黨紀禁令心得體會如何寫 黨紀禁令心得體會如何寫標題(6篇)

當我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

2022黨紀禁令心得體會如何寫一

嚴守黨紀黨規(guī)”專題組織生活會的部署要求，深入查找自己在對照黨章黨規(guī)找差距、堅守政治紀律政治規(guī)矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動和不涉黑涉惡方面的突出問題，現(xiàn)按照要求，查擺自身問題如下。

作為一名黨員，要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，進一步堅定理想信念， ___。要有穩(wěn)如磐石的決心，牢固樹立唯物主義和歷史唯物主義的世界觀，堅決同一切宗教劃清界限，不參與任何邪教和涉黑涉惡組織活動，積極引導親戚朋友，正確對待宗教、涉黑涉惡問題，堅持做到不參教、不信教、不傳教、不涉黑涉惡，不出入任何宗教場所，同時不隨便在微信朋友圈、微博、網(wǎng)站論壇等媒體上、傳播一切與宗教、涉黑涉惡有關(guān)的。以不驕不躁、謙虛謹慎的的精神投入到支部發(fā)展工作中，切實做到大處著眼，小處著手，、盡職盡責，全面落實三會一課、黨員管理等工作，確保支部工作取得實際成效。

(一)對照黨章黨規(guī)找差距方面。對黨章黨規(guī)的學習花的心思少，常常是“臨陣磨槍”，很多時候流于形式，學習囫圇吞棗，學習浮于表面，在常新和學懂、弄通、做實上功夫不夠，理論指導實踐的能力不強，政策法規(guī)吃得不透，導致對工作的思考不夠，對涉及群眾切身利益的各項惠策理解不深，解決實際問題的能力還需要在不斷地學習實踐中提升。

(二)堅守政治紀律政治規(guī)矩方面。對照黨章黨規(guī)，深感自己在嚴格遵守黨的政治紀律，強化黨性修煉、強化工作作風方面，與黨章黨規(guī)和上級的要求還有一定的差距。在求真務(wù)實和真抓實干上，標準不高，力度不大，輻射面較窄，還沒有從講政治的高度去服務(wù)群眾，缺乏責任擔當、用于直面矛盾的精神還需要強化。

(三)理論學習的自覺性還不高。雖然能按照要求，認真學習黨的十，大精神及黨的理論和指導思想，但總體來說，理論學習還不夠深入，系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。存在實用主義的做法，以干代學，急用現(xiàn)學，不用少學，疲于應付，忙于具體。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，不能很好地用理論去指導實際工作。

(四)工作作風不夠扎實。對上級的要求和群眾的呼聲，往往是布置多、過問少;要求多、督查少，沒有很好地將雷厲風行的工作作風根植在思想里，落實在行動中。

2022黨紀禁令心得體會如何寫二

黨紀政紀處分決定書，是紀檢監(jiān)察機關(guān)為全面反映對某一違紀案件的審查處理結(jié)論、彰顯紀律嚴肅性權(quán)威性而制作使用的書面文件，是受處分人所在單位以及有管理權(quán)限的組織人事部門執(zhí)行紀律的法定憑據(jù)，是受處分人衡量紀檢監(jiān)察機關(guān)對其違紀行為的處理是否恰當以及行使權(quán)利特別是知情權(quán)、申訴權(quán)、財產(chǎn)權(quán)的主要依據(jù)，也是案件審理中最基本、最重要、最關(guān)鍵的法定文書。處分決定書的質(zhì)量直接關(guān)系到黨紀政紀處分決定執(zhí)行情況，受到有關(guān)單位和個人特別是受處分人的高度關(guān)注，對其中存在的問題應認真審視。

格式不夠規(guī)范

處分決定標題不規(guī)范。受處分人在作出處分決定時已死亡或下落不明、應當給予開除黨籍處分的，處分決定標題不應表述為“關(guān)于開除周××黨籍的決定”，而應表述為“關(guān)于給予周××開除黨籍處分的決定”。有的地方將政紀處分決定表述為“關(guān)于給予李××同志行政撤職處分的決定”，需要指出的是，標題中受處分人姓名后不應加“同志”稱謂;處分種類前不應加“行政”限定詞。處分依據(jù)不規(guī)范。有的地方在列示法規(guī)依據(jù)時，使用法規(guī)簡稱，而非全稱;引用法條時，簡單地按照法條大小順序列明，而非按照先實體后程序的內(nèi)在邏輯順序列明。

