臨時員工勞動協(xié)議書(實用12篇)

總結(jié)能幫助我們更好地理解和運用知識，提高我們的實際應(yīng)用能力。多讀名著是提升語文能力的有效途徑之一。以下是一些寫作技巧和經(jīng)驗，希望對大家的總結(jié)寫作有所幫助。

臨時員工勞動協(xié)議書篇一

法定代表人：_______________。

職務(wù)：_______________。

地址：_______________。

性別：_______________民族：_______________。

現(xiàn)住址：_______________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自__________年__________月____日起至__________年__________月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的.生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作_______崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清，不得有拖欠現(xiàn)象。

第四條工作時間和休假。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

第六條本協(xié)議的解除、變更、終止。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期，自行終止。

甲方(蓋章)：_____乙方負責(zé)人(簽字)：_____。

法定代表人或委托人：_____。

日期：______年______月______日

臨時員工勞動協(xié)議書篇二

甲方：________（以下簡稱甲方）。

乙方：________（以下簡稱乙方）。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議條款如下：

一、臨時工勞動協(xié)議期限為乙方在甲方工作于________年________月________日起到________年________月________日止。

二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。

三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制度，乙方每日工作八小時。根據(jù)工廠的具體條件、情況，每月休息一天。

四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大，需要乙方延長工作時間或進行加班的，按加班時間給予報酬。

五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資為__________元（含個人所得稅、各種社會保險費用），甲方負責(zé)食宿。

六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補貼伙食費________元。

七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時，甲方可安排其他工作，乙方待工的應(yīng)按正常月工資計算工資。

八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程，出現(xiàn)工傷事故的，其責(zé)任由乙方自行負責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行書面請假報告制度，否則視為私自出行，出現(xiàn)的一切安全問題全部由乙方自行負責(zé)。

九、甲乙雙方約定：甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強迫勞動；乙方必須遵守勞動紀律和甲方規(guī)章制度；在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動管理制度、嚴重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，負責(zé)賠償責(zé)任。

十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資，以及拒不支付延長工作時間的工資報酬，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可申請勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任，雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)勞動協(xié)議調(diào)節(jié)部門調(diào)劑不成的，從爭議期起60天內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二、本協(xié)議未盡事宜，雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，共同遵守。

簽訂日期：____________年__________月________日

臨時員工勞動協(xié)議書篇三

在不斷進步的社會中，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。那么協(xié)議的格式，你掌握了嗎以下是小編幫大家整理的臨時工勞動協(xié)議書模板，希望對大家有所幫助。

(一)、用人醫(yī)院基本情況：__________________

甲方(用人醫(yī)院)名稱：__________________

法定代表人(或主要負責(zé)人)：________

醫(yī)院地址：________________

聯(lián)系電話：________________

(二)、勞動者基本情況：________________

乙方(勞動者)姓名：_____________

家庭住址(現(xiàn)住址)：_____________________

居民身份證號碼：_____________________

聯(lián)系電話：__________________

本合同為固定期限貳年(月)，自____年___月____日起至____年___月____日止。

(一)、根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在醫(yī)療/護理生技士/藥士)

(二)、乙方的工作地點為：

(三)、乙方的工作職責(zé)是：

甲方根據(jù)乙方所在工作崗位的特點實行工時制度。

a.標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度;

b.綜合計算工時工作制度;

(一)、甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，具體發(fā)薪日期為每月10日。

(二)、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：

乙方應(yīng)在本合同解除或終止前十五日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)。

甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，就有關(guān)服務(wù)期和違約金等事項雙方約定如下(或見雙方簽訂的專項協(xié)議書)：如乙方單方解除合同，應(yīng)退還在工作期間參加甲方組織的'培訓(xùn)、進修等活動所發(fā)生的費用。

甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商約定如下事項：甲乙雙方單方解除合同，應(yīng)提前通知對方，給對方造成損害的，有過錯一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

臨時員工勞動協(xié)議書篇四

下面就由小編來為大家?guī)砼R時勞動協(xié)議書范本，希望這些信息能夠幫助到大家!更多資訊盡在本站，敬請閱讀和關(guān)注。

甲方：×××××有限公司 簽定日期：---------------

乙方： 編 號：----------------

一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工，乙方符合招工條件(另文)者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為 天)。

二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時發(fā)放，不再享受其它任何費用。

三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規(guī)。

1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情況不能上班者，必須事先請假)，

3、愛護公司財物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車間內(nèi)進食。

5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

6、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

7、滿25天以上才能計發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時間不予發(fā)放。

五、如違反上述廠規(guī)廠紀者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠。

六、本合同于每年用工時開始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，當(dāng)年用工結(jié)束時即終止。

