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最新電廠員工個人表現(xiàn)總結范文(大全17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 01:22:44 頁碼:12
最新電廠員工個人表現(xiàn)總結范文(大全17篇)
2023-11-10 01:22:44    小編:ZTFB

總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的成長和進步。寫總結時,我們可以用一些生動有趣的例子或故事來支撐我們的觀點??偨Y范文只是提供了一種寫作思路和示范,希望大家能用自己的語言和風格寫出更好的總結。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇一

經(jīng)過多次準備今天在這里召開了20xx年度xx發(fā)電有限責任公司技術監(jiān)督總結會,今天的會議主要是將公司發(fā)電以來的技術監(jiān)督工作情況進行匯報,重點是找出現(xiàn)技術監(jiān)督存在的問題及今后的工作打算。下面我將公司技術監(jiān)督總的情況向大家匯報。

電力工業(yè)是資金密集、技術密集型的裝置性行業(yè),其產(chǎn)品——電能是發(fā)、供、用同時的,電能又是難以儲存的,保持正常穩(wěn)定供電,對保證國民經(jīng)濟的發(fā)展和社會安定是非常重要的,保證發(fā)、供電健康、安全經(jīng)濟運行和計量完整準確是電力生產(chǎn)最基本、最重要的任務。要完成這項任務,離不開技術監(jiān)督工作。宜賓公司成立以來不斷提高自己的技術監(jiān)督水平,技術監(jiān)督工作并不斷走向正軌,并開展技術監(jiān)督工作保證的機組的運行,其主要的工作有。

1、建立了一套較為完整的技術監(jiān)督工作體系與工作制度。

公司在20xx年重新成立了技術監(jiān)督網(wǎng),并設立了三級技術監(jiān)督機構,明確了各級人員的責任,有力的加強了技術監(jiān)督工作的開展。

2、制訂了一整套較為科學有效的技術監(jiān)督標準規(guī)程與檢查考核辦法。20xx年針對現(xiàn)在管理要求,公司根據(jù)《中國華電集團公司四川技術監(jiān)督管理暫行辦法》及現(xiàn)技術進步的要求重新制定《技術監(jiān)督管理制度》以規(guī)范公司的技術管理工作,使得xx公司的技術管理工作有章可循。

3、完善建立了技術監(jiān)督工作的基礎資料。

公司各級技術人員通過不斷的努力各技術監(jiān)督專業(yè)建立了xx公司#11、#12機組的技術監(jiān)督工作的制度、臺帳、實驗檢驗制度等基礎性工作,使xx公司技術監(jiān)督由無到有的轉變。

4、逐步培養(yǎng)了一支技術監(jiān)督專業(yè)隊伍。

人才是根本。從事技術監(jiān)督工作的人員,不但要肯鉆研、有較高的技術水平,還要有敬業(yè)和奉獻精神。經(jīng)過幾年xx公司人員的不斷學習并在技術監(jiān)督的實踐,他們有的已經(jīng)成為既具有專業(yè)理論知識,又熟悉有關設備、系統(tǒng)及標準,有處理和解決問題能力,懂得技術管理的專門人才,如公司繼電保護專業(yè)的技術人員出了不但完滿的完成了日常的技術監(jiān)督工作,并完成了#11、#12機新建機組的保護整定、定值通知單的下放、保證了機組的啟動調試工作,不但為公司節(jié)約了大量的費用,同時提高了公司的技術管理的形象。

5、開展了電力設備的全過程技術監(jiān)督。

技術監(jiān)督應貫穿電力生產(chǎn)全過程,即包括工程設計、設備選型、監(jiān)造、安裝、調試、試生產(chǎn)及運行、檢修、停備用、技術改造等方面。在#11、#12機組的新建工作中,公司嚴格安裝火電廠基建管理辦法及質檢大綱的要求加強技術監(jiān)督工作保證了機組的順利投產(chǎn)。在20xx年還完成了#11機組的首次檢修的技術監(jiān)督工作,在平時的生產(chǎn)運行中公司根據(jù)實際開展了日常的技術監(jiān)督工作為機組的安全運行提供了保證。

但是應該看到xx公司的技術監(jiān)督工作僅僅才處于開始階段,其水平較低,同標準還存在巨大的`差距,需要大家不斷的努力,搞好公司的技術監(jiān)督水平。當前技術監(jiān)督工作存在以下主要問題:

1、大家對技術監(jiān)督的認識不到位。

由于xx公司剛經(jīng)歷了繁忙的基建工作設備還不穩(wěn)定造成現(xiàn)場消缺事情多,同時公司的各級技術監(jiān)督人員還缺乏相應的技術監(jiān)督工作的實踐,造成大家對技術監(jiān)督的認識不足,重視不夠。主要體現(xiàn)在,第一就是對技術監(jiān)督工作指導不力。指導不力表現(xiàn)在不關心其發(fā)展情況,如人員的工作情況,人員的素質裝備的配置等等,好象有亦可,無亦可。還有一個表現(xiàn)就是對技術監(jiān)督的工作任務不重視,可完成,可不完成。第三個表現(xiàn)就是技術監(jiān)督管理隨意性太大,如技術監(jiān)督管理的許多指標缺乏科學的依據(jù),對技術監(jiān)督出現(xiàn)的問題不認真分析總結,對機組檢修的技術監(jiān)督項目刪減的隨意性過大。

2、管理上存在差距。

管理上的差距主要是我們管理不細、不嚴。關鍵問題在這里管理不細,要求。

不嚴,或者說:有要求不按要求辦。這是我們管理上最大差。如在公司制定的技術監(jiān)督管理辦法中對技術管理的要求及任務都有明確的要求,但是大家并沒有很好的完成,大家責任不清。

3、技術監(jiān)督的基礎工作存在差距。

雖然公司在幾年的不斷工作中完善了不少技術監(jiān)督工作,但是我們在日常的工作中,班組、車間的基礎性資料的工作還不完善。

4、技術監(jiān)督的培訓工作不力,技術監(jiān)督的人員專業(yè)能力還應提高。

現(xiàn)在很多技術監(jiān)督網(wǎng)的成員對技術監(jiān)督工作缺乏實際的工作經(jīng)驗,對自己的基本責任、日常應作的工作,做好工作的基本專業(yè)知識還缺乏足夠的認識。造成很多人不知該干些什么。

5、現(xiàn)技術監(jiān)督的薄弱環(huán)節(jié)還很多,嚴重影響公司的安全運行。

現(xiàn)在公司技術監(jiān)督工作的主要的問題有,機組“四管”泄漏嚴重機組非停過多,機組能耗高,機組很多關鍵的計量不準確造成許多基礎數(shù)據(jù)無法統(tǒng)計,高壓電機絕緣損壞隱患大,石灰石利用率不高、灰渣綜合利用率低、廠區(qū)粉塵、噪聲超標環(huán)保壓力大,機組熱工自動投入率低。

公司的技術監(jiān)督工作同標準存在的差距影響了公司機組的經(jīng)濟運行,同時也造成了公司技術管理的被動。公司各級技術人員應知恥而后勇,明白自己的責任不斷加強學習踏實工作提高公司技術監(jiān)督管理水平,充分認識加強技術監(jiān)督工作的緊迫性和重要性。

1、技術監(jiān)督是企業(yè)科學管理的重要內容,是公司提高技術管理水平的要求。技術監(jiān)督貫穿電力生產(chǎn)建設的全過程,涉及所有技術專業(yè),因此是企業(yè)科學管理的基礎工作之一。公司同先進企業(yè)存在差距有很多原因,但更突出的是管理意識和管理水平的差距??s小這些差距,需要做許多工作,其中加強技術監(jiān)督是其中重要的一條。公司的“安評”、“安全文明標準化管理”、“對標”管理其中很多同時也很重要的內容都是對技術監(jiān)督工作的要求。

性措施,做到心中有數(shù),防患于未然。

應該注意到,放松技術監(jiān)督工作,或對技術監(jiān)督指標控制出于某種需要而降低要求,其后果確實不像誤操作那樣立竿見影,但是其存在的威脅更大,如不加強汽水指標的控制,其造成的腐蝕可能損壞整個機組的熱力系統(tǒng)的金屬部分造成不可修復的損失,可見技術監(jiān)督是機組基本安全的保證。

3、技術監(jiān)督公司各級技術人員提高自身能力的要求。

時代在進步,技術在發(fā)展,各級技術人員應不斷提高自己的業(yè)務能力才能更好的工作。技術監(jiān)督工作為各級技術人員的發(fā)展就提供了一個舞臺,同時也是衡量技術人員技術水平的一塊“試金石”。

4、在實踐中不斷提高對技術監(jiān)督工作的認識。

電力工業(yè)技術監(jiān)督的含義是否這樣來表述:依據(jù)科學的標準,利用先進的測量手段和管理方法,在發(fā)供電設備全過程的質量管理過程中,在電能、金屬、化學、絕緣、熱工、電測、環(huán)保、繼電保護、節(jié)能、壩工等方面對設備健康水平與安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行方面的重要參數(shù)與指標進行監(jiān)督、檢查、調整,以確保發(fā)供電設備在良好狀態(tài)或允許范圍內運行。其實質就是:利用科學的方法,掌握材料和設備微觀變化的過程和由量變到質變轉化的規(guī)律,有效地調節(jié)和控制變化速度,使設備在預期的時間內保持良好的狀態(tài)和安全運行。正確認識和理解技術監(jiān)督的含義和內容,才能開展好這項工作。技術監(jiān)督的內涵,包括質量、標準和計量三個方面。這三個方面是相互關聯(lián)的有機整體,這就構成了質量、標準、計量三位一體的監(jiān)督體系。在這個體系中,質量是核心。

我們必須清醒地認識到,從滿足電力生產(chǎn)的要求來看,技術監(jiān)督工作仍然是一個比較薄弱的環(huán)節(jié),公司現(xiàn)暴露出的問題仍然不少,則必須進一步深化和加強技術監(jiān)督工作以滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需要。其主要的工作打算為:

1、理清關系、明確任務、落實責任。

繼續(xù)建立并完善企業(yè)內部的技術監(jiān)督體系,明確公司、車間、班組備級崗位的技術監(jiān)督責任,按責任制要求一級對一級負責,責任到位、責任到人。同時處理好技術監(jiān)督同安全、檢修工作、運行工作的關系。

2、嚴格管理不斷提高管理水平。

1)建立完善備種技術監(jiān)督的規(guī)程制度和辦法。技術監(jiān)督的標準和規(guī)程是我。

們開展技術監(jiān)督工作的依據(jù)。雖然,現(xiàn)公司有技術管理辦法但是應根據(jù)現(xiàn)在的情況及時地補充制訂各項技術監(jiān)督的條例、規(guī)定,使技術監(jiān)督工作逐步地制度化、規(guī)范化、標準化和科學化。做到技術監(jiān)督有章可依。

