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最新新教師聽領(lǐng)導講話心得體會(實用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 11:15:16 頁碼:7
最新新教師聽領(lǐng)導講話心得體會(實用14篇)
2023-11-21 11:15:16    小編:ZTFB

心得體會是一種對自己經(jīng)歷的總結(jié)和感悟,能夠讓我們更好地認識自己,發(fā)現(xiàn)自己的價值。那么,怎樣才能寫一篇較為完美的心得體會呢?首先,要明確總結(jié)的目的和主題,清楚自己需要總結(jié)的內(nèi)容和重點。其次,要結(jié)合實際情況,客觀地分析和評價自己的表現(xiàn)和經(jīng)驗,不偏不倚地反映自己的真實想法和感受。以下是對最近一段時間經(jīng)歷的總結(jié),希望對大家有所幫助。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇一

作為一名新教師,我很榮幸能夠參加學校領(lǐng)導的講話會,并從中受益匪淺。這次講話會,讓我對新教師的角色、責任以及如何成為一名優(yōu)秀的教育工作者有了更深入的理解。在聽完領(lǐng)導的講話后,我獲得了一些重要的體驗和啟示,讓我對教學有了更清晰的認識。

首先,領(lǐng)導強調(diào)了作為新教師應(yīng)該樹立正確的教育理念。他告訴我們要把學生作為教學工作的中心,強調(diào)他們的需求和利益應(yīng)該始終放在第一位。除此之外,他還強調(diào)了教育的目的不應(yīng)該僅僅是灌輸知識,更應(yīng)該培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力和批判思維能力。通過這次講話,我意識到作為一名教師,我要有遠大的目標,要不斷更新自己的教育觀念,以適應(yīng)時代發(fā)展的需要。

其次,領(lǐng)導著重強調(diào)了新教師的責任。他提醒我們,作為新教師身上背負著培養(yǎng)未來的責任,我們所做的每一個決定都會對學生產(chǎn)生深遠的影響。他鼓勵我們要牢記“教育是為人”的理念,以學生成長為最終目標,將教育視作一項圣職。這些話讓我反思自己近日在教學中所做的決定,以及對待學生的態(tài)度。我決定更加專注于學生的個體需求和發(fā)展,以及如何幫助他們充分發(fā)揮自己的潛力。

同時,領(lǐng)導也向我們展示了成為優(yōu)秀教育工作者的重要特質(zhì)。他說,教育工作者應(yīng)該具備良好的溝通能力、自我反思能力和團隊合作精神。作為新教師,我們要時刻思考自己在課堂上的教學效果,并不斷改進自己的教學方法。同時,我們應(yīng)該積極參與學校的教學團隊,與同事們分享經(jīng)驗、互相學習。這些特質(zhì)是成為一名出色的教育工作者所必備的,也是我在今后的教育工作中要不斷努力培養(yǎng)和提升的。

最后,領(lǐng)導還鼓勵我們要保持對教育事業(yè)的熱愛和激情。他說,只有真正熱愛教育工作,才能夠在教學中給予學生最大的幫助和指導。作為新教師,我們剛剛踏入這個行業(yè),對教育事業(yè)的支持和熱情至關(guān)重要。這次講話讓我更加堅定了我在教育領(lǐng)域的選擇,并決心在我未來的教育生涯中保持激情,投入到每一次教學中去。

通過這次講話,我深刻地領(lǐng)悟到了作為新教師的重要責任和使命感。我將牢記領(lǐng)導的教導,不斷追求教育素養(yǎng)的提高,注重與學生的溝通,積極參與團隊合作,保持對教育事業(yè)的激情,努力成為一名優(yōu)秀的教育工作者。我相信,只要我不斷地學習和成長,我一定能夠?qū)W生有著積極的影響,同時為教育事業(yè)做出貢獻。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇二

尊敬的各位領(lǐng)導及全體學員:

在這流光溢彩、碩果累累的金秋八月,我們共同迎來了“20xx年選招的中小學新教師培訓班”的開班典禮,在此我謹代表東至縣職業(yè)技術(shù)教育中心領(lǐng)導班子向剛剛告別學生時代,邁入教師行列的110位新教師表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎!向前來參加開學典禮并為學員授課的縣教研室、二中、三中的幾位專家教師表示熱烈的歡迎!我們舉辦這次培訓班得到了縣教育局領(lǐng)導的關(guān)心和大力支持,在此,我表示衷心的感謝!

各位學員,你們榮幸地被選招為光榮的人民教師,即將走上教育教學工作崗位,即將開始從事教書育人的崇高而又偉大的事業(yè),東至縣的教師隊伍將會因為你們的加入而增添新的活力、東至縣的教育也會因為你們的加入增添新的希望。

在座的各位青年教師,能夠在招聘考核中勝出,說明了你們是優(yōu)秀的,有些還是同學中的佼佼者,你們朝氣蓬勃,思想活躍,最富生命力;你們有知識,有熱情,有干勁,有抱負,最富希望。但在此時,保持清醒的頭腦是非常重要的,大家畢竟是教育戰(zhàn)線上的新兵,我們也必須承認有的青年教師對教師職業(yè)還沒有清楚的認識。很多事例表明,教師職業(yè)生涯的前幾年,是教師一生從事教學事業(yè)的關(guān)鍵期。作為青年教師由于剛到一個新的教學環(huán)境,有時會感到掌握的知識與實踐脫節(jié),產(chǎn)生了茫然、困惑,如果我們不及時接受指導和幫助,單靠自己盲目摸索,簡單模仿,可能會走很多彎路。我們就是希望通過培訓班的學習,讓大家在這些問題上能夠有一些新的認識,從而更好地實現(xiàn)你們的職業(yè)起步。

各位學員,盡管我校負責師訓工作的領(lǐng)導和有關(guān)人員為辦好這次培訓班做了大量的準備工作,但由于我們目前的條件有限,肯定還存在著一些不盡人意的地方,希望大家多多包涵和諒解。同時,也希望大家在培訓過程中,對我們的工作以及學校發(fā)展提出寶貴意見和建議。

各位學員,雖然新的學期即將開始,工作很忙,但希望你們能集中精力投入到培訓學習中去,力爭通過短期的培訓,取得更多的收獲。同時祝愿大家在今后的工作中充分發(fā)揮自己的聰明才干,為黨和人民的教育事業(yè)大展宏圖。

最后預祝培訓班圓滿成功。

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇三

“荷風送香氣,竹露滴清響?!毖籽紫娜眨覀凅w味到是別樣的風韻:不知不覺間,假期即將結(jié)束,大多數(shù)老師身心得到了休整,享受了愉悅的假期生活?,F(xiàn)在即將開學,在座的各位新教師即將奔赴教育第一線,為建陽教育增加新鮮的血液,我由衷的感到欣慰。

20xx及20xx年我市共招錄了126名新教師,分別補充到中學、小學、幼兒園。新教師隊伍的特點有三多三少:第一,本科生多、??粕?,其中碩士研究生10名,占7.9%;本科畢業(yè)生109名,占94.4%;???名(幼教),占5.6%;第二,女老師多、男老師少,男老師30人,占23.8%,不到1/4。第三,來自外區(qū)縣人多,外省市的人增多,占新教師的30%。從5年前開始我市教育局開始大量招收新教師,從福州、泉州等地的師范院校招聘大學生有400多人。無論來自何方,他們有你們的老鄉(xiāng)、校友、師兄、師姐,就像剛才某某老師、某某老師那樣,為我市的教育教學做出很大的貢獻,同時也愉快地生活在建陽,成長在建陽。希望今年的新教師象他們一樣,將各地區(qū)優(yōu)秀的文化、先進的思想、優(yōu)良的作風、不同的學術(shù)觀點等都帶到建陽來,與我市的教育發(fā)展很好地碰撞、對接、相融,促進建陽教育教學的進步與發(fā)展。

今天,我們?nèi)行氯肼毥處熥竭@里,將開始接受市教育局、進修學校統(tǒng)一組織的為期一周的培訓,希望通過這次培訓學習,全體教師能夠轉(zhuǎn)變教育觀念,改進教學行為,全面提升自身素質(zhì),提高教育教學質(zhì)量。我代表市教育局,現(xiàn)就做好今年本次暑期培訓工作提幾點要求:

一、思想上高度重視,增強學習的'自覺性。

全體教師要克服培訓期間高溫炎熱等不良天氣影響,既來之,則安之。我們要利用好這次學習機會,進一步夯實做一名教師的基本功,進一步增強新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路;要利用好集中組織培訓的平臺,相互交流、互相學習、共同提高:我們要以高度自覺的態(tài)度,良好的精神狀態(tài),務(wù)實的學習精神來參加這次培訓,進一步增強使命感和責任感,圓滿完成培訓中需要學習的內(nèi)容和任務(wù)。

二、學習上強化意識,提高學習的主動性。

學習是從業(yè)的資本,興業(yè)的前提,是個人安身立命的需要,是社會發(fā)展進步的需要。作為一名教師,就要有終身學習的態(tài)度、愿望。牢固樹立終身學習的思想,才能在教書育人中不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,不斷追求,英國著名哲學家培根講過:“歷史使人深刻,詩歌使人聰慧,數(shù)學使人精確,哲學使人深刻,倫理使人莊重,邏輯使人善辯?!蔽覀儸F(xiàn)在面對的是新知識不斷更新、形勢不斷變化的信息時代。因此,為師者必須善于學習,做到學以致用。在學習中開闊眼界、增長知識、更新知識、提高素養(yǎng),達到知識素養(yǎng)更全面、理論視野更開闊、師德形象更莊重。為學校的教育事業(yè)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻。

