總結(jié)是我們對(duì)自己在某一領(lǐng)域所取得成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的概括和總結(jié)??偨Y(jié)時(shí)如何運(yùn)用恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言風(fēng)格和表達(dá)方式?以下是小編為大家整理的校園趣事,讓我們一起回憶那段美好的時(shí)光。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇一
(一)尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人出生年月為_(kāi)___年____月____日,于____年____月____日登記結(jié)婚,現(xiàn)年____歲。按照國(guó)家及地方有關(guān)婚假的規(guī)定,屬于____(晚、非晚、)婚,可享受____天婚假(包括雙休日)?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共計(jì)____天。目前的工作已安排交接完畢,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以審批。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
(二)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
由于婚期已近,我和未婚妻的結(jié)婚吉日擇于20xx年x月x日(農(nóng)歷正月初六),現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,自20xx年x月x日至20xx年x月x日期間需準(zhǔn)備結(jié)婚事宜,望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致敬禮!
申請(qǐng)人:_________。
時(shí)間:____年___月___日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人已近臨產(chǎn)(本人于××××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為××××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為××××天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自××××年××月××日至××××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!
特此申請(qǐng)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
時(shí)間:xxxx年xx月xx日。
p副標(biāo)題e。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人于20xx年9月1日開(kāi)始休產(chǎn)假,假期將于20xx年12月1日結(jié)束。由于孩子尚小體弱,無(wú)人看帶,須母乳喂養(yǎng),無(wú)法帶起正常上班。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)將產(chǎn)假延長(zhǎng)2個(gè)月,即延長(zhǎng)至20xx年2月1日后恢復(fù)正常上班。
懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
請(qǐng)假人:xxx。
時(shí)間:20xx年12月1日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇四
尊敬的____經(jīng)理:
我和女友_____商定于__月__日舉辦婚禮,需要從__月__日起請(qǐng)假__天,于__月__日正?;謴?fù)上班。目前手頭的工作已經(jīng)基本完畢,其他工作已經(jīng)交付完畢。請(qǐng)予批準(zhǔn)。
祝安好!
請(qǐng)假人:xx。
20xx年x月x日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇五
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):
我于___年___月___日登記結(jié)婚,根據(jù)國(guó)家及單位的相關(guān)規(guī)定,本人可申請(qǐng)3天婚假?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)休婚假,自___年___月___日到___年______月___日共計(jì)___天,請(qǐng)予以審批。
申請(qǐng)人:______。
___年___月___日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇六
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧。
特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇七
中國(guó)的元旦,據(jù)傳說(shuō)起于三皇五帝之一的顓頊,距今已有3000多年的歷史。今天所說(shuō)的“元旦”,是公元1949年9月27日,中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議第一次全體會(huì)議,在決定建立中華人民共和國(guó)的同時(shí),也決定采用世界通用的公元紀(jì)年法,并將公歷1月1日正式定為“元旦”,農(nóng)歷正月初一改為“春節(jié)”。
