干部作風(fēng)八敝個人心得體會范文(優(yōu)質(zhì)9篇)

寫心得體會可以讓我們更有目標(biāo)意識和執(zhí)行力，提高自己的工作和學(xué)習(xí)效率。通過多角度的思考和分析，寫出更富有深度的心得體會。以下是小編為大家收集的心得體會范文，供大家參考借鑒。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇一

干部作風(fēng)年是黨中央決定開展的一項全面從嚴(yán)治黨的重要舉措，旨在推動各級黨組織規(guī)范干部作風(fēng)、優(yōu)化工作流程，從而提升黨的建設(shè)質(zhì)量和成效。在這次干部作風(fēng)年的實踐中，我深感其對于我們黨的發(fā)展具有重大意義。作為一名干部，我也結(jié)合自身經(jīng)歷談?wù)勛约旱男牡皿w會。

第二段：全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格監(jiān)督自己。

全面從嚴(yán)治黨是這次干部作風(fēng)年的基本定位，也是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心所在。在干部作風(fēng)年期間，我認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范的工作流程，嚴(yán)格遵守各項制度要求。同時，我也不斷審視自身行為，加強自我監(jiān)督，確保自己在工作中不斷提升，不偏離正確道路。在此過程中，我逐漸領(lǐng)悟到，正確的內(nèi)部監(jiān)督機制是推動干部作風(fēng)建設(shè)的必要前提。

第三段：為人民服務(wù)，防止形式主義。

為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，也是干部作風(fēng)建設(shè)的核心內(nèi)容。在干部作風(fēng)年中，我積極參加各項服務(wù)活動，深入了解群眾所需，努力滿足他們的合理訴求。同時，我也深感我們必須防止形式主義的侵蝕，確保工作不斷落實到位。只有不斷增強為人民服務(wù)的思想意識，才能真正樹立“人民公仆”的形象。

第四段：嚴(yán)肅工作紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

在工作中，遵紀(jì)守法是每名干部必須嚴(yán)格遵守的基本原則。干部作風(fēng)年中，我嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律，加強與同事的溝通協(xié)作，努力維護(hù)團隊的和諧氛圍。同時，我也認(rèn)為，建立一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境至關(guān)重要。只有通過不斷深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持干部隊伍的清正廉潔，才能真正營造健康的工作氛圍。

第五段：結(jié)語。

回顧這次干部作風(fēng)年的實踐，我深感收獲頗豐。通過不斷提升自身素質(zhì)，加強紀(jì)律意識，我深信自己能夠為黨和人民作出更大的貢獻(xiàn)。同時，這次干部作風(fēng)年也為我們樹立了一個歷史性的篇章，使全黨人民安心、放心、舒心的服務(wù)群眾的理念更加深入人心。相信在我們充滿信心和朝氣的步伐中，我們的干部作風(fēng)一定會在未來有更加美好的發(fā)展。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇二

干部作風(fēng)一直是我們黨十分重視的問題。在各級組織開展干部作風(fēng)年活動中，我深刻地認(rèn)識到，干部作風(fēng)的好壞直接影響著群眾的信任和支持，也影響著工作效率和工作質(zhì)量。因此，在干部作風(fēng)年的過程中，我深刻地反思了自己的工作和生活，深刻認(rèn)識到干部作風(fēng)年的重要性，不斷提高自身的工作作風(fēng)，取得了一些成效和收獲。

第二段：自我反思。

在干部作風(fēng)年的活動中，我認(rèn)真地回顧自己的工作和生活，發(fā)現(xiàn)了自己存在的一些問題，比如工作有時候不夠主動，執(zhí)行力度不夠，工作效率不高；生活方面，有時不夠清廉，有點貪小便宜。這些問題都需要我認(rèn)真的對待，改正自己的缺點，提高自身素質(zhì)，更好的為人民服務(wù)。

在干部作風(fēng)年活動中，我認(rèn)真貫徹了黨的要求，按照組織的安排，積極參加各項活動。參加培訓(xùn)班和座談會，傾聽了專家和前輩的教誨，吸取了他們的經(jīng)驗和教訓(xùn)，更加深入地了解了干部作風(fēng)年的重要性和它對工作的作用。同時，我也發(fā)現(xiàn)了部分同事在工作中存在的問題，積極與他們溝通，互相交流，幫助他們改正不足，提高工作質(zhì)量和效率。

