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2023年違規(guī)送禮心得體會及感悟(匯總17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 11:45:51 頁碼:14
2023年違規(guī)送禮心得體會及感悟(匯總17篇)
2023-11-20 11:45:51    小編:ZTFB

心得體會是有效的學(xué)習(xí)方法之一,可以讓我們更加深入地理解所學(xué)知識,并將其應(yīng)用于實踐。寫心得體會時,要注意語言簡練,避免啰嗦和冗長,使讀者能夠簡單明了地理解你的觀點。范例心得體會供參考

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇一

近期通過學(xué)習(xí)集團公司違規(guī)收送禮金、紅包問題的專項整治會議,進一步貫徹落實中央八項規(guī)定重要舉措。我本人深刻的感受到了這次活動的重要性,迅速開展自查自糾,堅決制止違規(guī)收送禮金的行為發(fā)生,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、認(rèn)真組織全科人員學(xué)習(xí)會議內(nèi)容,提高認(rèn)識,深刻反思,查查自糾。通過學(xué)習(xí)深刻認(rèn)識到開展專項工作的重要性和必要性,認(rèn)識到違規(guī)收送他人禮金是嚴(yán)重的違紀(jì)行為,開展自查自糾工作是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的一項重要舉措。

二、筑牢“不能腐”的思想防線,要求全科人員嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、集團“十條禁令”和公司紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)“十五條禁令”。

這次專項整治活動,是教育引導(dǎo)廣大干部清清白白做人、干干凈凈從業(yè)、實實在在干事的必要舉措。

三、作為一名共產(chǎn)黨員,要堅持政治學(xué)習(xí),嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅定政治立場,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。與黨中央保持高度一致,牢牢把握住正確的政治方向才能在重大政治原則上和大是大非問題上不含糊、不動搖,不越紅線。

四、筑牢家庭防線,家庭是反腐倡廉的關(guān)鍵一道防線,不僅僅是個人,更要嚴(yán)格要求配偶和身邊工作人員,發(fā)揮好表率和引領(lǐng)作用,整個家庭、家屬總動員,從內(nèi)部和外部共同抵制防范歪風(fēng)邪氣,高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,將清風(fēng)正氣帶入到日常的工作和生活中。

通過學(xué)習(xí)要嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以及家屬,保證做到不以任何形式收送個人或者單位的禮金和現(xiàn)金等,也愿意接受組織、群眾的監(jiān)督檢查。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇二

違規(guī)送禮是指在工作、學(xué)習(xí)或公共生活中以各種方式送禮行為,違背了法律法規(guī)和道德原則。這是一個有普遍性的問題,涉及各行各業(yè),且?guī)韲?yán)重的后果。例如,一些政府工作人員因違規(guī)收受禮品而受到處罰,一些企業(yè)員工因送禮給客戶而觸犯法律。因此,正確認(rèn)識和認(rèn)真對待違規(guī)送禮的問題至關(guān)重要。

第二段:剖析導(dǎo)致違規(guī)送禮的原因。

導(dǎo)致違規(guī)送禮的因素有很多,主要包括利益驅(qū)動、風(fēng)氣不良、缺乏自律等。首先,一些人為了謀取職位、升遷或獲得某種特權(quán)而選擇送禮,將個人的私利置于公共責(zé)任之上。其次,一些地方或單位風(fēng)氣不良,送禮成為了一種慣例或傳統(tǒng),缺乏約束和規(guī)范。最后,個人的自律和道德底線缺失,追求眼前的利益而不顧后果,從而犯下違規(guī)送禮的錯誤。

第三段:違規(guī)送禮給個人和社會帶來的負(fù)面影響。

違規(guī)送禮給個人和社會都帶來了不可忽視的負(fù)面影響。對于個人來說,他們會迷失自我,喪失了自尊和自信心,失去對工作和生活的熱情,最終可能導(dǎo)致職業(yè)生涯的失敗和家庭的破裂。對于社會來說,違規(guī)送禮破壞了公平競爭的秩序,挫傷了人們對公正的信任感,容易導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象的滋生,妨礙了社會的穩(wěn)定和發(fā)展。

第四段:如何有效避免違規(guī)送禮的發(fā)生。

避免違規(guī)送禮需要從個人和系統(tǒng)兩方面進行努力。個人應(yīng)該擔(dān)負(fù)起道德責(zé)任,樹立正確的行為準(zhǔn)則,堅持誠實守信的原則,養(yǎng)成廉潔自律的習(xí)慣。同時,單位和組織也應(yīng)建立健全的制度和規(guī)范,增加監(jiān)督與問責(zé)機制,加強教育和宣傳,強化法規(guī)的執(zhí)行力度,為員工提供良好的工作環(huán)境和道德引導(dǎo),以預(yù)防違規(guī)送禮行為的發(fā)生。

通過對違規(guī)送禮現(xiàn)象的分析和研究,我深刻認(rèn)識到違規(guī)送禮的危害性和必要性。做人做事要有底線,要有正義感和責(zé)任感,不能以私利為先。身處一個競爭激烈的社會,擁有純凈的道德底線是我們的底氣和底牌。避免違規(guī)送禮不僅是一種行為準(zhǔn)則,更是每個人應(yīng)該追求的一種道德追求。只有這樣,我們才能擁有健康、和諧和穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境。

總結(jié):

違規(guī)送禮現(xiàn)象的存在給社會帶來了嚴(yán)重的負(fù)面影響,需要我們共同努力來根除。個人應(yīng)當(dāng)樹立正確的行為準(zhǔn)則,加強自律,陶冶道德情操。組織和社會則應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的制度和規(guī)范,加強監(jiān)督和問責(zé)機制。只有通過個體和整體的共同努力,才能實現(xiàn)一個健康、公正、和諧的社會環(huán)境。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇三

按照市紀(jì)委、市國資委《關(guān)于做好20xx年春節(jié)收假后正風(fēng)肅紀(jì)集中教育整頓工作的通知》文件精神,本人按照公司黨委關(guān)于《商洛市城投公司20xx年春節(jié)收假后正風(fēng)肅紀(jì)集中教育整頓工作實施方案》的要求,緊緊圍繞“違規(guī)收送禮金問題專項整治”進行了認(rèn)真自查,報告如下:

一、深入學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。

本人積極參加并組織公司黨委召開集中開展違規(guī)收送禮金專項整治工作動員會,認(rèn)真學(xué)習(xí)市委、市國資委黨委印發(fā)的《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金專項整治實施方案》的通知,并參與本項工作的部署、實施。在業(yè)務(wù)工作開展的同時,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述,以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項規(guī)定《實施細(xì)則》等黨內(nèi)法規(guī)和上級黨委、紀(jì)委有關(guān)文件精神,深刻認(rèn)識到開展違規(guī)收送禮金專項整治工作是鞏固深化中央“八項規(guī)定”精神貫徹落實成果,推動黨風(fēng)政風(fēng)改進、從嚴(yán)治黨的重要舉措,不斷增強廉潔自律和法紀(jì)敬畏意識,以身作則,嚴(yán)守底線,在推動公司高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用。

二、認(rèn)真梳理,仔細(xì)排查。

對照公司黨委專項整治工作通知文件要求,本人仔細(xì)嚴(yán)格地排查如下:

(一)嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,沒有在公務(wù)活動中贈送和收受“紅包”、購物卡、有價證券、支付憑證、電子紅包、禮品和名貴特產(chǎn)類特殊資源等財物。

(二)沒有借年節(jié)假期、辦理婚喪喜慶事宜之機,收受明顯超出正常禮尚往來的禮金、禮品等。

(三)沒有縱容、默許配偶、子女及其親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人等,利用領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)上的影響收受禮金,請托事項辦理。

(四)沒有用公款購買、贈送香煙、高檔白酒、珍稀藥材、高檔茶葉、名貴木材、珠寶玉石、高檔瓷器、名人字畫等名貴特產(chǎn)類特殊資源。

(五)在與施工、監(jiān)理企業(yè)、合作商業(yè)務(wù)往來中,沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益,接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請、饋贈等。

(六)沒有用公款宴請、旅游、吃喝玩樂、揮霍浪費。

三、筑牢防線,接受檢驗。

通過這次自查,使我頭腦更加清醒,政治立場更加堅定。本人鄭重承諾:在今后的工作中,不斷提高,嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,堅決貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和中省市及公司的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,筑牢思想道德防線,自重、自醒、自警、自勵,嚴(yán)格按規(guī)定和制度辦事,自覺接受黨組織和廣大職工監(jiān)督,率先垂范,從嚴(yán)自律,清清白白做事,干干凈凈做人,為公司高質(zhì)量發(fā)展奮力工作。

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違規(guī)送禮心得體會及感悟篇四

送禮作為一種社交方式,自古以來便是人們之間互贈心意的表達方式之一。然而,在現(xiàn)代社會中,不少人由于不了解法律法規(guī)或者出于別的目的,違規(guī)送禮的現(xiàn)象逐漸增多。然而,我深知違規(guī)送禮對社會秩序和人際關(guān)系的不良影響,故此發(fā)表一些我個人的心得體會以供參考。

首先,違規(guī)送禮容易引起道德底線的滑坡。違規(guī)送禮往往是出于某種私利或者個人利益。然而,一旦逾越了道德底線,就意味著對于人與人之間的信任和尊重的破壞。長此以往,我們的社會風(fēng)氣便會受到極大的沖擊,導(dǎo)致人們的互助互愛意識逐漸淡化。

