2023年對方履行和解協議書如何寫(8篇)

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

2023年對方履行和解協議書如何寫一

???學校的生命在于質量,提高教育教學質量的關鍵在于教師,要實現學校長盛不衰,關鍵是要有一支結構合理,思想素質好,業(yè)務水平高的教師隊伍,所以做好教師的培養(yǎng)工作,是學?？沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重.培養(yǎng)教師要以基礎教育《新課程標準》的理念、實踐、創(chuàng)新為著力點,從教師內涵發(fā)展需求出發(fā),通過互動型師徒結對模式,努力建設一支觀念新、素質高、能力強、具有現代教育素質和創(chuàng)新意識的市級骨干教師隊伍,積極推動我校教育現代化進程.

????金壇二中是金壇市首批示范初中,常州市模范學校,有一大批常州市骨干教師、中學高級教師和全市有一定知名度的名師.通過師徒結對,充分發(fā)揮老教師、名特優(yōu)教師的傳幫帶作用,使中、青年教師在其指導下迅速適應并卓有成效地開展教育教學工作,不斷提高教育教學水平,盡快成才,從而造就一批在省市有影響的學有特色、教有特色的名師,形成金字塔型教師隊伍結構,實現我校教師隊伍素質的動態(tài)提升,以更好適應新一輪課程改革的需要.

1、活動目標:

???為了充分發(fā)揮我校已有的名師、骨干教師的作用,開展師徒結對的形式,加快對素質較好,有發(fā)展?jié)撃芮嗄杲處煹呐囵B(yǎng)步代.使新教師盡快成材,以充實骨干教師隊伍,為本校培養(yǎng)一批后起之秀.同時通過帶徒活動,使名教師、骨干教師在相互切磋教學技藝中不斷提高自身的教學理論水平和業(yè)務素養(yǎng),使名師更名.

2、活動要求:

???（1）、樹立“教師即研究者”的現代教師角色理念,創(chuàng)設自主探索和專業(yè)引領相結合的研究性合作學習氛圍.經過兩年的精心指導,互相學習,共同研究教育教學理論,與課堂教學藝術,使一批青年教師盡快成長起來,成為我校教師的后起之秀.

???（2）、通過師徒結對,促進教師學習理論,使他們在課堂教學方面,能比較徹地分析、處理教材.教師能比較自如地駕駛教材,駕駛課堂,引導學生自主學習,自主探究,自主構建,形成一定的課堂教學特色,而且教學效率高,效果好.

???（3）、教師具有積極的教學研究態(tài)度和較強的教研能力.能在學校的學科教研組開展的校本教研活動中發(fā)揮骨干的作用.

3、講究師徒結對效果,在傳、幫、帶過程中,多角度、立體式相互切磋,融洽關系,共同提高.

???師傅:中學高級教師、學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀班主任等；

???徒弟:所有40周歲以下的在職教師.（凡教齡不滿三年的教師、班主任和教齡超過三年但班主任工作不滿一年的教師都必須拜師.）

時間:2015年9月――2017年6月活動期限為兩年

???活動方式:本次師徒結對活動采用個人自學和集中活動相結合的方式進行,要求各位學徒在平時的教學過程中加強理論學習,不斷加強個人的教學反思,積極尋找自己在教學中困惑,加強師徒之間的溝通.

???活動形式主要包括共同研討、案例分析、經驗分享、教學觀摩、教學論壇、課堂教學與評課交流等.

結對原則:1、自愿與統(tǒng)籌相結合:由備課組幫助青年教師選擇適合的師傅.

??????????????2、短期與長期相結合.

???1、總目標:

???打造一批新的名師,滿足學校培育人才的需要.

???2、具體目標:

（1）入門式:主要是針對新教師的基礎培養(yǎng).通過結對,使其1年內迅速入門到勝任自己的教育教學工作.自愿組合為主.

（2）協作式:是一項廣譜、奠基工作.師徒之間協作研究,互相促進,共同提高,1年內成為校級骨干教師.自愿組合為主.開展聽課、評課活動,互相切磋,互幫互學,共同提高教學業(yè)務,達到教師隊伍的群體優(yōu)化,為提高式教師的培養(yǎng)奠定基礎.

（3）提高式:對參加工作7-10年、有發(fā)展?jié)撃艿囊痪€教師,在協作式培養(yǎng)的基礎上,通過師徒結對工作,在3年內將其培養(yǎng)成為市、區(qū)級骨干教師.自愿組合與學校統(tǒng)籌安排相結合.

（4）成才式:對參加工作10年以上,經過前三種方式培訓,成為市、區(qū)骨干的一線教師,進一步加大培養(yǎng)力度,通過師徒結對工作,力爭在5年內將其培養(yǎng)成為省級骨干教師.自愿組合與學校統(tǒng)籌安排相結合.

?????注:徒弟可以不受以上具體目標局限,鼓勵跨越式、超常規(guī)發(fā)展.

????程序:個人申報―→學校統(tǒng)籌―→征求雙方意見―→簽定協議―→開展活動.

????1、個人自愿、學校統(tǒng)籌,確定師徒人選；個人申報,師徒自愿組合與學校統(tǒng)籌相結合,確定師徒人選.

???2、分層次制訂目標,明確任務

???根據不同的結對方式,分層次制訂具體的結對目標要求,明確任務.

???3、舉行拜師活動,建立師徒關系

???舉行師徒結對儀式,頒發(fā)聘書,簽定師徒結對協議,建立師徒關系,明確職責,正式開展結對活動.

???1、師傅:

???要做到“三帶”:帶師魂──敬業(yè)愛崗,無私奉獻；帶師能──掌握教育教學基礎知識與技能；帶師德──育德之道,為人師表.

（1）認真貫徹、模范執(zhí)行師德規(guī)范,努力學習教育理論,更新教學觀念,切實做好指導工作.?

（2）耐心細致地做好青年教師的思想工作,以良好的師表形象感染青年教師,以愛崗敬業(yè)的言行鼓舞青年教師,使徒弟學會教書的同時學會為師,引導徒弟健康成長.

（3）指導徒弟合理安排工作計劃,有序地開展教育教學和教科研活動,指導他們在教育教學教科研上取得成果.幫助他們解決在教育教學中遇到的困難.

（4）調動和保護徒弟的工作積極性和主動性,及時幫助徒弟解決教學中存在的問題和糾正不良傾向,并對徒弟提出評定意見.

???2、徒弟:

要做到“三學”:學思想──教育教學理念；學本領──教育教學基本功；學做人──為人處事,為善,求真.

（1）尊重指導老師,認真完成指導老師安排的每一項任務,主動向指導老師匯報思想工作情況,謙虛謹慎、勤奮好學,不斷提高業(yè)務能力.

（2）認真學習新的教育教學理念,轉變觀念,在實踐中自覺貫徹、主動探索.

（3）了解學生、熱愛學生,耐心細致地做好學生的思想工作,以良好的師德影響學生.

（4）新教師力爭一年入門；二年勝任；三年提高.其他徒弟力爭在原有基礎上有更大的、明顯的進步.

（5）積極主動參加校內教科研活動和各類教學基本功競賽.

（6）徒弟不但要注意總結師傅好的經驗,把它上升到理性的高度,較多較快地了解、掌握新的教育教學信息、理論,與師傅形成優(yōu)勢互補態(tài)勢,促進自己較快地成才.

???（一）學科職責

1、師傅:

（1）向徒弟介紹教學經驗,提供教學信息,推薦學習文章,使其開闊視野,不斷充實.

（2）每月聽徒弟課不少于三節(jié),聽課要認真記錄,按照一節(jié)好課的評價標準認真評課,評議優(yōu)缺點,做好評課記錄,寫出指導意見,學期末上交備查.

（3）精心指導徒弟備好課,認真查教案.不合格教案一律不允許進課堂.每學期重點審閱徒弟3―5份備課教案,給予悉心指導.（新教師的教案必須有導師的簽字才能上課.）

（4）認真審查徒弟批改作業(yè)情況是否認真,批改數量、質量要達到基本要求,講評是否有針對性,提出改進意見.

（5）每學期指導徒弟上1堂組內或校級公開課或匯報課.

（6）每學期輔導徒弟擬1―2份測試卷.

（7）每學期末對被帶教教師作出一次綜合評價.

（8）寫好一篇帶徒心得或體會.

????2、徒弟:

（1）認真?zhèn)湔n,主動求教.

（2）徒弟每學期向同組老師開課不少于1次,虛心聽取意見并寫好教后記.

（3）每學期寫一份期終教學小結或教學論文,請師傅指正.

（4）平時加強學習并注意積累資料,寫好學習筆記.

（5）上一堂較高水平的匯報課,擬1份切實合理的測試卷.

（6）主動聽課,每學期不少于15節(jié),聽課要認真記錄,寫出體會或個人見解,學期結束前聽課記錄及教學總結上交,以備檢查評比.

（7）參加提高式結對方式的徒弟每年必須參加一項教育科研課題研究,撰寫一篇論文在校級以上論文評比中獲獎（含校級）,或在學校網站上交流（含校級）.

（8）每學期徒弟要寫一篇教學經驗總結或心得交教務處.

???（二）班主任職責

????1、師傅:

（1）指導徒弟班主任學習有關法規(guī)、制度,開展教育活動.

（2）指導徒弟落實學校制定的各項制度的實施,指導班集體的建設（如:班干部的挑選和培養(yǎng)、樹立良好的班風、形成良好的班級學習氛圍等）.

（3）指導徒弟結合班級的實際制定班級的學期工作計劃、工作的目標、創(chuàng)造性地開展班級的各項活動,以及班級的日常管理.

（4）指導徒弟備好、上好班團活動課,指導開展學生的心理健康教育、勞動教育等.每學期指導性聽徒弟班會課不少于5節(jié).

（5）指導徒弟班主任開展學生的家訪工作,做好后進生的幫教工作.

（6）每學期師傅以書面形式給所帶徒弟的班主任工作給予評定,一學年對該班主任的工作情況作出綜合的評定,存入檔案.

2、徒弟:

（1）認真虛心地接受指導老師的指導,經常地主動地向指導老師請教.

（2）有計劃地聽指導老師的課,一般情況下,每學期不少于15節(jié).