第四段：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

在參加干部作風(fēng)年活動中，我認(rèn)識到自己在工作中存在一些問題，并主動采取措施改正。我更加注重工作效率，學(xué)會制定計劃和時間表，在規(guī)定時間完成任務(wù)。同時我也學(xué)會了在工作中慎重思考問題，不盲目行動，善于傾聽和交流，從而更好地與同事們合作完成任務(wù)，提高了工作效能和工作質(zhì)量。

第五段：未來展望。

經(jīng)過一段時間的干部作風(fēng)年活動，我深刻認(rèn)識到，干部作風(fēng)是一項長期、持續(xù)的工作，需要我們不斷地反思、自我檢討和調(diào)整，以更好地為人民服務(wù)。我將繼續(xù)扎實工作，調(diào)整和改進(jìn)自己的作風(fēng)，當(dāng)好一個合格的干部，為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時我還將積極為同事提供幫助和支持，與他們團結(jié)協(xié)作，共同打造一個既高效又廉潔的工作團隊，為實現(xiàn)中國夢貢獻(xiàn)自己的一份力量。

結(jié)尾：

在干部作風(fēng)年活動的過程中，我深刻認(rèn)識到自己的不足之處，也在認(rèn)真的落實活動中取得了不小的進(jìn)步和收獲。我將繼續(xù)以此為動力，不斷提高自身的素質(zhì)、改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地為全體人民服務(wù)，為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇三

作為一名黨員干部，貫徹實施好黨的各項路線方針政策，做好干部作風(fēng)建設(shè)是我們義不容辭的責(zé)任。近年來，在黨的高層對干部作風(fēng)提出高要求的背景下，作風(fēng)建設(shè)已成為我黨全面從嚴(yán)治黨的重要組成部分。在此，筆者將結(jié)合自身經(jīng)歷，簡要談一談干部作風(fēng)八敝個人心得體會。

第二段：防止“四風(fēng)”侵蝕。

近些年來，中央對干部作風(fēng)越來越重視，也確立了“四風(fēng)”問題的嚴(yán)肅性。從身邊小事做起，文明、謙遜、勤儉、紀(jì)律是我們干部應(yīng)該遵守的行為規(guī)范，同時要高度警惕身邊的“四風(fēng)”現(xiàn)象的侵蝕。近些年來，從各行各業(yè)中，接二連三的爆出公款私用、游說賄賂、公車私用、迎合上級、等等這些常見的“四風(fēng)”，可見我們干部作風(fēng)存在的不少問題。因此我們作為干部，要時刻想著保持廉潔奉公形象，將自己的行為理念與黨的理念一致性，堅定不移地抵制“四風(fēng)”現(xiàn)象。

第三段：自我要求。

一個干部的形象，關(guān)乎到個人形象，也關(guān)涉到黨和政府的形象，所以，良好的干部作風(fēng)培養(yǎng)和塑造顯得尤為重要。不斷強化自我要求，做到不貪不占，不奢不欲，始終保持一種克己奉公的情懷，從嚴(yán)要求自己，永遠(yuǎn)走在作風(fēng)建設(shè)的前列。自律不僅有助于提升個人素養(yǎng)，更是引導(dǎo)全社會形成了一個誠信、廉潔、勤儉節(jié)約、自我約束的社會風(fēng)氣，從而為干部隊伍的建設(shè)創(chuàng)造條件。

第四段：踐行群眾路線。

作為一名優(yōu)秀的干部，必須要學(xué)會踐行群眾路線，始終堅持為民服務(wù)的宗旨。在日常工作中，始終圍繞群眾的利益來思考、來決策，主動接受群眾工作的監(jiān)督和評判，并及時檢視自身的優(yōu)缺點。只有始終關(guān)注群眾的小事、微利，堅持群眾工作的重點，才能讓我們真正走進(jìn)百姓心中，加強廣大干部與群眾間的緊密聯(lián)系。而這種群眾路線，也將成為我們良好干部形象的體現(xiàn)。