七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，乙方應(yīng)負責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

乙方簽字： 甲方：×××××有限公司

乙方身份證號碼：

家庭住址：

甲方(用人單位)名稱：

性質(zhì)：

地址：

法定代表人

(單位負責(zé)人)：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

年齡：

民族：

文化程度：

籍貫： 施??市

縣(區(qū))

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

村(街)

2015最新臨時工勞動合同范本2015最新臨時工勞動合同范本現(xiàn)住址：

屬于：農(nóng)業(yè)人口( )

非農(nóng)業(yè)人口( )

居民身份證號碼：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及××人民政府有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條 合同期限

合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)

2015最新臨時工勞動合同范本文章2015最新臨時工勞動合同范本出自http:///article/，轉(zhuǎn)載請保留此鏈接!乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要，在 崗位，承擔(dān) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

第三條 生產(chǎn)(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施：

??????? 發(fā)給乙方勞動保護用品： ，保健食品費：

第四條 勞動紀律

甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容：

乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律，服從管理，積極做好工作。

第五條 勞動時間與勞動報酬

勞動時間：甲方實行每周 日工作制，每日 小時制，因生產(chǎn)(工作)需要加班時，應(yīng)控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。

元至 元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結(jié)算，具體辦法雙方約定為：

在合同期間，如發(fā)生停工待料，甲方每天發(fā)給乙方 元，作為基本生活費用。

第六條 社會保險福利待遇

2015最新臨時工勞動合同范本合同范本1.在本合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔(dān) 元，乙方負擔(dān) 元。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。

2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的.待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照施?自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

3.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過 個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費 元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費 元。

4.乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為 天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。

臨時員工勞動協(xié)議書篇五

甲方（聘用方）：

乙方（受聘方）：

一、每天最少工作10小時，工資按計件算，必須服從主管吩咐，不享受任何加班費和1.2倍工資，時間必須做到20xx年臘月二十為止。工資在年底發(fā)放。遵守工廠一切制度，工作一切聽從主管安排，未做滿7天沒有工資，如果乙方違約扣除總工資30%。

二、請假必須向主管鄭偉蘭出示書面請假條或打招呼。

三、在試用期內(nèi)，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的；或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

四、中餐提供菜自備飯。

五、甲方要求乙方上班時間為上午：7:00---11:30，下午：12:10----17:40。

六、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

七、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。

八、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效。

甲方（聘用方）：

乙方簽字（受聘方）：

法定代表人簽字：

簽訂日期：

主管簽字：

廠長簽字：

人事部簽字：

臨時員工勞動協(xié)議書篇六

法定代表人：__________。

職務(wù)：__________。

地址：__________。

乙方負責(zé)人(勞動者)姓名：__________年齡：__________。

性別：__________民族：__________。

現(xiàn)住址：__________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的`工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清，不得有拖欠現(xiàn)象。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期，自行終止。

甲方(蓋章)：

乙方負責(zé)人(簽字)：

法定代表人或委托人：

(簽字或蓋章)。

____年____月____日。

____年____月____日。

臨時員工勞動協(xié)議書篇七

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議條、款如下：

一、臨時工勞動協(xié)議期限為乙方在甲方工作于_____年____月____日起到_____年____月____日止。

二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。

三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制度，乙方每日工作八小時。根據(jù)工廠的具體條件、情況，每月休息一天。

四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大，需要乙方延長工作時間或進行加班的，按加班時間給予報酬。

五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資為__________元（含個人所得稅、各種社會保險費用），甲方負責(zé)食宿。

六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補貼伙食費元。

七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時，甲方可安排其他工作，乙方待工的應(yīng)按正常月工資計算工資。

八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程，出現(xiàn)工傷事故的，其責(zé)任由乙方自行負責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行書面請假報告制度，否則視為私自出行，出現(xiàn)的一切安全問題全部由乙方自行負責(zé)。

九、甲乙雙方約定：甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強迫勞動；乙方必須遵守勞動紀律和甲方規(guī)章制度；在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動管理制度、嚴重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，負責(zé)賠償責(zé)任。

十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資，以及拒不支付延長工作時間的'工資報酬，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可申請勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任，雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)勞動協(xié)議調(diào)節(jié)部門調(diào)劑不成的，從爭議期起60天內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二、本協(xié)議未盡事宜，雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，共同遵守。

