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社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總 社會組織發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研報告(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-17 10:31:21 頁碼:14
社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總 社會組織發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研報告(七篇)
2023-01-17 10:31:21    小編:ZTFB

為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總一

讀書節(jié)的大幕已經(jīng)拉開,廣大師生不但豐富了自身的文化底蘊,而且營造出書香縷縷的校園、家庭、社區(qū)的讀書氛圍?,F(xiàn)對讀書節(jié)活動進行具體總結(jié)如下:

一、深入宣傳,營造良好讀書氛圍

根據(jù)學(xué)校讀書節(jié)活動方案,我校舉行了隆重的讀書節(jié)啟動儀式。校長致讀書節(jié)開幕詞,學(xué)校張貼了大量讀書節(jié)宣傳標(biāo)語,各班以讀書為主題設(shè)計墻報、出黑板報,創(chuàng)建了書香教室,營造了讀書氛圍。通過多渠道、深層次的強勢宣傳,我校在營造了濃郁讀書氛圍的同時,更使校園文化得到進一步提升,為深入落實讀書節(jié)的各項活動奠定了堅實基礎(chǔ)。

二、落實責(zé)任,確保順利開展讀書節(jié)活動

為確保讀書節(jié)活動有效、規(guī)范、深入開展,我校成立了以副校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建了以教導(dǎo)處、少先大隊部、圖書室、后勤處、班級之間協(xié)同開展工作的活動網(wǎng)絡(luò),依據(jù)讀書節(jié)活動方案,層層落實責(zé)任、分解任務(wù),形成有計劃、有部署、有檢查、有總結(jié)的完整讀書活動體系,確保讀書節(jié)活動有效實施。

三、精心組織,開展各項讀書活動

我校在讀書節(jié)活動中,著眼于提高教育質(zhì)量和促進學(xué)生全面發(fā)展,以形成人人好讀書,人人讀好書的終身學(xué)習(xí)為目標(biāo),開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書活動,收到了非常好的活動效果。

開展的具體活動包括:

1、經(jīng)典古詩文閱讀與過關(guān)活動

我校以班為單位,利用早讀、班會等時間,進行了集體誦讀經(jīng)典古詩文活動。除學(xué)校指定的篇目外,各班還根據(jù)實際情況確定了主題背誦篇目,例如:描寫春景的詩詞,抒發(fā)思鄉(xiāng)之情的詩詞,描寫塞外生活的詩詞等等,在老師與同學(xué)們的共同努力下,同學(xué)們掌握的詩詞篇目已遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于教委與學(xué)校的要求。

在廣泛誦讀的基礎(chǔ)上,我校各班還開展了古詩文過關(guān)與評比活動,實現(xiàn)了人人過關(guān)的預(yù)期目標(biāo),評選出何思佳、郝思然等誦讀小明星。

通過經(jīng)典古詩文閱讀與過關(guān)活動,同學(xué)們感受到了祖國語言文字的韻律美,經(jīng)典詩詞的意境美,初步培養(yǎng)起良好的誦讀習(xí)慣和愛好。

2、“趣味讀書”與“好書推薦”班隊會活動

讀書節(jié)期間,各班廣泛開展班隊會活動,以趣味讀書、好書推薦為主題,豐富讀書形式,提高讀書樂趣,擴大讀書范圍。同學(xué)們讀書的興趣與愛好被進一步激發(fā),在趣味活動中,切實感受讀書的快樂,為形成長期、廣泛的讀書局面奠定良好基礎(chǔ)。

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總二

根據(jù)公司黨委《關(guān)于召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會的通知》要求,我緊緊圍繞主題教育“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”十二字總要求,在認(rèn)真學(xué)習(xí)研究習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神、《匯編》、《綱要》、《準(zhǔn)則》、《條例》和黨史、新中國史,以及習(xí)近平總書記一系列講話和指示批示精神的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合思想和工作實際,采取基層調(diào)研、征求意見、談心交流、自我反思等方式,認(rèn)真落實總書記關(guān)于“四個對照”、“四個找一找”的要求,深入剖析自身不足和工作短板,進一步認(rèn)清了問題差距、理清了整改方向。現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:

2018年組織生活上共提出問題3項,均已制定整改措施并積極落實。

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。在重視政治理論學(xué)習(xí)廣度的同時,往往忽視了學(xué)習(xí)的精度和深度,有時會存在文件精神“吃不透”的現(xiàn)象,造成在實際工作中運用理論知識解決問題的能力有所欠缺。

整改完成情況:日常工作學(xué)習(xí)中注重個人自學(xué)與專題研討、調(diào)查研究相結(jié)合,提高學(xué)習(xí)的數(shù)量和質(zhì)量,將理論學(xué)習(xí)與工作實際緊密結(jié)合起來,增強運用科學(xué)理論解決問題的本領(lǐng),提高指導(dǎo)實踐、駕馭全局的能力。

(二)宗旨意識稍有淡化。在實際工作中,有時存在以事務(wù)工作的好壞代替政治覺悟和黨性修養(yǎng),沒有很好的從職工群眾的角度去思考和統(tǒng)籌工作,沒有真正從思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務(wù)的公仆意識。

