先進班級工作情況簡介范文范本 先進班級工作情況簡介范文范本下載(8篇)

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

關于先進班級工作情況簡介范文范本一

首先，我在這里向關心和支持我的各級領導致以最純真的感謝！向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的同志們致以崇高的敬意！有幸能評為公司先進個人，內心十分激動，這說明20xx年的工作表現，得到了大家的認可，受到了部門領導的栽培、我們事業(yè)發(fā)展部各位同事的支持與默契配合，更得益于公司的團隊氛圍和責任感理念對我的熏陶，我倍感自豪。借此機會，請允許我向一直以來幫助、支持我工作的各位領導和同事表示衷心的感謝！

我在生產部工作三年有余，在平時工作中，除加強對相關知識的學習外，對工作中碰到的問題多想、多問、多請教，努力完成任務，不辜負公司領導對我的期望！

回顧一年來的工作，盡管沒有取得多么輝煌的成績，但是自己感到很欣慰，從中也學到了許許多多的東西。這一年，公司給我們的工作任務較多，所以我深感自己肩上的重任。在工作中，始終把握時間觀念、讓自己就像琴弦一樣緊繃起來，加班加點往前趕工作進度，本著“效率第一，質量為重”的理念，努力完成各項工作。

在這一年中我做為班長，在崗位上盡職盡責，為了保證酒的質量，就必須還要保證入活的溫度和水份，還有活的用量，為了這些我每天早去晚回，做統計數字研究用量，找出合適的溫度和用量，在做出總結，再把我總結的經驗告訴組員們，爭取讓我們組的工作效率最高工作質量最好。

從今年的8月份，我們開始用使用汽車取酒、送酒后，我當了一名司機。我覺得我要負起的責任更大了，第一，要注意安全問題，這包括車輛的行駛安全，還要保證運輸途中酒的安全。第二，送貨數量準確，取酒時保證酒的數量，送酒時保證車上不剩酒。最后，在工作結束后，對車輛進行必要的維修和保養(yǎng)，保證第二天工作的順利進行。

我今天能獲得這樣的榮譽，首先應歸功于領導的教導和同事們的幫助。談到幫助，在這里，我要真心的感謝我們的領導，我今天的進步是與他平日里的幫助、指導和支持分不開的。是他在工作中給了我很多的信任、指導和幫助，也給了我很多鍛煉的機會，使我的各方面能力得到了充分的鍛煉和展示。我也非常的感謝其他部門對我工作的支持，我想說的是：我覺得我們在一起的時間里，合作的很開心，配合的很默契，我的心情也非常愉快！談到支持，就是要感謝部門里我的所有同事們，感謝全體同事在日常工作、學習中的相互支持、協作和配合，這一年來，他們對我本職工作同樣也給予了很多的理解、支持和幫助，使我能夠圓滿的完成各項工作任務。雖然，我被部門推選為先進個人，但我覺得自己做的還很不夠，還有許多優(yōu)秀的同仁們在自己的工作崗位上勤勤懇懇，我覺得榮譽是大家的，是屬于整個團隊的。

新的一年已經來臨，我會在本職工作崗位上一如既往地認真工作、鉆研業(yè)務，適應企業(yè)未來發(fā)展要求，盡心盡力做好自己的本職工作。我將會把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的綜合素質和業(yè)務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實地做好本職工作，積極協助部門領導，團結部門各位同仁，把部門的各項工作做的越來越好，以此來回報領導和同志們的鼓勵。同時，想對所有公司的同仁說：讓我們攜起手來，為公司美好的明天，發(fā)揮我們的一份光和熱！

關于先進班級工作情況簡介范文范本二

機關部門、各分公司：

x3年，在上級黨委的正確領導和監(jiān)管指導下，公司上下齊心協力，拼搏進取，努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經營理念，搶抓機遇，創(chuàng)優(yōu)爭先，在x2年的基礎上又創(chuàng)新佳績。為樹立典型，表彰先進，激勵斗志，經公司黨總支研究決定，對x3年度取得優(yōu)異成績的55個先進集體和x名先進個人給予通報表彰。