第五段：創(chuàng)新干部作風(fēng)。

改革是創(chuàng)新的魂，創(chuàng)新是改革的驅(qū)動力。不管我們處在任何一個階段，創(chuàng)新始終是一個必須要跨越的階段。因此，作為干部，我們要積極推進(jìn)干部作風(fēng)的創(chuàng)新，探索適應(yīng)新形勢下干部工作的方法與途徑。推行“新領(lǐng)導(dǎo)者”“新格局”等新的管理方式，提高工作效率，減輕負(fù)擔(dān)，保證工作質(zhì)量。只有不斷創(chuàng)新作風(fēng)，才能夠更好地適應(yīng)時代的變化和任務(wù)的需要，使我們的工作更加精準(zhǔn)、高效，干部作風(fēng)也得以進(jìn)一步提高。

結(jié)尾：

總之，只有時刻銘記自身職責(zé)，堅定不移地推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，才能旗幟鮮明地走在黨的路線方針政策之前，不斷夯實全面從嚴(yán)治黨基層基礎(chǔ)，推動黨的工作創(chuàng)新和發(fā)展，以更加高效、簡單、實用的姿態(tài)，推進(jìn)各項工作的開展，更好地為全社會的發(fā)展謀求更多更好的權(quán)益。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇四

作為一名干部，我們始終要保持良好的工作作風(fēng)，做到廉潔自律、真抓實干、廉政從政。近年來，我通過自己的工作實踐，深刻認(rèn)識到干部作風(fēng)對于推動工作發(fā)展和增強群眾信任的重要性，并從中得到了一些寶貴的心得體會。

首先，干部作風(fēng)是工作的基石。作風(fēng)優(yōu)劣直接關(guān)系到工作的順利進(jìn)行和效果的好壞。一種務(wù)實、誠信的作風(fēng)能夠贏得群眾的認(rèn)可和支持，形成良好的工作氛圍。而貪圖虛名、好高騖遠(yuǎn)的作風(fēng)則容易引發(fā)浮躁和虛假的現(xiàn)象，損害干部的形象和公信力。因此，我們必須始終保持良好的作風(fēng)，真實地為人民服務(wù)，不圖虛名，不追求個人私利。

其次，干部作風(fēng)要與時俱進(jìn)。隨著時代的不斷發(fā)展變化，社會對干部的要求也在不斷提高和變化。干部要保持政治定力和敏銳洞察力，緊緊圍繞黨和人民對工作的要求，不斷學(xué)習(xí)和更新知識，提升自己的素質(zhì)和能力。只有不斷與時俱進(jìn)，才能更好地適應(yīng)社會的需要，更好地為人民群眾服務(wù)。

第三，干部作風(fēng)要以身作則。作為一名干部，言行舉止多少會對他人產(chǎn)生影響，特別是對下級干部和群眾。干部要自覺做到模范帶頭，以身作則，樹立起正面的榜樣，引導(dǎo)他人積極向上，思想堅定、前進(jìn)勇氣、大公無私，愿為國家和人民貢獻(xiàn)自己的力量。只有做到身體力行，才能最大限度地影響他人的行為和做事方式，提升全局的工作效率。

第四，干部作風(fēng)要注重群眾意見。干部首先要善于傾聽，了解社會的聲音和關(guān)切，特別是關(guān)于政府工作的意見和建議。在日常工作中，干部要常常與群眾接觸和交流，了解他們的需求和期望，根據(jù)群眾意見進(jìn)行工作調(diào)整和改進(jìn)，增加工作的便民性和公正性。只有注重群眾意見，才能密切聯(lián)系群眾，提升工作的針對性和實效性。

最后，干部作風(fēng)要注重團隊協(xié)作。在現(xiàn)代社會，一種跨界、團隊化的工作模式已經(jīng)成為主流，團隊協(xié)作能夠更好地發(fā)揮每個人的長處，實現(xiàn)協(xié)同效應(yīng)。干部應(yīng)該貫徹團結(jié)合作的精神，積極參與團隊合作，增加溝通和協(xié)調(diào)，發(fā)揮自己的專長，為團隊作出貢獻(xiàn)。只有團隊合作，才能更好地向上級上報工作，完成工作目標(biāo)，提高工作效率。

綜上所述，作為一名干部，在工作中要堅持良好的作風(fēng)，與時俱進(jìn)，以身作則，注重群眾意見和團隊協(xié)作。只有這樣，我們才能更好地為人民群眾服務(wù)，推動工作的發(fā)展，增強群眾的信任和支持。讓我們每個干部都以此為指導(dǎo)，共同努力，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗！

