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巾幗先鋒之星申請書怎么寫 巾幗先鋒的先進材料怎么寫(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-15 18:50:41 頁碼:12
巾幗先鋒之星申請書怎么寫 巾幗先鋒的先進材料怎么寫(八篇)
2023-01-15 18:50:41    小編:ZTFB

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫一

以“三個代表”重要思想和“構(gòu)筑和諧社會”主要精神為指導(dǎo),以認(rèn)真貫徹黨的xx大精神為主題,牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持依法行醫(yī)和醫(yī)為仁術(shù)相結(jié)合,圍繞醫(yī)院中心工作,進一步加強“巾幗文明崗”組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè),加強崗員政治思想教育,增強凝聚力,充分發(fā)揮巾幗文明崗的先鋒引領(lǐng)作用。

創(chuàng)建活動以“珍愛生命,關(guān)注健康,誠信服務(wù),奉獻社會”為宗旨,以“強素質(zhì),體能力,促發(fā)展,爭一流”為目標(biāo),以“優(yōu)服務(wù),樹形象,展巾幗風(fēng)采”為口號,加強婦產(chǎn)科規(guī)范化建設(shè),健全服務(wù)制度,完善服務(wù)設(shè)施,拓展服務(wù)渠道,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,規(guī)范服務(wù)行為,提升服務(wù)質(zhì)量和水平,積極上進,恪盡職守,愛崗敬業(yè),奉獻社會,樹立醫(yī)護工作者的光輝形象。

強素質(zhì),提能力,促發(fā)展,爭一流。

1、提高崗員參與創(chuàng)建巾幗文明崗活動的積極性和主動性。

創(chuàng)建活動中,要求每位成員做到熱心為醫(yī)院,熱心為工作,誠意為患者。鼓勵她們在自己的本職崗位上,刻苦鉆研業(yè)務(wù),扎扎實實開展工作,切實提升自己的服務(wù)意識,提高醫(yī)療質(zhì)量。

2、參加各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提升業(yè)務(wù)能力,積極參加職稱評定提升,爭做名優(yōu)醫(yī)護工作者。

3、加強醫(yī)護隊伍建設(shè),通過開展論文征集、崗位競賽等活動,爭取進行科研課題研究,總結(jié)經(jīng)驗,提升業(yè)務(wù)水平。

4、繼續(xù)辦好“媽媽qq群”、孕婦學(xué)校、青春期秘密檔案等工作,關(guān)愛女性健康,關(guān)注女孩青春期教育,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,為女性姐妹服務(wù)。

5、開展“崗村結(jié)對”“姐妹幫扶”,關(guān)心貧困姐妹,使幫扶對象重樹信心,增加面對生活的勇氣,傳遞社會大家庭的溫情。

6、針對女性的特點,組織開展各種文明健康的文體活動,豐富崗員的業(yè)余文化生活,增強團隊意識。

7、積極參加社會公益活動,發(fā)揮崗員的創(chuàng)造力及主動性,豐富“巾幗文明崗”活動載體。利用崗位專長,積極組織崗員參加公益活動,舉辦健康講座、義診咨詢等,服務(wù)百姓,回饋社會,樹立良好形象,展示巾幗風(fēng)采。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

我是一名剛剛走上講臺不久的女教師,感謝生命之舟將我導(dǎo)入女教師的航道。當(dāng)我懷揣著夢想和激情落戶在丹徒區(qū)實驗小學(xué)這個溫暖的大家庭,面對這個充滿生機、活力四射的集體時,我熱情澎湃、激動不己。在日漸接觸中我感受到了周圍女教師的的溫存、善良、鉆研、求實。她們對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對待學(xué)生則又無私的給予母親般的愛。同時我也體驗到了作為一名女教師的平凡與艱辛。實小“巾幗文明崗”是這個集體中一面鮮艷的旗幟,每個成員都是這面旗幟上的星星,她們美麗、耀眼,每一顆都是我的方向。今天我站在這里,就是想讓大家認(rèn)識她們,喜歡她們。

選擇巾幗文明崗的女教師,就選擇了平凡的人生!

學(xué)校里最小的主任是班主任。全校18個班主任中有10名女教師,她們每天都從事著最繁瑣、最操勞的工作,但既然是巾幗文明崗的成員,就是感動學(xué)生的良師。從我認(rèn)識她的那天起,就看見她的腳步那么匆匆,她的背影那么忙碌。作為母親,她深知擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)自己孩子的重任;作為晚輩,她懂得應(yīng)該怎樣照顧父母和老人;作為妻子,她也知道家庭需要溫存體貼,也希望和家人朝夕相處……但是,為了學(xué)生的成長,家長的期待,她在大地還是一片沉寂的時候,就匆忙趕往學(xué)校;在炊煙裊裊的時候,才沐浴著夜色回家……她是清潔工,校門口,時??匆姾蛯W(xué)生一起揮掃塵土;走廊間,她舞動拖把把地拖了一遍又一遍;她是媽媽,給單親、留守家庭孩子捐錢捐物,擦去過孩子思親的淚滴……她更是一名平凡的教師,就像銀河一粟,沒有太陽那樣熱烈,沒有白云那樣悠遠,沒有朝霞那樣眩目,可就是那么平凡,那么美麗!請記住她們:“播灑愛心的使者”曹桂芳、“雕刻靈魂的匠師”李俊珠、“童心永駐的師長”王亞萍、“生命課堂的園丁”章敏、“言傳身教的表率”劉軍、“業(yè)精于勤的能手”劉朝霞、“喚醒學(xué)子的良師”辛正蘭、“學(xué)生親密的朋友”李鷹……

選擇巾幗文明崗的女教師,就選擇了追求的人生!

