支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告 支援湖北醫(yī)療隊感謝信(8篇)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告一

殷憂啟圣，多難興邦。連日來，瘋狂肆虐的新型冠狀病毒肺炎疫情時刻牽動這全國人民的心，舉國上下積極響應(yīng)黨中央號召，群策群力、群防群控，以自己的實際行動為疫情防控工作做出自己的貢獻。

生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責(zé)任。今天，xx醫(yī)院xx名醫(yī)護人員組成的緊急醫(yī)療救援隊即將奔赴疫情防控一線，大家的大愛彰顯了白衣天使的情懷和擔(dān)當(dāng)，在這場沒有硝煙的戰(zhàn)場上，你們是請戰(zhàn)者，是逆行者，更是勝利者!

疫情發(fā)生后，習(xí)近平總書記高度重視，多次過問疫情和患者救治情況，多次作出重要指示、發(fā)表重要講話，為我們有力有序有效開展疫情防控工作提供了根本遵循。省委、省政府全面落實以習(xí)近平同志為核心的黨中央決策部署，周密安排，精心組織，抽調(diào)醫(yī)療骨干組成醫(yī)療隊馳援湖北。馳援武漢任務(wù)下達后，廣大醫(yī)務(wù)人員積極響應(yīng)、主動請纓、迅速集結(jié)，表現(xiàn)出強烈的大局意識和擔(dān)當(dāng)精神。

援鄂抗疫責(zé)任重大、使命光榮。如今疫情防控進入關(guān)鍵時刻，全體醫(yī)務(wù)工作者要以“萬眾一心、眾志成城，不畏艱險、百折不撓，以人為本、尊重科學(xué)”的精神，投入這場沒有硝煙的戰(zhàn)役，與湖北人民一道，誓死打贏這場抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎的戰(zhàn)斗。市衛(wèi)健委和各派出單位要全面做好醫(yī)療隊的服務(wù)保障工作，在設(shè)備、藥品、器械等方面提供全方位保障，切實做到防疫前線需要什么、我們就全力提供什么。各級黨委、政府和相關(guān)部門要關(guān)心關(guān)愛醫(yī)療隊員的工作和生活，積極幫助他們解決工作生活中遇到的困難和問題，全力解除他們的后顧之憂，讓他們心無旁騖投入疫情防控工作，堅決打贏防控新型冠狀病毒感染肺炎這場攻堅戰(zhàn)。各位醫(yī)療隊員要牢記重托，不辱使命，充分發(fā)揮專業(yè)特長，堅持科學(xué)防控，規(guī)范開展救護，加強自我防護，發(fā)揚救死扶傷的精神，出色完成醫(yī)療救治任務(wù)，盡心盡責(zé)完成支援武漢各項任務(wù)，為全國打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻力量。同時要切實做好自身防護工作，嚴(yán)防發(fā)生交叉感染，確保“帶著責(zé)任去、帶著平安回”。

今天是正月初一，本該是家人團聚的日子，但各位醫(yī)療隊員卻主動成為“我愿意為你，擋在疫情之前”的“逆行者”。請大家放心，全市人民是你們堅強的后盾，祖國是你們強大的保障!

最后，希望大家圓滿出色完成醫(yī)療援助任務(wù)。待到春暖花開，我們共迎繁華盛景!

家鄉(xiāng)人民期待大家凱旋歸來!

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告二

親愛的戰(zhàn)友們、勇士們：

殷憂啟圣，多難興邦。連日來，瘋狂肆虐的新型冠狀病毒肺炎疫情時刻牽動這全國人民的心，舉國上下積極響應(yīng)黨中央號召，群策群力、群防群控，以自己的實際行動為疫情防控工作做出自己的貢獻。

生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責(zé)任。今天，xx醫(yī)院xx名醫(yī)護人員組成的緊急醫(yī)療救援隊即將奔赴疫情防控一線，大家的大愛彰顯了白衣天使的情懷和擔(dān)當(dāng)，在這場沒有硝煙的戰(zhàn)場上，你們是請戰(zhàn)者，是逆行者，更是勝利者!

疫情發(fā)生后，習(xí)近平總書記高度重視，多次過問疫情和患者救治情況，多次作出重要指示、發(fā)表重要講話，為我們有力有序有效開展疫情防控工作提供了根本遵循。省委、省政府全面落實以習(xí)近平同志為核心的黨中央決策部署，周密安排，精心組織，抽調(diào)醫(yī)療骨干組成醫(yī)療隊馳援湖北。馳援武漢任務(wù)下達后，廣大醫(yī)務(wù)人員積極響應(yīng)、主動請纓、迅速集結(jié)，表現(xiàn)出強烈的大局意識和擔(dān)當(dāng)精神。

援鄂抗疫責(zé)任重大、使命光榮。如今疫情防控進入關(guān)鍵時刻，全體醫(yī)務(wù)工作者要以“萬眾一心、眾志成城，不畏艱險、百折不撓，以人為本、尊重科學(xué)”的精神，投入這場沒有硝煙的戰(zhàn)役，與湖北人民一道，誓死打贏這場抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎的戰(zhàn)斗。市衛(wèi)健委和各派出單位要全面做好醫(yī)療隊的服務(wù)保障工作，在設(shè)備、藥品、器械等方面提供全方位保障，切實做到防疫前線需要什么、我們就全力提供什么。各級黨委、政府和相關(guān)部門要關(guān)心關(guān)愛醫(yī)療隊員的工作和生活，積極幫助他們解決工作生活中遇到的困難和問題，全力解除他們的后顧之憂，讓他們心無旁騖投入疫情防控工作，堅決打贏防控新型冠狀病毒感染肺炎這場攻堅戰(zhàn)。各位醫(yī)療隊員要牢記重托，不辱使命，充分發(fā)揮專業(yè)特長，堅持科學(xué)防控，規(guī)范開展救護，加強自我防護，發(fā)揚救死扶傷的精神，出色完成醫(yī)療救治任務(wù)，盡心盡責(zé)完成支援武漢各項任務(wù)，為全國打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻力量。同時要切實做好自身防護工作，嚴(yán)防發(fā)生交叉感染，確保“帶著責(zé)任去、帶著平安回”。

今天是正月初一，本該是家人團聚的日子，但各位醫(yī)療隊員卻主動成為“我愿意為你，擋在疫情之前”的“逆行者”。請大家放心，全市人民是你們堅強的后盾，祖國是你們強大的保障!

最后，希望大家圓滿出色完成醫(yī)療援助任務(wù)。待到春暖花開，我們共迎繁華盛景!

家鄉(xiāng)人民期待大家凱旋歸來!

