居民小組建立方案范文怎么寫 社區(qū)實施方案怎么寫(8篇)

為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

最新居民小組建立方案范文怎么寫一

一 加強黨員隊伍建設(shè)，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)

1、切實加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè).加強社區(qū)兩委班子建設(shè)，社區(qū)黨總支對社區(qū)全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學(xué)習(xí)或者到先進社區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng)，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務(wù)社區(qū)的能力和解決實際問題的能力，發(fā)揮其在社區(qū)管理和服務(wù)中的特殊作用.

2、進一步加強黨員志愿者隊伍建設(shè).要充分調(diào)動黨員的積極性，倡議他們在本人自愿的前提下，利用業(yè)余時間發(fā)揮個人專長，自覺參加社區(qū)建設(shè);要建立一支數(shù)量充足的社區(qū)入黨積極分子隊伍，積極培養(yǎng)、吸收社工作人員和轄區(qū)居民中的優(yōu)秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液.

二 加強黨的組織建設(shè)，健全黨建工作機制.

1、堅持把落實黨建工作目標(biāo)管理作為重要內(nèi)容來抓.

制定20__年黨建工作目標(biāo).工作目標(biāo)主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發(fā)展、黨費收繳、黨報黨刊征訂、廉政建設(shè)制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標(biāo)落到實處.

強化組織保障.新形式下，由于經(jīng)濟結(jié)構(gòu)多元化和黨的領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變，黨組織活動時間少，經(jīng)費無保障，組織邊緣化，活動業(yè)余化現(xiàn)象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發(fā)揮作用難的局面，20__年黨組織要嚴(yán)格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展.

二 創(chuàng)新黨員管理教育方式，充分發(fā)揮先鋒模范作用.

1、增強退管黨員的責(zé)任感，實現(xiàn)退有所學(xué).為使退管黨員退休不褪色，社區(qū)黨支部將采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)等形式，組織退管黨員學(xué)習(xí)黨的政策、文件精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養(yǎng).對行動不便、不能參加集體學(xué)習(xí)的退管黨員，黨支部定期帶齊學(xué)習(xí)資料，主動送學(xué)上門.建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員知社情、議社事，實現(xiàn)退管黨員退有所學(xué).

2、注重發(fā)揮典型示范帶動作用.堅持用身邊事教育身邊人，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用.大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎(chǔ)、富有時代特色的好黨員、好干部的典型事跡，不斷提升廣大黨員的黨性修養(yǎng).引導(dǎo)轄區(qū)黨員在思想、行為、情操、作風(fēng)、敬業(yè)和廉潔等方面發(fā)揮好示范帶頭作用.

三 加強辦公陣地建設(shè)，提高社區(qū)服務(wù)水平.

黨員開展活動場地缺乏.社區(qū)黨總部黨員總數(shù)接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室.社區(qū)將采取社會支持等辦法，制定建設(shè)計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社區(qū)陣地建設(shè)，改善社區(qū)辦公條件;充分利用轄區(qū)單位幼幼學(xué)校的.

多媒體教室等，做到資源共享、聯(lián)創(chuàng)共建，使社區(qū)黨員的活動場地不僅僅局限于社區(qū)的現(xiàn)有場地.

四 創(chuàng)新黨建工作格局，充分體現(xiàn)基層黨組織的先進性.

1、結(jié)合社區(qū)黨員志愿者服務(wù)隊伍，打造社區(qū)物業(yè)服務(wù)特色

由社區(qū)黨總支牽頭，依據(jù)街道辦事處社區(qū)積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求的總體工作要求，圍繞社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作的三大塊(基礎(chǔ)服務(wù)、生活服務(wù)、拓展服務(wù))和全力為居民群眾服務(wù)的宗旨，依托社區(qū)物業(yè)中心，廣泛開展黨員志愿者服務(wù)活動，推進社區(qū)物業(yè)服務(wù)黨建聯(lián)建工作.與提升社區(qū)物業(yè)服務(wù)水平有機結(jié)合，充分調(diào)動黨員積極性，號召更多的黨員加入社區(qū)物業(yè)服務(wù)志愿者隊伍中來，積極參與義務(wù)宣傳、義務(wù)清掃保潔、義務(wù)巡防等服務(wù)工作.

2、結(jié)合社區(qū)有利資源，打造互助共建特色.充分利用移動公司、幼幼學(xué)校、__城南堂等有利資源，借助其人力、物力、財力資源，形成社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、互助共建，為社區(qū)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)夯實黨建基礎(chǔ).

最新居民小組建立方案范文怎么寫二

一、工作總結(jié)今年以來，我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初制定的任務(wù)目標(biāo)，強化措施，狠抓落實，推動了全縣糧食事業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展，各項工作均取得了顯著成績。

(一)逐步完善了糧食執(zhí)法體系。

一是認(rèn)真做好糧食法律法規(guī)宣傳工作，始終把涉糧法律法規(guī)宣傳工作貫穿于全年糧食市場監(jiān)督檢查工作之中，通過召開座談會、上街宣傳、發(fā)放明白紙等形式，大力宣傳《糧食流通管理條例》。在《糧食流通管理條例》頒布實施七周年之際，縣政府劉軍副縣長和我們一道走上縣城高苑路進行了集中宣傳，向過往行人講解涉糧法規(guī)，發(fā)放宣傳資料，當(dāng)天向群眾發(fā)放明白紙20xx余份。平時，還利用到企業(yè)或糧食經(jīng)營業(yè)戶檢查、或到兄弟部門辦理業(yè)務(wù)之機，宣傳涉糧法規(guī)xx縣糧食局的執(zhí)法職能，擴大糧食部門的社會影響力。

二是不斷加強執(zhí)法隊伍和基礎(chǔ)工作建設(shè)。進一步充實了執(zhí)法人員，對執(zhí)法設(shè)備進行了補充，完善了執(zhí)法制度。三是認(rèn)真開展糧食收購資格審核和收購許可證發(fā)放工作。截止20xx年11月5日，免費為4家糧食收購企業(yè)和糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》，免費為6家企業(yè)及糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》延續(xù)手續(xù)，免費為5家糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》變更手續(xù)，注銷《糧食收購許可證》5個，協(xié)調(diào)縣工商部門為16家糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了工商登記手續(xù)。目前，全縣擁有《糧食收購許可證》進行合法經(jīng)營的企業(yè)及個體戶達到48 家。四是精心組織糧食執(zhí)法大檢查，根據(jù)xx市糧食局《關(guān)于開展糧食收購資格審核核查工作的通知》要求，對全縣48家取得《糧食收購許可證》的企業(yè)及個體戶進行了收購資格核查，并積極開展了20xx年秋糧收購監(jiān)督檢查。全年共出動車輛18臺(次)，參加人員36人(次)，檢查經(jīng)營業(yè)戶40余戶。

(二)逐步建立社會糧油統(tǒng)計體系。

一是探討與縣直有關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源共享、信息共享的辦法和網(wǎng)絡(luò)，提高社會糧食統(tǒng)計率。進一步完善全縣糧食統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)體系，與各鎮(zhèn)的專(兼)職糧食統(tǒng)計員搞好聯(lián)系。二是制定了《xx縣糧食行業(yè)統(tǒng)計工作先進單位和先進個人評比辦法》，規(guī)范社會糧食統(tǒng)計人員行為，確保統(tǒng)計報表及時、準(zhǔn)確、無誤。三是定期進行社會糧食統(tǒng)計的監(jiān)督檢查，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠。年初，建立了報表情況記錄表，對各企業(yè)及經(jīng)營業(yè)戶的報表情況進行記錄、分析、反饋，提高了報表的質(zhì)量和時效。四是繼續(xù)搞好各類糧情調(diào)查。對我縣26戶糧情固定調(diào)查點進行了定期和不定期回訪，指導(dǎo)他們做好糧情記錄。認(rèn)真搞好社會糧食供需平衡調(diào)查和社會食用油供需平衡調(diào)查，全年共走訪農(nóng)戶116戶，城鎮(zhèn)居民18戶，餐飲企業(yè)47家，填寫各類調(diào)查表330余份，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供了詳實數(shù)據(jù)。

(三)建立健全糧食儲備管理體系。

一是管好地方儲備糧。健全地方儲備糧輪換、管理、儲存、糧情檢查等制度，派出了兩名監(jiān)督人員對地方儲備糧進行監(jiān)管，并制定了監(jiān)管崗位職責(zé)，確保地方儲備糧品種、數(shù)量真實，安全無事故。為了確保儲糧安全，我們從四月初開始，到五月中旬結(jié)束，全面開展了以“查糧情、除隱患、保安全”為主要內(nèi)容的春季糧油安全大普查。在倉儲管理中，嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制，認(rèn)真貫徹《糧油儲存規(guī)范》，堅持每日巡查制度，實行了雙低保糧、無藥保糧， “雙低”儲糧率達到了100%。二是搞好糧食庫存檢查。今年三月份，我們本著“有倉必到、有糧必查、有賬必核、查必徹底”的原則，在企業(yè)自查自糾的基礎(chǔ)上，對承儲企業(yè)所有庫存糧食質(zhì)量和衛(wèi)生安全情況、糧食倉儲管理情況、儲備糧輪換情況、政策性糧食補貼撥付使用情況和糧食庫存賬實相符、賬賬相符情況等進行一次全面檢查，確保我縣儲糧安全。三是搞好食用油脂庫存檢查工作。

5—6月份，縣糧食局xx縣發(fā)展與改革局、縣財政局、農(nóng)發(fā)行高青支行對中央儲備油、國家臨時存儲油、地方儲備油庫存，以及上述政策性油脂承儲企業(yè)的商品油庫存進行摸底調(diào)查核實，確保儲備油安全。此外下半年完成輪換小包裝花生油50噸。四是認(rèn)真指導(dǎo)農(nóng)戶科技儲糧。成立了農(nóng)戶科學(xué)儲糧領(lǐng)導(dǎo)小組和科學(xué)儲糧技術(shù)指導(dǎo)小組，組織技術(shù)人員深入農(nóng)戶，加強對科技儲糧的技術(shù)指導(dǎo)與科學(xué)儲糧知識培訓(xùn)。在農(nóng)戶自愿的基礎(chǔ)上，在田鎮(zhèn)、常家兩鎮(zhèn)推廣第三代科學(xué)儲糧倉500個。五是積極倡導(dǎo)企業(yè)儲糧。立足于確保我縣糧食安全，引導(dǎo)糧食加工及經(jīng)營企業(yè)保持一定的糧食庫存。采取定期或不定期檢查的方式，核實企業(yè)最低庫存量，加強對糧食加工轉(zhuǎn)化及經(jīng)營企業(yè)糧食庫存的監(jiān)督檢查力度，確保企業(yè)保持必要的糧食庫存。

(四)進一步完善和健全糧食應(yīng)急體系建設(shè)。一是進一步細化應(yīng)急預(yù)案工作流程，使其更切合實際，更具可操作性。二是進一步健全了應(yīng)急加工和供應(yīng)網(wǎng)點。三是完善了軍糧供應(yīng)管理制度，保證任何情況下的軍糧供應(yīng)。四是進一步完善了糧食市場價格監(jiān)測和“十村百戶”糧情調(diào)查網(wǎng)絡(luò)，對全縣糧食生產(chǎn)、需求、庫存、市場價格進行實時監(jiān)測，隨時掌握市場波動。

(五)著力抓好招商引資和對上爭取支持工作。一是采取全員動員、全員參與、引進有獎的辦法，促進招商引資工作再上新臺階。對于往年引進的項目，盡力做好服務(wù)。今年新引進一個肉兔加工出口項目，擬投資3000萬元，現(xiàn)正在洽談?wù)鞯貑栴}。二是多次進京赴省到市向上級有關(guān)部門爭取政策、資金，已從國家發(fā)改委爭取到高青國家糧食儲備庫擴建資金450萬元。

(六)突出抓好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作。一是按照縣安監(jiān)局的安排部署及局黨委的要求，積極開展各項活動，進一步完善了安全生產(chǎn)管理制度，修訂了糧食儲備庫應(yīng)急救援預(yù)案。在7月10日至9月30日期間，堅持開展安全生產(chǎn)大檢查活動，并在每周五的上午將檢查情況書面報縣安監(jiān)局，確保了全年不發(fā)生糧食霉變、人員傷亡等事故。二是實行了分工負責(zé)制和責(zé)任追究制，逐級簽訂安全生產(chǎn)和信訪維穩(wěn)責(zé)任書。并經(jīng)常組織安全生產(chǎn)大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，能盡快整改的盡快整改，不能盡快整改的限期整改，不留后患。三是強化預(yù)防措施，加強對重點環(huán)節(jié)、重點人、重點事的監(jiān)控，全面完成安全生產(chǎn)和信訪維穩(wěn)目標(biāo)。

