單位更名的文案范文匯總 改名文案怎么寫(六篇)

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有關(guān)單位更名的文案范文匯總一

法定代表人：____________________

乙方（受聘人）：________________

性別：__________民族：__________

出生日期：______________________

文化程度：______________________

郵政編碼：______________________

聯(lián)系方式：______________________

居民身份證號：__________________

家庭詳細住址：__________________

根據(jù)國家法律和相關(guān)政策，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

一、合同期限

本合同為固定期限的聘用合同。

合同期自___________年_______月_______日起，至___________年_______月_______日止。其中試用期/培訓期自___________年_____月_____日起，至___________年_____月_____日止（15日內(nèi)）。

二、工作性質(zhì)和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在_____________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)，乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、勞動報酬

甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。

乙方在聘用期間的基本工資為月_____________元，其中試用期間工資為_____________元，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度/文件。甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定，繳納相關(guān)保險及公積金。

四、經(jīng)濟補償與賠償

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金；

2、甲方支付乙方的實際工資報酬低于本市最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金；

3、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔賠償責任；

4、如乙方解除本合同，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓費和招接收費。

五、勞動爭議處理

因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提出訴訟。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準；

2、甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定，組織安排乙方進行健康檢查；

3、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓；

4、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)；

5、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)動乙方的工作崗位；

6、乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任；

7、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同；

8、遵守國家的法律、法規(guī)，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境；

9、負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)和工作指標，并接受甲方的考核；

2、自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行，愛護甲方的財產(chǎn)；

3、必須以甲方工作人員名義開展工作，并服從甲方統(tǒng)一管理；

4、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴格遵守勞動安全、衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范；

5、遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能；

6、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

八、乙方的'保密義務(wù)

（一）保密的內(nèi)容和范圍甲乙雙方確認，乙方承擔的保密義務(wù)包括但不限于以下內(nèi)容：

1、技術(shù)信息：技術(shù)信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、圖紙、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等；

2、經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及表率內(nèi)容等；

3、甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔保密義務(wù)的事項；

4、乙方因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

（二）保密義務(wù)

1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密；

2、不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密；

3、不得使任何第三方（包括甲方單位內(nèi)部員工）獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)，應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位、內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息；

4、為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業(yè)期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動；在合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位；在勞動合同終止后兩年內(nèi)，不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競爭關(guān)系的公司或單位；

5、不得允許（出借、贈予、出租、轉(zhuǎn)讓等方式觸犯甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”）或協(xié)助任何第三方使用甲方商業(yè)秘密信息；

6、不得為自己利益使用或計劃使用；

7、不得復制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等；

8、因工作保管、接觸的有關(guān)單位的文件需妥善保管，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的，需采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告；

9、乙方同意：因職務(wù)創(chuàng)造和構(gòu)思的有關(guān)技術(shù)秘密或經(jīng)營秘密，將向甲方及時匯報，并以書面形式做出報告，該職務(wù)成果歸屬甲方；

10、在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業(yè)秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應(yīng)承擔仍屬秘密信息部分的保密義務(wù)，不得使用該部分信息或誘導第三方通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密；

（三）保密期限

無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

（四）違約責任

甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務(wù)而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約責任：

若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)一次性向甲方支付賠償金人民幣元。

（五）爭議的解決方法

因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認可的第三方調(diào)解，有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成，任何一方都有權(quán)提起訴訟。

九、合同變更、解除及違約責任

1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容；

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容；

3、給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責任大小予以賠償；

4、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任；

5、如一方想解除勞動合同，需提前三十天以書面形式通知對方；

具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的；

（4）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間，或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。

具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的；

（5）乙方連續(xù)三個月（季度、年）考核被確定為不稱職的；

（6）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他職位的。

具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

（1）在試用期內(nèi)；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

十、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的

1、提前三十天上交書面申請；

2、填寫《員工離職通知書》或《辭職申請》，由店長、運營部等部門簽字同意；

3、交接工作；

4、到運營部歸還乙方所持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)，如有遺失、損壞應(yīng)予以賠償；

