員工的不同需求進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃。這些技能的提升讓我們可以更好地應(yīng)對(duì)各種工作場(chǎng)景。

第四段：溝通與協(xié)調(diào)能力的提高。

行政人事工作需要與各個(gè)部門和員工進(jìn)行密切的溝通與協(xié)調(diào)。培訓(xùn)中，我們也加強(qiáng)了溝通與協(xié)調(diào)能力的訓(xùn)練。通過(guò)模擬實(shí)際工作場(chǎng)景的角色扮演和小組討論，我們學(xué)會(huì)了如何與不同背景和層級(jí)的員工進(jìn)行有效的溝通。同時(shí)，我們還學(xué)會(huì)了如何處理員工關(guān)系中可能出現(xiàn)的問(wèn)題，如員工投訴、糾紛等。這些訓(xùn)練鍛煉了我們的心理素質(zhì)和應(yīng)對(duì)能力，使我們成為了一名善于溝通與協(xié)調(diào)的行政人事工作人員。

第五段：職業(yè)發(fā)展的思考。

通過(guò)這一個(gè)月的培訓(xùn)，我不僅了解了行政人事工作的具體內(nèi)容和技能要求，更進(jìn)一步明白了職業(yè)發(fā)展的重要性。我認(rèn)識(shí)到，行政人事工作需要不斷學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，需要與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。我也明白了在這個(gè)領(lǐng)域中，只有通過(guò)自身的努力與不斷學(xué)習(xí)，才能夠取得更好的職業(yè)成就。因此，我決心在今后的工作中，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平，為公司和員工做出更大的貢獻(xiàn)。

結(jié)尾：

通過(guò)這一個(gè)月的培訓(xùn)，我不僅增長(zhǎng)了知識(shí)技能，也深刻認(rèn)識(shí)到行政人事工作的重要性和挑戰(zhàn)。我相信，通過(guò)對(duì)所學(xué)知識(shí)的運(yùn)用和不斷地學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，我能夠更好地適應(yīng)這個(gè)崗位的要求，并為公司的發(fā)展和員工的成長(zhǎng)做出積極貢獻(xiàn)。我非常感激這次入職培訓(xùn)所帶給我的寶貴經(jīng)驗(yàn)和啟發(fā)，我相信這些將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇八

行政人事培訓(xùn)是為了提升企業(yè)行政管理人員的能力和素質(zhì)而開展的一項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了行政管理的基本原理和方法，掌握了人事管理的核心技能和技巧。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我收獲了很多，對(duì)行政人事管理有了更加深入的理解和認(rèn)識(shí)。

在行政人事培訓(xùn)的學(xué)習(xí)過(guò)程中，我學(xué)到了很多關(guān)于組織管理的知識(shí)。首先是制定和執(zhí)行規(guī)章制度的能力。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了如何制定和執(zhí)行規(guī)章制度，并通過(guò)案例分析，深刻認(rèn)識(shí)到規(guī)章制度對(duì)組織的重要性。其次是團(tuán)隊(duì)管理的能力。通過(guò)培訓(xùn)，我們了解到團(tuán)隊(duì)管理的核心在于激勵(lì)員工，通過(guò)有效的溝通和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。最后是人事管理的能力。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效評(píng)估等人事管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高了人力資源的利用效率和管理水平。

第三段：培訓(xùn)中遇到的問(wèn)題與解決辦法。

在行政人事培訓(xùn)中，我也遇到了一些問(wèn)題。首先是學(xué)習(xí)壓力大。由于培訓(xùn)內(nèi)容較多且緊湊，我常常感到壓力很大。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我采取了分解任務(wù)，合理安排時(shí)間的方法，逐步完成培訓(xùn)任務(wù)，避免學(xué)習(xí)過(guò)程中的壓力過(guò)大。其次是實(shí)踐難度大。雖然在培訓(xùn)中學(xué)到了很多知識(shí)和技能，但在實(shí)踐中應(yīng)用卻遇到了困難。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我積極參與項(xiàng)目實(shí)踐，與同事共同努力，通過(guò)反思和總結(jié)不斷提高實(shí)踐能力。最后是交流與合作的問(wèn)題。在培訓(xùn)中，我們需要與同學(xué)和老師進(jìn)行交流和合作，但由于團(tuán)隊(duì)成員之間的差異，交流和合作存在一些障礙。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我主動(dòng)與同學(xué)和老師進(jìn)行溝通，學(xué)會(huì)傾聽和理解他人的觀點(diǎn)，積極配合合作，從而促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的良好合作氛圍。

