舉辦線上比賽提案范文 舉辦線上比賽提案范文怎么寫(8篇)

在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

有關舉辦線上比賽提案范文(精)一

在院領導的指導下，我部成功安排并部署了暑期社會實踐相關事宜。其中包括前期暑期社會實踐工作的傳達、分配、安排和后期實踐報告的評選。在前期，我部分別向各級各專業(yè)班級傳達了暑期實踐的安排并鼓勵學生們積極參加社會實踐活動。后我部又按照院團委的指示撰寫了暑期社會實踐各個活動的事件策劃和工作安排。其中包括我院領導帶領同學們共赴湖南江西等革命老區(qū)參觀學習，由我院領導帶領的到焦作白莊進行大學生“三下鄉(xiāng)”活動和兩個分散團隊分別針對當前社會熱點問題進行社會調(diào)查的活動。并且我部各成員均參與了暑期社會實踐的開展。后期，在開學之初，通知各級各專業(yè)班級收取暑期社會實踐報告，并在九月十五號之前收齊實踐報告。收齊后，我們又對個實踐報告進行了評選，選出部分優(yōu)秀作品交與團委進一步審評。此次暑期社會實踐安排和參與充分體現(xiàn)出我部的工作積極性及工作能力，同時也鍛煉了我們，讓我們認識到了工作中的各種不足，使我們更懂得工作中團體成員配合的重要性。

我部還舉辦了“移動杯”市場營銷策劃大賽。本賽事由我實踐部主辦，比賽共分宣傳報名、初賽、決賽三部分，

10月31日，“移動杯”市場營銷策劃大賽正式開始。進入初賽宣傳報名階段。報名共持續(xù)了三天。報名現(xiàn)場火爆，影響頗大。

11月7日進入初賽階段的賽前培訓階段。組織參賽選手參觀公司，深入了解企業(yè)文化。邀請公司專業(yè)人士來校做培訓，介紹公司的相關信息。邀請經(jīng)濟管理學院資深的教授、講師對參賽選手進行相關知識的培訓。

11月12日，初賽階段以小組為單位組成一支參賽隊，每隊3―4人，各參賽小組對自己選定的營銷案例寫一份營銷策劃書。舉辦方將邀請專業(yè)評委從眾多參賽選手中選出優(yōu)秀作品進入決賽，對于進入決賽的選手，評委會會針對選手的參賽作品提出相應的意見，以便選手對自己的營銷方案進一步改進，為決賽做準備。

11月20日，決賽的實戰(zhàn)階段，各進入決賽的小組分別在學校各不同地點依照自己的策劃方案買指定產(chǎn)品。按賣的產(chǎn)品多少給分，此環(huán)節(jié)分數(shù)占決賽分數(shù)的50%，11月25日開展決賽階段的現(xiàn)場答辯。此環(huán)節(jié)先由參賽隊員以ppt展示為依托介紹自己策劃書構想，后由贊助公司及我院資深老師組成評審團對各團隊進行提問和打分。最后，綜合各成績評出名次。并發(fā)給各獲獎團隊獲獎證書和獎金。

此次活動的舉辦歷時一個月，參賽人員包括了我校各學院在校大學生及研究生，參賽人員達二百多人?；顒尤〉昧司薮蟪晒ΑＫ枷?yún)R報專題豐富了當代大學生的課余文化生活，展現(xiàn)了我院風采，體現(xiàn)大學生良好的精神風貌，激發(fā)了大學生創(chuàng)業(yè)實踐的積極性和主動性，為大學生培養(yǎng)提高

自身能力提供了一個良好平臺。但在活動中我們也看到了自身的不足，我們?nèi)孕柽M一步努力來提升自己的能力。

我部還承辦了“挑戰(zhàn)杯”講座。為迎接“挑戰(zhàn)杯”賽事，在團委的指示下我部舉辦了“挑戰(zhàn)杯”講座。

我們相信，經(jīng)過對前面工作的總結和學習，在下一階段的工作中，我們將做的越來越好。

有關舉辦線上比賽提案范文(精)二

各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市財政廳(局)，集中采購機構：

為做好x年地方政府采購工作，提高地方政府采購相關工作人員的業(yè)務素質(zhì)，根據(jù)《x4年財政部干部教育培訓計劃》的安排，財政部干部教育中心與國庫司決定舉辦地方政府采購管理培訓班。現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、培訓內(nèi)容

(一)《政府采購非招標采購方式管理辦法》;