5、乙方親自到財務(wù)部門結(jié)算當月工資，支付培訓金，如對公司造成損失，還應(yīng)支付賠償金；

6、甲方出具終止或解除勞動合同證明。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。若由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)，則乙方應(yīng)賠償甲方損失；但如果這種延誤是甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

若本合同今后與國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：__________

簽訂日期：_____________簽訂日期：_______________

有關(guān)單位更名的文案范文匯總二

______學院：

經(jīng)單位研究，決定接收貴院______屆_____專業(yè)大四學生____________在我單位實習，實習內(nèi)容為：_______________，實習時間為：_________________。

特此函達 。

附：

1、單位通信地址：________________________

2、單位聯(lián)系方式：________________________

3、實習生聯(lián)系方式：__________________

單位名稱：__________________(單位公章)

實習學生簽字： __________________

______年______月______日

有關(guān)單位更名的文案范文匯總?cè)?/h3>

甲方： 乙方：

名稱： 姓名：

聯(lián)系電話： 身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠

實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

(一)合同期

雙方同意按以下第1種方式確定本合同期限：

1、固定期限：從______年____月____日起______年____月____日止。

(二)試用期

雙方同意按以下第____種方式確定試用期(試用期包含在合同期內(nèi))：

1、無試用期。

2、試用期從______年____月____日起______年____月____日。 (勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。)

二、工作內(nèi)容和工作地點

(一)乙方的工作崗位__________________。

(二)乙方的工作地點為_________________。

(三)甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點、單位工作的，應(yīng)協(xié)商一致并按變更本合同辦理，雙方簽章確認的協(xié)議書作為本合同的附件。

三、工作時間和休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第____種方式確定乙方的工作時間：

1、標準工時制：即每日工作____小時。

2、無定時工時制：即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定工作時間。

3、綜合計時工時制：即經(jīng)勞動部門審批，乙方所在崗位實行以____為周期，總工時____小時的綜合計算工時工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

四、勞動報酬

(一)甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制訂的工資分配制度，約定乙方正常工作時間的工資為______元/月。乙方試用期工資為_______元/月。

(二)甲方每月__________日發(fā)放_________(當月/上月)貨幣________。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

五、社會保障

甲方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，在公司所在地給乙方參加社會保險，繳納社保費用，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險福利待遇。

六、違反本合同的責任

(一)甲方有以下情況之一的，應(yīng)承擔違約責任：

違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的;

七、調(diào)解與仲裁

雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解;調(diào)解無效，可在法定仲裁時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的，可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。

八、服務(wù)期與競業(yè)限制

(一)如甲方為乙方提供專項培訓：對其進行專業(yè)技術(shù)培訓，對所產(chǎn)生的費用，雙方作如下約定：___

(二)其他約定：乙方帶薪培訓15-30天后外派到其他地方工作，如因個人原因在入職三個月內(nèi)離職的，公司將扣回返旅差費。

(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，雙方作如下約定：

1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作單位相應(yīng)的保密職責;未經(jīng)甲方事先書面同意時，不得泄露、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓或以其他任何方式讓第三方知悉屬于甲方與甲方承諾有保密義務(wù)的屬第三方的未公開的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，也不得使用或允許第三方使用這些技術(shù)秘密和商業(yè)秘密信息;

2、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，因此無須在乙方離職時另外支付保密費。

3、乙方在離開甲方后的2年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系的其他公司任職;

4、在競業(yè)限制期內(nèi)，甲方按乙方最后工作日底薪的_____%支付乙方競業(yè)限制補償金;