三、師德上注重修養(yǎng),提升自身的素質(zhì)。

古人云:“人可以一生不仕,但不可一日無德?!弊鋈艘v道德,當老師的就要講師德。教師素質(zhì),師德為先。師德是教師素質(zhì)的靈魂。高尚的師德是對學生最生動、最直接、最具體、最深遠的教育。當一名合格的教師應(yīng)當以身示范,在思想上崇尚師德,在行為上體現(xiàn)師德,在師德中體現(xiàn)自我價值,實現(xiàn)崇高的教育目標。師德體現(xiàn)在方方面面,如:愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生,嚴謹治學,淡泊名利、志存高遠。用陶行知先生的話來說,就是“捧著一顆心來,不帶半根草去”的無私奉獻精神。師德的核心是師愛,教育是愛的事業(yè)。作為教師,就應(yīng)當把愛心傾注于整個職業(yè)生涯中,切實承擔起教育者的社會責任,關(guān)愛每一名學生,關(guān)心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠,教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,做學生生活的“知心人”、健康成長的“引路人”、道德行為的“示范人”。我們要矢志不移地以“學高為師,身正為范;學為人師,行為世范”,積極投身于教書育人、管理育人、服務(wù)育人的實踐中。

當前,隨著教改的深入推進,我們將面臨著新的問題,新的挑戰(zhàn),打造一支充滿活力、富有創(chuàng)造力、具有良好師德修養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)的師資隊伍,是學校發(fā)展的需要,是提升我市教育教學的關(guān)鍵,也是我們能夠在激烈的競爭中處于不敗之地的力量源泉。隨著現(xiàn)代社會經(jīng)濟的高速發(fā)展,教師就要不斷地更新知識和技能,不斷地、積極主動地、自覺地參與到學習中去,才能與學生共同成長,與事業(yè)共同發(fā)展。本次集中培訓結(jié)束后,教育局要對新教師進行業(yè)務(wù)能力考核??己私Y(jié)果要在全市公示,要將本次新教師培訓學習和考核情況記錄在新教師培訓的個人檔案中,并把紙質(zhì)及電子材料分學科在市教育局存檔,希望大家抓住機會,認真學習,以優(yōu)異的成績通過考核。

最后預祝本次培訓圓滿成功,謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇四

尊敬的各位領(lǐng)導及全體學員:

大家好!

在這流光溢彩、碩果累累的金秋x月,我們共同迎來了“20xx年選招的中小學新教師培訓班”的開班典禮,在此我謹代表xx縣xx教育中心領(lǐng)導班子向剛剛告別學生時代,邁入教師行列的x位新教師表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎!向前來參加開學典禮并為學員授課的縣xx室、x中、x中的幾位專家教師表示熱烈的歡迎!我們舉辦這次培訓班得到了縣教育局領(lǐng)導的關(guān)心和大力支持,在此,我表示衷心的感謝!

各位學員,你們榮幸地被選招為光榮的人民教師,即將走上教育教學工作崗位,即將開始從事教書育人的崇高而又偉大的事業(yè),xx縣的教師隊伍將會因為你們的加入而增添新的活力、xx縣的教育也會因為你們的加入增添新的希望。

在座的各位青年教師,能夠在招聘考核中勝出,說明了你們是優(yōu)秀的,有些還是同學中的佼佼者,你們朝氣蓬勃,思想活躍,最富生命力;你們有知識,有熱情,有干勁,有抱負,最富希望。但在此時,保持清醒的頭腦是非常重要的,大家畢竟是教育戰(zhàn)線上的新兵,我們也必須承認有的青年教師對教師職業(yè)還沒有清楚的認識。很多事例表明,教師職業(yè)生涯的前幾年,是教師一生從事教學事業(yè)的關(guān)鍵期。作為青年教師由于剛到一個新的教學環(huán)境,有時會感到掌握的知識與實踐脫節(jié),產(chǎn)生了茫然、困惑,如果我們不及時接受指導和幫助,單靠自己盲目摸索,簡單模仿,可能會走很多彎路。我們就是希望通過培訓班的學習,讓大家在這些問題上能夠有一些新的認識,從而更好地實現(xiàn)你們的職業(yè)起步。

各位學員,盡管我校負責師訓工作的領(lǐng)導和有關(guān)人員為辦好這次培訓班做了大量的準備工作,但由于我們目前的條件有限,肯定還存在著一些不盡人意的地方,希望大家多多包涵和諒解。同時,也希望大家在培訓過程中,對我們的工作以及學校發(fā)展提出寶貴意見和建議。

各位學員,雖然新的學期即將開始,工作很忙,但希望你們能集中精力投入到培訓學習中去,力爭通過短期的培訓,取得更多的收獲。同時祝愿大家在今后的工作中充分發(fā)揮自己的聰明才干,為黨和人民的教育事業(yè)大展宏圖。

最后預祝培訓班圓滿成功。

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇五

各位領(lǐng)導,各位專家,同志們:

大家好!

今天,我們在xx召開xx教師培訓,借此機會,我謹代表xx對本次培訓的順利開班表示熱烈祝賀!向關(guān)心支持我區(qū)教育發(fā)展的各位專家、老師表示最衷心地感謝。

我市新一屆政府領(lǐng)導班子非常關(guān)心、重視教育。前一段時間區(qū)上領(lǐng)導親自參與基礎(chǔ)教育質(zhì)量調(diào)研,旨在摸清教育現(xiàn)狀,推動教育全面發(fā)展。黨代會上提出我們要打好教育翻身仗這一口號,要把我市教育作為第x張名片來抓。x月底我們召開的"xx"工作總結(jié)表彰會,市上主要領(lǐng)導都參加并做了重要講話。大家應(yīng)該清醒地看到,當前我市教育面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機遇,我們廣大教育工作者應(yīng)該抓住機遇,努力提高自身能力,力爭為楊凌教育發(fā)展做出更大的努力。

今天,我市中小學教師x人坐到這里,將開始接受為期x天的培訓,希望通過這次培訓學習,全體教師能夠轉(zhuǎn)變教育觀念,改進教學行為,全面提升自身素質(zhì),提高教育教學質(zhì)量。現(xiàn)就做好本次培訓工作提幾點要求:

全體教師要克服培訓期間心不在焉等不良影響,既來之,則安之。

我們要利用好這次學習機會,進一步夯實做一名教師的基本功,進一步增強新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路;要利用好培訓平臺,相互交流、互相學習、共同提高。我們要以高度自覺的態(tài)度,良好的精神狀態(tài),務(wù)實的學習精神來參加這次培訓,進一步增強使命感和責任感,圓滿完成培訓中需要學習的內(nèi)容和任務(wù)。

學習是從業(yè)的資本,興業(yè)的前提,是個人安身立命的需要,是社會發(fā)展進步的需要。作為一名教師,就要有終身學習的態(tài)度、愿望。牢固樹立終身學習的思想,才能在教書育人中不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,不斷追求。英國著名哲學家培根講過:"歷史使人深刻,詩歌使人聰慧,數(shù)學使人精確,哲學使人深刻,倫理使人莊重,邏輯使人善辯。"我們現(xiàn)在面對的是新知識不斷更新、形勢不斷變化的信息時代。因此,為師者必須善于學習,做到學以致用。在學習中開闊眼界、增長知識、更新知識、提高素養(yǎng),達到知識素養(yǎng)更全面、理論視野更開闊、師德形象更莊重。為我市教育事業(yè)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻。

爭取迅速成長為骨干教師?;A(chǔ)教育的改革和發(fā)展對我們提出了更高、更新的要求,各位老師要增強主動發(fā)展的意識,明確自己的發(fā)展目標,促進自身的專業(yè)成長。我們不能只滿足于做一名維持型、技能型的教師,要在教學實踐中加強反思,積極參與教育科研,讓教學過程成為自身學習、研究、總結(jié)提高的過程,努力成為學習型、反思型、研究型的專家教師。發(fā)達地區(qū)一般對新教師的基本要求是:x年上崗、x年達標、x年成骨干,那么對于在座各位,更是應(yīng)該明確自身實際,爭取迅速成長為骨干教師。

同志們,心有多大,舞臺就有多大。我市的教育是一片希望的田野,建設(shè)現(xiàn)代化教育強市,需要一大批教育教學骨干,培養(yǎng)社會主義一代新人更需要我們不懈努力。希望大家抓住機會,認真學習,學以致用,大膽創(chuàng)新,為我市的教育事業(yè)貢獻你們的力量。

最后,我代表參訓的所有學員,對為本期培訓工作順利開班付出辛勤勞動的所有領(lǐng)導、專家和工作人員表示衷心的感謝!并預祝本次培訓工作圓滿成功!

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇六

各位新教師們:

大家好!

在蘊育希望的時節(jié)在懷揣夢想的x月我們相聚在xx小學。首先我代表學校對大家的到來表示熱烈的祝賀對大家滿懷熱情與信心準備當xx小學的教師表示熱烈的歡迎很高興我們的教師隊伍里又增加了一支新的生力軍我們xx小學又注入了一股新鮮的血液。今天是你們?nèi)松挠忠粋€轉(zhuǎn)折點是你們職業(yè)生涯新的起點。

踏進xx小學的校門相信大家都是豪情壯志、躊躇滿懷急切想在教育大潮中一顯身手。但是我希望你們知道教師是一種職業(yè)更是一種事業(yè)這是一個在平凡中見偉大、在奉獻中顯精神的工作。面對基礎(chǔ)教育課程改革的滾滾大潮你們將面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)當然這也是一個不可多得的發(fā)展機遇。機遇與挑戰(zhàn)并成如何去抓住機遇成功的迎接挑戰(zhàn)在這里首先我想對大家提幾點希望和要求:

一、找準定位明確我是誰的問題。

二、深入思考明確我要干什么的問題。

三、制定策略明確我將怎么干的問題。

接下來我想結(jié)合xx小學教育教學實際就我們的教學工作作出如下說明:

1、上課本學年我們將著力推進教學案一體化的工作目的就是要把課堂還給學生真正做到以學定教、順學而導教師精講少講學生多講多練多實踐改變過去傳統(tǒng)老師唱主角的現(xiàn)狀。具體做法各學科會有方案出臺。目前我們要嘗試盡可能多的把課堂時間還給學生。新老師可以多看看特級老師的教學視頻學校有很多資源可供大家選擇。

2、聽課每個新老師一學期至少要講x至x節(jié)公開課。學校行政校長、副校長、教學處會聽推門課。xx街道教研中心每學期期初都會到校聽新老師的課以便了解和指導。新老師要盡可能地聽全本學科老師的公開課有必要的話還要跨學科聽課可以汲取不同的營養(yǎng)。