元旦放假安排2017加班工資。
元旦加班可以拿到多少加班費(fèi)?按照慣例,20元旦節(jié)是法定假日,因此,勞動(dòng)者在法定假日當(dāng)天上班,用人單位應(yīng)該按照日工資的300%支付加班工資,這筆錢(qián)不得以調(diào)休來(lái)抵銷(xiāo)。1月2日至3日調(diào)休,用人單位安排勞動(dòng)者加班,可以選擇給勞動(dòng)者安排補(bǔ)休或者按照不低于勞動(dòng)者本人日工資的200%支付加班工資。
2017年1月1日元旦加班,補(bǔ)休還是付加班費(fèi)。
《勞動(dòng)法》規(guī)定:休息日安排勞動(dòng)者工作,又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。由此可見(jiàn),休息日加班后,企業(yè)可以首先安排補(bǔ)休,在無(wú)法安排補(bǔ)休時(shí),才支付不低于工資200%的加班費(fèi)。
換句話(huà)說(shuō),雙休日加班后,是安排補(bǔ)休還是支付加班費(fèi),決定權(quán)在企業(yè),職工沒(méi)有選擇權(quán)。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,只有平時(shí)晚上的加班和國(guó)定假日的加班,用人單位必須支付加班工資。
元旦總共休息3天,但從目前國(guó)家的規(guī)定看,只有1月1日是國(guó)定假日,其余2天是把前后的雙休日調(diào)換來(lái)的。所以1日的加班是國(guó)定節(jié)假日的加班,必須支付加班費(fèi)(按300%計(jì)算),其它2天,是雙休日加班,由企業(yè)決定安排補(bǔ)休還是給加班費(fèi)。以上是法律快車(chē)對(duì)2017元旦放假的預(yù)測(cè),今后我們會(huì)隨時(shí)更新假期安排,讓朋友們能盡早知道2017年放假的官方消息。
知識(shí)拓展:
平時(shí)加班費(fèi)計(jì)算。
平時(shí)晚上的加班費(fèi)是本人工資的150%,雙休日是200%,國(guó)定假日是300%。但這只是國(guó)家規(guī)定的比例,加班費(fèi)發(fā)放額的關(guān)鍵是工資基數(shù)。
職工加班費(fèi)的基數(shù)可以由企業(yè)和職工協(xié)商來(lái)確定,否則企業(yè)應(yīng)按照勞動(dòng)者本人正常勞動(dòng)應(yīng)得的工資確定。企業(yè)計(jì)算加班工資的工資基數(shù),首先應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)者本人所在崗位相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。如果勞動(dòng)合同、集體合同沒(méi)有約定的,職工代表可與用人單位通過(guò)工資集體協(xié)商確定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議(用人單位經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制度的,則不執(zhí)行上述規(guī)定)。如果用人單位與勞動(dòng)者無(wú)任何約定,假期工資的計(jì)算基數(shù)統(tǒng)一按勞動(dòng)者本人所在崗位正常出勤的月工資的70%確定。日工資計(jì)算是以基數(shù)除以每月平均制度工作天數(shù)20.92天。
2017元旦高速公路不免費(fèi)。
根據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車(chē)通行費(fèi)實(shí)施方案》,收費(fèi)公路免費(fèi)通行時(shí)間為春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等4個(gè)國(guó)家法定節(jié)假日以及當(dāng)年國(guó)務(wù)院辦公廳文件確定的上述法定節(jié)假日連休日。
由于元旦不屬于免費(fèi)通行的法定節(jié)假日,所以有車(chē)一族在元旦假期開(kāi)車(chē)上高速仍要繳費(fèi)。
1.元旦放假安排2017加班工資有多少。
2.2017年元旦加班工資如何計(jì)算。
3.2017年元旦加班可以拿到多少加班費(fèi)。
4.2017年1月1日元旦加班補(bǔ)休還是付加班費(fèi)。
5.2017年春節(jié)加班工資如何計(jì)算。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期xxx.3.7),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國(guó)家計(jì)劃生育的相關(guān)政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天,晚育假30天,剖腹產(chǎn)15天),特請(qǐng)求休產(chǎn)假(從xxx年2月15日xxx年7月7日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
本人休產(chǎn)假期間(xxx年2月至年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》的規(guī)定,女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險(xiǎn),生育津貼由社?;鹬Ц叮萌藛挝粺o(wú)須另行支付。
關(guān)于社保,xxx本人繳納的一部分,待產(chǎn)假期滿(mǎn),差額部分愿把此金額歸還到xxx。
此致!
