旅游是一種豐富人生的方式,每一次旅行都帶給我們?nèi)碌捏w驗。寫總結(jié)時,我們可以通過舉例、比較和引用等手法,使文章更具說服力和可信度。接下來是一些關(guān)于人際關(guān)系處理的范文,供大家參考學(xué)習(xí)。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇一
(20xx年第15號)。
根據(jù)《xxx食品安全法》和《食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》規(guī)定,經(jīng)食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)審評委員會審查通過,現(xiàn)發(fā)布《食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品通用安全要求》(gb)等53項食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)。其編號和名稱如下:
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品通用安全要求。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)搪瓷制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)陶瓷制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)玻璃制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用塑料樹脂。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用塑料材料及制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用紙和紙板材料及制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用金屬材料及制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用涂料及涂層。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸用橡膠材料及制品。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品微生物學(xué)檢驗霉菌和酵母計數(shù)。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品遷移試驗預(yù)處理方法通則。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品1,3-苯二甲胺遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品1,3-丁二烯的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品11-氨基十一酸遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品1-辛烯和四氫呋喃遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品苯乙烯和乙苯的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品丙烯腈的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品丙烯酰胺遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品己內(nèi)酰胺的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品醋酸乙烯酯遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品對苯二甲酸遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品復(fù)合食品接觸材料中二氨基甲苯的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鎘遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鉻遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品環(huán)氧氯丙烷的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品塑料中環(huán)氧乙烷和環(huán)氧丙烷的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品甲基丙烯酸甲酯遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鄰苯二甲酸酯的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品氯乙烯的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品木質(zhì)材料中二氧化硫的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鎳遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鉛的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品軟木中雜酚油的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品三乙胺和三正丁胺的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品砷的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品食品接觸用紙中多氯聯(lián)苯的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品順丁烯二酸及其酸酐遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品銻遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品鋅遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品乙二胺和己二胺遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品乙二醇和二甘醇遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品異氰酸酯的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品游離酚的測定和遷移量的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品紙、紙板及紙制品中熒光增白劑的測定。