(七)實施放心糧油進農(nóng)村、進社區(qū)工程。一是按照上級安排，結(jié)合我縣實際，制定了切實可行的實施方案。二是在對全縣糧油店及超市糧油專柜進行排查指導(dǎo)的基礎(chǔ)上，按照優(yōu)中選優(yōu)、不斷提升的原則，將9家糧油店、1家糧油加工企業(yè)、1家大型餐飲企業(yè)納入我縣20xx年放心糧油工程建設(shè)體系中，使我縣放心糧油銷售示范店、放心糧油加工企業(yè)數(shù)分別達到18家和3家。三是加強對未達標(biāo)企業(yè)及糧油店的監(jiān)督、服務(wù)、指導(dǎo)和信譽評估，鼓勵其積極加入到爭創(chuàng)放心糧油店的行列中來。

(八)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和黨的建設(shè)進一步深入。一是保持和發(fā)揚“團結(jié)、務(wù)實、扎實、創(chuàng)新、和諧”的機關(guān)文化，形成扎實務(wù)實，說辦就辦，辦就辦好的工作風(fēng)氣。二是搞好宣傳，進一步提升糧食局社會形象。截止目前，向《高青工作》、縣電視臺、縣委、縣府信息科、市糧食局等報送并被采用的信息有50余條，較好地宣傳了糧食局的工作經(jīng)驗和成績。三是認(rèn)真開展“千百十”為民主題實踐活動。組織包村干部深入農(nóng)戶家中，了解農(nóng)戶思想動態(tài)，解決農(nóng)戶生產(chǎn)實際問題。四是財務(wù)管理進一步規(guī)范，會計基礎(chǔ)工作得到進一步規(guī)范。五是重視機關(guān)黨員隊伍的思想政治教育。機關(guān)黨支部堅持每周一上午集中學(xué)習(xí)，建立起了學(xué)習(xí)教育的長效機制。在機關(guān)工作人員中開展了“日閱一文、月寫一篇、季讀一書、半年一講”活動。老干部黨支部的老黨員堅持讀書、看報、收看電視新聞，做到眼光不老、思想常新。認(rèn)真組織開展了機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動。組織參加了有關(guān)部門舉辦的四次黨史黨建知識競賽，同時今年選出了3名同志參加縣里組織的技術(shù)比武。六是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極開展廉政風(fēng)險防范管理工作。局黨委與各黨委成員、支部書記及各科室負責(zé)人簽訂了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結(jié)合，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實。七是扎實推進黨務(wù)公開工作。堅持民主集中制，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨委議事規(guī)則和決策程序。在干部任免、財務(wù)開支、重大項目審批等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務(wù)公開、黨內(nèi)情況通報等制度，保證黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，實現(xiàn)決策民主化、公開化、科學(xué)化。八是深入開展“獻愛心”活動，不斷激發(fā)黨員干部奉獻社會、服務(wù)群眾的熱情。九是積極發(fā)揮工青婦等群團組織的作用，形成了齊抓共管的局面。

總之，今年以來，各項工作進展順利，成效明顯。糧食局工作總結(jié)二、20xx年工作打算

(一)全力做好糧食執(zhí)法工作，做到嚴(yán)格執(zhí)法，廉明執(zhí)法。不斷規(guī)范執(zhí)法人員行為，強化糧食流通環(huán)節(jié)管理，加大對無證經(jīng)營、違規(guī)經(jīng)營的治理力度，推動糧食執(zhí)法工作上臺階、上水平。

(二)做好糧食市場價格監(jiān)測，適時啟動托市收購預(yù)案。一是關(guān)注糧食市場價格變化情況，認(rèn)真執(zhí)行國家糧食最低收購價政策。二是充分發(fā)揮國有糧食企業(yè)主渠道作用，積極引導(dǎo)和鼓勵非公有糧食企業(yè)入市收購。三是加強糧食收購市場的監(jiān)管，規(guī)范市場秩序，保護糧農(nóng)利益，讓政府滿意，讓農(nóng)民放心。

(三)加強儲備糧體系建設(shè)，確保糧食安全。確保高青國家糧食儲備庫擴建項目順利實施。

(四)繼續(xù)做好對上爭取支持和招商引資工作。

(五)繼續(xù)做好社會糧食統(tǒng)計工作。一是重點做好統(tǒng)計報表和統(tǒng)計臺帳的管理。二是繼續(xù)做好糧油工業(yè)統(tǒng)計的半年報和年報工作。三是鞏固和發(fā)展已建立起的糧食統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)。四是繼續(xù)做好糧食價格周報、分析及各類統(tǒng)計分析上報，為政府決策提供第一手詳實的資料。

(六)繼續(xù)做好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作。一是做好安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)無事故。二是搞好市場監(jiān)管，減少無證經(jīng)營戶數(shù)量。三是完成放心糧油企業(yè)和糧食應(yīng)急加工、供應(yīng)企業(yè)的掛牌和更新工作。四是加強對地方儲備糧的監(jiān)管，確保儲糧安全。五是做好信訪穩(wěn)定工作，確保平穩(wěn)良好的工作環(huán)境。

(七)進一步深入搞好機關(guān)建設(shè)、黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(八)認(rèn)真完成好縣委、縣政府安排的各項其他工作。

最新居民小組建立方案范文怎么寫三

活動專題及內(nèi)容：

學(xué)習(xí)區(qū)教育黨工委和教育局年度工作要點

時間：

xx年xx月xx日

主持人：

、

活動內(nèi)容：

1、學(xué)習(xí)區(qū)教育黨工委和教育局年度工作要點

2、交流學(xué)習(xí)心得

邵乃濟：以“提升每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)生活品質(zhì)”的核心理念為引領(lǐng)，深入實施教育中長期規(guī)劃綱要和“”規(guī)劃，以12個行動計劃的推進為抓手，堅持改革創(chuàng)新，實施素質(zhì)教育，促進基礎(chǔ)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展，全面提升教育質(zhì)量，不斷推進教育強區(qū)建設(shè)。

張迎暉：我們要堅持改革創(chuàng)新，實施素質(zhì)教育，促進基礎(chǔ)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展，全面提升教育質(zhì)量，不斷推進幼兒園的建設(shè)!

陸麗頻：我們工會要加強綜合預(yù)算管理，指導(dǎo)學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算外資金納入預(yù)算管理的工作要求，規(guī)范操作。加強對專項經(jīng)費使用的監(jiān)督檢查，確保?？顚Ｓ?。

鐘雅瑾：我們幼兒園已經(jīng)率先推出了“構(gòu)建幼兒健康與安全管理平臺”，及時反饋幼兒的信息，提高幼兒園管理水平。

李蓓：我們以《區(qū)域推進學(xué)前兒童“健康教育”的行動研究》為載體，探索構(gòu)建區(qū)域大健康教育課程，結(jié)合我們幼兒園的健康教育課程研究，促進幼兒健康快樂成長。

戴靜芳：我們要加強骨干教師隊伍建設(shè)，完善學(xué)科、育德能力培養(yǎng)、學(xué)生創(chuàng)新培養(yǎng)以及信息技術(shù)應(yīng)用等教師發(fā)展團隊的建設(shè)與管理，以骨干教師培養(yǎng)輻射全區(qū)教師發(fā)展。

李祎韞：我們要大力推進信息技術(shù)與教育理念、教育內(nèi)容、教育模式、教育管理體制的全面融合，探索以開放、互動、共享的信息化教育模式，全面開展教師360培訓(xùn)活動。

李黎：我們要以項目為抓手，切實加強師德建設(shè)，引導(dǎo)教師關(guān)愛學(xué)生，把促進孩子健康成長作為自己的首要職責(zé)。

周霞芳：我們要推進廉潔文化進校園，營造風(fēng)清氣正的校園文化氛圍。

潘佳琳：《要點》中提出“建立區(qū)家庭教育指導(dǎo)中心，傳播家庭教育的科學(xué)理念和方法，形成合力育人的良好氛圍?！蔽覀冇變簣@的早教中心今年要進行新建，相信會更好地為社區(qū)居民服務(wù)!

姚春霞：xx年普陀區(qū)教育局以“提升每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)生活品質(zhì)”的核心理念為引領(lǐng)，與我們幼兒園的辦園理念“提升每一個孩子的健康生活品質(zhì)”相一致，所以我們幼兒園一定能在教育局的引領(lǐng)下取得更好地成績。

陳蕾：我們要要堅持圍繞中心、服務(wù)大局，做好思想政治工作，保證重大教育決策部署的貫徹執(zhí)行，黨政工形成合力，共同推進學(xué)校不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。張莉麗：我們會根據(jù)上級的統(tǒng)籌安排，有效應(yīng)對入園高峰，千方百計滿足入園需求。

趙璐：我們要建立黨內(nèi)情況通報制度和群眾測評黨員、黨員測評支部、支部測評黨工委的“三測評”機制，落實黨組織每年向黨員大會報告工作并接受黨員評議的制度。

李榮根：我們要優(yōu)化托幼園所資源配置，通過調(diào)整教育資源內(nèi)部結(jié)構(gòu)、將部分校舍改建為托幼設(shè)施，力爭收回已改為經(jīng)營性場所的幼托設(shè)施，現(xiàn)在我們幼兒園已經(jīng)收回了所有的門面，完成了任務(wù)。

薛婧：加強對學(xué)校預(yù)算、執(zhí)行、決算的管理與指導(dǎo)，督促學(xué)校有效執(zhí)行預(yù)算、最大限度地發(fā)揮資金使用效益。

沈熊慧：我們要保障黨員主體地位和民主權(quán)利，學(xué)校重大決策要讓黨員先知道、先討論、先行動。

高靜：在教師專業(yè)發(fā)展上，我們應(yīng)以師德優(yōu)秀項目建設(shè)為抓手，促進學(xué)校真正把師德建設(shè)放在教師隊伍建設(shè)的首位，引導(dǎo)教師加強學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)理念，提高人格魅力和學(xué)識魅力。加大對先進典型的宣傳和弘揚，鼓勵廣大教師立足本職崗位，愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表，把促進學(xué)生健康成長作為自己的首要職責(zé)，打造生動有效的課堂，爭做學(xué)生喜歡的教師，樹立良好的師德形象。

周斐：我認(rèn)為在基層黨建上，黨員教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、市、區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，強化廉潔自律意識。圍繞群眾觀點，積極開展思想政治工作，最大限度調(diào)動廣大教師的積極性，為教育發(fā)展?fàn)I造和諧氛圍。

趙赟：在文化建設(shè)上，教師應(yīng)注意擴大教育向社區(qū)的輻射。根據(jù)“融入、開放”的要求，進一步深化學(xué)校與社區(qū)的共建機制，引導(dǎo)學(xué)校主動向社區(qū)開放教育資源，建立學(xué)校與家長、社會多渠道的聯(lián)系溝通制度，積極回應(yīng)家長與社會的訴求。

最新居民小組建立方案范文怎么寫四

今年，我社區(qū)黨總支在各項工作上都取得了一些成績，也為居民群眾做了一些實事.明年我們將會繼續(xù)努力開創(chuàng)黨建工作新局面，現(xiàn)將20__年黨建工作思路作個簡要匯報：20__年，我們將認(rèn)真貫徹落黨的十九大精神，以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，突出抓好基層組織建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè)，繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，為促進社區(qū)黨建工作提供堅強的組織保障.

一 加強黨員隊伍建設(shè)，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)

1、切實加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè).加強社區(qū)兩委班子建設(shè)，社區(qū)黨總支對社區(qū)全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學(xué)習(xí)或者到先進社區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng)，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務(wù)社區(qū)的能力和解決實際問題的能力，發(fā)揮其在社區(qū)管理和服務(wù)中的特殊作用.

2、進一步加強黨員志愿者隊伍建設(shè).要充分調(diào)動黨員的積極性，倡議他們在本人自愿的前提下，利用業(yè)余時間發(fā)揮個人專長，自覺參加社區(qū)建設(shè);要建立一支數(shù)量充足的社區(qū)入黨積極分子隊伍，積極培養(yǎng)、吸收社工作人員和轄區(qū)居民中的優(yōu)秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液.

二 加強黨的組織建設(shè)，健全黨建工作機制.

1、堅持把落實黨建工作目標(biāo)管理作為重要內(nèi)容來抓.

制定20__年黨建工作目標(biāo).工作目標(biāo)主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發(fā)展、黨費收繳、黨報黨刊征訂、廉政建設(shè)制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標(biāo)落到實處.

強化組織保障.新形式下，由于經(jīng)濟結(jié)構(gòu)多元化和黨的領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變，黨組織活動時間少，經(jīng)費無保障，組織邊緣化，活動業(yè)余化現(xiàn)象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發(fā)揮作用難的局面，20__年黨組織要嚴(yán)格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展.

二 創(chuàng)新黨員管理教育方式，充分發(fā)揮先鋒模范作用.

1、增強退管黨員的責(zé)任感，實現(xiàn)退有所學(xué).為使退管黨員退休不褪色，社區(qū)黨支部將采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)等形式，組織退管黨員學(xué)習(xí)黨的政策、文件精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養(yǎng).對行動不便、不能參加集體學(xué)習(xí)的退管黨員，黨支部定期帶齊學(xué)習(xí)資料，主動送學(xué)上門.建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員知社情、議社事，實現(xiàn)退管黨員退有所學(xué).