申請(qǐng)人:xxx。
時(shí)間:xxxx年xx月xx日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇九
答案:2016中秋節(jié)放假9月18日(星期日)公休調(diào)至9月16日(星期五)。
9月15日至9月17日,放假3天;。
209月15日(星期四,農(nóng)歷中秋當(dāng)日)為國(guó)家法定節(jié)假日;。
2016年9月17日(星期六)公休,9月18日(星期日)公休調(diào)至9月16日(星期五)。
中秋節(jié),是我國(guó)最重要的.傳統(tǒng)節(jié)日之一,為每年農(nóng)歷八月十五?!爸星铩币辉~,最早見(jiàn)于《周禮》。根據(jù)我國(guó)古代歷法,一年有四季,每季三個(gè)月,分別被稱(chēng)為孟月、仲月、季月三部分,因此秋季的第二月叫仲秋,又因農(nóng)歷八月十五日,在八月中旬,故稱(chēng)“中秋”。到唐朝初年,中秋節(jié)才成為固定的節(jié)日。中秋節(jié)一般有吃月餅以及賞月的習(xí)俗。
中秋節(jié)相關(guān)民謠。
中秋夜。
中秋夜/亮光光/家家戶(hù)戶(hù)賞月忙。
擺果餅/燒線(xiàn)香/大家一起拜月亮。
分紅柿/切蛋黃/賞罷月亮入夢(mèng)鄉(xiāng)。
乘火箭/月宮逛/看看嫦娥和吳剛中秋節(jié)月餅我愛(ài)吃。
月餅圓又圓/咬一口/香又甜/教我如何不想念。
盼中秋/等月圓/月餅端上我心歡。
不等爺奶慢/不管弟妹玩/我先把上一快解解讒。
啊/月餅好好吃個(gè)遍/管它肚子愿不愿。
月姐姐,多變化,初一二,黑麻麻,
初三四,銀鉤樣,初八九,似龍牙,
十一二,半邊瓜,十五銀盤(pán)高高掛,
中秋月,凈無(wú)暇,圓如鏡子照我家。
打麥場(chǎng)邊屋檐下,照著地上小娃娃。
娃娃牽手同玩耍,轉(zhuǎn)個(gè)圈兒眼昏花,
一不留神摔地下,連聲喊痛叫媽媽。
云里月姐說(shuō)他傻,引得大家笑哈哈。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十
人民網(wǎng)北京12月16日電國(guó)務(wù)院辦公廳今日發(fā)布《關(guān)于2015年部分節(jié)假日安排的通知》。一些網(wǎng)友對(duì)中秋放假安排表示“看不懂”,認(rèn)為9月27日本來(lái)就是周日,中秋節(jié)只放周六和周日2天假,何談中秋節(jié)放假?實(shí)際上,中秋節(jié)的那1天假期是在國(guó)慶假期中補(bǔ)休的。
按規(guī)定,如果假日適逢周六、周日,應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。去年的放假調(diào)借方案為,假日逢周六、周日時(shí),在周一補(bǔ)休。但2015年的中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)相鄰很近,如果在周一補(bǔ)休,即9月28日補(bǔ)休放假,則會(huì)出現(xiàn)先休3天再上2天班再放假的“折騰”或者國(guó)慶假期后連上9天班的情況。
2015年的放假安排將中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)假期作了綜合考慮,將中秋那一天假期挪到國(guó)慶假期中補(bǔ)休。這樣,國(guó)慶假期從10月1日至7日,共7天,然后10月8日和9日正常上班,接下來(lái)這個(gè)周末只需周六的10月10日上班,10月11日這個(gè)周日可以休息1天。
[2015年中秋節(jié)沒(méi)放假?實(shí)為挪至國(guó)慶假期補(bǔ)休]。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十一
請(qǐng)假條。
是請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)或老師或。
其它。
準(zhǔn)假不參加某項(xiàng)工作、學(xué)習(xí)、活動(dòng)等的文書(shū)。以下是小編整理的單位婚假請(qǐng)假條。
范文。
供各位參考。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人定于***年***月***日婚禮,特向單位申請(qǐng)。
***天假期(***年***月***日至***年***月***日),望批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:**。
***年***月***日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人定于***年***月***日舉行婚禮(本人今年***歲屬于晚婚),特向單位申請(qǐng)***天假期(***年***月***日至***年***月***日),望批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:**。
***年***月***日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人定于***年***月***日舉行婚禮,向單位申請(qǐng)***天假期(***年***月***日至***年**日),望批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:**月。
***年***月***日。
×單位領(lǐng)導(dǎo):
我與××定于×月×日結(jié)婚,需請(qǐng)假×天,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。
請(qǐng)假人:×××。
尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):
本人出生于****年**月**日,于201*年**月**日舉行婚禮,并屬于晚婚。根據(jù)《**省人口與計(jì)劃生育條例修正案》第**條國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的,除享受?chē)?guó)家規(guī)定的婚假外,增加婚假10天的規(guī)定,本人可享受13天婚假?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求休婚假,自2015年**月**日到**月**日共計(jì)13天,請(qǐng)予以審批。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:
201*年**月**日。
相關(guān)。
文章。
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公假條申請(qǐng)書(shū)篇十二
孕婦快要臨盆的時(shí)候最好是休產(chǎn)假在家休息,但是教師要請(qǐng)假,需要寫(xiě)一封。
申請(qǐng)書(shū)。
給領(lǐng)導(dǎo)。下面本站小編為大家精心整理了教師產(chǎn)假申請(qǐng)書(shū)模板,以供參考。
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
我于201年月日生下寶寶,屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理產(chǎn)假手續(xù)?,F(xiàn)特向單位申請(qǐng)______月_____日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從____年____月____日至____年____月_____日,請(qǐng)予批準(zhǔn)為盼。此致!