整改完成情況:帶頭發(fā)揚艱奮斗的工作精神,樹立正確的事業(yè)觀、權(quán)力觀、價值觀,堅定理想信念不動搖,時刻保持干好工作的熱情,切實做到愛崗敬業(yè)、敢于吃苦、甘于奉獻,高質(zhì)量完成工作任務(wù)。同時,增強服務(wù)基層的意識,努力提高為職工服務(wù)的本領(lǐng)和水平。

(三)創(chuàng)新意識略顯不足。在注重工作積極性的同時,往往忽略工作創(chuàng)新的主動性,常以老辦法、老眼光看待和解決問題,致使在解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和落實手段方面有所欠缺,改革意識有待加強。

整改完成情況:積極發(fā)揮部門員工主觀能動性,鼓勵部門員工勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新,把“人人創(chuàng)新”的理念植根,樹立向管理創(chuàng)新要效率的意識,力求在創(chuàng)新中抓好工作落實,提高工作效率,提升工作水平。

(一)對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署方面

在日常工作學(xué)習(xí)中能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上、政治上、行動上積極同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時不斷提高自身專業(yè)水平,認(rèn)真完成公司黨委各項工作部署,積極參與支部學(xué)習(xí)活動,推動黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),較好的履行了支部委員的職能職責(zé)。但是在具體工作中,我還存在實用主義的思想, 往往是上級要求學(xué)什么,開展工作需要什么,就針對性地學(xué)習(xí)什么,學(xué)習(xí)的內(nèi)容和方式也較為簡單,為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),缺乏深入的領(lǐng)悟,沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。(二)對照黨章黨規(guī)方面

質(zhì)宗旨方面。作為一名中共黨員,我能能夠認(rèn)真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。但仍存在以下不足:一是對黨理論體系的只是更新不及時、新變化學(xué)得還不深入,理解不夠系統(tǒng),貫徹執(zhí)行不夠堅決有力。二是全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺。

(二)認(rèn)真履行黨員八項義務(wù)方面。能較好地完成了上級組織交給的各項工作任務(wù)。但也存在幾個方面的問題:一是存在政治站位不高、黨員身份意識不強的問題,先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不充分。二是對入黨誓詞的理解僅停留在字面,時刻以入黨誓詞檢視思想和行為的自覺性、主動性還不夠強%3b三是在“吃苦在前,享受在后”方面做的還不到位,離組織的要求還有差距等。

(三)堅持黨的群眾路線方面。能基本做到認(rèn)真貫徹黨的群眾路線,堅持從群眾中來到群眾中去。但是具體工作中深入基層、深入群眾,拜群眾為師,深入調(diào)查研究的勁頭還不夠。

習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào),要把我們黨建設(shè)好,必須抓住“關(guān)鍵少數(shù)”。作為公司辦公室負(fù)責(zé)人兼支部委員,我?guī)ь^貫徹落實中央八項規(guī)定精神,積極學(xué)習(xí)中央各項紀(jì)律條例和集團公司 “5條禁令、30個不準(zhǔn)”等,堅決做到不出底線、不踩紅線,牢固樹立忠誠衛(wèi)士的信念。但是結(jié)合集團巡視和江蘇公司巡察發(fā)現(xiàn)的問題,我還有許多做的不到位的地方,主要體現(xiàn)在沒有在自己的職責(zé)范圍內(nèi)做好基層單位相關(guān)工作的監(jiān)督和管理工作,導(dǎo)致基層單位管理標(biāo)準(zhǔn)松懈。

(三)對照職工群眾新期待方面

(四)對照先進典型、身邊榜樣方面

開展主題教育以來,我利用多種方式開展學(xué)習(xí)。通過黨建

二是存在“老好人”思想,怕得罪人,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,能不提的就不提,對基層單位工作任務(wù)不能及時完成的,考核也不夠嚴(yán)厲。

通過對上述四個檢視問題的認(rèn)真分析,剖析根源,我認(rèn)為問題產(chǎn)生的主要原因有以下幾點:

(一)理論學(xué)習(xí)方面。主要有兩大問題:一是平時投入的精力不夠。自己平時雖然能夠堅持利用業(yè)余時間學(xué)習(xí),但存在工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往是先干工作,將理論學(xué)習(xí)放在一邊,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。二是學(xué)習(xí)的深度不夠。在融會貫通黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上,只是片面地引用個別原理,沒有系統(tǒng)性地結(jié)合實際開展相關(guān)工作。

(二)服務(wù)意識方面。我是從基層單位調(diào)至本部來任職的,深知到基層傾聽一線員工聲音的重要性。作為辦公室主任,由于坐辦公室時間多,深入一線時間少,聽領(lǐng)導(dǎo)講得多,聽一線員工講得少,長此以往,造成思想逐漸松懈,對基層單位辦公系統(tǒng)的工作指導(dǎo)和協(xié)助解決實際問題的次數(shù)明顯減少。