一、先進集體

(一)先進科室：后勤部

(二)先進執(zhí)勤崗點：人防一大隊華中正大崗點、東高所崗點、聯通502崗點、水務局崗點、聯通公司崗點，人防二大隊新華書店崗點、市國稅局崗點、發(fā)達商場崗點，人防三大隊龍源新城崗點、中行機關班、農行機關班駐行機關班、電業(yè)新村崗點，人防四大隊大程面粉廠崗點、移動公司崗點、發(fā)時達工貿崗點，人防五大隊煙草局崗點、同力水泥崗點、博物館崗點、煙草配送中心崗點，人防六大隊專醫(yī)院崗點、人民醫(yī)院崗點、檢察院崗點、交通局崗點，高速西平站直屬中隊，南陽油田一廠辦公區(qū)崗點、二廠辦公區(qū)崗點。

(三)先進班組

。

技防分公司：汝南辦事處、中行監(jiān)控室。

對以上先進集體分別頒發(fā)獎牌，各獎勵現金500元。

二、先進個人

(一)先進工作者

公司機關：

人防分公司：

技防分公司：。

押運分公司：。

對以上14名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金500元。

(二)業(yè)務發(fā)展先進個人

人防分公司：

押運分公司：

技防分公司：。

對以上9名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金500元。

(三)優(yōu)秀大(中)隊長

。

對以上14名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金500元。

(四)優(yōu)秀班組長

對以上53名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金300元。

(五)優(yōu)秀保安員(守庫、值機)

對以上104名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金x元。

(六)新聞報道先進個人

人防分公司：

技防分公司：

押運分公司：

對以上3名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金300元。

(七)優(yōu)秀共產黨員

公司機關：

人防分公司：

技防分公司：

押運分公司：

對以上4名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現金500元。

希望以上受表彰的先進單位和個人，謙虛謹慎，戒驕戒躁,勤奮工作，再立新功。公司號召全體員工向他們學習，學習他們熱愛本職、于爭先、無私奉獻、爭創(chuàng)一流的主人翁精神，為公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻。

x市保安服務公司

x年元月十八日

關于先進班級工作情況簡介范文范本三

龍xx，男，1969年10月出生，中共黨員，現任x河x煤炭加工公司安全生產辦副主任。他先后歷任過維修工、膠帶司機、破碎機司機、安全員、值班主任、副主任，在安全生產方面表現突出。

1994年，龍xx畢業(yè)于秦皇島煤炭工業(yè)管理學校，在工作中，他力求上進、刻苦學習，取得了遼寧工程技術大學的后續(xù)本科學歷;2004年考取了經濟師，2006年考取了注冊安全工程師，為做好安全管理工作奠定了基礎。在他的帶領下，大部分人員也都通過自學相繼取得了更高的學歷，使整個團隊形成了比學習、創(chuàng)成績的“趕、幫、超”之風氣。

如何堅持正確的引導教育，增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個很值得探究的問題。龍xx憑借多年的工作經驗，感到解決這個問題就要以安全文化為切入點，在公司積極營造安全文化氛圍，為公司形成了正確良好的輿論導向，引導和提高了廣大職工安全生產意識，樹立了企業(yè)安全生產新形象。

他帶領下的主控室,2009年和2011年兩度被授予“優(yōu)秀黨員先鋒標準崗”;在2008—2010年度“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，該黨支部被授予“模范黨支部”。他，現在就是這個團隊的掌門人。

龍xx覺得自己的價值取向是正確的，自己的職業(yè)是崇高的。幾年來，雖然經常勞累過度，但能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻，再苦再累他也覺得心甘情愿，雖然默默無聞，但只要能把對企業(yè)的情、對崗位的愛、奉獻給所鐘愛的事業(yè)，只要能使企業(yè)安全生產蒸蒸日上，充滿活力，就是他最大的心愿。

人們常說：一粒砂中看世界，一滴水中見人生。從普通的維修工到主持工作的公司安全生產辦公室副主任，多年來，他用他那充滿智慧的頭腦、火一樣的工作熱情以及對企業(yè)的真誠和執(zhí)著，一直默默地奉獻著，他不僅是在實現著自己的人生價值，更用辛勤的汗水和滿腔的熱忱推動了公司整體安全生產管理水平的不斷提升。