自尊、自信、自立、自強的精神使她們站在發(fā)展的潮頭。自尊使她們更加高雅,自信使她們更加堅強,自立使她們更加自由,自強使她們更加奮發(fā)。

張彬、鄒云、卞紅輝、徐娟等教師聯(lián)絡(luò)社區(qū)成員組建了寶堰鎮(zhèn)舞蹈隊,代表鎮(zhèn)政府參加區(qū)舞蹈比賽獲得了第一名,還被邀請在鎮(zhèn)江城市客廳表演。她們不僅塑造了健康文明、活力四射的美好形象,還通過這種途徑傳播美、輻射美。

吳春華副校長利用網(wǎng)絡(luò)認(rèn)識了著名特級教師,并邀請他到學(xué)校傳授先進的教育教學(xué)理念,各校教師云集聆聽,在區(qū)教育界引起了很大反響。吳校長撰寫的約一萬字的《半畝方塘一鑒開,天光云影共徘徊》發(fā)表在《教研參考》上,正如她所說“名師與一線老師碰撞,顯示了了語文‘工作坊’草根研討的價值與意義:親和、靈活的形式,更容易產(chǎn)生思想的碰撞,更容易撞出智慧的火花,更受一線教師的喜愛和接受,團隊的成長更為自覺、更為有效;看出了教師們渴望進步的眼神,聽到了引領(lǐng)之下拔節(jié)的聲音……”

選擇巾幗文明崗的女教師,就有了豐碩的人生!

這里有獲得國家級讀書讀報先進7名語文組女教師;市教科研論文評比曹桂芳、劉朝霞、卞紅輝等獲得一等獎;市“我的教育故事”評比張彬、李鷹、王亞萍獲一等獎;吳春華、劉朝霞、張彬、辛正蘭、章敏、王亞萍等近一年在省、市級刊物上發(fā)表了10篇論文;巾幗文明崗成員占大多數(shù)的語文教研組也獲得了“區(qū)優(yōu)秀教研組”;區(qū)上課、說課競賽李鷹、王亞萍一等獎;區(qū)級論文、案例一等獎有10人次。

大隊輔導(dǎo)員鄒云老師嚴(yán)格要求自己,提高自身修養(yǎng),獲得了鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者,被推舉為市、區(qū)、鎮(zhèn)三級黨代表。她參加鎮(zhèn)江市輔導(dǎo)員風(fēng)采大賽獲得了一等獎?wù)?,接著再?chuàng)新高,獲得了省級一等獎。古希臘數(shù)學(xué)家阿基米德曾經(jīng)有這樣一句至理名言:“假如給我一個支點,我將撬起整個地球!”我想鄒老師也可以這樣說:“給我一個支點,我將華麗轉(zhuǎn)身!”

“巾幗建功展風(fēng)姿,獻身教育譜新曲”。家庭因我們女性的溫柔、善良而更加美好,生活因我們女性的細膩、婉約而更加溫馨,學(xué)校也會因為我們女性的奉獻、奮斗而更加和諧。這一群靚麗的巾幗,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,立足崗位,奉獻年華,她們以內(nèi)外兼修贏得德藝雙馨,以個體努力贏得群體和諧,實現(xiàn)著她們的專業(yè)發(fā)展、道德完善、人生美好,她們一定無愧于“巾幗文明崗”的光榮稱號!

謝謝!

巾幗先鋒之星申請書怎么寫三

為進一步加強“巾幗文明崗”活動的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化、品牌化管理,推動創(chuàng)建活動健康持續(xù)發(fā)展,**市婦聯(lián)、市“巾幗建功”協(xié)調(diào)小組按照聊婦領(lǐng)字(20xx)2號文件要求,于11月中旬利用一周的時間分三組對全市各級巾幗文明崗進行了檢查。

一、基本情況

此次檢查范圍為近五年內(nèi)的13個國家級巾幗文明崗、30個省級巾幗文明崗以及265個三年內(nèi)的市級巾幗文明崗。其中,莘縣伊麗女子會所、陽谷縣公安局經(jīng)偵大隊、陽谷二中電教中心等由于機構(gòu)撤并等3個市級巾幗文明崗由于人員輪崗與調(diào)動,女性占集體比例低于50%以上或領(lǐng)導(dǎo)班子缺少女性等原因自動摘牌。

二、主要特點

1、創(chuàng)建機制健全。各級各行業(yè)單位都成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組長,有的單位一把手親自主持創(chuàng)建工作,并把創(chuàng)建活動作為行業(yè)、單位精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,納入議事日程,統(tǒng)一部署,從人力、物力、財力等方面給予大力支持,奠定了創(chuàng)建的基礎(chǔ)。

2、創(chuàng)建領(lǐng)域拓寬?!敖韼轿拿鲘彙钡膭?chuàng)建活動在我市各行各業(yè)中蓬勃開展,從開始的窗口服務(wù)行業(yè)擴大到黨政事業(yè)單位,從國有企業(yè)延伸到新經(jīng)濟組織、民營企業(yè),從城市單位走向鄉(xiāng)村社區(qū)。尤其是衛(wèi)生系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)、金融系統(tǒng)、教育系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)、電力系統(tǒng)等爭創(chuàng)氛圍濃厚。