其次,違規(guī)送禮也是對公平競爭的一種破壞。公平競爭是一個健康、穩(wěn)定的社會必須具備的特點之一。而違規(guī)送禮則會導(dǎo)致一些人利用財力對他人進行攀比,采取不正當(dāng)手段獲取各種資源和機會。這種行為不僅傷害了公平的環(huán)境,更深化了貧富差距,不公正的社會秩序會讓人們感到厭惡,甚至是對整個社會失去信心。

第三,違規(guī)送禮會導(dǎo)致矛盾的升級及社會不安定。送禮作為一種人際交往的方式,有時會存在一些階級、官位、財富等等的差距。一旦逾越道德底線去進行違規(guī)送禮,不僅會造成矛盾的升級,而且也會挑撥已經(jīng)存在的關(guān)系,進而影響到社會的公共利益。當(dāng)這種不公正現(xiàn)象泛濫成災(zāi)的時候,社會秩序也會受到極大的沖擊,人們的生活和工作環(huán)境也會變得不安寧。

再次,違規(guī)送禮使人的品德貶低。我們既要警鐘長鳴,也要運用正面的心態(tài)來對待這種問題,力求改正。作為每個人,我們應(yīng)該樹立正確的價值觀念,明確違規(guī)送禮的不可取之處,并以此為準(zhǔn)則,在社交過程中不輕易跨越底線。正如一句古語所說:“無以為禮,仁之始也?!彼投Y,本是一種美德,應(yīng)當(dāng)以“禮”為基準(zhǔn)遵守社會的規(guī)范,給他人以鼓勵、支持和祝福。

綜上所述,違規(guī)送禮是一種給社會以及人際關(guān)系帶來負(fù)面影響的行為。我們每個人都應(yīng)該在送禮過程中時刻警覺,并從心底拒絕此類不良行為的發(fā)生。只有理性面對問題、努力改善社會風(fēng)氣,才能使我們的社會更加公平、和諧和穩(wěn)定。相信只有違規(guī)送禮逐漸被拋棄,我們的社會才能正常運行,并更好地服務(wù)于每個人的需求。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇五

近年來,隨著反腐敗斗爭的深入推進,送禮已經(jīng)成為了一種嚴(yán)重的違規(guī)行為,引起了廣泛的社會關(guān)注。作為一種滋生腐敗的重要途徑,違規(guī)送禮對于黨風(fēng)政風(fēng)的建設(shè)以及社會秩序穩(wěn)定產(chǎn)生了極大的危害。在日常工作和生活中,我們要時刻保持警惕,摒棄送禮的陋習(xí)。在我國反送禮的大背景下,我深有感觸,敬陳一些心得和體會。

首先,在反送禮的背景下,我們必須正確認(rèn)識送禮的本意。送禮原本是一種交際手段,是傳遞情誼、溝通心意的方式。然而,一旦超出合理范圍,送禮就會失去了本應(yīng)有的真誠和友好,變成了一種明顯的利益交換。送禮應(yīng)該以情感為主導(dǎo),而不是以物質(zhì)為主導(dǎo)。我們要堅守醫(yī)德,拋棄大而無當(dāng)?shù)纳萑A,以真情實意的方式表達對方的重要性和自己的心意。

其次,我們要遵守制度,堅決杜絕送禮行為。送禮已經(jīng)成為一種違紀(jì)行為,而我們作為共產(chǎn)黨員和公職人員更要堅守廉潔自律的原則,嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)定。萬不可因一時失察而踰越了紅線??v觀歷史,那些因為送禮而遭到處分的人數(shù)不勝數(shù),他們不僅自毀前程,也給自己及其家庭帶來了沉重的負(fù)擔(dān)。因此,我們要在工作和生活中常懷敬畏之心,時刻警覺不違規(guī)送禮的誘惑,保持自己的純潔和廉潔。

再次,我們要共同呼吁樹立正確的價值觀。送禮行為的泛濫與人們的消費觀念有著直接的關(guān)系。在社會文明進步的今天,我們應(yīng)當(dāng)重塑我們的價值觀念,以更加理性的消費方式面對生活。能力有限,糟蹋了才是最大的浪費。大家都希望在送禮時能夠收到對方的關(guān)心,而不是對方窮困潦倒。我們要樹立“厚德載物”的道德風(fēng)尚,摒棄功利主義的文化,營造一個純凈和諧的社會環(huán)境。

最后,對于發(fā)現(xiàn)送禮違規(guī)行為,我們要積極舉報,形成整體合力。送禮問題的層出不窮,可見這是一個經(jīng)久不息的戰(zhàn)爭。我們不能對送禮問題視而不見,更不能坐視不管。我們應(yīng)該認(rèn)識到反送禮的重要性,堅決支持相關(guān)文件的出臺,并自覺地將反送禮樹立為自己的底線原則。同時,如果我們發(fā)現(xiàn)了違規(guī)行為,要勇于站出來,及時向有關(guān)部門進行舉報,讓違規(guī)送禮無處遁形。

總之,在違規(guī)送禮問題已經(jīng)屢禁不止的當(dāng)前,我們要時刻保持警醒,樹立正確的送禮觀念,堅守底線,自覺抵制違規(guī)行為。只有這樣,我們才能真正摒棄這種不良風(fēng)氣,建立一個清正廉潔、和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。相信在全社會的共同努力下,送禮問題一定能夠得到有效遏制,黨風(fēng)政風(fēng)也會得到進一步的提升,以建設(shè)美好中國為目標(biāo)的事業(yè)也會穩(wěn)步前行。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇六

禮尚往來,送禮也是一種社交的方式。但是,在現(xiàn)實生活中,有些人為了達到某種目的或者展示自己的身份地位,往往會違規(guī)送禮。然而,經(jīng)歷過這樣的事情之后,我深刻認(rèn)識到,違規(guī)送禮不僅違反了社會倫理道德,也帶來了不可預(yù)估的風(fēng)險和損失。下面,我將結(jié)合自身經(jīng)歷,談?wù)勎覍`規(guī)送禮現(xiàn)象的心得體會。

違規(guī)送禮是一種違反道德底線的行為。送禮應(yīng)該是一種發(fā)自內(nèi)心的善意表達,而不是追逐私利的手段。違規(guī)送禮包括與工作相關(guān)的賄賂和向公共服務(wù)人員行賄等,其目的是為了爭取更多的利益。然而,這種行為不僅違反了法律法規(guī),更喪失了良心和道義。在實際操作中,我們應(yīng)該始終保持清醒的頭腦,堅守底線,不輕易為了私利去違法違規(guī)。

違規(guī)送禮是一把雙刃劍,可能會帶來意想不到的風(fēng)險和損失。在追求個人利益時,很多人都會不顧一切地進行違規(guī)送禮。然而,這樣做往往會引發(fā)連鎖反應(yīng),導(dǎo)致更大的風(fēng)險和損失。對于公共服務(wù)人員來說,接受賄賂和行賄可能導(dǎo)致嚴(yán)重的職業(yè)道德問題,甚至影響到整個組織的形象。對于送禮方來說,一旦被揭發(fā),不僅會損失名聲和信任,還可能面臨法律風(fēng)險和經(jīng)濟損失??v觀歷史,違規(guī)送禮往往是由小到大、由表及里、由個人到家族,最終導(dǎo)致了整個群體的腐敗和瓦解。

違規(guī)送禮是對正常競爭秩序的破壞。社會是一個充滿競爭和互動的環(huán)境,每個人都應(yīng)該依法平等地競爭。而違規(guī)送禮則是打破了這個平等的競爭秩序。通過送禮獲取不正當(dāng)?shù)母偁巸?yōu)勢,不僅損害了其他人的利益,也阻礙了正常的市場秩序。長期以往,違規(guī)送禮勢必破壞企業(yè)競爭的基本規(guī)則和公平的市場環(huán)境,最終導(dǎo)致市場失序和行業(yè)壟斷。

違規(guī)送禮是一種不負(fù)責(zé)任的行為。每個人在送禮之前都應(yīng)該充分考慮其后果和影響,而不僅僅是一時的私利。違規(guī)送禮的人往往只顧眼前利益,對可能帶來的風(fēng)險和損失視而不見。然而,違規(guī)送禮不僅傷及他人,也最終傷及自身。在個人正直和道義觀念受損的情況下,我們將失去更多的信任和機會,使自己陷入更加困境。只有遠(yuǎn)離違規(guī)送禮,堅持道德底線,才能建立起可靠的人際關(guān)系和良好的社會形象。

總結(jié)起來,違規(guī)送禮是一種違反道德底線的行為,不僅違背了社會倫理道德,也帶來了風(fēng)險和損失。因此,我們在面臨送禮時,應(yīng)堅守底線,遠(yuǎn)離違規(guī)送禮,保持清醒的頭腦。只有以正當(dāng)合法的方式與他人溝通合作,才能夠在社會中獲得更多的尊重和信任。正如一句古語所說:“君子愛財,取之有道”。我們應(yīng)當(dāng)學(xué)會正確合理地送禮,以尊重他人,維護社會公平正義,共同構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會秩序。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇七

根據(jù)公司黨委下發(fā)“關(guān)于印發(fā)《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作》的通知”文件,進行了認(rèn)真自查,報告如下:

