2023年工會活動范文(優(yōu)秀16篇)

修辭是以語言為材料，通過富于感染力的言辭來描繪事物、表達情感的一種語言技巧。創(chuàng)新能力是現(xiàn)代社會中的一種重要競爭力。時刻保持學(xué)習(xí)和進步的心態(tài)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，才能不斷提升自己的寫作能力和思維水平。

工會活動篇一

為豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造進取健康向上的學(xué)校文化氛圍，學(xué)校工會定于元月29日上午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：

1、增強教職工的健身意識，增強教職工的身體素質(zhì)。

2、緩解教職工的工作壓力，促進教職工的身心健康。

強身健體營造溫馨團隊心手相牽構(gòu)建和諧學(xué)校。

20xx年元月29日上午9：30——11：40。

10號樓1樓東、西大廳。

全校教職工。

跳繩、踢毽、猜謎、滾鐵環(huán)競速接力（團體賽）、羊角球競速接力（團體賽）。

1、跳繩：一組6人，1分鐘計個數(shù)。不限中斷次數(shù)可繼續(xù)跳，以累加個數(shù)計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數(shù)30個獲紀念品一份。

2、踢毽：一組6人，1分鐘計個數(shù)。不限中斷次數(shù)可繼續(xù)踢，以累加個數(shù)計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數(shù)20個獲紀念品一份。

3、猜謎：現(xiàn)場猜謎不得利用網(wǎng)絡(luò)搜索謎底，猜謎者每猜對一個謎語，工作人員核對無誤摘下謎語即可獲紀念品一份。

4、滾鐵環(huán)接力賽：以系部、行政（汽車系、基礎(chǔ)部、工程系、商務(wù)系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，用鉤推動環(huán)向前，以鐵環(huán)不脫鉤在接力區(qū)交下一位隊員。計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。

5、羊角球競速接力：以系部、行政（汽車系、基礎(chǔ)部、工程系、商務(wù)系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，參賽隊員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進，在接力區(qū)內(nèi)交下一位隊員，計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。

工會活動篇二

1、深入推進社會主義核心價值體系建設(shè)，把社會主義核心價值體系作為精神文明建設(shè)的`“魂”，深入到精神文明建設(shè)的各個方面，開展“基層組織建設(shè)年”活動，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，加強教育，堅定黨員的信念。召開專題講座、組織生活會、座談會、討論會，通過學(xué)習(xí)教育活動，使廣大黨員干部用社會主義核心價值體系武裝思想，凝聚力量，鼓舞斗志，引領(lǐng)風(fēng)尚，指導(dǎo)行動，團結(jié)向上，更好地為患者提供滿意的醫(yī)療服務(wù)。

2.加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)加強醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德教育，以誠實守信為重點，以為病人服務(wù)為核心，大力開展反腐倡廉和“八榮八恥”教育，利用正反兩方面典型開展警示示范教育，使廣大醫(yī)務(wù)人員增強遵紀守法、廉潔自律意識，樹立正確的價值觀和利益觀，提高遵守職業(yè)道德規(guī)范的自覺性，自覺抵制商業(yè)賄賂，增強拒腐防變能力。堅決查處收受紅包、回扣等違規(guī)違紀行為，提高醫(yī)務(wù)人員的道德修養(yǎng)，做到文明服務(wù)，廉潔行醫(yī)，堅決抵制和糾正行業(yè)不正之風(fēng)。

3.抓好職工隊伍道德建設(shè)。認真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，精心組織“公民道德宣傳日”活動。全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)。大力宣傳先進典型。積極參加以“好人在行動、好事在身邊、滿意在三明”為主要內(nèi)容的“好人建設(shè)”系列活動。大力弘揚白求恩精神，激勵廣大干部職工履職盡責(zé)、建功立業(yè)。

4、不斷加強誠信建設(shè)。以優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境、提高服務(wù)質(zhì)量、糾正行業(yè)不正之風(fēng)為重點，以“服務(wù)人民、奉獻社會”為宗旨，進一步深入開展院務(wù)公開工作，全面推行服務(wù)承諾制、醫(yī)務(wù)信息公示制、首診負責(zé)制等制度，繼續(xù)推進優(yōu)質(zhì)護理示范工程和加強臨床路徑管理，不斷完善便民措施，不斷提高服務(wù)態(tài)度，逐步解決群眾反映強烈的看病貴看病難問題;向社會公布醫(yī)德醫(yī)風(fēng)舉報投訴電話，設(shè)立舉報箱，聘請行風(fēng)監(jiān)督員，召開座談會，自覺接受社會監(jiān)督，切實樹立衛(wèi)生行業(yè)的良好形象。

1、開展“三好一滿意”活動，切實加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，著力解決醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)方面存在的突出問題，是醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和“以人為本、執(zhí)政為民”理念的具體實踐;是確保深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革順利進行，維護醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)公益性，保證“十二五”期間醫(yī)療衛(wèi)生改革發(fā)展成果惠及億萬人民群眾的客觀需要;是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體;是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)良好形象的重要舉措。要通過“三好一滿意”活動，達到“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿意”的目標(biāo)。具體如下：(一)質(zhì)量好，依法執(zhí)業(yè)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求履行職責(zé)，執(zhí)行核心規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程到位，確保醫(yī)療質(zhì)量安全、臨床用藥安全和公共衛(wèi)生安全，努力實現(xiàn)質(zhì)量零缺陷，醫(yī)患關(guān)系和諧。(二)服務(wù)好。以人為本，服務(wù)態(tài)度熱情周到，服務(wù)流程簡潔明快，服務(wù)行為文明規(guī)范，服務(wù)措施便民利民，服務(wù)環(huán)境舒適安全，服務(wù)信息公開透明，努力實現(xiàn)服務(wù)零投訴。(三)醫(yī)德好。改進作風(fēng)，依法行醫(yī)，真情服務(wù)，廉潔自律，務(wù)實高效，認真兌現(xiàn)社會服務(wù)承諾，為社會、為患者提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。(四)群眾滿意。各部門、各科室形象有新改善，患者感受有新變化，社會、患者滿意度有較大幅度提高。