申請(qǐng)人:xxx。
時(shí)間:xxxx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期xxx.3.7),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國(guó)家計(jì)劃生育的相關(guān)政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天,晚育假30天,剖腹產(chǎn)15天),特請(qǐng)求休產(chǎn)假(從xxx年2月15日xxx年7月7日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
本人休產(chǎn)假期間(xxx年2月至20xx年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》的規(guī)定,女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險(xiǎn),生育津貼由社?;鹬Ц?,用人單位無(wú)須另行支付。
關(guān)于社保,xxx本人繳納的一部分,待產(chǎn)假期滿(mǎn),差額部分愿把此金額歸還到xxx。
此致!
申請(qǐng)人:xxx。
時(shí)間:xxxx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人已近臨產(chǎn)(本人于××××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為××××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為××××天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自××××年××月××日至××××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!
特此申請(qǐng)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
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公假條申請(qǐng)書(shū)篇十三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人出生年月為_(kāi)___年____月____日,于____年____月____日登記結(jié)婚,現(xiàn)年____歲。按照國(guó)家及地方有關(guān)婚假的規(guī)定,屬于____(晚、非晚、)婚,可享受____天婚假(包括雙休日)?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共計(jì)____天。目前的工作已安排交接完畢,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以審批。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
由于婚期已近,我和未婚妻的結(jié)婚吉日擇于20xx年x月x日(農(nóng)歷正月初六),現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,自20xx年x月x日至20xx年x月x日期間需準(zhǔn)備結(jié)婚事宜,望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致敬禮!
申請(qǐng)人:_________。
時(shí)間:____年___月___日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人×××定于2×××年×月×日結(jié)婚,依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定可以享受××天婚假,現(xiàn)申請(qǐng)于××××年×月×日,至××××年×月×日休婚假,特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于*年**月**日登記結(jié)婚,屬于晚婚,根據(jù)國(guó)家及單位的相關(guān)規(guī)定,本人可申請(qǐng)?zhí)旎榧佟,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)休婚假,自*年**月**日到*年**月**日共計(jì)天,請(qǐng)予以審批。
申請(qǐng)人:
部門(mén)領(lǐng)導(dǎo):
單位領(lǐng)導(dǎo):
x年x月x日。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人于xxxx年x月x日登記結(jié)婚,并屬于晚婚。根據(jù)國(guó)家有關(guān)婚假規(guī)定,本人可享受15天婚假?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求休婚假,自x月x日到x月x日共計(jì)15天,請(qǐng)予以審批。
特此申請(qǐng)。
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):
本人于____年____月____日結(jié)婚,根據(jù)國(guó)家有關(guān)婚假規(guī)定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已27歲,屬晚婚,可額外享受20天晚婚假。現(xiàn)申請(qǐng)于____年____月____日至____年____月____日(注:共23天)休婚假,特此申請(qǐng),請(qǐng)予以批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
根據(jù)《婚姻法》以及《計(jì)劃生育條例》的規(guī)定,符合法定結(jié)婚年齡的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。下面我們來(lái)了解一下2019最新國(guó)家法定婚假規(guī)定。
國(guó)家關(guān)于婚假的規(guī)定。
1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
在婚假和路程假期間,工資照發(fā),也就是說(shuō),帶薪休假。如果是在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位工作的,除了享受規(guī)定的最多3天的婚假外,晚婚會(huì)額外得到7天假期的獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者在城鎮(zhèn)里居住但是沒(méi)有工作的,或者是私營(yíng)企業(yè)的老板,一般由居委會(huì)或者鎮(zhèn)政府給予相應(yīng)的晚婚獎(jiǎng)勵(lì)。如果晚婚者是私營(yíng)企業(yè)的雇員,老板也應(yīng)當(dāng)給他們婚假,假期時(shí)間和在國(guó)有企業(yè)一樣。