本人積極參加了黨支部召開的集中開展違規(guī)違紀(jì)收送禮金問題專項整治工作的支委會,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨委集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作方案和具體措施,以及《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,省紀(jì)委《關(guān)于集中開展違規(guī)違紀(jì)收送禮金問題專項整治》的實施方案等上級黨委、紀(jì)委有關(guān)文件精神,深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要精神,深刻認(rèn)識到集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作是推動黨風(fēng)政風(fēng)改進、從嚴(yán)治黨的重要舉措,是營造風(fēng)清氣正的重要措施。

對照黨委專項整治工作通知文件要求,本人仔細(xì)嚴(yán)格地排查如下:

2、沒有借年節(jié)假期、辦理婚喪喜慶等事宜之機,收受明顯超出正常禮尚往來的禮金;

5、沒有違規(guī)用公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為已有、由本人或特定關(guān)系人參與經(jīng)營的高擋煙酒、珍稀藥材、天價茶葉、名貴木材、珠寶玉石、名瓷名畫等名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利等行為。

通過這次自查自糾,本人鄭重承諾,在今后的工作中,嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,堅決貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和省委、省紀(jì)委及集團公司的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,筑牢思想道德防線,決不以任何理由、任何形式、任何渠道違規(guī)收受紅包禮金等貴重物品謀取私利,自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督。

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違規(guī)送禮心得體會及感悟篇八

按照關(guān)于“雙節(jié)”期間深化違規(guī)收送禮品禮金問題專項整治工作方案通知的要求,現(xiàn)將本人自查情況專題報告如下。

一、自查自糾情況。

公司紀(jì)委集中開展“雙節(jié)”期間深化違規(guī)收送禮品禮金問題專項整治工作,彰顯了以習(xí)近平總書記同志為核心的黨中央堅定不移地針對全體黨員干部全面從嚴(yán)治黨、反腐倡廉、整改作風(fēng)問題的堅定政治態(tài)度、立場和決心;也是公司貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示、中央部署精神和中央八項規(guī)定的具體行動。我認(rèn)為專項整治工作很及時、很有必要。

對照專項整治工作,我充分認(rèn)識到開展“雙節(jié)”期間深化違規(guī)收送禮品禮金問題專項整治工作的重要性,要自覺把思想和行動與公司決策部署統(tǒng)一進來,積極增強“四個意識”、踐行“兩個維護”,主動擔(dān)責(zé),積極行動,扎實開展專項整治,將全部精力投入到業(yè)務(wù)工作中去。

按照中國傳統(tǒng),在現(xiàn)實生活中是有必要的人際交往,但我的交往有原則、有界線、有規(guī)矩,能自覺凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,能將工作和生活很好的分清界線,崇尚平等友誼,坦誠交往。我從事業(yè)務(wù)是技術(shù)管理、規(guī)劃發(fā)展,主要職能是服務(wù)指導(dǎo)基層和對外技術(shù)交流學(xué)習(xí),對內(nèi)部單位均為正常工作關(guān)系;對外部基本上是正規(guī)的科研院所,經(jīng)常尋求其幫助我們提供技術(shù)支持、或解決生產(chǎn)技術(shù)問題,也均為正常工作關(guān)系,按規(guī)定接待,沒有收送禮品禮金。

在工作中沒有違規(guī)收受可能影響公正行使公權(quán)力的禮金或收受明顯超出正常禮尚往來的禮金問題;我的配偶、子女等親屬以及身邊工作人員和其他特定關(guān)系人,沒有利用本人職務(wù)上的影響收受禮金問題;沒有縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬以及身邊工作人員和其他特定關(guān)系人,利用本人職務(wù)上的影響收受禮金問題。

我沒有違規(guī)向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人贈送明顯超出正常禮尚往來的禮金問題。

二、存在的不足及整改措施。

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及集團各級黨委紀(jì)委關(guān)于廉潔自律文件等精神,我的政治站位、思想境界、廉潔自律、履職能力有了很大提升,能在工作生活中能夠嚴(yán)格要求自己,但距離組織要求還有差距,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,并針對性提出了整改措施,具體如下:

(一)存在的不足。

一是政治理論知識深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。平時重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),忽視黨性修養(yǎng)學(xué)習(xí)提升;認(rèn)為企業(yè)以安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益為主,忽視政治思想工作的方向性、重要性,因此缺少主動學(xué)習(xí),學(xué)而不實、抓而不緊,沒有真正靜下心來學(xué)習(xí)政治理論知識。

二是思想作風(fēng)有待改進和轉(zhuǎn)變。存在觀念陳舊、能過就過等問題,缺乏創(chuàng)新動力和擔(dān)當(dāng)精神。

三是廉潔自律要求不夠高。雖然感覺自身的做人原則還是比較硬朗,與廉潔要求相比,還存在對一些敏感問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力。

(二)整改措施。

一是加強黨紀(jì)國法、業(yè)務(wù)技能等理論知識學(xué)習(xí),提升自身綜合素養(yǎng)和能力。平時重視黨性、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩手抓、齊并進,做到政治思想、業(yè)務(wù)工作兩不誤、兩提升。

二是改進和轉(zhuǎn)變思想作風(fēng),用好管理制度、用好組織賦予的權(quán)責(zé),扎實干好本職工作。要解決陳舊觀念、能過就過等問題,生活上安于現(xiàn)狀,工作中創(chuàng)新進取,激發(fā)自身創(chuàng)新動力和熱情;積極主動、開拓創(chuàng)新,要用擔(dān)當(dāng)精神和責(zé)任把工作干好干實。

三是提升廉潔自律的自覺性,接受監(jiān)督,堅定反腐倡廉態(tài)度。按照八項規(guī)定、廉潔自律要求繼續(xù)增強自身做人原則,提高對一些敏感問題的復(fù)雜性認(rèn)識和研判能力,增強必要的警惕性和鑒別力,堅決杜絕腐敗。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇九

員工違規(guī)是組織不愿意看到的行為,它不僅會給組織帶來損失,還會影響員工的職業(yè)發(fā)展和個人聲譽。作為一名員工,我們應(yīng)該時刻保持警醒,遵守組織的規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則。本文將從不同角度探討員工違規(guī)行為帶來的影響和我們應(yīng)該從中獲得的感悟和體會。

首先,員工違規(guī)會給組織帶來巨大的損失。在一個團隊中,大家都是追求共同目標(biāo)的一員,每個人的行為都會對整個團隊產(chǎn)生影響。如果有員工違反規(guī)定,不僅會導(dǎo)致工作流程的混亂,還有可能引發(fā)連鎖反應(yīng),影響其他員工的工作進度和效率。例如,如果一名員工私自泄露公司的商業(yè)機密,不僅會給公司帶來重大經(jīng)濟損失,還可能導(dǎo)致公司的聲譽受損,客戶流失,進一步影響到整個團隊的工作積極性和士氣。因此,我們應(yīng)該時刻警醒自己,遵守組織的規(guī)章制度,保證團隊的整體利益。

其次,員工違規(guī)行為也會對個人的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生不良影響。一個有違規(guī)行為的員工,無論是在當(dāng)前組織還是將來的職業(yè)生涯中,都會被貼上違規(guī)的標(biāo)簽,給自己的發(fā)展帶來隱患。在競爭激烈的職場中,個人的聲譽和信任是非常重要的,一旦因違規(guī)而失去信任,將會丟失很多機會。此外,從長遠(yuǎn)來看,員工的職業(yè)發(fā)展離不開專業(yè)能力的提升和人脈的積累。但是,如果一個員工頻繁違規(guī),無論他有多么出色的能力,也難以得到他人的認(rèn)同和好的職業(yè)機會。因此,遵守規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則是確保個人職業(yè)發(fā)展的基石。

員工違規(guī)也應(yīng)該引起我們的深思和反省。違規(guī)行為不僅僅是業(yè)務(wù)上的問題,更體現(xiàn)了一種道德觀念和價值觀的偏差。我們應(yīng)該認(rèn)真思考自己為什么會違規(guī),是因為利益誘惑、權(quán)力膨脹,還是出于盲目從眾和粗放式管理的氛圍下才會走上違規(guī)的道路。只有通過反思和反省,我們才能從違規(guī)中汲取教訓(xùn),不斷提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守。

最后,作為員工,我們還應(yīng)該從他人的違規(guī)行為中吸取教訓(xùn)。當(dāng)我們目睹或了解到身邊同事的違規(guī)行為時,不應(yīng)該漠視或者僅僅以揭發(fā)的方式對待。相反,我們應(yīng)該主動勸阻和幫助他們認(rèn)識到錯誤。幫助他人意識到違規(guī)行為的危害,讓他們認(rèn)識到自己的不妥之處,及時糾正錯誤。通過提醒他人并幫助他人,我們可以促進整個團隊的道德水平的提高,以及共同進步的目標(biāo)。

總之,員工違規(guī)行為不僅對組織造成損失,還會對個人的職業(yè)發(fā)展和聲譽產(chǎn)生不良影響。我們應(yīng)該時刻警醒自己,嚴(yán)格遵守組織的規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則。同時,我們也應(yīng)該從違規(guī)行為中深思和反省,提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守。最重要的是,我們還應(yīng)該主動幫助他人認(rèn)識到違規(guī)行為的危害,并積極推動整個團隊的道德提升。只有這樣,我們才能共同創(chuàng)造一個和諧、高效的工作環(huán)境,實現(xiàn)個人和組織的共同發(fā)展。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十