2)嚴格各項技術監(jiān)督規(guī)程。技術監(jiān)督是一項科學、嚴密的技術管理工作。有一套完整的標準,規(guī)程和制度,重要的問題是嚴格執(zhí)行。要把執(zhí)行各項監(jiān)督規(guī)程提高到執(zhí)法的高度來認識。一切定期測試,定期化驗,定期分析的工作,要嚴格按制度執(zhí)行,要切實保證原始記錄的完整性、準確性。規(guī)程和標準規(guī)定的要求和指標,一定要按規(guī)定行。任何部門和個人都無權自行降低要求和指標。做到技術監(jiān)督工作的有章必依。

3)要建立技術監(jiān)督的逐級報告,簽字驗收制度。為了促進嚴格執(zhí)行技術監(jiān)督的有關標準、制度規(guī)定,要實行監(jiān)督報告制度。對技術監(jiān)督的項目、指標和完成情況,要按規(guī)定的格式和時間報出。重要問題還要專題報告。要建立健全設備的全過程監(jiān)督的驗收簽字制度。對質量不符合要求的設備、資料,以及安裝檢修、改造等工程,技術監(jiān)督機構和人員有權拒絕簽字并可越級上報。做到技術監(jiān)督的嚴格執(zhí)行。

4)要完善考核辦法,加大考核力度。應加強對技術監(jiān)督工作的評比考核,其結果應同部門、個人掛鉤,做到技術監(jiān)督工作的違章必究。

3、加強技術培訓和技術學習,提高各級人員的業(yè)務能力。切實可行的開展公司技術管理工作,完善公司的技術監(jiān)督基礎工作。

繼續(xù)加強對技術監(jiān)督人員的技術培訓力度,要注意實效,要針對技術監(jiān)督人員的技術薄弱環(huán)節(jié)、有計劃、有步驟的進行??刹扇徫慌嘤?,技術問答,事故預想,現(xiàn)場比武,技術比賽等多種培訓方式。加強技術交流也是提高技術監(jiān)督專業(yè)人員水平的重要途徑之一。20xx年主要通過專業(yè)講課、專業(yè)討論、專業(yè)報告的方式進行培訓。

4、20xx年的技術監(jiān)督的重點工作。

(1)結合“安評”、“安全文明標準化管理”、“對標管理”要求加強公司技術管理的標準化、科學化、制度化管理,并加強新標準、新規(guī)范的學習,不斷提高各級技術監(jiān)督人員的專業(yè)素質。(2)搞好#12機組的檢查性檢修技術監(jiān)督工作。

(3)繼續(xù)加強防“四管”泄漏的工作,落實個人責任制降低非停次數(shù)。

(4)加強全廠機組效率的分析研究降低供電煤耗。

(5)提高石灰石系統(tǒng)可靠性,保證。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇二

我在xx年的一年來,在公司黨委和黨支部的領導下,積極參與公司黨委舉辦的各項實踐活動。做為一名省送變電工程公司黨委領導下的xxx員,我積極投身于各種活動之中,以服務民生、奉獻社會為己任,爭當履行責任、恪守誠信、創(chuàng)造業(yè)績、積極變革、崇尚服務、促進和諧的旗幟和表率,作為公司財務部副主任,負責公司成本管理等工作,在成本控制方面表現(xiàn)尤為突出。本人能堅決支持黨組織的工作,愛崗敬業(yè),忠于職守,團結同志,講究和諧,表現(xiàn)突出,充分起到了xxx員的先鋒模范帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領導和基層同志的一致好評。

本人自出任財務部副主任以來,工作具體負責公司所屬分公司、項目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴格按照財經(jīng)管理規(guī)定及要求,認真抓好規(guī)范落實,強化了經(jīng)營管理工作,當好公司經(jīng)營者集團的參謀,把監(jiān)督與檢查的職責落實到實處。一年來,考核、檢察分公司及項目成本和財務基礎工作幾十項,效果顯著,受到公司和部門領導的好評,也得到了公司審計部等兄弟部門的認可。

在工作中,我首先想到的是自己是一名xxx員,在這一年中,首先針對后方單位上年度下達的費用指標,進行了年度考核,考核的單位有:國際公司機關,管道公司機關,變電分公司機關,水泥桿廠,機械化分公司,風電分公司,物業(yè)公司,租賃公司,管道設備公司,培訓中心,共10家。在職代會前順利完成考核任務,為職代會報告及時提供了相應的數(shù)據(jù)。春節(jié)后,參加完公司一年一度的公司職代會后,又對國際公司機關,管道公司機關(含設備公司),變電分公司機關,水泥桿廠,物業(yè)公司,租賃公司,培訓中心7家后方單位核定了年內費用指標,順利完成費用核定工作。

而后陸續(xù)對完工項目(含分公司所屬項目)進行了經(jīng)營結果考核,考核的完工工程共有34個。為能夠對完工項目及時、準確的經(jīng)營成果評價奠定了基礎。

調查了直流項目的預虧情況,組織了南方分公司的財務主管交接工作,并對已完工的利源所屬項目的成本進行了取數(shù),檢查了東北及內蒙地區(qū)的在建項目的財務基礎工作及成本過程控制,檢查的項目共有13個。發(fā)現(xiàn)了一些問題,對于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場指導并直接整改,對于難以解決的問題給予了相應的指導意見,并限期整改、復查,一定程度上防范了經(jīng)營風險。

作為一名多年的xxx員,我始終站在為公司負責、為職工利益負責的大局,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅定立場上。通過努力學習來堅定自己的政治信仰,通過努力工作來表現(xiàn)對黨和電力事業(yè)的忠誠。充分展示出了一個優(yōu)秀xxx員的風范,永遠保持xxx員的先進性,是我的思想追求。

本人堅持原則,信守職責,在xx年整個年度里,我在思想和行動上高度和黨組織保持一致,積極參與此次活動,并把“創(chuàng)造新業(yè)績,永葆先進性”的理念灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髋c學習的實踐當中,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動力源泉的長期機制。雖然在有些方面作出了些許成績,但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進,體現(xiàn)出了心理素質依然不很成熟。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現(xiàn)了工作作的不很扎實等等。都體現(xiàn)了一個公司中層管理者不應有的小錯誤,因而繼續(xù)加強學習是必要的,要始終保持學習的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻!

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇三

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了進步和發(fā)展。但也存在著一些不足,為發(fā)揚成績,克服不足,以利今后工作學習,特自我鑒定如下:

思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法律法規(guī)。做到敬崗愛業(yè)。

業(yè)務工作上,自20xx年年初參加工作以來,我在xx供電所擔任配變檢修工作兼職資料員。這一年來,我經(jīng)常和所內人員一起參與配變的檢修與維護等工作。逐漸熟悉適應了配變檢修工作。我相信通過自己的努力一定會把本職工作做的更好。

作為一名兼職資料員,在干好本職工作的前提下,整理補充所內的各項資料并進行歸檔。在今年整個所的創(chuàng)一流工作中,在工作緊任務重的情況下,我能很好的端正自己的.態(tài)度,在所領導和同事們對我的幫助和配合下,使我這名剛剛參加工作的新手,很快地熟悉了所里的資料情況,并把所里的臺帳、資料、報表等重新進行了整理歸檔。終于在大家的共同努力下我所的創(chuàng)一流工作獲得了圓滿的成功。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄理論知識和業(yè)務知識的學習。我于20xx年畢業(yè)于河北工程技術高等??茖W校電氣系供用電技術專業(yè)。由于我畢業(yè)院校屬于大專,我利用工作之余學習理論專業(yè)知識。我于20xx年10月報考了華北電力大學的函授本科專業(yè),希望能得到進一步深造和學習。

但在工作中,我還存在著一些不足。自己的業(yè)務技能和老職工還存在差距,這些我會在以后的工作中虛心向他們學習。

最后,我想說的是,我能這么快適應自己的工作這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的,使我學到了很多書本上沒有的東西。我相信我轉正以后一定會更好的做好自己的本職工作,爭取做一名優(yōu)秀的電力工作者。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇四

在20xx年度,xx電廠信訪工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主要指導,在集團公司、xx公司的領導和公司信訪辦的幫助指導下,圍繞“穩(wěn)定促進生產(chǎn)、依法治廠”的戰(zhàn)略目標,做了大量細致工作,取得了一定成效,促進了我廠安全生產(chǎn),維護了社會穩(wěn)定。以下是我的個人工作總結:

根據(jù)集團公司、科澳公司統(tǒng)一要求以及上級信訪工作領導小組意見,20xx年我廠信訪工作主要做到“五抓,五落實”,即“抓領導,落實信訪工作責任機制;抓預警,落實不穩(wěn)定因素排查機制;抓化解,落實矛盾基層調處機制;抓效能,落實處理問題效率機制;抓規(guī)范,落實信訪工作長效機制?!?/p>

(一)抓領導,落實信訪工作責任機制。做好信訪工作,責任在領導,機制在長效,關鍵在落實。只有不斷完善領導干部下訪約訪接待群眾的制度,才能解決群眾疑難信訪問題,做好新形勢下信訪工作的有益探索,也是傾聽群眾呼聲、了解民意、轉變作風的有力舉措。堅持把信訪工作列入重要議事工作日程,作為“一把手工程”來抓,不僅廠黨政主要領導要親自抓,分管領導具體抓,且其他領導配合抓,努力形成廠統(tǒng)一領導,各部門、車間齊抓共管的大信訪格局。

(二)抓預警,落實不穩(wěn)定因素排查機制。全廠基層部門、車間嚴格按照《實行信訪穩(wěn)定工作責任制的實施意見》和《xx電廠信訪工作領導小組工作制度》要求,定期對不穩(wěn)定因素進行排查,形成月排月報、隨排隨報、急排急報的“三排三報”季度匯總制度。逢重大政治活動和重要節(jié)日期間還要做到應急排查。對排查出來各類苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素要及時報送廠領導,并依照“誰主管、誰負責”的原則,責任到基層,落實到個人,從而真正杜絕“三訪”事件發(fā)生。

(三)抓化解,落實矛盾基層調處機制。按照《xx公司xx電廠信訪工作責任制》要求和“分級負責,歸口管理”以及“管好自家門,看好自家人”的原則,進一步強化基層基礎工作,建立健全基層信訪工作網(wǎng)絡,加強基層信訪干部素質,著力提高基層處理問題、化解矛盾的能力,力爭把信訪問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態(tài),真正做到小事不出班組,一般事不出車間,大事不出廠,確保一方平安。

(四)抓效能,落實處理問題效率機制。加強效能建設,做好信訪工作關鍵要提高工作效率,加大對信訪問題處理的力度。尤其對信訪處理交辦單、上級領導重要信訪批示嚴格按《省信訪條例》規(guī)定辦,做到能解決的,立即解決;暫時不能解決的,創(chuàng)造條件逐步解決;不能解決的,做好說服教育工作,真正做到有一件,處理一件,不留尾巴,不留后遺癥,杜絕不作為、亂作為、無所謂以及久拖不決的工作態(tài)度。花大力氣,完善了信訪網(wǎng)絡建設,進一步提高了辦事效率。