(一)加強理論知識學(xué)習(xí)領(lǐng)悟。一是通過深入學(xué)習(xí)中央、中紀(jì)委重要會議精神,不斷提高理論水平,學(xué)習(xí)時要堅持不懈的學(xué)、原原本本的學(xué)、聯(lián)系實際的學(xué)。二是要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,每天擠出相對固定的時間,持之以恒的學(xué)習(xí)各類理論知識和專業(yè)知識,把“學(xué)習(xí)強國”變成一種習(xí)慣,認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃,做好筆記,總結(jié)成果,積少成多,持續(xù)提高自身的政治思想、理論水平。三是結(jié)合具體工作,通過積極開展自我評價與反思,加強與同志們溝通交流,找準(zhǔn)工作的切入點、結(jié)合點和著力點,最終實現(xiàn)理論與實際的有機結(jié)合。

(二)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷增強服務(wù)意識。一是深入基層,傾聽員工的訴求,向公司負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察的同志學(xué)習(xí)請教,及時主動地向公司領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,積極總結(jié)工作方法及經(jīng)驗,不斷提高自身管理水平,便于結(jié)合工作實際,制定行之有效的管理措施。二是積極推動巡視整改行動項和“強基礎(chǔ)”措施項的落實,拉近與基層單位距離,主動協(xié)調(diào)并指導(dǎo)工作開展,不斷提升辦公室系統(tǒng)的整體管理能力。

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總?cè)?/h3>

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部印發(fā)的《關(guān)于召開2020年度鄉(xiāng)科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》文件精神要求,在認(rèn)真深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的基礎(chǔ)上,聯(lián)系自身思想和工作實際,我認(rèn)真查擺了自己在六個方面存在的突出問題?,F(xiàn)將我個人存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告,不盡不詳和有偏差之處,敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志及同事們予以批評指正。

(一)思想政治方面

理論學(xué)習(xí)不夠深入。因平時忙于各種事務(wù)工作,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上,沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實際,進行認(rèn)真思考,深入剖析,真正理解的政治理論更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒,真正投入學(xué)習(xí)的時間不多,有時比較懶惰,做不到擠時間學(xué)習(xí)。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識,但浮于表面的多,致使學(xué)習(xí)效果片面化。我深切地感受到,由于理論知識不夠豐富,會感到工作思路不是很清晰,業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。

落實上級決策部署效率和質(zhì)量有待加強。緊跟形勢任務(wù)、落實上級部署方面,雖然也能保證質(zhì)量,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。在有些環(huán)節(jié)還存在跟不上、慢半拍、不徹底的現(xiàn)象。工作作風(fēng)還不夠?qū)?,調(diào)查研究不夠深入,忙于事務(wù)性工作較多,陪同上級調(diào)研多,抽出時間調(diào)查研究落實的不夠多,對群眾實際困難掌握的還不是很全面。對中央的政策、省委決策部署都能態(tài)度堅決,但行動不夠迅速,特別是在落實中碰到困難時,積極主動協(xié)調(diào)、想辦法克服的少落實不夠全面,效果不夠理想。在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項上,能按規(guī)定按程序請示報告,但對一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報告不夠,唯恐請示得多了給上級造成自己工作能力不強、矛盾上交的印象,思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

(二)精神狀態(tài)方面

雖能堅持把“思想求實、工作扎實、作風(fēng)務(wù)實”作為自己的行為準(zhǔn)則,帶頭講實話、講真話,不當(dāng)“兩面派”,不做“兩面人”,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,不弄虛作假欺瞞黨組織,但實事求是地講,在工作中還存在著一些亟待糾正的地方。

一是對上級組織提建議談意見不能做到知無不言、言無不盡,即使有不同的主張和看法,也抱著“不好說、說不好、不說好”的心態(tài)而不愿去說。二是對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項、關(guān)心的工作,習(xí)慣于表態(tài)高、落實快;對不易引起上級領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作,則落實的積極性不夠、主動性不強。

對于自身分管的工作雖能做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”,但也還存在不少問題:一是工作主動性不夠,僅局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框,求穩(wěn)怕難,碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。對一些時間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達不到高效,高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。二是跟蹤抓落實的力度還不夠。對一些既定的事項、確定的工作,滿足于會議部署了、文件安排了,但跟抓不放、督查問效不夠,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實效果不好。在處理一些比較緊急的工作和材料上往往比較被動,工作質(zhì)量不高、精品不多。三是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。對分管部門、領(lǐng)域的干部管理和督促不夠嚴(yán)格,對下屬的一些上班遲到、工作推進緩慢等問題提醒的不夠、追究的不夠、紅臉出汗進行批評不夠。

(三)工作作風(fēng)方面

隨著自己認(rèn)識的不斷提高,深感自己在反對“四風(fēng)”方面還有很大差距,通過領(lǐng)導(dǎo)指、群眾提、自己摳,感到還突出存在以下問題:一是作風(fēng)不夠扎實。工作重形式,不夠務(wù)實。比如在城鎮(zhèn)管理工作中存在應(yīng)付檢查而沒有形成工作機制常抓不懈;上級有檢查就突擊整治一下,過后又恢復(fù)原狀。二是工作進取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高,工作按部就班,無亮點、不出彩。比如上級盯哪一塊就著重抓哪一塊,上級過問的少的,就少抓甚至不抓。三是重當(dāng)前輕長遠(yuǎn)。了解面上情況多,找深層次原因少,有時更多考慮把眼前工作抓到位、把現(xiàn)實矛盾解決好,忽視了深層次問題和本源性問題的研究解決,功利主義催生了形式主義。