gb食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品接觸材料及制品甲醛遷移量的測定。
特此公告。
國家衛(wèi)生計生委食品藥品監(jiān)管總局。
20xx年10月19日。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇二
受長沙市湘府中學(xué)的委托,我公司舉辦了國內(nèi)采購,現(xiàn)采購活動結(jié)束,將結(jié)果公告如下。
一、采購項目情況。
1、項目名稱:長沙市湘府中學(xué)物業(yè)公司采購項目。
2、項目編號:政府采購編號:cscg-hnzj-gk。
代理機(jī)構(gòu)編號:hnzjc-fw(g)-118。
3、采購方式:公開招標(biāo)。
4、項目預(yù)算:799000元。
5、招標(biāo)公告日期:4月17日
6、投標(biāo)截止日期:205月9日
7、開標(biāo)日期:2014年5月9日
二、中標(biāo)結(jié)果。
1、中標(biāo)單位名稱:深圳市鑫梓潤物業(yè)管理有限公司。
2、中標(biāo)總金額:759050元。
3、中標(biāo)單位地址:深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道勞動社區(qū)寶源綜合區(qū)11號友情基地四樓。
三、評標(biāo)委員會成員。
劉衛(wèi)東(主任評委)、曹金華、郭巧云、劉丹青、陳俊明。
投標(biāo)人如對中標(biāo)公告有異議的,請于本公告發(fā)布之日起7個工作日內(nèi),按《湖南省財政廳關(guān)于規(guī)范政府采購供應(yīng)商質(zhì)疑處理工作的通知》,以書面形式向我公司提出質(zhì)疑。
公告時間:2014年5月21日。
采購代理機(jī)構(gòu):湖南中技項目管理有限公司。
地址:長沙市湘府中路117號高升金典商務(wù)樓12樓。
聯(lián)系人:庹穎、劉丹。
電話。
傳真。
采購人名稱:長沙市湘府中學(xué)。
地址:長沙市大托鎮(zhèn)中意一路1328號。
電話。
聯(lián)系人:賀老師。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇三
各位業(yè)主:
20xx年9月27日下午接到物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人電話,明確表示20xx年9月27日退出居!由于情況緊急,在沒有選擇的情況下我們可能將被動接受新物業(yè)管理公司——物業(yè)管理公司接管,所以當(dāng)晚業(yè)主委員會臨時召集部分業(yè)主商討確定新物業(yè)管理公司進(jìn)駐問題。鑒于部分業(yè)主未能參加,故把討論情況列出公告。
會中經(jīng)過激烈地反復(fù)討論,多數(shù)業(yè)主認(rèn)為,退出的時間太急,只有三天時間,業(yè)主沒有選擇的余地,故強(qiáng)烈要求物業(yè)繼續(xù)管理。如因種種原因確實不能繼續(xù)接管,業(yè)主委員會根據(jù)目前業(yè)主委員會的能力、時間緊迫以及業(yè)主利益等多種因素考慮由物業(yè)管理公司從20xx年10月1日起暫行管理的方案,并要求新公司做到以下4個方面:
1)保持目前的物業(yè)管理平穩(wěn)過渡,確保業(yè)主利益和小區(qū)安全;。
2)盡可能保持保安人員、環(huán)衛(wèi)人員不變,必須保證管理制度和管理費不變;。
3)要求物業(yè)立即拿出一套切實可行的方案和實施計劃;。
4)給予物業(yè)1-6個月的試用期,期間業(yè)主委員會根據(jù)其表現(xiàn)決定去留。
以上方案,業(yè)主如有更好的建議,請立即聯(lián)絡(luò)業(yè)主委員會商討!
物業(yè)管理事關(guān)業(yè)主切身利益,需非常慎重,希望每一個業(yè)主尤其是有物業(yè)管理經(jīng)驗的專家都積極獻(xiàn)策。同時,我們鄭重請求居委會和政府相關(guān)部門協(xié)助處理此事。
聯(lián)系人:電話:
物業(yè)進(jìn)駐公告篇四
尊敬的業(yè)主:
您好!
感謝您選擇“***”作為您的溫馨家園,我們將竭誠為您和您的家人服務(wù),使您和家人在“***”的生活幸福愉快。
***物業(yè)有限公司通過公開招投標(biāo)程序,中標(biāo)[**]項目前期物業(yè)管理,受發(fā)展商***委托,負(fù)責(zé)[***]的前期物業(yè)服務(wù)。
我公司成立于**年,為物業(yè)管理二級資質(zhì)企業(yè)。是中國物業(yè)管理協(xié)會會員單位,xx市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會理事單位。目前,公司管理服務(wù)的物業(yè)面積達(dá)***余萬平方米,管理服務(wù)的物業(yè)類型有商務(wù)樓、醫(yī)院、別墅、大廈及中高檔住宅小區(qū),經(jīng)營管理的物業(yè)主要分布在本市各區(qū)和江蘇等地區(qū)。
企業(yè)服務(wù)理念。
服務(wù)宗旨:以人為本,客戶至上,服務(wù)第一,真誠奉獻(xiàn)。
經(jīng)營方針:人性化服務(wù)創(chuàng)信譽(yù),全方位經(jīng)營創(chuàng)效益。
發(fā)展戰(zhàn)略:創(chuàng)一流服務(wù),樹品牌企業(yè)。
質(zhì)量方針:精誠為民,精心服務(wù)。
您在入住后如有什么需要,歡迎隨時與我們聯(lián)系。本物業(yè)公司全體員工將以高效周到的服務(wù),為您營造安全舒適的生活空間,使您和家人在[***]的生活,成為美好的享受。
衷心祝福您的事業(yè)蒸蒸日上,生活美滿幸福!
****年**月。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇五
尊敬的商業(yè)大廈業(yè)主/用戶:。
你們好!