(五)抓規(guī)范,落實信訪工作長效機制。定期召開信訪交流分析會,強化了信訪干部的培訓工作,使工作人員的政策水平、業(yè)務水平和法律水平得以提高,協(xié)調處理能力得以加強。進一步建立和完善了各項信訪制度,特別是發(fā)生重大問題加強請示匯報,使全廠信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進。真正用制度來規(guī)范信訪工作,以確保信訪工作的效率和質量,有效地維護廠區(qū)穩(wěn)定,促進生產(chǎn)進展。

20xx年是科澳公司全面發(fā)展的一年。在科澳公司信訪部門指引下,我廠信訪工作的指導思想定為:堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹十六大和十六屆三中全會精神,突出一個載體,加強兩個建設,抓住三個重點,強化四個活動,落實五個舉措,真正把處理群眾來信來訪的過程,變成為企業(yè)為群眾排憂解難的過程,密切聯(lián)系的過程。

1、突出一個載體。即新創(chuàng)建開展“創(chuàng)文明接待辦”活動,提倡人性化接待,設置政策宣傳欄,提供政策咨詢,不斷改進工作作風,樹立良好形象。

2、加強兩個建設。即信訪干部隊伍和信息網(wǎng)絡,強化工作人員政治學習和業(yè)務培訓以及與基層網(wǎng)絡單位的交流溝通工作,確保全廠信訪工作的順利進行。

3、抓住三個重點。即集體訪、越級訪和重復訪,廠與各基層部門“一把手”簽訂信訪工作責任書,進一步健全和落實信訪工作責任制,將矛盾真正化解在基層,堅決杜絕“三訪”的事件發(fā)生。

4、強化四個活動。即信訪人員學法、人員接待、基層下訪、問題回訪,要認真學習新的相關信訪知識、法律法規(guī),深入研究當前職工群眾信訪反映的重點、熱點、難點問題,通過以上方式,真正解決疑難信訪問題。

5、落實五個舉措。即定期排查、回訪抽查、現(xiàn)場督辦、季度考核、信息報送,將責任落實到基層部門,落實到個人,并將各項舉措與年度目標考核相結合,與先進個人評比相結合,與推動當前各項工作相結合。

20xx年信訪工作雖然做了不少工作,取得了一定的成績,但還存在一些不容忽視的問題:一是個別基層部門的領導對新形勢下信訪工作的重要性認識不足,信訪工作責任制特別是“一把手”負責制還沒有真正落實到位。二是有的信訪干部科學決策、依法行政水平不高,對信訪工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,拿不出行之有效的治本措施,沒有及時把問題化解在基層。三是依法規(guī)范信訪活動的工作和法制宣傳工作相對滯后,部分職工群眾法制觀念淡薄,不善于正確運用法律,維護自己的合法權益。這些問題我們在新的一年將采取切實有效措施,努力加以克服解決,以維護xx公司穩(wěn)定發(fā)展大局。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇五

忙忙碌碌間,我們即將走過充滿感動和堅強的xx年。對我個人而言,這是收獲頗豐的一年。

這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、告別、收獲、感激和努力,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式,得到了成長。尤其是參加工作后,在領導和同事們的支持和幫助下,各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的簡要回顧和總結。

一、思想意識的轉變與提升

剛剛走出校園的我,沒有任何的工作經(jīng)驗,走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓,很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。再加上雖然同在生產(chǎn)部,但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態(tài)后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。

二、工作學習的回顧與總結

初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術操作性工作,相對工作的危險性比較小,但是在平時的工作中我也始終牢記“安全第一、預防為主”的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強,為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應盡的努力。

試用期是學習的主要階段,所以在剛來公司時,在主控室跟著同事們值班的時間比較多,通過他們認真詳細的講解,我也學會了不少值班時涉及的工作內容以及變電站設備的專業(yè)知識。

值班工作看似一層不變,但是耐心和細心卻是不可缺少的,而這一點我就做的很不夠。在這方面原本的學習基礎就不扎實,隨著時間的推移,工作量增多,很少有時間能夠完成完完整整一天的值班工作,再加上個人學習主動性不強,所以導致很多故障仍然沒有記住,值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習。

在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。雖然通過這幾個月來的不斷學習,大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了,但是面對龐大的數(shù)據(jù)還是會感覺緊張,因為多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯,想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結里再次提到在試用期總結中已經(jīng)提過的這個問題,我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會繼續(xù)向老員工們學習,認真負責,戒驕戒躁,尤其是對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上,應細心的進行檢查,哪怕多算一次也要保證其正確性。

為迎接總公司的秋查工作,我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽,并輸入微機的工作。雖然期間也很努力,但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位,質量不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細,不夠實,不夠充分有直接的原因。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度,認真對待,加強主動性,通過對各類文檔、資料多加熟悉,使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道,同時也方便同事們查閱。

除此之外,配合同事工作、認真完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎,但我仍會以積極的心態(tài)去對待,力所能及的去完成。

三、存在的不足與今后的努力方向

通過三個月的工作,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少,學習工作的主動性不強,工作時缺乏思考,也不注意總結,尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,在很多事情的處理上都不成熟,做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結增加自己的知識面,逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習,努力提高工作水平,以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應該加強個人修養(yǎng),修正自己的行為,自覺加強學習。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評,我都會虛心的接受并改正。

在新舊交替的時刻作出以上的總結,是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的xx年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干,不知思考總結的現(xiàn)象。

面對現(xiàn)今就業(yè)難的`大局,能夠成為公司的一員,并且能夠結識這么多真誠、熱心的同事,我一直都倍感珍惜,也心懷感激。在這個團隊中,我時刻都在感受著她的活力與激-情。朱總在帶領著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時,也為公司的發(fā)展鋪就了前進的道路。我們要繼承好這個團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,更要通過自身的努力為她增色添彩,成就公司美好篇章。

時間?如曇花?一現(xiàn)間轉瞬即逝,帶著依依不舍的心情,帶著大學?里難忘?的回憶?,帶著青春?的幻想,帶著對未來美好?的憧憬,我們離開了美麗?的校園?,告別了難忘的學生時代,擠進了步入社會?的第一班公交車,來到了人生?的第一個驛站,開始了我們生命?中十分重要的,意義深遠的新的征程。懷揣著美好的希望和從零開始的心志,我加入了貴州?電網(wǎng)公司?這么一個充滿生機和活力的團隊中。

7月15日,我們懷著激動而又好奇的心情開始了我們人生中的第一次?培訓?,這一次培訓輾轉于都勻和貴陽之間。認真學習?電網(wǎng)精神?,融入電網(wǎng)文化,增強團隊精神,學習電網(wǎng)人愛?崗敬業(yè),勇于奉獻的精神;傳承和弘揚貴州電網(wǎng)-特有的企業(yè)文化和價值觀;樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀、成才觀、職業(yè)?意識和發(fā)展目標,提高對組織環(huán)境?的適應能力,積極轉變角色、規(guī)范行為,為個人?職業(yè)生涯創(chuàng)造良好的開端,已經(jīng)成了我們學習的方向和奮斗的目標。

這次的培訓內容豐富,形式多樣,效果明顯。通過各位老師?博學精辟的理論闡釋和幽默風趣的旁征博引,使我們開闊了知識視野,提高了思想?認識?,對我們武裝頭腦,推動工作?具有重要意義,同時也增強了我們做好工作的信心和力量。在觀看了抗冰搶險專題?視頻片的過程中,一張張樸實的臉,卻一次次震撼著我們的心,英雄們大無畏的精神,激勵著我們?yōu)槟暇W(wǎng)貢獻力量的熱情,他們以眾志成城、頑強拼搏、不勝不休的英雄理念與冰魔抗爭著,譜寫了一篇篇勝利的篇章,他們用行動詮釋責任?,用忠誠為南網(wǎng)添彩;他們的英雄的事跡在神州大地千古傳唱。立正、眼睛平視前方、挺胸、抬頭、兩腿摒直、稍息、跨立、蹲下、坐下這樣的喝令聲在我們到達紅楓培訓時不絕于耳,是的,這就是我們常?!罢勚儭钡能娪?,一個個的動作,一遍遍的重復,單調而乏味,但精神上的磨練是需要身體上的磨練造就的,我們只有用自己的心去真真切切的體會?軍人的英偉、軍姿的紋絲不動、跨步的整齊有力,它使我們真正的體會到軍人的一絲不茍,培養(yǎng)了我們的團隊意識、配合意識,為增強團隊默契的配合奠定了基礎,總而言之,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香出苦寒來”已成為軍訓的體會?!扒トf擊還堅勁,任爾東南西北風”則體現(xiàn)了軍訓的結果。

轉眼間,培訓已接近尾聲。在這兩個月的培訓中,我的知識體系得到了更新,團隊精神得到了提高,情操得到了陶冶,使我受益匪淺。作為南網(wǎng)人,我們正值青春年華,我們要認真學習“電網(wǎng)人”人民利益至上、全局利益至上、南網(wǎng)事業(yè)至上的愛國?主義、集體主義精神。

電力事業(yè)是充滿朝陽的事業(yè),電力企業(yè)是不畏艱苦、團結?協(xié)作、無私奉獻、敢于創(chuàng)新的企業(yè),我們將用實際行動構筑一道保障電網(wǎng)安全?運行的鋼鐵長城,讓我們在平凡的崗位?上努力踐行,為電力事業(yè)美好的明天唱響青春的主旋律。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇六

截至20xx年11月28日,古田溪流域平均降雨量xxxmm,比常年多%。徑流總量億m3,比常年偏多%,棄水量億m3,屬于豐水年份。年度發(fā)生較大洪水四場,最大一場洪水洪峰流量超五年一遇,四天洪量超50年一遇(各月降雨及徑流情況見附表1)。

第二季度降雨量比常年同期多%,徑流量多%,其中6月份的徑流量為常年的2倍略多;

第三季度降雨量略低于常年,但徑流量比常年同期值多%。10~11月降雨量比常年多%,徑流量比常年同期值多%。今年一級庫水位最高水位蓄至。

1、建章立制加強領導從組織與宣傳上保證防汛工作落到實處。

加強領導落實行政首長負責制今年年初古田溪溪水電廠成立了以廠長為組長的防汛領導小組以及防汛辦公室,組建了抗洪搶險指揮中心和6個抗洪搶險分隊,以保證遇有大洪水時的抗洪搶險工作能順利進行。確實做到了防洪有組織,預防有措施,搶險有能力,責任層層落實,確??购?、搶險各項工作的有序開展。

根據(jù)防洪法和古田溪流域歷年的防汛特點,汛前以古田縣防汛辦的名義印發(fā)了防汛知識宣傳手冊,并通過古田縣防汛工作會議發(fā)放至全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。以幫助職工和周邊村民樹立“防汛工作、人人參與”的防汛意識。