段一:引言(200字)。

作為一名員工,我們時常會面臨違規(guī)行為和道德困境。這不僅對組織和個人造成了巨大的傷害,還影響了整個社會的穩(wěn)定發(fā)展。然而,透過違規(guī)行為的惡果,我們也能夠從中汲取教訓(xùn),獲得感悟,改變自己的行為方式,提升自我管理能力。下文將結(jié)合具體案例,探討員工違規(guī)行為對我們帶來的心得體會。

段二:違規(guī)行為對個人和組織的危害(250字)。

員工違規(guī)行為給個人和組織帶來的危害不容忽視。首先,違規(guī)行為會嚴(yán)重?fù)p害個人的聲譽和形象。一旦違規(guī)行為被曝光,會給個人造成巨大的負(fù)面影響,甚至導(dǎo)致職業(yè)生涯的終結(jié)。其次,違規(guī)行為會對組織造成負(fù)擔(dān)和損失。違規(guī)行為通常會導(dǎo)致企業(yè)形象受損,信任破裂,進而影響到企業(yè)的運營和長期發(fā)展。因此,我們需要深刻認(rèn)識到違規(guī)行為的危害,時刻保持法律意識和道德底線。

段三:個人心得體會(300字)。

作為一名員工,在違規(guī)行為面前,我們應(yīng)該始終堅守原則,秉持誠實守信的核心價值觀。首先,我們要樹立違規(guī)行為無法帶來長久利益的觀念。雖然短期看似獲得利益,但違規(guī)行為最終會影響自身的發(fā)展和事業(yè)的成就。其次,我們要加強自我約束和自我管理。只有提升自己的道德素質(zhì)和職業(yè)道德,時刻踐行規(guī)章制度,才能避免違規(guī)行為的發(fā)生。最重要的是,我們要具備自我審視的能力,并及時反思自己的行為,用正確的方法糾正錯誤。

段四:組織應(yīng)對違規(guī)行為的治理措施(250字)。

除了個人應(yīng)對違規(guī)行為的改變,組織也需要采取一系列的措施來治理違規(guī)行為。首先,組織應(yīng)加強內(nèi)部控制,建立健全的監(jiān)督機制,如規(guī)章制度、崗位責(zé)任制等,以防止違規(guī)行為的發(fā)生。其次,組織應(yīng)加大對員工的培訓(xùn)和教育力度,提高員工對違規(guī)行為的警覺性。最后,組織應(yīng)建立健全的違規(guī)行為查處機制,對違規(guī)行為進行嚴(yán)肅處理,做到公正公平。

段五:總結(jié)(200字)。

員工違規(guī)行為對個人和組織帶來的危害是巨大的。我們應(yīng)該深刻認(rèn)識到違規(guī)行為的后果,并從中汲取教訓(xùn)。個人要堅守原則,加強自我約束,提升道德意識和職業(yè)道德。組織則需要加強內(nèi)部治理,強化培訓(xùn)教育,健全違規(guī)行為處理機制。只有通過個人和組織共同的努力,才能營造一個誠信守法的企業(yè)文化,推動社會的健康發(fā)展。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十一

根據(jù)《部機關(guān)集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治實施方案》和市紀(jì)委有關(guān)部署要求,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)政策規(guī)定,嚴(yán)格對照整治問題自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:。

一、深入學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。

自己積極參加部機關(guān)召開的集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作動員會,認(rèn)真學(xué)習(xí)集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作通知,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述,學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》,中央八項規(guī)定《實施細(xì)則》等黨內(nèi)法規(guī)和省市紀(jì)委有關(guān)文件,深刻認(rèn)識到集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治工作,是進一步鞏固深化中央八項規(guī)定精神貫徹落實成果,改進黨風(fēng)政風(fēng)、從嚴(yán)治黨的重要舉措,是教育黨員干部不斷增強廉潔自律和法紀(jì)敬畏意識、以身作則、嚴(yán)守底線的必要措施,也是強化組工干部廉潔自律意識和法紀(jì)敬畏的有效手段,從思想高度重視,工作中認(rèn)真對待。

二、嚴(yán)格對照,自查自糾。

對照專項整治有關(guān)問題和要求,嚴(yán)格自查如下:。

1、嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,沒有收受可。

能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金,包括“紅包”、禮品、消費卡、名貴特產(chǎn)類特殊資源等財物;。

2、沒有借年節(jié),假期,辦理婚喪喜慶等事宜之機,收受明顯超出禮尚往來的禮金;。

3、沒有縱容、默許配偶、子女等親屬及身邊工作人員,利用職務(wù)上的影響收受禮金;。

5、沒有違規(guī)用公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為已有,由本人或特定關(guān)系人參與經(jīng)營的高擋煙酒、珍稀藥材、天價茶葉、名貴木材、珠寶玉石、名瓷名畫等名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利等行為。

通過自查,雖然沒有違規(guī)收受禮金等方面的問題,但以往工作特別是八項規(guī)定之前,下縣區(qū)檢查過程中有時也礙于情面,收受過蘋果、蜂蜜等土特產(chǎn)的現(xiàn)象。對此類問題,在這次整治期間自己也主動折價上繳到全省統(tǒng)一的整治專戶。

三、筑牢防線,嚴(yán)于律己。

本人鄭重承諾,今后工作中,自己將嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,堅決貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和省市紀(jì)委有關(guān)規(guī)定,始終筑牢思想道德防線,決不以任何理由、任何形式違規(guī)收受紅包禮金等貴重物品,絕不利用工作便利謀取私利,自覺接受黨組織和黨員干部群眾監(jiān)督,公道正派、廉潔自律、清白做人、干凈干事。

特此報告!

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十二

違規(guī)送禮是一種不道德的行為,也是一種違反法律和社會規(guī)范的行為。我認(rèn)為違規(guī)送禮不僅對個人品格有很大的影響,而且對整個社會產(chǎn)生了負(fù)面的影響。從我個人的經(jīng)歷來看,我深刻地體會到了違規(guī)送禮的危害性,下面我將從三個方面來分享我的心得體會。

首先,違規(guī)送禮會損害自身的道德品質(zhì)。違規(guī)送禮是出于對權(quán)力和利益的追逐,違背了公正、公平、公開的原則。人們送禮的初衷本來是為了表示友好和感謝,但是一旦涉及到違規(guī)行為,送禮者就會喪失品德,違背了基本的道德準(zhǔn)則。違規(guī)送禮會讓人落入道德沼澤,無法自拔,不僅丟失了良知,也失去了公眾的信任。

其次,違規(guī)送禮破壞了社會公平和公正的環(huán)境。公平和公正是社會穩(wěn)定和發(fā)展的基石,它保障了每個人的權(quán)益和尊嚴(yán)。然而,違規(guī)送禮打破了這種平衡,讓少數(shù)人通過送禮來獲取不當(dāng)?shù)臋?quán)益和利益,導(dǎo)致了社會資源的不合理分配。這樣一來,正直和有能力的人們將無法獲得應(yīng)得的回報,社會的公平和公正就被破壞了。

最后,違規(guī)送禮損害了社會的整體利益和形象。社會的發(fā)展需要一個公正和公平的環(huán)境,只有這樣,人們才能踏實工作,發(fā)揮自己的才能。然而,違規(guī)送禮造成了資源和權(quán)益的不平等,讓一些人變得不勞而獲,不僅損害了社會的整體利益,也影響了國家的形象。在國際社會中,一個不正義和不公平的國家形象是無法持久,無法立足的。

在我個人的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷中,我有幸目睹了一些人因違規(guī)送禮而遭受到懲罰的情況。這些人的社交資本、名譽和前途全部因此付之一炬。這給我一個很大的警示,讓我深刻地明白了違規(guī)送禮的后果。違規(guī)送禮不僅會傷害他人,而且也會傷害自己。所以,我們要時刻警醒自己,遠(yuǎn)離這種不良行為,樹立正確的價值取向。

鑒于以上的論述,我深切體會到違規(guī)送禮給個人和社會帶來的危害。我們每個人都應(yīng)該自覺遵守法律和道德規(guī)范,樹立正確的送禮觀念,避免過度商業(yè)化的禮品交換和違規(guī)送禮。只有這樣,我們才能共同創(chuàng)造一個公正、公平、和諧的社會,以及一個可持續(xù)發(fā)展的世界。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十三

為深入貫徹落實陜鐵投公司《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治的工作方案》的通知精神,確保對違規(guī)收送禮金、紅包問題進行專項整治及自查自糾的活動落到實處,我嚴(yán)格按照活動要求做好各項工作,堅決制止違規(guī)收送禮金行為?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