二婚婚假,符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
再婚者與初婚者一樣,均應(yīng)享受婚假待遇。根據(jù)我國(guó)的相關(guān)規(guī)定,職工享受三天的婚假。對(duì)于再婚者的婚假問(wèn)題,勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)曾有明確答復(fù),即“根據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》和國(guó)家有關(guān)職工婚假的規(guī)定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對(duì)再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。
1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。
正常情況下,婚假最長(zhǎng)三天,晚婚的具體婚假時(shí)間現(xiàn)在一般依據(jù)的是各省或者直轄市根據(jù)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》自己規(guī)定的,全國(guó)各地的規(guī)定并不一致。
再婚者與初婚者一樣,均應(yīng)享受婚假待遇。根據(jù)我國(guó)的相關(guān)規(guī)定,職工享受三天的婚假。對(duì)于再婚者的婚假問(wèn)題,勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)曾有明確答復(fù),即“根據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》和國(guó)家有關(guān)職工婚假的規(guī)定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對(duì)再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。
1、符合晚婚年齡的初婚夫妻,增加婚假一周;雙方達(dá)到雙方享受,一方達(dá)到一方享受;晚婚假應(yīng)當(dāng)在婚假后連續(xù)使用。
2、增加假期期間的工資、獎(jiǎng)金照發(fā),其獎(jiǎng)金額由享受者所在單位自行規(guī)定。但單位在自行規(guī)定時(shí),其獎(jiǎng)金額不得少于同時(shí)期同類(lèi)人員的平均獎(jiǎng),并且不影響到其他獎(jiǎng)金,如季度獎(jiǎng)、半年獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等。
1、符合晚育年齡的夫妻,女方增加產(chǎn)假15天,男方給予假期3天;享受3天假期的男方必須是初婚者或未生育過(guò)孩子的再婚者,必須有女方所在單位出具晚育的證明。
2、女方15天假期應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的產(chǎn)假后連續(xù)使用。男方3天假期應(yīng)當(dāng)在女方產(chǎn)假期間使用。
3、增加假期期間的工資、獎(jiǎng)金照發(fā),其獎(jiǎng)金額由享受者所在單位自行規(guī)定。但單位在自行規(guī)定時(shí),其獎(jiǎng)金額不得少于同時(shí)期同類(lèi)人員的平均獎(jiǎng),并且不影響到其他獎(jiǎng)金,如季度獎(jiǎng)、半年獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等。
根據(jù)法律規(guī)定,用人但可以制定本單位的。
規(guī)章制度。
但是各個(gè)單位的規(guī)章制度必須符合國(guó)家或地區(qū)的法律法規(guī)和規(guī)章。如果單位的“土政策”違反現(xiàn)有的法律法規(guī)和規(guī)章這個(gè)規(guī)章制度就是違法的無(wú)效的對(duì)職工并沒(méi)有約束作用。如果單位硬要按“土政策”辦事由此侵犯了職工的合法權(quán)益職工可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào)并要求單位賠償損失。
在婚假的問(wèn)題上,雖然國(guó)家對(duì)職工的休息、休假有規(guī)定,《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》確定了:職工本人結(jié)婚……,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。假期在三個(gè)工作日以?xún)?nèi)的,工資照發(fā)。……在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間職工的工資照發(fā)。途中的車(chē)船費(fèi)等,全部由職工自理?!⑽疵鞔_規(guī)定工資計(jì)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)。因此在婚假的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)上,目前還沒(méi)有適用于全國(guó)的統(tǒng)一規(guī)定。但是上海市從去年7月1日開(kāi)始實(shí)施的《上海市企業(yè)工資支付辦法》對(duì)這個(gè)問(wèn)題有一定的規(guī)定。
“(一)。
勞動(dòng)合同。
有約定的,按不低于勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)者本人所在崗位(職位)相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標(biāo)準(zhǔn)高于勞動(dòng)合同約定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標(biāo)準(zhǔn)確定。
(二)勞動(dòng)合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過(guò)工資集體協(xié)商確定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議。
(三)用人單位與勞動(dòng)者無(wú)任何約定的,假期工資的計(jì)算基數(shù)統(tǒng)一按勞動(dòng)者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。
按以上原則計(jì)算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。”
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十四
婚假是包括周末的。
休假期限包括每周的公休日,不包括國(guó)家規(guī)定的法定假日。年休假與產(chǎn)假、婚假、喪假等國(guó)家規(guī)定的假期分別計(jì)算。婚假以連續(xù)請(qǐng)假為原則。
法定婚假根據(jù)有關(guān)規(guī)定:
1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。