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇五

干部作風(fēng)一直是黨和國家嚴(yán)肅的問題，而個人財務(wù)則是每個人必須面對的日常問題。雖然兩者看似沒有直接關(guān)聯(lián)，但實際上，干部作風(fēng)和個人財務(wù)之間有著密切的聯(lián)系。在工作中，一個干部的作風(fēng)不僅反映著他個人的素質(zhì)和工作能力，也關(guān)乎著公眾對他的認(rèn)可和信任，因此積極樹立健康的個人財務(wù)觀念對于提升干部作風(fēng)至關(guān)重要。

第二段：干部作風(fēng)的重要性。

作為一名干部，自身的言行舉止、工作態(tài)度與效率，都是展現(xiàn)自己工作能力的重要因素。在工作過程中，一個干部的作風(fēng)直接關(guān)系到整個單位甚至整個系統(tǒng)的形象和聲譽。一名良好的干部應(yīng)具備高度責(zé)任心、團隊意識、細(xì)致耐心、親民取向等特質(zhì)。他的言行舉止、服裝著裝、內(nèi)外修養(yǎng)等方面都應(yīng)該符合規(guī)范，才能贏得公眾對他的認(rèn)可，進(jìn)而得到更多的支持和信任。而個人財務(wù)狀況，直接體現(xiàn)了一個人的經(jīng)濟能力和價值觀，也會通過各種形式影響到干部的作風(fēng)。

第三段：個人財務(wù)對干部作風(fēng)的影響。

個人的財務(wù)狀況會對一名干部的作風(fēng)產(chǎn)生影響，首先，個人財務(wù)的不良狀況，會影響一名干部在工作中的情緒和狀態(tài)。例如，財務(wù)上的拮據(jù)會讓干部情緒低落、失去積極性和工作熱情，甚至產(chǎn)生負(fù)面情緒。其次，個人財務(wù)的過度消費和奢侈浪費，會影響干部的公共形象和工作效率。因為干部身份所決定的，他的行為會受到公眾的嚴(yán)格審視和監(jiān)督，過度消費和奢侈浪費的行為會對公眾留下不好的印象，影響其工作效率和團隊合作。

第四段：建立健康的個人財務(wù)觀念。

完善的個人財務(wù)規(guī)劃是提高干部作風(fēng)的關(guān)鍵之一。干部應(yīng)該建立健康的財務(wù)觀念，堅持簡約適度，樹立正確的理財目標(biāo)和消費觀念，加強個人和家庭的財務(wù)管理。同時，干部還應(yīng)增強財務(wù)管控和投資理財能力，提高財務(wù)對工作的支持和促進(jìn)作用，以更好地服務(wù)于群眾、推進(jìn)工作。建立健康穩(wěn)定的個人財務(wù)狀況，不僅會增強干部的內(nèi)心自信和穩(wěn)定感，還能有效改善干部的工作狀態(tài)和精神面貌。

第五段：總結(jié)。

干部作風(fēng)和個人財務(wù)之間密切相關(guān)，建立健康的個人財務(wù)觀念對于提升干部作風(fēng)具有重要意義。干部應(yīng)該樹立正確的消費觀念和財務(wù)理念，積極加強財務(wù)學(xué)習(xí)和意識，建立健康穩(wěn)定的財務(wù)狀態(tài)。只有通過不斷提升個人財務(wù)素質(zhì)，才能更好地改善自身作風(fēng)、有效地服務(wù)和團隊協(xié)作，更好地貫徹黨的方針政策，達(dá)到共同的目標(biāo)。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇六

干部作風(fēng)是干部群體所展現(xiàn)出來的精神風(fēng)貌和行為特征，直接關(guān)系到黨的事業(yè)發(fā)展和群眾的工作滿意度。作為一名基層干部，我深感自身作風(fēng)建設(shè)的重要性。在工作中的實踐中，我不斷總結(jié)和體會，認(rèn)識到了作風(fēng)問題在干部隊伍建設(shè)中的重要性。下面就是我對于干部作風(fēng)的一些個人心得體會。