一、加強理論學(xué)習(xí),強化自我教育。

加強理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),提高解決實際問題的能力,在改造客觀世界的同時改造主觀世界,是新時期對公職人員的基本要求。由于自己從事工作的性質(zhì)和任務(wù)對學(xué)習(xí)和了解掌握的新知識有著更高的要求,要做好本職工作,就必須首先自己用理論武裝頭腦,吃透上級精神,領(lǐng)會精神實質(zhì)。堅持每天閱讀各類規(guī)程、規(guī)范及制度文件,并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。加強對時事政治及黨中央對反腐倡廉的重要講話和文件的反復(fù)學(xué)習(xí)貫徹落實,只有對文件中的論斷和觀點有了比較深刻的理解,才能對在新的形勢下,以“習(xí)近平全面建設(shè)小康社會”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實十九大精神,嚴(yán)守“八項規(guī)定”,完成對重點章節(jié)熟記掌握,吃透精神,真正做到入耳、入腦、入心;還要學(xué)以致用,把對十九大學(xué)習(xí)的成果運用到各項工作中,立足本職,做好工作的自覺性不斷增強。根據(jù)檢測行業(yè)日新月異的形勢發(fā)展變化,我十分注重學(xué)習(xí)新知識,熟悉新技術(shù)新工藝,努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求。特別是2018年6月到檢測公司工作,更有利于我把學(xué)習(xí)理論同實踐結(jié)合起來,開闊了視野,拓寬了思路,豐富了自己。我在收到文件后,立即按照文件要求開始認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,通過學(xué)習(xí)深刻認(rèn)識到開展專項治理工作的重要性和必要性。認(rèn)識到違規(guī)收送下級或工作對象禮金禮券購物卡等是嚴(yán)重違紀(jì)行為。而開展自查自糾工作是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的一項重要舉措。1月3日,公司召開專題會議,再次強調(diào)自查工作的重要性,以專項治理工作為契機,開展多種形式的反腐倡廉宣傳警示教育,警鐘長鳴,引以為戒。教育干部與管理人員常修為政之德,常懷律己之心,珍重自己的人格,珍愛自己的聲譽,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。通過教育促進工作人員廉潔自律,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。

二、認(rèn)真貫徹落實,開展自查自糾。

一是從自身查起。主要查自己是否利用職務(wù)便利向其它單位或個人索取、收受禮金、有價證券及其它購物卡等行為;查是否存在贈送禮金禮券購物卡和不正當(dāng)開支等行為。二是圍繞廉政制度落實情況進行自查。主要查本人是否存在反腐倡廉建設(shè)措施不落實、思想不重視等問題;查找自我管理上的薄弱環(huán)節(jié),從思想及行動源頭上杜絕違規(guī)收送禮金禮券購物卡行為。通過自查自糾,本人未在工作中存在違規(guī)收送禮金以及違規(guī)公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為己有、由本人或特定關(guān)系人違規(guī)參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源問題等行為。

三、時刻廉潔自律,保持黨員本色。

作為一名檢測行業(yè)工作人員,一名普普通通的共產(chǎn)黨員,對廉潔自律、反腐倡廉一定要有清醒的認(rèn)識,始終要視“黨的事業(yè)重如山,看個人名利淡如水”,不斷加強黨性修養(yǎng)。在日常工作中,我始終要求自己做到“不為私心雜念所擾,不為人情世俗所困,不為不正之風(fēng)所壓”。我常以反面教材為誡,讓警鐘常常鳴撼于耳畔,日常時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,廉潔奉公,艱苦樸素,保持了共產(chǎn)黨員本色。多年以來,我一直能認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級決定,服從組織安排,嚴(yán)格依照黨章辦事。在日常工作中,我始終要求自己做到認(rèn)真落實“四項紀(jì)律八項要求”,做到廉潔奉公、嚴(yán)以律己、寬以待人。始終牢記職責(zé),依法開展工作,保證潔身自好。工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠政治學(xué)習(xí)抓的不緊;在黨性修養(yǎng)上還有一定差距;在工作落實上還需要進一步加大力度。

四、按照規(guī)范自查,認(rèn)真迎接檢查。

通過自查,暫未發(fā)現(xiàn)我有違規(guī)收送禮金以及違規(guī)公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為己有、由本人或特定關(guān)系人違規(guī)參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源問題等行為。為規(guī)范管理,我將進一步做好一下相關(guān)工作:

(一)進一步在思想上高度重視,落實紅線意識,切實杜絕索取、收受禮金、有價證券及其它購物卡等行。

(二)互查互糾,在工作和生活中形成良好氛圍;。

(三)實行自查自糾工作常態(tài)化,自身做好日常檢查工作,并做好準(zhǔn)備,迎接各級人員和領(lǐng)導(dǎo)檢查。

(四)實行公開承諾,嚴(yán)把思想紀(jì)律關(guān),每思每行動輒自省吾身,嚴(yán)于律己,以共產(chǎn)黨員的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求來嚴(yán)格對待自己。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十四

通過第一階段的教育整頓活動的學(xué)習(xí),對市局《關(guān)于近年來全市查處民警違法違紀(jì)典型案例的通報》以及我局印發(fā)的典型案例材料,深刻的認(rèn)識到實現(xiàn)隊伍健康持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,必須高度重視隊伍建設(shè)工作,不能業(yè)務(wù)成績上去了,民警卻倒在了隊伍建設(shè)上。

那么作為隊伍來說,可以從以下幾點出發(fā):

我們必須充分認(rèn)識隊伍建設(shè)工作的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,長期不斷地加強黨員干部的黨性教育和形勢教育,幫助他們不斷筑牢防腐思想防線,堅定他們理想信念。正確認(rèn)識形勢,是深入開展隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)和前提。對于當(dāng)前的隊伍建設(shè)的形勢,我們必須既要樹立憂患意識,增強緊迫感,又要堅定信心,樹立長期作戰(zhàn)的思想。

防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監(jiān)督并重。

不僅需要隊伍在外部環(huán)境上加強隊伍建設(shè),個人也應(yīng)當(dāng)加強自身建設(shè),廉潔自律、勤政為民是黨員干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)和道德準(zhǔn)則,也是黨和人民對黨員干部最起碼的要求。如果一個領(lǐng)導(dǎo)干部管不住自己,對自己無所約束,濫用權(quán)力,為所欲為,甚至違法亂紀(jì),那么他就沒有資格、沒有威力去當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)、管別人,他就不可能做好自己的本職工作,代表人民群眾的根本利益。

那么如何做到廉潔自律?我認(rèn)為,要做到廉潔自律,必須要從以下四個方面做起:

(一)要牢固樹立廉潔自律意識。

我們生活在一個商品經(jīng)濟時代,

利益多元化、價值觀念多元化、生活方式多元化,導(dǎo)致部分黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生動搖甚至蛻變。腐敗現(xiàn)象在現(xiàn)階段滋生蔓延的根本原因就是因為少數(shù)黨員干部的理想信念發(fā)生了動搖。古人說物必自腐而蟲生,腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經(jīng)濟問題、道德問題,但深層次的原因卻是思想認(rèn)識上出了問題。

(二)要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的精神。

虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng),務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)。雖然現(xiàn)在條件好了,但艱苦奮斗的作風(fēng)不能丟、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)不能丟。

(三)要管住自己。

人生最大的敵人就是自己。違法違紀(jì)都有一個由小到大、由輕到重,逐步走向深淵的過程。究其根源都是在自律上出了問題。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說,必須防微杜漸,重視小節(jié),加強自律,也就是管住自己。

(三)要善于接受方方面面的監(jiān)督。

作為一名黨員干部,能否牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識,是我們黨的事業(yè)成功與失敗,領(lǐng)導(dǎo)干部本人榮辱沉浮的關(guān)鍵。作為黨委書記的我,更要牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識,把黨組織交給自己行使的權(quán)力臵于黨紀(jì)國法的約束之下,把自己臵身于黨組織和廣大群眾的監(jiān)督之中。

通過此次教育整頓活動的學(xué)習(xí),我必將在今后的工作中不斷加強學(xué)習(xí),樹立好正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力提高自己的工作能力和拒變防腐能力,履行好自己的職責(zé)和義務(wù),用心想事,用心謀事,用心干事,干成事,干好事,干實事,不辜負(fù)組織和上級的期望,為企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

黨的xx大以來,黨中央切實加強紀(jì)律建設(shè),堅持紀(jì)嚴(yán)于法,紀(jì)在法前,推動把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,十九大后,新修改的黨章進一步強調(diào)了黨的紀(jì)律建設(shè),堅持把紀(jì)律挺在前面,加強組織紀(jì)律,在黨紀(jì)面前人人平等。通過對《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書讓讓我獲益良多,在典型生動的反面案例的揭示中,我們看到了黨員干部在政治方面、組織人事、廉潔、群眾關(guān)系、工作履職、生活的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。讓我感觸頗深的一個案例是一位街道辦副主任,其家境殷實,父母經(jīng)商,他經(jīng)常出入高檔消費場所而被舉報處分。在我們往日的印象中,花自己的錢消費娛樂再正常不過,但黨員干部卻不可以,為何?因為艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是中國共產(chǎn)黨戰(zhàn)勝艱難險阻的傳家寶,在外樹立黨的良好形象,就是要從黨員的一言一行抓起,黨員干部就是要時刻牢記自己的身份,保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),以實際行動向身邊的群眾展示,黨的初心沒有變。

一段時期以來,網(wǎng)絡(luò)上調(diào)侃的“抱大腿”,“求包養(yǎng)”,拜金享樂主義讓許多人昏了頭,炫富攀比的不良風(fēng)氣在社會蔓延,人民群眾陷入一方面仇富一方面炫富的怪圈子,幾千年農(nóng)耕大國養(yǎng)育而成的勤勞淳樸在日益膨脹的物質(zhì)欲望前被打得節(jié)節(jié)敗退,中國人被國外嘲笑為沒有信仰的民族。十九大后,習(xí)近平總書記強調(diào):“加強輿論監(jiān)督,注重對比宣傳,發(fā)揮先進典型示范引領(lǐng)作用,又發(fā)揮反面典型警示震懾作用?!本褪且岦h員干部將我們曾經(jīng)有的美好品德繼承和發(fā)揚開來。