3、創(chuàng)建氛圍濃厚。各行業(yè)單位把創(chuàng)建活動做為促進崗位職工愛崗敬業(yè)、提升素質(zhì)、創(chuàng)一流業(yè)績、展巾幗風(fēng)采,激活團隊精神、增強崗位凝聚力、向心力的有效載體,參與熱情非常高漲,創(chuàng)建氛圍十分濃厚。大多數(shù)文明崗尤其是服務(wù)窗口的文明崗都把獎牌擺放在醒目位置,同時將爭創(chuàng)目標(biāo)、口號、領(lǐng)導(dǎo)小組、措施、監(jiān)督電話上墻,員工實行亮牌上崗,使創(chuàng)建工作有標(biāo)識。崗位女職工自覺樹立崗位形象,維護集體榮譽,通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)為創(chuàng)建活動增光添彩,使社會各界普遍感受到了“巾幗文明崗”的魅力。

4、創(chuàng)建成效明顯?!敖韼轿拿鲘彙钡膭?chuàng)建,激發(fā)了蘊藏在婦女之中的聰明智慧和創(chuàng)造活力,培育了一大批優(yōu)秀女性人才,促進了行業(yè)文明建設(shè)和服務(wù)水平的提高,取得了良好的經(jīng)濟效益和人才效益。

一是提高了女職工的整體素質(zhì)。爭創(chuàng)活動定位在基層,為一線在崗女職工在參與中發(fā)展,在發(fā)展中提高,提供了機遇和條件。近幾年來,廣大女職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)水平得到了普遍提高,踴現(xiàn)出一大批典型和先進。例如,陽谷國稅局十五里元征收分局積極開展納稅人參與的“辦稅服務(wù)明星”評選活動。按季對辦稅服務(wù)人員在公正執(zhí)法、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、承諾兌現(xiàn)等方面的表現(xiàn),由納稅人和大廳人員進行綜合打分,每季評選一位“辦稅服務(wù)明星”,結(jié)合評先創(chuàng)優(yōu),促進工作激情,敬業(yè)精神得到提升。征收崗3位女同志多次被納稅人評選為“辦稅服務(wù)明星”,滿意度達100%,連續(xù)5年實現(xiàn)零投訴。

二是樹立了行業(yè)新形象。巾幗文明崗創(chuàng)建活動作為促進精神文明建設(shè)的有效途徑,重點強化職業(yè)道德建設(shè)和優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù),形成了“愛崗敬業(yè),服務(wù)群眾,奉獻社會”的良好風(fēng)尚。廣大女職工在活動中提高了職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平,以文明、健康、積極向上的精神風(fēng)貌,為本行業(yè)、本單位贏得了較好的社會信譽。例如**汽車總站結(jié)合員工思想實際,針對性地提出“三心”服務(wù)理念,即“用心服務(wù)”、“換心服務(wù)”、“盡心服務(wù)”,明確“三心”服務(wù)34項具體的服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)。她們打造的“水城人,水晶心”服務(wù)品牌受到社會的廣泛認(rèn)可和贊譽,被評為“山東省服務(wù)名牌”。

三是取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。巾幗文明崗的創(chuàng)建緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)為中心,激勵廣大女職工奮發(fā)進取,創(chuàng)建佳績。例如國家級巾幗文明崗--中國人民銀行**市中心支行國庫科通過舉辦培訓(xùn)班、在新聞媒體開設(shè)專欄等方式積極開展國債防偽反假和國債知識主題宣傳工作,致力于服務(wù)社會公眾,取得了明顯的效果。省級巾幗文明崗--東昌府區(qū)婦幼保健院于20xx年10月新成立了全市第一家家化病房,設(shè)有l(wèi)dr產(chǎn)娩護一體化套房、高檔家華單間、輸液單間、雙人間病房,擁有專門客服部及配餐室提供vip特需服務(wù),ldr套房更是提供了多功能電動產(chǎn)床,實現(xiàn)待產(chǎn)、分娩、產(chǎn)后康復(fù)于一體,并在全市率先開展家居護士管理模式。并率先在省內(nèi)開展了水中分娩術(shù),目前已實施800余例,并成功實施分娩鎮(zhèn)痛技術(shù)10000余例,分娩鎮(zhèn)痛率達80%左右,走在了全省的前列。20xx年前10個月總就診50萬人次,總?cè)朐?0140人次,總住院分娩14000余例,業(yè)務(wù)總收入突破1.2億元,各項均創(chuàng)歷史新高,居全市婦幼保健行業(yè)首位,在全國也享有一定的知名度。

三、存在問題及不足

調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動還存在一些問題和不足,需要加以重視和解決。

1、部分行業(yè)單位對“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動的重要性認(rèn)識不夠,個別單位存在功利思想,重榮譽的取得、輕榮譽的保持,創(chuàng)建活動還沒有形成長效的工作機制。

2、部分市場、新經(jīng)濟組織、企業(yè)等單位創(chuàng)建活動還不夠廣泛,創(chuàng)建活動內(nèi)容還不夠豐富,沒有把創(chuàng)建活動與行業(yè)的工作目標(biāo)、工作任務(wù)有機結(jié)合起來。

3、“巾幗文明崗”的管理水平有待提高。有的崗創(chuàng)建制度不完善,缺少量化考核條款,操作性差;有的崗考核獎懲制度不到位,沒有實現(xiàn)績效掛鉤,爭創(chuàng)動力差;有的崗創(chuàng)建檔案資料不夠完善,迎查時生搬硬套其它單位的模式,缺乏真實性;崗位工作人員偶有發(fā)生服務(wù)質(zhì)量不高、服務(wù)不夠周到的現(xiàn)象。

四、對策及建議

1、進一步拓寬創(chuàng)建活動領(lǐng)域。廣泛開展具有地域特色、行業(yè)特點的群眾性競賽活動,使活動延伸到女性集中的各行各業(yè)、街道社區(qū)以及新經(jīng)濟組織、新社會組織、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織等更廣泛的領(lǐng)域,實現(xiàn)活動覆蓋面的突破。

