出國留學研修報告范文(精選9篇)

報告的語言應該簡練明確，沒有冗長廢話，同時要注意邏輯結(jié)構(gòu)和條理性。在報告中引用他人觀點或研究時，要注明出處，避免抄襲和知識產(chǎn)權(quán)糾紛。這些范文涵蓋了各個領域的報告，包括市場調(diào)研、項目進展、學術研究等。%20

出國留學研修報告篇一

辭職報告也稱為辭職申請書，是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書。想離職的朋友是否還在為一篇好的辭職報告煩惱呢?出國留學本站為大家提供員工，教師，護士，銷售，銀行辭職報告范文，應有盡有。辭職報告的寫作和求職信一樣具有同樣重要的意義，小編希望大家認真對待。下面是小編為你提供的最新的標準辭職報告模板，僅供參考!更多標準辭職報告請上出國留學辭職報告本站。尊敬的領導：

你好!非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!我因為要去美國留學，故需辭去現(xiàn)在的工作，請上級領導批準。

我非常重視我在......公司內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過......公司的一員，我確信我在......公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

辭職的原因有很多種，有想跳槽尋找更廣闊空間的，也有想好好放松自己享受生活的，更有因為有急事離崗不得不辭職離開的。而往往在這個時候，一篇辭職報告是否合理合格決定了以為員工是否能成功的辦理離職手續(xù)，一篇優(yōu)秀的辭職報告也是我們工作結(jié)束的圓滿終點。出國留學本站為不同崗位的工作人員提供各種各樣的辭職報告樣本，僅供參考。小編希望能夠幫到您!更多辭職報告范本請上/cizhibaogao查詢。（本文為你提供辭職報告范本兩篇。）。

尊敬的公司領導：您好!我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。我想在您看到我的辭呈的時候是會有一些不解的，因為在公司的兩年時間中，我一直在努力，不斷的工作，也曾經(jīng)為公司的發(fā)展做出過貢獻，為什么要辭職，難道是有了更好的公司，此致跳槽嗎?我想說這些都不是，我的離去是有我自己的原因的。時間過得真快，來到公司快兩年了，讓我正式完成了向社會人的過渡。

經(jīng)歷了公司由老廠至新廠的轉(zhuǎn)變，其間有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。但公司也曾讓我一度有了一種依靠的感覺，在這里我能開心地工作，認真地學習，然而工作上的毫無成熟感也讓我彷徨。我曾對自己說過，如果兩年內(nèi)沒有起色也就該往自己身上找原因了，或許這是對的。于是我開始了思考，結(jié)果讓自己都感到驚訝----或許自己并不適合這份工作。

尊敬的公司領導：

您好。

首先想對您說聲謝謝，您在工作上給予的信任和指導，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情。可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告。來公司半年多，在公司的這段時間大家相處融洽和睦，在這里有過歡笑和收獲，也學到了一些終生受益的東西。然而工作上毫無成就感總讓自己彷徨、迷茫。雖然我還是繼續(xù)以前的學習模式，身邊周圍還有眾多資深的工程師，吃住條件又這么好，但我感覺我的專業(yè)水平一點都沒有提高，也許真的是紙上談兵太膚淺了。我越來越堅信在工作中學習的道理，我想在實際工程上積累經(jīng)驗。所以最近一兩個月來，每每聽到工地施工的聲音我是徹夜難眠，我覺得是該收拾頹廢的心上工地了，我一直把工地視為我人生中的戰(zhàn)場。除此之外還有一些其他的個人因素加速而堅定了我的離開。因為來海南我給自己定的目標就是兩到三年內(nèi)做到甲方的工程師，但我現(xiàn)在的基礎還沒打牢，所以我還得親身去施工工地系統(tǒng)地跟進幾個完整的工程，以便提高自己的專業(yè)水平及施工管理能力。如果說做工程師是我的理想，可能貽笑大方，但的確是我畢業(yè)后工作中給自己定的目標，做工程師或者做項目經(jīng)理，并不是說為我個人生存或職業(yè)上獲多少光榮，其實最原始最純粹的想法就是我能為那些常年在外做建筑工的親戚們做點事情，他們沒工干的時候我能給他們介紹工干，這樣也不枉他們那樣支持我念這么多年的書。我不是一個很優(yōu)秀的人，但我會為我這些最樸實的想法和選擇，充滿毅力、不遺余力、有智慧、有膽略地去想去做。年后我有個親戚讓我給他找工干，但是我辦不到，我很內(nèi)疚，而且情緒和思想上有過波動。我猛然發(fā)現(xiàn)我離自己的目標很遠了。自從畢業(yè)獨身來海南，我的確只在半山半島體驗到大集體的溫暖，因為可以告別以前工地單調(diào)荒涼的生活，所以在公司我估計我比誰都惦記和珍惜這份溫暖，所以在公司我對誰都微笑得很燦爛。但現(xiàn)在海南處于第二輪大開發(fā)熱潮中，我現(xiàn)在不得不放棄這份溫暖，堅定自己的信念出去歷練，我不得不回到曾經(jīng)覺得枯燥、現(xiàn)已久違而熟悉的工地現(xiàn)場。