（3）擔任班主任老師的結對教師,每學年至少在全年級范圍內舉行一次主題班會活動.要爭取在兩年內使自己的班主任工作水平和能力有較大的提高.具體要做到:①訂好一份班級工作計劃；②培養(yǎng)好一支班干部隊伍；③建立一個良好的班集體,（達到校級或以上文明班級）；④上好一節(jié)班團活動課,向學校領導和指導教師上一節(jié)匯報課；⑤轉化好一個后進生；⑥寫出一份有水平的德育工作論文（或班主任經驗總結）.

（4）主動邀請指導老師審核自己的教案,以及聽自己的課,邀請指導老師聽課每學期至少5節(jié).

（5）認真做好學生課外作業(yè)的布置、批改、評講工作；認真做好單元練習、階段練習等試卷的編寫、批改、評講、統(tǒng)計工作.

（6）認真參加課外興趣小組、科技小組及學科競賽、專題講座等“第二課堂”活動.

由教務處牽頭,聯合政教處、工會共同管理與考核,黨支部、校長室監(jiān)督.

???1、強化目標考核

???根據師徒結對協議,分層次（要求不同）、分階段（根據結對周期）、多渠道（自評、領導評、專家評、同行評、學生評；看資料,看成效等）對師徒結對工作進行目標考核.強化對師徒進行捆綁式的管理、考核與評價,師徒一獎俱獎,一罰俱罰.

???2、實行動態(tài)滾動管理

???變以往平面式的、靜態(tài)的培養(yǎng)模式為立體式、多層次的動態(tài)培養(yǎng)模式.指導每位中、青年教師制定自己的成才計劃,每一階段師徒結對工作結束,要求每位徒弟根據自己的實際,分析自身的優(yōu)勢和不足,明確今后結對的方向及預期的目標,從而實現對師徒結對工作的動態(tài)滾動管理,最終形成金字塔型教師隊伍結構,實現我校教師隊伍素質的動態(tài)提升.

???3、建立完善的師徒結對檔案

???每學期上交相關師徒結對材料,為師徒結對工作建立完整的檔案,記錄師徒成長歷程,作為晉職、評優(yōu)的依據.

???1、獎:設立“導師獎”、“標兵獎”,加大獎勵力度；給予導師一定的津貼補助；

???2、懲:對目標考核不達標的師徒給予通報批評,不予發(fā)補助津貼.

2023年對方履行和解協議書如何寫二

區(qū)委巡察工作領導小組：

?????2019年3月中旬至5月中旬，區(qū)委第一巡察組對龍山街道黨工委進行了巡察。2019年6月19日，巡察組向龍山街道黨工委反饋了巡察意見。現將巡察整改落實情況報告如下。

??????一、認真履行第一責任人責任情況

??????區(qū)委巡察組向我本人反饋了巡察意見后，我對個人及單位存在的問題進行了深刻的查擺，并認真履行第一責任人責任，切實推進反饋問題整改工作。

??????一是直面問題差距，動員部署到位。巡察組專項巡察意見反饋后，我立即組織召開民主生活會，認真研究了區(qū)委第一巡察組反饋的《龍山街道問題清單》中的問題。對存在問題的整改，態(tài)度鮮明，照單全收，認識深刻，專題進行研究部署，要求全街道上下要把整改落實工作作為一項嚴肅的政治任務，強化責任擔當，以認真負責的態(tài)度，深刻反思，剖析根源，找準癥結，真正把整改落實轉化為進一步改進作風、進一步推進工作的實際成效。

??????二是縝密制定方案，整改措施到位。為扎實推動整改工作的落實，我要求認真制定整改落實方案初稿，并組織相關人員討論整改方案。在不斷充實完善的基礎上，廣泛征求各方面意見建議，最終制訂了方案。力求既結合工作實際，又具有針對性和可操作性。對巡察組反饋的具體問題，逐條梳理，逐項列出問題清單，確定整改時限，為持續(xù)用力、落實整改任務打下了良好的基礎。

?????三是加強督導檢查，整改落實到位。整改方案制定完善后，我先后多次在全體機關干部會議中，安排、調度整改工作，對整改工作進行了再動員、再安排、再部署。深入一線聽取整改情況、了解整改進度，對重大問題親自研究，重要任務親自部署，重大事項親自過問，在黨工委擴大會議上對各社區(qū)整改落實情況進行督查，有力推動了整改工作的順利進行。

???????四是保持政治定力，鞏固成果到位。經過兩個月的整改，整改工作取得了初步成效和階段性成果。今后，我將繼續(xù)按照區(qū)委巡察組要求，采取更加有力的措施，鞏固巡察反饋問題整改成果。一方面加強跟蹤問效，對之前出現的問題，成立紀工委牽頭，經管站、財政所、組織辦、督查室等多部門參與的督查小組，定期復查，確保問題不反彈。另一方面針對區(qū)委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。不健全的制度，進一步規(guī)范完善。

??????二?、巡察組反饋意見整改落實情況

??????對巡察反饋問題，共梳理整改事項35個具體問題，已完成整改22個，正在推進13個，整改成果中需長期堅持的35個。已建立規(guī)章制度8項，制定整改措施68條。

??????（一）關于黨的政治建設方面問題

??????1.關于“未見黨工委專題學習研究部署習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會等重要會議精神的會議記錄和相關配套推進措施;對省市委“工作落實年”、區(qū)委“雙招雙引”“雙改雙提”等重大決策部署，存在“以會議貫徹會議、以文件傳達文件”的傾向，在深入研究闡釋、融會貫通、督促指導基層黨組織深入學習等方面做得不夠，有的黨員干部甚至班子成員對一些應知應會知識知之不深?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①定期召開黨委會和黨委理論學習中心組學習會議，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會的學習；②研究制定省市委“工作落實年”區(qū)委“雙招雙引”“雙改雙提”等重大決策部署的相關措施，并進行責任分解；③加強對黨員干部的教育，每周五下午組織機關黨員干部集中學習，并印發(fā)學習筆記；組織機關“學習強國”知識競賽，提升黨員干部理論水平。

???????2.關于“落實污染防治攻堅戰(zhàn)責任不到位，工作存在監(jiān)管盲區(qū)和死角。由于排查不到位、處置不及時，有的村莊周邊出現垃圾積存問題。下開河村一處果園垃圾成堆、露天堆放，造成池塘污染，2019年3月下旬被有關媒體曝光。環(huán)境保護源頭治理有差距，非法開采加工石子問題比較突出，有的石子場關停不到位、至今仍有3處設備拆除不徹底，存在偷采現象，生態(tài)修復工作推進遲緩。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①調整城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作機制，實行全區(qū)域覆蓋管理，杜絕衛(wèi)生死角，保持全域清潔；②社區(qū)黨委聯合環(huán)衛(wèi)部門對下開河村垃圾問題進行了及時處理，運走垃圾并填蓋種植土，協調村莊栽植了樹木，杜絕偷倒垃圾的堆放環(huán)境；③社區(qū)黨委聯合執(zhí)法部門嚴格清除石子廠關停不到位問題，徹底關停轄區(qū)所有石子加工廠。

??????3.關于“對違章建設、違法占地監(jiān)控、整改不力。有關部門和工作人員責任心不強，對前北葛、劉家官莊等村莊的違法建設巡察不到位、發(fā)現后抓整改落實力度不夠。2018年，僅前北葛村就新發(fā)生20余處違章建筑，在群眾中造成不良影響。據群眾反映，有的鎮(zhèn)村干部與該問題存在利益關聯。2018年度違法違規(guī)用地整改復耕不力，在18個鎮(zhèn)街排名靠后?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成

??????整改情況：督查社區(qū)黨委聯合村莊加強巡邏排查力度，對違法建設、違法占地情況及時聯系執(zhí)法部門堅決處理。采取社會化運作的方式，有專業(yè)公司對全域進行違建巡察。

?????4.關于“信訪維穩(wěn)工作有時存在畏難厭戰(zhàn)情緒。2019年全國“兩會”期間，對重點上訪戶穩(wěn)控不到位，出現越級進京上訪問題”。

?????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

?????整改情況：①社區(qū)黨委主動對接上訪戶，研究制定相關化解事項，爭取穩(wěn)定上訪戶情緒。在重大活動期間，社區(qū)黨委人員聯合村莊加強對上訪戶的動態(tài)掌握，發(fā)現上訪情況第一時間處理；②加大信訪積案的化解力度，對重點信訪戶實行領導包案，及時同信訪人溝通，對重點信訪人員進行24小時監(jiān)控。

?????5.關于“落實掃黑除惡主體責任不扎實。組織領導不夠有力，領導小組組長為黨工委副書記，制發(fā)的實施方案針對性、實效性不夠強，主體責任壓的不實。工作整體統(tǒng)籌不夠系統(tǒng)有力，綜合治理水平和能力有待提高?！钡膯栴}。

?????整改進度：已完成，并長期堅持。

?????整改情況：對方案進行逐一分析，逐條整改，落實主體責任，成立以黨工委書記為組長的領導小組。全面統(tǒng)籌綜治工作，協調社區(qū)進行管理。

?????6.關于“圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略思考不深。在產業(yè)振興上聚焦富民的舉措不夠有力，多數村(居)基本無產業(yè)，自我“造血”功能不強，集體經濟來源主要依賴資產(房屋)出租和資源(魚塘、山林)發(fā)包，個別村莊集體年收入不足5萬元，東南貢、南南貢、西南泊，王家煙霞等村“兩委”干部部分工資欠發(fā)多年?！钡膯栴}。

?????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成

????整改情況：龍山街道按照產業(yè)帶動、組團推進的發(fā)展思路，將貧弱村和貧困人口相對集中的東南部山區(qū)規(guī)劃為鄉(xiāng)村振興產業(yè)園，助力脫貧攻堅。目前，已在該產業(yè)園區(qū)引進西西番茄樂園項目，計劃投資2000萬元，占地220畝，建設西紅柿博物館、生產區(qū)和體驗區(qū)，引進種植西紅柿品種1000種以上，項目將于8月份完工投產，輻射帶動周邊村莊發(fā)展旅游觀光和休閑都市農業(yè)。