商業(yè)大廈從20xx年10月21日正式進(jìn)行了移管工作,從即日起,東莞市物業(yè)管理有限公司將對商業(yè)大廈全面提供物業(yè)管理服務(wù)工作,原管理單位東莞市豪逸物業(yè)管理有限公司已全面撤場。這次移管工作是由商業(yè)大廈開發(fā)商依照國家相關(guān)法律法規(guī)并結(jié)合大廈實際管理情況而作出的決定。接管前期,商業(yè)大廈管理處管理機(jī)制工作暫時不作改變,將不會給全體業(yè)主/用戶帶來不便。
物業(yè)正式進(jìn)場接管后,將嚴(yán)格遵循行業(yè)市場發(fā)展規(guī)律,積極推動新觀念管理模式,規(guī)范管理章程,大力提升管理水平與服務(wù)質(zhì)量;::本公司將認(rèn)真奉行"顧客至上、服務(wù)第一"的公司管理服務(wù)理念與宗旨為業(yè)主/用戶服務(wù),致力打造商業(yè)大廈社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
商業(yè)大廈屬早期開發(fā)物業(yè),但是該物業(yè)規(guī)劃合理、地段地貌優(yōu)越,如果將管理和服務(wù)功能完善,基本上可以實現(xiàn)物業(yè)的保值、增值的理想目標(biāo)。為了業(yè)主/用戶的根本利益,我們物業(yè)管理有限公司全體員工將竭誠打造商業(yè)大廈理想化辦公環(huán)境,努力創(chuàng)造社會良好口碑,我們需要全體業(yè)主/用戶能夠全力支持我們的管理工作。
尊敬的業(yè)主/用戶們!讓我們大家行動起來吧!攜手一道邁進(jìn)我們商業(yè)大廈美好明天!在今后的日子里,真誠感謝你們對我們管理工作的支持與幫助!
商祺!
物業(yè)進(jìn)駐公告篇六
各位業(yè)主:
20xx年9月27日下午接到物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人電話,明確表示20xx年9月27日退出居!由于情況緊急,在沒有選擇的情況下我們可能將被動接受新物業(yè)管理公司——物業(yè)管理公司接管,所以當(dāng)晚業(yè)主委員會臨時召集部分業(yè)主商討確定新物業(yè)管理公司進(jìn)駐問題。鑒于部分業(yè)主未能參加,故把討論情況列出公告。
會中經(jīng)過激烈地反復(fù)討論,多數(shù)業(yè)主認(rèn)為,退出的時間太急,只有三天時間,業(yè)主沒有選擇的余地,故強(qiáng)烈要求物業(yè)繼續(xù)管理。如因種種原因確實不能繼續(xù)接管,業(yè)主委員會根據(jù)目前業(yè)主委員會的能力、時間緊迫以及業(yè)主利益等多種因素考慮由物業(yè)管理公司從20xx年10月1日起暫行管理的方案,并要求新公司做到以下4個方面:
1)保持目前的物業(yè)管理平穩(wěn)過渡,確保業(yè)主利益和小區(qū)安全;。
2)盡可能保持保安人員、環(huán)衛(wèi)人員不變,必須保證管理制度和管理費不變;。
3)要求物業(yè)立即拿出一套切實可行的方案和實施計劃;。
4)給予物業(yè)1-6個月的試用期,期間業(yè)主委員會根據(jù)其表現(xiàn)決定去留。
以上方案,業(yè)主如有更好的建議,請立即聯(lián)絡(luò)業(yè)主委員會商討!
物業(yè)管理事關(guān)業(yè)主切身利益,需非常慎重,希望每一個業(yè)主尤其是有物業(yè)管理經(jīng)驗的專家都積極獻(xiàn)策。同時,我們鄭重請求居委會和政府相關(guān)部門協(xié)助處理此事。
x年xx月xx日。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇七
尊敬的商業(yè)大廈業(yè)主/用戶:。
你們好!
