公安部六項禁酒令心得體會及收獲 公安部六項禁酒令心得體會及收獲感受(九篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲一

自從開展機關作風教育整頓活動以來，我能夠按照市委、市市政府和本局的安排，積極參加學習，認真查找問題。在學習方面，無論是單位組織的職工學習會，還是中心小組學習會，我都按時參加，沒有缺席。除了集體學習外，個人還堅持自學。學習之后，及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時，我還注意對照要求，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。同時，對照市委出臺《關于市直機關干部“八不準”的規(guī)定》，嚴明機關干部工作紀律，并且努力從自身做起、做點滴做起。同時積極配合領導班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風建設，努力把自已成為合格的機關干部，努力使自己分管的科室成為高效、廉潔、勤政、開拓型的團隊。

1、政治學習不夠，學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風還不夠扎實，沒有很好地深入基層、深入實際，處理事情方法比較簡單、表面，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

3、自我要求不嚴，主動超前少。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格，缺乏工作的主動性、進取性，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務，不能站在全局的高度的高度，思考問題，處理矛盾。作為副職沒有很好地發(fā)揮參謀、助手作用，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，不是自己力求尋找對策，而是等待領導批示。

針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領導交付任務，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對文字工作要在“精、細、嚴、實”上下功夫，細心認真，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

1、加強理論學習，提高政治素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業(yè)務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，加強鍛煉，夯實基礎，努力提高自己工作的能力;要熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，努力把工作能力提高到一個新的水平。

3、加強自身建設，提高服務能力。通過學習，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務意識上下功夫，為領導決策出謀劃策，獻智獻力;加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。把個人的追求融入到園林事業(yè)的需要中，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立園林干部良好形象為自己行動、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

總之，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，在思想作風整頓活動中，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把領導分配給自己的各項工作做好，取得成效。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲二

警務輔助人員是公安機關管理使用的一支重要力量?；鶎右痪€公安工作事務繁多龐雜，既需要正式編制的執(zhí)法者開展警務工作，也需要大量警務輔助人員予以協(xié)助。但同時要看到，目前，一些地方的警務輔助人員管理不夠規(guī)范，部分人員素質(zhì)有待提高，若出現(xiàn)侵害群眾利益的事件，不但會嚴重損害公安機關的形象聲譽和執(zhí)法公信力，還會被群眾詬病，造成群眾對公安機關的誤解，對這類問題，必須統(tǒng)一思想認識，采取有力措施予以解決。

堅持問題導向?解決突出問題

開展輔警隊伍教育整頓，關鍵是堅持問題導向，查找并剖析問題根源，切實解決輔警隊伍中存在的不足，提升隊伍戰(zhàn)斗力。筆者結(jié)合交管工作實踐、綜合匯總多地信息發(fā)現(xiàn)，公安交管部門輔警隊伍作為一支有力協(xié)助交管工作的隊伍，在維護道路交通秩序、預防和減少道路交通事故、開展道路交通安全宣傳、后勤保障等方面發(fā)揮了積極作用，但少數(shù)輔警缺乏大局意識、責任意識，不作為、亂作為；部分輔警思想覺悟不高，紀律觀念不強，自我約束不強，對待工作不夠主動、對待警令敷衍完成，交往關系復雜；部分輔警法治意識不強、道德防線不牢等，嚴重損害輔警隊伍和公安交管隊伍形象，影響了公安交管事業(yè)健康發(fā)展，亟待通過教育整頓，進一步解決輔警隊伍中存在的突出問題。

開展教育整頓?打造高素質(zhì)輔警隊伍

公安機關要結(jié)合工作實際和輔警隊伍管理狀況，研究制訂工作方案，對輔警隊伍開展教育整頓，著重解決輔警隊伍中存在的傾向性、苗頭性問題，著力打造一支政治過硬、管理規(guī)范、輔助有力、紀律嚴明、保障到位的輔警隊伍。

加強組織領導，強化措施落實。要進一步明確職責、加強領導，制訂工作方案，明確提出本單位輔警隊伍教育整頓的指導思想、工作目標、查擺重點、方法步驟和工作要求；要緊密結(jié)合開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓，及時召開輔警教育整頓動員大會，認真對標對表，查找本單位輔警隊伍和管理工作中存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié)。

抓好學習教育，深化思想認識。要采取多種形式開展學習教育活動，采取集中學習與個人自學相結(jié)合、專題輔導與相互交流相結(jié)合，組織輔警認真學習規(guī)范輔助執(zhí)法執(zhí)勤的有關文件，進一步明確輔助執(zhí)法各項要求；組織輔警參與民警日常的政治理論、警示教育學習，做到同學習、同教育；組織輔警深入學習法律法規(guī)、警規(guī)警紀，深刻剖析輔警違紀違法典型案例，不斷提高思想認識，增強遵紀守法和廉潔意識，筑牢拒腐防變思想防線。

開展問題排查，列出問題清單。要深入查找輔警隊伍在宗旨意識、履職盡責、遵紀守法、輔助執(zhí)法辦案、工作作風、生活作風、自律意識、工作落實等方面存在的問題，通過多種方式，聽取社會各界的意見建議；通過“照鏡子”的方式，對照群眾反映強烈的突出問題，組織輔警全面自查、互查，認真開展批評和自我批評，列出問題及整改清單；各單位要逐項明確責任和整改期限，做到認識不提高不放過、問題找不準不放過、根源挖不深不放過、整改不落實不放過。

落實整改措施，強化隊伍管理。要針對查擺中發(fā)現(xiàn)的問題和收集的意見建議，進行分類、歸納、整理，制訂切實可行的整改方案，明確整改重點和時限，確保各項整改落實到位；要加強輔警思想政治教育，增強輔警大局意識和服務意識，提高工作水平；對有苗頭性、傾向性問題的輔警，要認真落實監(jiān)督管理制度，最大限度地預防、減少違紀違法行為；對輔警在工作作風、生活作風方面存在的突出問題，要敢于動真碰硬，找準癥結(jié)、立整立改；要采取談心提醒、一對一幫教、辦班學習等多種方式確保教育整頓取得實效，切實督促輔警遵紀守法，養(yǎng)成良好作風。

強化督導檢查，狠抓責任落實。要及時開展明察暗訪，對開展教育整頓情況全面了解、跟蹤檢查，對部署不到位、查擺不全面、措施不得力的給予通報批評；對流于形式、走過場的嚴肅追究責任；對發(fā)生違紀違法問題的民警輔警，一經(jīng)查實，給予嚴肅處理；認真總結(jié)教育整頓成效和經(jīng)驗，對措施得力、效果顯著、無違紀違法的部門，結(jié)合績效考評給予表彰。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲三

今年以來，在市委、政府及上級公安機關的正確領導下，全局以“治安平穩(wěn)、群眾滿意”為目標，緊緊圍繞市委、政府工作大局，充分發(fā)揮職能作用，以“五鐵精神”抓好全面工作，公安工作有了新的進步，確保了我市的社會政治穩(wěn)定和治安大局平穩(wěn)，為全市的改革開放、經(jīng)濟建設和人民群眾安居樂業(yè)做出了積極努力。

2017年我市公安工作面臨前所未有的壓力，特別是2017年執(zhí)法質(zhì)量考核不達標和全省縣級公安機關綜合考評排在末10位的嚴峻形勢和被動局面使公安工作一度陷入低谷。為使全體民警放下包袱，化壓力為動力，在全省十五次公安會議召開后，局黨委就明確提出了“臥薪嘗膽、樹立信心、背水一戰(zhàn)，打一個公安工作的翻身仗”的口號,并全局叫響了用“五鐵”精神來抓好全面工作。

(一)鐵石心腸抓隊伍。在經(jīng)歷2017年兩項考評工作落后的陣痛之后，局黨委深刻認識到工作上出的問題，歸根到底癥結(jié)還是在隊伍建設上。今年伊始，局黨委即把隊伍建設擺在各項工作的首位來抓。一是堅持從嚴治長，全面加強班子建設。要求黨委成員做到政治上同德、思想上同心、行動上同步，今年以來，局黨委在大是大非問題上能統(tǒng)一思想，堅持原則，議事形成共識，在處理重大事件中從未出現(xiàn)決策失誤。二是立足我局實際，開展隊伍集中教育整頓。3月1日至5月31日，針對隊伍現(xiàn)狀全局開展了為期三個月的以“弘揚正氣、抵制歪風、整肅警紀”為內(nèi)容的教育整頓活動，嚴肅查處民警中存在的違法違紀問題。在7月份，堅決免除了兩名存在違紀問題的派出所所長職務，將政治素質(zhì)高、工作實績大、群眾反映好的民警調(diào)整到重要崗位，增強了隊伍活力。三是繼續(xù)健全目標管理等級化考核。今年我局實行了比去年更為嚴格的考評制度，完善建立了由局長、政委考核班子成員、局考核辦考核科室所隊、各科室所隊考核民警的三級考核制度以及考評復議制度。四是形式多樣，開展崗位大練兵。6月份以來，我局根據(jù)“干什么、練什么、缺什么、補什么”練兵原則，結(jié)合工作實際，練文練武雙結(jié)合，先后開展了法律知識講座、長跑比賽、警務技能訓練等一系列措施具體，形式多樣的練兵活動，有效地提高了全局民警的法律素質(zhì)和警務技能素質(zhì)。