在安全生產管理工作當中，龍xx始終堅持“安全第一”和“以人為本”的工作理念，首先從各級安全管理人員入手，抓好思想建設工作、安全知識和技能的培訓工作，還經常組織進行業(yè)務學習和交流，使員工都樹立起了強烈的安全意識，具有了較強的業(yè)務素質和工作能力。

其次，在嚴格落實公司安全管理制度的前提下，根據公司各工種和崗位的工作特點，組織修定了符合生產實際的安全生產管理制度，完善了安全生產崗位責任制，做到明確分工，責任到人。

此外，在抓好基礎安全管理的同時，在生產管理上，他每次都提前組織制定生產與檢修計劃，做好各方面溝通協調工作，合理安排生產，確保檢修人員作業(yè)安全和設備安全。

在日常安全管理上，他特別注重規(guī)章制度和應急預案的修定，以強烈的事業(yè)心和工作責任感，將學習安全生產法律法規(guī)作為自覺行為，不斷豐富積累安全法律法規(guī)及知識，做到學有所獲、學有所用，理論聯系實際，積極撰寫了安全生產的心得或調研課題報告，既豐富了自身業(yè)務知識水平，又不斷提高了駕馭工作的能力和綜合素質，使自己從一名安全生產工作的“熱心人”轉變成為用專業(yè)知識武裝起來的“明白人”和公司安全管理的主要業(yè)務骨干。在人、機、環(huán)、管上，從實抓好廣大職工的思想、行為、技能等。對基層開展廣泛的員工安全知識和技能培訓、檢修標準化作業(yè)，使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新精神加強公司的建設，增強公司的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

作為一名黨員，龍xx嚴于律己，作風嚴明，可以說是認真工作的標兵、遵章守紀的典范。多年來，他牢記作為一名安全生產管理人員的職責，堅持按章辦事、堅持原則、秉公辦事，身體力行，拼搏奉獻、無怨無悔，無論刮風下雨，生產現場總有他的身影;無論白天黑夜，加班加點是常事兒。尤其擔任現職后，從未休過完整的節(jié)假日和雙休日。他還積極參與公司的各項安全生產管理和現場的安全監(jiān)督，突出強調敢抓、敢管、敢考核的原則，對查出的違章行為決不姑息遷就，對發(fā)現的安全隱患及時整改，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，獎罰分明，樹立了正氣形象，認真履行安全生產職責。

他處處以大局和集體利益為先，注重細節(jié)管理，從自身作起，以誠為本，與人為善，真心實意對待同事，尊重領導。堅持表里如一、言行一致，對組織和領導忠誠，對同事坦誠相待，共事共心。

作為一名企業(yè)基層管理者，他更深知安全生產工作對于企業(yè)的要意，他常說：“安全是每一名員工的生命健康、安全是企業(yè)所追求的最大效益、安全是企業(yè)的形象、更是企業(yè)未來的發(fā)展。安全生產工作任重而道遠，一定要堅持下去，做到把企業(yè)當成自己的家，把員工當成家人，把安全生產工作當作自己家的事兒，就不會覺得累!”他以認真務實的態(tài)度發(fā)揮著黨員的先鋒模范作用，并以實際行動踐行著安全生產管理的重大職責。

總之，龍xx始終以飽滿的工作熱情和忘我的工作態(tài)度，立足所在企業(yè)，率先垂范、走在前沿。在職責重大的崗位上，做出了不平凡的成績，得到了廣大領導和員工的一致認可?？梢砸姷茫核焕⑹前踩a先進個人!

關于先進班級工作情況簡介范文范本四

“生如夏花之絢爛，亦如驕陽之奪目”xxx年xx月xx日，廣東冠粵路橋有限公司xx高速公路隊伍誕生了，他們以“最艱苦的擔子我們挑，最危險的地方我們去；最緊急的關頭我們上，最困難的時刻我們到，吃苦在前，沖鋒在先，安全優(yōu)質完成任務，為企業(yè)爭光！”的精神，創(chuàng)造著他們的傳奇歲月……

20xx年4月份歷經了xx個風雨的隊伍，承接了廣珠西線高速公路日常養(yǎng)護工程項目，他們的傳奇從此開始。承接項目后，人員的安排是當前亟待解決的重要問題之一，項目部及時調整戰(zhàn)略計劃，抽調員工組成工程小隊，負責廣珠西線高速公路養(yǎng)護工程。工程小隊人員自覺此項任務的重要性，團結一心奔赴一線，挑起重任，以最短的時間到達工程現場，進入了公路養(yǎng)護的工作中。