2、進一步加大創(chuàng)建活動宣傳力度。要在全社會廣泛宣傳“巾幗文明崗”創(chuàng)建的內(nèi)涵、意義,宣傳在創(chuàng)建過程中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗、好典型,營造創(chuàng)建“巾幗文明崗”濃厚的氛圍,擴大“巾幗文明崗”的社會影響力。

3、進一步規(guī)范創(chuàng)建管理工作。要進一步建立健全創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,落實責(zé)任制,牢固樹立“掛牌容易守牌難”的思想,把創(chuàng)建工作納入部門工作議事日程,納入本部門、本系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)之中,統(tǒng)一部署、統(tǒng)一實施。要根據(jù)文明崗管理辦法的要求,進一步完善檔案管理、定期督查、教育培訓(xùn)、信息上報等制度,切實采取措施,加強對文明崗的`監(jiān)督力度,對文明服務(wù)、制度管理好的文明崗適時推薦申報上級“巾幗文明崗”,對群眾意見大、管理松散、問題多的崗位取消其“巾幗文明崗”榮譽稱號并予以摘牌,有效維護文明崗的公信力。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫四

為認(rèn)真做好省疾控中心艾防所巾幗禮貌崗創(chuàng)立活動,推動女職工隊伍建設(shè),深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進艾滋病防控事業(yè)更快發(fā)展,根據(jù)中心黨委、婦委會關(guān)于開展“巾幗禮貌崗”的創(chuàng)立要求,特制定以下創(chuàng)立巾幗禮貌崗活動工作計劃:

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想和“構(gòu)筑和諧社會”主要精神為指導(dǎo),以認(rèn)真貫徹黨的十八大精神為主題,牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,進取發(fā)揚自主創(chuàng)新精神,深入開展“巾幗建功”活動,充分發(fā)揮“巾幗禮貌崗”的先鋒引領(lǐng)作用。

二、總體目標(biāo)

以飽滿的工作熱情、進取的工作姿態(tài)、出色的工作業(yè)績,塑造女職工勤奮實干、愛崗敬業(yè)的巾幗形象。

三、具體目標(biāo)

1.進取參與社會主義精神禮貌建設(shè)。大力提高女性的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),成為“四有”、“四自”新女性,發(fā)揮婦女在精神禮貌建設(shè)中的特殊作用。

2.圍繞艾滋病防控事業(yè)開展工作,擴大艾防所在中心的影響力。進取開展創(chuàng)立多彩服務(wù)團隊、女性感染者關(guān)愛活動、12.1世界艾滋病日宣傳等社會公益活動。

3.團結(jié)一致,共同奮斗,加強工作職責(zé)感,顧全大局,互相互助,異常加強同男職工的團結(jié)協(xié)作,努力使各項工作更上一層樓。

4.加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識更新,不斷提高執(zhí)業(yè)水平,并在實踐中積累經(jīng)驗,激發(fā)創(chuàng)新本事,為中心發(fā)展貢獻聰明才智。

5.在上級婦聯(lián)、中心黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,充分發(fā)揮女崗員的進取性和主動性,努力使“巾幗禮貌崗”創(chuàng)立活動更加制度化、系列化、規(guī)范化和科學(xué)化。

四、活動計劃

(一)第一季度

1.進取申報創(chuàng)立省級“巾幗禮貌崗”。

2.創(chuàng)立富有艾滋病防控工作特色的多彩服務(wù)團隊。

3.參加中心總結(jié)表彰大會,團體編排、表演節(jié)目。

4.召開工作會議、學(xué)習(xí)例會。

(二)第二季度

1.到巾幗禮貌崗創(chuàng)立先進單位參觀學(xué)習(xí),提升創(chuàng)立水平。

2.中心內(nèi)部巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作交流,促進崗崗互動。

3.開展崗員職工戶外健身活動。

4.召開工作會議、學(xué)習(xí)例會。

(三)第三季度

1.創(chuàng)崗標(biāo)識補充完善,重新設(shè)計、制作與上墻,進取營造氛圍。

2.理解中心黨委、婦委會對巾幗禮貌崗創(chuàng)立工作現(xiàn)場指導(dǎo)。

3.與西湖區(qū)cdc黨支部開展結(jié)對共建活動。

4.召開工作會議、學(xué)習(xí)例會。

(四)第四季度

1.開展12.1世界艾滋病日主題宣傳活動。

2.組織女性艾滋病患者關(guān)愛活動。

3.召開工作會議、學(xué)習(xí)例會。

4.整理爭創(chuàng)省級巾幗禮貌崗電子臺賬,制作匯報材料,迎接考評。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫五

用真愛呵護患兒 用行動詮釋責(zé)任

“醫(yī)生,快來救救我的孩子”,聽到一聲呼喊,只見閆春梅主任和1名女醫(yī)生、1名護士立即奔向中年婦女面前,發(fā)現(xiàn)她懷里抱著一個三歲左右的孩子嘴唇青紫、呼吸急促,一摸額頭燙得嚇人,閆主任立即吩咐到:“快進搶救室,吸氧、心電監(jiān)護、抽血化驗、物理降溫、隨時準(zhǔn)備注射強心劑和氣管切開……”,一系列專業(yè)而迅速的指令下達后,十多分鐘后,孩子的病情漸漸得到控制,孩子的母親緊緊握住醫(yī)生的手,熱淚盈眶不住地感謝。而她們顧不上疲憊,只是微微一笑點頭示意,又奔向了另一個患兒的身邊。這就是**市人民醫(yī)院兒科醫(yī)護人員最普通而又最真實的工作寫照。

