最新護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本(實用10篇)

通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，從而有針對性地提升自己的能力。在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該先回顧一下過去一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗。讓我們一起來欣賞這些總結(jié)范文，了解總結(jié)的多樣性和魅力。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇一

迎檢工作完善，和大家共同工作一個月，通過我們相互磨合，工作目標是一致的。上半個月為迎檢大家積極努力、相互配合。

1、產(chǎn)房及住院部護士長工作上不講任何條件、任勞任怨、加班加點，帶領(lǐng)她的團隊積極配合醫(yī)院迎檢工作。手術(shù)室護士長在管理好自己本科室的前提下，積極配合護理部工作，為各科室護理質(zhì)量進行規(guī)范性檢查完善，做了很多工作。

2、門診手術(shù)室?guī)孜蛔o士，護士長抽調(diào)到住院部，可她們在組長王淑洋的帶領(lǐng)下、熟知工作流程、崗位職責(zé)、工作認真負責(zé)。輸液室、治療室組長都能負起責(zé)任。按要求規(guī)范工作。

3、表現(xiàn)最為突出的是住院部護士，積極向上、每個人工作都在努力的去規(guī)范自己護理行為，護理文書書寫最近有一定改觀，特別是規(guī)范性禮貌用語有提升。護士盛寒冰在護理工作中熱心服務(wù)病人，感動患者及家屬，拒收患者紅包，主動退回。護士白蕊工作責(zé)任心很強發(fā)現(xiàn)醫(yī)療垃圾混放、主動去處理并協(xié)助護士長監(jiān)督。

迎檢順利地完善與大家的付出、努力、支持協(xié)作是息息相關(guān)的。在這里謝謝大家。

通過這次檢查我們還有一些問題需要我們加以完善：

1、服務(wù)：民營醫(yī)院看重的是服務(wù),每次到住院部講的是服務(wù)，“三好一滿意”我們自查一下我們做的怎么樣？我們存在那個環(huán)節(jié)沒做好。（溝通、語音、微笑）（婦科患者9-16日入院，出院在門診投訴住院部護士，查找原因，無入院電話號碼登記，值班護士（漏記），出院病歷也沒找到）。

2、告知及查對制度要加強：新生兒出生時第一時間一定讓產(chǎn)婦辨認性別，新生兒娩出后助產(chǎn)士一定要仔細檢查，發(fā)現(xiàn)異常第一時間告知醫(yī)生，通知家屬，簽字畫押，并記錄。助產(chǎn)士送至病房與護士交接時值班護士仔細后檢查后簽字。

3、病歷號重復(fù)0666王秀娥-廖莎莎20140690宋小林-劉萍20140679張淑珍-唐文靜20140682-20140862（或不一致）值班護士工作要認真。病例出科前質(zhì)控人員要仔細檢查。

4、加強勞動紀律，工作時間不能帶手機打電話，如果發(fā)現(xiàn)予以罰款。

5、護理記錄書寫存在著記錄不連貫，不規(guī)范、填寫漏項。

6、醫(yī)療垃圾銳器盒與醫(yī)療垃圾混放。

二、護理部組織護理質(zhì)量檢查3次，住院部護理查房1次。

三、組織召開護士長例會3次，傳達會議精神及質(zhì)量反饋。

四、組織醫(yī)護理人員院感手衛(wèi)生理論考試1次全體護理人員護理。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)《護理文書書寫規(guī)范》。

五、組織全院護理人員三基護理技術(shù)操作。

《無菌技術(shù)操作》《女性留置導(dǎo)尿術(shù)》。

要求：1針對存在的問題，進行組織學(xué)習(xí)加以培訓(xùn)，加強檢查，

及時發(fā)現(xiàn)及時改正。

2、護士長加強監(jiān)督檢查、加強對護士基礎(chǔ)知識培訓(xùn)。

3、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作常規(guī)及查對告知制度，用護理核。

心制度約束我們的護理行為，要求熟知。

4、嚴格執(zhí)行消毒隔離及手衛(wèi)生規(guī)范。

第四季度：工作重點：

1迎接年底上級工作部門年終檢查及總結(jié)，擬定明年工作計劃。

2、檢查急救物品藥品初步充足，儀器完好率100%。

3、月份護理查房、組織護理質(zhì)量檢查及行政查房。

4、組織召開護士長會議，反饋問題。

5、按護理計劃進行護理培訓(xùn)三基護理技術(shù)操作考核。

《無菌技術(shù)》及《女病人留置導(dǎo)尿術(shù)》十月份護理技術(shù)操作考核。年底進行理論知識考核。

6、以病人為中心，以質(zhì)量為核心，通過護士的健康宣教，將與疾病相關(guān)的護理保健知識讓病人熟知掌握。加強“三好一滿意”的落實。

大家要認真遵守用制度規(guī)范自己的護理行為，規(guī)范我們的護理操作，加強我們的無菌技術(shù)，通過我們的護理培訓(xùn)，不斷的提高護理質(zhì)量降低護理風(fēng)險。

護理部2014.9.20。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇二

能夠說的兩年的中專生活，塑造了一個健康，充滿自信的我。但同時我也認識到，眼下社會變革迅速，對人才的要求也越來越高。社會是在不斷變化、發(fā)展的，要用發(fā)展的眼光看問題，自身還有很多缺點和不足，要適應(yīng)社會的發(fā)展，就得不斷提高思想認識，完善自我，改正缺點，做一名優(yōu)秀的白衣天使。