2010年6月份順利承接了廣珠西線高速公路日常養(yǎng)護（二）期工程，到這時改工程（一）（二）期總長度到達54.718公里，應對著工程量的驟然提升，無疑對當時他們提出了一大難題。項目部根據工程情景，及時調整人員布置，分別安排石州、南頭2個養(yǎng)護基地，以銳不可擋之勢，完成了工程的承接?？墒怯捎诰€長面廣，盡管配備兩輛車，養(yǎng)護管理人員回來路線，但仍難控制日常養(yǎng)護質量。并且養(yǎng)護員作業(yè)過程也不安全，增加了高管處的安全風險。及時改善養(yǎng)護質量問題，他們及時調整管理制度，加大對養(yǎng)護管理人員的思想工作，經過不斷改善，日常養(yǎng)護質量得到了極大的提高，創(chuàng)造了一個良好的通車環(huán)境。2010年，在高負荷的工作下，他們依然在保暢通、安全、路面保潔、搶險應急等方面取得了良好的成績，博得各級領導的高度贊揚。

高數公路的日常保養(yǎng)工作必須每一天隨時檢查。路面的保潔看似一個簡單的問題，可是由于過往車輛有拉砂石料或其他能夠撒落的東西，這些東西如果掉到路面上不進行及時清理就埋下安全隱患，甚至能夠造成致命的威脅，關系到駕乘人員的安全。

20xx年4月，他們面臨著一次嚴峻的考驗，國檢來了，為了強化養(yǎng)護管理，準確把握“十二五”公路養(yǎng)護管理面臨形勢與任務。項目部及時組織制定主題活動的實施方案，抽調了100人左右的工人對全線進行強化保潔，其中20人負責清理排水溝、30人負責清理邊坡、10人為路面搶險組、40人為路面保潔組。同時圍繞迎國檢的整體推進，抓住市場動態(tài)及需求，研究對策，組織制定開展“xxxx”主題勞動競賽活動的實施方案。并號召全體黨員干部要發(fā)揮黨員模范帶頭作用，團結帶領全體員工勇挑重擔，積極投入到勞動競賽活動中，每一天在高速公路上作業(yè)，身邊飛馳著高速的汽車，大雨、大霧等惡劣天氣條件，汽車的噪音和尾氣的污染一系列的問題隨時威脅著養(yǎng)護人員的生命安全。

應對如此挑戰(zhàn)，他們團結共進，相互鼓勁，一點一點的清理著路面，排除著一寸一寸的水溝。正是充分認識新時期公路養(yǎng)護管理工作的重要性和緊迫性。他們不斷提高養(yǎng)護作業(yè)技術水平、深化養(yǎng)護體制改革、及時對道路及其附屬設施的病害及損壞，對出現的路況不良情景進行記錄，并迅速作出確定和處理，掌握、收集道路路況和交通信息，及時根據各項信息挑戰(zhàn)工作戰(zhàn)略，經過全體成員的共同努力，最終他們以傲然的成績摘得桂冠。

幾年的工作下，他們成績斐然，成功的獲得了“xxx禮貌單位”等榮譽，在公司黨委的正確領導下，以科學發(fā)展觀為統領，始終堅持監(jiān)管養(yǎng)并重，以改革創(chuàng)新為動力，團結拼搏，求真務實地創(chuàng)造了一個個奇跡。如說他們?yōu)槭裁慈〉萌绱蓑溔顺煽儯偨Y下來還得從以下幾方面說起。

班子隊伍的建設，工程的基礎。大力鼓舞隊伍成員積極參加公司和團支部組織的政治理論學習中，多年下來已經學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想，提高了政治水平。并積極開展自評自糾工作，全面提升了自我的思想。

豐富的娛樂生活，精神的指引。公司推出了一系列的文體活動，豐富了隊伍的業(yè)余生活，增強了隊伍的凝聚力與向心力，有力地促進了施工生產和精神禮貌建設。同時注重挖掘青年榜樣帶動作用，深入開展青年崗位能手事跡巡回宣講等活動，為廣大青年樹典型、立榜樣，在隊伍中引起了強烈反響，掀起了“學先進，比先進、超先進”的熱潮。