2、繼續(xù)深入貫徹落實“四個不讓”要求和開展“五比”競賽活動。在全院開展 “滿意在醫(yī)院”活動中，要以一切為了群眾滿意為主題，以著力民生、凝聚民心為立足點和切入點，在最大程度地維護群眾利益、滿足群眾需求上下功夫，重點突出貫徹落實“四個不讓”要求，開展“比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量、比作風(fēng)、比形象”為主要內(nèi)容的競賽活動，不斷增強服務(wù)意識、提升服務(wù)水平、規(guī)范醫(yī)療行為、提高隊伍素質(zhì)、完善監(jiān)督機制，使醫(yī)療服務(wù)更優(yōu)質(zhì)、機關(guān)運作更高效、工作績效更顯著、工作作風(fēng)更優(yōu)良、勤廉形象更良好，為經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)I造更加優(yōu)良的環(huán)境。

1.加強行風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)。認真貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系工作規(guī)劃》，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，把行風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)擺到更加重要的位置，使深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革與衛(wèi)生系統(tǒng)反腐倡廉工作同步推進、相互促進。完善醫(yī)療服務(wù)行為管理制度和規(guī)范，逐步推進醫(yī)德考評制度。

2.加強黨員干部廉潔自律。認真貫徹落實《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突的若干規(guī)定》和《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員違紀違規(guī)問題調(diào)查處理暫行辦法》，嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔從政各項規(guī)定，繼續(xù)做好治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂等專項工作，加大對醫(yī)務(wù)人員的教育力度，嚴厲查處違規(guī)違紀行為，不斷解決醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，堅決制止損害群眾利益的行為。進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強對關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，完善制約和監(jiān)督機制。

1.積極開展文明創(chuàng)建活動。按照“組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實;思想教育深入，道德風(fēng)尚良好;學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文體衛(wèi)生先進;加強民主管理，嚴格遵紀守法;內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標(biāo);業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著”文明單位評選標(biāo)準(zhǔn)，積極開展 “青年文明號”、“巾幗文明崗”等活動，突出誠信建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，開展“做人民滿意醫(yī)務(wù)人員”和“誠實守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平。積極參與全國文明城、衛(wèi)生城創(chuàng)建工作。

2. 廣泛開展“講文明樹新風(fēng)”活動和志愿服務(wù)活動。以慶祝中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會召開為契機，大力開展愛黨、愛國、愛社會主義、中國特色社會主義理想信念教育和時勢政治教育，大力弘揚中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。深入開展“踐行文明禮儀我先行”活動，運用舉辦禮儀知識講座、“文明生活”主題演講，制作宣傳橫幅、宣傳版面，扎實開展文明禮儀知識普及教育，引導(dǎo)人們摒棄陋習(xí)、講文明、講禮儀，塑造文明衛(wèi)生的良好形象;廣泛開展“全民閱讀我參與”活動，利用推薦優(yōu)秀書目、“世界讀書日”、舉辦讀書征文活動，引導(dǎo)職工多讀書，讀好書，營造人人讀書、提升素養(yǎng)的濃厚氛圍;扎實開展“資源節(jié)約我?guī)ь^”活動，倡導(dǎo)適度消費、節(jié)儉生活、資源節(jié)約，引導(dǎo)人們養(yǎng)成勤儉節(jié)約的美德;深入實施“文明交通行動計劃”，提升交通文明水平。大力開展社會志愿服務(wù)活動，結(jié)合衛(wèi)生工作特點，發(fā)揮自身優(yōu)勢，以關(guān)愛空巢老人、農(nóng)民工和殘疾人為重點，廣泛開展形式多樣的主題志愿活動，大力宣傳“奉獻他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念，宣傳志愿者的感人事跡，征集、宣傳志愿者心得。

3.不斷加強醫(yī)院文化建設(shè)。積極開展群眾文體活動，爭創(chuàng)“職工之家”，倡導(dǎo)科學(xué)、健康、文明的生活方式，充分利用歷史紀念日和民族傳統(tǒng)節(jié)日、重大衛(wèi)生活動日，積極開展豐富多彩和富有特色的文化體育娛樂宣傳教育活動，豐富職工生活，培育健康向上、積極進取、協(xié)調(diào)融洽的團隊精神，促進醫(yī)院和諧發(fā)展。

4.繼續(xù)推動“平安醫(yī)院”建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，要認真做好治安保衛(wèi)工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，維護醫(yī)療機構(gòu)正常工作秩序和患者就醫(yī)環(huán)境，要按照《醫(yī)院投訴管理辦法(試行)》規(guī)范投訴管理，加大矛盾糾紛排查化解力度。為我市衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展及和諧三明建設(shè)獻計出力。

工會活動篇三

為了豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，學(xué)校工會擬利用下午課后時間，組織開展教職工籃球比賽活動。特制定活動實施方案如下：

1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質(zhì)。

強身健體營造溫馨團隊心手相牽構(gòu)建和諧校園。

活力青春運動無極限。

行政、工會委員。

總裁判：蔣楠裁判：施剛、白福。

(男教師組：第一名800元、第二名600元、第三名500元，女教師組各500元)。

xx年4月16—18日、下午5:00。

活動地點：學(xué)校運動場。

全校教職員工。

初一組：李兵、刀成標(biāo)、龔順凱、李常林、白福、鄭勇、白星德初二組：蔣楠、曾松、李劍榮、蔡中發(fā)、趙金元、刀志超、陳恒舒初三組：郎忠新、施剛、王永、李成東、李將應(yīng)、白興關(guān)、白云江女教師分組情況：(陶婉騎公共替補，兩隊可以用)。