2、注重發(fā)揮典型示范帶動作用.堅持用身邊事教育身邊人，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用.大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎(chǔ)、富有時代特色的好黨員、好干部的典型事跡，不斷提升廣大黨員的黨性修養(yǎng).引導(dǎo)轄區(qū)黨員在思想、行為、情操、作風(fēng)、敬業(yè)和廉潔等方面發(fā)揮好示范帶頭作用.

三 加強辦公陣地建設(shè)，提高社區(qū)服務(wù)水平.

黨員開展活動場地缺乏.社區(qū)黨總部黨員總數(shù)接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室.社區(qū)將采取社會支持等辦法，制定建設(shè)計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社區(qū)陣地建設(shè)，改善社區(qū)辦公條件;充分利用轄區(qū)單位幼幼學(xué)校的.

多媒體教室等，做到資源共享、聯(lián)創(chuàng)共建，使社區(qū)黨員的活動場地不僅僅局限于社區(qū)的現(xiàn)有場地.

四 創(chuàng)新黨建工作格局，充分體現(xiàn)基層黨組織的先進性.

1、結(jié)合社區(qū)黨員志愿者服務(wù)隊伍，打造社區(qū)物業(yè)服務(wù)特色

由社區(qū)黨總支牽頭，依據(jù)街道辦事處社區(qū)積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求的總體工作要求，圍繞社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作的三大塊(基礎(chǔ)服務(wù)、生活服務(wù)、拓展服務(wù))和全力為居民群眾服務(wù)的宗旨，依托社區(qū)物業(yè)中心，廣泛開展黨員志愿者服務(wù)活動，推進社區(qū)物業(yè)服務(wù)黨建聯(lián)建工作.與提升社區(qū)物業(yè)服務(wù)水平有機結(jié)合，充分調(diào)動黨員積極性，號召更多的黨員加入社區(qū)物業(yè)服務(wù)志愿者隊伍中來，積極參與義務(wù)宣傳、義務(wù)清掃保潔、義務(wù)巡防等服務(wù)工作.

2、結(jié)合社區(qū)有利資源，打造互助共建特色.充分利用移動公司、幼幼學(xué)校、__城南堂等有利資源，借助其人力、物力、財力資源，形成社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、互助共建，為社區(qū)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)夯實黨建基礎(chǔ).

最新居民小組建立方案范文怎么寫五

20xx年，在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省委黨校的有力指導(dǎo)下，在全體教職工的共同努力下，我校堅持“從嚴(yán)治校、品牌立校、創(chuàng)新強校、開放興校”的辦學(xué)方針，圍繞積極爭創(chuàng)全省黨校系統(tǒng)先進單位，著力把我校打造成為長三角有影響力的“紅色學(xué)府”，根據(jù)年初制定的貫穿一條主線，深入實施“三項工程”，著力推進“六項重點工作”，強化“六大保障”的總體目標(biāo)，各項工作有序推進，在原有基礎(chǔ)上又取得了新的成績和進步。

一、以開展好黨的群眾路線教育實踐活動為主線

年初，據(jù)市委部署，結(jié)合我校實際制定教育實踐活動實施方案，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，以為民務(wù)實清廉為主題，在全校深入開展黨的群眾路線教育實踐活動?；顒娱_展以來，扎實完成了“學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制”三個環(huán)節(jié)的各項工作，活動推進有力、成效良好。

一是理論學(xué)習(xí)學(xué)深學(xué)透。在抓好規(guī)定學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，組織開展專家大講堂、備課沙龍、校園講壇、全員輪訓(xùn)、道德講堂等形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，集中學(xué)習(xí)共24次累計12天，做到原原本本學(xué)、對照檢查學(xué)、立足改進學(xué)。

二是聽取意見廣泛深入。扎實開展了“三聯(lián)三解”大走訪活動，深入3個結(jié)對村(社區(qū))走親連心，同時還走訪了6家縣級黨校和14個基層現(xiàn)場教學(xué)點，召開各類座談會5次，發(fā)放意見征求表45份，全方位、多層次地聽取了意見建議。

三是查擺問題客觀實在。校委先后3次召開專題會議，集體查擺班子問題，對各方面征求到的168條意見建議，進行原汁原味的匯總梳理，聚焦“四風(fēng)”找根源，“四風(fēng)”問題占問題總數(shù)的65%。

四是談心交心全面充分。按照“四必談”的要求進行了深入交心，通過坦誠交流思想，大家卸下包袱、敞開心扉，把心里話說了出來、把意見找了出來、把責(zé)任扛了起來，進一步加深了理解、消除了隔閡、增進了團結(jié)。

五是對照檢查嚴(yán)肅深刻。通過校委會多次集體討論，校委班子對照檢查材料進行了7輪較大修改，個人的對照檢查材料也普遍修改6稿以上，對照檢查材料做到衡量標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、整改措施實。

六是開展批評直面問題。領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上，班子成員緊扣會議主題，開展了嚴(yán)肅的批評和自我批評，使每位班子成員受到了一次深刻的精神洗禮。

七是問題整改堅決有力。緊密結(jié)合黨校實際，反復(fù)討論研究，廣泛聽取群眾意見，制訂了“兩方案一計劃”(領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案、專項整治方案和制度建設(shè)計劃)，整改方向明確，整改措施有針對性、可操作性，做到邊學(xué)邊改、邊查邊改、即知即改、真轉(zhuǎn)真改。

八是建章立制務(wù)實管用。認(rèn)真開展了“學(xué)清立改停”工作，對制度進行全面梳理，修訂完善了一批改進工作作風(fēng)、聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制，舉辦了以制度解讀和學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容的“校園講壇”，對各處室制度執(zhí)行情況實施全面監(jiān)督檢查，鞏固了教育實踐活動成果。經(jīng)過歷時8個多月的教育實踐活動，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)，干部的思想認(rèn)識和宗旨意識進一步增強，黨員干部的作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，“四風(fēng)”頑疾得到了進一步整治，黨群干群關(guān)系進一步密切，黨校事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)進一步夯實，作風(fēng)建設(shè)長效機制進一步完善，取得了重要成果，也使廣大教職工、學(xué)員和基層群眾真實地感受到教育實踐活動帶來的新氣象、新變化。

同時，充分立足黨校職能，服務(wù)全市教育實踐活動成效明顯。

一是圍繞教育實踐活動開展社會宣講。校委班子成員、黨員干部帶頭到基層為黨員、干部講黨課，徐連林副校長參與“黨的革命精神大聯(lián)講”和人民網(wǎng)視頻訪談、群眾路線電視訪談等活動，受到各方點贊;余維法、闞瑩瑩等教師為市委會、市政府黨組和各縣(市、區(qū))委作理論輔導(dǎo)，得到了市領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。選拔全市黨校系統(tǒng)的22名優(yōu)秀教師，成立了“紅船精神與群眾路線”宣講團，精選27個精品專題，面向全市各級機關(guān)及企事業(yè)單位、學(xué)校、部隊開展宣講工作?；顒娱_展以來，共為全市提供200多場次的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，受眾人數(shù)達到18000多人次。

二是圍繞教育實踐活動加強干部教育。實施好“三比三提”活動，把群眾路線教育列入主體班學(xué)員的教學(xué)計劃，圓滿完成3期全市市管縣處級干部學(xué)習(xí)貫徹系列講話精神集中輪訓(xùn)班任務(wù)，輪訓(xùn)縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部924人;同時，辦好xx市基層黨組織書記黨的群眾路線教育實踐活動專題培訓(xùn)示范班和系統(tǒng)、部門的科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。

三是圍繞教育實踐活動開展理論研究。依托我校的“紅船精神與科學(xué)發(fā)展”研究中心、黨建理論研究會秘書處等平臺，籌辦以“弘揚紅船精神、踐行群眾路線”為主題的第二屆紅船精神與科學(xué)發(fā)展理論研討會，圍繞我市開展教育實踐活動的經(jīng)驗啟示和健全改進作風(fēng)常態(tài)化制度等重點課題開展調(diào)研，為我市教育實踐活動提供了理論支撐和智力支持。

二、深入實施“三項工程”

1、實施“教學(xué)提升”工程

把教學(xué)作為立校之本，積極推進教學(xué)內(nèi)容更新、課堂模式創(chuàng)新、教學(xué)基地規(guī)范化建設(shè)，不斷提升教學(xué)質(zhì)量和水平。截止9月份，已完成主體班次15期，培訓(xùn)學(xué)員1539人次，承辦本市部門合作辦班等23期，培訓(xùn)學(xué)員20xx人次。

一是在辦班形式上提升。精心組織舉辦三期市管縣處級干部學(xué)習(xí)貫徹系列講話精神集中輪訓(xùn)班，全市924名縣處級干部(含部分垂直管理單位縣處級干部)參加輪訓(xùn)。與友好黨?！獂x縣委黨校開展互動交流合作，舉辦一期xx縣干部培訓(xùn)(嘉興)班，同時舉辦涪陵、麗水等對口城市的干部培訓(xùn)班。繼續(xù)與xx市委黨校聯(lián)合舉辦中青年干部培訓(xùn)班。在鞏固已有合作辦學(xué)渠道的基礎(chǔ)上，拓展主體班合作辦學(xué)新路，今年，與xx市委黨校聯(lián)合舉辦嘉興·常州縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)合進修班，這是我校首次與兄弟地市黨校聯(lián)合舉辦縣處班，在更高層面上拓展了主體班合作辦學(xué)新路，是推進兩地積極交流合作、改革干部教育培訓(xùn)模式、探索領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)路徑的一項創(chuàng)新舉措。

二是在專題生成機制上提升。圍繞xx屆三中全會精神、系列講話精神和全面深化改革再創(chuàng)體制機制新優(yōu)勢、“五水共治”、推進縣域經(jīng)濟向城市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型等市委市政府中心工作開設(shè)一批新的教學(xué)專題和教學(xué)項目。同時，健全完善新專題生成機制，全年舉辦以黨章、中國夢、黨的群眾路線教育實踐活動等為主題的集體備課會6期，新增31個新專題。進一步加強同長三角高校、黨校的教學(xué)合作機制，探索教學(xué)合作交流新途徑，共享優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。與xx市委黨校開展了互相選派優(yōu)秀教師到對方主體班上專題課的合作交流工作，我校闞瑩瑩老師與xx市委黨校胡義清副教授進行互換上課，獲得了較好的評價，促進了兩地黨?；ハ嘟涣鲗W(xué)習(xí)、借鑒各自教學(xué)經(jīng)驗、共同提高教學(xué)質(zhì)量。

三是在教學(xué)方式方法上提升。突出學(xué)員在教學(xué)中的主體地位，調(diào)動“教”和“學(xué)”兩個方面的創(chuàng)造性。在鞏固提升已有教學(xué)創(chuàng)新成果基礎(chǔ)上，在中青班等主體班次嘗試開展組合式小專題課堂教學(xué)。開展現(xiàn)場教學(xué)基地規(guī)范化建設(shè)，組織開展優(yōu)秀現(xiàn)場教學(xué)基地評選，評出“xx市干部教育培訓(xùn)現(xiàn)場教學(xué)示范基地”4家，“xx市干部教育培訓(xùn)優(yōu)秀現(xiàn)場教學(xué)基地”6家，并在秋季開學(xué)典禮上通報表彰。同時，新開發(fā)了海鹽五味村、海寧要素市場化配置、桐鄉(xiāng)“三治”建設(shè)等新的現(xiàn)場教學(xué)點。與市直機關(guān)工委聯(lián)合舉辦市直機關(guān)干部“知行論壇”暨市委黨?！皩＜掖笾v堂”。下半年，積極推進“專家大講堂”改版升級，推出“求是講堂”，已成功舉辦4期，著力將其打造成為我市干部教育培訓(xùn)高端師資的集聚平臺、優(yōu)質(zhì)課程的共享平臺、自主選學(xué)的首選平臺為定位，構(gòu)建有效服務(wù)全市干部教育培訓(xùn)工作特色品牌項目。

四是在教學(xué)評估上提升。進行教學(xué)質(zhì)量測評，將學(xué)員評估和同行專家評估有機結(jié)合，評估結(jié)果作為教師年度考核的重要內(nèi)容，充分利用評估的導(dǎo)向、激勵作用，建立涵蓋教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)態(tài)度和教學(xué)效果等方面的科學(xué)、合理、有效的課堂教學(xué)質(zhì)量評估指標(biāo)體系。

五是在教學(xué)管理上提升。建立校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系主體班次制度，校委會專題研究主體班教學(xué)和管理工作，校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入班級，聽取學(xué)員意見建議。建立教學(xué)協(xié)調(diào)制度，成立主體班次教學(xué)協(xié)調(diào)小組、主體班教學(xué)組，進一步改進和完善黨校干部培訓(xùn)工作機制，加強對學(xué)員的溝通聯(lián)系和服務(wù)管理。健全教學(xué)管理制度建設(shè)，完善各類教學(xué)活動工作規(guī)程，將制度和規(guī)程作為開展教學(xué)活動的基本依據(jù)。