根據(jù)古田溪流域的特點和水工建筑物的實際情況,結合往年防汛工作經(jīng)驗,年初印發(fā)了《關于下達20xx年防汛工作安排的通知》,元月份完成了20xx年大壩觀測資料的整編和定性分析,提出了《古田溪水電廠水工建筑物評級成果》、《20xx年梯級大壩攔洪簡要分析》,在此基礎上根據(jù)有關的設計文件、技術規(guī)范編制了《古田溪梯級水庫20xx年防洪調度方案》報省經(jīng)貿委審批。

2、做好防汛檢查及缺陷整改,確保防汛工作長態(tài)運作。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇七

結束了四年豐富多彩的大學生活,我憧憬著自己能夠進入一個在社會上有地位、受人尊重、有良好發(fā)展前景的大企業(yè)工作。經(jīng)過努力,終于圓了自己的夢――我獲得了xx電網(wǎng)公司賜予的這一就業(yè)機會。在激情似火的七月我懷者激動無比的心情進入了夢寐以求的xx電網(wǎng)公司,榮幸成為xx供電局的一名新員工。

七月初到局里報道后我們首先加入了xx電網(wǎng)公司在貴陽xx開辦的xx年新員工培訓班。這是我們大學畢業(yè)參加工作的一個重要轉折點亦是一個新的起點,在短暫的十天時間內我們進行了軍事訓練、電網(wǎng)專業(yè)知識學習以及觀看了抗冰保電專題視頻和圖片展。軍訓不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,而且還能磨練人的堅強意志。

蘇軾有話:古之立大事者,不惟有超世之才,亦有堅忍不拔之志。軍訓使我們學會忍耐、堅持、服從,讓我們錘煉了作風,增強了體魄也提高了組織紀律性,同時使我們整個綜合素質得到提升,讓我們增強了團隊意識,建立了同事間的友誼和信任??贡鶕岆U專題片的觀看,使我深深地被xx電網(wǎng)公司的每一名員工的抗冰保電精神震撼了。他們的高標準、嚴要求、快節(jié)奏的工作作風不得不令人敬佩與驚嘆。他們始終堅持以不勝不休的態(tài)度在各級領導的和指導下進行搶修復電,他們僅用一個月時間就創(chuàng)造了被眾多專家認定為至少需要半年時間方可恢復的電力設備、線路等、奇跡。這是南網(wǎng)人強大的凝聚力和頑強的與冰雪作斗爭的不屈不撓的精神的具體體現(xiàn)。他們這種保大家、舍小家勇于奉獻的精神我們一定要在今后的工作中不斷繼承和發(fā)揚。在培訓期間,經(jīng)過認真的學習,我對南網(wǎng)方略、企業(yè)文化、南網(wǎng)公司的戰(zhàn)略、南網(wǎng)用人理念與新員工職業(yè)生涯規(guī)劃、電力改革及電力市場現(xiàn)狀、企業(yè)人的職業(yè)訓練等都有了一定程度的認識。

xx十天的培訓結束,我們緊接著又加入到都勻電網(wǎng)開辦的xx年新員工生產(chǎn)技能培訓班進行了為期一個月的深入學習。通過xx年6月畢業(yè)于xx電力學校,所學專業(yè)為發(fā)電廠及電力自動化。后分配至xx市供電公司,于xx年12月7日在公司人力資源部報到至今,已年滿四年。通過公司組織安排進行了入局教育培訓,后工區(qū)組織進行二級教育培訓,在xx年3月進入電氣修試工區(qū)繼電保護班,在班組進行了班組教育培訓,這幾年來在身邊師傅同事及領導的`幫助下做了一些專業(yè)技術工作,現(xiàn)將工作總結介紹如下:

xx年期間:第一次跟隨師傅參加現(xiàn)場實踐工作,參加了110kv高崖變電站、110kv新添變電站春季檢修工作;參加了新建110kvxx變電站的安裝調試工作,安定變電站110kv部分采用先進gis室內一次設備,全站實現(xiàn)無人值班站;參加了110kv新添變電站技改工程工作,實現(xiàn)保護微機化改造;參加了35kv內官變電站、寧遠變電站、陽坡變電站實行無人值班站的改造工作;期間,一直參加其他各變電站的消缺工作。在期間工作中逐步熟悉設備和工作程序,熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程中有關條文;在這一年工作中,對變電站、繼電保護工作有了系統(tǒng)地初步認識,會合理使用常用工具和專業(yè)工具,并做好維護保養(yǎng)工作,正確選用測量儀表、儀器,做好維護保養(yǎng)工作,能正確執(zhí)行電力安全工作規(guī)程及繼電保護有關規(guī)程,會按整定值通知單整定各種繼電器,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置整定通知單中的跨線連接和連片投切等各項要求措施。

xx年期間正值“非典”:我隨工區(qū)師傅及工區(qū)領導、公司領導參加了110kvxxx變電站新增#2主變、四條110kv線路保護裝置、10kv線路保護、母差裝置、低周減載裝置、35kv和10kv母聯(lián)備投裝置安裝調試工作,期間,現(xiàn)場有新舊設備并存現(xiàn)象,對保護知識有機會全方位認識。在工程驗收階段,xxx遇到了暴雨遭遇洪水,我施工人員在公司領導帶領下冒著生命危險進行搶險工作,使電力設備完好無損,本人也受到公司表揚;參加了新建110kv洮陽變電站綜自設備的安裝調試工作;參加了各變電站消缺工作;在這一年中,對繼電保護知識有了更進一步掌握,能進行簡單的繼電保護整定值計算和變比計算,能看懂控制信號、測量、以及繼電保護與自動裝置等二次回路圖,并能熟練地按圖查線,判斷其回路接線的正確性,能核查繼電保護裝置檢驗報告填寫的正確性和完整性,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置反事故措施內容,處理回路缺陷,對發(fā)生的一般故障能調查、分析和處理。

xx年期間:參加了xx330kv變電站的驗收工作,xx330kv變電站是我公司首座330kv電壓等級的變電站,使我有機會認識學習,對高電壓等級更深入學習電氣知識;參加了110kv高崖變電站gis室內一次設備及其二次設備的安裝調試工作;在這一年中,對繼電保護工作已很大程度上掌握了技術。

xx年期間:參加了110kvxx崖變電站、xx變電站、xxx變電站的舊直流系統(tǒng)的電池更換工作;參加了110kv渭源變電站、高崖變電站的低周減載安裝調試工作;參加了110kv洮陽變電站110kv線路新增、母聯(lián)保護裝置安裝調試及投運工作,在這工作中,我在師傅的指導下,學會了制定工作計劃,學習了獨立完成工程負責人應該掌握的。在這一年當中,有了獨立負責一項普通工程的能力。

xx年,剛參加了110kvxx變電站、xx變電站、xx變電站的春檢工作任務。在這新的一年中,努力使自己在工作中更成熟、技術更全面、思想更先進,在今年公司會議精神開展“愛心活動”、實施“平安工程”作為抓安全、保穩(wěn)定的工作主線,擺在xx年各項工作的首位,這一主線使自己在這新的一年內有更突出的表現(xiàn)。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇八

二月份電廠共發(fā)電5238萬kwh,設備技術科在廠部的領導下,從設備管理和技術管理的細節(jié)入手,重點檢查、督促了設備點檢、潤滑、原始記錄等方面,使之規(guī)范標準,并且結合工分制的試運行,繼續(xù)加強專業(yè)管理和考核的力度,從而使電廠的專業(yè)管理逐步走向了正規(guī),主要的.工作如下:

一、本月我們主要根據(jù)電廠設備技術科的工作職責和標準組織工作,從設備和技術管理的基礎入手,繼續(xù)兩檢查一公布制度,對全廠的設備技術的基礎管理全方位的監(jiān)督和指導。

二、本月,由于春節(jié)和鍋爐檢修的原因,我們對全廠進行了三次專業(yè)綜合檢查,共檢查23項次,考核17項,共考核工分51分,問題集中在點檢和記錄的書寫上。經(jīng)過檢查和考核,崗位人員對專業(yè)管理逐步重視,各項制度標準得到了的落實。

三、及時配合各車間做好備品備件的提報、催貨和驗收工作對現(xiàn)在制約電廠的幾個大改造項目的備品逐一落實,1#2#芯筒改造的耐熱不銹鋼板已經(jīng)到廠;3#爐風機改造的協(xié)議已經(jīng)簽訂,4月中旬備件將到廠;在公司的協(xié)調下,鏈斗機已經(jīng)開始發(fā)貨,即將開始安裝。給煤機皮帶及微機房的空調等還在和相關部門積極協(xié)調。

四、本月設備運行情況:2月x日下午,3#鍋爐汽包左側人孔門墊子漏,停機爐處理,檢修3天,對左右兩側的墊子進行了更換,同時對鍋爐的其他地方進行了全面的檢查和檢修,處理了一些不停車不能處理的一些缺陷,2月x日中午并網(wǎng)。2月x日下午,3#爐一次風機聯(lián)軸器的柱銷斷,緊急停爐,四個小時后汽機并網(wǎng)。其余設備正常。

五、本月還組織相關專業(yè)對xx年的技改和節(jié)能項目進行統(tǒng)計上報。同時還對鍋爐石灰石倉的改造制定了方案,材料計劃已經(jīng)上報,待材料到廠后,組織施工。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇九

時光流逝,轉眼間20x年即將悄然離去?;厥鬃哌^的一年,我經(jīng)歷了不同的崗位,從電石公司生產(chǎn)技術處的工藝科調入總調度辦公室從事協(xié)調工作。無論在哪個崗位我都感到非常榮幸!在領導的關懷下在同事的幫助下,我與同事共同進步,也在大家身上學到不少的知識。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的員工不難,但要做一名優(yōu)秀的員工就不那么簡單了。我認為:一名好的員工不僅要為人謙和正直,對工作兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、業(yè)務能力上更要專研。我,作為一名年輕的員工需要學習的東西還很多很多。

我認為無論在什么崗位,要想完成工作的責任,首先必須具備一定的綜合素質,樹立正確的人生觀,要有一定的管理能力。管理有兩只手:用制度強制管理、以人性來約束。兩者是相輔相成的,又是不可以單一存活的,的管理就是在不失原則的前提下實行人性化的管理,用xxx的話說就是”兩手都要抓兩手都要硬”。

其次,作為企業(yè)的一名員工我們還要有思想的廣度,做到共同進步,以便更好的做好每項工作,為公司創(chuàng)造更大的利益,同時把自身能力推向一個新的高度。不私藏自己的知識,做到資源共享。對同事的請教要做到知無不言,言無不盡。對不成熟的東西要拿出來和大家探討,讓我們同進步共成長。一個人強不是強,大家強才叫強,成就一個強大的集體,才能站的更穩(wěn),走的更遠。

在工作中要認真聽取他人的意見。在工作中有時我在無意識中會考慮不周,顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時要以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能做的好一些,從各個方面全面考慮,怎樣才能更有效的的完成工作。