5、在競業(yè)限制期內(nèi)，甲方按月于每月的最后一個工作日向乙方支付競業(yè)限制補償金。

(三)本合同自簽署之日起，乙方承諾遵守《勞動法》《反不正當競爭法》民法、刑法等法律規(guī)定，保守公司經(jīng)營的一切商業(yè)秘密，并承擔由于侵犯商業(yè)秘密而造成的以下后果：

1、乙方違反保密事項和競業(yè)限制，未造成甲方經(jīng)濟損失，甲方可要求乙方支付______萬元違約金，并有權(quán)將調(diào)整工作崗位或立即解除與乙方的勞動合同;

2、乙方違反保密事項和競業(yè)限制，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)當向甲方支付等值于甲方經(jīng)濟損失五倍的違約金;無論違約金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動合同，并追加經(jīng)濟損失賠償，構(gòu)成犯罪的，依法追究乙方刑事責任。

九、其他

(一)本合同未盡事宜，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。

(二)雙方約定

甲方代表： 乙方代表：

年 月 日 年 月 日

有關(guān)單位更名的文案范文匯總四

托運人(甲方) ： 承運人(乙方)：

注冊地址: 營業(yè)執(zhí)照號：

營業(yè)執(zhí)照號： 車牌號：

身份證：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、中國運輸行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定，本著自愿、平等、誠實信用的原則，甲乙雙方就化工產(chǎn)品公路運輸事宜，協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條 本合同項下貨物是指以溴素起運地點、到達地點和收貨人名稱、地址、聯(lián)系方式以甲方銷售訂單生成的提貨單為準。

第二條 貨物承運日期和運到期限

貨物的承運日期以甲方銷售訂單生成的提貨單的日期為準，乙方需在甲方銷售訂單下達之日起開始組織運輸，乙方應(yīng)在5小時內(nèi)將產(chǎn)品送達甲方指定的收貨人倉庫。

第三條 貨物包裝標準

產(chǎn)品按照生產(chǎn)企業(yè)或國家有關(guān)規(guī)定包裝標準包裝裝運。

第四條 運輸車輛、質(zhì)量及安全要求

乙方保證運輸車輛安全性能良好，符合甲方產(chǎn)品的運輸要求。運輸液體貨物的罐車應(yīng)符合國家危險化學品裝運條件，清洗干凈，不得有任何污物、雜物，并保證運輸過程中外包裝與貨物完好無損。

第五條 貨物裝卸責任和方法

1.乙方憑甲方指定的提貨憑證到甲方指定倉庫(罐區(qū))提貨，在提貨地點和到達地的裝卸車由乙方負責。

2.乙方的承運責任期間由產(chǎn)品裝上乙方委托的運輸工具時起，至貨物運至甲方指定的貨物到達地交付收貨人時止，本合同約定的貨物在此期間發(fā)生損毀、滅失的風險由乙方承擔。

3.乙方裝卸載貨物時的數(shù)量應(yīng)與甲方提供的提貨憑證保持一致,如乙方裝卸載貨物時的數(shù)量與甲方提貨憑證數(shù)量不一致時,扣除合理的運輸損耗和計量誤差外,損失部分由乙方承擔賠償責任。

第六條 運雜費和結(jié)算方式

1.貨物運價按照200元/噸的運輸費執(zhí)行，未經(jīng)雙方同意任何一方不能擅自更改。

2.運輸結(jié)算數(shù)量以乙方每次提貨時提貨單上的數(shù)量為準。

3.運輸費用達十萬元時結(jié)一次帳，乙方出具詳細運輸清單，經(jīng)甲方確認無誤后，甲方以承兌方式支付全部運輸款給乙方。

第七條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方負責對乙方運輸資質(zhì)、信譽、運力進行考核、把關(guān)、監(jiān)督，對乙方運輸過程中發(fā)生的違規(guī)行為進行處罰，直至取消乙方運輸甲方貨物的資格。