文科組：彭莉、王飛鵬、呂紅梅、湯婭前、白蜀君。

理科組：李愛君、趙云、魯芳圓、李金蘭、盧保存。

未盡事宜待以后補充，解釋權(quán)歸學(xué)校工會。

工會活動篇四

學(xué)校工會定于12月7日午時舉行趣味運動會，具體方案如下：

1、全校教師分成三組進行，一二年級為低段組，三四年級中段組，五六年級高段組組。（體育教師做裁判，不列入比賽人員）。

2、每位教師至少參加兩項以上比賽項目。

3、以四個項目累計得分排出第一、第二、第三名，并分發(fā)獎品。

4、周四之前各組將報名情景教給馮麗君。

5、比賽項目及規(guī)則：

1）齊心協(xié)力。

報名方式：每隊出3人。

比賽規(guī)則：兩人三足，布條系于小腿處，跑的距離為+。

籃球場兩底線距離，時間最短隊獲勝。

參加比賽人數(shù)：12人。

2）心心相?。▊z人背夾籃球接力）。

報名方式：全隊。

比賽規(guī)則：參賽人員兩人搭配背x背夾一籃球，裁判宣布開始比賽后，前行運到對面，將籃球交接給隊員，完成n2次接力，最快到達終點組為勝。

參加比賽人數(shù)：8人。

3）同舟共濟（墊子運人過“江”：籃球場寬）。

報名方式：全組接力。

比賽規(guī)則：參賽人員踩在墊子上，交替使用兩塊墊子。腳不得踩在地上，手能夠撐地去拿墊子，誰踩在地上誰得回到原地，若墊子扔的太遠可由一名隊員踩出墊子去撿回，可是撿的人得回到起點。到達對岸后由一名隊員把兩快墊子送回到地點給隊友使用，自我再跑回對岸。全隊最先到達對岸隊為勝。

參加人數(shù)：6人。

4）跳長繩。

報名方式：10人團體跳繩。

比賽規(guī)則：2人甩繩，其余8人團體跳繩，一分鐘內(nèi)計總數(shù)。

參加比賽人數(shù)：10人。

工會活動篇五

為豐富全校教職工課余文化生活，倡導(dǎo)“每天健身一小時，健康生活一輩子”，推進我校廣大教職工健身運動的深入開展，增強教職工的身體素質(zhì)和凝聚力，構(gòu)建“和諧校園”，我校將舉辦20首屆工會趣味運動會，現(xiàn)制定活動方案如下：

一、組織機構(gòu)。

組織策劃：

裁判長：

裁判：

主持：

醫(yī)務(wù)：

后勤保衛(wèi)：

器材準(zhǔn)備：

二、活動時間：年4月30日。

三、活動地點：學(xué)校操場。

四、活動項目：

工會活動篇六

活動名稱：迎新大活動。

參與對象：全體幼兒、教師、家長志愿者、社區(qū)0-3寶寶。

今天雖然天氣寒冷，但是所有老師和孩子們活動的情緒熱情高漲。早上8:00馮老師和保育園就將操場上的集市布置完。青年教師和“新年老人”就站在新年樹邊，迎接孩子們的到來。孩子們來園后，帶著自己的自制新年賀卡，在新年老人的幫助下，一張張掛到了新年樹上。賀卡上寫滿了孩子們的祝福，孩子們的臉上都是笑嘻嘻的，新年樹很快裝滿了滿滿的新年祝福。9：00家長志愿者們來到了大禮堂集中，馮老師將新年集市需要配合的內(nèi)容告訴了家長。家長們很積極，也很熱心幫助，9:15便站到了自己的對應(yīng)點，雖然操場上非常寒冷，但是家長們?nèi)匀缓茇撠?zé)，不愿意先回室內(nèi)休息。

9：25整個游園活動在歡快的音樂聲中正式開始，操場上的集市一番熱鬧的景象。中班孩子結(jié)伴來到操場上吃點心，喝飲料，做各種游戲。大班哥哥姐姐帶著小班的弟弟妹妹也帶來到了操場上各個集市品嘗小吃，制作玩具。教室里的新年小屋，翻翻樂，套圈，舞蹈室，影視廳也不時有幼兒進去。集市上的玩具區(qū)變成了孩子們最感興趣的地方，很快便人山人海了。點心區(qū)老師和家長們不斷更換著點心，招待孩子。飲料區(qū)的老師和家長們鼓勵著孩子們累了停下喝杯熱飲料。手工區(qū)，串珠區(qū)的老師和家長們努力地幫助孩子們完成各個作品，還有一些孩子在前操場玩起了各種活動。本次活動提出，五個印章可以換一個金幣巧克力，幼兒在玩的同時都會積極地去兌換巧克力，整個大操場一副熱鬧的新年氣象。

10：15音樂鐘聲響起，大家集中在了操場上共唱《新年好》。家長志愿者派出了代表抽出了9名幸運寶寶，并為他們發(fā)放了繪本書作為新年禮物?；顒雍笮履昀先藢⑿履甓Y物一個個送到了每個班級的孩子手中。

1.本次新年大活動進行了大幅度的改革，將操場變成了一個新年大集市，活動形式新穎，激發(fā)了孩子的興趣，家長孩子都非常積極地參與到活動當(dāng)中。

2.兌換金幣的形式讓孩子在玩的同時又有任務(wù)意識，獎品的激發(fā)能讓大班幼兒更努力帶好小班幼兒，也讓中班幼兒懂得每個地方都去玩一玩。

3.本次家長志愿者大部分都安排在了操場的新年集市上，家長非常認真負責(zé)，站好自己的崗位，不懼寒冷。

4.今年新年樹上并沒有采取去年統(tǒng)一卡片的形式，而是選擇讓幼兒回家自制卡片，幼兒自制的卡片不僅漂亮多樣，還寫有不同的祝福，使新年樹裝飾的更加美麗。

5.此次活動中的點心區(qū)和飲料區(qū)不再讓幼兒限量，而是真正做到滿足幼兒自己的需求，想喝就喝，想吃就吃，以自助的形式鼓勵幼兒自己拿取，幼兒非常的喜歡，也很滿足。