雖能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,堅決落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行待遇規(guī)定,注重家庭、家教、家風(fēng),但在落細(xì)落小、抓常抓長上做得還不到位。主要表現(xiàn)在對黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任重視不夠,對分管單位、部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓落實力度不足,執(zhí)行各項紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,尤其是對有些因歷史改制原因安排在所分管單位的干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

反思上述問題,深刻剖析自己存在的不足,雖然問題在表面,其實根子在思想。經(jīng)過認(rèn)真剖析,自己感到主要有以下幾個原因:

一是堅定理想信念的自覺性不夠強。在政治合格方面,能夠始終牢固樹立“四個意識”,自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,進而放松了對自身建設(shè)的要求,沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總四

為保持共產(chǎn)黨員先進性,化抽象微具體,化無形為有形,在推動新一輪社會經(jīng)濟建設(shè)中,找準(zhǔn)自己的位置,知其責(zé),做其事,揚其長,盡其能,更好的發(fā)揮先鋒模范作用,本人結(jié)合崗位實際,作出如下承諾:

第一,堅持與時俱進的科學(xué)理論武裝頭腦,在思想上保持先進性。每天讀書讀報,學(xué)習(xí)xx大會議精神,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,采取以自學(xué)為主,每月寫出一篇政治理論學(xué)習(xí)心得體會。

第二,增強自己的的事業(yè)心和責(zé)任感,積極投身到藥品抽檢事業(yè)中,打頭陣、當(dāng)標(biāo)兵,各項工作成績突出。愛崗敬業(yè)、埋頭苦干,開拓進取、樂于奉獻,在本職崗位上作出一流成績。

第三,認(rèn)真實踐為人民服務(wù)的宗旨,密切聯(lián)系群眾,尊重群眾的創(chuàng)造,傾聽群眾的呼聲,做人民群眾的貼心人。

第四,遵紀(jì)守法,養(yǎng)成好的生活作風(fēng),求真務(wù)實,言行一致,說老實話,辦老實事,當(dāng)老實人,廉潔自律,抵制腐朽思想的侵蝕,做艱苦奮斗、反腐倡廉的表率。

第五,積極響應(yīng)國家關(guān)于建設(shè)和諧社會的有關(guān)決議,積極踐行社會主義核心價值觀,樹立正確的榮辱觀,遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德,嚴(yán)于律己,情趣健康,公道正派。

承諾人:

日期:20xx年xx月xx日

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總五

根據(jù)xx局通知精神,我支部認(rèn)真落實各項要求,集中學(xué)習(xí)黨的十九大報告和黨章,圍繞“八個明確”和“十四個堅持”,開展了交流討論。結(jié)合工作實際,對照十九大報告關(guān)于基層黨組織的要求和黨章規(guī)定的黨支部的職責(zé),通過自身查找、群眾反映和談心談話、集體討論,廣泛地開展了批評和自我批評,嚴(yán)肅查擺了行政黨支部工作存在的問題,深刻剖析了問題根源,明確了今后的努力方向和改進措施?,F(xiàn)就相關(guān)情況匯報如下:

(一)政治功能方面

支部換屆以來,在政治功能方面發(fā)揮的中規(guī)中矩,但缺少亮點,支部在組織政治學(xué)習(xí)、理論研討上還停留在較淺層次,沒能靜下心來深學(xué)悟透十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,從而沒有真正帶動全支部黨員廣泛深入學(xué)習(xí)的熱潮。

(二)四個意識方面

班子牢固樹立“四個意識”,尤其是結(jié)合電臺實際,強調(diào)大局意識與責(zé)任意識,通過學(xué)習(xí)也加強了核心意識和看齊意識。但今后還需要通過加強學(xué)習(xí)與實踐,更加鞏固“四個意識”

(三)四個自信方面

班子四個自信方面都有很大增強,也帶動全支部黨員增強了四個自信。作為國家宣傳戰(zhàn)線上的一員,我們著重強調(diào)了文化自信。在道路自信、理論自信、制度自信方面還要進一步加強。

(四)工作作風(fēng)方面。

支部工作在一定程度上還存在形式主義,理論學(xué)習(xí)深度和系統(tǒng)性有待加強,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動性不足,存在著用什么學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的多學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué);支部工作完成上級要求的規(guī)定動作完成較好,自選動作的開展有待進一步加強。

支部有時還存在一些官僚主義作風(fēng),關(guān)心黨員動態(tài)不夠,談心談話沒能做到全覆蓋,平時主動找黨員了解思想動態(tài)少,沒有做在經(jīng)常、融入平常。在享樂主義上,工作中有安于現(xiàn)狀的現(xiàn)象,個別班子成員還存在慵懶散拖的現(xiàn)象,日常工作上缺乏主動擔(dān)當(dāng)作為,遇到困難有畏難情緒,不能積極想辦法、出主意解決問題。