?????7.關于“美麗鄉(xiāng)村建設存在短板。轄區(qū)重點區(qū)域和部分村莊道路路況較差，壯武路南段小龍山至即墨老酒博物館路段，路面破損嚴重;煙青路向東后北葛村工業(yè)園區(qū)內水泥路面坑洼不平，雨天積水嚴重。走訪中，前北葛、后北葛、南葛河西、劉家官莊等村民，對出行不便反映較為強烈。后北葛、團彪村、南葛前街自來水改造后，未及時恢復路面，村內道路溝洼積水，個別處土坑較大，存在安全隱患，群眾意見較大，幸福感、滿意度有待提升。2017年全區(qū)群眾滿意度調查，在各鎮(zhèn)街排名15位;2018年全區(qū)群眾滿意度調查，7項指標中有4項指標得分低于全區(qū)平均分?！钡膯栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成

??????整改情況：①制定2019年村莊街巷硬化相關政策，對美麗鄉(xiāng)村相關村莊進行財政獎補；②向區(qū)政府呈件申請將由城投公司建設的壯武路大修工程由補強罩油變更為原址大修并配套雨污水管網；③對接城投公司待后北葛錦凰工業(yè)園污水管網工程施工結束后城投公司及時恢復路面，對路面進行恢復。

?????8.關于“對巡察工作重視程度不夠，有關部署落實不夠有力。巡察組對巡察工作作出部署后，街道及村莊沒有按要求于3月18日前在黨務政務公開欄張貼巡察公告。巡察期間，共抽查大村、王家煙霞、西南貢、西水場、前東葛、后東葛、東程戈莊、西程戈莊、大留村、石龍莊、南窩洛子、下開河、水蛟、羊山夼、高埠洼、南葛后街、后北葛等17個村莊，有12個村莊未在村務黨務公開欄等明顯位置張貼巡察公告或公告被覆蓋撕毀。向巡察組提報有的材料不夠全面，交辦的信訪案件調查處理不及時，移交的邊巡邊改問題，舉一反三整改不夠?！眴栴}。

?????整改進度：已完成，并長期堅持。

?????整改情況：①加強監(jiān)督，抓好工作落實，對于不按照要求落實的單位和個人，嚴肅問責；②督促村莊提高重視，加強認識，嚴格清理及規(guī)范使用黨務、村務、財務公開欄，確保各類公告張貼到位，杜絕出現覆蓋撕毀等情況發(fā)生。

?????9.關于“對區(qū)域總體發(fā)展前瞻性謀劃設計不夠。結合區(qū)域實際，有針對性地深入調查研究、系統(tǒng)謀劃落實不夠，思想不夠解放，視野不夠寬泛，創(chuàng)新力不足。對龍山風景區(qū)、老酒博物館等旅游資源開發(fā)、基礎設施配套建設等打基礎、利長遠的事情謀劃不夠深入，街道緊靠經濟開發(fā)區(qū)、東接藍谷、南鄰城陽區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢發(fā)揮不夠明顯。2018年，在區(qū)委組織的科學發(fā)展觀摩中排名第13位?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的總體部署，堅持服務融入新區(qū)的發(fā)展思路，立足現實，轉變思想，積極招商引資，盤活閑置土地，打造“雙招雙引”的優(yōu)質載體，推動產業(yè)轉型升級；②啟動新型產業(yè)園區(qū)綜合提升項目，進行道路硬化、綠化、亮化、人行道板鋪裝、自來水和天然氣管道鋪設等工程建設。

?????10.關于“以黨政聯席會形式研究處分違紀黨員和發(fā)展黨員等黨務工作，程序不規(guī)范。如2015-2018年共有10余次研究班子成員分工、干部調整、撤市劃區(qū)股級干部級別晉升等工作，均是以黨政聯席會形式研究決定。2015、2016年有時研究黨員轉正、處理黨員等工作，非黨班子成員也參與研究、討論。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

?????整改情況：①建立黨建工作專題會議制度，及時研究解決存在的實際問題、總結黨建工作的一些特色、亮點經驗做法，提升黨建工作水平，保證各項基層黨建工作落到實處；②嚴格落實會議制度，規(guī)范會議程序，探索工作規(guī)律，逐步形成長效機制；③發(fā)展黨員、處分違紀黨員等工作列入黨委會會議研究、討論。

??????11.關于“黨內組織生活不規(guī)范、不嚴肅。2016年度領導班子民主生活會，非黨同志參加民主生活會作對照檢查，并與班子成員互提批評意見，不符合組織紀律要求。民主生活會質量不高，個別班子成員的對照檢查材料套用模版、沿用套話，查擺的問題與個人的思想、工作聯系不緊密，開展批評與自我批評不深刻、辣味不足?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①規(guī)范街道黨工委黨內組織生活，按照區(qū)委組織部要求，嚴格按照程序開展民主生活會，深入開展學習研討，查擺突出問題，認真撰寫領導班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱等，嚴肅會議紀律；②深刻進行黨性分析，檢視黨性修養(yǎng)的差距。街道黨工委書記主持研究起草領導班子對照檢查材料，班子成員聯系工作實際查擺問題，自己動手撰寫發(fā)言提綱，深入開展批評與自我批評。

?????（二）關于思想建設方面問題

??????12.關于“運用自媒體等新興媒體宣傳不夠，開展群眾文化活動弘揚移風易俗新風正氣點上培育多，面上統(tǒng)籌少。道德講堂、農家書屋等陣地利用率不高，有的村莊黨員活動室閑置、灰塵滿地。政府門戶網站更新不及時，上傳內容質量不高，公布的龍山“基本情況”等內容張冠李戴，文題不符。有的村莊宣傳欄黨的政策法規(guī)及街道開展工作動態(tài)等內容長年不更新?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成

??????整改情況：①加強新媒體宣傳，開展豐富的群眾性文化活動，充分利用活動室等陣地；②定期更新政府網站，嚴格按照上級黨委要求及時上傳龍山創(chuàng)典型工作；③加強輿論宣傳陣地建設，制定街道宣傳方案，宣傳黨委政府中心工作，擴大宣傳的涉及面，倡揚社會正能量。

??????13.關于“對基層黨建工作的重視程度仍需加強。研究黨建工作未形成常態(tài)，缺少總體部署。2018年召開16次黨政聯席會，只有2次與基層黨建工作有關?！眴栴}。

?????整改進度：已完成，并長期堅持。

?????整改情況：①建立街道黨建專題會議制度，定期召開黨建專題會議研究黨建工作；②每年年初，召開黨建工作部署會議，總結上一年度黨建工作經驗、進行問題整改，制定本年度黨建工作計劃；③班子成員定期參加村莊“四日合一”，監(jiān)督黨務、村務、財務規(guī)范運行，增強村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

???????14.關于“軟弱渙散班子整頓力度有待提升。少數村莊派性矛盾、利益爭斗問題比較突出，黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力較弱。上開河村黨支部書記和村主任矛盾比較尖銳，村莊工作一直打不開局面，2018年村集體收入為零。有的村莊歷史遺留問題較多，如2018年前北葛村有群眾向中央巡視組反映村莊13個方面問題，至今未完全化解。”問題。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：①約談上開河村支部書記和村主任，重新分配兩委人員的職責分工，盡快辦理村莊財務交接，爭取緩解雙方矛盾；②加強班子建設，對村干部談心談話加強對村干部的教育，進一步提高其思想素質；③加強村“兩委”干部教育培訓，通過遠程教育、外出參觀、集中培訓等方式提升眼界思路，增強工作能力；④班子成員列席村莊“四日合一”，全程指導、點評，幫助研究解決問題，開拓工作思路；⑤嚴格按照管理制度辦事，執(zhí)行“六議兩審四公開”和“六步式”辦理程序；充分利用“四日合一”日，做到及時公開和全程公開；⑥加強對社區(qū)和村干部的法律知識培訓，提高他們的“法商”。幫助村莊調解各類矛盾糾紛，引導群眾通過法律手段解決問題，提高村民的法治意識。

??????（三）關于組織建設方面問題

??????15.關于“城市基層黨建起步晚，基礎薄弱。2018年10月成立龍山路居委會，服務8個居民小區(qū)萬余戶群眾，小區(qū)布局分散、管理難度大、經費投入不多，工作開展和活動組織不到位，居民知曉率較低，與全區(qū)城市基層黨建新形勢有較大差距?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：①依托龍山路居委會，成立龍山路社區(qū)居委會黨支部，以抓班子隊伍建設為基礎，以提高居民政治生活、物質生活、精神生活質量和社區(qū)文明程度為抓手，建成為民辦實事、辦好事的班子，逐步構建起“街道黨工委—中心社區(qū)黨委—城市社區(qū)黨總支—網格黨支部—樓院黨小組”組織體系，形成橫向到底、縱向到邊的黨組織網絡覆蓋；②逐步建立健全全街道區(qū)域化黨建工作聯席會議制度、中心社區(qū)、城市社區(qū)共建議事會議制度和城市社區(qū)、駐區(qū)單位共駐共建制度，建成城市社區(qū)黨群服務中心，社區(qū)黨組織依托黨群服務中心開展工作。

??????16.關于“有的預備黨員轉正工作研究不及時。2014年12月份，部分村莊黨支部上報預備黨員轉正名單后，街道黨工委2015年6月27日才研究通過，超期研究時間過長。督促指導基層黨組織不夠，有的預備黨員轉正時間超期過長。如南葛前街村王某臻本應于2013年12月10日轉正，村黨支部直至2015年1月25日才召開會議研究;南南貢村于某一本應于2014年12月10日轉正，村黨支部直至2015年5月11日才召開會議研究?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：嚴格預備黨員轉正程序，督促村莊黨支部按期組織預備黨員轉正會議，黨工委對黨支部上報的預備黨員轉正的決議需在3個月內審批。有特殊原因，如村“兩委”換屆等期間不能及時辦理轉正的需向黨工委提前報備審批，延長1次預備期。

??????17.關于“未經審批增設保險辦、改設園林環(huán)衛(wèi)服務中心等機構,干部混編混崗情況比較突出，目前在職中層干部27人中有19人混崗使用。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①根據反饋情況，對街道混編混崗情況及其原因進行分析；②根據街道實際情況，結合機構改革，按照《青島市即墨區(qū)龍山街道職能配置、機構設置和人員編制規(guī)定》對混編混崗問題進行整改；③對確因工作任務重、清退混編混崗人員后對工作影響大的，為保證工作正常有序開展，需要延期清理糾正的，及時報組織人社部門審批備案。