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告三

疫情就是命令，防控就是責(zé)任。面對疫情來勢洶洶，黨員干部更要以高度的責(zé)任感和使命感，挺身而出，當(dāng)好群眾的“主心骨”，成為戰(zhàn)“疫”的“先鋒軍”。為此各級黨員干部要深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，落實___總理批示要求和國務(wù)院常務(wù)會議部署，吹響“沖鋒號”，投身到戰(zhàn)“疫”之中來。

吹響“沖鋒號”，黨員干部要沖鋒在前當(dāng)好標(biāo)桿。與新型冠狀病毒感染的肺炎疫情作斗爭，是對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部應(yīng)對突發(fā)事件、駕馭復(fù)雜局面能力的一次嚴(yán)峻考驗，也是對各級黨員干部思想覺悟、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)水平的一次綜合檢驗。黨員干部在這個關(guān)鍵時刻更運用好“不忘初心、牢記使命”主題教育的成果，樹牢“四個意識”、做到“兩個維護”，不畏風(fēng)險，迎難而上。黨員干部要帶頭站在防控疫情斗爭的第一線，關(guān)鍵時刻挺身而出，不畏艱險，頑強拼搏，才能做好群眾思想工作，帶領(lǐng)群眾?！皩⒉晃匪溃洳幌?。黨員干部唯有帶頭顧全大局，堅守崗位，才能以用實際行動當(dāng)好標(biāo)桿，發(fā)揮引領(lǐng)作用。

吹響“沖鋒號”，各級黨員要以高度責(zé)任感開展總動員。疫情來勢兇猛，各級各部門黨員必須積極行動起來才能發(fā)揮聯(lián)動作用。醫(yī)療衛(wèi)生戰(zhàn)線的基層黨組織要團結(jié)帶領(lǐng)廣大共產(chǎn)黨員和醫(yī)務(wù)工作者，堅持黨和人民的利益高于一切，臨危不懼、迎難而上，恪盡職守、救死扶傷。各級黨組織要大力支持醫(yī)務(wù)工作者的工作，切實關(guān)心他們的工作、生活和實際困難，為他們解除后顧之憂。街道社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織要帶領(lǐng)群眾發(fā)揮好第一道防線的作用。只有各級黨委及其組織部門積極引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員，堅定地站在斗爭的第一線，才能發(fā)揮出群眾的力量，堅決打贏同新型冠狀病毒斗爭這場硬仗。

吹響“沖鋒號”，哪里有困難哪里就有黨員站在第一線。作為一名黨員，就要不忘初心、牢記使命，時刻發(fā)揮黨員先鋒模范作用，用實際行動影響和帶動身邊的人，急群眾之所急，想群眾之所想。面對疫情，黨員干部就更要積極當(dāng)好群眾的“貼心人”和“主心骨”。我們欣喜地看到，在醫(yī)療救治、通信、電力、建設(shè)、交通運輸?shù)扰c抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情相關(guān)的各條戰(zhàn)線上，都有黨員干部作為先鋒隊、突擊手努力奮戰(zhàn)的身影。打贏戰(zhàn)“疫”需要一場人民戰(zhàn)爭，這就必須充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部作用，在抗擊疫情一線守初心、擔(dān)使命，才能帶領(lǐng)群眾筑牢戰(zhàn)“疫”的長城，切實保衛(wèi)好人民群眾健康，最終贏得勝利。

眾志成城防控疫情國旗下講話稿2

近日，中共中央印發(fā)了《關(guān)于加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》，要求做到哪里任務(wù)險重哪里就有黨組織堅強有力的工作、哪里就有黨員當(dāng)先鋒作表率。在這個沒有硝煙的戰(zhàn)場上，廣大黨員干部沖鋒在前，讓黨旗飄揚，無疑是給群眾吃下的“定心丸”。

黨旗飄揚穩(wěn)人心。在這樣一個特殊時期，看一個干部“四個意識”強不強、“四個自信”牢不牢、“兩個維護”實不實，就是看能否堅定不移把黨中央各項決策部署落到實處，把疫情防控工作這個當(dāng)前最重要的工作抓好抓實抓徹底。我們看到，一些支援武漢的醫(yī)療工作隊，紛紛成立了臨時黨支部，黨員們面對黨旗重溫入黨誓詞，堅定出征信心，鼓舞士氣。我們也看到，一些醫(yī)務(wù)工作者中的老黨員主動向黨組織提出鄭重申請，加入到抗擊疫情的戰(zhàn)斗中來，這都是踐行初心使命的實踐。廣大黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部必須強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極當(dāng)旗手、做標(biāo)桿，不能只掛帥不出征、只吹號不沖鋒，群眾在哪里，黨旗就掛到哪里，堅持深入基層，深入群眾，深入一線，及時做好檢查和防治工作。廣大黨員要沖鋒在最前面，臨危不亂，沉著應(yīng)對，果斷決策，迎難而上，成為群眾抗擊疫情的主心骨、貼心人。

精準(zhǔn)施策暖人心。在抗擊疫情的陣地上，及時、透明、的信息失守，那些似是而非、模棱兩可甚至別有用心的謠言就會去占領(lǐng)。為此，廣大黨員干部要在認清形勢上做表率，要在堅定信心上做表率，要在宣傳黨和政府的決策上做表率，要在傳播防治知識上做表率。要主動學(xué)習(xí)和掌握防范疫情的各類知識，積極宣傳這次疫情是可防、可治、可控的，帶動身邊的群眾積極投入到自我保護中來。要及時跟進轉(zhuǎn)發(fā)各類經(jīng)過證實的信息，對于看到的謠言和未經(jīng)證實的“小道消息”，要及時提醒、制止，營造起良好的輿論氛圍。對于基層的黨員干部來講，在村、社區(qū)的防疫工作中，要注重方式方法，不能簡單以封路驅(qū)趕、曝光隱私等方式進行全民防疫，要根據(jù)實際情況把握好尺度，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，科學(xué)合理開展疫情防控工作，以實際行動暖人心。

眾志成城聚人心。疫情防控是一場沒有旁觀者的全民戰(zhàn)爭，人人有責(zé)，需要人人出力。無私無畏奮戰(zhàn)在防控一線的醫(yī)務(wù)工作者是在出力，保持從容心態(tài)生活著的普通群眾也是在出力;堅守崗位、敬業(yè)盡職是在出力，延長假期、配合防治也是在出力;獻出愛心、慷慨援手是在出力，潔身自好、保重自我也是在出力。這場特殊的戰(zhàn)斗，我們每個人都是特殊的戰(zhàn)士。各級黨組織和廣大黨員干部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，廣泛動員群眾、組織群眾、凝聚群眾，落實好各項聯(lián)防聯(lián)控措施，把隱患和風(fēng)險消滅于未然。我們也堅信，在黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，廣大黨組織和黨員干部一定能夠帶領(lǐng)群眾匯聚起堅不可摧的力量，打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)!