第四段：心得與啟示。

通過(guò)行政人事培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到了行政管理的重要性和復(fù)雜性。行政管理是保障企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，而人事管理是行政管理的核心要素。良好的行政管理可以提高企業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力，而優(yōu)秀的人事管理可以激發(fā)員工的工作激情和創(chuàng)造力。因此，作為行政管理人員，我們應(yīng)不斷提高自身的管理能力和素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

第五段：展望未來(lái)。

在行政人事培訓(xùn)的學(xué)習(xí)過(guò)程中，我深感自身的不足和發(fā)展空間。未來(lái)，我會(huì)繼續(xù)提升自己的行政管理能力和素質(zhì)，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，在實(shí)際工作中不斷總結(jié)和改進(jìn)，提高自身的組織和人事管理水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望能與更多的同事進(jìn)行交流與合作，共同成長(zhǎng)，共同努力，共同促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展。

總結(jié)：

通過(guò)行政人事培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我提高了自身的管理能力和素質(zhì)，對(duì)行政管理有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我遇到了很多問(wèn)題，在解決問(wèn)題的過(guò)程中，我逐漸成長(zhǎng)并提高了自己的管理水平。未來(lái)，我將繼續(xù)努力，不斷進(jìn)步，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇九

第一段：介紹行政人事培訓(xùn)的重要性和背景（200字）。

行政人事工作是組織機(jī)構(gòu)中不可或缺的一環(huán)，而行政人事培訓(xùn)是提高行政人員素質(zhì)、增強(qiáng)組織運(yùn)行效率的重要手段。在現(xiàn)代社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的背景下，行政人事培訓(xùn)不僅能夠提升個(gè)人能力，還有助于組織機(jī)構(gòu)適應(yīng)變革和提升競(jìng)爭(zhēng)力。近期我參加了一次關(guān)于行政人事培訓(xùn)的活動(dòng)，獲益匪淺，下面將從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式和實(shí)踐應(yīng)用等方面進(jìn)行總結(jié)和反思。

第二段：介紹培訓(xùn)的具體內(nèi)容和收獲（200字）。

這次行政人事培訓(xùn)主要分為兩個(gè)部分：行政管理技能的提升和人事管理的相關(guān)知識(shí)。在行政管理方面，我們學(xué)習(xí)了如何合理安排工作和時(shí)間，如何處理各種難題以及如何加強(qiáng)協(xié)作與溝通能力。在人事管理方面，我們學(xué)習(xí)了員工招聘與選拔、薪酬福利管理、績(jī)效考核等重要內(nèi)容。通過(guò)培訓(xùn)，我了解了更多行政人事管理的理論知識(shí)，并學(xué)會(huì)了如何將這些知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。培訓(xùn)中的案例分析和實(shí)踐操作也使我更加深入地理解了所學(xué)知識(shí)。

第三段：對(duì)培訓(xùn)形式的評(píng)價(jià)和建議（200字）。

這次培訓(xùn)采取了多種形式，包括理論課程、案例分析和實(shí)踐操作等。我認(rèn)為這樣的形式非常合理，能夠充分激發(fā)學(xué)員思考和參與討論的熱情。而且培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還邀請(qǐng)了一些行業(yè)內(nèi)知名人士來(lái)進(jìn)行授課，通過(guò)他們的親身經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際案例，使我們更加容易理解和接受所學(xué)知識(shí)。然而，在實(shí)際操作環(huán)節(jié)，時(shí)間略顯緊張，希望未來(lái)的培訓(xùn)能夠更加充分地安排實(shí)踐環(huán)節(jié)，讓學(xué)員有更多機(jī)會(huì)動(dòng)手操作，提高實(shí)踐能力。

第四段：實(shí)踐應(yīng)用的思考和體會(huì)（300字）。

我們所學(xué)習(xí)的行政人事管理知識(shí)是為了更好地應(yīng)用到實(shí)際工作中。在行政管理技能方面，培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了合理安排時(shí)間和處理問(wèn)題的能力，這些技能非常實(shí)用，使我能夠更好地組織工作并高效解決問(wèn)題。在人事管理方面，培訓(xùn)增強(qiáng)了我對(duì)員工招聘與選拔、薪酬福利管理、績(jī)效考核的理解和操作能力。在實(shí)際應(yīng)用中，我發(fā)現(xiàn)理論知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合才能取得更好的效果，所以我在實(shí)際工作中積極運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，并進(jìn)行不斷調(diào)整和改進(jìn)。