3、備課剛畢業(yè)的老師要求手寫三年以上的老師可以電子備課。但每個老師的書上都必須有詳細的批注。如果教學案一體化方案出臺后按方案實施。

4、作業(yè)要求及時、細致批改督促學生訂正。具體要求各科組會組織集中學習。

5、單元測試同年級的單元測試盡可能在同一天教師及時改卷后要寫好試卷分析送到掛點行政那兒簽名。

教學質(zhì)量是學校的生命線因此每學期的期中期末考試都是檢驗學生和老師的時候所以老師們一定要重視。本學期街道有抽考就是x至x年級的語數(shù)英學科任意指定然后集中考試成績直接發(fā)到校長手上。被抽考的年級成績代表的就是整個學校的教學質(zhì)量學校會根據(jù)成績進行獎懲。下學期x年級的升學考試也是一樣。

我想對大家說一定要努力提升自己。要以教學質(zhì)量和效益的提高為出發(fā)點和歸宿點加強自我修煉使讀書、研究、提高成為我們的習慣和追求。在這個學習型社會中終生學習必將貫穿人的一生。人只有學得精彩才能活的精彩只有學習成功事業(yè)才能成功先當學生后當先生這是我們教書育人的準則學而不厭誨人不倦這是我們教師的本色。我們要在學習中煥發(fā)出新的生機體現(xiàn)出教師的價值。

老師們我們的教師隊伍因你們而壯大也將會因為你們的加入而增添新的活力我們的鳳凰也會因為你們的加盟而升騰新的希望。

最后祝大家學習開心工作順利。

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇七

第一段:引言(200字)。

作為一名新教師,新的工作環(huán)境總是讓人感到興奮又略帶壓力,因此,聽領(lǐng)導的講話成為了我急需的指引。最近,我有幸參加了一次以“教育新征程,使命與擔當”為主題的講座,盛贊了新時代教師的使命和責任。通過這次講座,我深受啟發(fā),對自己的教育職業(yè)有了更深入的認識和理解。在這篇文章中,我將分享我聽領(lǐng)導講話的心得體會。

第二段:勉勵和榜樣(200字)。

在講座中,領(lǐng)導深入淺出地激勵著我們教師的使命感和責任感。她提到,教育是一項充滿挑戰(zhàn)的事業(yè),但也是一份充滿希望和榮耀的職業(yè)。她以許多優(yōu)秀教師的事跡為例,讓我們感受到了教師付出帶來的巨大成就感和內(nèi)心的滿足感。這樣的榜樣不僅鼓舞了我堅守初心,還讓我更加清晰地認識到自己的責任是什么,以及如何將自己的教學能力發(fā)揮到極致。

第三段:教育現(xiàn)狀與使命(300字)。

在講座中,領(lǐng)導深刻地分析了當前教育的現(xiàn)狀,強調(diào)了新時代教師的使命。她指出,現(xiàn)代社會發(fā)展迅猛,教育面臨著新的挑戰(zhàn)。我們的學生需要具備創(chuàng)新思維、團隊合作、適應(yīng)變化的能力等,而這些能力的培養(yǎng)需要教師們承擔起更多的責任。作為新教師,我們必須積極適應(yīng)教育變革,更新教學理念,提升教學方法。我們要用心教學,關(guān)注每個學生的個體差異,培養(yǎng)他們的綜合素養(yǎng)和創(chuàng)新能力,使他們能夠在未來社會中立足。

第四段:教育技能和師德修養(yǎng)(300字)。

在講座中,領(lǐng)導強調(diào)了教師教學技能和師德修養(yǎng)的重要性。作為新教師,我們必須注重自己的教學技能的提高,不斷學習并實踐新的教學方法和戰(zhàn)略。只有通過提升自己的教學水平,我們才能夠更好地引導學生,推動他們?nèi)〉酶玫某煽?。此外,她還提到了師德修養(yǎng)的重要性。教師不僅要有高尚的品質(zhì)和良好的道德修養(yǎng),還要以身作則,成為學生的楷模。因此,作為新教師,我們應(yīng)當時刻保持良好的師德修養(yǎng),用行動影響學生的成長。

第五段:總結(jié)與展望(200字)。

聽完這次講座,我深受教育,也對未來有了更加明確的規(guī)劃。我意識到,作為一名新教師,我的責任不僅僅是傳授知識,更是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維、團隊合作和適應(yīng)變化的能力。我將努力提升自己的教學技能,不斷學習和實踐新的教學方法,以更好地引導學生。同時,我也會保持良好的師德修養(yǎng),用自己的行動帶動學生的成長。相信在充滿希望和挑戰(zhàn)的教育征程中,我將不斷進步,為教育事業(yè)貢獻自己的力量。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇八

尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

大家好!

我是來自舜文中學小學部的宋佳,作為一名新教師,此時此刻,我的心情既高興,又激動,感謝領(lǐng)導、老師們給我這個機會,在這里代表全體新教師說說心里話。

今天,我們是幸運的,因為我們度過了一關(guān)關(guān)的選拔考試,終于實現(xiàn)了心中的夢想,成了一名光榮的人民教師;來到市中教育這片沃土,我感到榮幸而自豪,在這里有著優(yōu)秀的教師隊伍,一流的工作作風和一項項優(yōu)異的工作業(yè)績,能夠成為市中教育的一員,對于我們來說,是一個嶄新的起點,心里既有對未來的憧憬,也有對自己的擔心。因為教師這一職業(yè),承載著萬千家庭的希望和夢想,這就決定了我們的工作雖然充滿艱辛,但必須默默奉獻;因為教師這一職業(yè),需要用良心和智慧去塑造人的心靈,這就決定了我們必須不斷完善自我、提升自我,加快專業(yè)化成長。

此次培訓,為我們新教師的快速成長搭建了平臺,它讓我們在入職之初不再迷茫,不再無助。我們深知,伴隨著培訓,我們的從教之路才剛剛開始,要學的、要懂的,還有很多、很多。但是,我們年輕,我們擁有激-情與活力,我們熱愛學習,我們會用新的理念去理解“教師”這一職業(yè),用新的意識和新的思想去經(jīng)營“教師”這一工作,在陶行知先生 “捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神鼓舞下,努力做一名有目標感、責任感、積極感、學力感和專業(yè)感的教師。

為了我們能夠順利步入教育生涯的正軌,在此,我想向全體學員發(fā)起倡議:

一、在培訓中成長,向我區(qū)優(yōu)秀教師學習,認真規(guī)劃自己的教師生涯,盡快完成由學生到教師的轉(zhuǎn)變,做到邊學習邊實踐,在培訓中提高,努力勝任本職工作。

二、通過培訓,繼續(xù)加強政治理論學習和職業(yè)道德修養(yǎng),培養(yǎng)自己精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)造性的思維素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、科學的教育素質(zhì)和開闊的國際視野,做一名合格的教師。

三、始終保持一顆上進心,以滿腔的熱情投入到教育事業(yè)中來,做到用愛心、耐心、細心、恒心和信心對待學生;用多傾聽、多交流、多反思、多實踐對待工作,做一名學研型教師。

“學高為師,身正是范”已不僅僅是一句口號,而將成為我們今后人生為之不斷付出努力、奮斗的事業(yè)。請領(lǐng)導們相信,我們將胸懷一顆愛心,用心靈去耕耘,為市中教育貢獻自己的青春和才智。

新學期教師培訓動員大會講話稿

各位老師:

大家好!

首先祝賀大家過了一個愉快的暑假??梢哉f從今天起,我們又開始新學期的工作?!拘陆處熍嘤栴I(lǐng)導講話稿】新教師培訓領(lǐng)導講話稿。按照縣教體局的工作要求,每年暑假期間要組織教職工進行為期2到3天的培訓學習,以便大家以嶄新的精神面貌、飽滿的工作熱情、先進的教育理念、正確的教育思想,投入到新學期的教學工作中去。今天的內(nèi)容主要對鎮(zhèn)一學年來的的教育工作進行回顧和總結(jié),安排部署今后的工作要求與思路,教研室還要對教學業(yè)務(wù)進行培訓,明天各學校組織教師進行分散學習。今天的會議先由我作一個動員講話,然后教研室進行具體的業(yè)務(wù)培訓。本次集訓即是對過去學年的總結(jié)會,又是新學年工作的誓師會,同時,也是對教師進行思想動員和業(yè)務(wù)能力的培訓會。

一學年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導和縣教體局的具體指導下,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,取得了可喜的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、教育工作綜合評估邁出可喜的一步。據(jù)可靠消息,2015年我鎮(zhèn)的教育工作綜合評估成績徹底擺脫了倒數(shù)的帽子,排名有了大幅度的提高。

2、教學工作:的教學工作在教師結(jié)構(gòu)雙老化,,青年教師少,學科帶頭人缺乏,教干的后備力量嚴重不足。教師配備與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,在全縣師生比最高,教師缺乏太多(同等條件下教師缺幾十人)。嚴重影響了教學質(zhì)量的情況下,仍然邁出艱難的一步,教學水平有了明顯的提高。

3、安全工作:由于我鎮(zhèn)的安全工作管理到位,活動開展正常,檔案建設(shè)質(zhì)量高,學生安全管理措施到位,取得了驕傲的成績,在2015年全縣安全工作表彰會上受到縣局的表彰獎勵,位居全縣前三名。

4、工會工作各項活動開展的扎實有效,尤其是感動教育十大人物評選將是弘揚愛崗敬業(yè),無私奉獻精神的頌歌,今年的教師節(jié)將進行隆重的表彰,工會、老教協(xié)工作受到縣教體局的表彰,并在大#from http://會上作了典型事跡介紹。

5、體育工作:我鎮(zhèn)的體育工作始終走在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前列。【新教師培訓領(lǐng)導講話稿】文章新教師培訓領(lǐng)導講話稿出自http://,轉(zhuǎn)載請保留此鏈接!。在今年的全縣中小學冬季越野賽上取得了小學女子組第一名,團體第四的成績;在今年的全縣中小學田徑運動會上又獲佳績,取得了小學女子組第一名、團體第二名及精神文明獎的好成績。