拓展資料:
[1980]勞總薪字29號(hào)有比較明確的規(guī)定,該《通知》仍然適用,所以正常情況下,婚假1-3天,不在一地工作的,可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。
"原勞動(dòng)部一九五九年六月一日發(fā)出的(59)中勞薪字第67號(hào)通知中曾規(guī)定,企業(yè)單位的職工請(qǐng)婚喪假在三個(gè)工作日以?xún)?nèi)的,工資照發(fā)。這個(gè)辦法試行以來(lái),有些單位和職工反映,職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作,職工的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人到外地料理喪事的,由于沒(méi)有路程假,給職工帶來(lái)了一些實(shí)際困難。經(jīng)研究,現(xiàn)對(duì)職工請(qǐng)婚喪假和路程假的問(wèn)題,作如下通知:。
職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。
途中的車(chē)船費(fèi)等,全部由職工自理。
"--國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》(1980年2月20日[1980]勞總薪字29號(hào))。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期xx月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體.特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)間為xx個(gè)月。目前本崗位的工作已移交給,經(jīng)過(guò)近期的`培訓(xùn),已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。
特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。
此致
敬禮!
請(qǐng)假人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十六
申請(qǐng)書(shū)是個(gè)人或團(tuán)體向組織、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位或社會(huì)團(tuán)體表達(dá)意愿和提出請(qǐng)求的文件。該應(yīng)用程序具有廣泛的用途。申請(qǐng)書(shū)也是一封特別的信。和普通信件一樣,它也是表達(dá)思想的工具。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人妻子剛分娩,生育年齡為27周歲,根據(jù)《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》的相關(guān)規(guī)定,屬于晚育,且為計(jì)劃內(nèi)合法生育,男方可享受10個(gè)工作日的看護(hù)假(陪護(hù)假7天,加晚育3天)。為了便于照顧妻子和孩子,現(xiàn)特申請(qǐng)休生育陪護(hù)假,自20xx年x月x日到20xx年x月x日共計(jì)10個(gè)工作日(中間去除周末節(jié)假日),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)體諒批準(zhǔn)。特此申請(qǐng)!
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十七
_(單位)辦公室:
因本人下個(gè)星期就要到預(yù)產(chǎn)期,而且目前上班有好多不便的地方,所以今天特向單位請(qǐng)假90天,給單位工作帶來(lái)不便還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)原諒。
特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!
_(單位)。
_(部門(mén))_(姓名)。
申請(qǐng)人:/shenqing/。
__年__月__日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十八
尊敬的'公司領(lǐng)導(dǎo):
根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條規(guī)定:有不滿(mǎn)一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時(shí)間,每次三十分鐘?,F(xiàn)本人申請(qǐng)哺乳假,時(shí)間從年月日至年月日,每天時(shí)間段為,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年x月x日。
公假條申請(qǐng)書(shū)篇十九
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
因本人*期間生產(chǎn),現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),請(qǐng)假時(shí)間自*年*月**日至*月**日共天,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧。
請(qǐng)假人:
時(shí)間:x年x月x日。
校方(校長(zhǎng))意見(jiàn):
教育局(直屬領(lǐng)導(dǎo))意見(jiàn):
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
我是xx中學(xué)教師,因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期在x月份,現(xiàn)已懷孕x個(gè)月,故此時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,根據(jù)國(guó)家晚婚晚育有關(guān)政策,請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月(從____年____月____日到____年____月____日)。在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我在孕期的關(guān)心和照顧。
特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。
申請(qǐng)人:
x年x月x日。
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期x月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。
特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。
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