??????（四）關于黨的作風建設方面問題

???????18.關于“機關制發(fā)文件存在照搬照抄現象。如2018年制發(fā)《龍山街道創(chuàng)建“新時代文明實踐中心”實施方案》，部分內容出現“上堯縣”字眼。2016年制定《關于成立農村基層黨的宣傳員隊伍的通知》宣傳員名單大多為原七級中心社區(qū)的村莊和人員。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：第一時間檢查，修改錯誤內容。對工作中存在的漏洞，制定完善機關發(fā)文流程，并組織制發(fā)公文工作人員進行學習。對相關工作人員進行批評教育，提升工作責任感。

???????19.關于“工作作風不實，弄虛作假。街道扶貧辦對村莊提報的建檔立卡貧困戶材料審核把關不嚴。2016年南葛后街村貧困戶王某德和王某玉戶項目，都是購買小拱棚材料發(fā)展蔬菜種植業(yè)，檔案顯示2人的項目照片為同一地塊。巡察組經實地核實，該地塊不屬于該兩人所有;高埠洼村貧困戶官某程戶項目為養(yǎng)殖山羊，實地走訪了解該戶已82歲，從未從事山羊養(yǎng)殖。以上存在檔案造假問題?！眴栴}。

???????整改進度：已完成，并長期堅持。

???????整改情況：對建檔立卡貧困戶材料認真審核，確保材料內容與實際一致。該三戶已在2018年底調整為不享受政策貧困戶。開展作風整頓活動，通過思想教育、通報批評等方式，改進工作作風，增強為民服務意識。增強對各工作領域作風的督查檢查，對出現的作風問題進行組織處理。

??????20.關于“有的基層干部漠視群眾利益。2012年1月，柳溝村與村民解某簽訂協議書，將村東嶺部分土地承包給解某。2012年7月，柳溝村委又重復與青島龍潤投資發(fā)展有限公司簽訂東嶺土地復墾合同，部分地塊重合，損害了群眾利益，導致解某重復信訪，至今仍未獲得該地使用權?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：村莊承包給解冬業(yè)的土地目前正在進行土地復墾，待復墾結束后交由解冬業(yè)承包。進一步加強對鎮(zhèn)村兩級干部的宗旨意識教育，提升為群眾服務的自覺意識，將“群眾滿意度”等指標例如入對村莊的考核。紀工委進一步排查轄區(qū)損害群眾利益的行為，發(fā)現一起處理一起。

??????21.關于“對黨員干部教育監(jiān)管存在漏洞，個別機關干部、村莊干部在黨的十八大后甚至十九大后仍不收斂、不知止，屢有違反現象。巡察期間，干部群眾反映機關干部李述廣在辦理黨員轉正、職稱評定中，存在故意刁難、“吃拿卡要”等現象?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①對群眾反映李述廣問題線索進行初核，通過調取相關書證、找相關當事人談話等方式，對問題線索進行全面初核，對初核發(fā)現的問題，按照相關規(guī)定進行處理；②進一步加強鎮(zhèn)村兩級干部的教育，嚴肅工作紀律，樹立廉政意識，避免類似事件再次發(fā)生。

??????22.關于“石源村涉嫌違規(guī)接待、鋪張浪費問題。村莊賬目顯示，2015年報銷高檔煙酒費用2.7萬元，2015年至2017年支出招待費14.7萬元?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①對該問題線索進行初核；②根據中共即墨市委辦公室、即墨市人民政府辦公室關于印發(fā)《村集體非生產性開支管理制度》（【2017】34號）等三項制度的通知文件要求，村級實行“零招待”；③村莊退賠相關款項；④進一步加強對村莊資金管理審批，加強對村干部的教育處置力度，狠剎鋪張浪費之風。

??????23.關于“落實省市區(qū)“工作落實年”部署，推進“雙招雙引”緩慢。2015年以來，街道7個區(qū)級及以上重點項目，目前仍有3個項目未開工，1個項目在建?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：以高度的政治責任感和勇于擔當的精神作風，積極推進重點項目進度，加強對項目方的服務，多方協調溝通，切實解決項目推進中遇到的實際困難，并對項目推進過程進行實時跟蹤，隨時解決問題，確保項目穩(wěn)步推進。對問題中提到的項目，積極對接項目方，盡快推進三個未開工項目（匯佳ib學校項目、田園綜合體項目、巧媳婦食品即墨生產基地）進度，實時跟蹤開工項目青島康達醫(yī)療器材研發(fā)項目進度，確保項目穩(wěn)步推進。

???????24.關于“產業(yè)扶貧項目推進見效不快。2017年11月，區(qū)扶貧辦批復拖車夼村有機生態(tài)采摘園項目85萬元和南窩洛子村陽光采摘園項目35萬元用于項目建設，要求項目2018年6月完成。目前，項目仍未投入使用。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：將“精準扶貧”工作作為一項政治任務，提高認識水平，對兩處扶貧大棚推進中存在的問題，立即打井尋找水源并投入使用。

??????25.關于“轉移資金撥付不及時。2018年12月底前，龍山街道未及時撥付村莊2014-2017年轉移支付資金315萬余元，直到巡察期間才于2019年4月撥付到位。2018年村莊轉移支付資金217.81萬元，目前仍有58.96萬元未撥付到位?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

?????整改情況：已對2018年村級轉移支付資金分配到村莊。加強對轉移支付資金的管理，制定轉移支付資金管理辦法，按規(guī)定按時撥付轉移支付資金。

?????（五）關于黨的紀律建設方面問題

??????26.關于“執(zhí)行落實機關和村莊管理制度不夠嚴格。2018年1月28日，新任村“兩委”干部見面會，有35名機關干部、7名村“兩委”干部缺勤。巡察期間，多次發(fā)現有的機關工作人員上班有遲到現象。抽查西水場村、石龍莊村、上開河村、柳溝、松山、羊山夼、南泊等村莊，村委無人坐班?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：①加強對機關干部和村莊干部坐班情況的督查。②強化社區(qū)黨委和村兩委人員責任意識，加強管理制度，杜絕軟弱渙散現象。

??????27.關于“對有關人員管理力度不夠。有的領導班子成員對分管科室干部教育管理不夠嚴格，標準要求不高。2019年3月，龍山路居委會負責人李述廣，在提報區(qū)社會治理網格化人員名單中屢次拖延，拒不配合工作，造成工作被動。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①及時召開工作會議約談李述廣；②進一步加強對機關干部的教育管理，加強對不良工作作風的通報整改，改進工作作風，提升執(zhí)行力。

??????28.關于“發(fā)揮先進典型示范引領和反面典型警示教育作用不夠，尤其是用身邊人和身邊事警示教育黨員針對性和實效性不強，2018年未自行制發(fā)轄內違紀違規(guī)人員情況通報?！眴栴}。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：①制發(fā)違紀違規(guī)人員通報，發(fā)揮身邊人和身邊事的警示教育作用；②在查辦問題線索時，善于歸納總結，挖掘典型案例，并及時制發(fā)違紀違規(guī)通報，發(fā)揮其警示作用，從而促進黨員干部作風的改進。

??????29.關于“街道在嚴肅財經紀律方面抓的不夠緊，執(zhí)行不夠嚴。一是資金管理不規(guī)范。如2015年-2017年支出的綠化苗木款發(fā)票只有總額，無苗木單價和數量，也未附苗木明細。二是社區(qū)賬目疑似造假。街道4個社區(qū)黨委，未配套建設廚房，工作人員統(tǒng)一在辦事處就餐。但提供的社區(qū)經費賬目顯示，2017年每個社區(qū)經費報銷均出現購買肉、菜等收據?！眴栴}。

???????整改進度：已完成，并長期堅持。

????????整改情況：①規(guī)范資金管理，對巡察組指出的不合規(guī)賬務按要求整改；②按要求自查社區(qū)賬目，規(guī)范社區(qū)經費使用。

???????30.關于“農村“三資”監(jiān)管存在漏洞。主要表現在三個方面:一是有的村莊存在坐收坐支問題。2016年柳溝村收取恒生源、石源土地承包費12.62萬元，未履行代管款存入手續(xù)。二是財務管理不規(guī)范問題比較普遍。如上夼、柳溝、團彪、西南泊、后北葛、高埠洼等村莊向村民發(fā)福利未附明細，大額支出用普通收據入賬，大額單只招待費發(fā)票支出未附明細，存在較大廉潔風險。三是對村莊資產資源發(fā)包合同監(jiān)管不到位。劉家官莊村2011年、2012年簽訂的多份土地承包合同，約定承包時間為50年;大留村與孫某簽訂的小龍山承包合同時限為長期，均不符合法律規(guī)定。個別村莊甚至還存在口頭合同，將村集體的河灘、土地無償發(fā)包，存在信訪隱患和廉政風險?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：①要求村莊按照財務收支管理制度規(guī)定，對取得的收入要當日存入經管中心賬戶，嚴禁坐收坐支；②2019年5月15日下發(fā)《龍山街道辦事處關于進一步加強村集體資金管理的通知》，要求規(guī)范村莊各項支出的票據管理，今后對未取得正規(guī)憑證的，一律不得報銷入賬；③村莊招待費一律實行零招待；④未附明細的村莊進行整改、補充相關明細；⑤根據《即墨區(qū)龍山街道辦事處村級集體決策事項管理辦法》對村集體簽訂的合同進行規(guī)范，因村莊簽訂的不規(guī)范合同均是以前年度簽訂，屬于歷史遺留問題，需村莊與合同承包方協商解決。嚴格村莊財務管理，所有支出及發(fā)福利活動必須經過村兩委會議通過，社區(qū)黨委參加并提出指導意見，報經管部門審批通過后才能實行。

???????（六）關于在奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面的問題

???????31.關于“街道黨工委對履行全面從嚴治黨主體責任抓得不夠嚴實。如2017年、2018年黨風廉政建設考核內容過于簡單，未將述責述廉、廉政談話等納入考核范圍。黨工委書記“第一責任人”的意識筑得不夠牢，落實“四個親自要求不到位，口頭強調多，組織學習黨紀法規(guī)、開展監(jiān)督檢查等具體措施少。班子成員落實“一崗雙責”還沒有形成自覺。對分管工作領域廉政風險點掌握不細不準，抓全面從嚴治黨、重要事項集體決策和工作提質增效等缺乏有效指導監(jiān)督，對下約談制度堅持得不夠經常?！眴栴}。

???????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

???????整改情況：全面抓從嚴治黨，加強黨風廉政建設，將述責述廉、廉政談話納入考核范圍。黨工委書記強化“第一責任人”意識，積極組織學習黨紀法規(guī)，親自開展監(jiān)督檢查。班子成員加強對分管工作領域廉政建設，定期約談科室負責人。