最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感謝對我的信任。我會在之后的一兩天里，用一樣的熱情，用一樣的投入，站好最后的崗，結(jié)束最后的工作，劃一個完整的句號。

祝愿公司蒸蒸日上。

此致

敬禮

在你宣布告終你的工作之前，辭職報告也不能馬虎。不管你之前工作有多出色，如果在工作結(jié)束之時我們馬馬虎虎對待離職所必須辦理的手續(xù)，那么我們就會給別人留下一個龍頭蛇尾的印象，那么之前努力所營造的優(yōu)秀工作人員的形象就會毀于一旦。所以小編建議您上專業(yè)的網(wǎng)站查看辭職報告樣本，經(jīng)過一番參考比較之后，然后選出最適合自己的辭職報告樣本。出國留學辭職報告本站很樂意為大家服務。（本文為你提供辭職報告范本兩篇。）##第1篇：

尊敬的***領導：

您好!我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。由于工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實不太適合我及個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

尊敬的領導：

我很抱歉在這個時候向公司提出正式辭職。

我始終認為我們公司在本行業(yè)里是個一流的公司，不管是公司的規(guī)模，管理，企業(yè)文化還是對員工的待遇，福利。從還沒畢業(yè)我就開始關注我們公司，我的許多學長和老鄉(xiāng)也在公司就職，雖然在公司工作的時間不長，但我還是學到很多，作為一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生來說，能在這樣一個國有控股的大公司實習，磨練，是一個很好的經(jīng)歷。但其工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實不太適合我，并且父母都已年邁，家里無人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過深思熟慮以及和父母的商議過后，我在此時選擇離開公司，我想對公司和我都是一個很好的結(jié)果。這個決定完全是出于個人原因。除此之外，我也想對公司提出一點個人的意見，****的工作氛圍以及環(huán)境還是不錯的，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認為是很重要的一點，但在選擇船舶管理層是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個人技術水平，還應顧及到其管理能力與員工的親和力。當然這僅僅是個人意見而已。

歡迎登陸辭職報告本站查看更多篇4：2016辭職報告范本(通用版)2016辭職報告范本（通用版）辭職報告又稱辭職信、辭職書、辭呈等。它是員工向所在單位或上級主管部門提交的請求解除勞動合同關系的實用文體，是國家機關、人民團體或企事業(yè)單位人才管理和人事工作環(huán)節(jié)中常用的一種事務性文書?！吨腥A人民共和國勞動法》第24條明確規(guī)定：當事人雙方可以協(xié)商解除勞動合同。這種協(xié)商解除勞動合同正常而便捷的方式就是遞交辭職報告和批準辭職請求。下面是小編為你提供的最新的標準辭職報告模板，僅供參考!更多標準辭職報告請上出國留學辭職報告本站。