(二)鐵定目標保穩(wěn)定。一是加強情報信息工作，預防和妥善處置群體性事件。

(三)鐵的手腕抓打擊。一是狠抓偵察破案，破獲了一批大要案件。2017年1月-2017年11月，我市共立刑事案件###起，共破獲###起;其中立殺人案件#起，破#起，現(xiàn)行命案立#破#，偵破率100%。成功偵破了“2017.1.26”故意殺人案，“2017.1.7”特大系列投素案、案、“2017.11.24”、“2017.12.5”傷害致人死亡案等一系列惡性刑事案件。二是抓獲了一批犯罪嫌疑人，加大了追逃工作力度。2017年1月-2017年11月共抓獲犯罪嫌疑人##名，刑事拘留##人，報捕#人，移送起訴#人，勞教##人，取保侯審#人，監(jiān)視居住##人。一些大案要案逃犯先后被我局抓獲。(略)三是適時開展重點整治，解決突出社會治安問題。今年3月至6月根據(jù)市委政法委的部署，我局對線開展了為期四個月的專項整治，重拳打擊今年以線發(fā)生的堵路、打、砸、搶等犯罪行為。6月份，根據(jù)城區(qū)街頭犯罪、侵財型犯罪高發(fā)的態(tài)勢和我市綜合治理工作基礎薄弱的情況，我局適時爭取市委、政府的支持，在全市開展了一場為期4個月的社會治安集中整治專項行動。在行動中我局集中優(yōu)勢警力，一舉破獲235起各類刑事案件，刑拘犯罪嫌疑人112人，逮捕105人，強制戒毒71人，治安拘留69人，取得了預期效果。11月1起，局黨委針對年底的治安特點，決定再次在全市開展一場為期2個月的冬季偵破戰(zhàn)役。此次戰(zhàn)役以“破現(xiàn)行案、打團伙、追逃犯”為重點，已破獲現(xiàn)行命案2起，抓獲各類違法犯罪人員20余人，拘留14人，逮捕2人。其中冷江所破獲的系列飛車搶奪案已達60余起，自此案破獲后，目前城區(qū)沒有再發(fā)生一起飛車搶奪案,群眾反響相當好。

(四)鐵的措施抓管理。一是加強治安管理。今年1-11月我局共受理治安案件===起，查處---起，治安拘留==6人。同時加大了對雷管炸藥、煙花爆竹、劇毒物品、放射性物品的管理力度，強化對特種行業(yè)、公共場所的治安管理。全年對全市使用、儲存、運輸、銷售、生產(chǎn)危爆物品?17家單位及臨時性使用單位和個人50余家開展了集中清理整頓，先后開展專項檢查19次。查處非法運

.48分的高分。之所以能取得這樣的成績，除了狠抓執(zhí)法質(zhì)量、嚴把案件審核關外，我局還采取了許多促進執(zhí)法質(zhì)量進步的有效措施，并落實到具體工作之中：一是嚴把“三關”，加強刑事案件審核。即嚴把立案關、嚴把刑拘關(刑拘以能否報捕或報勞教為標準，保證了刑拘后的轉(zhuǎn)捕率)三是嚴把取保候?qū)?、監(jiān)視居住關，防止濫用強制措施。二是堅持“四原則”加強對行政案件的審核裁決。即堅持“誰審核，誰負責”的原則，加強審核人員的責任心;堅持“程序與實體并重”的原則，嚴把事實證據(jù)和程序關;堅持“復議不撤變、訴訟不敗訴”的原則辦理每一起案件;堅持處罰公正原則，嚴格執(zhí)行省廳下發(fā)的有關規(guī)定;堅持法律手續(xù)完備的原則，確保執(zhí)行到位。

(三)科技強警工作穩(wěn)步推進：金盾工程建設走在全省的前列

全拾金盾工程”工作會議召開后，我局黨委按照“構想大、基礎實、風險孝步子穩(wěn)、發(fā)展快”的原則積極穩(wěn)步推進“金盾工程”,掀起了新一輪公安信息化建設的浪潮。通過2017年的不懈努力，我局“金盾工程”一期工程已經(jīng)按照設計施工方案保質(zhì)保量的圓滿完成，率先走在了全省縣級公安機關信息化建設的前列。

在建設中，局黨委充分認識到金盾工程不是簡單的it技術性工作,而是一項非常復雜的工程，從建設伊始即將金盾工程作為“一把手工程、一貫性工程、一體化工程”予以定位。在工程建設中采用現(xiàn)代管理思想，協(xié)調(diào)組織各部門力量、整合資源，合理規(guī)劃，持之以恒，采取了有力措施保障建設工作的順利推進。從今年4月開始，我局開始進行“金盾工程”三、四級接入網(wǎng)建設，克服重重困難，千方百計籌措資金，采用江蘇====綜合復用設備和華為====路由器?，F(xiàn)已經(jīng)投資62萬余元完成了局域網(wǎng)、派出所、分局、交警大隊的2m電路網(wǎng)絡連接及內(nèi)線電話的調(diào)試、ftp服務器開通、郵件服務器開通及===公安信息港的建設。局域網(wǎng)共計使用網(wǎng)線6000余米，5臺d===網(wǎng)管交換機。目前派出所等單位可直接從局服務器上下載相關文件及軟件，明年我局可望全面實現(xiàn)無紙化辦公。

為保證金盾工程建設的核心--數(shù)據(jù)完整,我局組織各單位加強了數(shù)據(jù)錄入，豐富基礎數(shù)據(jù)、規(guī)范和簡化數(shù)據(jù)采集，逐步提高了數(shù)據(jù)質(zhì)量和標準化水平。2017年5月，我局戶政網(wǎng)并入金盾網(wǎng)，2017年7月，派出所工作對象信息、案事件、暫住人口錄入工作展開，民警信息系統(tǒng)更新維護工作完成。2017年11月，我局戶政實時網(wǎng)開通，并在建好人口信息系統(tǒng)的基礎上，對派出所警員信息進行了初步采集和錄入。各單位可直接通過專網(wǎng)辦理各項戶政業(yè)務，并可查詢網(wǎng)上逃犯、各種文件、法律法規(guī)。同時局里為為解決各科、所、隊缺乏技術人員和網(wǎng)管人員的突出問題，加強了科技教育培訓工作，年內(nèi)多次舉辦四級接入網(wǎng)網(wǎng)管員培訓班，確保每個科、所、隊都有一名網(wǎng)絡管理人員。目前這些同志大都成為我局四級接入網(wǎng)運行和維護的骨干力量。

(四)城區(qū)治安防范更為嚴密：架構四道防線保平安

我局堅持點面結(jié)合，架構城區(qū)治安防控“四道防線”。“封住邊”，恢復=====兩個出城哨卡，投入警力和治安聯(lián)防力量，確保24小時晝夜值班，構筑查堵犯罪分子的出城防線;“巡住線”，以巡警大隊治安巡邏隊伍為主，步巡、車巡相結(jié)合，進行晝夜沿街巡邏，最大限度地震懾犯罪;“守住點”，在各單位、社區(qū)院落、樓棟大力實行看門守棟，實行一院一崗、一樓一哨，發(fā)揮看樓護院隊伍作用;落實看護責任，堵塞防范漏洞;“管住塊”，在治安責任區(qū)內(nèi)，各大隊、派出所社區(qū)警務室發(fā)揮指導組織作用，明確區(qū)域治安防范責任，形成齊抓共管合力，確保一方平安。我局的巡邏隊伍堅持24小時不間斷地對重點路段、重要場所采取步行巡邏、摩托巡邏、自行車巡邏和便衣定點守候結(jié)合的方法，屯警街面，提高有警時間和見警率。做到有警接警、無警巡查，及時發(fā)現(xiàn)、主動化解防范各類不穩(wěn)定因素。2017年，巡邏隊員及處警組民警職工共抓獲各類違法犯罪嫌疑人342名，刑拘44名，成功營救溺水者14名，受到群眾高度贊譽。

(五)以創(chuàng)“平安===”為契機，親民愛民舉措有突破

我市是一個工業(yè)城市，市內(nèi)工礦企業(yè)多，農(nóng)企矛盾、資源矛盾突出，老百姓的思想開放、進步，法律意識強，對公安民警的期望值相當高。今年又是我市加快經(jīng)濟體制改革步伐，不斷擴大招商引資的發(fā)展之年，隨著===擴建====擴建等重點工程動工建設及經(jīng)濟體制改革不斷深入，深層次利益矛盾的進一步觸及，我市置換身份職工和下崗人數(shù)劇增，社會矛盾突出，社會控制和管理的難度增大。為積極響應我市創(chuàng)建平安===工作的開展，密切警民關系，為全市營造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，全面掌控我市的社會治安局勢，樹立公安機關的良好形象，我局于10月8日--30日組織全體民警在全市范圍內(nèi)開展“雙聯(lián)”活

動。全局300名民警下基層察民情、解民憂;局領導與相關職能部門負責人通過開座談會、現(xiàn)場辦公等方式聯(lián)系走訪了全市所有重點企業(yè)及工程項目。在整個活動過程中，班子成員率先垂范，以身作則;全體民警積極認真，高度負責，為群眾和企業(yè)解決了一些實際問題,掌控了第一手的敵政社情，圓滿地完成了第一階段的雙聯(lián)活動任務，收到良好的社會效果?；顒又校揖謱⒆约壕幱〉囊蝗f冊《警民共創(chuàng)平安==江手冊》全部發(fā)放到群眾手中，將一些警務公開內(nèi)容、辦事程序、治安防范知識全都編輯在內(nèi)，深受群眾歡迎，進一步融洽了警民關系。