??????32.關于“開展述責述廉不嚴肅，一定程度存在走過場現象。2018年有的述責述廉報告內容存在內容雷同現象，有的內容大多為業(yè)務工作，責廉工作和個人查擺問題過于簡單。”問題。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：在組織述責述廉時，指導述責述廉對象結合自身情況實事求是說明情況，查擺問題，剖析原因，有針對性制定整改措施，堅決杜絕內容雷同；同時，要將述責述廉與工作總結相區(qū)別，聚焦深入推進全面從嚴治黨，突出“責”和“廉”，涵蓋執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨政治責任、執(zhí)行廉潔紀律等情況。

???????33.關于“街道紀工委問題線索存量較大、辦結率低。目前，仍有13件問題線索尚未辦結。紀檢監(jiān)察工作力量不足。新從事紀檢工作2名干事從業(yè)時間不足半年，主動發(fā)現問題和查處案件的能力有待提升。處分決定執(zhí)行不夠到位。南窩洛子、上夼等村莊黨員受到處分后，未能及時召開黨支部會議宣布處分決定。有的村莊黨支部會議研究處分黨員事宜不夠嚴肅，會議記錄不規(guī)范，實到黨員、應到黨員等未作記錄。紀工委走讀式談話室簡陋，只能同時開展一名人員談話工作，且談話室設置在機關辦公樓內，安檢門無處安置，存在安全隱患。”問題。

??????整改進度：已完成，并長期堅持。

??????整改情況：加強紀檢干部隊伍建設，工作人員按上級要求落實到位；提高案件查辦效率，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行處分決定，指導村莊規(guī)范記錄會議格式，新建談話室，已進入驗收階段，通過區(qū)紀委案管室驗收。

??????34.關于“2018年初青島市紀委巡查共向龍山街道紀工委反饋三方面10個問題，目前龍山街道已完成問題整改9個，“紀檢干部隊伍建設不強、案件查辦效率不高”1個問題仍在整改提升?！眴栴}。

???????整改進度：已完成，并長期堅持。

????????整改情況：加強紀檢干部隊伍建設，提高案件查辦效率，紀檢干部提高學習意識，積極參加區(qū)紀委組織培訓，同時利用業(yè)余時間自主學習，提高自身業(yè)務能力，進而提高案件查辦效率。

??????35.關于“2017年11月9日，區(qū)委第二巡察組共向龍山街道反饋扶貧領域巡察3個問題。目前，對存在的“涉農資金未統(tǒng)籌使用、古城商鋪扶貧項目收益未設專戶核算”2個問題已整改到位。對“脫貧攻堅任務重視程度不高，沒有定期進行專題研究部署”問題，整改力度與上級要求仍有差距。從查看檔案情況看，2017年11月份以來,召開黨政聯席會研究扶貧工作次數不多，且2018年5月4日和20日的會議記錄內容雷同?！眴栴}。

??????整改進度：正在推進，計劃2019年12月31日完成。

??????整改情況：根據即墨區(qū)扶貧辦要求及時召開黨政聯席會，研究部署扶貧工作。同時做好會議記錄的分類工作，避免類似情況的發(fā)生。

??????三、存在不足以及下一步的整改打算

?????（一）存在不足。一是對整改工作研究不夠深。在整改措施制定上，探索創(chuàng)新還不夠，創(chuàng)新思維、開拓進取意識還有待加強。二是傳導壓力和壓實責任還不到位。對個別社區(qū)村莊指導、提醒、監(jiān)督不夠及時，有時存在認識“上熱中溫下冷”、責任落實不到位的現象。三是統(tǒng)籌協調不夠有力。有時壓擔子、提要求多，教方法、指路子少，在統(tǒng)等協調各責任科室（中心）、社區(qū)、村莊抓好整改落實工作的力度還不夠大。

?????（二）下步整改措施。

???????一是提高政治站位，增強巡察整改工作主動性。以“不忘初心，牢記使命”主體教育活動為契機，進一步提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“四個服從”和“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。把巡察整改工作作為旗幟鮮明講政治、增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識的具體行動，帶領龍山黨工委一班人，做到心往一處想、勁往一處使，以堅定的信心和品揚的斗志，凝聚推動整改落實的工作合力。

??????二是突出問題導向，全面抓好整改落實。作為巡察整改工作“第一責任人”，一定認真貫徹落實巡察整改部署要求，嚴格履行“第一責任人”職責，定期召開專題會議研究、推進整改落實工作。圍繞存在的問題，嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐項明確責任主體、整改措施和完成時限。以“釘釘子”的精神，立說立行立改，確保整改到位、取得實效。同時，以這次巡察整改為契機，做到舉一反三、查缺補漏、以點帶面，努力推動龍山各項工作落到實處。

???????三是全面推進從嚴治黨，營造風清氣正政治生態(tài)。加強日常監(jiān)督管理，把落實全面從嚴治黨貫穿龍山經濟社會發(fā)展各環(huán)節(jié)全過程，確?！皟蓚€責任”落到實處。堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，帶頭遵守黨章黨規(guī)和《準則》《條例》，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，做到心有所畏、言有所戒。行有所止，爭當守紀律、講規(guī)矩的表率。加大督查力度，對照“四風”新表現新形式，嚴查頂風違紀行為。堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，加強與黨員干部經常性談心談話，暢通干部監(jiān)督信息收集渠道。樹立正確的選人用人導向，營造風清氣正的政治生態(tài)，推動廣大黨員干部在龍山經濟社會發(fā)展中勇于擔當、積極作為、干出實績。

2023年對方履行和解協議書如何寫三

甲方：_______________性別_______出生_______年_______月住址_____________________身份證號_____________________

乙方：_______________性別_______出生_______年_______月住址_____________________身份證號_____________________

為維護家庭幸福，甲乙雙方經平等協商，自愿協議如下：

一、本協議目的在于增加不忠行為的成本，最大程度地保障忠于婚姻一方的權益，從而達到維持婚姻的目標。

二、本協議系權益協定，而非純道德層面的約定，更非文字游戲。它公平約束任何一方，也公平保障任何一方。

三、任何一方不得與他人發(fā)生重婚、婚外情(包括婚外同居行為、一夜情、賣淫嫖娼、網絡虛擬愛情、網絡虛擬家庭)等對對方不忠、遺棄或者虐待另一方、可能給對方情感帶來極大傷害的行為;一方違反這一規(guī)定，該方(過錯方)自愿放棄屬于其夫妻共同財產的份額，婚姻存續(xù)期間所有的夫妻共同財產及子女撫養(yǎng)權歸無過錯方所有，夫妻共同債務由過錯方一人承擔。過錯方并給予無過錯方忠誠違約金，額度為五十萬元人民幣。

四、無過錯方可選擇自己撫養(yǎng)子女，也有權選擇由過錯方進行撫養(yǎng)。無論哪方撫養(yǎng)，過錯方均須承擔子女全部撫養(yǎng)費及教育費用。

五、本協議一式兩份，不得涂改，具備同等效力，雙方各持一份雙方簽字后生效。

甲方：_______________乙方：_______________

日期：_______________日期：_______________

2023年對方履行和解協議書如何寫四

自從大專畢業(yè)后，本人在雨嶺初中任教已滿七年?；叵攵嗄甑慕虒W經歷感觸頗多，既有成功的喜悅，又有失敗的辛酸。雨嶺初中有四十多年的歷史，現有七個教學班，近五百名學生，二十四位教師。學校裝有微機室，多媒體教室，學生們也可以享受到和大城市學生同樣的現代教育。我在這里一直從事數學教學和班主任工作。在工作中，堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業(yè)務能力，嚴謹治學，一絲不茍，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學工作有計劃，有組織，有步驟地開展?，F談一談自己的經歷和體會。

本人熱愛中國共產黨，忠誠黨的事業(yè)，在思想上積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)章制度，積極參加學校的各類政治學習，并認真記錄，及時反饋，努力提高自己的思想覺悟，不斷完善自我。在工作之余，還堅持自學進修，不斷“充電”，不斷更新觀念，提升業(yè)務水平。在學習中我學到了有關新課程改革的教育教學理論及新的課堂理念，使自己在教育教學實踐中有很大的收獲。我不善言談卻踏實肯干，了解我的老師對我的評價大都是兩個字：實在。我相信再笨拙的行動都能使一切華美的語言黯然失色，只有求真務實才能真正有所收獲。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧，在學校里與大家和睦相處，團結協作，做大事講原則，小事講風格，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，較好地處理了個人利益與集體利益的關系，多說有利于學校發(fā)展的話，多做有利于學校發(fā)展的事，盡職盡責地做好自己的本職工作。

“數與形的概念是從現實世界中得來的”。數學來源于實踐又反過來為實踐服務。在科學日新月異的今天，數學廣泛的應用性日益顯示出其特有的魅力。因此，教師在教學中要遵循學生的認識規(guī)律，將知識性、應用性、趣味性和諧的結合起來，充分調動學生的積極性，從小培養(yǎng)和提高學生的數學應用能力。為此，我在平時的教學工作中，除認真?zhèn)浜谜n，努力增強上課技能，耐心抓好課后輔導外，還重點從以下三個方面進行探索。

1、從實際問題導入新課，激發(fā)學生求知欲

“人的思維活動是由客觀存在所引起的，是從具體的感性認識開始的?！彼?，以真實、貼近學生生活的實際問題引人課題，能把學生分散的思維迅聚合，學生情緒，課堂氣氛調控到最佳狀態(tài)，為新課的開展創(chuàng)設良好的教學氛圍。同時也使學生認識到學習數學的迫切性。

在概念教學中，我結合生活實際揭示概念的提出、發(fā)現、抽象、概括的過程，讓學生更深刻的認識概念，理解它本身的價值。例如：絕對值的概念難以理解，新課導入時，設計在車站兩輛出租車載乘客向反方向行駛同樣路程，收取同樣的車費，說明在現實生活中有很多只考慮其距離而不考慮其方向的問題，直觀形象地引出絕對值的幾何定義，可以讓學生更好地理解絕對值的定義，并認識到學習它的必要性。