尊敬的領導：

有一句話說得好，細節(jié)決定成敗。辭職報告對于已經(jīng)下定決心離職的人來說或許是一件小事，但是作為一個工作人員，如果忽視了這件小事，那么很可能會為自己是否能夠成功辭職或是盡快找到下一個更好的工作崗位帶來不少問題。一篇優(yōu)秀的辭職報告，不僅能讓自己在上司的心目中留下更好的印象，同時也能在無形之中提高自己的人格魅力。出國留學本站為你提供優(yōu)秀的辭職報告，可做參考!尊敬的公司領導：您好!感謝公司多月以來對我的培養(yǎng)關心和照顧,正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。我對于公司多月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

出國留學研修報告篇二

本人擬留學專業(yè)為教育社會學，具體希望研究課題為中外對比視角下的義務教育均衡發(fā)展理論與實踐研究。

世紀，義務教育陸續(xù)普及之后，教育發(fā)展的不均衡問題日益凸顯出來，成了世界各國共同面臨的難題。于是，世界各國開始關注義務教育均衡發(fā)展，眾多發(fā)達國家開始引進市場競爭機制，實行家長自由選擇學校的制度，在一定程度上促進了義務教育均衡發(fā)展;部分發(fā)展中國家經(jīng)過不懈的努力也取得了一定的成績;捷克更是在個性化教育方面表現(xiàn)突出。

世紀，中國基本普及九年義務教育，從根本上保障了廣大兒童少年接受義務教育的權(quán)益。但由于中國仍處于社會主義初級階段，各地經(jīng)濟社會發(fā)展不平衡，城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾突出，城鄉(xiāng)之間、地區(qū)之間、學校之間的差距依然存在，不同人群之間受教育的機會還存在顯著差異，已經(jīng)成為教育發(fā)展中需要高度關注的問題。20世紀80年代末，部分地區(qū)開始進行義務教育均衡發(fā)展探索;學術界的探究，可以從萇景州1994年發(fā)表的論文《建立有利于義務教育均衡發(fā)展的資金保障體系》算起;20xx年1月，翟博等教育專家在《教育研究》雜志上發(fā)表教育均衡發(fā)展筆談，同年4月，顧明遠、談松華等教育專家在《人民教育》雜志上發(fā)表基礎教育均衡發(fā)展筆談，引發(fā)了中國教育均衡發(fā)展大討論;20xx年中國修訂的《義務教育法》中明確提出“促進義務教育均衡發(fā)展”，使教育均衡發(fā)展上升到法律層面，掀起了中國教育均衡發(fā)展研究與實踐的*。

但是，目前國內(nèi)外比較成熟的研究成果不多，多數(shù)研究成果仍然停留在經(jīng)驗總結(jié)與基本理論探討上。從義務教育均衡發(fā)展的理論體系建構(gòu)來看，國內(nèi)外的研究尚不夠完善;從實踐上看，只是部分地區(qū)取得了一定的成績，整體狀況仍然差強人意，城鄉(xiāng)之間更是相距甚遠，亟待探索較為完善的城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展模式。所以，本人希望通過留學項目，更多地了解世界各國的教育均衡研究成果，促進中國教育均衡發(fā)展。

二、留學捷克查理大學原因。

查理大學始建于1348年，是萊茵河以東中歐地區(qū)zui古老的大學之一，也是東歐的大學之一，培養(yǎng)出了從人文科學到醫(yī)學、自然科學各個領域的數(shù)百名專家，而且始終如一地堅持教學與實踐相結(jié)合。這種優(yōu)良傳統(tǒng)可以給我很好的熏陶，這種教學模式正是我的追求;同時，該校在大教育家夸美紐斯的影響下，有著良好的教育學積淀;另外，查理大學的教育學、社會科學等專業(yè)剛好是英語授課專業(yè)，且外國留學生眾多，有利于我適應環(huán)境，及早獲得專業(yè)發(fā)展。