6、德育工作:在今年四月份的全縣德育工作會議上,我鎮(zhèn)被評為學校德育工作先進集體。在“素質(zhì)教育家校行”活動中,被評為家庭家庭教育工作先進單位;在“國培計劃-知行中國小學班主任培訓項目”中,被評為先進單位。

7、電教工作:由于電教工作管理到位,參加上級舉辦的各項活動組織得力,要求嚴格,落實到位。在全縣開展的各項活動均取得了較好的成績,有11名學生的電腦作品分別獲得省二等獎、市縣一等獎;25名教師的多媒體課件作品獲市縣獎勵,有2名教師獲得市級電教教學成績獎,2名教師獲得縣級級電教教學成績獎。教委先后被評為學生電腦作品制作、教師多媒體課件制作優(yōu)秀組織獎。

8、教研成果:以前教師在參加全縣的優(yōu)質(zhì)課評選、論文評選、課件評選等一系列的活動中,取得的成績大多是三等獎,很少有二等獎。在本年度我鎮(zhèn)參加的各項評比活動中,由于教研員精心指導,幫助修改,成績有了明顯提高,普遍都是二等獎,一等獎也不少,向轉(zhuǎn)林小學的劉鵬的美術(shù)課件作品獲得縣級一等獎,并代表我縣到市里參加展示,他的品德與社會論文也獲縣級一等獎;李雪晴的語文論文獲得市級一等獎;邢億萬老師的體育優(yōu)質(zhì)課及技能比賽均獲得縣級一等獎,并代表縣里到市里參加技能比賽獲得二等獎。在本學期全縣開展的各項教研活動中,全鎮(zhèn)共有5人次獲縣級一等獎、7人次獲縣級二等獎、6人次獲縣級三等獎,有3名教師在全縣教師理論知識競賽中獲獎。

9、年后通過對教干、教師的調(diào)整,優(yōu)化了教干、教師隊伍,均衡了校際間的師資水平,打造了學校間公平競爭的平臺。本次調(diào)整,充實了新生力量,加大了對年輕干部的選拔培養(yǎng)力度,達到了教干隊伍年輕化、知識化和專業(yè)化,起到了優(yōu)化教干結(jié)構(gòu),理順關(guān)系,凝聚人心,團結(jié)干事的作用,從而達到提高教育教學質(zhì)量的目的。從現(xiàn)在看這個目的基本達到,學校的管理水平普遍有了明顯提高,教師工作積極性也有明顯提高。

總之,過去的一學年,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,全鎮(zhèn)教學水平得到穩(wěn)步提高。以上成績的取得,是全鎮(zhèn)廣大教干教師扎實工作、拼搏進取的結(jié)果。在此,我謹代表鎮(zhèn)教委向工作在教學第一線的廣大教干教師表示衷心的感謝!

在肯定成績的同時,我們必須充分認識到當前我們面臨的諸多困難和嚴峻的挑戰(zhàn):

一是學校間教學管理水平還不夠均衡。個別學校領(lǐng)導管理理念不新、辦學思路不清,工作缺乏腳踏實地的實干精神和敢干事、肯干事的開拓精神。個別學校管理松懈,缺乏制度管理,部分學校管理不善,考核辦法不科學,教干教師不能以誠相待,不能精誠團結(jié),導致學校管理被動?!拘陆處熍嘤栴I(lǐng)導講話稿】講話致辭http://。

二是教師課堂教學效益不高,新課程教學理念把握不到位。部分教師對課標要求不明確,教材把握不準,二次備課質(zhì)量差,課堂結(jié)構(gòu)不合理,教學效益低,重教法,輕學法,不能很好的.對學生進行有效的學法指導,“先學后教、當堂訓練”的要求落實不到位,學生主體地位不突出,合作學習流于形式。

三是課程計劃執(zhí)行有待完善。由于師資嚴重不足和教師雙老化比較嚴重,致使個別學校課程開設(shè)不全,學生綜合能力得不到提高。

四是骨干教師缺乏,青年教師成長慢,個別青年教師工作浮躁,進取心不強,無理想,無追求,拿自己美好前途當兒戲,得過且過,工作不扎實,教學質(zhì)量不高;(有的教師位居中心校、希望小學和前莊小學比較優(yōu)越的學校,責任心不強,成績位居后1/3,如果再不覺醒,再不進取,恐怕暑假后要調(diào)離這三處學校)。

五是個別中老年教師倚老賣老,不思進取,在工作中不是和同志們比成績高低,而是比資歷長短,不是和同志們比貢獻大小,而是比索取多少,總覺得人們對你不公。

六是學校評估制度不夠完善,教師干好干孬一個樣,不能充分調(diào)動教師的工作性,致使各項工作水平低、質(zhì)量差。

七是教學常規(guī)監(jiān)管力度不到位,教研活動效果差,教研活動質(zhì)量及教研員素質(zhì)亟待提高。

各位老師:

大家好!

隨著學校的發(fā)展,最近幾年每年都會有大批新教師,其中大多為大學畢業(yè)生加入我們的團隊,你們的加入為學校帶來了新的生機,注入了新的活力。但畢竟青年教師缺乏教育教學經(jīng)驗,而家長卻對師資和子女成長有著太多的期待和要求,所以這么多的年輕老師也給學校帶來了挑戰(zhàn)和壓力,因此如何加快青年教師的成長步伐,如何縮短青年教師的成長周期,成為了學校工作的重中之重。實踐證明:充分利用我們校內(nèi)人力資源,由老教師指導新教師的師徒結(jié)對這種形式是讓新老師快速成長最實際、最可行、最長效的培訓方式。我們也十分欣喜地看到一年來的青年教師培養(yǎng),有相當一部分人快速成長起來,并已在同齡人當中脫穎而出。所以進一步完善新老師培養(yǎng)機制,落實“師徒結(jié)對”的各個細節(jié)和要求,不僅是我們師資隊伍建設(shè)的需要,也是校本培訓的需要。今天我在這里講三點意見:

一、完成任務(wù)

師徒結(jié)對是學校教師隊伍建設(shè)的一項重要工作或者說是一項重要任務(wù),因此我認為師徒結(jié)對以后,作為導師,首先應(yīng)該認真負責地指導新老師完成(青年教師師徒結(jié)對培養(yǎng)計劃書)上的各項任務(wù)。對于這些任務(wù),教務(wù)處是根據(jù)學校行政會議的討論精心設(shè)計的,導師要指導新老師不折不扣地完成這些任務(wù)并能有效地讓新老師了解教師職業(yè)的特點,熟悉最基本的教育教學常規(guī),從而讓新老師順利渡過適應(yīng)期,站穩(wěn)講臺,快速地進入教師角色。

二、相互關(guān)心

從宣布師徒結(jié)對名單開始,結(jié)成師徒對子的兩位老師其實就有了一種十分特殊的感情。我總覺得這種感情是類似于親情的那種。我記憶中最早的師徒親情是一個廠里的老師傅,在他徒弟的婚宴上倍受尊重的情景。從那時起我就認定,師徒之間的那種感情是一種十分美好的感情。我想,一個教師,有機會成為一個青年老師的導師,那是一種榮耀。正因為這樣,從今天起,在導師的心目中,徒弟的進步也成了自己的一種追求和幸福。在徒弟的眼中,導師做人、做事的高度與水平也就應(yīng)該成為自己追求的目標。在這個過程中,師徒二人應(yīng)該相互關(guān)心,導師自覺地關(guān)心自己的徒弟,徒弟主動地關(guān)心自己的導師、尊敬自己的導師。

三、共同成長

師徒結(jié)對從一開始起就是相互為師的。導師在講臺上摸爬滾打了多年,積累了許多行之有效的方法、技巧和絕招,我相信徒弟們一定能珍惜機遇,虛心聽導師的課,主動請教,勤于反思,善于總結(jié),迅速“站住講臺”,在一年之內(nèi)掌握教育教學常規(guī),熟悉教育規(guī)程,適應(yīng)教學工作,能夠駕馭教材,駕馭課堂,達到會備課、會上課、會批改作業(yè)、會指導學生學習。并盡快 “站穩(wěn)講臺”,三年之內(nèi)成為合格教師,六年之內(nèi)“站好講臺”,成為骨干教師。但新老師有他們的長處,青年教師的知識新、觀念新,也給了我們老教師們以促進作用,教學是相長的。作為導師,肯定也可以從自己的徒弟那里學到不少東西。希望大家彼此之間能夠以真情喚起熱情,在共同成長的道路上,實實在在地走好每一步。

最后我衷心祝福今天結(jié)成的19對教育師徒和36對教學師徒共駕學習共同體這葉快舟,在教海中乘風破浪,早日駛達理想的彼岸。謝謝大家!

同志們:

龍年已經(jīng)到來,新的學期今天正式拉開帷幕。根據(jù)上級統(tǒng)一安排,結(jié)合我校實際,從今天開始,全體黨員、干部、教師、職工開始春季培訓,籌備開學工作。首先,我代表學校黨支部、行政、工會向全體教職工及您們的家人拜年,恭祝大家闔家歡樂、龍年大吉!今天的講話主要傳達xx市2012年教育工作會議精神,結(jié)合教育局、中心學校開學工作安排和我校實際,安排部署開學前后工作,會議還印發(fā)了教育部制定的《小學教師專業(yè)標準(試行(征求意見稿)》,宜昌市教育局制定的《宜昌市中學生異常情況管理辦法(試行)》等材料,目的是要求全體教職工關(guān)注我們的專業(yè)成長,[蓮 山~課件]把專業(yè)成長轉(zhuǎn)化為一種自覺行為和陪伴教學生涯終身的行為,關(guān)注學生的心理、生理,真正用愛去教育人,轉(zhuǎn)化人。

下面,我先向大家傳達xx市2012年教育工作會議精神。

xx市2012年度教育工作會議于1月12日上午在xx賓館舉行。、宣傳部長、總工會主席xx,市人大副主任xx,市政府副xx,市政協(xié)副主席xx,市政府辦公室副主任xx,宣傳部副部長xx,教育局黨委成員及各科室工作人員,鎮(zhèn)處分管教育負責人,二級單位負責人,中心學校校長,中小學校長(園長)出席會議。會議表彰了2011年教育紅旗單位、先進單位、平安校園、后勤先進單位等。我校被市政府教育督導室和教育局聯(lián)合表彰為辦學水平綜合督導評估優(yōu)秀學校。xx局長代表教育局做工作報告,報告回顧了2011年全市教育工作,安排部署了2012年全市教育工作。高中、初中、小學、幼兒園各一所先進典型學校進行了經(jīng)驗交流。xx同志作了重要講話。