**市人民醫(yī)院兒科設(shè)立于醫(yī)院建成初期,擁有**余年發(fā)展歷程,在院黨委的親切關(guān)懷下,一直秉承“視患兒為親人”的服務(wù)宗旨,隨著時代變遷、人員更替,始終不忘初衷。全科62名醫(yī)護人員中女性有**人,科室主任、護士長均為女性,大多數(shù)醫(yī)護人員身兼職業(yè)女性和家庭主婦。然而,工作和生活的雙重角色鍛造了她們鏗鏘玫瑰般的新時代女性風(fēng)采。多年來,她們以樂觀的態(tài)度、堅韌不拔的精神克服重重困難,以精湛的醫(yī)療技術(shù)和女性特有的善良細心讓一個個患兒綻放笑容,如今**市人民醫(yī)院兒科早已成為百姓心目中的“美麗天使”“守護天使”。

嚴(yán)格要求,只為盡職守責(zé)

為提高診療水平,確??剖揖驮\病人得到規(guī)范有效治療,緊密結(jié)合公立醫(yī)院改革有利契機,從健全完善制度、落實診療規(guī)范、控制院內(nèi)感染、信訪接待等方面入手,制定一系列措施辦法,各項醫(yī)療護理規(guī)章制度、兒科常見疾病診治規(guī)范得到規(guī)范執(zhí)行,患者療效明顯提高;科主任查房、三級醫(yī)師查房、危重病人交班等制度得到有效落實,杜絕了不合理檢查和用藥;實行非感染疾病患兒、恢復(fù)期患兒和感染疾病患兒分區(qū)診療,院內(nèi)感染率大大下降;建立矛盾糾紛化解機制,實行分級投訴接待,做到化解在科室,投訴不出院。她們從內(nèi)心深處,踐行著醫(yī)務(wù)工作者神圣的使命和光榮的職責(zé)。

全心全意,一切為了患者

為竭力滿足患者多元化需求,兒科門診不僅增設(shè)哮喘門診,而且還實施一系列綠色便民措施。醫(yī)師利用夜間休息時間和雙休日休息時間加班開設(shè)24小時不間斷門診、無假日門診和日間專家業(yè)余門診,以滿足白天無暇就診的家長和病人需要。實行錯時上班,根據(jù)不同時期患兒就診高峰時間,醫(yī)生隨時調(diào)整上班時間,冬天增加中午上班醫(yī)生人數(shù),夏天早晨提前上班??剖疫€自行編制《兒科就診指南》,指南包括就診須知、??崎T診和專家門診介紹、兒科常見疾病家庭護理知識等,既方便患者家長合理安排就診時間,又適時進行了醫(yī)學(xué)常識的宣教。一系列貼心暖心的便民措施,大大方便了患者的及時就醫(yī)。

勇于擔(dān)當(dāng),詮釋醫(yī)德仁心

兒科工作既忙碌又緊張。雖然工作任務(wù)繁重,但不管情況多危急、時間多緊迫,兒科的醫(yī)護人員都盡自己最大的努力去挽救生命,踐行著自己的職責(zé)和使命。面對一直處于門診病人量多而醫(yī)護人員相對不足的現(xiàn)狀,致使醫(yī)護人員長期超負(fù)荷工作,加班加點是家常便飯,一年365天有**0個上、下午都起碼拖班至少半小時,疾病高發(fā)期甚至要連班,中午匆忙扒幾口冷飯接著工作,連軸轉(zhuǎn)是兒科門診醫(yī)師和護士常有的事情。一名兒科醫(yī)師每天平均要診治150多名門診患兒,秋冬季疾病高峰時甚至需為**0多名患兒服務(wù),但從未聽到她們叫苦。同時,兒科病房僅有1張床位,相對于龐大的門診量而言,病房床位顯得遠遠不足。為了讓需要住院的患兒盡早得到診治,兒科積極采取多項有力措施,如加快周轉(zhuǎn),盡量加床。床位的增加使醫(yī)師們不得不加班工作,但她們毫無怨言,而是出色地完成了各項工作任務(wù)。**年兒科出院病人5000余人次,床位使用率為194.3%,平均住院日8.5日,入出院診斷符合率為99.03%,急危重病人搶救成功率為95.5%,治愈好轉(zhuǎn)率為.86%。

志存高遠,追求精益求精

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視醫(yī)護人員業(yè)務(wù)技能素質(zhì)提升。盡管人員緊張,仍堅持每年選派醫(yī)護人員到上級醫(yī)院進修,參加高級研修班和全國性、國際性學(xué)術(shù)會議,鼓勵年輕醫(yī)護人員加強學(xué)歷再教育。因為她們深知,病人對醫(yī)生的信任是建立在優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、高超的醫(yī)療水平基礎(chǔ)之上。同時,積極開展新技術(shù)、新項目,全力加強科研和教學(xué)工作,通過全科人員共同努力,**年兒科又增設(shè)新生兒病房和新生兒監(jiān)護室,**年新增兒童康復(fù)室,**年開展“1歲內(nèi)兒童神經(jīng)運動篩查”,共篩查**0余名患兒,使科室技術(shù)水平大幅度提升,并從**年以來一直承擔(dān)醫(yī)科大學(xué)??漆t(yī)學(xué)生兒科學(xué)的實習(xí)和見習(xí)工作。