(五)發(fā)揮作用方面

對黨員管理、監(jiān)督和服務(wù)方面做的不夠,沒有充分發(fā)揮出黨員和群眾的積極性創(chuàng)造性,對入黨積極分子的關(guān)心、教育、培養(yǎng)也不到位,不規(guī)范。

(六)自我要求方面

少數(shù)班子成員在學(xué)習(xí)上主動性還不強,以業(yè)務(wù)工作占用時間多為借口放松對政治學(xué)習(xí)要求,上級推一步走一步。對理論武裝的重要性認(rèn)識不足,缺乏知識上的饑渴感、本領(lǐng)的恐慌感和不學(xué)習(xí)就落伍的危機感,在運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐、推動工作上還不到位。存在面子思想,工作把關(guān)往往抹不開面子、拉不下臉子,有時把不敢于堅持原則、放寬標(biāo)準(zhǔn)視為維護團結(jié)、與人為善。在有些問題上,不能自覺地和黨章要求比、和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)比,自我要求的起點和標(biāo)準(zhǔn)定低了。支部工作缺乏主動性、進取性、創(chuàng)新性,處于奉命行事,落實任務(wù),這樣就不能站在全局的高度思考問題,處理難題,解決矛盾。

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,緊迫感、責(zé)任心不夠強。對黨的先進理論、政策精神,沒能足夠認(rèn)真地學(xué)習(xí)、深入鉆研,往往只停留在表面,沒有真正通過學(xué)習(xí)達到武裝頭腦、聯(lián)系實際、堅定理想信念的效果。學(xué)習(xí)的自覺性不高、主動性不夠。強調(diào)客觀上的工作忙、事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。在抽時間和擠時間學(xué)習(xí)上還不夠自覺,致使班子的學(xué)習(xí)無論從廣度和深度上離要求還有差距。

(二)宗旨意識有時淡化。一旦宗旨意識淡化,就會疏遠(yuǎn)與群眾的感情,喪失開展工作的基礎(chǔ),主要原因是馬克思主義群眾觀點樹立還不牢,群眾立場還不堅定,群眾路線時有偏離,面對矛盾和問題,不能從“群眾利益無小事”的高度去對待和解決,沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。沒有把群眾的發(fā)展所需、電臺的建設(shè)之需放在第一位,沒有完全盡到黨支部服務(wù)的義務(wù)。對支部同志的不足,有時礙于情面直接批評少,大多情況下都是點到為止,拉不下臉不愿較真,實質(zhì)上就是多一事不如少一事,貪圖安逸的心理作怪。

(三)缺乏創(chuàng)新意識。工作滿足于完成交辦的任務(wù),主觀能動性發(fā)揮不夠,創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。工作中有時忙于應(yīng)付、主動落實不夠,研究情況多、解決問題少,改革創(chuàng)新意識有待增強。

(四)作風(fēng)改進不到位。對作風(fēng)改進的長期性和艱巨性認(rèn)識不足,對主觀世界的改造有所放松,沒有注意時刻按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界,進取意識、奮斗精神不強,導(dǎo)致思想觀念、作風(fēng)狀態(tài)和能力本領(lǐng)的進步不明顯。

(五)執(zhí)行黨的紀(jì)律不夠嚴(yán)。支部在落實治黨管黨責(zé)任方面,時刻自省、自查的危機意識不強,對黨員進行約束和監(jiān)督缺少嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。思想上對我臺落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的緊迫性不夠高。

(一)進一步牢固樹立“四個意識”。牢固樹立政治意識,始終保持正確方向。要切實增強政治警覺性和政治鑒別力。牢固樹立大局意識,始終服務(wù)我臺中心工作。把支部工作放在全臺全局工作大局中謀劃、部署和推進,主動融入大局,自覺服從大局,堅決維護大局。牢固樹立核心意識,始終維護中央權(quán)威。黨員干部必須始終同黨中央保持高度一致,在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng),黨中央決定的堅決貫徹,黨中央禁止的堅決杜絕。

(二)強化擔(dān)當(dāng),在堅定理想信念上當(dāng)標(biāo)桿。增強政治意識,是馬克思主義政黨的性質(zhì)決定的,是我們黨對黨員干部的一貫要求。一要強學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,學(xué)以致用,確保理論學(xué)習(xí)剛性落實;用活教育載體,豐富學(xué)習(xí)形式,營造研討之風(fēng),開拓創(chuàng)新思維,不斷提升黨員干部的思想力。二要唱黑臉。敢于唱黑臉、當(dāng)包公,以對黨委負(fù)責(zé)的高度責(zé)任自覺,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、堅決糾正,不怕失票丟分。三要沖在前。對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。貫徹群眾路線,為民排憂解難,為黨清源正風(fēng)。堅持正人先正己,身體力行,做好表率。要求別人做到的,班子要首先做到。要在各項工作中沖鋒在前,引導(dǎo)全支部凝聚到推進我臺事業(yè)發(fā)展之中。