兩年的中專生活是我人生的一小段，但卻是閃閃發(fā)光的一段，它包含了汗水和收獲，為我規(guī)劃今后的人生起著至關(guān)重要的作用。就要畢業(yè)了，翻著課本，又想起了弗洛倫斯·南丁格爾的故事:她慈祥可親，熱愛傷病員。她工作嚴肅認真，具有高度的職責(zé)感和卓越的組織才能。她日以繼夜地不停工作著。每次，當(dāng)她手持油燈巡視四里長街的傷病員時，身影所到。士兵們都以親吻她的身影來表示對她的崇高敬意，贊頌她的功績，贊美她的高貴精神，稱她為女界的英雄:“看，就在那愁悶的地方，我看到一位女士手持油燈，穿行在暗淡的微光中，輕盈地從一間房屋走進另一間房屋。像是在幸福的夢境之中，無言的受傷士兵慢慢地轉(zhuǎn)過頭去，親吻著落在暗壁上的她的身影，那盞小小的油燈，射出了劃時代的光芒。

透過半年多的護理工作實習(xí)，在帶教老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下，認真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，并用心參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓(xùn)，多次參加護理人員學(xué)習(xí)，透過學(xué)習(xí)使我意識到豐富法律知識，增強安全保護意識，護理人員懂法、用法、依法能減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

透過半年多的實習(xí)，我的理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，本人將繼續(xù)努力，牢記護士職責(zé)，不斷加強思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高自身綜合水平，為患者帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做一名合格的護理人員。

榜樣的力量總是無窮的。每每思及我們偉大的護理先驅(qū)之時，我也心潮澎湃，“做像南丁格爾一樣的健康守護者，用我自我的光輝照亮每一位被護理者的心靈!”這將是我一生的誓約。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇三

掐指算來，已然畢業(yè)兩周年之久。消失兩個月后重返bmy，看到大批的師弟師妹找工作，不由得想起自己這兩年來的辛酸，黯然淚下，于是，咬一根雞腿，化悲痛為飯量，化飯量為能量，寫一片短文送給找工作的人。

進入目前這家公司，做進出口業(yè)務(wù)部的經(jīng)理，也是剛剛不久的事情。從一個普通業(yè)務(wù)員離職，然后做業(yè)務(wù)部經(jīng)理，從一個求職者突然開始面試挑選自己適合的助理和員工，感覺變化真的很大。記得我年初還在羨慕前輩，因為她春節(jié)的時候獎金是一部車。另外的前輩，在職的時候就被人天天打電話，邀請他跳槽，他頭疼的是如何選擇在上海和北京之間選擇，而那時候我還在為了一份海外銷售工作而四處奔波?？扇缃?，也能面對面跟老板談待遇，也能讓老板給你提供住房，想想這些，感覺老天蠻照顧我的，但僅僅兩年工作經(jīng)驗的我，突然面臨這樣復(fù)雜而又繁瑣的工作，感覺很忙碌，很吃力。

依稀記得九月份，我坐上北上的飛機，離開了我心愛的廣州。在那家公司的總經(jīng)理，來到廣州和我吃了一上午早茶之后，我們對工作的開展，作了一番熱烈的交流，最終達成了共識，確定了合作意向?？梢哉f，在北方的這一年里，對我的提高也是非常大的，但那個時候，卻只能老板說什么待遇，我就接受什么待遇，根本沒有話語權(quán)。當(dāng)然，老板對我也是非常好的，因為是開拓國際市場，所以集團公司非常重視，記得第一天去單位的時候，營銷總監(jiān)，老總，副總，人力資源部總經(jīng)理齊聚總經(jīng)理辦公室開了小型會議，場面隆重而又極其夸張，搞得我壓力非常大。這一年里，自己的外貿(mào)知識和業(yè)務(wù)能力得到了學(xué)習(xí)和提高，但還是非常低級。最后，因為私人原因，離開公司。

我不是個很出色的人，不管是在學(xué)校，還是在公司，包括現(xiàn)在。也有更多校友能力比我強，所以在這里的對象就是那些在學(xué)校不是很拔尖的校友，一種職業(yè)規(guī)劃的思路吧。畢竟，兩年工作經(jīng)驗之后，做上經(jīng)理也是好歹能說得過去了。

我當(dāng)時也不清楚自己到底要什么。當(dāng)時甚至找不到合適的工作，來廣州三次，都無勞可獲。直到畢業(yè)的時候，才有了個機會，突然發(fā)現(xiàn)省科學(xué)院的研究所招聘人，有編制，我就去應(yīng)聘了，然后就去了。但工作了兩月后，我發(fā)現(xiàn)自己雖然內(nèi)向，但無法勝任枯燥而乏味的研究工作，就離職了。當(dāng)時口袋里只有800塊錢，也沒敢跟家人說，買上火車票，就到廣州了，到廣州后，現(xiàn)金只有450元。我曾經(jīng)思索過干什么工作比較合適我。研發(fā)?但論實驗?zāi)芰Γ疫B個hplc都沒有操作過沒得競爭。專業(yè)性?我看完藥理學(xué)甚至都背不過，也沒得混。英語?我口語一直不好，就詞匯量豐富。電腦?我甚至連個java是個啥我都不知道。那陣子很苦惱，因為我覺得工作的話，就一定要發(fā)揮自身優(yōu)勢，好歹也是碩士畢業(yè)，如何發(fā)揮優(yōu)勢呢?那天我突然就無意想到，為何我不找份工作，需要技術(shù)，也需要英語，更需要電腦，還可以利用自己的中文書寫水平的呢?然后職業(yè)就出來了，藥品國際注冊。