讀《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》,我發(fā)現(xiàn)有許多違規(guī)違紀(jì)都是生活中我們?nèi)菀缀雎缘男∈拢欢窃S許多多的小事,小細(xì)節(jié)在影響著社會風(fēng)氣的走向,諸如此前的碰瓷事件、高鐵霸坐事件、貴州大方縣公務(wù)人員辱罵老人事件,無不是“一石頭引起千層浪”,強烈的社會輿情反映出的,是人民群眾對整飭社會不良風(fēng)氣的迫切愿景,正體現(xiàn)了黨員干部帶頭做先進,樹模范的時代性。曾經(jīng)的焦裕祿、王進喜、陳超英這些優(yōu)秀的黨員干部用自己的生命詮釋了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、關(guān)愛群眾、敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀品質(zhì),還有無數(shù)革命先烈為國為民的精神氣節(jié),這些優(yōu)秀的品質(zhì)哪一個不是曾經(jīng)掛在共產(chǎn)黨員肩頭閃閃發(fā)光的勛章?星星之火,可以燎原,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,彰顯黨員優(yōu)秀品德,用實際行動改變社會,正是千萬黨員要努力做到的。

近日,有幸研讀了《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書,我對黨章黨規(guī)黨紀(jì)有了更進一步認(rèn)識。該書通過六大章節(jié):政治方面、組織人事方面、廉潔方面、群眾關(guān)系方面、工作履職方面、生活方面等對80個違規(guī)違紀(jì)典型案例進行剖析,來警示廣大黨員干部不要觸碰紀(jì)律底線。細(xì)數(shù)一起起案例,哪個不是在貪欲中迷失自我,最后而鋃鐺入獄,毀了自己的一生。

古羅馬哲學(xué)家塞內(nèi)加說過“權(quán)力會奴化一切”。當(dāng)今社會是一個充滿誘惑的世界,如果你抵擋不住誘惑,你就將會成為誘惑的奴隸,被誘惑所淹沒;如果你勇于抗拒誘惑,并且保持自我,你就能做好自己的事,成就自己的輝煌功業(yè)。

曹雪芹抵擋住了官場平步青云的誘惑,司馬遷抵擋住了盲目心理的誘惑,西西弗斯禁受住了神仙生活的誘惑,所以曹雪芹寫出了不朽之作《紅樓夢》,司馬遷受了宮刑照樣寫出了傳世巨著《史記》,西西弗斯才能每天樂觀的推石頭。相反,如果抵擋不住外界的誘惑,就難以保持自我。曾經(jīng)為科學(xué)事業(yè)做出貢獻的牛頓,本可以為人類做出更大的貢獻,由于晚年沒能經(jīng)受住神學(xué)的誘惑,結(jié)果放棄它研究了大半輩子的科學(xué),卻一頭掉進了神學(xué)的陷阱,最后白白浪費了幾十年的時間而一無所成。

“吾善養(yǎng)吾浩然之氣”,為千古文人志士所傳誦,只要能夠做到非己之物莫取,非正義之利不謀,不斷提高個人素質(zhì),不斷加強道德修養(yǎng),樹立崇高理想,堅守高尚情操,誘惑在我們面前定會偃旗息鼓,失去它的威力。

對于貪污腐敗、濫用職權(quán)是違法違紀(jì)這一事實,幾乎落馬的官員都心知肚明卻明知故犯,他們自欺欺人表示自己對親人受賄一無所知,要么存在僥幸心理,站在懸崖邊上,要么就“瞞天過海”,踐踏紀(jì)律紅線,要么沉溺于利欲熏心無法自拔……他們都是聰明人,只是沒有了原則和底線,無法嚴(yán)于律己,沒有把優(yōu)秀的才能用到服務(wù)人們?nèi)罕娚?,反而鉆法律的空子,利用權(quán)力,搞權(quán)權(quán)交易、權(quán)財交易、權(quán)色交易,竊取他人資源,最終自食惡果。不管我們是處于基層崗位還是領(lǐng)導(dǎo)崗位,都應(yīng)“嚴(yán)以自律”,做到“手中有戒尺,心中有底線”,恪守職責(zé),分清大是大非,做個明白人。

“事在人為,休言萬般都是命;境由心造,退后一步自然寬。”要善于修身養(yǎng)性,始終潔身自好,守身如玉,防止失魂、失心、失身、失足;要守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,堂堂正正做人、踏踏實實做事、干干凈凈為官。要把紀(jì)律記在心中,就是拿住了命運的“平安符”;要加強個人修養(yǎng),做到拒絕心中的欲望,守住自己的世界觀、人生觀、價值觀。

作為新時期的干部,我們要加強道德修養(yǎng),自覺地“律己以廉”,戒除貪心。更要按照“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求踏踏實實做人、扎扎實實做事。

按照局里要求讀了《違紀(jì)違法典型案例警示錄》一書中的后三節(jié)內(nèi)容。通過閱讀中國畜牧業(yè)協(xié)會原秘書長、全國城市貿(mào)易聯(lián)合會原副會長沈廣,北京陶然亭公園原園長肖紹祥,福建省建陽市國稅局原局長吳波的三個案例,我總結(jié)了以下三點。

中國畜牧業(yè)協(xié)會原秘書長、全國城市貿(mào)易聯(lián)合會原副會長沈廣。沈廣表面上對自己要求非常嚴(yán)格,給人的印象是聰明、能干、穩(wěn)重。實際上卻是一個偽裝得很巧妙的貪官。沈廣曾有這樣的表述:“國家三令五申禁止設(shè)置賬外資金,我的做法是不正確的,我的思想存在麻痹的問題,沒有對這個問題及時制止,沒有充分認(rèn)識到賬外資金的危害。

沈廣為協(xié)會發(fā)展是做出來了貢獻的,但是沈廣違法犯罪給協(xié)會帶來的后果也是嚴(yán)重的,不僅在經(jīng)濟上造成了巨額損失,而且在聲譽上帶來了很壞的影響。

沈廣利用擔(dān)任中國畜牧業(yè)協(xié)會秘書長的職務(wù)便利貪污行為協(xié)會公款,千方百計轉(zhuǎn)移資金線路,處處偽裝。然而,偽裝得外衣終被撕破,等待他的終究是法律的嚴(yán)厲制裁。

北京陶然亭公園原園長肖紹祥一案所折射出來的問題就是“小官大貪”現(xiàn)象。從根本上講,小官大貪現(xiàn)象的根源在于“位小權(quán)大,監(jiān)督缺失”。

仔細(xì)分析近年來發(fā)生的“小官大貪”案件,不難發(fā)現(xiàn),這類涉案官員所處的都是地地道道的“小職位”,但卻大多掌握著人事管理權(quán)、物資分配權(quán)、項目審批權(quán)等極具“含金量”的權(quán)力,又可謂“大權(quán)在握”。許多同肖紹祥有著類似情況的官員,都因為手中的權(quán)力與自身政治、經(jīng)濟地位的差異對比明顯,加之個人意志不堅定,對金錢狂熱追求、對黨紀(jì)國法無視,從而慢慢喪失了自己的黨性和理智,取而代之的則是扭曲的價值觀和無盡的貪欲。

腐敗的發(fā)生不僅在于人的道德滑坡、底線失守,更深層次的原因還在于權(quán)力運行不規(guī)范、權(quán)力之手亂伸。肖紹祥在對于自己分管的工作向來是獨斷專行,沒有任何監(jiān)督和約束,而這也是許多落馬“小官”所曾經(jīng)面臨的境遇。缺乏監(jiān)督讓他們恣意妄為,而每一次對國家財產(chǎn)的“成功”侵吞都助長了一份貪欲和囂張的氣焰,直到墜向墮落的深淵。

“位小權(quán)大”是為了社會更好地運行而向基層下放權(quán)力的必然結(jié)果,在這種情況下,我們必須加強黨風(fēng)廉政教育和正確的價值觀引導(dǎo),把貪腐的種子扼殺在萌芽之中。同時,有權(quán)力就要有監(jiān)督,要把權(quán)力的使用通過制度規(guī)范下來,充分運用內(nèi)部監(jiān)督、法律監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督,形成一種監(jiān)督的合力,把權(quán)力牢牢束縛在制度的框架之內(nèi),消滅貪腐滋生的土壤。

福建省建陽市國稅局原局長吳波從受賄一臺電視機開始慢慢走進了監(jiān)獄。一句話,一臺電視,改變了吳波一生。他完全是自我膨脹,貪欲作怪,一句輕描淡寫的話,就換回了一臺1萬元的電視機。此后,吳波多次以借款為由,向他管轄的企業(yè)負(fù)責(zé)人“借款”,但是他所謂的借款并沒有想著歸還。吳波的警示有以下三點。

一、務(wù)必“慎初”。不少腐敗分子走上不歸路最初都是因為小節(jié)有虧,吳波就是一個典型的例子。從與企業(yè)主觥籌交錯,到欣然接受企業(yè)主行賄,最后到主動向企業(yè)索取賄賂,吳波的墮落過程有著清晰的軌跡。對腐敗行為的一個經(jīng)典比喻就是轎夫穿新鞋抬轎子,起初遇到水坑是東躲西躲,一旦一腳踩進水坑后就會無所顧忌,最后雙腳沾滿污泥濁水,不可收拾。