在公式、法則的教學中，結合生活實例抽象出數學模型，對其既作出通俗的理解又作出本質的揭示，闡明條件與結論的邏輯聯系，加深理解。例如：學習a=bc型數量關系時，對課本的一個開放型問題作如下改編導入新課：小斌家房屋進行裝修，買下一大捆粗細均勻的電線，先要確定其總長度的值，怎樣做比較簡捷?(使用的工具不限，可以從中取出一段作為檢驗樣品)學生討論激烈，興趣很高。在解決這個問題的多種方案中，引導學生分析其中一種較簡捷的方法，抽象得出a=bc型數量關系，然后再結合其他生活實例探究，發(fā)現a=bc型數量關系中，b、c和a的倍數關系規(guī)律。在此過程中，學生對a=bc型數量關系加深了理解，并深刻的體會到其在生活中應用廣泛，同時也培養(yǎng)了學生解決實際問題的能力。

2、挖掘教學知識點，展開教學的趣味性和奇異美

在教學中要緊扣教材，多設計或多引用與教學內容有關的新穎有趣而富于思考的問題，使課堂教學生動、活潑、富有吸引力。如在講授圓的有關性質前，提出問題：車輪為什么是圓的?電腦分別模擬安裝有三角形輪子、正方形輪子、橢圓形輪子和圓形輪子的汽車行駛的狀態(tài)，并分別配各種顛簸沉重的聲音及輕快的聲音。在生動活潑有趣的氛圍中，讓學生直觀的看到圓形輪子能使汽車平穩(wěn)的前進，這是“圓”所特有的性質決定的。然后指出：人們在生活中發(fā)現了圓有一些特殊的性質，之后把這些特殊的性質運用到運輸工具上，這樣創(chuàng)造了圓形輪子，

輪子的形狀與生產及日常生活實際有著緊密的聯系，學生可初步體會科學來源于實踐又還原于實踐生活的道理。

在教學中要結合教材展示教材外在形式與內在結構的和諧美、奇異美，使學生受到熏陶，體驗到數學的價值，激發(fā)學生學習興趣。如在學習幾何引言時，將課后一些美麗的圖案利用幾何畫板制成動畫，可讓學生直觀的看到圖案的畫法，并且學生會驚訝的看到：六角雪花圖案繞中心旋轉，速度由慢到快，可產生各種各樣效果奇特的圖案;風車圖案的每一葉片可縮為一條線段，當葉片為伸展或縮短狀態(tài)時均可旋轉成其他圖案;紫荊花圖案由鼠標拖動旋轉控制點，可演示開花和結果的形態(tài)過程等。在美的熏陶中，學生會感到幾何圖形變換無窮，妙不可言，在生活中應用廣泛，從而對幾何產生濃厚的興趣。

在教學中還可以結合教材設計一些形式新穎，引人入勝，富有智力價值的數學游戲，它有利于培養(yǎng)數學意識和數學觀念，有利于學生將所學的知識與日常生活中的問題聯系起來，從而加深對數學的理解。例如：在學習“單項式”概念后，設計在樹上摘標有單項式的蘋果游戲，學生用鼠標點選蘋果拖到籃子里，計算機迅速作出判斷，摘對了給予鼓勵，摘錯了提示錯誤并且蘋果返回樹上，充分發(fā)揮多媒體的交互性特點，生動活潑的游戲使學生能更好的掌握概念，更積極主動的參與到教學活動中來，優(yōu)化教學過程。

3、精心編制習題，讓學生認識數學的“工具性”

數學是人們參加社會活動，從事生產勞動和學習，研究現代科學技術不可缺少的工具。因此，我在遵循教學大綱和教學要求的前提下，根據當地實際，適時的編寫與生活、市場經濟等有關的內容，融入到教學中。學生可以看到，利用所學的數學知識可解決現實生活中的很多問題，進而體會到數學應用的重要性。在方程的教學中，對學生介紹儲蓄、保險、股票、債務等知識。

在課堂教學中，讓學生自己編寫發(fā)展題，然后從中選出幾個有代表性的問題讓全體學生解答，逐步形成學數學，用數學的意識。由此，我的教學效果顯著。

創(chuàng)建一個良好的班集體，培育學生的完整人格，是班主任的重任。通過幾年的觀察、實踐、積累，我有以下一些體會。

1、以身作則，行正為范

“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！弊鳛橐幻嘀魅?，我要求學生做到的，自己首先帶頭做到：要求學生講文明懂禮貌，我首先做到尊重每一位學生，從不挖苦諷刺他們;教育學生熱愛勞動，我每天早上和下午放學后和他們一起打掃衛(wèi)生;教育學生搞好團結，我和他們成為知心朋友;要求學生認真書寫，我在板書是做到書寫規(guī)范。隨手拾起地上的一張廢紙、把講桌上的粉筆盒擺好、以飽滿的熱情出現在學生面前??這些都是無聲的教育，潛移默化地感染著學生、激勵著學生。班主任是學生心目中的榜樣，在全面推進素質教育的今天，教師更應該提高自身素質，樹立職業(yè)道德，以高尚的道德風范去影響學生，當好學生指導者和引路人。

2、實施自我管理，培養(yǎng)管理能力

班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程。教師要引導學生自我管理，培養(yǎng)學生的自我管理能力。每學期我都根據班級的實際和學校的要求，參考學生的意見，及時地適當調整班規(guī)的具體內容，使班規(guī)跟上學生、班級情況的變化，引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展，促使學生通過自我教育、自我調整不斷成長。我想方設法構建學生自我管理體制，為學生設置多種崗位，讓每個學生都有機會上崗“施政”，有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會。

建立值日班長制。學生按學號輪流當值日班長，班中的事各由值日班長全權負責，常務班長協助工作。值日班長負責檢查當天的衛(wèi)生、紀律，督促每一位同學做好自己的份內事，檢查班干部的工作情況，記載班務日志。這樣安排大大地激發(fā)了學生的主動性，培養(yǎng)了學生的管理能力。

民主改選班干部。為了使更多的學生有當班干部的機會，讓每一個學生都相信“我能行”，同時也為了時時督促班干部把事情做好，我在班級中民主選舉班干部。學生進行競選演講，再由學生無記名投票，民主選舉，組建班委會。這樣既可以給更多的學生提供鍛煉的機會，又有利于學生班干部擺正個人和集體的位置，正確處理個人與集體的關系。班干部的職責是協助值日班長管理班級，負責文娛、體育、勞動、學習等方面的工作，并記錄工作情況。

3、注重與學生溝通，鋪就綠色通道

傾聽-----譜好“前奏”?，F在的學生獨生子女居多，他們更習慣于張揚自我而不是被主動接受。教師要給學生說話的機會并重視他們的說話內容，再進行對

癥教育。另外，在人際交流中，當一方侃侃而談時，總希望對方專心致志傾聽，當傾聽者欣賞談論者的言論時，談論者就會建立自信。因此，班主任成為一個合格的傾聽者，有助于取得學生的信賴，增進師生的感情。注視的眼睛、贊同的微笑，會讓學生暢所欲言。

導行-----奏響“交響曲”。在交流過程中，班主任應該循循善誘，在肯定學生現有思想的基礎上將其思考引向深入?！皠又郧?，曉之以理”，“情”“理”和諧共振，在疏導中引導學生改正缺點，向成功邁進。

4、用愛和信任感化問題學生

在工作中，常會遇到身上存在不良習慣的學生，如有的學生作業(yè)不能按時完成，作業(yè)不夠認真，對一切都無所謂，等等。一個成功的班主任，要盡可能改變這種困境。在班級里，班主任可讓這樣的學生充當小助手，參與班級的管理，絕不能將其冷落，而要讓其充分感受到自己存在的價值，從內心深處迸發(fā)出積極向上的需求。去年我接手的班級中有一個小女孩，表達能力比較強，惹人喜愛，可就是不愛學習，不愿寫作業(yè)。她的成績差，自信心不足。為了幫她樹立信心，我請她擔任小組長，協助我檢查其他同學的作業(yè)。她感受到自己存在的價值，開始寫作業(yè)，但仍不能按時完成。我故意裝作不知道。幾天后的一次班會上，有學生反映了此事，我裝出驚詫的樣子，深表不信。學生將她的作業(yè)送上來，我看了以后，說：“老師對她一向很放心，今天可能有什么特殊的原因，但我很生氣?！蔽铱戳怂谎?，只見她兩行晶瑩而悔恨的淚水奪眶而出。從此，她按時完成作業(yè)，學習更加努力。

總之，經過五年的教學實踐，讓我悟出一個真諦：愛事業(yè)、愛學生是教師一切工作的出發(fā)點、原動力。只有播下愛的種子，才能得到真的收獲。教師從事的陽光事業(yè)、未來工程。也可以這么認為：今天，我們?yōu)楹⒆觽儼才艑W習和生活;明天，我們的晚年生活將由這些孩子來安排。種瓜得瓜，種豆得豆?，F在，我們付出一份的愛，將來得到的卻是無限的愛，作為一名初中數學教師，愛的落腳點在哪里?我認為，除了要全面關心學生的身心健康外，更多的是要為孩子們創(chuàng)造一個寬松的、歡愉的學習環(huán)境，讓他們在毫無精神壓力的氣氛中學習并掌握數學中的基礎知識，能不斷增強綜合運用數學知識解決問題的能力及運用知識、自主學習的.能力，變要他們學為他們自己要學。

2023年對方履行和解協議書如何寫五

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央，以強烈的歷史責任感和擔當精神，亮劍黨內存在的突出問題，開啟全面從嚴治黨新征程，鍛造更加堅強的中國特色社會主義事業(yè)領導核心，為黨和國家各項事業(yè)發(fā)展提供了最堅強、最根本的政治保證。國家宗教局宗教研究中心黨支部深入學習貫徹習總書記系列重要講話精神，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育，切實落實“一崗雙責”，落實全面從嚴治黨主體責任，在復雜敏感的宗教工作中堅持黨的領導，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，實現黨建與業(yè)務工作同步計劃、同步部署、同步實施、同步檢查、同步考核，統(tǒng)籌落實，在服務中心、建設隊伍、落實宗教工作重點任務等各項具體工作中，取得了突出成績。

（一）深化理論學習，提高思想認識。牢固樹立終身學習理念，把學習黨章黨規(guī)、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會以及習近平總書記系列重要講話精神放在首位，增強對黨的理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，提高政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，樹立正確的權力觀、得失觀、服務觀。增強中心理論學習的針對性、實效性，在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在拓展知識視野上求突破、在推動工作發(fā)展上見實效。探索與中心工作相結合、突出中心特點的學習方法。牢固樹立抓好黨建是最大成績、抓不好黨建是嚴重失職、不抓黨建是嚴重瀆職的意識，把黨建工作與業(yè)務工作緊密結合。