處分決定作出日期不規(guī)范。有的地方將領(lǐng)導簽批處分決定文稿的日期，而非有關(guān)會議集體討論決定或者處分決定生效的日期，作為處分決定作出日期。需指出的是，領(lǐng)導簽批處分決定文稿的日期宜作為處分決定制發(fā)日期。

此外，有的地方在貫徹落實中央八項規(guī)定精神過程中，取消了作為紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀核心載體的處分決定的發(fā)文字號，這種做法是否嚴肅，有待商榷。內(nèi)容列舉不當

有的處分決定列明受處分人承認涉案款物系其違紀違法所得，自愿上繳組織。有的引用《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第三十二條或《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》第五條規(guī)定，列明將受處分人的涉嫌犯罪問題及線索移送司法機關(guān)。有的列明涉案款物隨案移送司法機關(guān)，但不寫明收繳其違紀所得。有的案件已對涉案款物的來源和性質(zhì)作了甄別，但不寫明涉案款物如何處理。有的將需要上級機關(guān)審批的案件，以上級機關(guān)的批復代替處分決定。還有的在處分決定作出后，擔心與司法機關(guān)認定不一致，先向社會公布處分決定簡要內(nèi)容，但在司法機關(guān)提起公訴甚至一審判決前不制作處分決定，不向受處分人宣布。這些都是不恰當、不規(guī)范的做法，需要引以為戒。

違紀事實過于簡略

有的處分決定不寫明具體違紀事實，不寫明具體違紀數(shù)額，只按照具體法條表述羅列違紀情況，如只寫：趙××利用職務(wù)上的便利，非法收受他人財物為他人謀取利益，其行為已構(gòu)成違紀，依照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第一百零一條、第四十一條之規(guī)定，決定給予其開除黨籍處分，收繳其違紀所得等。有的敘述違紀事實時籠統(tǒng)、概括，如只寫：錢××利用職務(wù)上的便利，收受他人××萬元，為他人謀取利益;包養(yǎng)情人，其行為已構(gòu)成違紀，依照《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十三條、第二十九條、第十條、第五十三條之規(guī)定，決定給予其開除處分，沒收其違紀違法所得等。上述做法不利于受處分人全面了解處分決定機

關(guān)對其違紀行為的認定結(jié)果，不便于其維護自身的權(quán)利特別是知情權(quán)、申訴權(quán)、財產(chǎn)權(quán)，一定程度上也不利于彰顯審查處理結(jié)果的公平公正。

違紀事實過于詳細

有的處分決定不區(qū)分受眾對象，照抄照搬違紀事實見面材料、審理報告中的內(nèi)容。有的對受賄行為涉及的每一個謀利事項、每一筆收送財物都逐一列明，甚至逐筆寫明賄賂資金來源、時間、地點、贓款去向等細節(jié)，有的還詳細寫明受處分人與行賄人的結(jié)識過程。有的列舉大量受處分人檢討材料的內(nèi)容。上述做法必要性不強，導致處分決定書過于冗長，且可能會不利于檢舉人、控告人、證人權(quán)益的保護，也可能會對案件移送司法機關(guān)后的偵辦工作帶來不利影響，需引起重視。(董芳)

2022黨紀禁令心得體會如何寫三

打鐵還需自身硬，審計機關(guān)監(jiān)督別人，自身先要嚴起來、硬起來。審計機關(guān)的黨員干部要切實踐行《準則》和《條例》，努力做合格的共產(chǎn)黨員、國家公務(wù)員和審計人員。

做共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念的堅定信仰者。審計機關(guān)的黨員干部要加強理論武裝，在知黨、愛黨、信黨中增強道路自信、理論自信、制度自信，忠于黨的信仰，堅定理想信念，以身許黨許國、報黨報國，真正做到在任何時候、任何情況下，思想上堅信不疑、意志上堅韌不拔、行動上堅定不移。

做黨和人民利益的忠誠捍衛(wèi)者。審計機關(guān)的黨員干部要始終牢記第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作、為人民服務(wù)，第一選擇是對黨絕對忠誠，切實做到忠誠、干凈、擔當。面對問題和矛盾，不退縮、不避讓，無私無畏、迎難而上。面對挫折和過失，不粉飾、不諉過，百折不撓、奮勇向前。面對阻力和挑戰(zhàn)，不畏懼、不茫然，鐵肩擔重任，奮力促發(fā)展。

做政治紀律和政治規(guī)矩的嚴格遵守者。審計機關(guān)的黨員干部要在思想上政治上和行動上始終與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決服從中央決定，切實做到“四個服從”和“五個必須”。要增強“底線”意識，自覺在遵守紀律上高標準、嚴要求，做到頭頂有戒、胸中有尺、腳下有度。