地理位置上，查理大學位于捷克共和國的首都和的城市布拉格，該市是全國的經(jīng)濟中心、重要的文化中心和旅游中心，市內(nèi)擁有為數(shù)眾多的各種風格建筑，而且劇院、博物館和美術館眾多，可以提供良好的人文氛圍，給自己全方位的熏陶;同時，該市地處歐洲大陸的中心，與周邊國家聯(lián)系相當密切，便于本人對多個國家的教育進行對比研究。

三、預期目標、計劃與可行性。

本人擬出國學習的目的就是在學習借鑒國外研究經(jīng)驗的基礎上，梳理國外義務教育均衡發(fā)展的理論體系，回國后進行系統(tǒng)的中外義務教育均衡發(fā)展對比研究，構(gòu)建中國的義務教育均衡發(fā)展理論體系和生態(tài)化的良性發(fā)展模式。國外研修時間預計需要8個月：2個月用于語言適應與提高，4個月進行理論學習與研究，2個月進行教育考察與實踐研究。

本人目前正在從事西部農(nóng)村教育均衡發(fā)展的課題研究，而且本科學歷為英語專業(yè)，從專業(yè)基礎和語言上都具備完成研究任務的條件?；貒?，將繼續(xù)在延安大學工作，單位能夠提供繼續(xù)研究的科研條件，也支持本人繼續(xù)從事該課題研究，肯定能夠有所突破。

出國留學研修報告篇三

辭職報告也稱為辭職申請書，就是個人離開原來得工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準得一種申請書。想離職得朋友就是否還在為一篇好得辭職報告煩惱呢?出國留學本站為大家提供員工，教師，護士，銷售，銀行辭職報告范文，應有盡有。辭職報告得寫作與求職信一樣具有同樣重要得意義，小編希望大家認真對待。下面就是小編為您提供得最新得標準辭職報告模板，僅供參考!更多標準辭職報告請上出國留學辭職報告本站。

尊敬得領導：您好!非常感謝領導給予在××工作得機會以及在這兩年里對我得幫助與關懷!我因為要去美國留學，故需辭去現(xiàn)在得工作，請上級領導批準。

我非常重視我在、、、公司內(nèi)得這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過、、、公司得一員，我確信我在、、、公司里得這段經(jīng)歷與經(jīng)驗，將為我今后得職業(yè)發(fā)展帶來非常大得利益。

辭職得原因有很多種，有想跳槽尋找更廣闊空間得，也有想好好放松自己享受生活得，更有因為有急事離崗不得不辭職離開得。而往往在這個時候，一篇辭職報告就是否合理合格決定了以為員工就是否能成功得辦理離職手續(xù)，一篇優(yōu)秀得辭職報告也就是我們工作結(jié)束得圓滿終點。出國留學本站為不同崗位得工作人員提供各種各樣得辭職報告樣本，僅供參考。小編希望能夠幫到您!更多辭職報告范文請上/cizhibaogao查詢。（本文為您提供辭職報告范文兩篇。）。

尊敬得公司領導：您好!我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。我想在您瞧到我得辭呈得時候就是會有一些不解得，因為在公司得兩年時間中，我一直在努力，不斷得工作，也曾經(jīng)為公司得發(fā)展做出過貢獻，為什么要辭職，難道就是有了更好得公司，此致跳槽嗎?我想說這些都不就是，我得離去就是有我自己得原因得。時間過得真快，來到公司快兩年了，讓我正式完成了向社會人得過渡。

經(jīng)歷了公司由老廠至新廠得轉(zhuǎn)變，其間有過歡笑，有過收獲，也有過淚水與痛苦。但公司也曾讓我一度有了一種依靠得感覺，在這里我能開心地工作，認真地學習，然而工作上得毫無成熟感也讓我彷徨。我曾對自己說過，如果兩年內(nèi)沒有起色也就該往自己身上找原因了，或許這就是對得。于就是我開始了思考，結(jié)果讓自己都感到驚訝----或許自己并不適合這份工作。