首先，干部應(yīng)樹立良好的服務(wù)意識。作為一名干部，首要的責(zé)任和任務(wù)就是服務(wù)群眾。服務(wù)就意味著對群眾的需要具有敏感度，主動傾聽并解決他們的問題。作為一名基層干部，我經(jīng)常走進(jìn)群眾中，關(guān)心他們的生活，解決他們的實際困難。在與群眾交流中，我始終保持樸實親切的作風(fēng)，嚴(yán)格遵守干部紀(jì)律，做到言行一致，真實可信，讓群眾感受到黨和政府真心為他們謀利益的良好形象。

其次，干部要始終保持公正廉潔的作風(fēng)。廉潔是干部作風(fēng)之魂，也是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容。作為一名干部，必須始終堅持清正廉潔，不為私利而動搖自己的原則和底線。在工作中，我時刻提醒自己要保持廉潔自律，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和法律法規(guī)。我積極參與廉政教育，提升自己的廉政素質(zhì)，宣傳廉政思想，引導(dǎo)身邊的同事和群眾一起共建清廉政治生態(tài)。

再次，干部應(yīng)有創(chuàng)新進(jìn)取的作風(fēng)。作為干部，需要具有勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木耧L(fēng)貌。只有不斷創(chuàng)新，才能適應(yīng)時代的要求和人民的期待。在工作中，我始終保持致力于創(chuàng)新的姿態(tài)，尋找解決問題的新方法和新思路。我積極學(xué)習(xí)新知識，關(guān)注新技術(shù)的應(yīng)用，保持自身的專業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力的提升。只有在持續(xù)創(chuàng)新中，才能為黨和人民事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

此外，干部要具備團結(jié)協(xié)作的作風(fēng)。團結(jié)協(xié)作是干部工作的基本要求。作為干部，要時刻心懷集體利益，摒棄個人主義和功利心態(tài)，牢記“團結(jié)就是力量”的道理。在工作中，我積極與同事合作，共同協(xié)商解決問題，在團隊中起到示范帶頭作用。我倡導(dǎo)優(yōu)化工作氛圍，提供良好的合作平臺，鼓勵團隊成員發(fā)揮自己的長處，形成一個和諧、凝聚力強的團隊。

最后，干部要具備嚴(yán)明紀(jì)律的作風(fēng)。紀(jì)律是干部作風(fēng)建設(shè)的基石，也是干部隊伍正常運轉(zhuǎn)的保證。作為一名干部，我始終遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，堅決抵制各種違紀(jì)違法行為。我提倡嚴(yán)規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律，自覺做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，以身作則，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為，保持隊伍的紀(jì)律性和凝聚力。

總之，作風(fēng)問題是干部隊伍建設(shè)中的重要環(huán)節(jié)。作為一名基層干部，我始終以良好的服務(wù)意識、公正廉潔的作風(fēng)、創(chuàng)新進(jìn)取的精神、團結(jié)協(xié)作的態(tài)度，嚴(yán)明紀(jì)律的行為，來不斷提升自身干部作風(fēng)素質(zhì)。我堅信，只有不斷加強作風(fēng)建設(shè)，才能更好地為黨和人民事業(yè)服務(wù)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)力量。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇七

要時刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的職責(zé)，透過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，實實在在地體現(xiàn)為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)這個宗旨。下面是小編為大家整理干部作風(fēng)整治個人。

歡迎借鑒參考。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，以“強黨性、嚴(yán)紀(jì)律、樹新風(fēng)、促發(fā)展”為主題，以抓好突出問題整改和建立長效機制為重點，以開展勤廉雙優(yōu)活動為契機。緊緊圍繞解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、強化政治意識，進(jìn)一步解決機關(guān)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的突出問題。自己在這次活動中思想認(rèn)識和工作作風(fēng)方面都有了切實的提高，現(xiàn)將自己的這一階段的學(xué)習(xí)收獲和心得體會做一匯報：

在這一階段，通過參加辦公室集中學(xué)習(xí)以及采取個人自學(xué)的方式，自己深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的xx屆六中全會精神、毛澤東、鄧小平、縣黨代會主題報告、在全縣機關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作會上的講話，以及《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》、《公務(wù)員法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》和《公務(wù)員行為規(guī)范》等法律和法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，自己充分認(rèn)識到，加強干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。作為縣紀(jì)委監(jiān)察局執(zhí)法室工作人員，更應(yīng)該加強自身學(xué)習(xí)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng)，強化進(jìn)取意識，以飽滿的激情投入工作，帶頭樹立機關(guān)干部良好形象。