六是在干教規(guī)律研究上提升。積極組織教研活動，上半年，圍繞省級要素市場化配置綜合配套改革試點為主題開展大教研活動，全體教研人員赴海寧開展調(diào)研，下半年組織教師去海鹽、南湖、秀洲等地現(xiàn)場教學(xué)點實地考察。認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，研討教學(xué)規(guī)律，同時，加強教師隊伍建設(shè)，今年，在中央黨校舉辦全市黨校系統(tǒng)教學(xué)與管理骨干培訓(xùn)班，全市黨校系統(tǒng)60人參加培訓(xùn)，推動了全市黨校系統(tǒng)教研水平和管理水平的全面提升。

2、實施“科研提質(zhì)”工程

把科研作為強校之基，大力實施科研精品戰(zhàn)略，不斷提升科研成果質(zhì)量，力爭在全省黨校系統(tǒng)科研工作中爭先晉位。

一是課題立項數(shù)量持續(xù)增長。為提升課題申報質(zhì)量，組織課題申報點評會，由資深老師對全省黨校系統(tǒng)課題的申報材料進行點評。有一位老師申報并立項浙江省社科聯(lián)重點課題，全省黨校系統(tǒng)第十六批規(guī)劃課題全市黨校系統(tǒng)共立項30項，我校立項10項(包括重點課題1項)，比去年增加5項，在全省地市黨校中立項數(shù)量與湖州、衢州并列第四，這是繼20xx年創(chuàng)歷史新高的8項立項課題后，又一次創(chuàng)造新紀(jì)錄。申報環(huán)太湖發(fā)展研究中心課題15項，立項11項;申報20xx年市社科研究課題13項，入圍13項，入圍率達100%。

二是科研成果質(zhì)量有所提升。陳國強老師國家行政學(xué)院課題《城市“社會建設(shè)”的現(xiàn)狀及其分析——基于組織生態(tài)的考察》結(jié)項，這是我校首次承擔(dān)國家行政學(xué)院合作課題并順利結(jié)題。提交全省黨校系統(tǒng)“全面深化改革，推進治理體系治理能力現(xiàn)代化”理論研討會論文7篇，3篇入選，獲一等獎和三等獎各1項，這是近年來我校首次在全省黨校系統(tǒng)理論研討會上獲一等獎。有3位教師撰寫的2篇論文入選省委宣傳部主辦的“社會主義核心價值觀”理論研討會并獲優(yōu)秀論文獎。

三是科研平臺運行有序。承辦了浙江省科學(xué)社會主義學(xué)會2020xx年會，全省各地從事科社研究的黨校、高校及其他研究機構(gòu)的專家學(xué)者80余人以“鄧小平與中國特色社會主義道路”為主題開展了交流和研討，進一步提升了我校在全省社科界的知名度和影響力。作為環(huán)太湖發(fā)展研究中心20xx年的輪值主辦黨校，積極組織籌備研究中心2020xx年會。與中央黨校報刊社、省委黨校合作籌辦“紅船精神與群眾路線”學(xué)術(shù)研討會，不斷提升我校在科研領(lǐng)域影響力。同時，積極組織參加全省黨校系統(tǒng)青年學(xué)者學(xué)術(shù)研討會、優(yōu)秀調(diào)研報告評選等系列科研活動。

3、實施“管理提效”工程

把管理作為興校之源，堅持制度管人、制度管事、制度管校，著力通過制度建設(shè)提升黨校管理水平。在赴周邊兄弟黨校學(xué)習(xí)交流、借鑒好的經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，廣泛征求本校教職工意見，全年清理1項不適宜的規(guī)范性文件，修改制定并發(fā)文各項規(guī)章制度24項，下一步將繼續(xù)修改完善15項制度，并于年底前全部完成。

一是加強黨校內(nèi)部管理。修訂完善了財務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理和后勤服務(wù)中心財務(wù)管理辦法等制度，新出臺了內(nèi)部審計工作實施辦法和“三公”經(jīng)費預(yù)決算信息公開制度，從源頭上防范“四風(fēng)”問題的發(fā)生。

二是促進干部勤政廉政。建立健全《中共xx市委黨校懲治和預(yù)防腐敗體系20xx—20xx年實施方案》，制訂出臺了關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施細則，建立了作風(fēng)效能和執(zhí)行力建設(shè)責(zé)任追究辦法。

三是加強教職工聯(lián)系。建立學(xué)校重大問題的群眾意見征求機制、學(xué)校重大活動和決策情況通報制度，完善了黨務(wù)、校務(wù)公開制度，拓寬了建言納策渠道，擴大了教職員工的參與權(quán)和知情權(quán);完善落實校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系教研室制度，切實加強與教師的溝通聯(lián)系。四是加強教學(xué)、科研、學(xué)員管理。建立了校委會專題研究主體班教學(xué)和管理工作制度、教學(xué)跟蹤反饋制度、學(xué)科組建設(shè)活動辦法等制度，科研項目經(jīng)費管理辦法實施細則、班主任管理的若干規(guī)定、“紅色講壇”的管理實施辦法等制度，完善了黨校辦學(xué)的體制機制。同時，繼續(xù)貫徹落實中央“八項規(guī)定”及中組部《關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中進一步加強學(xué)員管理的規(guī)定》，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，嚴(yán)肅班風(fēng)學(xué)風(fēng)，學(xué)員在上課出勤、課堂紀(jì)律、自主選學(xué)、交流研討等方面作風(fēng)進一步優(yōu)化。

三、著力推進“六項重點工作”

1、打響紅色課程品牌，提升干部教育培訓(xùn)水平

積極配合市委組織部起草并下發(fā)了《關(guān)于貫徹〈中共中央組織部關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中加強理想信念和道德品行教育的通知〉的實施意見》(嘉組通〔20xx〕17號)，深入推進“紅色線路·精品課程·經(jīng)典案例”課程體系建設(shè)，著力打造以“理想信念、宗旨觀念、黨性黨紀(jì)、核心價值、勤政廉政”“五位一體”為主要內(nèi)容的干部教育培訓(xùn)紅色品牌。在對去年已經(jīng)形成的三套課程體系繼續(xù)進行充實、完善、深化的同時，開發(fā)建設(shè)了以“群眾路線”和“創(chuàng)新社會治理”為主題的兩套新的課程體系建設(shè)，并在秋季學(xué)期縣處班、中青班、科局班等主體班次上成功應(yīng)用。繼續(xù)在中青班嘗試“diy課程套餐”，第26期中青班學(xué)員自行設(shè)計了以“大嘉興、大旅游、大產(chǎn)業(yè)”為主題的“diy課程套餐”。

2、深化市情研究，發(fā)揮智庫作用

組織教師圍繞市委、市政府重要決策部署特別是全面深化改革各項任務(wù)，與相關(guān)部門聯(lián)辦“五水共治”專題研討班、金融改革創(chuàng)新專題研討班等班次。圍繞嘉善行政綜合執(zhí)法改革試點，省、市、縣三級黨校組成聯(lián)合課題組開展課題研究，圍繞省委黨校組織的同志主政浙江區(qū)域發(fā)展思想研究，承擔(dān)“主政浙江時期統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展思想”課題研究。繼續(xù)編好《決策參閱》，到目前為止共出刊3期，其中《加強“五水共治”公眾參與的對策建議》一文獲市長肖培生批示，有一位老師參與了市委書記魯俊的課題組調(diào)研，進一步提升黨校在服務(wù)中心工作中的能力;《南湖論壇》編輯出版3期，完成《環(huán)太湖經(jīng)濟社會發(fā)展研究報告》、《20xx年度嘉興經(jīng)濟社會發(fā)展藍皮書》、《20xx年嘉興經(jīng)濟社會發(fā)展研究報告》等編輯出版。積極籌備組建“市情研究中心”。連續(xù)九年榮獲“xx市調(diào)查研究工作先進集體”。

3、深化社會宣講，助推中心工作

加強“紅色講壇”規(guī)范化建設(shè)，完善品牌標(biāo)語、內(nèi)涵、服務(wù)舉措。經(jīng)自評申報、初審篩選、部門初評和專家評審，“紅色講壇”入選xx市首批22個機關(guān)服務(wù)品牌，由市紀(jì)委和市直機關(guān)工委聯(lián)合發(fā)文命名，進入機關(guān)服務(wù)品牌宣傳冊，進一步擴大“紅色講壇”品牌的社會效應(yīng)。積極開展“紅色講壇”八進活動，組織教師送黨課進機關(guān)、進企業(yè)、進鎮(zhèn)街、進農(nóng)村、進社區(qū)、進校園、進軍營、進網(wǎng)絡(luò)，全年對外宣講200余場，實現(xiàn)了多層面、廣覆蓋，受到基層干部群眾的普遍好評。

4、做實對外培訓(xùn)，擴大品牌影響力

立足嘉興的獨特政治優(yōu)勢和特色紅色資源，吸引外省市干部來嘉興學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步打響“紅船旁黨?！睂ν馀嘤?xùn)品牌。加大宣傳力度，推出一批具有地方特色的專題課和現(xiàn)場教學(xué)點，面向全國31個省(自治區(qū)、直轄市)開展宣傳。在充分借鑒兄弟黨校現(xiàn)場教學(xué)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，走訪現(xiàn)場教學(xué)點，進一步規(guī)范現(xiàn)場教學(xué)流程，提升現(xiàn)場教學(xué)質(zhì)量。同時，積極拓展辦學(xué)合作伙伴，與獨資企業(yè)瑞士魏德曼(嘉興)公司開展培訓(xùn)項目，取得良好效果，并已明確下一步合作意向。截止9月份，共舉辦外省市干部培訓(xùn)班39期，培訓(xùn)學(xué)員3069人次。

5、加強學(xué)歷教育，拓展辦學(xué)新陣地

加強高層次人才培養(yǎng)，積極推動學(xué)歷教育從追求規(guī)模效應(yīng)向精品效益轉(zhuǎn)型。扎實推進“百名農(nóng)推碩士培養(yǎng)工程”，積極為不同地區(qū)、不同崗位學(xué)員搭建交流溝通平臺，6名學(xué)員的優(yōu)秀事跡被報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體報道。連續(xù)六年榮獲西南大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育“優(yōu)秀校外學(xué)習(xí)中心”，并再次榮獲“月報月檢優(yōu)秀獎”。認(rèn)真做好上海財經(jīng)大學(xué)公共管理碩士班的教學(xué)管理工作，首屆30名學(xué)員正式報到入學(xué)，同時穩(wěn)步推進20xx級公共管理碩士班的準(zhǔn)備工作。積極做好省委黨校在職研究生教育相關(guān)工作，在省委黨校研究生部畢業(yè)論文查重抽檢中，嘉興成為全省唯一一個檢測全部合格的教學(xué)點，順利完成了20xx級文化學(xué)專業(yè)研究生畢業(yè)工作;認(rèn)真做好區(qū)域經(jīng)濟學(xué)專業(yè)學(xué)員的教學(xué)、組織、管理等工作，推進馬克思主義哲學(xué)在職研究生班的招生工作，目前在校錄取就讀學(xué)員49名。連續(xù)四年被評為全省優(yōu)秀教學(xué)點，周敏華同志被評為教學(xué)點優(yōu)秀管理負責(zé)人。

6、強化系統(tǒng)建設(shè)，提升全市黨校干部教育整體水平

省委黨校南湖分校在我校正式掛牌成立。分校將實行省委黨校、xx市委雙重領(lǐng)導(dǎo)體制，將依托嘉興南湖黨的誕生地紅色資源和嘉興嘉善全國縣域科學(xué)發(fā)展示范點實踐資源，充分發(fā)揮省委黨校的辦學(xué)優(yōu)勢，立足全省、面向全國，建設(shè)成為黨員干部黨性教育基地、黨校系統(tǒng)教學(xué)科研綜合基地和教師實踐鍛煉基地，成為面向全國黨員干部的，有特色、示范性、開放型和有影響力的紅色學(xué)府。認(rèn)真貫徹落實省委黨校關(guān)于加強黨校系統(tǒng)建設(shè)的要求，以構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)型黨校為載體，強化“大教育、大黨校、大隊伍”理念，著力提升全市黨校系統(tǒng)整體工作水平。建立校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣(市、區(qū))委黨校制度，完善《中共xx市委黨校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣(市、區(qū))委黨校工作深化網(wǎng)絡(luò)型黨校建設(shè)的若干意見》，修訂對縣(市、區(qū))委黨校教學(xué)、科研、信息化等考評制度。深入基層黨校調(diào)研，了解基層黨校情況，幫助解決實際問題。發(fā)揮示范帶動作用，組織2次全市黨校系統(tǒng)專題備課會，在中央黨校組織舉辦全市黨校系統(tǒng)教學(xué)和管理骨干研修班，促進系統(tǒng)內(nèi)資源的共建共享，推動整體工作水平提升。

四、強化“六項保障工作”

1、強化人才隊伍建設(shè)

