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人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇一
根據(jù)工作需要,公司會(huì)對員工的工作進(jìn)行調(diào)動(dòng)。下面是公司人員調(diào)動(dòng)通知范文,希望我們的文章你能喜歡。
負(fù)責(zé)人同志,因工作需要,經(jīng)當(dāng)事人同意(申請),公司決定調(diào)你部所屬員工同志到工作。執(zhí)行日期。
請當(dāng)事人原所在單位(或部門)負(fù)責(zé)人安排好該員工的工作交接,并請接收單位(或部門)負(fù)責(zé)人安排好該員工今后的工作。
調(diào)出單位(或部門):;。
調(diào)入單位(或部門):;。
行政人事部:;。
分管副總(總助):;。
總經(jīng)理:;。
xxxxx公司。
經(jīng)總裁辦研究決定,現(xiàn)對公司部分員工崗位調(diào)整如下:
原營運(yùn)部xxx同志調(diào)整至市場部,擔(dān)任副總裁;。
原商務(wù)部經(jīng)理xxx、xxx同志調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部,擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理;。
原營運(yùn)部高級經(jīng)理xx同志調(diào)整至市場部,擔(dān)任高級經(jīng)理;。
望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作,盡快適應(yīng)新的工作崗位。
特此通知。
運(yùn)營管理中心。
人事行政部。
20xx年xx月xx日。
根據(jù)工作需要,現(xiàn)將由**車間位調(diào)至**部崗位。接到通知后,請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作,于*年**月**日至調(diào)入部門報(bào)到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。
特此通知。
**公司。
人力資源科。
*年**月**日。
因工作需要,現(xiàn)公司決定調(diào)蒲城葛業(yè)農(nóng)副產(chǎn)品有限公司員工同志到陜西鑫茂生物科技有限公司工作。執(zhí)行日期*年*月*日。
請當(dāng)事人原所在單位(或部門)負(fù)責(zé)人安排好該員工的工作交接,并請接收單位(或部門)負(fù)責(zé)人安排好該員工今后的工作。
*有限公司。
*年*月*日。
______:
因工作需要,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:____同志于____年__月__日起由______調(diào)至_____工作。
特此通知。
經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,由年月日起,您由原崗位調(diào)動(dòng)至部崗位工作。希望您在新的崗位上發(fā)揮更大的作用。
請憑此單到新部門報(bào)道。
行政人事部。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇二
-----同事:
您好!公司通過對你的近期觀察和工作分析,并考慮到公司的部門需要和你的工作能力,經(jīng)討論,公司認(rèn)為你比較適合在部門崗位工作,請你在收到本通知后一周內(nèi)辦完原部門工作移交以及移交手續(xù),前往新部門任職!
人力資源部負(fù)責(zé)人(簽名):
日期:年月日
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇三
根據(jù)工作需要,公司會(huì)對員工進(jìn)行調(diào)動(dòng)。下面本站小編給大家?guī)砣藛T調(diào)動(dòng)。
通知書。
供大家參考!
_______:。
經(jīng)招聘(或推薦)和考評,現(xiàn)調(diào)______部門(______科或車間)______同志到______部門(______科或車間)工作。并于____年___月___日及時(shí)完成工作交接,到新部門報(bào)到。若因本人原因影響工作,按企業(yè)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。調(diào)出部門負(fù)責(zé)人:__________調(diào)入部門負(fù)責(zé)人:__________調(diào)入部門負(fù)責(zé)人請?jiān)趩T工報(bào)到后,簽字交人力資源部。
人力資源部:
____年___月___日。
經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,由年月日起,您由原崗位調(diào)動(dòng)至部崗位工作。希望您在新的崗位上發(fā)揮更大的作用。
請憑此單到新部門報(bào)道。
行政人事部。
經(jīng)總裁辦研究決定,現(xiàn)對公司部分員工崗位調(diào)整如下:
原營運(yùn)部xxx同志調(diào)整至市場部,擔(dān)任副總裁;。
原商務(wù)部經(jīng)理xxx、xxx同志調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部,擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理;。
原營運(yùn)部高級經(jīng)理xx同志調(diào)整至市場部,擔(dān)任高級經(jīng)理;。
望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作,盡快適應(yīng)新的工作崗位。
特此通知。
運(yùn)營管理中心。
人事行政部。
20xx年xx月xx日。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇四
經(jīng)總裁辦研究決定,現(xiàn)對公司部分員工崗位調(diào)整如下:
原營運(yùn)部xx_調(diào)整至市場部,擔(dān)任副總裁;。
原商務(wù)部經(jīng)理xxx、xx_調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部,擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理;。
原營運(yùn)部高級經(jīng)理x_調(diào)整至市場部,擔(dān)任高級經(jīng)理;。
望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作,盡快適應(yīng)新的工作崗位。
特此通知。
運(yùn)營管理中心。
人事行政部。
20xx年xx月xx日。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇五
xx同志:
您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個(gè)月業(yè)績的分析,并考慮到公司的生產(chǎn)需要和你的工作能力,經(jīng)與職工代表討論,公司認(rèn)為你比較適合在xx崗位工作,現(xiàn)本公司將你由xx崗位調(diào)至xx崗位,請你在收到本通知之日起一月內(nèi)辦完原單位或部門移交手續(xù),前往新職單位或部門報(bào)到。
xx有限公司。
辦公室主任(簽名):
日期:年月日
文檔為doc格式。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇六
__________部門負(fù)責(zé)人:
原__________部門__________同志,因工作需要調(diào)入你部門,請接收并予以安排,從即日起開始考勤。(此表適用于:分店內(nèi)部部門之間調(diào)動(dòng))。
人事部。
編號(hào):
文檔為doc格式。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇七
_______:。
經(jīng)招聘(或推薦)和考評,現(xiàn)調(diào)______部門(______科或車間)______同志到______部門(______科或車間)工作。并于____年___月___日及時(shí)完成工作交接,到新部門報(bào)到。若因本人原因影響工作,按企業(yè)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。調(diào)出部門負(fù)責(zé)人:__________調(diào)入部門負(fù)責(zé)人:__________調(diào)入部門負(fù)責(zé)人請?jiān)趩T工報(bào)到后,簽字交人力資源部。
人力資源部:
____年___月___日。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇八
廣調(diào)()第號(hào):。
茲介紹同志等名到你處分配工作。請接洽調(diào)動(dòng)原因:;檔案已轉(zhuǎn);工資轉(zhuǎn)移介紹信自帶。限年月日前報(bào)到。
廣調(diào)第號(hào)行政介紹信。
廣調(diào)()第號(hào):。
茲介紹同志等名到你處工作。請接洽。
年月日調(diào)動(dòng)原因:;檔案已轉(zhuǎn);工資轉(zhuǎn)移介紹信自帶。限年月日前報(bào)到。
人員調(diào)動(dòng)通知范文通用篇九
經(jīng)總裁辦研究決定,現(xiàn)對公司部分員工崗位調(diào)整如下:
原營運(yùn)部調(diào)整至市場部,擔(dān)任副總裁;。
原商務(wù)部經(jīng)理、調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部,擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理;。
原營運(yùn)部高級經(jīng)理調(diào)整至市場部,擔(dān)任高級經(jīng)理;。
望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作,盡快適應(yīng)新的工作崗位。
特此通知。
運(yùn)營管理中心。
人事行政部。
20xx年xx月xx日。
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