通過學(xué)習(xí)以及自我對照檢查，我感到自己存在以下幾個方面的不足：

一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入，工作作風(fēng)還不夠扎實，缺乏開拓創(chuàng)新意識。

二是考慮問題的方法還不太全面，有時候處理事情過于草率。

三是工作能力還有待于大幅度提高，與辦公室的要求還有一定差距。

通過這次紀(jì)律作風(fēng)整治活動，我充分認(rèn)識到了自己存在的不足，決心在新的一年里，堅決克服各種畏難情緒，認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真整改，使自己在整頓中達(dá)到工作作風(fēng)和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進(jìn)展，自身形象有新的轉(zhuǎn)變。從以下幾方面嚴(yán)要求，高效率地做好20xx年的各項工作。

一、加強理論知識的學(xué)習(xí)，使理論與實踐相結(jié)合，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)質(zhì)量。要按黨員干部要求嚴(yán)于律己，始終堅持堅定的政治立場。牢固樹立政治意識、大局意識、服務(wù)意識，進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)機關(guān)干部良好的工作作風(fēng)和干部形象，在思想覺悟上再上一個新的高度。

二、敬業(yè)愛崗、扎實工作、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務(wù)知識，創(chuàng)造性地開展工作，要站在全局的高度思考問題，在不斷練習(xí)中逐步提高文字精煉度和反映領(lǐng)導(dǎo)意圖的精確度;要團結(jié)同志，加強協(xié)作。

三、發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，始終保持飽滿的熱情服務(wù)于本職工作，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)，在有能力的情況下，主動幫助他人工作，積極配合好縣委縣府的各項工作，爭取在新的一年里各項工作取得新的進(jìn)展。

按照市委、市政府統(tǒng)一安排，局機關(guān)開展了干部紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動，經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)教育和自查反思，使我在思想上、組織上、作風(fēng)上又有一次新的提高，我認(rèn)識到要想當(dāng)一個一心為民的好干部，就務(wù)必加強自身作風(fēng)建設(shè)，牢固樹立服務(wù)意識和大局意識，主動嚴(yán)格要求自己，與新的形勢、新任務(wù)相適應(yīng)。透過自查，我將在以下幾個方面改善提高：

一、強化工作作風(fēng)，不斷進(jìn)取，踏實地做好每一項工作。

強化進(jìn)取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實干，始終持續(xù)奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業(yè)上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，在自己的崗位上盡職盡責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，增強職責(zé)感和緊迫感，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績。

二、強化宗旨意識和服務(wù)意識。

要時刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的職責(zé)，透過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，實實在在地體現(xiàn)為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)這個宗旨，發(fā)揚吃苦在前、享受在后優(yōu)良傳統(tǒng)。進(jìn)一步強化服務(wù)意識，把基層單位、企業(yè)的滿意與否作為衡量自己工作好壞的標(biāo)尺。

三、加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)。

只有透過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，在政治上持續(xù)清醒的頭腦，也只有透過努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，才能具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)潛力。自覺加強政治和業(yè)務(wù)理論理論學(xué)習(xí)，全面提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)，處理復(fù)雜、履行。

崗位職責(zé)。

的本領(lǐng)。在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實踐的過程中，要不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界和業(yè)務(wù)水平。

四、努力樹立新形象。

要做到平時工作、生活、學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求自己，切實把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活的方方面面。時常反思和檢查自己，在各項工作的落實中，要腳踏實地做好本職工作，切實履行工作職責(zé)，精神狀態(tài)要進(jìn)一步振奮，要以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、知難而進(jìn)、昂揚向上的精神狀態(tài)對待每一項工作，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解。組織紀(jì)律觀念要進(jìn)一步強化，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。發(fā)揚黨員的帶頭作用和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，個人生活做到克勤克儉，正確處理好個人與群眾，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，遵紀(jì)守法，理解監(jiān)督。