做黨的基本路線和方針政策的忠實維護者。審計機關(guān)的黨員干部要認真學習、堅決維護黨的基本路線和方針政策，自覺與中央步調(diào)一致，自覺抵制“七個有之”，自覺維護中央權(quán)威和黨的團結(jié)統(tǒng)一。要堅持依法審計、實事求是，認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、服務(wù)新常態(tài)，切實推動黨和國家的政策措施落實到位。

做全面從嚴治黨主體責任的有力踐行者。在黨風廉政建設(shè)上，在遵守黨紀國法上，在勤奮敬業(yè)、求真務(wù)實上，在工作作風和生活作風上，審計機關(guān)的黨員領(lǐng)導干部要以上率下、當好表率。各級黨組織要堅持從嚴治理審計隊伍，努力打造政治強、業(yè)務(wù)精、作風優(yōu)、紀律嚴的審計鐵軍。

切實履行審計監(jiān)督職責，維護黨規(guī)黨紀的權(quán)威性和嚴肅性：

審計機關(guān)在抓好自身黨風廉政建設(shè)的同時，要圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局，推進對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導干部履行經(jīng)濟責任情況的審計全覆蓋，促進轉(zhuǎn)方式、補短板、防風險，推動創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展和共享發(fā)展。

加強重大政策措施落實情況跟蹤審計，促進積極有效作為。圍繞重大政策落實、重大項目推進、重點資金統(tǒng)籌，以及深化簡政放權(quán)、放管結(jié)合改革等開展審計，嚴肅揭露和查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、假作為等問題，促進提高執(zhí)行力，排除“梗阻”，確保中央重大決策部署上下貫通、落地生根、擴大效益。

加強財政、金融、企業(yè)、資源環(huán)境、民生等領(lǐng)域?qū)ｍ棇徲?，維護財經(jīng)法紀和國家經(jīng)濟安全。審計中要順著公共資金流向和公共資產(chǎn)資源的管理流程，從預算安排、資金撥付一直追蹤到項目，揭露騙取財政資金、侵占國有權(quán)益、侵害群眾利益等問題，揭露違反八項規(guī)定精神和國務(wù)院“約法三章”的問題，確保嚴格遵循財經(jīng)法紀。密切關(guān)注政府債務(wù)、金融資產(chǎn)、資本市場、國有資本運營和境外投資中的風險隱患，維護國家經(jīng)濟安全。

強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推動依法行政、依法治國。審計中要緊緊抓住責任和權(quán)力兩個重點，督促公共部門和公職人員嚴格依照法定權(quán)限、程序行使公共權(quán)力，堅決維護法制的權(quán)威性。進一步深化領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計，促進領(lǐng)導干部履行好發(fā)展、環(huán)保、民生、安全、績效、廉政責任，并通過督促審計發(fā)現(xiàn)問題的整改，推動追責問責。

堅持“兩手抓”，推進黨風廉政建設(shè)和改革創(chuàng)新。發(fā)揮好審計的“尖兵”和“利劍”作用，嚴肅查處違紀違法問題。同時，著眼源頭治理，深入分析研究審計發(fā)現(xiàn)問題的發(fā)生特點、發(fā)展態(tài)勢和方式手段，積極提出建議，推動建立完善不敢腐、不能腐的制度機制，促進改革的深化和發(fā)展。

2022黨紀禁令心得體會如何寫四

根據(jù)關(guān)于“堅定理想信念，嚴守黨紀黨規(guī)”專題組織生活會的部署要求，我認真學習了習近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述、關(guān)于掃黑除惡專項斗爭重要指示精神等內(nèi)容，進一步提高了思想覺悟和黨性修養(yǎng)，同時，深入查找自己在對照黨章黨規(guī)找差距、堅守政治紀律政治規(guī)矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動和不涉黑涉惡方面的突出問題，深刻分析原因，制定整改措施。現(xiàn)對照檢查如下

作為一名黨員，我深刻認識到，宗教工作無小事，抓早抓小，就能防患于未然;視而不見、熟視無睹，就會拖大拖炸。要牢固樹立問題意識，把發(fā)現(xiàn)問題、認識問題、研究問題、解決問題作為推進宗教工作的基本途徑，堅持抓大放小，明確優(yōu)先方向，集中力量解決主要矛盾、補齊明顯短板，做到以點帶面、貫節(jié)通渠。開展掃黑除惡專項斗爭，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策，必須增強斗爭精神和斗爭意識，不斷深入推進，推動專項斗爭取得實實在在的成效。、