同時為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，我局根據(jù)本市的實際情況成立的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境治理大隊在既無上級業(yè)務部門的具體指導，也無經(jīng)驗可供借鑒的情況下，與各派出所、經(jīng)偵大隊等單位密切配合，積極開展工作，加強與各企業(yè)聯(lián)系，不斷提高服務效率，適時聯(lián)手開展整治行動。今年以來我局在==鎮(zhèn)、===工程、==小區(qū)工地的集中整治過程中嚴厲整治了無理阻工、強裝強卸等違法行為，有效地維護了重點工程項目建設及企業(yè)周邊的治安環(huán)境，得到了企業(yè)的廣泛好評。

(六)公安宣傳有了新的突破：開播電視專欄

為進一步擴大我局與社會各界的溝通和交流，密切警民關系，樹立公安機關“親民、愛民、為民、利民”的良好形象，今年4月下旬我局與===電視臺聯(lián)合推出了《警視傳真》欄目?！毒晜髡妗窓谀康膱蟮纼?nèi)容密切圍繞公安中心工作做相關宣傳報道，追蹤大要案件的偵破，推出先進集體、典型人物，同時采取通過與主持人談話、解答聽眾提問等多樣的形式進行制作真情互動、警民同心、溝通無限的報道節(jié)目，全方位展示==警壇風采。為配合電視臺制作本檔欄目，我局大多數(shù)科所隊積極行動，提供了許多寶貴的第一手資料。一年來，《警視傳真》欄目共制作播出60余期，如今這個欄目已成為了宣傳公安工作、溝通警民關系的有利平臺。同時，我局設立宣傳專項獎勵基金，大力倡導全體民警共同參與公安宣傳工作，全年共在部省地市級報刊上發(fā)表新聞稿200余篇，同時公安部“中國警務報道”欄目、湖南政法頻道、經(jīng)視《警界》欄目組先后來我局拍攝制作了四期大案專題片。

2017年我局雖然取得了一定的成績，各方面工作也有長足的發(fā)展，但與新形勢、新任務的要求相比，在思想觀念、管理體制、運行機制、隊伍素質(zhì)、警務保障等方面還存在著諸多不足，近年來隊伍管理難度越來越難、維穩(wěn)壓力越來越大，基層基礎工作還很薄弱，尤其是保運轉(zhuǎn)與保平安矛盾尤為突出，經(jīng)費保障嚴重不足，已成為困擾各項公安工作正常開展的主要“瓶頸”。

一方面，財政年初預算安排經(jīng)費嚴重不足。近幾年來，財政預算以保工資為主，公安日常工作經(jīng)費很難得到保證。辦公經(jīng)費、業(yè)務經(jīng)費、裝備經(jīng)費等主要靠完成非稅收入的指數(shù)來解決，無法保障正常開支。另一方面，我局基礎設施、基建及辦公水電等欠債多。我局從98年以來，在沒有財政預算資金支持的情況下，以罰沒、規(guī)費收入為資金來源，興建了110指揮辦公大樓、強制戒毒所、禁毒教育基地。5年內(nèi)基建投入資金1000余萬元，現(xiàn)在全局財務負債達500余萬元,看守所改建工作也從今年11月份開始動工。特別是2017年我市實行國庫集中支付后，財政在預算內(nèi)沒有安排專門的基建經(jīng)費，迫于欠款的壓力，公安不得不擠占干警的福利經(jīng)費，由于工資、補貼發(fā)放不到位，許多民警家庭經(jīng)濟拮據(jù)，平添后顧之憂，并導致公安裝備落后，刑事技術器材、民警防護裝備嚴重缺乏，一些處置突發(fā)事件的防護裝備至今難以配置，全局上下沒有一件防彈衣。

針對當前存在的困難與不足，今后一段時間我局將從“抓班子、帶隊伍、促工作，保平安”四個方面入手，以創(chuàng)建“平安==”為契機，堅持勵精圖治、務實創(chuàng)新，努力實現(xiàn)我局“四個一流”的工作目標。

工作目標：建一流的班子，帶一流的隊伍，創(chuàng)一流的業(yè)績，樹一流的形象;

工作思路：抓班子、帶隊伍、促工作，保平安。堅持以隊伍建設為龍頭，全面推進公安工作，確保全市社會治安平穩(wěn)，人民安居樂業(yè)。

工作舉措：以創(chuàng)“平安==”為契機，以全省公安機關兩個考評為載體，在五個方面下功夫：堅持嚴打的高壓態(tài)勢，構筑嚴密的防控體系，樹立嚴格的執(zhí)法理念，恪守嚴明的工作紀律，推行嚴謹?shù)臑槊衽e措。

盡管當前我局面臨的困難還有很多，要達到“四個一流”的目標還需付出艱苦的努力，但是我們堅信，有市委、政府和上級公安機關的堅強領導，有市人大、政協(xié)的監(jiān)督和有力支持，只要我們?nèi)w民警奮發(fā)圖強、同心同德、迎難而上，===公安工作一定會有新的進步，取得更大的成績。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲四

為了認真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神和中央《決定》、“三級”公安會議精神，深入學習領會胡錦濤總書記觀摩全國公安民警大練兵匯報演出時的重要講話以及中央、省、市領導關于公安執(zhí)法工作和隊伍建設的重要指示精神，切實解決公安隊伍中存在的突出問題，教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新，大力弘揚求真務實精神，打造一支作風過硬的公安隊伍。上級公安黨委決定開展為期八個月的紀律作風整頓教育活動。本人按照要求，認真學習了中共中央《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《人民警察法》、《國家公務員條例》、《國家公務員行為規(guī)范》等有關文件精神，學習了毛建東、肖琳、桂紅林等先進典型的事跡。

通過學習教育和深入思考，我個人對紀律作風整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識?，F(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：

1、在“紀律作風整頓教育”活動初期，片面地自我安慰，認為自己既無參與賭博，又無考試作弊，更無開無牌無證、假牌假證車，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對“紀律作風整頓教育”的責任感、危機感認識片面，反映出我對“紀律作風整頓教育”認識存有偏差，態(tài)度不夠端正。

2、開拓創(chuàng)新的精神不強。雖然，過去在自己的公安本職工作中做得也不錯，但也存在一些較嚴重的問題，如為大局的工作做得較少，未有很好地為領導出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。特別是今年從經(jīng)濟保衛(wèi)處調(diào)到經(jīng)偵局六大隊二中隊后，認為自己工作基礎差，業(yè)務知識弱，工作難度大，以致曾出現(xiàn)畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色。

3、業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、在日常生活中，有時錯誤地強化自身的管人者角色，耍特權的現(xiàn)象偶有發(fā)生。如以前駕駛私人摩托車有急事時沖紅燈、闖禁行，這些都是警察意識錯位的具體表現(xiàn)。

5、自身存在最嚴重的問題就是沒有過硬的心理素質(zhì)，身為執(zhí)法者在工作任務繁重或者復雜的情況下容易產(chǎn)生焦躁、心煩意亂的情緒，這樣會導致工作中出現(xiàn)重大失誤。

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自已結(jié)合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學習不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位

2、業(yè)務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務水平要有提高，必需要對業(yè)務鉆研，而自己在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業(yè)務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”的重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己辦案的本領；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、隨時隨地的將“五條禁令”、“五不準”印在自己的心上，表現(xiàn)在行動上。明確自己的身份，告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國共產(chǎn)黨的標準嚴格要求自己，徹底改正自己毛毛糙糙的毛病，以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作，對待每一個人。

4、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務知識的學習，以及是電腦網(wǎng)絡和信息知識的學習掌握，特別是在市場經(jīng)濟大潮中、在加入wto的初期，一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真辦案，努力做到“向人民負責和向黨的領導機關負責的一致性”，對國家對人民負責與對法律負責的一致性。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲五

20xx年，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關于加強社會穩(wěn)定工作的決定，進一步加強維穩(wěn)工作力度，按照省、州、縣綜治委的統(tǒng)一部署和要求，堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針，從工作實際出發(fā)，切實履行職能作用，積極調(diào)解社會各種矛盾，使我局的維穩(wěn)工作穩(wěn)步向前發(fā)展，取得了較好成績。我局對20xx年維護社會穩(wěn)定工作進行了總結(jié)，現(xiàn)報告如下：

1、我局成立了以分局局長**為組長，政委**為副組長，分局副局長、各所隊負責人為成員的“**分局維護社會穩(wěn)定領導小組”，領導小組下設辦公室，設有兼職工作人員，進行具體工作，我局落實了維穩(wěn)工作經(jīng)費，確保了我局各項維穩(wěn)工作順利開展。

2、領導小組提高加強社會穩(wěn)定維護的必要性和緊迫性的思想認識，對全局的維穩(wěn)工作在年初就進行了部署，把維穩(wěn)工作納入各項工作的重點之一，進行一起部署、一起考核、一起評比。