大愛無疆,展現(xiàn)天使風(fēng)采

這是一個團結(jié)向上、充滿愛心的集體,自**年以來,先后接受了因疾病被家長遺棄的13名嬰兒,不但為他(她)們治療疾病,還給予生活上的護理(如喂奶、洗澡、換尿布),病愈后幫助聯(lián)系愛心人士大多被收養(yǎng)。有一名出生約1周即被遺棄的“愛心6號”孩子,因有缺陷(唇腭裂)無人收養(yǎng),一直被科室醫(yī)護人員撫養(yǎng)至6個月后由護士長親自送入銀川市兒童福利院,“愛心6號”走時全科醫(yī)護人員猶如將自己親生子女送出一樣,眼含熱淚、依依不舍。**年,科室一位醫(yī)師的妻子患肝部腫瘤,當(dāng)大家得知病情后,積極為她捐款,幫助她度過了最艱難的日子。此外,團結(jié)互作精神也早已深入每一位兒科醫(yī)護人員的內(nèi)心,幫助兄弟科室完成小兒靜脈留置、靜脈采血,配合兄弟科室完成兒童相關(guān)疾病診治,一直是兒科醫(yī)護人員義不容辭的責(zé)任。

持之以恒,喜收豐碩成果

多年來,科室全體醫(yī)護人員履職盡責(zé)、精益求精、無私奉獻、真心為民,堅持“用真愛呵護患兒,用行動詮釋責(zé)任”的職業(yè)理念,創(chuàng)過了一個個難關(guān),克服了種種困難,贏得了社會各界和群眾的廣泛好評,喜訊紛至沓來。先后獲得“**市青年文明號”“醫(yī)院先進集體”“學(xué)術(shù)進步先進科室”等榮譽,全科人員在核心期刊發(fā)表論文近**篇??浦魅蜗底灾螀^(qū)青聯(lián)委員,不僅擔(dān)任中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會副主任委員、西部新生兒協(xié)作組委員、新生兒轉(zhuǎn)運學(xué)會副主任委員等學(xué)術(shù)職務(wù),而且還獲得**市杰出青年、三八紅旗手、衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人等榮譽。護士長被衛(wèi)生部授予護理崗位建功標(biāo)兵,被**市總工會評為“首席員工”,被**市紅十字會評為“優(yōu)秀志愿者”。 **年以來,自主開展“不同劑量甲潑尼龍聯(lián)合抑酸劑在兒童腹型過敏性紫癜中的療效與安全性評價”、“維生素a、e與兒童呼吸道感染相關(guān)性研究”課題研究,并與醫(yī)科大學(xué)兒內(nèi)科聯(lián)合進行了“兒童院內(nèi)感染臨床分析”課題研究。

“巾幗多奇志,拼搏創(chuàng)輝煌?!?*市人民醫(yī)院兒科的醫(yī)護人員們以女性特有的細心、愛心、耐心和責(zé)任心為每一位小患者服務(wù)著,她們從未停止過前進的步伐,繼續(xù)向著新的高峰不斷攀登。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫六

為進一步開展和推動創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動,使“巾幗文明示范崗”活動更加扎實有效地開展下去,同時更好地提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能,推動我校教師業(yè)務(wù)水平的提高,特擬定以下20xx年度巾幗文明示范崗計劃。

以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,實施素質(zhì)教育。以“練過硬崗位本領(lǐng),樹青年崗位形象,創(chuàng)一流崗位業(yè)績”為中心,深入開展“巾幗建功”活動,充分發(fā)揮女教師在學(xué)校中的作用。積極上進,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,教書育人,為人師表,精益求精,開拓創(chuàng)新,樹立21世紀(jì)教師光輝形象。

為使我校女教職工工作逐步達到規(guī)范化、制度化,我校以“愛事業(yè),比工作;愛學(xué)校,比奉獻;愛學(xué)生,比成果”為目標(biāo),在女教職工中積極開展“達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動。通過搭建學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽、展示等創(chuàng)建平臺,使每位崗位成員能在平凡的崗位上練就過硬的崗位本領(lǐng),提升崗位業(yè)績,樹立文明的崗位形象,全心全意為學(xué)生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會服務(wù)。

(1)開展政治理論學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動與“巾幗文明崗”活動有機結(jié)合,加強政治理論學(xué)習(xí),積極開展學(xué)習(xí)與實踐活動,使“科學(xué)發(fā)展觀”真正落實到日常業(yè)務(wù)工作中,進一步提升服務(wù)理念,提高服務(wù)水平。

(2)開展專業(yè)知識及相關(guān)技能培訓(xùn),進一步提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。舉辦課改研討活動,提高全校教學(xué)科研水平。通過開展優(yōu)秀論文、隨筆征集等活動,總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,提升教育教學(xué)水平。

(3)立足崗位比貢獻,爭創(chuàng)巾幗文明示范崗。動員教師參與三個文明建設(shè),激勵教師奮發(fā)進取,發(fā)揮群體優(yōu)勢,為進一步深化教育改革和教育發(fā)展作出貢獻。通過開展各級各類教學(xué)競賽,提高教師教育教學(xué)水平,爭創(chuàng)巾幗文明崗。

1、組織教職工學(xué)習(xí)各類文件和指示精神,提高思想理論水平;組織教職工歡度元旦。

2、加強對青年教職工的培養(yǎng),開展青年骨干教師結(jié)對培養(yǎng)活動,做好“傳、幫、帶”工作;為退體老教師送溫暖。

3、組織教職工參加慶三八活動,協(xié)助少先開展幫助貧困地區(qū)學(xué)生捐款助學(xué);

4、組織教職工參加技能比武大賽活動,并借此機會進一步推動女教職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、比技能的高潮;