根據(jù)黨校事業(yè)發(fā)展的需要，引進政治學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、教育學(xué)、行政管理等專業(yè)碩士及以上研究生5人，公開招聘計算機管理事業(yè)專業(yè)技術(shù)人員1人。加強中層隊伍建設(shè)，認(rèn)真組織試用期滿中層干部考核工作，11名中層干部順利通過試用期考核。彈性期間舉辦中層骨干能力提升研討班，進一步提高了中層干部綜合能力。組織召開20xx年度xx市黨校系統(tǒng)教師中級職稱評審委員會，推薦副高職稱3名，評定中級職稱1名。制定《xx市黨校系統(tǒng)教研人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘暫行辦法》，規(guī)范專業(yè)技術(shù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)，進一步落實《青年人才成長計劃》，制定了《關(guān)于實施青年教職工導(dǎo)師帶培制的實施意見》，由7位具有副高以上職稱的教師和3位中層正職以上領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任10位青年教職工的帶培導(dǎo)師，促進青年教師盡快成長，同時，研究討論改進文明處室評選辦法，在征求全校教職工意見建議的基礎(chǔ)上，進一步形成科學(xué)合理的考核評價體系。

2、重視智慧黨校建設(shè)

以信息化促進黨校整體發(fā)展，用數(shù)字化手段加強對黨校資源的整合，著力構(gòu)建“智慧黨?！?。積極對接省委黨校管理服務(wù)平臺并于9月正式啟用，組織教職工做好對管理服務(wù)平臺標(biāo)準(zhǔn)版的使用培訓(xùn)。著手建設(shè)“校園一卡通”，已完成招投標(biāo)工作進入施工階段，著力提升信息化建設(shè)水平。做好“中共一大與紅船精神”特色數(shù)據(jù)庫的維護工作，為終期評估做好準(zhǔn)備;豐富“xx市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展”特色數(shù)據(jù)庫，整理和篩選補充資料300多條記錄。同時，組織開展讀書推送及數(shù)字圖書館使用專題講座。繼續(xù)做好資源建設(shè)工作，并在全省市級黨校數(shù)字資源建設(shè)研討會上做專題匯報交流。連續(xù)五年被評為“浙江省黨校系統(tǒng)信息資源建設(shè)先進單位”，連續(xù)四年被評為“xx市信息化建設(shè)工作先進單位”。

3、加強校園基礎(chǔ)建設(shè)

全力以赴抓好校區(qū)改造工程各項工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成了改造工程招投標(biāo)、新建廚房、七號樓內(nèi)部裝修、九號樓電梯更換等項目，完成了北校區(qū)新建食堂的建設(shè)工作，更新北校區(qū)宣傳櫥窗，并對校區(qū)部分老舊房屋實施局部維修。積極組織做好南校區(qū)改造工程綜合驗收工作的各項準(zhǔn)備，完成了環(huán)評驗收項目，協(xié)調(diào)xx區(qū)消防大隊、施工單位對照消防驗收標(biāo)準(zhǔn)進行逐步完善。對黨校中長期規(guī)劃進行了初步設(shè)想，南拓前期對接協(xié)調(diào)工作正在有序推進。

4、優(yōu)化后勤服務(wù)工作

1至9月，共保障各類班次205個、17000余名學(xué)員在校學(xué)習(xí)，并圓滿完成各項任務(wù)。同時，補充完善餐飲部三級管理實施辦法、擬定餐飲部員工管理績效考核實施方案，加強員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。以全國城市節(jié)約用水宣傳周活動為契機，大力開展建設(shè)節(jié)約型校園活動，并繼續(xù)扎實抓好校園安保、綠化工作。

5、加強黨校文化建設(shè)

以“傳承精神、凝心聚力、再創(chuàng)輝煌”為題，秉承“節(jié)約簡樸、莊重?zé)崃摇钡脑瓌t，通過人文校慶、學(xué)術(shù)校慶、師生同慶等形式，開展紀(jì)念建校30周年系列活動，營造積極向上的校園文化。有序推進校史陳列室建設(shè)，完成了黨校視頻宣傳片，設(shè)計制作了黨校logo，組織開展黨校宣傳語征集、“我與黨校”征文評選等一系列活動，進一步增強內(nèi)部凝聚力。校園門戶網(wǎng)站新網(wǎng)站全面投入使用，成為展示我校工作的良好平臺。組織開展職工家庭廚藝展示、六一親子活動等一系列有創(chuàng)意、有意義的活動，豐富教職工文化生活。

6、加強機關(guān)黨的建設(shè)

立足黨校職能，充分發(fā)揮黨員作用，56名在職黨員全部到所在社區(qū)或結(jié)對社區(qū)報到，認(rèn)真履行“一員雙崗”，參與志愿服務(wù)行動。同時，組織黨員積極參與“紅色義工”、“五水共治”捐款等活動;推進結(jié)對共建工作，為象賢村舉辦居民運動會提供幫助，為城南社區(qū)捐贈圖書。扎實開展“助圓微心愿、傳遞黨校情”活動，為解放街道凌塘社區(qū)的新居民孩子圓夢“假日小屋”。落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，制訂校委成員廉政責(zé)任分工文件，做好第三輪懲防體系前期工作。抓好工會換屆工作，選舉產(chǎn)生第六屆工會委員會、工會經(jīng)審委員會、女職委，選舉產(chǎn)生市委黨校新一屆婦委會。

20xx年工作思路

以黨的和xx屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實《20xx—20xx年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，堅持“從嚴(yán)治校、品牌立校、創(chuàng)新強校、開放興校”辦學(xué)總方針，以建設(shè)“長三角有影響力的紅色學(xué)府”為目標(biāo)，以教學(xué)為中心、科研為基礎(chǔ)、咨政為重點、學(xué)科為支撐、信息化為手段、設(shè)施為依托、文化為活力、制度為根本、服務(wù)為保證、人才為關(guān)鍵、黨建為動力、協(xié)作為核心，深化“三項工程”，做實“五項品牌”，抓好“六大重點”，做好“三個統(tǒng)籌”，全面提升黨校工作科學(xué)化水平，著力為建設(shè)“兩美”嘉興提供有力的干部人才保證和智力支撐。

一、規(guī)劃引領(lǐng)，細化辦學(xué)目標(biāo)

以省委黨校南湖分校掛牌成立為契機，研究制定學(xué)校的中長期發(fā)展規(guī)劃，特別是細化“長三角有影響力的紅色學(xué)府”的辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)品牌、發(fā)展戰(zhàn)略和辦學(xué)保障。在辦學(xué)目標(biāo)上，主要是充分發(fā)揮黨校作為干部培訓(xùn)主渠道、決策咨詢思想庫、理論宣講主陣地作用，突出黨校工作為推動科學(xué)發(fā)展服務(wù)、為全面深化改革服務(wù)、為干部健康成長服務(wù)。在辦學(xué)品牌上，立足嘉興既有開天辟地的革命傳統(tǒng)又有科學(xué)發(fā)展的生動實踐的優(yōu)勢，充分發(fā)揮南湖紅船和xx縣域科學(xué)發(fā)展示范點等品牌資源的作用，突出“紅色紅船”和“科學(xué)發(fā)展”兩大特色，著力在課程體系建設(shè)、現(xiàn)場教學(xué)基地建設(shè)、理論宣講、對外培訓(xùn)、校園文化等方面形成一批獨具黨的誕生地特色的品牌項目。在發(fā)展戰(zhàn)略上，立足黨校長遠發(fā)展，突出黨校在培養(yǎng)黨的執(zhí)政骨干隊伍方面的獨特作用，堅持以教學(xué)為立校之本，以科研為強校之基，以人才為興校之源，不斷推動黨校整體工作水平的提升。在辦學(xué)保障上，編制完成黨校校園發(fā)展規(guī)劃并積極爭取項目立項，有步驟地開展黨校功能布局完善和智慧黨校建設(shè)。

二、持續(xù)推進，夯實辦學(xué)基礎(chǔ)

持續(xù)深化“教學(xué)提升、科研提質(zhì)、管理提效”三項工程，不斷夯實黨校工作基礎(chǔ)。

1、深化“教學(xué)提升”工程。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)需要，緊密結(jié)合當(dāng)前的新形勢、新任務(wù)、新要求，突出教學(xué)重點，創(chuàng)新教學(xué)方式，整合教學(xué)資源，優(yōu)化教學(xué)制度，不斷增強干部教育培訓(xùn)的針對性實效性。

一是突出四中全會精神。把學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神作為貫穿全年干部教育培訓(xùn)工作的一項重要內(nèi)容，通過專題講授、互動交流、個人自學(xué)等多種方式，組織廣大干部深入學(xué)習(xí)四中全會精神，教育引導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會中央部署要求，把思想統(tǒng)一到中央精神上來。

二是深化合作辦學(xué)渠道。加強與長三角兄弟城市合作辦學(xué)，在總結(jié)與南通、常州合作辦學(xué)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)探索合作辦學(xué)，深化兩地在經(jīng)濟社會發(fā)展方面的比較研究，促進兩地干部相互學(xué)習(xí)借鑒、共同成長提高。

三是提升現(xiàn)場教學(xué)水平。在20xx年評選4家現(xiàn)場教學(xué)示范基地、6家優(yōu)秀現(xiàn)場教學(xué)基地的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮其示范帶動作用，推動其他18家現(xiàn)場教學(xué)基地的現(xiàn)場布置、教學(xué)材料、教學(xué)流程等方面進行統(tǒng)一和規(guī)范，促進現(xiàn)場教學(xué)水平整體提升。根據(jù)干部教育和實踐發(fā)展需要，增選一批干部現(xiàn)場教學(xué)點，并進一步優(yōu)化教學(xué)流程，提升教學(xué)質(zhì)量。

四是優(yōu)化自主選學(xué)模式。將“求是講堂”作為我市干部開展自主選學(xué)的重要平臺，制訂好全年的工作計劃，精選主題和師資。完善并推行菜單式視頻教學(xué)，增加自主選學(xué)的份量。

2、深化“科研提質(zhì)”工程。堅持科研為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)，為黨委和政府決策服務(wù)的方向，努力提高我?？蒲泄ぷ鞯馁|(zhì)量和水平。

一是強化科研管理。加強對已有科研制度的執(zhí)行力度，并根據(jù)執(zhí)行中的情況反饋及時加以修訂和完善。不斷規(guī)范完善科研工作激勵約束機制，尤其是積極爭取政策，加大高層次科研成果、高質(zhì)量咨政報告的激勵力度，完善教研人員科研工作的約束措施，為科研工作的深入推進和健康發(fā)展提供堅實的保障。

二是加強科研組織。及時掌握和發(fā)布各類科研信息，做好申報立項課題、調(diào)研報告的動態(tài)管理和中期督查工作;深入了解科研人員的工作需求，積極為科研人員開展調(diào)查研究等創(chuàng)造更好條件;針對課題申報、提交論文、調(diào)研報告評比等重點科研工作，繼續(xù)組織開展科研點評研討活動。

三是抓好科研隊伍。改進教師上掛下派工作，以課題研究為導(dǎo)向，從教師課題研究方向、承擔(dān)課題任務(wù)等因素來全盤考慮安排上掛下派的人員、地點和時間。鼓勵有潛力的青年教師繼續(xù)提升學(xué)歷，并在經(jīng)費、學(xué)習(xí)時間安排等方面給予政策支持。

四是完善科研平臺。發(fā)揮好“紅船精神與科學(xué)發(fā)展”研究中心、市社科院社會發(fā)展研究所、市黨建研究會等平臺作用，做好重點課題的選題及科研團隊建設(shè)。繼續(xù)辦好《南湖論壇》，編輯好《中共xx市委黨校20xx年科研成果匯編》。

3、深化“管理提效”工程。深化制度建設(shè)，推進管理創(chuàng)新，促進學(xué)校各項工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，不斷提升我校制度建設(shè)科學(xué)化水平，真正做到制度管人、制度管事、制度管校。

一是鞏固學(xué)習(xí)實踐活動成果。把黨的群眾路線教育實踐活動中確定下來的制度成果加以固化，進一步推進“學(xué)清立改?！惫ぷ?，不斷修訂完善制度，不斷推進制度的遵守落實。

二是健全完善管理體制機制。進一步細化管理程序、落實工作責(zé)任，逐步建立充滿活力的管理體制機制，努力形成管理規(guī)范、運轉(zhuǎn)有序的工作格局，形成分工明確、配合協(xié)調(diào)的良好局面。