2.化工產(chǎn)品委托乙方運輸后，甲方需要變更到貨地點或收貨人，或取消托運時，有權(quán)向乙方提出變更合同內(nèi)容或解除合同的要求。但必須在貨物未運抵目的地之前通知乙方，并按有關(guān)規(guī)定支付所需費用。

3.甲方對運輸?shù)幕ぎa(chǎn)品應(yīng)按照甲方生產(chǎn)企業(yè)標準進行包裝，產(chǎn)品包裝牢固，并且遵守危險品運輸?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定，產(chǎn)品內(nèi)不得夾帶禁運物品。

第八條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方及承運工具、駕駛員，必須具備合法營運資格，必須有齊備的國家政府部門核發(fā)的有效證件及牌照。

2.乙方要確保貨物運輸質(zhì)量及安全，在合理期限內(nèi)按時將貨物送達收貨方并由收貨人簽收。及時向甲方反饋運輸過程中的相關(guān)信息。

3.裝車時，乙方必須仔細清點數(shù)量、型號與提貨單是否相符，提貨后出現(xiàn)貨物短少、被盜、被搶、雨淋、破損、交通意外等造成的一切損失，由乙方負責賠償。乙方必須將承運的貨物按時、完整、準確地送達甲方指定地目的地。在貨物到達以后，乙方按規(guī)定的期限，負責保管。

4.乙方查不到收貨人或收貨人拒絕提取貨物時應(yīng)及時與甲方聯(lián)系，在聯(lián)系到甲方之前應(yīng)謹慎的保管貨物，保證貨物的安全。

5.乙方在化工產(chǎn)品承運期間內(nèi)提供盡責的服務(wù)，由專人隨時掌握貨車行蹤并向甲方提供運輸進度信息，遇到突發(fā)事件馬上向甲方報告。乙方應(yīng)在貨物發(fā)出當天將發(fā)運信息按照規(guī)定格式以電子版或傳真形式傳到甲方。

6.乙方運輸過程中要確保貨物安全，如有丟失、破損、雨淋或其它原因造成化工產(chǎn)品損失(不可抗拒力除外)，乙方應(yīng)按損失貨物的市場價賠償甲方損失，并且賠償甲方支付的受損貨物的包裝費、運雜費和保險費。

7.乙方經(jīng)甲方同意可以轉(zhuǎn)委托第三人。乙方轉(zhuǎn)委托的，本運輸合同對甲乙雙方繼續(xù)有效，第三人的履行不符合本合同約定的，乙方應(yīng)賠償甲方損失。

8.乙方應(yīng)按貨物實際價值投保貨物綜合險，并將保險單位附本交甲方保留、確認。

9.在同等條件下，乙方應(yīng)保證甲方的貨物優(yōu)先運輸。在未征得甲方同意的前提下，乙方不得單方改變貨物運輸價格。

10.乙方不得擅自改變運輸路線、目的地，不得弄虛作假，在沒有得到甲方同意的前提下運輸途中乙方不允許私自換車。

第九條 保密條款

1.一方對于由于履行本合同而了解或接觸到另一方的機密資料和信息(下稱“保密信息”)，應(yīng)保守秘密;非經(jīng)另一方書面同意，該方不得向任何第三方泄露、給予或轉(zhuǎn)讓該等保密信息。一旦本合同終止，該方應(yīng)將載有保密信息任何文件、資料或軟件，按另一方要求歸還另一方，或予以自行銷毀，并從任何有關(guān)記憶裝置中刪除任何該等保密信息，并且不得繼續(xù)使用這些保密信息。

2.雙方同意，不論本合同是否變更、解除或終止，本合同第十二條將持續(xù)有效。

第十條 合同的變更和解除

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

2.乙方提供的運輸車輛不符合合同約定的產(chǎn)品運輸需求的，甲方有權(quán)單方面解除合同。

3.任何一方單方解除本合同的，應(yīng)當以書面通知另一方。

4.合同解除，不影響結(jié)算、清理、爭議解決條款的效力。

第十五條 合同的生效及其他事項

1.本合同自 起生效。

2.本合同有效期從 年 月 日至 年 月 日。

3.本合同未盡事宜由雙方協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有相同的法律效力，是本合同不可分割的組成部分。