5、開展教職工三筆字過關(guān)考核活動。

6、開展專題匯報活動,參加崗位培訓(xùn)活動。

7、組織各位教職工在暑假期間自學(xué)教學(xué)案例的寫法,撰寫教學(xué)案例。通過閱讀教學(xué)書籍學(xué)習(xí)先進的工作方法和業(yè)務(wù)技能,來提高自身的工作能力和水平;

8、對參加創(chuàng)建巾幗文明示范崗的教職工進行考評并推薦上報各類先進,在期末進行表彰。

9、組織全體女教師用自身的精彩業(yè)績向國慶獻禮。

10、組織開展專題匯報活動,請本校監(jiān)督員對巾幗建功活動情況進行評議,并請家長填寫評議表,使巾幗文明創(chuàng)建工作更上一層樓。

、積極參與學(xué)?!督處熢u價工作》,進一步推進巾幗建功活動的發(fā)展,總結(jié)經(jīng)驗,配合教導(dǎo)處搞好期終常規(guī)檢查工作。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫七

20xx年,為使我所“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動健康有序地發(fā)展,促進各項工作的順利完成。我巾幗文明崗認(rèn)真貫徹區(qū)婦聯(lián)和街道婦聯(lián)的要求,以“三個代表”重要思想和黨的xx大報告精神為指導(dǎo),樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,深入開展“建功立業(yè)、崗位明星、愛心幫扶”等活動,緊緊圍繞地稅中心工作,著力全面加強示范崗的各項建設(shè),積極發(fā)揮巾幗婦女的橋梁和紐帶作用。

1、在局、所黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,有計劃、有步驟開展學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大報告精神,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,全面領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握xx大報告的精神實質(zhì),自覺與黨中央保持一致,激勵和引導(dǎo)廣大婦女干部提高思想覺悟和政治素質(zhì),立足于培養(yǎng)新型的女稅務(wù)工作者,不斷適應(yīng)現(xiàn)代社會對公務(wù)員的要求,從根本上提高女性干部的自身素質(zhì)。為“”發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

2、 積極爭取所領(lǐng)導(dǎo)的支持,組織女干部職工參加各類培訓(xùn),使廣大女干部職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提高政治、業(yè)務(wù)、文化等綜合素質(zhì),增強“自尊、自信、自立、自強”意識,為婦女地位的提高、獲得更多公平發(fā)展的機會創(chuàng)造條件。

3、 積極開展“巾幗文明示范崗”活動,并以活動為載體,進一步激發(fā)女職工的工作熱情。練內(nèi)功爭做示范標(biāo)兵,配合本所開展的辦稅服務(wù)廳辦稅服務(wù)制度,抓好婦女干部的服務(wù)素質(zhì),積極開展以優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)為內(nèi)容的示范崗活動。使活動為婦女干部自我教育、自我提高的過程,全面提高示范崗人員的服務(wù)水平,樹標(biāo)兵、樹旗幟。

1、 積極爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持,做好女職工定期健康檢查工作。

2、 關(guān)心干部職工生活,為生育及患疾病干部職工開展“送溫暖工程”等慰問活動。

3、啟動巾幗文明崗牽手結(jié)對新農(nóng)村活動,逐步實施“崗村聯(lián)動·共建新農(nóng)村”活動。

1、 根據(jù)所工會年初安排,積極組織好趣味體育比賽活動,同時充分調(diào)動廣大干部職工的積極性,積極參與其他工會活動。

2、 積極參加市局、區(qū)婦聯(lián)等單位組織的女子羽毛球、乒乓球等比賽活動,開展群眾性的體育活動。

3、 組織好女干部職工參加“三八”有關(guān)活動,豐富女干部職工的節(jié)日生活,開闊視野。

4、 積極動員參加由局及所組織的稅收宣傳月活動,為創(chuàng)建和諧社會貢獻一份力量。

巾幗先鋒之星申請書怎么寫八

中國移動xx公司將繼續(xù)按照巾幗文明崗的標(biāo)準(zhǔn),圍繞公司整體工作思路,不斷加強自身建設(shè),充分發(fā)揮巾幗員工主力軍的作用。分公司營業(yè)廳現(xiàn)有員工31人,其中女員工27人,是一個團結(jié)進取、勤奮踏實、勇于開拓的巾幗集體,為確保分公司圓滿完成各項任務(wù)努力做出應(yīng)有的貢獻。公司將積極開創(chuàng)文明新風(fēng),提升理念,完善機制,努力打造務(wù)實、高效的“巾幗文明崗”。為發(fā)揮“巾幗文明崗”的示范作用,全體員工將繼續(xù)用嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己、不斷鞭策自己做得更好,用實際行動為這些崇高的榮譽增光添彩。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,扎實過硬的思想政治工作是保證創(chuàng)建活動深入持久開展下去的原動力。分公司將繼續(xù)把鄧小平理論、三個代表思想、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)放在首要位置,積極參加市公司組織的各類理論學(xué)習(xí)和各種培訓(xùn),同時組織各種自發(fā)的理論學(xué)習(xí)活動。用先進的思想武裝全體員工頭腦,教育和引導(dǎo)員工把堅定正確的政治方向放在第一位,把立足點放在本職工作上,使每個員工做到政治上與黨中央保持高度一致,作風(fēng)上跟上時間的步伐。 利用“三.八”、“七.一”、“十.一”五.一七電信日等重大節(jié)日,組織員工進行愛國知識、文明禮儀知識競賽,并對員工進行愛國主義、集體主義、社會主義和民族團結(jié)宣傳教育。