(二)推進和完善服務項目政府采購工作;

(三)政府和社會資本合作(ppp)項目政府采購管理;

(四)x年全國信息統(tǒng)計編報講解及答疑;

(五)地方信息統(tǒng)計系統(tǒng)操作介紹。

二、培訓對象

各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市財政廳(局)負責政府采購監(jiān)督管理工作的負責人和具體經(jīng)辦人員各1人，集中采購機構的負責人及具體經(jīng)辦人員各1人。

三、培訓時間

x年1月2x日至2x日，1月2x日報到。

四、培訓地點

xx鎮(zhèn)江財政干部培訓中心(xx省鎮(zhèn)江市竹林路號碧榆園)。

五、培訓經(jīng)費

培訓費由財政部干部教育中心按標準統(tǒng)一核撥。

六、其他事項

(一)請各單位務必于x年1月21日前將填好的報名回執(zhí)(見附件)報送財政部國庫司，同時將到達南京的航班或鎮(zhèn)江的車次提前傳真至鎮(zhèn)江財政干部培訓中心，以便接站。

(二)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：

1.財政部干部教育中心系統(tǒng)培訓處董云，聯(lián)系電話：x1x-x3x23;

2.財政部國庫司政府采購管理一處、，聯(lián)系電話：x1x-x23(兼?zhèn)髡?;

鎮(zhèn)江財政干部培訓中心，聯(lián)系電話：xx11-x443-xx3x，x443(傳真)。

附件：報名回執(zhí) 點擊下載

財政部干部教育中心

x4年12月1x日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)三

學校舉辦工程碩士研究生班協(xié)議

_________(以下簡稱甲方)與_________(單位，以下簡稱乙方)經(jīng)協(xié)商決定，_________年由甲方為乙方舉辦工程碩士研究生班。雙方達成協(xié)議如下：

一、該班屬_________工程領域，按照當年該工程領域的攻讀工程碩士專業(yè)學位研究生(以下簡稱工程碩士生)培養(yǎng)方案制定教學計劃，由_________大學_________院(系、所)負責組織教學并進行管理。

二、乙方負責選拔符合下列條件者為本班學員，學員資格由甲方審核批準。

1.屬在職工程技術或工程管理人員;

2.獲得學士學位后具有3年以上工程實踐經(jīng)驗;或獲得學士學位后工作經(jīng)歷雖未滿3年，但具有4年以上工程實踐經(jīng)驗;或具有國民教育系列大學本科畢業(yè)學歷，且具有4年以上工程實踐經(jīng)驗者;

3.工作業(yè)績突出。

三、該班學員按如下方式進行培養(yǎng)

1.符合報考條件的學員需報名參加當年由國家舉行的在職人員攻讀工程碩士專業(yè)學位入學考試，甲方從成績合格者中擇優(yōu)選拔錄取。被錄取者采取單位委托培養(yǎng)的方式，在職攻讀工程碩士專業(yè)學位(需另簽訂工程碩士研究生委托培養(yǎng)協(xié)議書)。錄取工作結束后，甲方按照教學計劃安排教師授課。

2.若錄取的工程碩士生不滿_________名，則在未錄取的考生中，由本人申請，經(jīng)甲乙雙方研究視其成績較好與表現(xiàn)突出等，準予參加本工程碩士研究生班的課程學習，同意其參加_________年國家舉行的在職人員攻讀工程碩士專業(yè)學位入學考試，成績合格，擇優(yōu)錄取為工程碩士生。

3._________年仍未被錄取為工程碩士生，可以繼續(xù)進行課程學習，修完全部課程且成績合格者，可獲得由甲方頒發(fā)的《_________證書》和研究生課程進修成績單。

4.僅參加部分課程的學習且成績合格者，可獲得由甲方頒發(fā)的《_________證書》和研究生課程進修成績單。

四、教學安排

按乙方的要求，該工程碩士生班應為非脫產(chǎn)(脫產(chǎn)、半脫產(chǎn))學習。授課地點經(jīng)雙方協(xié)定，安排在乙方(甲方)進行，課程學習時間一般不得超過兩年，累計授課時間不少于_________學時(培養(yǎng)方案另附)。甲方負責教學計劃的制定和實施(包括教學安排、教師選派、教材選擇、授課和考試等)。