在調入電石廠之前我在生產(chǎn)部,幾乎做過那時候生產(chǎn)部的所有工作,生產(chǎn)計劃的編寫、生產(chǎn)統(tǒng)計、生產(chǎn)調度、以及參加各個設備的調試和開車?,F(xiàn)在看來那真是一次難能可貴的學習經(jīng)歷,對我的現(xiàn)在和未來都是很有影響的。就目前來說,給我這一年的工作帶來了巨大幫助,在進入電石廠一個月之后我很快進入了角色,重新認真學習電石生產(chǎn)的有關知識,每天下現(xiàn)場熟悉設備,請教身邊同事和領導有關電石的工藝并收集學習資料,對各項工藝數(shù)據(jù)分析比對,找出生產(chǎn)所需的操作參數(shù)。在凈化投入運行之后,我擔任了凈化副主任一職,為了做好這份工作,不辜負領導對我的信任,我跟隨廠家學習所有凈化系統(tǒng)的操作及設備故障排除,認真學習他人的寶貴經(jīng)驗、仔細記錄,并在工作后的空余時間認真思考推敲。

在工作中,我認真投入,認真學習。工作之余,我沒有忘記給自己充電,學習財務知識,考取了會計從業(yè)證;同時也加強鞏固專業(yè)知識,在8月參加化工行辦組織的繼續(xù)教育學習,11月參加專業(yè)職稱計算機考試并申請助理工程師職稱。

在這里工作,我感到人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。如:plc控制電路、車間管理知識、為人處事等等。我也深切的感觸到學習對自己的幫助確實很大。大家都在進步,不學習很快就會跟不上企業(yè)發(fā)展的腳步。

我們公司是以發(fā)展煤電鹽化為一體的循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)高附加值產(chǎn)品的現(xiàn)代化煤化工企業(yè),目前主營產(chǎn)品有:電石、石灰、蘭炭、焦油。通過先進的工藝技術,最終實現(xiàn)所有廢氣、廢渣、廢水的綜合再利用,打造節(jié)能、綠色、循環(huán)、可持續(xù)發(fā)展的環(huán)保型產(chǎn)業(yè)鏈。

1、根據(jù)工況調整電石爐工藝參數(shù)。

任電石廠工藝員一職期間在電石廠工藝科長楊工的指導下我對電石爐操作的各項數(shù)據(jù)持續(xù)追蹤,對各項工藝數(shù)據(jù)分析比對,尋求工藝操作點。這其中包括收集數(shù)據(jù),工藝分析,確定操作方案等,主要是找出生產(chǎn)中影響產(chǎn)量、質量、成本的主要因素,對進廠原料化驗數(shù)據(jù)進行分析。

在工藝分析過程中我深深的體會到一定要認真細心,思維縝密,分清影響因素的主次,運用多種方法對其進行分析,綜合考慮以達到準確性。

2、電石爐尾氣凈化項目和供氣系統(tǒng)的運行與維護。

電石爐尾氣凈化項目是節(jié)能減排的一個亮點,在初入公司時我就在可行性研究報告上了解到這是一套先進的工藝,利用電石爐尾氣凈化項目給石灰窯提供燃氣,石灰窯尾氣再去烘干蘭炭,烘干的蘭炭又是生產(chǎn)電石的原料,由此一個小的循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈就完成了。

在凈化項目建設完成后,我們配合廠家進行了設備單機試車而后進行聯(lián)動試車。設備單機試車沒有任何問題,在系統(tǒng)進行聯(lián)動試車后發(fā)現(xiàn)一些程序設置上的不合理,廠家對一些參數(shù)的設置進行調整達到設定要求后投入運行階段,在運行過程中發(fā)現(xiàn)一些問題需要注意,由于電石爐尾氣中含有焦油,當溫度在260℃以上時焦油呈氣態(tài)隨電石爐尾氣被帶走,當在260攝氏度以下時就會析出粘結在過濾器器壁上,最主要的是會附著在過濾管上堵塞過濾孔,從而減少有效的過濾面積降低了除塵效率。同時過濾阻力增大,上壓差室和下壓差室壓差明顯增大,由此增加了動耗,減少了設備的壽命。根據(jù)整套系統(tǒng)的溫降,得出工藝操作所具備的條件參數(shù)。

根據(jù)運行的實際情況,調整了一些工藝參數(shù),例如卸灰時間、反吹壓差,反吹時長并對灰倉料位儀顯示不準確加裝一個料位儀等。

3、工藝科的工作。

調入工藝科已一月有余,基本熟悉了工作范圍和職責,我部門統(tǒng)計工作是以各廠生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和地磅房數(shù)據(jù)為基礎開展統(tǒng)計工作的,統(tǒng)計數(shù)據(jù)包括各種進廠原料和出廠產(chǎn)品以及各個廠的日生產(chǎn)量和原材料消耗。按時做好日報表、月報表、年報表及時和各廠統(tǒng)計員定期核對生產(chǎn)數(shù)據(jù),對不精確的數(shù)據(jù)進行修正。在生產(chǎn)過程當中,積極配合各個部門,對進廠原材料的庫存數(shù)據(jù)進行核對,為各部門管理人員提供所需數(shù)據(jù),確保正常生產(chǎn)。同時積極配合xxx、調查隊、經(jīng)貿委等政府部門,提供所需數(shù)據(jù),按時上報各部門月報、季報等報表。

對于工藝方面,目前我還沒有什么大的作為,只是對電石廠的工藝參數(shù)進行了比對分析。除電石廠工藝和蘭炭烘干工藝較熟悉之外,其他工藝還需要深入學習。

通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,工作上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,尤其在蘭炭和石灰生產(chǎn)加工方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續(xù)多學,多思、多試,努力把工作做得更好。加強學習,做到能夠獨立解決一些問題,加強薄弱環(huán)節(jié)的學習與實踐;提高個人綜合素質,能夠對一些工藝過程的改造提出建設性的意見,提高節(jié)能減排的意識,向著綠色循環(huán)工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的目標努力;同時,繼續(xù)做好統(tǒng)計工作,精益求精,力求數(shù)據(jù)的準確性,以便更好的指導生產(chǎn);學習管理知識,提高管理水平,給員工創(chuàng)建一個和諧的工作環(huán)境,提高工作的熱情。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十

優(yōu)秀作文推薦!一年來,我作為一名電廠電氣人員,以飽滿的工作熱情,盡力學習專業(yè)技巧知識,嚴格遵守各項運行規(guī)程,客氣求教,連合同事,賡續(xù)進步工作才能,干好本職工作,現(xiàn)將一年來的工作加以總結:

一、工作認真負責,敬業(yè)愛崗,以公經(jīng)理念要求本身,誠信待人,踏實服務,屈服領導支配,降服孕期反映等身體不適,始終以積極認真的心態(tài)觀待工作。分外是十月份六號機組運轉,勞動強度增加,但我們發(fā)揚困難奮斗的風格,不怕苦,不怕累,降服一個有一個的'難題,使四期工程得以順利圓滿的勝利運轉。

二、技巧上居心鉆研,理論上熟記操作規(guī)程,自購電氣學習材料;實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,培養(yǎng)自力操作才能,包管不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來,客氣向師傅、專工請教,固然已能自力上崗了,但深知要想把電氣專業(yè)學透學精,還必要光陰的檢驗、知識的積累,循序漸進,一月才比一月強。即使放假假期間,應用間歇光陰,不忘觀化學專業(yè)冊本,做到身不在崗心在崗,還充分應用家里網(wǎng)絡資源,查觀電廠化學文獻,坦蕩視野,繼承充電,希望在上崗后能以新的認識高度觀待工作。

三、才能包括和諧才能和處置懲罰事故才能,若說技巧比作智商的話,那么才能就可比作情商,電氣專業(yè)亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技巧是死的,才能是活的。只有做到活學活用,能力更好地干好工作。

四、積累工作經(jīng)驗,貫徹公司節(jié)能降耗。在水質合格的根基上,千錘百煉,平安運行是首要,還要統(tǒng)籌經(jīng)濟運行。如在十月份六號機組還不穩(wěn)定,就要積極主動扣問集控室,了解負荷變更,低負荷時盡量開大連排開度,以包管蒸汽品質,盡快讓爐水合格并穩(wěn)定,而高負荷時連排開大,排污后果既不明顯又揮霍工況。所以在盡量開大連排的根基上努力節(jié)省資源,把握兩者均衡點。為做到一舉三得,更是精心測定,細心監(jiān)控,費神設備,耐心溝通。

五、建議:

1、平安設施可否加倍完善、過細一些,設定設備誤動掩護步伐,故障練習預案以防患于未然,更新傳統(tǒng)電氣監(jiān)督看念,變被動處置為主動預見預防。

2、增強微機自動化水平,能充分應用網(wǎng)絡資源,讓其物盡其用,使電氣監(jiān)督加倍靈敏高效;完善電氣、儀器全自動操作及維護,使電氣結果更科學準確。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十一

緊張忙碌的20x年即將過去,充滿期望的20x年已悄然而至。在過去的一年里,我依然抱著極端認真負責的態(tài)度展開各項工作,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,有得也有失,有成果也有不足。

1、能夠親自落實各項安全防護措施,個人安全意識有所增強。

自從去年我工段發(fā)生安全事故之后,對我個人的震動很大,使我認識到自身工作中還存在的不足,本年度我要求自己不管任何檢修項目,對其安全防護措施都親自去抓,去落實,甚至去監(jiān)護,確保檢修中的安全,尤其是動火作業(yè),從票證的辦理到置換,各項防護措施的安排,都要做到心中有數(shù),忙而不亂。事實也證明,回顧我工段全年的各項檢修與動火作業(yè),都能夠安全高效地完成,無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè)。

2、對現(xiàn)場隱患的排查能夠及早預警并協(xié)調配合消缺。

如果說對一個故障或者問題點的決定,結論下在蓋棺定論之后,我覺的這一點都不足稱道,只有能夠在潛伏期及早地預警或者提出前瞻性的想法才是我們當前就應提倡的,哪怕這個預警是剩余的,或者是有偏頗的都不為過。本年度我先后對北粗破機、小渣泵、回收泵等許多異常都能在第一時間內提出疑慮,并聯(lián)系消缺隱患,確保裝置的安全與滿負荷生產(chǎn)。但令人遺憾的是也有許多問題,當你提出來之后,卻如一縷輕風一樣拂過,如北粗破機絲杠斷的問題,只有等到斷了10幾根的時候才去解決,更換下槽鐵,加彈簧,最終使問題得到徹底解決。還有小渣泵,我們早就提出不行了,依然是“能夠用”的說辭,最終導致半夜2點鐘的時候壞了,差點搞的降量。

3、在應急演練方面也有突破,并得到各級領導的好評。

本年度在應急演練方面,我用心地探索,首先從硬件上完善,對我工段的各個可能發(fā)生的問題點進行了統(tǒng)一的登記,最后編印成冊《乙炔工段應急預案》共12篇,有封面、目錄,令人一目了然。再利用周一安全活動的時間讓工段員工去學習,最后才組織班組進行演練。在11——12月的分廠抽查中,我工段共有三次演練,得到了分廠領導的充分肯定,同時我首先用的“埋雷”形式也得到安全部領導的認可。