申請人：xxx。

尊敬得公司領導：您好。

首先想對您說聲謝謝，您在工作上給予得信任與指導，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情。可就是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告。

得道理，我想在實際工程上積累經(jīng)驗。所以最近一兩個月來，每每聽到工地施工得聲音我就是徹夜難眠，我覺得就是該收拾頹廢得心上工地了，我一直把工地視為我人生中得戰(zhàn)場。除此之外還有一些其她得個人因素加速而堅定了我得離開。因為來海南我給自己定得目標就就是兩到三年內(nèi)做到甲方得工程師，但我現(xiàn)在得基礎還沒打牢，所以我還得親身去施工工地系統(tǒng)地跟進幾個完整得工程，以便提高自己得專業(yè)水平及施工管理能力。如果說做工程師就是我得理想，可能貽笑大方，但得確就是我畢業(yè)后工作中給自己定得目標，做工程師或者做項目經(jīng)理，并不就是說為我個人生存或職業(yè)上獲多少光榮，其實最原始最純粹得想法就就是我能為那些常年在外做建筑工得親戚們做點事情，她們沒工干得時候我能給她們介紹工干，這樣也不枉她們那樣支持我念這么多年得書。我不就是一個很優(yōu)秀得人，但我會為我這些最樸實得想法與選擇，充滿毅力、不遺余力、有智慧、有膽略地去想去做。年后我有個親戚讓我給她找工干，但就是我辦不到，我很內(nèi)疚，而且情緒與思想上有過波動。我猛然發(fā)現(xiàn)我離自己得目標很遠了。自從畢業(yè)獨身來海南，我得確只在半山半島體驗到大集體得溫暖，因為可以告別以前工地單調(diào)荒涼得生活，所以在公司我估計我比誰都惦記與珍惜這份溫暖，所以在公司我對誰都微笑得很燦爛。但現(xiàn)在海南處于第二輪大開發(fā)熱潮中，我現(xiàn)在不得不放棄這份溫暖，堅定自己得信念出去歷練，我不得不回到曾經(jīng)覺得枯燥、現(xiàn)已久違而熟悉得工地現(xiàn)場。

最后，感謝您對我工作與生活上得幫助，給予我成長得環(huán)境，給予我發(fā)展得舞臺，感謝對我得信任。我會在之后得一兩天里，用一樣得熱情，用一樣得投入，站好最后得崗，結(jié)束最后得工作，劃一個完整得句號。

祝愿公司蒸蒸日上此致敬禮

在您宣布告終您得工作之前，辭職報告也不能馬虎。不管您之前工作有多出色，如果在工作結(jié)束之時我們馬馬虎虎對待離職所必須辦理得手續(xù)，那么我們就會給別人留下一個龍頭蛇尾得印象，那么之前努力所營造得優(yōu)秀工作人員得形象就會毀于一旦。所以小編建議您上專業(yè)得網(wǎng)站查瞧辭職報告樣本，經(jīng)過一番參考比較之后，然后選出最適合自己得辭職報告樣本。出國留學辭職報告本站很樂意為大家服務。（本文為您提供辭職報告范文兩篇。）。

尊敬得***領導：

您好!我懷著復雜得心情寫這封辭職信。由于您對我得能力得信任，使我得以加入公司，并且在短短得兩年間獲得了許多得機遇與挑戰(zhàn)。由于工作性質(zhì)與內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實不太適合我及個人得原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。

對于由此為公司造成得不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我得個人實際，對我得申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