三是強化執(zhí)行力度。積極推進各項制度的貫徹落實，不斷提升執(zhí)行力，定期、不定期開展作風(fēng)效能和執(zhí)行力督查，確保工作取得實效。

三、品牌立校，提升辦學(xué)實力

依托我市特色資源和我?，F(xiàn)有優(yōu)勢，將已經(jīng)確立的著力打造的五項品牌工作進一步做實做強，不斷增強辦學(xué)實力。

1、黨的誕生地干部理論和黨性教育特色品牌。按照建設(shè)“紅色學(xué)府”的目標(biāo)要求，認(rèn)真落實《中共中央組織部關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中加強理想信念和道德品行教育的通知》及我市貫徹實施意見，把理想信念和道德品行教育作為干部教育培訓(xùn)的核心內(nèi)容，列為各類主體班次的必修內(nèi)容。在學(xué)制1個月以上的主體班次，理論武裝模塊和黨性教育模塊的學(xué)時不少于總學(xué)時的1/4;在各類以提高能力為主要任務(wù)的培訓(xùn)班次，也要有機融入理想信念和道德品行教育相關(guān)內(nèi)容并保證學(xué)時。同時，著眼于提升黨性教育的系統(tǒng)性、經(jīng)常性和長效性，探索舉辦2期黨的群眾路線與領(lǐng)導(dǎo)干部黨性教育專題研修班，著力打造成為我市紅色教育的特色品牌，并逐步納入主體班次常規(guī)計劃。完善并深化“紅色線路·精品課程·經(jīng)典案例”課程體系在實際教學(xué)的運用。

2、“紅船旁黨?！睂ν馀嘤?xùn)特色品牌。突出嘉興作為黨的誕生地的獨特優(yōu)勢，用紅船精神、紅色資源等特色元素吸引外省市干部來我市開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步深化“紅船旁黨?！睂ν馀嘤?xùn)特色品牌建設(shè)。加強培訓(xùn)需求調(diào)研，準(zhǔn)確把握外省市干部所想所需，有針對性地設(shè)計課程，綜合運用講授式、體驗式、互動式等多種教學(xué)方式，增強感性和理性方面的認(rèn)識，真正使學(xué)員學(xué)有所悟、學(xué)有所獲。加強與省內(nèi)外兄弟黨校、高校等系統(tǒng)的合作，整合校內(nèi)外優(yōu)質(zhì)資源，拓展新穎教學(xué)內(nèi)容和形式，形成更加開放、更高層次的培訓(xùn)體系。同時，不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，注重細節(jié)、注重過程、注重效果，為參訓(xùn)人員提供更加精細高效的服務(wù)。

3、高層次學(xué)歷教育特色品牌。以研究生學(xué)歷教育和專業(yè)碩士培養(yǎng)為重點，積極與市級各部門和省內(nèi)外名校開展合作，力求在辦學(xué)形式、辦學(xué)效果上出成效。認(rèn)真抓好上海財大公共管理碩士班的教學(xué)管理，組織學(xué)員將所學(xué)理論與我市中心工作結(jié)合起來，形成一批服務(wù)決策的研究成果。扎實做好省委黨校各在職研究生班的教學(xué)、組織、管理和畢業(yè)等工作，加強教學(xué)組織、管理，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時，加強對“百名農(nóng)推碩士培養(yǎng)工程”后續(xù)社會效果的關(guān)注和追蹤，及時總結(jié)經(jīng)驗，加大宣傳力度。

4、“紅色講壇”社會宣講特色品牌。立足“紅色講壇”，充分發(fā)揮黨校的理論宣傳主陣地作用，力爭在學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中走在全市前列。組織骨干教師形成xx屆四中全會精神宣講團，開展集體備課，在深刻領(lǐng)會全會精神的基礎(chǔ)上，及時將黨的重要會議精神傳遞到基層和干部群眾中去。深化“紅色講壇”聯(lián)系點建設(shè)，將其作為教師開展教學(xué)科研活動的重要基地，鼓勵教師在深入調(diào)研聯(lián)系點的基礎(chǔ)上形成新的宣講專題和科研成果。通過專題培訓(xùn)、微型黨課競賽、邀請參加“求是講堂”等方式，幫助基層宣講團提升宣講能力和水平。

5、黨校人核心價值文化特色品牌。大力弘揚黨校人核心理念，加強校園文化建設(shè)。通過電子顯示屏、宣傳欄等載體，大力宣傳“忠誠、求實、創(chuàng)新、卓越”黨校人核心理念，促進內(nèi)化于心、外化于行。發(fā)揮好校史陳列室存史、資政、育人的作用，組織開展一系列有黨校特色的文體活動，不斷增強黨校內(nèi)部向心力和凝聚力，逐步形成特色鮮明，具有持久和深遠影響力的黨校文化品牌。

四、抓住重點，明確工作任務(wù)

突出工作重點，著力在學(xué)員管理、課程開發(fā)、咨政服務(wù)、隊伍建設(shè)、信息化建設(shè)和分校建設(shè)等方面取得新的成績。

1、落實從嚴(yán)治校。研究制訂“關(guān)于從嚴(yán)治校的實施意見”，把從嚴(yán)治黨要求落實到我校管理的各個環(huán)節(jié)。嚴(yán)格貫徹落實中央“八項規(guī)定”、中組部《關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中進一步加強學(xué)員管理的規(guī)定》和我市干部教育培訓(xùn)中關(guān)于學(xué)員管理、學(xué)風(fēng)建設(shè)的相關(guān)制度，形成學(xué)習(xí)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、學(xué)風(fēng)校風(fēng)嚴(yán)肅、學(xué)員管理嚴(yán)格的良好風(fēng)氣。根據(jù)第一批聘任的7名學(xué)風(fēng)督導(dǎo)員大多已陸續(xù)到達退休年齡的現(xiàn)實情況，與市委組織部聯(lián)合選聘一批思想政治素質(zhì)好、管理經(jīng)驗豐富、責(zé)任心強的退居二線的領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任干部教育培訓(xùn)學(xué)風(fēng)督導(dǎo)員，對主體班次學(xué)員學(xué)習(xí)情況進行嚴(yán)格督導(dǎo)。

2、推進特色教學(xué)。深化“紅色線路·精品課程·經(jīng)典案例”課程體系建設(shè)，在完善已有6套課程體系的基礎(chǔ)上，結(jié)合黨的xx屆四中全會精神，開發(fā)建設(shè)以“依法行政”為主題的新的課程體系，適時在縣處班、中青班等主體班次使用;同時，繼續(xù)在中青班推行“diy課程套餐”，指導(dǎo)優(yōu)秀年輕干部自行研究、設(shè)計、開發(fā)課程體系，不斷豐富完善該課程體系的內(nèi)容和形式。

3、強化咨政服務(wù)。研究制訂“市情研究中心”具體運作辦法，密切關(guān)注嘉興改革發(fā)展穩(wěn)定大局，根據(jù)市委七屆九次全會精神確立的年度重點工作，組織開展對策性、前瞻性研究，將研究成果通過《決策參閱》和《藍皮書》兩個咨政服務(wù)平臺，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考借鑒。全年編輯出刊《決策參閱》不少于10期，組織力量編輯出版《20xx年嘉興經(jīng)濟社會發(fā)展藍皮書》。

4、抓好人才隊伍。按照提高辦學(xué)質(zhì)量、加強學(xué)科建設(shè)和提高保障水平的要求，有計劃、分步驟地引進教學(xué)科研急需的高層次、高學(xué)歷人才。全年計劃引進具有副高以上職稱高層次人才2名、碩士以上專業(yè)技術(shù)人才2名。積極爭取舉辦境外師資培訓(xùn)，并通過定期開展教研活動、加強學(xué)術(shù)交流等方式，促進教師進一步提升教學(xué)科研能力并朝更高職稱發(fā)展。通過掛職鍛煉、實地調(diào)研、跟班學(xué)習(xí)等途徑，切實提高教師理論聯(lián)系實際的能力和業(yè)務(wù)水平。積極落實青年人才導(dǎo)師幫帶制，使青年教職工進一步明確職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，通過交任務(wù)、壓擔(dān)子，促進青年教職工在各自領(lǐng)域快速、健康成長。

5、建好智慧黨校。不斷提升信息化水平，為黨校事業(yè)發(fā)展提供有力保障。推動新管理服務(wù)平臺的全面應(yīng)用，大力開展無紙化辦公，不斷提高工作效率。認(rèn)真做好教學(xué)實訓(xùn)室、多媒體教室等方面的技術(shù)支撐，加強使用培訓(xùn)，保障教學(xué)正常開展。扎實做好全省黨校系統(tǒng)信息資源建設(shè)的報送工作，力爭使信息資源建設(shè)工作繼續(xù)走在全省黨校系統(tǒng)前列。

6、辦好南湖分校。依托省、市、縣三級黨校師資，開發(fā)集黨的理論教育、革命傳統(tǒng)教育、黨史黨章黨紀(jì)黨規(guī)教育、宗旨觀念教育、廉政教育、黨性實踐鍛煉六大模塊于一體的黨性教育課程體系;依托“中共一大與紅船精神特色資源庫”開展系列研究，把南湖紅船的故事講好講活，使學(xué)員在回顧歷史、緬懷先烈、重溫教誨中，潛移默化地體驗、感悟和接受黨性教育;深入挖掘xx縣域科學(xué)發(fā)展示范點、嘉興紅色志愿服務(wù)、青春黨建等實踐資源，系統(tǒng)開發(fā)一系列相關(guān)現(xiàn)場教學(xué)觀摩點和教學(xué)案例，豐富教學(xué)內(nèi)容，逐步將嘉興打造成為黨員干部開展黨性教育和科學(xué)發(fā)展實踐教育的重要基地。同時，加強內(nèi)部管理和后勤服務(wù)保障等工作。

五、統(tǒng)籌發(fā)展，提升辦學(xué)實力

加強統(tǒng)籌謀劃和資源整合，推動資源的優(yōu)化整合和有效配置，實現(xiàn)整體辦學(xué)能力的全面提升。

1、統(tǒng)籌校園基礎(chǔ)建設(shè)和后勤服務(wù)保障。圍繞建設(shè)一個環(huán)境優(yōu)美、功能全面、內(nèi)涵深厚、具有鮮明黨校特色的黨校校園，加強對黨?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)的中長期規(guī)劃，著力形成一個有內(nèi)涵、有品位的高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃。進一步對接校區(qū)南拓工作，為黨校發(fā)展?fàn)幦「蟮陌l(fā)展空間。同時，積極爭取條件加快對現(xiàn)有住宿和教學(xué)設(shè)施的改善，加強對后勤服務(wù)中心的管理，深化完善運行機制，提升工作人員素質(zhì)，不斷提高服務(wù)保障水平。

2、統(tǒng)籌黨的建設(shè)和黨校文化建設(shè)。把黨建工作貫穿到教學(xué)、科研、管理工作的各個方面，充分發(fā)揮黨員和黨組織的先鋒模范作用。做好黨內(nèi)關(guān)愛工作，發(fā)揮機關(guān)黨委、工會、女職委等組織的作用，關(guān)心教職工的生活，維護教職工的權(quán)益。加強廉政建設(shè)和作風(fēng)效能督察，為實現(xiàn)黨校事業(yè)更好發(fā)展提供堅強的政治和紀(jì)律保證。同時，豐富校園文化精神生活，開展教職工健康工程，通過校園運動會、教師節(jié)大會等活動，促進教職工之間的溝通和交流，營造良好的校園文化氛圍。

3、統(tǒng)籌系統(tǒng)聯(lián)動和網(wǎng)絡(luò)型黨校建設(shè)。以深化網(wǎng)絡(luò)型黨校建設(shè)為載體，強化系統(tǒng)建設(shè)，不斷推動全市黨校系統(tǒng)整體辦學(xué)水平提升。落實校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣級黨校制度，加大調(diào)研和工作指導(dǎo)力度。積極搭建全市黨校系統(tǒng)教學(xué)、科研、文化體育等方面的競賽、培訓(xùn)、合作、交流平臺，促進資源共享和優(yōu)化配置。同時，加強與省委黨校、中央黨校及兄弟黨校的聯(lián)系和合作，切實發(fā)揮系統(tǒng)資源整體優(yōu)勢。

最新居民小組建立方案范文怎么寫六

一年來，辦公室黨支部按照“”重要思想的要求，圍繞黨委和政府的中心工作和支部年初制定的《創(chuàng)先進支部計劃》，結(jié)合中央提出的“調(diào)查研究年”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年”活動，做好“四抓四促”，充分發(fā)揮支部政治優(yōu)勢，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了應(yīng)有的貢獻。

一、抓理論學(xué)習(xí)，促進黨員思想政治素質(zhì)的不斷提高今年來，支部采用多種形式組織黨員開展理論學(xué)習(xí)。

1、根據(jù)各個時期黨委和機關(guān)工委的要求，由支部和各黨小組組織黨員開展學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)省第九次黨代會報告、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《論有中國特色社會主義》。黨的xx大會議召開后，支部及時組織黨員學(xué)習(xí)文件精神，使黨員加深對黨的正確認(rèn)識，正確理解在新世紀(jì)黨舉什么旗、走什么路、向什么目標(biāo)發(fā)展的大政方針。

2、組織黨員參加各級舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，提高服務(wù)技能。先后組織黨員參加我區(qū)招商引資優(yōu)惠政策培訓(xùn)班、辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、世貿(mào)組織基本知識培訓(xùn)班和《論有中國特色社會主義》(專題摘編)的學(xué)習(xí)。此外，還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。在組織黨員學(xué)習(xí)的同時，支部還組織黨員參加《公民道德建設(shè)實施綱要》、《辦公室業(yè)務(wù)知識》、《黨員培訓(xùn)班》黨的知識競賽等，進一步鞏固學(xué)習(xí)效果。