不足和調(diào)整：

1、玩具區(qū)是幼兒最喜歡的一個地方，可以適當(dāng)?shù)臄U充場地，比如放四個區(qū)域的玩具區(qū)。

2、串珠區(qū)是幼兒每次大活動都會有的地方，興趣不大，可以刪減。

3、手工區(qū)的材料比較多，也比較難，制作起來耗時，可以選擇一些簡單，便于操作的手工。

4、點心區(qū)提供的點心數(shù)量過多，幼兒喜歡吃平時吃不到的餅干，可以將一些常見的餅干刪除，放置三到四種不同的餅干。

5、飲料區(qū)提供的紙杯太小，可以提供中號紙杯，讓幼兒多喝一點。

6、天氣較冷，雖然活動中孩子家長都很積極很感興趣，但手工區(qū)等靜下來制作的區(qū)域比較冷，但集市的形式也十分受孩子歡迎，那么可以將此類大活動改在國慶大活動或者六一大活動天氣暖一點的時候。

7、活動結(jié)束后各班會急于拍照留念而耽誤了活動收尾工作以及家長志愿者拍照時間，下一次活動結(jié)束后各班直接回教室，拍照留念可自行調(diào)整到下午。

工會活動篇七

活動時間：

參加人員：全體教師。

活動資料：教工跳繩比賽。

1、工會組長宣布這次活動的資料、目的和意義。

2、組織教師先練習(xí)跳繩。

3、開始教師跳繩比賽。

4、公布成績。

5、結(jié)合跳繩活動做活動小結(jié)。期望各位教師進取鍛煉身體。

6、活動結(jié)束。

工會活動篇八

為了進一步深化市級機關(guān)工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高機關(guān)工會服務(wù)中心、服務(wù)黨建、服務(wù)社會、服務(wù)職工的能力和水平，根據(jù)市總工會《關(guān)于團結(jié)動員全市職工為實現(xiàn)“xxxx”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議》精神要求，按照市總工會實施“五大行動”，辦好“十件實事”的工作目標(biāo)，市級機關(guān)工會工委決定組織開展“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動。為保證活動順利開展，特制定如下實施方案：

深入貫徹市委十屆九次全會精神，認真學(xué)習(xí)我市“xxxx”發(fā)展的總體思路和目標(biāo)任務(wù)，圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設(shè)要求，團結(jié)動員機關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展，加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務(wù)；圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)要求，充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用，不斷提高干部職工的科學(xué)和文化素養(yǎng)，努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的工會干部和職工隊伍。

本次活動采取分散活動和集中活動相結(jié)合，自選動作和規(guī)定動作相結(jié)合等方式，從基層工會、工會片組、市級機關(guān)工會三個層面開展，以基層工會、片組層面為主，活動時間貫穿于全年。

（一）明確目標(biāo)任務(wù)。

各級機關(guān)工會要認清“xxxx”期間機關(guān)工會工作面臨的新形勢和新任務(wù)，要把廣大干部職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來，牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，調(diào)動一切積極因素，把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現(xiàn)“xxxx”時期的目標(biāo)任務(wù)上來。

1、解讀規(guī)劃。各級工會要組織工會會員，特別是工會干部解讀“xxxx”規(guī)劃，認真學(xué)習(xí)市政府的各項扶持政策，開展各種形式的政策宣傳和培訓(xùn)工作，更好地服務(wù)企業(yè)、促進發(fā)展。市級機關(guān)工會將舉辦工會干部“xxxx”規(guī)劃專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”，為企業(yè)組織政策答疑活動。

2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責(zé)任感和使命感，以實現(xiàn)“xxxx”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)為已任，積極開展為“xxxx”發(fā)展建言獻策活動；要引導(dǎo)職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念，發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動，努力在構(gòu)建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。

3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動，激發(fā)干部職工的建功熱情，鼓勵干部職工立足本職，發(fā)揮聰明才智，實現(xiàn)崗位建功。要引導(dǎo)干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，組織干部職工開展社會主義勞動競賽，為實現(xiàn)“xxxx”目標(biāo)做出新貢獻。

（二）開展系列服務(wù)。

各級工會組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極整合資源，圍繞中心，主動作為，組織干部職工在服務(wù)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式上，推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設(shè)，促進文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務(wù)、電子商務(wù)、信息軟件、先進裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

1、“服務(wù)項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機關(guān)黨建網(wǎng)為平臺，采取服務(wù)項目內(nèi)容網(wǎng)上集中公開的方式，多渠道、多平臺、及時地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

2、開展“企業(yè)需要”調(diào)查。各級工會、片組要樹立服務(wù)大局、服務(wù)社會的理念，通過座談、走訪、發(fā)放調(diào)查表等形式，開展企業(yè)需求的調(diào)查活動，積極爭取各類資源，創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求，通過工會輿情及時上報有關(guān)部門，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動不同行業(yè)、企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

工會活動篇九

為了進一步弘揚“xx”精神，深入我校教育教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育，提高教師業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)教學(xué)骨干，進一步拓寬教學(xué)名師培養(yǎng)渠道，比賽促練，促進我校青年教師盡快成長，利于教師傳幫帶工作的開展，特舉行xx教師基本功大賽。

在職教師。

比賽內(nèi)容“三字一課”：粉筆字、鋼筆字、毛筆字和微型課。

“兩字”采用現(xiàn)場書寫形式，在規(guī)定時間內(nèi)完成粉筆字和毛筆字書寫(臨時提供書寫內(nèi)容)。鋼筆字及微課教師可自行完成上交。

1、“三字”：

粉筆字、鋼筆字、毛筆字由評委制定唐詩或宋詞一首，按要書寫并寫明參賽者姓名。要求字體工整清晰，美觀。

2、微型課教學(xué)：

以模擬課堂為載體，每位參賽教師進行3—10分鐘左右的模擬課堂教學(xué)。微型課不在乎教學(xué)環(huán)節(jié)的完整性，但整體上仍包括引入課題，內(nèi)容講授和總結(jié)三個步驟。微型課的整個過程要精練：切入課題要迅速，講授線索要明亮醒目，收尾要快捷;同時講授人表現(xiàn)要干練，語言要準(zhǔn)確，簡明。