辭職人：xx日期：

我很抱歉在這個時候向公司提出正式辭職。

我始終認為我們公司在本行業(yè)里就是個一流得公司，不管就是公司得規(guī)模，管理，企業(yè)文化還就是對員工得待遇，福利。從還沒畢業(yè)我就開始關注我們公司，我得許多學長與老鄉(xiāng)也在公司就職，雖然在公司工作得時間不長，但我還就是學到很多，作為一個剛剛跨出校門得畢業(yè)生來說，能在這樣一個國有控股得大公司實習，磨練，就是一個很好得經(jīng)歷。但其工作性質(zhì)與內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實不太適合我，并且父母都已年邁，家里無人照顧，人都有選擇得權(quán)利，在經(jīng)過深思熟慮以及與父母得商議過后，我在此時選擇離開公司，我想對公司與我都就是一個很好得結(jié)果。這個決定完全就是出于個人原因。除此之外，我也想對公司提出一點個人得意見，****得工作氛圍以及環(huán)境還就是不錯得，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認為就是很重要得一點，但在選擇船舶管理層就是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個人技術水平，還應顧及到其管理能力與員工得親與力。當然這僅僅就是個人意見而已。

我很遺憾不能為公司輝煌得明天貢獻自己得一份力量，我只有衷心得祝愿公司得業(yè)績一路飆升，公司得領導以及同事工作順利。

此致

辭職報告又稱辭職信、辭職書、辭呈等。它就是員工向所在單位或上級主管部門提交得請求解除勞動合同關系得實用文體，就是國家機關、人民團體或企事業(yè)單位人才管理與人事工作環(huán)節(jié)中常用得一種事務性文書。《中華人民共與國勞動法》第24條明確規(guī)定：當事人雙方可以協(xié)商解除勞動合同。這種協(xié)商解除勞動合同正常而便捷得方式就就是遞交辭職報告與批準辭職請求。下面就是小編為您提供得最新得標準辭職報告模板，僅供參考!更多標準辭職報告請上出國留學辭職報告本站。

尊敬得領導：您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。來到公司差不多快一年半了，在這很感謝各位領導得栽培與照顧，就是您們給了我一個又一個很好得學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬得感覺。站長與經(jīng)理一直對我得栽培與信任，我在這只能令您們失望了!離開公司得這一刻，我衷心向您們說聲謝謝!其實，在這段時間里，每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但就是每天都使我很充實得生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴得經(jīng)驗與待人處事得技巧。特別就是當某個客戶來站時，一直等著我給她登記，亦或者說我?guī)涂蛻籼幚砗脝栴}，瞧著客戶滿意得笑容，便會有一種小小得成就感。但就是由于對專業(yè)知識得匱乏與自己得粗心大意，導致很多錯誤得產(chǎn)生，但就是領導一次又一次幫我解決了，而最多只就是口頭教育，從來沒有什么懲罰，讓我一次又一次得重拾信心，真得很感謝您們?，F(xiàn)在因為一些家庭與個人得緣由，我需要重新確定自己未來得方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

功辭職或就是盡快找到下一個更好得工作崗位帶來不少問題。一篇優(yōu)秀得辭職報告，不僅能讓自己在上司得心目中留下更好得印象，同時也能在無形之中提高自己得人格魅力。出國留學本站為您提供優(yōu)秀得辭職報告，可做參考!尊敬得公司領導：您好!感謝公司多月以來對我得培養(yǎng)關心與照顧,正就是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人得轉(zhuǎn)變。我對于公司多月以來得照顧表示真心得感謝!今天我選擇離開并不就是我對現(xiàn)在得工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過這陣得思考，我覺得離我所追求得目標越來越遠。人如果沒有追求，她得生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都就是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目得開展，所有得前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正就是考慮到公司今后推進得合理性，本著對公司負責得態(tài)度，為了不讓公司因我而造成得決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

出國留學研修報告篇四

是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種。

申請書。

本文為大家?guī)黻P于出國留學辭職報告范文，歡迎大家閱讀學習，希望能幫到大家。

尊敬的領導：

您好!

工作近一年來，我發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學的知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要。并且由于個人無法割舍對分子生物學的熱愛，因此選擇出國繼續(xù)深造。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司與自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前序工作在公司上下極力重視下一步步推進。但，由于選擇尊重內(nèi)心的追求，以及不愿放棄這次經(jīng)過艱難拼搏而得來的學習機會，我提出辭職，相信公司領導會給予諒解。

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。在工作正式結(jié)束之前我將繼續(xù)全心為公司而奮斗。祝身體健康，事業(yè)順心!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年8月x日。

出國留學研修報告篇五

尊敬的領導：

你好!