(二)自強內(nèi)功,加強支委自身建設(shè),有效解決自身問題。夯實基本功,補齊短板弱項,提高支委的執(zhí)行力、服務(wù)力,確保各項工作周密細(xì)致、快速高效,使工作開展處于主動的規(guī)范狀態(tài)。始終用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想牽引發(fā)展,用新時代標(biāo)準(zhǔn)衡量工作,在部署任務(wù)、安排工作時,充分考慮支部實際,科學(xué)統(tǒng)籌。到位不越位、督辦不包辦,深入了解掌握黨支部實情和所有黨員狀況,提升自身解決問題的能力。

(三)建章立制。既注重從思想源頭剖析問題,又注重從制度層面解決問題,著力構(gòu)建促進作風(fēng)建設(shè)的長效機制。一要暢通渠道,充分發(fā)揮黨員和群眾的監(jiān)督作用,對涉及群眾切身利益的敏感問題,堅持公開、公平、公正處理,最大范圍地讓群眾參與;二要親歷親為抓執(zhí)行。堅持班子帶頭、嚴(yán)字當(dāng)頭,身體力行抓作風(fēng)、率先垂范帶作風(fēng),狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升。三要強化機制抓“?!薄伴L”。著力在“?!薄伴L”二字上下功夫,加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查,每季度召開支委會檢查總結(jié)、反思問題,通過跟蹤問效保證落實;建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)的制度機制。

這次班子自我剖析對照檢查的過程中,越發(fā)感到支部班子的理論不足、能力不足,真誠期盼得到上級領(lǐng)導(dǎo)和支部各位同志的批評幫助,自覺接受大家監(jiān)督,幫助支部進一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),團結(jié)一致,不斷推進工作創(chuàng)新發(fā)展。

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總六

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部印發(fā)的《關(guān)于召開2020年度鄉(xiāng)科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》文件精神要求,在認(rèn)真深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的基礎(chǔ)上,聯(lián)系自身思想和工作實際,我認(rèn)真查擺了自己在六個方面存在的突出問題?,F(xiàn)將我個人存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告,不盡不詳和有偏差之處,敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志及同事們予以批評指正。

(一)思想政治方面

理論學(xué)習(xí)不夠深入。因平時忙于各種事務(wù)工作,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上,沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實際,進行認(rèn)真思考,深入剖析,真正理解的政治理論更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒,真正投入學(xué)習(xí)的時間不多,有時比較懶惰,做不到擠時間學(xué)習(xí)。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識,但浮于表面的多,致使學(xué)習(xí)效果片面化。我深切地感受到,由于理論知識不夠豐富,會感到工作思路不是很清晰,業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。

落實上級決策部署效率和質(zhì)量有待加強。緊跟形勢任務(wù)、落實上級部署方面,雖然也能保證質(zhì)量,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。在有些環(huán)節(jié)還存在跟不上、慢半拍、不徹底的現(xiàn)象。工作作風(fēng)還不夠?qū)?,調(diào)查研究不夠深入,忙于事務(wù)性工作較多,陪同上級調(diào)研多,抽出時間調(diào)查研究落實的不夠多,對群眾實際困難掌握的還不是很全面。對中央的政策、省委決策部署都能態(tài)度堅決,但行動不夠迅速,特別是在落實中碰到困難時,積極主動協(xié)調(diào)、想辦法克服的少落實不夠全面,效果不夠理想。在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關(guān)事項上,能按規(guī)定按程序請示報告,但對一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報告不夠,唯恐請示得多了給上級造成自己工作能力不強、矛盾上交的印象,思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

(二)精神狀態(tài)方面

雖能堅持把“思想求實、工作扎實、作風(fēng)務(wù)實”作為自己的行為準(zhǔn)則,帶頭講實話、講真話,不當(dāng)“兩面派”,不做“兩面人”,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,不弄虛作假欺瞞黨組織,但實事求是地講,在工作中還存在著一些亟待糾正的地方。

一是對上級組織提建議談意見不能做到知無不言、言無不盡,即使有不同的主張和看法,也抱著“不好說、說不好、不說好”的心態(tài)而不愿去說。二是對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項、關(guān)心的工作,習(xí)慣于表態(tài)高、落實快;對不易引起上級領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作,則落實的積極性不夠、主動性不強。

對于自身分管的工作雖能做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”,但也還存在不少問題:一是工作主動性不夠,僅局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框,求穩(wěn)怕難,碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。對一些時間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達不到高效,高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。二是跟蹤抓落實的力度還不夠。對一些既定的事項、確定的工作,滿足于會議部署了、文件安排了,但跟抓不放、督查問效不夠,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實效果不好。在處理一些比較緊急的工作和材料上往往比較被動,工作質(zhì)量不高、精品不多。三是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。對分管部門、領(lǐng)域的干部管理和督促不夠嚴(yán)格,對下屬的一些上班遲到、工作推進緩慢等問題提醒的不夠、追究的不夠、紅臉出汗進行批評不夠。