簽訂日期____________年__________月________日

臨時員工勞動協(xié)議書篇八

企業(yè)類別：_________。

法定代表人：_________。

職務(wù)：_________。

地址：_________。

乙方（勞動者）姓名：_________。

年齡：_________。

性別：_________。

民族：_________。

現(xiàn)住址：_________。

原工作單位：_________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：_________。

第四條工作時間和休假。

（一）甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

（二）根據(jù)行業(yè)特點，經(jīng)批準(zhǔn)實行_________工作制。

（三）甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定：_________。

第五條社會保險和福利待遇。

甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下：_________。

其它福利待遇約定如下：_________。

第六條勞動保護和勞動條件。

（一）甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

（二）甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn)；乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

（三）乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

（四）乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。

（一）乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的'商業(yè)秘密。

（二）甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

（二）本協(xié)議到期，自行終止。

（三）雙方就本協(xié)議解除條件的約定：_________。

（四）解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定：_________。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項：_________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理理條例辦理。

甲方（蓋章）：_________。

乙方（簽字）：_________。

法定代表人。

或委托代理人（簽字或蓋章）：_________。

_________年___月___日。

_________年___月___日。

臨時員工勞動協(xié)議書篇九

職務(wù)：___________________________。

地址：___________________________。

現(xiàn)住址：_____________________________。

原工作單位：_____________________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事_____________________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

第三條勞動報酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：

__________________________________________________________________________________.

第四條工作時間和休假。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

(二)根據(jù)行業(yè)特點，經(jīng)批準(zhǔn)實行___________工作制。

_____________________________________________________________.

第五條社會保險和福利待遇。

甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下：________。

___________________________________________________________.

其它福利待遇約定如下：______________________________________________________________________________________________________.

第六條勞動保護和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

(四)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項。

規(guī)章制度。

和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期，自行終止。

(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定：__________________________________________________________________________________________.

(四)解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定：_________________。

__________________________________________________.

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項：

_________________________________________________.

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法定代表人或委托人：

(簽字或蓋章)。

年月日年月日。

經(jīng)審查，本協(xié)議符合國家法律和市政府規(guī)定，予以鑒證。

鑒證機關(guān)(蓋章)：?????????????????????鑒證機關(guān)(蓋章)：

鑒證日期：年月日

臨時員工勞動協(xié)議書篇十

乙方：____________________________。

身份證號：________________________。

根據(jù)國家勞動管理規(guī)定，甲方招聘乙方為臨時用工人員，平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限。

試用期為________個月，自________年________月________日至________年________月________日止。

二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為________________元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。

1.甲方的權(quán)利。

a.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;。

c.臨時用工期間，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責(zé);。

2.甲方的義務(wù)。

a.為乙方提供必要的工作條件;。

b.負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方的權(quán)利。

a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

2.乙方的`義務(wù)。

a.遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

b.遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);。

c.維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。

六、本協(xié)議如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。

七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

_________年____月____日_________年____月____日。

臨時員工勞動協(xié)議書篇十一

企業(yè)類別：__________。

法定代表人：__________。

職務(wù)：__________。

地址：__________。

乙方負責(zé)人(勞動者)姓名：__________年齡：__________。

性別：__________民族：__________。

現(xiàn)住址：__________。

根據(jù)(中華人民共和國勞動法)和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的`基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清，不得有拖欠現(xiàn)象。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反(勞動法)有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

第六條本協(xié)議的解除、變更、終止。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期，自行終止。

甲方(蓋章)：乙方負責(zé)人(簽字)：

法定代表人或委托人：

(簽字或蓋章)。

年月日年月日。

臨時員工勞動協(xié)議書篇十二

企業(yè)類別：_________。

法定代表人：_________。

職務(wù)：_________。

地址：_________。

乙方(勞動者)姓名：_________。

年齡：_________。

性別：_________。

民族：_________。

現(xiàn)住址：_________。

原工作單位：_________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：_________。

第四條工作時間和休假。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費。

(二)根據(jù)行業(yè)特點，經(jīng)批準(zhǔn)實行_________工作制。

(三)甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定：_________。

第五條社會保險和福利待遇。

甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下：_________。

其它福利待遇約定如下：_________。

第六條勞動保護和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

(四)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期，自行終止。

(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定：_________。

(四)解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定：_________。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項：_________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________。

法定代表人。

或委托代理人(簽字或蓋章)：_________。

_________年___月___日_________年___月___日。