4.本合同一式 份，甲方 份，乙方 份。

委托人(甲方)： 被委托人(乙方)：

法定代表人(或授權(quán)簽字人)： 法定代表人(授權(quán)簽字人)：

時間： 年 月 日 時間： 年 月 日

有關(guān)單位更名的文案范文匯總五

xxxx市人力資源和社會保障信息中心：

茲介紹我單位員工：xxxx（身份證號碼：xxxx）前往貴單位辦理社會保障卡領(lǐng)取事宜，請貴單位協(xié)助辦理為盼。

單位編號：xxxx

單位名稱：xx醫(yī)療器械有限公司

聯(lián)系方式：xxxx

此致

敬禮!

單位名稱(蓋章)：

20 xx年x月x日

有關(guān)單位更名的文案范文匯總六

公司：

本人 男(女)，身份證號碼為 愿意為貴公司員工 男(女)身份證號碼為 (以下簡稱被擔保人)，按下列條件向貴公司提供擔保：

一、 擔保范圍

(一) 保證被擔保人嚴格遵紀守法，嚴格遵守貴公司規(guī)章制度;

(二)保證被擔保人在貴公司履行職務(wù)或工作期間，不以盜竊、商業(yè)侵占、挪用公司資金、收受賄賂等任何手段侵犯貴公司或貴公司客戶利益，不做有損于貴公司形象和聲譽的事;

(三) 保證被擔保人不出資經(jīng)營或不從事與貴公司相同或相似的營業(yè)，不做任何兼職工作;

(四) 保證被擔保人嚴格保守貴公司營銷網(wǎng)絡(luò)、工藝、技術(shù)等商業(yè)秘密;

(五) 保證被擔保人對因其工作失職、瀆職、失職以及損毀公司財物而給貴公司造成的損失及時

賠償;

(六) 保證被擔保人在因離職以前向貴公司移交有關(guān)的業(yè)務(wù)、帳務(wù)和相關(guān)資料，并辦理貴公司規(guī)定的一切相關(guān)手續(xù);

(七)保證被擔保人在因任何原因離職以前，清理完結(jié)其經(jīng)辦的相關(guān)客戶全部拖欠貨款或其他形式的債務(wù)，如未能及時足額清結(jié)，應(yīng)與工作交接人列明交結(jié)明細，交接清楚。

二、若被擔保人因不遵守、不履行上述約定給貴公司造成損失而未能及時進行賠償時，本人在此不可撤銷地同意對被擔保人所承擔的賠償責任向貴公司提供連帶責任保證。

三、擔保期間：

本擔保書項下的保證期間，自擔保人簽字確認生效日起三年止，采三年一簽制。

四、不可撤銷

(一) 本擔保書項下的連帶責任保證不因貴公司與被擔保人所訂立的勞動合同內(nèi)容發(fā)生任何變更、修改或補充而撤銷或變更;

(二) 本擔保書項下的連帶責任保證不因貴公司與被擔保人的勞動關(guān)系解除、終止而撤銷或變更;

(三) 本擔保書項下的連帶責任保證不因被擔保人向貴公司提供其他任何形式的擔保而撤銷或變更。

五、附件：擔保身份證復印件及戶籍證明復印件。

六、擔保人概況(本項由擔保人自行填寫或?qū)ΡＨ藚f(xié)助填寫后請擔保人簽字確認，若填寫錯誤或故意隱瞞實情，仍需負人事保證責任);

與被擔保人關(guān)系：□父子 □母子 □夫妻 □其他

工作單位名稱： 聯(lián)系電話：

工作單位地址： 傳真號碼：

家庭詳細地址： 郵政編碼：

聯(lián)系電話： 手機號碼：