(具體要求及時間需要和教務(wù)處商議決定)。

1、5月26日(周二)全體會動員。

3、5月29日(周五)評委進行評比三字。

4、6月份進行微課上交及評比。

1、學(xué)校設(shè)各單項比賽一、二、三等獎若干;。

2、學(xué)校對獲獎?wù)哳C發(fā)獲獎證書;。

3、分發(fā)鼓勵獎品。

1、教師基本功比賽領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：

2、各項比賽評委。

三字比賽：

微型課：

攝像：

毛筆字和粉筆字在二樓物理實驗室。

(一)毛筆字：師德。

(二)粉筆字：七言古詩一首。

望廬山瀑布(唐李白)。

日照香爐生紫煙，遙看瀑布掛前川。

飛流直下三千尺，疑是銀河落九天。

(三)鋼筆字：七言古詩一首。

無題(唐李商隱)。

相見時難別時難，東風(fēng)無力百花殘。

春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干。

曉鏡但愁云鬢改，夜吟應(yīng)覺月光寒。

蓬山此去無多路，青鳥殷勤為探看。

工會活動篇十

20xx年春節(jié)將至，為增添節(jié)日氛圍，增強團體凝聚力，增進同事間的友誼，確保全所職工過上一個愉快、祥和的春節(jié)，工會準(zhǔn)備組織全所職工及其家屬開展一系列健康、有意義的活動，現(xiàn)將活動方案安排如下：

20xx年1月21日。

xx縣師范附小操場。

全所職工及其家屬。

（一）投籃活動。

選定半塊籃球場，男士以罰球線為準(zhǔn)，女士以罰球線前一米的距離為準(zhǔn)進行投籃，每人投籃次數(shù)5次，每投中一次獲得一張獎券。

（二）家庭接力往返跑。

畫出50米長的平行跑道，以每個職工家庭為單位派出一男一女作為一組，每次6組選手參加，每一組的男士站在50米跑道的起始端，女士站在50米跑道的終端，進行接力往返跑。每組評一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名，并分別發(fā)給三張、兩張、一張獎券。

（三）慰問退休、困難職工。

為體現(xiàn)團體溫暖，切實關(guān)心退休、困難職工的家庭生活，行政、支部、工會領(lǐng)導(dǎo)將一同慰問退休、困難職工，與他們座談、交流，了解并切實解決他們的困難，為他們送去節(jié)日禮品。

（四）團體晚宴。

單位領(lǐng)導(dǎo)、職工及其家屬將一齊共進晚宴，在歡聲笑語中共同感受濃濃的節(jié)日氛圍，共同迎接又一個嶄新的春天。

3萬元。

1、辦公室做好活動場地聯(lián)系、活動器材準(zhǔn)備、安排裁判人員。

2、全所職工及其家屬積極參加。

3、體育活動以娛樂為主，不能在活動中發(fā)生任何不愉快。

4、全體人員在整個活動過程中，要以安全為重，保證活動順利圓滿。

工會活動篇十一

主持人：趙xx。

參加人員：劉xx康xx譚xx等5人。

會議資料：民主管理。

嚴明紀律，嚴格制度，狠抓“防塵工程”管理;井下任何情景通知區(qū)長、隊長，若區(qū)隊長不在，能夠經(jīng)過地面人員通知，不能影響正常生產(chǎn)。安全監(jiān)控方面要完善監(jiān)測監(jiān)控和人員定位系統(tǒng)，做到設(shè)備齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、斷電可靠、處置迅速、機構(gòu)健全、人員到位，建立安全管理信息系統(tǒng)，監(jiān)控領(lǐng)導(dǎo)干部下井?dāng)?shù)量和質(zhì)量及現(xiàn)場安全生產(chǎn)動態(tài)，實現(xiàn)安全管理動態(tài)化和信息化。

重點抓好防塵工程設(shè)施設(shè)備管理，加大設(shè)備設(shè)施管理檢修力度，尤其是3204工作面瓦斯涌出量加大，區(qū)隊干部職工要清醒認識，嚴格按高瓦斯礦井檢查管理，并要監(jiān)督管理。

加強作業(yè)地點的隱患排查治理工作，隊組必須高度重視隱患治理，對上級檢查及公司自檢排查的各類隱患要及時處理，對隱患處理不及時的隊組、單位、負責(zé)人，對照標(biāo)準(zhǔn)給予處罰，由于隱患不治理而造成事故的職責(zé)人要嚴格追究職責(zé)。

隊組嚴格按照標(biāo)準(zhǔn)化和安全要求開展工作，并要加大對職工的“手指口述”學(xué)習(xí)應(yīng)用力度，使他們都能自覺地應(yīng)用并開展好各項工作。

工會活動篇十二

各鎮(zhèn)人民政府、天長街道辦事處，市直各單位、各群眾團體、各駐天機構(gòu)：

為確保20__年度全市全民義務(wù)植樹活動的順利進行，根據(jù)全國人大《關(guān)于開展全民義務(wù)植樹運動的決議》、國務(wù)院《關(guān)于開展全民義務(wù)植樹運動的實施辦法》以及《安徽省全民義務(wù)植樹條例》的規(guī)定，結(jié)合我市實際，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、時間安排。

今年的義務(wù)植樹活動從3月1日開始到3月底結(jié)束，希各單位必須在3月5日前攜《全民義務(wù)植樹手冊》到市綠化委員會辦公室領(lǐng)取義務(wù)植樹任務(wù)，以便統(tǒng)籌安排。

二、基地安排。

全民義務(wù)植樹必須在市綠化委員會指定的地點完成，具體安排是：市直單位、群眾團體、市區(qū)各廠礦企業(yè)及駐天機構(gòu)義務(wù)植樹地點在汊澗鎮(zhèn)釜山林場或金集鎮(zhèn)草廟山林場;市區(qū)各中小學(xué)義務(wù)植樹地點在城西林場;各鎮(zhèn)、天長街道辦事處義務(wù)植樹方案和地點自定，并將活動開展情況及時報市綠化委員會辦公室。

三、其他事項。

積極參加全民義務(wù)植樹是每個適齡公民應(yīng)盡的義務(wù)，若因特殊情況不能直接參加植樹活動的，可申請采取以資代勞的方式履行，采取以資代勞的單位應(yīng)在3月底前到市綠化委員會辦公室辦理相關(guān)手續(xù)，逾期將按《安徽省全民義務(wù)植樹條例》的有關(guān)規(guī)定予以處罰。