工作之后，一定要去認識行業(yè)中的前輩，尤其是藥界，很多大腕，并不是遙不可及的。我就曾經(jīng)嘗試過通過一個朋友的朋友，就邀請了白云山制藥廠產(chǎn)品經(jīng)理部的經(jīng)理吃了一頓飯。有些時候，有些人的一句話，一個介紹，一個推薦機會，就能讓你少奮斗幾年。這句話，請你牢記。

人脈怎么來的?財聚人散，財散人聚。如果你眼中只有錢，你就沒有人脈。如果你把錢花出去，你就能贏得人心。什么叫做朋友?我離開廣州的時候，有一陣子特別窮，我就在qq上掛個簽名檔說，這一周要靠硬幣過日子了。然后10分鐘以后，我一個不是很熟悉的校友給我打電話，問我怎么回事。我說就20塊錢了，算上硬幣，不過馬上也該發(fā)工資了。然后他執(zhí)意要借給我1000塊錢。這件事情，讓我觸動很大，也改變了我的行為方式。工作之后，業(yè)績?nèi)绾危耆磕阕约簞幽X筋想辦法，人緣和口碑就是這樣傳開的。你不要去管別人對你如何反饋，你只要做好自己的事情，問心無愧就可以了。比如我一個很好的朋友，他借給我錢的時候，也還是這個數(shù)目1000塊。他要回錢的時候，直接一個短信過來，讓我立刻把錢打入他帳號。我當(dāng)時恰好沒錢，跟公司借了1000塊跑步去銀行排隊給他匯去了，還很客氣地說謝謝。但是后來他買房子，開口問我借3000塊錢首付，我問清楚以后，給他打入了5000塊。

我說這些，并不是因為我取得什么狗屁的成功，我只是想說，你的一切口碑，都是自己賺來的。我們的國家從貧窮到富裕，我們的生活從困窘到富康，我們的觀念也要不停的去更新才能跟上社會的發(fā)展。

我是一個很不懂交際的人，我也口才很差，做事情也不懂。但我知道，你真心去幫助別人，別人一定會記住你。你要讓人明白，他給你的滴水之恩，一定想趵突泉那么大，對你而言。就在今天，一個我從來就沒見過的人，在外貿(mào)群說，她就還有20塊錢了，我立刻給她發(fā)信息，讓她告訴我她帳號，我借給她1000塊。能上完交大的人，腦子大概都不是傻子，我也不是蠢到這種地步，我只是覺得，大家都出門在外，有難處，你幫別人一把，也算積累口碑。這也是考驗?zāi)阊酃獾囊粋€過程，你需要判斷出一個人的人品，和潛在價值。你損失的就是你眼光了，你眼光錯了，這一千塊錢就沒有了。

網(wǎng)絡(luò)是個好東西，我曾經(jīng)讓一個佛山的朋友幫我給廣州朋友送鮮花。這個朋友只是qq打牌的時候認識的，也是至今未曾見面。但是他自己開車從佛山買花，然后找到我朋友的單位，送花給我朋友。還發(fā)短信告訴我，事情辦妥，讓他給我?guī)ぬ栁诌€他花錢240元，他說，如果為了錢，他不會幫我的，給錢他都不干的。我只是想說，你的人邁，是怎么來的，你在行業(yè)內(nèi)的每一件事情，都有人盯著你，一定要注意修煉。其實打牌最能反映一個人的牌品了，輸牌能不罵對家，還能談笑風(fēng)生，抓住唯一的勝利機會反敗為勝，這也是一種智慧。

說實話，我一工作就在思考怎么提高業(yè)務(wù)和管理水平。如果做一件事情，你老板去做，和你經(jīng)理去做，或者你去做，我相信方式和結(jié)果都會截然不同的。境界是一方面，能力一方面，地位也是一方面。而且，事情做成功了，并不意味著方法正確，這只是因為，你的這個方法，在那個事情適合用來辦理這件事情，僅此而已。

我以前的時候，覺得經(jīng)理很煞筆，很不服氣，很惱火，離職的時候，他跟我談兩個小時挽留我，我就不留。代價是待業(yè)兩個月，后來我就想，逞能有什么好處?而且，真的領(lǐng)導(dǎo)很煞筆嗎?如果換成是你，你怎么去處理，別人就覺得你不煞筆?如果別人辱罵你，你一定要去想想自己做得對不對，如果錯了，要改正，如果他只是罵你一句煞筆，卻拿不出令你信服的理由來，那你就不用理會。

再后來，就有意的去學(xué)習(xí)老板處理問題的方式。經(jīng)理怎么做費用預(yù)算，怎么談業(yè)務(wù)，怎么和官員談判，包括吃飯的時候和領(lǐng)導(dǎo)，和老外要如何交流，如果交流失敗，就想想如何能更好一些，等等。這個流程很漫長，需要時間。