3、按照條塊結(jié)合、層層落實責任的原則，**分局于年初簽訂了工作責任書，與各所隊都簽訂了《責任書》，簽訂率達100。

4、建立了嚴格的內(nèi)部管理制度，制定了《維穩(wěn)工作責任制》，實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化管理。我局認真落實維穩(wěn)各項工作，做到年初有安排部署、半年有總結(jié)、年終有總結(jié)評比和獎懲。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持黨管干部原則，切實加強領導，充分發(fā)揮分局支委的戰(zhàn)斗堡壘作用，進一步增強公安民警的宗旨意識、服務意識、公正執(zhí)法意識，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法能力。認真開展思想政治教育和培訓工作，著重提高公安民警的業(yè)務能力和執(zhí)法水平。強化執(zhí)法監(jiān)督，促進規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法。加大民警保障力度，積極爭取縣委、縣政府、縣公安局的支持，從政治上關心，經(jīng)濟上增加投入，不斷提高本部門的裝備和信息化水平，全面落實“從優(yōu)待警”各項政策措施，改善基層一線民警的待遇和條件，幫助解決實際困難，調(diào)動其工作積極性，打牢做實基層基礎工作。

在維護社會穩(wěn)定工作中，鐵路治安是**分局工作的重點，分局領導及時調(diào)整思路，轉(zhuǎn)變防控觀念，牢固樹立打防結(jié)合、統(tǒng)籌兼顧的防范思想，著力做到以下三點：

一是牢固確立打防并重的工作思路，在打擊整治的同時，積極探索建立以“以動制動、以快制快”為目標的打防結(jié)合的長效工作機制，著力構建打得狠、防得牢、控得住的“大防控”網(wǎng)絡。堅持“以站保線、以線保平安、以線保穩(wěn)定”的方針，與鐵路公安機關在境內(nèi)九個火車站實行路地各派一名駐站民警的“雙警制”，經(jīng)常保持治安大隊的民警全部駐點、駐站專職抓防范，結(jié)合各次專項斗爭和整治行動，嚴厲打擊毒品犯罪、賭博、賣淫嫖娼等違法犯罪活動，端掉了鐵路沿線毒、賭、黃窩子，對廢舊金屬收購業(yè)、旅店、出租房屋、窩棚、娛樂場所加大清理清查力度，對非法的廢舊金屬收購攤點堅決予以取締(現(xiàn)我縣鐵路沿線已無廢舊金屬收購攤點)，建立了鐵路周邊環(huán)境的打、防、管、控、建、改、教的運作機制;

二是改變過去重點設防城區(qū)街面的防控觀念，將防控觸角更多的延伸到街巷、社區(qū)、企事業(yè)單位內(nèi)部和農(nóng)村中去。為切實整治好越西境內(nèi)的鐵路治安，我局制定了“路地配合、劃片包段、以站保線、反貨盜、壓事故、保暢通、促安全”的總體實施方案。狠抓維護轄區(qū)社會政治穩(wěn)定，以“集中重點整治”等專項斗爭為主線，加強“嚴打”力度，破大案，抓逃犯，打團伙，端窩點，整治社會丑惡現(xiàn)象，同各種違法犯罪活動作堅決的斗爭;

三是堅持社會治安綜合治理的原則，推行捆綁式責任制，廣泛發(fā)動群眾參與創(chuàng)建安全文明鐵道線活動，鞏固整治成果。根據(jù)轄區(qū)各地的不同情況，與當?shù)攸h委、政府協(xié)同工作，將住在同一地域的村民按十戶一個聯(lián)保小組的方式劃分，由村民選出或由當?shù)攸h委、政府指定在當?shù)赜型?、德高望重的人擔當小組長，簽定《愛路護路責任書》，制定了相應的村規(guī)民約并逗硬兌現(xiàn)，對重點人口指定幫教責任人，建立互幫互助和相互監(jiān)督的制約機制，因地制宜地開展宣傳教育活動。通過鐵路沿線各級黨委、政府和路地公安機關的共同努力，安全文明村社(小區(qū))建設步伐逐步加大，最大限度地動員人民群眾參與進來，使人民群眾的法律意識有了明顯的提高。鐵路沿線人民群眾愛路護路的思想加強了，在鐵路兩旁放牧、逗留、玩耍的少了、破壞鐵路交通設施的沒有了。鐵路治安治理策略也由單一的打擊治標，向結(jié)合治理標本兼治方向發(fā)展。

我局為更好維護社會治安，有力的開展治理工作，十分重視分局內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作，專門設立了門衛(wèi)室和值班室，實行24小時值班制度，對進出車輛和人員進行詢問和登記，確保分局機關內(nèi)部的安全，以便更好地完成上級安排的任務和工作。今年未發(fā)生過機關內(nèi)部的的盜竊案件。

我局始終以“創(chuàng)建平安文明村”、“創(chuàng)建平安鐵道線”等創(chuàng)建活動為載體，加強對創(chuàng)建工作的協(xié)調(diào)指導，不斷提高基層組織自我管理水平，并通過在部門中開展“機關效能建設”活動，以加強法制建設，提高法治化管理和服務社會水平為主要內(nèi)容，提高領導干部和廣大民警的依法行政能力和依法管理水平。因為今年6月1日起實施的《禁毒法》將戒毒工作分為強制隔離戒毒和社區(qū)戒毒兩個方面，所以在開展各項創(chuàng)建活動的同時，我局積極謀劃建立社區(qū)戒毒工作機制，通過廣泛宣傳，做好說服教育工作，實現(xiàn)社區(qū)戒毒工作社會化，在建立健全各項管理制度的基礎上，推進社區(qū)戒毒工作規(guī)范化。

維護社會穩(wěn)定工作是一項長期而艱巨的工作，必須長抓不懈，不能有絲毫的放松。我局在省、州、縣綜治領導小組的領導和指導下，通過認真總結(jié)今年的綜治工作經(jīng)驗，以新的面貌積極行動起來開展好明年的維穩(wěn)工作。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲六

最近的學習狀況:

xx市公安局召開肅清武長順流毒影響回顧工作部署會。深度肅清武長順流毒的影響，進一步凈化政治生態(tài)，是市委加強黨政建工作的重要部署，也是全市公安機關深化政治建警工作的重要要求，武長順案件對天津政治生態(tài)的破壞極其嚴重，給公安機關帶來的負面損失極大。要深刻認識肅清工作的長遠性、艱巨性、復雜性，以鮮明的政治態(tài)度、堅定的政治立場、強烈的政治擔當，采取更強有力的措施，不斷深化肅清工作，原本清源、破立，重建公安機關海晏河清的良好政治生態(tài)。

作為普通黨員，要時刻記住紀律講規(guī)則，實踐黨的路線方針，以武長順有嚴重違反紀律的嫌疑為鏡、戒、鑒、訓練的嫌疑。嚴格約束自己的言行，明確政治方向，堅定政治立場，承擔政治負擔，自覺在思想上、政治上、行動上與黨委。通過深入的學習和認真，結(jié)合自己的工作狀況，我的調(diào)查如下

自2021年度民主生活會召開以來，通過系列全面的學習，自己。

了解其中的具體內(nèi)容和基本要求，也深刻理解了活動開展的目的意義，達到了自我教育、自我提升、自我完善的目的。要堅定理想信念，切實提高政治警覺性和政治鑒別力，嚴格遵守黨紀國法，在憲法和法律規(guī)定范圍內(nèi)依法行政、依法工作。自覺把自己放在黨組織的監(jiān)督下，增強民主意識，虛心聽取各方面的意見，養(yǎng)成在監(jiān)督下工作和生活的習慣。

存在官僚主義、形式主義流毒的問題。

在現(xiàn)實生活中，在遇到實際問題時，有時會感到理想和信念受到?jīng)_擊，面對復雜的形勢，無法全面把握，社會上各種思潮和錯誤缺乏應有的敏銳性，無法實現(xiàn)先知先覺。

在工作中，思想不開放，開拓創(chuàng)新意識不強?；仡欁约旱墓ぷ?，負擔越重，壓力越大，工作越不順利，工作越不能進步，思想也越老，工作沒有精神和創(chuàng)新的競爭思想。目前，我正在處理經(jīng)濟案件，有時在接待群眾咨詢問題的過程中，我缺乏耐心，有時回答不好，無法正面回答群眾問題，無法切實解決群眾遇到的問題。

同時，自己不能認為武長順的惡劣影響遠離自己，與自己無關。對于學習筆記，不要只是抄寫，要深入了解。堅決徹底調(diào)查自己的問題，認識到這次清除武長順流毒的重要性，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。要認真思考，不要走形式，敷衍了事。

1.社團文化中，任何人都是唯一的親戚，封官許愿，利益捆綁，人身依賴問題:現(xiàn)在，在處理經(jīng)濟事件的過程中，公司安排了幾名文士協(xié)助我們開展工作。有時文士在工作業(yè)馀時間看手機，玩手機。因為不想惹人生氣，所以平時看到也很少提出，提出也是婉轉(zhuǎn)的方法，不能達到有效的制止。

2.擅自任性，不遵守紀律，不遵守規(guī)則，我素質(zhì)，獨斷專業(yè)有問題。在平時的工作中，自己穿便服上班。到達工作崗位后，有時急于開展工作，沒有立即更換警服，穿著便服開始在電腦前敲打。在今后的工作中，要重視這個問題，工作再忙也要穿制服工作。