首先我簡要傳達xx局長的講話,關(guān)于過去一年的工作我將其省略,主要講過去存在的不足和今年的工作。劉局長講:過去一年xx教育存在的問題和不足表現(xiàn)在:

一是滯礙教育均衡發(fā)展的現(xiàn)象仍然存在。主要表現(xiàn)在城區(qū)學校生源增加,班額過大,個別學校擇?,F(xiàn)象依然嚴重。農(nóng)村學校教師隊伍的結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出,教師專業(yè)化水平不高,部分農(nóng)村寄宿制學校、幼兒園學生學習、生活條件有待于進一步改善。

二是有違師德師風的事例仍有發(fā)生。庸、懶、散現(xiàn)象在教師隊伍中還不同程度的存在。少數(shù)教師育人方法簡單粗暴,體罰、挖苦學生時有發(fā)生。少數(shù)教師有的熱衷于有償補課,有的向?qū)W生推銷教輔資料,還有極少部分人言語失當、行為失范,有違為人師表形象。

三是學校安全工作任務(wù)仍然艱巨。目前,我市中小學、幼兒園校園內(nèi)外的各類安全隱患依然存在,我們面臨的安全形勢不容樂觀。

上述問題嚴重制約著我市教育事業(yè)的健康發(fā)展,我們必須正視這些困難和問題,按照科學發(fā)展觀的要求,采取得力措施,切實加以解決。

二、關(guān)于2012年教育工作

2012年,全市教育工作總的要求是:以科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實全國、全省、宜昌市教育工作會議和國家、省教育規(guī)劃綱要精神,以創(chuàng)建現(xiàn)代化教育強市為奮斗目標,按照優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進公平、提高質(zhì)量的工作方針,著力推進義務(wù)教育均衡發(fā)展,著力實施素質(zhì)教育,著力提高教育質(zhì)量,為推進我市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展,努力走在全省同等縣市發(fā)展前列,做出新的更大貢獻。

對此,教育局印發(fā)了2012年工作要點,對有關(guān)重點工作進行了責任分工。為了抓好落實,我重點強調(diào)“四個關(guān)鍵詞”:發(fā)展、質(zhì)量、責任、安全。前兩個主要講工作,后兩個主要講保障。

(一)以均衡發(fā)展為重心,推進各類教育統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展

發(fā)展是第一要務(wù)。當前,宜昌、xx正處于“決戰(zhàn)十二五、推進新跨越”的關(guān)鍵時期,宜昌正向省域副中心特大城市邁進,xx正立足于進入“全省十強”,走在全省同等縣市發(fā)展前列。各地競相發(fā)展的態(tài)勢逼人,令人震撼,催人奮進。xx教育也正面臨跨越發(fā)展的黃金期,有機遇,更有挑戰(zhàn)。xx全體教育工作者,要振奮“精、氣、神”,拿出“等不起、坐不住、慢不得”的激-情和勇氣,全心全力地推進xx教育發(fā)展。

一是進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。要以省、國家兩級義務(wù)教育均衡發(fā)展考核評估為契機,抓住我市義務(wù)教育均衡發(fā)展的黃金機遇,為xx教育的整體發(fā)展而布局謀篇,共同推進xx教育新一輪的大跨越。2012年要以現(xiàn)代化創(chuàng)建為導向,以均衡發(fā)展為重心,推動xx教育普及化、公平化、個性化、信息化,帶動中小學校在教育理念、教育結(jié)構(gòu)、教育方法、教育質(zhì)量等的革故鼎新,逐步探索、完善我市義務(wù)教育均衡發(fā)展的建設(shè)體系和長效機制。

二是進一步加快發(fā)展學前教育。要以實施《xx市學前教育三年行動計劃》為契機,加大投入,增加學前教育經(jīng)費預,大力發(fā)展公辦幼兒園,積極扶持民辦幼兒園,實施王店鎮(zhèn)中心幼兒園、壩陵中心幼兒園、玉泉中心幼兒園建設(shè)工程。加強學前教育保教質(zhì)量監(jiān)管,有效提升幼兒教師整體素質(zhì)和辦園水平,規(guī)范辦園行為,保障幼兒全面發(fā)展、健康成長,逐步提高我市學前教育普及和普惠程度。

三是進一步優(yōu)化普通高中特色發(fā)展。高中質(zhì)量要成就學校的最大特色。要抓住高中所有年級進入課改的時機,進一步適應(yīng)課改理念,加強課程管理,加強高考研究,加強師資培訓。大力倡導自主、合作、探究的學習方式,重視培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。大力培育精誠團結(jié)、開拓進取的教研團隊,推行優(yōu)質(zhì)高效課堂模式。大力落實目標管理,確保我市高考質(zhì)量在宜昌市的領(lǐng)先地位。

四是進一步提升職業(yè)教育辦學實力。加強基地建設(shè),充分發(fā)揮實驗實訓設(shè)備作用,強化學生動手能力培養(yǎng),鼓勵更多學生參加技能競賽和技能等級考試考核。加大專業(yè)課教師培訓力度,提高雙師型教師比例,提高中職學生對口高考升學率。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,實行校企聯(lián)合、產(chǎn)教結(jié)合的人才培養(yǎng)和學校發(fā)展模式,拓寬教學實習和頂崗實習渠道。注重校園文化建設(shè),突出職業(yè)教育特色,加大職業(yè)教育政策和學校形象宣傳力度,不斷提升學校的社會滿意度。

(二)以教書育人為根本,全面提高教育教學質(zhì)量

當前我國基礎(chǔ)教育正從以規(guī)模擴張為主要特征的外延式發(fā)展向以質(zhì)量提升為主要特征的內(nèi)涵化發(fā)展轉(zhuǎn)變,由“學有所教”向“學有優(yōu)教”轉(zhuǎn)變,注重育人為本、促進內(nèi)涵發(fā)展、提高教育質(zhì)量是當前教育的根本任務(wù)。

xx教育自改革開放三十年來,一步一個新臺階,從普及小學六年教育,到普及九年義務(wù)教育,發(fā)展到現(xiàn)在,高中階段教育已經(jīng)趨于普及。今后的xx教育如何發(fā)展,我想,全面提高教育質(zhì)量,才是教育均衡、公平發(fā)展的終極目標。

在如何提高教育質(zhì)量上,我主要談下以下幾個觀點:一是要創(chuàng)新辦學理念。先進的辦學理念可以使學校的發(fā)展更具有目的性、前瞻性。近年來,各校紛紛組織干部教師到先進地區(qū)學習考察,大家一定要把先進地區(qū)好的教育理念、好的教育思想借鑒、吸收過來,在全面發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,進一步提升境界,樹立先進的、體現(xiàn)時代特色的辦學理念。每所學校都必須有明確的辦學思路,都必須有自己的辦學理念。所有的辦學理念都要始終堅持以學生為本、尊重學生主體地位,既重視學生全面素質(zhì)的培養(yǎng),又注重學生個性發(fā)展,努力做到富有人文特色、時代特色,貼近實際,真正成為全校師生的行動指南,成為學校發(fā)展的強勁動力。

二是要創(chuàng)新教學方法。要改變傳統(tǒng)教學方法,讓教學方法由單純灌輸式轉(zhuǎn)變?yōu)閷W式、探究式、案例式教學,加強師生之間的交流與溝通,建立充滿活力、生動高效的課堂秩序,讓學生在和-諧、寬松的氣氛中接受教育。要繼續(xù)以“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”為重要抓手,切實加強教科研工作,深入研究構(gòu)建“高效課堂”的現(xiàn)代教學思想、內(nèi)容、方法和途徑;要緊扣本校實際,建立和完善與課程改革相適應(yīng)、社會認可的考試形式和評價辦法,不斷完善和改進教學質(zhì)量評估監(jiān)測機制。要樹立“大課程”觀念,積極開發(fā)新配置的實驗室、圖書室、“班班通”等的功能,充分發(fā)揮遠教視頻、空中課堂、校園網(wǎng)站、校本課程等的作用,整合資源,拓展視野,提高課堂教學效益。

三是要創(chuàng)新管理方式。要全面落實教師在學校管理中的主人翁地位,鼓勵教職工參與學校管理,激發(fā)年輕教師脫穎而出,讓廣大教師干事有舞臺、創(chuàng)新有動力、發(fā)展有干勁。要立足學校實際,大力開展校園文化建設(shè),培育辦學特色,積淀文化內(nèi)涵,激勵廣大師生奮發(fā)向上、求實創(chuàng)新。要以基礎(chǔ)教育課程改革為重點,繼續(xù)完善以校為本的教研制度,大力提倡“專家引領(lǐng)、同伴互助、自我反思”的研究模式,逐漸形成民-主、開放、合作的研訓文化,真正把學校建成學習型組織,把教師打造成協(xié)作型團隊。

(三)以強化責任為前提,鍛造一支紀律嚴明的教師隊伍

當前,新一屆xx、市政府主要領(lǐng)導突出強調(diào)要強化“能力席位”意識,要掀起“治庸問責”風暴,這不僅是對全市領(lǐng)導干部的要求,也是對我們?nèi)w國家工作人員、人民教師提出的迫切希望。在座各位校長,同時也希望通過你們告誡全體教師,要好好珍惜現(xiàn)有的職業(yè)和崗位,要從危機感中出活力、出動力,增強自身本領(lǐng)和能力,振作精神,強化職責,積極進取。

一是要加強局機關(guān)班子和工作人員作風建設(shè)。教育局干部的一言一行直接影響到教育隊伍的形象,要高標準、嚴要求,從自身做起,從點滴做起,當教師表率,做勤廉標兵。要嚴肅黨的政治紀律,自覺做到個人服從組織、下級服從上級、全黨服從中央。各部門、科室必須不折不扣地貫徹執(zhí)行、局黨委的工作部署,做到思想同心、目標同向、工作同步、落實同力,決不允許陽奉陰違、推諉扯皮。