做人，是一個很龐雜的過程。就算單位再侮辱你，再誤解你，你也不要去說他的壞話，你要清楚，是公司培養(yǎng)了你，是他給你機會成長，是他讓你有薪水拿能夠生活，所以要多存感激的心。感激了，就會報恩，報恩了，你也會有回報。

還有，應(yīng)該要有耐性。這個世界上，聰明人實在太多了，但是，一個人只是聰明而已，達不到智慧的程度，是很可悲的，那樣，外力敲不開你的腦殼。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇四

從xx年年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝?。?/p>

在經(jīng)過下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。

簽名：

3.辭職報告范本。

4.最新辭職報告范本。

5.辭職報告范本匯編。

6.優(yōu)秀辭職報告范本。

7.員工年底辭職報告范本。

8.簡單辭職報告范本。

9.正規(guī)公司辭職報告范本。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇五

工作以后，物質(zhì)方面的變化太大了，衣、食、住、行、用上都有體現(xiàn)。學(xué)生的時候，我所有的衣服都在200元以內(nèi)、包30元就搞定。記得上高三時，擁有了一件佐丹奴的風(fēng)雨衣時，很興奮，那是我第一次穿有“品牌”的衣服?，F(xiàn)在和老公逛趟街有時能花五、六百元，雖然剛開始刷卡也刷得心疼，但慢慢的好像開始習(xí)慣了。說到吃，記得最清楚的是大學(xué)時5塊錢吃頓飯都覺得奢侈，在超市買零食，會按照重量和價錢算半天，現(xiàn)在看到喜歡吃的東西，就是貴也會買來試試。住呢，個人空間是越來越大了，從8人一間的宿舍到如今終于有了自己的一套住房。出行上，以前上學(xué)時，能走路就決不坐車?，F(xiàn)在，出門打車也是常事了。用上，變化就更不用說了，還讀大學(xué)時，當(dāng)時看誰有個筆記本電腦都羨慕得不得了，現(xiàn)在自己也有了。應(yīng)該說自己比起過去大大“有錢了”，可是自己賺來的錢花起來并沒有很痛快的感覺。我真羨慕別人想買什么就買什么，可以不考慮價錢，可是不行，我覺得這樣太浪費了，未來還有很多的事情需要花錢呢。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇六

新年將至，回顧過去一年，我科護理工作總結(jié)如下：

一．護理質(zhì)量與安全。

過去一年，我科在護理部、科護士長的督促下嚴抓護理質(zhì)量與安全管理，科室認真落實護理部—科室兩級網(wǎng)絡(luò)的護理質(zhì)量管理，在科室內(nèi)抽選部分有責(zé)任心的護理人員參加科一級的護理質(zhì)量管理，每周、每月堅持自查、抽查，對自查及抽查的結(jié)果及時反饋，及時主動向護理部上報護理不良事件，在護理部的整改下，及時改進了護理措施，大大降低了護理不良事件的發(fā)生率。特別是在簡化護理文書之后，科室加大了對簡化后護理文書書寫的規(guī)范的自查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給當(dāng)事人并改正。此外，根據(jù)科室具體情況實行科學(xué)的彈性排班，在重點時段安排加強班，并嚴格執(zhí)行分級護理制度和其他各項規(guī)章制度，保證了護理安全，全年無護理差錯事故發(fā)生。

二、加強三基培訓(xùn)，提高護理服務(wù)水平。

針對科室常見病、多發(fā)病每月定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全年共進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)40余次。并不斷完善科內(nèi)護理常規(guī)，加強中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)中中醫(yī)知識占60%左右，大大提高了護理人員的中醫(yī)理論知識水平。同時加強中西醫(yī)技術(shù)操作的練習(xí)，每月有計劃的對科內(nèi)護士進行護理技能考核均合格，對我科室兩項中醫(yī)?？撇僮鳎ò瑮l灸和拔火罐）進行人人考核成績均合格。另外還加強護理科研和新技術(shù)新業(yè)務(wù)的開展，發(fā)表cn論文3篇。

三、加強臨床帶教。

實習(xí)生和輪轉(zhuǎn)生由具備資格的護士專人帶教，并由帶教負責(zé)人和科內(nèi)骨干護士定期開展教學(xué)講座、教學(xué)查房和技術(shù)操作標準示范，加強?？评碚撝R與技能的學(xué)習(xí)，出科前進行理論和操作考核，圓滿完成了帶教計劃。對我科今年新定科的四名護工和兩名本科護士針對個人素質(zhì)不同制定了培訓(xùn)計劃，短期培訓(xùn)一個月，使新定科的護士在初次進科的一個月目標性強，盡快的融入到科室工作中，同時每月重點檢查低年資護士自我學(xué)習(xí)的情況，督促低年資護士加強專科學(xué)習(xí)。

四、危重病人的護理質(zhì)量。

針對科室護理疑難病例、危重癥病例，開展查房，全科護士展開討論，各抒己見，提高了護士對疑難危重病人的護理水平，同時又將可能發(fā)生的護理問題想在前頭，提高了對護理問題的預(yù)見性和應(yīng)對能力。我科全年無一例護理并發(fā)癥發(fā)生。

五、開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量，塑造醫(yī)院形象。

人滿意度。同時也大大提高了護理人員的專業(yè)技術(shù)水平，加強了護士責(zé)任心，優(yōu)化了護理人力資源的調(diào)配，是護理工作更加井然有序，真正做到了把護士還給病人。