以上通知，希認真遵照執(zhí)行。

市綠化委員會辦公室地址：市商務(wù)中心319室。

聯(lián)系電話：

20__年_月_日。

工會活動篇十三

活動時間：

參加人員：全體教師。

活動資料：拔河比賽。

1、為了放松教師的心境，緩解工作壓力，工會組織這次活動，宣布開始。

2、教師分兩組進行比賽。

3、采取三局兩勝的方式進行計分評比。

4、宣布獲獎教師組。

5、結(jié)合活動資料做活動小結(jié)。對教師的以后活動作要求和安排。

6、活動結(jié)束。

工會活動篇十四

根據(jù)省委、省政府統(tǒng)一部署，經(jīng)省總工會研究決定，xx年在全省工會組織開展“萬名工會干部進萬企幫萬戶”活動(以下簡稱工會“三萬”活動)，制定如下實施方案：

在鞏固發(fā)展全省工會連續(xù)五年“三萬”活動成果的基礎(chǔ)上，以工會組織和工會干部顯“三性”、去“四化”為契機，以“萬名工會干部進萬企幫萬戶”為活動主題，以建檔立卡、精準(zhǔn)識別、因戶施策、常態(tài)幫扶為工作重點，以全面覆蓋、突出重點、實事求是、量力而行為工作原則，組織動員工會組織和工會干部廣泛開展精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工工作，從而不斷增進與職工群眾的血肉聯(lián)系，更好地把職工群眾團結(jié)凝聚在黨和政府周圍，努力為實施“十三五”規(guī)劃、堅決打贏我省脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會作貢獻。主要任務(wù)為：

1.建檔立卡。全省各級工會組織和工會干部對照本地(本單位)困難職工數(shù)據(jù)庫，逐一走訪本轄區(qū)(本單位)建檔城鎮(zhèn)困難職工，按照統(tǒng)一的指標(biāo)項目，全面了解困難職工生產(chǎn)生活狀況，準(zhǔn)確掌握職工思想動態(tài)和意愿訴求，實地核查建檔困難職工情況變化，動態(tài)建立精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工電子檔案。建檔立卡主要采取入戶調(diào)查的方式進行，實現(xiàn)對本轄區(qū)(本單位)建檔城鎮(zhèn)困難職工的“全覆蓋”。在實施調(diào)查過程中，各級工會干部要高度關(guān)注國有企業(yè)改革，及時掌握產(chǎn)能過剩和結(jié)構(gòu)性調(diào)整行業(yè)和經(jīng)營困難、兼并重組、破產(chǎn)清算企業(yè)中困難職工情況，新增的城鎮(zhèn)困難職工要及時建立困難職工檔案，納入工會幫扶范疇之中。要按照“誰填報、誰負責(zé)”的原則，如實規(guī)范填寫各類數(shù)據(jù)指標(biāo)，制作數(shù)據(jù)規(guī)格統(tǒng)一的電子檔案，形成詳細完備的第一手調(diào)查資料，確保做到一戶一檔，為動態(tài)更新全省困難職工數(shù)據(jù)庫、有效開展精準(zhǔn)幫扶提供數(shù)據(jù)支持。

2.精準(zhǔn)識別。結(jié)合全面摸底情況，各級工會組織對本轄區(qū)(本單位)建檔困難職工逐一進行實地核查、精準(zhǔn)識別，符合入庫條件的，納入精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工數(shù)據(jù)庫;不符合條件的，及時從建檔困難職工數(shù)據(jù)庫中剔除。要充分利用工會“互聯(lián)網(wǎng)+”職工服務(wù)體系，發(fā)揮大數(shù)據(jù)作用，開展城鎮(zhèn)困難職工住房、收入、其他財產(chǎn)等數(shù)據(jù)比對，切實做好精準(zhǔn)識別工作。地方工會和大企產(chǎn)業(yè)工會精準(zhǔn)識別的主要程序分別為：基層企業(yè)工會(工會小組)集中申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(上級工會)初審、縣區(qū)(大企產(chǎn)業(yè))工會審定。

納入精準(zhǔn)幫扶范圍的城鎮(zhèn)困難職工應(yīng)具備如下基本條件：

(一)家庭人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭;。

(三)因職工本人及家庭成員患有大病、重病、慢性病，年醫(yī)療費個人累計支出超過家庭年收入的50%;家庭子女接受義務(wù)教育階段以外的全日制學(xué)歷教育，支付學(xué)費超過家庭年收入的50%;由于天災(zāi)人禍等原因，家庭財產(chǎn)遭受重大損失或喪失勞動能力，導(dǎo)致支出超過家庭年收入的50%;因上述原因造成家庭生活特別困難的職工家庭。

3.因戶施策。在全面摸底、精準(zhǔn)識別的基礎(chǔ)上，全省各級工會組織要找準(zhǔn)本地(本單位)城鎮(zhèn)困難職工面臨的普遍問題和共性困難，充分利用向黨委匯報、與政府(行政)聯(lián)席會議等渠道，提出幫扶救助的具體意見建議，推動各級黨委政府將城鎮(zhèn)困難職工作為精準(zhǔn)扶貧的重要目標(biāo)，納入各級政府(單位行政)困難保障體系，出臺幫扶城鎮(zhèn)困難職工的政策措施，充分調(diào)動社會各類資源，從政策層面上努力改善城鎮(zhèn)困難職工生活條件。

全省各級工會干部要全面掌握納入精準(zhǔn)幫扶范圍的城鎮(zhèn)困難職工的實際情況和脫困愿望，按照因病(醫(yī)療費用沉重或喪失勞動能力)、因?qū)W(家庭教育支出占比過大)、因業(yè)(未就業(yè)或就業(yè)狀況不理想)、因災(zāi)(意外傷害、自然災(zāi)害)等類別，逐一分析致困原因，找準(zhǔn)幫助職工脫困的具體措施。在教育引導(dǎo)廣大困難職工充分發(fā)揮主體作用，依靠自己的辛勤勞動建設(shè)美好生活的同時，積極發(fā)揮工會組織的獨特優(yōu)勢和職能作用，因戶施策、千方百計，做好精準(zhǔn)幫扶工作。