3、根據(jù)機關(guān)工委“學(xué)刊用刊要點指導(dǎo)”的要求，組織黨員學(xué)習(xí)了《為什么要保持黨的先進性》等90多篇文章。同時，組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《創(chuàng)舉--中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影》、《反對，崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽。

(二)抓制度建設(shè)，促進黨員目標(biāo)管理的完善

1、健全崗位工作制度。

一是根據(jù)“”重要思想制定了具體詳細的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制。針對干部隊伍建設(shè)中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題，業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作以主管秘書工作的副主任為直接責(zé)任人，各分管副主任為分管業(yè)務(wù)培訓(xùn)的具體責(zé)任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責(zé)任人，主管人事工作的副主任為直接責(zé)任人。針對政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題，辦公室黨支部書記為該項工作的直接責(zé)任人，其他分管副主任為具體責(zé)任人。針對管理缺乏以人為本的管理理念問題，以主管機關(guān)事務(wù)、行政工作的副主任為直接責(zé)任人，其他分管副主任為具體責(zé)任人。針對深入基層和部門不夠、不能較好地收集和反映基層群眾關(guān)心的問題，以辦公室主任為該項工作的第一責(zé)任人，分管財金工作的副主任為直接責(zé)任人，其他分管副主任為分管工作的具體責(zé)任人。

二是在各股室(局)在充分分析存在問題的基礎(chǔ)上，制定了一系列的制度。如《作風(fēng)建設(shè)實施要點》。

2、嚴(yán)格支部的組織生活制度，豐富黨員同志的精神生活。

今年，支部繼續(xù)貫徹執(zhí)行區(qū)直工委去年《關(guān)于進一步嚴(yán)格黨的組織生活的通知》精神，按照《黨章》和中央的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行支部的組織生活“五個一制度”，基本做到每季一次支委會，每半年一次支部會議，每季不少于一次黨小組會。組織黨員開展豐富多彩的文化活動。如6月份，舉辦和組織黨員參加《辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)班》學(xué)月份，組織黨員開展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動。3、健全民主評議黨員制度。按照區(qū)直工委的要求，年初，支部制定了“創(chuàng)先進黨支部計劃”，并組織黨員認(rèn)真開展這項活動。上半年，支部以黨小組為單位，組織黨員開展批評和自我批評。在民主評議黨員中，結(jié)合干部年度考核、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，抓住堅持標(biāo)準(zhǔn)和開展批評和自我批評兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對照《黨章》第一章規(guī)定的黨員條件和“八個堅持、八個反對”評議每個黨員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的表現(xiàn)情況。

(三)抓隊伍建設(shè)，促進支部戰(zhàn)斗力的進一步發(fā)揮

1、抓好黨員管理工作。

組織入黨對象和入黨積極分子參加區(qū)直工委組織舉辦的各種培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，指定專人聯(lián)系培養(yǎng)。入黨積極分子和入黨對象每季度向支部書面匯報思想、工作等情況。支部按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針做好發(fā)展工作。一年來，為4名預(yù)備黨員辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

2、抓好班子建設(shè)。

按照區(qū)直機關(guān)工委的要求進行換屆。在換屆中，堅持把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件作為衡量新一屆班子的基本尺度，特別是把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，把能否堅持和實踐“”重要思想作為選班子的最主要、最根本的要求，保證班子始終充滿活力。

(四)抓發(fā)展是第一要務(wù)，促進服務(wù)質(zhì)量的提高

1、圍繞黨委和政府的經(jīng)濟工作加強綜合協(xié)調(diào)工作。

發(fā)展經(jīng)濟，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，是支部實踐“代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求”、“代表中國最廣大人民的根本利益”的具體體現(xiàn)。在工作中，支部緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟這個中心，主動協(xié)調(diào)。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署，協(xié)助區(qū)公眾聚集場所專項治理辦公室和有關(guān)職能部門在全區(qū)范圍開展公眾聚集場所消防安全專項治理，協(xié)助區(qū)打私辦做好省市部署有關(guān)打私專項行動和行事收費檢查。按照國家、省、市的部署，牽頭組織區(qū)各打假職能部門開展多次聯(lián)合打假行動。認(rèn)真做好對國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金、失業(yè)基金、基本養(yǎng)老保險基金和城市居民最低生活保障資金(以下簡稱“四項”資金)管理使用情況專項檢查活動。

2、檔案工作，重點圍繞村(居)委會建檔工作開展業(yè)務(wù)。

為確保今年完成區(qū)政府工作考核目標(biāo)下達的全區(qū)50%村(居)委會建檔任務(wù)，組織黨員深入基層開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，并在1014日--16條村(居)委會的建檔工作作了一次專題調(diào)查，提出今后建檔工作的意見。開展了機關(guān)檔案室達標(biāo)升級的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，開展了檔案安全大檢查。

最新居民小組建立方案范文怎么寫七

20xx年楠欣社區(qū)黨總支根據(jù)雙楠街道“關(guān)于加強社區(qū)區(qū)域化黨組織建設(shè)”相關(guān)文件的要求，按照“區(qū)域統(tǒng)籌、地企共建、突出特色、共促和諧”的思路，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化組織設(shè)置，整合各類資源，創(chuàng)新活動方式，使黨組織、黨員及其他各類組織、群體在區(qū)域化黨建工作平臺上找準(zhǔn)各自的工作著力點，共同促進區(qū)域和諧穩(wěn)定、推動區(qū)域科學(xué)發(fā)展為目的。開展社區(qū)區(qū)域化黨建工作，并取得一定成效：

一、高度重視，積極聯(lián)動，分類推進，建立健全區(qū)域化黨建工作服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

構(gòu)建區(qū)域化黨建工作新格局適應(yīng)城市社區(qū)建設(shè)加速發(fā)展的新形勢，整合黨建資源，優(yōu)化組織設(shè)置，規(guī)范運行機制，擴大區(qū)域互動，著力構(gòu)建“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”區(qū)域化黨建工作新格局。

(一)、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，構(gòu)建社區(qū)區(qū)域化黨建工作新格局，促進社區(qū)和諧穩(wěn)定的新舉措。

(二)、明確目標(biāo)任務(wù)，落實工作措施，制定社區(qū)區(qū)域化黨組織選舉實施方案。確保區(qū)域化黨組織選舉工作取得實效。

(三)、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，對轄區(qū)單位認(rèn)真摸底，掌握黨員情況。結(jié)合實際，采取自薦、組織推薦、聯(lián)名推薦的方式選舉出楠欣社區(qū)區(qū)域化黨員代表28名。20xx年7月21日正式選舉出楠欣社區(qū)區(qū)域化黨總支成員7名。分別來自于成都西川中學(xué)、成都汽貿(mào)實業(yè)公司、聯(lián)誼幼兒園等轄區(qū)重點企業(yè)。由直管黨員、單位黨員、在職黨員組成;同時選舉出出席雙楠街道區(qū)域化黨員代表大會黨員代表12名。

(四)注重宣傳，營造氛圍。區(qū)域化黨建工作涉及面廣、工作量大，探索性和創(chuàng)新性都很強，需要充分調(diào)動各級黨組織、廣大黨員和社會各界的力量共同參與、合力推進。社區(qū)黨總支積極部署，充分發(fā)揮各類輿論引導(dǎo)和宣傳導(dǎo)向作用，加大區(qū)域化黨建工作的宣傳力度，及時宣傳、通過院落宣傳欄報道區(qū)域化黨建工作開展情況，在全轄區(qū)上下營造合力推進區(qū)域化黨建工作選舉的濃厚氛圍。

二、雙向服務(wù)，共創(chuàng)共建，切實增強區(qū)域化黨建工作的強大合力

(一)、服務(wù)企業(yè)，促進社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。強化“牽手活動”的工作理念，樹立政企分工不分家，你發(fā)展，我受益的理念，誠摯地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

(二)、服務(wù)群眾，改善居民生活。服務(wù)群眾、改善民生將成為牽手聯(lián)動活動成員單位的自覺行動。在社區(qū)區(qū)域化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，多渠道地開展就業(yè)及社會保障等志愿服務(wù)。開展一幫一、多幫一的“送崗位、送服務(wù)、送關(guān)懷”的活動。

(三)、服務(wù)社會，促進街域和諧。通過牽手聯(lián)動活動中，維護社會和諧穩(wěn)定將成為各成員單位共同的責(zé)任和義務(wù)，突出重點，將綜治穩(wěn)定工作下沉到居民小組、牽手單位和居民，并與警務(wù)進社區(qū)活動緊密結(jié)合，組建了以社區(qū)巡邏隊為主力，以牽手單位為輔助力量，以“十員一店”為主體的群防群治隊伍，形成以物業(yè)小區(qū)為點，以巡邏員為線，以社區(qū)為面，采取點、線、面結(jié)合的全方位、全時段、立體式的治安防控網(wǎng)。在各牽手成員的共同努力下，維護社區(qū)綜治穩(wěn)定，實現(xiàn)社會治安的優(yōu)質(zhì)化。

三、推進區(qū)域化建設(shè)，夯實社區(qū)區(qū)域化黨建基礎(chǔ)

針對當(dāng)前社區(qū)存在的缺工作經(jīng)費、缺活動場所和協(xié)調(diào)共建機制不完善等問題，下大力氣切實抓好社區(qū)區(qū)域化黨組織建設(shè)，把其作為社區(qū)落實科學(xué)發(fā)展觀、解決突出問題、建立長效機制的重要內(nèi)容，堅持四措并舉，扎實推進，夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)，進一步促進社區(qū)建設(shè)的全面發(fā)展。

(一)拓渠道強班子，抓隊伍建設(shè)，實現(xiàn)“有人管事”。為適應(yīng)新形勢、完成新任務(wù)、實現(xiàn)新突破，必須建立一支政治過硬、思想過硬、作風(fēng)過硬、素質(zhì)過硬的社區(qū)黨員干部隊伍，實現(xiàn)有人管事，能管好事，真正實現(xiàn)好、維護好、落實好群眾的利益。

(二)高標(biāo)準(zhǔn)強服務(wù)，抓場所建設(shè)，實現(xiàn)“有處議事”。社區(qū)區(qū)域化黨總支利用社區(qū)現(xiàn)有的文化活動室，增設(shè)公共服務(wù)設(shè)施，建成集黨員活動、便民服務(wù)、文化宣傳、信息傳播等多種功能于一體的黨員之家、群眾之家、社區(qū)服務(wù)之家。加強了社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)，深入調(diào)查了解掌握社區(qū)居民的需求，健全服務(wù)體系，改善服務(wù)設(shè)施、提高服務(wù)功能等手段，增強社區(qū)黨建工作的后勁。

(三)促認(rèn)識多互補，抓共建機制，構(gòu)建城市基層區(qū)域化黨建新格局。一是努力提高思想認(rèn)識。要拓寬宣傳渠道，加大宣傳工作力度，提高各級黨組織和黨員對社區(qū)黨建的認(rèn)識，增強駐社區(qū)單位黨組織和黨員對社區(qū)黨建的共建意識和責(zé)任意識，努力使駐區(qū)各級黨組織做到“駐在社區(qū)、融入社區(qū)、熱愛社區(qū)、建設(shè)社區(qū)”，形成社區(qū)黨建工作合力。二是充分發(fā)揮優(yōu)勢互補作用。推進社區(qū)黨建的新發(fā)展，應(yīng)該按照“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的原則，著力探索建立以社區(qū)黨組織為核心、以社區(qū)全體黨員為主體、駐區(qū)單位黨組織和“兩新”組織中的黨組織積極參加、社區(qū)各類組織共同參與的區(qū)域性大黨建新格局。三是建立健全黨建共建工作協(xié)調(diào)機制。認(rèn)真落實社區(qū)區(qū)域化黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度，定期召開區(qū)域化黨總支委會進行情況交流，加強工作協(xié)調(diào)。促進社區(qū)黨建共建聯(lián)建工作的有效開展和落實，形成“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的社區(qū)黨建工作新格局。

四、20xx年工作思路

20xx年楠欣社區(qū)區(qū)域化黨組織主要工作職責(zé)是：負責(zé)組織轄區(qū)單位開展社會性、地區(qū)性、公益性活動，共同研究轄區(qū)黨建工作中的重點、難點問題，指導(dǎo)社區(qū)區(qū)域化黨組織開展好活動;分類建立各類黨員信息庫，加強黨員教育管理。對陣地建設(shè)、共駐共建、黨員管理、社區(qū)服務(wù)的全面統(tǒng)籌。形成了“社區(qū)區(qū)域化黨總支----社區(qū)黨員服務(wù)中心--黨員”的放射狀組織體系，實現(xiàn)社區(qū)黨建工作全覆蓋，做到有黨員群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有健全的黨組織。以社區(qū)黨員服務(wù)中心為依托，初步建立起覆蓋全社區(qū)的黨員服務(wù)三級網(wǎng)絡(luò)，使每位黨員在十分鐘內(nèi)就可以找到自己的“家”。

楠欣社區(qū)區(qū)域化黨建工作，以活動為載體，以機制為保障，以服務(wù)為紐帶，整合資源，聯(lián)動共贏的新形式、新辦法，進一步深化地企黨組織共建和諧社區(qū)，以促發(fā)展、保穩(wěn)定、優(yōu)民生為宗旨，以組織覆蓋、作用覆蓋、活動覆蓋為內(nèi)容，對區(qū)域內(nèi)黨建資源進行全面整合，構(gòu)筑起區(qū)域內(nèi)各類組織、團體積極參與，使黨的組織網(wǎng)絡(luò)和工作網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)全覆蓋，黨組織的影響力和黨員的戰(zhàn)斗力不斷增強，區(qū)域化黨建組織體系和制度體系不斷完善，共同開創(chuàng)社區(qū)區(qū)域化黨建工作的新局面。

最新居民小組建立方案范文怎么寫八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們、居民代表們大家：

上午好!