提升服務意識，工作的動力。服務是企業(yè)的生命線，而員工正是牽動這根生命線的靈魂。公司不斷經過各種形式加強全員服務意識教育，把“用戶至上，用心服務”的理念融入到服務的各個環(huán)節(jié)。還積極參與分公司各類培訓，針對服務規(guī)范方面、業(yè)務發(fā)展方面和線路修障方面的問題進行分析討論。經過培訓，不僅僅提高了廣大工作人員的素養(yǎng)和業(yè)務本事，更提高了隊伍成員的障礙處理本事，使公司整體服務水平和服務本事得到了提高。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。眼下，廣東冠粵路橋有限公司高速公路隊伍正憑著“咬定青山不放松”的干勁，著眼科學發(fā)展，積極籌謀，積極改革，執(zhí)著奮進，不斷開創(chuàng)公路養(yǎng)護事業(yè)新局面，用智慧和真誠譜寫和諧贊歌。

關于先進班級工作情況簡介范文范本五

在父母眼中，她是孝順的女兒。19xx年出生的，是漢臺區(qū)東大辦事處環(huán)衛(wèi)所的職工，丈夫許安于19xx年下崗在家，一家三口住在東關18平米的老房子里。

是一位普通的清潔工，所負責的清掃路段任務很重，每天凌晨就已經起床，披著星辰去掃地。一天忙碌的工作結束后，無論天晴下雨她先回的總是父母家，父親半身不遂，她整日守在父親的床邊，給父親接尿，替父親處理污物，幫父親擦拭身體。父親口渴就用棉球沾水涂在父親唇上，讓父親解渴。每隔三小時就要給父親翻身，替父親做按摩，整日和丈夫輪流照顧父親。母親生病臥床時，她每天照顧母親喝藥，去洗母親弄臟的床單，幫母親擦洗身子，看見母親安心的睡著，她才會放心地回到自己家。這樣日復一日，直到母親20xx年去世。

在婆婆眼中，她是好兒媳。當婆婆生病臥床時，她和丈夫衣不解帶，寸步不離的在病床旁照顧婆婆，給婆婆洗頭梳頭，倒痰盂。

除了對父母有孝心，隔壁的鄰居老太太生病，她也立即將老人送往醫(yī)院。下雨天，老人出行不便，她就主動幫老人把菜買回家。

教育孩子要亦師亦友，愛心更要用心

在女兒眼中，她是母親，但更多的時候是朋友。

女兒許雅芝，現在是漢中師范附屬小學的一名語文教師。女兒說自己的成功和母親有莫大的關系。

在教育孩子這一方面，她可以說是個小小的專家。同事經常請教她，讓她傳授秘訣。她常說，嚴要求，講道理，交朋友。

的確在女兒學習和做人方面一直是高標準、嚴要求。她常掛在嘴邊的一句話是：學會做人比學會做事更重要。不過，每當女兒在學習生活中出現錯誤時，她總是和女兒講道理，不用棍棒解決問題。中學是孩子變性子的時期，這時她選擇的是和女兒做朋友，每天和女兒交流，孩子預見困惑，會給點建議幫助解決，以朋友的身份去交談，絕不擺出一副凌駕于孩子之上的家長樣。在女兒上大學時，她時常叮囑女兒要積極進取努力向黨靠攏，因此女兒在大學時期就已成為一名優(yōu)秀的共產黨員。在女兒工作這一年，她說的最多的就是，老師是一份良心職業(yè)，要付出真心對待每一個孩子，你從事的不是一項工作，而是在經營一份良心。

工作要憑良心，要盡心，為人民服務光榮

在領導眼中，她是盡職盡責的好員工。是環(huán)衛(wèi)所普普通通的一名環(huán)衛(wèi)工人，在清掃一線已經工作了20xx年。多年來，始終認真履行工作職責，團結帶領轄區(qū)環(huán)衛(wèi)工人，勤勉努力，踏實肯干，工作多次受到上級表彰。