商業(yè)大廈從20xx年10月21日正式進(jìn)行了移管工作,從即日起,東莞市物業(yè)管理有限公司將對商業(yè)大廈全面提供物業(yè)管理服務(wù)工作,原管理單位東莞市豪逸物業(yè)管理有限公司已全面撤場。這次移管工作是由商業(yè)大廈開發(fā)商依照國家相關(guān)法律法規(guī)并結(jié)合大廈實際管理情況而作出的決定。接管前期,商業(yè)大廈管理處管理機(jī)制工作暫時不作改變,將不會給全體業(yè)主/用戶帶來不便。
物業(yè)正式進(jìn)場接管后,將嚴(yán)格遵循行業(yè)市場發(fā)展規(guī)律,積極推動新觀念管理模式,規(guī)范管理章程,大力提升管理水平與服務(wù)質(zhì)量;::本公司將認(rèn)真奉行"顧客至上、服務(wù)第一"的公司管理服務(wù)理念與宗旨為業(yè)主/用戶服務(wù),致力打造商業(yè)大廈社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
商業(yè)大廈屬早期開發(fā)物業(yè),但是該物業(yè)規(guī)劃合理、地段地貌優(yōu)越,如果將管理和服務(wù)功能完善,基本上可以實現(xiàn)物業(yè)的保值、增值的理想目標(biāo)。為了業(yè)主/用戶的根本利益,我們物業(yè)管理有限公司全體員工將竭誠打造商業(yè)大廈理想化辦公環(huán)境,努力創(chuàng)造社會良好口碑,我們需要全體業(yè)主/用戶能夠全力支持我們的管理工作。
尊敬的業(yè)主/用戶們!讓我們大家行動起來吧!攜手一道邁進(jìn)我們商業(yè)大廈美好明天!在今后的日子里,真誠感謝你們對我們管理工作的支持與幫助!
商祺!
x年xx月xx日。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇八
各位業(yè)主:
20xx年9月27日下午接到物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人電話,明確表示20xx年9月27日退出居!由于情況緊急,在沒有選擇的情況下我們可能將被動接受新物業(yè)管理公司——物業(yè)管理公司接管,所以當(dāng)晚業(yè)主委員會臨時召集部分業(yè)主商討確定新物業(yè)管理公司進(jìn)駐問題。鑒于部分業(yè)主未能參加,故把討論情況列出公告。
會中經(jīng)過激烈地反復(fù)討論,多數(shù)業(yè)主認(rèn)為,退出的時間太急,只有三天時間,業(yè)主沒有選擇的余地,故強(qiáng)烈要求物業(yè)繼續(xù)管理。如因種種原因確實不能繼續(xù)接管,業(yè)主委員會根據(jù)目前業(yè)主委員會的能力、時間緊迫以及業(yè)主利益等多種因素考慮由物業(yè)管理公司從20xx年10月1日起暫行管理的方案,并要求新公司做到以下4個方面:
1)保持目前的物業(yè)管理平穩(wěn)過渡,確保業(yè)主利益和小區(qū)安全;。
2)盡可能保持保安人員、環(huán)衛(wèi)人員不變,必須保證管理制度和管理費不變;。
3)要求物業(yè)立即拿出一套切實可行的方案和實施計劃;。
4)給予物業(yè)1-6個月的試用期,期間業(yè)主委員會根據(jù)其表現(xiàn)決定去留。
以上方案,業(yè)主如有更好的建議,請立即聯(lián)絡(luò)業(yè)主委員會商討!