在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

斗爭精神不夠強烈，雖然對共產(chǎn)主義理想信念堅定不移，但當遇到一些與理想信念相違背的人和事時，勇敢站出來批駁的勇氣和行動不夠，傳遞正能量的政治責任意識還不強。

在做到“不忘初心、牢記使命”方面。

對 “不忘初心、牢記使命”核心要義、豐富內(nèi)涵理解還不夠，對其內(nèi)涵把握不夠深刻。共產(chǎn)黨人的初心是為中國人民謀幸福，使命是為中華民族謀復興的，沒有把初心與自己的行動有效地結(jié)合起來，在落實具體工作的過程中遇到困難的時候，沒有充分地去考慮破解之道，思想上存在懈怠情緒。

在群眾觀點、觀眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面。

在工作遇到特別棘手的問題時，深入群眾當中調(diào)查研究找出解決問題 的方法和措施做得不夠，深入基層和群眾還不夠，到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去調(diào)研的次數(shù)偏少。

在知敬畏、存戒懼、守底線方面。

好人主義遏制不力。在工作推進中，感到大家同志在一起工作是緣份，盡可能多說好話、多做補臺的工作，平時拉袖子、提個醒、講問題不夠坦率直接，怕傷感情、怕影響同志間的團結(jié)，存在批評不夠嚴肅、執(zhí)紀不夠嚴厲的問題。

在思想覺悟、能力素質(zhì)、擔當作為、道德修養(yǎng)、作風形象方面。

針對新時代黨的建設(shè)的新要求，自己還存在憑經(jīng)驗、按老套路開展工作的情況，從長遠謀劃黨的建設(shè)不夠，缺乏前瞻性。

在貫徹落實中央八項規(guī)定精神，密切聯(lián)系群眾，反對形式主義官僚主義方面。

雖然能認真貫徹中央八項規(guī)定精神, 嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風，但是隨著工作時間的增加，被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風險也在不斷增加，自律意識有待進一步增強。

對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭嚴峻形勢雖認識不夠，對政治謠言、小道消息、噪音雜音的抵制不夠有力。

作為班子成員，學懂弄通做實習近平新時代中國特 色社會主義思想做得不到位，學習還是不夠系統(tǒng)深入，對工作投入的精力多，對學習投入的精力相對較少，影響了學習進度，從而也影響了實際的效果。

在堅持全心全意為人民服務(wù)上做得不夠，在堅持從群眾中來、到群眾中去上踐行不夠到位。

對一些自感非原則性的問題，抹不開情面，拉不下面子，怕傷害同志之間感情，怕影響大家的工作積極性，而和氣多，批評少。

在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，敢想敢干的創(chuàng)新精神不足。

執(zhí)紀監(jiān)督問責仍需加強，對落實中央八項規(guī)定和實施細則精神監(jiān)督問責還不夠嚴格。

樹牢“四個意識”，堅定“四 個自信”，堅決做到“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī) 矩，保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，在大是大非面前，在關(guān)系和決定黨和國家前途命運的關(guān)鍵問題和關(guān)鍵時節(jié)，始終保持清醒的政治頭腦，始終保持政治上的敏銳性，始終保持端正的政治態(tài)度，始終保持堅定的政治立場，切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作, 堅決做到真學、真信、真懂、真用，樹牢“四個意識”，增強“四個 自信”，更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央 保持高度一致，堅決做到不忘初心、牢記使命。

牢固樹立“人民對美好生活的向往, 就是我們的奮斗目標”的宗旨意識，堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一追求，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。堅持多了解第一手情況，多向群眾學習，深入實際了解群眾的困難和疾苦，通過解決實際問題來親近群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，持續(xù)開展脫貧攻堅走訪幫扶，切實維護黨在群眾中的形象。

做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養(yǎng)清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內(nèi)化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵，自覺做到“忠誠干凈擔當”，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。

進一步加強理論學習，進一步提升思想覺悟，進一步提高能力素質(zhì)，努力奮進、開拓進取，在新時代作出新業(yè)績。

嚴格落實中央八項規(guī)定，堅決反對 “四風”特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，主動報告?zhèn)€人有關(guān)事項，管住自己、把住小節(jié)，在任何時候、任何情況下都不越軌、不越界。

2022黨紀禁令心得體會如何寫五

根據(jù)要求，紀委書記為黨員干部上廉政黨課。另一方面，貫徹會議精神，正確把握新形勢下黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體要求。另一方面，為了充分認識到當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的嚴峻形勢，學習黨章、黨規(guī)、黨紀的緊迫性和重要性，進一步提高思想認識，嚴格廉潔自律，為進入第一方陣提供強有力的保障。