1、從硬件上完善班組建設所必備的條件。

本年度,我在分廠領導的指導下,首先從硬件上完善班組建設必備的一些條件,我先后參觀燒堿分廠電解工段三次,與其工段長交流多次,請教關于班組建設與工段管理的一些好的做法與先進經(jīng)驗,并加以吸收借鑒,都得到了好的效果。如班組考評方面,員工激勵機制方面,各類臺帳管理方面都有所提高,同時我也把我工段周一安全學習活動開展,應急演練方面,現(xiàn)場禮貌生產(chǎn)職責制方面等做的比較優(yōu)秀的也與他們進行了一個交流,也引起燒堿工段長們的極大興趣,為工段對外樹立了一個良好的形象。

2、工段管理逐步趨于科學化,制度化。

我一向認為,做為最基層的管理,尤其是每一天做人的工作,涉及到安全、考勤、工藝質量、禮貌生產(chǎn)、設備管理、經(jīng)濟考核等諸多方面的工段長,其實就是一個“管家婆”,應對如此錯綜復雜的關系,管理必須要走制度化的路子,不能帶有隨意性,更不能講人情,搞關系。因此,本年度,我工段在執(zhí)行《聚氯乙烯乙炔工段管理標準》的時候上下一盤棋,始終堅持用一把尺子衡量每一件事情,時刻關注每一位員工的思想動態(tài),如果處罰了某一個人,不光是罰完了錢就了事,還要掌握他的心理活動,如果有疙瘩還要幫他解決,既要教育他,還要讓他高興,把活干好,在管人的路子上我是不斷探索,大膽嘗試,用心諫言,努力配合劉段打理好工段和各項事務。尤其是班組考核方面,我工段鐵面無私,獎罰分明;在工段帳務管理上,我工段實行專工管錢,副段長管帳,工段長審核,工段員工監(jiān)督,班長評議的全公開化的管理模式。

3、本著不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的用心態(tài)度開展各項工作,在“利”與“弊”的權衡下大膽嘗試。

隨著事物的發(fā)展規(guī)律與時間的推移,在我們的日常管理中會暴露出許多新問題,新矛盾,因此就要求我們要與時俱進,不斷開拓。因此本年度,我工段共出臺各類工段級文件37個,都是以乙炔no。20x——x形式的下發(fā),進一步深化制度化管人的理念。同時,我工段在做管理嘗試的時候,不固步自封、不縮手縮腳,而是用“利”與“弊”的原則進行權衡,如果是“利”大于“弊”,我們就會不折不扣地去執(zhí)行。如對一、三班主控的調整,就是一個比較成功的例子,站在一班的利益上是有“弊”的,但是站在工段的利益上有“利”的,顯而易見,“利”是大于“弊”的。

1、對于臺帳的建立從思想意識里面有了一個轉變。

之前建立臺帳是為了“應付檢查”而此刻卻是為了“查找方便”,這是一個思想意識里面的轉變,如各類安全臺帳、儀表臺帳,特種設備臺帳、各類防護用品臺帳等。在這一塊上,也確實付出了很多的心血,要做到“滴水不漏,無可挑剔”還真不是一件容易的事。但是做好了還真能起到事半功倍的效果,如消防器材配置臺帳,能夠做到帳面與現(xiàn)場統(tǒng)一就能夠心中有數(shù),庫房備品備件臺帳,也能夠做到一查清楚,心中有數(shù)。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十二

戶口所在:韶關。

國籍:中國。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

培訓認證:未參加。

身高:169cm。

誠信徽章:未申請。

體重:65kg。

人才類型:普通求職。

應聘職位:電工:

工作年限:10。

職稱:高級。

求職類型:兼職。

可到職日期:一個星期

月薪要求:面議。

希望工作地區(qū):蘿崗區(qū),黃埔區(qū),天河區(qū)。

工作經(jīng)歷。

廣鋼工建珠鋼檢修公司。

起止年月:20xx-07~20xx-07。

公司性質:國有企業(yè)。

所屬行業(yè):機械/機電/設備/重工。

擔任職位:電氣技術人員。

工作描述:1、主要從事機器設備的機電一體化安裝、維護、保養(yǎng)、整改及調試等工作;。

2、跟進公司相關工程項目的進度,確保每項工程按時按質完成;。

3、配合上級領導獨立編寫工程施工方案,辦理工程竣工等。

離職原因:公司搬遷。

畢業(yè)院校:華南理工大學。

最高學歷:大專。

獲得學位:。

畢業(yè)日期:20xx-01

專業(yè)一:維修安裝電工。

專業(yè)二:機電一體化。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般。

粵語水平:良好。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人持有以下證件:

電工上崗證、電工中/高級證、叉車證、天車維修、安裝證。

工作能力如下:

1、對起重設備的電氣設備維修、保養(yǎng)有豐富的工作經(jīng)驗(如:天車、電動葫蘆等);。

2、對自動化機器及流水作業(yè)機械設備和操作、維修、保養(yǎng)都有豐富的經(jīng)驗;。

3、能獨立維修、安裝、操作各種比較復雜的拖動控制線路;。

4、對電氣的plc圖紙有一定的閱讀與理解能力。

本人誠實、勤勞耐苦、待人禮貌、團結友愛,工作認真負責,有較強的組織能力,善于溝通,工作責任心強,能承受工作壓力。

如能成為貴司的一員,我將以自己敬業(yè)愛崗及實干的精神服務于貴司!

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十三

我在檢修部爐修班工作?!芭K、累、苦”無時無刻不跟爐修班聯(lián)系在一起,然而,對于一個來自農(nóng)村家庭的年輕人,這算不了什么。爐修班是檢修部的一個重量級班組,她在確保機組長周期安全運行起到舉足輕重的作用。作為一個新人,我虛心向師傅們學習,善于思考,認真牢記和總結師傅們做教給的知識,勤于動手操作,將理論知識和實踐有機的結合起來,每天的工作,都給我?guī)砹司薮蟮氖找妗?/p>

一開始我就認真的學習整個電廠的各個系統(tǒng),努力掌握各個設備的工作原理,為日后的檢修工作打下堅實的理論基礎。在實踐方面,在爐修班的轉自師傅們手把手的精心教導下,我很快的學會了一些常見的檢修工藝與流程,學會了處理一些常見的設備缺陷。制粉系統(tǒng)中的各個設備最容易出現(xiàn)故障,影響機組運行。比如磨煤機撐桿斷落,給煤機皮帶跑偏等。正因為這些問題的出現(xiàn),我們才有機會深入到實際操作中去,假如沒有磨煤機撐桿的斷落,我們就無法了解它的整個結構,無法親自讀懂它的“內涵”。所以,只有自己親自接觸,親自的去實踐,才能從書本中跳躍出來,快速的處理每一件事情,這就是檢修工作的一個重要學習的地方,才能真真正正的學到和牢記知識。

通過這一次的實習,自己學到了許多原先在課本上學不到的東西,而且可以使自己更進一步接近社會,體會到市場跳動的脈搏,在市場的競爭受市場競爭規(guī)則的約束,從采購、生產(chǎn)到銷售都與市場有著千絲萬縷的聯(lián)系,如何規(guī)避風險,如何開拓市場,如何保證企業(yè)的生存發(fā)展,這一切的一切都是那么的現(xiàn)實。于是理性的判斷就顯得重要了。在企業(yè)的實習過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己看問題的角度,思考問題的方式也逐漸開拓,這與實踐密不可分,在實踐過程中,我又一次感受充實,感受成長。我還了解了變電所電氣設備的構成、了解配電裝置的布置形式及特點,并了解安全凈距的意義。了解控制屏、保護屏的布置情況及主控室的總體布置情。在變電站工作,安全是最重要的一件事,所以我們牢記“安全第一、預防為主”的實習方針,加強《安規(guī)》學習,提高安全意識,更是我們的必修課?!白冸娬景踩珶o小事”已在每個同學的心中打上深深的烙印。在這次實習中,我收益頗多,這些都是無形資產(chǎn),將伴隨我一生。這次參觀可以看到變電站的管理可以說是軍事化的管理模式。臨走前,我看著一根根的輸電線把電能輸送到千家萬戶,給我們帶來了光明,給我們帶來了征服大自然的力量。此外,我們和站長的談話中也學到了一些在社會上為人處世和工作的經(jīng)驗,讓我知道怎樣在平凡之中創(chuàng)造出不平凡。

同時讓我認識到社會是殘酷的,沒有文化、沒有本領、懶惰,就注定你永遠是社會的最底層!但同時社會又是美好的,只要你肯干、有進取心,它就會給你回報、讓你得到自己想要的!

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電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十四

從學校出來,找到的第一份工作都需要實習,實習階段即將結束了,結合工作特做了以下的總結:

一.實習目的。

通過參觀和參與電廠的生產(chǎn),將理論知識與生產(chǎn)實踐相結合,優(yōu)化知識結構,提高思考分析能力。在參觀過程中,通過向技術人員提問學習,了解與初步掌握本專業(yè)相關產(chǎn)品技術參數(shù)等方面的實際知識和相關標準,增強對鍋爐、汽輪機系統(tǒng)及輔助設備的組成及結構的具體知識,為今后的畢業(yè)設計、步入社會、走向工作崗位打下良好的基礎。此外,經(jīng)過對電廠的實地了解及跟班工作,為今后參與工作及為人處世方面作必要的心理準備。

二.實習內容。

1)行程安排。

4月4日至4月14日,為期兩周,石家莊市平山縣西柏坡電廠,行程安排如下:

4月4日:乘車前往西柏坡電廠,安排住宿、熟悉環(huán)境;。

4月5日至6日:西柏坡電廠概況介紹,安全知識教育及考試,電廠系統(tǒng)設備介紹及參觀;。

4月7日至9日:全體同學分為六組分別進行跟班實習;。

4月10日:乘車返回華北電力大學;。

4月11日至14日:完成畢業(yè)生產(chǎn)實習報告。

2)電廠概況。

河北西柏坡發(fā)電有限責任公司(改制前為西柏坡發(fā)電廠)位于革命老區(qū)平山縣境內,東距石家莊市區(qū)37公里,西距平山縣城1公里,是國家八五重點建設項目,河北省九五重點建設項目,規(guī)劃裝機容量為2400mw。

公司現(xiàn)擁有四臺單機容量為300mw國產(chǎn)燃煤發(fā)電機組,機組分別于1993年12月、1994年11月、10月、6月投產(chǎn)。四臺機組分兩期建設,動態(tài)總投資52.26億元人民幣,平均單位容量造價4355元/千瓦,在同期的內資火電項目中屬中等水平。三期工程2×600mw燃煤發(fā)電機組已經(jīng)在投入運行,為河北南網(wǎng)最大電廠之一。