六、院感與消毒隔離。

在過去一年里我科重點加強了院感與消毒隔離工作，指派一名年資較高的護士專職進行院感工作，每月組織全科護士進行院感理論知識的學(xué)習(xí)，所有工作人員嚴格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術(shù)原則，按六步洗手法勤洗手，定期對醫(yī)護人員的手、治療室桌面、和病房內(nèi)空氣進行細菌培養(yǎng)，對呼吸機管路等全部使用一次性的，一人一用，按規(guī)定定時更換，較前年大大減少了院內(nèi)交叉感染的發(fā)生。

七、圍繞醫(yī)院工作部署，積極協(xié)助。

認真學(xué)習(xí)醫(yī)院人事制度改革相關(guān)文件，按照文件精神配合醫(yī)院全面展開人事制度改革。如在我院今年首次舉辦的護士長崗位競聘活動中，積極選派骨干護士參與，并配合院領(lǐng)導(dǎo)做好后勤工作。對上任的新護士長認真做好護理管理知識的帶教，使之盡快勝任本職工作。認真執(zhí)行醫(yī)院計劃生育工作，合理安排科室人員婚育工作，全年無婚產(chǎn)假集中現(xiàn)象。

八、社會經(jīng)濟效益。

2011年全年我科共收住危重病人600余人，年收入800余萬，我科作為危重患者的中轉(zhuǎn)站，大大降低了危重患者的死亡率，減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

在過去的一年里，經(jīng)過我們的努力，雖然取得了一定的成績，但仍存在很多的不足，如中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識不扎實，中醫(yī)技術(shù)操作不熟練等，在下一年里，我們將繼續(xù)一如既往的努力工作和學(xué)習(xí)，不斷開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)，鼓勵發(fā)展護理科研。從思想和行動上真正做到“以病人為中心”的主動服務(wù)。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇七

一、做好元旦、春節(jié)期間的工作安排，合理安排班次，確保各項護理工作安全順利進行。

二、檢查核對搶救藥品器械，常用物品及器材，使各項護理工作始應(yīng)急狀態(tài)。

三、對上一個月存在的護理質(zhì)量問題，按整改措施進行整改并及時評價，保持護理質(zhì)量。

持續(xù)改進。

四、加強臨床護理帶教工作，做好節(jié)日期間護生的思想工作。

五、加強科內(nèi)護理質(zhì)量管理小組的質(zhì)量管理活動，發(fā)揮其監(jiān)督檢查職能，使科室內(nèi)的護。

理質(zhì)量能持續(xù)改進。

六、組織學(xué)習(xí)護理風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案，加強安全意識教育，提高護理文書、整體護理、健康。

教育及病房管理質(zhì)量。

并處理，但健康教育仍不夠深入。

要保持連續(xù)性，反復(fù)強化，主管護士要及時評價，持續(xù)改進。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇八

工作兩年收獲頗多，工作兩年足以改變很多的事情了，那么工作兩年后的感想是如何的呢？下面是帶來的工作兩年心得，希望可以幫到大家。

我從中青院畢業(yè)，來到西部地區(qū)，在成都一家中央國企工作已經(jīng)2年了，感受頗多。以兩年的經(jīng)歷全面評價它是不可能的，但是國企存在的原因：存在的即是合理的，中國的政治、經(jīng)濟和歷史決定了大量國有企業(yè)的存在。

我個人認為目前存在的國企可分為兩類，一類是對國民經(jīng)濟或國家政治影響重大行業(yè)，由國家壟斷或絕對控股;二是歷史遺留下來的還沒有私有化的一般行業(yè)的國有企業(yè)。第一種是國有企業(yè)的主體，這些企業(yè)包括鋼鐵企業(yè)、電信行業(yè)、國防工業(yè)、銀行、民航、地鐵等，這些企業(yè)由政府直接或間接管理，享受各種優(yōu)惠條件和壟斷資源。第二類大多缺乏競爭力，比如國有紡織廠、國有家電企業(yè)、能源分配企業(yè)等，它們是改革開放之前遺留下來的，面臨著激烈的市場競爭，絕大多數(shù)已經(jīng)改制，這類國有企業(yè)所剩很少了。

溫水煮蛙：國企概括起來就是養(yǎng)人。就像一頭猛虎被圈進了動物園，一開始還掙扎著想搞出點名堂來，后來天天好吃好喝，一出風(fēng)頭就碰壁，圈得久了也就懶洋洋了，變得沒有野性了。所以，奉勸年輕人還是不要進這里，否則什么沒學(xué)到，就學(xué)到勾心斗角和偷懶了。而且在這里舒服慣了，以后到什么樣的企業(yè)都不適應(yīng)了，沒了激情。

國企的資源：國企最大的資源就是政府的支持，和國家資金傾向，往往占有某種資源、某個市場、享受某個優(yōu)惠政策。另外，打著國企的牌子往往給人以正規(guī)的感覺。因此，處于一種相對養(yǎng)尊處優(yōu)的境地，在激烈的市場競爭中依然有著自己的優(yōu)勢，即使不那么努力拼搏，也不會被淘汰。這大概是國企是內(nèi)向型企業(yè)的一個重要原因。