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告四

醫(yī)生對口支援個人工作總結(jié)

篇1：醫(yī)師對口支援個人總結(jié)

醫(yī)師對口支援個人總結(jié)

根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于實施“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村工程”的通知》以及省衛(wèi)生廳《關(guān)于城市對口支援城鄉(xiāng)基層衛(wèi)生工作實施方案》的相關(guān)精神，按照醫(yī)院要求，本人認真貫徹落實，現(xiàn)將本人x年x月至x年x月于xx人民醫(yī)院x科對口支援相關(guān)工作總結(jié)如下：

深入x科臨床一線參與臨床值班、收治病人，根據(jù)x科具體情況開展如下工作：1、基礎(chǔ)管理，以十三項醫(yī)療核心制度的落實為基礎(chǔ)，通過具體病例及日常工作中相關(guān)問題探討交流的形式，加強對受援科室管理流程的優(yōu)化和改進，建立科學(xué)的醫(yī)療質(zhì)量管理體系，全面提升受援科室的基礎(chǔ)醫(yī)療管理水平。2、醫(yī)療技術(shù)，根據(jù)受援科室的實際需求，結(jié)合具體病例參與幫助、指導(dǎo)臨床醫(yī)療工作。工作方式包括臨床診療示范教學(xué)查房、示教手術(shù)、病案討論、舉辦講座等多種形式。結(jié)合受援科室xx、xx等相關(guān)疾病診療開展較少情況，著重進行相關(guān)知識、經(jīng)驗、手術(shù)技巧等與受援x科同事進行探討、交流。邀請受援科室相關(guān)人員參加我院舉辦的各種層次的學(xué)術(shù)活動。按照技術(shù)項目準(zhǔn)入管理的有關(guān)要求，結(jié)合受援科室的特點，積極向受援科室推廣xx、xx等方面疾病適宜的診療技術(shù)，提高受援醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力。每月及時向省衛(wèi)生廳及醫(yī)院匯報當(dāng)月工作情況，具體診療、學(xué)術(shù)活動情況詳見每月報表。

通過與當(dāng)?shù)豿科同事半年相互學(xué)習(xí)、交流取得如下主要成效：1、更新理念 ，授人以魚、不如授人以漁，灌輸一些先進的醫(yī)學(xué)理念，比如，醫(yī)生必須具備“繼續(xù)學(xué)習(xí)的理念”、“病人第一的理念”、“微創(chuàng)的理念”、“以人為本、傾聽患者訴說的溝通理論”、“細分亞專業(yè)”、“全科理論”等等，將受援科室的業(yè)務(wù)水平、認識能力提高到一個新的境界，并授之可持續(xù)發(fā)展之道。不僅在業(yè)務(wù)方面，同時也帶來了先進的管理理念，嚴(yán)格醫(yī)療過程中的各項核心制度，組織查房、疑難危重病例、術(shù)前討論、定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。2、提高了受援科室在xx疾病、xx傷等方面診療水平，通過相互學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、舉辦學(xué)術(shù)講座等多種形式，既提高了受援醫(yī)院的管理水平，又提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)水平。3、拓寬了服務(wù)半徑，提高了醫(yī)院的影響力，對口支援工作的開展，通過醫(yī)療服務(wù)的輸出，拓寬了我院醫(yī)療服務(wù)的半徑，提高了醫(yī)院的影響力及知名度。積極響應(yīng)國家醫(yī)改，目前與受援科室已積極展開雙向轉(zhuǎn)診，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，取得了派出醫(yī)院和受援醫(yī)院雙贏的目的。 篇2：對口支援縣醫(yī)院半年個人總結(jié)

個人總結(jié)：

在幾個月的下鄉(xiāng)工作中，我始終堅持黨的四項基本原則，熱愛黨的衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法。在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我圓滿完成了這項醫(yī)療服務(wù)任務(wù)，自己也得到了很多鍛煉，收獲較多，同時深刻體會到這項重大決策和舉措有利于提高基層醫(yī)院技術(shù)水平?，F(xiàn)總結(jié)如下：

主要從常見病多發(fā)病等方面給予了技術(shù)支持，使當(dāng)?shù)鼗純壕徒玫搅速|(zhì)優(yōu)、便捷的醫(yī)療服務(wù)，一定程度上緩解了老百姓看病難、看病貴的問題。在對口支援過程中，我們也在深刻的體會到老百姓的健康知識有限，與我們國家創(chuàng)建小康社會所要求的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，對一些常見疾病的認識不足，在下鄉(xiāng)義診活動中深切的感受到廣大農(nóng)民群眾對健康知識的渴求，親身感觸到老百姓對專家的無限信賴和期盼的質(zhì)樸情感。因此千方百計隨時隨地的開展各種形式的健康教育，宣傳衛(wèi)生科普知識及健康防病常識，如高熱驚厥怎么辦？混合喂養(yǎng)注意哪些問題？新生兒黃疸需要處理嗎？手足口病如何預(yù)防？等兒童常見疾病防治知識。提高群眾的自我保健意識，引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。深受患兒家屬的歡迎及好評。

同時和當(dāng)?shù)氐尼t(yī)務(wù)人員進行了廣泛交流，從實際出發(fā)，舉辦了各種專題講座，如《新生兒黃疸》、《肺炎》《兒童慢性咳嗽診斷與治療指南》提高他們的醫(yī)療水平。有30人次的醫(yī)務(wù)人員參加。通過典型病例分析及疑難病例討論將核心制度落實到位。如支原體肺炎臨床表現(xiàn)、合并多臟器損害、阿奇霉素療程等問題詳細解答規(guī)范診療行為。以有限的藥物和檢查手段盡量給患者滿意的治療。在臨床工作中我們幫助年輕的醫(yī)生，尋找科研點，建立科研思維，培養(yǎng)他們創(chuàng)新能力。針對護理工作中常見疾病安排2次講座《酒精浴擦浴技術(shù)指導(dǎo)》《小兒肺炎家庭護理》以便能更好完成護理工作。共完成教學(xué)查房20余次，帶教人數(shù)100余次。幫助科室建立起臨床路徑管理、不良事件報告、疑難病討論、危急值報告及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等制度。進一步完善科室制度化建設(shè)。

在目前醫(yī)患關(guān)系緊張情況下，如何防范醫(yī)療糾紛？，如何提高病歷書寫質(zhì)量及落實三基查房制度等直接關(guān)系到醫(yī)療安全，更能體現(xiàn)一個醫(yī)院醫(yī)療水平。應(yīng)作為我們下一步努力的方向、工作的重點。在新形勢下如何開展兒科門診工作更好為患兒服務(wù)，減輕他們病痛是我們兒科工作者面臨共同話題。是我們永恒的追求。

受益終生”，從他們身上學(xué)到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關(guān)系，他們團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞，精益求精的工作作風(fēng)和敬業(yè)精神給我留下了深刻的印象，自己也得到了很多鍛煉，收獲較多。激勵自己在今后的工作中更加努力鉆研技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平，更好為兒童健康盡一份力。 篇3：醫(yī)院對口支援工作總結(jié)