公司先后榮獲電力部“安全生產(chǎn)達標企業(yè)”、華北電管局“無滲漏火力發(fā)電廠”、“河北省文明單位”等榮譽稱號,#1發(fā)電機組運行崗位被國家電力公司和團中央命名為“青年文明號”。公司二期工程被河北省評為“省級優(yōu)質樣板工程”,獲國家電力公司“優(yōu)質火電工程獎”。,公司黨委被河北省委命名為“優(yōu)秀基層黨組織”;公司成為河北南部電網(wǎng)首家取得iso9001:2000標準認證的發(fā)電企業(yè);公司被中國水電質協(xié)評為“全國質量效益型先進企業(yè)”;公司被國家電力公司命名為“一流火力發(fā)電企業(yè)”和“雙文明單位”。

未來公司將立足實際,以市場需求為導向,內強素質、外樹形象,不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,保持國有資產(chǎn)保值增值,不斷增強企業(yè)實力,增強企業(yè)在市場的競爭力,使企業(yè)在競爭中求生存,在競爭中圖發(fā)展,以更加優(yōu)良的業(yè)績闊步邁向美好的明天。

3)實習內容。

1.啟程。

四月四日是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日――清明節(jié)。就在這一天,我們乘車啟程,踏著春天的旋律,前往河北省石家莊市平山縣西柏坡電廠進行畢業(yè)前的最后一次實習――生產(chǎn)實習。在去年的這個時候,我們作為大三的學生,前往天津市大港電廠進行了為期兩周的認識實習。通過認識實習,我們初步了解了電廠的概況和各個組成部分,學到了很多書本上學不到的知識,使學習的理論知識同現(xiàn)場實踐相結合,很好的達到了認識實習的目的和要求。本次畢業(yè)生產(chǎn)實習,作為畢業(yè)前的最后一次實習,要在認識實習的基礎上更加上升一個檔次,對電廠的認識更加全面和系統(tǒng)化,通過跟班實習,對工作的要求有更深刻的認識和了解,對工作態(tài)度要認真和負責,為即將畢業(yè)后踏入社會、走向工作崗位打下堅實的基礎。

抵達目的地后,我們被安排住宿在了職工單身宿舍。有四人一間,也有八人一間的。住宿的環(huán)境并不是很好,宿舍里雖然有電視機,但很多都壞掉了,不能觀看。班長為我們辦理了飯卡,早就聽說這里的伙食不錯,就等著親身體會一下了。之后大家收拾了一下行李,簡單熟悉了一下環(huán)境,為第二天的實習做好準備。

2.安全教育。

第二天,首先對我們進行的是安全教育。無論從事什么工作,安全問題都要首當其沖,認真對待。電廠是危險性非常強的企業(yè),它的工作介質是高溫高壓,油、水、電、汽都是危險性非常強的介質;高速旋轉的機器特別多,一般都在1500轉以上;電廠的管理非常嚴格,但事故頻發(fā);安全關系到個人、企業(yè)以及國家的利益;沒有安全意識的人,出事故時必然的;國家的安全生產(chǎn)法,電業(yè)安全工作規(guī)程,要求進入電力企業(yè)必須接受安全培訓。工作人員的工作服,不應有可能被轉動的機械絞住的部分;工作時必須穿工作服;衣服和袖口必須扣好;禁止戴圍巾和穿長衣服;工作服必須是純棉的,防止靜電并且在著火燃燒時起到保護作用;禁止穿拖鞋;女同志禁止穿裙子、高跟鞋,長頭發(fā)要盤在工作帽內;特種作業(yè)必須穿特種工作服;必須戴安全帽,扣好安全帶。不接受違章指揮,違章指揮有權拒絕;不違章作業(yè);不違反勞動紀律;安全成產(chǎn)有否決權;安全生產(chǎn)做到“三不傷害”,不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害;事故處理做到“四不放過”,事故原因不清楚不放過,當事人沒有收到處罰教育不放過,整改措施不落實不放過,廣大員工沒有受到教育不放過。認真學習和嚴格遵守安全規(guī)章制度;對自己的工作要精心操作,學好技術技能;正確分析和判斷現(xiàn)場事故苗頭,及時報警;加強設備維護,搞好文明生產(chǎn);進入現(xiàn)場要佩戴好防護服裝;積極參加各種安全培訓和安全教育活動;堅決拒絕違章指揮和命令。認真對待三級安全教育,樹立安全意識,努力學習和掌握安全知識;珍惜自己的生命,珍惜別人的生命,對家庭負責;遵守企業(yè)的安全法律法規(guī),照章作業(yè),不違章;通過事故教訓舉一反三,把別人的教訓當做自己的告誡;培養(yǎng)自己良好的心理素質,遇事不慌。

通過學習,我們認識到了安全問題的重要性。安全問題每年都要強調數(shù)遍,但仍不能有半點馬虎,應時刻把安全放在首位,記在心頭。第三天還進行了安規(guī)考試,使我們對安全規(guī)章制度有了更深刻的印象,并牢牢記在了心里。

剩下的幾天時間里,我們按照計劃聽取了幾位師傅給我們做的報告,對電廠的發(fā)電流程及各個部門作用有所了解。聽取完報告后,又由師傅們帶隊帶領我們實地參觀,使我們真正見識到了鍋爐、汽輪機等等的發(fā)電設備。并通過分組跟班工作實習,對職工的工作環(huán)境及工作內容和要求有了親身體會,也對未來我們的工作多了一份期待和遐想。

火力發(fā)電站的主要設備系統(tǒng)包括:燃料供給系統(tǒng)、給水系統(tǒng)、蒸汽系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)及其他一些輔助處理設備?;痣姀S主要由三大設備組成:鍋爐,汽輪機和電機。這次的認識實習主要認識的是鍋爐,鍋爐機組的組成部件分為兩部分,即本體設備和輔機設備。

輔機設備包括:給煤機、磨煤機;送風機、吸風機;給水泵;吹灰器、碎渣機、除塵器、灰漿泵。

火力發(fā)電廠的生產(chǎn)過程實質上是四個能量形態(tài)的轉換過程,首先化石燃料的化學能經(jīng)過燃燒轉變?yōu)闊崮?,這個過程在蒸汽鍋爐內完成;接著在汽輪機中通過過熱蒸汽推轉葉片為熱能轉化為機械能,汽輪機帶動發(fā)動機將機械能轉化為電能。初始電壓經(jīng)過變電器變壓后送至電網(wǎng)。

火力發(fā)電廠的原料就是煤(現(xiàn)在一般為劣質煤)。煤一般用火車或者輪船運送到發(fā)電廠的儲煤場,再用輸煤皮帶輸送到煤斗。原煤從煤都落下由給煤機送入磨煤機磨成煤粉,并同時送入熱空氣來干燥和輸送煤粉。形成的煤粉空氣混合物經(jīng)分離器分離后,合格的煤粉經(jīng)過排粉機送入輸粉管,通過燃燒器噴入鍋爐的爐膛中燃燒。

燃料燃燒所需要的熱空氣由送風機送入鍋爐的空氣預熱器中加熱,預熱后的熱空氣,經(jīng)過風道一部分送入磨煤機作干燥以及送粉之外(一次風),另一部分直接引至燃燒器進入爐膛(二次風)。燃燒生成的高溫煙氣,在引風機的作用下先沿著鍋爐的倒“u”形煙道依次流過爐膛,水冷壁管,過熱器,省煤器,空氣預熱器,同時逐步將煙氣的熱能傳給工質以及空氣,自身變成低溫煙氣,經(jīng)除塵器凈化后的煙氣由引風機抽出,經(jīng)過脫硫甚至脫氮后經(jīng)煙囪排入大氣。煤燃燒后生成的灰渣,其中大的灰子會因自重從氣流中分離出來,沉降到爐膛底部的冷灰斗中形成固態(tài)渣,最后由排渣裝置排入灰渣溝,再由灰渣泵送到灰渣場。大量的細小的灰粒(飛灰)則隨煙氣帶走,經(jīng)除塵器分離后也送到灰渣溝。鍋爐給水先進入省煤器預熱到接近飽和溫度,后經(jīng)蒸發(fā)器受熱面加熱為飽和蒸汽,再經(jīng)過熱器被加熱為過熱蒸汽,此蒸汽又稱為主蒸汽。經(jīng)過以上流程,就完成了燃料的輸送和燃燒、蒸汽的生成燃物(灰、渣、煙氣)的處理及排出。

由鍋爐過熱氣出來的主蒸汽經(jīng)過主蒸汽管道進入汽輪機膨脹作功,沖轉汽輪機,從而帶動發(fā)電機發(fā)電。從汽輪機排出的乏汽排入凝汽器,在此被凝結冷卻成水,此凝結水稱為主凝結水。主凝結水通過凝結水泵送入低壓加熱器,由汽輪機抽出部分蒸汽后再進入除氧器,在其中通過繼續(xù)加熱除去溶于水中的各種氣體(主要是氧氣)。經(jīng)化學車間處理后的補給水(軟水)與主凝結水匯于除氧器的水箱,成為鍋爐的給水,再經(jīng)過給水泵升壓后送往高壓加熱器,由汽輪機高壓部分抽出一定的蒸汽加熱,然后送入鍋爐,從而使工質完成一個熱力循環(huán)。循環(huán)水泵將冷卻水(又稱循環(huán)水)送往凝結器,吸收乏氣熱量后返回江河,這就形成開式循環(huán)冷卻水系統(tǒng)。在缺水的地區(qū)或離河道較遠的電廠,則需要高性能冷卻水塔或噴水池等循環(huán)水冷設備,從而實現(xiàn)閉式循環(huán)冷卻水系統(tǒng)。經(jīng)過以上流程,就完成了蒸汽的熱能轉換為機械能,接著機械能轉化為電能,以及鍋爐給水供應的過程。因此,火力發(fā)電廠是由鍋爐、汽輪機、發(fā)電機三大部分和各自相應的輔助設備及系統(tǒng)組成的復雜的能源轉換的動力廠。

三.實習體會。

雖然本次生產(chǎn)實習的時間只有短短的一個星期,但我們在西柏坡電廠度過了一段美好的時光,留下了美好的回憶。通過參觀電廠、跟班學習,使我學到了很多書本上所不能學到的知識,對電廠的概況及設備構造有了進一步的認識和了解。尤其通過現(xiàn)場的跟班學習使理論上升為實踐,將理論與實踐結合起來,才發(fā)現(xiàn)僅從書本上學到的知識是遠遠不夠的,甚至很多書本上的東西都已落后于現(xiàn)實的生產(chǎn)實際。所以,在今后的工作崗位上,不斷地學習依然是提升自我的一個最為有效地手段,要活到老,學到老。在實習中,我們參觀了電廠的幾個重要部分,電廠是由許多熱力設備和電氣設備所組成的一個非常復雜的整體,熱力部分的設備多、復雜、容易發(fā)生故障和事故,而且熱力部分和電氣部分彼此間的關系十分密切。因此,凡是從事熱工方面工作的技術人員,都必須對有關的熱力部分的基本知識有所了解,有所掌握。通過實習進一步提高對電廠設備及生產(chǎn)過程的認識,使所學知識做到活學活用,更加完善自己。