3.濫用職權、橫行霸道、習非成是、狹窄的報復、誹謗中傷問題:警察出來的時候，只是準備了警察的裝備，警察的帽子總是不準備，收到警察的時候，有時拿著帽子出警，有時找不到帽子，直接出警。這種情況在今后的工作中必須避免發(fā)生。

4.奢侈腐敗，紙醉金迷，燈紅酒綠，奢侈淫欲，享受有問題:隨著工作量、工作壓力、工作時間的增加，勤儉節(jié)約、辛苦奮斗的意識變薄，容易滿足不違反、不觸線、不發(fā)生事故的現(xiàn)狀。有時急于做其他工作，自己匆匆離開辦公室時忘記關燈或關電腦，造成不必要的浪費。在今后的工作生活中，必須注意這些方面。

1.理論學習不廣，不深。學習不夠自覺，不夠深入。由于工作頭緒繁多，辦公繁瑣，理論學習時間相對不足，大部分時間都局限于瀏覽標題、掃描框架，缺乏擠和鉆的刻苦精神。

2.學習系統(tǒng)不足，不牢固。自己沒有制定具體的學習計劃，沒有系統(tǒng)地學習各項業(yè)務知識，暫時抱佛腳的味道，需要在哪里學習，需要學習。

3.工作穩(wěn)定怕混亂，經(jīng)驗清新。思想釋放不足，缺乏敢于思考、敢于做、敢于突破的精神，沒有達到發(fā)展有新思路，工作有新措施的高標準。不敢大膽思考，敢于探索，不愿承擔風險，對于新生事物總是按照過去的思維方式和舊眼光看待。尋求新的發(fā)展不是積極的想法，而是想辦法，提高招聘，不自覺地存在等待、要求、依賴的思想，或者通過經(jīng)驗、傳統(tǒng)解決問題。

4.干事急于求成，結(jié)果清算過程。有時想盡快工作，做好事，有急于求成的心情，總是想一次工作，一口氣吃胖人。另外，總覺得自己的事務很多，在日常工作中和同事們交流不多。在工作任務大、時間緊的情況下，擔心任務不能按時完成，不太注意工作方法和技巧。

1.加強理論學習，加強宗旨意識，不斷加強自己的黨性修養(yǎng)。始終以先進理論為指導，明確是非，旗幟鮮明地為黨、國家和人民的最終利益服務，保持冷靜的頭腦成為政治理解者。

2.堅定政治立場，嚴格遵守政治紀律。堅決肅清武長順的惡劣影響，克服圈文化和好人主義。要在武長順反面的典型教材中認真吸取教訓，知道恐懼，明確底線，醒來。敢于批評和自我批評，認真尋找自己在社團文化、好人主義上存在的問題，在朋友、熟人面前堅持原則，提出敢于惹人生氣的勇氣，堅決與所有不正確的思想和行為進行不懈的斗爭。

3.認真對待民主生活會、組織生活會，提高參會質(zhì)量。工作完成后，仔細回憶每一個細節(jié)，找出自身的不足，開展自我批評，堅定樹立全心全意為人民服務宗旨，清正廉潔，公正執(zhí)法。

以上是我的個人調(diào)查和整改措施，有些地方不深，不具體，請領導同事批評。我一定要虛心接受，認真整改，以后努力做好工作。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲七

公安機關隊伍作風紀律教育整頓心得體會通過學習全市公安隊伍作風建設教育整頓動員大會精神和細化實施方案，以及學習其他有關文件，我個人對集中教育整頓活動有了更為深刻的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。同時我也深刻意識到開展這次的教育整頓活動是非常及時，非常有教育警示意義的。針對當前工作的實際情況，結(jié)合實際對照。從思想、工作、生活上開展自查、自糾，深刻領會其中的精神，并以此為鑒做到令行禁止、依法辦事，認真履行職責、全心全意為人民服務。下面談談集中教育整頓活動開展以來我的一些心得體會：

公安機關是人民民主專政的重要工具之一，是武裝性質(zhì)的國家治安行政力量和刑事司法力量，是國家機器的重要組成部分。人民警察的權力是人民賦予的。因此，我們必須全心全意為人民服務，勤政為民、真抓實干，密切聯(lián)系群眾，走群眾路線，把人民群眾的利益放在第一位。要以這次建設教育整頓活動為契機，努力解決當前公安隊伍中存在的懶、糊、散，小作為、不作為、亂作為，工作質(zhì)效不高問題，杜絕公安機關對群眾冷、硬、橫的現(xiàn)象，杜絕門難進、臉難看、事難辦、話難說的四難現(xiàn)象；

杜絕漠視群眾疾苦、傷害群眾感情、甚至侵犯人民群眾利益的現(xiàn)象；

強調(diào)執(zhí)法為民，服務于民，使廣大民警進一步增強民警的全局觀念、群眾觀念和法制觀念，堅決維護人民群眾的合法權益，堅決維護社會穩(wěn)定。要帶著對人民群眾的深厚感情去執(zhí)法、去工作，進一步提高新形勢下做群眾工作的能力和水平努力，努力做到全心全意為人民服務。

自己不僅要學法律、公安業(yè)務知識，更要認真學習習近平新時代中國特色社會主義的重要思想以及社會主義榮辱觀等科學理論，努力提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，去對待每一項工作。這次教育整頓活動，對引導廣大民警樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使之牢固樹立全心全意為人民服務的思想，培養(yǎng)民警愛崗敬業(yè)，無私奉獻，艱苦奮斗，不怕犧牲，迅速提高民警的整體政治、思想素質(zhì)、職業(yè)道德素養(yǎng)和文化修養(yǎng)；

強化隊伍的管理和監(jiān)督，有效糾正部分民警宗旨意識淡薄，特權思想嚴重，法律意識不強等問題，都是非常及時和必要的。

立警為公、執(zhí)法為民，是公安機關的性質(zhì)和宗旨決定的，每個公安民警都要認識到，自己的權力是人民給的，只能用來為人民服務，決不能用某取私利。要自覺抵制和克服拜金主義、亨樂主義、極端主義的腐蝕影響，自覺地做到艱苦奮斗、清正廉潔。要把我們的集體建設成一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的隊伍，就必須做好對公安機關中每一位成員的約束和管理。這種約束和管理不僅僅在于八小時之內(nèi)的紀律要求，更要延伸到大家的生活之中。我們一定要將有關內(nèi)務管理條例、規(guī)定落到實處，做到不出入營業(yè)性酒吧、歌舞廳，堅決與黃賭毒等社會丑惡活動作斗爭。

通過這次的學習，使自己認識到加強隊伍管理，深化作風建設的重要性，努力學習公安業(yè)務知識，堅持人民的利益高于一切，立足于本職工作、立足于基層，真心實意為人民群眾做好事、辦實事，積極展現(xiàn)人民警察優(yōu)秀的職業(yè)道德風范，真正做到永懷愛民之心，常辦利民之事，恪守為民之責。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲八

近期，我采取“四不兩直”方式，就公安隊伍建設情況開展了調(diào)查研究。期間，參加**系統(tǒng)專項整治工作會議，就嚴格隊伍管理、提升業(yè)務能力、法律意識和服務意識等進行摸底了解；到派出所與負責人、民警、輔警進行座談了解，聽取隊伍建設的經(jīng)驗做法和意見建議；到鎮(zhèn)街召開公安工作匯報會，誠懇征求廣大干部群眾對公安工作和隊伍建設的意見建議。通過調(diào)研，深入了解了分局隊伍建設的基本情況、經(jīng)驗做法和存在問題，提出了下一步加強隊伍建設的對策和建議，形成調(diào)研報告如下。

現(xiàn)有內(nèi)設科室隊*個、派出所*個、看守所、拘留所各*個。局屬機關*個支部（總支），總計*名黨員，其中黨員民警*人、黨員警輔*人。局黨委班子成員*名，局長*名、政委*名、副局長3名、副政委1名、紀委書記*名。干部現(xiàn)有副縣職*人，正科級*人、副科級*人、科員*人。

現(xiàn)有警力*人，平均年齡*歲。其中，30歲以下*人，占總警力的*%；31-40歲*人，占*%；41-50歲*人，占*%；51歲以上民警*人，占*%。從學歷結(jié)構看，本科及以上民警*人，占總警力的*%。分局共有輔警*余人。

（一）堅持政治建警。分局黨委始終把加強黨的政治建設放在首位，旗幟鮮明講政治，扎實開展**主題教育活動，黨委理論中心組堅持周六集中學習制度，各支部堅持每月集中學習制度。嚴格落實“三會一課”制度和主題黨日制度、領導干部雙重組織生活會制度，定期組織民主評議、黨建述職活動，實施談心談話制度。嚴格落實意識形態(tài)責任制，成立了領導小組，印發(fā)了《關于加強黨委意識形態(tài)工作責任制考核督查工作的通知》，將意識形態(tài)工作納入局屬各單位年終績效考核。繼續(xù)開展“警營先鋒”評選活動，在全局范圍內(nèi)形成了創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的濃厚氛圍。

（二）堅持從嚴治警。制訂了《**年分局黨風廉政建設“兩個責任”任務責任清單》，突出領導干部這一“關鍵少數(shù)”，在局黨委成員、中層干部中開展了“領導干部作風問題集中整治”活動。以問政**節(jié)目為契機，相繼開展了服務群眾“找差距、查問題、補短板”活動和紀律作風問題排查整治活動，開展了七個方面隱形變異“四風”問題專項整治、政治生態(tài)建設自查整改等工作，進一步鞏固作風建設成果。積極運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，持續(xù)加大正風肅紀力度，堅決防止了“四風”問題反彈。