20xx年來，她上班堅持每天提前半小時，累積起來有5040余小時，沒有向單位要過一分錢加班費。她負責清掃的路段面積為5000平方米，每天清掃三次，計15000平方米。20xx年共清掃1.5億平方米。這些數字聽起來沒有什么，但做起來是多么地不容易啊。凌晨，當人們還沉浸在甜美的夢中時，她卻拿著粗重的掃帚在大街小巷中穿梭。夜幕降臨，下班的人們成群結隊往家趕，而她卻風風火火從家往地段趕。

在工作中，她十分認真。負責清掃的地段是東門段，這里是集水果、食品、肉菜等攤點為一體的地段，晚上還設有夜市，地段復雜。從前負責掃這里的清潔工常為此地段的垃圾量大，還要被人誤解而流眼淚，人員調整頻繁。她得知這一情況后，主動承擔了這里的清掃任務，并暗暗發(fā)誓，一定要將這段路掃得干干凈凈。從那天起，她就認認真真地清掃，從不放過一片紙屑、一個煙蒂、一個角落，使這里的衛(wèi)生面貌大有改觀，被單位評為“文明示范地段”。

她熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè)，熱愛她的工作崗位。為了改善傳統的清掃方式，減輕勞動強度，盡可能地把街上的灰塵掃得更徹底。 年，她和丈夫一起共同動腦筋、想辦法，終于用塑料包裝軟繩和竹掃帚結合綁扎而成的新型掃帚試驗成功了，不但能將地上的灰塵掃得很干凈，而且經濟、耐用，并很快在清掃一線全面推行，為單位節(jié)約了資金。有了這種掃帚，清潔工們掃地時不再塵土飛揚，街上的灰塵也漸漸少了。

為了保質保量地完成工作任務，每天凌晨四點半鐘她就來到崗位上，一天工作下來，經常累得滿頭大汗、腰酸腳痛。天氣炎熱時，就坐在街臺上擦擦汗，喘口氣，過往行人均捂著。鼻子走，垃圾臭味刺鼻，揚灰沖天，常常弄得眼圈發(fā)黑，滿身是灰，直到下班才結束。冬天手凍僵了，哈上幾口氣暖一暖仍接著干，手上磨了一層又一層死繭。在二十多年的工作中，她從沒叫過一聲苦，喊過一聲累。

就這樣，日復一日，年復一年，特殊的工種導致她患上了較嚴重的胃病，身體消瘦，且時常發(fā)作，盡管十分難受，她卻咬咬牙堅持著，實在堅持不住了，就到醫(yī)院掛兩瓶點滴，然后又走上那熟悉而普通的工作崗位。單位領導及同事勸她請假休息時，她卻說：“工作中不能沒有責任，若呆在家里，請別人代班，她心里不踏實，擔心別人工作質量達不到要求，會影響環(huán)衛(wèi)工作?！?/p>

在平凡的崗位上28載，用自己的良心和汗水換來了豐收的果實。連續(xù)多年被單位評為先進個人，先后榮獲區(qū)、市、省級勞動模范，20xx年又被授為全國五一勞動模范。

每當問她，有沒有反感這項工作時，她總是樸實的一笑，答案永遠是那句：“寧愿一人臟，換來萬人潔”為了市民舒適的工作和生活環(huán)境，多辛苦都是值得的。

說起一家，周圍的鄰居和同事沒有誰不翹起大拇指的。心里想的都是為他人服務，上孝父母，下教子女，家里總是充滿歡聲笑語!

關于先進班級工作情況簡介范文范本六

各部門、項目公司(籌備組)：

一年來，公司兩級領導班子帶領廣大干部職工深入學習貫徹落實黨的和xx屆三中、四中、五中、六中全會精神及系列重要講話精神，學習貫徹集團二屆五次職代會精神，進一步解放思想，轉變觀念，開拓創(chuàng)新，奮力拼搏，迎難而上，圓滿完成集團下達的各項目標任務，全年完成投資額162.4億元，新簽投資合同額969.83億元，獲得銀行授信批復240.55億元，新簽融資協議638億元，實現營業(yè)收入11億元，利潤3142.88萬元。實現了公司堅實起步，助推了集團跨越發(fā)展。