非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!我因為要去美國留學，故需辭去現(xiàn)在的工作，請上級領導批準。

我非常重視我在“……公司”內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過“……公司”的一員，我確信我在“……公司”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

再這里感謝領導對我在這段時間的幫助和照顧,希望領導批準!

xxxx年xx月xx日

出國留學研修報告篇六

2013年11月2日至3日，2013中國國際教育展在北京舉行，來自42個國家和地區(qū)的600多所院校及教育機構(gòu)參展，吸引了3萬多學生和家長前來咨詢。據(jù)了解，留學生低齡化、平民化及留學目的國、專業(yè)的多元化成為出國留學的新趨勢。

留學生日益低齡化。

據(jù)中國教育國際交流協(xié)會副秘書長宗瓦介紹，中國2012年度出國留學人員總數(shù)為39.96萬人，繼續(xù)成為全球最大的留學生輸出國。預計2013年中國出國留學人員人數(shù)將超過45萬人。

伴隨中國留學市場的持續(xù)火熱，留學低齡化趨勢也日益明顯。有關調(diào)查表明，“語言學習優(yōu)勢”“國外教育方式”和“磨練獨立性格”成為留學低齡化的主要原因。

多位參觀國際教育展的家長告訴記者，雖然孩子還在上小學或初中，但他們已打算盡早送孩子出國留學，就是想讓孩子更早地接受國外先進的教育方式和優(yōu)質(zhì)的教育資源，更快地掌握外語能力、適應國外生活，全面提升各方面的能力。

《2012年中國留學發(fā)展報告藍皮書》顯示，中國高中生出國留學人數(shù)快速增長。2010年出國留學的高中及以下學歷學生人數(shù)為7.64萬，占當年出國留學總?cè)藬?shù)的19.8%；2011年僅高中生出國學習人數(shù)就高達7.68萬，占當年出國總留學人數(shù)的22.6%.

此外，出國讀中學的.人數(shù)近幾年也大幅增長。各國不斷出臺的利好政策，如赴美簽證面談條件放寬、赴澳讀高中可免雅思成績等，促使越來越多的家庭選擇送孩子去海外讀高中。

留學低齡化的另一重要表現(xiàn)是許多高中生放棄高考，直接出國留學。教育部統(tǒng)計表明，2009年至2012年連續(xù)4年，全國參加高考的人數(shù)逐年遞減，2009年高考棄考人數(shù)達84萬，2010年增加到近100萬，其中因為出國留學而棄考的人數(shù)不少于20萬。到2012年，放棄高考的人數(shù)累計已超過300萬，接近4年報考總?cè)藬?shù)的10%.與以往因為成績不好而放棄高考選擇出國留學不同，越來越多的“尖子生”放棄高考轉(zhuǎn)投海外名校。

出國留學研修報告篇七

二，給學校申請登科用的。

注意：用來聲請學校的學習規(guī)劃從素質(zhì)上講和個人陳述是同一類型的文書，關于學校聲請類的留學學習規(guī)劃書可以參考個人陳述方面的.文章，本文主要介紹提交處理大使館出國證件用的留學學習規(guī)劃書。歐美國家，特別是移平易近國家，如澳大利亞、新西蘭、加拿大等國針對于留學生出國證件的時候往往要求提供留學學習規(guī)劃書，路程經(jīng)過過程留學學習規(guī)劃書使出國證件官了解您的配景，選擇留學專業(yè)的動機前提，選擇該國留學的理由，和清晰的將來留學時間擺設，生業(yè)目標和回國理由，共同審查核定您的其它材料決定是否給您發(fā)放留學出國證件，是以留學學習規(guī)劃書是一份很關鍵的文件。

1.簡單說明自己的學習履歷，專業(yè)配景及事情履歷;