五、論文工作

按照培養(yǎng)要求，被錄取為工程碩士生者，一般在完成必修課程學分一半后，可申請論文選題。在職工程碩士生的學位論文工作時間一般不少于一年半(從文獻閱讀選題報告到提交學位論文、申請答辯的時間)。必修環(huán)節(jié)(包括開題報告、中期匯報、論文答辯等)原則上安排在甲方進行，在職工程碩士生在校時間累計不得少于半年。學位論文工作按甲方《_________大學工程碩士專業(yè)學位研究生教育管理辦法》中的有關條款執(zhí)行。攻讀工程碩士專業(yè)學位全部培養(yǎng)過程最長不得超過5年。若因特殊情況需要延期，需本人申請，導師同意，經(jīng)本班承辦院(系、所)領導批準，報研究生院審批后，可以適當延長。

工程碩士生的學位論文應有兩名指導教師。依據(jù)論文課題方向，由甲方選派一名校內(nèi)指導教師，并聘請乙方一名具有高級技術職稱的人員擔任聯(lián)合指導教師，共同指導工程碩士生的論文工作。

六、獲得學位

在職工程碩士生的培養(yǎng)計劃應符合該工程領域的培養(yǎng)方案要求，修完全部課程且成績合格，滿足學分要求，通過學位論文答辯者，由_________大學學位評定委員會審核批準授予工程碩士專業(yè)學位。

七、管理

1.按照_________大學在職工程碩士生的學籍管理有關條款，由本班承辦院(系、所)負責辦理研究生證、ic卡等;

2.在職工程碩士生應遵守_________大學有關研究生的管理規(guī)定，按時注冊;

3.為保證培養(yǎng)質(zhì)量，學員學習期間的思想教育工作由乙方指派管理人員負責。甲方本班承辦、院(系、所)指派一名教師負責有關課程教學方面的協(xié)調(diào)工作。

八、培養(yǎng)費用

課程學習階段，每位學員需交納培養(yǎng)費_________元人民幣(不含教材費用)。按上課學員總人數(shù)計算，由乙方一次(分兩次)向甲方付清。(乙方具體交付培養(yǎng)費辦法為：第一次于開班前交付總費用的一半，第二次于課程教學過半，再交付剩余的全部費用。)中途輟學不退學費。

論文工作階段，每位工程碩士生需向甲方交納論文指導費_________元人民幣，按錄取工程碩士生總人數(shù)計算。在開題報告前一次付清。未完成論文者，不退指導費用。

九、費用分擔

甲方負責支付辦班的業(yè)務費和教學、管理酬金;

乙方負責支付在乙方授課的教室安排和任課教師食宿;

(甲方、乙方)負責支付甲方任課教師及管理人員赴乙方從事教學和教務工作的差旅費(或乙方承擔差旅費的單程費用)。

十、本協(xié)議一式四份，雙方各持兩份，經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。未盡事宜，依據(jù)國家政策，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)四

各團總支：

為進一步提高我院學生干部隊伍整體素質(zhì)，鍛煉和塑造一支素質(zhì)過硬、作風過硬、能力過硬的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用，學生處、團委將舉辦我院第四期學生干部培訓班，現(xiàn)將有關事項通知如下：

**月8日——**月25日

通過講座、交流、素質(zhì)拓展及自學等多種形式開展培訓工作。

**級新生學生干部、團干部。

培訓內(nèi)容分為四個主題：

（1）學生干部崗位職責

（2）學生干部應具備的素質(zhì)和條件

（3）學生干部如何處理好工作和學習關系

（4）學生干部如何積極有效開展工作

（一）全體學生干部要按時參加培訓，帶上紙筆認真記錄，積極思考，并按要求撰寫1篇心得體會。

（二）培訓結束后，根據(jù)出勤情況、平時課堂表現(xiàn)、筆試成績、心得體會撰寫情況，給出最終的考核成績。對考核合格的學員頒發(fā)結業(yè)證書，并評選出十名優(yōu)秀學員。

（三）未盡事宜，另行通知。

附件：

二o**年**月**日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)五

各有關單位：

按照人力資源社會保障部中國高級公務員培訓中心x年度業(yè)務培訓計劃，經(jīng)報部主管部門備案同意，我中心將于今年7月下旬在西安市舉辦x年培訓者的培訓(tot)培訓班?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、培訓目的

通過學習培訓周期理論和培訓組織與管理技術，使每位參訓者掌握先進的培訓理念、科學的培訓方法，以及適合成人學習的培訓模式，切實提高培訓的針對性和實效性，促進培訓工作質(zhì)量提升。