二、務(wù)必“畏權(quán)”。對權(quán)力應(yīng)時刻保有敬畏之心。手中的權(quán)力來自于人民,只能用來為人民服務(wù)。公權(quán)力所涉范圍,不是掌權(quán)者的私人領(lǐng)地,不可為所欲為。吳波對此沒有清醒認(rèn)識,對權(quán)力的濫用到了無以復(fù)加的地步,甚至因個人瑣事對管理對象進行報復(fù)。殊不知權(quán)力是把“雙刃劍”,為民則利,為己則害,恣意弄權(quán)必然劍走偏鋒,最后引劍自戧。

三、必須“安貧”?!案收釠]有兩頭甜”,既然選擇了當(dāng)一名公職人員,就應(yīng)該放棄“發(fā)橫財”的想法。吳波收受的賄賂很大一部分被其用來進行所謂的“投資”,最后不但沒有實現(xiàn)其富貴之夢,反而讓其深陷囹圄。

《黨員干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》這本書雖然不厚,只有百余頁,選取的典型案例是黨的xx大以來所查處劉鐵男、王敏、秦玉海、金建平、張引、劉家坤、沈廣、肖紹祥、吳波等9人起違紀(jì)違法事實,其中的教育內(nèi)涵卻是發(fā)人深省。總結(jié)他們失敗的特點,按照公司“舉一反三,持續(xù)改進”的糾錯原則,引以為戒,嚴(yán)格踐行“三嚴(yán)三實”的要求,是作為新時期黨員的職責(zé)?,F(xiàn)將自己讀完該書的體會分享如下:

從貪腐的官員的成長歷程來看,為了達到自己的他們往往都十分努力,也愿意付出時間與精力刻苦鉆研,因此基本上都精通自己的對口業(yè)務(wù),劉鐵男、金建平、張引、劉家坤、沈廣、肖紹祥等都是通過真抓實干因個人業(yè)績突出走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。在落馬之前給人的印象也是精明、強干甚至勤廉,然而直至虛偽的面紗被揭開的時候,人們才發(fā)現(xiàn)其兩面性:過去一面,現(xiàn)在一面;人前一套;人后一套。職務(wù)升遷了,黨性卻喪失了;成績上去了,性格卻驕縱了;能力提升了,追求卻變低了;權(quán)力變大了,貪念卻增長了。作為新時期的黨員,我們一方面要加強學(xué)習(xí)、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì),還要“嚴(yán)以修身”,格物致知,誠意正心,加強黨性修養(yǎng),自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等消極現(xiàn)象,“做一個高尚的人,純粹的人,一個脫離了低級趣味的人”。

劉鐵男、王敏、秦玉海、金建平、劉家坤等人的勤奮、能力都得到認(rèn)可,然而一只木桶盛水的多少并不取決于桶壁上最長的那塊木板,而是取決于桶壁上最短的那塊木板。劉鐵男的“軟肋”或者說“短板”是他望子成龍的心情在虛榮、傲慢的激發(fā)下變成了別人攻城的薄弱點;王敏的“短板”在于他自己對奢靡物質(zhì)生活的追求和對家人違法犯罪過程的嬌寵縱容;秦玉海的“短板”在于他將“攝影”這一正常的個人愛好和原本正常的藝術(shù)追求無限放并將其變成追名逐利的工具;金建平的“短板”是重業(yè)務(wù)輕品行的麻痹大意和貪圖享受的盲目攀比思想;劉家坤的“短板”是原本就不堅定的責(zé)任觀念、家庭觀念沒有抵制住女色的誘惑......因此,在我們的日常學(xué)習(xí)、生活、工作中,我們要時刻加強自省、自重、自警,在發(fā)揮自身優(yōu)點、學(xué)習(xí)他人優(yōu)點的同時,多發(fā)現(xiàn)自己的缺點并迅速糾正,消除自身短板。

對于貪污腐敗是違法亂紀(jì)這一事實,幾乎每一位落馬的官員都是心知肚明卻又明知故犯,只是他們要么自欺欺人表示自己對親友受賄一無所知,要么心存僥幸站在管理者、執(zhí)法者的“擦邊球”既當(dāng)運動員又當(dāng)裁判員,要么自作聰明變換手段企圖“瞞天過?!倍惚芄娨暰€、踐踏法律紅線,要么利欲熏心沉溺于聲色犬馬無法自拔......無疑他們都是聰明人,只是沒有了原則和底線,沒把這么優(yōu)秀的才能應(yīng)用于更好地為人民群眾服務(wù),反而用于鉆法律和制度的漏洞,利用手中的權(quán)力,搞權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易,攫取國家和他人的資源,最終自食惡果。在我們身邊也不乏高智商、高情商的精英,但是我們絕對不能自作聰明、以身試法,不管是處于基層崗位還是領(lǐng)導(dǎo)崗位,都要“嚴(yán)以自律”,做到“手中有戒尺,心中有底線”,恪守職責(zé),分清大是大非,做個明白人。

用馬斯洛需求層次來分析落馬高官有一定的合理性。當(dāng)基本的生理需要、安全需要得到滿足時,高級層次的社交需要、尊重需要、自我實現(xiàn)需要就成為主要方面:王敏跟著商人們在豪華酒店吃喝玩樂,看到“別人生活那樣舒適,環(huán)境那么高檔,花錢那樣大方”,艷羨之余產(chǎn)生“有錢就有好生活的念頭”,秦玉海為了跨入世界一流攝影師的行業(yè),接受他人的“幫助”多次舉辦個人攝影作品展,并且玩物喪志、公權(quán)私用;金建平看到一些私企老板揮金如土、看到一些大型國企高管收入畸高,心智扭曲產(chǎn)生了“撈一把”的念頭;習(xí)慣被前呼后擁的劉家坤在上海感受到自己與他人的“差距”,因而加大了貪污腐敗的力度;吳波“為了讓年過得更加寬?!?、為了“解決個人困難”、為了“搞投資”,開始了一次又一次的借“錢”之旅......可以說,他們在收受賄賂的過程中并非得到的太少,實在是欲望的溝壑難以填滿,最終走上了不歸路。

自詡對黨忠誠的王敏常常用“守紀(jì)律講規(guī)矩”教育他人,嚴(yán)厲要求身邊的工作人員,自己看紅色影片時激動不已有時候甚至熱淚滿盈,樹立了“勤廉兼優(yōu)”的官場形象,當(dāng)個人直面金錢的誘惑時卻是鬼迷心竅、一錯再錯,將革命理想、愛國主義、民族主義全都拋之腦后,紙醉金迷沉湎于聲色犬馬,最終無法欺騙群眾的眼睛,以一場牢獄之災(zāi)狠狠扇了自己的耳光,并結(jié)束了自己的“演藝”生涯;劉家坤公開撰文自己與妻子、孩子約法三章,私下里卻中年出軌并默許甚至指使情婦多次收受他人賄賂、利用手中權(quán)力為他人開方便之門,最終自掘墳?zāi)闺p雙入獄。他們的形象工程不可謂不好,言語水平不可謂不高、然而最終卻沒有經(jīng)過實踐的考驗,做了“語言上的巨人、行動上的矮子”,實在可笑。作為新時期的黨員,我們都要引以為恥,按照“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求踏踏實實做人、扎扎實實做事,將思想落實到行動,把行動與思想相統(tǒng)一,說老實話、做老實事,人前人后一個樣、上班下班一個樣。

總結(jié)貪腐官員失敗的原因,似乎各有不同,但是根本的原因是相同的,即他們的世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲,在名利、金錢、欲望、情感等誘惑下,喪失了自己的原則和底線,自作聰明,心懷僥幸,最終走上違法犯罪的不歸路。我們也應(yīng)看到,貪腐程度與職級并不必然對應(yīng),只要喪失了理想與信念,不被監(jiān)督的權(quán)力就必然滋生腐敗,因此從國家來看,要以思想教育為軟抓手,以制度建設(shè)為應(yīng)抓手抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員隊伍建設(shè),從個人來講,要將主動追求和被動管束相結(jié)合,慎獨慎微、慎始慎終,方能做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,發(fā)揮先鋒模范作用。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十五

第一段:違規(guī)行為的定義和影響(引出話題)。

員工違規(guī)行為是指在工作過程中不遵守公司規(guī)章制度或道德規(guī)范行為的行為。這類行為可能包括偷懶、虛報工時、敷衍塞責(zé)、盜竊公司財產(chǎn)等。員工違規(guī)行為不僅對公司造成了經(jīng)濟損失,還會破壞團隊合作、破壞員工間的互信關(guān)系,給企業(yè)帶來負(fù)面影響。

第二段:我們應(yīng)該如何看待員工違規(guī)行為(討論問題)。

當(dāng)員工出現(xiàn)違規(guī)行為時,我們不能一味地責(zé)備或指責(zé)他們,而應(yīng)該站在一個更寬廣的角度去思考問題。員工違規(guī)行為的背后往往有深層次的原因,可能是工作壓力過大,也可能是對工作的無足輕重感。我們應(yīng)該關(guān)注員工的心理狀況,制定科學(xué)合理的工作制度和管理機制,并提供適當(dāng)?shù)男睦磔o導(dǎo)以幫助員工走出違規(guī)的困境。