（二）加強制度建設，確保責任落實到位。嚴格執(zhí)行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中央國家機關貫徹落實全面從嚴治黨實施方案》《國家宗教事務局黨組關于貫徹落實全面從嚴治黨要求的意見》等相關要求，根據中心實際情況，制定完善黨建和業(yè)務規(guī)章制度，規(guī)范組織生活。以嚴格的制度推動黨建工作，確保支部書記承擔支部建設主體責任，樹立黨建導向的政績觀，主持研究支部工作計劃、主持開展支部日常工作，帶頭講黨課，帶頭執(zhí)行支部制度，做好支部黨員經常性的思想政治工作，檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，切實履行黨建職責。嚴格執(zhí)行紀律，強化執(zhí)紀問責，用制度規(guī)范工作程序，用制度提升工作效能。對違反紀律、不守制度的行為不姑息不遷就。

（三）健全支部組織，促進黨建與業(yè)務工作相融合。2015年來，中心黨支部根據黨建工作需要，對支部委員做了調整?，F由中心領導擔任支部正、副書記和紀檢委員，中心20名黨員分為3個黨小組，分別由3位中心領導負責；4名部室負責人擔任支部委員，支委與業(yè)務部門負責人高度融合，從崗位上保證黨建活動的開展結合實際工作，實際工作的開展堅持黨性指引，實現黨務工作與業(yè)務工作雙抓雙促進。

（一）堅持“五會”制度。根據業(yè)務工作需要，在原有“三會一課”制度基礎上，設立中心辦公會、主任辦公會，作為中心基本會議制度。中心辦公會、主任辦公會既是業(yè)務工作會也是黨務工作會，保證黨務與業(yè)務不分離，做到支部黨建工作與中心業(yè)務工作一體研究、部署、落實，兩手抓、兩手硬、兩促進。在組織生活中堅持由專人負責會議記錄，專本專用、嚴肅認真、完整清晰，保證組織生活的規(guī)范。

2016年，中心黨支部召開了18次黨員大會（其中1次專題民主生活會、3次組織生活會）、16次支委會，三個黨小組共召開28次黨小組會。支部書記帶頭講了以《深入細致學，認真扎實做》為題的大黨課，部分黨員也在黨小組會上講了小黨課。

（二）認真執(zhí)行民主集中制。重要的黨建和業(yè)務工作都由支部大會、支委會和中心辦公會、主任辦公會研究決定，中心重要制度的制定都在充分征求每位干部職工意見的基礎上再由中心辦公會集體討論決定，充分發(fā)揮黨員主體作用。

（三）規(guī)范和嚴格民主生活會。研究中心領導班子成員認真同中心干部職工一對一、面對面談心談話，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足。深刻進行黨性分析，檢視黨性修養(yǎng)的差距，認真反思近年來中央查處的典型案例，尤其是吸取身邊嚴重違紀違法案例教訓，由支部書記主持研究起草領導班子對照檢查材料，深刻查找工作作風方面、擔當作為方面、組織生活方面、落實全面從嚴治黨主體責任等方面的問題，深入剖析黨性修養(yǎng)有待提高、群眾觀念有待增強、工作方法有待改進等方面的原因，結合支部實際情況制定切實可行的整改措施。嚴肅認真深入開展批評與自我批評，堅持“紅紅臉”“出出汗”，防止蜻蜓點水，使批評與自我批評切實成為堅持真理、修正錯誤，解決自身存在問題的抓手。會后注重及時總結，制定問題清單、責任清單、整改清單，推動整改落實。

（四）嚴格黨員管理，加強隊伍建設。每月按要求對貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況進行自查，上報黨建工作月報表；嚴格要求處以上干部如實填報《領導干部個人有關事項報告表》，及時報告?zhèn)€人重大事項；嚴格執(zhí)行國家宗教局“十不準”要求。僅2016年就新制定5項制度、修訂6項制度，目前正在就《國家宗教事務局課題經費管理辦法（試行）》征求意見。通過制度規(guī)范各項工作，強化內部管理，抓住出國出差、科研項目審批、干部選拔等節(jié)點，強化紀律執(zhí)行，與相關人員談話談心，及時提醒，防微杜漸，鞏固不敢腐的氛圍，完善和落實不能腐的制度體系，構筑不想腐的堤壩。

（一）突出經常性教育的特點。以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式學習。根據中心黨支部黨員的實際情況，為充分調動黨員個人學習的積極性、主動性，讓每一位黨員都有機會、有時間充分交流個人學習心得體會，一般學習步驟是支部委員會研究安排某一時間段“兩學一做”學習教育內容，黨員先個人自學，再由三個黨小組分別召開黨小組會進行學習交流，每個黨員充分交流個人學習心得體會，推選1-2位同志在支部黨員大會作重點發(fā)言，后召開支部黨員大會，集中學習交流。有的黨小組也制訂了詳細的學習和活動計劃，每次明確主題，由1名黨員進行主要發(fā)言、談體會，大家共同參與交流，共同提高。完成了機關黨委要求的全部學習內容，并及時上報學習情況。擴大學習教育覆蓋面，支部黨員大會、黨小組會常邀請3名非黨員同志參加，保證學習教育不留死角、不存在盲區(qū)。

（二）豐富學習載體和學習形式。設立微信群、黨建工作信息欄、會議（圖書）室張貼《中國共產黨廉潔自律準則》等，做到黨建信息公開，滿足黨員多樣化學習需求；為每位黨員購買發(fā)放黨建讀物出版社出版的《黨員學習筆記》，涵蓋黨章黨規(guī)基本知識、“三會一課”基本知識、國歌、國際歌、學習心得、會議紀實。為增強黨員黨章意識，促進每一位黨員自覺學習黨章、尊崇黨章，開展“手抄黨章”活動，發(fā)動黨員抄寫《中國共產黨章程》，要求全體黨員牢記入黨誓詞。與機關黨委第四黨支部實地開展主題黨日活動。為博采眾長、提高水平、促進工作，支部舉辦宗教研究論壇，邀請專家學者圍繞國家宗教局中心工作和重大理論現實問題做系列講座，豐富“兩學一做”學習教育內涵。

（三）積極參加上級黨組織舉辦的學習教育活動。處以上黨員干部多次參加局黨組中心組學習，參加了國家宗教局處以上黨員干部學習貫徹黨的十八屆六中全會精神專題研討班。本支部黨員積極參加“黨章黨規(guī)在我心中——中央國家機關黨章黨規(guī)知識測試及競賽活動”、2016政府工作報告有獎答題活動。參加機關黨委組織的學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神交流大會和宗教工作論壇，2名同志作了發(fā)言。3名同志參加中央國家機關工委“兩學一做”督導組個別談話。積極參加銀安論壇學習；認真聆聽局黨組書記王作安同志、黨組成員兼機關黨委書記陳宗榮同志所講的專題黨課等。

（四）撰寫學習體會。在深入學習的基礎上，積極發(fā)動支部所有黨員撰寫學習體會，其中5名同志提交了“兩學一做”學習教育征文，通過寫作提高黨員認識，加深理解。

（五）“兩學一做”學習教育成效明顯。通過“兩學一做”學習教育活動，中心干部職工思想面貌有了新改善：政治學習主動性提高，從讓我學向我要學轉變。深入學習黨章，熟悉黨章，黨員、黨章意識增強。學習掌握黨規(guī)尤其是《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》的主要內容，規(guī)矩紀律意識進一步增強。深入學習習近平總書記系列重要講話精神，進一步增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步增強了中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。深入學習黨的十八屆六中全會精神，大家更加深刻地認識到，黨的十八屆六中全會正式確立習近平同志為黨中央的核心、全黨的核心，是關系黨和人民根本利益的大事，是關系黨中央權威、關系全黨團結和集中統(tǒng)一的大事，是關系黨和國家事業(yè)長遠發(fā)展的大事。反復深入學習習總書記在全國宗教工作會議上的重要講話精神，進一步明確宗教研究工作的正確方向。廣大黨員能夠堅持知行合一、學用結合，進一步增強立足崗位做貢獻、做合格黨員的意識和本領。

按照局黨組的要求，將落實基層黨建重點任務作為深入開展“兩學一做”學習教育的重點任務，與做好中央巡視整改工作緊密結合，針對黨員隊伍存在的問題和在思想政治建設、黨的組織生活、黨員教育管理工作中存在的問題等，邊學邊查邊改。按照機關黨委《關于開展黨員組織關系集中排查工作的通知》《關于對黨代會代表和黨員違紀違法未給予相應處理情況進行排查清理的通知》，認真排查上報相關情況。上報《基層黨組織按期換屆情況表》，如實填寫2015年換屆情況。按照要求，重新核算黨費繳納標準，補交黨費，健全了專人管、足額收、及時繳、定期查、規(guī)范填寫《中國共產黨黨費交納手冊》、內網公開的黨費交納管理工作機制。落實《國家宗教事務局關于開展黨員學習教育“燈下黑”問題專項整治工作的方案》，建立黨員學習教育“燈下黑”問題清單，建立并每月報送學習教育工作臺賬。加強支部工作法總結推廣運用，把探索、總結、運用務實管用支部工作法作為開展專項整治工作的重要抓手。落實《中共國家宗教事務局黨組關于印發(fā)黨的建設缺失等5個專項整治工作方案的通知》《關于對本單位涉及“近親繁殖”問題進行摸底排查的通知》《關于上報整改工作中需對相關人員作出處理的建議的通知》，上報《關于開展黨的建設缺失問題專項整治工作的報告》《關于開展黨的組織生活不規(guī)范問題專項整治報告》和相關情況。對2013年以來中心編印的書籍、匯編及內部資料性出版物費用情況進行復查，規(guī)范費用發(fā)放。