（三）堅持從優(yōu)待警。積極推進兩個職務序列改革，落實了執(zhí)勤崗位津貼和加班補貼新標準。全面規(guī)范全市警務輔助人員管理；走訪慰問困難老黨員、離退休老干部及遺屬*人，發(fā)放慰問金*萬余元。大力培養(yǎng)先進典型，切實增強民警的榮譽感、使命感、責任感，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。分局被**市委授予“**市干事創(chuàng)業(yè)好班子”榮譽稱號，先后有**人次嘉獎、**個單位和**人榮立三等功，**人榮立二等功，**人獲得**區(qū)“五一勞動”獎章。

（四）堅持實戰(zhàn)訓警。堅持逢進必訓，認真落實晉銜、入警、職級晉升培訓，通過扎實開展大教育、大培訓、大練兵活動，著力抓好了一線民警的警務實戰(zhàn)技能培訓、法律培訓、信息化培訓。以訓練基地建成啟用為契機，不斷提升各功能場館的使用水平和保障能力，制定嚴格的訓練程序，形成科學嚴謹?shù)挠柧氈贫?，全力保障分局全警實?zhàn)練兵需要，為提升全警的能力和素質(zhì)服務；結(jié)合實際制定切實可行的訓練方案，充分利用訓練基地良好的軟硬件設施，立足創(chuàng)新，練出實戰(zhàn)經(jīng)驗，提升實戰(zhàn)能力；練出素質(zhì)風采，打造了公安過硬隊伍，服務人民群眾，保障社會穩(wěn)定，服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。按照“法律要求場景化、培訓課程實戰(zhàn)化、法律理解案例化”要求，以《公安機關執(zhí)法細則》、輕傷害辦理、非法證據(jù)排除、現(xiàn)場執(zhí)法操作等為重點，以開展執(zhí)法“雙清”專項行動為抓手，分局法制大隊到各基層執(zhí)法單位開展執(zhí)法培訓工作，提升辦案民警的法治意識和執(zhí)法素養(yǎng)，進一步提高了執(zhí)法辦案質(zhì)量和執(zhí)法規(guī)范化水平。

（一）敬業(yè)精神因年齡結(jié)構失衡有所減退。公安隊伍老齡化嚴重，因年齡、身體等因素，老同志工作熱情有所減弱。新入警的年輕人缺乏吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神，在經(jīng)過公安業(yè)務的系統(tǒng)學習、培訓后缺乏實踐錘煉和崗位鍛煉，不能很好地靜下心、沉下身從而踏踏實實干好基層基礎工作。

（二）工作勁頭因日常負荷加大有所減弱。隨著社會經(jīng)濟不斷發(fā)展，基層公安工作任務量越來越大，各類非警務活動明顯增多，基層民警大多是“五加二，白加黑”超負荷工作。派出所民警除了正常的工作，負責處置轄區(qū)內(nèi)的一切警務活動，值班后得不到休息，還要盡快辦理手頭的案件。由于長時間在這種高強度、高風險的環(huán)境下工作，導致很多同志積勞成疾，帶病工作，易產(chǎn)生厭戰(zhàn)情趣。

（三）職業(yè)認同因執(zhí)法環(huán)境變化有所下降?；鶎用窬L期處于社會矛盾聚焦點上，指責、辱罵民警的行為仍時有發(fā)生，媒體過度關注報道，使基層民警工作壓力、執(zhí)法風險不斷加重，社會各界和人民群眾對公安機關的期望值和要求越來越高，在接待群眾和辦理案件中，基層民警的態(tài)度、言行等要特別注意，稍有不慎就可能被投訴、被調(diào)查，導致部分民警心理失衡、職業(yè)認同感下降。

（一）深化政治建警，永葆對黨忠誠政治本色。堅持將學思踐悟習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，切實打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。深刻學習領會習近平總書記關于公安工作重要講話精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持和加強黨對公安工作的絕對領導，不僅要貫徹到政治、思想、組織等各方面，更要落實到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督等各環(huán)節(jié)。切實把黨的領導貫徹落實到公安工作和公安隊伍建設的各方面全過程，確保黨的路線方針政策和各項重大決策部署在公安機關得到不折不扣貫徹落實。

（二）狠抓教育訓練，增強履行職責使命能力。一是全面開展全警大練兵，迅速把思想和行動統(tǒng)一到省廳、市局決策部署上來，依托新建成的人民警察訓練基地，突出實戰(zhàn)實用實效，全力爭先進、走前列。聚焦實戰(zhàn)打贏，按照一切為了實戰(zhàn)、一切圍繞打贏要求，針對信息化條件下社會治安形勢特點，著力提升應急處突能力、信息化作戰(zhàn)能力、協(xié)同作戰(zhàn)能力，練就過硬本領。二是按照“仗怎么打、兵怎么練”的原則，務求練兵實效，把練技能與練體力、練作風、練意志有機結(jié)合起來，同時充分利用現(xiàn)代科技手段，普及多媒體教學，堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”，在精準化練兵上下功夫；堅持抓在平時、嚴在平時，在常態(tài)化練兵上下功夫，集中練兵與崗位練兵相結(jié)合，推廣互動式教學、案例教學、模擬訓練和實戰(zhàn)演練，提高“訓”與“練”兩個方面的水平，保證訓練質(zhì)量，全面提升公安隊伍實戰(zhàn)能力。三是充分發(fā)揮領導干部“頭雁效應”，形成領導干部率先訓、帶頭練的良好氛圍；將“日常練”作為“集中訓”效果的“倍增器”，將訓練延伸到日常，以滴水能穿石、鐵杵磨成針的決心，不斷增強民警執(zhí)法技能水平，提升規(guī)范執(zhí)法的能力。

（三）突出嚴格管理，提升科學規(guī)范建設水平。從公平正義的“最后一道防線”和服務群眾“最后一公里”的特殊使命出發(fā)，全力推動隊伍日常管理制度化、警務活動程序化、工作質(zhì)量標準化，努力實現(xiàn)“隊伍違法違紀下降、群眾有效投訴下降、涉警信訪案件下降，群眾滿意度提升、執(zhí)法公信力提升、群眾安全感提升”的目標。緊緊圍繞基層公安隊伍建設的任務，依據(jù)各項條例條令、職責任務、紀律規(guī)范的標準和要求，科學制定隊伍科學化管理、規(guī)范化建設的各項制度措施，做到既渾然一體，又簡便易行，形成一套科學合理、針對性和可操作性強的隊伍管理制度體系。

（四）聚焦厚愛激勵，營造拴心留人良好環(huán)境。嚴格按照“四個鐵一般”的要求，堅持和完善“三會一課”、民主生活會、談心談話等制度，創(chuàng)新開展形式多樣的主題實踐活動，增強黨組織生活活力。落實好各項勵警惠警措施，完善民警緊急救治綠色通道、優(yōu)撫救助、民警健康休整等舉措。抓好“暖心工程”，分局黨委領導實行“三必到”，即民警生病住院必到；子女婚嫁必到；直系親屬病故必到。認真落實民警的體檢、保險、休假等制度，在職級待遇中予以傾斜，兌現(xiàn)特行補貼、解決住房問題等，不斷增強民警的職業(yè)榮譽感、自豪感、歸屬感。

對于公安部六項禁酒令心得體會及收獲九

尊敬的各位領導，各位戰(zhàn)友

大家好!

我演講的題目是《不忘從警初心，牢記職責使命》。

習近平總書記在黨的十九大報告中，提出了不忘初心，牢記使命的偉大號召，并進一步指出中國共產(chǎn)黨的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興.曾記得，作為一名共產(chǎn)黨員，面對鮮紅的黨旗，我們莊嚴宣誓為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時為黨和人民犧牲一切，永不叛黨!

作為一名公安戰(zhàn)士，面對神圣的國徽，我們莊嚴宣誓堅決做到對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明。誓言無價，擲地有聲，它不但是神圣的誓言、是信仰、是責任、是情懷，還承載著厚重的擔當。在新民主主義革命時期，革命老前輩為了尋求真理，救國救民，拋頭顱、灑熱血，在所不惜。朱德放棄名利，遠渡重洋，參加中國共產(chǎn)黨，為的是什么?賀龍毅然拒絕國民黨高官厚祿的引誘，奮不顧身參加八一xxx起義，參與創(chuàng)建了第一支革命軍隊，為的又是什么?方志敏面對鐵鐐手銬、屠刀酷刑，依然高吟敵人只能砍下我的頭顱，絕不能動搖我的信仰!功名利祿、血雨腥風，沒有動搖過他們救國救民的初心。

在社會主義建設時期，鐵人王進喜為了實現(xiàn)甩掉貧油帽子,爬冰臥雪，跳進零下40多度的漿池中攪拌配料，他說有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上,如此豪言壯語，至今還在我們耳畔回響。黨的好干部焦裕祿為了蘭考人民過上好日子，堅守崗位，與肝癌作斗爭。這些老前輩都是我們不忘初心，牢記使命，砥礪奮進的光輝榜樣。