對口支援工作總結(jié)

根據(jù)省廳文件要求，進一步落實省衛(wèi)生廳城市醫(yī)療機構(gòu)支農(nóng)衛(wèi)生工作“雙千工程”項目，我院對口支援了xx衛(wèi)生院，現(xiàn)將我院2008年至2011年的對口支援基層醫(yī)療機構(gòu)工作總結(jié)如下：

自接到上級衛(wèi)生行政部門的關(guān)于對口支援工作的文件通知，包括“雙千工程”、“對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”等項目，我院積極組織，認真實施，由分管院長牽頭開展我院對口支援工作，醫(yī)務(wù)科負責(zé)具體實施日常的對口支援相關(guān)事宜。

對照有關(guān)要求，我院前往各受援衛(wèi)生院進行了實地考察和調(diào)研，并和當(dāng)?shù)蒯t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進行了廣泛的溝通、交流，完成了項目實施的前期準(zhǔn)備工作，為對口支援開了個好頭。

我院針對對口支援工作制定了一系列實施方案和管理規(guī)定，主要有：

2011年6月至2012年6月，選派4名醫(yī)師到xx衛(wèi)生院進行對口支援，每人為期一年。派往xx支農(nóng)人員組織關(guān)系轉(zhuǎn)到派往地衛(wèi)生院，接受派往單位領(lǐng)導(dǎo)。

主治及主治以上職稱，身體健康，年齡在45歲以下。

假一個月；②每月補助（獎勵）600元，每兩個月可報銷一次往返車船費；③醫(yī)院的各項待遇不變。

（2）建立各項規(guī)章制度，規(guī)范醫(yī)療行為；（3）很抓基礎(chǔ)知識，提高醫(yī)護質(zhì)量開展；（4）新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、臨床教學(xué)工作。

通過對口支援，各受援醫(yī)院在制度管理、院感控制、診療規(guī)范的執(zhí)行、醫(yī)療文書書寫的質(zhì)量、診療處理的病種、醫(yī)院診療的經(jīng)濟收入等都有著顯著的提高，同時，受到了當(dāng)?shù)鼐用竦钠毡檎J可和表揚。

從總體來看，對口支援醫(yī)療隊按照省、市衛(wèi)生行政部門的具體要求基本完成了對口支援任務(wù)。對口支援醫(yī)療隊員能夠克服各種困難開展工作，提高了當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院的整體水平，建立了部分規(guī)章制度和規(guī)范，滿足了當(dāng)?shù)氐牟糠中l(wèi)生需要，解決了部分疑難危重病歷的診治，也加快了雙方醫(yī)院間的了解和合作。我院將在今后的對口支援工作中，一 如既往地開展好對口支援工作，確保項目取得實效。

在取得成績的同時檢查中也發(fā)現(xiàn)存在的問題：我院正處于發(fā)展的關(guān)鍵階段，衛(wèi)生技術(shù)人員相對缺乏，尤其是中級及以上人員有限，皖北支醫(yī)每年抽調(diào)4名中級衛(wèi)生技術(shù)人員下鄉(xiāng)支援，使得醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員變的更加緊張；由于距離較近有部分支援醫(yī)師未按照要求，完全在受援醫(yī)院居??；帶教、講座等記錄不規(guī)范和完整；病歷書寫質(zhì)量仍存在較大差距；臨床用藥也欠合理；同時在知情和告知義務(wù)的執(zhí)行中存在不足；由于醫(yī)院軟硬件條件所限，醫(yī)療安全亦存在隱患，將在下一步工作中進一步完善。

二○一二年六月五日

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告五

經(jīng)過八年的對口支援，浙江大學(xué)對口支援貴州大學(xué)的工作取得了顯著成效。為了做好新一輪對口支援工作，按照分工協(xié)作、整體推進，重心下移，重點突破的工作思路，重點圍繞教育部提出的“四個顯著提升”的工作要求，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就20xx～對口支援工作作規(guī)劃如下：

浙江大學(xué)從西部地區(qū)現(xiàn)代化建設(shè)的大局出發(fā)，把服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展作為基本價值與核心目標(biāo)，對口支援轉(zhuǎn)變到提升貴州大學(xué)服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力上來，引導(dǎo)、支持和幫助貴州大學(xué)在人才培養(yǎng)，科學(xué)研究和社會服務(wù)等方面進一步適應(yīng)貴州經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，努力使貴州大學(xué)成為貴州經(jīng)濟社會發(fā)展和文化發(fā)展的依靠力量及智力中心和人才中心。

貴州大學(xué)在浙江大學(xué)的幫助下，抓住機遇，根據(jù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的特點，加快專業(yè)調(diào)整，優(yōu)化專業(yè)布局，深化教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量，加強特色學(xué)科、優(yōu)勢學(xué)科建設(shè) ，推動高水平教學(xué)、科研平臺建設(shè)，不斷提高服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻率。

建立完善的工作制度，明確工作任務(wù)，落實責(zé)任單位，推動工作重心下移，促進雙方院、系、專業(yè)之間的合作，提高對口支援響應(yīng)度，確保對口支援工作落到實處，不斷推進對口支援工作。

雙方在編制規(guī)劃時，要把對口支援納入發(fā)展規(guī)劃，設(shè)立期間對口支援工作的長遠目標(biāo)和階段性目標(biāo)。

提升師資隊伍的水平是提高辦學(xué)水平的關(guān)鍵。浙江大學(xué)要通過接受貴州大學(xué)教師進修、博士后研究、訪問學(xué)者、攻讀學(xué)位等方式和途徑，幫助貴州大學(xué)提高師資隊伍的學(xué)歷學(xué)位層次、教學(xué)科研水平，尤其是青年骨干教師和學(xué)術(shù)帶頭人的培養(yǎng)。浙江大學(xué)接收貴州大學(xué)沒有博士點的學(xué)科推薦的3～5名達到浙江大學(xué)博導(dǎo)遴選條件的教師做兼職教師和兼職博導(dǎo)，聯(lián)合培養(yǎng)研究生;同時，浙江大學(xué)選派一批高水平的研究生導(dǎo)師到貴州大學(xué)相應(yīng)學(xué)科做兼職博導(dǎo)。支持貴州大學(xué)的教學(xué)名師培育工作，三年期間，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)培育3～5名教學(xué)名師。

從20xx年起，連續(xù)三年，浙江大學(xué)每年接受貴州大學(xué)60名教師進行為期半年的進修學(xué)習(xí)，為貴州大學(xué)定向培養(yǎng)博士生，培養(yǎng)對象為貴州大學(xué)具有碩士學(xué)位的青年教師。為貴州大學(xué)急需提高教師學(xué)歷水平的學(xué)科和專業(yè)開設(shè)在職博士學(xué)位班，協(xié)助貴州大學(xué)引進急需人才和高水平教師。貴州大學(xué)以特聘教授、首席教授、客座教授等方式聘請浙江大學(xué)相關(guān)學(xué)科的知名學(xué)者和專業(yè)技術(shù)人員作為學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人，為貴州大學(xué)培育學(xué)術(shù)梯隊，促進學(xué)科學(xué)術(shù)創(chuàng)新團隊建設(shè)。