處世之道：窩里斗，戴著面具做人?？傮w感覺外企是外向型的，國企是內(nèi)向型的。外向型企業(yè)的特點是對外，只要自己做出了成績就會被提升，因此個人能力比心術(shù)的作用要大。內(nèi)向型企業(yè)的特點是對內(nèi)，蛋糕就是這么多，你多了人家就少了，這時心術(shù)就起作用了。都在這里勾心斗角，想想怎樣能自己多分到一些。有個故事，一開始分蛋糕，大家一人一塊。第二次分蛋糕，有個人帶刀來了，大家沒辦法，大部分給了他。第三次分蛋糕，大家都帶刀，可是有個人拿槍來了，沒辦法，大部分給了他。第四次大家都帶了槍，可是有人推了門大炮來，沒辦法，大部分給了他。從此以后，還是那么大的蛋糕，可是每次分蛋糕的時候人人都推一門炮過來。戴著面具做人也是一絕，我開始還不知道，后來才發(fā)現(xiàn)《厚黑學(xué)》在這里是必修課。

工作以后，物質(zhì)方面的變化太大了，衣、食、住、行、用上都有體現(xiàn)。學(xué)生的時候，我所有的衣服都在200元以內(nèi)、包30元就搞定。記得上高三時，擁有了一件佐丹奴的風(fēng)雨衣時，很興奮，那是我第一次穿有“品牌”的衣服。現(xiàn)在和老公逛趟街有時能花五、六百元，雖然剛開始刷卡也刷得心疼，但慢慢的好像開始習(xí)慣了。說到吃，記得最清楚的是大學(xué)時5塊錢吃頓飯都覺得奢侈，在超市買零食，會按照重量和價錢算半天，現(xiàn)在看到喜歡吃的東西，就是貴也會買來試試。住呢，個人空間是越來越大了，從8人一間的宿舍到如今終于有了自己的一套住房。出行上，以前上學(xué)時，能走路就決不坐車。現(xiàn)在，出門打車也是常事了。用上，變化就更不用說了，還讀大學(xué)時，當(dāng)時看誰有個筆記本電腦都羨慕得不得了，現(xiàn)在自己也有了。應(yīng)該說自己比起過去大大“有錢了”，可是自己賺來的錢花起來并沒有很痛快的感覺。我真羨慕別人想買什么就買什么，可以不考慮價錢，可是不行，我覺得這樣太浪費了，未來還有很多的事情需要花錢呢。

掐指算來，已然畢業(yè)兩周年之久。消失兩個月后重返bmy，看到大批的師弟師妹找工作，不由得想起自己這兩年來的辛酸，黯然淚下，于是，咬一根雞腿，化悲痛為飯量，化飯量為能量，寫一片短文送給找工作的人。

進入目前這家公司，做進出口業(yè)務(wù)部的經(jīng)理，也是剛剛不久的事情。從一個普通業(yè)務(wù)員離職，然后做業(yè)務(wù)部經(jīng)理，從一個求職者突然開始面試挑選自己適合的助理和員工，感覺變化真的很大。記得我年初還在羨慕前輩，因為她春節(jié)的時候獎金是一部車。另外的前輩，在職的時候就被人天天打電話，邀請他跳槽，他頭疼的是如何選擇在上海和北京之間選擇，而那時候我還在為了一份海外銷售工作而四處奔波?？扇缃瘢材苊鎸γ娓习逭劥?，也能讓老板給你提供住房，想想這些，感覺老天蠻照顧我的，但僅僅兩年工作經(jīng)驗的我，突然面臨這樣復(fù)雜而又繁瑣的工作，感覺很忙碌，很吃力。

依稀記得九月份，我坐上北上的飛機，離開了我心愛的廣州。在那家公司的總經(jīng)理，來到廣州和我吃了一上午早茶之后，我們對工作的開展，作了一番熱烈的交流，最終達成了共識，確定了合作意向?？梢哉f，在北方的這一年里，對我的提高也是非常大的，但那個時候，卻只能老板說什么待遇，我就接受什么待遇，根本沒有話語權(quán)。當(dāng)然，老板對我也是非常好的，因為是開拓國際市場，所以集團公司非常重視，記得第一天去單位的時候，營銷總監(jiān)，老總，副總，人力資源部總經(jīng)理齊聚總經(jīng)理辦公室開了小型會議，場面隆重而又極其夸張，搞得我壓力非常大。這一年里，自己的外貿(mào)知識和業(yè)務(wù)能力得到了學(xué)習(xí)和提高，但還是非常低級。最后，因為私人原因，離開公司。

我不是個很出色的人，不管是在學(xué)校，還是在公司，包括現(xiàn)在。也有更多校友能力比我強，所以在這里的對象就是那些在學(xué)校不是很拔尖的校友，一種職業(yè)規(guī)劃的思路吧。畢竟，兩年工作經(jīng)驗之后，做上經(jīng)理也是好歹能說得過去了。