轉(zhuǎn)眼間，我在咱社區(qū)任職黨委書記一職已經(jīng)三年，首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和居民對我這三年的工作的支持和幫助，回顧這三年的工作，在水部街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能科室的指導(dǎo)下，在社區(qū)全體同志的支持、幫助下，我?guī)ьI(lǐng)社區(qū)從“夯實工作基礎(chǔ)，提升服務(wù)品牌，促進和諧社區(qū)構(gòu)建”入手，以開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動為載體，有效促進社區(qū)建設(shè)上水平。社區(qū)工作取得可喜可賀的成績!現(xiàn)根據(jù)街道黨工委、辦事處的要求，我就本屆三年履職情況進行述職。

一、以人為本，真心實意為居民造福

本著人性關(guān)懷的原則不斷改進社區(qū)服務(wù)工作。一是細致關(guān)懷，服務(wù)全面。為無物業(yè)小區(qū)泮洋新村、環(huán)衛(wèi)新村添置了20張石制休閑座椅;清整刷新1-8座19個樓道;修復(fù)疏通了8個陰井及24處溝蓋;平整了300米的小區(qū)通道;移走長期影響小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及安全的12株榕樹;硬化400多平方小區(qū)路徑;增添了5俱健身器材;投入7000多元為“愛民園”補植綠化4500多株，800多平方;為了提高居民的供水質(zhì)量，啟動了泮洋新村447戶居民二次供水整改工程。又投入資金25000元在小區(qū)增安了五處探頭、警燈和報警器，讓居民居家放心生活舒心。二是文化生活，豐富多彩。成立了社區(qū)合唱隊、舞蹈隊、腰鼓隊、文明宣傳隊、京劇票友會、閩劇票友會、老年門球隊等多支文體團隊。特別是京劇票友會、閩劇票友會，每月隔周在社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和泮洋新村的大榕樹下進行表演，深受社區(qū)居民群眾喜愛，并得到熱捧。社區(qū)還充分發(fā)揮文化廣場的優(yōu)勢開展社區(qū)文娛活動。例如：每年10月份在長城廣場與共建單位一同舉辦“社區(qū)合唱節(jié)”;在中城名仕廣場舉辦大型的“走進美的社區(qū)”文藝演出;在小區(qū)則有：佳和花園的春節(jié)團拜游園、包粽子大賽、兒童繪畫賽等活動;中城名仕花園的鬧元宵、趣味運動會、母親節(jié)文藝表演;小橋新苑的“五一節(jié)”、“中秋節(jié)”游園等活動;近年來共舉辦大小文體活動20多場，其中大型活動6場，組織參與省、市、區(qū)、街道各類文體活動15次，所獲獎牌10余枚。三是排憂解難，情暖社區(qū)。通過建立低保戶、困難戶、殘疾人、空巢老人家庭、育齡婦女的信息檔案，適時供志愿服務(wù)和結(jié)對子幫扶，建立一套內(nèi)外聯(lián)動愛心助困機制和志愿者隊伍，并扎實做好困難居民最低生活保障、城市居民醫(yī)保和勞動保障、宜居環(huán)境整治等工作，提升了社區(qū)居民幸福指數(shù)。

二、以黨建為抓手，盡職盡責(zé)扎實開展社區(qū)各項工作

1、抓好班子隊伍建設(shè)。h換屆選舉后，新一屆社區(qū)兩委班子成員學(xué)歷高、年齡輕、素質(zhì)強，大專以上4人，是一支充滿青春活力的隊伍，但也有不足，工作經(jīng)驗不足，業(yè)務(wù)水平不足等，根據(jù)這一情況我結(jié)合工作人員的專業(yè)知識和性恪特點，將工作又重新進行科學(xué)分工，責(zé)任更加明確，社區(qū)班子精誠團結(jié)，社區(qū)干部隊伍的整體水平得到全面提高，為街道先后輸送了3名優(yōu)秀社區(qū)工作者擔(dān)任社區(qū)主要負責(zé)人，其中09年新考錄的社區(qū)選聘生還進入社區(qū)黨委書記事業(yè)編制。我始終堅持民主集中制原則，重大問題實行先討論再決定，將責(zé)任明確到個人，形成了既有民主又有集中的良好局面，抓好規(guī)章制度建設(shè)和組織紀(jì)律建設(shè)，在工作中提倡分工不分家的合作精神，為社區(qū)提供了組織保證，人員保證、制度保證，積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。同時，加大民主監(jiān)督力度，認(rèn)真推進黨務(wù)公開，班子自身建設(shè)得到加強，做到了廉潔自律從根本上杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

2、抓全局，著力加強制度建設(shè)。一是抓對社區(qū)制定工作目標(biāo)和管理考評方案，明確每一個社區(qū)干部的工作職責(zé)，落實工作任務(wù)，建立激勵機制，充分調(diào)動社干工作積極性。二是抓健全完善了社區(qū)各項工作制度和考勤、印章管理、財務(wù)管理等制度，為進一步規(guī)范工作，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率和質(zhì)量起到了積極的推動作用。三是抓實行了工作例會調(diào)度制度，圍繞街道黨工委、辦事處的工作要求，定期每星期一下午對前一周的工作進行回顧，對本周工作進行安排，確保社區(qū)各項工作有條有序運行。四是抓落實了重大事項及緊急情況及時報告制度，為加強社區(qū)干部工作責(zé)任心，建設(shè)和諧社區(qū)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

3、抓黨建，創(chuàng)新黨建工作模式。一是堅持解放思想，實事求是的原則，堅持民主集中制的工作原則，塑造與時俱進，團結(jié)有力基層領(lǐng)導(dǎo)班子新形象;二是加強學(xué)習(xí)，通過集中與分散相結(jié)合的方式，組織社區(qū)干部學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆五、六中全會精神，學(xué)習(xí)新黨章，學(xué)習(xí)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型的社區(qū)干部隊伍，在整個社區(qū)營造一個濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。三是進一步健全了基層組織機構(gòu)，形成了小三級組織工作網(wǎng)絡(luò)。在10年12月順利的完成了社區(qū)黨委下設(shè)4個黨支部的換屆工作。充分發(fā)揮各黨支部在經(jīng)濟建設(shè)和社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，同時注重把黨小組建在樓棟住戶上，各級黨組織加強對黨員的管理，充分發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用;落實共駐共建的聯(lián)席會議制度，加強與轄區(qū)內(nèi)在職黨員的橫向聯(lián)系，成立黨員志愿者隊伍，建立黨員服務(wù)點，通過實行黨員“網(wǎng)格化組團式服務(wù)”分割責(zé)任區(qū)、建立黨員聯(lián)系戶，引導(dǎo)他們立足本職崗位奉獻社區(qū)，充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)中的作用;加強與流動黨員的聯(lián)系，通過通訊聯(lián)絡(luò)，搞好管理，為流動黨員在學(xué)習(xí)、生活、工作提供應(yīng)有的服務(wù)。四是社區(qū)黨委充分整合社區(qū)資源，建立以社區(qū)黨委為核心，物業(yè)管理公司、業(yè)委會和黨員業(yè)主參加的社區(qū)物業(yè)管理聯(lián)席會議制度，形成了物業(yè)公司負責(zé)小區(qū)硬件工作，社區(qū)著重抓好小區(qū)軟件工作的共建格局。五是在社區(qū)與企業(yè)的黨員中，開展了互動設(shè)置黨組織活動，根據(jù)社區(qū)黨員的從業(yè)崗位，專業(yè)特長，興趣愛好，設(shè)立各種專業(yè)黨支部或黨小組，激活社區(qū)黨員資源，增強黨建工作活力。六是完善了“三會一課”等黨員管理制度，通過亮出黨員身份，展示黨員形象，開展了“爭先模范崗”、“創(chuàng)紅旗責(zé)任區(qū)”、為困難黨員幫扶捐款等黨建活動。七是注重抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，廉潔自律。八是在黨建共建，項目創(chuàng)新。從開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動入手，搭建了“xx社區(qū)非公黨建共建聯(lián)席會”平臺，社區(qū)黨委在抓好自身活動開展的基礎(chǔ)上，從所轄非公企業(yè)黨組織實際情況出發(fā)，找準(zhǔn)基層黨建工作與企業(yè)中心任務(wù)的結(jié)合點，念好建、育、優(yōu)三字經(jīng)。即“建”強化載體、“育”提高素質(zhì)、“優(yōu)”培育典型。積極指導(dǎo)和推動非公企業(yè)黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。例如：永安物業(yè)黨支部，就根據(jù)企業(yè)自身特色，充分利用創(chuàng)建“非公企業(yè)黨建示范點”平臺，讓企業(yè)中黨員進一步發(fā)揮先鋒模范作用?！包S岐海鮮樓”黨支部則通過“黨員示范崗”活動，動員和鼓勵廣大黨員職工積極參與，進一步鞏固黨的群眾基礎(chǔ)，使職工在穩(wěn)定和諧的環(huán)境中干事創(chuàng)業(yè)。社區(qū)黨委充分整合社區(qū)資源，建立以社區(qū)黨委為核心，物業(yè)管理公司、業(yè)委會和黨員業(yè)主參加的社區(qū)物業(yè)管理聯(lián)席會議制度，形成了物業(yè)公司負責(zé)小區(qū)硬件工作，社區(qū)著重抓好小區(qū)軟件工作的共建格局。

4、抓共建，發(fā)揮資源優(yōu)勢。在我的積極牽動下，社區(qū)與轄區(qū)2家省直單位、7家市、區(qū)級單位和區(qū)環(huán)保局、區(qū)檢察院攜手共建，每季度召開1次共建工作會議，制定共建計劃，共建單位在人、財、物上給社區(qū)建設(shè)提供了一定的支持，三年來，共幫助6戶困難群體結(jié)成互助對子。省安裝公司、市三建公司、市稽征處則是在助困資金上給予支持，使社區(qū)在各重大節(jié)日能走訪慰問困難黨員、群眾53人次，送去慰問金、慰問品。

三、改進作風(fēng)，堅持勤政、廉政。

作為一名基層干部來說，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨政策需要我們?nèi)ヂ鋵?，黨和政府溫暖需要我們?nèi)魉?，密切黨群關(guān)系需要我們?nèi)ヅ?。因此，在工作決策上堅持一切從居委會實際出發(fā)，不提不切實際的高指標(biāo)。其次是具有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)。工作求真務(wù)實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設(shè)和隊伍建設(shè)。

四、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身理論水平

作為社區(qū)黨委書記、主任，我深知自己肩上責(zé)任重大。在主觀認(rèn)識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要當(dāng)好一把手，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風(fēng)建設(shè)放在首位。同時，努力加強學(xué)習(xí)，提高政策理論水平。這樣才能增強工作能力和駕馭全局的能力。我非常注重學(xué)習(xí)與思考，堅持用科學(xué)的理論指導(dǎo)工作，始終把學(xué)習(xí)擺上了重要議事日程，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆四、五、六中全會有關(guān)文件精神，積極參加省、市、區(qū)街的社區(qū)書記、主任培訓(xùn)班和其他各項學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，并騰出休息時間自學(xué)有關(guān)基層黨建和社區(qū)建設(shè)的新知識，努力提高自身的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。我非常注重提高班子成員的綜合能力，每周都組織社區(qū)工作人員開展“社干讀書會”學(xué)習(xí)1小時活動，通過學(xué)習(xí)，達到升華思想、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。通過努力學(xué)習(xí)、我的文化素質(zhì)和理論水平有了很大的提高。

三年來，在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們支持下，我做了一些工作，干成了一些事情，但距黨的要求和居民的期待還有很大差距。在理論學(xué)習(xí)上還不夠自覺，在班子建設(shè)上還有不盡人意之處，在管理上還不夠嚴(yán)格，創(chuàng)新意識還有待于加強。

今后一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，改進工作，爭取在新的一屆里開創(chuàng)工作新局面。