總之，我要以這次學(xué)習(xí)整頓為動力，深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握市委、市政府工作部署，把思想和行動進(jìn)一步統(tǒng)一到完成中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)上來，堅持用學(xué)習(xí)整頓促進(jìn)工作開展，以工作成效檢驗整頓效果，為我市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟健康快速發(fā)展而不懈努力。

通過《集中整治發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動實施方案》的學(xué)習(xí)，我就當(dāng)前干部工作作風(fēng)的“庸、懶、散、私、奢、貪、低”，深刻地從人生觀、價值觀、世界觀等方面剖析自己，增強了我為人防建設(shè)的責(zé)任感和使命感受，使自己的思想和覺悟產(chǎn)生了新的飛躍，讓我受益非淺，對我開展工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識，變被動為主動，在學(xué)習(xí)活動中，通過深刻反思和認(rèn)真領(lǐng)悟，談?wù)勎业囊稽c認(rèn)識。

一、通過學(xué)習(xí)，對基層人防隊伍素質(zhì)提高及人防建設(shè)有著深遠(yuǎn)意義和重要性。

開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動，能夠使黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，與全辦干職貫徹落實黨的理論，路線、綱領(lǐng);開展基層人防隊伍建設(shè)，進(jìn)行針對性教育，能使干職增強服務(wù)發(fā)展，促進(jìn)發(fā)展的政治意識、大局意識、責(zé)任意識。是否具有準(zhǔn)軍事化的素質(zhì)，是人防隊伍建設(shè)成敗與否最重要的衡量指標(biāo)，我們應(yīng)把關(guān)愛生命，關(guān)注人防內(nèi)化為自覺修身、一心為民的探索精神，在人民防空及民防事業(yè)中培育公樸情懷，去建設(shè)人防、發(fā)展人防。

二、找準(zhǔn)切入點，明確干部作風(fēng)存在的問題，不斷矯正自己的生命航向。

當(dāng)前，改革發(fā)展事業(yè)步入關(guān)鍵時期，意識形態(tài)多元化，誘惑不斷增多，一些人不能經(jīng)受考驗，只顧追求個人利益，在工作上得過且過，脫離甚至背離群眾，對黨和國家形象造成了惡劣的影響;其次，如今奉獻(xiàn)和勤奮在部分人看來太“老實”，他們更愿意講求回報和享受，突出表現(xiàn)為工作作風(fēng)“庸、懶、散、私、奢、貪、低”。如何矯正生命的航向，我們要做到無論為官還是做事，從不謀私求利，守得住清貧，耐得住寂寞，堅持以德立身，以公處事，以廉樹威，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

三、以本次活動為契機，嚴(yán)格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的本職工作，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)和任務(wù)。

經(jīng)過學(xué)習(xí)和討論，我明確了作為一名從事人防事業(yè)的工作者，既要有堅定的政治信仰，又要做一個讓群眾信得過的人，忠誠黨的事業(yè)，不斷校正人生目標(biāo)，不斷清除身心污點，排除干擾和誘惑，用干事創(chuàng)業(yè)的實踐精神推動人防事業(yè)向前發(fā)展。一是要立足本質(zhì)、全心服務(wù)。熱愛人防事業(yè)，堅持人民防空人民建;愛崗敬業(yè)，求真務(wù)實;利用窗口之余時間，多下工地了解并督促工程進(jìn)度。扎實工作，爭創(chuàng)一流，把群眾的利益放在自己利益之上。二是優(yōu)質(zhì)高效，精益求精。樹立終身學(xué)習(xí)理念，提高業(yè)務(wù)能力，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。力爭窗口服務(wù)，滿意度100%。三是團結(jié)協(xié)作，顧全大局。維護(hù)民主集中制原則，執(zhí)行黨組織的決定，個人利益服從集體利益，局部利益服從整體利益。四是不計得失，樂于奉獻(xiàn)。吃苦在前，享受在后;艱苦奮斗，廉潔奉公;抵制腐敗現(xiàn)象，做到人防工程應(yīng)建盡建，應(yīng)收盡收。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇八

作為一名干部，良好的作風(fēng)是必不可少的，而個人財務(wù)管理也同樣重要。良好的干部作風(fēng)可以建立良好的形象，而個人財務(wù)管理可以建立良好的財務(wù)基礎(chǔ)。兩者相互配合，可以使干部更好地履行職責(zé)，為人民服務(wù)。