雙方要加強人才培養(yǎng)方面的交流與合作。貴州大學(xué)要進一步解放思想，學(xué)習(xí)和借鑒浙江大學(xué)在人才培養(yǎng)方面的經(jīng)驗，改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)觀念，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

浙江大學(xué)與貴州大學(xué)開展本科生聯(lián)合培養(yǎng)，浙江大學(xué)接收貴州大學(xué)優(yōu)秀本科生到浙江大學(xué)為期一學(xué)年的插班學(xué)習(xí)(20xx年培養(yǎng)30名，20xx年培養(yǎng)40名，20xx年培養(yǎng)60名)，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)開展國家級精品課程建設(shè)，20xx年起開展2—3門重點課程的國家級精品課程建設(shè)。

浙江大學(xué)的部分網(wǎng)上教學(xué)資源向貴州大學(xué)師生開放。20xx年起浙江大學(xué)分別在文、經(jīng)、管、法、理、工、農(nóng)等學(xué)科提供1—2門優(yōu)質(zhì)課程的課堂教學(xué)，讓貴州大學(xué)學(xué)生同步修讀。每年選擇3～5門課程的教師到貴州大學(xué)進行示范教學(xué)。

研究生教育方面，浙江大學(xué)優(yōu)先接收貴州大學(xué)應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生推薦免試研究生，優(yōu)先接收貴州大學(xué)報考浙江大學(xué)博士的學(xué)生。從20xx年起，貴州大學(xué)選定若干骨干學(xué)科與浙江大學(xué)相關(guān)學(xué)科對接，每年每學(xué)科選派3-5名優(yōu)秀博士生在第一年完成課程學(xué)習(xí)后到浙江大學(xué)相關(guān)學(xué)科聯(lián)合培養(yǎng)，時間1-2年，浙江大學(xué)指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)培育優(yōu)秀博士論文，爭取貴州大學(xué)在全國百篇優(yōu)秀博士學(xué)位論文零的突破，提高貴州大學(xué)博士研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。

加強研究生的學(xué)術(shù)交流，貴州大學(xué)每年邀請浙江大學(xué)3～5名優(yōu)秀研究生參加貴州大學(xué)的“碩博論壇”。

浙大“求是”講座的專家學(xué)者每年向貴大學(xué)生開放3～5次講座。

雙方要在已有科研合作基礎(chǔ)上，采取多種合作形式，拓寬科研合作領(lǐng)域，深化科研合作內(nèi)容。要圍繞科技創(chuàng)新和地方經(jīng)濟社會發(fā)展，特別是圍繞區(qū)域支柱產(chǎn)業(yè)、國家重點布局產(chǎn)業(yè)和特色行業(yè)發(fā)展的需要，加強科研合作。

爭取2～3年內(nèi)在重大科研項目和重大平臺建設(shè)方面有新突破。聯(lián)合申報貴州省及國家級的重大科研項目，爭取在申報國家自然科學(xué)基金重大、重點項目與國家重大項目、支撐計劃等方面有新進展，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)申報國家社科基金重大項目，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)申報教育部人文社會科學(xué)研究重大項目和教育部人文社會科學(xué)重點研究基地，加強人文社會科學(xué)方面的交流與合作。

通過合作，努力形成一批水平較高的特色學(xué)科和科研成果，并著力推進科學(xué)研究成果的轉(zhuǎn)化工作。

雙方建立互訪制度。原則上每年兩次，跟蹤、服務(wù)、檢查科研合作項目?；ヅ稍L問學(xué)者，開展學(xué)術(shù)交流，拓展合作領(lǐng)域，深化合作內(nèi)容。

圍繞東西部合作和西部大開發(fā)，特別是圍繞貴州省支柱產(chǎn)業(yè)、國家重點布局產(chǎn)業(yè)和特色行業(yè)發(fā)展的需要，加強科研合作。每年將相關(guān)內(nèi)容的2-3個主題納入浙江大學(xué)“自主科研計劃”指南，鼓勵浙江大學(xué)青年教師與貴州大學(xué)老師合作、服務(wù)貴州。

雙方爭取在科研項目和科研平臺建設(shè)方面有新突破。聯(lián)合申請國家或貴州省的重大科研項目(如“清潔能源利用技術(shù)”等)，主動設(shè)計、爭取貴州茅臺專項基金項目;積極籌劃聯(lián)合申報國家自然科學(xué)基金重點項目、973計劃項目、863計劃項目和支撐計劃項目等。

浙江大學(xué)指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)申報教育部人文社會科學(xué)研究重大項目和教育部人文社會科學(xué)重點研究基地，加強人文社會科學(xué)方面的交流與合作。

繼續(xù)推進“三兄弟合作”計劃，以科研項目為載體，加強新西蘭高校與浙江大學(xué)、貴州大學(xué)之間的交流與合作。

繼續(xù)推進貴州省重大科技項目“貴州茶產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研究與產(chǎn)業(yè)化示范”項目的實施;繼續(xù)推進兩校在貴州省湄潭縣共同建立的社會主義新農(nóng)村建設(shè)實驗示范點工作，爭取“高效稻魚共生系統(tǒng)”項目申報國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范項目。

浙江大學(xué)支持貴州大學(xué)“211工程”三期建設(shè)，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)爭取在3～5年內(nèi)獲得1～2個國家重點學(xué)科和2～3個一級學(xué)科博士點，實現(xiàn)貴州大學(xué)文科博士點零的突破。指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)在3～5年內(nèi)把有博士點的省級重點學(xué)科建成1～2個國家重點學(xué)科，沒有博士點的省級重點學(xué)科建成博士點學(xué)科。雙方選擇3～5個重點學(xué)科、特色優(yōu)勢學(xué)科聯(lián)合共建研究平臺，建立聯(lián)合研究工作機制，互派實驗室研究人員，設(shè)立聯(lián)合共建重點實驗室開放基金，聯(lián)合申請國家重點實驗室。

貴州大學(xué)要學(xué)習(xí)和借鑒浙江大學(xué)的辦學(xué)經(jīng)驗，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，大膽實踐、改革創(chuàng)新，建立和完善內(nèi)部管理體制和機制，提升學(xué)校的管理水平。

在20xx-20xx年期間，圍繞貴州大學(xué)發(fā)展，提升行政管理水平;圍繞學(xué)科建設(shè)重點，提升學(xué)科管理水平。

在教育部“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程(質(zhì)量工程)”項目的基礎(chǔ)上，進一步加大干部掛職的力度，拓寬干部掛職范圍，加強干部交流，形成“雙向交流，互派掛職，全面提高”的局面。