(一)對于有創(chuàng)業(yè)愿望并具備一定條件的困難職工，要積極幫助爭取“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”等黨委政府優(yōu)惠政策支持，發(fā)揮工會小額貸款等措施作用，扶持其自主創(chuàng)業(yè)。

(二)對于失業(yè)或就業(yè)不理想等原因致困的職工，充分借助政府“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助”等渠道幫助其實現(xiàn)就業(yè)，發(fā)揮工會金藍領(lǐng)、家政服務(wù)等技能培訓(xùn)作用，提高職工的就業(yè)技能。

(五)對于個別自身條件受限確實暫時不能脫困的職工，工會要唱響“四季歌”加大定向援助力度。

4.常態(tài)幫扶。對于納入精準(zhǔn)幫扶數(shù)據(jù)庫的城鎮(zhèn)困難職工，各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會要根據(jù)職工困難狀況、緊急程度等標(biāo)準(zhǔn)，以縣區(qū)(大企產(chǎn)業(yè))工會為單位，制訂分期分批幫扶規(guī)劃，從而轉(zhuǎn)入精準(zhǔn)幫扶常態(tài)工作。要按照包干到戶、責(zé)任到人的原則，建立“主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、班子成員齊抓共管、工會干部全員上陣、幫扶責(zé)任具體到人”的工作機制，逐一明確困難職工幫扶責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，首次確定后原則上保持不變，爭取每年協(xié)助困難職工解決1-2個實際問題。各級工會組織要結(jié)合自身實際，制定本地區(qū)(本單位)困難職工常態(tài)幫扶的具體評價標(biāo)準(zhǔn)和考核體系，推動工作的有序常態(tài)發(fā)展。

今年工會“三萬”活動擬從3月中下旬正式啟動，至7月下旬結(jié)束，具體分為動員部署、推進實施、總結(jié)考核和長效運行四個步驟。

1.動員部署。省總工會于3月下旬召開全省工會“三萬”活動動員部署會議，并做好人員安排、資金籌措、資料印制、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等前期準(zhǔn)備工作。各市(縣)工會和各大型企事業(yè)、省直產(chǎn)業(yè)工會要按照省總的統(tǒng)一部署，結(jié)合各自實際，制定具體方案計劃，明確目標(biāo)范圍、工作措施、工作進度、保障措施和考核問責(zé)機制，并在本地區(qū)(本單位)進行動員部署，確保全省工會“三萬”活動順利啟動和有序推進。

2.推進實施。3月下旬至7月中旬，是集中開展全省工會“三萬”活動的實施階段。7月份之前，各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會要完成建檔立卡和精準(zhǔn)識別工作，形成本地區(qū)(本單位)工會精準(zhǔn)幫扶數(shù)據(jù)庫;從7月份開始，各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會全面實施因戶施策、精準(zhǔn)幫扶工作，并作為日常工作中的一項重要任務(wù)常態(tài)開展、深入推進。

3.總結(jié)考核。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會要結(jié)合自身實際，集中一段時間對活動進行總結(jié)考核。省總工會將不定期通報各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會精準(zhǔn)幫扶工作進展情況，并結(jié)合年底創(chuàng)先爭優(yōu)考核工作，對在活動中工作成效顯著的單位集中進行表彰。

4.長效運行。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會要堅持“三萬”活動集中推進與長效運行相結(jié)合，充分運用好活動中形成的調(diào)研成果，形成總結(jié)調(diào)研報告上報黨委政府和上級工會，調(diào)研報告中要有詳實的數(shù)據(jù)、具體的案例、鮮明的觀點和有效的措施建議，為黨委政府和上級工會解決職工生產(chǎn)生活困難、推動城鎮(zhèn)困難職工脫貧解困提供決策依據(jù)。同時，要客觀分析活動中存在的困難和不足，并制定長期規(guī)劃，出臺具體措施，落實工作責(zé)任，建立完善長效機制，推動工會精準(zhǔn)幫扶工作的長效發(fā)展。

省、市、縣三級工會領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)要全員參與，組成由本單位領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊的若干個工作組，深入開展工會“三萬”活動。

1.省總工會主抓督導(dǎo)。

省總工會本級機關(guān)組成11個工作組，分別由省總領(lǐng)導(dǎo)帶隊，到全省各市(縣)和大型企事業(yè)單位開展“三萬”活動。在活動中，省總領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督導(dǎo)推進該地區(qū)(單位)工會精準(zhǔn)幫扶工作，并定點聯(lián)系1個縣市區(qū)工會和2名困難職工，機關(guān)干部定點聯(lián)系1名困難職工。具體名單由省總工會工作組和地方(單位)工會協(xié)商確定。

2.市州(縣區(qū))總工會具體實施。

各市州(縣區(qū))總工會應(yīng)結(jié)合各自實際，制訂具體的工作方案，籌措相應(yīng)幫扶資金，組成由本單位領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊的若干個工作組，在所轄地域內(nèi)開展“三萬”活動。

3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工會積極參與。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會和社區(qū)工會應(yīng)在配合上級工會開展工作的同時，積極在本轄區(qū)內(nèi)開展活動。省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工會要統(tǒng)籌安排困難職工精準(zhǔn)幫扶對象，確保不重復(fù)、不交叉。

4.企事業(yè)產(chǎn)業(yè)工會各負其責(zé)。

各大型企業(yè)和省直產(chǎn)業(yè)工會要按照本次活動的要求，結(jié)合各自實際，積極組織工作力量在本企業(yè)、產(chǎn)業(yè)下屬企業(yè)中開展活動。

1.成立工作機構(gòu)。

省總工會成立由主要負責(zé)同志任組長，省總領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長，機關(guān)各部門主要負責(zé)人為成員的全省工會“三萬”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(由省總辦公室、生活部牽頭，研究室、宣教部、財務(wù)部、教育工會、經(jīng)貿(mào)工會、大企工委、機關(guān)黨委、幫扶中心參與日常工作)，具體負責(zé)活動的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實施、督辦落實和總結(jié)表彰等日常工作。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會都要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作專班，切實形成推進活動有力有序有效開展的工作合力。