在昂揚奮進的20xx年里，公司涌現出了一批專業(yè)能力強、團隊協作好、工作成績優(yōu)的先進集體;涌現出了一批投資成本控制好、黨建工作優(yōu)、基礎管理牢的優(yōu)秀單位;涌現出了一批發(fā)揮模范帶頭作用、專業(yè)素質強、思想素質過硬、綜合能力突出的先進工作者。為弘揚先進，樹立典型，不斷調動和激勵各單位和廣大干部職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，公司決定：授予路網投資策劃部等3個部門“先進集體”榮譽稱號;授予云南麗香高速公路投資開發(fā)有限公司等4個單位“優(yōu)秀單位”榮譽稱號;授予王林坤等50名職工“先進工作者”榮譽稱號。

希望受表彰的先進集體、優(yōu)秀單位、先進工作者，再接再厲，進一步增強使命感和責任感，為公司持續(xù)快速發(fā)展再立新功。公司號召各單位和全體職工以先進為榜樣，弘揚“珍惜崗位、愛崗敬業(yè),誠實守信、依法經營”的企業(yè)文化，不斷解放思想，振奮精神，開拓創(chuàng)新，扎實工作，確保公司持續(xù)、健康、快速發(fā)展，助推集團邁向世界500強!

先進名單如下：

建設基礎設施投資股份有限公司

建設基礎設施投資股份有限公司工會委員會

年1月24日

關于先進班級工作情況簡介范文范本七

為樹立典型、進一步倡導全體員工積極工作，激發(fā)全體員工的光榮感、使命感和責任感，不斷推進公司良性健康發(fā)展，讓公司先進工作者評選方法合理化、公平化，特制定本方案。

一、評選范圍

本方案適用全體項目上的所有員工。

二、評選標準

1.在公司連續(xù)工作1年及以上

2.遵守考勤紀律，年總出勤率在90%以上

3.愛護單位財物，有較強的主人翁意識和責任感

4.忠于職守，工作勤勞，作風優(yōu)良，對工作認真負責

5.工作中能做到厲行節(jié)約，降低成本，提高經濟效益

6.專業(yè)技能精通，業(yè)務熟練，能勝任本職工作

7.工作效率高，及時準確，且能保質保量完成任務。

8.溝通協調能力強，能順利解決工作中出現的困難和問題。

9.注重安全，沒有發(fā)生過安全事件

10.年度內無重大批次性質量問題

11.嚴格遵守公司規(guī)章制度和勞動紀律，無不良記錄

如有下列情況之一者不予參評：

1.個人主要責任目標或工作任務未完成的

2.不遵守公司相關制度，不認真履行崗位職責的

3.年度內受到公司通報批評處理的

4.因工作失職、瀆職導致發(fā)生重大事件和安全事故的

5.個人主義觀念較強，不團結友愛，私下拉幫結派，搬弄是非的

三、評選時間

工會先進工作者評選時間為次年1月份，一年集中評選一次;并要求各項目在1月31日以前完成本項目內部先進工作者評選，并向綜合部推薦。

四、評選人數

工會先進工作者一般按照10%的比例進行評選(每年可根據實際情況做相應調整)。

五、評選方法及流程

各項目組按上述評選要求，不記名投票選出先進工作者，上報綜合部。由工會主席審批。在報批過程中有重大質疑和申訴時，各項目組可再次進行評選。

六、表彰獎勵

獲得先進工作者的工作人員由公司工會統一頒發(fā)獎金1000元

七、管理部門

公司工會負責組織公司先進員工的評選、獎勵等工作，并負責制訂、完善和維護評選標準和評選程序。

八、附則

本方案由公司工會、綜合部負責制訂并解釋。

本方案自文件下發(fā)之日起開始實施。

關于先進班級工作情況簡介范文范本八

xx鎮(zhèn)離退休干部黨支部?于1983年成立，現有黨員69人，其中支委5名，下設9個黨小組。全鎮(zhèn)現有退休干部職工約300人，分布在15個村（居）委會，黨支部工作還涵蓋了關心下一代和老年體協、計生協等工作。

xx鎮(zhèn)離退休干部黨支部在鎮(zhèn)黨委、政府的直接領導下，支委“一班人”帶領全體退休黨員、干部職工“離崗不離責、退休不褪色”以黨建+精神文明建設為宗旨，發(fā)揮余熱活躍在建設新農村各個角落，充實快樂過好晚年生活的每一天。