今天的黨課，我以嚴格遵守黨紀黨規(guī)為合格黨員為題，講述了對學習黨紀黨規(guī)、嚴格監(jiān)督紀律的認識和感覺，講述了當前公司發(fā)展和新形勢下存在的突出問題和改善方向，與大家一起學習提高。

黨性是黨的世界觀、政治理想和人生理念的集中體現(xiàn)。加強黨性修養(yǎng)是廉潔從政的前提和保證。加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政不僅是要求領(lǐng)導干部堅定理想信念的需要，也是我們著眼于新形勢要求和立足領(lǐng)導干部隊伍現(xiàn)狀提出的迫切現(xiàn)實要求。

加強黨的作風建設(shè)是保持黨的先進性的重要內(nèi)容，是我們黨一直高度重視和堅持的重要工作。習近平總書記在中紀委六次全會上就目前的反腐敗斗爭形勢，提出了不變黨中央堅定反腐敗的決心不變，堅決抑制腐敗現(xiàn)象蔓延的目標不變。王岐山同志在工作報告中指出，目前黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，黨中央對形勢的判斷不變，旗幟立場不變，我們的目標任務(wù)不變。據(jù)中紀委統(tǒng)計，十八大以來，全國調(diào)查大眾周圍的四風和腐敗問題為80516件，調(diào)查人數(shù)達到91550人。共報案問題979起，點名道姓報案1355人，其中527人被移送司法機關(guān)。全國共立案33萬起，處分33.6萬，涉嫌犯罪被移送司法機關(guān)處理1.4萬。涉嫌違反紀律的中管干部關(guān)閉處理和立案審查的90人，其中涉嫌犯罪轉(zhuǎn)移到司法機關(guān)處理42人。十八大以來調(diào)查的中管干部復蓋了31個省區(qū)市。從公司內(nèi)部來看，西北公司紀律委員會也繼續(xù)加大違紀違規(guī)問題和違反中央八項規(guī)定人員的處理力度，2013年以來，西北公司累計處理自立案件3件，對3人進行立案調(diào)查，黨內(nèi)嚴重警告2人，行政撤職處分1人，信件結(jié)束2人的處理局轉(zhuǎn)移訪問4件，分別驗證的1人被地方檢察院立案調(diào)查，現(xiàn)在被拘留的同時，通報違反公司紀律的項目，追究了9名負責人，其中2人受到經(jīng)濟處罰的2013年以來，組織了9人，其中7人被降級，2人被免職。

這無疑給了那些還在執(zhí)迷不悟、有錯誤思想認識的人強有力的反擊。中央紀律委員會有關(guān)部門負責人表示，目前各級黨組織和黨員干部要認真學習貫徹中央紀律委員會六次全會精神，正確把握全會對當前形勢任務(wù)的分析，進一步深化紀律和規(guī)則，實踐四種形態(tài)(即黨內(nèi)關(guān)系正?；u和自我批評經(jīng)常開展，咬耳扯袖，紅臉出汗成為常態(tài)黨紀輕處分和組織處理成為多數(shù)嚴重違紀違紀的重處分，重大職務(wù)調(diào)整)的認識。特別要認識到，全面嚴格的黨只是開頭，任重而道遠。實踐四種形態(tài)，紀律委員會的責任不是輕而是重，紀律執(zhí)行力不是小而是大，變的步伐，保持力量不減、節(jié)奏不變、尺度不松，逐步深化黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。為我們企業(yè)的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打了強心針。

從目前反腐倡廉的形勢來看，我們也需要加強黨性修養(yǎng)。加強黨性修養(yǎng)，筑牢思想防線是領(lǐng)導干部在改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下自覺抵制腐朽思想侵蝕的根本途徑，是新形勢下反腐倡廉建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。目前，黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭出現(xiàn)了許多新情況的新問題。從公司近年來發(fā)現(xiàn)的線索和問題來看，一是違反紀律的線索還容易多發(fā)，基層領(lǐng)導干部違反紀律的事件時有發(fā)生。在被調(diào)查的事件中，領(lǐng)導干部違反紀律的問題很突出。二是一些案件涉嫌禮金禮品，違紀違規(guī)情節(jié)嚴重。特別是一些重點領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)事件，事件金額大，情節(jié)嚴重，影響差。三是違反中央八項規(guī)定的案件仍有發(fā)生，違反廉潔工作規(guī)定，違反處理費用，利用職權(quán)謀取違法利益問題。四是損害群眾利益問題比較突出，違規(guī)招聘提拔，不廉潔問題依然存在。這些問題表明反腐倡廉的形勢仍然嚴峻，必須引起我們的充分重視和警惕。