2.完善工作機制。

全省工會“三萬”活動在省總工會活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下集中開展。省、市、縣三級工會要加強指導(dǎo)服務(wù)，做到定期研究工作、及時督促推進、認真檢查考核，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。各級工會要主動向上級工會報送活動動態(tài)、工作成效和典型經(jīng)驗等信息，溝通工作情況、協(xié)調(diào)工作步調(diào)，形成上下聯(lián)動、整體推進的工作機制。要注重工作總結(jié)、發(fā)掘典型經(jīng)驗、推進成果運用，在此基礎(chǔ)上健全完善相應(yīng)的考核評價機制，充分調(diào)動各級工會和廣大工會干部推進精準(zhǔn)幫扶工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

3.嚴肅工作紀律。

各級工會派出工作組要嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委“六條意見”，按照中央、省委、全總和省總關(guān)于工作紀律作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定，不搞層層陪同和迎來送往，不得增加基層的工作負擔(dān)，努力以飽滿的精神狀態(tài)、真摯的群眾感情和務(wù)實的工作作風(fēng)展現(xiàn)工會干部的良好風(fēng)貌。

工會活動篇十五

為豐富分公司職工的文化生活，促進工作的積極性，激發(fā)工作熱情，提高工作效率，以更大的動力迎接xx3年的到來，分公司工會小組針對實際情況安排了兩組迎新工會活動，分別設(shè)立了以下項目：

1、跳棋比賽，活動規(guī)則如下：

（1）分公司20人分5組進行預(yù)賽，每組取第一名進行決賽。

（2）各人抽簽決定自己的預(yù)賽小組。

跳棋比賽取一二三等獎各1名。

2、部門踢毽球比賽。

（1）分公司分：辦公室、經(jīng)紀業(yè)務(wù)部、財務(wù)部、財富中心、電腦中心等五個部門，每部門人員均須參加2分鐘踢毽球比賽。

（2）比賽以部門參賽人在2分鐘內(nèi)完成的踢球次數(shù)的平均數(shù)計算比賽結(jié)果。

踢毽球比賽取一二三等獎各1名。

3、單人跳繩比賽。

（1）此項比賽為報名參加。

（2）一人搖繩（單搖），雙腳起跳身體騰空后，跳繩自腳后沿身體額狀軸轉(zhuǎn)360度為一周期，計為一次，如未完成計為一次失誤。在一分鐘時間內(nèi)按累計次數(shù)多少排列名次，次數(shù)多者名次列前；次數(shù)相同，以失誤次數(shù)少者名次列前，如仍相同，則名次并列。跳繩過程中可以停頓，以一分鐘結(jié)束時的總次數(shù)為個人最后成績。

單人跳繩比賽取一二三等獎各1名。

3、夾乒乓球比賽：

（1）此項比賽為報名參加。

（2）參賽者站立在間隔3米的桌子中間，左右桌上各放一盆。

（3）15個乒乓球擺在右邊的盆中，參賽者手持筷子，將自己右邊桌面上盆里的乒乓球用筷子夾到左邊桌面上的盆內(nèi)。

（4）比賽以最短時間內(nèi)完成15個乒乓球的轉(zhuǎn)移為勝出。夾乒乓球比賽取一二三等獎各1名。

4、頂氣球比賽。

（1）此項比賽兩兩組合（推薦男女搭配）。

（2）參賽者抽簽決定對手組進行預(yù)賽。

（3）以預(yù)賽結(jié)果抽簽決定決賽對手。

（4）比賽選手分站分割線兩端相互頭頂氣球，身體除頭部外任何部位不得接觸氣球，一方未接到氣球使氣球落地著為失敗方。

頂氣球比賽取一二三等獎各1名。

注：各個項目的裁判員將由該項目沒有進行比賽的.同事做裁判。

（1）主題：快樂參與我心飛揚。

（2）時間：初定為20xx年x月x日。

（3）地點：鳳凰南街鼎盛錢莊。

（4）參加人員：分公司全體員工。

（1）凡是分公司在職員工必須參加。

（2）參賽選手自行選擇好一首比賽歌曲。

（3）參賽選手按抽簽號順序上場演唱；

（4）參賽選手的演唱不受歌曲和戲曲的限制，不受語言種類的限制；

（5）參賽選手演唱時，其余19名同事組成評委會，以10分制進行打分。

（6）將所有評委打分相加后的平均分為最后成績。（去掉最高分和最低分，取加權(quán)平均分為最后成績得分）。

3、比賽評分細則。

（1）歌詞吐字咬字清晰規(guī)范（3分）。

（2）在唱歌過程中不跑調(diào)、離調(diào)（音調(diào)標(biāo)準(zhǔn)）（3分）。

（3）正確把握歌曲的旋律及歌詞理解，情感投入到位，在處理上有自己的獨到之處（2分）。

（4）節(jié)奏感、與伴奏帶合拍情況（2分）。

（5）演唱結(jié)束后評委直接亮分。

（6）由工會小組統(tǒng)一計算得分，得分小數(shù)點后保留2位小數(shù)，報分時報到小數(shù)點后2位；

（7）在得分相同的情況下，則取并列名次。

4、獎品設(shè)置及經(jīng)費預(yù)算。

一等獎：一名。

二等獎：三名。

三等獎：五名。

本次活動機會難得，望各位同事踴躍參加。

工會活動篇十六

茲定于7月4日下午3:00在北京飯店e座一層多功能廳召開關(guān)于第五屆亞歐經(jīng)濟部長會議的專題新聞發(fā)布會。

商務(wù)部國際司司長易小準(zhǔn)和大連市負責(zé)人將分別介紹本次會議的有關(guān)情況及籌備工作的進展等，并回答記者提問。商務(wù)部辦公廳主任、新聞發(fā)言人高燕主持發(fā)布會。

歡迎中外記者屆時前往參加。

商務(wù)部新聞辦公室。

x3年7月2日。