二、培訓對象

機關、企事業(yè)單位人力資源管理人員，高校、科研院所、社會培訓機構培訓管理人員和培訓師資。

三、培訓專題與師資

(一)培訓專題：tot培訓體系理論與實踐

1.培訓周期一、建組、破冰、承諾

2.培訓周期二：現(xiàn)代成人培訓理念

3.培訓周期三：成人培訓九項基本原則及培訓循環(huán)圈

4.培訓周期四：培訓需求分析

5.培訓周期五：目的目標

6.培訓周期六：培訓目標與課程設計

7.培訓周期七：課程設計練習與反饋(一)

8.培訓周期八：培訓方法、技巧和工具(一)

9.培訓周期九：培訓方法、技巧和工具(二)

10.培訓周期十：課程設計練習反饋(二)

11.培訓周期十一：培訓效果反饋

(二)培訓師資：歐盟認證高級培訓師、國內(nèi)tot教學實戰(zhàn)專家

四、培訓方式

(一)小班授課;

(二)采用互動、參與、tot專業(yè)教學法。

五、培訓時間與地點

培訓時間：x年7月27日至8月2日(26日報到)

培訓地點：西安市

六、培訓費用

培訓費：1680元/人。食宿統(tǒng)一安排，費用自理。

七、培訓證書

培訓結束后將為全勤并考核合格的學員頒發(fā)培訓證書。

八、報名工作

請組織本系統(tǒng)、本部門和相關單位的有關人員報名，歡迎集體報名。請于7月18日前將報名表傳真或發(fā)送電子表格至高培中心培訓三處。報到等具體事宜，另行發(fā)文通知。

請參訓學員每人準備1-2個工作中亟需解決的問題或案例，以郵件形式于培訓前發(fā)送至培訓三處郵箱，作為教師教學設計的重要參考。

聯(lián) 系 人：李 征、潘 偉、李 林

聯(lián)系電話：

(李征)、(李林)

傳 真：

通信地址：

中國高級公務員培訓中心 培訓三處

e-mail ：

該通知可通過人力資源社會保障部網(wǎng)站的“部屬單位網(wǎng)站”鏈接，進入中國高級公務員培訓中心網(wǎng)站或中國國家人事人才培訓網(wǎng)查詢。

附：x年培訓者的培訓(tot)培訓班報名表(略)

x年6月27日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)六

集團公司各部門及下屬各子公司:

經(jīng)公司研究，決定舉辦xx年年會，現(xiàn)將有關事宜通知如下:

一、年會主題:蓄勢待發(fā)攜手共創(chuàng)——xx集團年會

二、年會時間:xx年1月底(具體時間另行通知)。

三、年會地點:xxx集團威尼斯廳。

四、年會議程安排:

㈠、集團各領導做xx年年終述職報告及xx年戰(zhàn)略部署講話

㈡、xx集團年終表彰，獎項設立如下:

(1)、xx年度先進群眾評選，具體名額如下:

評選范圍:集團公司及下屬各子公司部門，共3名。

評選標準:透過群眾的協(xié)作努力，為集團公司創(chuàng)造良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

(2)、xx年度先進個人評選，具體名額如下:

xx集團杭州總部:1名

xxx集團總部:2名

x大酒店:5名

x管理公司:2名

評選標準:

1、在工作中兢兢業(yè)業(yè)，用心主動，表現(xiàn)優(yōu)異，工作成績突出。

2、集團公司及下屬子公司各部門負責人不參與評選。

㈢、xx集團歡樂共享年會文藝表演，具體節(jié)目安排如下:

1、xx集團杭州總部:1個

2、xxx集團總部:2個

3、x大酒店:8個

4、x管理公司:3個

節(jié)目評選要求:熱情活潑，用心向上，形式多樣，可結合當前流行元素及本公司文化特色。

文藝表演中穿插抽獎環(huán)節(jié)，全員參與，獎項豐厚。

先進群眾、先進個人名單請于1月10日前提交集團公司辦公室。最終評定結果由集團企管會商議定奪，如不按期提交，視為棄權。年會節(jié)目單請于1月7日前上報至集團辦公室篩選，1月10日前確定節(jié)目名單，1月23日進行彩排。屆時，請全體同仁共同參加年會。

特此通知!

xx年一月六日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)七

國家體育總局:

為進一步弘揚奧林匹克精神，推動我國自行車運動發(fā)展，開辟獨具特色的世界自行車拉力賽路線，并形成傳統(tǒng)的自行車賽事，經(jīng)商議，擬在20xx年舉辦青藏高原自行車拉力賽。作為這項賽事的重要準備工作，決定在今年舉辦’99青藏高原自行車試驗性拉力賽，具體方案如下:

一、賽事目的:

獲取自行車高原拉力賽數(shù)據(jù)，落實比賽保障措施，為20xx年拉力賽作準備。

二、賽事組織:

主辦單位為中國自行車運動協(xié)會、北京九源實業(yè)發(fā)展有限公司、青海省體委、西藏自治區(qū)體委。

三、科研測試方案:

西寧(海拔2260m)--拉薩(3700m)自行車拉力賽是在平均海拔4000m的109國道青藏公路進行。缺氧程度較平原少28%--43%左右。醫(yī)學上將海拔3000m的高度定為高原病發(fā)病的臨界高度。人一進入這一高度。出現(xiàn)較輕的高原反應，如:心痛、惡心、失眠等癥狀。同時，人體在高原上的運動能力也因低氧分壓環(huán)境而降低。在這種缺氧環(huán)境下進行自行車拉力賽是對人體機能極限的一種挑戰(zhàn)。為此，應為參賽選手進行身體監(jiān)護和機能評定測試。方案如下:

(一)基本做法:

1、從西寧開始，運動員到達后，進行身體基礎常規(guī)測試。

2、比賽到達不同海拔地點再進行身體狀況的常規(guī)監(jiān)測。

3、每天對運動員進行機能評定監(jiān)測。

4、整個拉力賽進行心率遙測測試。

(二)測試內(nèi)容:

常規(guī):體重、體溫、心率、血壓、體成分等。

專項:心臟功能、肝臟功能、血氧飽和度、血球計球、尿生化等。

(三)測試儀器:

1、tp-cbs心臟功能血管流速監(jiān)控儀

2、cosmed呼吸功能儀

3、puisatmouitor1470血氧飽和度

4、cell-dyn400血球計數(shù)儀

5、ma-4210尿生化儀

6、biodnamics310體成份儀

7、pe3000心率遙測系統(tǒng)

中國自協(xié)8月12日

有關舉辦線上比賽提案范文(精)八

活動背景分析：

五一節(jié)日期間，各商家比著打折讓利銷售的行為讓人擔憂，認為從表面上看起來紅紅火火的假日銷售，只是消費者將昨天、明天或下個月的消費集中在幾天內(nèi)進行。為了引導消費，激發(fā)節(jié)日沖動性消費，并且要想在五一期間取得較好的銷售業(yè)績和較有影響力的社會效應，提升企業(yè)形象及以文明經(jīng)商的特點，應該舉辦與節(jié)日相應的各種活動，使消費者在享受多元化服務的同時，增加隨機消費的欲望。擬策劃以下五一節(jié)日主題系列活動，活動方案如下：

1. 五月購物贈大禮，歡樂假期全家樂

5月1日——x日

（一）購物瘋狂送，好運自然來；

活動期間一次性在本商場超市區(qū)購物（特價除外）： 滿xx元以上送新鮮雞蛋xx個或面條一把

滿xx元以上送xx或面值xx元福利彩票刮刮樂一張

滿xx以上送高級卷紙1條或面值xx元福利彩票刮刮樂一張

（二）vip客戶尊享，xx元超值大換購！

活動期間一次性在本商場超市區(qū)購物滿xx元以上，憑單張電腦小票加會員卡即可在商場出口處加5元超值換購價值xx元以上超值商品。（單張電腦小票最多限換購一件商品）

由采購部于xx月xx日前提供一系列零售價接近xx元的近期或滯銷而又不可退貨的商品作為此次換購的商品（要求商品有一定體量）。使此活動在帶動客流量提高客單價的同時減輕本商場滯銷商品、近期商品的積壓與庫存，從而一舉兩得。

活動期間：

商場全部專柜必須參加特價dm單宣傳，并提供不少于五個（或全場促銷方案）超低價特價商品進行促銷。促銷方案及特價須報商場總經(jīng)辦審核。超市區(qū)提供會員超低價促銷商品不少于xx個單品。

促銷熱點：

每天精選出xx種左右的超低價商品，要求確定合理的品種、供貨量和超低價，保證具有強大的吸引力和價格沖擊力，一方面限制個人購買數(shù)量，另一方面保證當天足量供應，避免在短時間內(nèi)哄搶一空；如：散裝大米5月1日超低價銷售，xx元/斤，家雞蛋5月2日超低價銷售，xx元/斤。使活動掀起兩個高潮。