第三段:違規(guī)的教訓(xùn)和警示(闡述觀點)。

員工違規(guī)行為給企業(yè)帶來了痛苦的教訓(xùn)和警示。首先,企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審視自身的管理問題,查找并解決導(dǎo)致員工違規(guī)行為的根源。其次,企業(yè)應(yīng)加強對員工的教育培訓(xùn),提高員工的職業(yè)道德和法律意識。最后,企業(yè)還應(yīng)建立健全的懲罰制度,讓員工明確違規(guī)行為將會受到相應(yīng)的處罰。

第四段:個人心得體會(闡述觀點)。

作為員工,我也曾有過違規(guī)行為,但在經(jīng)歷了違規(guī)行為帶來的負(fù)面后果后,我深刻意識到違規(guī)行為只會給自己帶來更多的痛苦與后悔。從那以后,我更加注重自己的職業(yè)道德和工作態(tài)度,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度并時刻對自己的行為負(fù)責(zé)。我逐漸意識到,只有真心誠意地對待工作,才能夠取得更好的成績,實現(xiàn)個人的職業(yè)發(fā)展。

第五段:建立規(guī)范的企業(yè)文化(總結(jié)觀點)。

為了避免員工的違規(guī)行為再次發(fā)生,企業(yè)應(yīng)該在建立規(guī)范的企業(yè)文化上下功夫。企業(yè)應(yīng)該明確規(guī)定職責(zé)和權(quán)益,制定明確的工作流程,并建立公平公正的激勵機制。同時,企業(yè)還應(yīng)主動關(guān)心員工的工作情況,及時解決員工遇到的問題,提高員工的工作滿意度。通過這些措施,可以減少員工違規(guī)行為的發(fā)生,提升企業(yè)整體的效益和競爭力。

總結(jié):員工違規(guī)問題是一個需要重視的現(xiàn)象,它不僅損害了企業(yè)的利益,也傷害了員工之間的信任關(guān)系。對于企業(yè)來說,需要建立健全的管理機制和引導(dǎo)員工正確的職業(yè)道德觀念;對于員工來說,則需要提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。只有在企業(yè)與員工共同努力下,才能建立健康、有序、和諧的工作環(huán)境。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十六

禮尚往來,禮儀之邦。在我們的日常生活中,送禮成為了一種社交規(guī)范,無論是節(jié)日、慶?;顒舆€是商務(wù)往來,送禮都隨處可見。然而,違規(guī)送禮卻是一個常見的問題,它不僅違反了公正公平的原則,還有可能導(dǎo)致腐敗和信任問題的產(chǎn)生。在此,筆者通過親身經(jīng)歷,總結(jié)出了一些關(guān)于違規(guī)送禮的心得體會。

首先,我們要明確違規(guī)送禮的范圍。違規(guī)送禮主要指的是超出了適度的范圍,影響了公正公平的原則。在商務(wù)場合,送禮作為一種交流和尊重的方式是可以接受的,但是若是為了謀取私利,就屬于違規(guī)送禮了。在我以往的工作經(jīng)驗中,曾遇到過一位來自供應(yīng)商的員工送給我們幾千元的現(xiàn)金作為感謝和激勵,而這位供應(yīng)商正是我們企業(yè)的合作伙伴。面對這個情況,我們態(tài)度堅決地拒絕了這樣的送禮,并向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報。我們深知只有明確了違規(guī)送禮的范圍,才能真正做到理性對待,不被誘惑所左右。

其次,我們要明確違規(guī)送禮的危害。違規(guī)送禮可能會導(dǎo)致多種問題,其中最嚴(yán)重的就是腐敗現(xiàn)象的滋生。當(dāng)人們?yōu)E用職權(quán),以權(quán)謀私之時,往往會以送禮的方式來獲取他們所謂“關(guān)照”。這種行為不僅會導(dǎo)致資源的不公平分配,也會削弱公眾對政府和企業(yè)的信任。此外,違規(guī)送禮還有可能影響公正公平的價值觀。當(dāng)一些參與者發(fā)現(xiàn)送禮可以換取利益之后,他們也會效仿他們的行為,進一步加劇了違規(guī)送禮的現(xiàn)象。因此,我們要時刻警醒自己,違規(guī)送禮的危害絕對不能小視。

然后,我們要明確應(yīng)對違規(guī)送禮的方法。首先,我們要保持清醒的頭腦,時刻警惕違規(guī)送禮的風(fēng)險。我們要有明確的職業(yè)道德和規(guī)范,不受物質(zhì)利益的干擾,堅守職責(zé)和原則。其次,我們要及時報告違規(guī)送禮的行為,向上級領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)機構(gòu)進行申訴。只有通過有效的舉報和監(jiān)督,才能有效地制止違規(guī)送禮的行為。同時,我們還可以通過組織和參加相關(guān)培訓(xùn)、講座等方式,提高員工對違規(guī)送禮的認(rèn)識和警惕性。最后,我們要加強法律的制約和懲罰。政府和法律應(yīng)該對違規(guī)送禮行為進行明確的規(guī)定,并加大對違規(guī)者的處罰力度。只有通過嚴(yán)厲的法律制約,才能最大程度地遏制違規(guī)送禮現(xiàn)象的發(fā)生。

最后,我們要樹立正確的價值觀。違規(guī)送禮是一種不道德的行為,它違背了公正公平的原則。在我們的日常工作和生活中,我們要始終堅守正義和道義,樹立正確的價值觀。只有通過正確的行為和價值觀,我們才能構(gòu)建一個公正公平的社會,獲得真正的尊重和信任。

總之,違規(guī)送禮是一個普遍存在的問題,我們要加強對其的警惕,明確其危害性,并采取相應(yīng)的措施來應(yīng)對。通過明確違規(guī)送禮的范圍,明確違規(guī)送禮的危害,明確應(yīng)對違規(guī)送禮的方法,以及樹立正確的價值觀,我們才能有效地遏制違規(guī)送禮現(xiàn)象的發(fā)生,構(gòu)建一個公正公平的社會。只有在這樣的社會中,我們才能真正實現(xiàn)人們的和諧相處和共同發(fā)展。

違規(guī)送禮心得體會及感悟篇十七

黨的**大以來,黨中央切實加強紀(jì)律建設(shè),堅持紀(jì)嚴(yán)于法,紀(jì)在法前,推動把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,十九大后,新修改的黨章進一步強調(diào)了黨的紀(jì)律建設(shè),堅持把紀(jì)律挺在前面,加強組織紀(jì)律,在黨紀(jì)面前人人平等。通過對《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書讓讓我獲益良多,在典型生動的反面案例的揭示中,我們看到了黨員干部在政治方面、組織人事、廉潔、群眾關(guān)系、工作履職、生活的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。讓我感觸頗深的一個案例是一位街道辦副主任,其家境殷實,父母經(jīng)商,他經(jīng)常出入高檔消費場所而被舉報處分。在我們往日的印象中,花自己的錢消費娛樂再正常不過,但黨員干部卻不可以,為何?因為艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是中國共產(chǎn)黨戰(zhàn)勝艱難險阻的傳家寶,在外樹立黨的良好形象,就是要從黨員的一言一行抓起,黨員干部就是要時刻牢記自己的身份,保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),以實際行動向身邊的群眾展示,黨的初心沒有變。

一段時期以來,網(wǎng)絡(luò)上調(diào)侃的“抱大腿”,“求包養(yǎng)”,拜金享樂主義讓許多人昏了頭,炫富攀比的不良風(fēng)氣在社會蔓延,人民群眾陷入一方面仇富一方面炫富的怪圈子,幾千年農(nóng)耕大國養(yǎng)育而成的勤勞淳樸在日益膨脹的物質(zhì)欲望前被打得節(jié)節(jié)敗退,中國人被國外嘲笑為沒有信仰的民族。十九大后,***總書記強調(diào):“加強輿論監(jiān)督,注重對比宣傳,發(fā)揮先進典型示范引領(lǐng)作用,又發(fā)揮反面典型警示震懾作用?!本褪且岦h員干部將我們曾經(jīng)有的美好品德繼承和發(fā)揚開來。

讀《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》,我發(fā)現(xiàn)有許多違規(guī)違紀(jì)都是生活中我們?nèi)菀缀雎缘男∈?,然而正是許許多多的小事,小細(xì)節(jié)在影響著社會風(fēng)氣的走向,諸如此前的碰瓷事件、高鐵霸坐事件、貴州大方縣公務(wù)人員辱罵老人事件,無不是“一石頭引起千層浪”,強烈的社會輿情反映出的,是人民群眾對整飭社會不良風(fēng)氣的迫切愿景,正體現(xiàn)了黨員干部帶頭做先進,樹模范的時代性。曾經(jīng)的焦裕祿、王進喜、陳超英這些優(yōu)秀的黨員干部用自己的生命詮釋了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、關(guān)愛群眾、敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀品質(zhì),還有無數(shù)革命先烈為國為民的精神氣節(jié),這些優(yōu)秀的品質(zhì)哪一個不是曾經(jīng)掛在共產(chǎn)黨員肩頭閃閃發(fā)光的勛章?星星之火,可以燎原,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,彰顯黨員優(yōu)秀品德,用實際行動改變社會,正是千萬黨員要努力做到的。

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