二是要增強學校?導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。校長要把抓好班子、帶好隊伍作為自己的首要任務(wù)。校長是學校的靈魂,是辦好一所學校的關(guān)鍵,大多數(shù)校長同時也是單位的黨組織負責人,所以要認真貫徹落實六屆七次代表大會精神,把當前“爭優(yōu)創(chuàng)先”、“五個基本建設(shè)”等活動抓好抓落實,把抓好班子的示范作用、建強教師隊伍作為自己的首要職責;領(lǐng)導班子要把清正廉潔作為必須堅持的操守底線,努力做到嚴于律己,任何時候、任何情況下,都要穩(wěn)得住心神、管得住手腳、抗得住誘-惑、經(jīng)得起考驗,努力做到清醒、清正、清明、清廉;各級領(lǐng)導要把務(wù)實進取作為日常工作的行為準則。真正把心思用在干事業(yè)上,把精力投到抓質(zhì)量上。要下決心從迎來送往中擺脫出來,靜下心來,沉下身子,腳踏實地,身先士卒。積極參加教科研活動,努力成為教育的行家里手,切實提高管理才能,同心同德干事業(yè),群策群力謀發(fā)展。市教育局黨委要進一步加強對學校領(lǐng)導班子的考核,對那些思想僵化、作風飄浮、不思進取,致使學校管理混亂、教學質(zhì)量長期低迷的,要堅決從學校領(lǐng)導崗位上換下來;對那些群眾公認的優(yōu)秀年輕教師,要大力培養(yǎng),給予平臺,委以重任。

三是要繼續(xù)加強師德師風建設(shè)。師德建設(shè)關(guān)鍵在“責”。要認真落實“校長負責制”,采取責任追究“倒逼機制”,建立明確的責任“買單制”。凡有違師德現(xiàn)象發(fā)生一經(jīng)查處,實行學校、個人評先表彰資格“一票否決”;師德建設(shè)落實在“評”。要健全和完善教師師德考評制度,要將師德考核納入學校常態(tài)管理,量化評分作為教師資格認定、職稱評聘、評先表彰等的重要依據(jù);師德建設(shè)重點在“導”。要抓好師德師風的正面宣傳,引導廣大教職工清醒認識當前形勢,凝聚共識,弘揚正氣,疏導教職工情緒,營造師德建設(shè)良好的輿-論氛圍。要積極為廣大教師辦實事、辦好事,不斷改善教師的工作、學習和生活條件,為教師教書育人創(chuàng)造更為良好的工作環(huán)境。

(四)以平安校園為保障,營造一種穩(wěn)定和-諧的育人氛圍

安全是第一責任。多年來,學校安全工作在大家的努力下,有了明顯的進步。但是,我們面臨的形勢依然十分嚴峻,校園內(nèi)外的安全隱患依然存在。當前,校園安全已上升到“國家高度”,加強學校安全工作,是貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和-諧社會的重要舉措,事關(guān)千萬個家庭的安寧幸福和社會的安全穩(wěn)定。我們必須時刻保持清醒的頭腦,必須時刻緊繃安全弦,必須時刻警鐘長鳴,扎實抓好學校安全工作。

加強人防力量。一是各學校幼兒園要配備年富力強的門衛(wèi),鎮(zhèn)處學校門衛(wèi)不得少于2人,所有幼兒園、建成區(qū)學校都至少要聘請一名專業(yè)保安擔任門衛(wèi);二是嚴格門房管理,嚴格執(zhí)行外來人員登記和審驗準入制度,嚴格學生外出請假銷假制度,完善幼兒、低年級學生的接送交接制度等;三是各學校幼兒園要成立校園安保隊,校園安保隊由學校領(lǐng)導帶班,學校教師參與,校園安保隊要定時不定時在校園和周邊進行安全值班和安全檢查,有住宿生的學校特別要加強校園夜間巡邏工作。今年寒假,要安排專人值班,特別是要確保我們今年新配的設(shè)備器材不得丟失;四是重點做好學生乘座車輛的安全監(jiān)管。嚴禁學生乘座“三無車輛”,嚴禁超載、超速,學校要協(xié)同交通部門做好上學放學期間學校校門口安全保衛(wèi)和秩序維護工作。當前我們大部分學校幼兒園均能按要求落實到位,但還有部分學校幼兒園領(lǐng)導認識不到位,應(yīng)付走過場,安全科要配合有關(guān)部門加強督辦力度,該通報的通報,該停業(yè)整頓的停業(yè)整頓。

加大技防、物防投入。要在校園重點部位安裝監(jiān)控探頭和報警設(shè)施,切實加強學生上下學、寄宿制學校夜間重點時間的安全監(jiān)控和保衛(wèi)。各學校幼兒園對必要的防范器械要購買到位,對存在安全隱患的校門、圍墻、教室和宿舍、門窗該加固的要及時加固,該提供的一些安全設(shè)施要提供、要安裝。在校園安全的問題上不能討價還價和講任何條件。我們可以這樣認為:一個沒有安全保障的學校,絕對是一個不合格的學校。一個不具備安全意識的校長和老師,絕對是一個不稱職的校長和老師。

加強安全教育和管理。學校要根據(jù)《中小學公共安全教育指導綱要》,將安全教育、管理制度化、常態(tài)化,特別是寄宿制學校、保育制幼兒園食品衛(wèi)生和交通安全等方面的管理,更要強化措施、健全網(wǎng)絡(luò)、落實責任,堅決消除校舍、交通、飲食等方面的安全隱患,來不得半點麻痹大意思想,否則,后果不堪設(shè)想!同時,要加強與家長、社區(qū)、鎮(zhèn)處黨委、市直其它職能部門的溝通與聯(lián)系,共同做好中小學校的安全管理工作,營造好全社會都關(guān)心中小學安全的氛圍。

下面我簡要傳達劉祖光同志的講話精神。他著重講了五個方面的意見。一是始終從戰(zhàn)略高度重視教育,把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。二是始終堅持把提高教育質(zhì)量作為教育工作的中心,努力辦人民滿意的教育,培養(yǎng)德才兼?zhèn)?、以德為先的人才,確保素質(zhì)教育有成效,教師素質(zhì)有提高。三是始終堅持把推進教育公平作為促進社會和-諧的抓手。四是始終堅持構(gòu)建和-諧教育。五是始終堅持政府主導,多渠道辦教育。

同志們,2012年是極不平凡的一年,黨的將召開,世界經(jīng)濟危機還沒有探底,各種不明朗、不確定、不穩(wěn)定的因素在增加,地方經(jīng)濟競爭加劇,我們是地方經(jīng)濟社會發(fā)展的一直重要力量,雖然我們不能直接從事積極建設(shè),但我們認真領(lǐng)會會議精神,并自覺的貫徹到教育教學工作實際中去,做出成效,質(zhì)量提升了、安全保證了、校園和-諧了、師生進步了、學校發(fā)展了,就是為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了貢獻,使地方經(jīng)濟社會發(fā)展的更好,教師群體的利益也就真正得到保障了。

下面就開學前后的工作作以安排。

教導室:準備報名登記表,班主任組織報名,收齊寒假作業(yè)、素質(zhì)教育報告單。調(diào)整作息時間,升旗該在每周一或長假后第一個工作日第一節(jié)課前20分鐘。指導電子備課。起草教導工作計劃(含文藝、體育、科技、課堂比教學)、教科研計劃、校本培訓計劃。

德育處:準備好班務(wù)日志、校務(wù)日志。更新值日表。準備第一次升旗、開學典禮。調(diào)好低音廣播系統(tǒng)。落實安全工作。起草德育(按月有德育主題活動)、少先隊(廣播室播放高雅音樂)、安全、衛(wèi)生、文明創(chuàng)建等工作計劃。

總務(wù)室:食堂采購。張貼宣傳標語。準備搬、分、發(fā)教材,作業(yè)本等。繼續(xù)設(shè)備安裝。灶膛維修、消毒柜改電、大廁所屋面檢修、損毀水電維修。起草總務(wù)、后勤、勤工儉學、綠化等工作計劃。發(fā)放收費收據(jù)準備收費。

黨支部:黨員、干部民-主評議,辦述職欄。起草支部工作計劃,密切聯(lián)系迎接,五個基本七個體系和五好黨支部創(chuàng)建等進行部署。

工? 會:收整檔案資料。起草工會工作計劃,課外訪萬家工作計劃。印制簽到表。

其他未盡事宜

2月1日(正月初十)上午9:00:春季集訓動員大會。下午3:00—5:00,整理環(huán)境衛(wèi)生,具體要求:教師辦公室、功能教室、行政辦公室室長負責,所屬室員參與,不屬于辦公室的物品一律清理出去,拖洗,物件擺放整齊。墻壁無蛛網(wǎng)、印痕。走道蛛網(wǎng)由教室、辦公室對應(yīng)的班級、辦公室負責清理。教室由班主任和與之配合的語文、數(shù)學老師協(xié)助拖洗,擺放整齊座椅。綜合樓由每層樓領(lǐng)導負責,食堂由后勤人員負責,寢室由寢管員負責,門房由門衛(wèi)負責,徹徹底底干干凈凈搞好室內(nèi)衛(wèi)生。不該擺放的堅決堅壁清野。

2月2日(正月十一)。在學?;顒?。1、自學,完成學習筆記和體會。2、備好一單元課,卞主任主管,由四個組長把關(guān)審核,印制。注意電子備課不等于下載,要修改,注意格式,注意節(jié)約,在總務(wù)室、教導室打印。3、各處室完成開學各項準備工作。4、班主任布置教室、寢室,課表、時間表、清潔值日表更新。黑板報更新。

2月3日(正月十二),工作完成可以自由活動。工作任務(wù)同2月2日安排。

2月4日(正月十三),工作完成可以自由活動。上午,工作任務(wù)同2日、3日安排。下午3:00,集訓總結(jié)大會。

2月5日(正月十四)2月6日(正月十五)休息。

2月7日(正月十六)上午8:00,全體教師職工上班簽到,班主任組織報名注冊,收取生活費,強調(diào)住宿。9:00,升旗。升旗結(jié)束搞好清潔區(qū)衛(wèi)生,10:00按課表上課。教導室檢查備課、清點人數(shù)。值日正式開始。中午正式開伙,下午課外活動不開例會,召開開學典禮大會,德育處組織并安排好程序,全體教師參加。晚上正式住宿,班主任、班子成員第一次集體查寢。

這期間要服從各處室調(diào)配,服從室長安排,兼顧好工作與拜年。我們在一起共事不容易,許多同志有著多年的深厚的友誼,大家節(jié)日期間互相拜年,互相吃請我是不反對的,這有利于增加理解和友誼,也是中華民族的傳統(tǒng)美德的體現(xiàn),但一定要把工作放在第一位。

同志們,新的一學期工作就要開始了,官垱小學有著好的傳統(tǒng),我們的教職工有著好的作風,團結(jié)奮進、克難攻堅,為實現(xiàn)2012年學校工作目標而奮斗!