創(chuàng)建“巾幗文明崗”是衡量公司物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)成果的重要標(biāo)準(zhǔn),分公司對創(chuàng)建“巾幗文明崗”高度重視,創(chuàng)建之初,就制定了明確的實施方案,從調(diào)動積極性、培養(yǎng)責(zé)任感、提高自覺性出發(fā),建立了長效機制。明確了工作職責(zé)及工作任務(wù),形成了人人抓落實、齊抓共管的好局面。建立了定期檢查制度,做到勤檢查,公布了服務(wù)監(jiān)督電話、意見本,接受各單位和廣大用戶的監(jiān)督。以強化內(nèi)部約束、加強外部監(jiān)督為著力點,形成了完善的監(jiān)督約束機制,有效推動了“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動。

為深入推進創(chuàng)建活動,提高創(chuàng)建水平和質(zhì)量。我們把增強員工的文明意識,樹立整體文明形象作為創(chuàng)建活動的重點來抓。使員工在思想上自覺樹立了服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和主人翁意識。營業(yè)廳是移動公司的前沿部門,是企業(yè)的服務(wù)窗口,根據(jù)“巾幗文明崗”服務(wù)規(guī)范要求,以“便捷服務(wù)、滿意xx0”活動為載體,并將服務(wù)宗旨、服務(wù)承諾、服務(wù)范圍等內(nèi)容公諸于眾;意見本供用戶提出建議,接受廣大用戶的監(jiān)督,并對提出意見的用戶進行回復(fù);提供休息區(qū)、客戶坐席、飲水機等設(shè)施方便群眾。結(jié)合本崗位的工作性質(zhì),員工們?yōu)樘岣呖蛻魸M意度多次放棄自己中午休息的時間,及時解決疑難問題,及時準(zhǔn)確的為用戶傳送最新優(yōu)惠政策,一線營業(yè)員提供客戶個性化的服務(wù),始終能為客戶著想。他們對客戶誠摯、熱情、周到的服務(wù)?!坝脩糁辽?,用心服務(wù)”的企業(yè)服務(wù)理念在他們發(fā)展業(yè)務(wù)的過程中,得到了真真切切的詮釋。

“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動以 “愛心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)活動”、“綠色行動計劃”、“星光大道卓越班組建設(shè)”、“金嘴巴工程”“eap工程”等多種活動為載體,引導(dǎo)女員工立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績,形成“巾幗集體爭創(chuàng)巾幗文明崗,促進服務(wù)水平不斷提高”的良好局面;巾幗文明崗還采取“請進來走出去”的辦法,邀請其他兄弟分公司的巾幗文明崗來公司現(xiàn)場指導(dǎo)、交流座談,并主動到外單位參觀學(xué)習(xí),加強橫向交流,共謀縱深發(fā)展,通過巾幗文明崗聯(lián)手合作,為公司對外拓展業(yè)務(wù)起到橋梁紐帶作用,滿足了業(yè)務(wù)大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面也進行交流的求,產(chǎn)生了良好的社會效益、經(jīng)濟效益。

學(xué)習(xí)是巾幗們追求更多、更好的基礎(chǔ)。因此,我們積極建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,通過“周四學(xué)習(xí)日”、“讀書月”活動開展多種學(xué)習(xí)形式,讓全體員工參與進來,通過學(xué)習(xí)不斷走向卓越,如公司十分注重學(xué)習(xí)與日常工作的結(jié)合,堅持學(xué)習(xí)形式的多樣化,公司繼續(xù)推出“服務(wù)業(yè)務(wù)大比拼”、“營業(yè)標(biāo)準(zhǔn)大比武”、“活力團隊大比武”等多種員工喜聞樂見的活動,將學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€趣味的過程,受到了員工的普遍歡迎。

生命在于運動,在緊張的工作之余,公司將繼續(xù)組織開展豐富多彩的文體活動,組織帶領(lǐng)巾幗參與精神文明建設(shè),是促進企業(yè)文化建設(shè)的有效載體。在繼承傳統(tǒng)基礎(chǔ)上力推新項目,根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況適時開展了員工喜聞樂見的文體活動和愛心活動。一是每年定期舉辦一次“愛心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)行動,奉獻一片赤誠愛心”捐款活動。二是開展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動、趣味運動會、聯(lián)歡晚會和知識競賽等活動,滿足業(yè)務(wù)大客戶單位和通信建設(shè)合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面增強交流的要求,為企業(yè)內(nèi)部巾幗員工強身健體、增進友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大巾幗團員強身健體,以良好的精神面貌投身工作。

通過全體人員共同的努力,中國移動分公司xx08年度獲得市級“文明單位標(biāo)兵”、 省公司“xx08年度陜西移動通信收入增長十佳縣”、市公司“大干一季度、實現(xiàn)開門紅”勞動競賽三等獎、市公司“xx08年度信息工作先進單位三等獎”,x年度獲得被陜西省總工“陜西省模范職工小家”、大干60天勞動競賽三等獎,為公司的發(fā)展立下汗馬功勞。

在創(chuàng)建活動中,我們始終做到不驕不躁,把成績當(dāng)動力,變榮譽為壓力,切實通過創(chuàng)建活動來推進各項工作的發(fā)展和突破,全體員工無論是從前、現(xiàn)在還是將來都能一直保持這種高昂的工作熱情及優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度,為公司的創(chuàng)建工作添磚加瓦,貢獻自己的力量。

x年,我們將按照市婦女聯(lián)合會的安排,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際和巾幗的需求,積極開展有益于公司發(fā)展、有益于巾幗健康成長、形式多樣、內(nèi)容豐富的各種文體活動,團結(jié)力量,凝聚人心,帶領(lǐng)大家為公司“巾幗文明崗”的發(fā)展做出更大的貢獻。我們只有一個信念:“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作只有逗號,沒有句號,只有起點,沒有終點。

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