我當(dāng)時也不清楚自己到底要什么。當(dāng)時甚至找不到合適的工作，來廣州三次，都無勞可獲。直到畢業(yè)的時候，才有了個機會，突然發(fā)現(xiàn)省科學(xué)院的研究所招聘人，有編制，我就去應(yīng)聘了，然后就去了。但工作了兩月后，我發(fā)現(xiàn)自己雖然內(nèi)向，但無法勝任枯燥而乏味的研究工作，就離職了。當(dāng)時口袋里只有800塊錢，也沒敢跟家人說，買上火車票，就到廣州了，到廣州后，現(xiàn)金只有450元。我曾經(jīng)思索過干什么工作比較合適我。研發(fā)?但論實驗?zāi)芰?，我連個hplc都沒有操作過沒得競爭。專業(yè)性?我看完藥理學(xué)甚至都背不過，也沒得混。英語?我口語一直不好，就詞匯量豐富。電腦?我甚至連個java是個啥我都不知道。那陣子很苦惱，因為我覺得工作的話，就一定要發(fā)揮自身優(yōu)勢，好歹也是碩士畢業(yè)，如何發(fā)揮優(yōu)勢呢?那天我突然就無意想到，為何我不找份工作，需要技術(shù)，也需要英語，更需要電腦，還可以利用自己的中文書寫水平的呢?然后職業(yè)就出來了，藥品國際注冊。

工作之后，一定要去認識行業(yè)中的前輩，尤其是藥界，很多大腕，并不是遙不可及的。我就曾經(jīng)嘗試過通過一個朋友的朋友，就邀請了白云山制藥廠產(chǎn)品經(jīng)理部的經(jīng)理吃了一頓飯。有些時候，有些人的一句話，一個介紹，一個推薦機會，就能讓你少奮斗幾年。這句話，請你牢記。

人脈怎么來的?財聚人散，財散人聚。如果你眼中只有錢，你就沒有人脈。如果你把錢花出去，你就能贏得人心。什么叫做朋友?我離開廣州的時候，有一陣子特別窮，我就在qq上掛個簽名檔說，這一周要靠硬幣過日子了。然后10分鐘以后，我一個不是很熟悉的校友給我打電話，問我怎么回事。我說就20塊錢了，算上硬幣，不過馬上也該發(fā)工資了。然后他執(zhí)意要借給我1000塊錢。這件事情，讓我觸動很大，也改變了我的行為方式。工作之后，業(yè)績?nèi)绾危耆磕阕约簞幽X筋想辦法，人緣和口碑就是這樣傳開的。你不要去管別人對你如何反饋，你只要做好自己的事情，問心無愧就可以了。比如我一個很好的朋友，他借給我錢的時候，也還是這個數(shù)目1000塊。他要回錢的時候，直接一個短信過來，讓我立刻把錢打入他帳號。我當(dāng)時恰好沒錢，跟公司借了1000塊跑步去銀行排隊給他匯去了，還很客氣地說謝謝。但是后來他買房子，開口問我借3000塊錢首付，我問清楚以后，給他打入了5000塊。

我說這些，并不是因為我取得什么狗屁的成功，我只是想說，你的一切口碑，都是自己賺來的。我們的國家從貧窮到富裕，我們的生活從困窘到富康，我們的觀念也要不停的去更新才能跟上社會的發(fā)展。

我是一個很不懂交際的人，我也口才很差，做事情也不懂。但我知道，你真心去幫助別人，別人一定會記住你。你要讓人明白，他給你的滴水之恩，一定想趵突泉那么大，對你而言。就在今天，一個我從來就沒見過的人，在外貿(mào)群說，她就還有20塊錢了，我立刻給她發(fā)信息，讓她告訴我她帳號，我借給她1000塊。能上完交大的人，腦子大概都不是傻子，我也不是蠢到這種地步，我只是覺得，大家都出門在外，有難處，你幫別人一把，也算積累口碑。這也是考驗?zāi)阊酃獾囊粋€過程，你需要判斷出一個人的人品，和潛在價值。你損失的就是你眼光了，你眼光錯了，這一千塊錢就沒有了。

網(wǎng)絡(luò)是個好東西，我曾經(jīng)讓一個佛山的朋友幫我給廣州朋友送鮮花。這個朋友只是qq打牌的時候認識的，也是至今未曾見面。但是他自己開車從佛山買花，然后找到我朋友的單位，送花給我朋友。還發(fā)短信告訴我，事情辦妥，讓他給我?guī)ぬ栁诌€他花錢240元，他說，如果為了錢，他不會幫我的，給錢他都不干的。我只是想說，你的人邁，是怎么來的，你在行業(yè)內(nèi)的每一件事情，都有人盯著你，一定要注意修煉。其實打牌最能反映一個人的牌品了，輸牌能不罵對家，還能談笑風(fēng)生，抓住唯一的勝利機會反敗為勝，這也是一種智慧。

說實話，我一工作就在思考怎么提高業(yè)務(wù)和管理水平。如果做一件事情，你老板去做，和你經(jīng)理去做，或者你去做，我相信方式和結(jié)果都會截然不同的。境界是一方面，能力一方面，地位也是一方面。而且，事情做成功了，并不意味著方法正確，這只是因為，你的這個方法，在那個事情適合用來辦理這件事情，僅此而已。

我以前的時候，覺得經(jīng)理很煞筆，很不服氣，很惱火，離職的時候，他跟我談兩個小時挽留我，我就不留。代價是待業(yè)兩個月，后來我就想，逞能有什么好處?而且，真的領(lǐng)導(dǎo)很煞筆嗎?如果換成是你，你怎么去處理，別人就覺得你不煞筆?如果別人辱罵你，你一定要去想想自己做得對不對，如果錯了，要改正，如果他只是罵你一句煞筆，卻拿不出令你信服的理由來，那你就不用理會。