(一)黨員紀律意識薄弱，存在缺乏恐懼的問題。紀律的作用是約束，通過監(jiān)督紀律促進黨員紀律是他的法律，喚醒黨員紀律意識怕紀律，自覺紀律是自律，需要他的法律，自律更重要，更有效。目前，許多黨員中存在紀律意識淡薄、對紀律缺乏恐懼的問題。主要表現(xiàn):一是對紀律建設(shè)的重要性和必要性認識不足。認為社會在發(fā)展，時代在進步，大家都在追求民主、自由，黨員也是人，不能離開社會。黨員管理是理所當然的，但是沒有必要管理得這么嚴格，也有不利于工作的推進和經(jīng)濟發(fā)展的人。二是對紀律的理解不夠。有些黨員把紀律放在一邊，不學習，不懂，觸犯紀律還不知道，諷刺地實踐了無知者無畏。三是對紀律的認真認識不夠。認為違法是大事，違反紀律是小事，背對背處分也沒關(guān)系。有些人甚至不怕處分和報警，這比紀律更重要。四是對執(zhí)行紀律越來越嚴格的趨勢認識不足。有些黨員還停留在習慣性思維上，認為犯紀是批評、教育、改變是好同志，沒什么大不了的，行為上有隨性、任性的現(xiàn)象。有些黨員有幸運的心理，認為黨員那么多，不一定會管理我。

(二)仍存在領(lǐng)導干部不負責任的問題。擔當是監(jiān)督執(zhí)行紀律的前提?，F(xiàn)在，四種形態(tài)要求使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，使黨紀輕輕處理和組織處理成為多數(shù)，對黨員領(lǐng)導干部的負責精神提出了更高的要求。目前，一些黨員領(lǐng)導干部仍存在不負責任的問題，主要有三個原因。一是做老好人，不能拉臉。這種情況在公司機關(guān)和基層干部中都很明顯。他們認識不到自己承擔的責任和使命，認為落實了兩個責任，履行黨風廉政建設(shè)的一崗雙責任是黨政的主要領(lǐng)導人，周圍的黨委班成員無法監(jiān)督，朝夕相處，鍋里摸勺子的同事也無法監(jiān)督，你好，我大家好，和氣，混合好人氣，不被外界發(fā)現(xiàn)問題就行了。二是自己不硬，底氣不足。一些黨員領(lǐng)導干部本身要求不高，把自己完全等同于普通黨員，在執(zhí)行兩個責任方面腰桿不直，心虛氣短。三是擔心，怕惹人生氣。在實行四種形態(tài)履行一崗雙重責任時，被咬耳朵、紅臉出汗、黨紀處分、組織處理的人們還在職場，他們不是有怨恨明天暗中強迫報復嗎？另外，黨員領(lǐng)導干部的評價還在本部門進行，被監(jiān)督處理的人手里拿著評價他們工作的票。這些客觀地擔心一些黨員領(lǐng)導干部，產(chǎn)生恐懼的心理。

(三)仍存在一些黨員領(lǐng)導干部能力不足的問題。繼續(xù)深入推進兩項責任(即落實黨風廉政建設(shè)責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。八個主體責任:1.領(lǐng)導主體責任。2.協(xié)調(diào)主體的責任。3.實施主體責任。4.管理主體的責任。5.教育主體的責任。6.預防主體責任。7.懲罰主體的責任。8.評價主體的責任。八項監(jiān)督責任:1.履行兩項責任監(jiān)督責任。2.落實兩個為主監(jiān)管職責。3.深化三轉(zhuǎn)監(jiān)管職責。4.推進黨風廉政建設(shè)責任制監(jiān)督職責。5.開展同級領(lǐng)導班子成員監(jiān)督職責。6.加大調(diào)查事件的監(jiān)督責任。7.加強干部遵紀守法的監(jiān)督責任。8.加強紀檢隊伍建設(shè)監(jiān)督責任。認真履行一崗雙重責任(指各級干部在履行自己崗位管理責任的同時，對所在崗位和分管工作領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)負責。中所述情節(jié)，對概念設(shè)計中的量體體予我們新的實踐，需要新的能力素質(zhì)和理論知識。一是發(fā)現(xiàn)問題的能力。抓住早點，先發(fā)現(xiàn)問題，早點發(fā)現(xiàn)，早點教育，早點處理。二是溝通的能力。批評、處理、處理都是一種手段，目的是讓被批評、處理和處理對象糾正錯誤。如何讓他們接受并自愿糾正，而不是對組織、領(lǐng)導的怨恨和情緒對立，需要良好的溝通能力和溝通技巧。三是掌握最佳方法的能力。正確認識當前形勢，嚴格履行自己應負的責任，需要做很多復雜細致的工作，人為事采取適當?shù)姆椒?，找到解鎖的鑰匙，取得最好的效果。四是了解和掌握處理尺度的能力。黨章、黨紀、條例、標準都是以不同的方式管理黨員，解決黨員隊伍中存在的問題，同類問題的處理尺度相同，不能輕重，發(fā)生黨內(nèi)不公平現(xiàn)象，即不能解決問題，同時發(fā)生新問題，執(zhí)行效果大幅度降低。上述各種能力需要提高和強化。