第五段：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和感悟（300字）。

通過(guò)這次行政人事培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是一個(gè)持續(xù)不斷的過(guò)程。無(wú)論是理論還是實(shí)踐，都需要不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。行政人事管理作為一個(gè)廣泛而復(fù)雜的領(lǐng)域，我們需要不斷更新自己的知識(shí)和技能，與時(shí)俱進(jìn)。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到行政人事工作不僅僅是任務(wù)的執(zhí)行，更重要的是能夠處理好人際關(guān)系和溝通協(xié)作，這是提升行政人事能力的關(guān)鍵。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)行政人事管理有了更加深入的了解，也明確了自己今后的學(xué)習(xí)方向和目標(biāo)。

總之，行政人事培訓(xùn)是為了提升個(gè)人能力和組織效率的重要手段。通過(guò)本次培訓(xùn)，我學(xué)到了行政管理和人事管理的知識(shí)和技能，并將其應(yīng)用于實(shí)際工作中，取得了一定成效。我深感孜孜不倦的學(xué)習(xí)和不斷實(shí)踐是行政人事工作中取得成功的關(guān)鍵。希望未來(lái)能有更多的機(jī)會(huì)參加相關(guān)培訓(xùn)，繼續(xù)提升自己的能力，為組織機(jī)構(gòu)的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

行政人事入職培訓(xùn)心得體會(huì)和方法篇十

第一段：引言（大約200字）。

行政人事培訓(xùn)是提高在職員工綜合素質(zhì)，增強(qiáng)組織競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。作為一名行政人事領(lǐng)域的從業(yè)者，我有幸參與了最近一次行政人事培訓(xùn)。這次培訓(xùn)為我提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，使我更好地理解了行政人事工作的重要性和挑戰(zhàn)，并為個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。以下是我在培訓(xùn)中得到的一些心得體會(huì)。

第二段：重視溝通與協(xié)調(diào)（大約300字）。

在培訓(xùn)中，我深刻認(rèn)識(shí)到行政人事工作的核心要義在于溝通和協(xié)調(diào)。作為一個(gè)中介者，行政人事部門需要與各部門建立緊密的聯(lián)系，了解公司需求，并在員工和管理層之間傳遞信息。與此同時(shí)，行政人事還需協(xié)調(diào)各方利益，解決沖突，保持組織的和諧發(fā)展。通過(guò)培訓(xùn)，我學(xué)到了如何通過(guò)有效溝通和協(xié)商技巧來(lái)處理復(fù)雜的人際關(guān)系和問(wèn)題，在實(shí)際工作中起到更好的橋梁作用。

第三段：了解法律法規(guī)與人事政策（大約300字）。

行政人事工作的合規(guī)性和可持續(xù)發(fā)展需要基于國(guó)家法律法規(guī)和公司內(nèi)部的人事政策。在培訓(xùn)中，我們對(duì)各項(xiàng)國(guó)家法律法規(guī)有了更深入的了解，并了解了如何將其應(yīng)用到實(shí)際工作中，確保人事工作的合規(guī)性。同時(shí)，我們還學(xué)到了如何制定和解釋人事政策，使其既符合法律法規(guī)，又適應(yīng)公司的需求。這些知識(shí)在提升自身專業(yè)素養(yǎng)和為公司提供合規(guī)化的人事管理方面起到了重要的作用。

第四段：培養(yǎng)人力資源管理技能（大約300字）。

行政人事培訓(xùn)還注重培養(yǎng)人力資源管理技能。在這次培訓(xùn)中，我們學(xué)到了如何招募和選拔人才、如何評(píng)估和培訓(xùn)員工、如何激勵(lì)和績(jī)效管理等相關(guān)知識(shí)和技能。通過(guò)這些學(xué)習(xí)，我們能更好地進(jìn)行組織的人力資源規(guī)劃，挖掘和培養(yǎng)人才，提升員工的工作能力和整體績(jī)效。同時(shí)，我們還了解到了各種先進(jìn)的人力資源管理方法和工具，如員工關(guān)懷活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，這些將有助于為公司創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和員工體驗(yàn)。

第五段：總結(jié)與展望（大約200字）。

通過(guò)這次行政人事培訓(xùn)，我不僅加深了對(duì)行政人事工作的理解，學(xué)到了很多對(duì)于我的工作有益的知識(shí)和技能，還發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處，激發(fā)了我進(jìn)一步學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的欲望。我將會(huì)不斷努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和人力資源管理技能，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。我相信，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，將能夠成為一位優(yōu)秀的行政人事從業(yè)者，為公司的人力資源管理工作做出更大的貢獻(xiàn)。