黨支部書記、“模擬法庭”創(chuàng)始人、瑞金市首屆xx衛(wèi)士朱學貿同志是一頭不用揚鞭自奮蹄的老黃牛，自上世紀九十年代初牽頭創(chuàng)辦“模擬法庭”以來幾十年如一日，所調解的民事糾紛數不勝數，成功率達100%。今年春節(jié)前夕，洗心村出現一起醫(yī)患糾紛命案，私下協議10來次始終未能達成共識，患方鬧得鎮(zhèn)村二級不可開交，鎮(zhèn)司法所邀請朱學貿同志出面參與，采取“模擬法庭”的形式，半天時間就塵埃落定，醫(yī)患雙方祥和度過了春節(jié)。

xx鎮(zhèn)黨委決定在鎮(zhèn)各村（居）繼續(xù)推廣“模擬法庭”調解民事糾紛的先進經驗。

xx鎮(zhèn)離退休干部黨員職工中教師居多，不少還擔任過中小學領導，桃李滿天下，學生中出現了不少成功人士，他們感恩社會，感恩母校，獎教獎學、助教助學在xx凜然成風。中潭村廖國榜父子，祿祥公司董事長廖國祿，贛州鑫業(yè)集團董事長林業(yè)霖，香山生態(tài)園總經理楊小林等在上世紀八九十年代就慷慨解囊捐巨資為母校完善辦學條件。不僅如此，自大手握小手“雙萬”工程實施以來，鎮(zhèn)、村、各中小學校關工委發(fā)動“五老”采取結對幫扶措施，20xx年中潭小學郭晶娣，洗心小學謝萱萱，青龍小學朱鑫，三位特困優(yōu)秀生分別得到800—1000元的省關工委“雙萬”工程的幫扶，還有洗心村朱學鋒老板從20xx的年下學期開始每學期捐5000元獎勵貧困優(yōu)秀學生，橋嶺村劉愛民老板為考取贛州市第三中學的10名高中貧困生，每學期人均資助5000元直到完成大學學業(yè)……老同志不但幫人而且更加注重扶志，關工委組織“五老”報告團每年開展一、二次紅色文化進校園活動，教導學生們要勤奮讀書、勵志圖強，將來報效祖國。

為了激勵青少年好學上進，在各村（居）關工委引導下，不少村莊、屋場或宗族祠堂成立了獎學機構，如王婆園獎學理事會，1985年至今活動從未間斷，洗心村助教獎學理事會，圳頭村塅心小學楊小林教育基金會，青龍村獎學理事會，青龍庵鐘氏信義族獎學理事會等。

多數“五老”身體力行，有一份熱就能發(fā)一份光，實在難能可貴。

xx鎮(zhèn)老年藝術團創(chuàng)辦于20xx年，成員共有25人，中老年人，集娛樂健身于一體，自娛自樂，自得其樂。節(jié)目自編自演，需要配合中心工作時，只要黨委政府一聲令下，送戲下村，或到圩鎮(zhèn)街頭演出，成了家常便飯。每年春節(jié)期間，年前排練燈彩帶上幾個喜聞樂見的小節(jié)目，走村串屋宣傳黨的農村各項政策，受到當地黨委政府的認可和老百姓的點贊。

廣場舞、健身操等全民健身運動從圩鎮(zhèn)向四周輻射，只要晴好天氣每晚7：00-9：00居民聚集在一起翩翩起舞。

退休干部黨員、職工，大多數有一定的文化程度，甚至還有一技之長。所以，新農村建設理事會、計劃生育協會、村級民事糾紛調解委員會、村務監(jiān)督委員會、換屆選舉委員會、農民文化講堂、紅白理事會等群眾性組織機構的工作幾乎都被退休人員所包攬。朱學貿、郭學達、陳國滬、劉定權、張聲艷、張健、朱家茂、鐘德欽、賴倫發(fā)、張家萱、楊春秀、謝冬林、鐘良棟、謝學泉、許德春、劉家生、雷家鈺、陳厚椿等往往以志愿者的身份在不同的位置上留下了各自的身影。廣大退休干部黨員、職工為xx的經濟發(fā)展、社會事業(yè)的進步起到了一些添磚加瓦的作用，得到了xx鎮(zhèn)黨委、政府的充分肯定和好評。