(一)在企業(yè)內(nèi)部確立適應四種形態(tài)的業(yè)績觀。進一步深化認識的不僅僅是黨委和黨員干部。作為管理黨治黨的重要力量，公司紀檢監(jiān)察組織能否認識到四種形態(tài)的內(nèi)涵，確立適應的政績觀，對能否實踐四種形態(tài)尤為重要。

2015年以來，西北公司紀律委員會通過線索整理、紀律審查、監(jiān)督、性能監(jiān)察、責任追究等相關(guān)工作，發(fā)現(xiàn)了評價對紀律檢查干部實踐四種形態(tài)的指導作用。通過調(diào)整優(yōu)化紀律檢查監(jiān)察工作成果指標體系，將開展會話咨詢、處理一般違反紀律的問題、為干部明確事實等實際效果的工作成果納入審查范圍，在實際工作中進行了探索。加大黨員干部輕微問題線索早發(fā)現(xiàn)、早處理的審查力度，強制紀律檢查干部將更多精力放在日常監(jiān)督紀律上，形成適應四種形態(tài)的審查機制。

(二)真正壓迫兩個責任。落實兩責，進一步推進兩責落實基層黨組織。黨委主體責任與紀委監(jiān)督責任同樣重要，不可或缺，相互促進。黨委主體責任好，紀委監(jiān)督工作更順利，效果更明顯，反之亦然。作為基層黨組織，必須肩負主體責任和監(jiān)督責任，抓住手，積極拿起批評和自我批評的武器，嚴肅黨內(nèi)政治生活，創(chuàng)造良好的政治生態(tài)。公司紀律委員會也進一步深化三次，回歸主要業(yè)主責任，將職能轉(zhuǎn)移到監(jiān)督執(zhí)行紀律責任，將能源和工作重點轉(zhuǎn)移到盯著違反紀律。

(三)深化監(jiān)督執(zhí)紀問責。去年以來，公司紀律委員會在監(jiān)督紀律責任方式上進行了探索，深入履行了一崗雙責任的要求。例如，擴大對話、通信咨詢、警告范圍，讓反映的干部說明問題，認識錯誤，立即改正新的提拔使用干部任前的對話和簽字背書程序，在提拔前由本人書面寫廉政承諾和對黨組織廉政承諾的紀律審查中充分發(fā)揮理想信念和政策的感化教育作用，讓審查對象學習黨章，對照入黨志愿書，深刻反省，認識錯誤要真正發(fā)揮對話的實際效果，不要把組織的苦口婆心作為厭煩的嘮叨，對話結(jié)束后也要加強我的素質(zhì)變成皮實對話的目的，面對問題和不留情面，讓違反紀律的同志深刻認識到自己犯了錯誤，解開心中的腫物。工作越細致越深入，越深入越有效。正確認識當前和今后黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢，克服能力不足、負責不足的問題，深入做好黨風廉政建設(shè)工作，建立防腐紅線。

(四)加強紀律宣傳教育。要堅持不懈、大張旗鼓地進行紀律宣傳教育，喚醒眾多黨員的黨員意識和紀律意識，使紀律內(nèi)化，外化。要探索科學的宣傳方法和渠道，確保教學效果。時間上，定期與不定期結(jié)合，強調(diào)重點，持續(xù)。內(nèi)容上，實施正反面教育交叉，對比鮮明，觸摸有力。在目標方面，實施普遍性和重點性統(tǒng)一，全面復蓋，不留空白。目前，特別是新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律標準》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和7月18日發(fā)表的《中國共產(chǎn)黨問責條例》