中心支部建設工作取得了突出成績，2016年被評為國家宗教局先進支部，同時黨建工作和“兩學一做”學習教育激發(fā)了黨員干部工作熱情、提高了黨員干部工作水平，在服務中心、建設隊伍、落實宗教工作重點任務等各項具體工作中，黨支部發(fā)揮了重要作用。抽調人員配合全國宗教工作會議籌備，起草了一系列重要理論文章；響應局領導號召，積極赴相關部委、地方省市宗教工作部門、宗教界學習研討班、高校等進行授課和講座，宣傳貫徹好全國宗教工作會議精神；參與《宗教事務條例》修訂，認真負責地提出修改意見，配合做好《宗教事務條例》修訂草案公開征求意見階段的輿情應對工作；推進重點問題研究和科研項目管理工作，完成《中國特色社會主義教育理論讀本》編輯出版和重大問題研究工作；進一步整合宗教工作系統(tǒng)、學術界、宗教界研究資源，貫徹落實十八屆三中全會關于“加強中國特色新型智庫建設，建立健全決策咨詢制度”的精神，建立國家宗教局宗教工作專家?guī)?，貫徹落實習近平總書記“加強隊伍建設、推進理論研究”的要求，召開全國宗教工作系統(tǒng)研究機構座談會，召開一系列高水平高層次理論研討會，推動中國特色社會主義宗教理論的研究發(fā)展。

2023年對方履行和解協議書如何寫六

甲方(委托方/賣方)：

乙方(居間方)：

根據《中華人民共和國合同法》規(guī)定,甲、乙雙方經過友好協商，一致同意按以下條款簽訂本委托銷售居間合同：

1、委托事項及具體要求：

1.1乙方受甲方委托為甲方如實報告訂約機會與條件或為訂約提供媒介服務，促成甲方與買方 (以下簡稱丙方)達成石料購銷合同的成立，并履行居間人的義務，協助監(jiān)督促使該石料購銷合同的有效執(zhí)行;

1.2甲方與丙方訂立石料購銷合同且達成交易，甲方應當向乙方支付居間費用;

1.3甲方無論有沒有在當次洽談中與乙方訂立合同，但只要在簽訂居間合同后與丙方訂立合同且達成交易的仍應向乙方支付居間費用;

1.4乙方在居間期限內促成的甲、丙雙方達成的購銷關系長久存在時，甲、乙雙方的居間合同也隨之長久生效，甲方與丙方在合同履行過程中，若有內容變更，均不得影響乙方經濟利益。甲方需按照甲、丙雙方的購銷合同(主合同)執(zhí)行情況向乙方繼續(xù)無條件支付居間費用，直至甲、丙雙方的購銷關系終止;

1.5本合同中提及的石料購銷合同是指甲方與丙方簽訂的石料買賣合同該合同的名稱不限于“石料購銷合同”字樣;

2、 居間內容：

委托采購商品名稱：花崗巖石料;

商品質量指標： ≥30mm;70mm≤規(guī)格花崗巖石料 。詳見甲丙雙方的購銷合同。 商品數量： m3，以甲丙雙方的購銷合同為準;

商品價格： 以甲丙雙方的購銷合同為準;

交貨時間： 以甲丙雙方的購銷合同為準;

交貨地點： 以甲丙雙方的購銷合同為準;

3、 居間報酬的計算方法與支付時間和方式：

3.1 居間費用的計算及支付：甲方根據其與丙方在本居間期限內成立的石料購銷合同稅后實際應支付給乙方居間費用rmb 元/m3，總額為rmb 元，支付計算數量以甲丙雙方簽訂的石料購銷合同為準;

3.2甲方須在與丙方簽訂了甲丙雙方的石料購銷合同當日向乙方先行支付居間費用(稅后)rmb 元/m3，支付計算數量以甲丙雙方簽訂的石料購銷合同為準。甲方收到丙方的第一次付款后，需在三個工作日內支付乙方百分之百居間費用。

3.3甲方在接到丙方的簽約通知后，不論以何種原因拒絕與丙方簽約，甲方仍應向乙方支付條款中的居間費用。

4.、保密義務：

甲乙雙方都有為對方所提供的資訊信息履行保密義務。

5、合同解除的條件

5.1 當事人就解除合同達成一致;

5.2 因不可抗力致使不能實現合同目的。

6、爭議協調與解決辦法

如出現爭議，雙方應盡全力友好協商解決。若無法協商解決則可尋求相應的法律及相關的仲裁進行解決;由違約方承擔一切經濟責任，即(直接利益或間接利益)。

7、合同生效

本合同一式兩份，自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同有效期為一年。如有未盡事宜，雙方可另行友好協商。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

2023年對方履行和解協議書如何寫七

委托人(甲方) ：__________________________

受委托人(乙方) ：________________________

甲方(原告)因___________一案，委托乙方律師代理訴訟，經雙方協議，訂立以下條款，以資共同遵守。

一、乙方接受甲方的委托，指派_________為甲方訴訟代理人。

二、甲方委托乙方代理權限：

甲方委托乙方為第一審的訴訟代理人

乙方代理權限：代為調查、取證、答辯、出庭應訴、庭外和解，代為提出、變更、放棄、承認訴訟請求和調解、和解，提出反訴;

甲方委托乙方為第二審的訴訟代理人

乙方代理權限：代為提起上訴、調查取證、答辯、出庭應訴、庭外和解，代為提出、變更;放棄、承認訴訟請求和調解、和解;

甲方委托乙方代理執(zhí)行程序的代理人

乙方代理權限：代為向法院提起執(zhí)行程序及相關工作，代為收轉被執(zhí)行標的;

甲方委托乙方上述項代理工作。

風險告知：委托人對委托代理人的授權范圍一定要準確、清楚，具體是一般委托代理還是特別委托代理，特別委托代理權限內又授予委托代理人哪些權利。

三、雙方協商同意律師代理費及交納辦法如下：

1。如一次性付清，甲方應在本協議簽署之日起____日內，向乙方支付全額代理費人民幣_______元;

2。如分期支付，甲方應在本合同簽訂之日起____日內，向乙方支付第一筆代理費人民幣_______元，其余代理費于_______之前繳足，共計人民幣_______元;

3。風險條款，甲方應在本合同簽署之日起____日內，向乙方支付代理費人民幣_______元，如甲方向乙方加付人民幣_______元;

4。其他特別規(guī)定：_____________________。

四、乙方指派律師受甲方委托到甲方所在地和乙方所在地以外的地方工作時，除非另有特別約定，辦案律師的交通、食宿等差旅費由甲方依據票據實報實銷。

五、乙方律師須認真負責保護甲方合法權益，按時出庭，并嚴格遵守律師職業(yè)道德，為甲方的文件資料、商業(yè)秘密以及個人隱私保守秘密。如違反，而給甲方造成損失的，乙方將承擔相應賠償責任。

六、如乙方承辦律師不按規(guī)定程序認真負責地從事代理事務，與對方當事人或其代理人惡意串通，損害甲方權益的，甲方有權單方解除委托代理協議，要求乙方如數退還或拒付代理費，并可依法要求乙方承擔相應的法律責任。

七、甲方須真實地向律師敘述案情，提供有關案件的證據及乙方要求的其他材料。乙方接受委托后，如發(fā)現甲方弄虛作假，隱瞞事實，有權中止代理，依約所收費用不予退還，由此產生的后果由甲方承擔。

八、如乙方無故終止履行合同，代理費全部退還甲方;如甲方無故終止，代理費不退回。

九、本合同有效期限應自簽訂之日起至本案辦理終結止(判決、調解、案外和解及撤銷訴訟)。

十、甲方未如約交納代理費的，乙方有權單方面終止其代理工作和本代理協議，已收費用不再退還。如乙方在甲方未交納全部代理費的情況下已經履行了全部工作，則乙方除有權要求甲方如數繳清代理費外，還可要求甲方支付未繳清款每日百分之______的違約金。

十一、本協議如須補充、變更或提前終止，雙方應協商一致后決定。

十二、因委托代理或相關事宜產生糾紛時，雙方應盡量協商解決，協商不成時，任何一方有權向人民法院起訴。

十三、本協議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份。

甲方：__________________ 乙方：__________________

代表人：________________ 受托律師：______________

地址：__________________ 地址：__________________

聯系電話：______________ 聯系電話：______________

______年______月______日 ______年______月______日

2023年對方履行和解協議書如何寫八

xx，女，擔任九年級1班語文教學工作。素質高，團結同事，工作熱情，富有愛心，能夠把自己在學校所學知識靈活運用于課堂，深得家長及學生們的喜愛。

力爭“五年成為骨干教師”。

1、備課指導

牛課欽老師第一次教初三，為避免教材不夠熟悉帶來的弊端，我會主動和她研討教法學法，主動出練習題，幫她防患教學上容易出現的問題，通過“師徒同課異構”，“徒弟聽師傅的隨堂課”等活動，指導其如何備課，如何處理教學中的細節(jié)，如何駕馭課堂。二人共同備課商量好教學內容及教學方法后，牛老師再去上有準備的課。

教學有法，無定法，“有法”與“無定法”之間，有著很大的探索空間，每一位青年教師從學校中走出，有思想，有創(chuàng)新，有個性與特長。這是年輕所賦予她們的特點。而作為我，要引導牛欽老師找準自己的特長，并結合到教育教學實際之中，成就自己特色的課堂教學風格。

2、開課研討

經常開示范課，每學期師傅、徒弟要聽對方8節(jié)課，每次聽課后與牛欽老師討論成敗之處，互相取長補短，共同進步。我的指導對于牛欽老師的成長是外因，成長的內因也不能忽視忽視。因此，我打算引導她用心靈去感悟教育，用熱忱去打動學生的心。作為從教三年的教師，我引導她要學會做工作中的有心人，發(fā)現教育細節(jié)，拿捏教育分寸與火候。

3、督促理論學習

推薦一些教育教學類書籍雜志，尤其是有關語文學科方面的，督促其常讀多讀，并寫好心得筆記，以供平時教學參考。引導牛欽老師向理論尋求答案，終身學習，為己所用。

4、撰寫論文及反思

引導牛欽老師，通過筆，記錄自己的實踐與思考，并持之以恒，養(yǎng)成習慣。在教育教學工作中，指導牛欽老師，用心觀察之余，還應學會用自己的筆，記錄自己的行，抒寫自己的思考。態(tài)度決定行動，行動決定習慣，習慣決定成功，當她持之以恒地思，日積月累地著，相信牛欽老師的教育教學感悟會越來越深刻，越來越理性。督促其及時總結教學得失與經驗，認真撰寫教育教學論文，以備今后的提高與完善。

總而言之，在學校給予厚望的青藍工程中，我會傾注我的心血和汗水，爭取圓滿完成學校交給我的任務，不辜負學校的期望。