古語有云不忘初心，方得始終.前輩們忠于使命、服務人民，激勵著一代代后來人。這片土地上的后來人，也從未忘記先輩們的砥礪前行。就在我的身邊，有為了尋找破案線索，熬紅雙眼、任勞任怨的刑偵民警;有得胃癌將胃切除了三分之二，仍然堅守崗位的政務綜合民警;有患尿毒癥常年透析都拒絕下崗休息的國保民警;有不畏寒暑、值守一線的交管民警。在他們身上，我看到的是共產(chǎn)黨員的奉獻、敬業(yè)和堅守。當我問一位老民警如何面對苦和累、生與死時，他平靜的說干這一行，苦和累、生與死，我認了。怕苦、怕累、怕死，就別干警察!言語質(zhì)樸無華，卻承載著使命和擔當。公安工作真的很忙，黨的十九大安保，加班加點是常態(tài)，無論白天還是黑夜，我們從不懈怠，因為我們有絕對忠誠的初心。公安工作真的很細，近到城區(qū)的大街小巷，遠到山區(qū)的河邊山腳，每一次巡查我們都細致入微，因為我們有甘于奉獻的初心。公安工作真的很累，雖然疲憊，但我們始終朝著走在前列的目標自我加壓，因為我們有勇敢擔當?shù)某跣?。每一位警察都用自己的忠誠和奉獻、熱情和擔當詮釋著公安人的初心。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。我雖然只是一名普普通通的公安新兵，猶如滿天繁星，默默閃爍;猶如滄海一粟，靜靜流淌，但我選擇了人民警察，就要選擇忠誠，選擇無悔。朋友們，讓我們努力學習，勤奮工作，用理想和青春筑牢初心，用智慧和汗水完成使命!

我的演講結(jié)束了，謝謝大家!

根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育計劃安排，今天由我圍繞“強化組織性，嚴肅紀律性，努力把機關黨的建設搞堅強”這個專題，給大家講一課。主要講四個方面內(nèi)容:。

黨的意識和黨員意識是黨員的靈魂。如果黨的意識、黨員意識淡化，就會導致精神“缺鈣”、思想真空，也會動搖黨組織和黨員的先進性根基。我們黨剛剛組建時，李大釗、陳獨秀，毛澤東、周恩來、鄧小平等老一輩無產(chǎn)階級革命家，面對各種各樣的艱難險阻，從來沒有動搖過自己的信念和追求，那時候發(fā)展黨員，第一條就是不怕死，因為對共產(chǎn)黨來說，黨的理想、黨的利益要遠遠高于個人生死，正因為有這樣舍身為黨的大忠大勇，才有了新中國的紅色政權。但進入新世紀新階段，有些同志對黨的了解淺了、對黨的感情淡了、對黨的信任少了，那份與黨同呼吸、共命運，為黨的事業(yè)傾情付出、真心奮斗的精神頭越來越弱了。應該說，當前我們大家都能做到政治立場堅定，落實指示堅決。但個別的也存在黨性觀念淡化、弱化的問題，我歸納了一下主要有“三↑偏移”。一是對黨的信仰有所偏移。有的對共產(chǎn)主義理想缺乏認知認同，覺得高、虛、遠、空，常常不信馬列信鬼神、不看黨報看小報，不愛組織愛金錢、不崇英模崇“土豪”，熱衷于傳播政治段子、灰色短信，聽信小道消息，把老鄉(xiāng)、同學聚會當成了政治上的“自由市場”。實質(zhì)上，就是熱愛黨、信任黨、擁護黨的親切認同感逐漸淡化，應該堅守的共同理想和信仰家園逐漸缺失。二是對組織的態(tài)度有所偏移。有的想組織的要求少，想個人的事情多，把個人付出作為向組織等價交換的籌碼，發(fā)展進步順利時就感恩組織，不順時就埋怨抱怨;有的不信組織信關系，片面認為別人“提升了”“立功了”都是找關系、托門路得來的，口上講著要相信組織、感謝組織，內(nèi)心深處對組織的“信賴度”“感恩度”并不高。三是對黨員角色的認同有所偏移。有的把自己混同于一般群眾;有的長期游離于黨組織之外，不遵守組織紀律，不參加組織生活;還有的甚至凌駕于黨組織之上。這些問題，說到底都是黨的意識、黨員意識弱化的表現(xiàn)。經(jīng)驗教訓反復告誡我們，沒有堅定的信仰引領，就難以經(jīng)受嚴酷考驗;缺乏信念的有力支撐，就會在干擾誘惑前敗下陣來。任何時候、任何情況下，都要更加自覺地做到在黨愛黨、在黨為黨、在黨憂黨。

(一)對黨的信賴要堅定不移。作為黨員干部，我]的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，要永遠把黨作為引領我們不懈奮斗的動力源泉、智慧源泉和力量源泉。當前，社會大發(fā)展大變革大調(diào)整，意識形態(tài)領域斗爭尖銳復雜，一些同志的理性判斷或多或少都會受到影響，容易動搖對黨的信賴。我感到，對這個問題應該從三個方面看:一個是從黨糾正自身問題的智慧力量中增強信賴。我們黨在歷史上犯過錯誤，有些甚至是很嚴重的錯誤，但都是靠黨自身的力量糾正的，而不是靠外面的什么力量糾正的。小平同志三落三起，他為什么沒有動搖?就是因為他親身經(jīng)歷了黨的發(fā)展壯大，對黨的力量充滿信心。另一個是從黨領導國家和社會事業(yè)的發(fā)展成就中增強信賴。改革開放40周年、新中國成立60多年、我們黨成立90多年，成就有目共睹，上下感同身受，一系列成就令人鼓舞、催人奮進，這些都得益于我們有一個英明正確的執(zhí)政黨。再一個是從“中國夢”的宏偉藍圖中增強信賴。“四個偉大”的戰(zhàn)略目標，彰顯和昭示了我們黨開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的宏偉氣魄和堅定決心，是我們?yōu)橹畩^斗的共同理想。作為黨員干部，當前最緊要的就是按照黨章要求，堅守我們選擇的政治信仰，堅信中國特色社會主義道路，把對習xx、黨中央的信賴，內(nèi)化為永恒的價值認同，固化為穩(wěn)定的情感歸宿，轉(zhuǎn)化為持久的責任行為，立足本職,努力工作，積極進取，以一流工作業(yè)績向黨交出一份滿意的答卷。

(二)對黨的理論要入腦入心。理論上清醒政治上才會堅定。往大處說，黨的理論是我們黨治國理政的鮮明旗幟，是每名黨員干部的人生指引;往具體講，我們學習理論，堅定的是信念，啟發(fā)的是思維，推動的是工作，受益的是自己。黨章關于黨員義務的第一條就鮮明提出:“認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、‘三個代表’重要思想、科學發(fā)展觀、xx新時代中國特色社會主義思想”。在這一點上，大家對抓學習的重要性是有共識的，但具體落實起來卻差別很大。實踐證明，機關干部之間的差別主要在于學習，愛學、肯學、善學是先人一步、高人一籌的重要途徑，一個干部理論修養(yǎng)越厚實，思維層次就越高，心胸眼界就越開闊，明辨是非能力就越強。大家要把理論學習作為一種責任、一種追求、一種習慣，像毛澤東同志說的那樣“活到老、學到老、改造到老”，只有這樣，才能成為政治堅定、業(yè)務過硬、能參善謀、修為良好的優(yōu)秀機關干部。我感到，重點要在五個方面下功夫:口學以固本。著重抓好以xx新時代中國特色社會主義思想為重點的理論武裝，切實作為黨的指導思想來堅持:突出學好黨章和黨的法規(guī)條例，切實作為做人干事為官的準則和信條來堅守，增強政治自信。2學以鑄魂。認真參加“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，牢固樹立信黨、愛黨、跟黨走的價值追求，不斷打牢高舉旗幟、維護核心的思想根基。@學以勵志。多讀多學領袖著作、紅色經(jīng)典，真正弄懂黨的理論的歷史背景、內(nèi)外聯(lián)系和現(xiàn)實指導意義，在耳濡目染中洗滌靈魂、升華追求、鑄牢信念。用學以增智。充分領會黨的理論中蘊含的辯證法和方法論，提高辯證思維、理性思維和系統(tǒng)思維能力。這里建議大家多拿出點時間，學一學哲學，比如毛澤東的《矛盾論》等都值得很好讀一讀。同學以促建。就是提高理論指導實踐的能力，用蘊含其中的科學思路和方法破解新形勢下單位建設遇到的矛盾問題，尤其是要深入研究xxx等重難點問題，切實在對接實踐中深化理論、傳播理論、印證理論。