親愛的老師們、同學們:

為大家召開入學教育會,目的是真誠地歡迎同學們成為**中人,同時,也想讓大家了解學校并盡快地調(diào)整心態(tài),適應(yīng)新的高中生活。

***中學是一所公辦普通完全中學,坐落在環(huán)境優(yōu)美的月壇北街,毗鄰釣魚臺國賓館。周圍是國家機關(guān)辦公區(qū),遠離都市喧囂,是一處理想的潛心辦學所在。當然了,旁邊沒有麥樂迪和超市,娛樂購物有諸多不便。

學校承教?“創(chuàng)新、自主、和-諧、健康、發(fā)展”?的辦學宗旨,在穩(wěn)步提高質(zhì)量的同時,不斷豐富辦學特色,是西城區(qū)科技教育示范學校、北京市無線電運動示范學校和西城區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承基地。

學?,F(xiàn)在有24個教學班,校長,書記,教學校長,德育校長,高一年級主任、班主任老師。年級主任劉老師剛從高三下來,教育教學經(jīng)驗豐富,成績突出,3位老師雖然年輕,但都是專業(yè)功底扎實、熱愛學生、有一定教育教學經(jīng)驗的老師,因此,我相信新高一一定能像高三畢業(yè)的學長們一樣成為一個團結(jié)進取的優(yōu)秀集體。

***中是一所普通中學,實事求是的說,高中學生的入學成績在西城區(qū)是第三流的,我們和示范校的學生差距很大,但是從今年高考的情況來看,只要踏實學習,三年持續(xù)努力的1/3能考上本科,甚至一本。

***中是一所普通中學,同學們的學習基礎(chǔ),行為習慣與好學校比差距大,但?**8中人是自強不息的人。多少年來,不管生源如何,我們從沒有失去過信心。老師們尊重學生的人格,關(guān)注學生的差異,用賞識的眼光培養(yǎng)學生成材。而學生們也不因為沒有上示范校,氣餒而輕言放棄。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇九

各位新教師們:

首先我謹代表鄉(xiāng)中心學校對各位新老師表示最熱烈的歡迎,歡迎大家加入鐵廠鄉(xiāng)教育系統(tǒng),為鐵廠鄉(xiāng)的教育注入新鮮“血液”,同時向大家致以真誠的祝愿,祝大家在鐵廠這片蘊藏生機的大地實現(xiàn)自己的人生價值!借此機會我給大家提幾點希望:

一是調(diào)整心態(tài),轉(zhuǎn)換角色,盡快適應(yīng)新的工作崗位。首先是希望大家調(diào)整好自己的心態(tài),以一個好的心態(tài),邁好踏入社會的第一步。心態(tài)決定一切,態(tài)度決定一切。從今天開始,你們就由學生變成了老師,由父母眼中的孩子變成了真正的社會人,希望你們的心理也能隨著角色的改變盡快地成熟起來,能真正擔負起老師的責任。

二是勤于實踐,發(fā)揮才干,邁好堅實的第一步。

思考;三是勤探索;四是勤總結(jié)。

三是加強師德修養(yǎng),塑造自己的人格魅力。

師德對學生的心靈有巨大的震撼力和影響力,它是教師素質(zhì)的核心部分。“德為師之本,師者德須高。”作為教師必須是一個知識淵博的人,又必須是一個有良好道德修養(yǎng)的人。加強師德修養(yǎng)是教師道德人格不斷完善的需要。常言道,學高為師,德高為范。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。我想我們應(yīng)該從以下幾方面做起。

一是在內(nèi)心深處,我們要自覺創(chuàng)造教師職業(yè)內(nèi)在的尊嚴與幸福。二是在實際工作中,要樹立良好的師德形象,高標準、嚴要求規(guī)范自己的行為。三是關(guān)愛每位學生。

四是愛崗敬業(yè),牢固樹立獻身教育的意識。

作為在座的各位來說,也許我們不一定需要通過從事教師這樣的職業(yè)來實現(xiàn)人生的價值和為國家作貢獻的愿望,但只要我們一旦從事了這份職業(yè),我們就必須定下心來,心無旁騖;只要我們站到三尺講臺開始演繹人生的樂章,就決定了我們從事的不僅僅是一份職業(yè),而更是一份事業(yè)。

各位老師,你們都很年輕,你們是鐵廠教育的新生力量,鐵廠教育的希望就寄托在你們身上,鐵廠教育的新篇章需要你們?nèi)プV寫。希望大家在今后的工作中認真學習,不斷探索,大膽實踐,盡快使自己由一名學生轉(zhuǎn)換為一名合格的、優(yōu)秀的人民教師,為創(chuàng)造鐵廠教育的新輝煌作出自己應(yīng)有的貢獻。

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇十

作為新教師,接受領(lǐng)導的指導對于我的成長至關(guān)重要。近日,我參加了學校舉辦的教研活動,一位經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導針對教師的成長和學校的發(fā)展,做了一次關(guān)于教學和教育理念的講話。通過仔細聽講,我對新教師應(yīng)如何聆聽領(lǐng)導講話獲益良多,獲得了一些新的領(lǐng)悟。

第二段:理解領(lǐng)導講話的重要性。

作為新教師,我深切認識到領(lǐng)導講話的重要性。首先,領(lǐng)導講話是匯集了多年教育經(jīng)驗和學校管理經(jīng)驗的智慧結(jié)晶,是經(jīng)過深思熟慮的對教育工作的指導。其次,領(lǐng)導講話所傳達的理念和要求對于新教師來說是一種充電和加油,能夠有效指導教師的實踐工作。最后,領(lǐng)導講話對于塑造學校的團隊文化、傳承學校的價值觀等具有重要作用。

第三段:聽講的方法與技巧。

在聽領(lǐng)導講話時,新教師需要運用一些方法和技巧,以更好地獲取信息和提高自己的職業(yè)發(fā)展。首先,要保持專注和專心,摒除雜念,將心思集中在領(lǐng)導的講話上。其次,要主動參與討論和互動,提問自己關(guān)心的問題,與領(lǐng)導進行深入交流。最后,要做好筆記,將重要的觀點和建議記錄下來,方便日后回顧和運用。

第四段:從領(lǐng)導講話中汲取養(yǎng)分。

新教師在聽領(lǐng)導講話時應(yīng)努力從中汲取養(yǎng)分,為自己的成長和工作提供支撐。領(lǐng)導講話中的教學經(jīng)驗和指導是寶貴的財富,可以幫助新教師更好地總結(jié)和提升自己的教學水平。此外,領(lǐng)導講話中往往蘊含著對學生的教育理念和期望,作為新教師,我們應(yīng)該從中領(lǐng)悟領(lǐng)導的意圖,將之應(yīng)用到自己的教學實踐中。

第五段:踐行領(lǐng)導講話的要求。

最后,新教師需要將領(lǐng)導講話中的要求付諸實踐。一個優(yōu)秀的新教師應(yīng)將領(lǐng)導的指導和要求貫徹到自己的教學中,不斷完善自己的教學方法和教育觀念。我們應(yīng)該認識到,領(lǐng)導講話是對我們的一種期望和要求,只有通過實踐和努力,才能不辜負領(lǐng)導的期望,更好地為學生的成長貢獻自己的力量。

總結(jié):

聽領(lǐng)導講話是一項重要的能力和技巧,可以幫助新教師更好地適應(yīng)學校的文化和教學環(huán)境,推動個人的成長和發(fā)展。通過專注聆聽、積極交流和實踐踐行,新教師可以從領(lǐng)導講話中獲取更多的智慧和啟發(fā),提高自己的教學水平和教育能力。我們應(yīng)該時刻保持謙卑、虛心和學習的態(tài)度,不斷完善自己,為學生的成長和學校的發(fā)展做出更大的貢獻。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇十一

尊敬的永扎主席、各位領(lǐng)導、各位嘉賓、老師們、同學們:

大家好!

在這春光燦爛、百花俏枝的勝春時節(jié),那曲地區(qū)高級中學迎來了第二十六屆田徑運動會。我很高興也很榮幸來參加這屆運動會開幕。首先,我謹代表地區(qū)教育局向?qū)W校和全體師生們表示熱烈的祝賀,向在教學崗位上辛勤耕耘的老師們表示衷心的感謝,向參加本次盛會的嘉賓、裁判員、運動員和大會工作人員表示親切的問候。

學校體育工作是我國教育方針的重要組成部分,是全面推進素質(zhì)教育的重要內(nèi)容之一,加強學校體育工作是培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義接班人的重要途徑。體育是力量的精逐、智慧的較量,是美的展示、青春的飛揚。這次運動會是對學校體育工作的大檢閱,更是對學校師生精神面貌和學生綜合素質(zhì)的大檢閱,希望運動員發(fā)揚“更快、更高、更強”的奧林匹克精神,奮勇拼搏、敢于爭先、展示自強不息、勇攀高峰的風采,并通過運動會激發(fā)同學們強身健體的熱情,使得大家都能成為德智體美勞全面發(fā)展的社會主義新西藏建設(shè)之才。

近年來,地區(qū)高級中學學校領(lǐng)導班子群策群力、團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新,廣大教師同心同德、奮發(fā)圖強,為我地經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)了一大批合格人才,贏得了社會各界的廣泛認可,學校初步實現(xiàn)了科學發(fā)展與跨越式發(fā)展。我相信,在我地教育發(fā)展的新階段,昂揚奮進的地區(qū)高級中學必能開創(chuàng)出一個特色更加鮮明、管理更加規(guī)范、質(zhì)量更高、服務(wù)更優(yōu)的學校,也會成為校園文化獨具特色,文體活動豐富多彩,學風校風無??杀鹊囊涣鲗W校。

最后,預祝全體運動員取得優(yōu)異成績,預祝本屆運動會圓滿成功,謝謝大家。

文檔為doc格式。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇十二

各位新老師,同志們:

大家好!