2.說明自己進一步求學的動機及為什么選擇該國，該大學與該專業(yè);

3.詳細的留學時間擺設;

4.介紹留學所需資金及來歷;

5.對于將來生業(yè)目標的論述，留學后回國的理由。

出國留學研修報告篇八

在首屆出國留學趨勢與服務創(chuàng)新研討會上，教育部留學服務中心國際合作處公布的數(shù)據(jù)稱，中國已成為世界上最大的留學生輸出國，去年出國留學人員總數(shù)接近40萬，估計今年將超過45萬人。留學人數(shù)增多，低齡化傾向?qū)⒊掷m(xù)。

留學人數(shù)可能超45萬人。

出國留學人員迅速增加的同時，回國人員數(shù)量也在快速增長。教育部留學服務中心發(fā)布的相關報告顯示，去年全年受理回國人員登記15萬人，而今年上半年就已經(jīng)超過這個數(shù)字。從人員特征來看，24-30歲區(qū)間人群比例最高，占80%；碩士比例最高，以一年期碩士研究為主；女性明顯多于男性。從留學回國人員的就業(yè)情況來看，主要是就職于國企、民企和外企，做公務員的還不是特別多。

教育部留學服務中心通過公布境外合法資質(zhì)院校名單和國外學歷學位認證等幫助公眾認清文憑造假、濫發(fā)文憑等不規(guī)范的國外私立院校。據(jù)統(tǒng)計，該中心受理國外學歷學位認證人數(shù)達95000多人。

高中生畢業(yè)不參加高考而選擇出國的人數(shù)在火速攀升，另一方面，初中生畢業(yè)就讀海外高中的現(xiàn)象也蔚然成風。據(jù)相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，今年中國低齡學生出國留學人數(shù)達到近年來的最高峰，赴海外讀高中的學生比往年增加了兩到三成。

3年前中國大學生畢業(yè)以后出國留學，申請國外碩士的比例占到了60%以上，但這幾年有所下降，反而是高中畢業(yè)生讀本科在急劇地上漲，特別是留學美國，其中讀高中的學生的比例也在增長，據(jù)出國留學行業(yè)人員分析，20讀高中的留學生比例增長了5%左右。

低齡留學自有它的好處。年齡小的孩子的語言、生活、思想行為適應性強。然而，童年和少年是培養(yǎng)健康心理的關鍵時期，這個階段若得不到充分的父愛和母愛，將會對一個人的心理發(fā)育及性格形成產(chǎn)生很大的影響。小留學生們除了要學會在陌生的'環(huán)境中獨立生活外，還必須克服語言障礙、文化背景障礙，適應國外全新的教育模式，這些都會給他們帶來巨大的心理壓力。出國留學使學生們一下子缺乏了家長直接管教，加之學校教學方法不同，社會思維模式迥異，孩子們很難把握這種巨大的反差。其中部分孩子甚至沉溺于游戲、酗酒、暴力。

國內(nèi)的基礎教育非常扎實，而國外好學校的教育精華多在研究生階段，不能一味地否定了國內(nèi)教育的優(yōu)點。在很多準備或已經(jīng)出國留學的低齡學生及其家長當中，對留學認識存在著誤區(qū)，這些誤區(qū)可能會把孩子引入歧途，并給他們的人生留下遺憾和傷痛。

教育部涉外監(jiān)管網(wǎng)表示，現(xiàn)在留學領域存在的問題較多，一些家長和孩子在并不真正了解西方教育的情況下，就選擇出國留學是不可取的。希望家長在充分了解的基礎上再做好孩子的人生規(guī)劃。

出國留學研修報告篇九

人事部主管：

我因為要去英國留學，故需辭去現(xiàn)在的工作，請上級領導批準我的辭職申請。公司的企業(yè)文化感化了我，我對公司是深有感情的。我留學歸來之后，仍愿意回公司就職。

感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持，并祝公司興隆。

此致

敬禮！

市場部

xxx

20xx年1月1日