20xx年，浙江大學(xué)為貴州大學(xué)開展一次研究生管理、學(xué)分制管理方面的干部培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)全面推進學(xué)分制改革以及健全和完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。

從20xx年起，浙江大學(xué)與貴州大學(xué)定期舉辦研究生教育及管理的交流會，指導(dǎo)和幫助貴州大學(xué)的專業(yè)學(xué)位教學(xué)和管理。

進一步加強學(xué)生、財務(wù)、基本建設(shè)、公共服務(wù)體系等管理方面的交流，推進貴州大學(xué)管理水平的提高。

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告六

綏棱縣中醫(yī)醫(yī)院

2014年對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)

按照綏棱縣衛(wèi)生局對口支援的安排，我院承擔(dān)了3個鄉(xiāng)衛(wèi)生院的幫扶工作，為了提高我縣農(nóng)村衛(wèi)生人員的專業(yè)技術(shù)水平，改善農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力，根據(jù)我院對口支援區(qū)鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作協(xié)議的要求，嚴(yán)格按照實施方案認真開展二級醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，通過一年幫扶，受援單位的人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了進一步提高，現(xiàn)將一年來的醫(yī)療支援開展工作總結(jié)如下：

（2）技術(shù)援助：由外科、內(nèi)科、肛腸科安排對口支援中心衛(wèi)生院進行醫(yī)療技術(shù)、手術(shù)、查房指導(dǎo)，門診住院診療工作等援助。（3）人員培訓(xùn)：各科接收區(qū)鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院人員進修免費。（4）設(shè)備物品支援：提供部份基藥及一次性醫(yī)療用品。

人次，進行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)112 人次，提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告七

經(jīng)過近兩個月的連續(xù)奮戰(zhàn)，從4月28日起，長春市逐步解除全市社會管控，有序恢復(fù)正常的生產(chǎn)生活秩序，吉林省疫情防控取得又一個重大階段性成果。在此輪吉林新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)中，中醫(yī)藥全程深度介入，發(fā)揮出了獨特優(yōu)勢。

5月3日，長春中醫(yī)藥大學(xué)支援長春通源方艙醫(yī)院完成抗疫救治任務(wù)，勝利休艙。

長春通源方艙醫(yī)院主要收治輕型和無癥狀感染者，醫(yī)療隊主要以“消除癥狀、截斷病情、快速轉(zhuǎn)陰”為原則，根據(jù)不同階段患者的病機變化及癥狀表現(xiàn)，制定不同治則及處方。中醫(yī)藥100%全覆蓋，高效高質(zhì)完成救治任務(wù)，鏖戰(zhàn)57個晝夜1368小時，長春中醫(yī)藥大學(xué)支援通源方艙醫(yī)院醫(yī)療隊的隊員們做到了。開艙期間，醫(yī)療隊累計收治患者4068人，治愈出院3931人，轉(zhuǎn)出137人。其中，年齡最大的患者94歲，最小的僅11個月，患者平均住院時間為7.88天，最短4天解除隔離。解除隔離不是終點，在患者解除隔離進行7天居家健康監(jiān)測時，醫(yī)療隊還會繼續(xù)給予中藥鞏固治療，并且通過微信進行遠程全面康復(fù)指導(dǎo)，促進患者身心快速康復(fù)。

黨旗飄揚，發(fā)揮先鋒堡壘作用

3月初，吉林省本輪疫情告急，長春中醫(yī)藥大學(xué)黨委第一時間做出決策，選派具有一線抗疫經(jīng)驗的救治專家團隊進駐重點地區(qū)。校長冷向陽親自部署，靠前指揮，在學(xué)校附屬醫(yī)院主持召開疫情防控工作會議，下達抗疫動員令。

戰(zhàn)疫打響，請戰(zhàn)書紛至沓來“我是黨員，我先上!”臨時黨支部、黨員突擊隊、黨員先鋒崗，一個個戰(zhàn)斗堡壘迅速建立，一襲襲白衣沖鋒在前。他們克服家中老人多病、孩子幼小，雙職工參與抗疫等困難，聽黨指揮、勇?lián)厝?、恪盡職守，把鮮紅的黨旗插在疫情防控第一線，用實際行動踐行共產(chǎn)黨員的初心使命，全心全意為人民服務(wù)，為百姓筑起了一道堅固的“紅色防線”。

3月9日，以長春中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院為主體的162人組建的醫(yī)療隊赴長春市九臺區(qū)支援九臺區(qū)中醫(yī)院，經(jīng)過3天時間完成九臺區(qū)中醫(yī)院的改建工作后，根據(jù)工作需要，于3月13日返回長春，繼續(xù)完成支援通源方艙醫(yī)院的工作，和吉林大學(xué)中日聯(lián)誼醫(yī)院共同接管通源方艙醫(yī)院。在治療過程中，吉林省腫瘤醫(yī)院和通源醫(yī)院補充了部分醫(yī)護人員，醫(yī)療隊擴增至271人。面對仍未竣工的新樓，并不完善的樓內(nèi)網(wǎng)絡(luò)、水電等設(shè)施設(shè)備，醫(yī)療隊經(jīng)過兩天兩夜不眠不休的改造，使這里成為了具備收治3000余名患者的方艙醫(yī)院。醫(yī)療隊員們發(fā)揮共產(chǎn)黨人不怕苦、不怕累的精神，從醫(yī)護人員變身力工，搬、扛、運等全部親自上陣，以最快速度完成了既定任務(wù)。3月15日晚，長春通源方艙醫(yī)院正式開艙收治患者，3000余張床位很快全部收滿，中醫(yī)療區(qū)負責(zé)1522張床位。

精準(zhǔn)救治，發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢

醫(yī)療隊專家王檀教授根據(jù)查房、治療中所得到的臨床信息，結(jié)合武漢雷神山、舒蘭、通化等地抗疫經(jīng)驗以及本次奧密克戎傳播的特點，并對其他定點救治醫(yī)院反饋的患者臨床特征進行提煉、分析、總結(jié)，形成了《長春中醫(yī)藥大學(xué)寒濕疫(新型冠狀病毒—奧密克戎感染)防治方案(第六版)》。通源方艙醫(yī)院開艙期間，醫(yī)療隊根據(jù)《國家新型冠狀病毒肺炎診療方案(試行第九版)》和《長春中醫(yī)藥大學(xué)寒濕疫(奧密克戎感染)防治方案(第六版)》，以“消除癥狀、截斷病情、快速轉(zhuǎn)陰”為原則，從整體上把握新冠肺炎發(fā)病規(guī)律，為改善相應(yīng)人群寒濕狀態(tài)、提高免疫力、減少新冠病毒感染風(fēng)險提供了中醫(yī)策略。