干部作風(fēng)體現(xiàn)了干部的形象和素質(zhì)，也對工作效率產(chǎn)生了直接的影響。在工作中，干部要遵守“清正廉潔”的原則，不說空話、不虛脫、不拖拉，要嚴(yán)格要求自己的行為和言語。此外，干部還要注重群眾聯(lián)系，了解群眾所需，幫助解決實際需求，以及解決矛盾和問題。通過這些實踐，干部可以更好地增強自身形象和質(zhì)量。

第三段：個人財務(wù)管理的體現(xiàn)。

個人財務(wù)管理是指個人財富的收支以及財務(wù)規(guī)劃。良好的個人財務(wù)管理可以使個人維持健康的財務(wù)狀態(tài)，同時還可以保證未來的財務(wù)穩(wěn)定。在個人財務(wù)管理方面，必須注意收入和支出的平衡，避免不必要的浪費，同時也要注意提高財務(wù)能力，增加收入來源和財富積累。

干部作風(fēng)的好壞，直接關(guān)系到群眾的好感度和干部的形象。而個人財務(wù)狀況的好壞，則又會直接影響到干部自身的心情和形象。通過兩者的互動作用，干部可以學(xué)習(xí)到如何讓自己更好地為群眾服務(wù)，如何更好地維護(hù)個人財務(wù)安全，進(jìn)而為群眾提供更高質(zhì)量的服務(wù)。

第五段：結(jié)論。

優(yōu)秀干部必須具備優(yōu)秀的作風(fēng)，同時還必須具有良好的個人財務(wù)管理能力，這兩者相輔相成。每個干部都需要注意自身的形象和群眾聯(lián)系，注重個人財務(wù)平衡，實現(xiàn)財務(wù)自由。只有這樣，干部才能更好地為人民服務(wù)。

干部作風(fēng)八敝個人心得體會篇九

作為一名干部，我們時刻都應(yīng)該保持正確的作風(fēng)，贏得群眾的信任和尊重。但是現(xiàn)實中，我們發(fā)現(xiàn)有的干部的作風(fēng)有些不太得當(dāng)，不太適合群眾的口味，這就需要我們改正自己的作風(fēng)，以增加自己的威信和聲望。

在干部作風(fēng)培訓(xùn)中，我們主要學(xué)習(xí)了四方面的內(nèi)容：一是正確對待群眾，二是避免利益糾葛，三是充分展示自我的價值，四是自我服務(wù)。

三、對培訓(xùn)內(nèi)容的理解。

在正確對待群眾方面，我們應(yīng)該把群眾利益放在第一位，秉承“為人民服務(wù)”的宗旨，傾聽群眾的需求和感受，真正做到以人為本，最大限度滿足群眾的需要。

避免利益糾葛對干部的要求也非常高，在干部的實際工作中，我們要保持清醒的頭腦，不讓自己陷入利益的漩渦中。

在充分展示自我的價值方面，我們不僅要善于總結(jié)自己的工作經(jīng)驗，還要善于用自己的“智慧”去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，創(chuàng)造更多的價值，并給自己的團隊和員工帶來更多的精神力量。

最后，在自我服務(wù)方面，我們不僅要注意自己的身體健康，還要不斷學(xué)習(xí)、提高自己的才干素質(zhì)，保持一顆謙虛、進(jìn)取、創(chuàng)新的心態(tài)，全身心地服務(wù)群眾，不辜負(fù)老百姓的期望。

四、對自己工作的總結(jié)。

培訓(xùn)結(jié)束后，我深刻地感到，作為一名干部，我們的責(zé)任是重大的。我們必須要時刻牢記“為人民服務(wù)”的宗旨，注重群眾意見的收集與問題解決，注重工作實效的提升，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，全身心地為群眾服務(wù)。

五、結(jié)語。

回憶這次干部作風(fēng)培訓(xùn)，讓我更加深刻地認(rèn)識到了自己的工作不足和不足之處。我相信，只要我們堅持學(xué)習(xí)和實踐，我們的作風(fēng)和能力一定會得到更好的提升。我們要不斷提高自己的能力和水平，不斷充實自己的經(jīng)驗和閱歷，從而為人民做出更加卓越的工作貢獻(xiàn)。