再后來，就有意的去學(xué)習(xí)老板處理問題的方式。經(jīng)理怎么做費用預(yù)算，怎么談業(yè)務(wù)，怎么和官員談判，包括吃飯的時候和領(lǐng)導(dǎo)，和老外要如何交流，如果交流失敗，就想想如何能更好一些，等等。這個流程很漫長，需要時間。

做人，是一個很龐雜的過程。就算單位再侮辱你，再誤解你，你也不要去說他的壞話，你要清楚，是公司培養(yǎng)了你，是他給你機會成長，是他讓你有薪水拿能夠生活，所以要多存感激的心。感激了，就會報恩，報恩了，你也會有回報。

還有，應(yīng)該要有耐性。這個世界上，聰明人實在太多了，但是，一個人只是聰明而已，達不到智慧的程度，是很可悲的，那樣，外力敲不開你的腦殼。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇九

我04年從中青院畢業(yè)，來到西部地區(qū)，在成都一家中央國企工作已經(jīng)2年了，感受頗多。以兩年的經(jīng)歷全面評價它是不可能的，但是國企存在的原因：存在的即是合理的，中國的政治、經(jīng)濟和歷史決定了大量國有企業(yè)的存在。

我個人認為目前存在的國企可分為兩類，一類是對國民經(jīng)濟或國家政治影響重大行業(yè)，由國家壟斷或絕對控股;二是歷史遺留下來的還沒有私有化的一般行業(yè)的國有企業(yè)。第一種是國有企業(yè)的主體，這些企業(yè)包括鋼鐵企業(yè)、電信行業(yè)、國防工業(yè)、銀行、民航、地鐵等，這些企業(yè)由政府直接或間接管理，享受各種優(yōu)惠條件和壟斷資源。第二類大多缺乏競爭力，比如國有紡織廠、國有家電企業(yè)、能源分配企業(yè)等，它們是改革開放之前遺留下來的，面臨著激烈的市場競爭，絕大多數(shù)已經(jīng)改制，這類國有企業(yè)所剩很少了。

溫水煮蛙：國企概括起來就是養(yǎng)人。就像一頭猛虎被圈進了動物園，一開始還掙扎著想搞出點名堂來，后來天天好吃好喝，一出風(fēng)頭就碰壁，圈得久了也就懶洋洋了，變得沒有野性了。所以，奉勸年輕人還是不要進這里，否則什么沒學(xué)到，就學(xué)到勾心斗角和偷懶了。而且在這里舒服慣了，以后到什么樣的企業(yè)都不適應(yīng)了，沒了激情。

國企的資源：國企最大的資源就是政府的支持，和國家資金傾向，往往占有某種資源、某個市場、享受某個優(yōu)惠政策。另外，打著國企的牌子往往給人以正規(guī)的感覺。因此，處于一種相對養(yǎng)尊處優(yōu)的境地，在激烈的市場競爭中依然有著自己的優(yōu)勢，即使不那么努力拼搏，也不會被淘汰。這大概是國企是內(nèi)向型企業(yè)的一個重要原因。

處世之道：窩里斗，戴著面具做人。總體感覺外企是外向型的，國企是內(nèi)向型的。外向型企業(yè)的特點是對外，只要自己做出了成績就會被提升，因此個人能力比心術(shù)的作用要大。內(nèi)向型企業(yè)的特點是對內(nèi)，蛋糕就是這么多，你多了人家就少了，這時心術(shù)就起作用了。都在這里勾心斗角，想想怎樣能自己多分到一些。有個故事，一開始分蛋糕，大家一人一塊。第二次分蛋糕，有個人帶刀來了，大家沒辦法，大部分給了他。第三次分蛋糕，大家都帶刀，可是有個人拿槍來了，沒辦法，大部分給了他。第四次大家都帶了槍，可是有人推了門大炮來，沒辦法，大部分給了他。從此以后，還是那么大的蛋糕，可是每次分蛋糕的時候人人都推一門炮過來。戴著面具做人也是一絕，我開始還不知道，后來才發(fā)現(xiàn)《厚黑學(xué)》在這里是必修課。

護理兩年規(guī)劃總結(jié)范文范本篇十

兩年的學(xué)習(xí)生活的結(jié)束，使我這個從小有“白衣天使”夢想的姑娘對實際的護理工作有了心的向往。學(xué)習(xí)中我認真刻苦，在這個畢業(yè)之時，我的護理畢業(yè)生自我鑒定是這樣的：

自我鑒定：珍貴的中專兩年生活已接近尾聲，感覺非常有必要總結(jié)一下中專兩年的得失，從中繼承做得好的方面改進不足的地方，使自己回顧走過的路，也更是為了看清將來要走的路。

學(xué)習(xí)成績不是非常好，但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。要想學(xué)好只埋頭苦學(xué)是不行的，要學(xué)會“方法”，做事情的方法。但說起來容易做起來難，我換了好多種方法，做什么都勤于思考，遇有不懂的地方能勤于請教。嚴格要求自己，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，關(guān)心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規(guī)范化，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，靈活化，愛心活動經(jīng)?；?，將理論與實踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計劃。始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患在生活上，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng)，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的課外知識。