針對輕型、普通型患者采用分層用藥;為重癥患者提供“一人一方、一人一策”精準(zhǔn)治療方案;在疾病恢復(fù)期給予中藥口服鞏固療效，減少復(fù)陽率。同時，醫(yī)療隊通過微信平臺、癥候評估表24小時不間斷跟蹤患者情況，根據(jù)病情變化及時調(diào)整診療方案。為了做好服務(wù)保障，醫(yī)療隊將“流動智能應(yīng)急中藥房”開進通源方艙醫(yī)院，確保24小時內(nèi)隨時能夠調(diào)劑中藥配方顆粒，有力保證了患者用藥需求。除中藥全覆蓋外，醫(yī)療隊還在方艙醫(yī)院內(nèi)通過開展撳針治療等中醫(yī)治療技術(shù)的應(yīng)用，幫助患者盡快消除癥狀。

在吉林省本輪抗疫過程中，中醫(yī)藥在新冠肺炎治療和康復(fù)中的獨特優(yōu)勢作用效果顯著。在通源方艙醫(yī)院，病人服用中藥后，1天退熱率為72%，3天退熱率為96%。癥狀消失的病人，從用藥后第4天開始檢測，按照間隔24小時的連續(xù)2次核酸檢測陰性為出院標(biāo)準(zhǔn)，6天出院率均達到69%以上，住院時間明顯縮短。

人文關(guān)懷，營造人性化醫(yī)療環(huán)境

白衣天使執(zhí)甲逆行，在幫助患者戰(zhàn)勝病毒的同時，也不忘進行人文關(guān)懷，展現(xiàn)出了醫(yī)護人員的大愛無疆和醫(yī)者仁心。在通源方艙醫(yī)院，醫(yī)療隊注重人性化治療。他們在護理站建立愛心墻，營造人性化醫(yī)療環(huán)境，彰顯患者至上、生命至上的理念，將醫(yī)護人員們對患者的關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛融入每個細節(jié)?！案兄x每天生活在我身邊默默工作的大白，因為你們，讓我更有信心，愿我們都平平安安的!”這是長春中醫(yī)藥大學(xué)支援通源方艙醫(yī)院愛心墻上一位患者的留言。愛心墻、給患者的一封信、溫馨提示、八段錦練習(xí)等暖心舉措，展現(xiàn)了中醫(yī)藥救治的人文關(guān)懷，醫(yī)療隊收到患者表揚信、感謝信60余封。

大疫如大考，考出了中醫(yī)人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，考出了中醫(yī)藥的優(yōu)勢和自信。長春中醫(yī)藥大學(xué)充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢，從前線逆行到后方護航，在疫情預(yù)防、技術(shù)支持、患者救治等方面跑出了抗擊疫情的“加速度”，打出了同心抗疫的“組合拳”，為吉林省打贏疫情防控保衛(wèi)戰(zhàn)、殲滅戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)貢獻了長中醫(yī)方案、長中醫(yī)智慧和長中醫(yī)力量，為吉林大地守護了最美的春天，也將“相信中醫(yī)”的信念播種在吉林百姓的心中。

描寫支援湖北醫(yī)療隊心得體會報告八

醫(yī)生對口支援個人工作總結(jié)

篇1：醫(yī)師對口支援個人總結(jié)

醫(yī)師對口支援個人總結(jié)

根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于實施“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村工程”的通知》以及省衛(wèi)生廳《關(guān)于城市對口支援城鄉(xiāng)基層衛(wèi)生工作實施方案》的相關(guān)精神，按照醫(yī)院要求，本人認真貫徹落實，現(xiàn)將本人x年x月至x年x月于xx人民醫(yī)院x科對口支援相關(guān)工作總結(jié)如下：

深入x科臨床一線參與臨床值班、收治病人，根據(jù)x科具體情況開展如下工作：1、基礎(chǔ)管理，以十三項醫(yī)療核心制度的落實為基礎(chǔ)，通過具體病例及日常工作中相關(guān)問題探討交流的形式，加強對受援科室管理流程的優(yōu)化和改進，建立科學(xué)的醫(yī)療質(zhì)量管理體系，全面提升受援科室的基礎(chǔ)醫(yī)療管理水平。2、醫(yī)療技術(shù)，根據(jù)受援科室的實際需求，結(jié)合具體病例參與幫助、指導(dǎo)臨床醫(yī)療工作。工作方式包括臨床診療示范教學(xué)查房、示教手術(shù)、病案討論、舉辦講座等多種形式。結(jié)合受援科室xx、xx等相關(guān)疾病診療開展較少情況，著重進行相關(guān)知識、經(jīng)驗、手術(shù)技巧等與受援x科同事進行探討、交流。邀請受援科室相關(guān)人員參加我院舉辦的各種層次的學(xué)術(shù)活動。按照技術(shù)項目準(zhǔn)入管理的有關(guān)要求，結(jié)合受援科室的特點，積極向受援科室推廣xx、xx等方面疾病適宜的診療技術(shù)，提高受援醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力。每月及時向省衛(wèi)生廳及醫(yī)院匯報當(dāng)月工作情況，具體診療、學(xué)術(shù)活動情況詳見每月報表。

通過與當(dāng)?shù)豿科同事半年相互學(xué)習(xí)、交流取得如下主要成效：1、更新理念 ，授人以魚、不如授人以漁，灌輸一些先進的醫(yī)學(xué)理念，比如，醫(yī)生必須具備“繼續(xù)學(xué)習(xí)的理念”、“病人第一的理念”、“微創(chuàng)的理念”、“以人為本、傾聽患者訴說的溝通理論”、“細分亞專業(yè)”、“全科理論”等等，將受援科室的業(yè)務(wù)水平、認識能力提高到一個新的境界，并授之可持續(xù)發(fā)展之道。不僅在業(yè)務(wù)方面，同時也帶來了先進的管理理念，嚴(yán)格醫(yī)療過程中的各項核心制度，組織查房、疑難危重病例、術(shù)前討論、定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。2、提高了受援科室在xx疾病、xx傷等方面診療水平，通過相互學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、舉辦學(xué)術(shù)講座等多種形式，既提高了受援醫(yī)院的管理水平，又提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)水平。3、拓寬了服務(wù)半徑，提高了醫(yī)院的影響力，對口支援工作的開展，通過醫(yī)療服務(wù)的輸出，拓寬了我院醫(yī)療服務(wù)的半徑，提高了醫(yī)院的影響力及知名度。積極響應(yīng)國家醫(yī)改，目前與受援科室已積極展開雙向轉(zhuǎn)診，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，取得了派出醫(yī)院和受援醫(yī)院雙贏的目的。 篇2：對口支援縣醫(yī)院半年個人總結(jié)

個人總結(jié)：

在幾個月的下鄉(xiāng)工作中，我始終堅持黨的四項基本原則，熱愛黨的衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法。在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我圓滿完成了這項醫(yī)療服務(wù)任務(wù)，自己也得到了很多鍛煉，收獲較多，同時深刻體會到這項重大決策和舉措有利于提高基層醫(yī)院技術(shù)水平?，F(xiàn)總結(jié)如下：