(三)工作作風(fēng)方面

隨著自己認(rèn)識的不斷提高,深感自己在反對“四風(fēng)”方面還有很大差距,通過領(lǐng)導(dǎo)指、群眾提、自己摳,感到還突出存在以下問題:一是作風(fēng)不夠扎實。工作重形式,不夠務(wù)實。比如在城鎮(zhèn)管理工作中存在應(yīng)付檢查而沒有形成工作機制常抓不懈;上級有檢查就突擊整治一下,過后又恢復(fù)原狀。二是工作進取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高,工作按部就班,無亮點、不出彩。比如上級盯哪一塊就著重抓哪一塊,上級過問的少的,就少抓甚至不抓。三是重當(dāng)前輕長遠(yuǎn)。了解面上情況多,找深層次原因少,有時更多考慮把眼前工作抓到位、把現(xiàn)實矛盾解決好,忽視了深層次問題和本源性問題的研究解決,功利主義催生了形式主義。

雖能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,堅決落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行待遇規(guī)定,注重家庭、家教、家風(fēng),但在落細(xì)落小、抓常抓長上做得還不到位。主要表現(xiàn)在對黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任重視不夠,對分管單位、部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓落實力度不足,執(zhí)行各項紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,尤其是對有些因歷史改制原因安排在所分管單位的干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

反思上述問題,深刻剖析自己存在的不足,雖然問題在表面,其實根子在思想。經(jīng)過認(rèn)真剖析,自己感到主要有以下幾個原因:

一是堅定理想信念的自覺性不夠強。在政治合格方面,能夠始終牢固樹立“四個意識”,自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,進而放松了對自身建設(shè)的要求,沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修

2023年社會組織現(xiàn)狀調(diào)研方案范文匯總七

按照召開20xx年度組織生活會的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》,學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平關(guān)于加強黨的政治建設(shè)系列指示精神,認(rèn)真對照工作實際及思想動態(tài),努力查擺自身存在的差距不足,深刻剖析問題產(chǎn)生根源,明確了下一步整改方向?,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下,請同志們提出批評意見。

一、上年度組織生活會反饋問題整改情況

20xx年度組織生活會,通過學(xué)習(xí)調(diào)研、征求意見等形式,圍繞6個方面查擺問題,并逐一整改,取得了一定效果。具體整改情況如下:

一是理想信念方面。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,始終與黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

二是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)章制度,時刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,能夠堅決執(zhí)行中央和上級決策部署。

三是落實全面從嚴(yán)治黨方面。按照《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》的規(guī)定嚴(yán)格要求自己,努力抵制不正之風(fēng),自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

四是工作作風(fēng)方面。能夠擔(dān)起責(zé)任,在具體工作中狠抓落實,總體上不存在不思進取、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。

五是擔(dān)當(dāng)作為方面。堅持解放思想,積極創(chuàng)新工作機制,堅持在管理中體現(xiàn)服務(wù),在服務(wù)中加強管理。

六是組織生活方面。堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

二、查找的突出問題

通過集中學(xué)習(xí)、征求意見、談心談話、查擺問題、自我剖析,深感自己與組織的要求和群眾的期盼還有一定的距離,具體表現(xiàn)有:

(一)思想政治方面

一是學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的自覺性不夠,導(dǎo)致了學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng),理論學(xué)習(xí)效果不佳。特別是用新思想來指導(dǎo)南康所的長遠(yuǎn)發(fā)展方面,沒有深入思考,也沒有具體舉措。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學(xué)思想方法等方面的領(lǐng)會還不到位。二是在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面,存在面對社會不良風(fēng)氣、不正之風(fēng)抵制不夠堅決的問題。三是一崗雙責(zé)制度落實方面有待加強,在具體工作中,著重于行政管理工作,黨風(fēng)廉政建設(shè)方面相對薄弱,存在責(zé)任主體不明確,沒有突出體現(xiàn)出每個人、每個崗位具體承擔(dān)什么樣的責(zé)任。四是工作責(zé)任落實不到位,各副職職責(zé)劃分不夠明確,致使在落實中心黨委的工作部署方面不夠徹底。

(二)精神狀態(tài)方面

一是面對新形勢新挑戰(zhàn),缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法,存在開拓創(chuàng)新不足的問題。在具體工作中,面對全員績效考核的問題,用考核促進工作的效果不佳。二是統(tǒng)籌管理能力有待提高,在開展收費服務(wù)質(zhì)量提升等重點工作時,雖然能夠做到親力親為,指導(dǎo)開展工作,但是這項工作進度滯后。三是在開展調(diào)查研究方面,存在注重發(fā)現(xiàn)問題,但研究解決問題不足的情況。

(三)工作作風(fēng)方面。

一是存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象,任務(wù)安排多檢查少,比如高速+旅游、宣傳、精細(xì)化管理等工作,雖然都是按要求及時安排部署,但工作還不能完全落到實處。二是存在指導(dǎo)、監(jiān)督力度不足的問題,比如在收費管理方面,注重于工作安排,但是指導(dǎo)力度不夠,考核落實沒有跟上,致使管理落后。三是對職工的工作和生活關(guān)心力度不足。與職工的溝通交流不多,在工作和生活上,開展談心談話次數(shù)不多,對職工的思想狀態(tài)掌握不夠。