物業(yè)管理事關(guān)業(yè)主切身利益,需非常慎重,希望每一個業(yè)主尤其是有物業(yè)管理經(jīng)驗的專家都積極獻(xiàn)策。同時,我們鄭重請求居委會和政府相關(guān)部門協(xié)助處理此事。
聯(lián)系人:電話:
居業(yè)主委員會。
二〇xx年九月二十九日。
物業(yè)進(jìn)駐公告篇九
公司全體員工:
為了給廣大員工一個晉升的平臺,從而讓有潛質(zhì)的員工更好的施展才能,做到“人盡其才,才盡其用”并對其他員工起到激勵向上的作用,同時充分挖掘公司內(nèi)部潛力,把用人真正引入競爭機(jī)制,使員工有機(jī)會選擇更適合發(fā)揮自己才能的職位,達(dá)到優(yōu)化人員配置的目的。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究,決定在公司范圍內(nèi)競聘采購部部長助理職位。具體情況如下:
一.競聘原則。
秉持公平、公正、公開和平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二.競聘崗位。
1.競聘部門及崗位:采購部部長助理職位。
2.崗位人數(shù):1人。
3.競聘崗位的工作職責(zé)附后。
4.競聘崗位薪酬按照公司統(tǒng)一薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(享受領(lǐng)導(dǎo)干部待遇)。
三.參聘人員范圍。
公司已轉(zhuǎn)正員工都可申請、參與內(nèi)部競聘。
四.競聘組織機(jī)構(gòu)。
1.成立競聘領(lǐng)導(dǎo)小組(徐世軍、李勇、韋民、孫巍、熊春華、曾自力),負(fù)責(zé)對參加競聘人員任職能力的推薦和綜合評審及在競聘面試中提問、打分的工作。
2.人力資源部負(fù)責(zé)日常競聘工作,如:會議的組織,競聘材料的準(zhǔn)備、收集、整理保存等。
五.競聘要求。
1.基本條件:愛崗敬業(yè),為人正派,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力,具備擬任職位必須具備的專業(yè)和技術(shù)要求,認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
2.硬性條件:具有大專及以上學(xué)歷;年齡在26—45周歲;熟悉公司工作流程;具備競聘崗位的崗位要求。
六.競聘流程。
1.發(fā)布競聘通知:通過公司oa及宣傳欄公布競聘崗位、聘任條件、競聘程序等信。
覽:
息,鼓勵公司內(nèi)部優(yōu)秀人才踴躍參加競聘。
2.報名形式:符合條件的競聘者須填寫《內(nèi)部競聘報名表》,并根據(jù)公布的工作崗位,結(jié)合自身的特點,撰寫一份競聘自述報告(包括個人基本情況、應(yīng)聘此崗位的優(yōu)勢、競聘此崗位你做過哪些努力、應(yīng)聘上崗后的工作思路、工作目標(biāo)等),并于20xx年9月30日(周二)之前統(tǒng)一以紙質(zhì)或oa、郵件形式報送人力資源部曾自力處,郵箱:
3.考核:競聘者以抽簽的方式確定面試的先后順序。
(1)自我介紹。通過第一印象考察競聘者的儀容儀表、禮節(jié)禮貌。
(2)現(xiàn)場演講。通過演講考察競聘者的思維能力、表達(dá)能力、語言組織能力和管理理念。
(3)專業(yè)技能考評。提出一些競聘崗位職責(zé)對口的相關(guān)專業(yè)問題,考察競聘者的專業(yè)技能掌握情況。
(4)競聘答辯。針對競聘者對崗位的認(rèn)知程度或者遇到某些突發(fā)事情的處理提出問題,競聘者即興回答提出的問題,考察競聘者的邏輯思維能力和應(yīng)變能力,以及該競聘者處理事情的態(tài)度。
七.考核與公示。
1.競聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)《競聘申請表》材料、競聘演講情況、專業(yè)技能考評、競聘答辯等綜合考核,根據(jù)《競聘測試評估表》(附件二)予以打分。
2.評審結(jié)束過后,由人力資源部統(tǒng)計競聘者的得分情況,向評審組進(jìn)行通報,并擬定聘任人員名單報總經(jīng)理審批簽字,公示競聘結(jié)果通知。
3.名單最終確認(rèn)后,由人力資源部行文發(fā)布任命通知及期限。
4.競聘通過后,根據(jù)《采購部部長崗位職責(zé)》的相關(guān)要求開展工作。上崗試用期滿,由評審小組給予考核意見,不合格者返回原崗或調(diào)整崗位。
特此通知。
附件1:競聘申請表。
附件2:采購部部長助理崗位職責(zé)。
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