(三)對黨性歷練要持久經(jīng)常。習xx指出，黨內(nèi)生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐。如果爐子長期不生火，或者生了火卻沒有足夠的溫度，那是煉不出鋼來的。黨性觀念在老一輩共產(chǎn)黨人心中銘刻在心，是因為他們大都經(jīng)歷過艱苦卓絕的革命斗爭，經(jīng)歷過戰(zhàn)爭實踐和千錘百煉，對黨性觀念的認識和理解是刻骨銘心的，是根深蒂固的。反觀我們在改革開放中成長起來的共產(chǎn)黨員，對黨的認識、對黨性原則的認識都是從學習中來、到學習中去，或多或少都缺乏深刻的實踐歷練。黨員標準不是墻上的畫，不是桌上的擺設，作為黨員干部，不僅要通過學習認識我們的黨，建立黨性觀念，也要在日常的工作、生活中錘煉黨性、踐行標準。一方面，各級黨組織，要把加強黨員干部黨性歷練作為黨委領導的重大責任，堅持在“?！伴L”二字上下功夫，發(fā)揚“釘釘子”精神，一如既往地抓下去、抓到底、抓出成效:另一方面，機關黨員干部，要強調(diào)自重、自省、自警、自勵，持續(xù)強化優(yōu)患意識、責任意識、紀律意識，以高度負責的態(tài)度、直面問題的勇氣、務求實效的舉措，定期給自己照照鏡子，給思想掃掃灰塵。這幾年，全黨先后開展了“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育，對我們來說就是一次難得的黨性歷練。當前來看，就是要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，對查找過的老問題經(jīng)?！盎仡^看”，該鞏固的鞏固，該整改的繼續(xù)整改，防止反彈回潮;對這次教育查擺出的新問題，深刻反思自身責任，主動出擊，打好實踐淬火的進攻戰(zhàn)。

黨的組織生活制度，是每名黨員必須遵守的基本制度，是增強黨組織凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力的重要途徑。從實際情況看，機關黨組織在落實組織制度上普遍不夠正規(guī)。我和機關工委的同志在分析這個問題時，大家一致認為，當前機關落實組織制度主要有“四個不經(jīng)?！?時間經(jīng)常被擠占，落實經(jīng)常走過場，內(nèi)容經(jīng)常有遺漏，人員經(jīng)常到不齊。這些問題大家對對號，我想每個黨組織、每名同志，都會有更深刻的感受。下面，我重點圍繞提高“三性”，講一講機關如何更加嚴格地落實組織制度的問題。

(一)要提高落實的自覺性。思想認識的深度，決定制度落實的力度。只有在思想上真正重視起來，行動上才能真正自覺起來。強化機關組織制度落實，首先要解決好思想認識這個根本問題。具體講，要做到“四個認清”:一是認清組織制度的政治功能，不能把它看“低”了。這是由黨的性質(zhì)和政治任務所決定的。通過落實組織制度，能夠?qū)Ⅻh的創(chuàng)新理論灌輸?shù)矫恳幻h員，黨的方針政策傳達到每一名黨員，黨的法律法規(guī)約束到每一名黨員，確保把黨的領導貫徹到末端、落實到黨員。二是認清組織制度的教育功能，不能把它看“軟”了。這是由黨內(nèi)主要矛盾的性質(zhì)決定的。黨內(nèi)的主要矛盾在各個時期各有不同，但總的來說，都是正確思想與錯誤思想、先進思想與落后思想之間的矛盾。毛澤東曾經(jīng)強調(diào)指出:“先進的思想意識不會自發(fā)地在工人和群眾中產(chǎn)生，這種意識只能從外面灌輸進去”。這就要求我們落實組織制度，必須把解決思想入黨作為根本責任，把保持黨的先進性作為基本要求。三是認清組織制度的管理功能，不能把它看“小》了。這是由組織制度的剛性決定的。組織生活是黨員管理的一種基本形式。黨要管黨、從嚴治黨，不是人管人、人看人，而是組織管、制度管。黨的組織制度，是黨組織規(guī)范黨內(nèi)生活的準則，明確規(guī)定了哪些必須做、哪些不能做，做好了如何對待、沒有做或者做錯了應當怎樣處理等問題。四是認清組織制度的監(jiān)督功能，不能把它看“輕”了。這是由黨的監(jiān)督需要決定的。黨章明確規(guī)定，“每個黨員，不論職務高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督?！毙枰貏e強調(diào)的是，監(jiān)督不是監(jiān)視，不是對黨員不信任，而是保證黨內(nèi)正常生活的重要條件，從某種意義上講，也是對黨員干部本人的一種保護。通過了解組織制度的四種功能，大家要切實認識到:作為一名黨員，參加組織生活對加強個人黨性修養(yǎng)、提升務黨能力的重要性;組織生活并非可有可無、可參加可不參加，而是一項嚴肅的政治責任和應盡的基本義務，從而進一步夯實思想認識根基。

(二)要提高落實的實效性。列寧曾說，有了規(guī)矩如果不遵守，比沒有規(guī)矩還要壞?？陀^的講，當前各項組織制度很健全，關鍵是落實不到位，必須在強化執(zhí)行力度上下功夫。這里，我著重強調(diào)三個問題:一是過雙重組織生活重在自覺、貴在經(jīng)常。雙重組織生活，指的是領導干部既要參加所在黨委(黨組)的民主生活會，又要參加所在黨支部或黨小組的組織生活。現(xiàn)在看，我們一些領導同志參加民主生活會效果不錯，但參加組織生活還不夠經(jīng)常、不夠自覺。從客觀上看，有的工作確實忙，抽不開身:從主觀上看，有的還是放不下架子，沒有真正把自己當作普通黨員擺進去:從組織上看，也確有一些支部或小組有畏難情緒，認為領導職務高、事情多，有時提醒不及時。實際上，領導干部過組織生活好處很多，我看至少有“四好”:好在可以接受群眾監(jiān)督，增強自己的組織觀念和群眾觀念;好在可以深入了解下情，能夠聽到群眾的真話、實話;好在可以密切上下感情，掌握組織群眾、宣傳群眾、帶動群眾完成任務的主動權;好在可以直接向群眾學習，從大家身上吸取營養(yǎng)，改造自己的主觀世界。因此，處以上領導干部應自覺地、經(jīng)常地參加所在黨支部的組織生活，如實匯報思想、學習和工作等情況，因故不能參加的應當請假。二是黨日重在堅持過、黨課重在出效果。黨日，是黨員參加黨的活動最基本的載體，主要用于召開黨的會議、進行黨的教育、開展黨的生活、處理黨的工作。無論是領導干部，還是機關干部，都要堅持過黨日。主要把握好三條:@專時專用。機關黨支部每月至少落實2個半天，每年不少于12天，可以相對集中使用，但總數(shù)不能減少、不能挪用。2突出黨味。就是要體現(xiàn)黨的特點、開展黨的工作，強化思想性、政治性、原則性，防止行政化、庸俗化、娛樂化。3創(chuàng)新方法。就是要緊貼時代要求、緊貼使命任務、緊貼黨員實際，不斷創(chuàng)新形式、豐富載體，解決形式單一、方法呆板等問題，不斷增強吸引力和實效性。黨課，是黨員學習黨的理論接受黨的教育的一個重要途徑。上好黨課，也是各級黨員領導干部的一項重要責任。組織好了，就有綜合效益:組織不好，就是形式主義。具體要把握兩點:一方面，要科學組織。黨課不在數(shù)量，重在質(zhì)量。要真正講到大家心里去，講一課就留下一個深深的烙印。另一方面，要搞好討論。就是要做好下篇文章，不僅講得好更要議得好，通過組織課后討論、開展體會交流、搞好答疑解惑，真正消化理解、入腦入心。三是黨員匯報、報告工作重在誠懇認真、實事求是。黨員匯報，是黨員向黨支部或者黨小組匯報思想和工作情況，是個人向組織的匯報，機關黨員每季度至少匯報一次思想和工作情況。報告工作，是組織向黨員的報告，機關黨委和黨支部每半年要報告一次，特殊情況要專題報告。無論是黨員匯報還是黨委、支部報告工作，都是工作和思想透明的過程，是增進溝通和了解的途徑，是接受管理和監(jiān)督的渠道，重在誠懇實在。黨員匯報，要對組織襟懷坦白，講真話、講心里話，做到“事無不可對黨言”;報告工作，要全面準確、實事求是，思想性、實踐性、典型性都要很鮮明，不能“白水一杯、沒滋沒味”。

(三)提高落實的嚴肅性。落實組織制度不嚴肅，黨內(nèi)生活就沒有質(zhì)量，組織就會失去權威性。一是時間要保證。這是落實組織制度的前提。這方面，要把握好兩點:一個是，要事先準備，心中有譜。就是過組織生活干什么要提前準備和通知，避免臨時安排，走了形式或根本不組織，確保黨日真正用于過組織生活。另一個是，時間要落實滿。無論是上黨課，還是過組織生活，不能名義上安排半天，實際上不到一個小時就匆匆了事。二是人員要落實?！饵h章》明確規(guī)定，“不允許有任何不參加黨的組織生活的特殊黨員?！币嗅槍π缘夭扇∫恍┐胧?，比如，建立登記考勤制度，嚴格請假批假，對漏課人員搞好補課等等，以促使每個黨員自覺地參加組織生活。三是程序要嚴格。組織生活制度中的每道程序，都是經(jīng)過長期的實踐總結(jié)出來，哪一道程序都有它特定的意義和作用，決不是可有可無，可增可城的。它就好比工廠的生產(chǎn)流程，缺少其中哪一道工席，都會直接影響生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)和產(chǎn)品的質(zhì)量。在這個問題上，各級黨組織一定要敢于較真，嚴格把關，不能有盲目性和隨意性。四是內(nèi)容要全面。組織生活制度是一個有機整體，每項制度的作用都是不可替代的，削弱了哪一項，都會給支部全面建設造成缺口。因此，落實組織制度必須全面抓、抓全面，不能顧此失彼、重此輕彼。越是薄弱環(huán)節(jié)，越是要重視抓;越是不懂不會的問題，越是要用心去學。這才是我們機關黨組織和廣大黨員應有的態(tài)度。