(四)遵規(guī)守紀(jì)方面。

一是對黨紀(jì)國法學(xué)習(xí)不夠,沒有完全掌握。只知道法規(guī)的表面,沒有深入思考其,影響工作效率。二是在遵守規(guī)章制度方面還不夠嚴(yán)格,有的時候出現(xiàn)早退現(xiàn)象,有的時候不注意細(xì)節(jié),不夠嚴(yán)謹(jǐn)。三是在敬畏群眾方面做得還不夠好。對群眾在實際工作生活的需求和困難了解較少,有些工作考慮不周全,做得不到位。

三、存在問題的原因剖析

反思自身問題的出現(xiàn)和形成,根子在于理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面出現(xiàn)了弱化和松動,經(jīng)過認(rèn)真剖析,主要表現(xiàn)以下幾個方面:

(一)理論學(xué)習(xí)有所放松。雖然認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性,但有時認(rèn)為學(xué)理論是務(wù)虛,抓具體事務(wù)才是務(wù)實,所以在思想上存在不重視理論學(xué)習(xí)的問題,總認(rèn)為作為基層管理人員,上面怎么說就怎么干,自己把工作做好就行了。由于理論學(xué)習(xí)的欠缺,致使不能很好的運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實際工作,對深層次的問題研究考慮還不夠,用理論指導(dǎo)實踐的工作能力有待加強。

(二)宗旨意識有所弱化。近年來,雖然參加了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,在考慮問題時習(xí)慣本位主義、實用主義,站在全局的角度上想問題不夠。對于關(guān)系群眾切身利益的事情,沒有從小事做起,從具體事情抓起,主動解決好涉及群眾利益的突出問題。

(三)黨性修養(yǎng)有所放松。弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松,艱苦奮斗精神有待加強。在工作中存在求穩(wěn)怕出錯思想,不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情沒有決定,一步一請示,一步一匯報,認(rèn)為慢一點、遲一點,不出問題為好,導(dǎo)致工作中過于求穩(wěn),主動服務(wù)不夠,超前服務(wù)不夠,創(chuàng)新服務(wù)不夠。

(四)個人修養(yǎng)提高不足。為人民服務(wù)的意識落實到行動上做的還不夠,總認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無關(guān)大局,小打小鬧無妨大節(jié),因而對自己的要求放松了,標(biāo)準(zhǔn)降低了,在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好,未能嚴(yán)格做到慎小慎微、慎初慎獨。

四、今后的整改措施

在今后的工作中,我將針對查擺的問題進行逐一整改,堅決做到立行立改,具體做到以下幾個方面:

(一)加強學(xué)習(xí),在提升黨性修養(yǎng)上下功夫。加強政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署,努力做到學(xué)之求深、信之求誠、用之求效,打牢理論功底,增強運用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性,特別是要在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫,堅決抵御和堅定駁斥意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤思潮影響,增強政治敏感性與政治辨別力,在大是大非問題上堅決站穩(wěn)立場、保持清醒頭腦,始終與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

(二)勇于擔(dān)當(dāng),在創(chuàng)新工作方式上下功夫。埋頭苦干,扎實做好本職工作,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,正確、高效完成工作任務(wù),提高自己的執(zhí)行力,不斷增強工作的主動性、超前性。堅持解放思想,敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于擔(dān)風(fēng)險,在促進發(fā)展上努力探索切實可行的新思路。充分發(fā)揮主觀能動性,認(rèn)真做好每一項工作,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

(三)求真務(wù)實,在改善工作作風(fēng)上下功夫。把抓落實作為工作常態(tài),增強指導(dǎo)工作的針對性,下功夫把問題分析得深一些、透一些,把措施研究的具體一些、實在一些,把工作的著力點真正放到收費服務(wù)質(zhì)量提升、收費營銷、星級收費站創(chuàng)建等重大問題上。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,在努力促進發(fā)展的同時高度重視職工安全問題、職工伙食問題、工作和生活環(huán)境問題,時刻將群眾冷暖放在心上,真正深入群眾,真心傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真誠解決群眾疾苦。

(四)嚴(yán)于律己,在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)上下功夫。始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,做到講規(guī)矩、守制度,對上級決策和部署不歪曲、不搞變通,做到執(zhí)行不折不扣。樹立和強化遵紀(jì)守法意識,敬畏黨規(guī)黨紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行上級各項廉政規(guī)定,提高自我約束能力,自覺置身于規(guī)矩之下,嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,切實做到既在大是大非面前過得硬,又在小事小節(jié)上過得了關(guān)。

五、個人需要報告的重大事項

本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。本人在20xx年度沒有需要報告的個人重大事項。

以上是我的對照分析檢查和整改措施,不夠深刻、不夠具體之處,懇請各位同志給予批評、指正,我一定虛心接受,認(rèn)真整改,今后努力把工作做好,不辜負(fù)組織和同志們的信任與期望。

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