雖然說我以后的工作地點不一定是在電廠,但是不論在什么崗位,都要踏踏實實、腳踏實地、認真負責的去對待工作,不能有半點馬虎。尤其是安全問題,更不能忽視。對待工作中不明白的問題,要及時向老師傅們詢問,認真聽取并轉化為自己的東西。在自己的崗位上做好自己的本職工作。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十五

本人于20xx年6月畢業(yè)于xx電力學校,所學專業(yè)為發(fā)電廠及電力自動化。后分配至xx市供電公司,于xx年12月7日在公司人力資源部報到至今,已年滿四年。通過公司組織安排進行了入局教育培訓,后工區(qū)組織進行二級教育培訓,在xx年3月進入電氣修試工區(qū)繼電保護班,在班組進行了班組教育培訓,這幾年來在身邊師傅同事及領導的幫助下做了一些專業(yè)技術工作,現(xiàn)將工作總結介紹如下:

20xx年期間:第一次跟隨師傅參加現(xiàn)場實踐工作,參加了110kv高崖變電站、110kv新添變電站春季檢修工作;參加了新建110kvxx變電站的安裝調試工作,安定變電站110kv部分采用先進gis室內一次設備,全站實現(xiàn)無人值班站;參加了110kv新添變電站技改工程工作,實現(xiàn)保護微機化改造;參加了35kv內官變電站、寧遠變電站、陽坡變電站實行無人值班站的改造工作;期間,一直參加其他各變電站的消缺工作。在期間工作中逐步熟悉設備和工作程序,熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程中有關條文;在這一年工作中,對變電站、繼電保護工作有了系統(tǒng)地初步認識,會合理使用常用工具和專業(yè)工具,并做好維護保養(yǎng)工作,正確選用測量儀表、儀器,做好維護保養(yǎng)工作,能正確執(zhí)行電力安全工作規(guī)程及繼電保護有關規(guī)程,會按整定值通知單整定各種繼電器,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置整定通知單中的跨線連接和連片投切等各項要求措施。

xx年期間正值“非典”:我隨工區(qū)師傅及工區(qū)領導、公司領導參加了110kvxxx變電站新增#2主變、四條110kv線路保護裝置、10kv線路保護、母差裝置、低周減載裝置、35kv和10kv母聯(lián)備投裝置安裝調試工作,期間,現(xiàn)場有新舊設備并存現(xiàn)象,對保護知識有機會全方位認識。在工程驗收階段,xxx遇到了暴雨遭遇洪水,我施工人員在公司領導帶領下冒著生命危險進行搶險工作,使電力設備完好無損,本人也受到公司表揚;參加了新建110kv洮陽變電站綜自設備的安裝調試工作;參加了各變電站消缺工作;在這一年中,對繼電保護知識有了更進一步掌握,能進行簡單的繼電保護整定值計算和變比計算,能看懂控制信號、測量、以及繼電保護與自動裝置等二次回路圖,并能熟練地按圖查線,判斷其回路接線的正確性,能核查繼電保護裝置檢驗報告填寫的正確性和完整性,能正確執(zhí)行繼電保護與自動裝置反事故措施內容,處理回路缺陷,對發(fā)生的一般故障能調查、分析和處理。

20xx年期間:參加了xx330kv變電站的驗收工作,xx330kv變電站是我公司首座330kv電壓等級的變電站,使我有機會認識學習,對高電壓等級更深入學習電氣知識;參加了110kv高崖變電站gis室內一次設備及其二次設備的安裝調試工作;在這一年中,對繼電保護工作已很大程度上掌握了技術。

20xx年期間:參加了110kvxx崖變電站、xx變電站、xxx變電站的舊直流系統(tǒng)的電池更換工作;參加了110kv渭源變電站、高崖變電站的低周減載安裝調試工作;參加了110kv洮陽變電站110kv線路新增、母聯(lián)保護裝置安裝調試及投運工作,在這工作中,我在師傅的指導下,學會了制定工作計劃,學習了獨立完成工程負責人應該掌握的。在這一年當中,有了獨立負責一項普通工程的能力。

20xx年,剛參加了110kvxx變電站、xx變電站、xx變電站的'春檢工作任務。在這新的一年中,努力使自己在工作中更成熟、技術更全面、思想更先進,在今年公司會議精神開展“愛心活動”、實施“平安工程”作為抓安全、保穩(wěn)定的工作主線,擺在xx年各項工作的首位,這一主線使自己在這新的一年內有更突出的表現(xiàn)。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十六

一年來,我作為一名電廠xxxx-xx人員,以飽滿的工作熱情,努力學習專業(yè)技術知識,嚴格遵守各項運行規(guī)程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作潛力,干好本職工作,現(xiàn)將一年來的工作加以總結:。

以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,克服孕期反應等身體不適,始終以用心認真的心態(tài)對待工作。個性是四月份兩臺機組同時運轉,勞動強度增加,在線儀表有的不準確,還要完全靠手工分析,如按一臺機組的正常試驗程序,做試驗就得兩小時,期間還要加藥,監(jiān)控水質,巡檢設備,夜班還要排污。剛開始是忙的廁所都顧不上去,費盡心力唯恐水質控制不及時。之后又用心調整自己的工作思路,抓住重點,先做沒在線儀表的和水質波動大的,再做水質指標較穩(wěn)定的,兩臺機組水樣交叉做試驗,這樣雖然一人一崗,仍堅持不懈,及時了解水質狀況,更好地調節(jié)水質。

若說“技術”比作“智商”的話,那么“潛力”就可比作“情商”,化學專業(yè)亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技術是死的,潛力是活的。例如在七月份,二號機組凝結水溶解氧突然升高,化學上并無任何操作,詢問汽機人員,因調整水位有操作,除氧裝置上部沒有到達真空,造成數(shù)值突然變化,并非水質劣化。所以決定潛力快速準確,活學活用,才能更好地干好工作。

在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經(jīng)濟運行。如在五月份一號機爐水水質還不穩(wěn)定,就要用心主動詢問集控室,了解負荷變化,低負荷時盡量開大連排開度,以保證蒸汽品質,盡快讓爐水合格并穩(wěn)定,而高負荷時連排開大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在盡量開大連排的基礎上盡力節(jié)省資源,把握兩者平衡點。六月份實行低磷酸鹽處理,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,又不能浪費藥品,還要防止鍋爐長期的人為積鹽結垢,為做到一舉三得,更是精心測定,細心監(jiān)控,操心設備,耐心溝通。

1、安全設施能否更加完善、細致一些,設定設備誤動保護措施,故障演習預案以及酸堿事故求援方案,防患于未然,更新傳統(tǒng)的化學監(jiān)督觀念,變被動處置為主動預見預防。

3、此刻都講環(huán)保意識,作為熱力發(fā)電企業(yè),是否也能集思廣益,制出更加節(jié)水的措施,少用或不用化學試劑,充分實行水的再循環(huán)和再利用,這只是我不成熟的想法,因個人潛力有限,還需要師傅及專工的專業(yè)技術知識來看待。

xxxx-xx年即將到來,新的一年有新的開始,有新的壓力,制定新的合理目標才有新的突破。

1、繼續(xù)鉆研化學專業(yè)技術,提高事故處理潛力,爭取汽水監(jiān)督工作更加熟練,水處理工作會操作。

2、干好本職工作的同時,了解其他專業(yè)知識,爭取早日到達公司的“全能培訓”目標。

電廠員工個人表現(xiàn)總結篇十七

隨著新年的到來,我們走過了20xx年度。回頭看看,有幾分耕耘,幾分收獲。20xx年度經(jīng)過全班人員的共同努力,齊心合作,在確保安全生產(chǎn)的基礎上圓滿完成了各項生產(chǎn)任務?,F(xiàn)將20xx年度主要工作總結如下:

1、全年出勤率x%。

2、對班組制度進行了修改和完善。

3、嚴格執(zhí)行消缺管理制度、運行三查。有效保證了設備健康運行,為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻。

4、全年發(fā)現(xiàn)設備缺陷x項,其中x月份發(fā)現(xiàn)的高備變x開關拒動和x月份發(fā)現(xiàn)的x主變中性點過熱達100度,均及時通知檢修處理好。杜絕了可能發(fā)生的設備事故。

5、配合檢修完成了機組大、小修工作及相關設備更換工作。全年執(zhí)行大型操作x項,工作票x張。

6、組織全班參加了廠部組織的'安規(guī)考試,參考率100%,成績優(yōu)秀。

7、全年認真開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動并通過總廠團委復查。

8、全年實現(xiàn)了“五無”和“零違章”,未出現(xiàn)任何不安全現(xiàn)象。

9、認真開展班組安全活動,組織學習相關文件和有關技術措施,針對相關安全事件吸取經(jīng)驗教訓。認真開展春安、秋安大檢查,杜絕習慣性違章,對查出的問題及時整改,有效保證了班組安全生產(chǎn)。

10、至年底班組安全生產(chǎn)天數(shù)已達x天。

11、加強班組管理,提高值班質量,全年無違章、違紀現(xiàn)象。

1、每月按時保質完成了常規(guī)培訓,取得良好效果。

2、組織全班參加了廠部組織的運規(guī)考試,參考率100%,成績優(yōu)秀。

3、組織學習機變新更換設備知識,掌握相關操作技能.

4、定期組織學習運規(guī).

5、x獲得總廠”xmw及以下機組電氣運行技術能手”稱號.

6、班組培訓出資格班長(x)一名、專區(qū)(x)一名、值班員兩名(xx)。

7、兩名人員參加了總廠組織的“xmw機組電氣運行”培訓。

8、實現(xiàn)了年初的培訓計劃。

1、完成了總廠下達的宣傳任務,共投稿x篇。特別是“x事故”征文及安全警示語均有獲總廠采納的。

2、定期開展班務公開。公布班費收支、來源、用途。

3、定期開展名主評議班長活動。

4、積極抓好職工小家建設,開展工會活動,使班內呈現(xiàn)團結、互助現(xiàn)象,使班組具有很強的凝聚力。

5、積極參加工會開展的兩個勞動競賽。

6、我班“青年安全示范崗”順利通過總廠團委復查。

7、積極爭創(chuàng)總廠”模范班組”。

班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)的基礎,班組建設的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,提高職工隊伍素質,增強班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設的根本。

1、認真規(guī)范及時做好各類臺賬,所有的工器具及班組資料實行定置管理。

2、認真搞好班組軟件記錄。

3、在“達標班組”基礎上嚴格按“模范班組”要求,規(guī)范班內各項工作。

1、班組制度執(zhí)行力度不夠。

2、班組新人員學習進度不夠理想。

3、措施:

1)加強班組制度垂直執(zhí)行力度,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,各司其職,各盡所能,落實責任制。

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