新學期伊始,我們共同迎來了“新教師崗前培訓班”的開班典禮,在此請允許我代表xx教育局向剛剛邁入教師行列的諸位新教師表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎!同時對為了搞好此次培訓工作,做出精心準備并付出辛勤勞動的教師進修學校的各位領(lǐng)導和老師表示衷心的感謝!

本次培訓,是新教師上崗前必須進行的工作,旗教育局領(lǐng)導非常重視,委托旗教師進修學校負責培訓,教育局人事股負責組織管理。今天在這里,針對本次培訓我提幾點希望:

一是希望大家加強政治理論學習,不斷提高自身素質(zhì),做一名政治上合格的人民教師,以自身良好的政治修養(yǎng),影響、教育青少年一代。

二是希望大家加強職業(yè)道德修養(yǎng)。教師是一個具有崇高使命感的職業(yè),新教師在走上講臺之前必須做好充分的準備,具備良好的思想道德素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)造性的思維素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、科學的教育素質(zhì)和開闊的國際視野,在新的崗位上努力學習、發(fā)揮自身優(yōu)勢,不斷錘煉自己,早日成為一名優(yōu)秀的中小學教師。

三是希望大家做好教師職業(yè)生涯規(guī)劃。既然大家選擇了人民教師這一職業(yè),就要為自己未來做好規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃的目的不僅是幫助個人按照自己的資歷條件找到一份合適的工作,更重要的是幫助個人真正了解自己,為自己定下事業(yè)大計,籌劃未來,擬定一生的發(fā)展方向,根據(jù)主客觀條件設(shè)計出合理且可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向。

四是希望大家以滿腔的熱情投入到教育事業(yè)中來,立足鄂倫春為祖國教育事業(yè)做出自己的貢獻。目前我們面臨的是教育大發(fā)展、西部大發(fā)展的良好機遇。學校能為每一位有志青年的事業(yè)發(fā)展提供一個良好的平臺,你們可以憑借這個平臺充分發(fā)揮自己的潛能,做出一番事業(yè)。

五是希望大家在培訓期間,嚴格遵守培訓紀律,認真聽講,認真做好筆記,不遲到,不早退,不曠課。如有違犯紀律者,將嚴肅處理。教師進修學校嚴格管理,加強考勤。采用考勤和作業(yè)相結(jié)合的辦法進行考核,凡出滿勤并按時交合格作業(yè)的學員,計入教師繼續(xù)教育學時。

最后,讓我再一次把真誠的祝福送給同志們:祝愿大家在新的一年里工作愉快,身體健康,闔家幸福、事業(yè)進步!在新的一年里,我相信大家會做得更好,志存高遠、愛國敬業(yè),為人師表,與時俱進。

謝謝大家!

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇十三

教師節(jié)是每年的九月十日,這一天是全國性的節(jié)日,是表彰教師們?yōu)樽鎳瞰I的日子。每逢這一天,學校都會舉行慶祝活動,以表彰教師的成就和貢獻。而在這個慶祝儀式上,領(lǐng)導發(fā)表的講話更是人們期待的重頭戲。

教師節(jié)慶祝儀式上,校長發(fā)表了一份重要講話,首先他表達了對教師的感謝之意,讓每個在場的教職工獲得了一份精神上的滿足。在講話中,校長還分享了自己的成長經(jīng)歷,告訴我們教育是一條朝氣蓬勃的路,需要無限的責任感、承諾和獻身精神。他強調(diào):教育的核心是為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,促進學生的全面發(fā)展。

第三段:我對領(lǐng)導講話的理解。

我對這次領(lǐng)導的講話深有體會。作為一名教師,我們的工作不僅僅是課堂中的講述和評分,更是在學生的成長道路中與他們共同前進,引領(lǐng)他們成為腳踏實地的人。同時,我們應(yīng)該意識到教師職業(yè)培養(yǎng)學生的習慣和態(tài)度,對學生的未來產(chǎn)生深遠的影響。

第四段:進一步的思考和總結(jié)。

經(jīng)過領(lǐng)導的講話,我意識到,我們作為老師,不僅僅是為了工作而去工作,我們更應(yīng)該熱愛我們的職業(yè),付出心力去做好自己的工作。作為一名出色的教師,我們應(yīng)該以學生的利益為中心,耐心指導他們,并全心全意為其謀求發(fā)展,而且建立信任和尊重的關(guān)系,則是陪伴他們走向成功必不可少的因素。

第五段:結(jié)語。

教育是一條令人充滿欣喜的路,需要我們不斷努力,為學生的未來做出貢獻。在教師節(jié)這個特殊的日子里,我們應(yīng)該表達自己對教育事業(yè)的熱愛,并感謝班里和學校的教育工作,讓我們從心底感激所受到的教育,去幫助更多人實現(xiàn)他們的人生價值,為國家的發(fā)展盡一份力量。

新教師聽領(lǐng)導講話心得體會篇十四

各位同事:。

今天,坐在這里,我的心情無比激動。感謝領(lǐng)導給我這個機會,讓我有機會首先認識加入咱們二中分校的精英們,對此,我感到萬分的榮幸。

首先,我代表所有的老教師歡迎各位的隆重加盟。你們是“新人”,你們的鮮活會給這塊沃土帶來更多的活力與生機;你們深厚的涵養(yǎng),豐富的學識,一定會給咱們學校帶來更大的榮譽與驕傲。你們很快就可以發(fā)現(xiàn),這里是實現(xiàn)人生抱負和展示自我風采的最好的舞臺。

作為一名普通的本科生,我的知識儲備以及教學新理念恐怕都遠遠不及你們。作為新教師,你們年輕,有朝氣,充滿活力和熱情,你們唯一缺乏的只是教學經(jīng)驗。我比你們多的,也只有咱們學校工作的經(jīng)驗了。我就從一名普通教師的角度,給你們介紹一下咱們學校。

咱們學校是一個很民主、很人性化的學校,學校領(lǐng)導給老師充分的展示自我的機會,如果你有什么想法,完全可以告訴他們,很多問題都可以經(jīng)過協(xié)商解決。學校不定時會召開教師座談會,有問題就可以提出來。領(lǐng)導很關(guān)心新來的教師,每年中秋節(jié),學校都會把外地的教師集中起來,大家一起熱熱鬧鬧過佳節(jié)。我記得我剛來的那年,天氣已經(jīng)有點冷的時候,陳校長把我們幾個外地的叫到辦公室,每人準備有一杯熱茶,問我們生活上有沒有什么不適應(yīng)、是不是需要學校解決什么問題。我是一個很感性的人,至今我還記得那茶瑩瑩的綠色。

等你們工作一陣子之后,你會發(fā)現(xiàn):咱們學校氛圍很好,大家相處很融洽。因為大家處在一個“大”辦公室里,所以交流的機會比較多,你很快就可以和大家處好關(guān)系。“如果在業(yè)務(wù)上,或者在班級管理上有很多疑惑和困難,怎么辦?”放心,學校經(jīng)驗豐富的老教師很多,哪里不懂都可以問,他們都很樂于幫助青年人。學校還會組織新老教師“幫帶活動”,幫帶你的老師會無私的把他的經(jīng)驗都傳授給你,你完全有可能在短短的一兩個月的時間里變成一個經(jīng)驗豐富的“新老教師”。

當然,紀律也很嚴格。我們每天都需要簽到,認真?zhèn)湔n、寫教案、上課,除此之外,領(lǐng)導會不定時的推門聽課,這是我們當年認為最痛苦的一件事,因為每天都會處在緊張之中。剛開始大家都抱怨,認為學校根本就是難為人,以一種很抵觸的態(tài)度去應(yīng)付。卻又不得不被逼著認真?zhèn)湔n,提高自己的授課質(zhì)量。記得我剛開始上班時,領(lǐng)導幾乎天天去聽課,為了不被領(lǐng)導批評,我想方設(shè)法搜集講課模式,嘗試各種授課方法,天天背著凳子去老教師課堂上學習,真的很累。但是現(xiàn)在,我要用過來人的身份告訴大家:那陣子是我進步最快的階段,雖然累但是每天都過得很充實。所以請珍惜每一次的“被聽課”,這是你自我提高的最好的'催化劑。人應(yīng)該保持適度的緊張,認識到你的工作將受到評定、和別人競爭的意識等,這種壓力可以把人內(nèi)在的優(yōu)秀特質(zhì)引發(fā)出來。你就會想辦法提高自己,完善自己。這樣你的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及授課水平會很快提高,你也會很快成熟起來。如果你漠視這種動力,每次上課都應(yīng)付的話,你就會被成功所漠視,被別人遠遠拋在后面。大家可以在以后的實踐中證實這一點。

剛剛開始工作的時候,可能會感覺到很累,很辛苦,尤其是班主任。我想,大家都是不甘平庸的,一定都希望在工作中有所建樹。學校會給我們最大的發(fā)展空間,只有努力,你才會有收獲。只有辛苦一些,累一些,付出多一些,你的收獲才能更多。著名的管理學家彼得。斯坦福大學計算機碩士潘錦輝說:“我不能確定自己將來能否獲得許多人推崇的名和利,但對我而言,成功就是不斷地超越自己,讓自己的人生快樂、充實、有意義。”你們的起點比我們高,你們一定會獲得更多的成功。

最后,我想用這樣一段話結(jié)束我今天的發(fā)言:既然選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了痛苦與艱難,也就選擇了豁達和成熟;選擇了拼搏!

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