讓廣大黨員既理解修訂的原因和意義，又掌握《準則》和《條例》的內(nèi)容，做到知紀守紀。

(五）努力形成長效機制。落實黨風廉政建設(shè)，不能緊一陣、松一陣，必須堅持從源頭著力，從制度入手，確保持之以恒、長抓不懈。黨中央根據(jù)全面從嚴治黨的新要求，修訂了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨問責條例》，各級黨組織要結(jié)合各自工作特點和當前黨建工作新形勢制訂或者修改完善各項紀律，確保紀律管用、有效，為監(jiān)督執(zhí)紀提供依據(jù)。要以今年第三批“廉潔項目”創(chuàng)建活動為契機，深入推進“兩個責任”在基層落實，加強紀律和制度建設(shè)。公司紀委要在實踐中不斷探索、創(chuàng)新、總結(jié)，逐步形成規(guī)范，建立制度，切實起到震懾教育作用。

(六）加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。一是加強管理。紀檢監(jiān)察干部是黨的衛(wèi)士，對黨忠誠是最基本的政治操守和最大最根本的紀律和規(guī)矩。紀檢監(jiān)察干部是執(zhí)紀者、監(jiān)督者，執(zhí)紀者就要先守紀、嚴守紀，監(jiān)督者更應該經(jīng)得起監(jiān)督。各級紀委要按照“打鐵還需自身硬”、“嚴管就是厚愛”、“信任不能代替監(jiān)督”的要求，加大對紀檢監(jiān)察干部教育、監(jiān)督、管理的力度，打牢愿擔當?shù)乃枷牖A(chǔ)，增強敢擔當?shù)挠矚夂偷讱?。二是加強培養(yǎng)培訓。要通過上派掛職、下派鍛煉、交流輪崗、組織培訓等多種形式培養(yǎng)干部。在培訓上，要圍繞落實“四種形態(tài)”的能力需求，有針對性地安排培訓內(nèi)容，比如管理學、心理學、溝通學等。三是加強研討交流。要組織不同范圍和層次的研討會、交流會，推動互相學習借鑒，共享實踐證明有效的新制度、新方法，提高隊伍的整體能力和水平。

2022黨紀禁令心得體會如何寫六

嚴守黨紀黨規(guī)”專題組織生活會的部署要求，深入查找自己在對照黨章黨規(guī)找差距、堅守政治紀律政治規(guī)矩、發(fā)揮先鋒模范作用、不信仰宗教、不參與宗教活動和不涉黑涉惡方面的突出問題，現(xiàn)按照要求，查擺自身問題如下。

作為一名黨員，要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，進一步堅定理想信念， ___。要有穩(wěn)如磐石的決心，牢固樹立唯物主義和歷史唯物主義的世界觀，堅決同一切宗教劃清界限，不參與任何邪教和涉黑涉惡組織活動，積極引導親戚朋友，正確對待宗教、涉黑涉惡問題，堅持做到不參教、不信教、不傳教、不涉黑涉惡，不出入任何宗教場所，同時不隨便在微信朋友圈、微博、網(wǎng)站論壇等媒體上、傳播一切與宗教、涉黑涉惡有關(guān)的。以不驕不躁、謙虛謹慎的的精神投入到支部發(fā)展工作中，切實做到大處著眼，小處著手，、盡職盡責，全面落實三會一課、黨員管理等工作，確保支部工作取得實際成效。

(一)對照黨章黨規(guī)找差距方面。對黨章黨規(guī)的學習花的心思少，常常是“臨陣磨槍”，很多時候流于形式，學習囫圇吞棗，學習浮于表面，在常新和學懂、弄通、做實上功夫不夠，理論指導實踐的能力不強，政策法規(guī)吃得不透，導致對工作的思考不夠，對涉及群眾切身利益的各項惠策理解不深，解決實際問題的能力還需要在不斷地學習實踐中提升。

(二)堅守政治紀律政治規(guī)矩方面。對照黨章黨規(guī)，深感自己在嚴格遵守黨的政治紀律，強化黨性修煉、強化工作作風方面，與黨章黨規(guī)和上級的要求還有一定的差距。在求真務(wù)實和真抓實干上，標準不高，力度不大，輻射面較窄，還沒有從講政治的高度去服務(wù)群眾，缺乏責任擔當、用于直面矛盾的精神還需要強化。

(三)理論學習的自覺性還不高。雖然能按照要求，認真學習黨的十，大精神及黨的理論和指導思想，但總體來說，理論學習還不夠深入，系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。存在實用主義的做法，以干代學，急用現(xiàn)學，不用少學，疲于應付，忙于具體。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，不能很好地用理論去指導實際工作。

(四)工作作風不夠扎實。對上級的要求和群眾的呼聲，往往是布置多、過問少;要求多、督查少，沒有很好地將雷厲風行的工作作風根植在思想里，落實在行動中。