主要從常見病多發(fā)病等方面給予了技術(shù)支持，使當(dāng)?shù)鼗純壕徒玫搅速|(zhì)優(yōu)、便捷的醫(yī)療服務(wù)，一定程度上緩解了老百姓看病難、看病貴的問題。在對口支援過程中，我們也在深刻的體會到老百姓的健康知識有限，與我們國家創(chuàng)建小康社會所要求的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，對一些常見疾病的認識不足，在下鄉(xiāng)義診活動中深切的感受到廣大農(nóng)民群眾對健康知識的渴求，親身感觸到老百姓對專家的無限信賴和期盼的質(zhì)樸情感。因此千方百計隨時隨地的開展各種形式的健康教育，宣傳衛(wèi)生科普知識及健康防病常識，如高熱驚厥怎么辦？混合喂養(yǎng)注意哪些問題？新生兒黃疸需要處理嗎？手足口病如何預(yù)防？等兒童常見疾病防治知識。提高群眾的自我保健意識，引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。深受患兒家屬的歡迎及好評。

1 / 3 助完成會診及疑難病例討論兩人。同時和當(dāng)?shù)氐尼t(yī)務(wù)人員進行了廣泛交流，從實際出發(fā)，舉辦了各種專題講座，如《新生兒黃疸》、《肺炎》《兒童慢性咳嗽診斷與治療指南》提高他們的醫(yī)療水平。有30人次的醫(yī)務(wù)人員參加。通過典型病例分析及疑難病例討論將核心制度落實到位。如支原體肺炎臨床表現(xiàn)、合并多臟器損害、阿奇霉素療程等問題詳細解答規(guī)范診療行為。以有限的藥物和檢查手段盡量給患者滿意的治療。在臨床工作中我們幫助年輕的醫(yī)生，尋找科研點，建立科研思維，培養(yǎng)他們創(chuàng)新能力。針對護理工作中常見疾病安排2次講座《酒精浴擦浴技術(shù)指導(dǎo)》《小兒肺炎家庭護理》以便能更好完成護理工作。共完成教學(xué)查房20余次，帶教人數(shù)100余次。幫助科室建立起臨床路徑管理、不良事件報告、疑難病討論、危急值報告及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等制度。進一步完善科室制度化建設(shè)。

在目前醫(yī)患關(guān)系緊張情況下，如何防范醫(yī)療糾紛？，如何提高病歷書寫質(zhì)量及落實三基查房制度等直接關(guān)系到醫(yī)療安全，更能體現(xiàn)一個醫(yī)院醫(yī)療水平。應(yīng)作為我們下一步努力的方向、工作的重點。在新形勢下如何開展兒科門診工作更好為患兒服務(wù)，減輕他們病痛是我們兒科工作者面臨共同話題。是我們永恒的追求。

受益終生”，從他們身上學(xué)到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關(guān)系，他們團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞，精益求精的工作作風(fēng)和敬業(yè)精神給我留下了深刻的印象，自己也得到了很多鍛煉，收獲較多。激勵自己在今后的工作中更加努力鉆研技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平，更好為兒童健康盡一份力。 篇3：醫(yī)院對口支援工作總結(jié)

對口支援工作總結(jié)

根據(jù)省廳文件要求，進一步落實省衛(wèi)生廳城市醫(yī)療機構(gòu)支農(nóng)衛(wèi)生工作“雙千工程”項目，我院對口支援了xx衛(wèi)生院，現(xiàn)將我院2008年至2011年的對口支援基層醫(yī)療機構(gòu)工作總結(jié)如下：

自接到上級衛(wèi)生行政部門的關(guān)于對口支援工作的文件通知，包括“雙千工程”、“對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”等項目，我院積極組織，認真實施，由分管院長牽頭開展我院對口支援工作，醫(yī)務(wù)科負責(zé)具體實施日常的對口支援相關(guān)事宜。

對照有關(guān)要求，我院前往各受援衛(wèi)生院進行了實地考察和調(diào)研，并和當(dāng)?shù)蒯t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進行了廣泛的溝通、交流，完成了項目實施的前期準(zhǔn)備工作，為對口支援開了個好頭。

我院針對對口支援工作制定了一系列實施方案和管理規(guī)定，主要有：

2011年6月至2012年6月，選派4名醫(yī)師到xx衛(wèi)生院進行對口支援，每人為期一年。派往xx支農(nóng)人員組織關(guān)系轉(zhuǎn)到派往地衛(wèi)生院，接受派往單位領(lǐng)導(dǎo)。

主治及主治以上職稱，身體健康，年齡在45歲以下。

假一個月；②每月補助（獎勵）600元，每兩個月可報銷一次往返車船費；③醫(yī)院的各項待遇不變。

2 / 3 個人思想和工作情況進行考核。

（2）建立各項規(guī)章制度，規(guī)范醫(yī)療行為；（3）很抓基礎(chǔ)知識，提高醫(yī)護質(zhì)量開展；（4）新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、臨床教學(xué)工作。

通過對口支援，各受援醫(yī)院在制度管理、院感控制、診療規(guī)范的執(zhí)行、醫(yī)療文書書寫的質(zhì)量、診療處理的病種、醫(yī)院診療的經(jīng)濟收入等都有著顯著的提高，同時，受到了當(dāng)?shù)鼐用竦钠毡檎J可和表揚。

從總體來看，對口支援醫(yī)療隊按照省、市衛(wèi)生行政部門的具體要求基本完成了對口支援任務(wù)。對口支援醫(yī)療隊員能夠克服各種困難開展工作，提高了當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院的整體水平，建立了部分規(guī)章制度和規(guī)范，滿足了當(dāng)?shù)氐牟糠中l(wèi)生需要，解決了部分疑難危重病歷的診治，也加快了雙方醫(yī)院間的了解和合作。我院將在今后的對口支援工作中，一 如既往地開展好對口支援工作，確保項目取得實效。

在取得成績的同時檢查中也發(fā)現(xiàn)存在的問題：我院正處于發(fā)展的關(guān)鍵階段，衛(wèi)生技術(shù)人員相對缺乏，尤其是中級及以上人員有限，皖北支醫(yī)每年抽調(diào)4名中級衛(wèi)生技術(shù)人員下鄉(xiāng)支援，使得醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員變的更加緊張；由于距離較近有部分支援醫(yī)師未按照要求，完全在受援醫(yī)院居?。粠Ы?、講座等記錄不規(guī)范和完整；病歷書寫質(zhì)量仍存在較大差距；臨床用藥也欠合理；同時在知情和告知義務(wù)的執(zhí)行中存在不足；由于醫(yī)院軟硬件條件所限，醫(yī)療安全亦存在隱患，將在下一步工作中進一步完善。

二○一二年六月五日

《醫(yī)生對口支援個人工作總結(jié)》

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